毛片久久久,日韩中文字幕精品久久,欧美福利视频导航,亚洲一区二区三区视频,午夜免费福利网站,久久不射网站,成人福利视频网站

當(dāng)前位置:1566范文網(wǎng) > 公司范文 > 崗位職責(zé) > 經(jīng)理崗位職責(zé)

生產(chǎn)經(jīng)理廠長(zhǎng)崗位職責(zé)(十二篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-29 查看人數(shù):44

生產(chǎn)經(jīng)理廠長(zhǎng)崗位職責(zé)

第1篇 生產(chǎn)經(jīng)理廠長(zhǎng)崗位職責(zé)

生產(chǎn)經(jīng)理/廠長(zhǎng) 一)用 60 % 的時(shí)間做以下主要工作:

1、每日生產(chǎn)計(jì)劃的組織、實(shí)施、調(diào)度和檢查審核(按排副經(jīng)理協(xié)助,以下協(xié)同);

2、巡查生產(chǎn)線(xiàn)、檢查各項(xiàng)“制度”、“程序文件”、“工作文件”“質(zhì)量記錄”執(zhí)行情況,

對(duì)不合格項(xiàng)及時(shí)糾正;

3、側(cè)重產(chǎn)品質(zhì)量和工作質(zhì)量的檢討,對(duì)不合格項(xiàng)及時(shí)按“糾正、預(yù)防程序”的要求組織改進(jìn);

4、按規(guī)定審核簽批'生產(chǎn)異常單'、'材料異常單'、'領(lǐng)料單'、'退料單'、'請(qǐng)購(gòu)單'等;

5、及時(shí)處理內(nèi)部和部門(mén)間發(fā)出的“qit會(huì)議”決定、“聯(lián)絡(luò)單”及其它有關(guān)文件,并落實(shí)責(zé)任人,跟進(jìn)結(jié)果;

6、及時(shí)處理重大的質(zhì)量問(wèn)題、交貨計(jì)劃問(wèn)題、安全生產(chǎn)問(wèn)題;

7、按公司制定的部門(mén)控制指標(biāo)考核要求制定本部門(mén)的有關(guān)工作計(jì)劃,并組織實(shí)施總結(jié),不斷改進(jìn)提高;

8、按《生產(chǎn)部前線(xiàn)監(jiān)控作業(yè)規(guī)范》要求組織和檢查各級(jí)監(jiān)控工作,并統(tǒng)計(jì)分析作為生產(chǎn)部各級(jí)

管理人員工作改進(jìn)和年度考評(píng)的依據(jù);

9、會(huì)同有關(guān)部門(mén)及時(shí)處理客戶(hù)投訴;

10、及時(shí)處理廠長(zhǎng)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

11、管理下屬工作進(jìn)度及勞動(dòng)紀(jì)律、5s執(zhí)行狀況。

12、培訓(xùn)下屬人員。

二)用 30 %的時(shí)間做以下主要工作:

1、協(xié)助主任提出的問(wèn)題,使其得到落實(shí)

2、參加公司和部門(mén)間安排的會(huì)議

3、落實(shí)公司或部門(mén)確定要生產(chǎn)部執(zhí)行或處理的各項(xiàng)事宜

4、本部門(mén)持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目的制定、組織、實(shí)施、檢查、跟進(jìn)、鞏固

5、對(duì)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的審核分析,作出品質(zhì)、產(chǎn)能、培訓(xùn)、勞動(dòng)組織、紀(jì)律“5s”等各項(xiàng)工作的改進(jìn)意見(jiàn)。

6、檢查全天工作完成情況,安排明天或近期工作

三)用 10 %的時(shí)間做與崗位環(huán)境因素相關(guān)的工作:

1、檢查輔料領(lǐng)用、發(fā)放、使用情況包括節(jié)約控制,如錫絲在5%之內(nèi),檢查廢棄物處理應(yīng)符合管理規(guī)定。

2、組織周會(huì)或?qū)n}調(diào)查會(huì)檢討和及時(shí)調(diào)整工作。

3、處理員工建議、考評(píng)、調(diào)整有關(guān)工作。 一)用 60 % 的時(shí)間做以下主要工作:

1、每日生產(chǎn)計(jì)劃的組織、實(shí)施、調(diào)度和檢查審核(按排副經(jīng)理協(xié)助,以下協(xié)同);

2、巡查生產(chǎn)線(xiàn)、檢查各項(xiàng)“制度”、“程序文件”、“工作文件”“質(zhì)量記錄”執(zhí)行情況,

對(duì)不合格項(xiàng)及時(shí)糾正;

3、側(cè)重產(chǎn)品質(zhì)量和工作質(zhì)量的檢討,對(duì)不合格項(xiàng)及時(shí)按“糾正、預(yù)防程序”的要求組織改進(jìn);

4、按規(guī)定審核簽批'生產(chǎn)異常單'、'材料異常單'、'領(lǐng)料單'、'退料單'、'請(qǐng)購(gòu)單'等;

5、及時(shí)處理內(nèi)部和部門(mén)間發(fā)出的“qit會(huì)議”決定、“聯(lián)絡(luò)單”及其它有關(guān)文件,并落實(shí)責(zé)任人,跟進(jìn)結(jié)果;

6、及時(shí)處理重大的質(zhì)量問(wèn)題、交貨計(jì)劃問(wèn)題、安全生產(chǎn)問(wèn)題;

7、按公司制定的部門(mén)控制指標(biāo)考核要求制定本部門(mén)的有關(guān)工作計(jì)劃,并組織實(shí)施總結(jié),不斷改進(jìn)提高;

8、按《生產(chǎn)部前線(xiàn)監(jiān)控作業(yè)規(guī)范》要求組織和檢查各級(jí)監(jiān)控工作,并統(tǒng)計(jì)分析作為生產(chǎn)部各級(jí)

管理人員工作改進(jìn)和年度考評(píng)的依據(jù);

9、會(huì)同有關(guān)部門(mén)及時(shí)處理客戶(hù)投訴;

10、及時(shí)處理廠長(zhǎng)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

11、管理下屬工作進(jìn)度及勞動(dòng)紀(jì)律、5s執(zhí)行狀況。

12、培訓(xùn)下屬人員。

二)用 30 %的時(shí)間做以下主要工作:

1、協(xié)助主任提出的問(wèn)題,使其得到落實(shí)

2、參加公司和部門(mén)間安排的會(huì)議

3、落實(shí)公司或部門(mén)確定要生產(chǎn)部執(zhí)行或處理的各項(xiàng)事宜

4、本部門(mén)持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目的制定、組織、實(shí)施、檢查、跟進(jìn)、鞏固

5、對(duì)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的審核分析,作出品質(zhì)、產(chǎn)能、培訓(xùn)、勞動(dòng)組織、紀(jì)律“5s”等各項(xiàng)工作的改進(jìn)意見(jiàn)。

6、檢查全天工作完成情況,安排明天或近期工作

三)用 10 %的時(shí)間做與崗位環(huán)境因素相關(guān)的工作:

1、檢查輔料領(lǐng)用、發(fā)放、使用情況包括節(jié)約控制,如錫絲在5%之內(nèi),檢查廢棄物處理應(yīng)符合管理規(guī)定。

2、組織周會(huì)或?qū)n}調(diào)查會(huì)檢討和及時(shí)調(diào)整工作。

3、處理員工建議、考評(píng)、調(diào)整有關(guān)工作。

第2篇 生產(chǎn)經(jīng)理/主管崗位職責(zé)以及職位要求

生產(chǎn)經(jīng)理負(fù)責(zé)參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,主持制定、調(diào)整年度生產(chǎn)計(jì)劃及預(yù)算,計(jì)劃并指導(dǎo)與生產(chǎn)、工廠管理、原材料供應(yīng)及質(zhì)量相關(guān)的工作。

生產(chǎn)經(jīng)理/主管職位要求

1.理工類(lèi)專(zhuān)業(yè);

2.熟悉戰(zhàn)略管理、管理能力開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財(cái)務(wù)管理等方面的知識(shí);

3.對(duì)于正規(guī)的大中型企業(yè),至少3年生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn);

4.熟悉所在行業(yè)的生產(chǎn)過(guò)程,熟悉原材料的供應(yīng)渠道;

5.熟悉生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);

6.具備良好的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理理念,有一定財(cái)務(wù)與法律知識(shí)。

生產(chǎn)經(jīng)理/主管崗位職責(zé)

1.參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,主持制定、調(diào)整年度生產(chǎn)計(jì)劃及預(yù)算;

2.計(jì)劃并指導(dǎo)與生產(chǎn)、工廠管理、原材料供應(yīng)及質(zhì)量相關(guān)的工作;

3.完成公司既定的工作目標(biāo);

4.組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過(guò)程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等;

5.隨時(shí)掌握生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的溝通與合作,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題。

第3篇 生產(chǎn)中心經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)苗木種植基地的生產(chǎn)、督促生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí),掌握各種植區(qū)的種苗生長(zhǎng)情況,并根據(jù)實(shí)際情況作出相應(yīng)工作安排。

2、負(fù)責(zé)編制和實(shí)施種植基地、各種植物種苗的栽植、養(yǎng)護(hù)和管理操作規(guī)程;

3、負(fù)責(zé)施肥、上盆、修剪、整形、打架、盆景制作等管理;

4、負(fù)責(zé)種植基地的人員管理工作,定期組織員工學(xué)習(xí)種植技術(shù);

5、做好種植基地周邊環(huán)境的治理,抓好安全生產(chǎn),為基地生產(chǎn)創(chuàng)造良好的環(huán)境;

6、組織好種植基地的各項(xiàng)工作,督促檢查種植基地及各種植區(qū)域的安全工作;

7、做好種植基地的生產(chǎn)安排及落實(shí),進(jìn)行總結(jié)經(jīng)驗(yàn);

8、負(fù)責(zé)日常管理工作及下屬員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;

9、編制年度生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃,進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制;

任職資格

1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,花卉、園藝、植保、植物病蟲(chóng)害防治等農(nóng)業(yè)相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先;

2、3年以上花卉種苗種植管理經(jīng)驗(yàn),有花卉行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、熟悉生產(chǎn)農(nóng)業(yè)部門(mén)運(yùn)作和流程,擅長(zhǎng)生產(chǎn)控制及現(xiàn)場(chǎng)管理,精通農(nóng)業(yè)生的各個(gè)環(huán)節(jié);

4、熟悉生產(chǎn)成本控制,統(tǒng)籌運(yùn)作,熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程,熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理;

5、具備優(yōu)秀的組織能力、溝通能力、規(guī)劃能力;

6、熟練駕駛車(chē)輛。

第4篇 項(xiàng)目經(jīng)理生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.針對(duì)客戶(hù)需求拿出制造企業(yè)精益生產(chǎn)的降本增效解決方案并指導(dǎo)落地;

2.業(yè)務(wù)涉及工廠布局規(guī)劃、精益運(yùn)營(yíng)、工廠信息化解決方案的實(shí)施,能夠確保實(shí)施方案的有效客戶(hù)價(jià)值;

3.主持實(shí)施精益生產(chǎn)項(xiàng)目實(shí)施,實(shí)施精益工具(5s、可視化管理、改善、快速換模、全員生產(chǎn)維修、看板、拉動(dòng)式生產(chǎn)、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)等)重點(diǎn)體現(xiàn)項(xiàng)目改善收益;

4、接口人角色,基于公司產(chǎn)品帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目實(shí)施,負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施全過(guò)程管理,制定項(xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃,把控項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)進(jìn)度,把控項(xiàng)目質(zhì)量;

任職資格:

1、認(rèn)可企業(yè)文化,能夠有效執(zhí)行集團(tuán)戰(zhàn)略;

2、有創(chuàng)新能力,對(duì)于精益生產(chǎn)、智能制造有一定認(rèn)知理解;

3、能夠協(xié)調(diào)資源及開(kāi)放并聯(lián)內(nèi)外資源;

4、本科及以上學(xué)歷,相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上;

5、具有流程制造行業(yè)乙方項(xiàng)目服務(wù)經(jīng)驗(yàn),具備咨詢(xún)公司工作背景優(yōu)先;

第5篇 cnc生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責(zé)

1熟悉發(fā)那科系統(tǒng)。

2必須中專(zhuān)及以上學(xué)歷。

3工作5年以上。

4能有自己的小團(tuán)體(自己招聘相對(duì)應(yīng)的cnc技術(shù)員)。

5建立管理體系

6安排,協(xié)調(diào)整個(gè)車(chē)間生產(chǎn)。

第6篇 生產(chǎn)部經(jīng)理崗位工作職責(zé)

生產(chǎn)部經(jīng)理崗位職責(zé)范文

崗位名稱(chēng):生產(chǎn)部經(jīng)理

直接上級(jí):分管副總經(jīng)理

下屬崗位:生產(chǎn)科科長(zhǎng)

崗位性質(zhì):負(fù)責(zé)全面主持本部的管理工作

管理權(quán)限:行使對(duì)公司產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程工作的指揮、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的權(quán)力,并承擔(dān)執(zhí)行公司規(guī)程及工作指令的義務(wù);

管理責(zé)任:對(duì)其分管的生產(chǎn)管理工作全面負(fù)責(zé);

主要職責(zé):

1.在分管副總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)主持本部的全面工作,組織并督促部門(mén)人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

2.貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn),密切與營(yíng)銷(xiāo)、計(jì)劃、財(cái)務(wù)、質(zhì)量等部門(mén)的工作聯(lián)系,加強(qiáng)與有關(guān)部門(mén)的協(xié)作配合工作;

3.負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實(shí)施執(zhí)行;

4.負(fù)責(zé)組織編制年、季、月度生產(chǎn)作業(yè)、設(shè)備維修、安全環(huán)保計(jì)劃。定期組織召開(kāi)公司月度生產(chǎn)計(jì)劃排產(chǎn)會(huì),及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核;

5.負(fù)責(zé)牽頭召開(kāi)公司每周一次調(diào)度會(huì),與營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)密切配合,確保產(chǎn)品合同的履行,力爭(zhēng)公司生產(chǎn)任務(wù)全面、超額完成;

6.配合技術(shù)開(kāi)發(fā)部參加技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方案審定工作,及時(shí)安排、組織試生產(chǎn),不斷提高公司產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;

7.負(fù)責(zé)抓安全生產(chǎn)、現(xiàn)場(chǎng)管理、勞動(dòng)防護(hù)、環(huán)境保護(hù)專(zhuān)項(xiàng)工作;

8.負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)核算基礎(chǔ)管理工作。重視生產(chǎn)用原始記錄、臺(tái)賬、報(bào)表管理工作,及時(shí)編制上報(bào)年、季、月度生產(chǎn)、設(shè)備等有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表;

9.負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)設(shè)備、計(jì)量器具維護(hù)檢修工作,合理安排設(shè)備檢修時(shí)間;

10.強(qiáng)化調(diào)度管理??茖W(xué)地平衡綜合生產(chǎn)能力,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間,平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品制造費(fèi)用、降低生產(chǎn)成本;

11.負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)調(diào)度員、統(tǒng)計(jì)員、計(jì)劃員、設(shè)備管理員、安全員及車(chē)間級(jí)管理人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作,并對(duì)其工作定期檢查、考核和評(píng)比;

12.負(fù)責(zé)組織擬定本部門(mén)工作目標(biāo)、工作計(jì)劃、并及時(shí)組織實(shí)施、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督及控制;

13.有權(quán)向主管領(lǐng)導(dǎo)提議下屬科長(zhǎng)(副科長(zhǎng))人選,并對(duì)其工作考核評(píng)價(jià);

14.按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

崗位要求:

1.具有大專(zhuān)以上文化程度和生產(chǎn)管理專(zhuān)業(yè)知識(shí);

2.熱愛(ài)公司,有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力;

3.虛心學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心;

4.堅(jiān)持原則,廉潔奉公;

5.熟悉本公司產(chǎn)品工藝流程,了解和掌握生產(chǎn)管理基本內(nèi)容。

參加會(huì)議:

1.參加公司年度總結(jié)會(huì)、計(jì)劃平衡協(xié)調(diào)會(huì)及其有關(guān)的會(huì)議;

2.參加季、月度經(jīng)濟(jì)行動(dòng)分析會(huì)、排產(chǎn)會(huì)、生產(chǎn)調(diào)度會(huì)、考核評(píng)比等會(huì)議;

3.參加公司召開(kāi)的部門(mén)業(yè)務(wù)專(zhuān)題協(xié)調(diào)會(huì)及其他有關(guān)會(huì)議;

4.參加本部門(mén)召開(kāi)的生產(chǎn)、安全、設(shè)備等工作會(huì)議。

第7篇 生產(chǎn)運(yùn)作經(jīng)理崗位職責(zé)

1.大專(zhuān)或以上理工科專(zhuān)業(yè)學(xué)歷,有塑膠,五金,及電子廠工作經(jīng)驗(yàn);

2.根據(jù)客戶(hù)訂單制定生產(chǎn)計(jì)劃,追蹤生產(chǎn)進(jìn)度,合理安排出貨計(jì)劃;

3.合理調(diào)配人員和設(shè)備,調(diào)整生產(chǎn)布局及生產(chǎn)負(fù)荷,提高生產(chǎn)效率;

4.對(duì)生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo),保證質(zhì)量控制;

5.有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能與協(xié)力廠商進(jìn)行合作與管控;

6.有一定的工程開(kāi)發(fā)能力,熟知新產(chǎn)品在開(kāi)發(fā)初期,和試制,量產(chǎn)的一系列過(guò)程的運(yùn)作;

7.有良好的英語(yǔ)溝通能力,能夠與客戶(hù)進(jìn)行書(shū)面或面對(duì)面的口語(yǔ)溝通。

第8篇 項(xiàng)目生產(chǎn)副經(jīng)理工作崗位職責(zé)

1)對(duì)承包項(xiàng)目工程生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)及各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度;

2)組織實(shí)施項(xiàng)目安全工作規(guī)劃、目標(biāo)及實(shí)施計(jì)劃,組織落實(shí)本項(xiàng)目的安全生產(chǎn)責(zé)任制;

3)組織建立并完善項(xiàng)目部職業(yè)健康安全管理體系,確保其有效運(yùn)行;

4)參加或組織編制施工組織設(shè)計(jì),編制、審查施工方案時(shí),審批本項(xiàng)目工程的安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)的使用計(jì)劃,并監(jiān)督其實(shí)施;

5)組織本項(xiàng)目的安全生產(chǎn)宣傳教育工作;

6)組織實(shí)施本項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)定期的安全生產(chǎn)檢查,及時(shí)解決施工中的不安全生產(chǎn)問(wèn)題;

7)認(rèn)真聽(tīng)取、采納安全生產(chǎn)的合理化建議,保證項(xiàng)目安全生產(chǎn)保障體系的正常運(yùn)轉(zhuǎn);

8)發(fā)生事故,組織實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)與搶救的具體工作,組織、配合事故調(diào)查的具體工作。

第9篇 生產(chǎn)運(yùn)維部部門(mén)經(jīng)理崗位職責(zé)

1、全面負(fù)責(zé)部門(mén)的安全生產(chǎn)、行政及技術(shù)管理工作,有權(quán)向各風(fēng)電場(chǎng)發(fā)布生產(chǎn)技術(shù)指令(包括與生產(chǎn)有關(guān)的人、財(cái)、物、車(chē)輛、生活安排),各風(fēng)電場(chǎng)必須執(zhí)行。

2、在緊急情況下,對(duì)重大生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題有權(quán)臨時(shí)處置,事后報(bào)告公司。

3、領(lǐng)導(dǎo)全體員工搞好安全文明生產(chǎn),努力提高經(jīng)濟(jì)效益,積極完成公司布置的各項(xiàng)任務(wù)。

4、部門(mén)經(jīng)理是本部門(mén)部的安全第一責(zé)任人,對(duì)部門(mén)的人員和設(shè)備的安全負(fù)責(zé),可合理調(diào)配人力、物力,迅速果斷處理風(fēng)電場(chǎng)事故和其它突發(fā)事件。

5、在組織生產(chǎn)過(guò)程中,具體貫徹公司各項(xiàng)規(guī)章制度,組織制定和完善安全生產(chǎn)的組織措施和技術(shù)措施。

6、按規(guī)范化管理要求,切實(shí)做好部門(mén)運(yùn)行、維修、管理工作,重點(diǎn)做好以“兩票三制”為中心各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況的檢查工作,切實(shí)糾正習(xí)慣性違章。

7、負(fù)責(zé)審查風(fēng)電場(chǎng)的各種事故、障礙、各種報(bào)表,按時(shí)上報(bào)。嚴(yán)肅對(duì)待風(fēng)電場(chǎng)發(fā)生的事故、障礙、異常,主持事故調(diào)查分析會(huì),根據(jù)“四不放過(guò)”的原則,做到原因清楚、責(zé)任明確、防范措施落實(shí)。

8、積極支持下屬的工作,并加以指導(dǎo),辦事公開(kāi)、公正、透明,團(tuán)結(jié)部門(mén)全體員工,保質(zhì)保量地完成上級(jí)布置的生產(chǎn)任務(wù)。

9、認(rèn)真執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作標(biāo)準(zhǔn)。按照公司和6s的管理理念進(jìn)行管理與生產(chǎn)。

10、以和諧、及時(shí)、妥善、協(xié)作的作風(fēng)與方法工作,保證工作質(zhì)量。

11、隨時(shí)檢查部門(mén)對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理理念、生產(chǎn)指令及各項(xiàng)制度的執(zhí)行落實(shí)情況。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正,分析原因、落實(shí)責(zé)任、制定防范措施。

12、負(fù)責(zé)制訂和健全風(fēng)電場(chǎng)各項(xiàng)管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施。

13、按國(guó)家電網(wǎng)公司頒發(fā)的《發(fā)電廠及變電所安全規(guī)程》、公司制定的《風(fēng)電場(chǎng)運(yùn)行規(guī)程》《風(fēng)電場(chǎng)檢修規(guī)程》督促、監(jiān)督各值執(zhí)行并建立各項(xiàng)預(yù)防措施。

14、負(fù)責(zé)編制、審核部門(mén)的月、年度工作計(jì)劃,完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

15、做好員工的培訓(xùn)工作,注重實(shí)效,不斷提高員工的企業(yè)文化素質(zhì)、技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)、團(tuán)隊(duì)精神。

第10篇 生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責(zé)工作內(nèi)容

生產(chǎn)經(jīng)理職位要求

教育培訓(xùn)

理工類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷。

工作經(jīng)驗(yàn)

5年以上工作一線(xiàn)經(jīng)驗(yàn),有良好的計(jì)劃、組織、溝通能力及表達(dá)能力。

生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責(zé)/工作內(nèi)容

指導(dǎo)和協(xié)調(diào)生產(chǎn)、處理、分配和工業(yè)組織的銷(xiāo)售活動(dòng)。

為供應(yīng)、材料、和人力資源制定預(yù)算并且審批支出,保證材料,勞動(dòng)力和設(shè)備被有效地使用并達(dá)到生產(chǎn)指標(biāo)。

與供應(yīng)商談判材料價(jià)格。

評(píng)價(jià)過(guò)程的進(jìn)展時(shí)間表和生產(chǎn)訂單,為存貨要求、人員要求、工作程序、職責(zé)分配作決策,考慮預(yù)算和時(shí)間的限制。

評(píng)論運(yùn)作,與技術(shù)或者管理人員商討解決生產(chǎn)或者過(guò)程中的問(wèn)題。

雇傭、培訓(xùn)、評(píng)價(jià)、解雇工作人員,且解決人事抱怨。

起動(dòng)、協(xié)調(diào)存貨清單和成本控制程序。

制定和維護(hù)生產(chǎn)報(bào)告和人員記錄。

設(shè)定、監(jiān)督產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),檢察未加工產(chǎn)品的樣品或指導(dǎo)生產(chǎn)過(guò)程中的測(cè)試,保證成品具有合格的質(zhì)量。

開(kāi)發(fā)、實(shí)施生產(chǎn)跟蹤和質(zhì)量控制系統(tǒng),分析產(chǎn)品、質(zhì)量管理、維修和其他操作的報(bào)告,發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)問(wèn)題。

第11篇 計(jì)劃生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責(zé)

生產(chǎn)計(jì)劃經(jīng)理 寶馨科技 蘇州寶馨科技實(shí)業(yè)股份有限公司,寶馨科技,寶馨 1、機(jī)械先關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷。

2, 3年以上pmc工作經(jīng)驗(yàn), 5年以上pmc管理工作經(jīng)驗(yàn),有鈑金工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3, 熟練掌握物料數(shù)量生產(chǎn)控制,具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

4, 具有良好的計(jì)劃、組織、指導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)能力,良好的團(tuán)隊(duì)精神。

5, 能承受較大的工作壓力。

第12篇 生產(chǎn)部經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的制造、品質(zhì)的保證及改善、制造成本的控制與降低、生產(chǎn)效率的提高以及生產(chǎn)設(shè)備管理;

2、組織制訂、修訂所管轄職責(zé)范圍內(nèi)的相關(guān)規(guī)章制度和作業(yè)程序標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)批準(zhǔn)后監(jiān)督執(zhí)行;

3、組織實(shí)施車(chē)間生產(chǎn)計(jì)劃,根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃,組織制訂本車(chē)間的生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃,負(fù)責(zé)按計(jì)劃 組織、安排生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)進(jìn)度,合理調(diào)配人員和設(shè)備,調(diào)整生產(chǎn)布局和生產(chǎn)負(fù)荷,提高生產(chǎn)效率;

4、對(duì)生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo),同時(shí)進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量控制,保證生產(chǎn)質(zhì)量,監(jiān)督檢查車(chē)間員工的工作,對(duì)違規(guī)操作提出警告并指正,參與產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題的分析,制定并實(shí)施糾正和預(yù)防措施;

5、建立現(xiàn)場(chǎng)管理制度,推進(jìn)5s現(xiàn)場(chǎng)管理制度,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)車(chē)間標(biāo)準(zhǔn)化管理,

6、負(fù)責(zé)落實(shí)企業(yè)各項(xiàng)生產(chǎn)安全制度,開(kāi)展經(jīng)常性安全檢查,定期組織安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),指導(dǎo)員工安全作業(yè);

7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與其他相關(guān)部門(mén)的關(guān)系,及時(shí)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和其他部門(mén)溝通,解決生產(chǎn)過(guò)程發(fā)生的突發(fā)事件;

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專(zhuān)

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:5-7年

生產(chǎn)經(jīng)理廠長(zhǎng)崗位職責(zé)(十二篇)

生產(chǎn)經(jīng)理/廠長(zhǎng) 一)用 60 % 的時(shí)間做以下主要工作:1、每日生產(chǎn)計(jì)劃的組織、實(shí)施、調(diào)度和檢查審核(按排副經(jīng)理協(xié)助,以下協(xié)同);2、巡查生產(chǎn)線(xiàn)、檢查各項(xiàng)“制度”、“程序文件”
推薦度:
點(diǎn)擊下載文檔文檔為doc格式

推薦專(zhuān)題

相關(guān)生產(chǎn)信息

  • 生產(chǎn)中心經(jīng)理崗位職責(zé)(11篇范文)
  • 生產(chǎn)中心經(jīng)理崗位職責(zé)(11篇范文)99人關(guān)注

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)苗木種植基地的生產(chǎn)、督促生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí),掌握各種植區(qū)的種苗生長(zhǎng)情況,并根據(jù)實(shí)際情況作出相應(yīng)工作安排。2、負(fù)責(zé)編制和實(shí)施種植基地、各種植物 ...[更多]

  • 生產(chǎn)部副經(jīng)理崗位職責(zé)(十二篇)
  • 生產(chǎn)部副經(jīng)理崗位職責(zé)(十二篇)99人關(guān)注

    生產(chǎn)技術(shù)部副經(jīng)理 1、認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)指令,嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)制度;2、全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門(mén)的人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng);3、做好車(chē)間成本控制、努力降低生產(chǎn)成本,對(duì)車(chē) ...[更多]

  • 安全生產(chǎn)管理經(jīng)理崗位職責(zé)(十二篇)
  • 安全生產(chǎn)管理經(jīng)理崗位職責(zé)(十二篇)99人關(guān)注

    集團(tuán)工程管理與安全生產(chǎn)部總經(jīng)理 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,建筑類(lèi)知名高校優(yōu)先,技術(shù)職稱(chēng)背景優(yōu)秀者可放寬,工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);2、一級(jí)建造師(房建專(zhuān)業(yè)優(yōu)先),同時(shí)執(zhí)有其 ...[更多]

  • 生產(chǎn)管理副經(jīng)理崗位職責(zé)(20篇范文)
  • 生產(chǎn)管理副經(jīng)理崗位職責(zé)(20篇范文)98人關(guān)注

    要求:1.年齡25-35歲。性別不限。2.學(xué)歷中專(zhuān)以上,日語(yǔ)一級(jí)以上3.有2年以上生產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)工作內(nèi)容:1.生產(chǎn)管理部日常業(yè)務(wù)管理2.與日本總公司的業(yè)務(wù)溝通等 。 ...[更多]

  • 加工生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責(zé)(2篇范文)
  • 加工生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責(zé)(2篇范文)95人關(guān)注

    生產(chǎn)經(jīng)理(機(jī)加工方向) 上海阿為特精密機(jī)械股份有限公司 上海阿為特精密機(jī)械股份有限公司,阿為特 1. 根據(jù)當(dāng)月主計(jì)劃合理地做好生產(chǎn)計(jì)劃安排和組織生產(chǎn)工作,并檢查 ...[更多]

  • 生產(chǎn)管理副經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求(十二篇)
  • 生產(chǎn)管理副經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求(十二篇)95人關(guān)注

    生產(chǎn)管理副經(jīng)理崗位職責(zé)崗位職責(zé):1、協(xié)助經(jīng)理編制年度生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃,進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制等工作;2、下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù),安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度;3、 ...[更多]