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少先隊(duì)述職報(bào)告

發(fā)布時(shí)間:2024-07-28 10:30:01 查看人數(shù):75

少先隊(duì)述職報(bào)告

第1篇 少先隊(duì)述職報(bào)告

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各位輔導(dǎo)員老師:

大家好!

現(xiàn)在我將就我校本年度少先隊(duì)的工作情況作一個(gè)述職報(bào)告,請各位輔導(dǎo)員審核。

首先,在領(lǐng)導(dǎo)重視方面,我校少先隊(duì)有分管領(lǐng)導(dǎo),從指導(dǎo)、經(jīng)費(fèi)、時(shí)間、活動等方面都給予了重視。我作為大隊(duì)輔導(dǎo)員,按規(guī)定的待遇都得到了落實(shí)。

其次,在基礎(chǔ)建設(shè)方面,我校有一間約37平方米的大隊(duì)部辦公室,有一支能擔(dān)任日常隊(duì)活動、升旗禮及迎賓工作的12單元的鼓號隊(duì)。我們的紅領(lǐng)巾廣播站有專門的老師負(fù)責(zé),播音員都受過專門的培訓(xùn),節(jié)目有創(chuàng)新,比如這學(xué)期推出的英文廣播就得到了學(xué)生的歡迎。我們的大隊(duì)板報(bào)、中隊(duì)板報(bào)每月都有主題、有檢查評比制度,在重大的節(jié)日的板報(bào)都有評最佳板報(bào)獎。中隊(duì)有圖書角、光榮角等。

第三、在常規(guī)工作方面,我能按時(shí)參加上級少工委例會,同時(shí)參加校行政例會,按有關(guān)文件規(guī)定認(rèn)課。我校少先隊(duì)每學(xué)期都有工作計(jì)劃、總結(jié),各種文件、制度、資料、考評記錄管理良好。能按時(shí)上交少先隊(duì)工作月報(bào)表和學(xué)期計(jì)劃、總結(jié)。

我校建隊(duì)率、入隊(duì)率、紅領(lǐng)巾、隊(duì)徽和隊(duì)干標(biāo)志佩帶率都達(dá)100%,中隊(duì)輔導(dǎo)員熟悉少先隊(duì)章程,能掌握規(guī)范的隊(duì)的禮儀,主題隊(duì)會的議程等。我校每周都有一次隊(duì)活動課,每個(gè)中隊(duì)每月至少有一次中隊(duì)會,而且基本上都是由隊(duì)干部自己策劃、自己組織,我校重視主題大隊(duì)會的召開,比如上學(xué)期就召開了3次主題大隊(duì)會,包括大隊(duì)委預(yù)癬競選大會和新生入隊(duì)儀式和迎接新世紀(jì)的演講活動。我校少先隊(duì)與機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、社區(qū)、部隊(duì)等單位都保持密切聯(lián)系,聘有穩(wěn)定的校外輔導(dǎo)員隊(duì)伍,比如請派出所的校外輔導(dǎo)員到校作講座等。為讓中隊(duì)輔導(dǎo)員更了解少先隊(duì)的最新工作信息和工作方向,我校都有定期召開中隊(duì)輔導(dǎo)員的例會和培訓(xùn),開展一些理論學(xué)習(xí)和研究。同時(shí)我校每年舉行一次少代會,選舉大隊(duì)委員會,并且定期召開隊(duì)干例會,布置工作及進(jìn)行培訓(xùn)等。

升國旗儀式是我校每周必舉行的全校性集會,而國旗下的演講則是升旗禮最精彩的部分。我校注重兒童“五自”能力的培養(yǎng),圍繞”五自”活動開展多項(xiàng)旨在提高少年兒童生活技能、生存技能、勞動技能的各項(xiàng)活動,比如帶學(xué)生到社會實(shí)踐基地進(jìn)行軍訓(xùn)等。

第四、在重點(diǎn)工作方面,我校為每位隊(duì)員都配齊了《雛鵬手冊》,目前正在探索如何把”新世紀(jì)我能行”活動與”雛鵬爭章”最好地結(jié)合起來。同時(shí),我校大膽探索少先隊(duì)社會化發(fā)展之路,協(xié)助田廈社區(qū)建立了社區(qū)少工委,并且起到了組織協(xié)調(diào)作用。我校積極開展”手拉手”活動,單這學(xué)期我校就舉行了三次捐款活動,包括向內(nèi)蒙古海拉爾紅旗小學(xué)捐款的”手拉手,心中有他人,獻(xiàn)愛心,救助北疆少年”活動。我校還積極開展”160假日行動”,結(jié)合我校實(shí)際,假日行動的小隊(duì)都以制作網(wǎng)頁的為主,同時(shí)積極參與”城市美容天使”等社會實(shí)踐活動。我校非常注重科普教育,取得了累累碩果,在去年的全區(qū)科技節(jié)中取得了總分第一的好成績,同時(shí)聘請校外科技輔導(dǎo)員,培養(yǎng)出了以中國百名科學(xué)小院士楊凡同學(xué)為代表的科學(xué)小精英。

第五、我校的少先隊(duì)工作信息曾在國家級、市級、區(qū)級刊物上發(fā)表,同時(shí)我校提供了兩次主題隊(duì)會給區(qū)級進(jìn)行觀摩,我校的中國百名科學(xué)小院士楊凡同學(xué)在團(tuán)中央受到了趙勇等領(lǐng)導(dǎo)的表彰,同時(shí)我校利用校園網(wǎng)的優(yōu)勢,利用網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)造性地開展踴疃星星火炬,代代相傳”及”南山建區(qū)十周年主題隊(duì)會”,都出色地完成了任務(wù)。我校建有交通安全隊(duì),前不久參加了市的大檢閱。在報(bào)刊訂閱方面,《紅樹林》得到我校學(xué)生的青睞,訂閱率已超80%,《輔導(dǎo)員》雜志訂閱率更是達(dá)到100%。

以上是我校少先隊(duì)本年度所做的主要工作,我校少先隊(duì)工作的述職到此,在這里我要衷心感謝在座的各位輔導(dǎo)員老師給我們學(xué)校少先隊(duì)工作的大力支持和信任,謝謝大家!

第2篇 少先隊(duì)述職報(bào)告

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少先隊(duì)輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)的調(diào)研對策調(diào)研報(bào)告

少先隊(duì)輔導(dǎo)員在學(xué)校教育工作中的位置比較特殊,他們既是學(xué)校班級的管理者,又是隊(duì)員事務(wù)的服務(wù)者,同時(shí)肩負(fù)德育的重任,集管理育人、服務(wù)育人、教書育人于一體。少先隊(duì)輔導(dǎo)員與隊(duì)員接觸最多,交流最多,對隊(duì)員影響也最廣泛。因此,這支隊(duì)伍素質(zhì)的高低直接影響著學(xué)校教育活動質(zhì)量和隊(duì)員校園生活質(zhì)量,特別是農(nóng)村地區(qū)少先隊(duì)輔導(dǎo)員的專業(yè)素質(zhì)??陀^地分析農(nóng)村少先隊(duì)輔導(dǎo)員專業(yè)素養(yǎng)的狀況,通過多種途徑不斷提高農(nóng)村少先隊(duì)輔導(dǎo)員的專業(yè)水平,是加強(qiáng)少先隊(duì)組織建設(shè),促進(jìn)農(nóng)村少先隊(duì)工作健康發(fā)展的根本保證。

一、 問題的提出

“全隊(duì)抓基層,全隊(duì)抓落實(shí)”是少先隊(duì)的工作要求。少先隊(duì)組織的活力來源于中隊(duì)的活力,活躍基層關(guān)鍵是活躍中隊(duì),活躍中隊(duì)關(guān)鍵是要加強(qiáng)中隊(duì)輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè),找準(zhǔn)定位,樹立并落實(shí)好科學(xué)的輔導(dǎo)理念。然而,多年的工作中可以看出我縣少先隊(duì)輔導(dǎo)員的整體素質(zhì)還有待于提高。因此, 對我縣大中隊(duì)輔導(dǎo)員綜合素質(zhì)的現(xiàn)狀進(jìn)行了一次調(diào)查與分析。

二、調(diào)查對象及調(diào)查方法

我們采用了問卷調(diào)查和觀察訪談等方法,對全縣36名大隊(duì)輔導(dǎo)員和583名名中隊(duì)輔導(dǎo)員的工作現(xiàn)狀進(jìn)行了調(diào)查與分析。

三、調(diào)查數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析

(一)調(diào)查數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)

(二)數(shù)據(jù)分析

根據(jù)數(shù)字統(tǒng)計(jì)分析,存在以下優(yōu)勢:

1.文化素質(zhì)大為提高。輔導(dǎo)員均為合格學(xué)歷的師資。目前大專學(xué)歷已經(jīng)有相當(dāng)比例,一些輔導(dǎo)員已在進(jìn)行本科課程學(xué)習(xí)。輔導(dǎo)員中一級教師和高級教師基本平衡。

2.知識結(jié)構(gòu)更加寬實(shí)。輔導(dǎo)員絕大多數(shù)是師范畢業(yè)生,優(yōu)化的教學(xué)改革使輔導(dǎo)員打下了合理、扎實(shí)的知識基礎(chǔ)。當(dāng)了輔導(dǎo)員以后,既學(xué)習(xí)少先隊(duì)知識,學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,同時(shí)接受繼續(xù)教育,提高學(xué)歷程度,進(jìn)修教學(xué)技術(shù),學(xué)習(xí)外語、計(jì)算機(jī)。

3.年輕富有朝氣。 輔導(dǎo)員的主體是中青年教師,他們是在改革開放的歷史環(huán)境中成長起來的一代,思想活躍,善于接受新事物,他們珍惜輔導(dǎo)員的工作崗位,爭取“有為”進(jìn)而“有位”。

根據(jù)數(shù)字統(tǒng)計(jì)分析,存在以下問題:

1.專業(yè)知識匱乏。中隊(duì)輔導(dǎo)員中沒有取得上崗資格證的;而且也很少有人參加過縣級以上的與少先隊(duì)工作相關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn)。輔導(dǎo)員對隊(duì)的基礎(chǔ)知識、常規(guī)工作程序不了解。如大、中隊(duì)會的正規(guī)操作程序、陣地建設(shè)的工作程序、鼓樂隊(duì)的訓(xùn)練、《隊(duì)章》知識不熟悉等。因此,多數(shù)中隊(duì)輔導(dǎo)員在組織活動中由于缺乏專業(yè)知識的指導(dǎo)而顯得較為吃力。尤其在專業(yè)素養(yǎng)、技能技巧方面更為突出。輔導(dǎo)員專業(yè)知識的差距給實(shí)際工作帶來不少困難,并影響到少先隊(duì)教育效果。

2. 工作繁雜。所有的中隊(duì)輔導(dǎo)員都是班主任兼任,每周18節(jié)課,而班主任工作的日漸繁多、細(xì)化,形成了輔導(dǎo)員工作的多面性。由于少先隊(duì)工作沒有課時(shí),沒有形成獨(dú)立的學(xué)科體系,輔導(dǎo)員評職稱、評骨干等必須以其他學(xué)科參評,這些原因造成了輔導(dǎo)員事務(wù)性的工作必然非常多,輔導(dǎo)員在學(xué)校里成了兼職最多,任務(wù)最重的崗位,使得輔導(dǎo)員根本無暇顧及自身基本技能技巧的學(xué)習(xí)和提高。這些都導(dǎo)致了少先隊(duì)輔導(dǎo)員有其名無其實(shí)。

3.心理教育能力欠缺。中隊(duì)輔導(dǎo)員中無一人取得心理合格證,參加培訓(xùn)的也不是很多。心理教育能力是輔導(dǎo)員基礎(chǔ)性能力和隊(duì)工作教育能力的結(jié)合,它是輔導(dǎo)員有效地培養(yǎng)隊(duì)員心理素質(zhì),開發(fā)心理潛能,發(fā)展個(gè)性的能力。良好的心理教育能力能使輔導(dǎo)員把少先隊(duì)教育工作做到學(xué)生心坎上,將自身的優(yōu)秀素質(zhì)轉(zhuǎn)化為隊(duì)員的精神財(cái)富,使廣大少年兒童在少先隊(duì)活動中調(diào)動自己學(xué)習(xí)和發(fā)展的積極性、主動性和創(chuàng)造性。反之,這種能力不強(qiáng),工作效果就差,教育任務(wù)也無法高效完成。

4. 輔導(dǎo)員隊(duì)伍流動性大。輔導(dǎo)員任務(wù)繁雜,多數(shù)輔導(dǎo)員今年當(dāng),明年不當(dāng)?shù)默F(xiàn)象較為嚴(yán)重,對他們來說,少先隊(duì)的專業(yè)知識是否系統(tǒng)掌握都無所謂。

5. 科研意識不強(qiáng)??蒲心芰^差,缺乏對學(xué)生思想問題的洞察力,對學(xué)生中的新問題缺乏敏感性,難以準(zhǔn)確抓住問題的'實(shí)質(zhì)、掌握教育時(shí)機(jī),加工教育信息的能力尚顯不足。輔導(dǎo)員由班主任兼任,任務(wù)繁雜,多數(shù)人懶于動筆,未把實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)上升到理論高度。

6.工作主動性不足。輔導(dǎo)員習(xí)慣接受上級相關(guān)部門的要求和通知,上級叫我干啥就干啥,校長叫我干啥我干啥。組織實(shí)踐及創(chuàng)新能力不強(qiáng),開展活動不從隊(duì)員實(shí)際需求出發(fā),效果往往不理想。工作落腳點(diǎn)沒有放在服務(wù)隊(duì)員健康成長上,少先隊(duì)自身教育和服務(wù)功能弱化。

四、建議及對策

(一)提高認(rèn)識,完善機(jī)制

要進(jìn)一步提高學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)對少先隊(duì)工作重要性的認(rèn)識,確實(shí)把少先隊(duì)工作當(dāng)作是學(xué)校教育的重要組成部分,推進(jìn)課程改革和素質(zhì)教育的有生力量,培養(yǎng)學(xué)生全面發(fā)展的不可替代的組織。把少先隊(duì)工作納入校長任期目標(biāo)管理體系,把學(xué)校少先隊(duì)輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)納入學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)中,把學(xué)校少先隊(duì)基礎(chǔ)建設(shè)納入學(xué)校整體規(guī)劃建設(shè)中,把輔導(dǎo)員工作實(shí)績納入教師評價(jià)體系之中。建立完善輔導(dǎo)員評比表彰機(jī)制。努力營造有利于少先隊(duì)工作的良好氛圍。

(二)強(qiáng)化培訓(xùn),提升素質(zhì)。

強(qiáng)化培訓(xùn)是崗位育人的關(guān)鍵。一個(gè)優(yōu)秀輔導(dǎo)員,不僅需要較強(qiáng)的理論知識和組織活動能力,而且還需要相當(dāng)廣博的學(xué)識,甚至在某些活動項(xiàng)目上要有過硬的本領(lǐng)。基于這一認(rèn)識,我們立足實(shí)際需要,加強(qiáng)培訓(xùn),為更好地服務(wù)學(xué)生成長打好基礎(chǔ)。

1.建立輔導(dǎo)員培訓(xùn)檔案。把少先隊(duì)輔導(dǎo)員的培訓(xùn)工作其列入了學(xué)校德育工作計(jì)劃,同時(shí)建立健全少先隊(duì)輔導(dǎo)員的培訓(xùn)計(jì)劃和個(gè)人培訓(xùn)檔案,每學(xué)期或每學(xué)年對輔導(dǎo)員的培訓(xùn)次數(shù)、培訓(xùn)內(nèi)容以及培訓(xùn)作業(yè)、取得成果均記錄個(gè)人檔案,作為評職評先考核依據(jù)。

2. 拓寬培訓(xùn)渠道。除努力參加上級培訓(xùn)外,采取以會代訓(xùn)、開展活動、交流學(xué)習(xí)等方式,對輔導(dǎo)員進(jìn)行培訓(xùn)。并發(fā)揮主體能動作用,堅(jiān)持自學(xué)為主,要求每人每周自學(xué)時(shí)間不少于1小時(shí)。

3.挖掘教育資源,拓展學(xué)習(xí)領(lǐng)域。盡量利用一切可以利用的資源,拓寬、拓深學(xué)習(xí)領(lǐng)域,取人之長,補(bǔ)己之短。積極征訂《輔導(dǎo)員》、《少先隊(duì)活動》等雜志,充分發(fā)揮這些教材的工作指導(dǎo)、理論提高、技能學(xué)習(xí)的培訓(xùn)作用。

4.學(xué)榜樣,樹典型

以宣傳、學(xué)習(xí)榜樣事跡為契機(jī),從先進(jìn)事跡中來認(rèn)真總結(jié)自己的思想言行,剖析反思,尋找差距,改進(jìn)工作。

(三)情感管理,形成健康心態(tài)

營造輕松的工作氛圍,通過優(yōu)化人際關(guān)系,創(chuàng)設(shè)人文環(huán)境,使輔導(dǎo)員的體力和精神負(fù)擔(dān)得到必要的釋放。比如在工作之余關(guān)心輔導(dǎo)員的生活、住房等困難,開展娛樂活動、訪談活動、考察活動等。

(四)改變工作思路

我們常說:“思路決定出路”,這是十分正確的。目前,學(xué)校輔導(dǎo)員都是兼職,并且是學(xué)校教學(xué)的骨干?;谶@樣一個(gè)現(xiàn)狀,學(xué)校要在工作思路上下功夫,讓輔導(dǎo)員們在有限的精力和時(shí)間中可以開展更多的工作,以提高工作的效率和質(zhì)量。

輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)是一項(xiàng)長期系統(tǒng)的工程,要發(fā)揮制度和機(jī)制的作用,加強(qiáng)培訓(xùn)、理順關(guān)系,使輔導(dǎo)員工作有信心,管理有方法,發(fā)展有方向,待遇有保證,真正建立起輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)和發(fā)展的長效機(jī)制,使輔導(dǎo)員工作真正實(shí)現(xiàn)專業(yè)化和專家化。

第3篇 少先隊(duì)述職報(bào)告

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第一屆少代會工作報(bào)告

各位代表、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

大家好!

現(xiàn)在,我代表上一屆大隊(duì)委員會,向大會作工作報(bào)告,請予以審議。

十月,是一個(gè)具有特殊意義的月份,在這個(gè)秋高氣爽的日子里,我校第一屆少先隊(duì)代表大會勝利召開了。每一位少先隊(duì)員都感到無比的自豪與激動。這是每一位小主人暢所欲言的最佳時(shí)刻,是為我校的少先隊(duì)工作提出建議的最好場所?,F(xiàn)在,我代表上屆大隊(duì)部,向大會作工作報(bào)告,請予以審議。 我?,F(xiàn)有47個(gè)中隊(duì),1942名少先隊(duì)員,一年來,我校少先隊(duì)大隊(duì)部與時(shí)俱進(jìn),銳意創(chuàng)新,高舉著星星火炬旗幟,帶領(lǐng)全校少先隊(duì)員與朝氣蓬勃的學(xué)校一起出發(fā)、一起成長。下面,我圍繞三個(gè)方面作報(bào)告。

一、過去一年工作總結(jié)

(一)、加強(qiáng)組織建設(shè),抓好干部隊(duì)伍

擁有高效健全的組織,擁有責(zé)任心強(qiáng)、能力強(qiáng)的干部隊(duì)伍是任何一項(xiàng)工作得以順利實(shí)施的重要保證。上學(xué)期,我們充分加強(qiáng)了組織建設(shè),努力抓好小干部隊(duì)伍。2023學(xué)年由于全鎮(zhèn)的學(xué)生都進(jìn)行了重新編排,因此為了更好地充實(shí)大隊(duì)委,更好地發(fā)揮少先隊(duì)組織的育人作用,在學(xué)期初便開展了大隊(duì)委的自薦報(bào)名工作。經(jīng)過精心的籌備,自薦報(bào)名的60多位候選人在全校師生面前進(jìn)行了1分鐘的演講,全體師生對他們進(jìn)行了公正公平的打分,最終選出了30名大隊(duì)干部。這一活動,充分發(fā)揮了少先隊(duì)員的主動性,讓學(xué)生切實(shí)感受到了少先隊(duì)組織的神圣。大隊(duì)委員在大隊(duì)部的帶領(lǐng)下,參與日常的檢查工作,如廣播操檢查、衛(wèi)生檢查、課間紀(jì)律檢查等等,做到有記錄、有小結(jié)、有評比、有交流,形成了一個(gè)有效的監(jiān)督體系。此外,我們還定期召開例會,或總結(jié)或培訓(xùn),切實(shí)提高了我們大隊(duì)委員的能力和素養(yǎng)。一項(xiàng)項(xiàng)制度規(guī)范了少先隊(duì)的工作,提高了少先隊(duì)工作的實(shí)效,一支支想干事、會干事、巧干事的干部隊(duì)伍的形成促進(jìn)了少先隊(duì)工作的有序、有效開展。

(二)、扎實(shí)推進(jìn)少先隊(duì)員思想道德建設(shè)

我們認(rèn)識到思想道德建設(shè)的重要意義。在少先隊(duì)員中開展了“星級少年”的評選活動,同學(xué)們個(gè)個(gè)都興致高昂,爭當(dāng)星級少年,全方位的要求自己。通過評比,使同學(xué)們的思想道德有了一個(gè)大的提高。

(三)、緊抓陣地建設(shè),營造和諧氛圍

紅領(lǐng)巾廣播臺繼續(xù)實(shí)行輪流制度,結(jié)合一些重大的紀(jì)念日,進(jìn)行主題教育,讓學(xué)生了解優(yōu)秀的民族文化,從而增強(qiáng)民族自豪感,培養(yǎng)他們熱愛祖國、熱愛人民、熱愛集體、熱愛生活的情感。

黑板報(bào)與手抄報(bào)工作是常項(xiàng)工作,但是我們絲毫不懈怠,為了更大限度地調(diào)動各個(gè)中隊(duì)利用好這個(gè)宣傳陣地,我們確定每期主題,由各中隊(duì)自由設(shè)計(jì),宣傳委員每次認(rèn)真的檢查評分并公布到櫥窗,使黑板報(bào)和手抄報(bào)成為我們中隊(duì)建設(shè)中的一塊重要力量。

(四)、開展主題活動,促進(jìn)少先隊(duì)員自我教育

在這一學(xué)期中,我們開展了多種多樣的主題活動,少先隊(duì)員們在主題活動中更進(jìn)一步進(jìn)行自我教育。

在大隊(duì)部的部署下,我們學(xué)校于4月6號舉行了“徒步遠(yuǎn)足、賞春踏青”活動,通過活動,同學(xué)們都領(lǐng)略了大自然的美好,同時(shí)也得到了環(huán)保教育,使同學(xué)們在活動中得到了深刻的教育,

今年六一期間,我校開展了第四屆素質(zhì)教育成果展活動,進(jìn)行了各個(gè)專場展示,涉及器樂專場、聲樂專場、武術(shù)專場、舞蹈專場,再加上書法繪畫展示,上學(xué)期,處處可見隊(duì)員們熱情地投入排練,校園中充滿了歌聲、笑聲,營造了濃濃的藝術(shù)氛圍,極大地豐富了校園文化生活。

九月底,也正值建國61周年前夕,我們開展了“祖國在我心中”系列活動,通過演講比賽,同學(xué)們用優(yōu)美的嗓音抒發(fā)了對祖國的情、對生活的愛;通過獻(xiàn)花活動,讓同學(xué)們用實(shí)際行動向國旗獻(xiàn)花,為祖國獻(xiàn)禮,讓我們在深刻理解了祖國在我心中這句話的含義。

(五)、少先隊(duì)工作取得的成績

今年在學(xué)校的大力支持與領(lǐng)導(dǎo)下,我校的少先隊(duì)工作取得了可喜的成績:在“許昌市建安杯”作文競賽中,我校有26名同學(xué)分別榮獲一、二等獎;在我市舉行的“慶元旦”、校園文化藝術(shù)節(jié)等文藝調(diào)演中,我校少先隊(duì)代表們雙雙榮獲一等獎。這些成績將激勵我們努力讓少先隊(duì)工作更上一層樓。

二、問題與思考

回顧過去的一年,我校少先隊(duì)工作不斷有新的成果,少先隊(duì)員不斷有新的進(jìn)步。但是,我們還有許多不足,很多事情上我們考慮得還不夠細(xì)致,如對中小隊(duì)干部的考核和培訓(xùn),大中小隊(duì)干部的帶頭和帶動作用還要進(jìn)一步加強(qiáng)。

三、新一年的工作重點(diǎn)

在新的一年里,少先隊(duì)工作重點(diǎn)將側(cè)重樹立少先隊(duì)員新形象以及良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成。少先隊(duì)有一句響亮的口號:'哪里有紅領(lǐng)巾,哪里就有新風(fēng)尚'。作為跨世紀(jì)的一名少先隊(duì)員,我們將賦予它新的內(nèi)涵。我們以“十個(gè)良好習(xí)慣”為內(nèi)涵,向廣大隊(duì)員提出十條標(biāo)準(zhǔn),希望隊(duì)員們經(jīng)常自勉自律。

1、 做一個(gè)誠實(shí)守信的人。(說了就要努力去做)

2、 做一個(gè)樂觀開朗的人。(微笑待人)

3、 做一個(gè)文明禮貌的人。(主動打招呼)

4、 做一個(gè)有責(zé)任心的人。(用過的東西放回原處)

5、 做一個(gè)遵章守紀(jì)的人。 (按規(guī)則辦事)

6、 做一個(gè)勤儉節(jié)約的人。 (節(jié)約每一分錢)

7、 做一個(gè)孝敬長輩的人。 (每日為父母做件事)

8、 做一個(gè)關(guān)心集體的人。 (集體的事情一起做)

9、 做一個(gè)懂得感恩的人。 (及時(shí)感謝別人的幫助)

10、做一個(gè)熱愛生活的人。 (干干凈凈迎接每一天)

各位代表、各位老師,我們是新世紀(jì)的雛鷹,讓我們插上理想的翅膀,勇敢地飛上藍(lán)天,共同抒寫21世紀(jì)燦爛輝煌的篇章。奮飛吧,讓我們沐浴陽光,自信而快樂地成長!

第4篇 少先隊(duì)述職報(bào)告

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此次調(diào)研共走訪了4所學(xué)校,深入到村小,通過聽匯報(bào)、開座談、查資料等形式,對農(nóng)村少先隊(duì)工作有了一次較全面的了解。

一、少先隊(duì)組織建設(shè)

1、組織建設(shè):學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)重視少先隊(duì)工作,少先隊(duì)組織健全,有大隊(duì)、中隊(duì)、小隊(duì)組織;成立了大隊(duì)委員會。

2、陣地建設(shè):全部建立了少先隊(duì)綜合活動室,沒有建立紅領(lǐng)巾廣播站;有自辦黑板報(bào)。

3、輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè):自身業(yè)務(wù)過硬,但從未接受過專門培訓(xùn),都是兼職。

4、工作經(jīng)費(fèi):在調(diào)查的4所學(xué)校中,少先隊(duì)活動沒有專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),

5、活動時(shí)間:在活動開展的周期上,都是不定期開展,形勢不容樂觀,這也是經(jīng)費(fèi)限制帶來的必然。

6、少先隊(duì)組織普遍開展了常規(guī)活動,發(fā)揮了組織的作用。

進(jìn)行一日常規(guī)檢查,舉行升旗儀式、入隊(duì)儀式,并能利用重大節(jié)日開展少先隊(duì)的傳統(tǒng)活動,如元旦聯(lián)歡會、慶六一文藝匯演、國慶歌詠賽或詩歌朗誦會等。少先隊(duì)的體育活動豐富多彩,大都舉辦過大中小型運(yùn)動會,或開展跳繩、跳皮筋、踢鍵子的三跳活動;

二、現(xiàn)存在的問題

1、少先隊(duì)大隊(duì)輔導(dǎo)員素質(zhì)不高,兼職任務(wù)重。

少先隊(duì)工作對輔導(dǎo)員要求非常高,除了有較高的理論水平和思想素質(zhì)外,還要具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力,開放的思維、飽滿的熱情、開朗的個(gè)性、見多識廣、年輕活潑也是其必備條件。如此條件,在師資力量本來就薄弱的農(nóng)村小學(xué)是難以達(dá)到的,教師外出進(jìn)行主業(yè)培訓(xùn)機(jī)會都沒有,更何況是從業(yè)的少先隊(duì)工作學(xué)習(xí),教師自我學(xué)習(xí)又缺少資料,加之,工作重、壓力大,學(xué)歷進(jìn)修和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)還得搞。兼職輔導(dǎo)員往往還是學(xué)校的骨干力量,身擔(dān)數(shù)職,簡直無法顧及少先隊(duì)工作。

2、少先隊(duì)工作開展的經(jīng)費(fèi)難以保證。

農(nóng)村小學(xué)規(guī)模小,收費(fèi)少,方方面面的開支不少,學(xué)校運(yùn)轉(zhuǎn)困難大, 沒有資金投入到其中,最終使少先隊(duì)工作成了無組織、無場所、無資金。

3、輔導(dǎo)員兼課較多,少先隊(duì)的業(yè)務(wù)知識缺乏,信息閉塞。

輔導(dǎo)員都是自己摸著干,或校長教怎么干就怎么干。農(nóng)村青年教師缺乏,任課相對較多,最少也是14節(jié),其中有1位輔導(dǎo)員還兼班主任工作,這與省里文件規(guī)定大隊(duì)輔導(dǎo)員每周課時(shí)68節(jié)相差甚遠(yuǎn),而且主要精力都放在工作計(jì)劃' target='_blank'教學(xué)上,根本沒有更多的時(shí)間去閱讀業(yè)務(wù)書籍或去開展隊(duì)活動。致使出現(xiàn)輔導(dǎo)員不知建隊(duì)節(jié)是哪一天,不知主題隊(duì)會程序、隊(duì)干輪流制和選舉制度,不知全童入隊(duì)的思想,而堅(jiān)持成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè)等等,大隊(duì)輔導(dǎo)員如此,中隊(duì)輔導(dǎo)員更是不知所云。

少先隊(duì)大隊(duì)部是隊(duì)干部開會議事、進(jìn)行隊(duì)前教育的場所。農(nóng)村學(xué)校教舍雖緊張,但校領(lǐng)導(dǎo)較重視少先隊(duì)工作,大都能騰出一間或大或小的隊(duì)室。但由于上述的原因,隊(duì)室缺乏管理,布置不規(guī)范,利用率較低。有的把中隊(duì)旗倒掛在大隊(duì)部的墻壁上,入隊(duì)誓詞想當(dāng)然的亂編一個(gè),張貼墻上;活動照片陳舊,隊(duì)史掛圖也沒有。鼓號亂扔地上,桌上、柜上一層灰,簡直成了儲藏室。

5、由于業(yè)務(wù)知識、信息的缺乏,少先隊(duì)活動內(nèi)容缺乏新意。

傳統(tǒng)的少先隊(duì)活動沒有特色,新的少先隊(duì)思路和理念沒有滲透和反映出來,手拉手活動還停留在互相表演節(jié)目的層次上,新世紀(jì)我能行、體驗(yàn)教育活動、民族精神代代傳、活動等近年來開展的少先隊(duì)活動,在農(nóng)村根本沒有體現(xiàn)。

6、少先隊(duì)員的主體地位和隊(duì)干的作用沒有得到體現(xiàn)和發(fā)揮。

輔導(dǎo)員是少先隊(duì)員的指導(dǎo)者和親密朋友,少先隊(duì)組織是少年兒童的群眾性組織,應(yīng)該自己的活動自己搞。農(nóng)村輔導(dǎo)員缺乏少先隊(duì)的專業(yè)知識,對輔導(dǎo)員的職責(zé)并不明確,任何活動都親自去策劃、設(shè)計(jì),孩子們被動地充當(dāng)某個(gè)角色,去表演一下,參與一下,導(dǎo)致活動成人化,缺少童趣,缺乏吸引力,隊(duì)員們的主動性、積極性沒有充分得到調(diào)動和發(fā)揮。

三、解決問題的辦法

1、進(jìn)一步加強(qiáng)對農(nóng)村少先隊(duì)工作的指導(dǎo)力度

上級團(tuán)委學(xué)少部要針對農(nóng)村少先隊(duì)工作的特點(diǎn),制定好農(nóng)村少先隊(duì)工作計(jì)劃,經(jīng)常召集農(nóng)村輔導(dǎo)員開會、活動、聽取意見,為他(她)們出謀劃策,每學(xué)期至少有一次城鄉(xiāng)之間少先隊(duì)工作的觀摩活動。要經(jīng)常到村小去了解情況,發(fā)現(xiàn)問題,指導(dǎo)工作,保證對一線工作情況及時(shí)掌握。

2、重點(diǎn)加大農(nóng)村輔導(dǎo)員和分管領(lǐng)導(dǎo)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

在調(diào)研中,我們能深刻感受到農(nóng)村輔導(dǎo)員對于業(yè)務(wù)知識的渴求和業(yè)務(wù)培訓(xùn)的迫切心情,尤其是想干還不會干的剛上任的年輕輔導(dǎo)員和干了許多年一直摸著干摸不出頭緒的老輔導(dǎo)員,包括一些校長,他們的愿望都很迫切。上級團(tuán)委學(xué)少部應(yīng)大輔導(dǎo)員分批進(jìn)行輪訓(xùn),加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。

3、進(jìn)一步督促落實(shí)農(nóng)村輔導(dǎo)員的待遇問題。

調(diào)查表明,農(nóng)村學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)對少先隊(duì)工作高度重視,認(rèn)識到位;少先隊(duì)內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)健全,管理得當(dāng),但也表現(xiàn)出部份學(xué)校對于少先隊(duì)一些必要的基礎(chǔ)設(shè)施和宣傳設(shè)施的建設(shè)還需進(jìn)一步加強(qiáng),為適應(yīng)新形勢特別是在建設(shè)社會主義新農(nóng)村改革背景下,少先隊(duì)工作從內(nèi)容到形式的變革需要奠定一定的物質(zhì)基礎(chǔ)。

第5篇 少先隊(duì)述職報(bào)告

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少先隊(duì)述職報(bào)告1在過去的一年里,我校少先隊(duì)工作在黨委的領(lǐng)導(dǎo)、特別是校長的支持、老師的配合下,得到了進(jìn)一步的發(fā)展?,F(xiàn)在我將少先隊(duì)工作情況述職如下:

一、發(fā)揮自身職能,用“愛”去工作。

我很慶幸在工作中干上了自己的所愛,輔導(dǎo)員工作是我一直來所向往的、熱愛的工作,所以我做到了用我的整個(gè)身心快樂地投入到了少先隊(duì)輔導(dǎo)員工作中。“給予學(xué)生發(fā)展空間,讓每一個(gè)學(xué)生健康快樂成長”是我工作的宗旨,我認(rèn)為輔導(dǎo)員在工作中應(yīng)是一個(gè)引領(lǐng)者、一個(gè)實(shí)踐者、一個(gè)服務(wù)者、一個(gè)保護(hù)者、一個(gè)營造者,在平時(shí)不少老師會尊稱我為“領(lǐng)導(dǎo)”,可在我心里卻更多地把自己看作一個(gè)學(xué)校的“服務(wù)者”。

為了進(jìn)一步加強(qiáng)少先隊(duì)組織的建設(shè),在努力工作的同時(shí),我更慶幸自己成了一個(gè)學(xué)者,除了學(xué)校安排的培訓(xùn)學(xué)習(xí);還從多方面書籍閱讀相關(guān)輔導(dǎo)員工作的職能、技能,通過網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)各地輔導(dǎo)員培訓(xùn)資料,了解各地少先隊(duì)活動情況,發(fā)展動向;慮心向其它學(xué)校了解少先隊(duì)員工作的情況。為了讓工作能順利開展,我主動及時(shí)向校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)我的工作情況,配合各中隊(duì)輔導(dǎo)員開展工作,勤于收集隊(duì)員意見,盡量讓每一個(gè)人都覺得自己永遠(yuǎn)是活動的主人,極大限度地提高每一個(gè)人參與的積極性。

二、加強(qiáng)組織建設(shè),擴(kuò)大宣傳力度。

“班級量化管理”是我校少先隊(duì)工作重點(diǎn)之一,由十多個(gè)學(xué)生干部分工合作進(jìn)行檢查、宣傳工作,他們從學(xué)習(xí)、文明、安全等多方面對隊(duì)員進(jìn)行監(jiān)督、教育。“班級量化管理”工作是培養(yǎng)隊(duì)干的工作能力主要的途徑。

少先隊(duì)部定期召開隊(duì)干會議,基本上讓隊(duì)干自己組織、策劃,從中鍛煉隊(duì)干的能力。學(xué)校雖然沒有一個(gè)規(guī)范化的隊(duì)室和一支小型鼓樂隊(duì),但是有一隊(duì)優(yōu)秀的國旗手,學(xué)校的宣傳墻每月都得到更新,堅(jiān)持每周國旗下的講話,每次大隊(duì)組織的活動都能從“小”“亮”“新”“活”“細(xì)”“實(shí)”出發(fā),從開始到結(jié)果注重每一個(gè)過程、結(jié)果。并盡快對活動進(jìn)行總結(jié)、宣傳,堅(jiān)持做到“三分活動、七分宣傳”,努力做好教育宣傳力度。

三、活動是少先隊(duì)的生命線,以活動促發(fā)展。

少先隊(duì)工作是學(xué)校德育工作的重要載體,少先隊(duì)活動是學(xué)校學(xué)生的一顆心臟,活起來,動起來,才能顯示出生命的活力,才代表著成長的茁壯。少先隊(duì)通過活動,使隊(duì)員在活動中得到體驗(yàn)、得到鍛煉、得到發(fā)展。

四、不足與今后的努力方向。

“班級量化管理”還有待進(jìn)一步得到完善,廣播站的設(shè)備要進(jìn)行更換,使得廣播站能正常發(fā)揮作用。加強(qiáng)輔導(dǎo)員的思想認(rèn)識,經(jīng)常組織輔導(dǎo)員培訓(xùn)學(xué)習(xí),強(qiáng)化教師的言行舉止,讓教師的一言一行都起到表率的作用。

五、工作感言。

1、認(rèn)真做好每一件小事;

2、主動積極去組織各種活動;

3、不斷學(xué)習(xí),提高工作藝術(shù),團(tuán)結(jié)一切可以團(tuán)結(jié)的力量開展好工作。

少先隊(duì)述職報(bào)告2在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和大力支持下,近年來我校少先隊(duì)工作碩果累累。在此,我謹(jǐn)代表三太小學(xué)大隊(duì)部向各位匯報(bào)我校少先隊(duì)各項(xiàng)工作的開展情況,還請各位多多指教,提出寶貴意見。

我校少先隊(duì)工作以貫徹落實(shí)《少先隊(duì)輔導(dǎo)員工作綱要》、加強(qiáng)和改進(jìn)《未成年人思想道德建設(shè)》為重點(diǎn),以弘揚(yáng)和繼承“紅領(lǐng)巾”精神和愛國主義教育為主旋律,以素質(zhì)教育為主要任務(wù),以提高隊(duì)員的思想道德素養(yǎng)和科學(xué)文化素質(zhì)為宗旨,以加強(qiáng)少先隊(duì)的基礎(chǔ)建設(shè)為重點(diǎn);以體驗(yàn)教育、養(yǎng)成教育為基本途徑;以雛鷹行動為教育主線,弘揚(yáng)培育民族精神教育,開展豐富多彩的活動,全面提高隊(duì)員的綜合素質(zhì),培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和動手實(shí)踐能力,加強(qiáng)隊(duì)員的思想政治教育、愛國主義教育、法制觀念教育和文明禮儀教育,充分發(fā)揮了少先隊(duì)組織的育人功能的積極作用。

幾年來,我校少先隊(duì)工作在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持下有了長足的進(jìn)步,取得了較好的成績?,F(xiàn)將我校的少先隊(duì)工作向各位做一簡要的介紹:

一、組織結(jié)構(gòu)健全

1、以《文明禮儀規(guī)范》為依據(jù),著力于常規(guī)管理,切實(shí)加強(qiáng)了養(yǎng)成教育。大隊(duì)部根據(jù)本校實(shí)際,認(rèn)真根據(jù)《小學(xué)生文明禮儀規(guī)范》這本書,要求各中隊(duì)輔導(dǎo)員認(rèn)真組織學(xué)生學(xué)習(xí)、背誦,并落實(shí)到行動中,大隊(duì)部組織檢查小組進(jìn)行監(jiān)督檢查。我們將口頭的要求變成了文字的規(guī)定,十分注重養(yǎng)成教育,著力抓常規(guī)管理,切實(shí)加強(qiáng)了學(xué)生的思想、紀(jì)律、安全教育,把學(xué)生的思想品德教育貫徹落實(shí)到學(xué)生每一天的具體行動中去。并將學(xué)生校園生活的一切表現(xiàn)都納入文明班級的評比中。

2、我校領(lǐng)導(dǎo)對少先隊(duì)工作一貫非常重視,學(xué)期初,學(xué)校的工作計(jì)劃能夠?qū)ι傧汝?duì)的工作加以統(tǒng)籌規(guī)劃,指明方向。大隊(duì)和中隊(duì)也制定好工作計(jì)劃,如期開展工作。學(xué)期末,學(xué)校能夠?qū)σ粚W(xué)期來少先隊(duì)的工作進(jìn)行總結(jié)。

3、學(xué)年伊始,我校要求所有少先隊(duì)員要佩戴好紅領(lǐng)巾,隊(duì)里的干部要做到職責(zé)分明,重視學(xué)生的禮儀規(guī)范,組織學(xué)生對禮儀進(jìn)行統(tǒng)一的培訓(xùn),充分利用“紅領(lǐng)巾廣播站”,通過廣播使學(xué)生深入學(xué)習(xí)隊(duì)章知識,做到“知隊(duì)愛隊(duì)”。同時(shí)結(jié)合大隊(duì)部安排,扎實(shí)開展“小隊(duì)活動”,大隊(duì)部加強(qiáng)管理督促,使活動落到實(shí)處。

4、學(xué)校對少先隊(duì)投入大量的資金,對少先隊(duì)的基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行添置、更新,如添置隊(duì)旗、紅領(lǐng)巾、隊(duì)標(biāo)、等等。

二、隊(duì)伍建設(shè)完善

1、學(xué)校除了中隊(duì)輔導(dǎo)員以外,還聘請了思想進(jìn)步、作風(fēng)正派、熱愛少年兒童的各條戰(zhàn)線上的先進(jìn)人物作為校外輔導(dǎo)員。

2、為提高輔導(dǎo)員綜合素質(zhì),學(xué)校經(jīng)常組織大、中隊(duì)輔導(dǎo)員集中培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)或下發(fā)隊(duì)刊和資料,提高理論修養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平。每學(xué)期開展中隊(duì)輔導(dǎo)員交流活動,全體輔導(dǎo)員素質(zhì)得到了明顯的進(jìn)步。

3、大隊(duì)委分工明確,由民主選舉產(chǎn)生新的大隊(duì)委員會,并實(shí)行小干部輪崗制度。大隊(duì)部定期召開各種形式的例會,如少代會、、中隊(duì)會議監(jiān)督崗人員會議等,做好記錄,定期組織對隊(duì)干進(jìn)行培訓(xùn),對輔導(dǎo)員親臨指導(dǎo),做到培訓(xùn)出成績,工作有成績。

三、陣地建設(shè)規(guī)范

1、學(xué)校有獨(dú)立的大隊(duì)室,大隊(duì)部每年都將隊(duì)干,隊(duì)員的名單造成表冊,有專門的大隊(duì)會議記錄等。

2、每學(xué)期,每個(gè)中隊(duì)依據(jù)大隊(duì)部的工作計(jì)劃結(jié)合各種有意義的節(jié)目,出板黑板報(bào)并進(jìn)行評比。紅領(lǐng)巾廣播站欄目樣式多、內(nèi)容豐富,由大隊(duì)部精選隊(duì)員進(jìn)行輪值,大隊(duì)部還組織各中隊(duì)踴躍投稿,并進(jìn)行評優(yōu)評先。

四、存在的不足以及今后努力的方向

本學(xué)年少先隊(duì)工作總體上來說有長足的發(fā)展,也取得了一定的成績,但是也還有許多不足的地方如紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗的力度不夠。希望在以后工作中繼續(xù)努力,使我校的少先隊(duì)工作百尺竿頭更進(jìn)一步。

少先隊(duì)述職報(bào)告3不知不覺中,一個(gè)學(xué)年又將過去。回首本學(xué)年,忙碌與收獲同在。下面就自己本學(xué)年的各項(xiàng)工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁做客觀、真實(shí)地匯報(bào)。

一、個(gè)人業(yè)務(wù)方面

本學(xué)年,積極參加新區(qū)級、校級活動。10月份在鄂爾多斯市委黨校參加了20__年全市少先隊(duì)輔導(dǎo)員培訓(xùn),讓自己對社會主義核心價(jià)值觀教育、少先隊(duì)工作心理健康教育及少先隊(duì)活動課程等有了更進(jìn)一步的了解,提升了自己。

二、工作方面

本學(xué)年,少先隊(duì)工作的總體思路是:依據(jù)新區(qū)團(tuán)委、教體局及學(xué)校工作計(jì)劃,加強(qiáng)學(xué)習(xí),堅(jiān)持以德育為核心,以教學(xué)為中心。堅(jiān)持以“課內(nèi)滲透”為主題,“課外延伸”為增長點(diǎn)。加強(qiáng)培養(yǎng)隊(duì)員樹立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀。

1、根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃,遵循少年兒童工作的規(guī)律,擬訂少先隊(duì)工作計(jì)劃,并組織實(shí)施。

2、堅(jiān)持抓好常規(guī)教育,切實(shí)抓好少先隊(duì)的基礎(chǔ)建設(shè)。

(1)加強(qiáng)輔導(dǎo)員的隊(duì)伍建設(shè)。

輔導(dǎo)員自身的素質(zhì),具有舉足輕重的作用。要規(guī)范學(xué)生的行為,首先要規(guī)范自己的行為;提高學(xué)生的素質(zhì),首先要提高自身的素質(zhì)。因此學(xué)校組織中隊(duì)輔導(dǎo)員們進(jìn)行班主任研修,努力為中隊(duì)輔導(dǎo)員的學(xué)習(xí)、工作創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。

(2)加強(qiáng)少先隊(duì)陣地建設(shè)。

制定了康巴什新區(qū)第二小學(xué)紅領(lǐng)巾幸福小廣播廣播制度、廣播欄目。其中“童心童語”欄目的稿件來源于學(xué)生的優(yōu)秀作文和日記。這一欄目不僅激發(fā)了學(xué)生的寫作熱情同時(shí)也培養(yǎng)了隊(duì)員們的播音能力,以及學(xué)生實(shí)踐能力,豐富了校園文化生活,創(chuàng)設(shè)了濃厚的文化氛圍。

進(jìn)一步完善了紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗,每個(gè)樓層一名紅領(lǐng)巾監(jiān)督員,監(jiān)督員對各自負(fù)責(zé)的區(qū)域進(jìn)行督察并做好記錄,每周五將本周督察情況進(jìn)行匯總后由本周組長交到大隊(duì)部。紅領(lǐng)巾督察員配合值周教師進(jìn)行值周,起到了小助手的作用。

成立了板報(bào)組,少先隊(duì)活動室黑板報(bào)會定期根據(jù)主題進(jìn)行更換,這一任務(wù)主要由喬新蕊等隊(duì)員完成,既豐富了少先隊(duì)陣地建設(shè),同時(shí)又鍛煉了隊(duì)員的能力。

(3)進(jìn)一步規(guī)范升旗儀式。

為了使每一次的升旗儀式都能給學(xué)生帶來心靈的震撼,讓學(xué)生銘記每一次的升旗儀式,學(xué)期初,大隊(duì)部頒布了升旗儀式方案及安排表。為了激發(fā)輔導(dǎo)員們的積極性,還設(shè)了升旗儀式評比方案和具體實(shí)施細(xì)則,學(xué)期末評出一、二、三等獎,并給與相應(yīng)的獎勵。取得了較好的效果。

3、開展形式多樣的主題活動,讓學(xué)生在活動中受到教育。

顧明遠(yuǎn)先生曾歸納了關(guān)于教育的四個(gè)觀點(diǎn),第四句就是“學(xué)生成長在活動中”。少先隊(duì)工作是學(xué)校德育工作的重要載體,是教育學(xué)生成長的搖籃。少先隊(duì)工作的最終目的就是要把社會主義核心價(jià)值體系內(nèi)化為孩子們的認(rèn)識、行動。而豐富多彩的少先隊(duì)活動就是這兩者之間重要的橋梁與紐帶。

本學(xué)年,少先隊(duì)大隊(duì)部圍繞學(xué)校整體工作安排,具體開展了如下活動:3月份開學(xué)典禮的與時(shí)間賽跑活動、學(xué)雷鋒進(jìn)社區(qū)活動、4月份“遠(yuǎn)足寄哀思暨放風(fēng)箏”社會實(shí)踐活動、5月份迎六一入隊(duì)儀式暨義賣活動、“強(qiáng)化安全意識,提升安全素養(yǎng)”活動、9月份重陽節(jié)學(xué)生走進(jìn)孤寡老人活動、民族團(tuán)結(jié)活動、牢記社會主義核心價(jià)值觀“24字”“16字”班隊(duì)會。10月份秋游活動、少先隊(duì)建隊(duì)日活動、11月書法節(jié)、我承諾,爭當(dāng)踐行社會主義核心價(jià)值觀楷模”主題簽名承諾活動、交通安全知識競賽活動等。

三、我校少先隊(duì)工作中存在的一些困難

1、我校的學(xué)生80%是轉(zhuǎn)移農(nóng)民和外來務(wù)工人員子女,還有單親家庭的孩子,生活都比較困難,雖然學(xué)校也給一些學(xué)生減免了生活費(fèi)、校服費(fèi)用,但學(xué)校的力量畢竟是有限的。

2、我們學(xué)校特別重視閱讀,每天下午都有20分鐘的閱讀時(shí)間,每星期還有一節(jié)閱讀課,學(xué)生的閱讀量特別大,現(xiàn)有書籍已不能滿足學(xué)生的閱讀需求,特別是科技類的書籍較少。還有,我校對少先隊(duì)工作比較重視,專門給少先隊(duì)成立了少先隊(duì)活動室,少隊(duì)室也成立了讀書角,當(dāng)前比較緊缺的就是少先隊(duì)紅色書籍和少先隊(duì)雜志。

以上就是我的工作匯報(bào),有不足之處敬請各位領(lǐng)導(dǎo)指正、批評。

第6篇 少先隊(duì)述職報(bào)告

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在實(shí)行素質(zhì)教育、加強(qiáng)課程改革、注重學(xué)生能力的今天,創(chuàng)建一個(gè)良好的班集體,培育學(xué)生完整的人格,是班主任肩上責(zé)無旁貸的重任。班主任是一個(gè)班集體的組織者,和教育者。為使一個(gè)班形成堅(jiān)強(qiáng)的集體,學(xué)生能按照培養(yǎng)目標(biāo),成長為德、智、體全面發(fā)展的一代新人,在班主任工作中,我將會不斷學(xué)習(xí)、探索,創(chuàng)造性的開展工作。

一、構(gòu)建少先隊(duì)文化,增強(qiáng)少先隊(duì)組織的影響力。

1、發(fā)揮少先隊(duì)隊(duì)室、鼓號隊(duì)、紅領(lǐng)巾廣播站等在校園文化建設(shè)中的作用。充分發(fā)揮少先隊(duì)獨(dú)特的隊(duì)旗、隊(duì)徽、標(biāo)志、隊(duì)禮、呼號、禮儀、鼓樂、隊(duì)服等在學(xué)校各項(xiàng)活動中的作用。

2、利用學(xué)雷鋒紀(jì)念日、植樹節(jié)、母親節(jié)、六一等傳統(tǒng)節(jié)日、組織開展形式多樣的主題教育活動,促進(jìn)良好的校園文化氛圍的形成。

3、通過樹立和宣傳少先隊(duì)的先進(jìn)典型促進(jìn)少先隊(duì)文化的形成。

二、發(fā)展健康個(gè)性,培養(yǎng)學(xué)生自我教育的能力。

1、注重挫折教育,增強(qiáng)心理承受力

(1)注重自我教育,有效控制不良情緒。當(dāng)學(xué)生產(chǎn)生不良情緒時(shí),要求他正視現(xiàn)實(shí),幫助學(xué)生找出原因,尋找解決方法,如通過語言和他人溝通,聽音樂、散步等使情緒得到緩和。

(2)積極引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)識自我,認(rèn)識自己的價(jià)值和優(yōu)點(diǎn),樹立自信心。

2、創(chuàng)設(shè)學(xué)生自我’發(fā)展的環(huán)境。

(1)配合課任教師,地課內(nèi)分不同層次,進(jìn)行因人而異的能力,智力的訓(xùn)練;課外建立各種興趣小組,開展各項(xiàng)活動,參加社會實(shí)踐活動等,都要千方百計(jì)地讓學(xué)生個(gè)性特長得到發(fā)展。

(2)培養(yǎng)學(xué)生自我教育的能力:每一種的社會現(xiàn)象,每一次的社會勞動實(shí)踐,每一次的集體活動都要引導(dǎo)學(xué)生從表象到本質(zhì),從感性到理性,進(jìn)行自我認(rèn)知提高認(rèn)識能力。

3、注重樂觀教育,營造良好的心情。通過目標(biāo)激勵,增強(qiáng)學(xué)生的自信心,通過合作,培養(yǎng)學(xué)生交往能力,引導(dǎo)學(xué)生多方位思考問題,以輕松的心情對待生活和學(xué)習(xí)。

三、循循善誘,做好問題生的轉(zhuǎn)化工作。

由于問題生往往和老師有隔膜,存在抵觸或逆反心理,所以一定要注意技巧,我認(rèn)為以下幾點(diǎn)很重要:

第一,充分尊重愛護(hù)學(xué)生,不能傷害學(xué)生的自尊和自信,因?yàn)橹挥袑W(xué)生發(fā)自內(nèi)心真摯的愛,才能給他們以鼓舞,才能使他們感到無比的溫暖,才能點(diǎn)燃學(xué)生追求上進(jìn)、成為優(yōu)秀生的希望之火。

第二,要注意表揚(yáng)和批評的藝術(shù)。對學(xué)生寬容但不放縱,嚴(yán)格但不苛刻,這很重要,學(xué)習(xí)能力差的孩子,他們往往看不到自己的優(yōu)點(diǎn)和長處,容易自卑,孤立封閉自我。這就要求我們善于抓住他們的閃光點(diǎn),讓學(xué)生體會愉悅成功感和被人尊重的感覺,從而產(chǎn)生上進(jìn)的源動力。

第三,要為學(xué)習(xí)能力差的孩子創(chuàng)造良好的環(huán)境和氛圍??梢院桶鄡?nèi)任課老師及一些優(yōu)秀生協(xié)調(diào)配合,讓他們多關(guān)心、指導(dǎo),幫助他們戰(zhàn)勝自我、突破自我、重塑自我。同時(shí),取得家長的理解、信任和支持,做好堅(jiān)強(qiáng)的后盾。

四、確立班集體的奮斗目標(biāo)。

班集體的共同奮斗目標(biāo),是班集體的理想和前進(jìn)的方向,班集體如果沒有共同追求的奮斗目標(biāo),就會失去前進(jìn)的動力。所以,一個(gè)良好的班集體應(yīng)該有一個(gè)集體的奮斗目標(biāo),這個(gè)目標(biāo)應(yīng)是遠(yuǎn)期、中期、近期的結(jié)合,逐步實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的過程會產(chǎn)生激勵效應(yīng),形成強(qiáng)大的班級凝聚力。作為班級組織者的班主任應(yīng)結(jié)合本班學(xué)生思想、學(xué)習(xí)、生活實(shí)際,制定出本班的奮斗目標(biāo)。在實(shí)現(xiàn)班集體奮斗目標(biāo)的過程中,要充分發(fā)揮集體每個(gè)成員的積極性,使實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的過程成為教育與自我教育的過程,每一集體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),都是全體成員共同努力的結(jié)果,要讓他們分享集體的歡樂和幸福,從而形成集體的榮譽(yù)感和責(zé)任感。

五、加強(qiáng)班干部的培養(yǎng)。

培養(yǎng)班干部是班主任工作的一項(xiàng)十分重要的工作,我會經(jīng)常研究班干部狀況,對只有熱情但不會工作的,就既交給工作又教給方法,對有工作能力,但怕耽誤學(xué)習(xí),影響關(guān)系的,就對他們進(jìn)行為同學(xué)服務(wù)的思想教育,對驕傲自滿,辦事不和同學(xué)商量,就對他們進(jìn)行平易近人方面的思想教育,使他們不脫離同學(xué)。

六、加強(qiáng)社會實(shí)踐。

1、改革課堂教堂結(jié)構(gòu),深入實(shí)踐活動內(nèi)容,特別應(yīng)該重視在自然,

科技,興趣小組和勞動等課程教學(xué)中留下適當(dāng)增加學(xué)生的實(shí)踐活動量。

2、充分發(fā)揮校內(nèi)的實(shí)踐陣地作用。如:圖書室、實(shí)驗(yàn)室、少先隊(duì)部和體育、音樂、美術(shù)器材等。為學(xué)生自主、生動地學(xué)習(xí)創(chuàng)造有利條件,以提高他們的實(shí)踐能力。

3、根據(jù)教材內(nèi)容和大綱要求,適當(dāng)布置一些操作實(shí)踐性家庭作業(yè),鼓勵學(xué)生幫助家族做些力所能及的家務(wù)勞動。家庭布置等,并結(jié)合少先隊(duì)的五自活動,提高自理能力。

農(nóng)村小學(xué)少先隊(duì)工作計(jì)劃報(bào)告

第7篇 少先隊(duì)述職報(bào)告

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簡要回顧這學(xué)期所做工作,把自己分管工作分別做一個(gè)總結(jié),肯請老師們批評指正:

一、教學(xué)工作

今學(xué)期擔(dān)任三年級的語文教學(xué),面對45個(gè)孩子,我切實(shí)體驗(yàn)到了分身無術(shù)的感覺,日常工作不能耽誤,課堂教學(xué)更不能落下,兩者都要兼顧,沒有更好辦法,只有付出更多努力,但是常常力不從心。

首先,三年級時(shí)小學(xué)的第一個(gè)關(guān)鍵期,孩子的語文不像一二年級只要簡簡單單的背誦就可以,作文是最讓人頭疼的。另外科目的增多,上課的時(shí)間也少了,但是教學(xué)任務(wù)還是同樣的多,我只能在孩子的學(xué)習(xí)習(xí)慣上下功夫。

其二,日常教學(xué)中注重對學(xué)生以激發(fā)學(xué)習(xí)興趣為主,采取靈活多樣的手段,使他們圓滿完成課堂學(xué)習(xí)任務(wù),比如,這學(xué)期我采用貼畫獎勵的辦法促進(jìn)孩子做作業(yè)的積極性。

其三,學(xué)生每天的日常作業(yè),如小作業(yè)、高效課時(shí)、創(chuàng)新學(xué)習(xí)、高效課時(shí)還有作文這些作業(yè),無論多忙,我都堅(jiān)持全批全改。

其四,我覺得,學(xué)習(xí)重要,做一個(gè)好孩子更重要,在課堂教學(xué)中我都會有意穿插一些教育他們?nèi)绾巫鋈说牡览怼?/p>

二、少先隊(duì)工作

接手少先隊(duì)工作以來,感覺到千頭萬緒無從下手,一是從來沒有這方面的工作經(jīng)驗(yàn),二是在新的時(shí)代、新的形勢下再也不有固守舊有的思想。根據(jù)我的理解,少先隊(duì)組織是在革命年代應(yīng)運(yùn)而生的系統(tǒng),在我小時(shí)候的記憶里,我在加入少先隊(duì)的時(shí)候真的叫莊嚴(yán)而神圣,當(dāng)然,今非昔比,這一點(diǎn)必須承認(rèn)。在現(xiàn)在這樣的社會里我的看法是必須摒棄假、大、空的想法,以少先隊(duì)組織為載體實(shí)實(shí)在在的做一些事,使之為學(xué)生的個(gè)性發(fā)展服務(wù),為學(xué)校的教育教學(xué)服務(wù),這才是當(dāng)前少先隊(duì)組織的最根本的任務(wù)。過去的一學(xué)期中在這方面做為不多,簡要說一下:

常規(guī)教育

開學(xué)初利用軍訓(xùn)期間,讓學(xué)生重新學(xué)習(xí)《小學(xué)一日常規(guī)細(xì)則》,并完成學(xué)校常規(guī)問卷。

2.健全了少先隊(duì)組織。根據(jù)少先隊(duì)的組織機(jī)構(gòu),今年我們通過中隊(duì)推薦、選手演講,由老隊(duì)委打分評選出新的大隊(duì)委成員,所有成員無記名投票選出新的大隊(duì)長,成立了第三屆少先隊(duì)大隊(duì)委。同時(shí)各中隊(duì)建立繼續(xù)完善中隊(duì)委、小隊(duì)委組織。

3.這一學(xué)期重點(diǎn)以大隊(duì)委的同學(xué)為基礎(chǔ)對學(xué)校學(xué)生的各種活動進(jìn)行了較好的整治,每周一召開一次大隊(duì)委例會,總結(jié)上周在檢查過程中出現(xiàn)的問題,布置安排下周的檢查任務(wù)。在各中隊(duì)輔導(dǎo)員的大力協(xié)助下,學(xué)生的課間活動出現(xiàn)明顯好轉(zhuǎn)。

4.在建隊(duì)日前夕,舉行了建隊(duì)日新隊(duì)員入隊(duì)?wèi)c?;顒印3闪⒘艘荒昙壍乃膫€(gè)中隊(duì),聘請四位中隊(duì)輔導(dǎo)員,接納183名新隊(duì)員加入少先隊(duì)。

5.利用紅領(lǐng)巾廣播站,及時(shí)做好宣傳工作。

三、關(guān)工委工作

1、征文活動

我校上交《中國夢》征文5篇;《法律知識進(jìn)校園 爭做文明少年》法律征文6篇;參加濱州市舉辦的書信活動,上交書信征文8篇,書法作品10件,繪畫作品10件,其中11人獲得書信活動的榮譽(yù)證書。

2、三項(xiàng)活動

我校學(xué)生在“詩文誦讀小名士、感恩小明星、才藝小能手”三項(xiàng)活動評選中共有32人獲得證書,6名老師獲得三項(xiàng)活動優(yōu)秀教師稱號。

四、貧困生幫扶工作

我們學(xué)校人數(shù)多,家庭困難的學(xué)生也比較多,按照要求我們學(xué)校今年上報(bào)了紅十字會的“牽手未來”學(xué)生統(tǒng)計(jì)、山東教育基金會的貧困學(xué)生統(tǒng)計(jì)、“困難家庭青少年關(guān)愛行動”以及貧困寄宿生的摸底統(tǒng)計(jì)。其中“牽手未來”上報(bào)貧困學(xué)生27人;山東教育基金會貧困生上報(bào)26人,困難家庭青少年關(guān)愛行動上報(bào)19人。

五、下一步的工作打算

1.進(jìn)一步健全少先隊(duì)組織,強(qiáng)化組織職能,分好工,服好務(wù),以學(xué)生自主管理為依托,進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)生常規(guī)管理。

2.做好少先隊(duì)員的花名冊工作,加強(qiáng)少先隊(duì)知識的開展。

3.做好貧困生的摸底和上報(bào)工作,讓真正困難的學(xué)生得到救助。

4.繼續(xù)提高服務(wù)意識、服務(wù)水平,老師們有事隨叫隨到。

最后,借用道德經(jīng)的一句話鞭策自己:自見者不明;自是者不彰,我將虛心接受大家批評指正,謝謝大家!

第8篇 少先隊(duì)述職報(bào)告

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各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁: 大家好!

在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和大力支持下,近年來我校少先隊(duì)工作碩果累累。在此,我謹(jǐn)代表三太小學(xué)大隊(duì)部向各位匯報(bào)我校少先隊(duì)各項(xiàng)工作的開展情況,還請各位多多指教,提出寶貴意見。

我校少先隊(duì)工作以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想以及黨的xx大為指導(dǎo),以貫徹落實(shí)《少先隊(duì)輔導(dǎo)員工作綱要》、加強(qiáng)和改進(jìn)《未成年人思想道德建設(shè)》為重點(diǎn),以弘揚(yáng)和繼承“紅領(lǐng)巾”精神和愛國主義教育為主旋律,以素質(zhì)教育為主要任務(wù),以提高隊(duì)員的思想道德素養(yǎng)和科學(xué)文化素質(zhì)為宗旨,以加強(qiáng)少先隊(duì)的基礎(chǔ)建設(shè)為重點(diǎn);以體驗(yàn)教育、養(yǎng)成教育為基本途徑;以雛鷹行動為教育主線,弘揚(yáng)培育民族精神教育,開展豐富多彩的活動,全面提高隊(duì)員的綜合素質(zhì),培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和動手實(shí)踐能力,加強(qiáng)隊(duì)員的思想政治教育、愛國主義教育、法制觀念教育和文明禮儀教育,充分發(fā)揮了少先隊(duì)組織的育人功能的積極作用。。幾年來,我校少先隊(duì)工作在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持下有了長足的進(jìn)步,取得了較好的成績?,F(xiàn)將我校的少先隊(duì)工作向各位做一簡要的介紹:

一 、組織結(jié)構(gòu)健全

1、以《文明禮儀規(guī)范》為依據(jù),著力于常規(guī)管理,切實(shí)加強(qiáng)了養(yǎng)成教育。

大隊(duì)部根據(jù)本校實(shí)際,認(rèn)真根據(jù)《小學(xué)生文明禮儀規(guī)范》這本書,要求各中隊(duì)輔導(dǎo)員認(rèn)真組織學(xué)生學(xué)習(xí)、背誦,并落實(shí)到行動中,大隊(duì)部組織檢查小組進(jìn)行監(jiān)督檢查。我們將口頭的要求變成了文字的規(guī)定,十分注重養(yǎng)成教育,著力抓常規(guī)管理,切實(shí)加強(qiáng)了學(xué)生的思想、紀(jì)律、安全教育,把學(xué)生的思想品德教育貫徹落實(shí)到學(xué)生每一天的具體行動中去。并將學(xué)生校園生活的一切表現(xiàn)都納入文明班級的評比中。

2、我校領(lǐng)導(dǎo)對少先隊(duì)工作一貫非常重視,學(xué)期初,學(xué)校的工作計(jì)劃能夠?qū)ι傧汝?duì)的工作加以統(tǒng)籌規(guī)劃,指明方向。大隊(duì)和中隊(duì)也制定好工作計(jì)劃,如期開展工作。學(xué)期末,學(xué)校能夠?qū)σ粚W(xué)期來少先隊(duì)的工作進(jìn)行總結(jié)。

3、學(xué)年伊始,我校要求所有少先隊(duì)員要佩戴好紅領(lǐng)巾,隊(duì)里的干部要做到職責(zé)分明,重視學(xué)生的禮儀規(guī)范,組織學(xué)生對禮儀進(jìn)行統(tǒng)一的培訓(xùn),充分利用“紅領(lǐng)巾廣播站”,通過廣播使學(xué)生深入學(xué)習(xí)隊(duì)章知識,做到“知隊(duì)愛隊(duì)”。同時(shí)結(jié)合大隊(duì)部安排,扎實(shí)開展“小隊(duì)活動”,大隊(duì)部加強(qiáng)管理督促,使活動落到實(shí)處。

4、學(xué)校對少先隊(duì)投入大量的資金,對少先隊(duì)的基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行添置、更新,如添置隊(duì)旗、紅領(lǐng)巾、隊(duì)標(biāo)、等等。

二、隊(duì)伍建設(shè)完善

1、學(xué)校除了中隊(duì)輔導(dǎo)員以外,還聘請了思想進(jìn)步、作風(fēng)正派、熱愛少年兒童的各條戰(zhàn)線上的先進(jìn)人物作為校外輔導(dǎo)員。

2、為提高輔導(dǎo)員綜合素質(zhì),學(xué)校經(jīng)常組織大、中隊(duì)輔導(dǎo)員集中培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)或下發(fā)隊(duì)刊和資料,提高理論修養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平。每學(xué)期開展中隊(duì)輔導(dǎo)員交流活動,全體輔導(dǎo)員素質(zhì)得到了明顯的進(jìn)步。

3、大隊(duì)委分工明確,由民主選舉產(chǎn)生新的大隊(duì)委員會,并實(shí)行小干部輪崗制度。大隊(duì)部定期召開各種形式的例會,如少代會、中隊(duì)會議監(jiān)督崗人員會議等,做好記錄,定期組織對隊(duì)干進(jìn)行培訓(xùn),對輔導(dǎo)員親臨指導(dǎo),做到培訓(xùn)出成績,工作有成績。

三、陣地建設(shè)規(guī)范

1、學(xué)校有獨(dú)立的大隊(duì)室,大隊(duì)部每年都將隊(duì)干,隊(duì)員的名單造成表冊,有專門的大隊(duì)會議記錄等。

2、每學(xué)期,每個(gè)中隊(duì)依據(jù)大隊(duì)部的工作計(jì)劃結(jié)合各種有意義的節(jié)目,出板黑板報(bào)并進(jìn)行評比。紅領(lǐng)巾廣播站欄目樣式多、內(nèi)容豐富,由大隊(duì)部精選隊(duì)員進(jìn)行輪值,大隊(duì)部還組織各中隊(duì)踴躍投稿,并進(jìn)行評優(yōu)評先。

四、存在的不足以及今后努力的方向

本學(xué)年少先隊(duì)工作總體上來說有長足的發(fā)展,也取得了一定的成績,但是也還有許多不足的地方如紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗的力度不夠。希望在以后工作中繼續(xù)努力,使我校的少先隊(duì)工作百尺竿頭更進(jìn)一步。

第9篇 少先隊(duì)述職報(bào)告

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不知不覺中,一個(gè)學(xué)年又將過去?;厥妆緦W(xué)年,忙碌與收獲同在。下面就自己本學(xué)年的各項(xiàng)工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁做客觀、真實(shí)地匯報(bào)。

一、個(gè)人業(yè)務(wù)方面

本學(xué)年,積極參加新區(qū)級、校級活動。10月份在鄂爾多斯市委黨校參加了20xx年全市少先隊(duì)輔導(dǎo)員培訓(xùn),讓自己對社會主義核心價(jià)值觀教育、少先隊(duì)工作心理健康教育及少先隊(duì)活動課程等有了更進(jìn)一步的了解,提升了自己。

二、工作方面

本學(xué)年,少先隊(duì)工作的總體思路是:依據(jù)新區(qū)團(tuán)委、教體局及學(xué)校工作計(jì)劃,加強(qiáng)學(xué)習(xí),堅(jiān)持以德育為核心,以教學(xué)為中心。堅(jiān)持以“課內(nèi)滲透”為主題,“課外延伸”為增長點(diǎn)。加強(qiáng)培養(yǎng)隊(duì)員樹立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀。

1、根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃,遵循少年兒童工作的規(guī)律,擬訂少先隊(duì)工作計(jì)劃,并組織實(shí)施。

2、堅(jiān)持抓好常規(guī)教育,切實(shí)抓好少先隊(duì)的基礎(chǔ)建設(shè)。

(1)加強(qiáng)輔導(dǎo)員的隊(duì)伍建設(shè)。

輔導(dǎo)員自身的素質(zhì),具有舉足輕重的作用。要規(guī)范學(xué)生的行為,首先要規(guī)范自己的行為;提高學(xué)生的素質(zhì),首先要提高自身的素質(zhì)。因此學(xué)校組織中隊(duì)輔導(dǎo)員們進(jìn)行班主任研修,努力為中隊(duì)輔導(dǎo)員的學(xué)習(xí)、工作創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。

(2)加強(qiáng)少先隊(duì)陣地建設(shè)。

制定了康巴什新區(qū)第二小學(xué)紅領(lǐng)巾幸福小廣播廣播制度、廣播欄目。其中“童心童語”欄目的稿件來源于學(xué)生的優(yōu)秀作文和日記。這一欄目不僅激發(fā)了學(xué)生的寫作熱情同時(shí)也培養(yǎng)了隊(duì)員們的播音能力,以及學(xué)生實(shí)踐能力,豐富了校園文化生活,創(chuàng)設(shè)了濃厚的文化氛圍。

進(jìn)一步完善了紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗,每個(gè)樓層一名紅領(lǐng)巾監(jiān)督員,監(jiān)督員對各自負(fù)責(zé)的區(qū)域進(jìn)行督察并做好記錄,每周五將本周督察情況進(jìn)行匯總后由本周組長交到大隊(duì)部。紅領(lǐng)巾督察員配合值周教師進(jìn)行值周,起到了小助手的作用。

成立了板報(bào)組,少先隊(duì)活動室黑板報(bào)會定期根據(jù)主題進(jìn)行更換,這一任務(wù)主要由喬新蕊等隊(duì)員完成,既豐富了少先隊(duì)陣地建設(shè),同時(shí)又鍛煉了隊(duì)員的能力。

(3)進(jìn)一步規(guī)范升旗儀式。

為了使每一次的升旗儀式都能給學(xué)生帶來心靈的震撼,讓學(xué)生銘記每一次的升旗儀式,學(xué)期初,大隊(duì)部頒布了升旗儀式方案及安排表。為了激發(fā)輔導(dǎo)員們的積極性,還設(shè)了升旗儀式評比方案和具體實(shí)施細(xì)則,學(xué)期末評出一、二、三等獎,并給與相應(yīng)的獎勵。取得了較好的效果。

3、開展形式多樣的主題活動,讓學(xué)生在活動中受到教育。

顧明遠(yuǎn)先生曾歸納了關(guān)于教育的四個(gè)觀點(diǎn),第四句就是“學(xué)生成長在活動中”。少先隊(duì)工作是學(xué)校德育工作的重要載體,是教育學(xué)生成長的搖籃。少先隊(duì)工作的最終目的就是要把社會主義核心價(jià)值體系內(nèi)化為孩子們的認(rèn)識、行動。而豐富多彩的少先隊(duì)活動就是這兩者之間重要的橋梁與紐帶。

本學(xué)年,少先隊(duì)大隊(duì)部圍繞學(xué)校整體工作安排,具體開展了如下活動:3月份開學(xué)典禮的與時(shí)間賽跑活動、學(xué)雷鋒進(jìn)社區(qū)活動、4月份“遠(yuǎn)足寄哀思暨放風(fēng)箏”社會實(shí)踐活動、5月份迎六一入隊(duì)儀式暨義賣活動、“強(qiáng)化安全意識,提升安全素養(yǎng)”活動、9月份重陽節(jié)學(xué)生走進(jìn)孤寡老人活動、民族團(tuán)結(jié)活動、牢記社會主義核心價(jià)值觀“24字”“16字”班隊(duì)會。10月份秋游活動、少先隊(duì)建隊(duì)日活動、11月書法節(jié)、我承諾,爭當(dāng)踐行社會主義核心價(jià)值觀楷?!敝黝}簽名承諾活動、交通安全知識競賽活動等。

三、我校少先隊(duì)工作中存在的一些困難

1、我校的學(xué)生80%是轉(zhuǎn)移農(nóng)民和外來務(wù)工人員子女,還有單親家庭的孩子,生活都比較困難,雖然學(xué)校也給一些學(xué)生減免了生活費(fèi)、校服費(fèi)用,但學(xué)校的力量畢竟是有限的。

2、我們學(xué)校特別重視閱讀,每天下午都有20分鐘的閱讀時(shí)間,每星期還有一節(jié)閱讀課,學(xué)生的閱讀量特別大,現(xiàn)有書籍已不能滿足學(xué)生的閱讀需求,特別是科技類的書籍較少。還有,我校對少先隊(duì)工作比較重視,專門給少先隊(duì)成立了少先隊(duì)活動室,少隊(duì)室也成立了讀書角,當(dāng)前比較緊缺的就是少先隊(duì)紅色書籍和少先隊(duì)雜志。

以上就是我的工作匯報(bào),有不足之處敬請各位領(lǐng)導(dǎo)指正、批評。

第10篇 少先隊(duì)述職報(bào)告

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各位領(lǐng)導(dǎo):

大家好!在過去的一年里,我校少先隊(duì)工作在黨委的領(lǐng)導(dǎo)、特別是校長的支持、老師的配合下,得到了進(jìn)一步的發(fā)展。現(xiàn)在我將少先隊(duì)工作情況述職如下:

一、發(fā)揮自身職能,用“愛”去工作。

我很慶幸在工作中干上了自己的所愛,輔導(dǎo)員工作是我一直來所向往的、熱愛的工作,所以我做到了用我的整個(gè)身心快樂地投入到了少先隊(duì)輔導(dǎo)員工作中。“給予學(xué)生發(fā)展空間,讓每一個(gè)學(xué)生健康快樂成長”是我工作的宗旨,我認(rèn)為輔導(dǎo)員在工作中應(yīng)是一個(gè)引領(lǐng)者、一個(gè)實(shí)踐者、一個(gè)服務(wù)者、一個(gè)保護(hù)者、一個(gè)營造者,在平時(shí)不少老師會尊稱我為“領(lǐng)導(dǎo)”,可在我心里卻更多地把自己看作一個(gè)學(xué)校的“服務(wù)者”。為了進(jìn)一步加強(qiáng)少先隊(duì)組織的建設(shè),在努力工作的同時(shí),我更慶幸自己成了一個(gè)學(xué)者,除了學(xué)校安排的培訓(xùn)學(xué)習(xí);還從多方面書籍閱讀相關(guān)輔導(dǎo)員工作的職能、技能,通過網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)各地輔導(dǎo)員培訓(xùn)資料,了解各地少先隊(duì)活動情況,發(fā)展動向;慮心向其它學(xué)校了解少先隊(duì)員工作的情況。為了讓工作能順利開展,我主動及時(shí)向校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)我的工作情況,配合各中隊(duì)輔導(dǎo)員開展工作,勤于收集隊(duì)員意見,盡量讓每一個(gè)人都覺得自己永遠(yuǎn)是活動的主人,極大限度地提高每一個(gè)人參與的積極性。

二、加強(qiáng)組織建設(shè),擴(kuò)大宣傳力度。

“班級量化管理”是我校少先隊(duì)工作重點(diǎn)之一,由十多個(gè)學(xué)生干部分工合作進(jìn)行檢查、宣傳工作,他們從學(xué)習(xí)、文明、安全等多方面對隊(duì)員進(jìn)行監(jiān)督、教育。“班級量化管理”工作是培養(yǎng)隊(duì)干的工作能力主要的途徑。

少先隊(duì)部定期召開隊(duì)干會議,基本上讓隊(duì)干自己組織、策劃,從中鍛煉隊(duì)干的能力。學(xué)校雖然沒有一個(gè)規(guī)范化的隊(duì)室和一支小型鼓樂隊(duì),但是有一隊(duì)優(yōu)秀的國旗手,學(xué)校的宣傳墻每月都得到更新,堅(jiān)持每周國旗下的講話,每次大隊(duì)組織的活動都能從“小”“亮”“新”“活”“細(xì)”“實(shí)”出發(fā),從開始到結(jié)果注重每一個(gè)過程、結(jié)果。并盡快對活動進(jìn)行總結(jié)、宣傳,堅(jiān)持做到“三分活動、七分宣傳”,努力做好教育宣傳力度。

三、活動是少先隊(duì)的生命線,以活動促發(fā)展。

少先隊(duì)工作是學(xué)校德育工作的重要載體,少先隊(duì)活動是學(xué)校學(xué)生的一顆心臟,活起來,動起來,才能顯示出生命的活力,才代表著成長的茁壯。少先隊(duì)通過活動,使隊(duì)員在活動中得到體驗(yàn)、得到鍛煉、得到發(fā)展。

四、不足與今后的努力方向。

“班級量化管理”還有待進(jìn)一步得到完善,廣播站的設(shè)備要進(jìn)行更換,使得廣播站能正常發(fā)揮作用。加強(qiáng)輔導(dǎo)員的思想認(rèn)識,經(jīng)常組織輔導(dǎo)員培訓(xùn)學(xué)習(xí),強(qiáng)化教師的言行舉止,讓教師的一言一行都起到表率的作用。

五、工作感言。

1、認(rèn)真做好每一件小事;

2、主動積極去組織各種活動;

3、不斷學(xué)習(xí),提高工作藝術(shù),團(tuán)結(jié)一切可以團(tuán)結(jié)的力量開展好工作。

少先隊(duì)述職報(bào)告

各位輔導(dǎo)員老師:大家好!現(xiàn)在我將就我校本年度少先隊(duì)的工作情況作一個(gè)述職報(bào)告,請各位輔導(dǎo)員審核。首先,在領(lǐng)導(dǎo)重視方面,我校少先隊(duì)有分管領(lǐng)導(dǎo),從指導(dǎo)、經(jīng)費(fèi)、時(shí)間、活動等方面都給予了重視。我作為大隊(duì)輔導(dǎo)員,按規(guī)定的待遇都得到了落實(shí)。其次,在基礎(chǔ)建設(shè)方面,我校有一間約37平方米的
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