一般介紹信的格式內容 篇1
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一封詳細的介紹信，要包括以下幾項內容：
1、正中寫介紹信，內容包括：稱呼、正文、結尾、署名和門期，并注上有效日期。
2、持介紹信的人數(shù)、姓名、身份。涉及到一定保密范圍的事項時，還須注明聯(lián)系人的政治面貌、職務、級別等，以便收信單位根據(jù)情況進行接待工作。
3、接洽，聯(lián)系何事情，有何希望和要求，一般用一段文字表達。
4、發(fā)介紹信的單位名稱和開介紹信的日期，寫于致敬語右下方，加蓋公章。
5、介紹信的有效期限。
一般介紹信的格式內容 篇2
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您好，我在公司也有經常寫介紹信，希望對您有所幫助：
塊紹信
茲介紹我公司業(yè)務部經理__（姓名）（身份證號碼：___________________）前往貴公司辦理某某事宜，請予接洽為感。
此致
敬禮
____公司
年 月 日
一般介紹信的格式內容 篇3
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介紹信 呼語（組織機構管理部門名稱）：
茲介紹___（辦事人員姓名）_人到你處辦理組織機構代碼證書申辦等事宜，請接洽！ ____（公司全稱） 公章 年月日 由于對組織機構代碼證的管理辦法中細節(jié)的部分，如時限，罰款數(shù)額因各地市的規(guī)定各有不同，但通常管理辦法規(guī)定，組織代碼證辦理時要求組織機構應當自批準成立或者核準登記之日起15日內（時限會因各地方的要求或有不同，你可以查所在地方的管理辦法），向所在地代碼管理部門申請代碼登記，根據(jù)情況出示下列有關文件、證件，并提交其復印件：
（一）營業(yè)執(zhí)照；
（二）法定的登記證、注冊證或者許可證；
（三）其他法定批準文件、證件。 有上述三樣文件就可以了，應該不需要用開業(yè)申請登記表，就可辦理。
一般介紹信的格式內容 篇4
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是隨便寫幾天都可以的，但公司開出介紹信，是根據(jù)本次業(yè)務辦理的難易程度預計需時或加上幾天作為余地的。一般都沒必要把有效期寫得太長，有效期大長了。有變數(shù)時就會給人利用了。如果沒有特殊要求是半個月。
一般介紹信的格式內容 篇5
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（一）書寫格式：
一般來說，求職介紹信是屬于書信范疇，所以，格式應當符合書信的基本要求，主要包括稱呼、正文、結尾、署名、日期、附錄共六個方面的內容
1。稱呼：求職介紹信的稱呼往往比一般書信的稱呼正規(guī)一些，在實際書寫時要區(qū)別對待，如果寫給國家機關、事業(yè)單位的人事領導，則用的敬尊__司長（處長、負責人等）稱號；如果對三資企業(yè)老板，則用的敬尊__董事長（或總經理）先生。但最好不要使用敬啟事__老前輩等不正規(guī)的稱呼。當然有些自由體的求職介紹信，也可以不要稱呼。
2。正文：這是求職介紹信的中心部分，其形式多種多樣，一般都要求說明求職介紹信息來源、應聘崗位、本人基本情況、成績、表現(xiàn)及社會工作情況等內容。
3。結尾：一般應寫明：a、希望對方給予答復，并希望能有機會參加面試；b、寫上簡短的表示敬意、祝愿之類的祝詞。
4。署名：應注意與信首的稱呼相對應。在國外一般都在署名前，加上一些你誠摯的__、你信賴的__、您忠實的__之類的形容詞，也可以什么也不寫，直接簽上己自的名字。
5。日期：一般寫在署名右下方，最好用阿拉伯數(shù)字寫，并把年、月、日全寫上。
6。附錄：求職介紹信一般都要求同時寄一些有效證件，如學歷證件、學位證書、獲獎證書、榮譽證書等復印件以及簡歷、近期照片等。因此，你最好在正文左下方――注明：這樣做，一是方便招聘單位審核；二是給對方留下一個有條不紊、很負責任、辦事周到的好印象。
（二）主要內容：
1。說明本人基本情況和求職介紹信來源。首先，在正文中簡明扼要介紹己自，重點是介紹己自與應聘崗位的關學歷水平、經歷、成就等。讓招聘單位從一開始就對你產生興趣。其次，你最好寫出信息的來源渠道。如果你心目中的公司并沒有公開招聘人才，你也可以寫一封自薦信去投石問路。
2。說明應聘崗位和能勝任本崗位工作的各種能力。這是求職介紹信的核心部分，主要是向對方表明己自有本業(yè)專知識和工作經驗，有本業(yè)專技能和成就，與本工作要求相符的特長、興趣、性格和有關能力?？傊寣Ψ礁械侥隳軇偃芜@個工作。
3。介紹己自的潛力，比如，向對方介紹己自曾經做過的各種社會工作，所得的成績，這樣預示著你有潛在的管理和組織才能，有發(fā)展和培養(yǎng)的前途。
4。表示希望得到答復面試的機會。在信的結尾，最好表示出希望對方給予一次面試的機會，表明己自希望早日成為其中一員的熱切心情，并認真地寫明己自的詳細聯(lián)系方式。
（三）注意事項：
1。實事求是，恰如其分地介紹己自的能力和特長，既不吹噓了不貶低。
2。重點突出，有條理、有針對性，篇幅以1—2頁、1000字左右為好。
3。文筆要流暢，表達要準確，如果你寫得一手好字，就要認真地寫，并在署名后注明親筆敬上等字樣。
4。精心選擇照片，以便招聘單位目測。無論是免冠半身照，還是全照，都要近期的，圖像清晰、柔美、不失真。
5。學會用多種文字書寫求職介紹信。比如中、英文對照，既表明你的外語能力，又表示你對招聘單位的尊重。
（四）失敗的求職介紹信有以下幾種：
1。給對方規(guī)定義務的求職介紹信，必定要失敗。如本謹以最誠摯的心情，應聘貴公司的會計一職，希望得到貴公司的尊重、考慮和錄用。這種寫法，事實上是在強迫對方，因為這句話實際含義是：你如果不錄用俺，就是對俺不信任，所以，你必須錄用俺，才能體現(xiàn)你的信任。
2。用以上壓下的口氣寫的求職介紹信，必定要失敗。比如貴公司的__總經理先生要俺直接寫信給您或者__部長很關心俺的求職問題，特讓俺寫信給您，請多關照。這種求職介紹信，讓收信人看后很反感。因為他認為既然總經理（或部長）都有意了，你還寫信給俺干什么，真是多此一舉。
3。吊起來賣式的求職介紹信，必定要失敗。如現(xiàn)已有多家公司欲聘俺了，請貴公司從速答復。這樣往往會激怒對方，導致求職失敗。
避免以上現(xiàn)象發(fā)生的辦法，一是要謙虛謹慎，實事求是；二是要態(tài)度誠懇，語氣謙和；三是要把己自放在一個正確位置上。
