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商品經(jīng)理商品主管崗位職責(zé)職位要求(十二篇)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):76

商品經(jīng)理商品主管崗位職責(zé)職位要求

第1篇 商品經(jīng)理商品主管崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé):

1、全面負(fù)責(zé)公司下屬品牌商品管理工作,根據(jù)商品的季節(jié)性制定波段上貨計劃,負(fù)責(zé)訂貨管理;

2、 負(fù)責(zé)擬定補貨計劃、跟進(jìn)貨期入庫情況,并及時準(zhǔn)確地進(jìn)行溝通和反饋,保證暢銷貨品充足;

3、根據(jù)銷售情況,負(fù)責(zé)組織對產(chǎn)品進(jìn)行跨區(qū)調(diào)撥,加快商品流通速度,提升高品的售罄率及防低商品的庫存風(fēng)險;

4、 對各店鋪貨品實銷進(jìn)行分析,提供商品方面的解決方案,根據(jù)各商圈的變化、季末貨品結(jié)構(gòu)變化,合理的對各終端貨品進(jìn)行調(diào)配;

5、 主導(dǎo)商品結(jié)構(gòu)規(guī)劃,統(tǒng)計分析暢銷商品銷售排名,預(yù)測商品銷售趨勢,確定商品供應(yīng)需求,根據(jù)銷售數(shù)據(jù)和庫存數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,控制及優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu),合理調(diào)配公司商品次源,對暢銷品及時進(jìn)行訂單追加,對滯銷品提出可行性消化建議;

6、 進(jìn)、銷、存數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析,為銷售提供合理建議和數(shù)據(jù)支持;

7、 收集同行業(yè)資訊,了解競爭對手品牌的市場信息,掌握市場需求及流行趨勢,制定并優(yōu)化商品市場策略;

8、 建立完善商品工作流程以及制度規(guī)范。

職位要求:

1、大專以上學(xué)歷,五年以上女裝商品管理工作經(jīng)驗,其中三年以上同崗位工作經(jīng)驗;

2、工作認(rèn)真、細(xì)致,對數(shù)據(jù)敏感高,且數(shù)據(jù)分析能力強;

3、了解服飾行業(yè)市場、熟悉服裝產(chǎn)品基本常識;

4、具有一定的商品管理、分析實踐經(jīng)驗,具備較強的組織、溝通及協(xié)調(diào)能力。

崗位要求:

學(xué)歷要求:學(xué)歷不限

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:經(jīng)驗不限

第2篇 商品招商經(jīng)理崗位職責(zé)

商品招商經(jīng)理 浙江趕街電子商務(wù)有限公司 浙江趕街電子商務(wù)有限公司,屯親,浙江趕街,趕街,趕街 1)根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)趕街平臺全國性商品招商;

2)負(fù)責(zé)部門任務(wù)目標(biāo)分解,制定平臺商品招商計劃并實施,豐富平臺全國性商品內(nèi)容;

3)負(fù)責(zé)平臺商品招商工作的開展,對各供應(yīng)商的招募、評估、洽談、簽約等工作進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、審核;

4)建立和完善公司平臺全國性商品招商流程和規(guī)則,確保商家從談判、合作到后期關(guān)系維護(hù)整個流程的有序進(jìn)行;建立體系化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、流程化方案,并予以實施;

6)負(fù)責(zé)平臺全國性商品銷售情況的跟蹤分析,研究商品市場需求,市場變化趨勢,及時發(fā)掘和促成與新的全國性商品供應(yīng)方合作;

5)維護(hù)和管理與供應(yīng)商長期良好的合作關(guān)系;

6)負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊管理,有效規(guī)劃團(tuán)隊工作,培養(yǎng)和提升團(tuán)隊工作能力和專業(yè)。

崗位要求:

1)具備豐富的平臺商品招商管理經(jīng)驗,有平臺全國性商品供應(yīng)商洽談合作經(jīng)驗;

2)具備獨立進(jìn)行業(yè)務(wù)談判和交涉的能力;

3)有一定的供應(yīng)商渠道資源積累;

4)了解平臺商品招商系統(tǒng)化建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)化、流程化、規(guī)范化建設(shè);

5)具備良好的執(zhí)行能力、管理能力,有豐富的團(tuán)隊管理經(jīng)驗,能夠獨立規(guī)劃部門工作的能力;

6)熱愛農(nóng)村,無畏選擇,敢于嘗試。

第3篇 商品部經(jīng)理崗位職責(zé)

商品部經(jīng)理 廣州青柚服飾有限公司 廣州青柚服飾有限公司,青柚服飾,樣兒 有快時尚女裝商品管理經(jīng)驗

其他事項面談

第4篇 商品采購經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)管理公司商品中心整體工作,完善商品中心架構(gòu);

2.負(fù)責(zé)參與公司戰(zhàn)略定制規(guī)劃商品中心戰(zhàn)略幫助公司戰(zhàn)略達(dá)成;

3.負(fù)責(zé)公司商品中心的所有經(jīng)營指標(biāo),對商品中心的各項考核指標(biāo)

負(fù)全責(zé);

4.負(fù)責(zé)全國門店的商品品類規(guī)劃。統(tǒng)一公司商品標(biāo)準(zhǔn)建立商品的核心

競爭力;

5.負(fù)責(zé)拓展重點供應(yīng)商。建立起有效的核心供應(yīng)商資源庫;

6.負(fù)責(zé)對全國性商品采購的統(tǒng)一協(xié)同。大促商品、爆款商品的統(tǒng)一采購

協(xié)調(diào);

7.負(fù)責(zé)對全國優(yōu)勢貨源地的把控及時合理的調(diào)度,全國優(yōu)勢采購資源做

到采購成本的優(yōu)化。

職位要求:

1.本科以上學(xué)歷;

2.五年以上采購經(jīng)驗;

第5篇 商品部品類經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.超市經(jīng)營商品的供應(yīng)商引進(jìn),指導(dǎo),考核,淘汰

2.海報及開店商品規(guī)劃

3.門店商品訂貨量及銷售情況跟蹤指導(dǎo)

任職資格:

1.28周歲以上,大專以上學(xué)歷

2.超市行業(yè)商品/采購經(jīng)理三年以上工作經(jīng)驗,

第6篇 商品規(guī)劃經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)企業(yè)目標(biāo)和品牌特性,組織收集年度、季度流行信息,結(jié)合公司戰(zhàn)略目標(biāo)及策略,制定整盤商品的企劃和整合,確定商品開發(fā)方向;

2、了解商品的工藝流程,核算并把控產(chǎn)品成本。

3、主導(dǎo)商品結(jié)構(gòu)規(guī)劃,統(tǒng)計分析暢銷商品銷售排名,預(yù)測商品銷售趨勢,確定商品供應(yīng)需求,下達(dá)商品采購任務(wù)、貨期計劃、貨期安排和跟進(jìn);

4、負(fù)責(zé)相關(guān)商品運作管理工作,對時尚有敏銳嗅覺,洞悉服裝市場發(fā)展方向;

5、分析把握市場和客戶需求,并針對市場的變化制定和調(diào)整后續(xù)商品運營計劃;

6、對每季產(chǎn)品進(jìn)行季末全面的進(jìn)銷存總結(jié)分析,為下期產(chǎn)品開發(fā)作參考。

任職資格:

1、男女不限,具備同崗位3年以上工作經(jīng)驗,從事過知名品牌鞋類的商品管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

2、對商品計劃與商品分析有較強的敏銳度,清晰品牌運作理念,具備獨立完成年度商品企劃、商品計劃操作經(jīng)驗;

3、有敏銳的市場洞察力,能夠?qū)κ袌龅男蝿葑鞒鲅杆倥袛?

第7篇 商品市場經(jīng)理崗位職責(zé)

市場副經(jīng)理(活動)_全球商品貿(mào)易港項目 綠地商業(yè)集團(tuán)商旅文事業(yè)部 上海徐匯綠地商業(yè)管理有限公司分支機構(gòu) 1、全面負(fù)責(zé)綠地全球商品貿(mào)易港項目市場推廣、營銷宣傳等工作。

2、負(fù)責(zé)節(jié)假日/季節(jié)性市場活動方案整體擬定、審核、管控、評估,根據(jù)市場動態(tài)變化進(jìn)行活動的調(diào)整和創(chuàng)新。

3、負(fù)責(zé)年度、季度廣告策略及預(yù)算、媒體計劃、廣告執(zhí)行及品質(zhì)管控、媒體廣告投放及效果評估。

4、負(fù)責(zé)公司市場部的日常工作安排和常規(guī)管理,協(xié)調(diào)監(jiān)管各崗位的工作配合與落實情況。

5、負(fù)責(zé)整合資源,推進(jìn)項目完成業(yè)績指標(biāo)。

7、負(fù)責(zé)全年多檔pr活動關(guān)鍵資源導(dǎo)入,配合團(tuán)隊完成多金收入指標(biāo)與客流目標(biāo)。

第8篇 涵碧樓精品商品開發(fā)經(jīng)理/副經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

工作內(nèi)容:

1.涵碧樓自營店, 涵碧精品商品及合作廠商開發(fā)

2.負(fù)責(zé)銷售業(yè)績提升及營銷策略

3.精品館營銷及市場策略業(yè)務(wù)

4.涵碧精品自有品牌商品開發(fā)

5.商品陳列設(shè)計,刺激消費

6.依年度計劃嚴(yán)格執(zhí)行部門營業(yè)預(yù)算及成本控制

7.與其他部門在各相關(guān)事務(wù)上做有效聯(lián)系及合作

8.需負(fù)擔(dān)管理責(zé)任

9.需出差/外派,一年累積時間未定

職位要求:

工作經(jīng)歷:商品及合作商開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗1年以上

學(xué)歷要求:???、大學(xué);國際貿(mào)易、營銷、商展相關(guān)科系

科系要求:市場營銷管理,商用管理、國際貿(mào)易、扶植新創(chuàng)公司

語文條件:具英文能力更佳

擅長工具:計算機報表

工作技能:負(fù)責(zé)招商及開發(fā),同時經(jīng)營實體店面及網(wǎng)絡(luò)商店

具備小型車駕照

其他條件:

具創(chuàng)意營銷頭腦更佳

有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗更佳

能同時經(jīng)營實體店面及網(wǎng)絡(luò)商店更佳

熟悉工藝品及時尚流行商品市場

具獨立及抗壓能力

能獨力拓展業(yè)務(wù)及開發(fā)

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1-3年

第9篇 女裝商品經(jīng)理崗位職責(zé)

女裝商品企劃經(jīng)理 1、根據(jù)市場競爭對手情況,確定品牌定位、品牌風(fēng)格和整體調(diào)性

2、規(guī)劃一盤貨的產(chǎn)品結(jié)構(gòu):分析銷售需求和歷史銷售數(shù)據(jù),結(jié)合市場情況制定每季產(chǎn)品企劃大綱,落實年度商品企劃案

3、以快時尚模式,組織買手團(tuán)隊,快速下單

4、跟蹤訂單生產(chǎn)、入倉、品檢、分發(fā)到店

5、監(jiān)測商品銷售情況;

6、根據(jù)銷售情況,對貨品進(jìn)行調(diào)撥、調(diào)價、促銷

7、按照快時尚模式,根據(jù)銷售規(guī)劃,實行小批量多批次上新款。

8、季末清倉 9、協(xié)同品牌企劃、渠道拓展部門、終端運營部門,為客戶提供滿意的服務(wù) 1、3年以上女裝品牌商品企劃或商品運營工作經(jīng)驗;

2、對銷售和商品數(shù)據(jù)敏感、具有較強的邏輯思維能力、熟悉數(shù)據(jù)分析的基本理論與分析方法,熟悉數(shù)據(jù)分析工具;

3、服裝設(shè)計、市場營銷等專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先;

4、有一定抗壓能力,工作積極負(fù)責(zé)。 1、根據(jù)市場競爭對手情況,確定品牌定位、品牌風(fēng)格和整體調(diào)性

2、規(guī)劃一盤貨的產(chǎn)品結(jié)構(gòu):分析銷售需求和歷史銷售數(shù)據(jù),結(jié)合市場情況制定每季產(chǎn)品企劃大綱,落實年度商品企劃案

3、以快時尚模式,組織買手團(tuán)隊,快速下單

4、跟蹤訂單生產(chǎn)、入倉、品檢、分發(fā)到店

5、監(jiān)測商品銷售情況;

6、根據(jù)銷售情況,對貨品進(jìn)行調(diào)撥、調(diào)價、促銷

7、按照快時尚模式,根據(jù)銷售規(guī)劃,實行小批量多批次上新款。

8、季末清倉 9、協(xié)同品牌企劃、渠道拓展部門、終端運營部門,為客戶提供滿意的服務(wù)

第10篇 銷售經(jīng)理進(jìn)口商品崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

1、銷售經(jīng)理職位,在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);

2、開發(fā)客戶資源,尋找潛在客戶,完成銷售目標(biāo);

3、簽定銷售合同,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、審核與銷售服務(wù)等事務(wù);

4、解決客戶就銷售和服務(wù)提出的投訴,維護(hù)客情等;

任職資格

1、高中及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);

2、2年以上進(jìn)口食品銷售工作經(jīng)驗,有銷售支持經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、 性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力

4、具備較強的進(jìn)口商品銷售技巧及洽談接進(jìn)口商品經(jīng)驗,市場營銷經(jīng)驗及渠道拓展經(jīng)驗;

5、具有較強的溝通能力,組織、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊管理能力;

6、具有很強的事業(yè)心。

崗位要求:

學(xué)歷要求:高中

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:2年經(jīng)驗

第11篇 商品運營經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)電商整體商品的規(guī)劃、計劃及執(zhí)行跟進(jìn);

2、控制電商商品銷售折扣;

3、調(diào)配各個渠道商品銷售結(jié)構(gòu),對商品的售罄率、折扣負(fù)責(zé)。

崗位要求:

1、有較強的數(shù)據(jù)分析能力和跨部門溝通協(xié)調(diào)能力;

2、對商品有手感,有生意頭腦;

3、女裝、童裝、運動行業(yè)背景,管理過10億的商品生意;

4、基本的服裝商品知識,優(yōu)秀的數(shù)據(jù)處理能力,有一定的經(jīng)營管理意識。

第12篇 商品開發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)

商品開發(fā)經(jīng)理 廣東黑網(wǎng)科技股份有限公司 廣東黑網(wǎng)科技股份有限公司,廣東耶薩智能科技股份有限公司,廣東黑網(wǎng)科技股份有限公司,耶薩,耶薩智能,黑網(wǎng)科技,黑網(wǎng) 1、參與制定公司自主玩具產(chǎn)品的年度規(guī)劃與計劃;

2、基于年度、半年度、季度等產(chǎn)品規(guī)劃,負(fù)責(zé)具體產(chǎn)品的策劃與設(shè)計,包括市場調(diào)研與分析、競品調(diào)研與分析、功能與外觀設(shè)計、物料構(gòu)成、成本核算、銷售定價等,最終輸出產(chǎn)品詳細(xì)設(shè)計說明書并通過部門評審;

3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)的項目管理,包括制定項目計劃、組織資源落地計劃、跟進(jìn)各節(jié)點完成情況、解決各類問題以保證計劃按時達(dá)成、產(chǎn)品按時上架等。

4、負(fù)責(zé)評估舊產(chǎn)品的淘汰及下架處理,對產(chǎn)品生命周期進(jìn)行管理;

任職資格:

1、大專以上學(xué)歷,市場營銷或相關(guān)專業(yè);

2、有3年以上玩具行業(yè)經(jīng)驗,2年以上的玩具創(chuàng)意、設(shè)計和研發(fā)經(jīng)驗;

3、有較強的策劃和設(shè)計能力、有較強的市場、競品分析能力;

4、精通產(chǎn)品立項、定板、到上市的各個環(huán)節(jié),對數(shù)據(jù)高度敏感,善于從數(shù)據(jù)分析中了解客戶需求以及市場動態(tài);

5、做事積極、主動;目標(biāo)思路清晰,內(nèi)驅(qū)動力強;有良好的組織能力,溝通能力以及團(tuán)隊協(xié)作能力;

6、能適應(yīng)出差工作安排。

商品經(jīng)理商品主管崗位職責(zé)職位要求(十二篇)

崗位職責(zé):1、全面負(fù)責(zé)公司下屬品牌商品管理工作,根據(jù)商品的季節(jié)性制定波段上貨計劃,負(fù)責(zé)訂貨管理;2、 負(fù)責(zé)擬定補貨計劃、跟進(jìn)貨期入庫情況,并及時準(zhǔn)確地進(jìn)行溝通和反饋,保證暢銷
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