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質(zhì)量管理部長副部長環(huán)保職責(zé)(十二篇)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):93

質(zhì)量管理部長副部長環(huán)保職責(zé)

第1篇 質(zhì)量管理部長副部長環(huán)保職責(zé)

1認(rèn)真貫徹執(zhí)行環(huán)保的方針、政策、法律法規(guī)及公司環(huán)境保護(hù)管理辦法。

2全面負(fù)責(zé)化驗室的環(huán)保管理工作。

3領(lǐng)導(dǎo)和組織本室化驗員配合環(huán)境保護(hù)工作,提高三廢成分分析技能,努力改善化驗室工作條件。

4負(fù)責(zé)化驗室儀器、物品的使用保管工作,并采取措施,防止環(huán)保事故的發(fā)生。

5參加重大環(huán)保事故的調(diào)查處理。

第2篇 物業(yè)秩序維護(hù)部質(zhì)量管理職責(zé)

1.負(fù)責(zé)物業(yè)管理公司客戶財產(chǎn)及公共設(shè)施的保護(hù),防止被盜、破壞及意外事項的發(fā)生;

2.負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)治安保衛(wèi)工作,配合公安及上級有關(guān)部門參與對重大案件、事故的處理;車場、24小時安保等相關(guān)服務(wù),

3.對客戶停放在車場的車輛進(jìn)行管理,并對車輛的出入及存留情況進(jìn)行嚴(yán)格的登記,以確??蛻糌敭a(chǎn)的安全。

4.認(rèn)真貫徹消防法規(guī),做好防火工作,維護(hù)好物業(yè)管理公司的治安工作,利用監(jiān)控設(shè)備、設(shè)施對物業(yè)管理公司的公共場所進(jìn)行24小時監(jiān)控和管理。

5.嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度、消防法規(guī),負(fù)責(zé)應(yīng)急預(yù)案的制定及組織應(yīng)急演練,檢查落實各項防火安全措施。

6.負(fù)責(zé)對治安消防保衛(wèi)系統(tǒng)有關(guān)設(shè)施、設(shè)備的使用、管理、維護(hù)、檢查、更換工作。

7.制定物業(yè)有關(guān)安全的各項規(guī)章制度和安全保衛(wèi)工作計劃,保護(hù)客戶和在崗職工的人身、財產(chǎn)安全。

8.制定物業(yè)有關(guān)安全的各項規(guī)章制度和安全保衛(wèi)工作計劃。

9.做好安全防范工作,防止刑事案件、治安事件、治安災(zāi)害以及火災(zāi)事故的發(fā)生,提供一個良好、安全的工作環(huán)境。

10.采取專業(yè)工作與群防群治工作相結(jié)合的方法,維護(hù)物業(yè)管理公司的正常秩序。

11.負(fù)責(zé)服務(wù)過程的控制。

12.搞好法制、安全宣傳教育的培訓(xùn)工作,提高物業(yè)全員的法制觀念和安全意識。

第3篇 技術(shù)質(zhì)量安全管理職責(zé)

技術(shù)質(zhì)量安全管理職責(zé)

1、計劃部門是企業(yè)的關(guān)鍵所在,直接關(guān)系到企業(yè)的安全生產(chǎn),個人安危的切身利益,生產(chǎn)部門中心任務(wù)必須兩手抓,即一手抓生產(chǎn)編排管理,一手抓安全質(zhì)量管理,在主管副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,按企業(yè)年度計劃,拿出長安排,短計劃,編制出每季每月的生產(chǎn)作業(yè)計劃,并認(rèn)真督促貫徹落實,出成效。

2、根據(jù)企業(yè)“安全第一,預(yù)防為主”的宗旨,要經(jīng)常組織每個施工隊成員學(xué)好規(guī)程,用規(guī)程,著裝上崗,高空作業(yè)要常警鳴,細(xì)講解,勤檢查,認(rèn)真督促。

(1)每周開展一次安全分析會

(2)每月一次安全質(zhì)量,施工小結(jié)討論會

(3)每季一次安全檢查質(zhì)量,施工作業(yè)總評建議會

3、全面負(fù)責(zé)調(diào)動施工隊生產(chǎn)工作,安監(jiān)察管理,施工質(zhì)量。熟悉和掌握人員的思想動態(tài),安技水平,組織均衡三個安排,四個有,三不一,四個堅持。

4、人員安排均衡,配備水準(zhǔn)一樣;

5、吊裝安排細(xì)致,勤檢查隱患,安全作業(yè);

6、施工作業(yè)安排,杜絕瞎指揮,盲目蠻干。

7、四有即:

有紀(jì)律,班前班后點名,檢查安全設(shè)施上崗;

有防范,對危害作業(yè),有措施準(zhǔn)備進(jìn)行;

有程序,現(xiàn)場施工按預(yù)先方案施工作業(yè);

有安排,明天任務(wù),今天派,出工前“三交代”收工后“三檢查”。

8、三不即:不誤工、不延時、不出事故。

9、一保證即:要保質(zhì)保量的完成每日工作任務(wù),每項工作保證一票合格。

10、四個堅持即:

堅持“兩票”制度,嚴(yán)把填寫、審批、執(zhí)行“三關(guān)”。

堅持安全工具定期進(jìn)行檢查和試驗。

堅持易燃、易爆物品按規(guī)定使用、保管和運輸。

堅持事故調(diào)查分析,做到“三不放過”。

11、對企業(yè)下達(dá)的各項施工任務(wù),要先吃透,再安排,重大施工方案要嚴(yán)格按企業(yè)的規(guī)定認(rèn)真執(zhí)行,每天必須做好施工中作業(yè)日記、交、接樁要認(rèn)真組織人員有章有序進(jìn)行交接、預(yù)算、查看現(xiàn)場等任務(wù),達(dá)到保持保量,全面完成各項施工任務(wù)。

12、要定期不定期向主管領(lǐng)導(dǎo)反映和匯報施工隊人員思想動態(tài)、生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度、工作編排程序、安全管理質(zhì)量、教育培訓(xùn)措施等情況,把員工的合理化建議隨時反饋到企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層,形成上下銜接一致,溝通渠道暢通。

13、對安裝、施工作業(yè)驗收、送電要全過程監(jiān)察及督促,達(dá)到安全質(zhì)監(jiān)第一,信譽至上,虛心接受有關(guān)部門的工程檢查驗收,達(dá)到一票合格、不返工、無事故、不誤工、無損耗、不返空、計劃周。

14、嚴(yán)于律己,要以主人翁姿態(tài)管理好施工隊安全、技術(shù)、業(yè)務(wù),經(jīng)常組織生產(chǎn)人員技術(shù)革新,小改小革、安全知識、增產(chǎn)節(jié)約、團(tuán)結(jié)友愛和合理化建議活動,積極引導(dǎo)員工參加企業(yè)安全管理,勇于管理,勇于向不良傾向作斗爭,提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。

15、充分發(fā)揚團(tuán)結(jié)友愛,協(xié)調(diào)員工之間與后勤之間的關(guān)系,使員工從思想上體現(xiàn)出愛崗位、愛集體、樂于吃苦的精神面貌。

第4篇 檢驗科質(zhì)量管理小組職責(zé)

檢驗科質(zhì)量與安全管理小組成員:

組長:劉桂林

成員:李麗芳 許振宇 李雪珍

檢驗科質(zhì)量與安全管理小組職責(zé)

1、全面負(fù)責(zé)本科室的醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全與持續(xù)改進(jìn)

2、根據(jù)本科室的實際情況制定《質(zhì)量手冊》,擬出程序文件,標(biāo)準(zhǔn)化操作規(guī)程;制定及修訂本科室的質(zhì)控工作制度、人員崗位職責(zé);

3、在醫(yī)務(wù)科和醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理委員會的指導(dǎo)下,定期或不定期、對本科室醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行檢查,每次對查出的問題及整改措施都要詳細(xì)記錄。督促本科室工作人員執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作規(guī)范。

4、對科室的質(zhì)量控制進(jìn)行檢查和考核,分析科室質(zhì)控數(shù)據(jù)、臨床反應(yīng)情況、質(zhì)量缺陷問題,查找質(zhì)量隱患。

5、經(jīng)常到臨床科室聽取其對檢驗科各方面的要求和建議,及時改進(jìn)和加強(qiáng)檢驗工作中存在的問題,提高檢驗質(zhì)量,滿足臨床診療工作的需要。

具體職責(zé)分工:

劉桂林:負(fù)責(zé)科室醫(yī)療質(zhì)量與安全管理

許振宇:負(fù)責(zé)南院檢驗科醫(yī)療質(zhì)量

李麗芳:負(fù)責(zé)北院檢驗科醫(yī)療質(zhì)量

李雪珍:負(fù)責(zé)檢驗科感控工作

2023年檢驗科質(zhì)量與安全管理工作計劃

1、進(jìn)行檢驗科的制度建設(shè),建立健全各種規(guī)范制度,流程和措施,要進(jìn)行檢驗【質(zhì)量手冊】及【操作程序】的學(xué)習(xí),對個崗位上的操作人員明確責(zé)任,各就其職,定期進(jìn)行考核,檢查執(zhí)行情況。

2、通過完善科室內(nèi)細(xì)節(jié)管理,增強(qiáng)安全意識,操作流程規(guī)范化。 使科室的每一項規(guī)章制度落實到實處,貫徹到科室的每個環(huán)節(jié)。

3、檢驗科科室質(zhì)量控質(zhì)目標(biāo),繼續(xù)做好生化、臨檢各個檢驗項目的每日質(zhì)控工作。完善血凝、甲功五項、電解質(zhì) 等項目的質(zhì)控, 做到有記錄 有失控原因分析,有整改措施。

3、 做好現(xiàn)有各實驗儀器的維護(hù)和保養(yǎng)工作,要求每一位科室人員認(rèn)真學(xué)習(xí),熟練掌儀器的操作技能,嚴(yán)格按照要求維護(hù)和保養(yǎng)儀器,并能對出現(xiàn)的儀器各類故障認(rèn)真研究,積極應(yīng)對及時解決,保證本科室各類儀器的正常運行.

5.建立差錯、事故的登記及報告制度,嚴(yán)格落實醫(yī)療制度及操作規(guī)程,全面提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量及個人業(yè)務(wù)素質(zhì)。加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及基本技能培訓(xùn),提高專業(yè)技術(shù)水平。加強(qiáng)質(zhì)量安全意識教育,嚴(yán)格質(zhì)量關(guān)鍵過程流程管理,增強(qiáng)職業(yè)憂患意識。嚴(yán)格防范或杜絕或減少醫(yī)療糾紛與差錯或事故發(fā)生。

第5篇 質(zhì)量安全管理員工作職責(zé)與職位要求

職位描述:

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)項目施工現(xiàn)場過程中的安全與質(zhì)量監(jiān)督管理工作;

2、按規(guī)范認(rèn)真執(zhí)行安全管理流程與制度,做好項目安全管理工作;

2、檢查項目現(xiàn)場安全隱患,預(yù)控降低項目現(xiàn)場安全事故;

3、組織執(zhí)行落實項目安全文明施工形象管理、人員操作管理、資料管理、后勤管理;

4、做好防火,防盜,防霉變的工作,確保項目財產(chǎn)安全;

5、完成上級交辦的其他工作。

工作職責(zé):

1、大專及以上學(xué)歷,建筑工程等相關(guān)專業(yè);

2、4年以上大型裝飾工程施工現(xiàn)場工作經(jīng)驗,能獨立檢查項目質(zhì)量安全隱患并要求整改,有安全員資格證書;

3、熟悉國家、行業(yè)安全管理的法律法規(guī)及相關(guān)管理規(guī)定,熟悉安全管理工作程序,有高度的責(zé)任心;

4、吃苦耐勞,服從指揮,善于與人溝通,對違規(guī)操作、安全隱患能及時整頓。

第6篇 皮膚科職工在科室質(zhì)量與安全管理工作中履行的職責(zé)

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識,嚴(yán)格按照各類工作人員崗位職責(zé)進(jìn)行工作。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章制度,強(qiáng)化安全意識。

3、協(xié)助皮膚科質(zhì)量與安全管理小組圓滿完成皮膚科質(zhì)量與安全管理工作。

4、發(fā)揚主人翁精神,愛科如家,為皮膚科質(zhì)量與安全管理工作獻(xiàn)計獻(xiàn)策,使皮膚科各項工作穩(wěn)步發(fā)展。

第7篇 qms質(zhì)量手冊管理職責(zé)

qms質(zhì)量手冊:管理職責(zé)

1.目的

確定公司總經(jīng)理應(yīng)承諾和實施的活動。

2.范圍

適用于公司總經(jīng)理為建立和改進(jìn)質(zhì)量管理體系的承諾提供依據(jù)。

3.要求

3.1管理承諾

公司總經(jīng)理通過以下的活動對其建立和改進(jìn)質(zhì)量管理體系的承諾提供證據(jù);

3.1.1向組織傳達(dá)滿足顧客和法律、法規(guī)要求的重要性;

a.總經(jīng)理應(yīng)樹立質(zhì)量意識、清楚了解讓顧客滿意是最基本的要求;

b.總經(jīng)理應(yīng)清楚了解質(zhì)量管理體系的有效性與公司每一個成員對質(zhì)量的認(rèn)識緊密相關(guān);

c.總經(jīng)理應(yīng)采取培訓(xùn)、內(nèi)部刊物、例會等各種方式使全體員工能樹立質(zhì)量意識,都能認(rèn)識到滿足顧客的要求和法律法規(guī)的要求對公司的重要性;并能經(jīng)常持續(xù)地加強(qiáng)員工對質(zhì)量意識;使他們積極參與提高質(zhì)量的有關(guān)的活動中來。執(zhí)行《與顧客有關(guān)的過程控制程序》關(guān)于'與產(chǎn)品有關(guān)要求的確定'、'顧客溝通'、《顧客滿意程度調(diào)查程序》等的有關(guān)規(guī)定。

3.1.2總經(jīng)理負(fù)責(zé)制定和批準(zhǔn)公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),參見《質(zhì)量方針和目標(biāo)》、《質(zhì)量管理體系策劃控制程序》。

3.1.4總經(jīng)理應(yīng)對質(zhì)量管理體系的適宜性、充分性、有效性進(jìn)行評審,評估持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量管理體系的機(jī)會,使管理承諾得到落實。應(yīng)按策劃的時間間隔主持管理評審,執(zhí)行《管理評審控制程序》。

3.1.5總經(jīng)理應(yīng)確保公司質(zhì)量管理體系運作能獲得必要的資源,執(zhí)行《資源管理》的規(guī)定。

3.2以顧客為關(guān)注焦點

總經(jīng)理應(yīng)以增強(qiáng)顧客滿意為目的,確保顧客的要求得到確定并予以滿足,為此應(yīng)做到:

3.2.1確定顧客的需求和期望

通過市場調(diào)研、預(yù)測,或與顧客的直接接觸來實現(xiàn),執(zhí)行《與顧客有關(guān)的過程控制程序》。

3.2.2將顧客的需求和期望轉(zhuǎn)化為公司的產(chǎn)品要求及運行過程的要求。如對產(chǎn)品特性的要求、各種檢驗規(guī)范等。

3.2.3使轉(zhuǎn)化成的要求得到滿足

a.公司必須滿足法律法規(guī)及強(qiáng)制性國家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定;

b.顧客的期望和需求、法律法規(guī)及強(qiáng)制性國家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的要求也會隨時間的推移和修訂,因此組織轉(zhuǎn)化的要求及已建立的質(zhì)量管理體系也應(yīng)隨之更新,執(zhí)行《管理評審控制程序》和《文件控制程序》的規(guī)定。

3.3為實現(xiàn)上述要求,本章編制了下列文件:

標(biāo)題gb/t19001

5.1質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo) 5.3,5.4.1

5.2質(zhì)量管理體系策劃控制程序5.4

5.3職責(zé)、權(quán)限和溝通5.5

5.4管理評審控制程序5.6

第8篇 食品質(zhì)量管理主管/經(jīng)理外派貴州工作職責(zé)與職位要求

職位描述:

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)對質(zhì)量安全管理體系文件的宣貫,并組織實施;

3、門店巡檢,檢查食品安全及生產(chǎn)安全。

4、收集客戶反饋的食品安全信息,并及時處理與跟蹤;

5、負(fù)責(zé)對原材料、生產(chǎn)環(huán)節(jié)、成品的檢測,查找問題,并提出改進(jìn)措施;

6、到所管轄門店進(jìn)行食品安全方面的培訓(xùn)工作。

職位要求:

1、大專及以上學(xué)歷,食品科學(xué)與工程及相關(guān)專業(yè)。

2、有餐飲安全管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

3、能夠接受外派的優(yōu)先

第9篇 客戶質(zhì)量管理工程師cqecustomerqualityengineer工作職責(zé)與職位要求

職位描述:

工作職責(zé):

1.負(fù)責(zé)客戶退貨原因分析、預(yù)防行動計劃,協(xié)助/管理8d,糾正預(yù)防措施、rma物料處理等其他項目。

2. 收集客戶端產(chǎn)品使用狀況,并推動內(nèi)外部資源落實客戶的質(zhì)量訴求,提高客戶滿意度;

3. 客戶需求資料準(zhǔn)備、客戶文檔評審、客戶會議主持及ar跟進(jìn);

4. 負(fù)責(zé)對公司戰(zhàn)略客戶的npi質(zhì)量控制;

5. 對質(zhì)量工作情況做統(tǒng)計分析并進(jìn)行例行報告;

6. 負(fù)責(zé)客退品的fa失效分析;

7. 組織跨部門的合作,提供和管理客戶需求信息

8. 其他被安排的相關(guān)工作。

職位要求:

1. 良好的英語讀寫能力,能清晰準(zhǔn)確將信息傳遞給內(nèi)部和外部客戶;

2. 有優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)及抗壓能力,重視團(tuán)隊合作,喜歡挑戰(zhàn)性工作;

3. 本科以上學(xué)歷,需要適應(yīng)高強(qiáng)度工作和一定頻次的出差;

4. 熟悉統(tǒng)計學(xué)和工程知識

5. 具備5年以上半導(dǎo)體行業(yè)質(zhì)量或晶圓封測制程工作相關(guān)經(jīng)驗,熟悉芯片封裝制造工藝和常用質(zhì)量工具優(yōu)先考慮

6. 熟練使用質(zhì)量工具和質(zhì)量思維去解決質(zhì)量問題,質(zhì)量7大工具:8d、5w、fmea、apqp、ppap、msa、spc

第10篇 放射科質(zhì)量安全管理小組職責(zé)

一、放射科成立以科主任為組長的醫(yī)療質(zhì)量管理小組,在院醫(yī)療質(zhì)量管理委員會領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,并對其負(fù)責(zé)。

二、落實醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理委員會建立的操作規(guī)程,醫(yī)療質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及措施。

三、建立健全本科室醫(yī)療工作制度,制定切實可行的科室醫(yī)療質(zhì)量管理目標(biāo)和工作計劃并組織實施。

四、定期開展活動,每月對本科室醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,并將檢查結(jié)果通報全科及上報醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理委員會。

五、對職能部門反饋的質(zhì)量問題及時進(jìn)行落實整改。

六、負(fù)責(zé)落實本科室醫(yī)、護(hù)人員的再教育,不斷提高醫(yī)護(hù)人員的職業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

七、負(fù)責(zé)制定本科室防止醫(yī)療差錯事故的措施、質(zhì)量與安全管理工作方案。

第11篇 產(chǎn)品測試工程師質(zhì)量管理工作職責(zé)與職位要求

職位描述:

工作地點:昌平區(qū)興壽鎮(zhèn)天融環(huán)保產(chǎn)業(yè)園內(nèi)(地鐵五號線總站天通苑北站有班車,園區(qū)可以提供住宿)

工作職責(zé):

1、根據(jù)相關(guān)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)制定測試計劃,完成測試工作;

2、主導(dǎo)解決研發(fā)產(chǎn)品出現(xiàn)的質(zhì)量問題,處理品質(zhì)異常,對不符合及時通報并追蹤改善;

3、提出產(chǎn)品性能、外觀質(zhì)量等的改進(jìn)建議,參加新產(chǎn)品評審會議;

4、負(fù)責(zé)填寫測試記錄,編寫測試報告,并對相關(guān)資料進(jìn)行歸檔;

5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事宜。

職位要求:

1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,機(jī)械、電氣、材料等理工科相關(guān)專業(yè);

2、3年以上產(chǎn)品測試、品質(zhì)管理經(jīng)驗,環(huán)保相關(guān)產(chǎn)品行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先;

3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的問題分析與解決能力;

4、熟練使用基本辦公軟件。

第12篇 質(zhì)量體系管理員工作職責(zé)與職位要求

職位描述:

職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)維護(hù)和管理公司質(zhì)量體系、流程和程序,滿足iso9001及iso13485標(biāo)準(zhǔn)和cfda法規(guī)要求;

2.制定和維護(hù)質(zhì)量職能的質(zhì)量程序文件,實施文件和記錄管理;

3.組織質(zhì)量管理和cfda法規(guī)培訓(xùn)和文化宣傳,提高員工質(zhì)量意識;

4.組織內(nèi)審和協(xié)調(diào)外審,領(lǐng)導(dǎo)跨部門團(tuán)隊實施糾正預(yù)防措施,及時關(guān)閉審核發(fā)現(xiàn)及管理風(fēng)險項,提高質(zhì)量管理水平;

5.組織管理評審,識別和改進(jìn)管理風(fēng)險;

6.對公司質(zhì)量目標(biāo)及績效進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和改進(jìn);

7.負(fù)責(zé)組織對客戶投訴進(jìn)行調(diào)查、分析并進(jìn)行整改,推進(jìn)持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)。

職位要求:

1.具備英文讀寫能力,熟練掌握辦公軟件;

2.善于溝通和分析,有能力組織和協(xié)調(diào)公司員工積極參與質(zhì)量管理及合規(guī)工作;

3.iso9001及iso13485體系內(nèi)審員證書 ;

4.2年以上醫(yī)療器械或相關(guān)行業(yè)的質(zhì)量管理工作經(jīng)驗。

質(zhì)量管理部長副部長環(huán)保職責(zé)(十二篇)

1認(rèn)真貫徹執(zhí)行環(huán)保的方針、政策、法律法規(guī)及公司環(huán)境保護(hù)管理辦法。2全面負(fù)責(zé)化驗室的環(huán)保管理工作。3領(lǐng)導(dǎo)和組織本室化驗員配合環(huán)境保護(hù)工作,提高三廢成分分析技能,努力改善
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