第1篇 領導干部述職述德述廉報告
閱讀小貼士：本篇共計4422個字，預計看完需要12分鐘，共有246位用戶收藏，29人推薦！
各位領導、各位同志：
今年來，在市局領導的關心和縣局黨組的正確領導下，在分管股室全體干部的努力下，在系統(tǒng)干部的支持下，本人認真工作、率先垂范，帶領相關工作人員牢固樹立“團結、實干、規(guī)范、創(chuàng)新、發(fā)展”的工作理念，充分運用業(yè)務優(yōu)勢，在規(guī)范市場管理行為，加大市場監(jiān)管和內(nèi)部監(jiān)督等方面積極工作，促進了縣域經(jīng)濟的又好又快發(fā)展。一年來，本人勤勤懇懇，任勞任怨，圓滿完成了各級領導交付的各項工作任務。下面，我將學習、工作、生活及廉政情況作如下匯報，請予批評指正。
一、學習情況
1、不斷強化學習教育，努力提高綜合素質。
一是積極參加“喜迎十九大、再創(chuàng)新業(yè)績”的創(chuàng)先活動。有針對性地制定了工作措施，撰寫了三千余字的心得體會文章。同時在系統(tǒng)內(nèi)組織開展了一系列的學習活動，對系統(tǒng)內(nèi)所有人員的管理行為、執(zhí)法技能你以履職情況進行了了解和解決，有效增強了系統(tǒng)內(nèi)的執(zhí)行力。
二是積極參加法律法規(guī)知識測試活動。按照市局文件要求，我積極參加了省、市局系統(tǒng)業(yè)務法律法規(guī)知識練習及考試，完成了規(guī)定練習學時和次數(shù)，同時對系統(tǒng)干部職工的業(yè)務學習情況進行了嚴格督查，確保系統(tǒng)每名干部學習測試按規(guī)定完成。
三是積極參加治庸問責活動。今年來，我按縣局黨組的要求對系統(tǒng)內(nèi)的庸、懶、散、軟情況提出“四治”，即“治庸提能、治懶提效、治散提神、治軟提勁”，結合思想、學習、工作、生活和單位實際，深入查找了個人和單位存在的突出問題，制定了整改方案，從嚴要求，積極整改，使系統(tǒng)干部的思想品質、能力素質、履職盡責、紀律作風明顯提升和加強。
二、工作情況
(一)、開展各類市場專項整治，規(guī)范市場主體行為
上半年，我組織專班對全縣范圍內(nèi)各類市場，特別針對是節(jié)日集貿(mào)市場、農(nóng)資市場、動漫市場及網(wǎng)絡商品交易及有關服務行為、利用合同格式條款侵害消費者權益行為進行了專項整治。通過清理市場主體資格，建立健全經(jīng)濟戶口，規(guī)范了各類市場經(jīng)營行為，截止目前，共出動執(zhí)法人員920人次，清理企業(yè)323家，個體經(jīng)營戶6617戶，取締無照經(jīng)營79家，補辦執(zhí)照46家。通過市場專項整治，全縣的市場經(jīng)營秩序有了很大的改善。
(二)、深入開展“紅盾護農(nóng)”行動
“紅盾護農(nóng)行動”近年來已成為工商系統(tǒng)一個響亮的品牌。
年初我們制定了《xx縣工商局20xx年護農(nóng)行動方案》，全方位地安排和部署了我縣的紅盾護農(nóng)行動。一是大力宣傳，營造執(zhí)法氛圍。二是督促規(guī)范農(nóng)資經(jīng)營行為。三是開展農(nóng)資商品質量監(jiān)測。四是狠抓農(nóng)資案件的查處。
(三)、加強農(nóng)資市場信息化建設
二月份，我局被確定為全省工商系統(tǒng)農(nóng)資市場監(jiān)管信息化建設唯一的試點單位，為了讓我們這個全省的試點單位真正成為全省農(nóng)資信息化建設的有力推手，在縣局黨組的高度重視和全力支持下，我們開展了“八個一”活動，一是制定了一個《孝昌縣工商局關于加強全縣農(nóng)資市場監(jiān)管信息化建設方案》。二是進行了一次地毯式摸底調(diào)查。三是開展了一次“全省工商系統(tǒng)農(nóng)資市場監(jiān)管信息化建設孝昌試點培訓推進會”。四是以政府名義發(fā)一次文。五是召開了一次農(nóng)資部門聯(lián)席會。六是建立一個農(nóng)資連鎖經(jīng)營體系。七是查處一批農(nóng)資違法案件。八是創(chuàng)建了一批農(nóng)資示范店。
(四)、積極參與國家級、省級“守合同重信用”企業(yè)、省、市兩級“文明誠信市場”、“誠信網(wǎng)商”的創(chuàng)建
為進一步推進孝昌縣企業(yè)誠信體系建設，營造“誠信光榮，失信可恥”的信用氛圍，4月，我組織我局開展了湖北省十一屆“守合同重信用”企業(yè)創(chuàng)建申報活動，目前我局還組織《農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司》申報國家級守重企業(yè);5月，我組織我局開展了孝感市文明誠信市場的創(chuàng)建，9月，孝縣孝武購物廣場被評為孝感市文明誠信市場，本月我分管的省級衛(wèi)生縣城創(chuàng)建復查工作通過了驗收。6月，開展了孝感市誠信網(wǎng)商的創(chuàng)建，9月，我縣兩家企業(yè)被評為孝感市誠信網(wǎng)商。
(五)、深入開展格式條款專項整治
截止目前，我縣在市局指導下，對格式合同不平等條款進行清查，共立案9件，其中2件已辦結，并作為典型案例積極參與上報省局“合同十大案例”評選活動，其它沒立案的，已下達了責令通知書，幾家企業(yè)已經(jīng)作出了修改。
(六)、開展“四個一批”活動
今年來，我們把切實開展“合同幫農(nóng)”活動，作為積極有效履行工商職能、服務地方經(jīng)濟發(fā)展的重要舉措，扎實開展了優(yōu)化合同指導服務。
三月上旬，我們設立了第一個“孝昌縣工商局合同幫農(nóng)活動基地”。
(七)、開展網(wǎng)絡商品交易及有關服務行為監(jiān)管
今年以來，我?guī)ьI相關業(yè)務股室堅持“三找”清底數(shù)、嚴把“三關”抓重點、緊扣“三定”查違法的“三三模式”，切實強化我縣網(wǎng)絡商品交易及有關服務行為監(jiān)管，有效促進了職能到位。“三三模式”的網(wǎng)絡商品交易監(jiān)管，在國家工商總局政務網(wǎng)上刊載
(八)、推進“七有工程”建設，實現(xiàn)“七有工程”全覆蓋
今年是“七有工程”的總結賬和總驗收年。6月份已完成“七有工程”100%全覆蓋。
(九)督查工作有序開展
一是明標為基，重督察。為建立“確責、履責、問責”的目標責任管理制度體
系，把目標責任制管理作為考核重點工作目標完成的總抓手，擬定了《xx縣工商局20xx年度工商所目標責任制》。明確了4大項30小項考核項目、具體內(nèi)容、對應分值、考評方式和責任股室單位。在目標任務表達方式上采取數(shù)據(jù)化，考核方式采取“日?？己伺c年底考評、定量考評與定性考評、獎分評分與罰分扣分、股室評分與督察考評、年底實地考評”相結合的辦法。切實圍繞中心工作，立足崗位踏實盡職，圍繞職能求實求效，努力提升服務中心工作的效能。
二是提質為效，樹形象。1、加強干部隊伍教育管理，提高依法履職能力素質。年初制發(fā)了《20xx年度縣工商局干部培訓計劃》，先后開展了“春季學習整訓”、《一周一講堂》等活動，有效拓寬了干部職工的知識面。上半年，系統(tǒng)共舉辦各類培訓班近10場次，參學參訓人員260多人次。按要求完成了總局行政學院調(diào)訓、網(wǎng)絡培訓等各項工作，先后分兩批組織新錄用公務員參加了省局組織的初任和執(zhí)法資格培訓工作。2、立足當前實際，推進基層工商所規(guī)范達標工作。根據(jù)《xx市工商系統(tǒng)20xx―20xx年工商所規(guī)范化建設達標升級實施方案》總體安排，我們采取專班督察、現(xiàn)場調(diào)研和指導的辦法，對今年城東工商所申報達標的aaa，城西、周巷申報aa，對照省局標準進行了一次全面檢查督辦。今年縣局還自身認定了花西、小河、鄒崗三所的a達標，基層工商所達標面86%。
三是以查為實，增效能。緊扣“效能建設”主題，堅持四個結合(主輔結合明內(nèi)容、明暗結合強推進、疏堵結合嚴整改、獎懲結合重考評)。1、抓重點。緊緊圍繞目標責任制的內(nèi)容，抓住重點工作目標完成情況。在督察中既要報喜又要報憂，既要及時又要具體。對督察中發(fā)現(xiàn)的問題，不是簡單通報了事，而是認真進行梳理和匯總，逐一分析原因，找準癥結，提出整改措施，對好的經(jīng)驗和做法及時總結推廣，如在個體和企業(yè)發(fā)展率不夠的問題上，聯(lián)合登記注冊分局寫了促進xx縣市場主題發(fā)展的報告，以此推進重點工作的開展。2、抓熱點。針對日常的專項行動，進行督察。我們在全縣系統(tǒng)組織開展了“百日執(zhí)法行動”、“基層工商所規(guī)范達標”、“三抓一促活動”、“食品安全一季一考評”等綜合督察。3、抓難點。圍繞干部績效考評，對干部日常和節(jié)假日的政務值守，縣局督察隊進行常態(tài)化的抽查;針對基層所干部“走讀”現(xiàn)象在9月份進行專項督察，對“走讀”現(xiàn)象嚴重的王店所、小河所進行了通報，并提出了整改意見;針對系統(tǒng)少數(shù)干部在職不在崗的現(xiàn)象，1月份聯(lián)合人事教育股進行了清查，停發(fā)了長期不在崗4名干部的工資。今年共督察各類市場主體300多戶。發(fā)出《督察整改通知書》或《督察整改建議書》11份、《督辦通知書》4 份、印發(fā)《督察情況通報》8期。
四是創(chuàng)優(yōu)為先，爭一流。堅持以科學發(fā)展觀為指導，在系統(tǒng)營造爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍。今年開展優(yōu)秀領導班子創(chuàng)建、“爭創(chuàng)人民滿意工商、爭做為民服務標兵” 創(chuàng)建和“紅盾在我心、跨越我先行”工商文化建設等活動;在解放思想促跨越活動中，開展了“社會評工商、企業(yè)評股室、萬人評窗口”活動，組織行評代表、服務對象、群眾代表對工商部門進行評議;開展“學業(yè)務技能、當崗位標兵”的業(yè)務技能大比武活動，根據(jù)11個崗位，要求全體干部全員參加，進一步提高干部崗位業(yè)務技能和依法履職能力。
三、關于個人廉潔勤政工作情況:
一是注重加強理論學習。學習是工作的前提，也是每個人一生都要面臨的課題。特別是工商部門體制不斷變化，業(yè)務范圍不斷擴張，好多工作都處在重要階段時期，我一直在努力地學習，不斷地給自己“充電”。每天都堅持讀書、看報、上網(wǎng)，積極參加局黨委學習活動，在學習實踐科學發(fā)展觀活動中，認真記學習筆記，寫心得體會，較系統(tǒng)地學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想，學習了科學發(fā)展觀知識，學習了黨的各項方針政策，以及市場經(jīng)濟、法律法規(guī)、行政管理、歷史等知識，使自己的理論水平、政策水平和駕馭分管工作的能力等，都得到了新的提高。
二是自覺堅持組織原則。我始終主動置于局黨委的統(tǒng)一領導和干部職工的監(jiān)督之下，自覺遵守組織原則。在局黨委班子中，作為班子中最年輕的一員，堅決維護班子的權威，貫徹局黨組的決定，工作中的重大問題主動向一把手匯報。在班子內(nèi)，嚴格執(zhí)行黨組領導和個人分工負責制，不越權、不越位。在分管工作中，堅持走群眾路線，堅持科學決策，堅持暢通社情民意，虛心聽取和采納意見，不斷提高工作水平。
三是努力保持良好形象。我作為分管督查和市場管理工作的班子成員，深知自己的一言一行事關部門的威信，事關黨組在干部職工中的形象。工作中，我堅持自重、自省、自警、自勵，自覺遵守《黨風廉政建設責任制》和《個人重大事項報告制度》，堅決抵制各種不正之風，帶頭執(zhí)行領導干部廉潔自律的有關規(guī)定，要求干部職工做到的，自己首先做到;要求干部職工不做的，自己首先不做，不搞特殊化。工作中，我不存私心雜念，出差厲行節(jié)約，下鄉(xiāng)輕車簡從。公務用車、個人住房、通信工具的使用等都嚴格執(zhí)行相關規(guī)定，沒有違反紀律要求，雖然分管財務工作，掌握財務開支權，但我沒有因此為自己行方便，得實惠。
一年來，我在本職崗位上，雖然做了一些工作，但與上級和廣大干部職工的要求相比，還有一定的差距，工作做得還很不夠，主要是:在履行第一責任上還要不夠堅定，在履行第一義務上還不夠創(chuàng)新，在日常生活中有時放松學習，對待干部職工有時批評多，鼓勵少，說教多，實踐少，工作上布置多，落實督辦少，工商部門工作作風有待進一步轉變，相關工作人員廉潔自律意識有待進一步增強。始終保持蓬勃向上的朝氣，開拓進取的銳氣，不畏艱險的勇氣，爭創(chuàng)一流的志氣，腳踏實地，真抓實干，廉潔勤政，為工商事業(yè)作出自己應有的貢獻。
述職人：
20xx年x月x日
第2篇 領導干部述職述德述廉報告
閱讀小貼士：本篇共計3772個字，預計看完需要10分鐘，共有235位用戶收藏，19人推薦！
某市領導干部勝任力調(diào)查報告
1973年美國心理學家戴維·麥克萊倫首先提出了勝任力概念，他把勝任力稱作是把優(yōu)秀者和一般者區(qū)分開的特性，包括知識、技能、社會角色、自我概念、人格特質和動機或需要。知識、技能屬于表面的勝任特征，很容易被發(fā)現(xiàn)；社會角色、自我概念、人格特質和動機或需要，屬于深層次的勝任特征，是決定人們的行為及表現(xiàn)的關鍵因素。
領導干部的執(zhí)政能力，其實質就是領導干部在履行崗位職責當中的核心勝任能力。勝任力是一個綜合能力概念，是衡量領導者領導水平、領導績效的主要指標體系。
20__年3月至今，國家行政學院歷時1年多時間，在_____市開展“領導干部執(zhí)政能力建設研究”，筆者承擔的《_____市黨政領導干部執(zhí)政核心勝任特征實證研究》就是其中的重要組成部分。此次調(diào)查運用關鍵事件法和深度訪談相結合的辦法，在此基礎上，設計調(diào)查問卷對_____市1400名黨政干部進行了問卷調(diào)查。
科級干部勝任力基本特征
在對相關研究進行資料檢索與整合的基礎上，通過對_____市25名科級黨政干部對“最滿意的事情”和“最不滿意的事情”的訪談，從中找到在成功完成任務、勝任本職工作的過程中體現(xiàn)出來的勝任特征要素共37個。其中，重要心理品質21個，核心能力要素16個。
在_____市700位處（鄉(xiāng)科）級干部重要心理品質要素調(diào)查中，選擇“責任心”的有338人，占總被試人數(shù)的58％，排第一位；選擇“大局意識”的有311人，占總被試人數(shù)的53％，排第二位；選擇“務實精神”的有305人，占總被試人數(shù)的52％，排第三位；選擇“公仆意識”的有243人，占總被試人數(shù)的42％，排第四位；選擇“事業(yè)心”的有241人，占總被試人數(shù)的41％，排第五位。
可見，責任心、大局意識、務實精神、公仆意識、事業(yè)心這五項心理品質是_____市科級黨政干部勝任本職工作所必須具備的關鍵心理品質要素。
在核心能力要素調(diào)查中，選擇“創(chuàng)新能力”的有418人，占總被試人數(shù)的72％，排第一位；選擇“解決實際問題能力”的有301人，占總被試人數(shù)的52％，排第二位；選擇“組織實施能力”的有245人，占總被試人數(shù)的42％，排第三位；選擇“合作共事能力”的有230人，占總被試人數(shù)的39％，排第四位；選擇“聯(lián)系群眾的能力”有223人，占總被試人數(shù)的38％，排第五位。
可見，_____市處（鄉(xiāng)科）級黨政干部最需要的五項核心能力要素是創(chuàng)新能力、解決實際問題能力、組織實施能力、合作共事能力、聯(lián)系群眾的能力。與勝任本職工作相對不重要的五項核心能力要素是：時間管理、調(diào)查研究能力、心理調(diào)適能力、抓經(jīng)濟工作能力、學習能力。
通過對37個核心能力特征和關鍵心理品質特征要素的分析，可以看出_____市科級黨政干部勝任力由三大因子構成。因子一：情商。包括務實精神、公仆意識、誠信、廉潔、堅韌、自律、敬業(yè)樂群、協(xié)作溝通能力、聯(lián)系群眾能力、依法行政能力、心理調(diào)適能力、自信心、大局意識、解決實際問題能力、前瞻性共15個要素。因子二：組織辦事能力。包括言語表達能力、創(chuàng)新能力、學習能力、組織實施能力、抓經(jīng)濟工作能力、時間管理、崗位適應能力、業(yè)務才干、政策貫徹能力、調(diào)查研究能力、應變能力共11個要素。因子三：領導風格。包括成就動機、獨立性、靈活性、果斷性、勤奮、幽默感、責任心、主動精神、進取心、寬容、事業(yè)心共11個要素。
調(diào)查還發(fā)現(xiàn)，不同工作年限的領導干部對于情商的評價有所差異。工作年限30年以上的領導干部對“情商”、組織辦事能力的評價最低；工作年限在“21~30年”的科級干部對“情商”的評價最高；而工作年限在“11~20年”的科級干部對“組織辦事能力”“領導風格”的評價最高。
另外，不同行政級別的領導干部對于情商的評價也有所差異，_____市一般干部對“情商”的評價最低，縣局級干部對“情商”的評價最高。不同工作性質的領導干部的評價也有所差異，其中“黨務部門工作”的領導干部對于“情商” “組織辦事能力”和“領導風格”的評價最高。
縣局級干部勝任力基本特征
_____市縣局級黨政領導干部核心勝任能力調(diào)查問卷，共發(fā)放調(diào)查問卷700份，回收問卷680份，其中有效問卷484份。通過分析發(fā)現(xiàn)，_____市縣局級黨政領導干部重要心理品質和核心勝任特征均為12個。其中關鍵心理品質有事業(yè)心；責任心、務實精神、創(chuàng)新精神和自律。核心能力要素有創(chuàng)新能力、決策能力、溝通協(xié)調(diào)能力、知人善任能力和合作共事能力。
對484份有效樣本統(tǒng)計分析以后發(fā)現(xiàn)，不同性別、民族、工作性質、行政級別的領導干部對于縣局級干部勝任特征的評價上不存在非常顯著的差異，不同年齡、工作年限、學歷的領導干部干部存在著顯著或是非常顯著的差異。具體表現(xiàn)如下。
其一，_____市領導干部勝任力水平在男女性別上沒有顯著差異；在具體的勝任力要素上除了把握機遇能力和決策能力外，在其他各個因素沒有達到顯著性差異。
其二，不同年齡段的比較上，36~45歲組與55歲以上組在組織能力與領導者精神存在較顯著差異，55歲以上組比36~45歲組對于組織能力評價更高，在領導者精神這個維度上，36~45歲組比55歲以上組評價更高。
其三，不同工作年限的比較上，不同工作年限的領導者對組織能力和領導者精神的選擇水平存在顯著性差異。對組織能力和領導者精神認同度最高的工作年限均為11~20年工作年齡段，均與30年以上工作年限的差距達到了顯著水平。
其四，不同學歷的比較上，博士學歷領導者較之大專學歷領導者更重視學習能力、情緒智力和把握機遇能力。
其五，不同行政級別比較上，在領導能力上，縣局級領導的認可度要高于鄉(xiāng)科級領導。情緒智力上，縣局級領導作為高層領導，需要更多的掌握領導藝術，對情緒智力的認可度較高。在決策能力上，縣局級領導者與鄉(xiāng)科級領導者的認可度顯著，鄉(xiāng)科級領導者對決策能力的認可度稍低。
領導干部情緒智力調(diào)查
在領導干部核心勝任力中，一個重要的方面是情緒智力能力。有關情緒智力理論認為，在社會性或非社會性領域里一個人的成功與否不完全取決于智力水平，管理職業(yè)類的成功更取決于情緒智力的高低。優(yōu)化領導班子知識、能力和素質結構，形成合理的年齡梯次配備，增強領導班子的整體功能，需要準確地把握領導干部的情緒智力的發(fā)展特點。
領導干部的情緒智力要素包括：認知自我情緒能力、自我調(diào)節(jié)能力、自我激勵能力、認知他人情緒能力、人際關系管理能力和承受挫折能力。情緒智力調(diào)查共發(fā)放問卷770份，收回688份，有效問卷644份。
通過統(tǒng)計分析發(fā)現(xiàn)，_____市領導干部的認知自我情緒和人際關系管理水平較高，這可能與地處沿海的開放城市_____的經(jīng)濟發(fā)展水平有關，畢竟在經(jīng)濟高速發(fā)展的環(huán)境下保持清醒的自我意識，處理好各種人際關系十分重要。而從這次調(diào)查來看，_____市的領導干部也以此為要求和目標，完全具備這方面的能力素質。其次是承受挫折，再次是自我調(diào)節(jié)和自我激勵，而認知他人情緒排在最后。
調(diào)查發(fā)現(xiàn)，領導干部情緒智力呈現(xiàn)趨勢是：認知自我的能力最突出，其次是人際關系管理能力，再次是承受挫折的能力和自我調(diào)節(jié)的能力，比較薄弱的是自我激勵能力和認知他人的能力。
不同性別的領導干部在情緒智力的總體水平不存在顯著差異；不同年齡階段的領導干部在情緒智力上呈現(xiàn)一些特點——33歲以上的老干部比其他年齡組的領導干部均展現(xiàn)出較好的自我激勵能力和人際關系管理、把握和駕馭能力；不同工作年限的領導干部在情緒智力各維度上也不存在顯著差異，但隨著工作時間的增加，人際關系管理能力穩(wěn)步增強；不同學歷的領導干部在情緒智力上呈現(xiàn)一些特點，其他學歷（主要為高中）的領導干部在自我調(diào)節(jié)、自我激勵和認知他人方面與大專、本科學歷的領導干部具有顯著差別。
另外，不同行政級別的領導干部在情緒智力差異明顯，具體表現(xiàn)在：除了自我激勵因素外，一般干部在其他五個方面均與處（鄉(xiāng)科）級和縣局級干部存在明顯差異；不同工作性質的領導干部在情緒智力各維度上表現(xiàn)基本相同，除了認知他人情緒維度上差異明顯以外，其他五個方面差別不大。
勝任特征模型的應用
基于勝任特征的領導人才測評方法技術是干部選拔考核和業(yè)績評估最實際、最有效的方法之一，探索建立不同行業(yè)、不同類別的領導干部勝任特征模型，對推進地方黨委、政府部門開展領導干部業(yè)績考核和人才選拔工作具有重要參考應用價值。評價者通過建立擬應聘崗位勝任特征模型，對應聘者價值觀，以及所表現(xiàn)出來的能力高低、行為表現(xiàn)差異進行判斷，并與崗位勝任力模型標準對照，預測應聘者在該應聘崗位的未來表現(xiàn)，作出是否錄用的決策。
勝任特征的前提就是找到區(qū)分優(yōu)秀人員與普通人員的業(yè)績指標，以滿意度為基本尺度而確立的業(yè)績考核指標，是經(jīng)過科學論證并且系統(tǒng)化的考核體系，體現(xiàn)了績效考核的精髓，能真實地反映領導者的綜合工作表現(xiàn)。讓工作表現(xiàn)優(yōu)異者及時得到獎勵，以更好地運用激勵手段，提高其工作積極性。對于工作績效尚不夠理想者，根據(jù)考核標準以及勝任特征模型，通過培訓或其他方式幫助提高其工作績效。在勝任特征調(diào)查分析的基礎上，針對崗位要求結合現(xiàn)有人員的素質狀況，為領導者量身定做培訓計劃。
對領導干部執(zhí)政勝任能力考核評估進行研究，是一項復雜而迫切的現(xiàn)實任務，需要從各個方面、不同角度展開研究。對_____市領導干部執(zhí)政勝任能力考核評估進行實證研究，在國內(nèi)還是第一次。勝任力作為一個理論概念，需要結合不同的工作實踐才能對實際工作產(chǎn)生指導作用?；鶎宇I導干部面臨的情況復雜，不同崗位、不同層級的工作具有較大差異。同樣為處級領導干部，在市局機關與縣鄉(xiāng)一線工作的同志所要求的勝任能力就有差異；同樣為縣里各局的一把手，氣象局與財政局要求的領導能力也有所差異。這些都對領導干部的能力提出了不同的要求，因此勝任力必須結合不同崗位，通過深入的背景信息分析和各層面的調(diào)查研究，才能為領導干部的考核評估和能力提升提供更多、更有價值的參考。
第3篇 領導干部述職述德述廉報告
閱讀小貼士：本篇共計1937個字，預計看完需要5分鐘，共有186位用戶收藏，21人推薦！
在縣委、政府領導和上級院指導下以及在縣人大監(jiān)督下認真貫徹執(zhí)行黨各項方針政策學習馬列主義、___思想和鄧小平理論學習黨十六大精神和“三個代表”重要思想運用其理論來指導各項工作堅持嚴格執(zhí)法熱情服務認真履行法律賦予各項審判權完成上級黨委、紀委和上級院領導交給各項工作任務。
下面我就一年來思想政治學習、工作實績、黨風廉政等情況作以下述職：
一、思想政治學習
一年來自己都加強政治理論學習堅持學習黨各項方針政策開展學習了“公正司法一心為民”
“黨風廉政建設”和“保持共產(chǎn)黨員先進性”、“四強三好”等一系列教育活動用“三個代表”重要思想理論武裝頭腦提高思想政治認識使自己成為一名合格黨員不但要堅持學習各方面一般知識還要善于結合自己工作特點和需要有重點地學習專業(yè)知識和業(yè)務知識適應本職工作需要。
結合本院工作實際一年來制定了相應具體學習內(nèi)容使全院干警明確了教育活動指導思想和工作重點確保教育活動規(guī)范持續(xù)有效開展采取全院組織學習和庭室學習個人自學結合方式扎實有效地開展政治理論學習組織學習了《兩個綱要》和《兩個條例》并參加知識競賽考試通過學習活動開展全院干警牢固樹立了“求真務實、廉潔從政”觀念使廣大黨員干部自覺履行黨風監(jiān)督職責提高了廣大干警模范遵守各項審判紀律自覺性和職業(yè)道德素養(yǎng)依法公正行使手中審判權和執(zhí)行權至今尚未有違法違紀案件發(fā)生做到了人人都遵紀守法模范。
二、工作實績
一年來本人積極配合院黨組抓好隊伍思想政治、黨風廉政建設工作和抓好全院干警思想政治教育和紀律作風教育認真落實“公正司法、一心為民”工作宗旨 。
年初紀檢組就與各庭室層層簽定黨風廉政建設責任書真正做到任務到庭、責任到人、各司其職各負其責一級抓一級環(huán)環(huán)緊扣結合全州法院系統(tǒng)和我縣開展“黨風廉政教育月”活動相應成立了“黨風廉政建設領導小組”、“黨風廉政建設明察暗訪小組”制定了八項司法為民措施六項黨風廉政建設管理措施和黨風廉政建設風險抵押金制度等聘請人大、政協(xié)、政法委等十名義務監(jiān)督員每季度向我院反饋黨風廉政工作及時掌握每個干警思想動態(tài)每季度都作了黨風廉政建設專題講座使廣大干警深受教育增強職業(yè)道德樹立內(nèi)強素質外樹形象風范杜絕和預防違法違紀案件發(fā)生起到了很大防范作用我院24名副庭長以上領導干部紛紛書寫了黨風廉政理論研討文章和學習心得體會文章共3在開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中為規(guī)范黨員干警法官行為我院出臺制定了黨員干警法官十四條行為規(guī)范通過開展各項活動使教育活動真正做到了入情入理、入腦入心把監(jiān)督關口往前移做到鏟除腐敗現(xiàn)象滋生蔓延土壤從源頭上預防和解決腐敗問題。
結合開展
“公正司法一心為民”和“求真務實、廉潔從政”教育活動我院狠抓審判工作主要在以下幾方面下功夫：(一)認真做好群眾來信來訪接待工作做到來訪有人接待來信有回音申訴有結果(二)加強訴訟指導方便群眾行使訴權指導涉訴群眾正確運用法律保護自身合法權益(三)進行風險告知減少、涉訴群眾不必要損失(四)實行案件流程管理排期開庭跟蹤審限(五)案件繁簡分流減少、涉訴群眾訴累(六)規(guī)范訴訟調(diào)解提高訴訟效率 。
(七)實施便民工程開展巡回辦案
65件(次)減輕涉訴群眾車費、食宿費及誤工費近6萬余元(八)切實開展司法救助確保經(jīng)濟有困難當事人打得起官司審批減、免、緩訴訟費8萬余元今年我院聘任了六名人民陪審員參與審理案件進行庭審監(jiān)督通過各項工作開展工作作風和司法水平有了明顯改觀真正樹立了“公正司法一心為民”思想增強了紀律觀念和廉潔從政觀念使每個法官真正做到依法行政。
一年工作中在抓好自己本職工作外還聯(lián)系審判監(jiān)督庭工作對州中院發(fā)回重審或再審案件參與審監(jiān)庭審理和合議案件3件都依法作出了公正裁定維護了人民群眾合法權益。
三、黨風廉潔自律
自己作為-名紀檢組長更應該堅決捍衛(wèi)黨各項方針政策堅定不移地貫徹執(zhí)行黨四項基本原則按照黨章“八條標準”、最高法院“八不準”、《法官法》十三條不得有行為、中紀委“四條禁令”省高院“六條辦案紀律”、州中院黨風廉政建設“八不準”等各項規(guī)章制度嚴格要求自己自覺接受黨和人民監(jiān)督在黨組班子工作上要當好參謀助手作用協(xié)助院長抓好隊伍思想政治工作和黨風廉政建設工作要加強班子團結增強班子凝聚力和戰(zhàn)斗力，要經(jīng)常開展談心活動加強交流與溝通敞開思想消除隔閡積極開展批評與自我批評形成共識統(tǒng)一思想保持班子活力。
由于院黨組不斷加強內(nèi)外監(jiān)督
制約機制建設防微杜漸不留死角有效遏制了不廉潔和腐敗問題發(fā)生自年以來全院沒有發(fā)生一起違法違紀案件并于年度榮獲“云南省法院系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作先進集體”并以資鼓勵一年來自己始終如一地保持清醒政治頭腦立場堅定堅持原則秉公辦事不以權謀私做到清正廉潔光明磊落。
四、存在不足地方及今后整改方向
1、在政治理論和業(yè)務知識學習上還缺乏刻苦鉆研學習勁頭。
2、對干警思想政治教育工作還做得不夠深入具體。
3、對班子開展交心談心少互相溝通思想不多還有待于加強。
4、對各庭室工作紀律督促不力存在松滯情緒。
第4篇 領導干部述職述德述廉報告
閱讀小貼士：本篇共計1071個字，預計看完需要3分鐘，共有245位用戶收藏，20人推薦！
_____縣_____鎮(zhèn)政府認真貫徹落實中央八項規(guī)定和省市若干意見，踐行黨群路線活動的重要組成部分，是厲行節(jié)約，反對浪費，嚴格控制三公經(jīng)費支出的重要舉措。我鎮(zhèn)對_____年度公務接待、公務外出、公車運行、公務用品購買、會議和培訓等經(jīng)費進行了重點自查?，F(xiàn)將情況匯報如下：
一、加強領導，強化監(jiān)督
我鎮(zhèn)成立了以鎮(zhèn)長張龍奇任組長，其他班子成員和各辦公室人員為成員的三公經(jīng)費領導小組，專門制定了《車輛管理制度》、《財務管理制度》，從制度上對鎮(zhèn)政府三公經(jīng)費支出進行規(guī)范，并多次召開專題會議，壓縮三公經(jīng)費，要求各部門協(xié)同配合，形成全力，建立長效機制，扎實推進三公經(jīng)費專項檢查工作的開展。
二、狠抓落實，嚴格自查三公支出
財務辦接到通知文件后，積極開展工作，通過近期的加班加點，現(xiàn)將鎮(zhèn)政府201 4年度的公務接待、公車運行、公務外出、公務用品購買經(jīng)費開支四方面內(nèi)容做了仔細的自我檢查。
1、公務接待費用
政府對來客接待，嚴格控制陪客人數(shù)和控制接待標準，陪同人員按來客人數(shù)的30%控制，來客原則上在政府食堂就餐，特殊情況需要在外安排的，標準不超過1 30元/人，實行來客派餐單、公務接待清單，不上高檔酒、不發(fā)煙、不贈送禮品，不到娛樂場所消費，從而降低了接待費用。
2、公車運行費用
政府對車子實行定點加油，定點維修，統(tǒng)一保險、嚴禁公車私用，不存在超標準配備車輛和豪華裝飾公務用車行為。
3、公務外出費用
政府實行公務出差領導先審批，三公備案審核，再報賬制度。
4、公務用品購買
政府執(zhí)行三公備案商家定點購買，因一些商品備案商家無，需三公n備案審核再報賬。
三、強化措施，建立長效機制
根據(jù)自查結果，政府嚴格三公經(jīng)費支出管理，提出以下強化措施。
1、嚴格接待標準，杜絕上高檔酒、野生動物、海鮮等菜品。
2、加強對公務車輛的管理，對一切公務用車外出，必須填寫公務出差審批表，由辦公室和分管領導審批后，才能外出;油料統(tǒng)一在中國石化充值實行一車一卡;維修車輛要報分管領導審批，到三公定點備案商家統(tǒng)一修理，最大限度提高車子的使用效率。
3、加強外出考察及差旅費的管理，不得安排無實際意義的公務考察活動，干部出差，必須填報出差審批單，經(jīng)辦公室、分管領導同意后方可外出，否則不予報銷費用。
4、加強會議經(jīng)費的管理，控制會議時間、規(guī)模、簡化形式，節(jié)約開支。
5、加強培訓費的管理，根據(jù)工作需要，按計劃培訓，盡量在本鎮(zhèn)培訓，減少住宿費用。
6.規(guī)范大宗購置及辦公用品管理。大宗商品購置一律按政府采購規(guī)定實施，辦公用品采購實行三公備案商家定點采購。
7、規(guī)范財務管理，公務費用支出實行計劃管理，規(guī)范審批，所有支出實行3人簽字報賬制度，經(jīng)手人、審核人、分管財務領導簽字，方可入賬。
第5篇 領導干部述職述德述廉報告
閱讀小貼士：本篇共計1121個字，預計看完需要3分鐘，共有157位用戶收藏，27人推薦！
根據(jù)省紀委、省委組織部《關于開好××年度縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》精神，××集團公司領導班子成員民主生活會于××年月日上午召開，黨委書記、董事長××同志因病未能出席黨委副書記、紀委書記××同志主持了會議。參加會議的有副董事長、總經(jīng)理、黨委委員××，副董事長、黨委委員××，監(jiān)事會主席、黨委委員××，工會主席、黨委委員××等。省委第督導組組長××，成員××、××、××，省紀委干部××等到會指導?，F(xiàn)將主要情況匯報如下：
一、會前準備 按照省紀委、省委組織部關于開好黨員領導干部民主生活會的通知要求，會前作了認真準備。一是組織理論學習，我們認真學習了《保持共產(chǎn)黨員先進性教育讀本》、hjt___《在新時期保持共產(chǎn)黨員先進性專題報告會上的講話》、《____章程》。月日，召開黨委理論學習中心組集中學習會，學習hjt___在專題報告會上的講話和在貴州考察時的重要講話精神，全省先進性教育活動工作座談會精神，并結合集團公司企業(yè)實際，進行了討論。月日全文印發(fā)《吳官正同志在全國落實黨風廉政建設責任制工作電視電話會議上的講話》、《___關于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預__敗體系實施綱要》、《中紀委、中組部、監(jiān)察部、國資委印發(fā)的國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定（試行）》給領導班子成員，并要求結合學習貫徹hjt___在中央紀委第五次全體會議上的重要講話和中央紀委第五次全體會議精神進行自學。二是采取多種方式，廣泛征求了職工群眾的意見，結合先進性教育分析評議階段的工作，采取召開座談會、發(fā)放征求意見表、設立意見箱、個別訪談等形式征求意見。領導班子成員分別到各子公司、直屬單位和本部機關各部室召開場座談會，發(fā)放《征求意見表》份，收集整理出對班子意見條、對班子成員意見共條，并將這些意見反饋給班子每位成員；三是領導班子成員之間開展了談心活動，每位班子成員根據(jù)通知要求和干部職工的意見進行思考。四是按要求都寫出了發(fā)言提綱。
二、對照檢查
領導班子民主生活會由黨委副書記李立明同志簡要動員后，總經(jīng)理周文成同志帶頭作對照檢查和自我批評，大家圍繞會議主要議題，逐個發(fā)言，對照保持共產(chǎn)黨員先進性的六條基本要求和具體要求，對照檢查自己在思想、工作、學習、作風和廉潔自律等方面的情況，切實找出存在的不足和問題，深刻剖析根源。在自我批評中，圍繞自身存在的主要問題，敢于觸及思想，分析原因教訓。通過開展批評與自我批評，領導班子成員看到了存在的問題和原因，明確了努力方向，發(fā)揚了黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，受到了教育。找查的問題概括起來：
（一）要以科學發(fā)展觀來全盤考慮集團公司的發(fā)展問題，要有危機感和緊迫感，開展有針對性的調(diào)研論證，組織研究制定全集團公司的發(fā)展總體規(guī)劃。要在發(fā)展中解決東南電化公司和三明化工公司的生存問題。
第6篇 領導干部述職述德述廉報告
閱讀小貼士：本篇共計1667個字，預計看完需要5分鐘，共有101位用戶收藏，30人推薦！
領導干部辭職報告范文模板1：
尊敬的領導：
首先，我向各位領導提出辭職的請求表示深深的歉意。
從__年__月份到_____鄉(xiāng)政府工作以來，至今已__年多時間，在這___年多的工作當中，有過面對困難時的彷徨和苦累，也有過成功后的甘甜，是單位把我從一個剛邁出大學校門、不諳世事的學生培養(yǎng)成為一名綜合素質較強的機關工作人員。在鄉(xiāng)政府工作的____年多來，我得到了各位領導無微不至的關懷和同事的熱情幫助，度過了一段愉快、充實的時間。
___年多以來，由于自己所學專業(yè)的局限性，我在工作中深深感到自己相關知識的缺乏，雖然工作得到領導的認可和同事的好評，但仍然感覺自己在工作上一直處于一個比較被動的局面，而作為我本身來講，我一直不干平庸，自己創(chuàng)業(yè)做自己喜歡的事業(yè)一直是我的夢想。時光荏苒，歲月如梭。轉眼之間，我已經(jīng)到了而立之年。在這個重要的人生轉折點，突然從狂想的夢中醒來，回到現(xiàn)實中，發(fā)現(xiàn)青春一去不復返。年齡告訴我已不能再走彎路。經(jīng)過再三的思考之后，我決定調(diào)整一下自己目前的狀態(tài)。
工作靠領導的支持，靠大家的力量，我才能在_____鄉(xiāng)政府工作這么多年。同時由于自己的素質還不強，水平還不高，在工作中也做過一些不該做的錯事。因工作也傷害過個別同志的感情。特別是因工作，自己不注意方法而批評過不該批評的同志，再此向同志說聲對不起，請原諒。
經(jīng)過近段時間的考慮，我決定辭去現(xiàn)在的工作。在此，我感謝鄉(xiāng)黨委和政府領導曾經(jīng)提供給我fff年多來的學習和成長時期，感謝領導和其他同事帶給我快樂的工作和學習的時間。在各位領導的關心和同事們的指導幫助下，我學會了很多做人、做事的道理，同時我在綜合協(xié)調(diào)和文章寫作等方面也有了很大的提高，這將是我一生受用不盡的寶貴財富，在此我表示衷心的感謝。
最后，我為我的辭職給單位帶來的諸多不便深感抱歉，并請各位領導諒解我的處境，再一次致謝。
希望批準我的辭請，我衷心感謝。祝各位領導同事身體健康，工作愉快！
此致
敬禮
辭職人：
年 月 日
領導干部辭職報告范文模板2：
__經(jīng)理：
我?guī)е鴱碗s的心情寫這封辭職信。由于您對我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的幾周時間獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這幾周在公司從事市場的工作，使我在美容行業(yè)領域學到了很多知識、積累了一定的經(jīng)驗。對此我深懷感激！
公司無論工作環(huán)境、團隊、壓力，甚至個人喜好，我都很滿意。但，因為某些個人的理由，我不得不向公司提出申請 ，并希望能與今年4月6日正式辭職。
感謝您給我提供了一個展示自己才華的舞臺，感謝您給了我一個能與一群出色員工一起工作的機會，感謝您在我們共同工作的這段時間給予我的支持與鼓勵！
對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。
此致
敬禮
辭職人簽名：
日期：
領導干部辭職報告范文模板3：
尊敬的××總
首先，非常感謝您這一段時間來對我的信任和以及工作上的支持，然而我現(xiàn)在卻要辭職了。
這幾天我認真回顧了我這一段時間的工作情況，覺得來公司工作是對我的鍛煉和磨練，我一直非常珍惜這份工作，這一段時間來，公司領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的這段時間中，在工作上我學到很多東西，在很多方面都有了很大的提高，在生活上得到了公司領導的照顧，對于我此刻的離開，我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。
我向公司提出辭職，主要是無力解決目前遇到的工作困難，作為辦公室的主管，我不希望因為我影響到辦公室的正常工作。
另外，她對我的態(tài)度嚴重影響了我的情緒，甚至影響到我的正常工作，我不希望自己帶著這種情緒工作，也不希望她總處于這樣一種工作狀態(tài)。也許我離開公司后，她沒有了對立面，不會因為整天只想著針對我而無心工作，工作態(tài)度會有所改變。
所以，我決定向您提出辭職，請您諒解。我在公司工作的這段時間得到了您的大力支持和教導，對于您的幫助和教導我非常感謝，也希望我們能有再次共事的機會，我會在離職前做好工作的交接。
我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升！公司領導及各位同事工作順利！
某某某
_年_月_日
第7篇 領導干部述職述德述廉報告
閱讀小貼士：本篇共計2147個字，預計看完需要6分鐘，共有174位用戶收藏，12人推薦！
一、思想方面
一學年來，作為一名人民教師，本人始終堅持貫徹黨的教育方針，忠誠于黨的教育事業(yè)，愛崗敬業(yè)，默默奉獻，以培養(yǎng)人才為己任。恪守職業(yè)道德，言行一致，表里如一。堅持為人師表，維護教師的良好形象。能自覺遵守學校的各項規(guī)章制度，服從學校的各項工作安排，工作中能以身作則，積極主動，顧全大局，不計個人得失。
二、教育教學工作
在教育教學工作中，始終堅持黨的教育方針，面向全體學生，教書育人，為人師表，確立“以學生為主體”，“以培養(yǎng)學生主動發(fā)展”為中心的教學思想，重視學生的個性發(fā)展，重視激發(fā)學生的創(chuàng)造能力，培養(yǎng)學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展，工作責任心強，服從領導的分工積極做好本職工作，認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課，及時批改作業(yè)、講評作業(yè)，做好課后輔導工作，廣泛獲取各種知識，形成比較完整的知識結構，嚴格要求學生，尊重學生，發(fā)揚教學民主，使學生學有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的教學水平，并順利完成教育教學任務。
在教學工作方面，優(yōu)化教學方法，按常規(guī)做好課前、課中、課后的各項工作，認真鉆研教材，課堂教學真正體現(xiàn)“教師為主導，學生為主體”的教學思想，并結合學校德育科的對小學生心理健康教育，發(fā)展學生心理;創(chuàng)設情境，誘發(fā)學生的認知需求和創(chuàng)新欲望，使學生從情感、思維和行為上主動參與學習;在培養(yǎng)學生形象和抽象、分析和綜合思維能力的同時，有意識地培養(yǎng)學生求新、求異、聚合、發(fā)散等創(chuàng)新學習活動所要求的思維方式和方法;以學生創(chuàng)新學習為主線組織課堂教學活動，鼓勵學生主動參與、主動探索、主動思考、主動操作、主動評價，運用啟發(fā)學習、嘗試學習、發(fā)現(xiàn)學習、合作學習等方法，在教學中求創(chuàng)新，在活動中促發(fā)展，課堂教學重視學生的訓練，精心設計練習作業(yè)，練習作業(yè)有層次有坡度，對學生的作業(yè)嚴格要求，培養(yǎng)良好的作業(yè)習慣。
根據(jù)學生的實際情況進行集體輔導和個人輔導，熱情輔導中下生，有組織地進行課外活動，活動講究實效;重視對學生的知識考查，做好學生的補漏工作。根據(jù)教材的特點進行德育滲透，對學生進行有效的品德教育。把課堂上獲取知識的主動權交給學生，讓學生成為信息的主動攝取者和加工者，充分發(fā)掘學生自己的潛能。使學生從被動接受的“要我學”轉化為主動的“我要學”，變“學會”為“會學”。“我要學”、“學會”與“我要學并學會”都是使學生掌握基礎知識的基本技能。
三、年級管理工作方面
(一)堅決落實學校提出的走動式、精細化管理
1、班主任、部主任、年級主管，堅持早到晚回，堅決扼殺遲到、逃課、亂扔垃圾等不良行為，及時發(fā)現(xiàn)各種不安全問題及時提醒學生注意安全。
2、觀察各班學習狀態(tài)，若持續(xù)兩天晨讀、晚自習紀律較亂或學生無事可干不進狀態(tài)就同班主任、部主任共同解決。
3、抽空聽課看學生的學習狀態(tài)，看學生是否預習、是否有準備聽課，課上是否動手、是否積極思考，及時發(fā)現(xiàn)問題與班主任、任課教師共同解決問題。
4、重視常規(guī)檢查，特別是作業(yè)和試卷批閱情況的檢查，對作業(yè)亂畫，答卷不規(guī)范現(xiàn)象，年級專門研究提出了解決措施。
(二)堅持開好每周一次的班主任例會，每月一次的年級教師大會。
(三)堅持抓好每周每科一次的限時訓練，從出卷到監(jiān)考改卷都要按時檢查保證訓練的最大效率。
(四)督促建立以班主任為核心的教學團隊。
每兩周都要督促班主任開任課教師會，研究本班學生的學習情況，每次考后班主任都必須總結本班各科成績，并與任課教師一起提出改進措施。
(五)努力調(diào)動教師的工作積極性
1、常與教師溝通，要讓老師將工作中的壓力、不滿釋放出來。
2、正確合理地看待成績，多看教師教學成績的相對變化。
3、多看教師的工作過程，例年級不以違紀學生的多少來評價班主任，而主要看班主任對違紀學生的處理是否積極有效。
(六)制訂實施本年級的教育教學常規(guī)管理規(guī)定。
四、三廉潔從教，以身作則
本學期在學校黨委的要求下學習了《教育部等七部門關于治理教育亂收費 規(guī)范辦學教育收費工作實施意見》、《自治區(qū)規(guī)范中小學辦學行為管理暫行辦法》等有關文件以及區(qū)州縣規(guī)范中小學辦學行為會議精神。端正管理思想，規(guī)范管理行為，全面規(guī)范年級教育教學管理工作，制止和糾正存在的違背教育方針、違背青少年身心發(fā)展規(guī)律的錯誤做法，努力構建穩(wěn)定的適應素質教育要求的教育教學秩序。
在平時工作中，嚴格做到自重、自警、自勵、自信，始終做到講學習、講政治、講正氣，遵守黨員干部廉潔自律的有關規(guī)定，樹立正確的權力觀、利益觀，做到廉潔奉公、忠于職守，不假公濟私、以權謀私，講究艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，不講排場、比闊氣;在日常管理工作中，做到尊重教師、關愛學生、善待家長，提高服務意識，以實際行動詮釋教育工作者應有的精神品質，用身體力行彰顯黨員干部的目標追求;使年級教師以強烈的事業(yè)心、責任感和廉潔自律的高尚情操，為一中貢獻力量。
總之，在學校領導關懷下，在年級教師的大力支持下，本年度，我在學習、思想、廉潔、履職等各方面都有了較大的進步和提高，雖然取得了一些成績，但自我反思，離學校的要求和教師，學生，家長的期望還有一定的差距;在今后的工作中我將進一步改變工作作風，創(chuàng)新工作方式，與全體老師一道，千方百計為全體學生生創(chuàng)造良好的學習氛圍。使高三年級教育教學成績有一個大的提高。
述職人：
20xx年xx月xx日
第8篇 領導干部述職述德述廉報告
閱讀小貼士：本篇共計28046個字，預計看完需要71分鐘，共有290位用戶收藏，25人推薦！
一年來，在街道黨工委的正確領導下，在各級領導和同志們的關心、幫助和指導下，工作中取得了一些成績，但也存在一些不足，下面就從述職、述德、述廉和述法四個方面把一年來的工作匯報如下：
1、 認真履職，努力做好城管、政法和武裝工作。
今年4月份，組織安排從辦事處調(diào)到辦事處任社區(qū)服務中心主任，我主動向辦事處黨工委要求，把最艱巨的任務交給我，4月份開始分管和武裝工作，在工作中能堅決貫徹執(zhí)行黨中央路線方針政策和區(qū)委、區(qū)政府重大決策部署，全面落實科學發(fā)展觀;自覺加強黨性修養(yǎng)，加強黨的先進性建設，統(tǒng)攬全局，銳意改革，勇于創(chuàng)新，努力提高領導水平和執(zhí)政能力;堅持民主集中制，堅持科學決策，堅持依法行政，努力維護安定團結;努力改進工作作風，努力密切聯(lián)系群眾，認真解決群眾反映突出問題;11月份，辦事處分工調(diào)整，分管政法和武裝，能認真履行崗位職責，圓滿完成年度工作目標任務;不辜負上級領導和組織的信任存在的不足及改正措施
(一)存在的不足
通過學習并結合自身思想工作和生活實際，進行自我剖析，以求真務實的態(tài)度逐一進行了對照檢查，發(fā)現(xiàn)還存在一些問題和不足，主要體現(xiàn)在以下三個方面：
1、加強對為民、務實、清廉理念的認識和理解。雖然在日常工作開展上，認真踐行“為民、務實、清廉”這一理念。由于社會的發(fā)展進步，未能結合發(fā)展中出現(xiàn)的新的問題、新的情況對“為民、務實、清廉”進行重新認識，導致理念的認識理解更新不及時，未能從思想上真正認識到全心全意為人民群眾服務的群眾路線是工作的出發(fā)點和落腳點。
2、工作開展創(chuàng)新力度不夠。日常工作中雖然能夠從城管工作和廣大干部群眾的根本利益出發(fā)，切實做好各項工作。但在解決基層廣大群眾切身利益特別是違建、強拆等問題上，方法手段的創(chuàng)新力度還不夠。在工作中，如何始終堅持“兩個習慣”，在監(jiān)督的環(huán)境下工作、在法制的軌道上用權，方式方法不多。運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定的能力有待進一步提高。
3、學習力度不夠。雖然工作中堅持廉潔奉公，時刻把廣大群眾的利益放在首位。但在自律意識方面，對相關制度、紀律的掌握不夠細，不夠透徹。參加廉潔從政、法治建設有關制度資料的系統(tǒng)學習次數(shù)有所減少，學習力度有待加強。
(二)改正措施
針對自身存在的問題和發(fā)現(xiàn)的不足，我將在以下幾方面做出努力：
1、全面了解民情社情，做到動態(tài)理解“為民、務實、清廉”理念。在新形勢下，做到工作決策從人民群眾的根本利益出發(fā)，真正體現(xiàn)以人為本、執(zhí)政為民。充分考慮群眾利益，真正找準執(zhí)行上級決策與維護群眾利益的最佳結合點，創(chuàng)造性地謀劃工作。在執(zhí)行決策中要及時吸收民意。密切關注群眾反應，多方收集群眾意見，及時完善決策，最大限度地減少和防止因決策不當而出現(xiàn)的損害群眾利益的問題和現(xiàn)象發(fā)生。
2、堅持求真務實，強化創(chuàng)新觀念，推動工作再上新臺階。堅持對廣大群眾的根本利益負責，求真務實，開拓創(chuàng)新，切實做好各項工作。深入基層、深入群眾，了解群眾疾苦，解決廣大群眾的實際問題。堅持實事求是，做到知實情、出實招、辦實事、求實效，不斷提高籌劃能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力、落實能力。執(zhí)法必嚴、違法必究，在實踐中不斷學習和探索，探索工作新方法，創(chuàng)新工作新機制，開創(chuàng)工作新局面。
二、自覺加強黨性修養(yǎng)，爭做德才兼?zhèn)淙瞬拧?/p>
堅定理想信念，忠誠于黨的事業(yè)，關鍵時刻靠得住，以正確的世界觀、權力觀、事業(yè)觀引領自己，加強理論學習，不搞封建迷信。嚴格政治紀律，認證貫徹執(zhí)行上級決策部署，行動迅速、措施有力，帶頭貫徹民主集中制，令行禁止，不搞上有政策、下有對策。堅定宗旨觀念，以群眾利益為重，積極為群眾辦實事，不欺上瞞下、好大喜功，不搞勞民傷財?shù)男蜗蠊こ?。有大局意識，能圍繞中心、服務大局，堅決服從組織決定，努力克服本位主義，不拉小圈子。堅持原則，敢抓敢管，敢于開展批評，勇于揭露和糾正缺點錯誤，不回避矛盾，不和稀泥，不當老好人。努力改變工作作風，經(jīng)常深入基層，真抓實干，積極進取，敢于擔當，不攬功諉過，不擺花架子，不搞形式主義。加強個人修養(yǎng)，處事公道，為人正派，情趣健康，廉潔自律，不以權謀私，不搞陽奉陰違。
三、堅持廉潔自律，時刻以一名共產(chǎn)黨員的標準要求自己。
緊鑼密鼓加強廉政教育，廉潔自律警鐘長鳴。堅定理想信念，加強黨性鍛煉;認真貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制;認真貫徹執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定、報告?zhèn)€人有關事項和抓職責范圍內(nèi)黨風廉政建設。無違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證和收受干股;無“跑官”、拉票作假;無利用職權和職務影響插手和干預各種市場交易活動;無接受可能影響公正執(zhí)行公務的宴請;無違反因公出國管理規(guī)定的;無違反規(guī)定在住房問題上以權謀私，違規(guī)購買經(jīng)濟適用房;無違反規(guī)定兼職、兼職取酬或經(jīng)商辦企業(yè)、投資入股等行為;無利用職權和職務影響為配偶、子女經(jīng)商辦企業(yè)或從事中介活動提供便利;無利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財;無參加賭博或為賭博活動提供保護等行為;無出入私人會所或接受、持有私人會所會員卡;無其他違反領導干部廉潔從政規(guī)定;按規(guī)定報告?zhèn)€人有關事項。
四、堅持學法守法，爭做遵紀守法模范。
遵守黨性國法，加強廉政法規(guī)知識學習;堅持高尚的精神追求，樹立廉政理念，爭做廉潔自律的表率，永葆共產(chǎn)黨人的浩然正氣。始終堅持用黨員領導干部的標準嚴格要求自己，加強道德修養(yǎng)，將世界觀的改造和自身的修養(yǎng)作為伴隨一生的過程，不斷提高自身素質，認真執(zhí)行廉潔自律的相關規(guī)定，塑造新時期黨員干部的良好形象。嚴格規(guī)范自己的行為。從小節(jié)做起，嚴于律己，自覺保持廉潔情操，做到干干凈凈辦事，清清白白做人。同時，以組織城管科和綜治辦學習為契機，開展形式多樣的廉政教育。加強城管隊員廉政教育，發(fā)揚特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的精神，切實做到拒腐蝕、永不沾。為辦事處的發(fā)展貢獻力量。
領導干部述職述德述廉報告 篇6
各位領導、各位同志：
今年來，在市局領導的關心和縣局黨組的正確領導下，在分管股室全體干部的努力下，在系統(tǒng)干部的支持下，本人認真工作、率先垂范，帶領相關工作人員牢固樹立“團結、實干、規(guī)范、創(chuàng)新、發(fā)展”的工作理念，充分運用業(yè)務優(yōu)勢，在規(guī)范市場管理行為，加大市場監(jiān)管和內(nèi)部監(jiān)督等方面積極工作，促進了縣域經(jīng)濟的又好又快發(fā)展。一年來，本人勤勤懇懇，任勞任怨，圓滿完成了各級領導交付的各項工作任務。下面，我將學習、工作、生活及廉政情況作如下匯報，請予批評指正。
一、學習情況
1、不斷強化學習教育，努力提高綜合素質。
一是積極參加“喜迎十九大、再創(chuàng)新業(yè)績”的創(chuàng)先活動。有針對性地制定了工作措施，撰寫了三千余字的心得體會文章。同時在系統(tǒng)內(nèi)組織開展了一系列的學習活動，對系統(tǒng)內(nèi)所有人員的管理行為、執(zhí)法技能你以履職情況進行了了解和解決，有效增強了系統(tǒng)內(nèi)的執(zhí)行力。
二是積極參加法律法規(guī)知識測試活動。按照市局文件要求，我積極參加了省、市局系統(tǒng)業(yè)務法律法規(guī)知識練習及考試，完成了規(guī)定練習學時和次數(shù)，同時對系統(tǒng)干部職工的業(yè)務學習情況進行了嚴格督查，確保系統(tǒng)每名干部學習測試按規(guī)定完成。
三是積極參加治庸問責活動。今年來，我按縣局黨組的要求對系統(tǒng)內(nèi)的庸、懶、散、軟情況提出“四治”，即“治庸提能、治懶提效、治散提神、治軟提勁”，結合思想、學習、工作、生活和單位實際，深入查找了個人和單位存在的突出問題，制定了整改方案，從嚴要求，積極整改，使系統(tǒng)干部的思想品質、能力素質、履職盡責、紀律作風明顯提升和加強。
二、工作情況
(一)、開展各類市場專項整治，規(guī)范市場主體行為
上半年，我組織專班對全縣范圍內(nèi)各類市場，特別針對是節(jié)日集貿(mào)市場、農(nóng)資市場、動漫市場及網(wǎng)絡商品交易及有關服務行為、利用合同格式條款侵害消費者權益行為進行了專項整治。通過清理市場主體資格，建立健全經(jīng)濟戶口，規(guī)范了各類市場經(jīng)營行為，截止目前，共出動執(zhí)法人員920人次，清理企業(yè)323家，個體經(jīng)營戶6617戶，取締無照經(jīng)營79家，補辦執(zhí)照46家。通過市場專項整治，全縣的市場經(jīng)營秩序有了很大的改善。
(二)、深入開展“紅盾護農(nóng)”行動
“紅盾護農(nóng)行動”近年來已成為工商系統(tǒng)一個響亮的品牌。
年初我們制定了《xx縣工商局20xx年護農(nóng)行動方案》，全方位地安排和部署了我縣的紅盾護農(nóng)行動。一是大力宣傳，營造執(zhí)法氛圍。二是督促規(guī)范農(nóng)資經(jīng)營行為。三是開展農(nóng)資商品質量監(jiān)測。四是狠抓農(nóng)資案件的查處。
(三)、加強農(nóng)資市場信息化建設
二月份，我局被確定為全省工商系統(tǒng)農(nóng)資市場監(jiān)管信息化建設唯一的試點單位，為了讓我們這個全省的試點單位真正成為全省農(nóng)資信息化建設的有力推手，在縣局黨組的高度重視和全力支持下，我們開展了“八個一”活動，一是制定了一個《孝昌縣工商局關于加強全縣農(nóng)資市場監(jiān)管信息化建設方案》。二是進行了一次地毯式摸底調(diào)查。三是開展了一次“全省工商系統(tǒng)農(nóng)資市場監(jiān)管信息化建設孝昌試點培訓推進會”。四是以政府名義發(fā)一次文。五是召開了一次農(nóng)資部門聯(lián)席會。六是建立一個農(nóng)資連鎖經(jīng)營體系。七是查處一批農(nóng)資違法案件。八是創(chuàng)建了一批農(nóng)資示范店。
(四)、積極參與國家級、省級“守合同重信用”企業(yè)、省、市兩級“文明誠信市場”、“誠信網(wǎng)商”的創(chuàng)建
為進一步推進孝昌縣企業(yè)誠信體系建設，營造“誠信光榮，失信可恥”的信用氛圍，4月，我組織我局開展了湖北省十一屆“守合同重信用”企業(yè)創(chuàng)建申報活動，目前我局還組織《農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司》申報國家級守重企業(yè);5月，我組織我局開展了孝感市文明誠信市場的創(chuàng)建，9月，孝縣孝武購物廣場被評為孝感市文明誠信市場，本月我分管的省級衛(wèi)生縣城創(chuàng)建復查工作通過了驗收。6月，開展了孝感市誠信網(wǎng)商的創(chuàng)建，9月，我縣兩家企業(yè)被評為孝感市誠信網(wǎng)商。
(五)、深入開展格式條款專項整治
截止目前，我縣在市局指導下，對格式合同不平等條款進行清查，共立案9件，其中2件已辦結，并作為典型案例積極參與上報省局“合同十大案例”評選活動，其它沒立案的，已下達了責令通知書，幾家企業(yè)已經(jīng)作出了修改。
(六)、開展“四個一批”活動
今年來，我們把切實開展“合同幫農(nóng)”活動，作為積極有效履行工商職能、服務地方經(jīng)濟發(fā)展的重要舉措，扎實開展了優(yōu)化合同指導服務。
三月上旬，我們設立了第一個“孝昌縣工商局合同幫農(nóng)活動基地”。
(七)、開展網(wǎng)絡商品交易及有關服務行為監(jiān)管
今年以來，我?guī)ьI相關業(yè)務股室堅持“三找”清底數(shù)、嚴把“三關”抓重點、緊扣“三定”查違法的“三三模式”，切實強化我縣網(wǎng)絡商品交易及有關服務行為監(jiān)管，有效促進了職能到位。“三三模式”的網(wǎng)絡商品交易監(jiān)管，在國家工商總局政務網(wǎng)上刊載
(八)、推進“七有工程”建設，實現(xiàn)“七有工程”全覆蓋
今年是“七有工程”的總結賬和總驗收年。6月份已完成“七有工程”100%全覆蓋。
(九)督查工作有序開展
一是明標為基，重督察。為建立“確責、履責、問責”的目標責任管理制度體
系，把目標責任制管理作為考核重點工作目標完成的總抓手，擬定了《xx縣工商局20xx年度工商所目標責任制》。明確了4大項30小項考核項目、具體內(nèi)容、對應分值、考評方式和責任股室單位。在目標任務表達方式上采取數(shù)據(jù)化，考核方式采取“日?？己伺c年底考評、定量考評與定性考評、獎分評分與罰分扣分、股室評分與督察考評、年底實地考評”相結合的辦法。切實圍繞中心工作，立足崗位踏實盡職，圍繞職能求實求效，努力提升服務中心工作的效能。
二是提質為效，樹形象。1、加強干部隊伍教育管理，提高依法履職能力素質。年初制發(fā)了《20xx年度縣工商局干部培訓計劃》，先后開展了“春季學習整訓”、《一周一講堂》等活動，有效拓寬了干部職工的知識面。上半年，系統(tǒng)共舉辦各類培訓班近10場次，參學參訓人員260多人次。按要求完成了總局行政學院調(diào)訓、網(wǎng)絡培訓等各項工作，先后分兩批組織新錄用公務員參加了省局組織的初任和執(zhí)法資格培訓工作。2、立足當前實際，推進基層工商所規(guī)范達標工作。根據(jù)《xx市工商系統(tǒng)20xx―20xx年工商所規(guī)范化建設達標升級實施方案》總體安排，我們采取專班督察、現(xiàn)場調(diào)研和指導的辦法，對今年城東工商所申報達標的aaa，城西、周巷申報aa，對照省局標準進行了一次全面檢查督辦。今年縣局還自身認定了花西、小河、鄒崗三所的a達標，基層工商所達標面86%。
三是以查為實，增效能。緊扣“效能建設”主題，堅持四個結合(主輔結合明內(nèi)容、明暗結合強推進、疏堵結合嚴整改、獎懲結合重考評)。1、抓重點。緊緊圍繞目標責任制的內(nèi)容，抓住重點工作目標完成情況。在督察中既要報喜又要報憂，既要及時又要具體。對督察中發(fā)現(xiàn)的問題，不是簡單通報了事，而是認真進行梳理和匯總，逐一分析原因，找準癥結，提出整改措施，對好的經(jīng)驗和做法及時總結推廣，如在個體和企業(yè)發(fā)展率不夠的問題上，聯(lián)合登記注冊分局寫了促進xx縣市場主題發(fā)展的報告，以此推進重點工作的開展。2、抓熱點。針對日常的專項行動，進行督察。我們在全縣系統(tǒng)組織開展了“百日執(zhí)法行動”、“基層工商所規(guī)范達標”、“三抓一促活動”、“食品安全一季一考評”等綜合督察。3、抓難點。圍繞干部績效考評，對干部日常和節(jié)假日的政務值守，縣局督察隊進行常態(tài)化的抽查;針對基層所干部“走讀”現(xiàn)象在9月份進行專項督察，對“走讀”現(xiàn)象嚴重的王店所、小河所進行了通報，并提出了整改意見;針對系統(tǒng)少數(shù)干部在職不在崗的現(xiàn)象，1月份聯(lián)合人事教育股進行了清查，停發(fā)了長期不在崗4名干部的工資。今年共督察各類市場主體300多戶。發(fā)出《督察整改通知書》或《督察整改建議書》11份、《督辦通知書》4 份、印發(fā)《督察情況通報》8期。
四是創(chuàng)優(yōu)為先，爭一流。堅持以科學發(fā)展觀為指導，在系統(tǒng)營造爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍。今年開展優(yōu)秀領導班子創(chuàng)建、“爭創(chuàng)人民滿意工商、爭做為民服務標兵” 創(chuàng)建和“紅盾在我心、跨越我先行”工商文化建設等活動;在解放思想促跨越活動中，開展了“社會評工商、企業(yè)評股室、萬人評窗口”活動，組織行評代表、服務對象、群眾代表對工商部門進行評議;開展“學業(yè)務技能、當崗位標兵”的業(yè)務技能大比武活動，根據(jù)11個崗位，要求全體干部全員參加，進一步提高干部崗位業(yè)務技能和依法履職能力。
三、關于個人廉潔勤政工作情況:
一是注重加強理論學習。學習是工作的前提，也是每個人一生都要面臨的課題。特別是工商部門體制不斷變化，業(yè)務范圍不斷擴張，好多工作都處在重要階段時期，我一直在努力地學習，不斷地給自己“充電”。每天都堅持讀書、看報、上網(wǎng)，積極參加局黨委學習活動，在學習實踐科學發(fā)展觀活動中，認真記學習筆記，寫心得體會，較系統(tǒng)地學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想，學習了科學發(fā)展觀知識，學習了黨的各項方針政策，以及市場經(jīng)濟、法律法規(guī)、行政管理、歷史等知識，使自己的理論水平、政策水平和駕馭分管工作的能力等，都得到了新的提高。
二是自覺堅持組織原則。我始終主動置于局黨委的統(tǒng)一領導和干部職工的監(jiān)督之下，自覺遵守組織原則。在局黨委班子中，作為班子中最年輕的一員，堅決維護班子的權威，貫徹局黨組的決定，工作中的重大問題主動向一把手匯報。在班子內(nèi)，嚴格執(zhí)行黨組領導和個人分工負責制，不越權、不越位。在分管工作中，堅持走群眾路線，堅持科學決策，堅持暢通社情民意，虛心聽取和采納意見，不斷提高工作水平。
三是努力保持良好形象。我作為分管督查和市場管理工作的班子成員，深知自己的一言一行事關部門的威信，事關黨組在干部職工中的形象。工作中，我堅持自重、自省、自警、自勵，自覺遵守《黨風廉政建設責任制》和《個人重大事項報告制度》，堅決抵制各種不正之風，帶頭執(zhí)行領導干部廉潔自律的有關規(guī)定，要求干部職工做到的，自己首先做到;要求干部職工不做的，自己首先不做，不搞特殊化。工作中，我不存私心雜念，出差厲行節(jié)約，下鄉(xiāng)輕車簡從。公務用車、個人住房、通信工具的使用等都嚴格執(zhí)行相關規(guī)定，沒有違反紀律要求，雖然分管財務工作，掌握財務開支權，但我沒有因此為自己行方便，得實惠。
一年來，我在本職崗位上，雖然做了一些工作，但與上級和廣大干部職工的要求相比，還有一定的差距，工作做得還很不夠，主要是:在履行第一責任上還要不夠堅定，在履行第一義務上還不夠創(chuàng)新，在日常生活中有時放松學習，對待干部職工有時批評多，鼓勵少，說教多，實踐少，工作上布置多，落實督辦少，工商部門工作作風有待進一步轉變，相關工作人員廉潔自律意識有待進一步增強。始終保持蓬勃向上的朝氣，開拓進取的銳氣，不畏艱險的勇氣，爭創(chuàng)一流的志氣，腳踏實地，真抓實干，廉潔勤政，為工商事業(yè)作出自己應有的貢獻。
述職人：
20xx年x月x日
領導干部述職述德述廉報告 篇7
xx年度，在市委市政府和局黨委的正確領導下，根據(jù)局領導的安排和工作分工，本人具體分管局機關財務審計，公有資產(chǎn)管理，交通規(guī)費管理，交通規(guī)劃建設，負責農(nóng)村公路、新張線陶莊至張郭段建設工程及s233城東鎮(zhèn)至s333省道段改擴建工程建設等項目的施工管理工作。分管和掛鉤的科室為局財務審計科、資產(chǎn)科、規(guī)劃計劃科。在局長的領導下，在局各科室，上級和市職能部門以及有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)的關心支持下，本人緊緊圍繞市委、市政府工作中心，緊盯局黨委以雙提促三優(yōu)年度目標，準確定位，扎實工作，做到進位不越位，既發(fā)揮參謀助手作用，又充當一線指揮員、戰(zhàn)斗員，基本完成了領導交給的任務，實現(xiàn)了既定工作目標?，F(xiàn)就本人全年的學習、工作以及黨風廉政建設執(zhí)行情況匯報如下：
一、強化學習，提振精神
一年來，我緊緊圍繞局里的中心工作，加強政治理論的學習，認真研讀科學發(fā)展觀的理論讀本，增強自身的理論水平;借助局開展的讀書學習活動認真研讀推薦讀本，提高知識水平，化作建設“十個交通”的強大動力。通過雙提活動，堅持把學習作為提高自身政治水平和黨性修養(yǎng)的主渠道，堅持用先進理論武裝頭腦，把思想和行動統(tǒng)一到為民服務、做好公仆這條主線上來，思想上與市委、市政府和局黨委保持高度一致，不斷加強道德修養(yǎng)，努力提高工作水平，把組織需要和群眾滿意作為自己工作出發(fā)點和立足點，按照組織原則和黨員標準要求自己，顧大局，守紀律，講奉獻，誠實做人，扎實做事，認真為基層辦好事，為單位做實事。學習弘揚郭明義崇高精神，始終堅持“兩個務必”，吃苦在前、享受在后，永遠奮斗和奉獻，永遠充滿蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣。
二、扎實工作，踏實履職
機關財務管理工作。按照財務管理制度要求及局領導安排，規(guī)范年度收支計劃實施，針對新形勢、新情況，我認真研究和充分利用政策，把握改革動向，超前謀劃，精心準備，較好地完成了機關財務管理工作。具體做到：一是嚴格按照收支兩條線管理，規(guī)范局機關財務;二是嚴格實行國庫集中支付，規(guī)范支出行為;三是加強內(nèi)部控制，減少現(xiàn)金結算，強化財務管理，大力提倡艱苦樸素;四是優(yōu)化經(jīng)費資源，創(chuàng)新預算方案;五是強化內(nèi)審工作，主動接受監(jiān)督;六是重新制定局財務管理制度;七是積極做好投融資的具體工作，及時與建行和農(nóng)合行對接并完成年度融資計劃;八是結合局組織的讀書學習活動對局財務管理工作進行認真調(diào)研，認真思考，積極應對新的管理模式，努力使機關財務管理工作做到健康、規(guī)范、有序發(fā)展。在注重抓好招商引資工作的同時，能穩(wěn)步推進公有資產(chǎn)管理工作，重點加大了對經(jīng)營性國有資產(chǎn)的管理力度，界定了產(chǎn)權歸屬，按國資管理要求登錄了國資管理細目，規(guī)范了經(jīng)營活動，做好國有資產(chǎn)處置工作，妥善處置職工上訪問題，協(xié)助解決企業(yè)改制遺留問題，為促進交通經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展提供了堅強保障。資產(chǎn)科為招商引資做好服務工作，xx年超額完成了市里交辦的任務，并協(xié)助做好經(jīng)濟統(tǒng)計、專項調(diào)查、工程協(xié)調(diào)等工作。
公路建設管理工作。在xx年度公路建設管理工作中，主要突出做好了五個方面的工作：一是進一步廣泛調(diào)研、編制綜合交通發(fā)展規(guī)劃和交通運輸規(guī)劃，在市各有關部門、局各科室、處站的配合支持下，綜合交通發(fā)展規(guī)劃和交通運輸規(guī)劃已經(jīng)政府組織了審查和批復;二是組織建成了新張公路陶莊至張郭段，建設里程10公里，開工建設了大周公路林湖連接線二期工程，s233省道興化城東鎮(zhèn)至333省道段改擴建工程開工典禮后，目前已完成土方約35萬m3，橋梁的60%工程量，預計項目年底完成投資約3億元，竹泓連接線完成了橋梁、路基和路面底基層，完成了西橫線一期工程，今年完成了省下達農(nóng)村公路建設計劃;三是合理安排人員按時、保質、保量的完成了人大代表議案、政協(xié)委員提案答復辦理工作，完成了書記、市長信箱信件、人民來信的答復工作;四是完成了領導交辦的工程建設管理調(diào)研督查和投融資調(diào)研等其他工作;五是積極籌劃重點工程項目的上爭和前期工作。
在年度工作中，機關財務和公路建設管理工作存在人手少、管理工作量大、檢查頻率高的特點，但相關科室和人員能互相協(xié)作，團結拼搏，按時保質完成了領導交辦的各項工作任務。
三、廉潔自律，以身作則
按照局黨委關于加強黨風廉政建設的要求，認真落實各項制度，模范遵守有關法律、法規(guī)和職業(yè)道德，自覺抵制不正之風，樹立務實、風正、廉潔的良好形象。
(一)樹立正確的人生觀、價值觀。認真學習郭明義同志的先進事跡，化作投身本職工作的強大動力。工作中，我始終以一種如臨深淵、如履薄冰的審慎態(tài)度對待每一項工作，始終以一種強烈的使命感和責任感要求自己，始終以群眾的期盼和領導的期望來約束自己，按照黨風廉政建設要求和“為民、務實、清廉”的作風標準，檢驗自己的言行和工作，認真學習《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員權利保障條例》等黨紀黨規(guī)，加強廉政建設責任，警鐘常鳴，時刻保持清醒的頭腦，正確看待手中的權力，真正做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀，經(jīng)得起誘惑，抗得住腐蝕，清清白白從政，踏踏實實做事，堂堂正正做人。
(二)強化干部職工廉潔從政教育。對所分管的各科室的同志，根據(jù)各自所從事工作的特殊性，加強教育，從管好身邊事和身邊人做起。
(三)堅持黨性原則。嚴格執(zhí)行民主集中制，堅持黨性原則，自覺維護好班子的團結，認真開展批評和自我批評，自覺處理好個人與組織、下級與上級、小家與大家的關系，恪盡職守，充分發(fā)揮自身的主觀能動性和創(chuàng)造性。
(四)嚴格廉潔自律。認真落實黨風廉政建設責任制，把自身的廉政建設工作作為一項經(jīng)常性的工作常抓不懈。一是加強了法律法規(guī)知識的學習，積極參加各級組織的警示教育;二是堅持自警自勵，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)定，工作上追求高標準，生活上追求低要求。三是推進各項規(guī)章制度的落實，從資金管理到使用，資金籌集到撥付，都嚴格按照一定的制度和程序辦理，讓操作在陽光下運行。
四、強化法治，依法行政
樹立社會主義法制理念，不斷強化法律意識，正確把握新形勢下法制建設工作的新要求。
(一)帶頭學習，發(fā)揮表率作用
加強日常法制教育。積極參與上級組織的會議和培訓，局黨委組織的學習和交流，并自覺加強集中學習和自學，努力把學法用法守法貫穿于工作生活的始終，著力提高法治素養(yǎng)，增強法治理念，做到依法辦事、依法管理，遵紀守法。
(二)履行職責，用好交通法規(guī)
在學懂法的基礎上用好法。帶頭依法行政，正確履行法定職責。重大事項依法決策、實行集體研究、集體決定。堅持把各項法律法規(guī)落實到具體工作中，貫穿于工作的全過程。建立健全了項目審查評審、資金分配集體研究、項目投資統(tǒng)一招投標、工程款支付統(tǒng)一標準等工作制度，嚴格執(zhí)行重大事項公開、建設項目公開招投標。強化財務管理，在財務管理上，本人嚴格履行分管領導責任和分管財務審批責任，不僅注重開源，更注重節(jié)流。規(guī)范收支兩條線，注重勤儉節(jié)約，盡量少花錢多辦事，提高資金使用效益。堅持“公開、公正、公平”的原則，把“陽光操作”貫徹于項目建設和管理的全過程。
(三)嚴以律己，遵守各項規(guī)定
不斷強化法律意識，正確把握新形勢下法制建設工作的新要求。堅持依法決策、依法行政、依法管理、依法辦事，模范遵守憲法和法律法規(guī)，嚴格履行憲法和法律賦予的權利和義務。
在新的一年里，面對不斷出現(xiàn)的新情況、新特點，我將一如既往地全力以赴，并在工作中積極化解不利因素，尋找突破點，為加快興化“十個交通”的發(fā)展認真做好每一項工作，發(fā)揚新時期特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻的興化交通精神，努力為 交通關鍵之年的發(fā)展作出自己應有的貢獻
領導干部述職述德述廉報告 篇8
各位黨員、各位代表：
在鎮(zhèn)黨委的正確領導下，在廣大黨員、干部和全體村民的大力支持下，xx村的各方面工作取得了一定成效?，F(xiàn)在根據(jù)會議安排，就一年來xx村領導班子建設情況、工作目標落實情況以及明年的工作思路作如下匯報：
一、村領導班子建設和主要工作目標落實情況
1、不斷加強學習，努力提高自身素質，實現(xiàn)領導班子健全有力。我村各項工作做到規(guī)范化和制度化，村務公開、財務公開，領導班子廉潔自律，團結務實，重大事項實現(xiàn)*決策，不自作主張。5月份，本著“節(jié)儉實用”的原則，用了3萬多元，對村活動場所進行了翻新和改善。
2、明確目標，加快新村木器園區(qū)建設步伐。根據(jù)鎮(zhèn)黨委的要求，為完成招商引資工作任務，用了近2個月的時間，村兩委獨立完成了128畝的征地和9戶房屋拆遷任務，充分發(fā)揮著“白+黑、晴+雨”的精神，以實際行動踐行科學發(fā)展觀。今年，木器園區(qū)已引進2家木器企業(yè)，占地100余畝，一期投資額達6000萬元，解決了當?shù)亟?00人的就業(yè)問題。
3、明確職責，切實關注民生。在做好村委會本職工作的基礎上，實做好與群眾有切實利益的工作。因地制宜推進“一村一品”，建立了“xx縣壩橋棉花種植培育專業(yè)合作社”，緊緊抓住機遇。充分利用合作社這個平臺，積極爭取項目，經(jīng)過多次向縣有關部門申請，爭取衛(wèi)生部門改廁資金105600元，改廁戶數(shù)88戶，爭取到棉花合作社項目資金7萬元，扶持和幫助棉農(nóng)增加收入。
合作社成立后，開展了系列的活動，開辦培訓班，設立黑板報，引導農(nóng)民學科技、用科技，宣傳黨的惠農(nóng)政策。村兩委想方設法為為群眾辦實事，做好事，通過“一事一議”和“退耕還林基本口糧田”項目，總投入資金19.9萬元，其中受益的村民組自籌6.8萬元，一事一議補助6.8萬元，退耕還林項目資金6.3萬元。合計興修水利工程8處，涉及灌溉面積1000余畝，有利地解決了我村部分農(nóng)田干旱問題，為農(nóng)業(yè)豐收打下了堅實的基礎。今年我村在資金十分困難的情況下，投入1.2萬元支持村衛(wèi)生室建設，用行動促進醫(yī)改，方便群眾就近就醫(yī)。
4、防汛搶險工作。今年7月初起，我村防汛形勢嚴峻，我們迅速成立防汛搶險領導小組，對全村大小圩口和水庫、塘壩明確了具體的分工負責，建立了責任追究制。在鎮(zhèn)政府堅強的領導下，成立了協(xié)作圩防汛搶險指揮所，投入了上萬元資金用于購置防汛器材，村兩委干部率領全村黨員、群眾戰(zhàn)斗在防汛一線，經(jīng)過25天的日夜奮戰(zhàn)，確保協(xié)作圩安全度汛，得到了鎮(zhèn)黨委、政府和人民群眾的一致贊譽。
二、經(jīng)濟社會事業(yè)的發(fā)展狀況
1、注重*法治建設，營造文明鄉(xiāng)風。村委會一直以來注重人民調(diào)節(jié)、治安保衛(wèi)和外來人口管理這方面的工作。深入開展依法治村工作，著力推進平安村的創(chuàng)建。對于群眾的來信來訪，妥善處理，防止矛盾問題的激化，今年村委會共調(diào)解和處理各類糾紛6起。
2、堅持依法治村，扎實做好社會治安工作。配合村“兩委”扎實做好社會治安，綜合治理工作，堅持依法治村，積極開展兩個中心村的創(chuàng)建和硬件建設，深入開展依法治村工作，實施社會矛盾糾紛調(diào)解機制，重視群眾來信來訪工作，妥善耐心處理村中的突發(fā)偶發(fā)事件，努力使村民之間達到和諧，促進群眾物質文明和精神文明雙提高。
三、廉潔自律方面的建設
按照鎮(zhèn)黨委的有關要求，村委會經(jīng)常性學習黨風廉政建設有關規(guī)定，不斷增強自律意識，端正工作作風、生活作風。
1、正確對待權力，認真履行職責。在工作中切實履行好自己肩負的工作職責，做到有權必有責，用權受監(jiān)督的本質，不為個人名利去損害群眾利益，努力把好辦事政策關、生活紀律關、處事人情關，真正維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益。
2、加強學習，提高自身素質。一年來，緊緊圍繞村“兩委”的工作思路，動腦筋，深思考，提高服務水平，在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中起到了帶頭模范作用。
四、明年工作計劃
1、繼續(xù)發(fā)揮黨總支的戰(zhàn)斗堡壘作用，全力做好村委會工作，努力提高人民群眾的生活水平。
2、繼續(xù)做好民生工程，積極向上爭取項目，更好地服務人民群眾。
3、繼續(xù)圍繞木器園區(qū)做文章，加大招商引資力度，發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟。
4、提前謀劃好土地整治和中心村及方家安置點的各項工作。
回顧工作，總結經(jīng)驗，雖然取得了成績，但與人民群眾的要求相比還是有一定差距的。在新的一年里，我堅信，克服缺點和不足，加強理論和法律法規(guī)的學習，認真宣傳黨在農(nóng)村的惠農(nóng)政策，努力提高服務群眾的本領。有鎮(zhèn)黨委政府的正確領導和村黨總支的堅強后盾，有廣大黨員和群眾的大力支持，我們有能力也有信心將我村的各項工作和經(jīng)濟發(fā)展提高到一個新的水平，帶領團結村委會成員和廣大村民，克服困難，艱苦奮斗，務實創(chuàng)新，迎難而上，為我村發(fā)展打下堅實的基礎。
領導干部述職述德述廉報告 篇9
一、思想方面
一學年來，作為一名人民教師，本人始終堅持貫徹黨的教育方針，忠誠于黨的教育事業(yè)，愛崗敬業(yè)，默默奉獻，以培養(yǎng)人才為己任。恪守職業(yè)道德，言行一致，表里如一。堅持為人師表，維護教師的良好形象。能自覺遵守學校的各項規(guī)章制度，服從學校的各項工作安排，工作中能以身作則，積極主動，顧全大局，不計個人得失。
二、教育教學工作
在教育教學工作中，始終堅持黨的教育方針，面向全體學生，教書育人，為人師表，確立“以學生為主體”，“以培養(yǎng)學生主動發(fā)展”為中心的教學思想，重視學生的個性發(fā)展，重視激發(fā)學生的創(chuàng)造能力，培養(yǎng)學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展，工作責任心強，服從領導的分工積極做好本職工作，認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課，及時批改作業(yè)、講評作業(yè)，做好課后輔導工作，廣泛獲取各種知識，形成比較完整的知識結構，嚴格要求學生，尊重學生，發(fā)揚教學民主，使學生學有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的教學水平，并順利完成教育教學任務。
在教學工作方面，優(yōu)化教學方法，按常規(guī)做好課前、課中、課后的各項工作，認真鉆研教材，課堂教學真正體現(xiàn)“教師為主導，學生為主體”的教學思想，并結合學校德育科的對小學生心理健康教育，發(fā)展學生心理;創(chuàng)設情境，誘發(fā)學生的認知需求和創(chuàng)新欲望，使學生從情感、思維和行為上主動參與學習;在培養(yǎng)學生形象和抽象、分析和綜合思維能力的同時，有意識地培養(yǎng)學生求新、求異、聚合、發(fā)散等創(chuàng)新學習活動所要求的思維方式和方法;以學生創(chuàng)新學習為主線組織課堂教學活動，鼓勵學生主動參與、主動探索、主動思考、主動操作、主動評價，運用啟發(fā)學習、嘗試學習、發(fā)現(xiàn)學習、合作學習等方法，在教學中求創(chuàng)新，在活動中促發(fā)展，課堂教學重視學生的訓練，精心設計練習作業(yè)，練習作業(yè)有層次有坡度，對學生的作業(yè)嚴格要求，培養(yǎng)良好的作業(yè)習慣。
根據(jù)學生的實際情況進行集體輔導和個人輔導，熱情輔導中下生，有組織地進行課外活動，活動講究實效;重視對學生的知識考查，做好學生的補漏工作。根據(jù)教材的特點進行德育滲透，對學生進行有效的品德教育。把課堂上獲取知識的主動權交給學生，讓學生成為信息的主動攝取者和加工者，充分發(fā)掘學生自己的潛能。使學生從被動接受的“要我學”轉化為主動的“我要學”，變“學會”為“會學”。“我要學”、“學會”與“我要學并學會”都是使學生掌握基礎知識的基本技能。
三、年級管理工作方面
(一)堅決落實學校提出的走動式、精細化管理
1、班主任、部主任、年級主管，堅持早到晚回，堅決扼殺遲到、逃課、亂扔垃圾等不良行為，及時發(fā)現(xiàn)各種不安全問題及時提醒學生注意安全。
2、觀察各班學習狀態(tài)，若持續(xù)兩天晨讀、晚自習紀律較亂或學生無事可干不進狀態(tài)就同班主任、部主任共同解決。
3、抽空聽課看學生的學習狀態(tài)，看學生是否預習、是否有準備聽課，課上是否動手、是否積極思考，及時發(fā)現(xiàn)問題與班主任、任課教師共同解決問題。
4、重視常規(guī)檢查，特別是作業(yè)和試卷批閱情況的檢查，對作業(yè)亂畫，答卷不規(guī)范現(xiàn)象，年級專門研究提出了解決措施。
(二)堅持開好每周一次的班主任例會，每月一次的年級教師大會。
(三)堅持抓好每周每科一次的限時訓練，從出卷到監(jiān)考改卷都要按時檢查保證訓練的最大效率。
(四)督促建立以班主任為核心的教學團隊。
每兩周都要督促班主任開任課教師會，研究本班學生的學習情況，每次考后班主任都必須總結本班各科成績，并與任課教師一起提出改進措施。
(五)努力調(diào)動教師的工作積極性
1、常與教師溝通，要讓老師將工作中的壓力、不滿釋放出來。
2、正確合理地看待成績，多看教師教學成績的相對變化。
3、多看教師的工作過程，例年級不以違紀學生的多少來評價班主任，而主要看班主任對違紀學生的處理是否積極有效。
(六)制訂實施本年級的教育教學常規(guī)管理規(guī)定。
四、三廉潔從教，以身作則
本學期在學校黨委的要求下學習了《教育部等七部門關于治理教育亂收費 規(guī)范辦學教育收費工作實施意見》、《自治區(qū)規(guī)范中小學辦學行為管理暫行辦法》等有關文件以及區(qū)州縣規(guī)范中小學辦學行為會議精神。端正管理思想，規(guī)范管理行為，全面規(guī)范年級教育教學管理工作，制止和糾正存在的違背教育方針、違背青少年身心發(fā)展規(guī)律的錯誤做法，努力構建穩(wěn)定的適應素質教育要求的教育教學秩序。
在平時工作中，嚴格做到自重、自警、自勵、自信，始終做到講學習、講政治、講正氣，遵守黨員干部廉潔自律的有關規(guī)定，樹立正確的權力觀、利益觀，做到廉潔奉公、忠于職守，不假公濟私、以權謀私，講究艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，不講排場、比闊氣;在日常管理工作中，做到尊重教師、關愛學生、善待家長，提高服務意識，以實際行動詮釋教育工作者應有的精神品質，用身體力行彰顯黨員干部的目標追求;使年級教師以強烈的事業(yè)心、責任感和廉潔自律的高尚情操，為一中貢獻力量。
總之，在學校領導關懷下，在年級教師的大力支持下，本年度，我在學習、思想、廉潔、履職等各方面都有了較大的進步和提高，雖然取得了一些成績，但自我反思，離學校的要求和教師，學生，家長的期望還有一定的差距;在今后的工作中我將進一步改變工作作風，創(chuàng)新工作方式，與全體老師一道，千方百計為全體學生生創(chuàng)造良好的學習氛圍。使高三年級教育教學成績有一個大的提高。
述職人：
20xx年xx月xx日
領導干部述職述德述廉報告 篇10
今年，是學校在新的歷史起點上，乘勢而上，穩(wěn)中求進，實現(xiàn)教育事業(yè)健康、快速發(fā)展的一年。黨政辦圍繞學校中心工作，本著 “服務至上，高效為要”的理念，以“嚴謹、規(guī)范、高效、和諧”為目標，恪盡職守，團結協(xié)作，進一步改進工作作風、加強管理，規(guī)范程序，完善自身建設，切實做到服務熱情周到、文秘管理規(guī)范、信息反饋靈敏、督辦及時有效、綜合協(xié)調(diào)到位，較好地完成了年度既定目標任務，在此過程中，本人也接受了教育，得到了鍛煉，并在學習、工作等方面取得了明顯的進步。
一、認真學習，努力提高政治素養(yǎng)和管理能力
一年來，本人積極參加黨委中心組政治學習活動，認真學習領會黨的xx大精神，參加教育工委處級班培訓，堅持閱讀黨報黨刊和《秘書工作》、《秘書之友》等專業(yè)書籍，堅持向領導學習，向師生學習，從理論中學，從實踐中學，不斷提高政治理論修養(yǎng)，努力提高自身的宏觀決策和綜合協(xié)調(diào)能力。
二、勤勉工作，不斷提高工作水平和服務質量
第一、服務工作熱情周到
堅持文明得體的服務態(tài)度、優(yōu)質高效的服務質量，為師生員工服務、為學校建設發(fā)展服務、為提升學校辦學質量和社會影響力服務，堅守良好的學校窗口形象。
接待工作。全年共接待來訪210余次、2500余人。圓滿完成各類調(diào)研、評估檢查、對外聯(lián)系等各項接待任務。
會議室管理。規(guī)范使用程序，實行會議室使用申報審批制度，全年共做好大中小型會議準備和服務工作260余次，確保各項活動正常開展。
車輛管理。嚴格執(zhí)行公務用車管理辦法，在車輛和人手緊張的情況下，強化了調(diào)度、運行、定點維修、定點加油等過程監(jiān)管，保證了工作用車和行駛安全;根據(jù)需要，延長了校內(nèi)通勤至體育館的運行線路;利用節(jié)假日休息時間，盡可能地為學生實習和部門集體和公派活動提供方便、安全、熱情的服務。小車全年安全運行 171447公里，通勤車全年安全運行52367公里。
印章管理。規(guī)范印章使用程序，實行用印審批制度，全年行政工作用章500余次，部門和師生用章3000余次。
規(guī)范各類合同的簽訂和管理程序，所有合同紙質文檔全部分類整理，并電腦登記。
第二、文秘、檔案管理規(guī)范嚴謹
文秘工作。組織起草學校各級各類重要文稿、講話稿、賀辭、賀信等38個、請示報告21個，推動了學校各項工作的開展。配合部門圓滿完成了上級部門對我校各類評估檢查的材料撰寫和上報工作，對學校發(fā)展產(chǎn)生重要影響。
完成232個校內(nèi)文件的起草、修改、校核工作，公文處理規(guī)范、統(tǒng)一。
年鑒編撰。作為主編和責任編輯完成學校20xx年年鑒編撰，共55萬字，完成了20xx年鑒的統(tǒng)稿工作。
檔案管理。全年共收集、整理和歸檔文書、教學檔案5030余件，財務帳簿、憑證500余冊。為校內(nèi)外單位與個人共提供查檔服務503余人次，共2130件。
第三、督查督辦及時有效
圍繞學校年度中心工作、目標任務和有關工作部署，積極開展綜合協(xié)調(diào)、督促檢查工作，及時妥善解決有關困難和問題。配合主要領導開展調(diào)研工作，對領導臨時交辦的重大事項，特事特辦;對涉及師生切身利益的群眾反映強烈的熱點、難點和重點問題，要求限期辦理;認真做到及時溝通、及時匯報、及時反饋，力求在督查中解決問題，在督查中推動工作。
全年共組織完成招生就業(yè)、物業(yè)外包實施情況、卓越計劃實施情況、學風建設情況四項行政督查任務，為學校領導決策提供參考依據(jù)。
第四、信息、統(tǒng)計反饋迅速準確
信息管理。全年接收上級來文435份，及時電腦登記，傳閱迅速，不拖延、不積壓。
按時呈報《法人單位基本情況》、《限額以上服務業(yè)行政事業(yè)單位財務狀況年報》和《限額以上服務業(yè)行政事業(yè)單位財務狀況》等高等教育事業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)，為領導決策和學校發(fā)展提供數(shù)據(jù)支撐。
積極推進信息化建設，推動新辦公oa系統(tǒng)和政務網(wǎng)頁的建設，爭取下學期正式運行，組織做好學校簡介ppt的設計和制作。
認真做好信訪接待工作。堅持“校園無小事”的原則，堅持訪問學校領導的門崗制度。熱情接待、耐心解釋、積極宣傳、正面引導、反饋及時，推動和諧校園建設。處理“書記校長信箱”來信7件，暢通民意渠道，做到及時回復。
第五、精細化管理工作有序推動
作為精細化管理工作領導小組成員和辦公室副主任，組織精細化管理調(diào)研工作，完成精細化管理專題網(wǎng)頁的試運行工作，舉辦專題輔導報告1場。將精細化管理理念貫徹到工作的各個環(huán)節(jié)，加強制度建設，規(guī)范工作程序，明確操作要領，全力推動全校的精細化管理工作有序開展。
三、黨風廉政和思想作風建設常抓不懈
辦公室經(jīng)常與人、與錢、與物打交道，管理不到位就容易造成浪費，認識不到位就會影響形象，約束不嚴就會犯錯誤。一年來，我從嚴要求自己，講黨性、講原則、講風格、講奉獻，能很好地團結同志們一道工作，群眾基礎好。嚴格按照黨風廉政建設責任制和節(jié)約型、廉潔型校園建設的要求，始終把黨風廉政建設當作辦公室隊伍建設的重中之重，把黨風廉政建設貫穿到對黨員干部教育與管理中。在日常工作中切實負起責任，在接待經(jīng)費、業(yè)務費和用車等辦公經(jīng)費的管理使用方面精打細算，嚴格管理，不鋪張浪費，按規(guī)定合理開支。全體職工勤政廉政，無任何違紀違規(guī)現(xiàn)象。
樹立以辦公室為家、把從事的工作當做自己的事業(yè)來做的工作理念，嚴格遵守工作紀律，起好表率作用。經(jīng)常上班早，下班晚，包括寒暑假等節(jié)假日經(jīng)常加班加點，不計得失，任勞任怨。
四、教書育人，努力做好教學與科研工作
全年完成教學基本課時200課時，教書育人，教學效果好，主持省級科研課題1項，發(fā)表科研論文2 篇，其中a類1篇，ei收錄2篇，發(fā)表教研論文2篇，其中cssci1篇，獲省市優(yōu)秀論文三等獎各1篇，獲校教學成果二等獎1項，2項發(fā)明專利已獲國家專利局公示，積極參加電機電器省重點學科的申報工作及學科建設活動。
黨政辦公室的工作既有全局性、宏觀性特點，又繁瑣、具體而細微，很多工作無法全面準確統(tǒng)計，也很難通過文字總結來表述。應該說，辦公室工作很重要，也是很辛苦的。一年以來，我認真履行職責，作為辦公室負責人，在工作中嚴格按標準操作，給同事們樹立榜樣，要求別人做到的自己必先做到。作為主任，始終保持滿腔的工作激情，勤于思考，善于總結，樂于奉獻，工作取得了一定的成效。但與領導的要求和師生的期望還有差距，在以后的工作中，我將進一步加強學習，提高自身素質;強化責任，確保工作落實;注重工作細節(jié)，提高服務水平;加強協(xié)作，提高工作效率，為學校教育事業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻。
領導干部述職述德述廉報告 篇11
尊敬的主任、各位副主任、各位委員：
我是xx月?lián)嗡痉ň志珠L的。今年x月xx日我又被臨時抽調(diào)到國道線工程指揮部辦公室任常務副主任，負責日常協(xié)調(diào)工作，與司法局工作不脫鉤。本次縣人大常委會議對我任職以來的工作情況進行審議，這既是對我工作的監(jiān)督和支持，又是對我本人的關懷和幫助，在此表示感謝。我將真誠地接受主任、各位副主任、各位委員對我的述職報告的審議，并提出寶貴的意見。
一、一年來的履職情況
縣司法局承擔著貫徹執(zhí)行國家司法行政工作的方針、政策、法規(guī)，編制全縣法制宣傳工作的年度計劃，并組織實施;負責指導、檢查全縣法制宣傳教育和依法治理工作;管理、監(jiān)督、指導公證、律師工作;負責全縣刑釋解教人員的協(xié)調(diào)安置、幫教工作、“”法律服務協(xié)調(diào)指揮、全縣法律援助工作;負責指導全縣司法所、人民調(diào)解及法律服務工作。
一年來，在縣委、縣政府的正確領導和縣人大的有效監(jiān)督指導下，在各有關部門的大力支持下，我同班子的各位成員，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以依法治國，建設社會主義法治國家這一基本方略為統(tǒng)領，團結協(xié)作，帶領全縣司法行政干警扎實工作，開拓進取，充分發(fā)揮司法機關職能作用，為促進縣域社會和諧安定，經(jīng)濟發(fā)展作出了積極的貢獻。
(一)深化法制宣傳，“四五”普法成效顯著
一是深入開展法制宣傳教育活動。在對“x省奶業(yè)條例”、“農(nóng)村土地承包法”等涉農(nóng)法律法規(guī)相關政策進行宣傳的同時，重點加強了對“治安管理處罰法”、“公證法”等新頒布實施的法律法規(guī)的宣傳。今年，協(xié)調(diào)各部門配合開展法制宣傳教育活動48次，出動宣傳車20臺，咨詢臺26個，秧歌隊18支及漫畫書法展5期，發(fā)放宣傳單9800張，條幅20面，各種宣傳圖版24塊。
二是進一步落實中小學生的法制教育工作。在xx縣二中，二道四所中學開展了《預防未成年人犯罪法》宣講活動，有多名師生參加了學習。
三是組織開展了全縣副科級以上領導干部學習《預防職務犯罪工作條例》的考試，為提高全縣領導干部依法行政水平奠定了法制基矗。
四是做好“四五”普法總結驗收工作。今年是“四五”普法最后一年，也是總結驗收年，做好今年的普法工作至關重要。為了認真執(zhí)行縣人大常委會關于實施“四五”普法規(guī)劃的決議，展示五年來的普法成果，我組織全系統(tǒng)干警認真做好全縣普檢工作，迎接市、省檢查驗收。
在縣委的重視下召開了全縣“四五”普法總結驗收工作會議，縣四大班子的主要領導參加了會議?？h委書記、縣委依法治縣領導小組組長做了重要講話，對“四五”普法的驗收工作給予了高度重視，并提出了具體要求，即縣檢各單位要在80分以上，市檢進入前三名，省檢一次通過。在這種高要求下，我?guī)ьI全局司法干警立即進入角色，做好協(xié)調(diào)、指導、綜合、督查和總結驗收等各項工作。按照機關、企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、執(zhí)法部門和學校將列檢單位分成四個小組，由專人負責指導和檢查。工作中，全局干警團結一心，不怕吃苦，分工明確，責任清晰，在高標準完成縣檢之后，順利通過市里的檢查驗收，取得了全市七區(qū)九縣第一名的好成績，之后，又代表齊市地區(qū)通過了省里的檢查驗收，省委領導對我縣五年來的普法工作給予了很高的評價。
(二)夯實基礎，強化管理，規(guī)范化建設力度進一步加大
一是加快司法所規(guī)范化建設步伐。在司法所建設上，認真落實全省司法所建設工作會議精神，強化規(guī)范管理，加大創(chuàng)建力度，使司法所的規(guī)范化建設取得了實質性的進展。今年協(xié)調(diào)爭取到利用國債資金x萬元對、司法所的辦公用房進行改造，使其在辦公裝備、檔案管理、業(yè)務工作等硬軟件方面都達到了司法所規(guī)范化建設標準。與此同時，在工作中我還注意總結經(jīng)驗，堅持典型引路，健全完善了司法所的各項制度和標準，統(tǒng)一印制“案件登記簿”、“來信來訪登記簿”、“法律咨詢登記簿”、“安置幫教登記簿”等發(fā)至各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所、法律服務所，嚴格做好各種法律事務和案件的登記管理工作，使全縣司法所統(tǒng)一了目標管理，統(tǒng)一了辦案程序，執(zhí)業(yè)水平不斷提高。富路司法所今年被司法部授予“全國模范司法所”稱號，這是非常難得和可貴的榮譽，標志著我縣司法所規(guī)范化建設又有了新的提高。
二是人民調(diào)解委員會建設進一步加強。健全落實了人民調(diào)解機制。對于大量的矛盾糾紛，充分發(fā)揮行政調(diào)解，司法調(diào)解、人民調(diào)解等多種調(diào)解機制的作用，“第一道防線”的作用明顯增強。今年，調(diào)解各類糾紛件，成功件，成功率達96%，調(diào)解組織代寫法律文書份，解答法律咨詢x人次。
同時，充分發(fā)揮好“148”專線的信息溝通作用，今年，“148”法律服務專線共接受電話咨詢143次，接待來訪53人次。
三是基層法律服務市場得到規(guī)范，主動服務意識增強。全年，在貫徹司法部59號、60號令的同時，開展了整頓和規(guī)范全縣法律服務市場工作，
一是自查自糾，查找工作不足，注重提高自身政治、業(yè)務素質。
二是集中清查，重點普查，遏制違紀違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生，凈化了法律服務市常全年共為企事業(yè)單位擔當法律顧問111家，律師代理46件，代寫法律文書67件，解答法律咨詢483人次，辦理法律援助10件。
(三)圍繞縣委、縣政府中心工作和人大決議，竭盡全力為縣域經(jīng)濟發(fā)展做貢獻
一是積極響應號召，認真做好幫扶工作。今年，按照縣委、縣政府的總體部署，我與班子成員深入所包扶的xx鄉(xiāng)三家子村，針對具體情況，找出適合對路的包扶措施。為幫扶對象計朋濤養(yǎng)豬提供技術資料一套，飼料4000斤，全局職工為其捐款1000元，幫助其發(fā)展生產(chǎn)。今年，計朋濤家的母豬已出欄42頭，年純收入近萬元。
二是積極圍繞縣委奶牛產(chǎn)業(yè)化這一中心工作，拓展法律服務領域，增強主動服務意識。組織全縣司法行政干警繼續(xù)開展為奶牛養(yǎng)殖戶提供法律服務活動。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)法律服務所分別建立了本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的奶牛養(yǎng)殖戶檔案，向養(yǎng)殖戶發(fā)送法律服務聯(lián)系卡，建立了咨詢、代書及代理登記制度。同時，為xx鄉(xiāng)新民村奶牛戶杜永強籌措資金，購買了價值x元的揉碎機一臺，解決擴建牛舍紅磚0塊，奶牛存欄已達到50頭。
(四)公證、律師工作主動接受社會監(jiān)督，職能作用充分發(fā)揮，取得明顯成效
在積極推進公證制度改革中，通過爭取和各方努力，司法部恢復了我縣涉外公證處資格。從而結束了我縣5年不能辦理涉外公證的歷史，拓寬了公證領域。此外，在國企改革過程中，公證處為其提供法律服務，保障企業(yè)改制的有序進行。公證處為來我縣投資的沈陽臥龍生物公司、xx縣綠源米業(yè)有限公司無償代辦公證。突出發(fā)揮“窗口”作用。為縣域經(jīng)濟發(fā)展做出了貢獻。今年，辦理公證140件(其中民事類137件、經(jīng)濟類3件)。
圍繞“堅持信念、精通法律、維護正義、恪守誠信”這一律師建設總要求，在今年的律師教育整頓活動期間，共發(fā)放律師行風評議表70份，回收64份，占發(fā)出調(diào)查問卷綜述的91.43%;并采取走訪、召開座談會、個別了解等多種形式廣泛征求人大、政協(xié)、法院、檢察院等部門及廣大群眾意見、建議的方式，開門評議，自覺接受社會各界的監(jiān)督。弘義律師事務所為二磚廠、繁榮種畜廠、精神病院、xx鄉(xiāng)政府等單位代理各類案件10余起，挽回經(jīng)濟損失xx余萬元。
(五)公正司法，依法行政，努力營造優(yōu)良的法制環(huán)境
始終堅持公平、公正、公開和法律面前人人平等的原則，以事實為依據(jù)，以法律為準繩，認真作好對法律服務活動的管理和規(guī)范工作。結合全省政法系統(tǒng)開展的“規(guī)范執(zhí)法行為，促進執(zhí)法公正”專項整改活動，針對法律服務人員違規(guī)辦案、亂收費等行為，建立和實施了辦案責任制，確保了公正司法，依法行政的順利進行。在刑釋解教人員安置幫教工作中，今年，共接茬安置刑釋解教人員41人，其中“勞改”32人，“勞教”9人，安置41人，安置、幫教率100%，無一人重新犯罪。
(六)提高自身素質，加強隊伍建設，推進各項工作全面開展
一是自覺遵守學習制度，帶頭學習政治、文化和業(yè)務，努力提高綜合素質。司法行政工作帶有一定的專業(yè)性，組織上把我從鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記調(diào)到司法局任局長，這是黨和人民對我的信任。我深感工作之重要，責任之重大。為了使自己盡快地適應司法行政工作的需要，首先是加強了各種法律知識的學習;其次是加強了司法行政業(yè)務方面的學習，積極研究和探索司法行政工作的新情況新問題，在盡短的時間內(nèi)進入工作角色。通過學習和工作實踐，使我盡快地熟悉和初步掌握了司法工作的基本情況和規(guī)律，各項工作都能有條不紊地進行。
二是加強班子建設，發(fā)揮整體功能作用。首先從思想、組織、制度建設等方面入手，努力提高班子成員的政治素質，規(guī)范班子成員的行為，在工作上互相支持、互相配合，工作效率不斷提高，工作質量得到了保證，充分發(fā)揮了班子的整體功能。
三是以“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育和“規(guī)范執(zhí)法行為，促進執(zhí)法公正”專項整改活動為契機，整章建制，強化監(jiān)督。全面推行了服務承諾和政務公開，主動自覺地接受人大的依法監(jiān)督，政協(xié)的民主監(jiān)督和群眾的社會監(jiān)督。認真查擺和整改，從建立長效機制的目標出發(fā)、進一步建立、健全和完善了各項規(guī)章制度，共制定和完善機關、公證、律師、基層法律服務、法律援助等各項規(guī)章制度45項321條。在去年全市司法局目標聯(lián)評中，八項指標中六項超標，兩項達標，獲得了全市第一名的成績。
二、工作中存在的問題和不足
回顧我任職以來的工作，雖然取得了點滴成績，但是按照上級組織的要求和人民群眾的愿望，還有很大差距，也存在許多問題。
一是普法工作缺少強有力的落實手段。今年的普法驗收工作中就凸顯出這一問題，由于年度普法落實不到位，造成一些單位重視程度不夠，沒有把普法依法治理工作擺上位置，平時不抓，五年的普法工作集中到最后一年甚至一個月來做，致使工作無從下手、工作質量不高。
二是法制宣傳上“多配合，少主動”。今年，協(xié)調(diào)參與法制宣傳活動48起，其中配合各單位開展的有42起，占總數(shù)的87.5%，雖然也起到了普及宣傳法律知識，提高公民法律素質的作用，但是，作為負有法制宣傳職能的司法行政機關，我認為對任何一項與百姓相關的法律的出臺，都有責任進行宣傳，在這項工作中還缺少主動。
三是在法律服務市場清理整頓工作上“重教育，輕管理”。
今年開展了很多活動，如“合伙律師事務所規(guī)范年”、“規(guī)范執(zhí)法行為，促進執(zhí)法公正”等等，收到了實效。但是在管理上仍然缺乏力度，不時出現(xiàn)法律工作者亂收費、亂代理等。我決心在今后的工作中采取有力措施，加強行業(yè)管理長效機制建設，從制度約束、重新制發(fā)代理公函、與法院聯(lián)手定期查卷上下手，對違規(guī)執(zhí)業(yè)的律師、法律工作者堅決處理，不講情面，凈化我縣的法律服務市常
主任、各位副主任、各位委員，通過一年多來的工作實踐,我對司法行政工作的性質又有了新的認識，司法局不同于公、檢、法三機關有嚴格的執(zhí)法權，司法局的工作更多的體現(xiàn)在服務上，只有找準位置，才能使工作目標明確，收到實效。司法局的主要職責就是建立和完善機制，宣傳普及法律知識，防止犯法于未然;對“兩放”人員給予關懷，安置其就業(yè)，避免重新犯罪;為企業(yè)、投資者、百姓提供公正、優(yōu)質的法律服務。我將以這次縣人大常委會述職評議為動力，認真聽取審議意見，切實改進工作，抓好整改措施的落實。在司法行政各項工作中自覺接受縣人大及其常委會的監(jiān)督，認真辦理人大代表提出的議案、批評、意見和人大交辦的工作，主動向人大常委會請示報告工作，以優(yōu)異工作成效來感謝縣人大及其常委會對我工作的監(jiān)督和支持。
以上述職，敬請主任、各位副主任、各位委員審議。
述職人：
20xx年x月x日
領導干部述職述德述廉報告 篇12
一、履責情況
(一)履行黨風廉政建設情況
認真貫徹落實xx屆中紀委三、四次全會精神和《中共xx市委關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施意見》，嚴格遵守《廉政準則》和執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，堅持黨風廉政建設與黨的群眾路線教育相結合，嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織人事工作紀律，講政治、顧大局、堅定政治立場，不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力，在大是大非面前頭腦清醒、大風大浪面前站得穩(wěn)腳跟，在關鍵時刻經(jīng)得起考驗，在思想上政治上行動上始終與黨中央保持高度一致，全力維護黨的團結統(tǒng)一。
認真履行黨風廉政建設責任制，堅持黨風廉政建設與人民法院執(zhí)法辦案第一要務、隊伍建設及物質基礎設施建設相結合，始終堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，對黨風廉政建設工作進行精心安排、周密部署，突出工作重點，狠抓任務落實，不斷推進懲治和預防腐敗體系建設，嚴格審判管理和司法行政管理，把權力關進制度的籠子，從源頭上預防和消除腐敗隱患。
(二)履行工作職責情況
1.“五個始終”抓好執(zhí)法辦案第一要務，服務經(jīng)濟社會提速發(fā)展。
截止11月25日，共受理各類案件4625件，審結xx8件，結案率77.15 %，收案綜合同比增長29.12%，結案綜合同比上升26.66%。
一是刑事審判始終以維護經(jīng)濟社會穩(wěn)定為己任，依法嚴懲嚴重危害社會治安的惡勢力犯罪、毒品犯罪和侵財犯罪，堅決遏制暴力型、涉眾型、多發(fā)性刑事犯罪;依法嚴懲貪污、賄賂、濫用職權、玩忽職守等職務犯罪。受理刑事一審案件333件,審結278件，結案率為83.48%。同比受案數(shù)上升19.78 %，結案數(shù)上升14.40 %。
二是民商事審判始終以化解社會矛盾，構建社會和諧為己任，依法處理好與人民群眾生產(chǎn)生活密切相關的各類案件，堅持“調(diào)解優(yōu)先，調(diào)判結合”原則，切實做到案結事了。受理民商事一審案件3541件，審結2838件，結案率為80.15 %;同比受案數(shù)上升24.99%，結案數(shù)上升27.55 %。
三是行政審判始終以助推依法行政為己任，妥善審理土地征收征用、房屋拆遷、勞動爭議、社會保障等涉及民生的行政案件，促進“官民和諧”。受理行政一審案件59件，審結46件，結案率為77.97%。
四是執(zhí)行工作始終以提高人民滿意率為目標，針對群眾反映強烈的執(zhí)行難問題，把執(zhí)行工作當作減少涉訴信訪、提高群眾滿意率的關鍵環(huán)節(jié)來抓，窮盡一切司法手段，全力維護當事人合法權益。受理執(zhí)行案件673件，執(zhí)結387件，結案率為57.5%;同比受案數(shù)上升46.94%、結案數(shù)上升12.83%。
五是審判監(jiān)督工作始終以確保案件質量為重心，堅決懲治職權濫用，嚴格錯案責任追究，確保每個法官都能向當事人莊嚴承諾：“我不敢保證你能勝訴，但我敢保證判決裁定一定公平、公正”，讓社會和公眾從每一司法個案中感受到公平與正義的力量。
通過全院干警共同努力，各項審判指標均達到上級法院的要求，并全面完成年初制定的工作目標任務。法官年人均結案數(shù)51.9件。一審案件簡易程序適用率92.16%。民商事案件調(diào)撤結案率81.01%。執(zhí)行案件實際執(zhí)行率77.38%，執(zhí)行標的到位率77.61%。一審案件服判息訴率89.31%。一審案件改判發(fā)回重率6.08%。當庭裁判率39.51% 。一審案件人民陪審員陪審率13.55%。
2.“三個強化”抓好法院各項建設，確保審判執(zhí)行工作有效推進。
一是強化保障和改善民生，司法便利于民有成效。1、不斷推進“三大平臺”建設，以審判流程公開、裁判文書公開、執(zhí)行信息公開為著力點，建立健全特殊、敏感案件邀請旁聽、裁判文書上網(wǎng)、案件信息查詢、公眾開放日等制度。截止12月15日，裁判文書上網(wǎng)392件。2、不斷創(chuàng)新民事調(diào)解方式，繼續(xù)完善“5352”調(diào)解法，努力打造“舌尖法庭”，千方百計便利于民。3、不斷加強訴訟服務中心建設。設置“陽光司法”信息觸摸屏和導訴臺，為老百姓“打官司”提供更加便捷高效的司法服務。
二是強化科學發(fā)展機制建設，司法改革循序漸進。1、制定出臺《司法改革工作指導意見》，堅持覆蓋審判執(zhí)行、隊伍建設和物質基礎設施建設三大領域的司法改革，落實責任，強化領導，循序推進。2、強化三支隊伍建設，即廉政監(jiān)督員、審務監(jiān)督員和人民陪審員建設，聘請人大代表、政協(xié)委員和干部職工、基層群眾代表60余人分別擔任本院廉政監(jiān)督員和審務監(jiān)督員，提請任命92名“五老”(即老專家、老干部、老教師、老模范、老戰(zhàn)士)為本院人民陪審員。
三是強化隊伍發(fā)展的科學性，隊伍建設見成效。1、扎實開展黨的群眾路線教育主題實踐活動，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，堅持從“四風”方面查找存在的突出問題，以3十3十3十1活動為載體，推進活動有效開展。2、開展作風專項整治活動，切實扭轉“庸、懶、散”現(xiàn)象，切實轉變機關工作作風。3、深入持久地抓好黨風廉政建設，真正把權力關進制度的牢籠、涂上永葆清廉的防腐劑。
二、守廉情況
作為基層法院院長，本人始終堅持“把‘權’字寫清，把‘人’字寫正，把‘我’字寫好”，堂堂正正做人，清清白白為宮，干干凈凈辦事。嚴格遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉政從政若干準則》，嚴格執(zhí)行《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》和《關于對配偶子女均已移居國(境)外的國家工作人員加強管理的暫行規(guī)定》等“兩項法規(guī)制度”，不斷加強對配偶、子女以及身邊工作人員的教育和管理，嚴格遵守公共財物管理和使用規(guī)定、執(zhí)行公務消費和厲行勤儉節(jié)約等規(guī)定，不存在利用職權和職務上的影響謀取不正當利益，沒有私自從事營利性活動，不存在干預和插手市場經(jīng)濟活動，沒有違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜。個人暫住父母修建的房屋內(nèi)，現(xiàn)有西城花園小區(qū)住房一套;有一子一女，現(xiàn)仍在大、中學讀書，沒有經(jīng)商辦企業(yè)。
三、守德情況
通過黨的群眾路線教育，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以解決形式主義、官僚主義、享樂主義、和奢靡之風的“四風”問題為突破口，堅持恪守社會公德、家庭美德，提高個人品德休養(yǎng)，沒有違背上述德行的事件發(fā)生。
一年以來，我在履責和守廉、守德方面取得一定成績，但仍然存在一些不足，如理論學習有待深化、創(chuàng)新意識有待增強等。今后，我將采取下列措施加以整改：
一是全面貫徹落實xx屆四中精神，把思想和行動統(tǒng)一到黨的xx大精神上來，把智慧和力量凝聚到實現(xiàn)xx大確定的奮斗目標和主要任務上來，把xx大精神貫徹落實到全面推進法院各項工作上來，從學習中明確人民法院今后的工作重點，從領會會議精神中鎖定人民法院新的奮斗目標，堅持以執(zhí)法辦案為法院工作首要任務，積極推行司法體制改革。
二是堅持黨的群眾路線教育與黨風廉政建設相結合，不斷深化黨的先進性和純潔性建設，以“黨建帶隊建，以隊建促審判”，充分發(fā)揮法院黨組織的戰(zhàn)斗保壘作用和黨員法官的先鋒模范作用。
三是堅持把加強黨風廉政建設作為保持清正廉潔的重要抓手，努力解決自己在抓清正廉潔方面存在的問題，牢固樹立廉潔自律意識，堅守社會公德、家庭美德，進一步提高個人品德休養(yǎng)，正確對待名、權、利，不為名所累，不為利所縛，不為權所動，不為欲所惑，真正把權力關進籠子，涂上永不變色的防腐劑。
述職人：
20xx年xx月xx日
領導干部述職述德述廉報告 篇13
學校安全關系著學生的安危、家庭的幸福、社會的穩(wěn)定。20xx年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在區(qū)政法委、綜治委的精心指導下，我局按照全縣政法工作會議的安排部署，以和諧穩(wěn)定為總目標，嚴格過程管理，狠抓制度落實、責任落實，確保了教育系統(tǒng)的平安穩(wěn)定。現(xiàn)將相關工作開展情況報告如下：
一、20xx年綜合治理工作開展情況
(一)完善制度促規(guī)范
在區(qū)領導高度重視下，建立完善了學校安全工作區(qū)領導聯(lián)系點制度，區(qū)四大家領導入鄉(xiāng)進校關心、指導學校綜治及安全工作成為常態(tài)。
教育系統(tǒng)內(nèi)部不斷完善各項制度、層層簽訂綜治工作責任狀，建立起"縱到底、橫到邊"的綜治工作體系，促進了學校綜治工作的規(guī)范化。
深入推進學校安全管理"雙包三級"責任制(即局領導班子成員和股室負責人包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學校，教育局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學校、學校三級負責的"雙包三級"責任制)，成立了綜治維穩(wěn)工作領導小組，完善了21項安全管理制度、7種安全應急預案、10種日常督查登記表。
印發(fā)《x縣中小學幼兒園安全管理工作手冊》，明確了從局長到每一位教職工的崗位安全職責，細化了13項常規(guī)工作和16項操作流程;制訂了《x縣中小學安防工作明白卡》，明確了學校安全及綜治工作"日常規(guī)"、"周常規(guī)"、"月常規(guī)"、"學期常規(guī)"。
(二)改善條件保平安
我局將中小學技防、物防建設納入"全面改薄"項目，投資630萬元，為義務教育學校安裝高清視頻監(jiān)控系統(tǒng)和一鍵報警裝置，購置安防器械和消防器材。培訓了189名教師轉崗擔任學校兼職保安。
自籌資金提高了專職保安待遇，人均月資增258元，年初，為3所移民遷建學校安裝了視頻監(jiān)控設備，聘請了專職保安。
秋季開學后，督促各中小學幼兒園自費購置鋼叉、橡膠棒等防護器械總量達1500余件。投入500余萬元，對部分學校危舊大門、破損圍墻、隱患石坎等進行修繕、改造，并全面拆除了d級危房。
20xx年是建國以來全區(qū)學校安防建設投入力度最大的一年，不斷加強的"人防、物防、技防"建設，進一步筑牢了學校安全防線。
(三)開展活動重常規(guī)
一是以"平安校園"創(chuàng)建活動為抓手，健全機制，強化措施，全面提升學校安全管理水平。目前，全縣已有117所學校達到"平安校園"標準并授牌。
二是強化安全教育。將《生命安全教育》和《心理健康教育》納入課堂教學，做到課時、教材、師資、教案、作業(yè)"五落實";以"安全教育宣傳周"、"5.12防災減災宣傳周"、"全國安全生產(chǎn)月"等系列活動為載體，持續(xù)開展防火、防盜、防溺水、防傷害、防交通事故及"文明消費"等主題教育活動，強化對學生的安全教育和應急演練，提高學生自護自救意識和能力。
三是定期開展"四收繳、五防范、六落實"工作，抓實常規(guī)管理。
(四)檢查督辦抓整改
一年來，我區(qū)先后迎接了省、市、區(qū)開展的學校安全檢查，我局也相繼開展了10次安全隱患大排查工作，不定期以暗訪方式到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、進學校進行檢查、通報、督辦。
督促各校按照"兩化"工作要求，每15天開展一次全面的安全隱患排查治理工作，對排查出來的問題和隱患，分別制訂了具體的整改方案，明確了整改要求和具體責任人，施行限期銷號制度。
(五)專題調(diào)研推重點
在全面調(diào)研、摸排的基礎上，4至12月，分別召開了學校及周邊環(huán)境集中整治部署會、重點問題督辦現(xiàn)場會和部門工作情況匯報會，對學校周邊安全隱患進行了集中整治;3月，在縣幼兒園組織召開了全縣幼兒園安全工作現(xiàn)場會;針對外縣發(fā)生的安全事件及自查發(fā)現(xiàn)的問題，9-10月，多次召開學校安全工作專題會議;11至12月，先后兩次召開學校安全工作約談會，4位中心學校校長因校大門為及時上鎖等問題在大會上公開檢討;近期，對寒假前后學校安全重點工作做了部署。
(六)部門聯(lián)動治難點
一是重點加強校園及周邊治安管理。聯(lián)合公安部門加強對校園及周邊高危人員的管控和轉化，共排查涉校高危人員53名，對重點防范對象建立了專人"包保"措施。嚴厲打擊了2起擾亂學校正常秩序的不良行為。同時，加強對學校內(nèi)外暫住人口、出租房屋、網(wǎng)吧游戲廳等的清理整頓，使過去頻發(fā)的涉校事件逐年減少。
二是大力整治校園及周邊交通秩序。聯(lián)合交通、公安交警部門嚴格落實校園及周邊交通管理措施，經(jīng)常性摸排、打擊非法運營黑車接送學生上下學的交通違法行為和在校園周邊亂停亂靠等違章行為;強化了校車常態(tài)監(jiān)管和突擊檢查。翻新了城區(qū)學校門口警示牌、斑馬線、減速帶等交通安全設施，在實驗小學、新區(qū)小學及國道沿線規(guī)模較大學校增強警力，設置了"交警護學崗"。
三是重手整治校園及周邊經(jīng)營行為。聯(lián)合綜合執(zhí)法、工商、衛(wèi)生、食藥監(jiān)等部門聯(lián)合執(zhí)法，拆除校園及周邊亂搭亂蓋的違章建筑，規(guī)范了超范圍經(jīng)營、占道經(jīng)營、無證擺設飲食攤點、違規(guī)網(wǎng)吧等問題。
截止目前，20xx年初集中督辦的38個重點問題和隱患，除10個需要長期落實管控措施、2個一時暫不能整治到位的隱患外，其余的都已基本整治到位。
(七)規(guī)范行為保穩(wěn)定
一是嚴格落實"五包"措施，做好信訪維穩(wěn)工作。
截止20xx年12月底，受理信訪舉報48件，接待來人來訪57批171人，辦理縣長信箱、市政府網(wǎng)上問政事項302件，辦理綜治民情信息10件，治理安全專項整治局長批辦件3件，辦結率100%，滿意率100%。
二是圍繞省教育廳"五項承諾"和"六條禁令"，全面開展轉變工作作風、規(guī)范辦學行為、加強師德建設等方面自查、整改，查找并整改問題5大類44個。
三是堅持"陽光考試"，嚴肅考風考紀，公開、公平、公正組織各類招生及招聘考試工作。
四是規(guī)范發(fā)放資助經(jīng)費，確保"適齡兒童少年一個不漏地接受義務教育"，農(nóng)村義務教育學生一個不漏地享受營養(yǎng)改善計劃。
二、聯(lián)系點及"屬地管理"工作落實情況
常聯(lián)系，主動做好聯(lián)系點工作。
一是廣泛參與。發(fā)動局全體干部職工積極參與對xx鄉(xiāng)xx村的社會治安綜合治理及精準幫扶工作，每名領導干部聯(lián)系2家貧困戶，一般干部聯(lián)系1家貧困戶，共聯(lián)系了41戶。
二是經(jīng)常聯(lián)系。開展"周末住村活動"， 走村入戶"認親結對"，為"親戚"排憂解難。不僅給幫扶對象送上了慰問金，還與聯(lián)系戶肩并肩干活，學農(nóng)技、學農(nóng)活，學生活常識。
三是注重實效。走訪慰問困難群眾61戶次，發(fā)放慰問資金1。2萬元，為4個村文化建設幫扶資金4萬元，為xx鄉(xiāng)九年一貫制學校食堂協(xié)調(diào)改造資金107萬元，為xx村、xx村教學點協(xié)調(diào)維修資金6萬元，共計幫扶資金118。2萬元，還為xx村、xx村教學點招聘了2名學前教育老師。一定程度上扶持了基層需求，緩解了矛盾。
重創(chuàng)建，積極參于屬地管理。我們在做好系統(tǒng)內(nèi)部社會管理的同時，主動接受城關鎮(zhèn)綜合治理的管理，積極參于"平安單位"創(chuàng)建，積極配合社區(qū)的各項綜治檢查，為"平安社區(qū)"作出應有的貢獻。
三、20xx年社會管理綜合治理工作的打算
(一)進一步嚴格落實各項安全管理制度，規(guī)范學校安全管理行為，不斷加強對社會管理綜合治理工作的檢查和督導。
(二)積極爭取區(qū)委、區(qū)政府和各成員單位的支持配合，加強校園周邊環(huán)境集中整治和校園監(jiān)控系統(tǒng)建設。
(三)關注留守兒童、離退休教師的生活質量、精神生活。
切實加強管理，努力保證教育師生不參與黃、賭、毒、非法宗教等違法活動，不越級上訪，不聚眾鬧事，保證治安狀況達到"五無"(無刑事案件、無群體鬧事事件、無嚴重抹牌賭博、無封建迷信活動、無影響治安的宗族活動)。
一年來，全區(qū)教育系統(tǒng)綜治工作取得了一定成績，廣大師生的安全責任意識和法制觀念得到增強，大局穩(wěn)定，學校安全，無重大治安案件發(fā)生，無刑事案件、火災、交通、重大災難事故發(fā)生。
20xx年，我們將在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，齊心協(xié)力，嚴抓共管，努力確保中小學校園安全穩(wěn)定，為"平安"建設做出新貢獻。
領導干部述職述德述廉報告 篇14
一、加強學習，立場堅定,綜合素質得到提高。
堅持把學習擺在首位，不斷加強政治理論、政策法規(guī)和經(jīng)濟知識、產(chǎn)業(yè)知識的的學習和黨性鍛煉。通過學習，政治理論水平和業(yè)務能力明顯提高，大局意識、宗旨意識和政治敏感性明顯增強，能始終與黨中央保持一致，服從組織，待人忠誠，時時刻刻以優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀公務員的標準嚴格要求自己,較好地發(fā)揮出了黨員干部的先鋒表率作用;加深了對相關產(chǎn)業(yè)的了解，農(nóng)村工作能力得到提高，同時，還更加注重組織協(xié)調(diào)管理能力、駕馭全局能力的提高，并不斷強化自身涵養(yǎng)的培養(yǎng);加強與其他班子成員的溝通與交流，自覺維護了班子團結。
二、主動作為，敢于擔當，工作成效較為明顯。
心中始終裝有振興發(fā)展的“一盤棋”，圍繞中心、顧全大局，工作思路清晰、方向明確，工作謀劃具有前瞻性;對階段性的目標任務，能多角度地去尋找推進良策，做到有計劃、有安排，工作調(diào)度科學、統(tǒng)籌合理，確保落實有力，工作能獨擋一面。在干部較少的情況下，主動作為，擔當大部分的工作，但從不叫苦叫累，干勁十足、勇爭一流，各項工作取得較好的成效。一是抓好了綜治、信訪維穩(wěn)和平安創(chuàng)建工作，全鎮(zhèn)沒有發(fā)生一起赴京、赴省和赴市上訪，重大節(jié)日和敏感時期無一起赴縣訪。二是按時保質完成了農(nóng)村危舊土坯房改造集中建設點工作。三是規(guī)范了計劃生育工作辦事機制，上半年計生工作取得歷史性突破，四術排位進入全縣先進行列。四是黨建工作穩(wěn)步推進，打造了坑口黨建(“三送”)精品示范村，推行村干部和小組長考評制度，進一步激發(fā)了村組干部工作熱情。20xx年度分管的黨建、綜治信訪工作獲得全縣綜合考評先進，個人被縣委評為全縣優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
三、創(chuàng)新克難，勇挑重擔，善于破解工作難題。
一是建章立制，有序規(guī)范管理。推行“圩日導辦”，逢圩日平均接待群眾100余人次，極大方便了群眾辦事;實施“扣分預警”，嚴肅工作紀律，全鎮(zhèn)通報批評17人次，誡勉談話3人,查辦違紀案件2起，處分2人;實行科級領導與年輕干部“1+1”結對幫扶，幫促13名年輕干部快速成長;堅持領導帶班，嚴格考勤管理，較好解決了干部“走讀”問題。二是抓“強基”工程，對長安村軟弱渙散黨支部整頓工作，親自駐點，通過進行班子整頓、財務審計、化解債務和歷史遺留問題等措施，完成了長安村軟弱渙散黨支部整頓工作，增強了黨支部的凝聚力。三是直面征地搬遷，敢于破難題。在水東磨下棚戶區(qū)改造二期工程，任三組組長，親自調(diào)度，親自上門面對面地做工，一個月完成了90%以上的搬遷工作，保證了項目建設順利推進。
四、黨性較強，嚴于律己，廉潔自律自覺性高。
在學習生活工作中一直嚴格要求自己，低調(diào)做人、努力做事，不驕不躁、開拓進取;始終堅持做到思想上銳意進取，工作上勤勤懇懇，生活上艱苦樸素，作風上扎實深入，在干部群眾中有良好的形象。嚴格遵守遵守中央“八項規(guī)定”，能時刻保持頭腦清醒，不吃拿卡要，清清白白做人,干干凈凈做事。愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，工作中既堅持原則、敢于碰硬，又能主動溝通、加強協(xié)調(diào)，創(chuàng)造性開展工作。
五、存在的不足。
雖然取得了一些成績，但與黨組織的要求，與群眾的希望還有差距，還存在許多不足。如學習還抓得不夠緊，學習不夠系統(tǒng)，知識面不夠寬;雖然平時工作中能與主要領導、班子成員和鎮(zhèn)村干部加強溝通，但是與縣分管領導、縣直單位和有關部門聯(lián)系不夠。這些都有待于在今后學習工作中加以改進和提高。
第9篇 領導干部述職述德述廉報告
閱讀小貼士：本篇共計30156個字，預計看完需要76分鐘，共有197位用戶收藏，24人推薦！
各位領導、同志們：
現(xiàn)在，我代表鎮(zhèn)領導班子，把領導班子一年來履職盡責、揚德塑德、廉潔自律、依法行政等情況，作一報告。
7年，在縣委縣政府的堅強領導下，在十萬干群的鼎力支持下，我們牢牢把握“穩(wěn)中求進，又好又快”的工作基調(diào)，緊緊圍繞“招商引資和項目建設、黃河故道綜合開發(fā)、管理示范鎮(zhèn)創(chuàng)建、美麗鄉(xiāng)村建設、社會民生、作風建設”六條主線，大力推進“工業(yè)興鎮(zhèn)、產(chǎn)業(yè)改造、城鎮(zhèn)提升、鄉(xiāng)村美化、民生幸福、管理規(guī)范”六大工程，立足革故鼎新，堅持改革創(chuàng)新，深入挖掘發(fā)展?jié)摿?，不斷激活?nèi)在動力，搶抓機遇，奮力拼搏，努力實現(xiàn)“鎮(zhèn)強、民富、境美”三大目標，全力推動經(jīng)濟社會全面發(fā)展。
一、立足理論根本，牢抓思想主線，深入學習貫徹總書記系列重要講話精神及黨的十八屆四中、五中全會精神，全力深化學習型黨組織建設。
一是抓好黨委中心組學習，做到帶頭學。今年，重點學習習近平總書記系列講話精神、十八屆四中、五中全會精神，學習貫徹中央省市縣各項決策部署。通過集中學習和分散自學相結合的學習方式，使每個同志理論更加熟悉，政策把握更準，素養(yǎng)得到更好提升。二是深入基層指導，做到帶動學。按照分工，各班子成員積極深入各包掛單位、村組，充分搭載每月學習日活動、黨員冬訓、黨課講堂等載體，推進理論教育陣地向縱深發(fā)展。
二、堅定理想信念，嚴守黨的紀律，認真落實中央八項規(guī)定和省、市、縣十項規(guī)定精神，竭力打造素養(yǎng)過硬的領導班子。
今年來，按照中央、省市縣“全面從嚴治黨”的要求，本著從嚴從緊的原則，領導班子認真查找和整改黨風、政風方面的突出問題，確保政治清明、群眾滿意。一是深化制度建設，年初，我們重新修改《鎮(zhèn)機關工作人員勤績考核辦法》等規(guī)章制度，堅持用制度約束人。要求領導班子做好執(zhí)行表率，其他同志向班子看齊。二是推進作風建設，以“為民務實清廉為”主線，以認真落實中央“八項規(guī)定”和省、市、縣“十項規(guī)定”為重點，樹立清新政風，切實轉變了作風。
三、突出工作重心，強化求真務實，統(tǒng)籌推進各項工作有序開展，奮力推動經(jīng)濟社會的全面發(fā)展
一是以壯大工業(yè)經(jīng)濟為第一要務，靠招商引項目，用項目驅發(fā)展，全力撬動崛起的經(jīng)濟引擎。7年，我們深挖自身潛力，放大資源優(yōu)勢，做大產(chǎn)業(yè)鏈條，招商引資和項目建設取得新成果。新簽約合同項目5個，其中億元以上項目1個，合同引資額4.3億元。投資3億元的海潤光伏19mw光伏發(fā)電站項目，竣工并將于年底實現(xiàn)并網(wǎng)發(fā)電。總投資5億元的36mw低風速發(fā)電場項目，已破土動工。
二是以黃河故道綜合開發(fā)為難逢契機，靠開發(fā)聚資源，用資源造優(yōu)勢，奮力突破崛起的區(qū)位瓶頸。7年，我們緊抓黃河故道綜合開發(fā)機遇，大力實施古黃河中泓貫通、優(yōu)質果示范區(qū)建設、房灣濕地建設、沿黃河省道建設、集中居住區(qū)建設五大工程。目前中泓貫通已全面完成、優(yōu)質果示范區(qū)已初具規(guī)模、房灣濕地古黃河風貌初顯、沿黃河路鋪設正序時推進、集中居住區(qū)建設正破點推開。
三是以管理示范鎮(zhèn)創(chuàng)建和美麗鄉(xiāng)村建設為操盤載體，靠規(guī)劃促統(tǒng)籌，用統(tǒng)籌推提升，竭力筑牢崛起的形象根基。7年，我們著力在美好城鄉(xiāng)建設上，下足大力氣，做實真功夫。結合“六化目標”、“八大管理”，“四個到位”，加強鎮(zhèn)區(qū)基礎設施建設，強化城鎮(zhèn)管理，順利通過管理示范鎮(zhèn)驗收。通過兩個月時間，對全鎮(zhèn)村莊集中整治，在全縣率先引進山東昌邑保潔公司對村莊保潔進行市場化運作，城鄉(xiāng)面貌煥然一新。
四是以民生幸福為根本追求，靠實事抓落實，用落實惠民生，著力提升崛起的幸福內(nèi)涵。7年我們持續(xù)強化為群眾工作理念，進一步加快為民辦實事步伐，目前投資5000萬元，農(nóng)開工程已完工，投資1000萬元的醫(yī)技大樓，正加快建設;投資300萬元的鎮(zhèn)區(qū)污水管網(wǎng)已鋪設完畢;新建的幼兒園二園已投入使用;一事一議、農(nóng)網(wǎng)改造、標準廠房建設、土地占補平衡、農(nóng)路提檔升級等工程正在加快推進。新農(nóng)保、新農(nóng)合、計劃生育等服務水平不斷提升，治安聯(lián)防體系逐步完善，社會大局和諧穩(wěn)定。
四、牢記根本宗旨，踐行群眾路線，真正做到從群眾中來到群眾中去，決力錘煉一心為民的領導集體。
領導班子始終牢記為民服務的根本宗旨，認真踐行群眾路線，入基層、接地氣,堅持眼睛向下看、工作重心往下移、處世態(tài)度向下放, 深入群眾,聯(lián)系群眾,與群眾打成一片,掌握群眾所思、所想、所盼,解決群眾所急、所需、所求,真正做到貼近群眾、依靠群眾、服務群眾。
今年來，我們一方面做深做細為民辦實事工作，另一方面做好做實訪貧問苦、對口幫扶等工作。每個季度、每個重大節(jié)假日，領導班子成員都會帶頭深入走訪農(nóng)家，慰問農(nóng)村困難黨員、優(yōu)撫對象和五保老人，為農(nóng)村基層困難黨員、群眾送去黨和政府的濃濃暖意。充分凸顯領導班子干在實處的政治本色、全面彰顯領導班子一心為民的真摯情懷。
五、堅持從嚴從緊，深化責任落實，不斷匯聚基層黨建工作合力，聚力筑牢基層黨組織根基。
今年以來，我們緊緊按照“一崗雙責”的要求，將“全面從嚴治黨”擺在黨建工作的突出位置，將基層黨建工作與經(jīng)濟、文化、民生建設有效融合、統(tǒng)籌部署，做實做深基層黨建工作。
一是牢牢把握“一崗雙責”要求，統(tǒng)籌推進，狠抓落實。重視組織建設、明確責任分工、細化任務分解，推動相關規(guī)章制度的制定，健全一套具有常態(tài)化監(jiān)督約束機制，努力構建好黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調(diào)、部門各負其責，依靠群眾的支持和參與的先進基層黨組織。
領導干部述職述德述廉報告 篇4
一年來，在街道黨工委的正確領導下，在各級領導和同志們的關心、幫助和指導下，工作中取得了一些成績，但也存在一些不足，下面就從述職、述德、述廉和述法四個方面把一年來的工作匯報如下：
1、 認真履職，努力做好城管、政法和武裝工作。
今年4月份，組織安排從辦事處調(diào)到辦事處任社區(qū)服務中心主任，我主動向辦事處黨工委要求，把最艱巨的任務交給我，4月份開始分管和武裝工作，在工作中能堅決貫徹執(zhí)行黨中央路線方針政策和區(qū)委、區(qū)政府重大決策部署，全面落實科學發(fā)展觀;自覺加強黨性修養(yǎng)，加強黨的先進性建設，統(tǒng)攬全局，銳意改革，勇于創(chuàng)新，努力提高領導水平和執(zhí)政能力;堅持民主集中制，堅持科學決策，堅持依法行政，努力維護安定團結;努力改進工作作風，努力密切聯(lián)系群眾，認真解決群眾反映突出問題;11月份，辦事處分工調(diào)整，分管政法和武裝，能認真履行崗位職責，圓滿完成年度工作目標任務;不辜負上級領導和組織的信任存在的不足及改正措施
(一)存在的不足
通過學習并結合自身思想工作和生活實際，進行自我剖析，以求真務實的態(tài)度逐一進行了對照檢查，發(fā)現(xiàn)還存在一些問題和不足，主要體現(xiàn)在以下三個方面：
1、加強對為民、務實、清廉理念的認識和理解。雖然在日常工作開展上，認真踐行“為民、務實、清廉”這一理念。由于社會的發(fā)展進步，未能結合發(fā)展中出現(xiàn)的新的問題、新的情況對“為民、務實、清廉”進行重新認識，導致理念的認識理解更新不及時，未能從思想上真正認識到全心全意為人民群眾服務的群眾路線是工作的出發(fā)點和落腳點。
2、工作開展創(chuàng)新力度不夠。日常工作中雖然能夠從城管工作和廣大干部群眾的根本利益出發(fā)，切實做好各項工作。但在解決基層廣大群眾切身利益特別是違建、強拆等問題上，方法手段的創(chuàng)新力度還不夠。在工作中，如何始終堅持“兩個習慣”，在監(jiān)督的環(huán)境下工作、在法制的軌道上用權，方式方法不多。運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定的能力有待進一步提高。
3、學習力度不夠。雖然工作中堅持廉潔奉公，時刻把廣大群眾的利益放在首位。但在自律意識方面，對相關制度、紀律的掌握不夠細，不夠透徹。參加廉潔從政、法治建設有關制度資料的系統(tǒng)學習次數(shù)有所減少，學習力度有待加強。
(二)改正措施
針對自身存在的問題和發(fā)現(xiàn)的不足，我將在以下幾方面做出努力：
1、全面了解民情社情，做到動態(tài)理解“為民、務實、清廉”理念。在新形勢下，做到工作決策從人民群眾的根本利益出發(fā)，真正體現(xiàn)以人為本、執(zhí)政為民。充分考慮群眾利益，真正找準執(zhí)行上級決策與維護群眾利益的最佳結合點，創(chuàng)造性地謀劃工作。在執(zhí)行決策中要及時吸收民意。密切關注群眾反應，多方收集群眾意見，及時完善決策，最大限度地減少和防止因決策不當而出現(xiàn)的損害群眾利益的問題和現(xiàn)象發(fā)生。
2、堅持求真務實，強化創(chuàng)新觀念，推動工作再上新臺階。堅持對廣大群眾的根本利益負責，求真務實，開拓創(chuàng)新，切實做好各項工作。深入基層、深入群眾，了解群眾疾苦，解決廣大群眾的實際問題。堅持實事求是，做到知實情、出實招、辦實事、求實效，不斷提高籌劃能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力、落實能力。執(zhí)法必嚴、違法必究，在實踐中不斷學習和探索，探索工作新方法，創(chuàng)新工作新機制，開創(chuàng)工作新局面。
二、自覺加強黨性修養(yǎng)，爭做德才兼?zhèn)淙瞬拧?/p>
堅定理想信念，忠誠于黨的事業(yè)，關鍵時刻靠得住，以正確的世界觀、權力觀、事業(yè)觀引領自己，加強理論學習，不搞封建迷信。嚴格政治紀律，認證貫徹執(zhí)行上級決策部署，行動迅速、措施有力，帶頭貫徹民主集中制，令行禁止，不搞上有政策、下有對策。堅定宗旨觀念，以群眾利益為重，積極為群眾辦實事，不欺上瞞下、好大喜功，不搞勞民傷財?shù)男蜗蠊こ?。有大局意識，能圍繞中心、服務大局，堅決服從組織決定，努力克服本位主義，不拉小圈子。堅持原則，敢抓敢管，敢于開展批評，勇于揭露和糾正缺點錯誤，不回避矛盾，不和稀泥，不當老好人。努力改變工作作風，經(jīng)常深入基層，真抓實干，積極進取，敢于擔當，不攬功諉過，不擺花架子，不搞形式主義。加強個人修養(yǎng)，處事公道，為人正派，情趣健康，廉潔自律，不以權謀私，不搞陽奉陰違。
三、堅持廉潔自律，時刻以一名共產(chǎn)黨員的標準要求自己。
緊鑼密鼓加強廉政教育，廉潔自律警鐘長鳴。堅定理想信念，加強黨性鍛煉;認真貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制;認真貫徹執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定、報告?zhèn)€人有關事項和抓職責范圍內(nèi)黨風廉政建設。無違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證和收受干股;無“跑官”、拉票作假;無利用職權和職務影響插手和干預各種市場交易活動;無接受可能影響公正執(zhí)行公務的宴請;無違反因公出國管理規(guī)定的;無違反規(guī)定在住房問題上以權謀私，違規(guī)購買經(jīng)濟適用房;無違反規(guī)定兼職、兼職取酬或經(jīng)商辦企業(yè)、投資入股等行為;無利用職權和職務影響為配偶、子女經(jīng)商辦企業(yè)或從事中介活動提供便利;無利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財;無參加賭博或為賭博活動提供保護等行為;無出入私人會所或接受、持有私人會所會員卡;無其他違反領導干部廉潔從政規(guī)定;按規(guī)定報告?zhèn)€人有關事項。
四、堅持學法守法，爭做遵紀守法模范。
遵守黨性國法，加強廉政法規(guī)知識學習;堅持高尚的精神追求，樹立廉政理念，爭做廉潔自律的表率，永葆共產(chǎn)黨人的浩然正氣。始終堅持用黨員領導干部的標準嚴格要求自己，加強道德修養(yǎng)，將世界觀的改造和自身的修養(yǎng)作為伴隨一生的過程，不斷提高自身素質，認真執(zhí)行廉潔自律的相關規(guī)定，塑造新時期黨員干部的良好形象。嚴格規(guī)范自己的行為。從小節(jié)做起，嚴于律己，自覺保持廉潔情操，做到干干凈凈辦事，清清白白做人。同時，以組織城管科和綜治辦學習為契機，開展形式多樣的廉政教育。加強城管隊員廉政教育，發(fā)揚特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的精神，切實做到拒腐蝕、永不沾。為辦事處的發(fā)展貢獻力量。
領導干部述職述德述廉報告 篇6
各位領導、各位同志：
今年來，在市局領導的關心和縣局黨組的正確領導下，在分管股室全體干部的努力下，在系統(tǒng)干部的支持下，本人認真工作、率先垂范，帶領相關工作人員牢固樹立“團結、實干、規(guī)范、創(chuàng)新、發(fā)展”的工作理念，充分運用業(yè)務優(yōu)勢，在規(guī)范市場管理行為，加大市場監(jiān)管和內(nèi)部監(jiān)督等方面積極工作，促進了縣域經(jīng)濟的又好又快發(fā)展。一年來，本人勤勤懇懇，任勞任怨，圓滿完成了各級領導交付的各項工作任務。下面，我將學習、工作、生活及廉政情況作如下匯報，請予批評指正。
一、學習情況
1、不斷強化學習教育，努力提高綜合素質。
一是積極參加“喜迎十九大、再創(chuàng)新業(yè)績”的創(chuàng)先活動。有針對性地制定了工作措施，撰寫了三千余字的心得體會文章。同時在系統(tǒng)內(nèi)組織開展了一系列的學習活動，對系統(tǒng)內(nèi)所有人員的管理行為、執(zhí)法技能你以履職情況進行了了解和解決，有效增強了系統(tǒng)內(nèi)的執(zhí)行力。
二是積極參加法律法規(guī)知識測試活動。按照市局文件要求，我積極參加了省、市局系統(tǒng)業(yè)務法律法規(guī)知識練習及考試，完成了規(guī)定練習學時和次數(shù)，同時對系統(tǒng)干部職工的業(yè)務學習情況進行了嚴格督查，確保系統(tǒng)每名干部學習測試按規(guī)定完成。
三是積極參加治庸問責活動。今年來，我按縣局黨組的要求對系統(tǒng)內(nèi)的庸、懶、散、軟情況提出“四治”，即“治庸提能、治懶提效、治散提神、治軟提勁”，結合思想、學習、工作、生活和單位實際，深入查找了個人和單位存在的突出問題，制定了整改方案，從嚴要求，積極整改，使系統(tǒng)干部的思想品質、能力素質、履職盡責、紀律作風明顯提升和加強。
二、工作情況
(一)、開展各類市場專項整治，規(guī)范市場主體行為
上半年，我組織專班對全縣范圍內(nèi)各類市場，特別針對是節(jié)日集貿(mào)市場、農(nóng)資市場、動漫市場及網(wǎng)絡商品交易及有關服務行為、利用合同格式條款侵害消費者權益行為進行了專項整治。通過清理市場主體資格，建立健全經(jīng)濟戶口，規(guī)范了各類市場經(jīng)營行為，截止目前，共出動執(zhí)法人員920人次，清理企業(yè)323家，個體經(jīng)營戶6617戶，取締無照經(jīng)營79家，補辦執(zhí)照46家。通過市場專項整治，全縣的市場經(jīng)營秩序有了很大的改善。
(二)、深入開展“紅盾護農(nóng)”行動
“紅盾護農(nóng)行動”近年來已成為工商系統(tǒng)一個響亮的品牌。
年初我們制定了《xx縣工商局20xx年護農(nóng)行動方案》，全方位地安排和部署了我縣的紅盾護農(nóng)行動。一是大力宣傳，營造執(zhí)法氛圍。二是督促規(guī)范農(nóng)資經(jīng)營行為。三是開展農(nóng)資商品質量監(jiān)測。四是狠抓農(nóng)資案件的查處。
(三)、加強農(nóng)資市場信息化建設
二月份，我局被確定為全省工商系統(tǒng)農(nóng)資市場監(jiān)管信息化建設唯一的試點單位，為了讓我們這個全省的試點單位真正成為全省農(nóng)資信息化建設的有力推手，在縣局黨組的高度重視和全力支持下，我們開展了“八個一”活動，一是制定了一個《孝昌縣工商局關于加強全縣農(nóng)資市場監(jiān)管信息化建設方案》。二是進行了一次地毯式摸底調(diào)查。三是開展了一次“全省工商系統(tǒng)農(nóng)資市場監(jiān)管信息化建設孝昌試點培訓推進會”。四是以政府名義發(fā)一次文。五是召開了一次農(nóng)資部門聯(lián)席會。六是建立一個農(nóng)資連鎖經(jīng)營體系。七是查處一批農(nóng)資違法案件。八是創(chuàng)建了一批農(nóng)資示范店。
(四)、積極參與國家級、省級“守合同重信用”企業(yè)、省、市兩級“文明誠信市場”、“誠信網(wǎng)商”的創(chuàng)建
為進一步推進孝昌縣企業(yè)誠信體系建設，營造“誠信光榮，失信可恥”的信用氛圍，4月，我組織我局開展了湖北省十一屆“守合同重信用”企業(yè)創(chuàng)建申報活動，目前我局還組織《農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司》申報國家級守重企業(yè);5月，我組織我局開展了孝感市文明誠信市場的創(chuàng)建，9月，孝縣孝武購物廣場被評為孝感市文明誠信市場，本月我分管的省級衛(wèi)生縣城創(chuàng)建復查工作通過了驗收。6月，開展了孝感市誠信網(wǎng)商的創(chuàng)建，9月，我縣兩家企業(yè)被評為孝感市誠信網(wǎng)商。
(五)、深入開展格式條款專項整治
截止目前，我縣在市局指導下，對格式合同不平等條款進行清查，共立案9件，其中2件已辦結，并作為典型案例積極參與上報省局“合同十大案例”評選活動，其它沒立案的，已下達了責令通知書，幾家企業(yè)已經(jīng)作出了修改。
(六)、開展“四個一批”活動
今年來，我們把切實開展“合同幫農(nóng)”活動，作為積極有效履行工商職能、服務地方經(jīng)濟發(fā)展的重要舉措，扎實開展了優(yōu)化合同指導服務。
三月上旬，我們設立了第一個“孝昌縣工商局合同幫農(nóng)活動基地”。
(七)、開展網(wǎng)絡商品交易及有關服務行為監(jiān)管
今年以來，我?guī)ьI相關業(yè)務股室堅持“三找”清底數(shù)、嚴把“三關”抓重點、緊扣“三定”查違法的“三三模式”，切實強化我縣網(wǎng)絡商品交易及有關服務行為監(jiān)管，有效促進了職能到位。“三三模式”的網(wǎng)絡商品交易監(jiān)管，在國家工商總局政務網(wǎng)上刊載
(八)、推進“七有工程”建設，實現(xiàn)“七有工程”全覆蓋
今年是“七有工程”的總結賬和總驗收年。6月份已完成“七有工程”100%全覆蓋。
(九)督查工作有序開展
一是明標為基，重督察。為建立“確責、履責、問責”的目標責任管理制度體
系，把目標責任制管理作為考核重點工作目標完成的總抓手，擬定了《xx縣工商局20xx年度工商所目標責任制》。明確了4大項30小項考核項目、具體內(nèi)容、對應分值、考評方式和責任股室單位。在目標任務表達方式上采取數(shù)據(jù)化，考核方式采取“日?？己伺c年底考評、定量考評與定性考評、獎分評分與罰分扣分、股室評分與督察考評、年底實地考評”相結合的辦法。切實圍繞中心工作，立足崗位踏實盡職，圍繞職能求實求效，努力提升服務中心工作的效能。
二是提質為效，樹形象。1、加強干部隊伍教育管理，提高依法履職能力素質。年初制發(fā)了《20xx年度縣工商局干部培訓計劃》，先后開展了“春季學習整訓”、《一周一講堂》等活動，有效拓寬了干部職工的知識面。上半年，系統(tǒng)共舉辦各類培訓班近10場次，參學參訓人員260多人次。按要求完成了總局行政學院調(diào)訓、網(wǎng)絡培訓等各項工作，先后分兩批組織新錄用公務員參加了省局組織的初任和執(zhí)法資格培訓工作。2、立足當前實際，推進基層工商所規(guī)范達標工作。根據(jù)《xx市工商系統(tǒng)20xx―20xx年工商所規(guī)范化建設達標升級實施方案》總體安排，我們采取專班督察、現(xiàn)場調(diào)研和指導的辦法，對今年城東工商所申報達標的aaa，城西、周巷申報aa，對照省局標準進行了一次全面檢查督辦。今年縣局還自身認定了花西、小河、鄒崗三所的a達標，基層工商所達標面86%。
三是以查為實，增效能。緊扣“效能建設”主題，堅持四個結合(主輔結合明內(nèi)容、明暗結合強推進、疏堵結合嚴整改、獎懲結合重考評)。1、抓重點。緊緊圍繞目標責任制的內(nèi)容，抓住重點工作目標完成情況。在督察中既要報喜又要報憂，既要及時又要具體。對督察中發(fā)現(xiàn)的問題，不是簡單通報了事，而是認真進行梳理和匯總，逐一分析原因，找準癥結，提出整改措施，對好的經(jīng)驗和做法及時總結推廣，如在個體和企業(yè)發(fā)展率不夠的問題上，聯(lián)合登記注冊分局寫了促進xx縣市場主題發(fā)展的報告，以此推進重點工作的開展。2、抓熱點。針對日常的專項行動，進行督察。我們在全縣系統(tǒng)組織開展了“百日執(zhí)法行動”、“基層工商所規(guī)范達標”、“三抓一促活動”、“食品安全一季一考評”等綜合督察。3、抓難點。圍繞干部績效考評，對干部日常和節(jié)假日的政務值守，縣局督察隊進行常態(tài)化的抽查;針對基層所干部“走讀”現(xiàn)象在9月份進行專項督察，對“走讀”現(xiàn)象嚴重的王店所、小河所進行了通報，并提出了整改意見;針對系統(tǒng)少數(shù)干部在職不在崗的現(xiàn)象，1月份聯(lián)合人事教育股進行了清查，停發(fā)了長期不在崗4名干部的工資。今年共督察各類市場主體300多戶。發(fā)出《督察整改通知書》或《督察整改建議書》11份、《督辦通知書》4 份、印發(fā)《督察情況通報》8期。
四是創(chuàng)優(yōu)為先，爭一流。堅持以科學發(fā)展觀為指導，在系統(tǒng)營造爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍。今年開展優(yōu)秀領導班子創(chuàng)建、“爭創(chuàng)人民滿意工商、爭做為民服務標兵” 創(chuàng)建和“紅盾在我心、跨越我先行”工商文化建設等活動;在解放思想促跨越活動中，開展了“社會評工商、企業(yè)評股室、萬人評窗口”活動，組織行評代表、服務對象、群眾代表對工商部門進行評議;開展“學業(yè)務技能、當崗位標兵”的業(yè)務技能大比武活動，根據(jù)11個崗位，要求全體干部全員參加，進一步提高干部崗位業(yè)務技能和依法履職能力。
三、關于個人廉潔勤政工作情況:
一是注重加強理論學習。學習是工作的前提，也是每個人一生都要面臨的課題。特別是工商部門體制不斷變化，業(yè)務范圍不斷擴張，好多工作都處在重要階段時期，我一直在努力地學習，不斷地給自己“充電”。每天都堅持讀書、看報、上網(wǎng)，積極參加局黨委學習活動，在學習實踐科學發(fā)展觀活動中，認真記學習筆記，寫心得體會，較系統(tǒng)地學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想，學習了科學發(fā)展觀知識，學習了黨的各項方針政策，以及市場經(jīng)濟、法律法規(guī)、行政管理、歷史等知識，使自己的理論水平、政策水平和駕馭分管工作的能力等，都得到了新的提高。
二是自覺堅持組織原則。我始終主動置于局黨委的統(tǒng)一領導和干部職工的監(jiān)督之下，自覺遵守組織原則。在局黨委班子中，作為班子中最年輕的一員，堅決維護班子的權威，貫徹局黨組的決定，工作中的重大問題主動向一把手匯報。在班子內(nèi)，嚴格執(zhí)行黨組領導和個人分工負責制，不越權、不越位。在分管工作中，堅持走群眾路線，堅持科學決策，堅持暢通社情民意，虛心聽取和采納意見，不斷提高工作水平。
三是努力保持良好形象。我作為分管督查和市場管理工作的班子成員，深知自己的一言一行事關部門的威信，事關黨組在干部職工中的形象。工作中，我堅持自重、自省、自警、自勵，自覺遵守《黨風廉政建設責任制》和《個人重大事項報告制度》，堅決抵制各種不正之風，帶頭執(zhí)行領導干部廉潔自律的有關規(guī)定，要求干部職工做到的，自己首先做到;要求干部職工不做的，自己首先不做，不搞特殊化。工作中，我不存私心雜念，出差厲行節(jié)約，下鄉(xiāng)輕車簡從。公務用車、個人住房、通信工具的使用等都嚴格執(zhí)行相關規(guī)定，沒有違反紀律要求，雖然分管財務工作，掌握財務開支權，但我沒有因此為自己行方便，得實惠。
一年來，我在本職崗位上，雖然做了一些工作，但與上級和廣大干部職工的要求相比，還有一定的差距，工作做得還很不夠，主要是:在履行第一責任上還要不夠堅定，在履行第一義務上還不夠創(chuàng)新，在日常生活中有時放松學習，對待干部職工有時批評多，鼓勵少，說教多，實踐少，工作上布置多，落實督辦少，工商部門工作作風有待進一步轉變，相關工作人員廉潔自律意識有待進一步增強。始終保持蓬勃向上的朝氣，開拓進取的銳氣，不畏艱險的勇氣，爭創(chuàng)一流的志氣，腳踏實地，真抓實干，廉潔勤政，為工商事業(yè)作出自己應有的貢獻。
述職人：
20xx年x月x日
領導干部述職述德述廉報告 篇7
xx年度，在市委市政府和局黨委的正確領導下，根據(jù)局領導的安排和工作分工，本人具體分管局機關財務審計，公有資產(chǎn)管理，交通規(guī)費管理，交通規(guī)劃建設，負責農(nóng)村公路、新張線陶莊至張郭段建設工程及s233城東鎮(zhèn)至s333省道段改擴建工程建設等項目的施工管理工作。分管和掛鉤的科室為局財務審計科、資產(chǎn)科、規(guī)劃計劃科。在局長的領導下，在局各科室，上級和市職能部門以及有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)的關心支持下，本人緊緊圍繞市委、市政府工作中心，緊盯局黨委以雙提促三優(yōu)年度目標，準確定位，扎實工作，做到進位不越位，既發(fā)揮參謀助手作用，又充當一線指揮員、戰(zhàn)斗員，基本完成了領導交給的任務，實現(xiàn)了既定工作目標。現(xiàn)就本人全年的學習、工作以及黨風廉政建設執(zhí)行情況匯報如下：
一、強化學習，提振精神
一年來，我緊緊圍繞局里的中心工作，加強政治理論的學習，認真研讀科學發(fā)展觀的理論讀本，增強自身的理論水平;借助局開展的讀書學習活動認真研讀推薦讀本，提高知識水平，化作建設“十個交通”的強大動力。通過雙提活動，堅持把學習作為提高自身政治水平和黨性修養(yǎng)的主渠道，堅持用先進理論武裝頭腦，把思想和行動統(tǒng)一到為民服務、做好公仆這條主線上來，思想上與市委、市政府和局黨委保持高度一致，不斷加強道德修養(yǎng)，努力提高工作水平，把組織需要和群眾滿意作為自己工作出發(fā)點和立足點，按照組織原則和黨員標準要求自己，顧大局，守紀律，講奉獻，誠實做人，扎實做事，認真為基層辦好事，為單位做實事。學習弘揚郭明義崇高精神，始終堅持“兩個務必”，吃苦在前、享受在后，永遠奮斗和奉獻，永遠充滿蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣。
二、扎實工作，踏實履職
機關財務管理工作。按照財務管理制度要求及局領導安排，規(guī)范年度收支計劃實施，針對新形勢、新情況，我認真研究和充分利用政策，把握改革動向，超前謀劃，精心準備，較好地完成了機關財務管理工作。具體做到：一是嚴格按照收支兩條線管理，規(guī)范局機關財務;二是嚴格實行國庫集中支付，規(guī)范支出行為;三是加強內(nèi)部控制，減少現(xiàn)金結算，強化財務管理，大力提倡艱苦樸素;四是優(yōu)化經(jīng)費資源，創(chuàng)新預算方案;五是強化內(nèi)審工作，主動接受監(jiān)督;六是重新制定局財務管理制度;七是積極做好投融資的具體工作，及時與建行和農(nóng)合行對接并完成年度融資計劃;八是結合局組織的讀書學習活動對局財務管理工作進行認真調(diào)研，認真思考，積極應對新的管理模式，努力使機關財務管理工作做到健康、規(guī)范、有序發(fā)展。在注重抓好招商引資工作的同時，能穩(wěn)步推進公有資產(chǎn)管理工作，重點加大了對經(jīng)營性國有資產(chǎn)的管理力度，界定了產(chǎn)權歸屬，按國資管理要求登錄了國資管理細目，規(guī)范了經(jīng)營活動，做好國有資產(chǎn)處置工作，妥善處置職工上訪問題，協(xié)助解決企業(yè)改制遺留問題，為促進交通經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展提供了堅強保障。資產(chǎn)科為招商引資做好服務工作，xx年超額完成了市里交辦的任務，并協(xié)助做好經(jīng)濟統(tǒng)計、專項調(diào)查、工程協(xié)調(diào)等工作。
公路建設管理工作。在xx年度公路建設管理工作中，主要突出做好了五個方面的工作：一是進一步廣泛調(diào)研、編制綜合交通發(fā)展規(guī)劃和交通運輸規(guī)劃，在市各有關部門、局各科室、處站的配合支持下，綜合交通發(fā)展規(guī)劃和交通運輸規(guī)劃已經(jīng)政府組織了審查和批復;二是組織建成了新張公路陶莊至張郭段，建設里程10公里，開工建設了大周公路林湖連接線二期工程，s233省道興化城東鎮(zhèn)至333省道段改擴建工程開工典禮后，目前已完成土方約35萬m3，橋梁的60%工程量，預計項目年底完成投資約3億元，竹泓連接線完成了橋梁、路基和路面底基層，完成了西橫線一期工程，今年完成了省下達農(nóng)村公路建設計劃;三是合理安排人員按時、保質、保量的完成了人大代表議案、政協(xié)委員提案答復辦理工作，完成了書記、市長信箱信件、人民來信的答復工作;四是完成了領導交辦的工程建設管理調(diào)研督查和投融資調(diào)研等其他工作;五是積極籌劃重點工程項目的上爭和前期工作。
在年度工作中，機關財務和公路建設管理工作存在人手少、管理工作量大、檢查頻率高的特點，但相關科室和人員能互相協(xié)作，團結拼搏，按時保質完成了領導交辦的各項工作任務。
三、廉潔自律，以身作則
按照局黨委關于加強黨風廉政建設的要求，認真落實各項制度，模范遵守有關法律、法規(guī)和職業(yè)道德，自覺抵制不正之風，樹立務實、風正、廉潔的良好形象。
(一)樹立正確的人生觀、價值觀。認真學習郭明義同志的先進事跡，化作投身本職工作的強大動力。工作中，我始終以一種如臨深淵、如履薄冰的審慎態(tài)度對待每一項工作，始終以一種強烈的使命感和責任感要求自己，始終以群眾的期盼和領導的期望來約束自己，按照黨風廉政建設要求和“為民、務實、清廉”的作風標準，檢驗自己的言行和工作，認真學習《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員權利保障條例》等黨紀黨規(guī)，加強廉政建設責任，警鐘常鳴，時刻保持清醒的頭腦，正確看待手中的權力，真正做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀，經(jīng)得起誘惑，抗得住腐蝕，清清白白從政，踏踏實實做事，堂堂正正做人。
(二)強化干部職工廉潔從政教育。對所分管的各科室的同志，根據(jù)各自所從事工作的特殊性，加強教育，從管好身邊事和身邊人做起。
(三)堅持黨性原則。嚴格執(zhí)行民主集中制，堅持黨性原則，自覺維護好班子的團結，認真開展批評和自我批評，自覺處理好個人與組織、下級與上級、小家與大家的關系，恪盡職守，充分發(fā)揮自身的主觀能動性和創(chuàng)造性。
(四)嚴格廉潔自律。認真落實黨風廉政建設責任制，把自身的廉政建設工作作為一項經(jīng)常性的工作常抓不懈。一是加強了法律法規(guī)知識的學習，積極參加各級組織的警示教育;二是堅持自警自勵，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)定，工作上追求高標準，生活上追求低要求。三是推進各項規(guī)章制度的落實，從資金管理到使用，資金籌集到撥付，都嚴格按照一定的制度和程序辦理，讓操作在陽光下運行。
四、強化法治，依法行政
樹立社會主義法制理念，不斷強化法律意識，正確把握新形勢下法制建設工作的新要求。
(一)帶頭學習，發(fā)揮表率作用
加強日常法制教育。積極參與上級組織的會議和培訓，局黨委組織的學習和交流，并自覺加強集中學習和自學，努力把學法用法守法貫穿于工作生活的始終，著力提高法治素養(yǎng)，增強法治理念，做到依法辦事、依法管理，遵紀守法。
(二)履行職責，用好交通法規(guī)
在學懂法的基礎上用好法。帶頭依法行政，正確履行法定職責。重大事項依法決策、實行集體研究、集體決定。堅持把各項法律法規(guī)落實到具體工作中，貫穿于工作的全過程。建立健全了項目審查評審、資金分配集體研究、項目投資統(tǒng)一招投標、工程款支付統(tǒng)一標準等工作制度，嚴格執(zhí)行重大事項公開、建設項目公開招投標。強化財務管理，在財務管理上，本人嚴格履行分管領導責任和分管財務審批責任，不僅注重開源，更注重節(jié)流。規(guī)范收支兩條線，注重勤儉節(jié)約，盡量少花錢多辦事，提高資金使用效益。堅持“公開、公正、公平”的原則，把“陽光操作”貫徹于項目建設和管理的全過程。
(三)嚴以律己，遵守各項規(guī)定
不斷強化法律意識，正確把握新形勢下法制建設工作的新要求。堅持依法決策、依法行政、依法管理、依法辦事，模范遵守憲法和法律法規(guī)，嚴格履行憲法和法律賦予的權利和義務。
在新的一年里，面對不斷出現(xiàn)的新情況、新特點，我將一如既往地全力以赴，并在工作中積極化解不利因素，尋找突破點，為加快興化“十個交通”的發(fā)展認真做好每一項工作，發(fā)揚新時期特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻的興化交通精神，努力為 交通關鍵之年的發(fā)展作出自己應有的貢獻
領導干部述職述德述廉報告 篇8
各位黨員、各位代表：
在鎮(zhèn)黨委的正確領導下，在廣大黨員、干部和全體村民的大力支持下，xx村的各方面工作取得了一定成效。現(xiàn)在根據(jù)會議安排，就一年來xx村領導班子建設情況、工作目標落實情況以及明年的工作思路作如下匯報：
一、村領導班子建設和主要工作目標落實情況
1、不斷加強學習，努力提高自身素質，實現(xiàn)領導班子健全有力。我村各項工作做到規(guī)范化和制度化，村務公開、財務公開，領導班子廉潔自律，團結務實，重大事項實現(xiàn)*決策，不自作主張。5月份，本著“節(jié)儉實用”的原則，用了3萬多元，對村活動場所進行了翻新和改善。
2、明確目標，加快新村木器園區(qū)建設步伐。根據(jù)鎮(zhèn)黨委的要求，為完成招商引資工作任務，用了近2個月的時間，村兩委獨立完成了128畝的征地和9戶房屋拆遷任務，充分發(fā)揮著“白+黑、晴+雨”的精神，以實際行動踐行科學發(fā)展觀。今年，木器園區(qū)已引進2家木器企業(yè)，占地100余畝，一期投資額達6000萬元，解決了當?shù)亟?00人的就業(yè)問題。
3、明確職責，切實關注民生。在做好村委會本職工作的基礎上，實做好與群眾有切實利益的工作。因地制宜推進“一村一品”，建立了“xx縣壩橋棉花種植培育專業(yè)合作社”，緊緊抓住機遇。充分利用合作社這個平臺，積極爭取項目，經(jīng)過多次向縣有關部門申請，爭取衛(wèi)生部門改廁資金105600元，改廁戶數(shù)88戶，爭取到棉花合作社項目資金7萬元，扶持和幫助棉農(nóng)增加收入。
合作社成立后，開展了系列的活動，開辦培訓班，設立黑板報，引導農(nóng)民學科技、用科技，宣傳黨的惠農(nóng)政策。村兩委想方設法為為群眾辦實事，做好事，通過“一事一議”和“退耕還林基本口糧田”項目，總投入資金19.9萬元，其中受益的村民組自籌6.8萬元，一事一議補助6.8萬元，退耕還林項目資金6.3萬元。合計興修水利工程8處，涉及灌溉面積1000余畝，有利地解決了我村部分農(nóng)田干旱問題，為農(nóng)業(yè)豐收打下了堅實的基礎。今年我村在資金十分困難的情況下，投入1.2萬元支持村衛(wèi)生室建設，用行動促進醫(yī)改，方便群眾就近就醫(yī)。
4、防汛搶險工作。今年7月初起，我村防汛形勢嚴峻，我們迅速成立防汛搶險領導小組，對全村大小圩口和水庫、塘壩明確了具體的分工負責，建立了責任追究制。在鎮(zhèn)政府堅強的領導下，成立了協(xié)作圩防汛搶險指揮所，投入了上萬元資金用于購置防汛器材，村兩委干部率領全村黨員、群眾戰(zhàn)斗在防汛一線，經(jīng)過25天的日夜奮戰(zhàn)，確保協(xié)作圩安全度汛，得到了鎮(zhèn)黨委、政府和人民群眾的一致贊譽。
二、經(jīng)濟社會事業(yè)的發(fā)展狀況
1、注重*法治建設，營造文明鄉(xiāng)風。村委會一直以來注重人民調(diào)節(jié)、治安保衛(wèi)和外來人口管理這方面的工作。深入開展依法治村工作，著力推進平安村的創(chuàng)建。對于群眾的來信來訪，妥善處理，防止矛盾問題的激化，今年村委會共調(diào)解和處理各類糾紛6起。
2、堅持依法治村，扎實做好社會治安工作。配合村“兩委”扎實做好社會治安，綜合治理工作，堅持依法治村，積極開展兩個中心村的創(chuàng)建和硬件建設，深入開展依法治村工作，實施社會矛盾糾紛調(diào)解機制，重視群眾來信來訪工作，妥善耐心處理村中的突發(fā)偶發(fā)事件，努力使村民之間達到和諧，促進群眾物質文明和精神文明雙提高。
三、廉潔自律方面的建設
按照鎮(zhèn)黨委的有關要求，村委會經(jīng)常性學習黨風廉政建設有關規(guī)定，不斷增強自律意識，端正工作作風、生活作風。
1、正確對待權力，認真履行職責。在工作中切實履行好自己肩負的工作職責，做到有權必有責，用權受監(jiān)督的本質，不為個人名利去損害群眾利益，努力把好辦事政策關、生活紀律關、處事人情關，真正維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益。
2、加強學習，提高自身素質。一年來，緊緊圍繞村“兩委”的工作思路，動腦筋，深思考，提高服務水平，在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中起到了帶頭模范作用。
四、明年工作計劃
1、繼續(xù)發(fā)揮黨總支的戰(zhàn)斗堡壘作用，全力做好村委會工作，努力提高人民群眾的生活水平。
2、繼續(xù)做好民生工程，積極向上爭取項目，更好地服務人民群眾。
3、繼續(xù)圍繞木器園區(qū)做文章，加大招商引資力度，發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟。
4、提前謀劃好土地整治和中心村及方家安置點的各項工作。
回顧工作，總結經(jīng)驗，雖然取得了成績，但與人民群眾的要求相比還是有一定差距的。在新的一年里，我堅信，克服缺點和不足，加強理論和法律法規(guī)的學習，認真宣傳黨在農(nóng)村的惠農(nóng)政策，努力提高服務群眾的本領。有鎮(zhèn)黨委政府的正確領導和村黨總支的堅強后盾，有廣大黨員和群眾的大力支持，我們有能力也有信心將我村的各項工作和經(jīng)濟發(fā)展提高到一個新的水平，帶領團結村委會成員和廣大村民，克服困難，艱苦奮斗，務實創(chuàng)新，迎難而上，為我村發(fā)展打下堅實的基礎。
領導干部述職述德述廉報告 篇9
一、思想方面
一學年來，作為一名人民教師，本人始終堅持貫徹黨的教育方針，忠誠于黨的教育事業(yè)，愛崗敬業(yè)，默默奉獻，以培養(yǎng)人才為己任。恪守職業(yè)道德，言行一致，表里如一。堅持為人師表，維護教師的良好形象。能自覺遵守學校的各項規(guī)章制度，服從學校的各項工作安排，工作中能以身作則，積極主動，顧全大局，不計個人得失。
二、教育教學工作
在教育教學工作中，始終堅持黨的教育方針，面向全體學生，教書育人，為人師表，確立“以學生為主體”，“以培養(yǎng)學生主動發(fā)展”為中心的教學思想，重視學生的個性發(fā)展，重視激發(fā)學生的創(chuàng)造能力，培養(yǎng)學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展，工作責任心強，服從領導的分工積極做好本職工作，認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課，及時批改作業(yè)、講評作業(yè)，做好課后輔導工作，廣泛獲取各種知識，形成比較完整的知識結構，嚴格要求學生，尊重學生，發(fā)揚教學民主，使學生學有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的教學水平，并順利完成教育教學任務。
在教學工作方面，優(yōu)化教學方法，按常規(guī)做好課前、課中、課后的各項工作，認真鉆研教材，課堂教學真正體現(xiàn)“教師為主導，學生為主體”的教學思想，并結合學校德育科的對小學生心理健康教育，發(fā)展學生心理;創(chuàng)設情境，誘發(fā)學生的認知需求和創(chuàng)新欲望，使學生從情感、思維和行為上主動參與學習;在培養(yǎng)學生形象和抽象、分析和綜合思維能力的同時，有意識地培養(yǎng)學生求新、求異、聚合、發(fā)散等創(chuàng)新學習活動所要求的思維方式和方法;以學生創(chuàng)新學習為主線組織課堂教學活動，鼓勵學生主動參與、主動探索、主動思考、主動操作、主動評價，運用啟發(fā)學習、嘗試學習、發(fā)現(xiàn)學習、合作學習等方法，在教學中求創(chuàng)新，在活動中促發(fā)展，課堂教學重視學生的訓練，精心設計練習作業(yè)，練習作業(yè)有層次有坡度，對學生的作業(yè)嚴格要求，培養(yǎng)良好的作業(yè)習慣。
根據(jù)學生的實際情況進行集體輔導和個人輔導，熱情輔導中下生，有組織地進行課外活動，活動講究實效;重視對學生的知識考查，做好學生的補漏工作。根據(jù)教材的特點進行德育滲透，對學生進行有效的品德教育。把課堂上獲取知識的主動權交給學生，讓學生成為信息的主動攝取者和加工者，充分發(fā)掘學生自己的潛能。使學生從被動接受的“要我學”轉化為主動的“我要學”，變“學會”為“會學”。“我要學”、“學會”與“我要學并學會”都是使學生掌握基礎知識的基本技能。
三、年級管理工作方面
(一)堅決落實學校提出的走動式、精細化管理
1、班主任、部主任、年級主管，堅持早到晚回，堅決扼殺遲到、逃課、亂扔垃圾等不良行為，及時發(fā)現(xiàn)各種不安全問題及時提醒學生注意安全。
2、觀察各班學習狀態(tài)，若持續(xù)兩天晨讀、晚自習紀律較亂或學生無事可干不進狀態(tài)就同班主任、部主任共同解決。
3、抽空聽課看學生的學習狀態(tài)，看學生是否預習、是否有準備聽課，課上是否動手、是否積極思考，及時發(fā)現(xiàn)問題與班主任、任課教師共同解決問題。
4、重視常規(guī)檢查，特別是作業(yè)和試卷批閱情況的檢查，對作業(yè)亂畫，答卷不規(guī)范現(xiàn)象，年級專門研究提出了解決措施。
(二)堅持開好每周一次的班主任例會，每月一次的年級教師大會。
(三)堅持抓好每周每科一次的限時訓練，從出卷到監(jiān)考改卷都要按時檢查保證訓練的最大效率。
(四)督促建立以班主任為核心的教學團隊。
每兩周都要督促班主任開任課教師會，研究本班學生的學習情況，每次考后班主任都必須總結本班各科成績，并與任課教師一起提出改進措施。
(五)努力調(diào)動教師的工作積極性
1、常與教師溝通，要讓老師將工作中的壓力、不滿釋放出來。
2、正確合理地看待成績，多看教師教學成績的相對變化。
3、多看教師的工作過程，例年級不以違紀學生的多少來評價班主任，而主要看班主任對違紀學生的處理是否積極有效。
(六)制訂實施本年級的教育教學常規(guī)管理規(guī)定。
四、三廉潔從教，以身作則
本學期在學校黨委的要求下學習了《教育部等七部門關于治理教育亂收費 規(guī)范辦學教育收費工作實施意見》、《自治區(qū)規(guī)范中小學辦學行為管理暫行辦法》等有關文件以及區(qū)州縣規(guī)范中小學辦學行為會議精神。端正管理思想，規(guī)范管理行為，全面規(guī)范年級教育教學管理工作，制止和糾正存在的違背教育方針、違背青少年身心發(fā)展規(guī)律的錯誤做法，努力構建穩(wěn)定的適應素質教育要求的教育教學秩序。
在平時工作中，嚴格做到自重、自警、自勵、自信，始終做到講學習、講政治、講正氣，遵守黨員干部廉潔自律的有關規(guī)定，樹立正確的權力觀、利益觀，做到廉潔奉公、忠于職守，不假公濟私、以權謀私，講究艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，不講排場、比闊氣;在日常管理工作中，做到尊重教師、關愛學生、善待家長，提高服務意識，以實際行動詮釋教育工作者應有的精神品質，用身體力行彰顯黨員干部的目標追求;使年級教師以強烈的事業(yè)心、責任感和廉潔自律的高尚情操，為一中貢獻力量。
總之，在學校領導關懷下，在年級教師的大力支持下，本年度，我在學習、思想、廉潔、履職等各方面都有了較大的進步和提高，雖然取得了一些成績，但自我反思，離學校的要求和教師，學生，家長的期望還有一定的差距;在今后的工作中我將進一步改變工作作風，創(chuàng)新工作方式，與全體老師一道，千方百計為全體學生生創(chuàng)造良好的學習氛圍。使高三年級教育教學成績有一個大的提高。
述職人：
20xx年xx月xx日
領導干部述職述德述廉報告 篇10
今年，是學校在新的歷史起點上，乘勢而上，穩(wěn)中求進，實現(xiàn)教育事業(yè)健康、快速發(fā)展的一年。黨政辦圍繞學校中心工作，本著 “服務至上，高效為要”的理念，以“嚴謹、規(guī)范、高效、和諧”為目標，恪盡職守，團結協(xié)作，進一步改進工作作風、加強管理，規(guī)范程序，完善自身建設，切實做到服務熱情周到、文秘管理規(guī)范、信息反饋靈敏、督辦及時有效、綜合協(xié)調(diào)到位，較好地完成了年度既定目標任務，在此過程中，本人也接受了教育，得到了鍛煉，并在學習、工作等方面取得了明顯的進步。
一、認真學習，努力提高政治素養(yǎng)和管理能力
一年來，本人積極參加黨委中心組政治學習活動，認真學習領會黨的xx大精神，參加教育工委處級班培訓，堅持閱讀黨報黨刊和《秘書工作》、《秘書之友》等專業(yè)書籍，堅持向領導學習，向師生學習，從理論中學，從實踐中學，不斷提高政治理論修養(yǎng)，努力提高自身的宏觀決策和綜合協(xié)調(diào)能力。
二、勤勉工作，不斷提高工作水平和服務質量
第一、服務工作熱情周到
堅持文明得體的服務態(tài)度、優(yōu)質高效的服務質量，為師生員工服務、為學校建設發(fā)展服務、為提升學校辦學質量和社會影響力服務，堅守良好的學校窗口形象。
接待工作。全年共接待來訪210余次、2500余人。圓滿完成各類調(diào)研、評估檢查、對外聯(lián)系等各項接待任務。
會議室管理。規(guī)范使用程序，實行會議室使用申報審批制度，全年共做好大中小型會議準備和服務工作260余次，確保各項活動正常開展。
車輛管理。嚴格執(zhí)行公務用車管理辦法，在車輛和人手緊張的情況下，強化了調(diào)度、運行、定點維修、定點加油等過程監(jiān)管，保證了工作用車和行駛安全;根據(jù)需要，延長了校內(nèi)通勤至體育館的運行線路;利用節(jié)假日休息時間，盡可能地為學生實習和部門集體和公派活動提供方便、安全、熱情的服務。小車全年安全運行 171447公里，通勤車全年安全運行52367公里。
印章管理。規(guī)范印章使用程序，實行用印審批制度，全年行政工作用章500余次，部門和師生用章3000余次。
規(guī)范各類合同的簽訂和管理程序，所有合同紙質文檔全部分類整理，并電腦登記。
第二、文秘、檔案管理規(guī)范嚴謹
文秘工作。組織起草學校各級各類重要文稿、講話稿、賀辭、賀信等38個、請示報告21個，推動了學校各項工作的開展。配合部門圓滿完成了上級部門對我校各類評估檢查的材料撰寫和上報工作，對學校發(fā)展產(chǎn)生重要影響。
完成232個校內(nèi)文件的起草、修改、校核工作，公文處理規(guī)范、統(tǒng)一。
年鑒編撰。作為主編和責任編輯完成學校20xx年年鑒編撰，共55萬字，完成了20xx年鑒的統(tǒng)稿工作。
檔案管理。全年共收集、整理和歸檔文書、教學檔案5030余件，財務帳簿、憑證500余冊。為校內(nèi)外單位與個人共提供查檔服務503余人次，共2130件。
第三、督查督辦及時有效
圍繞學校年度中心工作、目標任務和有關工作部署，積極開展綜合協(xié)調(diào)、督促檢查工作，及時妥善解決有關困難和問題。配合主要領導開展調(diào)研工作，對領導臨時交辦的重大事項，特事特辦;對涉及師生切身利益的群眾反映強烈的熱點、難點和重點問題，要求限期辦理;認真做到及時溝通、及時匯報、及時反饋，力求在督查中解決問題，在督查中推動工作。
全年共組織完成招生就業(yè)、物業(yè)外包實施情況、卓越計劃實施情況、學風建設情況四項行政督查任務，為學校領導決策提供參考依據(jù)。
第四、信息、統(tǒng)計反饋迅速準確
信息管理。全年接收上級來文435份，及時電腦登記，傳閱迅速，不拖延、不積壓。
按時呈報《法人單位基本情況》、《限額以上服務業(yè)行政事業(yè)單位財務狀況年報》和《限額以上服務業(yè)行政事業(yè)單位財務狀況》等高等教育事業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)，為領導決策和學校發(fā)展提供數(shù)據(jù)支撐。
積極推進信息化建設，推動新辦公oa系統(tǒng)和政務網(wǎng)頁的建設，爭取下學期正式運行，組織做好學校簡介ppt的設計和制作。
認真做好信訪接待工作。堅持“校園無小事”的原則，堅持訪問學校領導的門崗制度。熱情接待、耐心解釋、積極宣傳、正面引導、反饋及時，推動和諧校園建設。處理“書記校長信箱”來信7件，暢通民意渠道，做到及時回復。
第五、精細化管理工作有序推動
作為精細化管理工作領導小組成員和辦公室副主任，組織精細化管理調(diào)研工作，完成精細化管理專題網(wǎng)頁的試運行工作，舉辦專題輔導報告1場。將精細化管理理念貫徹到工作的各個環(huán)節(jié)，加強制度建設，規(guī)范工作程序，明確操作要領，全力推動全校的精細化管理工作有序開展。
三、黨風廉政和思想作風建設常抓不懈
辦公室經(jīng)常與人、與錢、與物打交道，管理不到位就容易造成浪費，認識不到位就會影響形象，約束不嚴就會犯錯誤。一年來，我從嚴要求自己，講黨性、講原則、講風格、講奉獻，能很好地團結同志們一道工作，群眾基礎好。嚴格按照黨風廉政建設責任制和節(jié)約型、廉潔型校園建設的要求，始終把黨風廉政建設當作辦公室隊伍建設的重中之重，把黨風廉政建設貫穿到對黨員干部教育與管理中。在日常工作中切實負起責任，在接待經(jīng)費、業(yè)務費和用車等辦公經(jīng)費的管理使用方面精打細算，嚴格管理，不鋪張浪費，按規(guī)定合理開支。全體職工勤政廉政，無任何違紀違規(guī)現(xiàn)象。
樹立以辦公室為家、把從事的工作當做自己的事業(yè)來做的工作理念，嚴格遵守工作紀律，起好表率作用。經(jīng)常上班早，下班晚，包括寒暑假等節(jié)假日經(jīng)常加班加點，不計得失，任勞任怨。
四、教書育人，努力做好教學與科研工作
全年完成教學基本課時200課時，教書育人，教學效果好，主持省級科研課題1項，發(fā)表科研論文2 篇，其中a類1篇，ei收錄2篇，發(fā)表教研論文2篇，其中cssci1篇，獲省市優(yōu)秀論文三等獎各1篇，獲校教學成果二等獎1項，2項發(fā)明專利已獲國家專利局公示，積極參加電機電器省重點學科的申報工作及學科建設活動。
黨政辦公室的工作既有全局性、宏觀性特點，又繁瑣、具體而細微，很多工作無法全面準確統(tǒng)計，也很難通過文字總結來表述。應該說，辦公室工作很重要，也是很辛苦的。一年以來，我認真履行職責，作為辦公室負責人，在工作中嚴格按標準操作，給同事們樹立榜樣，要求別人做到的自己必先做到。作為主任，始終保持滿腔的工作激情，勤于思考，善于總結，樂于奉獻，工作取得了一定的成效。但與領導的要求和師生的期望還有差距，在以后的工作中，我將進一步加強學習，提高自身素質;強化責任，確保工作落實;注重工作細節(jié)，提高服務水平;加強協(xié)作，提高工作效率，為學校教育事業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻。
領導干部述職述德述廉報告 篇11
尊敬的主任、各位副主任、各位委員：
我是xx月?lián)嗡痉ň志珠L的。今年x月xx日我又被臨時抽調(diào)到國道線工程指揮部辦公室任常務副主任，負責日常協(xié)調(diào)工作，與司法局工作不脫鉤。本次縣人大常委會議對我任職以來的工作情況進行審議，這既是對我工作的監(jiān)督和支持，又是對我本人的關懷和幫助，在此表示感謝。我將真誠地接受主任、各位副主任、各位委員對我的述職報告的審議，并提出寶貴的意見。
一、一年來的履職情況
縣司法局承擔著貫徹執(zhí)行國家司法行政工作的方針、政策、法規(guī)，編制全縣法制宣傳工作的年度計劃，并組織實施;負責指導、檢查全縣法制宣傳教育和依法治理工作;管理、監(jiān)督、指導公證、律師工作;負責全縣刑釋解教人員的協(xié)調(diào)安置、幫教工作、“”法律服務協(xié)調(diào)指揮、全縣法律援助工作;負責指導全縣司法所、人民調(diào)解及法律服務工作。
一年來，在縣委、縣政府的正確領導和縣人大的有效監(jiān)督指導下，在各有關部門的大力支持下，我同班子的各位成員，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以依法治國，建設社會主義法治國家這一基本方略為統(tǒng)領，團結協(xié)作，帶領全縣司法行政干警扎實工作，開拓進取，充分發(fā)揮司法機關職能作用，為促進縣域社會和諧安定，經(jīng)濟發(fā)展作出了積極的貢獻。
(一)深化法制宣傳，“四五”普法成效顯著
一是深入開展法制宣傳教育活動。在對“x省奶業(yè)條例”、“農(nóng)村土地承包法”等涉農(nóng)法律法規(guī)相關政策進行宣傳的同時，重點加強了對“治安管理處罰法”、“公證法”等新頒布實施的法律法規(guī)的宣傳。今年，協(xié)調(diào)各部門配合開展法制宣傳教育活動48次，出動宣傳車20臺，咨詢臺26個，秧歌隊18支及漫畫書法展5期，發(fā)放宣傳單9800張，條幅20面，各種宣傳圖版24塊。
二是進一步落實中小學生的法制教育工作。在xx縣二中，二道四所中學開展了《預防未成年人犯罪法》宣講活動，有多名師生參加了學習。
三是組織開展了全縣副科級以上領導干部學習《預防職務犯罪工作條例》的考試，為提高全縣領導干部依法行政水平奠定了法制基矗。
四是做好“四五”普法總結驗收工作。今年是“四五”普法最后一年，也是總結驗收年，做好今年的普法工作至關重要。為了認真執(zhí)行縣人大常委會關于實施“四五”普法規(guī)劃的決議，展示五年來的普法成果，我組織全系統(tǒng)干警認真做好全縣普檢工作，迎接市、省檢查驗收。
在縣委的重視下召開了全縣“四五”普法總結驗收工作會議，縣四大班子的主要領導參加了會議?？h委書記、縣委依法治縣領導小組組長做了重要講話，對“四五”普法的驗收工作給予了高度重視，并提出了具體要求，即縣檢各單位要在80分以上，市檢進入前三名，省檢一次通過。在這種高要求下，我?guī)ьI全局司法干警立即進入角色，做好協(xié)調(diào)、指導、綜合、督查和總結驗收等各項工作。按照機關、企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、執(zhí)法部門和學校將列檢單位分成四個小組，由專人負責指導和檢查。工作中，全局干警團結一心，不怕吃苦，分工明確，責任清晰，在高標準完成縣檢之后，順利通過市里的檢查驗收，取得了全市七區(qū)九縣第一名的好成績，之后，又代表齊市地區(qū)通過了省里的檢查驗收，省委領導對我縣五年來的普法工作給予了很高的評價。
(二)夯實基礎，強化管理，規(guī)范化建設力度進一步加大
一是加快司法所規(guī)范化建設步伐。在司法所建設上，認真落實全省司法所建設工作會議精神，強化規(guī)范管理，加大創(chuàng)建力度，使司法所的規(guī)范化建設取得了實質性的進展。今年協(xié)調(diào)爭取到利用國債資金x萬元對、司法所的辦公用房進行改造，使其在辦公裝備、檔案管理、業(yè)務工作等硬軟件方面都達到了司法所規(guī)范化建設標準。與此同時，在工作中我還注意總結經(jīng)驗，堅持典型引路，健全完善了司法所的各項制度和標準，統(tǒng)一印制“案件登記簿”、“來信來訪登記簿”、“法律咨詢登記簿”、“安置幫教登記簿”等發(fā)至各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所、法律服務所，嚴格做好各種法律事務和案件的登記管理工作，使全縣司法所統(tǒng)一了目標管理，統(tǒng)一了辦案程序，執(zhí)業(yè)水平不斷提高。富路司法所今年被司法部授予“全國模范司法所”稱號，這是非常難得和可貴的榮譽，標志著我縣司法所規(guī)范化建設又有了新的提高。
二是人民調(diào)解委員會建設進一步加強。健全落實了人民調(diào)解機制。對于大量的矛盾糾紛，充分發(fā)揮行政調(diào)解，司法調(diào)解、人民調(diào)解等多種調(diào)解機制的作用，“第一道防線”的作用明顯增強。今年，調(diào)解各類糾紛件，成功件，成功率達96%，調(diào)解組織代寫法律文書份，解答法律咨詢x人次。
同時，充分發(fā)揮好“148”專線的信息溝通作用，今年，“148”法律服務專線共接受電話咨詢143次，接待來訪53人次。
三是基層法律服務市場得到規(guī)范，主動服務意識增強。全年，在貫徹司法部59號、60號令的同時，開展了整頓和規(guī)范全縣法律服務市場工作，
一是自查自糾，查找工作不足，注重提高自身政治、業(yè)務素質。
二是集中清查，重點普查，遏制違紀違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生，凈化了法律服務市常全年共為企事業(yè)單位擔當法律顧問111家，律師代理46件，代寫法律文書67件，解答法律咨詢483人次，辦理法律援助10件。
(三)圍繞縣委、縣政府中心工作和人大決議，竭盡全力為縣域經(jīng)濟發(fā)展做貢獻
一是積極響應號召，認真做好幫扶工作。今年，按照縣委、縣政府的總體部署，我與班子成員深入所包扶的xx鄉(xiāng)三家子村，針對具體情況，找出適合對路的包扶措施。為幫扶對象計朋濤養(yǎng)豬提供技術資料一套，飼料4000斤，全局職工為其捐款1000元，幫助其發(fā)展生產(chǎn)。今年，計朋濤家的母豬已出欄42頭，年純收入近萬元。
二是積極圍繞縣委奶牛產(chǎn)業(yè)化這一中心工作，拓展法律服務領域，增強主動服務意識。組織全縣司法行政干警繼續(xù)開展為奶牛養(yǎng)殖戶提供法律服務活動。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)法律服務所分別建立了本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的奶牛養(yǎng)殖戶檔案，向養(yǎng)殖戶發(fā)送法律服務聯(lián)系卡，建立了咨詢、代書及代理登記制度。同時，為xx鄉(xiāng)新民村奶牛戶杜永強籌措資金，購買了價值x元的揉碎機一臺，解決擴建牛舍紅磚0塊，奶牛存欄已達到50頭。
(四)公證、律師工作主動接受社會監(jiān)督，職能作用充分發(fā)揮，取得明顯成效
在積極推進公證制度改革中，通過爭取和各方努力，司法部恢復了我縣涉外公證處資格。從而結束了我縣5年不能辦理涉外公證的歷史，拓寬了公證領域。此外，在國企改革過程中，公證處為其提供法律服務，保障企業(yè)改制的有序進行。公證處為來我縣投資的沈陽臥龍生物公司、xx縣綠源米業(yè)有限公司無償代辦公證。突出發(fā)揮“窗口”作用。為縣域經(jīng)濟發(fā)展做出了貢獻。今年，辦理公證140件(其中民事類137件、經(jīng)濟類3件)。
圍繞“堅持信念、精通法律、維護正義、恪守誠信”這一律師建設總要求，在今年的律師教育整頓活動期間，共發(fā)放律師行風評議表70份，回收64份，占發(fā)出調(diào)查問卷綜述的91.43%;并采取走訪、召開座談會、個別了解等多種形式廣泛征求人大、政協(xié)、法院、檢察院等部門及廣大群眾意見、建議的方式，開門評議，自覺接受社會各界的監(jiān)督。弘義律師事務所為二磚廠、繁榮種畜廠、精神病院、xx鄉(xiāng)政府等單位代理各類案件10余起，挽回經(jīng)濟損失xx余萬元。
(五)公正司法，依法行政，努力營造優(yōu)良的法制環(huán)境
始終堅持公平、公正、公開和法律面前人人平等的原則，以事實為依據(jù)，以法律為準繩，認真作好對法律服務活動的管理和規(guī)范工作。結合全省政法系統(tǒng)開展的“規(guī)范執(zhí)法行為，促進執(zhí)法公正”專項整改活動，針對法律服務人員違規(guī)辦案、亂收費等行為，建立和實施了辦案責任制，確保了公正司法，依法行政的順利進行。在刑釋解教人員安置幫教工作中，今年，共接茬安置刑釋解教人員41人，其中“勞改”32人，“勞教”9人，安置41人，安置、幫教率100%，無一人重新犯罪。
(六)提高自身素質，加強隊伍建設，推進各項工作全面開展
一是自覺遵守學習制度，帶頭學習政治、文化和業(yè)務，努力提高綜合素質。司法行政工作帶有一定的專業(yè)性，組織上把我從鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記調(diào)到司法局任局長，這是黨和人民對我的信任。我深感工作之重要，責任之重大。為了使自己盡快地適應司法行政工作的需要，首先是加強了各種法律知識的學習;其次是加強了司法行政業(yè)務方面的學習，積極研究和探索司法行政工作的新情況新問題，在盡短的時間內(nèi)進入工作角色。通過學習和工作實踐，使我盡快地熟悉和初步掌握了司法工作的基本情況和規(guī)律，各項工作都能有條不紊地進行。
二是加強班子建設，發(fā)揮整體功能作用。首先從思想、組織、制度建設等方面入手，努力提高班子成員的政治素質，規(guī)范班子成員的行為，在工作上互相支持、互相配合，工作效率不斷提高，工作質量得到了保證，充分發(fā)揮了班子的整體功能。
三是以“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育和“規(guī)范執(zhí)法行為，促進執(zhí)法公正”專項整改活動為契機，整章建制，強化監(jiān)督。全面推行了服務承諾和政務公開，主動自覺地接受人大的依法監(jiān)督，政協(xié)的民主監(jiān)督和群眾的社會監(jiān)督。認真查擺和整改，從建立長效機制的目標出發(fā)、進一步建立、健全和完善了各項規(guī)章制度，共制定和完善機關、公證、律師、基層法律服務、法律援助等各項規(guī)章制度45項321條。在去年全市司法局目標聯(lián)評中，八項指標中六項超標，兩項達標，獲得了全市第一名的成績。
二、工作中存在的問題和不足
回顧我任職以來的工作，雖然取得了點滴成績，但是按照上級組織的要求和人民群眾的愿望，還有很大差距，也存在許多問題。
一是普法工作缺少強有力的落實手段。今年的普法驗收工作中就凸顯出這一問題，由于年度普法落實不到位，造成一些單位重視程度不夠，沒有把普法依法治理工作擺上位置，平時不抓，五年的普法工作集中到最后一年甚至一個月來做，致使工作無從下手、工作質量不高。
二是法制宣傳上“多配合，少主動”。今年，協(xié)調(diào)參與法制宣傳活動48起，其中配合各單位開展的有42起，占總數(shù)的87.5%，雖然也起到了普及宣傳法律知識，提高公民法律素質的作用，但是，作為負有法制宣傳職能的司法行政機關，我認為對任何一項與百姓相關的法律的出臺，都有責任進行宣傳，在這項工作中還缺少主動。
三是在法律服務市場清理整頓工作上“重教育，輕管理”。
今年開展了很多活動，如“合伙律師事務所規(guī)范年”、“規(guī)范執(zhí)法行為，促進執(zhí)法公正”等等，收到了實效。但是在管理上仍然缺乏力度，不時出現(xiàn)法律工作者亂收費、亂代理等。我決心在今后的工作中采取有力措施，加強行業(yè)管理長效機制建設，從制度約束、重新制發(fā)代理公函、與法院聯(lián)手定期查卷上下手，對違規(guī)執(zhí)業(yè)的律師、法律工作者堅決處理，不講情面，凈化我縣的法律服務市常
主任、各位副主任、各位委員，通過一年多來的工作實踐,我對司法行政工作的性質又有了新的認識，司法局不同于公、檢、法三機關有嚴格的執(zhí)法權，司法局的工作更多的體現(xiàn)在服務上，只有找準位置，才能使工作目標明確，收到實效。司法局的主要職責就是建立和完善機制，宣傳普及法律知識，防止犯法于未然;對“兩放”人員給予關懷，安置其就業(yè)，避免重新犯罪;為企業(yè)、投資者、百姓提供公正、優(yōu)質的法律服務。我將以這次縣人大常委會述職評議為動力，認真聽取審議意見，切實改進工作，抓好整改措施的落實。在司法行政各項工作中自覺接受縣人大及其常委會的監(jiān)督，認真辦理人大代表提出的議案、批評、意見和人大交辦的工作，主動向人大常委會請示報告工作，以優(yōu)異工作成效來感謝縣人大及其常委會對我工作的監(jiān)督和支持。
以上述職，敬請主任、各位副主任、各位委員審議。
述職人：
20xx年x月x日
領導干部述職述德述廉報告 篇12
一、履責情況
(一)履行黨風廉政建設情況
認真貫徹落實xx屆中紀委三、四次全會精神和《中共xx市委關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施意見》，嚴格遵守《廉政準則》和執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，堅持黨風廉政建設與黨的群眾路線教育相結合，嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織人事工作紀律，講政治、顧大局、堅定政治立場，不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力，在大是大非面前頭腦清醒、大風大浪面前站得穩(wěn)腳跟，在關鍵時刻經(jīng)得起考驗，在思想上政治上行動上始終與黨中央保持高度一致，全力維護黨的團結統(tǒng)一。
認真履行黨風廉政建設責任制，堅持黨風廉政建設與人民法院執(zhí)法辦案第一要務、隊伍建設及物質基礎設施建設相結合，始終堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，對黨風廉政建設工作進行精心安排、周密部署，突出工作重點，狠抓任務落實，不斷推進懲治和預防腐敗體系建設，嚴格審判管理和司法行政管理，把權力關進制度的籠子，從源頭上預防和消除腐敗隱患。
(二)履行工作職責情況
1.“五個始終”抓好執(zhí)法辦案第一要務，服務經(jīng)濟社會提速發(fā)展。
截止11月25日，共受理各類案件4625件，審結xx8件，結案率77.15 %，收案綜合同比增長29.12%，結案綜合同比上升26.66%。
一是刑事審判始終以維護經(jīng)濟社會穩(wěn)定為己任，依法嚴懲嚴重危害社會治安的惡勢力犯罪、毒品犯罪和侵財犯罪，堅決遏制暴力型、涉眾型、多發(fā)性刑事犯罪;依法嚴懲貪污、賄賂、濫用職權、玩忽職守等職務犯罪。受理刑事一審案件333件,審結278件，結案率為83.48%。同比受案數(shù)上升19.78 %，結案數(shù)上升14.40 %。
二是民商事審判始終以化解社會矛盾，構建社會和諧為己任，依法處理好與人民群眾生產(chǎn)生活密切相關的各類案件，堅持“調(diào)解優(yōu)先，調(diào)判結合”原則，切實做到案結事了。受理民商事一審案件3541件，審結2838件，結案率為80.15 %;同比受案數(shù)上升24.99%，結案數(shù)上升27.55 %。
三是行政審判始終以助推依法行政為己任，妥善審理土地征收征用、房屋拆遷、勞動爭議、社會保障等涉及民生的行政案件，促進“官民和諧”。受理行政一審案件59件，審結46件，結案率為77.97%。
四是執(zhí)行工作始終以提高人民滿意率為目標，針對群眾反映強烈的執(zhí)行難問題，把執(zhí)行工作當作減少涉訴信訪、提高群眾滿意率的關鍵環(huán)節(jié)來抓，窮盡一切司法手段，全力維護當事人合法權益。受理執(zhí)行案件673件，執(zhí)結387件，結案率為57.5%;同比受案數(shù)上升46.94%、結案數(shù)上升12.83%。
五是審判監(jiān)督工作始終以確保案件質量為重心，堅決懲治職權濫用，嚴格錯案責任追究，確保每個法官都能向當事人莊嚴承諾：“我不敢保證你能勝訴，但我敢保證判決裁定一定公平、公正”，讓社會和公眾從每一司法個案中感受到公平與正義的力量。
通過全院干警共同努力，各項審判指標均達到上級法院的要求，并全面完成年初制定的工作目標任務。法官年人均結案數(shù)51.9件。一審案件簡易程序適用率92.16%。民商事案件調(diào)撤結案率81.01%。執(zhí)行案件實際執(zhí)行率77.38%，執(zhí)行標的到位率77.61%。一審案件服判息訴率89.31%。一審案件改判發(fā)回重率6.08%。當庭裁判率39.51% 。一審案件人民陪審員陪審率13.55%。
2.“三個強化”抓好法院各項建設，確保審判執(zhí)行工作有效推進。
一是強化保障和改善民生，司法便利于民有成效。1、不斷推進“三大平臺”建設，以審判流程公開、裁判文書公開、執(zhí)行信息公開為著力點，建立健全特殊、敏感案件邀請旁聽、裁判文書上網(wǎng)、案件信息查詢、公眾開放日等制度。截止12月15日，裁判文書上網(wǎng)392件。2、不斷創(chuàng)新民事調(diào)解方式，繼續(xù)完善“5352”調(diào)解法，努力打造“舌尖法庭”，千方百計便利于民。3、不斷加強訴訟服務中心建設。設置“陽光司法”信息觸摸屏和導訴臺，為老百姓“打官司”提供更加便捷高效的司法服務。
二是強化科學發(fā)展機制建設，司法改革循序漸進。1、制定出臺《司法改革工作指導意見》，堅持覆蓋審判執(zhí)行、隊伍建設和物質基礎設施建設三大領域的司法改革，落實責任，強化領導，循序推進。2、強化三支隊伍建設，即廉政監(jiān)督員、審務監(jiān)督員和人民陪審員建設，聘請人大代表、政協(xié)委員和干部職工、基層群眾代表60余人分別擔任本院廉政監(jiān)督員和審務監(jiān)督員，提請任命92名“五老”(即老專家、老干部、老教師、老模范、老戰(zhàn)士)為本院人民陪審員。
三是強化隊伍發(fā)展的科學性，隊伍建設見成效。1、扎實開展黨的群眾路線教育主題實踐活動，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，堅持從“四風”方面查找存在的突出問題，以3十3十3十1活動為載體，推進活動有效開展。2、開展作風專項整治活動，切實扭轉“庸、懶、散”現(xiàn)象，切實轉變機關工作作風。3、深入持久地抓好黨風廉政建設，真正把權力關進制度的牢籠、涂上永葆清廉的防腐劑。
二、守廉情況
作為基層法院院長，本人始終堅持“把‘權’字寫清，把‘人’字寫正，把‘我’字寫好”，堂堂正正做人，清清白白為宮，干干凈凈辦事。嚴格遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉政從政若干準則》，嚴格執(zhí)行《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》和《關于對配偶子女均已移居國(境)外的國家工作人員加強管理的暫行規(guī)定》等“兩項法規(guī)制度”，不斷加強對配偶、子女以及身邊工作人員的教育和管理，嚴格遵守公共財物管理和使用規(guī)定、執(zhí)行公務消費和厲行勤儉節(jié)約等規(guī)定，不存在利用職權和職務上的影響謀取不正當利益，沒有私自從事營利性活動，不存在干預和插手市場經(jīng)濟活動，沒有違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜。個人暫住父母修建的房屋內(nèi)，現(xiàn)有西城花園小區(qū)住房一套;有一子一女，現(xiàn)仍在大、中學讀書，沒有經(jīng)商辦企業(yè)。
三、守德情況
通過黨的群眾路線教育，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以解決形式主義、官僚主義、享樂主義、和奢靡之風的“四風”問題為突破口，堅持恪守社會公德、家庭美德，提高個人品德休養(yǎng)，沒有違背上述德行的事件發(fā)生。
一年以來，我在履責和守廉、守德方面取得一定成績，但仍然存在一些不足，如理論學習有待深化、創(chuàng)新意識有待增強等。今后，我將采取下列措施加以整改：
一是全面貫徹落實xx屆四中精神，把思想和行動統(tǒng)一到黨的xx大精神上來，把智慧和力量凝聚到實現(xiàn)xx大確定的奮斗目標和主要任務上來，把xx大精神貫徹落實到全面推進法院各項工作上來，從學習中明確人民法院今后的工作重點，從領會會議精神中鎖定人民法院新的奮斗目標，堅持以執(zhí)法辦案為法院工作首要任務，積極推行司法體制改革。
二是堅持黨的群眾路線教育與黨風廉政建設相結合，不斷深化黨的先進性和純潔性建設，以“黨建帶隊建，以隊建促審判”，充分發(fā)揮法院黨組織的戰(zhàn)斗保壘作用和黨員法官的先鋒模范作用。
三是堅持把加強黨風廉政建設作為保持清正廉潔的重要抓手，努力解決自己在抓清正廉潔方面存在的問題，牢固樹立廉潔自律意識，堅守社會公德、家庭美德，進一步提高個人品德休養(yǎng)，正確對待名、權、利，不為名所累，不為利所縛，不為權所動，不為欲所惑，真正把權力關進籠子，涂上永不變色的防腐劑。
述職人：
20xx年xx月xx日
領導干部述職述德述廉報告 篇13
學校安全關系著學生的安危、家庭的幸福、社會的穩(wěn)定。20xx年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在區(qū)政法委、綜治委的精心指導下，我局按照全縣政法工作會議的安排部署，以和諧穩(wěn)定為總目標，嚴格過程管理，狠抓制度落實、責任落實，確保了教育系統(tǒng)的平安穩(wěn)定?，F(xiàn)將相關工作開展情況報告如下：
一、20xx年綜合治理工作開展情況
(一)完善制度促規(guī)范
在區(qū)領導高度重視下，建立完善了學校安全工作區(qū)領導聯(lián)系點制度，區(qū)四大家領導入鄉(xiāng)進校關心、指導學校綜治及安全工作成為常態(tài)。
教育系統(tǒng)內(nèi)部不斷完善各項制度、層層簽訂綜治工作責任狀，建立起"縱到底、橫到邊"的綜治工作體系，促進了學校綜治工作的規(guī)范化。
深入推進學校安全管理"雙包三級"責任制(即局領導班子成員和股室負責人包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學校，教育局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學校、學校三級負責的"雙包三級"責任制)，成立了綜治維穩(wěn)工作領導小組，完善了21項安全管理制度、7種安全應急預案、10種日常督查登記表。
印發(fā)《x縣中小學幼兒園安全管理工作手冊》，明確了從局長到每一位教職工的崗位安全職責，細化了13項常規(guī)工作和16項操作流程;制訂了《x縣中小學安防工作明白卡》，明確了學校安全及綜治工作"日常規(guī)"、"周常規(guī)"、"月常規(guī)"、"學期常規(guī)"。
(二)改善條件保平安
我局將中小學技防、物防建設納入"全面改薄"項目，投資630萬元，為義務教育學校安裝高清視頻監(jiān)控系統(tǒng)和一鍵報警裝置，購置安防器械和消防器材。培訓了189名教師轉崗擔任學校兼職保安。
自籌資金提高了專職保安待遇，人均月資增258元，年初，為3所移民遷建學校安裝了視頻監(jiān)控設備，聘請了專職保安。
秋季開學后，督促各中小學幼兒園自費購置鋼叉、橡膠棒等防護器械總量達1500余件。投入500余萬元，對部分學校危舊大門、破損圍墻、隱患石坎等進行修繕、改造，并全面拆除了d級危房。
20xx年是建國以來全區(qū)學校安防建設投入力度最大的一年，不斷加強的"人防、物防、技防"建設，進一步筑牢了學校安全防線。
(三)開展活動重常規(guī)
一是以"平安校園"創(chuàng)建活動為抓手，健全機制，強化措施，全面提升學校安全管理水平。目前，全縣已有117所學校達到"平安校園"標準并授牌。
二是強化安全教育。將《生命安全教育》和《心理健康教育》納入課堂教學，做到課時、教材、師資、教案、作業(yè)"五落實";以"安全教育宣傳周"、"5.12防災減災宣傳周"、"全國安全生產(chǎn)月"等系列活動為載體，持續(xù)開展防火、防盜、防溺水、防傷害、防交通事故及"文明消費"等主題教育活動，強化對學生的安全教育和應急演練，提高學生自護自救意識和能力。
三是定期開展"四收繳、五防范、六落實"工作，抓實常規(guī)管理。
(四)檢查督辦抓整改
一年來，我區(qū)先后迎接了省、市、區(qū)開展的學校安全檢查，我局也相繼開展了10次安全隱患大排查工作，不定期以暗訪方式到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、進學校進行檢查、通報、督辦。
督促各校按照"兩化"工作要求，每15天開展一次全面的安全隱患排查治理工作，對排查出來的問題和隱患，分別制訂了具體的整改方案，明確了整改要求和具體責任人，施行限期銷號制度。
(五)專題調(diào)研推重點
在全面調(diào)研、摸排的基礎上，4至12月，分別召開了學校及周邊環(huán)境集中整治部署會、重點問題督辦現(xiàn)場會和部門工作情況匯報會，對學校周邊安全隱患進行了集中整治;3月，在縣幼兒園組織召開了全縣幼兒園安全工作現(xiàn)場會;針對外縣發(fā)生的安全事件及自查發(fā)現(xiàn)的問題，9-10月，多次召開學校安全工作專題會議;11至12月，先后兩次召開學校安全工作約談會，4位中心學校校長因校大門為及時上鎖等問題在大會上公開檢討;近期，對寒假前后學校安全重點工作做了部署。
(六)部門聯(lián)動治難點
一是重點加強校園及周邊治安管理。聯(lián)合公安部門加強對校園及周邊高危人員的管控和轉化，共排查涉校高危人員53名，對重點防范對象建立了專人"包保"措施。嚴厲打擊了2起擾亂學校正常秩序的不良行為。同時，加強對學校內(nèi)外暫住人口、出租房屋、網(wǎng)吧游戲廳等的清理整頓，使過去頻發(fā)的涉校事件逐年減少。
二是大力整治校園及周邊交通秩序。聯(lián)合交通、公安交警部門嚴格落實校園及周邊交通管理措施，經(jīng)常性摸排、打擊非法運營黑車接送學生上下學的交通違法行為和在校園周邊亂停亂靠等違章行為;強化了校車常態(tài)監(jiān)管和突擊檢查。翻新了城區(qū)學校門口警示牌、斑馬線、減速帶等交通安全設施，在實驗小學、新區(qū)小學及國道沿線規(guī)模較大學校增強警力，設置了"交警護學崗"。
三是重手整治校園及周邊經(jīng)營行為。聯(lián)合綜合執(zhí)法、工商、衛(wèi)生、食藥監(jiān)等部門聯(lián)合執(zhí)法，拆除校園及周邊亂搭亂蓋的違章建筑，規(guī)范了超范圍經(jīng)營、占道經(jīng)營、無證擺設飲食攤點、違規(guī)網(wǎng)吧等問題。
截止目前，20xx年初集中督辦的38個重點問題和隱患，除10個需要長期落實管控措施、2個一時暫不能整治到位的隱患外，其余的都已基本整治到位。
(七)規(guī)范行為保穩(wěn)定
一是嚴格落實"五包"措施，做好信訪維穩(wěn)工作。
截止20xx年12月底，受理信訪舉報48件，接待來人來訪57批171人，辦理縣長信箱、市政府網(wǎng)上問政事項302件，辦理綜治民情信息10件，治理安全專項整治局長批辦件3件，辦結率100%，滿意率100%。
二是圍繞省教育廳"五項承諾"和"六條禁令"，全面開展轉變工作作風、規(guī)范辦學行為、加強師德建設等方面自查、整改，查找并整改問題5大類44個。
三是堅持"陽光考試"，嚴肅考風考紀，公開、公平、公正組織各類招生及招聘考試工作。
四是規(guī)范發(fā)放資助經(jīng)費，確保"適齡兒童少年一個不漏地接受義務教育"，農(nóng)村義務教育學生一個不漏地享受營養(yǎng)改善計劃。
二、聯(lián)系點及"屬地管理"工作落實情況
常聯(lián)系，主動做好聯(lián)系點工作。
一是廣泛參與。發(fā)動局全體干部職工積極參與對xx鄉(xiāng)xx村的社會治安綜合治理及精準幫扶工作，每名領導干部聯(lián)系2家貧困戶，一般干部聯(lián)系1家貧困戶，共聯(lián)系了41戶。
二是經(jīng)常聯(lián)系。開展"周末住村活動"， 走村入戶"認親結對"，為"親戚"排憂解難。不僅給幫扶對象送上了慰問金，還與聯(lián)系戶肩并肩干活，學農(nóng)技、學農(nóng)活，學生活常識。
三是注重實效。走訪慰問困難群眾61戶次，發(fā)放慰問資金1。2萬元，為4個村文化建設幫扶資金4萬元，為xx鄉(xiāng)九年一貫制學校食堂協(xié)調(diào)改造資金107萬元，為xx村、xx村教學點協(xié)調(diào)維修資金6萬元，共計幫扶資金118。2萬元，還為xx村、xx村教學點招聘了2名學前教育老師。一定程度上扶持了基層需求，緩解了矛盾。
重創(chuàng)建，積極參于屬地管理。我們在做好系統(tǒng)內(nèi)部社會管理的同時，主動接受城關鎮(zhèn)綜合治理的管理，積極參于"平安單位"創(chuàng)建，積極配合社區(qū)的各項綜治檢查，為"平安社區(qū)"作出應有的貢獻。
三、20xx年社會管理綜合治理工作的打算
(一)進一步嚴格落實各項安全管理制度，規(guī)范學校安全管理行為，不斷加強對社會管理綜合治理工作的檢查和督導。
(二)積極爭取區(qū)委、區(qū)政府和各成員單位的支持配合，加強校園周邊環(huán)境集中整治和校園監(jiān)控系統(tǒng)建設。
(三)關注留守兒童、離退休教師的生活質量、精神生活。
切實加強管理，努力保證教育師生不參與黃、賭、毒、非法宗教等違法活動，不越級上訪，不聚眾鬧事，保證治安狀況達到"五無"(無刑事案件、無群體鬧事事件、無嚴重抹牌賭博、無封建迷信活動、無影響治安的宗族活動)。
一年來，全區(qū)教育系統(tǒng)綜治工作取得了一定成績，廣大師生的安全責任意識和法制觀念得到增強，大局穩(wěn)定，學校安全，無重大治安案件發(fā)生，無刑事案件、火災、交通、重大災難事故發(fā)生。
20xx年，我們將在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，齊心協(xié)力，嚴抓共管，努力確保中小學校園安全穩(wěn)定，為"平安"建設做出新貢獻。
領導干部述職述德述廉報告 篇14
一、加強學習，立場堅定,綜合素質得到提高。
堅持把學習擺在首位，不斷加強政治理論、政策法規(guī)和經(jīng)濟知識、產(chǎn)業(yè)知識的的學習和黨性鍛煉。通過學習，政治理論水平和業(yè)務能力明顯提高，大局意識、宗旨意識和政治敏感性明顯增強，能始終與黨中央保持一致，服從組織，待人忠誠，時時刻刻以優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀公務員的標準嚴格要求自己,較好地發(fā)揮出了黨員干部的先鋒表率作用;加深了對相關產(chǎn)業(yè)的了解，農(nóng)村工作能力得到提高，同時，還更加注重組織協(xié)調(diào)管理能力、駕馭全局能力的提高，并不斷強化自身涵養(yǎng)的培養(yǎng);加強與其他班子成員的溝通與交流，自覺維護了班子團結。
二、主動作為，敢于擔當，工作成效較為明顯。
心中始終裝有振興發(fā)展的“一盤棋”，圍繞中心、顧全大局，工作思路清晰、方向明確，工作謀劃具有前瞻性;對階段性的目標任務，能多角度地去尋找推進良策，做到有計劃、有安排，工作調(diào)度科學、統(tǒng)籌合理，確保落實有力，工作能獨擋一面。在干部較少的情況下，主動作為，擔當大部分的工作，但從不叫苦叫累，干勁十足、勇爭一流，各項工作取得較好的成效。一是抓好了綜治、信訪維穩(wěn)和平安創(chuàng)建工作，全鎮(zhèn)沒有發(fā)生一起赴京、赴省和赴市上訪，重大節(jié)日和敏感時期無一起赴縣訪。二是按時保質完成了農(nóng)村危舊土坯房改造集中建設點工作。三是規(guī)范了計劃生育工作辦事機制，上半年計生工作取得歷史性突破，四術排位進入全縣先進行列。四是黨建工作穩(wěn)步推進，打造了坑口黨建(“三送”)精品示范村，推行村干部和小組長考評制度，進一步激發(fā)了村組干部工作熱情。20xx年度分管的黨建、綜治信訪工作獲得全縣綜合考評先進，個人被縣委評為全縣優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
三、創(chuàng)新克難，勇挑重擔，善于破解工作難題。
一是建章立制，有序規(guī)范管理。推行“圩日導辦”，逢圩日平均接待群眾100余人次，極大方便了群眾辦事;實施“扣分預警”，嚴肅工作紀律，全鎮(zhèn)通報批評17人次，誡勉談話3人,查辦違紀案件2起，處分2人;實行科級領導與年輕干部“1+1”結對幫扶，幫促13名年輕干部快速成長;堅持領導帶班，嚴格考勤管理，較好解決了干部“走讀”問題。二是抓“強基”工程，對長安村軟弱渙散黨支部整頓工作，親自駐點，通過進行班子整頓、財務審計、化解債務和歷史遺留問題等措施，完成了長安村軟弱渙散黨支部整頓工作，增強了黨支部的凝聚力。三是直面征地搬遷，敢于破難題。在水東磨下棚戶區(qū)改造二期工程，任三組組長，親自調(diào)度，親自上門面對面地做工，一個月完成了90%以上的搬遷工作，保證了項目建設順利推進。
四、黨性較強，嚴于律己，廉潔自律自覺性高。
在學習生活工作中一直嚴格要求自己，低調(diào)做人、努力做事，不驕不躁、開拓進取;始終堅持做到思想上銳意進取，工作上勤勤懇懇，生活上艱苦樸素，作風上扎實深入，在干部群眾中有良好的形象。嚴格遵守遵守中央“八項規(guī)定”，能時刻保持頭腦清醒，不吃拿卡要，清清白白做人,干干凈凈做事。愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，工作中既堅持原則、敢于碰硬，又能主動溝通、加強協(xié)調(diào)，創(chuàng)造性開展工作。
五、存在的不足。
雖然取得了一些成績，但與黨組織的要求，與群眾的希望還有差距，還存在許多不足。如學習還抓得不夠緊，學習不夠系統(tǒng)，知識面不夠寬;雖然平時工作中能與主要領導、班子成員和鎮(zhèn)村干部加強溝通，但是與縣分管領導、縣直單位和有關部門聯(lián)系不夠。這些都有待于在今后學習工作中加以改進和提高。
第10篇 領導干部述職述德述廉報告
閱讀小貼士：本篇共計2993個字，預計看完需要8分鐘，共有262位用戶收藏，24人推薦！
xx年度，在市委市政府和局黨委的正確領導下，根據(jù)局領導的安排和工作分工，本人具體分管局機關財務審計，公有資產(chǎn)管理，交通規(guī)費管理，交通規(guī)劃建設，負責農(nóng)村公路、新張線陶莊至張郭段建設工程及s233城東鎮(zhèn)至s333省道段改擴建工程建設等項目的施工管理工作。分管和掛鉤的科室為局財務審計科、資產(chǎn)科、規(guī)劃計劃科。在局長的領導下，在局各科室，上級和市職能部門以及有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)的關心支持下，本人緊緊圍繞市委、市政府工作中心，緊盯局黨委以雙提促三優(yōu)年度目標，準確定位，扎實工作，做到進位不越位，既發(fā)揮參謀助手作用，又充當一線指揮員、戰(zhàn)斗員，基本完成了領導交給的任務，實現(xiàn)了既定工作目標?，F(xiàn)就本人全年的學習、工作以及黨風廉政建設執(zhí)行情況匯報如下：
一、強化學習，提振精神
一年來，我緊緊圍繞局里的中心工作，加強政治理論的學習，認真研讀科學發(fā)展觀的理論讀本，增強自身的理論水平;借助局開展的讀書學習活動認真研讀推薦讀本，提高知識水平，化作建設“十個交通”的強大動力。通過雙提活動，堅持把學習作為提高自身政治水平和黨性修養(yǎng)的主渠道，堅持用先進理論武裝頭腦，把思想和行動統(tǒng)一到為民服務、做好公仆這條主線上來，思想上與市委、市政府和局黨委保持高度一致，不斷加強道德修養(yǎng)，努力提高工作水平，把組織需要和群眾滿意作為自己工作出發(fā)點和立足點，按照組織原則和黨員標準要求自己，顧大局，守紀律，講奉獻，誠實做人，扎實做事，認真為基層辦好事，為單位做實事。學習弘揚郭明義崇高精神，始終堅持“兩個務必”，吃苦在前、享受在后，永遠奮斗和奉獻，永遠充滿蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣。
二、扎實工作，踏實履職
機關財務管理工作。按照財務管理制度要求及局領導安排，規(guī)范年度收支計劃實施，針對新形勢、新情況，我認真研究和充分利用政策，把握改革動向，超前謀劃，精心準備，較好地完成了機關財務管理工作。具體做到：一是嚴格按照收支兩條線管理，規(guī)范局機關財務;二是嚴格實行國庫集中支付，規(guī)范支出行為;三是加強內(nèi)部控制，減少現(xiàn)金結算，強化財務管理，大力提倡艱苦樸素;四是優(yōu)化經(jīng)費資源，創(chuàng)新預算方案;五是強化內(nèi)審工作，主動接受監(jiān)督;六是重新制定局財務管理制度;七是積極做好投融資的具體工作，及時與建行和農(nóng)合行對接并完成年度融資計劃;八是結合局組織的讀書學習活動對局財務管理工作進行認真調(diào)研，認真思考，積極應對新的管理模式，努力使機關財務管理工作做到健康、規(guī)范、有序發(fā)展。在注重抓好招商引資工作的同時，能穩(wěn)步推進公有資產(chǎn)管理工作，重點加大了對經(jīng)營性國有資產(chǎn)的管理力度，界定了產(chǎn)權歸屬，按國資管理要求登錄了國資管理細目，規(guī)范了經(jīng)營活動，做好國有資產(chǎn)處置工作，妥善處置職工上訪問題，協(xié)助解決企業(yè)改制遺留問題，為促進交通經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展提供了堅強保障。資產(chǎn)科為招商引資做好服務工作，xx年超額完成了市里交辦的任務，并協(xié)助做好經(jīng)濟統(tǒng)計、專項調(diào)查、工程協(xié)調(diào)等工作。
公路建設管理工作。在xx年度公路建設管理工作中，主要突出做好了五個方面的工作：一是進一步廣泛調(diào)研、編制綜合交通發(fā)展規(guī)劃和交通運輸規(guī)劃，在市各有關部門、局各科室、處站的配合支持下，綜合交通發(fā)展規(guī)劃和交通運輸規(guī)劃已經(jīng)政府組織了審查和批復;二是組織建成了新張公路陶莊至張郭段，建設里程10公里，開工建設了大周公路林湖連接線二期工程，s233省道興化城東鎮(zhèn)至333省道段改擴建工程開工典禮后，目前已完成土方約35萬m3，橋梁的60%工程量，預計項目年底完成投資約3億元，竹泓連接線完成了橋梁、路基和路面底基層，完成了西橫線一期工程，今年完成了省下達農(nóng)村公路建設計劃;三是合理安排人員按時、保質、保量的完成了人大代表議案、政協(xié)委員提案答復辦理工作，完成了書記、市長信箱信件、人民來信的答復工作;四是完成了領導交辦的工程建設管理調(diào)研督查和投融資調(diào)研等其他工作;五是積極籌劃重點工程項目的上爭和前期工作。
在年度工作中，機關財務和公路建設管理工作存在人手少、管理工作量大、檢查頻率高的特點，但相關科室和人員能互相協(xié)作，團結拼搏，按時保質完成了領導交辦的各項工作任務。
三、廉潔自律，以身作則
按照局黨委關于加強黨風廉政建設的要求，認真落實各項制度，模范遵守有關法律、法規(guī)和職業(yè)道德，自覺抵制不正之風，樹立務實、風正、廉潔的良好形象。
(一)樹立正確的人生觀、價值觀。認真學習郭明義同志的先進事跡，化作投身本職工作的強大動力。工作中，我始終以一種如臨深淵、如履薄冰的審慎態(tài)度對待每一項工作，始終以一種強烈的使命感和責任感要求自己，始終以群眾的期盼和領導的期望來約束自己，按照黨風廉政建設要求和“為民、務實、清廉”的作風標準，檢驗自己的言行和工作，認真學習《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員權利保障條例》等黨紀黨規(guī)，加強廉政建設責任，警鐘常鳴，時刻保持清醒的頭腦，正確看待手中的權力，真正做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀，經(jīng)得起誘惑，抗得住腐蝕，清清白白從政，踏踏實實做事，堂堂正正做人。
(二)強化干部職工廉潔從政教育。對所分管的各科室的同志，根據(jù)各自所從事工作的特殊性，加強教育，從管好身邊事和身邊人做起。
(三)堅持黨性原則。嚴格執(zhí)行民主集中制，堅持黨性原則，自覺維護好班子的團結，認真開展批評和自我批評，自覺處理好個人與組織、下級與上級、小家與大家的關系，恪盡職守，充分發(fā)揮自身的主觀能動性和創(chuàng)造性。
(四)嚴格廉潔自律。認真落實黨風廉政建設責任制，把自身的廉政建設工作作為一項經(jīng)常性的工作常抓不懈。一是加強了法律法規(guī)知識的學習，積極參加各級組織的警示教育;二是堅持自警自勵，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)定，工作上追求高標準，生活上追求低要求。三是推進各項規(guī)章制度的落實，從資金管理到使用，資金籌集到撥付，都嚴格按照一定的制度和程序辦理，讓操作在陽光下運行。
四、強化法治，依法行政
樹立社會主義法制理念，不斷強化法律意識，正確把握新形勢下法制建設工作的新要求。
(一)帶頭學習，發(fā)揮表率作用
加強日常法制教育。積極參與上級組織的會議和培訓，局黨委組織的學習和交流，并自覺加強集中學習和自學，努力把學法用法守法貫穿于工作生活的始終，著力提高法治素養(yǎng)，增強法治理念，做到依法辦事、依法管理，遵紀守法。
(二)履行職責，用好交通法規(guī)
在學懂法的基礎上用好法。帶頭依法行政，正確履行法定職責。重大事項依法決策、實行集體研究、集體決定。堅持把各項法律法規(guī)落實到具體工作中，貫穿于工作的全過程。建立健全了項目審查評審、資金分配集體研究、項目投資統(tǒng)一招投標、工程款支付統(tǒng)一標準等工作制度，嚴格執(zhí)行重大事項公開、建設項目公開招投標。強化財務管理，在財務管理上，本人嚴格履行分管領導責任和分管財務審批責任，不僅注重開源，更注重節(jié)流。規(guī)范收支兩條線，注重勤儉節(jié)約，盡量少花錢多辦事，提高資金使用效益。堅持“公開、公正、公平”的原則，把“陽光操作”貫徹于項目建設和管理的全過程。
(三)嚴以律己，遵守各項規(guī)定
不斷強化法律意識，正確把握新形勢下法制建設工作的新要求。堅持依法決策、依法行政、依法管理、依法辦事，模范遵守憲法和法律法規(guī)，嚴格履行憲法和法律賦予的權利和義務。
在新的一年里，面對不斷出現(xiàn)的新情況、新特點，我將一如既往地全力以赴，并在工作中積極化解不利因素，尋找突破點，為加快興化“十個交通”的發(fā)展認真做好每一項工作，發(fā)揚新時期特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻的興化交通精神，努力為 交通關鍵之年的發(fā)展作出自己應有的貢獻
