第一篇 系學(xué)生會(huì)主席工作總結(jié) 3050字
又一學(xué)期在不知不覺(jué)中漸近尾聲,細(xì)細(xì)回顧這一學(xué)期,我們政治系的第六屆學(xué)生會(huì)的工作歷程是充實(shí)的、艱辛的,收獲是可喜的、眾望所歸的。在學(xué)?!坝u(píng)促建”、“學(xué)風(fēng)建設(shè)”的兩面大旗的引導(dǎo)下,在院團(tuán)委和上級(jí)學(xué)生會(huì)的大力支持下,我政治與公共管理系的依舊本著踏實(shí)勤懇的態(tài)度,依舊保持開(kāi)拓創(chuàng)新的精神,積極主動(dòng)地開(kāi)展各項(xiàng)工作,并且在系學(xué)生會(huì)的每一位成員的努力下,在各方面都取得了顯著的優(yōu)異成績(jī),當(dāng)然也還存在著許多需要改進(jìn)的地方?,F(xiàn)作本學(xué)期學(xué)生會(huì)總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)學(xué)生會(huì)內(nèi)部建設(shè),不斷提高組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力
第一、加強(qiáng)整體組織隊(duì)伍建設(shè),端正學(xué)生干部的工作態(tài)度,提高學(xué)生會(huì)成員的工作能力和工作水平,從而提高工作效率。本屆學(xué)生會(huì)各部門助理經(jīng)過(guò)層層選拔,初試和面試的刪選,后通過(guò)一學(xué)期的考核方才確定最終錄用者。這樣前所未有的助理考核程序,優(yōu)化了學(xué)生會(huì)組織結(jié)構(gòu),使事得其人,人盡其才。在學(xué)生會(huì)正式活動(dòng)之前,我們還積極開(kāi)展了系列部門培訓(xùn)活動(dòng),邀請(qǐng)?jiān)块T負(fù)責(zé)人對(duì)助理以及新任職的部長(zhǎng)進(jìn)行比較系統(tǒng)的培訓(xùn),提高了工作效率,增強(qiáng)了工作的順利程度,經(jīng)過(guò)一學(xué)期的運(yùn)作內(nèi)部培訓(xùn)的效果是大家有目共睹的。
第二、完善學(xué)生會(huì)工作制度,建立健全考評(píng)體系,提高工作的透明度和規(guī)范程度。本屆學(xué)生會(huì)在原有學(xué)生會(huì)條例的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善了日常工作考評(píng)體系,并在實(shí)際工作中加強(qiáng)了對(duì)各部門活動(dòng)計(jì)劃、實(shí)施過(guò)程以及工作總結(jié)的指導(dǎo)與監(jiān)督。新的部門會(huì)議制度、新的部門定期匯報(bào)規(guī)定、新的部門歸檔條例,都切實(shí)提高了工作的效率和質(zhì)量。
第三、增強(qiáng)自主創(chuàng)新意識(shí),提高獨(dú)立開(kāi)展活動(dòng)的能力。本學(xué)期學(xué)生會(huì)較之往屆,多了許多自主創(chuàng)新的空間。指導(dǎo)老師將權(quán)利與責(zé)任進(jìn)一步下放到學(xué)生手中,各部也在學(xué)生會(huì)總的引導(dǎo)下獨(dú)立開(kāi)展活動(dòng),獨(dú)立進(jìn)行部門會(huì)議,充分調(diào)動(dòng)了每一位成員的主動(dòng)性,激發(fā)了每一位成員的創(chuàng)新性。
第四、不斷加強(qiáng)組織凝聚力建設(shè),構(gòu)建團(tuán)隊(duì)型學(xué)生會(huì)。我們以提高各部門溝通為基點(diǎn),以“溝通協(xié)作”為理念,加強(qiáng)學(xué)生會(huì)內(nèi)部干部個(gè)人之間、部門之間以及學(xué)生會(huì)與系團(tuán)委之間的溝通,通過(guò)組織內(nèi)部交流會(huì)、戶外游戲等方式為大家提供溝通的平臺(tái)。通過(guò)溝通,學(xué)生會(huì)干部個(gè)人之間、各部門之間加深彼此的了解,工作協(xié)調(diào)性大大增強(qiáng),凝聚力不斷提高。
二、濃厚學(xué)風(fēng),務(wù)實(shí)求真,開(kāi)拓創(chuàng)新,不斷拓展多方面素質(zhì)
我們緊密圍繞“迎評(píng)促建、濃厚學(xué)風(fēng)”這個(gè)主題,本著為立足專業(yè)、提高素質(zhì)的宗旨,以搭建展示大學(xué)生青春風(fēng)采的舞臺(tái)為目標(biāo),積極與外界聯(lián)系,開(kāi)拓更新更大的活動(dòng)天地,創(chuàng)造更多更好的實(shí)踐機(jī)會(huì)。積極開(kāi)拓,勇于創(chuàng)新,打造出一個(gè)又一個(gè)形式新穎、內(nèi)容豐富、影響深遠(yuǎn)的活動(dòng)品牌。
1、 濃厚學(xué)風(fēng),迎評(píng)促建
本學(xué)期是我校本科教學(xué)評(píng)估的關(guān)鍵籌備時(shí)期,所以我們的工作始終以迎評(píng)促建,學(xué)風(fēng)建設(shè)為主線,從基礎(chǔ)做起,不斷豐富活動(dòng)內(nèi)容。如:面向新生的新老生學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、系部“明日之星”的選拔、學(xué)習(xí)興趣小組的組建、“書香致遠(yuǎn) 墨卷至恒”讀書節(jié)活動(dòng)等,著實(shí)濃郁了我系學(xué)生的學(xué)習(xí)氣氛,提高了學(xué)習(xí)效率。本學(xué)期一大重任便是教學(xué)評(píng)估,我們深知這與每一位學(xué)生都息息相關(guān),因此進(jìn)行了宿舍文化評(píng)比、生活部定期檢查宿舍等活動(dòng),努力營(yíng)造良好的宿舍文化氛圍,提升我系的宿舍衛(wèi)生形象。
2、部門出新,拓展素質(zhì)
學(xué)紀(jì)部的“明日之星” 、學(xué)通社的手抄報(bào)比賽、社團(tuán)部的影視配音大賽、藝體部的語(yǔ)言類展示比賽、生活部的健康心理講座、學(xué)生會(huì)合力開(kāi)展的三人行素質(zhì)拓展活動(dòng),這些都是本屆學(xué)生會(huì)各部門開(kāi)拓創(chuàng)新舉辦特色活動(dòng)的成果,更值得稱贊的是“三人行”、影視配音大賽等活動(dòng)面向全院,這是本學(xué)期的一大重要突破。這些特色活動(dòng)對(duì)于參與學(xué)生來(lái)說(shuō),拓展了他們的多方面素質(zhì),擴(kuò)大了知識(shí)面;對(duì)于學(xué)生會(huì)各部來(lái)說(shuō),拓展了部門創(chuàng)新能力,提高了部與部、人與人之間的溝通與協(xié)作能力。這些成績(jī)中也有宣傳部和實(shí)踐部的不少功勞,宣傳部任勞任怨趕制海報(bào)招貼,實(shí)踐部出外奔波為活動(dòng)及時(shí)拉來(lái)許多贊助經(jīng)費(fèi)。本學(xué)期所拉到的贊助也比以往在數(shù)量上要多很多,更可喜的是所贊助的活動(dòng)都獲得了很大成功,這對(duì)我們學(xué)生會(huì)來(lái)說(shuō)是激勵(lì)也是動(dòng)力。總體而言,本屆學(xué)生會(huì)經(jīng)過(guò)一學(xué)期的磨合歷練,已從中提升了自身多方面業(yè)務(wù)素質(zhì)。
3、社團(tuán)活動(dòng),多而出彩
演講與辯論協(xié)會(huì)本學(xué)期依舊順利開(kāi)展了協(xié)會(huì)的經(jīng)典活動(dòng),即舉辦了第二屆青春飛揚(yáng)演講比賽和新生辯論賽。兩次活動(dòng)皆在全院范圍內(nèi)展開(kāi),歷時(shí)近一個(gè)月,效果尤佳,不僅提升了協(xié)會(huì)的知名度,還提升了我系知名度。對(duì)于與學(xué)生會(huì)成員一樣是新接手的協(xié)會(huì)成員來(lái)說(shuō),這兩次大活動(dòng)都在能力與組織上鍛煉了他們,為以后協(xié)會(huì)開(kāi)展活動(dòng)提供了豐富的經(jīng)驗(yàn)積累。
人力資源管理協(xié)會(huì)本學(xué)期在推陳出新的理念下,舉辦了第二屆校園模擬招聘會(huì)、職業(yè)生涯規(guī)劃大賽和人力資源專業(yè)晚會(huì)。特別是今年的模擬招聘邀請(qǐng)了蘇州新區(qū)、園區(qū)近三十家知名企業(yè),各企業(yè)的相關(guān)負(fù)責(zé)人對(duì)前來(lái)咨詢和應(yīng)聘的同學(xué)給予相關(guān)的指導(dǎo)和幫助,本次活動(dòng)不但在校園內(nèi)影響很大,還受到了校外媒體的關(guān)注與報(bào)道。同時(shí)我們看到了,人力資源協(xié)會(huì)已逐漸走向成熟,有條不紊的活動(dòng)組織、效果明顯的影響力,都足以證明。更重要的是協(xié)會(huì)提升了我系人力專業(yè)的知名度,開(kāi)創(chuàng)了打造專業(yè)品牌活動(dòng)的新局面。本學(xué)期我們還成立了hr講師團(tuán),也是本學(xué)期校企接軌、充分利用社會(huì)資源的典型事例,同時(shí)這也會(huì)成為以后學(xué)生會(huì)活動(dòng)保持與努力的一個(gè)方向。
另外,為了拓展專業(yè)素質(zhì),凸顯專業(yè)特點(diǎn),我系還于本學(xué)期成立了勞動(dòng)與社會(huì)保障協(xié)會(huì),該協(xié)會(huì)的成立為社保專業(yè)的同學(xué)提供了施展才能的舞臺(tái),同時(shí)也將進(jìn)一步拓展我系專業(yè)建設(shè)途徑,為該專業(yè)人才培養(yǎng)模式進(jìn)行了積極探索,提供了豐富的實(shí)踐資源。
縱觀目前我系社團(tuán)活動(dòng)較之往年更加突出了我系專業(yè)化特色,以提高學(xué)生專業(yè)能力為基調(diào),更多的是為了學(xué)生就業(yè)而服務(wù)。
4、常規(guī)工作,不忘約束
從學(xué)生的自習(xí)、宿舍檢查,到《生活之窗》、《系刊》的編制工作,都無(wú)一不保持嚴(yán)謹(jǐn)、嚴(yán)格的一貫態(tài)度。雖然本學(xué)期中期自習(xí)考勤曾出現(xiàn)過(guò)一些狀況,《系刊》工作也效果不理想,但可以看到在工作調(diào)整中學(xué)生會(huì)成員的成長(zhǎng),在不忘約束的常規(guī)工作中各部門工作都在走向成熟。
除此之外,值得一提的是在我校的運(yùn)動(dòng)會(huì)進(jìn)行過(guò)程中,我系學(xué)生會(huì)在組織與后勤服務(wù)工作上也為我系代表隊(duì)取得好成績(jī)貢獻(xiàn)了一份力量。雖然初期有些小狀況,但在新上任不久的本屆學(xué)生會(huì)成員的合力協(xié)調(diào)下還是順利完成了任務(wù)。
三、保持優(yōu)點(diǎn),不斷以實(shí)際行動(dòng)改進(jìn)不足。
成績(jī)是有目共睹,值得肯定的,但是回顧本學(xué)期的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,我們還是能找到許多目前仍存在的不足。
宏觀而言,一是活動(dòng)影響力不夠。本學(xué)期活動(dòng)數(shù)量上來(lái)說(shuō)是不少的,形式多樣,但是從活動(dòng)效果、影響上觀之,在全院影響力還不是很大,主要是宣傳力度還不夠。二是活動(dòng)品牌性不夠。創(chuàng)出品牌是活動(dòng)能否吸引廣大同學(xué)積極參與的首要前提。而目前學(xué)生會(huì)活動(dòng)呈現(xiàn)出“多而不精”的局面,活動(dòng)缺少品牌,總體缺少精品。
微觀而言,一是個(gè)別工作存在溝通不足,溝通方式不妥的問(wèn)題。二是在活動(dòng)細(xì)節(jié)處理方面還不太全面。三是經(jīng)費(fèi)使用缺乏節(jié)儉意識(shí)。
因此,學(xué)生會(huì)下學(xué)期工作中要改進(jìn)這些不足,我們應(yīng)該:
①不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),強(qiáng)化品牌意識(shí),走出固定的工作模式,尋找新的工作切入點(diǎn)。
②不斷豐富活動(dòng)形式,打造特色,擴(kuò)大影響力,提升層次,加大宣傳力度。
③不斷拓展社團(tuán)活動(dòng),突出專業(yè)特色,為學(xué)生就業(yè)服務(wù),爭(zhēng)取更大的成功。
④不斷加強(qiáng)內(nèi)外交流合作,學(xué)生會(huì)內(nèi)部的交流溝通以及外部與兄弟系、與校外合作。
⑤不斷走向社會(huì),積極開(kāi)拓工作新領(lǐng)域,為活動(dòng)尋找更多贊助,為活動(dòng)尋找更多形式。
這一學(xué)期的歷練中,我們看到了第六屆學(xué)生會(huì)的成長(zhǎng),相信在未來(lái)的日子里,憑著我們團(tuán)結(jié)齊心的精神,憑著我們集體的努力與奮斗,第六屆學(xué)生會(huì)工作一定會(huì)更上一層樓!
第二篇 2009年學(xué)生會(huì)主席工作總結(jié) 4650字
路漫漫其修遠(yuǎn)兮 “吾”將上下而求索
——2024年學(xué)生會(huì)工作總結(jié)
學(xué)生會(huì)的成長(zhǎng)歷程,是學(xué)生干部的成長(zhǎng)歷程。學(xué)生干部要成長(zhǎng),就要有一定的付出。我們的付出是學(xué)院發(fā)展被滯緩、學(xué)生成長(zhǎng)受影響的代價(jià)。 ——題記
成長(zhǎng)
起草這份總結(jié)之先,想到一位上屆學(xué)生會(huì)干部在我參加學(xué)生會(huì)主席團(tuán)競(jìng)選之前跟我說(shuō)的一句話:“別人是否愿意選你,不是因?yàn)槟愕南氲玫藉憻挼脑竿卸鄰?qiáng)烈,而是你的與他人不一樣的思維方式、能力是否能夠給學(xué)生會(huì)的發(fā)展,給學(xué)院的發(fā)展帶來(lái)助推力?!?/p>
于是,又想到了在競(jìng)選之初自己的豪言:“自己是有一點(diǎn)聰明的,憑自己的這點(diǎn)聰明和自己的學(xué)生干部的經(jīng)歷,應(yīng)該是可以為學(xué)院的同學(xué)做些什么的?!睂?duì)比半年來(lái)我的所作所為,我不會(huì)因?yàn)槲业穆德禑o(wú)為而汗顏,我不會(huì)因?yàn)榻o別人造成很多麻煩而羞愧,我也不會(huì)因?yàn)闆](méi)有為已有的和新來(lái)的弟弟妹妹們做點(diǎn)事而稍覺(jué)遺憾。半個(gè)學(xué)期以來(lái),在學(xué)生會(huì)當(dāng)中雖然也曾遇到過(guò)巨大的困難,但是我從未想過(guò)“放棄”之類的詞,為學(xué)生會(huì)的事務(wù)而備的詞典中,未曾出現(xiàn)過(guò)“放棄”諸如此類的詞匯。在一個(gè)學(xué)期將結(jié)束的日子,我敢說(shuō),半年來(lái)我的大半精力交給了學(xué)生工作,交給了新生指導(dǎo)工作,我不會(huì)因?yàn)樽约菏种形沼写髾?quán)卻不作為而后悔,而遺憾。
校女子排球賽、院新生杯羽毛球賽、院新生杯籃球賽中,我耗費(fèi)了大量的時(shí)間和精力,為了熟悉工作流程,為熟悉新生以為今后工作的展開(kāi)打好基礎(chǔ),為了解體育部長(zhǎng),我事必躬親,除了恰逢上課之外,我每場(chǎng)賽事必到。幾項(xiàng)活動(dòng)過(guò)去,半個(gè)學(xué)期已經(jīng)過(guò)去。我們花去了巨量的時(shí)間,換來(lái)了豐富的工作經(jīng)驗(yàn),我們了解了一個(gè)活動(dòng)的開(kāi)始到結(jié)束應(yīng)有程序。這是一個(gè)良好的開(kāi)端。也就是在這段時(shí)間以來(lái)相處的基礎(chǔ)上,我們讓部分部員建立起了“部門=家庭”的概念,豐富了部員在部門內(nèi)的生活,提高了部員對(duì)部門的自信度和依賴度。
接下來(lái)工作的順利展開(kāi),似乎就是順其自然之事。我不再催著部長(zhǎng)跑,部長(zhǎng)們也不再圍著我轉(zhuǎn)。我可以用更多的時(shí)間站在另一個(gè)角度去思考學(xué)院建設(shè)的問(wèn)題,大一同學(xué)電腦的使用情況等,“初生牛犢不怕虎”,部長(zhǎng)們則可以充分發(fā)揮他們高度的想象力和創(chuàng)造力去完成每次從校學(xué)生會(huì)、體育部以及學(xué)院下達(dá)的任務(wù)。我們把各個(gè)活動(dòng)高度程序化,從而節(jié)省大量的人力,讓部員有時(shí)間去開(kāi)拓部門規(guī)定活動(dòng)以外的空間,提高學(xué)生會(huì)各部門的創(chuàng)新力,進(jìn)而讓學(xué)生會(huì)能夠受過(guò)去活動(dòng)的羈絆,更多地思考學(xué)生會(huì)存在的目的,加入學(xué)生會(huì)的目的,以及如何實(shí)現(xiàn)自己在學(xué)生會(huì)當(dāng)中存在的價(jià)值。
當(dāng)然,不能忘記的是,談到半年以來(lái)體育部和基建部活動(dòng)的順利展開(kāi),我得謝謝五位部長(zhǎng)的配合。他們?cè)诿媾R吃苦時(shí)超強(qiáng)的忍耐力是在我的預(yù)期之外的,他們的處理問(wèn)題的能力超過(guò)了我的期望。體育部的活動(dòng)是學(xué)生會(huì)活動(dòng)最多的部門之一,因此體育部各項(xiàng)活動(dòng)對(duì)部長(zhǎng)的耐力的考驗(yàn)是足以想象的。感受著我們的田炳玉部長(zhǎng)在51棟、61棟宿舍樓的新生杯籃球賽現(xiàn)場(chǎng)的幾個(gè)場(chǎng)地的奔波,也記著校運(yùn)動(dòng)會(huì)報(bào)名截止日期臨近部長(zhǎng)的憂心忡忡和緊迫?;ú渴聞?wù)展開(kāi)的計(jì)劃性讓我很是欣慰。一次下課后回宿舍的路上,想著出操已經(jīng)停止,我們的宿舍的評(píng)比的期末總成績(jī)是否也該面世。一路走走想想,在宿舍樓前隨著看通知的人群止步于院信息欄旁:一學(xué)期來(lái)基建部寢室衛(wèi)生檢查的全部結(jié)果已是赫然其上。這件事讓我大受震撼:不是基建部工作有條不紊讓我有此感,而是我想不到部長(zhǎng)的計(jì)劃還走在我之先——在我考慮到一個(gè)活動(dòng)的步驟的時(shí)候,我們的部長(zhǎng)就已經(jīng)將我想要的結(jié)果公布。從這件事當(dāng)中,我看到了我們幾位部長(zhǎng)的能力,也看到我們學(xué)院建設(shè)的前景。有此部長(zhǎng),夫復(fù)何求?
成長(zhǎng)中的苦與痛
猶如春蠶換衣,成長(zhǎng)的過(guò)程需要苦痛。伴隨著半個(gè)學(xué)年來(lái)的成長(zhǎng),我們也面對(duì)著一系列的苦與痛。
苦痛之一:古語(yǔ)有云:“己所不欲,勿施于人。”既然我們的成長(zhǎng)中有一系列的問(wèn)題,那還是先從自身方面揪錯(cuò)吧。半年以來(lái),在和主席團(tuán)其他成員溝通交流方面對(duì)我來(lái)說(shuō)是一片盲區(qū)。也正因此,在校女子排球賽的各場(chǎng)激烈的比賽中,忙碌的身影總是部長(zhǎng)和我,觀戰(zhàn)吶喊助威的人中只有體育部員和班級(jí)成員,卻缺少其他部長(zhǎng)及主席團(tuán)成員的關(guān)注;也正因此,在我們獲得女排冠軍之后的幾天,學(xué)生會(huì)才有大部分的成員知道這一喜訊——是我們主動(dòng)通知的;在新生杯籃球賽中,到場(chǎng)的仍然只是體育部部長(zhǎng)和我,缺少其他部長(zhǎng)和主席的“關(guān)懷”;……于是,我們兩個(gè)部門就在“這樣的黎明靜悄悄”的環(huán)境下老黃牛般默默無(wú)聞地做著。這還不算,我的性格沉悶導(dǎo)致的與學(xué)生會(huì)其他成員疏于聯(lián)絡(luò)讓我們的兩個(gè)部門面對(duì)凄涼的環(huán)境,還使我對(duì)其他部門活動(dòng)的展開(kāi)情況很不了解。這另一方面也惡性循環(huán)地更導(dǎo)致我與學(xué)生會(huì)其他成員的疏于聯(lián)絡(luò)。不能讓其他部長(zhǎng)和主席團(tuán)成員知道我們工作的努力和取得的成績(jī),實(shí)在是本學(xué)期我們兩個(gè)部門最大的憾事。而其實(shí),疏于與其他部門的聯(lián)絡(luò),少了其他各部門的配合,我們的活動(dòng)的效果就很值得商榷了。這是我的性格使然,但也是半年來(lái)我做得最不成功的事情之一。
苦痛之二:既然我們主要是負(fù)責(zé)學(xué)院的基礎(chǔ)文明建設(shè),那么,何妨讓我們?cè)綑?quán)些,再越權(quán)些,也來(lái)說(shuō)說(shuō)學(xué)生會(huì)部長(zhǎng)例會(huì)上這一特殊的基礎(chǔ)文明建設(shè)。 例會(huì)寫真:《雅典學(xué)派》是表現(xiàn)從古至今歷史上最偉大的智慧明星的匯集的拉斐爾的一幅巨著。但我們也何妨簡(jiǎn)單地從最直觀的畫面意義上理解它的含義——各有各事,雖在同一殿堂,但從不同世界來(lái),又各有所終。也來(lái)看看我們的部長(zhǎng)例會(huì)寫真:有人低頭沉思狀,有人手持手機(jī)發(fā)信息狀,有人舉頭望天花板漠漠然狀……千奇百態(tài),無(wú)所不包。但是領(lǐng)導(dǎo)的“步驟”不受影響地緊張地繼續(xù)進(jìn)行。于是,我們的例會(huì)每次就在如此的局面下結(jié)束。活動(dòng)的舉辦照常,部長(zhǎng)們的學(xué)習(xí)、生活照常。每次所辦活動(dòng)的問(wèn)題提出來(lái)了,但卻不了了之。這里不是批評(píng)各位部長(zhǎng)不認(rèn)真,沒(méi)有責(zé)任心。確實(shí),這樣沒(méi)有生機(jī)活力的例會(huì)很難讓人聚精會(huì)神,很難給部長(zhǎng)提供發(fā)揮最大的思維創(chuàng)造力的平臺(tái),進(jìn)而提供強(qiáng)建設(shè)性的建議。所以根本原因在于我們,而不在部長(zhǎng)。我們沒(méi)能提供一個(gè)足夠開(kāi)放、足夠?qū)挸ǖ慕涣髌脚_(tái),給各部長(zhǎng)以發(fā)揮自己最大想象力的空間。
但是,部長(zhǎng)例會(huì)的低效,又是人所共知的。既然如此,那為什么沒(méi)人提出來(lái)呢?有人說(shuō)話了:之所以沒(méi)能提出來(lái),進(jìn)而改正,客觀因素是,我們的時(shí)間有限,部長(zhǎng)和部長(zhǎng),部長(zhǎng)和主席團(tuán)之間沒(méi)有能夠進(jìn)行更深入的交流,也就自然而然地促使
了部長(zhǎng)例會(huì)的低效。但是,現(xiàn)實(shí)情況卻有待明辨。從自己的方面考慮,解決方案,與主席交流過(guò),與老師交流過(guò),但是無(wú)果而終。也許是我提的方式存在問(wèn)題,如果是,那我會(huì)改變我的諫言方式,還各位一個(gè)好的舞臺(tái),讓你們善舞的長(zhǎng)袖有可舞的空間,有施展的舞臺(tái)。
苦痛之三:“機(jī)會(huì)成本”看學(xué)生干部的去留——廣泛意義上說(shuō),不但學(xué)生干部中,有老好人,就是學(xué)院的老師中,也會(huì)有老好人。但現(xiàn)實(shí)的情況是,好人誰(shuí)來(lái)當(dāng),多少人當(dāng),什么時(shí)候當(dāng),是很值得思考的問(wèn)題。親身經(jīng)歷的是我們學(xué)院老師的“仁慈”。也與其他學(xué)院的學(xué)生干部進(jìn)行過(guò)交流。讓我很感汗顏的是他們(她們)中學(xué)生領(lǐng)導(dǎo)的“寬容”。部長(zhǎng)們犯錯(cuò),不作為,主席團(tuán)的成員會(huì)有足夠的耐性,去與他們進(jìn)行交流,進(jìn)而取得進(jìn)步。但是相比于我們的指導(dǎo)老師,他們學(xué)院的老師也是應(yīng)該“汗顏”的。他們的老師對(duì)主席團(tuán)如是說(shuō):“部長(zhǎng)不行的就換!”義正辭嚴(yán),毫無(wú)回旋的余地。也難怪他們的各個(gè)部長(zhǎng)會(huì)深感自己肩上的重壓,沒(méi)有做出一點(diǎn)服人的成績(jī),自有有能之士來(lái)替代,去留的命運(yùn)掌控在自己手中。在這樣的想法的驅(qū)動(dòng)下,沒(méi)有人不抱著負(fù)責(zé)的態(tài)度,創(chuàng)新、至少是完整地完成每次的任務(wù)。我們的情況則是:部長(zhǎng)的態(tài)度有問(wèn)題,主席團(tuán)的“抗議無(wú)效”,無(wú)奈之下聯(lián)名上訴,“義正辭嚴(yán)”,強(qiáng)烈要求,拳拳之心可見(jiàn)。而老師則十分耐心地開(kāi)導(dǎo)我們——如果就如此將他(她)辭去,那么他(她)往后在同學(xué)們面前如何抬得起頭? 于是事件也就在一個(gè)“比較嚴(yán)肅”的教育結(jié)果中平息。也所以,會(huì)有這樣的結(jié)局產(chǎn)生:在學(xué)生會(huì)例會(huì)上,部長(zhǎng)叫囂:“某些人‘告密’,小人,有本事在老子面前挑,背后指人,算什么好漢!”也難怪,老師都發(fā)話了,保你們,怎不落得個(gè)此種結(jié)果?
于是,就涉及到了一個(gè)機(jī)會(huì)成本的問(wèn)題:若選a同學(xué)為學(xué)生干部,可以促進(jìn)組織10%的發(fā)展,但是需要付出2%的代價(jià),這2%的代價(jià)就是辭退原干部b所付出的代價(jià);若留著b干部,促進(jìn)組織-2%的發(fā)展,但是b干部得到了留任,對(duì)b干部的成長(zhǎng),也許有1%的幫助。最后的結(jié)果不消說(shuō),誰(shuí)都看得出來(lái)。但是做出的決策就似乎不是那么讓人明白了。
兩點(diǎn)建議
1、營(yíng)造自由氛圍,鼓勵(lì)真誠(chéng)溝通,加強(qiáng)同學(xué)之間、同學(xué)與老師之間的交流。
①提到這一點(diǎn),有個(gè)事例依據(jù):在瓦特制造出蒸汽機(jī)的那段時(shí)間,有一撥人,成立了一個(gè)社團(tuán),叫月社。之所以叫月社,是因?yàn)樯鐔T在月圓之夜,輪流在各家開(kāi)會(huì),在自由的氣氛下開(kāi)會(huì),沒(méi)有固定的題目,就是大家湊在一起聊天討論學(xué)問(wèn),這里有許多的名人,還有最早的工業(yè)家,還有制鐵匠,還有博物學(xué)家,還有達(dá)爾文的祖父,還有哲學(xué)家、經(jīng)濟(jì)學(xué)家、地質(zhì)學(xué)家等等人,這樣的一個(gè)社團(tuán)是值得一提的,因?yàn)椴煌瑐€(gè)性、不同知識(shí)構(gòu)成的人在一起交流、溝通,對(duì)大家的學(xué)習(xí)是大有好處的。還看一下如今西方的我們眼中再平常不過(guò)的“下午茶”,同樣地,一堆人聚在一起,老師學(xué)生,不分身份等級(jí),沒(méi)有主題,在一起交流學(xué)問(wèn)、雜感,不無(wú)裨益,此帶來(lái)的益處比一些質(zhì)量低下、舉辦者不知意義為何、但卻滿城風(fēng)風(fēng)火火的活動(dòng)不知要好過(guò)多少倍。②再來(lái)說(shuō)說(shuō)同學(xué)與老師的交流。相信很多時(shí)候與學(xué)生接觸甚少的老師會(huì)有這樣的一種擔(dān)憂:學(xué)生不敢說(shuō)真話。因?yàn)閷W(xué)院的發(fā)展是以學(xué)生發(fā)展為基礎(chǔ)的,學(xué)生沒(méi)說(shuō)真話,學(xué)院的發(fā)展從何而來(lái)?但是如何才能讓學(xué)生講真話呢?看看我們的周總理怎么說(shuō)的:“……就得鼓勵(lì)群眾講真話……首先要自己樂(lè)于聽(tīng)真話……”于是,我們就有個(gè)可采取的方法來(lái)促進(jìn)學(xué)院當(dāng)中不管是學(xué)生之間,還是老師與學(xué)生之間,都樂(lè)于講真話,坦誠(chéng)溝通,從而促進(jìn)學(xué)院的發(fā)展。
2、把學(xué)生工作團(tuán)體分團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、黨支部的工作相結(jié)合,特別注重學(xué)生干部工作進(jìn)展的后續(xù)跟蹤交流及提供必要的指導(dǎo),促進(jìn)學(xué)院學(xué)生工作的發(fā)展。
①黨支部、分團(tuán)委、學(xué)生會(huì)所管理的對(duì)象是一致的——院系學(xué)生團(tuán)體。但是很奇怪的是,各大職能部門“割據(jù)”一方,很少有信息上的共享。表現(xiàn)之一就是讓同學(xué)們感到莫名其妙的同一時(shí)間、同一學(xué)生對(duì)象、不同部門要做不同的事,讓他們是驚訝和無(wú)奈之余仍舊得施行“分身術(shù)”,兩地游擊。于是,在這一點(diǎn)上,給我們提了一個(gè)醒:不同的學(xué)生部門之間的信息共享、信息交流至關(guān)重要,否則影響的還是學(xué)生的成長(zhǎng),學(xué)院的發(fā)展。從這一點(diǎn)來(lái)說(shuō),一個(gè)學(xué)院各大部門迅速展開(kāi)交流溝通,實(shí)現(xiàn)信息共享似乎是迫不及待之事。②三句話不離本行,以投資經(jīng)濟(jì)學(xué)中的怪案為例:企業(yè)并購(gòu)之初,形勢(shì)大好,指數(shù)沖天,一片錦繡前程模樣。好景不長(zhǎng),企業(yè)業(yè)績(jī)下滑,大多并購(gòu)企業(yè)敗在公司的整和及接洽管理上。我們的學(xué)生干部做工作,特別是助理班主任一職,在設(shè)立之初,給同學(xué)們的生活、學(xué)習(xí)帶了很大的幫助,可是幾個(gè)月下來(lái),大一同學(xué)眼前助班身影不見(jiàn),學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)助班工作的了解在再,引導(dǎo)不再(注:不是因?yàn)橹嗟呢?zé)任心不夠。乃客觀之因。)。學(xué)長(zhǎng)制的實(shí)施,若能切實(shí)地實(shí)行,相信對(duì)大一新生來(lái)說(shuō)是個(gè)福音。但是如果沒(méi)有后續(xù)的跟蹤和幫助,事倍功半在所難免。 結(jié)語(yǔ)
半年以來(lái),從每日進(jìn)行的出操到每周一次的寢室衛(wèi)生檢查,再到體育部不間斷的如新生杯、校運(yùn)會(huì)等大類的體育賽事,基建部和體育部的工作在五位部長(zhǎng)的帶領(lǐng)下都有條不紊地開(kāi)展著,不管是在學(xué)校的舞臺(tái)上還是學(xué)院的舞臺(tái)上,也都分別獲得了不小的成績(jī)。但是,我們的活動(dòng)仍是可圈可點(diǎn),有善待改進(jìn)的地方,比如我們的對(duì)一個(gè)活動(dòng)的策劃的可行性研究還不全面,我們?cè)趫?zhí)行計(jì)劃時(shí)似乎總有一些干擾因素捆擾著我們,從而導(dǎo)致活動(dòng)不盡完美?;叵脒^(guò)去,我們的日子充實(shí),取得的成績(jī)可喜;展望明天,我們信心滿懷,自信可以用我們不羈的個(gè)性揮灑學(xué)生會(huì)工作新篇章。
經(jīng)濟(jì)學(xué)院學(xué)生會(huì)副主席:
第三篇 2023年學(xué)生會(huì)主席團(tuán)學(xué)期工作總結(jié)及下期計(jì)劃 1300字
2024年學(xué)生會(huì)主席團(tuán)學(xué)期工作總結(jié)及下期計(jì)劃
1.組織并參與每周的例會(huì)。例會(huì)作為一個(gè)與學(xué)生會(huì)全體成員交流的平臺(tái),可以對(duì)一周以來(lái)學(xué)生會(huì)的工作情況進(jìn)行了解,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)上級(jí)旨意三年級(jí)班主任工作計(jì)劃,為我們下一步工作的部署提供依據(jù),使工作的開(kāi)展更有針對(duì)性。同時(shí)可以加強(qiáng)部門之間的了解。
本學(xué)期學(xué)生會(huì)在團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下,實(shí)行對(duì)本系學(xué)生的民主管理,在豐富校園文化生活和提高學(xué)生綜合素質(zhì)方面發(fā)揮了重要作用?,F(xiàn)對(duì)我我在本學(xué)期的工作總結(jié)
2.抓好學(xué)生會(huì)自身交流。本屆管理技術(shù)學(xué)院金融與貿(mào)易系學(xué)生會(huì)是在原金融系與原工商系學(xué)生會(huì)的基礎(chǔ)上重新組建的,這是第一屆。在組建之初面對(duì)的問(wèn)題是多樣的。其中,學(xué)生會(huì)成員之間的交流破在眉睫,針對(duì)這一情況我積極主動(dòng)與各主席團(tuán)成員,部長(zhǎng)交流,了解大家對(duì)自身以及工作的看法,促進(jìn)原本不熟悉的成員之間的交流;另外,敦促部門定期舉行部門例會(huì),加強(qiáng)部門凝聚力,在例會(huì)上加設(shè)“我眼中的xxx”環(huán)節(jié),每期請(qǐng)兩到三名部長(zhǎng)干事自我介紹并讓大家暢談對(duì)他的印象,積極提問(wèn)。此環(huán)節(jié)氣氛活躍,對(duì)加強(qiáng)學(xué)生會(huì)成員的了解起到了積極的作用。
3.做好對(duì)學(xué)生會(huì)日常工作和活動(dòng)的督促。學(xué)生會(huì)的工作煩瑣,涉及面廣,效果直接影響同學(xué)門對(duì)學(xué)生會(huì)的看法。明確各部門分工,多了解,多檢查是本學(xué)期我對(duì)于日常工作的督促方法。在活動(dòng)上,確立并實(shí)行了部門責(zé)任制,整個(gè)活動(dòng)交由部門承辦,其他部門協(xié)助,活動(dòng)的監(jiān)督工作由主席團(tuán)成員實(shí)施,并保留對(duì)活動(dòng)的最終決定權(quán)。這樣既有明確分工又有必要合作,也就避免了因權(quán)責(zé)不清所導(dǎo)致的工作上的推委。這種方式可以提高部門對(duì)于活動(dòng)的了解,加強(qiáng)責(zé)任意識(shí),同時(shí)也是對(duì)學(xué)生會(huì)成員能力的鍛煉。
4.人力資源的管理。學(xué)生會(huì)的成員從開(kāi)始對(duì)學(xué)生工作充滿熱情到后來(lái)會(huì)因?yàn)楦鞣N原因懈怠下來(lái),這時(shí)的人力資源管理就顯得尤為重要了。具體有以下的環(huán)節(jié):1).進(jìn)行人力資源規(guī)劃。2).當(dāng)制定的人力資源規(guī)劃方案與當(dāng)前的情況存在差距時(shí),及時(shí)修訂。3). 確立了績(jī)效考核制度與方案。利用定性與定量指標(biāo)相結(jié)合的方式考核成員的工作,了解成員對(duì)于工作的理解,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題所在。
在這個(gè)學(xué)期,學(xué)生會(huì)的工作已經(jīng)步入了正軌,各項(xiàng)活動(dòng)平穩(wěn)有序開(kāi)展,這離不開(kāi)所有學(xué)生會(huì)成員的辛勤勞動(dòng),但也應(yīng)該清醒的認(rèn)識(shí)到工作中存在的一些問(wèn)題和不足,如何及時(shí)改進(jìn),這就是我下一步要做的。在下學(xué)期:
1.加強(qiáng)對(duì)學(xué)生會(huì)成員思想覺(jué)悟的引導(dǎo)。成員對(duì)學(xué)生會(huì)組織建設(shè)和工作方法不太理解,在開(kāi)始的新鮮感過(guò)去后,工作上難免會(huì)出現(xiàn)懈?。辉谙聦W(xué)期我將對(duì)學(xué)生會(huì)的每位成員(特別是干事)進(jìn)行單獨(dú)的深入交流,擴(kuò)大了解面,加深了解。并會(huì)組織學(xué)生會(huì)的全體成員進(jìn)行有針對(duì)性的培訓(xùn)。
2.敦促各部門制定并實(shí)施干事培養(yǎng)方案。本學(xué)期著重是對(duì)干事工作態(tài)度的培養(yǎng),在下學(xué)期學(xué)生會(huì)工作主要的策劃實(shí)施將逐步交由部門干事來(lái)做,培養(yǎng)他們的工作能力。從中發(fā)現(xiàn)他們的閃光點(diǎn)。
3.將績(jī)效考核與激勵(lì)相結(jié)合。管理中的最大問(wèn)題是調(diào)動(dòng)人的積極性問(wèn)題。從激勵(lì)的時(shí)機(jī),激勵(lì)的原則,激勵(lì)的方式入手,最大限度的調(diào)動(dòng)成員的積極性。
4.下學(xué)期有一項(xiàng)重點(diǎn)工作,就是學(xué)生會(huì)的換屆。在六月份我們將舉行學(xué)生會(huì)的換屆工作,從學(xué)生會(huì)中選出一部分有活力,有意愿,工作能力強(qiáng)的干事來(lái)?yè)?dān)當(dāng)下一屆的部長(zhǎng)主席團(tuán)成員。我將制定具體的方案來(lái)實(shí)施。
第四篇 學(xué)生會(huì)主席團(tuán)的個(gè)人期末工作總結(jié) 1200字
學(xué)生會(huì)主席團(tuán)的個(gè)人期末工作總結(jié)
不知不覺(jué)間,已近期末,在學(xué)生會(huì)的第五個(gè)學(xué)期已經(jīng)快結(jié)束了。每年這個(gè)時(shí)候都要寫總結(jié)了,都有許多感慨。兩年多了,其實(shí)有時(shí)也有些煩了,厭了。
以前,學(xué)生會(huì)是我最開(kāi)心的地方,可這一學(xué)期以來(lái),開(kāi)心少了許多。也許是身份改變的原因吧。第一次自己完全獨(dú)當(dāng)一面,感覺(jué)壓力很大很大,自然而然的笑臉少了許多。同時(shí),大一新成員總是對(duì)主席這個(gè)名稱有些害怕,雖然主動(dòng)加強(qiáng)了與他們的交流,但這需要一個(gè)過(guò)程,感覺(jué)要大家都很快樂(lè)的融合在一起,還是有一些困難的,總是有一些人無(wú)法放開(kāi)來(lái),所以在一起開(kāi)心的時(shí)間就少了許多。另一方面,自己大三了,需要思考的也多了許多,畢竟離畢業(yè)也不是那么遙遠(yuǎn)的事了,煩惱也就越來(lái)越多了……
依舊記得十月七號(hào)晚競(jìng)選主席團(tuán)的場(chǎng)面,站在發(fā)言臺(tái)上,很緊張。內(nèi)向的自己第一次站在一百多人面前發(fā)言,瞬間臉就紅了,那晚真的很失敗很失敗。最后宣布結(jié)果的時(shí)候,當(dāng)宣布我當(dāng)選的時(shí)候,自己很平靜很平靜,似乎與自己無(wú)關(guān)。也許是因?yàn)榻Y(jié)果早在預(yù)料之中吧,但更多的是,我知道以后一年對(duì)我來(lái)說(shuō)是很大的挑戰(zhàn)。雖然在這之前,主席已經(jīng)放權(quán),許多時(shí)候我基本上就是在行使主席的權(quán)利,但那時(shí),后面還是有一個(gè)人頂著,不用擔(dān)心太多。但這之后,一切都需要自己獨(dú)自面對(duì),不出所料的發(fā)現(xiàn)能力的不足,以前給自己“將才非帥才”的總結(jié)是多么的貼切。
有人說(shuō)過(guò):偉人都是被逼出來(lái)的。也許是對(duì)的,所以許多時(shí)候不得不硬著頭皮向前。自己之前的一些想法也開(kāi)始在學(xué)生會(huì)里實(shí)行了,效果也許還不錯(cuò)。由于自己的大局觀的不足、水平的不夠,我對(duì)大一新生的培訓(xùn)很難從較高的角度進(jìn)行,所以有時(shí)感到舉步維艱。更多的時(shí)候,我只能依靠以前的經(jīng)驗(yàn)和自己的性格來(lái)對(duì)他們要求,所以在細(xì)節(jié)方面和紀(jì)律性上他們做得很好。但在工作能力上,由于北區(qū)客觀原因上的限制,他們得不到太多的鍛煉,我只能讓他們多寫策劃,引導(dǎo)他們?nèi)ニ伎?,可這又不得不面對(duì)一個(gè)問(wèn)題,自己個(gè)人在策劃這方面也沒(méi)什么經(jīng)驗(yàn),于是效果很難得到保證。
內(nèi)向的性格使得我許多時(shí)候不知道如何去與人交流,這也直接導(dǎo)致了我與老師之間的交流過(guò)于缺乏,許多問(wèn)題得不到及時(shí)的解決。這是我急需改進(jìn)的地方。
總的來(lái)說(shuō),一學(xué)期來(lái),北區(qū)綜合辦公室整體工作能力得到了一定的'提高,個(gè)人素質(zhì)方面更是取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步,建立一個(gè)融洽的大家庭的目標(biāo)也基本完成。但活動(dòng)的匱乏使得使得整體的進(jìn)步達(dá)不到期望的水準(zhǔn),下學(xué)期的北區(qū)映像系列活動(dòng)是一個(gè)很好的突破口,從這學(xué)期開(kāi)始,我們就開(kāi)始認(rèn)真策劃,做到完美,使大家在這一些工作中獲得更多,進(jìn)步更大。
這篇總結(jié)嚴(yán)格算來(lái)并不能算作工作總結(jié),更多的是我個(gè)人的一些想法,也許很亂,但這是我自己的一些反思,工作方面基本在北區(qū)綜合辦公室總結(jié)中都有,我也不想多說(shuō)。希望在下一學(xué)期,學(xué)生會(huì)能做的更好,北區(qū)綜合辦公室能在最后一學(xué)期里留下濃墨重彩的一筆,同時(shí)自己的不足也能得到改善。
第五篇 學(xué)生會(huì)主席年度個(gè)人工作總結(jié) 2750字
我作為我們商學(xué)院13年級(jí)學(xué)生會(huì)主席在過(guò)去的半年里,主持開(kāi)展了一些工作。在年級(jí)干部團(tuán)成員的共同努力以及在輔導(dǎo)員顏老師的指導(dǎo)下,這半年取得了一點(diǎn)成果,同時(shí)也有很多的不足。下面對(duì)上學(xué)期的工作以及本學(xué)期的計(jì)劃具體做進(jìn)一步的闡述。
一、上學(xué)期的工作總結(jié):
時(shí)至歲末,回眸過(guò)去的一學(xué)期,在我擔(dān)任商學(xué)院13年級(jí)學(xué)生會(huì)主席以來(lái),年級(jí)學(xué)生會(huì)的工作都在平穩(wěn)卻不乏艱難地進(jìn)行著,平穩(wěn)在于工作都在計(jì)劃內(nèi),艱難在于初入大學(xué),只能靠摸著石頭過(guò)河探索著具體工作經(jīng)驗(yàn)。但是年級(jí)干部的素質(zhì)得到了提高,內(nèi)部凝聚力也獲得了增強(qiáng)。作為一個(gè)新成立零起點(diǎn)的隊(duì)伍,回顧半年來(lái)的工作經(jīng)歷,我深深地感悟到:每一項(xiàng)活動(dòng)的順利舉行,都離不開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo),離不開(kāi)年級(jí)干部團(tuán)所有成員兢兢業(yè)業(yè)的奉獻(xiàn),更離不開(kāi)廣大同學(xué)對(duì)我們工作的理解和支持。此時(shí)我已深深地感覺(jué)到新一學(xué)期的工作重?fù)?dān)已向我們無(wú)情地壓來(lái),為了使年級(jí)干部團(tuán)獲得更大的進(jìn)步,我們必須在過(guò)去的基礎(chǔ)上進(jìn)一步學(xué)習(xí)和加深認(rèn)識(shí)。
我們年級(jí)干部團(tuán)在上學(xué)期共舉辦了兩次大型活動(dòng):趣味運(yùn)動(dòng)賽和圣誕晚會(huì)。首先在11月中旬,體育部由部長(zhǎng)李國(guó)棟負(fù)責(zé)的年級(jí)趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)如期舉行,活動(dòng)分為兩部分,第一部分為傳統(tǒng)的趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)的比賽項(xiàng)目,第二部分為比較創(chuàng)新的趣味運(yùn)動(dòng)。齊心協(xié)力、搶棒棒糖、搭橋過(guò)河、running man 等活動(dòng)都成功舉行?;顒?dòng)旨在加強(qiáng)同學(xué)們的協(xié)作意識(shí),培養(yǎng)相互感情,鍛煉身體。其次在12月25日晚,文娛部由部長(zhǎng)王晶負(fù)責(zé)的圣誕晚會(huì)在江邊活動(dòng)中心順利舉辦。為迎接平安夜和圣誕節(jié)的來(lái)臨,也為了給大家期末考試加油鼓勁,年級(jí)特地組織此次圣誕晚會(huì),借此增進(jìn)大一年級(jí)整體凝聚力,放松心情勞逸結(jié)合。各班同學(xué)也積極表演節(jié)目。年級(jí)干部團(tuán)還為同學(xué)們送出祝福和禮物。在兩項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展中,我們?nèi)〉昧素S富的活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)。
當(dāng)然除了年級(jí)大型活動(dòng)以外,我們年級(jí)干部團(tuán)其余每位成員也有各種細(xì)碎的事情需要處理。年級(jí)團(tuán)支書冷天琪是年級(jí)團(tuán)支部與院團(tuán)委的橋梁,也是年級(jí)團(tuán)支部不可缺少的核心,主要負(fù)責(zé)的是通知的上傳下達(dá),如通知觀看芙蓉學(xué)子頒獎(jiǎng)典禮。學(xué)習(xí)部是年級(jí)學(xué)生會(huì)里舉足輕重的部門,學(xué)習(xí)部長(zhǎng)李博聞主要負(fù)責(zé)的是協(xié)助院學(xué)生部進(jìn)行各種項(xiàng)目的名單征集與統(tǒng)計(jì),以及校辯論隊(duì)與院辯論隊(duì)的觀眾選拔,為年級(jí)同學(xué)做出了很大貢獻(xiàn)。心理部長(zhǎng)何茜本著“溫馨貼近生活,熱情服務(wù)同學(xué)”的宗旨,主要負(fù)責(zé)了十月上旬的“我的心靈故事”征文,十月中旬的朋輩心理輔導(dǎo)員選舉,十月下旬的各班心理班會(huì)、十月23日的年級(jí)心理普查、十一月上旬的重陽(yáng)節(jié)語(yǔ)錄學(xué)習(xí)活動(dòng)、一批隨機(jī)抽樣的同學(xué)心理訪談活動(dòng),十一月下旬手抄報(bào)比賽活動(dòng),心理素拓活動(dòng)以及感恩父母親節(jié)系列活動(dòng),努力使年級(jí)同學(xué)感受到大集體的溫暖。 權(quán)益部長(zhǎng)涂熙梓著重維護(hù)年級(jí)同學(xué)的切身利益,主要負(fù)責(zé)了甲乙肝未接種退款工作、戶口轉(zhuǎn)長(zhǎng)沙遷移工作,各種助學(xué)金和與貧困生建檔有關(guān)工作以及每次活動(dòng)的采購(gòu)與一些協(xié)助工作,工作耐心細(xì)致,謹(jǐn)小慎微,是干部團(tuán)的得力成員。衛(wèi)保部長(zhǎng)熊南江主要負(fù)責(zé)的是周三晚上的寢室衛(wèi)生檢查以及評(píng)比工作,認(rèn)真負(fù)責(zé)。宣傳部長(zhǎng)郭曉雅,顧名思義,則是主要負(fù)責(zé)活動(dòng)宣傳工作,校運(yùn)會(huì)時(shí)組織了稿子收集工作,在趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)及圣誕晚會(huì)上則負(fù)責(zé)了海報(bào)和橫幅的繪制,思想開(kāi)闊,創(chuàng)意豐富,更是圣誕晚會(huì)游戲環(huán)節(jié)的主力軍。組織委員聶晚舟主要負(fù)責(zé)的是活動(dòng)的締結(jié),組織了院辯論隊(duì)的觀看活動(dòng),而當(dāng)看到觀眾熱情的加油鼓勁時(shí),她也由衷地感受到了作為商院一名學(xué)子的責(zé)任心與榮譽(yù)感,我想這時(shí)的她心中會(huì)是滿滿的自豪吧,13年級(jí)竟是如此團(tuán)結(jié)友愛(ài)。而我們的女生部長(zhǎng)劉桂英,活潑開(kāi)朗,熱情友好,本來(lái)已經(jīng)在幕后策劃好了在男生節(jié)給年級(jí)為數(shù)不多的男生們送上溫暖,如送蛋糕、組織班上女生委員在男生節(jié)到來(lái)之際發(fā)祝福短信等,只因各種緣故設(shè)想未能實(shí)現(xiàn),但她的奉獻(xiàn)精神卻是值得肯定,并且也在我們兩次大型活動(dòng)中付出了不少心血。
所有一切總結(jié)起來(lái)有以下幾點(diǎn)成功之處:
1、積極奉獻(xiàn),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。年級(jí)干部團(tuán)中每位成員在面對(duì)年級(jí)的事務(wù)是總是能夠第一時(shí)間想辦法解決,并且服務(wù)態(tài)度較好,站在同學(xué)們的立場(chǎng)上考慮問(wèn)題,友善熱情,絕不言棄。這體現(xiàn)了年級(jí)干部的擔(dān)當(dāng)責(zé)任心。
2、密切配合,團(tuán)隊(duì)意識(shí)較強(qiáng)。兩次大型活動(dòng)都是在得到領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)后,由所有成員一齊出馬,互相幫助,互相肯定。并且內(nèi)部還堅(jiān)持開(kāi)了例會(huì),為很多事情的決斷做好了鋪墊。
3、大膽創(chuàng)新,活動(dòng)不落入俗套。趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)作為精品活動(dòng)是沿承前幾屆的傳統(tǒng),而由年級(jí)尤其是由新生舉辦的圣誕晚會(huì)卻是史無(wú)前例,而我們?cè)诟鞣N艱難下能夠取得這樣的效果這樣的成績(jī)實(shí)屬不易,這也是我們干部團(tuán)心中的小小驕傲。
4、反響較好,活動(dòng)效果良好。老師與很多同學(xué)對(duì)于我們舉辦的兩次活動(dòng)總的來(lái)說(shuō)還是比較滿意的,參與時(shí)也是比較開(kāi)心配合的,也確實(shí)增進(jìn)了年級(jí)同學(xué)的感情,增強(qiáng)了年級(jí)凝聚向心力。
當(dāng)然也有許多不足,以下便一一列舉
1.年級(jí)干部時(shí)間分配不夠恰當(dāng),因此不能特別好的兼顧學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系,導(dǎo)致第一學(xué)期成績(jī)沒(méi)有達(dá)到自己的要求,希望這學(xué)期大家能合理分配時(shí)間,讓自己全面優(yōu)秀發(fā)展。
2、年級(jí)干部隊(duì)伍內(nèi)部的配合不夠成熟。在重大的活動(dòng)面前,應(yīng)當(dāng)大家一起上,可有時(shí)候卻又找不到人,導(dǎo)致工作效率難以提高。那這學(xué)期如何提高工作效率便是工作的重頭戲了。
3、年級(jí)干部依賴性較強(qiáng),主動(dòng)性不夠。希望能在這學(xué)期更主動(dòng)的探索發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,為年級(jí)同學(xué)謀取利益。
4、 對(duì)于活動(dòng)的策劃欠考慮,這是經(jīng)驗(yàn)缺少造成的。譬如上回年級(jí)趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)就是一個(gè)教訓(xùn)。在這里,我們也再一次對(duì)因?yàn)閰⑴c活動(dòng)而受傷的國(guó)貿(mào)工商班同學(xué)表達(dá)深深地歉意,尤其是國(guó)貿(mào)班的周竟飛同學(xué),懇請(qǐng)你原諒我們的重大失誤。以后的活動(dòng),我們會(huì)拉長(zhǎng)計(jì)劃的周期,從活動(dòng)剛開(kāi)始的準(zhǔn)備工作,人員分配,場(chǎng)地,獎(jiǎng)品等方面,把問(wèn)題的細(xì)微末節(jié)都要考慮到。同時(shí)也會(huì)增強(qiáng)應(yīng)對(duì)突發(fā)狀況的能力。
5、 舉辦活動(dòng)的時(shí)候和各班班委的聯(lián)系較少,沒(méi)有達(dá)成共識(shí),導(dǎo)致了很多活動(dòng)的進(jìn)行受阻。那這學(xué)期我們也要和班委多多聯(lián)系,爭(zhēng)取班委的幫助,使工作完成的效果更好。
二、本學(xué)期構(gòu)想
1、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),提高工作效率
2、提高活動(dòng)的吸引度,從同學(xué)們的切身利益著想,保證同學(xué)們?cè)诨顒?dòng)中的安全與積極性。
3、增強(qiáng)年級(jí)同學(xué)專業(yè)技能
4、通過(guò)組織活動(dòng)提高整個(gè)年級(jí)的凝聚力
三、總結(jié)與感悟
年級(jí)學(xué)生會(huì)的工作,是最底層,最貼近同學(xué)們生活學(xué)習(xí)的工作,因此它也是最關(guān)鍵最重要的工作環(huán)節(jié),整個(gè)年級(jí)的風(fēng)尚與凝聚取決于我們工作的熱情與態(tài)度。我們?cè)谀缓螅瑸檎麄€(gè)年級(jí)的順利發(fā)展,保駕護(hù)航。這是一份光榮的任務(wù)與使命,我們是大學(xué)夢(mèng)的,是同學(xué)們的發(fā)言人。此外,更令我們欣慰和高興的是,我們結(jié)合了一群志同道合的朋友,他們才是我們的收獲與回報(bào),我們因?yàn)樵谝黄?,而產(chǎn)生了信任,因?yàn)樾湃?,產(chǎn)生了默契,產(chǎn)生了在年級(jí)學(xué)生會(huì)工作的所有美好和寶貴的記憶。來(lái)日方長(zhǎng),在新學(xué)期,但愿年級(jí)干部團(tuán)的同學(xué)們能夠更加迅速地成長(zhǎng)進(jìn)步,為年級(jí)做出更大的貢獻(xiàn)!
第六篇 2023年學(xué)生會(huì)主席期末工作總結(jié) 1750字
時(shí)間轉(zhuǎn)眼即逝,回顧過(guò)去將近一個(gè)學(xué)期的時(shí)間,學(xué)生會(huì)已紅紅火火地開(kāi)展了各項(xiàng)學(xué)生活動(dòng)十多件,雖然規(guī)模有大有小,但是每開(kāi)展一次活動(dòng)都能使同學(xué)們踴躍地參加,雖然各部部長(zhǎng)及成員沒(méi)有足夠的經(jīng)驗(yàn),但是讓我們各部門成員得到了更好的自我鍛煉。
作為主席,這一學(xué)生會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)人物,我深感這份工作的壓力,但壓力即是動(dòng)力,我們?cè)趯?shí)踐中尋找經(jīng)驗(yàn),在上一屆學(xué)生會(huì)成員那兒仔細(xì)尋求經(jīng)驗(yàn),然后認(rèn)真到落實(shí)實(shí)踐活動(dòng)中,積極在活動(dòng)的內(nèi)容和形式上創(chuàng)新,不斷迎合同學(xué)們的口味,使同學(xué)們?cè)诰o張的學(xué)習(xí)之余能夠使精神生活得到充實(shí),增強(qiáng)自己的精神力量。
當(dāng)學(xué)生會(huì)換屆之時(shí),對(duì)學(xué)生會(huì)的工作可能存在著一些問(wèn)題,但是在學(xué)生會(huì)成員的共同努力下學(xué)生會(huì)慢慢的走上正軌。在漫長(zhǎng)的一個(gè)學(xué)期里,大家做了很多工作,苦過(guò)也喜過(guò)。流下了許多的汗水。一個(gè)學(xué)期的工作很多,在此,我們對(duì)這一學(xué)期以來(lái)的工作進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié),從而使學(xué)生會(huì)的工作再上新的臺(tái)階。
一、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臋C(jī)構(gòu)務(wù)實(shí)的態(tài)度
首先,加強(qiáng)組織建設(shè)一直是我們學(xué)生會(huì)學(xué)生工作的重中之重,在這一學(xué)期的工作中,我們不斷從實(shí)踐中改進(jìn)管理方法,總結(jié)新經(jīng)驗(yàn),取得了一定的成績(jī)。對(duì)于從實(shí)踐中反映出來(lái)的問(wèn)題,學(xué)生會(huì)及時(shí)做了總結(jié),并向各有關(guān)部門做了反映,都得到了不同程度的解決。拉近了學(xué)生會(huì)與同學(xué)們之間的距離,增強(qiáng)了同學(xué)們對(duì)學(xué)生會(huì)的了解、信任與支持,同時(shí)也增強(qiáng)了學(xué)生會(huì)成員的責(zé)任感。
二、自我的完善 特色的彰顯
我們一直十分注重自我的完善,在各方面嚴(yán)格要求自己,為壯大組織隊(duì)伍、提高創(chuàng)新意識(shí)而不斷努力,全面提高學(xué)生會(huì)工作人員的素質(zhì)是建設(shè)好學(xué)生會(huì)的關(guān)鍵。一支素質(zhì)過(guò)硬、紀(jì)律嚴(yán)明、團(tuán)結(jié)自律的學(xué)生干部隊(duì)伍是學(xué)生會(huì)職能得以有效發(fā)揮的動(dòng)力所在。我們定期傳達(dá)鐘偉書記的工作思想,努力改善各部門成員不足之處。對(duì)以往干事中的不好現(xiàn)象做了適當(dāng)調(diào)整,借此提高學(xué)生工作人員的思想覺(jué)悟,強(qiáng)化學(xué)生工作人員服務(wù)同學(xué)、維護(hù)同學(xué)權(quán)益的思想,使學(xué)生工作人員明確工作方向,端正工作態(tài)度,鍛煉工作能力,真正成為為同學(xué)辦實(shí)事的“貼心人”,進(jìn)而不斷增強(qiáng)學(xué)生會(huì)的整體素質(zhì)。
為調(diào)好各部門的工作,各部門有何工作上的要求和安排應(yīng)及時(shí)和學(xué)生會(huì)主席聯(lián)系。計(jì)劃好各項(xiàng)活動(dòng)所需的經(jīng)費(fèi)和獎(jiǎng)品,時(shí)間、活動(dòng)場(chǎng)所,以便使活動(dòng)開(kāi)展得更加順利。負(fù)責(zé)為各項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行統(tǒng)籌安排,例如藝體社舉辦的超級(jí)大玩家,因?yàn)槭孪葲](méi)有上報(bào)清楚,以至于活動(dòng)時(shí)沒(méi)有場(chǎng)地,活動(dòng)匆匆而過(guò)。我們也深知還存在這樣那樣的缺點(diǎn)和不足,現(xiàn)總結(jié)如下:
部門交流欠缺:
學(xué)生會(huì)各個(gè)部門之間缺乏交流和溝通,致使學(xué)生會(huì)的一些大的活動(dòng),組織工作不能完全到位,缺乏整體性和連續(xù)性。整體學(xué)生會(huì)成員素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。
活動(dòng)計(jì)劃性:
各部門舉辦活動(dòng)沒(méi)有什么計(jì)劃性,開(kāi)例會(huì)時(shí),想到什么活動(dòng),就準(zhǔn)備開(kāi)展什么活動(dòng),沒(méi)有經(jīng)過(guò)積極的籌備和精心的思考。
部門例會(huì)制度仍需改進(jìn):
雖然各部門例會(huì)取得了一定成效,但是會(huì)議沒(méi)有明確的主題。一場(chǎng)會(huì)議下來(lái),花在無(wú)用的事情時(shí)間太多,導(dǎo)致有老師反應(yīng)學(xué)生會(huì)過(guò)于經(jīng)常開(kāi)會(huì)。
宣傳意識(shí)有待培養(yǎng):
當(dāng)下,所有學(xué)生組織都將宣傳提上議事日程,一次活動(dòng)是否成功宣傳占了一半功,作為宣傳方面最具競(jìng)爭(zhēng)力的各部門宣傳一直做的很不到位。不是我們宣傳能力不夠,主要是宣傳意識(shí)太差,不知道從日常每一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)捕捉宣傳點(diǎn),宣傳問(wèn)題必須重視,宣傳部建設(shè)任重而道遠(yuǎn)。
干事培訓(xùn)仍需加強(qiáng):
今年對(duì)新成員的基本素質(zhì)培訓(xùn)有所成效,下學(xué)期開(kāi)始要加大力度對(duì)新成員的綜合素質(zhì)提升培訓(xùn),給新成員充分的發(fā)揮空間,讓新成員嘗試以副部的思維角度去思考問(wèn)題和策劃活動(dòng),為學(xué)生會(huì)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展打下基礎(chǔ)。
從過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)淺薄到現(xiàn)在的游刃有余,從過(guò)去的手足無(wú)措到現(xiàn)在的成竹在胸,從過(guò)去的一片空白到現(xiàn)在的豐富多彩,學(xué)生會(huì)是為同學(xué)服務(wù)的窗口,是老師與同學(xué)交流的紐帶.我們深知肩上責(zé)任的重大,深知自身的不足.收獲是喜悅的與此同時(shí)我們也播下了希望的種子.一個(gè)學(xué)期以來(lái),工作在七位常委的帶領(lǐng)下都有條不紊地開(kāi)展著,獲得了不小的成績(jī)。但是,我們的活動(dòng)仍是可圈可點(diǎn),有善待改進(jìn)的地方,比如我們的對(duì)一個(gè)活動(dòng)的策劃的可行性研究還不全面,我們?cè)趫?zhí)行計(jì)劃時(shí)似乎總有一些干擾因素捆擾著我們,從而導(dǎo)致活動(dòng)不盡完美。回想過(guò)去,我們的日子充實(shí),取得的成績(jī)可喜;展望明天,我們信心滿懷,自信可以用我們不羈的個(gè)性揮灑學(xué)生會(huì)工作新篇章。
第七篇 學(xué)生會(huì)主席期末工作總結(jié)和新學(xué)期工作計(jì)劃 3600字
在過(guò)去的半年里,我作為我們一總支學(xué)生會(huì)主席主持開(kāi)展了一些工作。在這半年同學(xué)生會(huì)其他成員的共同努力以及在輔導(dǎo)老師的指導(dǎo)下取得了一點(diǎn)成果同時(shí)也有很多的不足。下面對(duì)本學(xué)期的工作以及下學(xué)期的計(jì)劃具體做進(jìn)一步的闡述。
一、本學(xué)期的工作總結(jié):
時(shí)至歲末,回眸過(guò)去的一學(xué)期,在我擔(dān)任第一臨床學(xué)院第一黨總支學(xué)生會(huì)主席以來(lái),院學(xué)生會(huì)的工作都在平穩(wěn)卻不乏艱難地進(jìn)行著,干事的素質(zhì)得到了提高,內(nèi)部凝聚力也獲得了增強(qiáng),在學(xué)生會(huì)廣大隊(duì)伍的努力下,各項(xiàng)工作都取得了一定的進(jìn)展,回顧我在學(xué)生會(huì)兩年半的工作經(jīng)歷,我深深地感悟到:每一項(xiàng)活動(dòng)的順利舉行,均離不開(kāi)院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo),離不全體院學(xué)生會(huì)干事兢兢業(yè)業(yè)的奉獻(xiàn),更離不開(kāi)廣大同學(xué)對(duì)我們工作的理解和支持。我們能夠取得這樣的成績(jī)也是干事們本著為同學(xué)服務(wù),把寶貴的時(shí)間和精力無(wú)私的投入到工作中去,把汗水和心血傾注到自己熱愛(ài)的崗位上,經(jīng)受住了各種考驗(yàn),順利完成了各項(xiàng)任務(wù)。此時(shí)我已深深地感覺(jué)到新一學(xué)期的工作重?fù)?dān)已向我們無(wú)情地壓來(lái),為了使學(xué)生會(huì)獲得更大的進(jìn)步,我們必須在過(guò)去的基礎(chǔ)上進(jìn)一步學(xué)習(xí)和加深認(rèn)識(shí)。
我們?cè)簩W(xué)生會(huì)在上學(xué)期開(kāi)展了一系列的活動(dòng),例如有“3+2”籃球友誼賽,新老生經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),跳蚤市場(chǎng),安全知識(shí)競(jìng)答,“新聲飛揚(yáng)”飚歌賽,院際交流會(huì)等,在各項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展中,取得了豐富的活動(dòng)經(jīng)驗(yàn),總結(jié)有以下幾點(diǎn)成功之處:
1,、活躍校園文化氣息,在活動(dòng)中教育人
為使主題教育活動(dòng)更加形象、直觀,更具有感染力和說(shuō)服力,我院學(xué)生會(huì)特舉辦了安全知識(shí)競(jìng)答活動(dòng),各個(gè)專業(yè)都選派了代表隊(duì)參加,讓廣大學(xué)生在競(jìng)答中更加深入對(duì)安全知識(shí)了解的重要性,這些活動(dòng)不僅豐富了廣大同學(xué)的知識(shí),而且還在一定程度上提高了大家的綜合素質(zhì),在同學(xué)中得到了廣泛的好評(píng),取得了顯著的成效。
2、引導(dǎo)學(xué)生組織開(kāi)展活動(dòng),為學(xué)生拓展興趣愛(ài)好提供平臺(tái)
學(xué)生會(huì)干事是學(xué)生會(huì)中的中堅(jiān)力量,是學(xué)生會(huì)能否堅(jiān)實(shí)、穩(wěn)定地發(fā)展的關(guān)鍵,加強(qiáng)院學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)是在今后的工作中更好地開(kāi)展工作的理論保證。本學(xué)期,我們?cè)谠簩W(xué)生會(huì)內(nèi)部舉行兩位“3+2”籃球賽,“新聲飛揚(yáng)”飚歌賽等激發(fā)干事興趣類的活動(dòng),旨在為他們提供一個(gè)展現(xiàn)自我與相互溝通的平臺(tái),增強(qiáng)院學(xué)生會(huì)內(nèi)部的凝聚力。
3、結(jié)合學(xué)院實(shí)際情況,努力為學(xué)院工作的開(kāi)展拓寬局面
帶動(dòng)和引導(dǎo)廣大同學(xué)以主人翁的姿態(tài)投入到學(xué)校和學(xué)院建設(shè)和發(fā)展當(dāng)中是學(xué)生會(huì)的工作要領(lǐng),校運(yùn)動(dòng)會(huì)是學(xué)校的一項(xiàng)重大活動(dòng),我們?cè)簩W(xué)生會(huì)也積極地部署和安排各項(xiàng)運(yùn)動(dòng)會(huì)的后勤工作,安排志愿人員為運(yùn)動(dòng)員提供茶水等服務(wù)。
另外,院學(xué)生會(huì)也積極地以四六級(jí)講座,新老生經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),心理講座的方式指導(dǎo)廣大學(xué)生的在英語(yǔ)和醫(yī)學(xué)方面的學(xué)習(xí),潛移默化地對(duì)同學(xué)們產(chǎn)生影響。
我們有理由相信:在院領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)下,在全院廣大師生的熱情參與共同努力下,系學(xué)生會(huì)的明天必將更加燦爛輝煌!
當(dāng)然,學(xué)生會(huì)的成功不在于活動(dòng)成功地舉辦。本學(xué)期,我們?cè)簩W(xué)生會(huì)的工作都沒(méi)有真正處在主動(dòng)地位置上,為此,我們與公衛(wèi)學(xué)生會(huì)進(jìn)行了一次交流,與他們交流學(xué)生會(huì)的工作經(jīng)驗(yàn),總結(jié)成功的經(jīng)驗(yàn)和失敗的教訓(xùn),彌補(bǔ)不足,不斷創(chuàng)新和提高。細(xì)細(xì)總結(jié),我們?cè)簩W(xué)生會(huì)存在以下幾點(diǎn)不足:
1、我們沒(méi)有完全解決歷史遺留問(wèn)題。院學(xué)生會(huì)在各年級(jí)的影響力很不均勻,年級(jí)之間的鴻溝依然存在,這是制約學(xué)生會(huì)向前發(fā)展的一大“頑疾”。應(yīng)在宣傳方面加大工作力度,充分利用海報(bào)等各種載體向同學(xué)們宣傳校內(nèi)活動(dòng)情況,引導(dǎo)廣大學(xué)生關(guān)注時(shí)事,幫助廣大同學(xué)樹(shù)立正確的世界觀,真正讓他們?cè)谒枷肷弦蕾噷W(xué)生會(huì)。
2、我們沒(méi)有出臺(tái)完整的規(guī)章制度,對(duì)同學(xué)們的意見(jiàn)的收集、處理以及上傳,我們還沒(méi)有一個(gè)嚴(yán)密的機(jī)制來(lái)保證反應(yīng)的迅速。這一問(wèn)題需要依靠辦公室和心理健康部通過(guò)協(xié)商來(lái)解決這一問(wèn)題。
3、我們沒(méi)有真正的走出去。本學(xué)期,院學(xué)生會(huì)的工作幾乎都局限在學(xué)生會(huì)內(nèi)部,當(dāng)然我們可以將這學(xué)期的工作看成是學(xué)生會(huì)內(nèi)部的大練兵,在提升全員素質(zhì)的同時(shí)也積極地為下學(xué)期的活動(dòng)順利開(kāi)展累積動(dòng)力,但是,在為了保證學(xué)生會(huì)人員不流失的情況下,應(yīng)積極擴(kuò)大學(xué)生會(huì)的的視野,吸取更多其他學(xué)生會(huì)的經(jīng)驗(yàn),向全院甚至全校展現(xiàn)我們的風(fēng)采。
4、我們是學(xué)生會(huì)的內(nèi)部交流問(wèn)題。很多部長(zhǎng)在開(kāi)會(huì)的時(shí)候都跟我提到這一點(diǎn),我們主席團(tuán)在這一點(diǎn)上有很多責(zé)任,盡管我們也做了很多嘗試但效果都不怎么理想。例如值班制度目的是為了人不同部門干事間進(jìn)行交流而他們卻不好意思說(shuō)話都在干自己的事。針對(duì)真這個(gè)問(wèn)題下學(xué)期我們決定每個(gè)主席團(tuán)成員至少要到自己管理的部門開(kāi)一到兩次例會(huì),同時(shí)開(kāi)展部門例會(huì)兩個(gè)或兩個(gè)以上部門共同開(kāi)的形式。
5、我們活動(dòng)時(shí)間的安排不夠合理。連續(xù)幾次活動(dòng)都被取消這對(duì)學(xué)生會(huì)的影響很不好會(huì)讓人家感覺(jué)到學(xué)生會(huì)老是說(shuō)話不算數(shù),沒(méi)有信譽(yù),同時(shí)也對(duì)干事和部長(zhǎng)的信心照成陰影,使得他們?cè)诓邉澔顒?dòng)使老是擔(dān)心時(shí)間問(wèn)題,我想在下學(xué)期在準(zhǔn)備活動(dòng)的時(shí)候擬定兩到三個(gè)備選時(shí)間或方案并提前同其他輔導(dǎo)員做好交流盡量不易啊和年級(jí)活動(dòng)沖突。各個(gè)活動(dòng)都集中在一個(gè)時(shí)間段一時(shí)間有很多事要做而過(guò)了你段時(shí)間卻很閑,使得有一部分同學(xué)都忘了自己是學(xué)生會(huì)的干事了,所以下學(xué)期我們辦活動(dòng)要有計(jì)劃有目的的辦。
二、下學(xué)期工作計(jì)劃:
下學(xué)年,我學(xué)生會(huì)工作的指導(dǎo)思想是:在黨總支和院分團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞分團(tuán)部署,密切配合院分團(tuán)委的工作,切實(shí)做好學(xué)生服務(wù)工作,堅(jiān)持求實(shí)效、求實(shí)務(wù),在贏得廣大同學(xué)滿意上下功夫,以豐富校園文化,活躍第二課堂,促進(jìn)廣大同學(xué)成長(zhǎng)成才為己任,充分發(fā)揮橋梁紐帶作用,達(dá)到代表廣大同學(xué)利益與促進(jìn)學(xué)校學(xué)生工作的雙重目的,繼續(xù)推進(jìn)我系學(xué)生會(huì)改革,不斷創(chuàng)新,利用各方面資源,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)班組工作體制的領(lǐng)導(dǎo)與互動(dòng),帶領(lǐng)全系同學(xué)以實(shí)際行動(dòng)為母校做貢獻(xiàn)。
針對(duì)自己的不足和缺陷下學(xué)期學(xué)生會(huì)的工作重心會(huì)有所轉(zhuǎn)變。如果說(shuō)本學(xué)期是打基礎(chǔ),那么下半學(xué)期就要展示我們的風(fēng)采了。這學(xué)期的我們學(xué)生會(huì)重點(diǎn)在于進(jìn)行內(nèi)部的整頓,正所謂一屋不掃何以掃天,自由把內(nèi)部搞團(tuán)結(jié)了才能更大的發(fā)揮作用。具體部署如下:
(一)、分工負(fù)責(zé)制度:在學(xué)生會(huì)主席團(tuán)及各部部長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)的前提下,院學(xué)生會(huì)全體成員均實(shí)行分工負(fù)責(zé)制度,做到分工明確,責(zé)任到人。
1).主席從總體上負(fù)責(zé)全面工作和辦公室工作計(jì)劃。
2).副主席協(xié)助主席的日常工作,并具體分管各部的工作。
3).在分工負(fù)責(zé)的同時(shí),加強(qiáng)團(tuán)結(jié),加強(qiáng)各部成員之間的配合協(xié)作,做到分工不分家。
4).各部部長(zhǎng)負(fù)責(zé)本部及各系相關(guān)干事的工作,部門內(nèi)部也實(shí)行具體分工負(fù)責(zé)制。
(二)、積極主動(dòng)開(kāi)展對(duì)內(nèi)、對(duì)外交流活動(dòng),加強(qiáng)與老師、同學(xué)的溝通。
1)、對(duì)于同學(xué)們提出的問(wèn)題及問(wèn)題的最后解決和落實(shí)工作,我們應(yīng)該做實(shí)做好。此外,我們還應(yīng)具有敏銳的目光,不僅要努力解決同學(xué)們反映的問(wèn)題還要變被動(dòng)為主動(dòng),積極的去了解同學(xué)們面臨的各種問(wèn)題,特別是心理動(dòng)態(tài),我們可以進(jìn)行深入的調(diào)查并提出可行性建議,從而行之有效的解決好問(wèn)題。
2)、加強(qiáng)與老師的溝通,深刻了解學(xué)校建設(shè)和教學(xué)動(dòng)態(tài),從而更好的為同學(xué)服務(wù)。
3)、加強(qiáng)各個(gè)院之間的聯(lián)系、做到各個(gè)部門之間工作目標(biāo)的一致性,干部之間的友好性,多去了解其他學(xué)生會(huì)的工作情況,為自己的工作作出指導(dǎo)。
(三)、開(kāi)展文體活動(dòng),展示自我風(fēng)采
1)、本學(xué)期的一部分活動(dòng)由于種種原因沒(méi)有舉辦,下一學(xué)期要根據(jù)實(shí)際情況開(kāi)展相應(yīng)的活動(dòng)。
2)、所有的活動(dòng)計(jì)劃要提前制定,經(jīng)過(guò)討論將學(xué)生會(huì)的活動(dòng)聯(lián)系起來(lái),進(jìn)行分階段,有目的的開(kāi)展活動(dòng)。將活動(dòng)搞成系列活動(dòng)。保留精品活動(dòng),開(kāi)拓新的創(chuàng)新性活動(dòng)。
3)、所有的活動(dòng)要符合院系的工作要求,做到事前匯報(bào),時(shí)候總結(jié),各個(gè)活動(dòng)圖文并茂。
(四)、加強(qiáng)學(xué)生會(huì)自身建設(shè),開(kāi)創(chuàng)學(xué)生會(huì)的良好局面。
1)、主席帶頭,部長(zhǎng)和干事積極響應(yīng),將新的工作制度和規(guī)定認(rèn)真學(xué)習(xí)一次,做到按章辦事,工作程序了然于心。
2)、學(xué)生干部在同學(xué)當(dāng)中起到的是帶頭作用,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生會(huì)內(nèi)部的交流與溝通,最大限度的發(fā)揮各部門的智能,從而更好的發(fā)揮我們學(xué)生組織的積極作用更好的滿足同學(xué)們的愿望和需求。
3)、建立完善的獎(jiǎng)懲制度,對(duì)于不服從管理的同學(xué)要給予相應(yīng)的處罰,對(duì)于表現(xiàn)好的同學(xué)給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。
(五)、各個(gè)部門工作部署
辦公室:開(kāi)展茶話會(huì)等各種形式的交流活動(dòng),完善學(xué)生會(huì)規(guī)章制度和工作流程保存好工作記錄和各種相關(guān)質(zhì)料。心理安全部:按照原始計(jì)劃先建立學(xué)生會(huì)內(nèi)部的信息庫(kù),聯(lián)系各個(gè)年級(jí)做好全總支的心理安全工做。宣傳部:加大宣傳力度,應(yīng)用創(chuàng)新的手法進(jìn)行宣傳。外聯(lián)部:克服心理因素,開(kāi)拓思路,尋找更新的合作商家。網(wǎng)絡(luò)部:建立本院的網(wǎng)站并維護(hù),協(xié)助學(xué)習(xí)部開(kāi)展計(jì)算機(jī)講座,建立學(xué)生會(huì)的電子資料庫(kù)。生活部:協(xié)助學(xué)院做好安全衛(wèi)生工作,進(jìn)行年終的評(píng)比和表彰工作。社實(shí)部:走出校園,走進(jìn)社區(qū),走進(jìn)工廠和醫(yī)院開(kāi)展對(duì)外的一些交流活動(dòng)訓(xùn)練干事和部長(zhǎng)的社交能力。文藝部和體育部:開(kāi)展文藝和體育活動(dòng),結(jié)合本院特點(diǎn)和同學(xué)的愿望合理開(kāi)展工作。學(xué)習(xí)部:針對(duì)下學(xué)期大一新生的課程開(kāi)展相應(yīng)的講座,為提高學(xué)生干部的辦事能力開(kāi)展有關(guān)培訓(xùn)班或講座。
第一臨床學(xué)院第一黨總支學(xué)生會(huì)主席:
xx年1月6日
第八篇 學(xué)生會(huì)副主席第一個(gè)學(xué)期工作總結(jié) 2650字
第三屆學(xué)生會(huì)成立已經(jīng)一個(gè)學(xué)期了,我們又迎來(lái)新的學(xué)期,但是我們工作不能像上個(gè)學(xué)期那樣做了,當(dāng)然好的我們會(huì)繼續(xù)保持的,但是不足之處我們一定會(huì)加強(qiáng)的。
宏觀上看我們上個(gè)學(xué)期的工作是很忙碌的,但是很多活動(dòng)我們做的并不夠好,也許因?yàn)槲覀兌际切律先蔚?,大家都處在探索和磨合期,失誤和犯錯(cuò)是難免的,但是為了我們能在這個(gè)學(xué)期能將我們學(xué)生會(huì)的工作做到更好,我們就必須要去在失敗和不足中總結(jié)教訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)。
其實(shí)我在學(xué)生會(huì)已經(jīng)帶了一年半了,從入學(xué)就進(jìn)了學(xué)生會(huì)一直到現(xiàn)在,從干事到主席助理到辦公室主任在到今天的副主席,其實(shí)這一路真的很辛苦,當(dāng)然學(xué)到的更多,而帶給我的快樂(lè)是不言而喻的,不過(guò)這么長(zhǎng)時(shí)間真的發(fā)現(xiàn)很多問(wèn)題,每當(dāng)?shù)揭粋€(gè)學(xué)期開(kāi)始的時(shí)候我們從納新到11月期間應(yīng)該是學(xué)生會(huì)最熱鬧最高潮的階段,放假之前是中期,而這個(gè)時(shí)候放假回來(lái)就是衰退期,沒(méi)有積極性,沒(méi)有主動(dòng)性感覺(jué)就像是迷失在大海里的小船一樣,怕風(fēng)吹,怕浪打,而當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的我們是最累的,也很苦惱,我們都是用僅存的積極和堅(jiān)持去按耐他們,努力的用一根線幫我們綁在一起,可是真的很困難,有時(shí)候我也會(huì)不知所措,當(dāng)上級(jí)和下級(jí)銜接不上的時(shí)候,當(dāng)部員低落沉迷的時(shí)候,我發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)真的不好當(dāng),尤其是很努力很努力之后卻收不到想要的結(jié)果的時(shí)候,真的會(huì)特傷心,特?zé)o助……不過(guò)我不會(huì)放棄會(huì)繼續(xù)努力。
我們開(kāi)展的每次比賽都很用心,雖然效果不錯(cuò),可是都有令我不滿意的地方,也許著就是經(jīng)驗(yàn)吧!就像迎新晚會(huì)的時(shí)候,那是新生剛?cè)雽W(xué)是我們學(xué)生會(huì)第一次和新成員一起工作,他們都和積極很認(rèn)真,老師說(shuō)很滿意,可是我偷偷的哭了,因?yàn)槲铱傆X(jué)得可以做的更好,出現(xiàn)一些失誤讓我很自責(zé),總覺(jué)得如果我在用心一點(diǎn)就不會(huì)這樣,我們的干事的都特別的開(kāi)心,當(dāng)然也特別的累,就因?yàn)槊總€(gè)人的看法都不一樣,所以他們想要的結(jié)果也不會(huì)一樣,我要求的太高,我不想出現(xiàn)一點(diǎn)瑕疵。
籃球賽的時(shí)候,我們整整忙了兩個(gè)月,從小組賽到循環(huán)賽在到?jīng)Q賽,每天我們中午下午一下課我們就要過(guò)去,那段時(shí)間幾乎都沒(méi)吃飯,從來(lái)我都沒(méi)不去過(guò),因?yàn)槲沂且粋€(gè)領(lǐng)導(dǎo),我是一個(gè)喜歡和他們同進(jìn)退的領(lǐng)導(dǎo),他們也一樣吃不了飯,一樣要在那工作著,而我只需要站在那,有狀況的時(shí)候處理一下,巡巡場(chǎng),雖然常讓我覺(jué)得筋疲力盡,但是他們比我更辛苦,雖然是幾個(gè)部門一起合作但是最累的是體育部可是他們都沒(méi)有怨言,他們拼著命的為學(xué)生會(huì)服務(wù),而我怎么能不和他們共進(jìn)退呢?我知道我大可以不那么做,因?yàn)槲沂歉敝飨俏腋M谒麄兝鄣臅r(shí)候看到的不只有自己部里的人,而是有我在陪著他們,讓他們有個(gè)心理安慰,學(xué)生會(huì)是無(wú)償服務(wù),我們什么都給不了他們唯一可以的就是關(guān)心很溫暖。也許我的做法沒(méi)有一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的范但是我知道自己沒(méi)有錯(cuò),因?yàn)榭傄羞@樣的人嘛?
我們每周一次的電影,是生活部的人放棄自己周末休息的時(shí)間,當(dāng)我們都在安排自己周末要怎么過(guò)的時(shí)候,他們想的卻是這周會(huì)有多少人看電影,放什么樣的電影才會(huì)是大家喜歡看的,每次我去電影院的時(shí)候都看見(jiàn)他們?cè)谀抢锉M心盡力的為大家服務(wù)著,他們要查衛(wèi)生,要放電影,這種辛苦不去嘗試是不會(huì)了解的。
在學(xué)校里大大小小的海報(bào)都是宣傳部一筆一筆勾勒出來(lái)的,他們是用自己的筆去讓大家看到最新的信息,看到最美的畫面。每一次學(xué)校的文娛活動(dòng),文藝部都付出很多,他們用自己的音樂(lè)用自己的肢體去給大家?guī)ビ淇斓闹苣瑸閷W(xué)校多添一絲活力和青春。每一次我們大小的會(huì)議活動(dòng)紀(jì)律部總是站在那里維持紀(jì)律,所以我們的活動(dòng)才能那么順利的進(jìn)行下去。當(dāng)我們有大型活動(dòng)是辦公室總是用最美的語(yǔ)言變成通知發(fā)放到各班,用最好的態(tài)度去電話通知大家。外聯(lián)部然沒(méi)有給我們拉到贊助過(guò),但是他們卻是用最真誠(chéng)的態(tài)度,用心的去做。
其實(shí)他們都是很努力的,只是有時(shí)候會(huì)迷失向,如果和部長(zhǎng)溝通多一點(diǎn),我想一切都可以好的,我相信他們也相信學(xué)生會(huì)的明天會(huì)更好的。當(dāng)然有很多不足我做如下總結(jié)
總結(jié)不足如下:
1.每次活動(dòng)部長(zhǎng)都是最累的一個(gè),部長(zhǎng)在每個(gè)部里應(yīng)該是帶頭人物,有活動(dòng)時(shí)他們應(yīng)該是帶頭的領(lǐng)袖,但不是說(shuō)讓部長(zhǎng)把大部分的活攬?jiān)谧约旱纳砩?,每個(gè)部都配齊7到10名的干事,學(xué)生會(huì)不是只有主席和正副部長(zhǎng)的,干事也是我們的一部分,學(xué)生會(huì)是在培養(yǎng)這些干事,更需要他們的幫助,同時(shí)我相信這些干事也是希望可以幫學(xué)生會(huì)的忙,為學(xué)生會(huì)付出自己,只不過(guò)需要你盯著才可以,也許他們還沒(méi)有放得開(kāi)吧,還學(xué)要在我們的庇護(hù)下成長(zhǎng),我相信他們有一天可以張開(kāi)翅膀自由飛翔的因?yàn)樗麄兌枷朐谶@里得到鍛煉,當(dāng)有活動(dòng)的時(shí)候就應(yīng)該合理的安排好干事的工作,這樣才不會(huì)有一邊倒的狀態(tài),工作才能有條不紊。
2.有些部還沒(méi)有拿出本部的特色,學(xué)期的工作上來(lái)看,有些部門并沒(méi)有拿出本部應(yīng)該有的成果,學(xué)生會(huì)各部應(yīng)該開(kāi)展本部所應(yīng)該開(kāi)展的工作,調(diào)整每個(gè)部的工作將自己的特色發(fā)揮出來(lái),從而也能團(tuán)結(jié)本部部員,讓他們得到鍛煉。
3.學(xué)生會(huì)上學(xué)期做的工作的確很多,如開(kāi)展籃球賽,象棋比賽,衛(wèi)生檢查,雅士設(shè)計(jì)大賽,校園十佳歌手大賽等,但是從來(lái)沒(méi)有看到我們?yōu)楦墒罗k的活動(dòng)和比賽,學(xué)生會(huì)應(yīng)該豐富我們同學(xué)的學(xué)習(xí)生活和課余生活,而不是單一的為大家服務(wù),我們的宗旨是全心全意為同學(xué)服務(wù),但是我想也因?yàn)闉槲覀兊母墒罗k一些活動(dòng),所以這個(gè)學(xué)期,我會(huì)盡量的為我們的干事辦這樣的活動(dòng)和比賽,讓他們?cè)诠ぷ骼鄣臅r(shí)候也能體會(huì)到我們給他們帶來(lái)的溫暖和快樂(lè)。
4.部長(zhǎng)對(duì)干事了解太少,長(zhǎng)是每個(gè)部門呢度核心,干事是圍繞核心的分支,如果部長(zhǎng)對(duì)自己的干事都不夠了解的話,那工作時(shí)候就很難發(fā)揮好指導(dǎo)作用,俗話說(shuō)知己知彼才能百戰(zhàn)不殆。
5.生會(huì)各個(gè)部門之間缺乏充分的交流和溝通,致使學(xué)生會(huì)的一些大的活動(dòng),組織工作不能完全到位,缺乏整體性和連續(xù)性。整體學(xué)生會(huì)成員素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。
6.主要干部不能從宏觀的角度上把握學(xué)生會(huì)的整體工作,使學(xué)生會(huì)工作不能統(tǒng)一協(xié)調(diào)行動(dòng)。
7.沒(méi)有完全解決“學(xué)生會(huì)”的遺留問(wèn)題。學(xué)生會(huì)在各年級(jí)的影響力很不均勻,年級(jí)之間的鴻溝依然存在,這是制約學(xué)生會(huì)向前發(fā)展的一大“頑疾”。
8.學(xué)們的意見(jiàn)的收集、處理以及上傳,我們還沒(méi)有一個(gè)嚴(yán)密的機(jī)制來(lái)保證反應(yīng)的迅速。我們會(huì)在這個(gè)學(xué)期制作一個(gè)學(xué)生會(huì)意見(jiàn)箱,方便了解我們的問(wèn)題及解決我們和同學(xué)之間的存在的問(wèn)題。
9.我覺(jué)得學(xué)校對(duì)我們的活動(dòng)還不夠支持,不論是經(jīng)費(fèi)還是需要的物品。
10.團(tuán)委、社團(tuán)和學(xué)生會(huì)雖然常合作但是也該各司其職,有時(shí)候會(huì)把工作任務(wù)混在一起,應(yīng)該有一個(gè)清晰的任務(wù)表,這樣就可以減免一些不必要的麻煩。
總之在這個(gè)學(xué)期我會(huì)做好分內(nèi)的工作,配合團(tuán)委老師及學(xué)生會(huì)主席,團(tuán)結(jié)各個(gè)部長(zhǎng),爭(zhēng)取讓學(xué)生會(huì)在上一個(gè)臺(tái)階。
相信我們明天會(huì)更好。
學(xué)生會(huì)副主席:孫宇
2024年2月18日
第九篇 大學(xué)生學(xué)生會(huì)主席換屆總結(jié)講話 900字
各位老師、同學(xué)大家好:
很榮幸我可以代表15級(jí)的同事們?cè)诖税l(fā)言,此時(shí)我的內(nèi)心是興奮的也是遺憾的,但更多的卻是高興的,遺憾的是我們離開(kāi)了,天下無(wú)不散的宴席,我們驕傲我們?cè)谶@里待過(guò);高興的是我們系學(xué)生組織又要換屆,這代表著新的血液、新的活力,這也表明我們系的學(xué)生組織會(huì)更上一層樓,一往無(wú)前的奮進(jìn);作為原主席團(tuán)的成員,我們有幾句掏心窩子的話想和下一屆的你們講:
一、不忘初心,繼續(xù)前進(jìn),這句話是習(xí)____在建黨95周年紀(jì)念大會(huì)上里提出來(lái)的,我們幾個(gè)想用這句話與大家共勉,初心指你在做一件事情上最初的想法,也就是本心;例如我,我的初心就是想服務(wù)系部服務(wù)同學(xué),在我們長(zhǎng)大的過(guò)程中,我們的初心會(huì)變,但是只能變的更好,更貼合實(shí)際,更符合實(shí)際,我們要時(shí)刻牢記我們的初心,不斷的奮進(jìn),堅(jiān)定自己的信念,做一個(gè)堅(jiān)定的守衛(wèi)者,不斷的奮進(jìn)者。
二、人無(wú)壓力輕飄飄,還記得當(dāng)時(shí)我得知我選上主席的時(shí)候,我的心內(nèi)沒(méi)有一絲的愉悅,有的是鋪面而來(lái)的壓力和責(zé)任,既然系部老師、同學(xué)信任我們,把重?fù)?dān)給我,我們就應(yīng)該有作為、有擔(dān)當(dāng),不能整天混日子,無(wú)作為、不擔(dān)當(dāng),主席團(tuán)成員要有主席團(tuán)成員的擔(dān)當(dāng),各部長(zhǎng)也要有各部長(zhǎng)的擔(dān)當(dāng),主席團(tuán)成員要時(shí)刻關(guān)注各部門情況,針對(duì)未來(lái)學(xué)生組織的發(fā)展做出規(guī)劃;各部長(zhǎng)在做好本職工作的同時(shí)也要不斷創(chuàng)新,既要科學(xué)發(fā)展也要貼合實(shí)際;各主席團(tuán)成員和各部長(zhǎng)在對(duì)待下級(jí)的時(shí)候應(yīng)杜絕馬太效應(yīng),不能讓能力強(qiáng)的的一直做,讓能力不足的什么都不做,要全面協(xié)調(diào)發(fā)展,不要求面面俱到但是要做到雨露均沾,我們系學(xué)生組織是一個(gè)大家庭,我們都是一家人。
三、“食化精神”,什么是食化精神,就是儒者柔也,我們做出來(lái)的東西,做的實(shí)驗(yàn),為什么可以有多種變化,就是因?yàn)橐环降陌荩拍墚a(chǎn)生新的化學(xué)效應(yīng),變的更好,我們食化人也應(yīng)該有這種精神,天下至之柔,馳聘天下之至堅(jiān);我們應(yīng)該嚴(yán)于律己寬于待人,不要過(guò)多的要求別人怎么樣,我們要做好的我們的事,我們做的好就是對(duì)別人最好的回答。
最后我們希望下一屆的主席團(tuán)成員勇于創(chuàng)新、敢于突破,做新時(shí)代的食化人;不忘初心,牢記責(zé)任,做有擔(dān)當(dāng)能作為的食化人;感謝系部對(duì)我們的信任,也感謝各位同學(xué)們的支持和陪伴,謝謝。
第十篇 2023年大學(xué)學(xué)生會(huì)副主席工作總結(jié) 1300字
自院學(xué)生會(huì)主席團(tuán)換屆競(jìng)選上崗之后,在自己的努力下,我順利擔(dān)任物理與電子技術(shù)系學(xué)生會(huì)副主席一職。在此期間,在系黨總支書記向詠老師的正確領(lǐng)導(dǎo)和院團(tuán)委的正確指導(dǎo)下,主席團(tuán)積極配合,緊緊圍繞“服務(wù)學(xué)生”的工作理念,認(rèn)真學(xué)習(xí)和落實(shí)“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”,取得的很好的成果。我作為成都師范學(xué)院物理與電子技術(shù)系學(xué)生生副主席,主要是幫助老師更好的完成學(xué)生工作,輔助書記和主席完成領(lǐng)導(dǎo)安排下來(lái)的各項(xiàng)工作,主要負(fù)責(zé)系類的一些活動(dòng)的舉行,現(xiàn)將這學(xué)期的工作匯報(bào)
一、 學(xué)期工作概況。
學(xué)期之初,我們完成了學(xué)生會(huì)內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整后的相關(guān)工作安排。對(duì)團(tuán)委學(xué)生會(huì)工作考評(píng)有了初步的了解。新的部門結(jié)構(gòu)確立后,各部門在各分管常委和團(tuán)委老師的指導(dǎo)下,積極按照工作計(jì)劃開(kāi)展一系列活動(dòng)。本學(xué)期,我們有條件、有能力參加的活動(dòng)依然較少,但各部門依然盡了最大的努力,爭(zhēng)取把學(xué)生工作做得有聲有色。比如文藝部主導(dǎo)的各部門協(xié)調(diào)合作的學(xué)院迎新晚會(huì),取得了大家的一致好評(píng)。生活部繼續(xù)進(jìn)行宿舍衛(wèi)生檢查工作,督促同學(xué)們養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣;同時(shí)也配合體育部做好各種比賽的后勤服務(wù)工作;學(xué)習(xí)部堅(jiān)持每天檢查09級(jí)的晨讀情況,為學(xué)院學(xué)風(fēng)建設(shè)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ);科技部也積極組織同學(xué)參加學(xué)校的各項(xiàng)科技活動(dòng),尤其是我院首屆科技節(jié)為參加省級(jí)國(guó)家級(jí)比賽打下了良好的基礎(chǔ)。組織部不僅完成了學(xué)院團(tuán)員的普查工作,而且本著豐富同學(xué)們的學(xué)習(xí)生活,我們堅(jiān)持每月舉辦我們的團(tuán)組織生活,在這一學(xué)年各部門的活動(dòng),不勝枚舉,而我們都有活動(dòng)詳情的記錄,在此不做贅述。
二、 了解部門 團(tuán)結(jié)隊(duì)伍
作為一個(gè)學(xué)生會(huì)副主席,首先就要了解各部門的具體情況和部門地位、工作職責(zé),以便更好的按部門規(guī)律辦事,做好正確的引導(dǎo)。在開(kāi)學(xué)之初我主動(dòng)和各部長(zhǎng)交流,向他們咨詢了解部門相關(guān)情況,了解他們的工作想法。以便我自己工作的開(kāi)展。而這樣的努力也取得了比較好的效果,在后期的各項(xiàng)工作安排中,都比較好的解決了出現(xiàn)在工作中的問(wèn)題。
了解部門之后,其次就是要理清工作思路。我把我的工作思路總結(jié)為“一個(gè)中心、兩個(gè)結(jié)合 “三個(gè)加強(qiáng)”。
“一個(gè)中心”,即以服務(wù)學(xué)生為中心,這是我們工作理念的重要體現(xiàn)。我們十一屆學(xué)生會(huì)更強(qiáng)調(diào)服務(wù)和引導(dǎo),真正代表學(xué)生的利益和心聲,想學(xué)生之所想,解學(xué)生之所難;“兩個(gè)結(jié)合”,即將提高思想修養(yǎng)和提高工作能力相結(jié)合。作為物理與電子技術(shù)系的一名黨員學(xué)生干部,一定要用馬克思主義、毛澤東思想和鄧小平理論以及三個(gè)代表重要思想武裝自己,不斷提高自己的思想修養(yǎng)和政治覺(jué)悟。另一方面,既然是一名學(xué)生干部,一定要有組織協(xié)調(diào)能力,工作能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。只有將思想意識(shí)和行動(dòng)能力兩者結(jié)合起來(lái),才能真正把工作做好;“三個(gè)加強(qiáng)”,即加強(qiáng)溝通,加強(qiáng)管理,加強(qiáng)引導(dǎo)。作為學(xué)生會(huì)的副主席,自己要各部門成員多溝通、多交流,共同探討,共同進(jìn)步。同時(shí),沒(méi)有規(guī)矩,不成方圓,要想管理好學(xué)生,首先要管理好學(xué)生干部,讓他們有條可依,有章可循。另外,對(duì)于各個(gè)部門的具體工作,還要加強(qiáng)引導(dǎo),結(jié)合我自身的經(jīng)驗(yàn)和老師的指導(dǎo),給予各個(gè)部門工作方向和思路的引導(dǎo),使得其工作更順利的展開(kāi)。