第一篇 檢驗?zāi)甓裙ぷ骺偨Y(jié) 1600字
檢驗?zāi)甓裙ぷ骺偨Y(jié)范文
一、目的：
為了報告近階段個人主要工作內(nèi)容，使公司領(lǐng)導(dǎo)了解個人工作的基本狀況，為領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步指導(dǎo)工作，糾正不足，改善和提高企業(yè)內(nèi)部管理的業(yè)績作了充分的準(zhǔn)備和為指明公司質(zhì)量管理行動的方向提供了必要的依據(jù)和建議。
二、主要內(nèi)容和指導(dǎo)思想：
本人自20xx年x月x日進(jìn)入公司以來，在公司領(lǐng)導(dǎo)正確指引和工作的妥善安排下，擔(dān)任公司行政部門主管，主要負(fù)責(zé)公司全面有關(guān)質(zhì)量管理體系前期策劃工作。經(jīng)過將近月中的努力，取得了一定收獲：對于建立公司有關(guān)質(zhì)量管理體系方面的工作作了一些必要的準(zhǔn)備，針對公司現(xiàn)狀，充分利用和配置資源，確保公司質(zhì)量管理體系組織架構(gòu)的完整以及對公司有關(guān)質(zhì)量管理系統(tǒng)運(yùn)行指明了方向和未來工作的重點(diǎn)，同時結(jié)合外部審核結(jié)果積極開展公司內(nèi)部質(zhì)量管理的改進(jìn)工作，為公司取得客戶信任，管理模式與國際接軌，走可持續(xù)發(fā)展道路，提高整體質(zhì)量意識和廣大中層干部的質(zhì)量管理水平奠定了基礎(chǔ)?，F(xiàn)就將(自進(jìn)廠以來)本人工作情況報告如下：
1.提早在20xx/2月完成公司質(zhì)量手冊和程序文件以及質(zhì)量記錄的編制工作
2.對于20xx年公司的外部審核結(jié)果作進(jìn)一步內(nèi)部管理體系的識別工作，為公司改進(jìn)需求指明方向
3.策劃實施質(zhì)量管理體系初始階段的準(zhǔn)備工作，確定實施項目、改進(jìn)方案和步驟，并設(shè)立實時跟蹤檢查辦法，設(shè)置追蹤頻率和時限，為有效監(jiān)督各部門具體工作作了充分保障
4.提煉一些基本的程序文件作為導(dǎo)入系統(tǒng)的開始，確保理解領(lǐng)悟，同時也例舉了一些嘗試應(yīng)用的案例，如針對“職責(zé)、權(quán)限與溝通”設(shè)置“質(zhì)量專職
人員崗位職責(zé)說明書”;針對“內(nèi)部事務(wù)聯(lián)絡(luò)控制程序”設(shè)置“內(nèi)部聯(lián)絡(luò)單：關(guān)于公司印章制作的申請”以及“管理策劃控制程序”和“改善建議書執(zhí)行控制程序”的應(yīng)用，分別為“質(zhì)量策劃實施情況檢查表”和“改善建議書：關(guān)于公司大門口宣傳欄利用的建議”.
5.針對公司缺乏質(zhì)量檢驗人員系統(tǒng)控制內(nèi)部質(zhì)量不完善的現(xiàn)狀，設(shè)計質(zhì)量控制的系統(tǒng)架構(gòu)，設(shè)立質(zhì)量專職人員并規(guī)定工作職責(zé)和內(nèi)容，設(shè)置權(quán)限，以明文規(guī)定的方式使公司順利組織起質(zhì)量控制系統(tǒng)，對支持客戶驗廠工作作了一個很好的完善補(bǔ)充，同時為實現(xiàn)公司未來真正質(zhì)量控制工作奠定了基礎(chǔ).
6.為確保公司質(zhì)量管理體系組織架構(gòu)的完整，滿足文件完善的要求和實際工作的需要，設(shè)置了“管理者代表”，“體系策劃專員”，“質(zhì)量輔導(dǎo)專員”等職位，補(bǔ)充完善了質(zhì)量管理體系實施需要配置資源的不足和設(shè)置的質(zhì)量專職人員缺乏必要任職技能和相關(guān)知識經(jīng)驗不足等缺陷，通過未來質(zhì)量控制基礎(chǔ)知識的導(dǎo)入和培訓(xùn)，從真正意義上保障了公司產(chǎn)品質(zhì)量的提高
7.重點(diǎn)需要補(bǔ)充說明的一件事是公司必須設(shè)立印章使用機(jī)制，使流程操作合法化，頒布和下發(fā)的文件具有權(quán)威性，同時也體現(xiàn)機(jī)構(gòu)部門職權(quán)的性.
三、以兩份國標(biāo)作為參考，使實施的依據(jù)符合規(guī)定要求，依法辦事，有據(jù)可循，具有公正性、客觀性、法規(guī)性
四、未來計劃：
總結(jié)第一季度的工作，本人在公司領(lǐng)導(dǎo)的有力支持和廣大中層干部的積極配合下，雖然取得了一定成績和為公司服務(wù)創(chuàng)造了良好的開端，但仍面臨嚴(yán)峻的考驗和艱巨的任務(wù)：
1.實施質(zhì)量管理體系工作開展與基層輔導(dǎo)，并跟蹤檢查和報告;
2.組織公司內(nèi)部的質(zhì)量策劃以及產(chǎn)品實現(xiàn)的策劃工作;
3.策劃管理評審工作;
4.策劃主導(dǎo)內(nèi)部審核工作。
五、改進(jìn)建議：
根據(jù)本人質(zhì)量管理方面多年的工作經(jīng)驗以及對外部環(huán)境發(fā)展態(tài)勢的研究，認(rèn)為當(dāng)今形勢公司實現(xiàn)質(zhì)量管理體系要求是大勢所趨，而且職業(yè)健康安全管理體系也漸漸為各大企業(yè)應(yīng)用并全面推廣，注重過程控制，走過程管理趨向模式是必由之路。
同時，結(jié)合實際情況也希望公司領(lǐng)導(dǎo)慎重考慮，以iso推廣為契機(jī)，以實現(xiàn)質(zhì)量管理體系為工作的目標(biāo)和方向，作為工作的重心，辨明方向，以充分調(diào)動廣大中層干部的工作積極性，避免內(nèi)部矛盾，一致團(tuán)結(jié)奮斗，努力進(jìn)取，設(shè)立激勵制度為根本目的，發(fā)揮個人潛能為前提，領(lǐng)導(dǎo)公司進(jìn)行內(nèi)部管理改革，使公司現(xiàn)有資源被充分利用，順應(yīng)外部市場的發(fā)展需求，提高綜合競爭力，為贏得客戶更好的信任打下堅實的基礎(chǔ)！
第二篇 檢驗科年度考核個人的總結(jié) 2150字
一、對檢驗設(shè)備(計量器具)的管理：
1.針對我公司目前所用的檢驗設(shè)備進(jìn)行詳細(xì)分類登記，計量器具的領(lǐng)用、保管做詳細(xì)登記臺賬，以及計量器具的現(xiàn)場使用、保養(yǎng)等。
2.通過國家認(rèn)定機(jī)構(gòu)“安徽省計量管理所”的檢定、檢修、對現(xiàn)制61件計量檢測設(shè)備進(jìn)行檢定，因目前量具數(shù)使用數(shù)量及種類有限，將計劃分為三批檢定、維修。截止在06年12月28日全部檢定完畢，并出示國家認(rèn)定的合格證書。判定結(jié)果為55件為合格品，其中因現(xiàn)場使用、保管不當(dāng)，造成3件不合格，3件報廢并對計量器具的合格狀態(tài)標(biāo)識。
3.根據(jù)生產(chǎn)制造部門的現(xiàn)場裝配、調(diào)試、檢驗等的驗證需求，2024年申購10種先進(jìn)檢驗設(shè)備已全部到位并極時用于現(xiàn)場。
4.計量器具管理工作中的問題：
?對計量器具檢定、檢修頻次過少，造成計量器具損壞嚴(yán)重，無法確保現(xiàn)場所使用的計量器具是否100%滿足產(chǎn)品檢測。在2024年里需不斷的去補(bǔ)充，規(guī)范、完善計量器具的檢定周期校驗。
?隨著公司精密計量器具的不斷遞增，需完善保管及存放條件(增加存放柜、放在通風(fēng)、干燥處)。
?未能及時按《計量器具損壞管理規(guī)定》對計量器具的損壞進(jìn)行極時處理。
?計劃在2024年完善計量器具的使用管理，將檢驗員與生產(chǎn)現(xiàn)場工人所使用的量具分開使用保管，必免竄用，影響檢測精度。
二、質(zhì)量管理
1.原材料驗收
?對于原材料驗收，對特殊標(biāo)準(zhǔn)電氣原件、氣動原件、液壓傳動件等，采取收集“3證”、使用說明書等為驗證手段。并將收集的證書按項目分類保管、整理。
?原材料檢驗需配備相應(yīng)的人員
?完善其檢驗測量手段
2.外協(xié)加工質(zhì)量驗收及管理
2.1通過對06年中各項目(例青特主減、陜汽主減、萬里揚(yáng)項目、江淮實驗臺等)的零、部件驗收外協(xié)加工產(chǎn)品質(zhì)量，總結(jié)出目前外協(xié)加工質(zhì)量存在以下幾點(diǎn)通?。?/p>
?外觀質(zhì)量問題如：設(shè)計要求1×45о周邊倒鈍，未能滿足要求。
?焊接問題，焊接不牢固、變形(其中也包括設(shè)計技術(shù)要求不嚴(yán)謹(jǐn))
?熱處理，淬火硬度達(dá)不到要求
?漏加工、加工錯誤
?外協(xié)加工單位質(zhì)量意識不強(qiáng)，認(rèn)真、細(xì)心度不夠(需不斷傳遞我公司所需要的產(chǎn)品質(zhì)量要求)
2.2對外協(xié)供應(yīng)商的管理
2024年度合格供應(yīng)商綜合評比率
序號合格供應(yīng)商一次交付合格率返修返工率報廢率合作態(tài)度(10分)綜合評比率備注
1xxx0.970.050.039.50.8906年加工次數(shù)為25次
2xxx0.930.060.0390.8506年加工次數(shù)為2次
3xxx0.910.060.0159.20.83506年加工次數(shù)為5次
4xxx0.90.060.039.30.8206年加工次數(shù)為6次
5xxx0.890.060.048.90.8106年加工次數(shù)為8次
綜合評價標(biāo)準(zhǔn):產(chǎn)品一次合格交付率、返修率、返工率、報廢率、合作態(tài)度等。
3.裝配過程質(zhì)量
?嚴(yán)格接照工藝裝配要求進(jìn)行裝配;
?零部件表面的清潔工作，整理;
?裝配過程中需規(guī)范使用工具。例如，攻絲要使用專用工具搞手;裝圓螺母要使用專用工具勾頭扳手等以確保裝配質(zhì)量;
4.產(chǎn)品總成質(zhì)量檢驗
?總成質(zhì)量驗收重點(diǎn)放在外觀表面質(zhì)量上來控制，比如對噴漆、噴塑、發(fā)黑、表面清理等。在確保出廠設(shè)備外觀完美的同時逐步加大其工藝性能質(zhì)量。
?計劃在07年第一季度年編寫《總成質(zhì)量檢驗規(guī)范》并實施、考核。
三、檔案的建立與完善
?匯總，外協(xié)件檢驗記錄單記錄、質(zhì)量信息反饋單
?匯總，存檔不合格品審理單、報廢單
?匯總，存檔單批生產(chǎn)外協(xié)廠家圖紙回收和檢驗記錄及相關(guān)資料
三、iso9000質(zhì)量管理體系的完成
截止2024年12月31日，公司的iso9000質(zhì)量管理體系已成長到1歲零4個月的年齡。在公司高層領(lǐng)導(dǎo)的倡引下，通過全員的參與、配合，完成了本年度的二次內(nèi)部審核，一次外部審核的工作。因質(zhì)量管理體系人員需求，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)決定，按排我對新增的5名內(nèi)審員進(jìn)行公司的《內(nèi)審員資格培訓(xùn)》，針對此我利用三個培訓(xùn)課時，將iso9000質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)導(dǎo)入知識、基本要求、適用行業(yè)、認(rèn)證特點(diǎn)和益處、內(nèi)審員的作用、資格、素質(zhì)、及審核技匚，職業(yè)道德等等，在06年11月20日培訓(xùn)完畢。
四、工作中的不足與反思
通過本年度質(zhì)量管理體系內(nèi)審工作的實施，做為質(zhì)量檢驗科的“一員”，深感人單力薄，但最終取得的成績是可觀的。在沾沾自喜5分鐘后，再次回到工作中來，將過去一年中存在的質(zhì)量問題進(jìn)行分析、糾正、改進(jìn)以及將潛在的質(zhì)量隱患進(jìn)行挖掘，鏟除。
?計量器具送檢率偏少，需完善
?各配套商未能完全了解和認(rèn)識到我方產(chǎn)品質(zhì)量的需求點(diǎn);外協(xié)件產(chǎn)品質(zhì)量還需要持續(xù)上升，確保滿足項目質(zhì)量要求
?對不合格品的受控率提高
?質(zhì)量檢驗科對質(zhì)量管理體系的完善、改進(jìn)
?個人的自身學(xué)習(xí)需不斷提高，
五、07年整改方向及目標(biāo)
?在07年，將已控制所有合格供應(yīng)商質(zhì)量為主要整改方向，對外協(xié)件的外觀質(zhì)量，配合要求及材料和熱處理進(jìn)行有效控制。加大對外協(xié)供應(yīng)商的管理力度，力爭在07年上半年打造出2家以上能夠成為我公司的免檢產(chǎn)品的合格供應(yīng)商
?對設(shè)計質(zhì)量、工藝要求做詳細(xì)記錄，配合其整改，以防犯類似設(shè)計錯誤
目標(biāo)：
?對合格供應(yīng)商質(zhì)量管理100%受控;
?檢測裝置100%滿足產(chǎn)品檢測要求;
?錯檢、漏檢率≤1%;
?不合格品100%受控;杜絕報廢品和不合格品入廠;
?零部件產(chǎn)品抽查合格率≥95%，
六、建議與想法
建議公司在07年的培訓(xùn)計劃能夠?qū)ΜF(xiàn)場一般的意外“受傷”傷口包扎處理，做一次培訓(xùn)。讓大家都有自我保護(hù)和被保護(hù)的意識與能力，并且能夠給生產(chǎn)制造部門配備小藥箱，對于現(xiàn)場出現(xiàn)的碰、劃、砸傷等做應(yīng)急、包扎處理。在生產(chǎn)一線工作者，難免出現(xiàn)手或腳碰傷現(xiàn)象，所以僅代表一線員工提出此點(diǎn)建議。
最后，祝我們的公司日新、月異、年年旺！！
注：查看本文相關(guān)詳情請搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索檢驗科年度考核總結(jié)。
第三篇 2023年度檢驗科主任個人工作總結(jié)精選 1300字
2024年度本人在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在科室全體同志的大力支持配合下，努力學(xué)習(xí)、積極工作，轉(zhuǎn)變管理理念，認(rèn)真落實院、科兩級負(fù)責(zé)制，帶領(lǐng)全科同志發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新、勇于進(jìn)取的精神，密切配合醫(yī)院改革的步伐，在工作中取得了一定的成績，也存在一定
2024年度本人在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在科室全體同志的大力支持配合下，努力學(xué)習(xí)、積極工作，轉(zhuǎn)變管理理念，認(rèn)真落實院、科兩級負(fù)責(zé)制，帶領(lǐng)全科同志發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新、勇于進(jìn)取的精神，密切配合醫(yī)院改革的步伐，在工作中取得了一定的成績，也存在一定問題。現(xiàn)小結(jié)如下：
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，實踐三個代表重要思想，遵紀(jì)守法，清政廉潔。模范遵守院規(guī)院紀(jì)，服從領(lǐng)導(dǎo)，透明管理。堅持政治理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合，緊跟時代步伐，把握時代脈搏，牢固樹立服務(wù)意識，大局意識，積極投身醫(yī)院和科室的改革，勇于實踐，敢于勝利。發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神，在科室人員減少，任務(wù)增加的情況下，調(diào)動科室全體同志精誠協(xié)作，牢固樹立“院興我榮、院衰我恥”的思想，不計個人得失，確保了年度任務(wù)的超額完成。
二、以學(xué)習(xí)促管理，以管理促效益，以效益促發(fā)展。正確處理科室與醫(yī)院、科室同事之間的關(guān)系。引導(dǎo)科室全體同志正確樹立個人的世界觀、價值觀、人生觀。面對新形勢、新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)，能夠清醒地認(rèn)識到強(qiáng)練內(nèi)功才是生存之道，因此在工作之余努力學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識，解決業(yè)務(wù)上的疑難問題。作為一名管理者，在追求自身素質(zhì)提高的同時，更高的追求是科室全體素質(zhì)的全面提高。
三、自覺遵守院規(guī)院紀(jì)和科室的有關(guān)規(guī)章制度，上班不遲到、不早退，工作積極主動，認(rèn)真負(fù)責(zé)，為了工作加班加點(diǎn)是經(jīng)常的事，但從沒有向醫(yī)院提過非分要求，也從未報過一個加班。在科室管理上，時刻嚴(yán)格要求自己，率先垂范，要求其他同志做到的自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做。團(tuán)結(jié)科室同志，積極協(xié)作，全面完成了醫(yī)院下達(dá)的各項任務(wù)。
四、以技術(shù)革新為著力點(diǎn)，促進(jìn)科室任務(wù)超額完成。
1、2024年度，根據(jù)新形勢制定了科室績效工資分配方案，充分調(diào)動了科室人員的工作積極性，全體同志集思廣益，挖潛提效，根據(jù)我院的具體情況，新開展了幽門螺旋桿菌抗體檢測、torch、rh血型鑒定、血流變檢測等15個新項目，服務(wù)了臨床、方便了病人、提高了科室檢查能力和個人技能，增加了創(chuàng)收，取得了兩個文明的同步增長和社會效益與經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收。
2、順利完成了實驗室信息管理系統(tǒng)（lis）的建設(shè)。2024年，在院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，檢驗科實驗室信息管理系統(tǒng)安裝完成啟用，lis的建立為檢驗科的管理和與臨床科室的溝通提供了極大地便利，提高了工作效率，促進(jìn)了醫(yī)、檢、患三方的和諧。
3、超額完成了全年的醫(yī)療任務(wù)。2024年度，科室完成常規(guī)總診次兩萬余人次；經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收47.3萬余元；為醫(yī)保體檢、合療體檢約1萬余人次，實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收16.6萬元；零星體檢xx余人次，創(chuàng)收xx00余元； 2023度全年創(chuàng)收84萬余元；全年為醫(yī)院創(chuàng)效近60萬；取得了突破性的可喜成績。
五、存在問題。盡管在2024年取得了一定的成績，但在科室勞動紀(jì)律、制度建設(shè)、成本控制、人情檢查等方面仍然存在一些不盡如人意之處，在2024年的工作中將努力改進(jìn)，爭取在2024年取得更好的成績。
第四篇 檢驗科個人年度總結(jié)700字 1050字
檢驗科個人年度總結(jié)700字
20xx年在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在科室全體工作人員的共同努力下，檢驗科用心參加醫(yī)院的各項政治活動和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身思想認(rèn)識和服務(wù)技能，提高檢驗隊伍素質(zhì)，樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，想病人之所想，急病人之所急，圍繞醫(yī)院發(fā)展大局，用心開展各項工作，認(rèn)真完成了醫(yī)院下達(dá)的各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將20xx年的檢驗科工作狀況總結(jié)如下。
一、工作完成狀況
1、截止11月底，全科業(yè)務(wù)收入到達(dá)400余萬元（不包含體檢），較去年同期增長12、5%，隨著標(biāo)本量不斷攀升，科室成員提前到崗，認(rèn)真檢測，保證每一天結(jié)果按時發(fā)出。
2、作好各實驗儀器的維護(hù)和保養(yǎng)工作，對出現(xiàn)各類故障，認(rèn)真研究用心應(yīng)對及時自行解決，既保證了我科各類儀器的正常運(yùn)行，又為醫(yī)院節(jié)省了維修成本。
3、對病人服務(wù)態(tài)度明顯改善，我科門診每一天平均接待病人200余人次，工作較為繁瑣，大家都嚴(yán)格執(zhí)行查對制度，包括病人的信息、門診發(fā)票號、抽血注意事項等，耐心解釋病人的各類報告單，嚴(yán)把分析前質(zhì)量控制關(guān)。
4、注重檢驗質(zhì)量，保證檢驗結(jié)果的準(zhǔn)確性。規(guī)范了臨床檢驗室內(nèi)質(zhì)量控制，同時用心參加省臨床檢驗中心室間質(zhì)量評價活動，在免疫、生化、血液、尿液等六個項目評價中均取得了良好成績，充分顯示了我科實驗項目檢測結(jié)果的準(zhǔn)確性和在各實驗室間的可比性。
5、加強(qiáng)與臨床溝通。年初與人民醫(yī)院臨床檢驗中心達(dá)成協(xié)議，我科室生化項目交與該檢驗中心進(jìn)行檢測，此協(xié)議不僅僅解決了病人的看病難，同時極大的提高了檢驗結(jié)果的準(zhǔn)確性。自該工作開展以來，中心的生化檢驗項目增加了不少，我們科室工作量也增加不少。對于新增項目標(biāo)本的采集、注意事項、報告時間等用心向臨床宣傳，同時科內(nèi)用心加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，堅持每月集中學(xué)習(xí)1次。
6、科室服務(wù)水平不斷提高。一切工作以檢驗質(zhì)量為核心，避免差錯事故的發(fā)生，堅持要求我科各醫(yī)務(wù)人員具有高度的服務(wù)意識，全力搞好以病人為中心的服務(wù)工作。針對群眾提出的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，結(jié)合科室實際狀況認(rèn)真加以研究和解決，贏得了病人的信賴，年內(nèi)無醫(yī)療事故發(fā)生。
二、存在的問題
1、科室人員結(jié)構(gòu)不盡合理，科學(xué)分工難以實現(xiàn)。
2、個別專業(yè)的設(shè)備落后，嚴(yán)重影響實驗結(jié)果的準(zhǔn)確性和及時性。
3、新建立lis系統(tǒng)，個別功能還不夠熟悉，信息管理員不在時很難自行解決。
4、科室的管理制度過于陳舊，跟不上時代發(fā)展。
5、成員進(jìn)修機(jī)會較少，業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高。
20xx年我們將努力改善，取長補(bǔ)短，始終將“一切以病人為中心”作為我們工作的核心和動力，始終將“提高檢驗服務(wù)質(zhì)量”作為我們的生命線，以更加旺盛的精力和飽滿的熱情去完成明年的各項任務(wù)。
第五篇 質(zhì)量技術(shù)檢驗員個人年度工作總結(jié) 1250字
時間流逝，歲月如梭，20xx年已悄然走過。
20xx年是我人生旅途上的一個重要轉(zhuǎn)折點(diǎn)。離開學(xué)校步入社會的大門，我的人生有了新的起點(diǎn)、新的開始和新的目標(biāo)。藍(lán)山屯河新材料有限公司給了我一個把理論運(yùn)用到實際的實踐機(jī)會。在我工作的這段時間同事對我關(guān)懷備至，時常給我鼓勵和幫助。下面我將這幾月的工作總結(jié)如下：
一、工作收獲
在這幾個月，我作為質(zhì)量檢驗員，認(rèn)真學(xué)習(xí)公司質(zhì)量管理控制流程，根據(jù)崗位職責(zé)的要求主要有以下幾點(diǎn)收獲：
1、原輔料的取樣存放工作
我嚴(yán)格按照公司管理要求，做到不漏取，不少取。學(xué)習(xí)各種原輔料的物理化學(xué)性質(zhì)，合理存放。
2、樣品檢驗
檢驗工作是一項精細(xì)的檢驗過程?！凹?xì)節(jié)決定成敗”，在試驗的過程中我本著嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度做每一項試驗。目前我已掌握了所有原輔料的檢驗方法及步驟。這要感謝我的師傅及我的同事們，是你們教會我了這些。
3、數(shù)據(jù)處理
在記錄數(shù)據(jù)時我本著“務(wù)實求真”的原則對每一個實驗數(shù)據(jù)進(jìn)行記錄、總結(jié)以及上報。做到無誤報、謊報。
二、感想及體會
1、態(tài)度決定一切
工作時一定要一絲不茍，仔細(xì)認(rèn)真。不能老是出錯，有必要時檢測一下自己的工作結(jié)果，以確定自己的工作萬無一失。工作之余還要經(jīng)?？偨Y(jié)工作教訓(xùn)，不斷提高工作效率，并從中總結(jié)工作經(jīng)驗。雖然工作中我會犯一些錯誤，受到領(lǐng)導(dǎo)的批評，但是我并不認(rèn)為這是一件可恥的事，因為我認(rèn)為這些錯誤和批評可以讓我在以后的工作中避免類似錯誤，而且可以讓我在工作中更快的成長起來。在和大家工作的這段時間里，他們嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真的工作作風(fēng)給我留下了深刻的印象，我也從他們身上學(xué)到了很多自己缺少的東西。
2、勤于思考
崗位的日常工作比較繁瑣，而且?guī)滋煜聛肀容^枯燥，這就需要我們一定要勤于思考，改進(jìn)工作方法，提高工作效率，減少工作時間。
3、不斷學(xué)習(xí)
要不斷的豐富自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能，這會使我的工作更加得心應(yīng)手。
一個人要在自己的職位上有所作為，就必須要對職位的.專業(yè)知識熟知，并在不斷的學(xué)習(xí)中拓寬自己的知識面。我就像一張白紙，剛進(jìn)公司紙上一個字沒有，到現(xiàn)在，紙上工整的寫滿了字跡。離開學(xué)校，單位是我的第二課堂。學(xué)無止境，工作是另一種學(xué)習(xí)方式。經(jīng)過幾個月在化驗室的學(xué)習(xí)，現(xiàn)在我已達(dá)到了正式員工的工作水平。
三、自身的不足
1、工作中偶有因為馬虎而造成工作失誤，給工作帶來不必要的麻煩。以后我會以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度仔細(xì)完成本職工作。
2、在于別人打交道中由于個性原因，不夠主動。為了以后能更完美的完成工作，我會主動和領(lǐng)導(dǎo)以及同事多溝通交流。希望通過交談從他們那學(xué)到在課本上學(xué)不到的知識。
自從走出校門之后，踏入這個歷史舞臺，首先讓我感覺到這個社會很陌生，不管是在工作上還是在人際關(guān)系上，對于我這個剛出茅廬的人來說，什么都是困難，經(jīng)過這幾個月的洗禮真的讓我成長了不少。
20xx年的結(jié)束，20xx年的到來，是開端也是結(jié)束，展現(xiàn)在自己面前的是一片任自己馳騁的沃土，也分明感受到了沉甸甸的責(zé)任，在今后的工作和生活中我將繼續(xù)學(xué)習(xí)，深入實踐，不斷提升自我，不辜負(fù)藍(lán)山屯河給我的這個機(jī)會和領(lǐng)導(dǎo)以及同事對我的栽培，我會和藍(lán)山屯河一起成長......
第六篇 2023年檢驗科醫(yī)生年度個人工作總結(jié) 1150字
在剛剛過去的xx年，檢驗科在醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)及各有關(guān)職能部門的有效指導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹鄧小平理論和中國共產(chǎn)黨第xx屆中央委員會第四次全體會議精神，按照年初醫(yī)院制定的工作目標(biāo)和本科室工作計劃，認(rèn)真落實各項工作。xx年，檢驗科在醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)及各有關(guān)職能部門的有效指導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹鄧小平理論和中國共產(chǎn)黨第xx屆中央委員會第四次全體會議精神，按照年初醫(yī)院制定的工作目標(biāo)和本科室工作計劃，認(rèn)真落實各項工作，在各個方面均較好地完成了任務(wù)，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、醫(yī)療工作
1.儀器設(shè)備引進(jìn)兩臺邁瑞五分類血球儀(bc5300、bc5380)，一臺最新一代的標(biāo)準(zhǔn)化高通量檢測技術(shù)平臺美國lumine公司的lumine-流式熒光檢測儀(又稱液態(tài)芯片檢測儀)，全自動生化分析儀，電解質(zhì)儀，更換了尿液生化分析儀，一臺化學(xué)發(fā)光，一臺uf50，一臺血凝儀， 2.人才隊伍招聘成都醫(yī)學(xué)院檢驗專業(yè)本科生一名，已進(jìn)入專科規(guī)范化培訓(xùn)輪轉(zhuǎn)。1人在職研究生在讀，5人成教本科在讀，3人成教大專在讀。1人在四川省人民醫(yī)院取得pcr上崗證，在四川省疾病預(yù)防控制中心病毒研究所取得hiv上崗證;9人在四川省輸血協(xié)會取得輸血技術(shù)操作上崗證;5人在自貢市疾病預(yù)防控制中心取得省疾控頒發(fā)的hiv上崗證。 3.檢測項目新增性激素六項、皮質(zhì)醇?；謴?fù)esbl檢測。 4.質(zhì)量控制二、教學(xué)工作接受了來自重慶醫(yī)科大學(xué)、瀘州醫(yī)學(xué)院、溫州醫(yī)學(xué)院、成都中醫(yī)藥大學(xué)、自貢衛(wèi)校、達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院等大中專院校共25名實習(xí)生的臨床實習(xí)。截至目前，實習(xí)教學(xué)工作進(jìn)展良好，實習(xí)生管理規(guī)范有序。
二、科研工作
1.獲得xx省衛(wèi)生廳課題立項一項，并獲一萬元的經(jīng)費(fèi)支持。 2.公開發(fā)表b類論文三篇。 3.申報院內(nèi)新技術(shù)新項目兩項，其中一項獲得三等獎。 4.申報衛(wèi)生局新技術(shù)新項目兩項。 5.申報醫(yī)院創(chuàng)新基金課題兩項。四、其他工作 1.根據(jù)醫(yī)院總體規(guī)劃，極力克服人手緊張的困難，做好了匯東檢驗科各項工作，達(dá)到除骨髓片、細(xì)菌培養(yǎng)、免疫項目外，其他檢驗都不用送標(biāo)本的目標(biāo)。大大提高了工作效率，降低了急診標(biāo)本轉(zhuǎn)送用車頻率。 2.積極與門辦、注射室協(xié)調(diào)建立了門診靜脈采血中心，規(guī)范了門診病人靜脈血的采集工作。 3.將門診病人檢驗報告發(fā)放收回到門診檢驗科，方便了病人咨詢檢驗報告。 4.在接受衛(wèi)生部“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”活動檢查中，表現(xiàn)優(yōu)異，受到檢查專家的肯定和好評，為醫(yī)院爭得了榮譽(yù)。 5.在目前仍然面臨嚴(yán)峻局面的甲流防治工作中，服從醫(yī)院安排，不講條件，不講價錢，一切以防治工作為中心，階段性地圓滿完成了醫(yī)院指定的相關(guān)任務(wù)。檢驗科工作雖然取得了不小的成績，但客觀的講，也還存在很多不足和需要改進(jìn)的地方。如科室人員結(jié)構(gòu)不盡合理，梯隊建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。與臨床科室的溝通交流也有待進(jìn)一步的加強(qiáng)等等。
這篇檢驗科醫(yī)生年度個人工作總結(jié)范文就為大家介紹到這里，希望對大家有用，也祝愿大家在新的一年事事順心，天天幸?？鞓?。
第七篇 檢驗檢測中心年度工作總結(jié)及工作計劃 1250字
2024年即將過去，檢測中心在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷支持下，通過檢測中心全體職工的共同努力，認(rèn)真貫徹落實省、市、縣工作會議精神，堅持推行先進(jìn)的管理和服務(wù)理念，努力實現(xiàn)“管理零漏洞、工作零差錯、服務(wù)零投訴、報告零缺陷”的工作目標(biāo)，求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)一致，圓滿完成了各項工作任務(wù)，保證檢測中心和諧、穩(wěn)定與健康發(fā)展。為總結(jié)工作經(jīng)驗，今后能更好的做好服務(wù)工作，現(xiàn)將全年工作情況總結(jié)如下：
一、檢驗中心檢驗業(yè)務(wù)基本情況
檢驗中心負(fù)責(zé)全縣食品、農(nóng)產(chǎn)品、水質(zhì)、建材、化工、計量等方面產(chǎn)品的檢驗檢測工作。2024年7月經(jīng)省專家組現(xiàn)場考核復(fù)查，獲得食品、建材、水質(zhì)、農(nóng)產(chǎn)品、化工資質(zhì)認(rèn)證40類產(chǎn)品400多個檢驗參數(shù)，其中有24個獸藥殘留參數(shù)是新增加的。同時通過了省級石墨檢驗站資質(zhì)認(rèn)證復(fù)查，建立了20個計量標(biāo)準(zhǔn)。
二、2024年工作完成情況
(一)技術(shù)機(jī)構(gòu)整合后，中心在管理方面積極轉(zhuǎn)變思想，努力提升工作服務(wù)質(zhì)量，具體做到微笑服務(wù)，耐心、認(rèn)真受理，熱情禮貌，服務(wù)周到，不斷增強(qiáng)主動服務(wù)、自覺服務(wù)、熱情服務(wù)的意識，進(jìn)一步公開檢驗程序、檢驗標(biāo)準(zhǔn)、檢驗時限。中心的服務(wù)水平明顯提升，工作作風(fēng)不斷改進(jìn)，辦事效率顯著提高。行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的中心運(yùn)行機(jī)制進(jìn)一步形成。設(shè)立了合理的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，對檢測環(huán)境、引用標(biāo)準(zhǔn)等都進(jìn)行了嚴(yán)格管理，制定了相應(yīng)的規(guī)章、制度，中心人員檢測責(zé)任明確、行為規(guī)范，保證了第三方的公正立場，以監(jiān)督與服務(wù)并舉的一流服務(wù)手段和熱情的服務(wù)態(tài)度為廣大用戶提供了科學(xué)、公正、準(zhǔn)確的檢驗服務(wù)。
(二)檢驗任務(wù)完成情況
1、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗。完成食品檢驗150批次，化肥檢驗25批次，農(nóng)產(chǎn)品檢驗完成350批次，生活飲用水檢驗完成220批次。
2、計量器具檢定。完成定量包裝檢定82個批次;加油機(jī)年檢188臺，靜電130點(diǎn)，出租車計價器的年檢共計300臺;化驗室計量器具40臺;醫(yī)院計量儀器設(shè)備130臺，壓力表180塊，燃?xì)獗?200塊，水表800塊，電子汽車衡80臺。
3、建材檢驗。完成建材檢測725批次(水泥檢驗54批次、鋼筋檢驗301批次、混凝土試塊檢驗348批次、紅磚檢驗37批次、保溫材料檢驗22批次)。
三、工作中存在的弱項和短板
中心通過技術(shù)機(jī)構(gòu)檢驗資源整合之后，檢驗項目和檢驗工作量大幅度增加，并且點(diǎn)多面廣，檢驗專業(yè)技術(shù)人員少，并且受年齡、學(xué)歷、能力的限制，一些進(jìn)口大型的檢驗儀器操作比較困難。急需聘用一批年輕的、檢驗專業(yè)技術(shù)能力強(qiáng)的檢驗人才。
四、2024年工作思路和措施
1、進(jìn)一步加強(qiáng)檢驗質(zhì)量體系運(yùn)行的管理，提升服務(wù)質(zhì)量，為用戶、政府和相關(guān)執(zhí)法部門提供科學(xué)、準(zhǔn)確的檢驗檢測數(shù)據(jù)。為政府決策，部門執(zhí)法，企業(yè)提高產(chǎn)品質(zhì)量提供強(qiáng)有力的技術(shù)支持。
2、加強(qiáng)檢驗人員的技術(shù)培訓(xùn)，主要措施是(1)、內(nèi)部培訓(xùn)，采取以老帶新，以強(qiáng)帶弱，集中自學(xué)等方式。(2)、采取請進(jìn)來，送出去等方式。使檢驗人員盡快熟練掌握大型檢驗儀器的使用操作。提高檢驗人員的檢驗技術(shù)能力和水平。
3、結(jié)合新儀器的檢驗?zāi)芰Γ暾堎Y質(zhì)項目的擴(kuò)項認(rèn)證。
4、按照檢驗檢測計劃，完成好全年的檢驗檢測任務(wù)。完成好上級交辦的其他檢驗檢測任務(wù)。
第八篇 檢驗科個人年度總結(jié) 1950字
一、前言：
20xx年在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)院各位領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下，檢驗科不斷地加快發(fā)展建設(shè)、增進(jìn)效益，樹立新的管理理念、提高競爭實力，加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)、提升檢驗科形象來完成全年工作目標(biāo)和任務(wù)。在20xx年即將結(jié)束之際，我們對本年度工作進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié)。從失敗中總結(jié)經(jīng)驗，查漏補(bǔ)缺。爭取在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和我們的努力下，使我們的工作將在新的一年更上一層樓。
二、科室基本情況：
檢驗科目前共有3名專業(yè)技術(shù)人員。在人員少工作壓力大的情況下，（3、4、10、11、12月份）完成日常檢驗工作及社會團(tuán)體體檢的各項工作，完成各類檢驗儀器的每日校準(zhǔn)、質(zhì)控、定標(biāo)，保證結(jié)果的準(zhǔn)確性。在提高經(jīng)濟(jì)效益的前提下，降低成本，避免浪費(fèi)。
三、完成的工作及取得的成績
今年我科開展的檢驗新項目有婦科五聯(lián)檢、男科五聯(lián)檢、優(yōu)生優(yōu)育檢測、tct檢測等；引進(jìn)一臺tct制片機(jī)，這些大大地增加了檢驗科檢測范圍和有效地提高了檢驗科的整體服務(wù)質(zhì)量，同時也給醫(yī)院創(chuàng)造了巨大的財富。
1：20xx年檢驗科共創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益**萬余元（不含體驗），其中門診總收入約為**萬余元（tct檢測收入約為**萬），住院收入約為**萬余元，門診接診***人（次）。
2：完成了檢驗科程序文件、操作規(guī)程、檢驗科sop操作手冊、規(guī)章制度及記錄表格，
3：努力做好設(shè)備管理工作，確保檢驗工作順利進(jìn)行，檢驗科的工作基本上實現(xiàn)自動化，設(shè)備的狀態(tài)對工作起著至關(guān)重要的作用。為了保證檢驗質(zhì)量，我們對設(shè)備進(jìn)行嚴(yán)格的管理，認(rèn)真對儀器設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，按時完成日維護(hù)、周維護(hù)和月維護(hù)，使得在用設(shè)備一直處于的工作狀態(tài)。通過湖南質(zhì)檢局校驗。
4：科室信息化系統(tǒng)的建設(shè)，檢驗科最早所有的檢驗結(jié)果都是通過科室員工手寫于檢驗申請單上，為了使報告更正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化?？剖覐耐饪截惲藱z驗報告電子系統(tǒng)，解決了報告不正規(guī)的問題。同時也簡化了工作程序，保證了結(jié)果的準(zhǔn)確。
5：醫(yī)院血庫的建立。在院領(lǐng)導(dǎo)的支持和科室員工的努力下，科室順利通過了湖南省中心血站的檢查，從而使我院獲得了輸血資格。為醫(yī)院的質(zhì)量安全得到了保證，同時也降低了醫(yī)療風(fēng)險。通過全體員工的努力，檢驗科通過了上級醫(yī)療機(jī)構(gòu)和衛(wèi)生部門的各項檢查。通過全體員工的努力，檢驗科的工作得到了臨床科室的一致好評，檢驗質(zhì)量、業(yè)務(wù)能力得到了他們的信賴。
四、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和醫(yī)療質(zhì)量方面
具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，熱情的對待每一個前來檢查的病人，做到“急病人之所急，想病人之所想”，全心全意為病人服務(wù)，得到病人的表揚(yáng)，大家始終保持積極向上的工作作風(fēng)和勤懇努力的精神狀態(tài)。在工作中對不符合檢驗要求的標(biāo)本，耐心地向病人解釋，和病人說明原因，取得病人的認(rèn)可，重新留取標(biāo)本。對工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正，時刻與各科室保持聯(lián)系。我科員工嚴(yán)格遵守紀(jì)律，不遲到、不早退、不串崗、不曠工，無醫(yī)療差錯。在工作上，大家注重各種知識的學(xué)習(xí)與積累，不斷提高綜合素質(zhì)和工作能力。
五、業(yè)務(wù)工作和學(xué)習(xí)方面
對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，以謹(jǐn)慎的工作態(tài)度處理好每一個待檢標(biāo)本，認(rèn)真處理好工作中遇到的疑難問題，確保發(fā)出檢驗報告的準(zhǔn)確性，及時與臨床醫(yī)生聯(lián)系，為提供準(zhǔn)確可靠的診斷依據(jù)。
六、科室存在的不足
1、人員問題：科室共有人員3人，其中1人中級職稱，1人檢驗士。1人檢驗員，科室技術(shù)力量較欠缺，人員梯隊斷層，同時因工作量劇增，現(xiàn)有人員不夠滿足工作。故科室在20xx年需引進(jìn)1名副高職稱及1名檢驗師來擴(kuò)充科室技術(shù)力量，完善人員梯隊建設(shè)。
2、責(zé)任心問題，今年10月份發(fā)現(xiàn)試劑過期的現(xiàn)象存在，從這個問題中發(fā)現(xiàn)科室員工存在著責(zé)任心不強(qiáng)、主動意識不夠的問題。
3、沒有很好地注重工作的方式方法，與人溝通技巧還需進(jìn)一步提升。
4、儀器設(shè)備還不充足，應(yīng)該購置一臺全自動化學(xué)發(fā)光檢測儀。
20xx年工作計劃
1：明年要高度重視提高員工素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、操作技能、服務(wù)理念，發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實際的作風(fēng)，邊學(xué)習(xí)、邊總結(jié)、邊提高，解決工作中的實際問題。狠抓專業(yè)知識及技能操作，熟悉各種儀器的操作規(guī)程，力求樣樣有章可循、有據(jù)可依；開展疑難病特殊檢驗項目來提高檢驗科知名度，在明年工作中要繼續(xù)做好室內(nèi)同時參加湖南省室間質(zhì)控工作，保證檢驗結(jié)果的準(zhǔn)確性，定期校準(zhǔn)檢驗儀器和做好儀器維護(hù)記錄。
2：明年科室將陸續(xù)開展新的自行檢測項目如：免疫七項檢測、微量元素檢測、血型效價檢測、優(yōu)生八項檢測等等，
3：科室的三年計劃：
20xx年實現(xiàn)年總收入200萬
20xx年實現(xiàn)年總收入300萬
20xx年實現(xiàn)年總收入400萬
20xx年，我們檢驗科的工作雖然取得了一定的成績，但也存在不少的缺點(diǎn)和不足，懇請領(lǐng)導(dǎo)和同志們給與批評指正。明年，我們檢驗科將在集團(tuán)及院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，在其他科室的幫助下，發(fā)揚(yáng)優(yōu)勢，改正不足，努力做好各項工作。做到自己滿意、醫(yī)生滿意、病人滿意、領(lǐng)導(dǎo)放心！以更加飽滿的熱情，投入到新的工作中去，迎接新的挑戰(zhàn)，爭取在新的一年里再上一個新臺階！
第九篇 檢驗員年度工作總結(jié) 1400字
xxxx年即將過去，感謝公司提供給我們一個成長的平臺，讓我在工作中不斷的學(xué)習(xí)，不斷的進(jìn)步，慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能?；厥走^往，公司陪伴我走過人生很重要的一個階段，使我懂得了很多。在此我向公司的領(lǐng)導(dǎo)最衷心的感謝，有你們的協(xié)助才能使我在工作中更加的得心應(yīng)手，也因為有你們的幫助，才能令我在公司的發(fā)展更上一個臺階。
在過去的一年中，我的主要工作是負(fù)責(zé)對所有的來料進(jìn)行環(huán)保測試，其次是協(xié)助進(jìn)料檢的檢驗員進(jìn)行物料檢驗。在工作上，緊緊圍繞公司的中心工作，對照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)以律己，較好的完成各項工作任務(wù)。在作風(fēng)上能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實、樂觀上進(jìn)，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，勤勤懇懇，任勞任怨的做好每一項工作。在進(jìn)行來料rohs測試和協(xié)助進(jìn)料檢驗員工作中工作認(rèn)真，態(tài)度積極，雷厲風(fēng)行，勇挑重?fù)?dān)，敢于負(fù)責(zé)，不計較個人得失，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨的完成每一項工作。在協(xié)助進(jìn)料工作的同時，自己堅持一邊工作一邊學(xué)習(xí)，也從中學(xué)到了不少的知識，讓自身的綜合素質(zhì)水平不斷的提高。始終堅持嚴(yán)格要求自己，勤奮努力，時刻牢記公司制度，全心全意為公司服務(wù)的宗旨。在自己平凡而普通的工作崗位上，努力做好自己本職工作和領(lǐng)導(dǎo)安排的每一項工作任務(wù)。
從總體來說，一年中，嚴(yán)格執(zhí)行公司的規(guī)章制度，較好地履行了作為一名rohs測試員的專業(yè)技術(shù)職務(wù)的職責(zé)，同時也較好地完成了全年的工作任務(wù)。
隨著公司各項制度的實行，可以預(yù)料我們的工作將更加繁重，要求也更高，需掌握的知識也更高更廣。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦的學(xué)習(xí)，努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能，為公司做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。充分做到察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長充分發(fā)揮他們的主觀性及工作積極性，提高自己的整體素質(zhì)，讓自己的工作能力更強(qiáng)更完善。我充分認(rèn)識到自己既是一個rohs測試員，更是一個rohs指令的執(zhí)行者。在后續(xù)的工作中我會為了自己制定的新目標(biāo)而努力，那就是要加緊學(xué)習(xí)，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。對此我為改善今后工作做如下幾點(diǎn)計劃：
一、在自己的本職工作崗位上更好的履行測試員的專業(yè)技術(shù)職務(wù)的職責(zé)，讓全體員工了解我們公司為什么要執(zhí)行rohs指令，執(zhí)行rohs指令對我們有什么好處。
二、認(rèn)真收集各項信息數(shù)據(jù)，全面、準(zhǔn)確地了解和掌握各方面工作的開展情況，分析工作存在的主要問題，總結(jié)工作經(jīng)驗，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，讓領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準(zhǔn)確地了解和掌握最近工作的實際情況，為解決問題作出快速的、正確的決策。
三、在工作中要有清晰的計劃性的工作思路，講究好的工作方法和工作效率，按時或提前完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
四、要認(rèn)真學(xué)習(xí)本職工作相關(guān)的專業(yè)知識及相關(guān)理論知識。在學(xué)習(xí)方法上做到在重點(diǎn)中找重點(diǎn)，并結(jié)合自己在實際工作中處理的各種異常，有針對性地進(jìn)行學(xué)習(xí)，不斷提高自己的辦公能力。
五、領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項工作任務(wù)，要分清輕重緩急，合理安排時間，按時、按質(zhì)、按量完成好每一項工作任務(wù)。
六、嚴(yán)格要求自己在作風(fēng)上，能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實、樂觀上進(jìn)，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，始終做到老老實實做人，勤勤懇懇做事。在明年會有更多的機(jī)會和競爭在等著我，我心里也在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩(wěn)腳步。踏踏實實的干好工作，目光不能只限于自身周圍的小圈子，要著眼于大局，著眼于今后的發(fā)展。我也會向其他同事學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，相互交流好的工作經(jīng)驗，共同進(jìn)步，征取在明年取得更好的工作成績。
第十篇 檢驗檢疫局年度工作總結(jié) 3550字
xx年，紹興檢驗檢疫局在省局黨組和紹興市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞“抓質(zhì)量、保安全、促發(fā)展、強(qiáng)質(zhì)檢”十二字方針，直面挑戰(zhàn)，銳意改革，奮發(fā)有為，扎扎實實推進(jìn)各項工作。
一、銳意改革創(chuàng)新，積極推動人事改革
（一）深化干部人事制度改革
結(jié)合“三定”方案實施，完善干部考核評價機(jī)制，積極向省局爭取2名副處級領(lǐng)導(dǎo)干部在紹興局內(nèi)部民主推薦產(chǎn)生，開展科級領(lǐng)導(dǎo)干部輪崗交流，完成23人次的人員輪崗和調(diào)整，調(diào)整幅度為歷年之最。新提拔任用中層領(lǐng)導(dǎo)干部9人次，副科級非領(lǐng)導(dǎo)干部2人次，聘任4名事業(yè)編制人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)。特別是積極開展副科級領(lǐng)導(dǎo)競爭上崗，面向全局（包括辦事處）年輕干部推出4個副科級領(lǐng)導(dǎo)職位，吸引了20多位同志報名參加競爭，經(jīng)過資格審查、演講、民主測評、面試和組織考察等階段，最終4名年輕干部通過競爭上崗脫穎而出。競爭上崗過程公開、公平、公正，為年輕同志提供了展現(xiàn)自我、施展才華的舞臺，深受廣大干部群眾好評。
二、抓質(zhì)量保安全，著力提升進(jìn)出口質(zhì)量安全水平
（一）積極開展出口茶葉“2412”行動
根據(jù)紹興地區(qū)出口茶葉的實際情況，以出口珠茶、眉茶為重點(diǎn)，在基地備案、原料收購、生產(chǎn)加工、出口控制等4個環(huán)節(jié)中開展原料大清查等12項整治行動。全面清查問題根源、健全長效機(jī)制、落實企業(yè)責(zé)任，徹底根治“固形茶”、“回籠茶”和違法添加非食用物質(zhì)等摻雜使假行為。召開茶葉專題會議2次，約談重點(diǎn)企業(yè)6家，出動人員150人次，開展專項檢查70多家（次），抽取轄區(qū)內(nèi)18家出口企業(yè)毛茶原料、精茶原料及成品樣品230個，考核茶葉原料基地9個，共計4.15萬畝。會同紹興市質(zhì)監(jiān)局聯(lián)合執(zhí)法搗毀無證包裝出口茶葉的加工場所1處，立案查處企業(yè)1家，檢驗不合格成品3批，在原料監(jiān)控中查出不合格原料1批。一系列執(zhí)法稽查舉措，震懾和警示了行業(yè)內(nèi)企業(yè)，進(jìn)一步凈化了行業(yè)風(fēng)氣，促進(jìn)了出口珠、眉茶產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展。
（二）全力探索三位一體的檢驗監(jiān)管模式
突破思維定勢束縛，積極構(gòu)建以“出口產(chǎn)品風(fēng)險監(jiān)測、日常檢驗監(jiān)管和例行執(zhí)法稽查”三位一體的檢驗監(jiān)管體系，制定了轄區(qū)led燈具、童鞋、服裝、汽車配件等大宗商品的質(zhì)量監(jiān)測普查方案，力求發(fā)現(xiàn)行業(yè)內(nèi)隱性的不合格項目，從而及時調(diào)整日常檢驗監(jiān)管措施，有針對性地開展執(zhí)法稽查，增強(qiáng)檢驗檢疫工作的前瞻性和協(xié)調(diào)性。xx年紹興局共抽取201家企業(yè)的438個樣品進(jìn)行監(jiān)測，首次在led燈具產(chǎn)品中發(fā)現(xiàn)普遍存在的隱性質(zhì)量問題，并形成具有份量的質(zhì)量報告，及時上報紹興市政府和省局、總局，獲得高度評價。同時紹興局以風(fēng)險管理為核心、以三位一體模式為基礎(chǔ)的“出口工業(yè)品行業(yè)風(fēng)險監(jiān)控理論及實務(wù)研究”項目，被省局列為浙江檢驗檢疫系統(tǒng)重點(diǎn)科研課題。
（三）扎實開展動植物檢疫和外來有害生物監(jiān)測工作
一是圓滿完成迎接香港食環(huán)署探訪供港豬場工作，獲得香港食環(huán)署官員高度肯定。二是積極開展紹興轄區(qū)內(nèi)雜草本底調(diào)查。在浙江大學(xué)相關(guān)專家的指導(dǎo)下，對紹興轄區(qū)范圍內(nèi)進(jìn)境雜草易發(fā)區(qū)域進(jìn)行了普查，共記錄雜草130多種，并首次監(jiān)測到檢疫性雜草——北美刺龍葵。三是努力提高口岸疫情疫病截獲率。在進(jìn)境集裝箱數(shù)量同比下降50%的情況下，以后續(xù)監(jiān)管為抓手，積極開展進(jìn)境羊毛、棉花、板材的后續(xù)監(jiān)管工作。1-12月份，共截獲有害生物221批50種，截獲禁止進(jìn)境檢疫性有害生物26批4種，其中檢疫性有害生物根螢葉甲屬為全省口岸中首次截獲。
三、送服務(wù)促轉(zhuǎn)型，積極服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展
（一）順利推動“大唐襪業(yè)”成為質(zhì)量安全示范區(qū)
以“免費(fèi)咨詢、免費(fèi)培訓(xùn)、免費(fèi)檢測”的“三免”為特色，積極推進(jìn)諸暨“大唐襪業(yè)”出口質(zhì)量示范區(qū)建設(shè)。培育區(qū)內(nèi)示范企業(yè)，推進(jìn)公共服務(wù)平臺和檢測平臺建設(shè)，開展檢測技術(shù)和國外貿(mào)易壁壘培訓(xùn)等，示范區(qū)內(nèi)襪業(yè)企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量和管理能力得到了全面提升。經(jīng)過5年多的培育建設(shè)，諸暨“大唐襪業(yè)”出口質(zhì)量安全示范區(qū)于xx年1月順利通過了國家質(zhì)檢總局專家組的現(xiàn)場考核，成為全國首批9家示范區(qū)候選單位中率先通過驗收的創(chuàng)建單位，這也是我省首家的“出口工業(yè)品產(chǎn)質(zhì)量安全示范區(qū)”。
（二）全力推進(jìn)嵊新辦事處順利開檢
積極與嵊州市政府溝通協(xié)調(diào)，加快嵊新辦事處綜合業(yè)務(wù)用房裝修工程進(jìn)度，做好干部職工調(diào)配與培訓(xùn)、設(shè)備系統(tǒng)調(diào)試等準(zhǔn)備工作，全力推進(jìn)嵊新辦事處籌建進(jìn)程。11月15日，紹興檢驗檢疫局嵊新辦事處正式掛牌成立，使離紹興市區(qū)最遠(yuǎn)的嵊州市、新昌縣告別了沒有檢驗檢疫分支機(jī)構(gòu)的歷史，實現(xiàn)了檢驗檢疫職能延伸，改善了嵊州和新昌兩地外貿(mào)投資環(huán)境，提升了兩地城市的競爭力。
（三）積極開展“外貿(mào)服務(wù)月”和“質(zhì)量月”活動。
以“走訪企業(yè)大調(diào)研”、“務(wù)實創(chuàng)新提效能”和“俯身接地送服務(wù)”三大系列為主題，開展外貿(mào)服務(wù)和質(zhì)量提升活動。局領(lǐng)導(dǎo)親自帶頭，組成5個走訪小組，分塊走訪重點(diǎn)出口生產(chǎn)企業(yè)、外貿(mào)企業(yè)和政府部門，了解企業(yè)經(jīng)營動態(tài)和實際困難需求，特別是針對當(dāng)前國外技術(shù)貿(mào)易壁壘、企業(yè)質(zhì)量管理瓶頸、企業(yè)技術(shù)轉(zhuǎn)型發(fā)展等重點(diǎn)難點(diǎn)問題，尋求幫助和解決的辦法?；顒悠陂g共走訪企業(yè)100多家，組織專家解讀國外技術(shù)法規(guī)6人次，舉辦各類培訓(xùn)班11次，培訓(xùn)人員700余人次，發(fā)放宣傳資料400多份，在報紙、雜志發(fā)表專題報道1，開展實驗室開放日活動1次，營造了良好的社會氛圍。
四、強(qiáng)隊伍樹形象，努力推進(jìn)檢驗檢疫事業(yè)健康發(fā)展
（一）著力創(chuàng)建依法行政示范單位，規(guī)范行政執(zhí)法行為
一是加強(qiáng)普法宣傳，設(shè)置法治宣傳長廊，定期編制創(chuàng)建活動簡報，營造法治文化宣傳氛圍。二是開展教育培訓(xùn)，組織干部職工參加質(zhì)檢系統(tǒng)行政執(zhí)法考試等各類法律知識考試和行政執(zhí)法專題講座，提高領(lǐng)導(dǎo)干部依法行政的意識和能力。三是強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督，規(guī)范各類執(zhí)法行為。開展抽采樣管理、單證流程管理、不合格后續(xù)監(jiān)管等15項執(zhí)法監(jiān)督檢查，清理檢驗檢疫執(zhí)法依據(jù)，健全各類作業(yè)指導(dǎo)書，確保全局執(zhí)法活動合法高效，全年無一起行政復(fù)議和行政訴訟。四是加強(qiáng)加大稽查力度，組織開展雙打、打擊飛單、茶葉整治等多項整治行動，成效顯著。全年共出動執(zhí)法人員1727人次，檢查企業(yè)1591家次，查處違法案件53起，涉案金額1200余萬元，將其中一起涉嫌觸犯刑法的買賣單證案件嫌疑人移交公安機(jī)關(guān)立案查處。
（二）積極開展精神文明創(chuàng)建活動，提升隊伍正能量
一是全面開展全國文明單位創(chuàng)建工作。完善精神文明創(chuàng)建機(jī)制，分解創(chuàng)建任務(wù)，召開專題工作會議，營造文明創(chuàng)建氛圍。二是著力開展道德講堂等為內(nèi)容的“一隊、一牌、一堂、一桌、一傳播”活動，展現(xiàn)溫暖人心的道德力量，詮釋新時期的雷鋒精神，受到了紹興市文明辦的充分肯定。三是堅持開展文明職工標(biāo)兵評選活動，學(xué)身邊人、學(xué)身邊事，引導(dǎo)干部職工積極踐行核心價值理念。四是深入開展青年文明號和巾幗文明崗等創(chuàng)建活動。堅持“黨建帶團(tuán)建、帶婦建”，促進(jìn)活動精品化，形成以創(chuàng)建文明單位為龍頭，以創(chuàng)建文明行業(yè)、文明示范窗口、青年文明號、巾幗示范崗為側(cè)翼的全方位、立體式創(chuàng)建格局。
（三）切實加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進(jìn)事業(yè)健康發(fā)展
一是深入開展“作風(fēng)整頓月”和“紀(jì)律教育月”活動，全體干部職工針對自己存在的不足制定整改措施230余份，并及時在局內(nèi)網(wǎng)公布，起到了良好的效果。二是堅決貫徹落實中央“八項規(guī)定”，切實增強(qiáng)節(jié)約意識和自律意識，開展文明餐桌行動，牢固樹立節(jié)約“一滴水、一粒米、一度電”的思想意識。三是進(jìn)一步規(guī)范“三公”行為。嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)做好公務(wù)接待和車輛管理工作，堅決杜絕檢驗人員“吃、拿、卡、要”等現(xiàn)象發(fā)生，切實改進(jìn)作風(fēng)。四是嚴(yán)格執(zhí)行中央“轉(zhuǎn)作風(fēng)、正文風(fēng)、改會風(fēng)”的指示精神，重點(diǎn)對辦事拖拉、工作紀(jì)律松弛、奢侈浪費(fèi)等行為進(jìn)行認(rèn)真整治，切實提*部職工隊伍的執(zhí)行力。
五、工作思路
xx年，紹興檢驗檢疫局總體工作思路是：加快改革創(chuàng)新步伐，強(qiáng)力推進(jìn)各類改革措施，求生存促發(fā)展，積極推進(jìn)紹興檢驗檢疫事業(yè)平穩(wěn)前進(jìn)。
（一）積極開展群眾路線教育活動。按照中央、總局、省局部署，堅決貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，對準(zhǔn)作風(fēng)建設(shè)，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)，把握好“三個階段環(huán)節(jié)”重點(diǎn)工作，突出檢驗檢疫特色，扎扎實實開展好群眾路線教育活動。
（二）強(qiáng)化風(fēng)險信息有機(jī)結(jié)合和綜合應(yīng)用能力。將重點(diǎn)產(chǎn)品風(fēng)險監(jiān)測、出口退貨調(diào)查、目錄外商品抽檢的數(shù)據(jù)信息進(jìn)行有機(jī)結(jié)合，以風(fēng)險監(jiān)測和退貨調(diào)查的結(jié)果指導(dǎo)目錄外商品抽檢的重點(diǎn)及范圍，以目錄外商品抽檢結(jié)果作為下一年度重點(diǎn)產(chǎn)品風(fēng)險監(jiān)測的重要依據(jù)。同時通過質(zhì)量報告、質(zhì)量*等形式及時向企業(yè)和政府進(jìn)行通報預(yù)警。
（三）積極融入地方發(fā)展大局，服務(wù)產(chǎn)品質(zhì)量提升和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。大力推進(jìn)目錄內(nèi)出口商品，尤其是出口食品的分類管理，擴(kuò)大分類管理的范圍。積極推進(jìn)原產(chǎn)地證業(yè)務(wù)下放工作，力爭在一季度全部下放到各辦事處，加大檢務(wù)人員培訓(xùn)，解決辦事處檢務(wù)工作人員緊缺問題。加強(qiáng)政策宣講，幫助企業(yè)提高對原產(chǎn)地證優(yōu)惠政策的利用率，提升出口產(chǎn)品競爭力。及時提供檢驗檢疫個性化服務(wù)，開展實驗室檢測工作幫扶，幫助企業(yè)提高質(zhì)量管理水平和自檢自控能力。
（四）積極爭創(chuàng)依法行政示范單位和全國文明單位。以昂揚(yáng)的斗志、主動的精神和堅韌的意志，繼續(xù)保持工作良好勢頭，力爭通過質(zhì)檢系統(tǒng)依法行政示范單位和全國文明單位評審。
