萬博百貨員工就餐管理規(guī)定

員工就餐管理規(guī)定

一、目的

為了加強就餐管理，保證就餐秩序，營造溫馨、衛(wèi)生、整潔的就餐環(huán)境，特制定本規(guī)定。

二、適用范圍

適用于公司員工及營業(yè)員。

三、就餐規(guī)定

3.1就餐時間及地點

1)管理人員就餐時間：

午餐：12：00～13：00;

晚餐：17：00～18：00;

2)營業(yè)員就餐時間：

午餐：11：00～12：00，每人30分鐘;

晚餐：17：30～18：30，每人30分鐘。

3.2因會議或其他事情影響正常開餐時間的辦公室要提前通知餐廳，做好提前或推遲開餐時間(超過公司上班員工總數(shù)的50%方可提前或推遲開餐時間，其他情況一律按照正常時間開餐)，如果公司放假(休班)行政人事部應提前3天通知餐廳。

3.3公司指定就餐地點為餐廳(B2F)，其他地方(辦公室、營業(yè)現(xiàn)場)禁止就餐。

3.4員工自帶餐應在上班前統(tǒng)一放入餐廳制定的位置，嚴禁帶入辦公室或營業(yè)現(xiàn)場。

4、餐票規(guī)定

4.1公司員工就餐一律憑餐票就餐，餐票有效期為當月，過期無效。

4.2每月底，行政人事部負責按照每人的工作期內(nèi)就餐次數(shù)發(fā)放次月餐票，餐票必須由本人簽收，餐票遺失不再補辦。

4.3餐票不能兌換現(xiàn)金，除公司正常與供餐單位結算外，其他任何人不得憑票向供餐單位兌換現(xiàn)金。

4.4若招待客戶需要在餐廳就餐(人數(shù)超過5人)，應事先經(jīng)過分管領導或總經(jīng)理書面審批，并向行政人事部領取餐票;招待人數(shù)不超過5人，由部門負責人簽字確認后，向行政人事部領取餐票;若招待人數(shù)超過10人，則需提前1天告知行政人事部，由行政人事部通知供餐單位提前備餐。

文明就餐

5.1就餐的員工必須按規(guī)定時間就餐，非就餐時間不得進入餐廳，更不得提前就餐。

5.2愛護餐廳公物，不得隨意移動餐廳設施，不得在餐廳桌椅、廚具上亂涂亂畫。

5.3若自帶餐需使用公司微波爐，需排隊使用，使用時應嚴格按照使用說明使用，損壞設備需賠償。

5.4保持餐桌整潔，就餐時不得把菜渣、骨頭、魚刺等亂丟亂倒，飯后由本人倒入指定的垃圾桶內(nèi)。

5.5就餐時不得進廚房亂翻動廚具或食品，不得在餐廳洗漱、洗衣服等。

5.6餐廳內(nèi)嚴禁吸煙，若發(fā)現(xiàn)有人吸煙應在第一時間向行政人事部反映。

5.7不得在廚房或餐廳亂果皮、紙硝，更不得在廚房或餐廳隨地吐痰。

5.8自帶餐具洗刷時應將剩飯、剩菜清理干凈，嚴禁堵塞盥洗池。

5.9按實際需要盛飯，嚴禁浪費。

5.10不得在餐廳爭執(zhí)哄鬧，不得穿短褲、拖鞋進入餐廳。

5.11尊重供餐人員勞動，對供餐人員有意見可向行政人事部反映，不得與供餐人員爭吵或打罵。

附則

對于違反本規(guī)定的，公司將視情況處以警告、嚴重警告、解除勞動合同等處罰。

附件：

1、餐票發(fā)放臺賬

2、招待餐票領用審批單

3、文明就餐管理規(guī)定

4、微波爐使用說明(已有)5、餐廳標示

萬博百貨北岸城店

二○一一年四月十六日

餐票發(fā)放臺帳

部門

姓名

數(shù)量

簽收

4月5月6月7月8月9月

招待餐票領用審批單

申請人

部門

時間

招待對象

人數(shù)

餐票數(shù)量

招待時間

招待事由

部門負責人意見

簽字日期

分管領導意見

簽字日期

總經(jīng)理意見

簽字日期

文明就餐管理規(guī)定

1、按規(guī)定時間就餐，非就餐時間不得進入餐廳，更不得提前就餐。

2、愛護餐廳設施，不得隨意移動餐廳設施，不得在餐桌椅、廚具上亂涂亂畫。

3、使用公司微波爐時應嚴格按照使用說明使用，損壞設備需賠償。

4、保持餐桌整潔，不得亂丟剩菜、剩飯，飯后由本人倒入指定的垃圾桶內(nèi)。

5、就餐時不得進廚房亂翻動廚具或食品，不得在餐廳洗漱、洗衣服等。

6、餐廳內(nèi)嚴禁吸煙，若發(fā)現(xiàn)有人吸煙應在第一時間向行政人事部反映。

7、不得在廚房或餐廳亂果皮、紙硝，更不得在廚房或餐廳隨地吐痰。

8、自帶餐具洗刷時應將剩飯、剩菜清理干凈，嚴禁堵塞盥洗池。

9、按實際需要盛飯，嚴禁浪費。

10、不得在餐廳爭執(zhí)哄鬧，不得穿短褲、拖鞋進入餐廳。

11、尊重供餐人員勞動，對供餐人員有意見可向行政人事部反映，不得與供餐人員爭吵或打罵。

若有違反以上規(guī)定，公司將視情況處以警告、嚴重警告、解除勞動合同等處罰。