第1篇 某倉(cāng)庫(kù)主管崗位職責(zé)
1 按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,主持倉(cāng)庫(kù)的安全工作,是倉(cāng)庫(kù)安全的第一責(zé)任人,對(duì)倉(cāng)庫(kù)安全工作、貨品入庫(kù)、整庫(kù)、發(fā)貨出庫(kù)和保管負(fù)總責(zé)。
2 帶頭并督促員工嚴(yán)格遵守國(guó)家法規(guī)和本公司各項(xiàng)規(guī)章管理制度,全面落實(shí)公司各項(xiàng)工作部署,確保公司賦予的各項(xiàng)工作任務(wù)全面完成。
3 帶頭并檢查督促倉(cāng)庫(kù)所有員工嚴(yán)守崗位,盡職盡責(zé),按規(guī)操作,杜絕違章行為發(fā)生,確保倉(cāng)庫(kù)人、財(cái)、物安全,保持庫(kù)容庫(kù)貌整潔美觀,積極檢查發(fā)現(xiàn)并組織采取有效措施迅速排除倉(cāng)庫(kù)異情、險(xiǎn)情。
4 組織員工學(xué)習(xí)政治和業(yè)務(wù)知識(shí),提高員工整體素質(zhì),及時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài),善于開展員工思想工作,確保員工思想和隊(duì)伍穩(wěn)定。
5 督促檢查庫(kù)區(qū)的安全情況,注意防火、防盜、防雷擊、防破壞、防事故、杜絕事故的發(fā)生。
6 對(duì)倉(cāng)庫(kù)的安全隱患要及時(shí)檢查、排除和匯報(bào)。遇有安全事故(缺少、丟失、被盜、火災(zāi)、傷亡、爆炸等)發(fā)生,要保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)并及時(shí)報(bào)告公司領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門。
第2篇 公司倉(cāng)庫(kù)主管崗位職責(zé)5
公司倉(cāng)庫(kù)主管崗位職責(zé)(五)
1、熟悉了解公司月、周、日銷售計(jì)劃,與供銷部、生技部、質(zhì)檢部保持充分溝通,設(shè)定成品、原材料及輔材庫(kù)存預(yù)警量,即時(shí)提供采購(gòu)計(jì)劃通知供銷部采購(gòu),確保公司不因庫(kù)存無(wú)量而停產(chǎn)、斷銷。
2、每日下班前一小時(shí)安排第二天的工作計(jì)劃以及應(yīng)急發(fā)貨安排,檢查水、電開關(guān)是否關(guān)閉,安全消防設(shè)施是否正常就位,督促倉(cāng)庫(kù)保管員清理、整理庫(kù)存,打掃倉(cāng)庫(kù)衛(wèi)生。
3、早上班即安排組織倉(cāng)庫(kù)保管員、物流等配合質(zhì)檢開展發(fā)貨工作,安排內(nèi)轉(zhuǎn)人員配合生產(chǎn)車間、質(zhì)檢進(jìn)行成品內(nèi)轉(zhuǎn)入庫(kù),填制出入庫(kù)單據(jù),履行相關(guān)簽字手續(xù),即時(shí)登記帳、卡,確保帳卡物相符。
4、合理調(diào)配倉(cāng)庫(kù)管理人員,在開展好收發(fā)貨工作的同時(shí),每個(gè)工作日上午九點(diǎn)前須將截止前一天的成品庫(kù)存、原材料庫(kù)存及輔材庫(kù)存以電子檔形式發(fā)至生技部、質(zhì)管部、供銷部、財(cái)務(wù)部各一份。
5、每個(gè)工作日下午三點(diǎn)半開始,安排倉(cāng)庫(kù)保管員配合生產(chǎn)車間根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃及領(lǐng)料員的領(lǐng)料計(jì)算單辦理集中領(lǐng)料,配合質(zhì)檢部、生產(chǎn)車間(破碎工)辦理回料入庫(kù)手續(xù),根據(jù)出入庫(kù)單據(jù)登記相關(guān)明細(xì)帳。
6、加強(qiáng)出入庫(kù)管理,配合質(zhì)檢部、供銷部、生技部把好產(chǎn)成品、原材料、輔材出庫(kù)關(guān)及原材料、輔材、退回成品、不合格品的入庫(kù)關(guān),嚴(yán)格履行相關(guān)簽字手續(xù),保管好原始憑證,及時(shí)傳遞相關(guān)部門單據(jù),確保存貨可追溯性。
7、為確保帳實(shí)相符,便于公司各項(xiàng)指標(biāo)考核,負(fù)責(zé)組織每月底進(jìn)行一次盤存,并于次月一日將盤存表上報(bào)財(cái)務(wù)部。
8、全力配合品質(zhì)管理,成品、原材料及輔材均實(shí)行先進(jìn)先出原則。
9、優(yōu)化倉(cāng)庫(kù)空間的利用率,嚴(yán)格實(shí)行存貨分區(qū)管理,產(chǎn)成品、半成品、不合格品、原材料、輔材要標(biāo)識(shí)清楚,分區(qū)清晰,吊牌規(guī)范合理。
10、參加公司舉辦的相關(guān)培訓(xùn),配合公司綜合部參與倉(cāng)庫(kù)保管員、物流員工的招聘與面試,負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)保管員、物流人員的培訓(xùn)、指導(dǎo)、優(yōu)化和考核。
11、積極配合公司安全員工作,對(duì)倉(cāng)庫(kù)安全負(fù)主要責(zé)任。
12、在公司各種會(huì)議上匯報(bào)本部門工作,總結(jié)存在的問(wèn)題,提出解決問(wèn)題的方法供各部門商討。
13、負(fù)責(zé)本崗位職責(zé)、倉(cāng)庫(kù)保管員崗位職責(zé)及相關(guān)工作流程的制定和優(yōu)化。
14、負(fù)責(zé)本部門范圍內(nèi)的應(yīng)急處理事務(wù),如主機(jī)廠臨時(shí)組織的質(zhì)量檢查、存貨盤存等等。
15、負(fù)責(zé)安排調(diào)度倉(cāng)管人員、物流人員,服從生技部的相關(guān)工作安排,本崗位隸屬財(cái)務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)。
16、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
附:倉(cāng)庫(kù)主管崗位工作流程圖
根據(jù)公司銷售計(jì)劃制定庫(kù)存預(yù)警,編制采購(gòu)計(jì)劃
下班前一小時(shí)工作安排
次日上班主要工作內(nèi)容
第3篇 倉(cāng)庫(kù)主管-崗位職責(zé)
在企業(yè)的倉(cāng)庫(kù)管理處,對(duì)于倉(cāng)庫(kù)主管是負(fù)責(zé)哪些具體的工作,具體的崗位職責(zé)企業(yè)如何制定呢以下整理了詳細(xì)的倉(cāng)庫(kù)主管的崗位職責(zé),可供參考。
1、認(rèn)真、仔細(xì)、負(fù)責(zé)做好貨品的入庫(kù)和配送工作
2、全面掌握倉(cāng)庫(kù)各品牌庫(kù)存情況,根據(jù)銷售進(jìn)度以及品牌主管的采購(gòu)計(jì)劃進(jìn)度,確保產(chǎn)品正常進(jìn)出倉(cāng)庫(kù)以及產(chǎn)品的質(zhì)量安全。
3、負(fù)責(zé)安排倉(cāng)庫(kù)人員對(duì)貨品進(jìn)出倉(cāng)、驗(yàn)貨、記帳等出入庫(kù)工作。
4、及時(shí)與品牌主管溝通廠家到貨情況,并安排人員做好貨品入庫(kù)準(zhǔn)備。
5、及時(shí)與品牌主管溝通當(dāng)天的銷售發(fā)貨情況,并及時(shí)調(diào)撥貨品做好發(fā)貨準(zhǔn)備。
6、對(duì)物品的出入庫(kù)要及時(shí)驗(yàn)收、記帳,做到賬物相符,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)反饋;
7、定期對(duì)倉(cāng)庫(kù)貨品盤點(diǎn)清查,發(fā)現(xiàn)帳、物不符時(shí),找出原因及時(shí)調(diào)帳或上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)處理;
8、負(fù)責(zé)當(dāng)天倉(cāng)庫(kù)內(nèi)部的工作安排。
9、根據(jù)貨物的進(jìn)出量及時(shí)調(diào)整庫(kù)區(qū)貨品的擺放位置,使倉(cāng)庫(kù)合理的利用起來(lái)。
10、負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行分區(qū)管理,各類物品要分區(qū)放置,擺放整齊并做好標(biāo)識(shí),
11、監(jiān)督好所有物品的保管工作,所有進(jìn)出倉(cāng)庫(kù)的物品均須有相關(guān)人簽字;
12、做好工作總結(jié),如實(shí)反映工作情況和工作中遇到的問(wèn)題,積極提出合理化建議;
13、以身作則,用正確的工作方法,積極負(fù)責(zé)的態(tài)度處理倉(cāng)庫(kù)日常工作;
14、加強(qiáng)管理,搞好倉(cāng)庫(kù)安全工作。
15、對(duì)殘次品、和庫(kù)存時(shí)間較長(zhǎng)的產(chǎn)品向公司提出處理意見;
16、配合公司其它部門開展工作,做好橫向溝通;
17、定制訂倉(cāng)庫(kù)管理制度。
第4篇 后勤部倉(cāng)庫(kù)主管崗位職責(zé)要求
1.全面負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)貨物的保存、維護(hù)、管理工作。
2.定期盤點(diǎn),清倉(cāng)查庫(kù),并及時(shí)匯報(bào)。
3.負(fù)責(zé)出、入庫(kù)賬目登記統(tǒng)計(jì)。
4.嚴(yán)格出、入庫(kù)交接手續(xù),保證出、入庫(kù)的數(shù)量準(zhǔn)確。
5.服從部門領(lǐng)導(dǎo)管理,協(xié)助其他崗位工作。
6.曰常清點(diǎn)維護(hù)及日?,F(xiàn)場(chǎng)清理清掃。
第5篇 電商倉(cāng)庫(kù)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、管理倉(cāng)庫(kù)運(yùn)作團(tuán)隊(duì),確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行;
2、執(zhí)行和完善倉(cāng)庫(kù)的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程,提高效率,降低成本;
3、科學(xué)管理貨品庫(kù)位,提出改進(jìn)方案,保證倉(cāng)庫(kù)最大化的使用率;
4、有效配合公司整體業(yè)務(wù)運(yùn)作需求;
5、監(jiān)督執(zhí)行盤點(diǎn)工作和結(jié)果分析,并提出改進(jìn)方案;
6、對(duì)承運(yùn)商的協(xié)同管理。
任職資格:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,物流、供應(yīng)鏈類管理相關(guān)專業(yè);
2、2年以上物流倉(cāng)儲(chǔ)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、熟悉電商物流倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)流程,熟悉相關(guān)物流設(shè)備的使用和維護(hù)規(guī)范,有普源系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
4、較強(qiáng)的解決問(wèn)題和溝通的能力,熟練使用基本的辦公管理軟件;
5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,能吃苦耐勞,能承受一定工作壓力。
第6篇 倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出庫(kù)單據(jù)的收取,并按公司相關(guān)要求做好進(jìn)出庫(kù)的登記統(tǒng)計(jì)。
崗位要求:
1、一年以上倉(cāng)庫(kù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有較強(qiáng)的責(zé)任心,能吃苦耐勞;
3、公司安排食宿。
公司提供良好的福利:交通補(bǔ)貼+午餐補(bǔ)貼+培訓(xùn)+員工體檢(每年定期一次)
第7篇 物業(yè)倉(cāng)庫(kù)主管崗位職責(zé)
1、在公司(管理處)領(lǐng)導(dǎo)和行政管理部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、材料物品的保管和使用安全。
2、根據(jù)公司整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、計(jì)劃和公司領(lǐng)導(dǎo)指示,結(jié)合采購(gòu)計(jì)劃,制定本公司倉(cāng)庫(kù)管理工作計(jì)劃,保證計(jì)劃的有效性和可操作性。
3、修訂、完善和貫徹落實(shí)公司倉(cāng)庫(kù)管理制度。按規(guī)定手續(xù)對(duì)物品入倉(cāng)、出倉(cāng)進(jìn)行管理,科學(xué)、安全、合理保管倉(cāng)儲(chǔ)物品。
4、定期對(duì)倉(cāng)庫(kù)物品進(jìn)行盤點(diǎn),做到登錄準(zhǔn)確、資料齊全、入倉(cāng)及時(shí)、出倉(cāng)手續(xù)完備、帳帳相符、帳實(shí)相符、物物相符,發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)上報(bào)并采取處理措施,確保物品使用價(jià)值及安全。
5、對(duì)各部門的材料物品使用情況適時(shí)進(jìn)行監(jiān)控,每月、季、年度聯(lián)合財(cái)務(wù)部門組織對(duì)公司固定資產(chǎn)進(jìn)行清查和盤點(diǎn)。
6、負(fù)責(zé)定期匯總辦公用品并進(jìn)行申購(gòu),及時(shí)驗(yàn)收和發(fā)放辦公用品。
7、對(duì)采購(gòu)物品進(jìn)行質(zhì)量驗(yàn)收和把關(guān);及時(shí)提出改進(jìn)公司采購(gòu)工作的意見和建議,做好部門二級(jí)庫(kù)和廢舊物資的利用管理。
8、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第8篇 倉(cāng)庫(kù)主管崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常事務(wù)的管理,倉(cāng)庫(kù)管理制度的落實(shí)。
2.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)分配及工作協(xié)調(diào)。
3.物料儲(chǔ)存區(qū)域的規(guī)劃,實(shí)行“定點(diǎn)、定量、定位”管理及標(biāo)識(shí)工作。
4.物料保管,做好防火、防盜、防水、防壓、防變質(zhì)等工作。
5.數(shù)量管理,保持賬、物、卡一致。
6.執(zhí)行物料進(jìn)出倉(cāng)制度,進(jìn)倉(cāng)有依據(jù)、出倉(cāng)有憑證。
7.及時(shí)把物料信息反饋相關(guān)部門。
8.不良物料、呆廢料、退貨的處理。
9.倉(cāng)庫(kù)“5s”工作的推行;各類報(bào)表的整理與收集,物料盤點(diǎn)、如有盈虧,及時(shí)查明原因。
招聘要求:
1.大專以上,管理相關(guān)專業(yè),具英文一定基礎(chǔ)(能看懂,口語(yǔ)不作要求);
2.五年以上外資(含港資,臺(tái)資)五金、塑膠,電子電器制造行業(yè)倉(cāng)庫(kù)主管同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3.工作沉穩(wěn),具良好管理能力,溝通能力好; 主要職責(zé):
1.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常事務(wù)的管理,倉(cāng)庫(kù)管理制度的落實(shí)。
2.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)分配及工作協(xié)調(diào)。
3.物料儲(chǔ)存區(qū)域的規(guī)劃,實(shí)行“定點(diǎn)、定量、定位”管理及標(biāo)識(shí)工作。
4.物料保管,做好防火、防盜、防水、防壓、防變質(zhì)等工作。
5.數(shù)量管理,保持賬、物、卡一致。
6.執(zhí)行物料進(jìn)出倉(cāng)制度,進(jìn)倉(cāng)有依據(jù)、出倉(cāng)有憑證。
7.及時(shí)把物料信息反饋相關(guān)部門。
8.不良物料、呆廢料、退貨的處理。
9.倉(cāng)庫(kù)“5s”工作的推行;各類報(bào)表的整理與收集,物料盤點(diǎn)、如有盈虧,及時(shí)查明原因。
招聘要求:
1.大專以上,管理相關(guān)專業(yè),具英文一定基礎(chǔ)(能看懂,口語(yǔ)不作要求);
2.五年以上外資(含港資,臺(tái)資)五金、塑膠,電子電器制造行業(yè)倉(cāng)庫(kù)主管同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3.工作沉穩(wěn),具良好管理能力,溝通能力好;
第9篇 倉(cāng)庫(kù)項(xiàng)目主管崗位職責(zé)
倉(cāng)庫(kù)主管(電商項(xiàng)目) 全球國(guó)際貨運(yùn)代理(中國(guó))有限公司 全球國(guó)際貨運(yùn)代理(中國(guó))有限公司,全球 general description
1 協(xié)助倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理管理倉(cāng)庫(kù)
specific accountabilities
2 培訓(xùn),激勵(lì)和員工,密切監(jiān)控員工按照sop手冊(cè)進(jìn)行操作,確保員工是按照操作正確
3 控制庫(kù)存準(zhǔn)確率,確保每日出貨差異、庫(kù)存差異在kpi所規(guī)定范圍之內(nèi)
4 整理各類報(bào)表,分析差錯(cuò)原由及時(shí)以郵件、會(huì)議形式告知項(xiàng)目經(jīng)理與各主管
5 追蹤各部門操作質(zhì)量及流程改善情況
skills required
1 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力
2 與其他部門良好的溝通及交接
3 優(yōu)秀的人際交往能力
4 優(yōu)秀的分析能力
5 各項(xiàng)報(bào)表的制作能力
6 流利的英文表達(dá)及書寫能力
experience and qualifications
7 具有倉(cāng)儲(chǔ)工作經(jīng)驗(yàn),三年以上第三方物流電商項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)
core competences
8 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力及優(yōu)秀的人際溝通能力
working relationships
9 倉(cāng)庫(kù)內(nèi)各部門之間的工作交接
10 協(xié)調(diào)內(nèi)外部之間的溝通
第10篇 倉(cāng)庫(kù)主管崗位工作職責(zé)
倉(cāng)儲(chǔ)部是公司重要的財(cái)產(chǎn)保障部門,也是公司配送中心和成本控制部門。倉(cāng)庫(kù)主管工作職責(zé)是全面負(fù)責(zé)本部門的工作,對(duì)配送中心經(jīng)理負(fù)責(zé)。
1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)整體日常工作的按排。
2、倉(cāng)庫(kù)的工作籌劃與進(jìn)度控制,合理調(diào)配人力資源,對(duì)倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)各個(gè)工作的監(jiān)控。
3、與公司其他部門的溝通與協(xié)調(diào)。
4、參與公司宏觀管理和策略制定。
5、現(xiàn)場(chǎng)管理的督導(dǎo)、6s推行情況、目視化管理執(zhí)行情況。
6、審訂和修改倉(cāng)庫(kù)的工作操作流程和管理制度。
7、對(duì)下屬員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和考核,提高員工素質(zhì)和工作效率。
8、與業(yè)務(wù)部及生產(chǎn)部門溝通確認(rèn)例外事情。
9、與相關(guān)部門確定工作接口和業(yè)務(wù)交接標(biāo)準(zhǔn)。
10、接受并完成上級(jí)交代的其它工作任務(wù)。
11、簽發(fā)倉(cāng)庫(kù)各級(jí)文件和單據(jù)。
第11篇 倉(cāng)庫(kù)主管工作崗位職責(zé)
有些人做了多年的倉(cāng)庫(kù)主管但卻不知如何描述自己的崗位職責(zé),但有些人則可以將其寫的井井有條。以下的細(xì)致的倉(cāng)庫(kù)主管的崗位職責(zé),可供各位朋友參考。
1、全面掌握倉(cāng)庫(kù)各廠家、各系列產(chǎn)品庫(kù)存情況,根據(jù)商場(chǎng)銷售進(jìn)度以及業(yè)務(wù)部的采購(gòu)計(jì)劃進(jìn)度,確保產(chǎn)品正常進(jìn)出庫(kù)房以及產(chǎn)品的完整性。
2、負(fù)責(zé)安排監(jiān)督倉(cāng)管員、搬運(yùn)工人的日常工作,督促倉(cāng)管員做好各類臺(tái)帳,對(duì)產(chǎn)品進(jìn)倉(cāng)、驗(yàn)貨等整理登記入帳工作(做到準(zhǔn)確無(wú)誤),以便統(tǒng)計(jì)和核查;
3、及時(shí)與業(yè)務(wù)部溝通廠方到貨情況,并組織人員做好接貨準(zhǔn)備。
4、及時(shí)與業(yè)務(wù)部、倉(cāng)管員核對(duì)產(chǎn)品出入庫(kù)紀(jì)錄,對(duì)物品的出入庫(kù)要及時(shí)驗(yàn)收、登記帳簿,做到賬物相符,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)反饋;
5、督促和配合倉(cāng)管員定期對(duì)倉(cāng)庫(kù)產(chǎn)品盤點(diǎn)清查,發(fā)現(xiàn)帳、物不符時(shí),找出原因予以調(diào)帳或上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)處理;
6、負(fù)責(zé)每日晨會(huì)培訓(xùn)、以及當(dāng)天工作安排的有序進(jìn)行,并定期對(duì)倉(cāng)管員、搬運(yùn)工人進(jìn)行工作培訓(xùn)和崗位考核。
7、刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),全面了解各廠家各系列產(chǎn)品,統(tǒng)籌分析,對(duì)庫(kù)區(qū)的工作作出相應(yīng)的調(diào)整,達(dá)到有效管理倉(cāng)庫(kù)的目的。
8、嚴(yán)格放行條的簽發(fā)和使用,不得亂發(fā)亂簽放行務(wù);
9、監(jiān)督好所有物品的保管工作,所有進(jìn)出倉(cāng)庫(kù)的物品均須有相關(guān)責(zé)任人簽字;
10、每周做好工作總結(jié)報(bào)告,如實(shí)反映工作情況和工作中遇到的問(wèn)題,積極提出合理化建議;
11、以身作則,用正確的工作方法,積極負(fù)責(zé)的態(tài)度處理倉(cāng)庫(kù)日常工作;
12、關(guān)心、愛(ài)護(hù)、團(tuán)結(jié)下屬員工,解決下屬員工的困難和問(wèn)題。發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)力量。帶領(lǐng)下屬員工做好倉(cāng)庫(kù)的工作;
13、對(duì)于下屬員工違反公司規(guī)章制度要及時(shí)做出處理;
14、負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行分區(qū)管理,各類物品要分區(qū)放置,擺放整齊,做好標(biāo)識(shí),井然有序;
15、加強(qiáng)管理,搞好倉(cāng)庫(kù)安全(防火、防盜、防破壞)工作,防盜報(bào)警器的設(shè)防工作;
16、對(duì)貶值、不完整和不合格產(chǎn)品向公司提出處理意見;
17、定制訂倉(cāng)庫(kù)管理制度,并根據(jù)相關(guān)制度對(duì)下屬人員進(jìn)行考核、獎(jiǎng)懲;
18、按照公司的發(fā)展規(guī)劃擬定部門人員編制,報(bào)公司批準(zhǔn);
19、配合公司其它部門開展工作,做好橫向溝通;
20、認(rèn)真、仔細(xì)、負(fù)責(zé)做好配送中心的出樣、送貨提成統(tǒng)計(jì)明細(xì);
第12篇 倉(cāng)庫(kù)主管崗位職責(zé)工作內(nèi)容
倉(cāng)庫(kù)主管職位要求
教育水平:大專以上學(xué)歷
專業(yè):采購(gòu)管理,工商管理相關(guān)專業(yè)
工作經(jīng)驗(yàn):有一年以上的倉(cāng)庫(kù)或者儲(chǔ)運(yùn)經(jīng)驗(yàn)
倉(cāng)庫(kù)主管崗位職責(zé)/工作內(nèi)容
(1)制定和執(zhí)行倉(cāng)庫(kù)工作計(jì)劃,完善倉(cāng)庫(kù)工作范圍
(2)制定安全制定,并落實(shí)庫(kù)房區(qū)域內(nèi)的安全消防和5s工作
(3)制定倉(cāng)庫(kù)管理制定,并監(jiān)督倉(cāng)庫(kù)人員遵守各項(xiàng)制度,確保倉(cāng)庫(kù)工作的順利完成
(4)監(jiān)督倉(cāng)庫(kù)人員的日常工作,并加以檢查
(5)優(yōu)化現(xiàn)有流程,對(duì)工作中發(fā)生的問(wèn)題進(jìn)行原因分析和制訂防止對(duì)策