第1篇 產(chǎn)品總監(jiān)發(fā)展崗位職責(zé)

ipm(互聯(lián)網(wǎng)平臺產(chǎn)品總監(jiān))職責(zé):1.現(xiàn)狀分析:通過設(shè)計(jì)高效合理的評估，迅速準(zhǔn)確的了解產(chǎn)品現(xiàn)狀，并提出相應(yīng)對策;2.功能設(shè)計(jì):能夠準(zhǔn)確敏感地把握用戶需求，清晰合理地設(shè)計(jì)產(chǎn)品功能，優(yōu)化現(xiàn)有體驗(yàn);3.開發(fā)推動(dòng):準(zhǔn)確把握項(xiàng)目目標(biāo)和周期，與研發(fā)及各產(chǎn)品作部門溝通協(xié)調(diào)，保證項(xiàng)目的順利進(jìn)行;4.方向規(guī)劃:通過分析、調(diào)研，擬定清晰明確的產(chǎn)品的發(fā)展規(guī)劃，保持產(chǎn)品的競爭優(yōu)勢;5.營銷管理，協(xié)助策劃公司專題、活動(dòng)推廣并跟蹤分析相關(guān)數(shù)據(jù).獨(dú)立完成產(chǎn)品的原型開發(fā)，文檔撰寫。任職資格:1.碩士以上學(xué)歷，5年以上互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上產(chǎn)品管理工作經(jīng)驗(yàn);重點(diǎn)學(xué)校或知名企業(yè)背景可酌情放寬;2.對javahtmlcssjs的開發(fā)模式有較深入的理解，參與過平臺型互聯(lián)網(wǎng)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品開發(fā)主導(dǎo)過2個(gè)以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品研發(fā)工作;3.熟悉主流應(yīng)用服務(wù)器的配置和使用;4.較強(qiáng)的邏輯分析和獨(dú)立解決問題能力;5.能熟練閱讀中文、英文技術(shù)文檔;富有團(tuán)隊(duì)精神，和溝通能力;6.參與開發(fā)過大中型互聯(lián)網(wǎng)平臺者優(yōu)先7.有金融或工業(yè)設(shè)計(jì)跨界行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;8.有責(zé)任感執(zhí)行力強(qiáng)過往工作中體現(xiàn)出良好邏輯思維與頂層設(shè)計(jì)思維;

第2篇 產(chǎn)品事業(yè)部銷售總監(jiān)崗位職責(zé)

該崗位要求應(yīng)聘人員有豐富的汽車電子銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉新能源汽車行業(yè),在汽車行業(yè)有廣泛的人脈資源。崗位主要職責(zé)是向新能源汽車廠商推廣銷售本公司汽車電子板塊的新能源汽車電子產(chǎn)品,進(jìn)入新能源汽車廠商的配套體系。

第3篇 產(chǎn)品研發(fā)總監(jiān)崗位職責(zé)

電池產(chǎn)品研發(fā)總監(jiān) 中山市紹鼎企業(yè)管理咨詢有限公司 中山市紹鼎企業(yè)管理咨詢有限公司,紹鼎 1、中大型企業(yè)研發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)

2、熟悉項(xiàng)目管理

3、研發(fā)背景出身

4、熟悉電池、新能源行業(yè)更佳

第4篇 合伙人產(chǎn)品總監(jiān)崗位職責(zé)

產(chǎn)品總監(jiān)/產(chǎn)品合伙人 主要職責(zé)

1、負(fù)責(zé)眸事平臺產(chǎn)品(crm、大數(shù)據(jù)、小程序、機(jī)器人等產(chǎn)品)的設(shè)計(jì)和規(guī)劃,負(fù)責(zé)平臺產(chǎn)品功能的實(shí)現(xiàn)。

2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)完成需求調(diào)研和產(chǎn)品設(shè)計(jì),制作合乎產(chǎn)品需求、邏輯性縝密、可交付研發(fā)的系統(tǒng)原型,編寫和維護(hù)prd。

3、關(guān)注用戶反饋和體驗(yàn),就目標(biāo)群體特點(diǎn)及需求,對產(chǎn)品交互提出建設(shè)性意見。

4、根據(jù)產(chǎn)品運(yùn)營現(xiàn)狀和發(fā)展目標(biāo),與業(yè)務(wù)部門充分溝通,理解并分析需求,提供產(chǎn)品解決方案。

5、競品分析,制定產(chǎn)品競爭戰(zhàn)略和計(jì)劃。

6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)成員的管理和培養(yǎng),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行高效合作。

7、把控產(chǎn)品研發(fā)時(shí)間表及迭代路線,把控產(chǎn)品戰(zhàn)略方向。

崗位要求:

1、35歲以下;

2、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;

3、有至少5年以上2b/2c互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

4、負(fù)責(zé)過多款產(chǎn)品的多版本迭代和規(guī)劃,有創(chuàng)業(yè)精神。 1、公司目前一共有150人左右

2、目前有4-5條業(yè)務(wù)線:綜合業(yè)務(wù)線、大數(shù)據(jù)、機(jī)器人產(chǎn)品等,每條業(yè)務(wù)線都有一個(gè)至少4年以上工作經(jīng)驗(yàn)的產(chǎn)品經(jīng)理在做的,所以落地執(zhí)行方面其實(shí)問題不大。

3、該崗位定位類似于半個(gè)合伙人,會跟老板一起做。公司主要產(chǎn)品:2b的有crm呼叫系統(tǒng)、機(jī)器人saas云;2c的小程序;企業(yè)內(nèi)部使用的大數(shù)據(jù)管理平臺,所以能夠涵蓋的越多成功的機(jī)率越高帶動(dòng)公司后期的一個(gè)發(fā)展方向。綜合能力考慮得會比較多,現(xiàn)在不主看知名公司的人了,主要看有創(chuàng)業(yè)精神的,敢想敢拼,能夠深入一線解決問題。 主要職責(zé)

1、負(fù)責(zé)眸事平臺產(chǎn)品(crm、大數(shù)據(jù)、小程序、機(jī)器人等產(chǎn)品)的設(shè)計(jì)和規(guī)劃,負(fù)責(zé)平臺產(chǎn)品功能的實(shí)現(xiàn)。

2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)完成需求調(diào)研和產(chǎn)品設(shè)計(jì),制作合乎產(chǎn)品需求、邏輯性縝密、可交付研發(fā)的系統(tǒng)原型,編寫和維護(hù)prd。

3、關(guān)注用戶反饋和體驗(yàn),就目標(biāo)群體特點(diǎn)及需求,對產(chǎn)品交互提出建設(shè)性意見。

4、根據(jù)產(chǎn)品運(yùn)營現(xiàn)狀和發(fā)展目標(biāo),與業(yè)務(wù)部門充分溝通,理解并分析需求,提供產(chǎn)品解決方案。

5、競品分析,制定產(chǎn)品競爭戰(zhàn)略和計(jì)劃。

6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)成員的管理和培養(yǎng),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行高效合作。

7、把控產(chǎn)品研發(fā)時(shí)間表及迭代路線,把控產(chǎn)品戰(zhàn)略方向。

崗位要求:

1、35歲以下;

2、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;

3、有至少5年以上2b/2c互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

4、負(fù)責(zé)過多款產(chǎn)品的多版本迭代和規(guī)劃,有創(chuàng)業(yè)精神。

第5篇 b2c產(chǎn)品總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的建模、規(guī)劃與設(shè)計(jì);

2、能夠?qū)端用戶的需求具有極強(qiáng)的洞察能力,能夠獨(dú)立深入思考與分析需求,提升平臺黏性與產(chǎn)品吸引力;

3、深入?yún)⑴c業(yè)務(wù),根據(jù)公司整體目標(biāo)設(shè)計(jì)流程并將其系統(tǒng)化,保證流程效率;

4、跨產(chǎn)品線協(xié)調(diào)資源,確保系統(tǒng)資源投入產(chǎn)出比,并跟進(jìn)項(xiàng)目的發(fā)布與實(shí)施;

5、持續(xù)收集和分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),并根據(jù)數(shù)據(jù)給出業(yè)務(wù)決策支持。

崗位要求:

1、5年以上互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn),有帶產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);

2、出色的邏輯與數(shù)據(jù)分析能力,能夠從大量需求中識別輕重緩急;

3、組織過產(chǎn)品立項(xiàng)、設(shè)計(jì)、研發(fā)、推廣應(yīng)用及維護(hù)改進(jìn)的整個(gè)過程;

4、熱愛分享交流,習(xí)慣團(tuán)隊(duì)工作而非單打獨(dú)斗,能夠與不同性格的人共事;

5、良好的溝通能力和同理心,能夠與不同角色的同事高效溝通;

6、強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識、進(jìn)取心和主人翁意識。

第6篇 稅務(wù)產(chǎn)品銷售總監(jiān)崗位職責(zé)以及職位要求

稅務(wù)產(chǎn)品銷售總監(jiān)職位要求

1. 八年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)；

2. 較強(qiáng)的執(zhí)行力和市場開拓能力，抗壓能力佳；

3. 有財(cái)稅相關(guān)軟件產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

稅務(wù)產(chǎn)品銷售總監(jiān)崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)上海區(qū)域稅務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)總體營銷策劃并組織實(shí)施；

2.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，開發(fā)和維護(hù)客戶關(guān)系，并完成年度考核任務(wù)。

第7篇 產(chǎn)品事業(yè)部總監(jiān)崗位職責(zé)

政府賦能產(chǎn)品事業(yè)部總監(jiān) 崗位畫像:政府智能化招商產(chǎn)品負(fù)責(zé)。聯(lián)合各地政府資源,將政府資源包裝為平臺產(chǎn)品。為政府完成招商引資、土地政策的落地等。 來自政府的或乙方均可。 崗位畫像:政府智能化招商產(chǎn)品負(fù)責(zé)。聯(lián)合各地政府資源,將政府資源包裝為平臺產(chǎn)品。為政府完成招商引資、土地政策的落地等。 來自政府的或乙方均可。

第8篇 產(chǎn)品市場銷售總監(jiān)崗位職責(zé)

工作內(nèi)容:

1、公司主營大連海產(chǎn)品:蠓蝦醬、蝦仔醬、蝦夷海膽,瑤柱絲,即食海蜇等海產(chǎn)罐頭和筋頭巴腦等肉類罐頭。

2、公司現(xiàn)招聘銷售總監(jiān),負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售指導(dǎo)和業(yè)務(wù)人員的銷售培訓(xùn)。

職位要求:

1、具有預(yù)包裝食品在流通渠道和商超渠道的銷售經(jīng)驗(yàn)。

2、具有業(yè)務(wù)培訓(xùn)能力。

第9篇 產(chǎn)品整合總監(jiān)崗位職責(zé)

產(chǎn)品集成總監(jiān) 深圳市易特科信息技術(shù)有限公司 深圳市易特科信息技術(shù)有限公司，易特科集團(tuán)，易特科崗位職責(zé)

1、市場行業(yè)方向調(diào)研，協(xié)助產(chǎn)品部形成產(chǎn)品方向，并制定集成方案;

2、結(jié)合公司產(chǎn)品，對第三方軟硬件產(chǎn)品集成整合，形成整體解決方案;

3、掌握產(chǎn)品市場銷量，分析判斷產(chǎn)品生命周期及管理形成優(yōu)化策略;

4、熟悉醫(yī)療健康行業(yè)軟硬件產(chǎn)品，清楚了解行業(yè)各家產(chǎn)品情況及市場情況;

5、分析企業(yè)產(chǎn)品及品牌的市場傳播策略是否有效，并對其作出有效的改進(jìn);

6、項(xiàng)目集成管理，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司與集成商之間的技術(shù)銜接、產(chǎn)品之間的協(xié)調(diào)等。

任職資格

1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、信息類專業(yè)畢業(yè);

2、7年以上醫(yī)療軟硬件、醫(yī)療信息化行業(yè)經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉醫(yī)療硬件設(shè)備、醫(yī)療信息化、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、數(shù)據(jù)安全、云計(jì)算;

4、有產(chǎn)品及大型項(xiàng)目系統(tǒng)集成成功經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

5、工作適應(yīng)能力強(qiáng)、溝通交流能力及組織協(xié)調(diào)能力較好;

6、具備良好的專業(yè)服務(wù)素養(yǎng)，能妥善處理客戶關(guān)系;

7、有大局觀、責(zé)任心強(qiáng)，積極主動(dòng)、有團(tuán)隊(duì)精神和良好的服務(wù)意識。

第10篇 產(chǎn)品銷售銷售總監(jiān)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

(1) 根據(jù)經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo),制訂營銷工作方針、政策,并貫徹實(shí)施;

(2) 負(fù)責(zé)智慧農(nóng)業(yè)事業(yè)部的業(yè)務(wù)拓展,制定銷售戰(zhàn)略、銷售模式、設(shè)置銷售目標(biāo)、制定銷售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃;

(3) 協(xié)調(diào)事業(yè)群各部門及分公司的關(guān)系,加強(qiáng)銷售工作的溝通和協(xié)作;

(4) 及時(shí)了解行業(yè)信息以及競爭對手銷售狀態(tài),研究和制定相應(yīng)策略;

(5) 公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

崗位要求:

(1) 本科及以上學(xué)歷,更高學(xué)歷者優(yōu)先;

(2) 至少5年以上針對政府行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn),主導(dǎo)過招投標(biāo);

(3) 管理過信息化廠商和渠道者優(yōu)先考慮;

(4) 3年以上優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng);

(5) 具有較強(qiáng)的市場拓展、項(xiàng)目協(xié)調(diào)及組織管理能力;

(6) 有狼性、較強(qiáng)的談判能力和說服力;

崗位激勵(lì):股權(quán)激勵(lì)

第11篇 產(chǎn)品開發(fā)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)

1.3年以上物聯(lián)網(wǎng)、計(jì)算機(jī)、電器通信、自動(dòng)化等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2.有智能產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目經(jīng)歷;

3.有成功帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開發(fā)過智能產(chǎn)品的案例;

4.有較強(qiáng)的組織能力,團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;

5.能夠獨(dú)立搭建智能產(chǎn)品研發(fā)平臺;

6.主導(dǎo)過物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)軟件開發(fā);

7.熟悉android/ios系統(tǒng)的開發(fā)流程;

8.熟悉app開發(fā),ui設(shè)計(jì)原理及流程;

9.熟悉物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品開發(fā)的工具、流程和規(guī)范;

10.掌握智能產(chǎn)品通信協(xié)議相關(guān)知識;

11.思維清晰敏捷,邏輯分析能力強(qiáng),有較強(qiáng)的客戶需求指導(dǎo)能力,有創(chuàng)新思路,有強(qiáng)烈的結(jié)果導(dǎo)向的意識;

12.負(fù)責(zé)公司智能產(chǎn)品研發(fā)平臺搭建;

13.負(fù)責(zé)公司智能產(chǎn)品的開發(fā)和組織工作;

14.負(fù)責(zé)建立公司智能產(chǎn)品開發(fā)的流程和相關(guān)制度;

15.負(fù)責(zé)組織公司研發(fā)團(tuán)隊(duì)的規(guī)劃;

16.負(fù)責(zé)制定公司技術(shù)開發(fā)路標(biāo)的制定;

17.參與市場調(diào)研、組織產(chǎn)品立項(xiàng)工作;

第12篇 app產(chǎn)品運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)內(nèi)容付費(fèi)業(yè)務(wù)的產(chǎn)品運(yùn)營工作,配合內(nèi)容運(yùn)營部、市場部、渠道等相關(guān)團(tuán)隊(duì),完成整合營銷、活動(dòng)策劃、會員營銷等產(chǎn)品運(yùn)營相關(guān)事項(xiàng)的落地及迭代;

2、深入理解內(nèi)容付費(fèi)行業(yè),以用戶為中心、以數(shù)據(jù)為導(dǎo)向,制定運(yùn)營計(jì)劃,并能有效拆解目標(biāo)、進(jìn)行實(shí)施落地;

3、主導(dǎo)搭建用戶分層和成長體系,借助精細(xì)化用戶運(yùn)營策略提升各項(xiàng)指標(biāo);

4、優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力,能夠分析產(chǎn)品運(yùn)營和市場營銷數(shù)據(jù),以數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)產(chǎn)品運(yùn)營策略的持續(xù)改進(jìn);

5、帶領(lǐng)產(chǎn)品運(yùn)營團(tuán)隊(duì),打造一支有創(chuàng)造力的隊(duì)伍。

職位要求:

1、5年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),平臺型電商背景優(yōu)先;

2、出色的溝通、組織協(xié)調(diào)能力,善于調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)積極性;

3、有目標(biāo)及結(jié)果導(dǎo)向,責(zé)任心強(qiáng),能夠主動(dòng)積極推動(dòng)達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo);

4、對數(shù)據(jù)敏感,能夠以數(shù)據(jù)為導(dǎo)向驗(yàn)證并迭代運(yùn)營策略;

5、喜歡挑戰(zhàn)新事物,抗壓能力強(qiáng)。 職位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)內(nèi)容付費(fèi)業(yè)務(wù)的產(chǎn)品運(yùn)營工作,配合內(nèi)容運(yùn)營部、市場部、渠道等相關(guān)團(tuán)隊(duì),完成整合營銷、活動(dòng)策劃、會員營銷等產(chǎn)品運(yùn)營相關(guān)事項(xiàng)的落地及迭代;

2、深入理解內(nèi)容付費(fèi)行業(yè),以用戶為中心、以數(shù)據(jù)為導(dǎo)向,制定運(yùn)營計(jì)劃,并能有效拆解目標(biāo)、進(jìn)行實(shí)施落地;

3、主導(dǎo)搭建用戶分層和成長體系,借助精細(xì)化用戶運(yùn)營策略提升各項(xiàng)指標(biāo);

4、優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力,能夠分析產(chǎn)品運(yùn)營和市場營銷數(shù)據(jù),以數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)產(chǎn)品運(yùn)營策略的持續(xù)改進(jìn);

5、帶領(lǐng)產(chǎn)品運(yùn)營團(tuán)隊(duì),打造一支有創(chuàng)造力的隊(duì)伍。

職位要求:

1、5年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),平臺型電商背景優(yōu)先;

2、出色的溝通、組織協(xié)調(diào)能力,善于調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)積極性;

3、有目標(biāo)及結(jié)果導(dǎo)向,責(zé)任心強(qiáng),能夠主動(dòng)積極推動(dòng)達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo);

4、對數(shù)據(jù)敏感,能夠以數(shù)據(jù)為導(dǎo)向驗(yàn)證并迭代運(yùn)營策略;

5、喜歡挑戰(zhàn)新事物,抗壓能力強(qiáng)。