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勞動者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度(四篇)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):47

勞動者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度

第1篇 勞動者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度

根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和衛(wèi)生部《職業(yè)性健康檢查管理規(guī)定》,結(jié)合本公司實際,制定本制度。本制度主要包括職業(yè)安全健康檢查、職業(yè)安全健康監(jiān)護(hù)檔案管理等內(nèi)容。

1 職業(yè)健康監(jiān)護(hù):

1.1建立健全職業(yè)安全健康監(jiān)護(hù)制度,保證職業(yè)安全健康監(jiān)護(hù)工作的落實。

1.2組織從事接觸職業(yè)危害作業(yè)的職工進(jìn)行職業(yè)健康檢查。職工接受職業(yè)安全健康檢查應(yīng)當(dāng)視同正常出勤。

1.3按照有關(guān)保護(hù)婦女的勞動法規(guī),安排工作要充分考慮婦女的生理特點(diǎn)。依法保護(hù)婦女的合法權(quán)益。

1.4不得安排有職業(yè)禁忌的職工從事其所禁忌的環(huán)境工作。

1.5不得安排未成年人接觸職業(yè)危害的作業(yè)場所;不得安排孕期、哺乳期的女職工從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)。

1.6依法組織接觸職業(yè)危害因素的員工定期進(jìn)行職業(yè)安全健康檢查。發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌或者有于所從事職業(yè)相關(guān)的健康損害的職工,應(yīng)及時調(diào)離原工作崗位,并妥善安置,具體包括:

1.1上崗前職業(yè)性健康檢查:對準(zhǔn)備從事有害作業(yè)和對健康有特殊要求作業(yè)的勞動者及已就業(yè)調(diào)換到新的有害作業(yè)崗位的工人進(jìn)行健康檢查,及時發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌癥,受檢率確保100%

1.2定期職業(yè)衛(wèi)生健康檢查:對從事粉塵作業(yè)的鍋爐輸煤工、鹽水工段配料工每一年檢查一次,受檢率達(dá)100%。

1.3對接觸噪聲、震動等和接觸化學(xué)性有毒有害害因素的職工每一年檢查一次,對職業(yè)病患者及觀察對象每年檢查一次,受檢率達(dá)100%。

1.4 勞動者職業(yè)安全健康檢查的費(fèi)用,由公司承擔(dān)。

1.5 本公司定期進(jìn)行職業(yè)安全健康檢查的周期一般為兩年,特殊工種、職業(yè)禁忌人員為一年。

1.6及時公示職業(yè)安全健康檢查結(jié)果,將健康安全查體結(jié)果如實告知職工。職工有權(quán)查閱、復(fù)印其本人職業(yè)安全健康監(jiān)護(hù)檔案。

1.7 建立健全職業(yè)安全健康監(jiān)護(hù)檔案,并實行信息化管理及妥善保存職業(yè)安全健康監(jiān)護(hù)檔案。

2 職業(yè)健康檔案:

2.1管理檔案

職業(yè)衛(wèi)生檔案管理主要包括:

2.1.1單位基本情況;

2.1.2職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)、職能及專(兼)職人員與分工;

2.1.3職業(yè)健康管理依據(jù)的相關(guān)法律、法規(guī);

2.1.4單位職業(yè)危害防治工作計劃,包括方針、目標(biāo)及實施方案;

2.1.5職業(yè)健康管理制度;

2.1.6職業(yè)健康管理程序、作業(yè)指導(dǎo)書和其他內(nèi)部文件;

2.1.7職業(yè)危害防治工作年度總結(jié)等。

2.2 技術(shù)檔案

2.2.1建設(shè)項目職業(yè)病危害管理檔案,主要包括:

(1)職業(yè)危害預(yù)評價委托書與預(yù)評價報告書;

(2)職業(yè)危害控制效果評價委托書與效果評價報告書;

(3)衛(wèi)生行政部門審查意見書;

(4)衛(wèi)生行政部門驗收意見書;

2.2.2職業(yè)危害項目申報資料。

2.2.3工作場所職業(yè)危害因素檢測與評價資料;

2.2.4職業(yè)健康防護(hù)檔案,包括職業(yè)防護(hù)設(shè)施清單、維修檔案;個人職業(yè)危害防護(hù)用品配備及使用檔案。

2.2.5職業(yè)健康培訓(xùn)檔案,包括培訓(xùn)人員、內(nèi)容及時間等。

2.2.6職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理,主要包括:

(1)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)委托書及職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)的資質(zhì)證書復(fù)印件;

(2)職業(yè)健康檢查工種及人員名單;

(3)職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)出具的檢查結(jié)果與評價報告;

(4)職業(yè)禁忌征、職業(yè)病人檢出名單;

(5)職業(yè)禁忌征、職業(yè)病人調(diào)離及安置情況;

(6)個人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。

2.2.7事故應(yīng)急救援預(yù)案,包括:

(1)救援組織和人員職責(zé);

(2)應(yīng)急防護(hù)用品及使用指南;

(3)預(yù)警設(shè)施;

(4)應(yīng)急設(shè)施;

(5)事故報告途徑和方式;

(6)人員撤離路線和疏散方法;

(7)財產(chǎn)保護(hù)對策。

3 各種匯總資料,主要包括:

3.1職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果;

3.2職業(yè)健康監(jiān)護(hù)結(jié)果;

3.3職業(yè)病診斷及鑒定;

3.4職業(yè)病人處理、安置情況;

3.5宣傳培訓(xùn)計劃;

3.6職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施臺賬;

3.7勞動者因職業(yè)病死亡資料;

3.8因病缺勤情況匯總資料。

第2篇 勞動者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)及檔案管理制度

第一條、為了規(guī)范公司職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理工作,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的有關(guān)規(guī)定,特制定本制度。

第二條、職業(yè)健康管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照本制度的規(guī)定,建立健全職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。

第三條、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)當(dāng)包括下列資料:

(一)職業(yè)健康培訓(xùn)資料,包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)人數(shù)、考試情況等內(nèi)容;

(二)職業(yè)病危害因素接觸資料,包括職業(yè)病危害因素種類和分布、接觸人群情況等內(nèi)容;

(三)職業(yè)病危害防護(hù)措施資料,包括職業(yè)病危害因素定點(diǎn)和檢測情況、職業(yè)病防護(hù)和應(yīng)急措施、個人防護(hù)用品管理等內(nèi)容;

(四)健康監(jiān)護(hù)資料,包括職業(yè)健康檢查、禁忌癥處理、職業(yè)病病人管理等內(nèi)容;

(五)工作記錄資料,包括職業(yè)安全健康工作決策、職業(yè)安全健康自查情況、職業(yè)安全健康監(jiān)督部門監(jiān)督檢查記錄等內(nèi)容;

(六)法律法規(guī)資料,包括職業(yè)安全健康方面的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)以及規(guī)范性文件等內(nèi)容;

(七)職業(yè)健康管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認(rèn)為應(yīng)當(dāng)存入職業(yè)健康檔案的資料。

第四條、職業(yè)健康管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要指定專人負(fù)責(zé)職業(yè)健康檔案管理工作,并做到:

(一)按照要求填寫職業(yè)健康檔案有關(guān)內(nèi)容,保證職業(yè)健康檔案的準(zhǔn)確性;

(二)每年定期對職業(yè)健康檔案進(jìn)行復(fù)核,并及時修訂;

(三)及時將職業(yè)健康檔案信息錄入計算機(jī),加強(qiáng)職業(yè)健康檔案信息管理;

(四)妥善保管職業(yè)健康檔案及相關(guān)原始資料。

(五)嚴(yán)格職業(yè)健康檔案借閱管理,非經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的,一律不得外借。

第五條、接受相關(guān)政府管理單位對職業(yè)健康檔案工作進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)、對職業(yè)健康檔案工作的監(jiān)督檢查。

第六條、職業(yè)健康管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)職業(yè)健康檔案數(shù)據(jù)采集和匯總,建立分公司職業(yè)健康檔案信息管理系統(tǒng),對檔案信息實施動態(tài)管理,及時更新數(shù)據(jù)。

第七條、職業(yè)健康管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對職業(yè)健康檔案負(fù)有保密義務(wù),應(yīng)當(dāng)由專人負(fù)責(zé)妥善保管。

第3篇 石油公司勞動者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度

石油銷售公司勞動者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)及檔案管理制度

第一章 總則

第一條為了保護(hù)職工健康和維護(hù)企業(yè)權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的規(guī)定,石油銷售公司(以下簡稱'hb公司'或'公司')為勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,并妥善保存,特制訂本制度。

第二條本制度適用于hb公司各部室以及所有從事勞動的員工。

第二章 管理

第三條公司綜合辦公室負(fù)責(zé)為每一位職工建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,并妥善保管。

第四條職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案包括:

(一)勞動者職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史;

(二)相應(yīng)工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結(jié)果;

(三)職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況;

(四)職業(yè)病診療等健康資料。

第五條公司綜合辦公室檔案管理人員必須維護(hù)勞動者的職業(yè)健康隱私權(quán)、保密權(quán)。相關(guān)的衛(wèi)生監(jiān)督檢查人員、勞動者或其近親屬、勞動者委托代理人有權(quán)查閱、復(fù)印勞動者的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,其他人員不得私自查閱職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。

第六條勞動者離開公司時,本人有權(quán)索取健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件,檔案管理人員應(yīng)如實、無償提供,并在所提供的復(fù)印件上簽章。

第七條對已離職人員的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,應(yīng)在離職后三個月后進(jìn)行封存,并保存10年以上,以備上級部門查閱。

第八條勞資部檔案管理人員應(yīng)將職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案妥善保管,保證檔案安全。

第九條其他依照公司檔案管理制度執(zhí)行。

第三章 附則

第十條本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。

第4篇 勞動者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)及其檔案管理制度

根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和衛(wèi)生部《職業(yè)性健康檢查管理規(guī)定》,結(jié)合本公司實際,制定本制度。本制度主要包括職業(yè)安全健康檢查、職業(yè)安全健康監(jiān)護(hù)檔案管理等內(nèi)容。

1 職業(yè)健康監(jiān)護(hù):

1.1建立健全職業(yè)安全健康監(jiān)護(hù)制度,保證職業(yè)安全健康監(jiān)護(hù)工作的落實。

1.2組織從事接觸職業(yè)危害作業(yè)的職工進(jìn)行職業(yè)健康檢查。職工接受職業(yè)安全健康檢查應(yīng)當(dāng)視同正常出勤。

1.3按照有關(guān)保護(hù)婦女的勞動法規(guī),安排工作要充分考慮婦女的生理特點(diǎn)。依法保護(hù)婦女的合法權(quán)益。

1.4不得安排有職業(yè)禁忌的職工從事其所禁忌的環(huán)境工作。

1.5不得安排未成年人接觸職業(yè)危害的作業(yè)場所;不得安排孕期、哺乳期的女職工從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)。

1.6依法組織接觸職業(yè)危害因素的員工定期進(jìn)行職業(yè)安全健康檢查。發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌或者有于所從事職業(yè)相關(guān)的健康損害的職工,應(yīng)及時調(diào)離原工作崗位,并妥善安置,具體包括:

1.1上崗前職業(yè)性健康檢查:對準(zhǔn)備從事有害作業(yè)和對健康有特殊要求作業(yè)的勞動者及已就業(yè)調(diào)換到新的有害作業(yè)崗位的工人進(jìn)行健康檢查,及時發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌癥,受檢率確保100%

1.2定期職業(yè)衛(wèi)生健康檢查:對從事粉塵作業(yè)的鍋爐輸煤工、鹽水工段配料工每一年檢查一次,受檢率達(dá)100%。

1.3對接觸噪聲、震動等和接觸化學(xué)性有毒有害害因素的職工每一年檢查一次,對職業(yè)病患者及觀察對象每年檢查一次,受檢率達(dá)100%。

1.4 勞動者職業(yè)安全健康檢查的費(fèi)用,由公司承擔(dān)。

1.5 本公司定期進(jìn)行職業(yè)安全健康檢查的周期一般為兩年,特殊工種、職業(yè)禁忌人員為一年。

1.6及時公示職業(yè)安全健康檢查結(jié)果,將健康安全查體結(jié)果如實告知職工。職工有權(quán)查閱、復(fù)印其本人職業(yè)安全健康監(jiān)護(hù)檔案。

1.7 建立健全職業(yè)安全健康監(jiān)護(hù)檔案,并實行信息化管理及妥善保存職業(yè)安全健康監(jiān)護(hù)檔案。

2 職業(yè)健康檔案:

2.1管理檔案

職業(yè)衛(wèi)生檔案管理主要包括:

2.1.1單位基本情況;

2.1.2職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)、職能及專(兼)職人員與分工;

2.1.3職業(yè)健康管理依據(jù)的相關(guān)法律、法規(guī);

2.1.4單位職業(yè)危害防治工作計劃,包括方針、目標(biāo)及實施方案;

2.1.5職業(yè)健康管理制度;

2.1.6職業(yè)健康管理程序、作業(yè)指導(dǎo)書和其他內(nèi)部文件;

2.1.7職業(yè)危害防治工作年度總結(jié)等。

2.2 技術(shù)檔案

2.2.1建設(shè)項目職業(yè)病危害管理檔案,主要包括:

(1)職業(yè)危害預(yù)評價委托書與預(yù)評價報告書;

(2)職業(yè)危害控制效果評價委托書與效果評價報告書;

(3)衛(wèi)生行政部門審查意見書;

(4)衛(wèi)生行政部門驗收意見書;

2.2.2職業(yè)危害項目申報資料。

2.2.3工作場所職業(yè)危害因素檢測與評價資料;

2.2.4職業(yè)健康防護(hù)檔案,包括職業(yè)防護(hù)設(shè)施清單、維修檔案;個人職業(yè)危害防護(hù)用品配備及使用檔案。

2.2.5職業(yè)健康培訓(xùn)檔案,包括培訓(xùn)人員、內(nèi)容及時間等。

2.2.6職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理,主要包括:

(1)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)委托書及職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)的資質(zhì)證書復(fù)印件;

(2)職業(yè)健康檢查工種及人員名單;

(3)職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)出具的檢查結(jié)果與評價報告;

(4)職業(yè)禁忌征、職業(yè)病人檢出名單;

(5)職業(yè)禁忌征、職業(yè)病人調(diào)離及安置情況;

(6)個人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。

2.2.7事故應(yīng)急救援預(yù)案,包括:

(1)救援組織和人員職責(zé);

(2)應(yīng)急防護(hù)用品及使用指南;

(3)預(yù)警設(shè)施;

(4)應(yīng)急設(shè)施;

(5)事故報告途徑和方式;

(6)人員撤離路線和疏散方法;

(7)財產(chǎn)保護(hù)對策。

3 各種匯總資料,主要包括:

3.1職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果;

3.2職業(yè)健康監(jiān)護(hù)結(jié)果;

3.3職業(yè)病診斷及鑒定;

3.4職業(yè)病人處理、安置情況;

3.5宣傳培訓(xùn)計劃;

3.6職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施臺賬;

3.7勞動者因職業(yè)病死亡資料;

3.8因病缺勤情況匯總資料。

勞動者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度(四篇)

根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和衛(wèi)生部《職業(yè)性健康檢查管理規(guī)定》,結(jié)合本公司實際,制定本制度。本制度主要包括職業(yè)安全健康檢查、職業(yè)安全健康監(jiān)護(hù)檔案管理等內(nèi)容
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