第1篇 項目銷售主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1,開發(fā)建筑,室內(nèi),照明設(shè)計師渠道,定期拜訪客戶;

2,管理,協(xié)助當(dāng)?shù)仉[性渠道經(jīng)銷商開展工作;

3,建立詳細(xì)的設(shè)計師檔案;

4,根據(jù)項目需要提供照明解決方案,完成上圖工作;

5,協(xié)助大區(qū)銷售完成項目落地;

6,完成月度工作計劃及總結(jié);

7,完成年度目標(biāo)目標(biāo)(kpi);

8, 能適應(yīng)出差

任職資格:

1,照明設(shè)計基本能力;2,有設(shè)計院推廣經(jīng)驗;3,有組織大型活動的協(xié)調(diào)能力

第2篇 國學(xué)項目銷售崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)公司課程的銷售及推廣；2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)；3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

任職資格：

1、能力比學(xué)歷更重要有銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先；反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；有團(tuán)隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

待遇：五險，雙休

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第3篇 項目銷售顧問崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、主動學(xué)習(xí)并掌握公司產(chǎn)品方案及功能,負(fù)責(zé)系統(tǒng)環(huán)境的搭建部署及功能演示

2、協(xié)助大客戶銷售進(jìn)行新簽約客戶的關(guān)系交接并負(fù)責(zé)項目現(xiàn)場的實施、培訓(xùn)與驗收、交付等工作

3、制定客戶實施計劃和實施策略,有序逐步推進(jìn)項目上線,時刻關(guān)注客戶產(chǎn)品使用動態(tài),進(jìn)行項目管理與過程監(jiān)控,協(xié)調(diào)、匯報、完成項目實施與運營工作,確保項目進(jìn)程順利

4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常維護(hù),保障穩(wěn)定運行與使用,收集、解決客戶使用中遇到的問題和新需求,與公司技術(shù)人員進(jìn)行良好溝通和協(xié)作

5、進(jìn)行日?？蛻羯虅?wù)關(guān)系維護(hù)

任職資格:

1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷,有項目培訓(xùn)工作經(jīng)驗優(yōu)先

2、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能與客戶建立和維系較好的合作關(guān)系。

3、有良好的學(xué)習(xí)能力和語言表達(dá)能力,工作積極主動、性格開朗、做事認(rèn)真踏實、工作有激情

4、適應(yīng)短差的工作性質(zhì),會開車者優(yōu)先。

第4篇 地產(chǎn)集團(tuán)銷售經(jīng)理項目經(jīng)理崗位職責(zé)

項目銷售經(jīng)理崗位職責(zé):

1、主持制定項目銷售計劃，落實計劃的執(zhí)行;

2、負(fù)責(zé)制定季度、月度工作計劃和工作安排，并且使工作落實到人，執(zhí)行到位;

3、負(fù)責(zé)案場所有與銷售有關(guān)的問題作出決策及解決，對銷售過程中出現(xiàn)的緊急突發(fā)事件要合理的采取應(yīng)急措施;

4、負(fù)責(zé)對銷售業(yè)績及銷售信息的及時反饋和匯報

5、制定案場的銷售培訓(xùn)計劃，提高銷售人員的整體技能及素質(zhì);

6、負(fù)責(zé)對所有銷售工作進(jìn)行監(jiān)督，以及對銷售人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行檢測與考評;

7、負(fù)責(zé)客戶信息的匯總和分析，日常關(guān)系維護(hù)。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷;

2、3年及以上大型房地產(chǎn)企業(yè)同等崗位銷售管理經(jīng)驗;

3、具備良好的銷售技巧與客戶服務(wù)意識;

4、較好的溝通與理解能力，思維敏捷，性格沉穩(wěn)，具備高度職業(yè)道德及責(zé)任心;

5、踏實、勤奮、積極進(jìn)取、善于學(xué)習(xí)，有團(tuán)隊協(xié)作精神。

第5篇 大項目銷售崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司垃圾滲濾液和工業(yè)廢水業(yè)務(wù)項目的市場營銷工作,根據(jù)公司要求跟蹤和達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo);

2、負(fù)責(zé)上述業(yè)務(wù)方向的市場調(diào)查,搜集、整理和篩選項目信息;

3、制訂項目跟蹤的商務(wù)工作計劃,建立客戶聯(lián)系,推進(jìn)客戶關(guān)系,完成公關(guān)工作;

4、承擔(dān)業(yè)務(wù)的商務(wù)交流工作,協(xié)調(diào)技術(shù)溝通交流,組織實施競投標(biāo)和合同的商務(wù)談判;

5、負(fù)責(zé)項目實施中的協(xié)調(diào)和回款工作;

6、負(fù)責(zé)相關(guān)的政府主管部門的對接協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)競爭對手分析工作。

任職資格:

1、大專以上學(xué)歷,五年以上環(huán)保工程項目工作經(jīng)歷;

2、環(huán)境工程、給排水、膜處理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;有垃圾滲濾液和環(huán)保工程銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、敏銳的市場洞察力和親和力,較好的表達(dá)和溝通能力,具有團(tuán)隊合作意識;

4、能獨立操作項目,主動自我激勵和調(diào)節(jié)工作壓力的素質(zhì);

5、良好的學(xué)習(xí)能力。

第6篇 樓盤項目銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

(樓盤)項目銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

1、項目經(jīng)理是**公司的模范(做人、做事);

2、作為經(jīng)理人,更重要的職責(zé)是影響和培育你的下屬,建立有效的團(tuán)隊;

3、倡導(dǎo)并行成良好暢通的溝通環(huán)境,坦率、不回避矛盾,即使解決問題;

4、倡導(dǎo)清晰的,有計劃的工作安排,不橫加指責(zé)下屬,提倡與下屬保持理性的工作關(guān)系;

5、維持團(tuán)隊的合作精神和整體工作氛圍,增強團(tuán)隊的向心力;

6、維護(hù)公司形象,有責(zé)任將公司要求的事項傳達(dá)給團(tuán)隊的每一個人;

7、良好的情緒控制力,是管理成熟的表現(xiàn),倡導(dǎo)經(jīng)理人對員工、合作者、發(fā)展者、顧客作出良好的處事態(tài)度;

8、倡導(dǎo)經(jīng)理人與客戶保持理性的服務(wù)關(guān)系;

9、提倡每位經(jīng)理人保持清廉的工作作風(fēng);

10、敢于承擔(dān)責(zé)任、善于化壓力為動力。

第7篇 工程項目銷售主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):1、銷售相關(guān)文檔管理、訂單處理、與客戶、各代理店的溝通協(xié)調(diào)等工作1、負(fù)責(zé)公司工程合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。2、負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告

第8篇 照明項目銷售主管崗位職責(zé)

項目銷售高級主管崗位職責(zé):

1，開發(fā)建筑，室內(nèi)，照明設(shè)計師渠道，定期拜訪客戶;

2，管理，協(xié)助當(dāng)?shù)仉[性渠道經(jīng)銷商開展工作;

3，建立詳細(xì)的設(shè)計師檔案;

4，根據(jù)項目需要提供照明解決方案，完成上圖工作;

5，協(xié)助大區(qū)銷售完成項目落地;

6，完成月度工作計劃及總結(jié);

7，完成年度目標(biāo)目標(biāo)(kpi);

8， 能適應(yīng)出差

任職資格:

1，照明設(shè)計基本能力;2，有設(shè)計院推廣經(jīng)驗;3，有組織大型活動的協(xié)調(diào)能力

第9篇 地產(chǎn)項目現(xiàn)場銷售現(xiàn)場崗位職責(zé)

地產(chǎn)項目現(xiàn)場銷售管理制度:銷售現(xiàn)場崗位職責(zé)

1、銷售經(jīng)理

對銷售現(xiàn)場進(jìn)行全面管理(包括現(xiàn)場相關(guān)部門人員),對項目經(jīng)理負(fù)責(zé);

組織銷售代表的在職崗位培訓(xùn)及測評、人員調(diào)整;

協(xié)調(diào)與開發(fā)公司其它部門之間的關(guān)系,做到'上情下達(dá),下情上達(dá)';

制定銷售策略;

制定、提報廣告投放計劃、方案;

全面掌控銷售進(jìn)度;

對銷售現(xiàn)場進(jìn)行實時監(jiān)控;

對銷售現(xiàn)場的房屋去化進(jìn)行實時銷控;

處理銷售中的重大突發(fā)事件;

協(xié)調(diào)處理重要客戶關(guān)系;

現(xiàn)場重大事件的決策;

銷售狀況的評估,分析,解決;

處理重大的客戶投訴。

2、銷售主管

做為銷售經(jīng)理的助手,協(xié)助銷售經(jīng)理開展經(jīng)營管理工作,對銷售經(jīng)理負(fù)責(zé);

具體負(fù)責(zé)銷售人員的在職崗位培訓(xùn);

督促銷售人員的工作,按公司計劃完成公司制定的銷售計劃,保證高質(zhì)量的接待服務(wù);

協(xié)助銷售人員完成有難度的銷售工作;

銷售進(jìn)度、銷售情況、銷售日報的填寫及時匯總,上報;

處理職責(zé)范圍內(nèi)的突發(fā)事件,協(xié)調(diào)處理客戶關(guān)系;

參與銷售活動;

負(fù)責(zé)處理日常的客戶投訴。

3、銷售人員

主要職責(zé)是實現(xiàn)銷售活動,為客戶提供高質(zhì)量的接待、咨詢服務(wù);

完成公司制定的銷售任務(wù);

充分展示公司、樓盤的良好形象。

4、現(xiàn)場財務(wù)

現(xiàn)場認(rèn)購金、房款的如實、準(zhǔn)確、安全、妥善的收存,準(zhǔn)確無誤的開具收款票據(jù);

客戶交款情況統(tǒng)計,匯總,上報。

5、現(xiàn)場行政

合同、協(xié)議書等銷售相關(guān)文件的準(zhǔn)備、管理、保存;

合同的及時登記備案;

合同的及時簽章;

來訪客戶資料表錄入,

協(xié)助現(xiàn)場銷售。

4、其他服務(wù)人員

保潔:

保持銷售現(xiàn)場、樣板房的清潔衛(wèi)生;

為來訪客戶提供熱情、周到的服務(wù)。

保安:

維持銷售現(xiàn)場的正常銷售秩序;

保障售樓處、樣板房的財產(chǎn)安全,包括財物、資金、文件、檔案、資料等;

展示公司、樓盤形象。

第10篇 項目銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

項目銷售經(jīng)理 朗基地產(chǎn)集團(tuán)有限公司 成都市朗升房地產(chǎn)開發(fā)有限公司，朗升職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)項目的案場銷售工作及管理;

2、市場營銷相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，三年以上房地產(chǎn)營銷管理工作經(jīng)驗;

3、具有10萬平方米以上項目銷售經(jīng)驗;

4、具有針對外聘營銷代理公司豐富的管理經(jīng)驗及案場管理經(jīng)驗;

5、具備很強的應(yīng)變能力、邏輯分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力。

第11篇 項目案場銷售助理崗位職責(zé)2

項目案場銷售助理崗位職責(zé)(二)

1、負(fù)責(zé)項目策略的制定、業(yè)務(wù)洽談、簽約及后續(xù)監(jiān)督執(zhí)行工作;

2、負(fù)責(zé)制定部門各種管理規(guī)章制度、流程;

3、負(fù)責(zé)監(jiān)督部門內(nèi)各種規(guī)章制度流程的順暢執(zhí)行;

4、負(fù)責(zé)客服工作;

5、負(fù)責(zé)制定銷售培訓(xùn)計劃,提高銷售人員的素質(zhì);

6、負(fù)責(zé)整理部門日報、周報、月報并上報總經(jīng)理及相關(guān)部門;

7、負(fù)責(zé)部分重要客戶招商及銷售的洽談工作;

8、銷售部會議的組織,部門人員工作的督導(dǎo);

9、負(fù)責(zé)本部門員工的績效考核及晉升事宜;

10、部門經(jīng)理交辦的其他工作。

第12篇 世聯(lián)地產(chǎn)銷售主管項目經(jīng)理崗位職責(zé)1

世聯(lián)地產(chǎn)項目經(jīng)理(銷售主管)崗位職責(zé)(一)

項目前期、項目開盤準(zhǔn)備工作

(一)專案組人員組織

1、提供專案組人員名額及具體人員建議。

2、專案組崗位確認(rèn),職責(zé)分配。

(二)專案培訓(xùn)任務(wù)

1、提供培訓(xùn)計劃(內(nèi)容、日期、參與人員、相關(guān)材料準(zhǔn)備完成日期等)

2、開展培訓(xùn)

a.項目相關(guān)情況;樓盤基本情況;相關(guān)競爭市場情況;配套設(shè)施情況;相關(guān)法律法規(guī)情況

b.項目企劃培訓(xùn):客戶定位 ;產(chǎn)品形態(tài) ;市場細(xì)分狀況 ;企劃主旨 ;基本推廣手段;階段目標(biāo)與項目總體計劃;開盤期廣告計劃

c.業(yè)務(wù)素養(yǎng)培訓(xùn):個人銷售技能 ;團(tuán)隊合作方式 ;崗位職責(zé)要求 ;現(xiàn)場操作流程 ;心理調(diào)節(jié)

d.其他特殊培訓(xùn)

(三)項目銷售進(jìn)度及管理目標(biāo)計劃。

1、根據(jù)項目小組階段目標(biāo),編制銷售現(xiàn)場銷售進(jìn)度,具體落實到個人及截止日期。

2、根據(jù)部門要求,制定專案管理目標(biāo)計劃,明確管理目標(biāo)及設(shè)定目標(biāo)理想狀態(tài)。

(四)進(jìn)場工作準(zhǔn)備

1、與專案銷售代表協(xié)調(diào)安排專案組人員具體進(jìn)場時間及工作日安排

2、售樓處(樣板工程)進(jìn)度及質(zhì)量的跟蹤檢查,向工程部門提供建議,確定具體進(jìn)場日期。

3、售樓處軟、硬件配置、監(jiān)督、核查各項設(shè)施與材料的準(zhǔn)備與到位工作4、正式進(jìn)場,適應(yīng)環(huán)境,開展日常工作。