第1篇 檔案工作統(tǒng)計制度

1目的與適用范圍

為了進一步完善對檔案的管理,特制定本制度。

本制度適用于公司的檔案管理,

2工作內(nèi)容

2.1擋案的統(tǒng)計工作由檔案人員具體負責,并要認真研究和熟悉檔案統(tǒng)計工作的內(nèi)容。

2.2檔案管理的統(tǒng)計工作必須以原始記錄為依據(jù),不得弄虛作假,盡量做到準確、可靠。

2.3對檔案機構(gòu)、人員、時也等的統(tǒng)計,檔案數(shù)量的統(tǒng)計要全面,對檔案的利用情況及其效果的統(tǒng)計也力求全面。

2.4認真做好檔案統(tǒng)計的基礎(chǔ)工作,對檔案的收進、移交、銷毀、庫存、利用及檔案機構(gòu)、人員、設(shè)備等統(tǒng)計項目,做好平時的記載工作,建立健全統(tǒng)計臺帳。

2.5檔案室要定期向辦公室及分管檔案的負責人匯報檔案統(tǒng)計工作的具體情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

第2篇 文書檔案管理工作制度

1、由秘書組明確專人負責本辦文書檔案管理工作。

2、建立收發(fā)文登記薄，對各種文件、資料及時做好登記、分發(fā)、歸集。堅持對密級文件和資料一月進行一次清理，嚴格借閱登記手續(xù)。

3、起草、印發(fā)各種文件、資料，必須符合辦文程序和質(zhì)量要求。

4、加強密級文件、資料的保管，不準隨意帶走、散發(fā)、遺失、出售密級文件、資料。

5、對本辦在工作中形成的具有查考、利用價值的各種文字、圖表、聲像、實物、電子文件、磁性載體等原始記錄，任何個人不得據(jù)為己有，丟失或者擅自銷毀。

6、年終對所有文件、資料進行全面清收、整理立卷和歸檔。

7、檔案人員要加強對檔案庫房的管理，保持整潔衛(wèi)生，定期檢查，做到防火、防盜、防潮、防蟲、防高溫等，對破損變質(zhì)的檔案材料要及時采取補救措施，確保檔案的完整與安全。

8、建立健全檔案借閱登記制度，檔案人員要對檔案的收進移出等情況進行統(tǒng)計，任何個人不得損毀、出賣、涂改、偽造檔案。

9、檔案人員在崗位發(fā)生變動時，應(yīng)按規(guī)定辦理檔案交接手續(xù)。

第3篇 小學安全工作檔案管理制度

實行學校安全工作檔案管理記錄制度是安全管理工作中重要的組成部分，為更好的完善和規(guī)范檔案管理，特制定本制度。

1、健全和完善安全工作的檔案管理，實行檔案管理記錄制。

2、安全工作計劃、專項制度、措施、安全工作會議記錄、檢查記錄、各崗位操作記錄、安全教育、法制教育及各種活動記錄等檔案都要分層次、分項目存檔。

3、各種檔案要規(guī)范齊全。

4、各種活動、檢查記錄要有時間、人員、地點、結(jié)果、整改措施等

第4篇 中學送交干部人事檔案材料歸檔工作制度

鄴建中學送交干部人事檔案材料歸檔工作制度

一、送交干部人事檔案材料必須及時、準確、安全。

二、送交干部人事檔案材料，應(yīng)由材料形成單位派專人送交，不能交干部本人自交。

三、送交材料時，必須嚴格履行登記手續(xù)。

四、形成干部人事檔案材料的部門，在形成的一個月內(nèi)，按要求將材料送交至管理部門歸檔。

五、干部人事檔案管理部門，發(fā)現(xiàn)有關(guān)部門送交的歸檔材料不符合歸檔要求，應(yīng)及時通知形成材料部門補送或補辦手續(xù)。

六、嚴禁任何人私自保存他人干部人事檔案材料。

第5篇 某教務(wù)處實驗室工作檔案管理制度

教務(wù)處實驗室工作檔案管理制度

為加強我院實驗室建設(shè),規(guī)范管理,提高實驗室功能和效率,更好地評估投資效益,特制定本制度。

一、實驗室工作檔案內(nèi)容

1.實驗室概況

學院和業(yè)務(wù)主管部門下發(fā)的實驗室建設(shè)與管理的有關(guān)文件和資料,實驗室建設(shè)與發(fā)展規(guī)劃,實驗室占用的房間數(shù)、面積及改造等資料。

2.實驗室任務(wù)

實驗教學大綱、實驗課程及項目、每學期實驗教學任務(wù)及實驗開出記錄、實驗教學課表及實驗項目統(tǒng)計、實驗教學的考核辦法及歷年試題、實驗報告、預(yù)習報告等有關(guān)記錄,承擔的科研和社會服務(wù)項目及工作量。

3.實驗室儀器設(shè)備、低值耐用品及材料

儀器設(shè)備的固定資產(chǎn)帳、卡、分戶統(tǒng)計帳、低值耐用品分戶帳、領(lǐng)用單、使用維修記錄、技術(shù)資料等,大型精密儀器設(shè)備的論證報告、訂貨合同、安裝驗收報告、損壞維修記錄、使用記錄、說明書等,材料領(lǐng)用記錄等。

4.實驗室管理制度和工作記錄

實驗教師崗位責任制、分工細則及管理制度,實驗教師工作日志,實驗室研究活動記錄、人員考核記錄、培訓計劃及實施情況,實驗室工作計劃、研究論文、成果鑒定證書、自制或改造的實驗儀器設(shè)備裝置的驗收報告等。

5.實驗室經(jīng)費使用

實驗室年度儀器設(shè)備購置、實驗材料消耗、儀器設(shè)備維修、條件建設(shè)等經(jīng)費支出情況統(tǒng)計,實驗室年度科研項目、對外培訓、測試、技術(shù)協(xié)作、勞務(wù)等收入情況統(tǒng)計。

6.實驗室每年上報的各種統(tǒng)計報表。

二、實驗室工作檔案管理

1.本制度適用我院各級各類實驗中心、實驗室。

2.實驗設(shè)備處為學院實驗室工作檔案的業(yè)務(wù)主管部門,檔案管理應(yīng)在學院檔案室的指導(dǎo)下進行,各部門要有專人負責此項工作,部門主要領(lǐng)導(dǎo)要認真負責檔案管理及監(jiān)督檢查工作。

3.實驗室工作檔案,從實驗室建立之日起開始建檔,并逐年積累,嚴加保管。

4.各單位根據(jù)實驗室工作檔案的內(nèi)容進行統(tǒng)計整理、編目、立卷,定期歸檔。

5.嚴格實驗室檔案借閱手續(xù),實驗室主任及具體管理人員工作變動時,必須及時辦理移交手續(xù)。

本制度由教務(wù)處負責解釋。

第6篇 s實驗室工作檔案管理制度

為加強實驗室建設(shè),發(fā)揮檔案對實驗室管理和評估工作的作用,提高實驗室教學和科研水平及投資效益,更好的為培養(yǎng)人才服務(wù),特制定本制度。

(一)、實驗室工作檔案是指實驗室在日常管理以及實驗教學活動中形成的、有保存價值的文字、圖表、磁帶等不同形式的紀錄。

(二)、歸檔范圍:

1、 實驗教學基本文件:

實驗教學計劃、實驗教學大綱、實驗教材、實驗指導(dǎo)書、實驗教學課表、實驗題目、實驗項目卡片、有關(guān)獎勵證明及相關(guān)資料等。

2、 實驗教學記錄:

實驗報告樣本、實驗項目開出率、新開實驗試作記錄、首次指導(dǎo)實驗教師試作記錄、歷屆學生在實驗中存在問題及解決方法,實驗技術(shù)人員崗位日志,實驗中心教研活動記錄。

3、 實驗室建設(shè)與管理文件資料及各項規(guī)章制度:

① 實驗室建設(shè)與管理、儀器設(shè)備管理等規(guī)章制度;

② 實驗室建設(shè)規(guī)劃、重點實驗室建設(shè)方案、評估、論證、申報、審批材料;

③ 設(shè)計性、綜合性、開放性實驗題目落實情況;

④ 實驗室評估材料;

⑤ 實驗室占用的房間數(shù)及面積;

⑥ 每年實驗室上報的各種統(tǒng)計表;

⑦ 實驗室承擔的其它工作及有關(guān)資料。

4、 實驗中心(室)工作人員情況;

① 每屆實驗中心(室)主任、實驗技術(shù)人員的自然情況;

② 實驗技術(shù)人員培訓及考核記錄。

5、 實驗設(shè)備及低值耐用品:

① 實驗設(shè)備及低值耐用品的數(shù)量及價值;

② 精密儀器隨機技術(shù)資料、申購計劃、論證報告、驗收報告;

③ 實驗設(shè)備的實驗說明書、附表、圖表等;

④ 設(shè)備運行的使用記錄、借用記錄和主要設(shè)備維修記錄,事故分析、處理意見等;

⑤ 儀器設(shè)備技術(shù)改造和開發(fā)過程中形成的技術(shù)文件材料;

⑥ 自制實驗設(shè)備申請書、合同書、鑒定證書。

6、 其他與實驗室工作相關(guān)材料。

(三)、實驗室工作檔案管理;

1、實驗中心主任要認真負責檔案管理及監(jiān)督檢查工作;

2、每個實驗室要設(shè)專人負責檔案收集、整理、匯編及存檔工作;

3、嚴格實驗室檔案借閱手續(xù),實驗室主任及具體管理人員工作變動時,及時辦理移交手續(xù);

4、實驗室工作檔案,從建立之日起,開始建檔,并逐年積累,嚴加保管;

第7篇 團委檔案管理工作制度

一、檔案管理宗旨

1、便于系團委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和管理。

2、便于網(wǎng)絡(luò)部內(nèi)部和其他部分查閱資撩埽

3、有利于維護檔案的完整與安全。

二、存檔范圍

1、關(guān)于章程、規(guī)章制度。(每學期整理存檔一次)

2、關(guān)于成立、簡介、歷史沿革、大事記等資撩埽(每學期整理存檔一次)

3、關(guān)于內(nèi)部成員的個人信息、換屆、活動總結(jié)等資料。(每學期整理存檔一次)

4、關(guān)于活動的計劃書、經(jīng)費預(yù)算、活動總結(jié)等材料。(每月整理一次)

5、關(guān)于工作的各種敷陳及統(tǒng)計資料。(每月整理一次)

6、需要網(wǎng)絡(luò)部執(zhí)行的條例、規(guī)定、通知等文件。(每月整理一次)

7、由網(wǎng)絡(luò)部編輯出版的刊物。(按刊物周期整理存檔一次)

三、檔案管理

1、檔案的最終統(tǒng)整統(tǒng)管由統(tǒng)籌團負責。

2、網(wǎng)絡(luò)部各團自行負責團內(nèi)檔案收錄、管理，念創(chuàng)業(yè)、對投資項目又比較茫然如何辦

第8篇 檔案工作管理制度

第一條為了加強公司檔案工作的管理,使其達到規(guī)范化、標準化、系統(tǒng)化的要求,充分發(fā)揮檔案在維護企業(yè)合法權(quán)益及公司各項工作中的作用,根據(jù)《中華人民共和國檔案法》和北京市《檔案法實施辦法》等法律規(guī)章,制定本制度。

第二條公司檔案是公司自成立以來在各項活動中形成的有保存價值的以各種載體形式真實記錄的總和。其構(gòu)成是:以基建(工程技術(shù))檔案為主體,包括文書、工程、市場、會計、經(jīng)營、法律、設(shè)備、聲像、實物等門類的檔案。

第三條對公司各個門類、各種載體的檔案必須堅持集中統(tǒng)一管理的原則,以確保檔案的真實、完整和安全,利于檔案信息的開發(fā)利用。

第四條公司檔案工作由集團辦公室主管。檔案室設(shè)專職檔案員一人,負責公司檔案工作的日常管理。公司各部門配備一名兼職檔案員,負責本部門各類文件材料的收集立卷歸檔工作。

第五條公司檔案室在集團辦公室的指導(dǎo)下獨立開展檔案工作。宣傳、貫徹檔案工作的法律、法規(guī)和方針政策,建立健全公司檔案工作各項規(guī)章制度,維護和保持公司檔案的完整與安全,主動快捷地提供檔案利用服務(wù),使檔案在公司各項工作中發(fā)揮應(yīng)有的作用。

第六條檔案室負責對集團公司各部門和各分公司文件材料的立卷和歸檔工作進行監(jiān)督、指導(dǎo)和檢查。

第七條檔案工作人員要努力學習檔案業(yè)務(wù)知識,恪守職業(yè)道德、不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平,認真做好檔案管理工作。

檔案借閱制度

第八條借閱檔案,一般以借閱本部門工作形成的檔案為主。借閱非本部門的檔案,須經(jīng)該部門領(lǐng)導(dǎo)或公司主管檔案領(lǐng)導(dǎo)批準。

第九條查閱檔案原件一般限在檔案室內(nèi)。如需借出則借閱期限一般不超過三天。到期不能歸還者要及時說明原因,經(jīng)允許后方可延期歸還。

第十條如需提供檔案復(fù)印(制)件,必須由申請部門經(jīng)理簽字后,并由辦公室負責人簽字后方可辦理。重要檔案的復(fù)印(制)需經(jīng)相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)或公司主管檔案領(lǐng)導(dǎo)批準。

第十一條借閱人員必須負責維護檔案的完整、安全與清潔,不得將檔案材料擅自轉(zhuǎn)借、復(fù)制、拆散、污損、涂改和加注標記。借閱檔案要確保不遺失,不擅自帶出本公司。

第十二條借閱時,檔案人員應(yīng)填寫《借閱檔案登記簿》,并對歸還的案卷嚴格檢查和清點,然后注銷借閱。

第十三條外單位查閱檔案時,須持單位介紹信,并由集團公司辦公室或相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)批準。各類(載體)檔案不辦理對外借閱。

第十四條對借閱中違反本規(guī)定,造成檔案遺失、損壞、泄密的,檔案管理人員應(yīng)及時向主管領(lǐng)導(dǎo)報告,并追查責任,按集團公司《管理人員違規(guī)處理辦法》進行處罰,若構(gòu)成犯罪依法追究刑事責任:

(一)毀損、丟失或擅自銷毀企業(yè)檔案;

(二)擅自向外界提供、抄摘企業(yè)檔案;

(三)涂改、偽造檔案;

(四)未及時上報歸檔或管理不善的檔案管理者;

(五)未按手續(xù)就借閱、外帶者或越級查閱者(檔案管理者同罰)。

檔案保密制度

第十五條認真貫徹《檔案法》,嚴格執(zhí)行黨和國家的保密政策、制度,維護國家和企業(yè)的機密,確保檔案信息的絕對安全。

第十六條檔案管理人員應(yīng)忠于職守,嚴格遵守保密制度,保持高度的保密意識和良好職業(yè)道德。不允許擅自提供、抄錄、公布檔案內(nèi)容。

第9篇 h實驗小學檔案工作制度

實驗小學檔案工作制度

主管領(lǐng)導(dǎo)檔案工作職責

一、組織《檔案法》、《檔案法實施辦法》、《四川省〈檔案法〉實施辦法》等檔案法律法規(guī)的學習宣傳教育活動,提高全局干部職工的檔案意識和法制觀念。

二、將本單位、本系統(tǒng)檔案工作納入議事日程和工作計劃,實行目標管理,定期主持召開工作會議,切實解決檔案工作中存在的人、財、物等實際問題。

三、布置檔案工作規(guī)范化管理任務(wù),提出“收、管、用”要求,并組織監(jiān)督、檢查。

四、協(xié)調(diào)檔案室與其他科室及本系統(tǒng)所屬單位的關(guān)系。

五、組織開展本單位、本系統(tǒng)檔案人員的培訓工作、業(yè)務(wù)考核,落實獎懲。

檔案人員崗位職責

一、學習宣傳貫徹落實《檔案法》、《檔案法實施辦法》、《四川省〈檔案法〉實施辦法》等檔案法律法規(guī),嚴格執(zhí)行檔案工作有關(guān)標準、規(guī)范。

二、建立、完善并嚴格執(zhí)行各項檔案管理制度,確保檔案的齊全完整、整理規(guī)范、有效利用。

三、對所屬單位和系統(tǒng)檔案工作進行監(jiān)督、指導(dǎo),和本單位文件的整理、歸檔和統(tǒng)一編目,促進檔案的收集、整理、鑒定、統(tǒng)計、編目、檢索、編研、保管以及提供利用等業(yè)務(wù)建設(shè)。

四、做好防火、防盜、防塵、防潮、防高溫、防有害生物、防有害氣體、防光等八防工作。

五、學習和掌握檔案業(yè)務(wù)知識和專業(yè)技術(shù),不斷更新觀念,積極應(yīng)用檔案管理新技術(shù)、新方法,不斷提升檔案管理水平。

檔案收集歸檔制度

一、收集歸檔范圍

凡是反映本單位工作活動、具有查考利用價值的各種門類和載體的文件,均屬收集歸檔范圍。任何個人不得對其履行職責過程中形成的文件據(jù)為己有。

二、歸檔質(zhì)量要求

各門類檔案的歸檔文件和案卷質(zhì)量符合相應(yīng)標準。

三、收集歸檔時間

1、文書檔案于次年4月底以前整理歸檔;

2、科技文件在科技活動結(jié)束或告一段落后3個月內(nèi)整理歸檔;

3、會計文件由會計機構(gòu)整理立卷,當年形成的會計檔案,在會計年度終了后可暫由會計機構(gòu)保管1年,次年3月底以前向檔案室歸檔;

4、音像文件在相關(guān)活動結(jié)束或告一段落后3個月內(nèi)整理歸檔;

5、電子文件實時進行邏輯歸檔,并對應(yīng)于紙質(zhì)文件的歸檔時間進行物理歸檔;

6、重大活動形成的文件在該項活動結(jié)束或告一段落后1個月內(nèi)整理歸檔;

檔案整理制度

一、檔案整理環(huán)節(jié)

檔案整理工作由辦公室組織實施,檔案人員負責對各種門類和載體的文件進行歸檔前的監(jiān)督、指導(dǎo)工作以及歸檔檢查驗收和歸檔后的統(tǒng)一編目工作。

文書檔案由辦公室整理歸檔;會計文件由會計科整理歸檔;科技文件、音像文件、電子文件、重大活動形成的文件由相關(guān)科室整理歸檔。

二、檔案分類排列

(一)文書檔案采用“保管期限―年度”的分類法;其他門類和載體的檔案按照相應(yīng)的辦法和標準進行分類。

(二)不同門類和載體的檔案分別排列。

三、檔案整理標準

文書、科技、會計、音像、電子以及專業(yè)等門類檔案,必須分別按照《歸檔文件整理規(guī)則》、《科學技術(shù)檔案案卷構(gòu)成的一般要求》、《基本建設(shè)項目檔案資料管理暫行規(guī)定》、《國家重大建設(shè)項目文件歸檔要求與檔案整理規(guī)范》、《會計檔案管理辦法》、《照片檔案管理規(guī)范》、《電子文件歸檔與管理規(guī)范》、《四川省電子文件歸檔與管理暫行規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定整理歸檔。

四、檔案基本編目

(一)案卷封面、脊背項目填寫齊全。

(二)各門類檔案應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定編制檔號。

(三)卷內(nèi)目錄、案卷目錄、歸檔文件目錄填寫齊全完整、規(guī)范。

檔案保管制度

一、嚴格執(zhí)行“集中統(tǒng)一管理”的檔案工作基本原則。

二、檔案人員應(yīng)科學管理檔案,非檔案管理人員不得進入檔案庫房。

三、檔案庫房和檔案柜架適宜檔案的安全保管保護,配備“八防”設(shè)備并按照規(guī)定正確維護和使用。

四、按照規(guī)范對各種門類和載體的檔案排列入柜。檔案柜架排放整齊,編制《檔案資料存放示意圖》和其他指引標記。

五、節(jié)假日和重大事件發(fā)生等前后必須對檔案庫房進行防火、防盜和防有害生物等“八防”安全檢查并作好各項檢查記錄;堅持每周4次以上的庫房溫度、濕度測記,并對不在14℃―24℃溫度、45%―60%相對濕度范圍的庫房溫濕度進行調(diào)控;保持庫房清潔衛(wèi)生,努力做到一塵不染。

六、檔案庫房內(nèi)嚴禁堆放非檔案物品。

檔案鑒定銷毀制度

一、根據(jù)本機關(guān)工作的需要和為國家積累歷史文化財富的需要,正確分析和鑒別檔案內(nèi)容的現(xiàn)實作用和歷史作用,準確地確定檔案的保存價值。

二、成立相關(guān)科室人員參加的檔案鑒定銷毀工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負責本單位檔案鑒定銷毀工作。辦公室負責組織協(xié)調(diào),檔案人員按照職責參加鑒定銷毀工作并對會計檔案、科技檔案的鑒定銷毀工作進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

三、鑒定檔案的價值要根據(jù)各種門類和載體檔案的《保管期限表》和《歸檔與不歸檔范圍表》等規(guī)定進行。

四、檔案鑒定工作采用由鑒定人員對案卷逐卷逐件分析、研究的方法進行,寫出鑒定銷毀工作報告,提出存毀意見,交鑒定銷毀工作領(lǐng)導(dǎo)小組審查。

五、需要銷毀的檔案,必須編制銷毀清冊,填寫銷毀審批表、經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準并報檔案局備案后方可銷毀。

六、銷毀檔案應(yīng)由市財政局、檔案館派員監(jiān)銷,并在銷毀清冊上簽字,注明銷毀時間、地點和方法。及時對檔案鑒定銷毀工作進行總結(jié)。

檔案統(tǒng)計移交制度

一、建立檔案、資料的各種統(tǒng)計臺帳,及時準確記載和統(tǒng)計室藏檔案、資料情況,做到統(tǒng)計數(shù)據(jù)準確、真實,帳實相符。

二、檔案統(tǒng)計臺帳的類型:室藏檔案總量統(tǒng)計、檔案分類(門類、載體、保管期限)統(tǒng)計、基礎(chǔ)設(shè)施統(tǒng)計、檔案人員統(tǒng)計、室藏資料統(tǒng)計、提供利用檔案統(tǒng)計、檢索工具統(tǒng)計等。

三、按照要求及時向主管部門和檔案行政管理部門報送檔案工作報表。

四、根據(jù)《檔案法》的規(guī)定,按照市檔案局、館的統(tǒng)一安排,向市檔案館移交規(guī)定范圍并符合案卷質(zhì)量標準的檔案及其他相關(guān)資料。

五、檔案人員調(diào)離工作崗位,必須辦理移交手續(xù),交接雙方應(yīng)根據(jù)移交目錄清點核對,并在交接清單上簽字蓋章。遇有“帳實不符”的情況,應(yīng)查明原因、分清責任、及時處理。

檔案利用制度

一、凡查閱檔案者,都應(yīng)當如實填寫包括查閱目的等項目在內(nèi)

的《檔案利用登記表》。

二、本單位人員因工作需要查閱黨組會議記錄、行政領(lǐng)導(dǎo)辦公會議記錄等需要保密的檔案,必須經(jīng)分管檔案工作的領(lǐng)導(dǎo)或單位主要領(lǐng)導(dǎo)批準后方可查閱。

三、非本單位人員因工作需要查閱檔案,須持有單位介紹信并辦公室負責人或分管檔案工作的領(lǐng)導(dǎo)同意后方可查閱。

四、檔案的利用一般于工作時間內(nèi)在查閱室進行。如遇特殊情況需要借出利用檔案時,必須經(jīng)過分管領(lǐng)導(dǎo)同意。且借閱時間不得超過5天,確實需要繼續(xù)利用的,應(yīng)當重新辦理借閱手續(xù)。

五、查(借)閱檔案人員,不得擅自摘抄、復(fù)印、照相、翻拍檔案或借給他人;不得擅自公布檔案內(nèi)容;不得在檔案上圈點、勾劃、作記號,更不得撕毀檔案;不得有其他有可能造成檔案損毀的行為。違者將依法追究當事人責任。

六、檔案人員要主動熱情提供檔案利用服務(wù),對歸還的檔案必須進行卷數(shù)、頁數(shù)等項目的安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時匯報解決。同時,如實填寫《檔案利用效果登記表》。

重大活動檔案登記收集制度

一、登記范圍:

凡在上級機關(guān)主要領(lǐng)導(dǎo)視察、檢查、指導(dǎo)本單位工作活動,本機關(guān)舉辦的重大的活動,新聞媒體有關(guān)本單位的重要報道,涉及本單位的重大災(zāi)情和事故,以及其它重要事件中形成的各種紙質(zhì)的、音像的、電子的文件和實物,均屬重大活動檔案收集登記歸檔范圍。

二、實施登記:

對《重大活動登記簿》中活動發(fā)生的時間、地點、人員、內(nèi)容等項目全面準確地進行登記,并設(shè)置卷夾,將收到的文件分類臨時存放,方便日常利用。

三、及時歸檔:

檔案室應(yīng)對重大活動檔案的形成過程進行業(yè)務(wù)監(jiān)督和指導(dǎo);重大活動結(jié)束后1個月內(nèi),確定專人對本次活動形成的全部文件,按相關(guān)標準進行整理,一式兩套,一套交市檔案館,一套由檔案室集中統(tǒng)一管理,其他科室和個人不得據(jù)為己有。

資料收集制度

一、收集范圍

(一)反映本單位不同歷史時期的各種史料、刊物、志書、大事記、年鑒、歷史沿革、機構(gòu)沿革。

(二)與本單位各項工作有直接或間接關(guān)系的政策法令法規(guī)匯編以及其他文件匯編,各類統(tǒng)計資料,內(nèi)部通訊、簡報。

(三)系統(tǒng)反映本單位活動而編輯的剪報資料。

(四)字典、百科全書、專業(yè)辭典、手冊等工具書。

(五)有選擇地收藏一部分革命領(lǐng)袖著作以及其他圖書。

二、收集方法

檔案工作人員應(yīng)掌握本單位編印發(fā)行資料的信息,及時將資料收進檔案室;根據(jù)利用工作反饋的信息收集或向領(lǐng)導(dǎo)建議訂購相關(guān)資料。

三、資料的整理

檔案室收集來的資料,應(yīng)按照作者(出版者)、內(nèi)容、時間、載體形式等特征進行分類、排列、整理和編制目錄。

四、資料的管理

(一)資料由檔案人員負責管理。

(二)凡借閱資料,應(yīng)當辦理登記手續(xù)。

(三)借閱者應(yīng)愛護各類資料,并按期歸還。如丟失、損壞,應(yīng)照價1―5倍予以賠償。

電子文件歸檔與管理制度

一、歸檔電子文件應(yīng)與其他門類和載體的檔案實行集中統(tǒng)一管理。電子文件歸檔管理應(yīng)明確專人負責,具體承辦電子文件歸檔工作,檔案室對其實施全過程管理。

二、本單位主要活動中產(chǎn)生的電子文件,有參考利用價值的均應(yīng)歸檔。重點收集定稿電子文件和正式電子文件。此外還包括數(shù)據(jù)文件、圖像文件、圖形文件、影像文件、聲音文件、計算機程序、多媒體文件等。

三、各電子文件的形成科室應(yīng)定期對歸檔范圍的電子文件制作脫機備份。歸檔電子文件一式3套,一套封存保管,一套供查閱利用,一套異地保存。需永久、長期保存的電子文件,應(yīng)制作紙質(zhì)版本并歸檔;轉(zhuǎn)換成紙質(zhì)版本的,應(yīng)及時歸入相應(yīng)門類的紙質(zhì)檔案中進行管理。

四、歸檔電子文件應(yīng)直立存放于防磁柜中,溫度控制在17℃―20℃,相對濕度控制在35%―45%,距離強磁物10米以上。

五、歸檔電子文件,每年抽檢一次,發(fā)現(xiàn)問題要及時采用復(fù)制的方式補救,但原載體保留時間不少于四年。對歸檔的電子文件的復(fù)制采用只讀光盤、一次寫光盤、可擦寫光盤等,禁用軟磁盤。

六、檔案室配備與業(yè)務(wù)部門相互兼容的計算機軟、硬件系統(tǒng),保證歸檔電子文件的有效識讀,封存的歸檔電子文件不得利用和外借。

檔案保密制度

一、檔案工作人員和利用人員要嚴格遵守《保密法》和《中華人民共和國檔案法》的有關(guān)規(guī)定,增強保密意識,嚴守保密紀律,確保檔案安全。

二、檔案、資料的查(借)閱和摘抄、復(fù)印,要嚴格按照《檔案利用制度》進行。

三、檔案人員不得擅自將檔案、資料外借或帶出檔案室,更不能擅自幫助別人復(fù)制、摘抄檔案,堅決杜絕失泄密現(xiàn)象。

四、利用檔案人員必須遵守保密制度,不得擅自進入檔案庫房,不得翻閱與所需無關(guān)的檔案內(nèi)容,不得泄露檔案內(nèi)容。

五、堅持檔案保密檢查,發(fā)現(xiàn)不安全因素應(yīng)及時處理,若發(fā)現(xiàn)遺失、失泄密事件,應(yīng)及時采取補救措施,認真追查責任,嚴肅處理。

四參加、四同步制度

一、“四參加”制度

(一)重要的計劃工作會議,學校報市級及其以上單位立項的課題、工程項目計劃會議應(yīng)有綜合檔案室人員參加。

(二)重要的科研課題審定會、產(chǎn)品鑒定會,應(yīng)有綜合檔案室人員參加;一般性研究項目評審鑒定會應(yīng)有教科室和課題組所在部門的兼職檔案人員參加;檔案不符合規(guī)定的,不予鑒定驗收。

(三)報主管部門立項的工程竣工驗收會必須有綜合檔案室人員參加;一般工程竣工驗收會應(yīng)有后勤辦公室的兼職檔案人員參加;基建項目在驗收前,檔案員應(yīng)對準備歸檔的基建文件材料進行預(yù)驗收,出具證明,否則不能組織工程驗收。

(四)重要設(shè)備驗收必須有綜合檔案室人員參加;一般設(shè)備驗收應(yīng)有所在部門兼職檔案人員參加;對文字材料和技術(shù)文件不全的設(shè)備,檔案人員有權(quán)拒絕簽字并通知財務(wù)室暫緩結(jié)算,待廠家補齊后,方可辦理相應(yīng)手續(xù)。

二、“四同步”制度

“四同步”即在布置、檢查、驗收、總結(jié)工作時,同時布置、檢查、驗收、總結(jié)檔案工作。

(一)下達課題、基建工程等計劃任務(wù)同時提出文件材料的歸檔要求。

(二)檢查課題、基建工程等計劃進度同時檢查文件材料形成情況。

(三)評審鑒定成果同時驗收鑒定檔案材料的完整、準確、系統(tǒng)情況。

第10篇 二中檔案管理工作制度

海東二中檔案管理工作制度

一、為規(guī)范檔案室檔案管理，增強檔案的實用性和有效性，特制定本制度。

二、歸檔范圍

學校檔案包括文書檔案、教學檔案、學籍檔案、教師業(yè)務(wù)檔案、財務(wù)檔案、教學儀器設(shè)備檔案和基建檔案等等。

三、檔案室的檔案管理由檔案室檔案負責人負責。

四、檔案管理員的職責：保證檔案室及各科室的原始資料及單據(jù)齊全完整、安全保密和使用方便。

五、資料的收集與整理

1、在檔案資料歸檔期，由檔案管理員分別向各主管科室收集應(yīng)該歸檔的原始資料。各主管科室應(yīng)積極配合與支持。

2、凡應(yīng)該及時歸檔的資料，由檔案管理員負責及時歸檔。

3、各科室專用的收、發(fā)文件資料，按文件的密級確定是否歸檔。凡機密以上級別的文件必須把原件放入檔案室。

4、檔案管理員根據(jù)檔案室的《檔案管理歸檔制度》實施檔案歸檔整理。

六、資料的分類與歸檔

1、檔案室檔案資料的分類依據(jù)《檔案管理歸檔制度》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、檔案室檔案資料的歸檔每年一次，屬于平時立卷歸檔的不在此規(guī)定范圍內(nèi)。

七、檔案的借閱

1、因工作需要，學校的其他人員需借閱非密級檔案時，由管理人員辦理《借閱檔案申請表》送校長辦公室主任核批。

2、學校檔案密級分為絕密、機密、秘密三個級別，絕密級檔案禁止調(diào)閱；機密級檔案只能在檔案室閱覽，不準外借；秘密級檔案經(jīng)審批可以借閱，但借閱時間不得超過4小時。秘密級檔案的借閱必須由校長辦公室主任或分管主任批準。

3、檔案借閱者必須做到：

①愛護檔案，保持整潔，嚴禁涂改。

②注意安全保密，嚴禁擅自翻印、抄錄、轉(zhuǎn)借、遺失。

八、檔案的銷毀

1、檔案室任何個人或科室非經(jīng)允許不得銷毀學校檔案資料。

2、當某些檔案到了銷毀期時，由檔案管理員填寫《檔案室檔案資料銷毀審批表》交檔案室主任審核經(jīng)校長室批準后執(zhí)行。

3、凡屬于密級的檔案資料必須由趙鑫軍校長批準方可銷毀；一般的檔案資料，由檔案室主任批準后方可銷毀。

4、經(jīng)批準銷毀的檔案，檔案管理員須認真核對，將批準的《檔案室檔案資料銷毀審批表》和將要銷毀的檔案資料做好登記并歸檔。登記表永久保存。

5、在銷毀學校檔案資料時，必須由分管領(lǐng)導(dǎo)或檔案室主任指定專人監(jiān)督銷毀。

第11篇 實驗室工作檔案管理制度

一、工作人員管理制度

1. 本室工作人員實行值班簽到制，值班當天必須本人在簽到記錄上注明到崗時間。

2. 工作期間應(yīng)在工作日志上填寫自己當天在崗工作情況及完成情況。

3. 工作人員的年度考核和校工作考核同步進行。簽到記錄和工作日志將作為考核的重要依據(jù)。

4. 工作人員或?qū)W生應(yīng)認真填寫實驗情況登記表。

二、設(shè)備管理制度

1. 值班人員應(yīng)密切注意設(shè)備運行情況。若發(fā)現(xiàn)設(shè)備有故障，如果是軟故障，值班人員應(yīng)自己解決，并把解決情況填入工作日志；如果是硬故障，應(yīng)在維修記錄上填寫設(shè)備的設(shè)備名稱、設(shè)備號、所在位置、故障現(xiàn)象、故障日期等欄目。如發(fā)生重大故障，應(yīng)立即報實驗室主任進行處理。

2. 維修人員在維修設(shè)備時，應(yīng)在維修記錄上填寫維修日期、故障原因、故障排除情況及所需元器件等詳細情況。

3. 維修所需元件采取以舊換新制度，維修人員需用損壞的舊元件到儀器室管理員處領(lǐng)取新元件。超過百元以上的器件，還必須經(jīng)實驗辦公室室主任批準。

4. 設(shè)備管理員平時要認真對設(shè)備帳進行整理記錄。并負責機房低值易耗及低值耐用品的管理登記工作。

5. 值班人員應(yīng)認真填寫安全檢查記錄。

第12篇 檔案管理工作制度

檔案管理制度

檔案管理制度

1、分局所有檔案由綜合檔案是集中管理,不得分散和私人保存。

2、各科室應(yīng)按要求向檔案室移交清潔、全面、完整的檔案。

3、文檔人員必須確保檔案的安全、完整。要定期清點整理檔案資料,對殘缺或變質(zhì)的檔案及時補充確保完整。要保持檔案室的清潔美觀,搞好檔案室衛(wèi)生工作。

4、檔案室內(nèi)嚴禁吸煙、大聲喧嘩,不準進行與查閱檔案無關(guān)的活動。

5、非文檔人員不得自行翻閱檔案。

6、參觀人員必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準,在檔案員的陪同下方可參觀。