第1篇 生產(chǎn)經(jīng)理工作崗位職責(zé)
作為制度職責(zé)大全地區(qū)的一名生產(chǎn)經(jīng)理,其崗位職責(zé)是怎樣的以下以制度職責(zé)大全生產(chǎn)經(jīng)理為例,為大家提供一則制度職責(zé)大全生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責(zé)。
一、領(lǐng)導(dǎo)搞好生產(chǎn)系統(tǒng)的質(zhì)量管理,負(fù)責(zé)綜合管理基礎(chǔ)設(shè)施及各生產(chǎn)車間,管理好生產(chǎn)工(制度職責(zé)大全生產(chǎn)工)。
二、及時(shí)掌握生產(chǎn)過程整個(gè)動(dòng)態(tài)情況,制定并實(shí)施重大質(zhì)量問題的改進(jìn)措施;定期組織檢查各庫房物資貯存、保養(yǎng)情況。
三、工裝、工位器具管理,根據(jù)生產(chǎn)需要制造/購置必要的工位器具,檢查指導(dǎo)半成品、在制品在生產(chǎn)周轉(zhuǎn)過程中的搬運(yùn)活動(dòng)符合質(zhì)量要求。
四、抓好現(xiàn)場管理,定期組織安全文明生產(chǎn)檢查,管理、協(xié)調(diào)所分管部門的工作,并對其工作情況進(jìn)行考核。
五、協(xié)調(diào)各生產(chǎn)部門的工作,組織好均衡生產(chǎn)批次管理;負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理協(xié)調(diào)工作,配合品質(zhì)主管(制度職責(zé)大全品質(zhì)主管)的工作,確保按時(shí)完成生產(chǎn)計(jì)劃。
六、主持召開月生產(chǎn)進(jìn)度會(huì)議,落實(shí)生產(chǎn)計(jì)劃,確保100%支付產(chǎn)品;參與對重大質(zhì)量事故的原因調(diào)查分析和評(píng)審工作。
七、管理協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門間的各種事宜的溝通,有權(quán)修改生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)度,有權(quán)批準(zhǔn)采購計(jì)劃和供方間的計(jì)劃調(diào)整。
八、接受制度職責(zé)大全總經(jīng)理安排的其他工作。
第2篇 生產(chǎn)控制經(jīng)理崗位職責(zé)
生產(chǎn)控制與物流經(jīng)理 1 確?？蛻魸M意度:監(jiān)管日常工作,預(yù)見客戶的要求并維護(hù)與客戶的良好關(guān)系
2 按照fes的要求開展物流部的工作
3 負(fù)責(zé)在工廠內(nèi)推行集團(tuán)pc&l的政策和工具
4 負(fù)責(zé)庫存管理,確保庫存符合工廠預(yù)算
5 確保人員合理安排,培訓(xùn)和輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員,發(fā)展團(tuán)隊(duì)能力
6 監(jiān)控物流程序:監(jiān)督日常工作,為工廠管理委員會(huì)準(zhǔn)備并建議銷售和運(yùn)營計(jì)劃 (pic)和生產(chǎn)經(jīng)理(uap)共同確保主生產(chǎn)計(jì)劃(pdp)的任務(wù)
1 確?？蛻魸M意度:監(jiān)管日常工作,預(yù)見客戶的要求并維護(hù)與客戶的良好關(guān)系
2 按照fes的要求開展物流部的工作
3 負(fù)責(zé)在工廠內(nèi)推行集團(tuán)pc&l的政策和工具
4 負(fù)責(zé)庫存管理,確保庫存符合工廠預(yù)算
5 確保人員合理安排,培訓(xùn)和輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員,發(fā)展團(tuán)隊(duì)能力
6 監(jiān)控物流程序:監(jiān)督日常工作,為工廠管理委員會(huì)準(zhǔn)備并建議銷售和運(yùn)營計(jì)劃 (pic)和生產(chǎn)經(jīng)理(uap)共同確保主生產(chǎn)計(jì)劃(pdp)的任務(wù)
第3篇 生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責(zé)要求
1.全面負(fù)責(zé)紙芯車間、紙板車間及包裝后加工車間的管理,維持生產(chǎn)正常運(yùn)作和生產(chǎn)安全。
2.全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)、后勤和采購的管理。
3.組織和制訂公司生產(chǎn)計(jì)劃和原材料采購計(jì)劃。
4.部門間的溝通協(xié)調(diào)。
5.根據(jù)要求提交報(bào)表。
6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
第4篇 工廠生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責(zé)
工廠生產(chǎn)經(jīng)理 管理100人左右團(tuán)隊(duì),主要是鈑金車間,涉及到的機(jī)器:激光,數(shù)控,沖床,折彎機(jī),點(diǎn)焊,液壓,接近沖床,壓鉚,沉孔,攻絲,cnc。另外有,壓鑄,注塑,組裝車間。
合理排產(chǎn):月計(jì)劃,周計(jì)劃,日計(jì)劃。善于安排,能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成訂單任務(wù)。
提高效益:不斷協(xié)助完善公章夾具;提出工藝的缺點(diǎn)和協(xié)助完善改進(jìn)工藝流程;善于調(diào)動(dòng)一線員工;做事不拖拉,有團(tuán)隊(duì)合作精神。
為人謙和,善于樹立威信,有個(gè)人魅力。
管理100人左右團(tuán)隊(duì),主要是鈑金車間,涉及到的機(jī)器:激光,數(shù)控,沖床,折彎機(jī),點(diǎn)焊,液壓,接近沖床,壓鉚,沉孔,攻絲,cnc。另外有,壓鑄,注塑,組裝車間。
合理排產(chǎn):月計(jì)劃,周計(jì)劃,日計(jì)劃。善于安排,能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成訂單任務(wù)。
提高效益:不斷協(xié)助完善公章夾具;提出工藝的缺點(diǎn)和協(xié)助完善改進(jìn)工藝流程;善于調(diào)動(dòng)一線員工;做事不拖拉,有團(tuán)隊(duì)合作精神。
為人謙和,善于樹立威信,有個(gè)人魅力。
第5篇 幕墻生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理全面履行施工合同;
2.編制施工現(xiàn)場的進(jìn)度計(jì)劃,組織編制周生產(chǎn)計(jì)劃及材料需用計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行;
3.參與施工圖自審、會(huì)審,學(xué)習(xí)掌握和貫徹工程施工中的各項(xiàng)規(guī)章、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),并嚴(yán)格按照施工圖相關(guān)規(guī)范和施工組織設(shè)計(jì)的計(jì)劃要求組織施工;
4.做好對作業(yè)班組的技術(shù)、質(zhì)量、安全交底工作,做好檢驗(yàn)與督促;
5.做好施工日記記錄工作,及時(shí)搜集和整理本工程的技術(shù)資料和竣工驗(yàn)收資料;
6.負(fù)責(zé)對施工現(xiàn)場存在的質(zhì)量、安全、文明施工等方面的事故隱患和問題進(jìn)行檢驗(yàn)和整頓。
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,建筑類相關(guān)專業(yè);
2.有三年以上幕墻經(jīng)驗(yàn)以及全面的現(xiàn)場安裝工作管理經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉日常辦公軟件的操作及建筑cad制圖;
4.善于溝通,能獨(dú)立妥善處理施工現(xiàn)場遇到的各類常見問題 ;
5.具有一定的施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn),責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)精神;
6.通過一級(jí)建造師考試或注冊者優(yōu)先考慮。
第6篇 生產(chǎn)部經(jīng)理-崗位職責(zé)
生產(chǎn)部經(jīng)理是生產(chǎn)部門的主要管理人員之一,在其上司副總經(jīng)理或生產(chǎn)總監(jiān)的帶領(lǐng)下,生產(chǎn)經(jīng)理的崗位職責(zé)是怎樣的,以下整理了詳細(xì)的生產(chǎn)部經(jīng)理崗位職責(zé)的資料,僅供參考。
1、在分管副總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)主持本部的全面工作,組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
2、貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn),密切與營銷、計(jì)劃、財(cái)務(wù)、質(zhì)量等部門的工作聯(lián)系,加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作
3、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實(shí)施執(zhí)行
4、負(fù)責(zé)組織編制年、季、月度生產(chǎn)作業(yè)、設(shè)備維修、安全環(huán)保計(jì)劃。定期組織召開公司月度生產(chǎn)計(jì)劃排產(chǎn)會(huì),及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核
5、負(fù)責(zé)牽頭召開公司每周一次調(diào)度會(huì),與營銷部門密切配合,確保產(chǎn)品合同的履行,力爭公司生產(chǎn)任務(wù)全面、超額完成
6、配合技術(shù)開發(fā)部參加技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)方案審定工作,及時(shí)安排、組織試生產(chǎn),不斷提高公司產(chǎn)品的市場競爭力
7、負(fù)責(zé)抓安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、勞動(dòng)防護(hù)、環(huán)境保護(hù)專項(xiàng)工作
8、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)核算基礎(chǔ)管理工作。重視生產(chǎn)用原始記錄、臺(tái)賬、報(bào)表管理工作,及時(shí)編制上報(bào)年、季、月度生產(chǎn)、設(shè)備等有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表
9、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)設(shè)備、計(jì)量器具維護(hù)檢修工作,合理安排設(shè)備檢修時(shí)間
10、強(qiáng)化調(diào)度管理?？茖W(xué)地平衡綜合生產(chǎn)能力,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間,平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品制造費(fèi)用、降低生產(chǎn)成本
11、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)調(diào)度員、統(tǒng)計(jì)員、計(jì)劃員、設(shè)備管理員、安全員及車間級(jí)管理人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作,并對其工作定期檢查、考核和評(píng)比
12、負(fù)責(zé)組織擬定本部門工作目標(biāo)、工作計(jì)劃、并及時(shí)組織實(shí)施、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督及控制
13、有權(quán)向主管領(lǐng)導(dǎo)提議下屬科長副科長人選,并對其工作考核評(píng)價(jià)
14、參加公司年度總結(jié)會(huì)、計(jì)劃平衡協(xié)調(diào)會(huì)及其有關(guān)的會(huì)議
15、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)
第7篇 鑄造生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責(zé)
鑄造生產(chǎn)經(jīng)理 惠爾信機(jī)械 惠爾信機(jī)械(泰興)有限公司,惠爾信機(jī)械,惠爾信 1.大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷,機(jī)械/化工、鑄造生產(chǎn)相關(guān)專業(yè)
2.有10年以上鑄造企業(yè)生產(chǎn),5年管理工作經(jīng)驗(yàn)
3.對大型機(jī)械,風(fēng)力發(fā)電產(chǎn)品有一定了解
4.有外資鑄造企業(yè)工作背景的優(yōu)先考慮
第8篇 生產(chǎn)經(jīng)理的崗位職責(zé)
生產(chǎn)經(jīng)理的崗位主要職責(zé):
1、 生產(chǎn)經(jīng)理在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)主持本部門的全面工作,組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
2、 貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn),密切與營銷、計(jì)劃、財(cái)務(wù)、質(zhì)控、生技、物流等部門的工作聯(lián)系,加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作。
3、 負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)等管理制度的擬定、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實(shí)施執(zhí)行。
4、 負(fù)責(zé)組織編織年、季、月度生產(chǎn)作業(yè)、設(shè)備維修、安全環(huán)保計(jì)劃,定期組織召開工廠月度生產(chǎn)計(jì)劃排產(chǎn)會(huì),及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核。
5、 負(fù)責(zé)牽頭召開工廠每周一次調(diào)度會(huì),與營銷部門密切配合,確保產(chǎn)品合同的履行,力爭工廠生產(chǎn)任務(wù)全面、超額完成。
6、 配合技術(shù)開發(fā)部參加技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)方案審定工作,及時(shí)安排組織生產(chǎn),不斷提高公司產(chǎn)品的市場競爭力。
7、 負(fù)責(zé)抓安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、勞動(dòng)防護(hù)、環(huán)境保護(hù)專項(xiàng)工作。
8、 負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)核算基礎(chǔ)管理工作。重視生產(chǎn)用原始記錄、臺(tái)帳、報(bào)表管理工作,及時(shí)編制上報(bào)年、季、月度生產(chǎn)、設(shè)備等有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,
9、 負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)設(shè)備、計(jì)量器具維護(hù)檢修工作,合理安排設(shè)備檢修時(shí)間。
10、 強(qiáng)化調(diào)度管理?？茖W(xué)地平衡綜合生產(chǎn) 能力,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間,平衡用電,節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品制造費(fèi)用、降低生產(chǎn)成本。
11、 負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)調(diào)度、統(tǒng)計(jì)、計(jì)劃、設(shè)備管理、安全及車間管理人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作,并對其工作定期檢查、考核和評(píng)比。
12、 負(fù)責(zé)組織擬定本部門工作目標(biāo)、工作計(jì)劃、并及時(shí)組織實(shí)施、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督及控制。
13、 有權(quán)向總經(jīng)理提議下屬干部人選 ,并對其工作考核評(píng)價(jià)。有權(quán)向總經(jīng)理提議對不稱職下屬人員辭退工作。
14、 按時(shí)完成總經(jīng)理交辦的其它工作任務(wù)。
相關(guān)職位搜索有:生產(chǎn)經(jīng)理工作職責(zé) 生產(chǎn)經(jīng)理職位檔案
第9篇 生產(chǎn)物料經(jīng)理崗位職責(zé)
生產(chǎn)物料經(jīng)理senior pmc manager 職位名稱 pmc manager
生產(chǎn)計(jì)劃物料經(jīng)理 所屬部門 pmc部
直接上級(jí) 副總 直接下級(jí) 8 個(gè)工程師
平行關(guān)系 n/a 職位數(shù)量 1
崗位職責(zé) ? 根據(jù)客戶訂單做生產(chǎn)計(jì)劃和物料需求計(jì)劃的編制與跟蹤;
? 公司客戶訂單評(píng)審、訂單交期評(píng)估、正式訂單收發(fā)、貨款跟催、交期答復(fù)和跟催、異常狀況通知、客戶滿意度調(diào)查
? 交貨訂單成本控制
? 進(jìn)行產(chǎn)能分析,跟蹤物料采購和生產(chǎn)完成時(shí)間,確保訂單及時(shí)出貨;
? 及時(shí)進(jìn)行周、月生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析,遇到問題能及時(shí)改進(jìn)與調(diào)整;
? 協(xié)調(diào)采購、物流、質(zhì)量等部門,確保生產(chǎn)物料的供應(yīng);
? 協(xié)助it工程師對公司erp系統(tǒng)的數(shù)據(jù)準(zhǔn)備及推行
? 負(fù)責(zé)公司倉庫及物流管理
? 負(fù)責(zé)公司進(jìn)銷存賬務(wù)管理
? 負(fù)責(zé)公司erp生產(chǎn)計(jì)劃和倉庫管理
? 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
崗位要求 ? 大?；蛞陨蠈W(xué)歷;
? 五年以上生產(chǎn)計(jì)劃,倉庫及物流管理經(jīng)驗(yàn),且有三年以上部門管理經(jīng)驗(yàn);
? 熟練操作office辦公軟件,如了解erp軟件為佳;
? 英語口頭和書面表達(dá)流利;
? 溝通能力強(qiáng),善于協(xié)調(diào),做事主動(dòng);
? 擅長數(shù)字運(yùn)算,差錯(cuò)率極低;
? 良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
? 工作積極主動(dòng),能承受工作壓力.
崗位權(quán)限 ? 制訂工單 (w.o.)
? 修改物料計(jì)劃表和生產(chǎn)計(jì)劃表
? 修改物料庫存表
? 督促相關(guān)部門執(zhí)行計(jì)劃,確保按時(shí)交貨
關(guān)鍵績效考核指標(biāo) ? 營業(yè)額達(dá)成率(7%)
? 工單準(zhǔn)確率(8%)
? 交貨及時(shí)率(ts)(8%)
? 交貨及時(shí)率(7%)
? 運(yùn)費(fèi)超額率(7%)
? 顧客滿意度(7%)
? 客戶特殊狀況通知(7%)
? 對顧客造成中斷的次數(shù)(含市場退貨)(7%)
? 庫存周轉(zhuǎn)率(7%)
? 不良成本率(倉庫)(7%)
? 盤點(diǎn)盈率(7%)
? 盤點(diǎn)虧率(7%)
? 庫存帳務(wù)處理錯(cuò)誤次數(shù)(7%)
? 發(fā)料/收貨差錯(cuò)數(shù)(7%)
職位名稱 pmc manager
生產(chǎn)計(jì)劃物料經(jīng)理 所屬部門 pmc部
直接上級(jí) 副總 直接下級(jí) 8 個(gè)工程師
平行關(guān)系 n/a 職位數(shù)量 1
崗位職責(zé) ? 根據(jù)客戶訂單做生產(chǎn)計(jì)劃和物料需求計(jì)劃的編制與跟蹤;
? 公司客戶訂單評(píng)審、訂單交期評(píng)估、正式訂單收發(fā)、貨款跟催、交期答復(fù)和跟催、異常狀況通知、客戶滿意度調(diào)查
? 交貨訂單成本控制
? 進(jìn)行產(chǎn)能分析,跟蹤物料采購和生產(chǎn)完成時(shí)間,確保訂單及時(shí)出貨;
? 及時(shí)進(jìn)行周、月生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析,遇到問題能及時(shí)改進(jìn)與調(diào)整;
? 協(xié)調(diào)采購、物流、質(zhì)量等部門,確保生產(chǎn)物料的供應(yīng);
? 協(xié)助it工程師對公司erp系統(tǒng)的數(shù)據(jù)準(zhǔn)備及推行
? 負(fù)責(zé)公司倉庫及物流管理
? 負(fù)責(zé)公司進(jìn)銷存賬務(wù)管理
? 負(fù)責(zé)公司erp生產(chǎn)計(jì)劃和倉庫管理
? 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
崗位要求 ? 大?；蛞陨蠈W(xué)歷;
? 五年以上生產(chǎn)計(jì)劃,倉庫及物流管理經(jīng)驗(yàn),且有三年以上部門管理經(jīng)驗(yàn);
? 熟練操作office辦公軟件,如了解erp軟件為佳;
? 英語口頭和書面表達(dá)流利;
? 溝通能力強(qiáng),善于協(xié)調(diào),做事主動(dòng);
? 擅長數(shù)字運(yùn)算,差錯(cuò)率極低;
? 良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
? 工作積極主動(dòng),能承受工作壓力.
崗位權(quán)限 ? 制訂工單 (w.o.)
? 修改物料計(jì)劃表和生產(chǎn)計(jì)劃表
? 修改物料庫存表
? 督促相關(guān)部門執(zhí)行計(jì)劃,確保按時(shí)交貨
關(guān)鍵績效考核指標(biāo) ? 營業(yè)額達(dá)成率(7%)
? 工單準(zhǔn)確率(8%)
? 交貨及時(shí)率(ts)(8%)
? 交貨及時(shí)率(7%)
? 運(yùn)費(fèi)超額率(7%)
? 顧客滿意度(7%)
? 客戶特殊狀況通知(7%)
? 對顧客造成中斷的次數(shù)(含市場退貨)(7%)
? 庫存周轉(zhuǎn)率(7%)
? 不良成本率(倉庫)(7%)
? 盤點(diǎn)盈率(7%)
? 盤點(diǎn)虧率(7%)
? 庫存帳務(wù)處理錯(cuò)誤次數(shù)(7%)
? 發(fā)料/收貨差錯(cuò)數(shù)(7%)
第10篇 技術(shù)部經(jīng)理安全生產(chǎn)崗位職責(zé)
1認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、地方政府和上級(jí)主管部門的有關(guān)安全生產(chǎn)技術(shù)及安全操作規(guī)程規(guī)定，保障生產(chǎn)中的安全技術(shù)措施的制定與實(shí)施。
2認(rèn)真貫徹“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，技術(shù)部經(jīng)理是本部門安全生產(chǎn)管理的第一責(zé)任人。
3在編制和審查施生產(chǎn)技術(shù)方案的過程中，要在每個(gè)環(huán)節(jié)中貫穿安全技術(shù)措施，對確定后的方案，若有變更，應(yīng)及時(shí)組織修訂。
4對新技術(shù)、新材料、新工藝，必須制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施、安全操作規(guī)程。
5對改善勞動(dòng)條件，減低勞動(dòng)強(qiáng)度，消除噪音、治理塵毒危害等方面的治理情況進(jìn)行研究，負(fù)責(zé)制定技術(shù)措施。
6參加傷亡事故和重大未遂事故中技術(shù)性問題的調(diào)查，分析事故原因，從技術(shù)上提出防范措施。
7會(huì)同人事、安全部門編制安全技術(shù)教育計(jì)劃，對職工進(jìn)行安全技術(shù)教育。
第11篇 企業(yè)安全生產(chǎn)部經(jīng)理助理崗位職責(zé)
公司安全生產(chǎn)部經(jīng)理助理崗位職責(zé)
直屬上級(jí):部門經(jīng)理
具體內(nèi)容:
一、在經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助經(jīng)理做好日常管理工作,經(jīng)理不在時(shí)代行經(jīng)理職權(quán)。
二、在經(jīng)理授權(quán)范圍內(nèi)可調(diào)動(dòng)本部門力量完成經(jīng)理交辦的工作任務(wù)。
三、根據(jù)各主管呈報(bào)的獎(jiǎng)懲建議進(jìn)行調(diào)查、核實(shí)并提交書面意見,為經(jīng)理獎(jiǎng)懲決定提供依據(jù)。
四、根據(jù)部門《年度培訓(xùn)計(jì)劃》,編寫教案并書面提交經(jīng)理批準(zhǔn)后,組織并實(shí)施各崗位的業(yè)務(wù)培訓(xùn)與考核。
五、及時(shí)發(fā)現(xiàn)并協(xié)調(diào)處理部門內(nèi)部員工矛盾,并將處理結(jié)果或建議書面呈報(bào)經(jīng)理。
六、參與本部門召開的各種會(huì)議及工作研究,并提出相關(guān)建議或意見。
七、監(jiān)督本部門各崗位工作情況,每周末前將本周工作情況及相關(guān)建議書面報(bào)告給經(jīng)理。
八、及時(shí)、準(zhǔn)確匯集各種相關(guān)信息并形成資料,為部門的消防、安全管理提供合理化建議。
九、積極完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。
編寫: 審核:批準(zhǔn):
生效日期:
**國際公司有限公司
第12篇 精裝生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理參與施工現(xiàn)場全面管理工作的領(lǐng)導(dǎo)、組織與指揮;
2、負(fù)責(zé)業(yè)主、監(jiān)理公關(guān)工作,建立良好的合作關(guān)系和業(yè)務(wù)聯(lián)系工作;
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督各專業(yè)責(zé)任工程師對分管的工程進(jìn)行嚴(yán)格的過程控制,及時(shí)發(fā)現(xiàn)與處理存在的質(zhì)量問題,確保一次達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)及合同約定的質(zhì)量獎(jiǎng)項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)要求;
4、負(fù)責(zé)施工程序安排,保證各分包工程交叉作業(yè)的順利進(jìn)行;
5、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)編制項(xiàng)目月度和周進(jìn)度計(jì)劃,并對執(zhí)行情況進(jìn)行認(rèn)真分析,確保計(jì)劃的實(shí)現(xiàn);
6、負(fù)責(zé)召開月、周生產(chǎn)例會(huì),做好生產(chǎn)要素的綜合平衡工作,堅(jiān)持日碰頭會(huì)制度,并認(rèn)真解決施工中出現(xiàn)的具體問題,確保日計(jì)劃的完成;
7、負(fù)責(zé)施工過程中產(chǎn)品質(zhì)量保護(hù)工作,支持質(zhì)檢員與安全員的工作,切實(shí)處理好工期與質(zhì)量、安全的矛盾;
8、負(fù)責(zé)做好現(xiàn)場文明施工及ci形象管理;負(fù)責(zé)監(jiān)督現(xiàn)場試驗(yàn)工作,監(jiān)督現(xiàn)場施工機(jī)械設(shè)備的管理工作;
9、監(jiān)督各專業(yè)責(zé)任工程師及時(shí)做好施工日記及施工技術(shù)資料;參加項(xiàng)目召開的成本分析會(huì);
10、負(fù)責(zé)組織重大安全事故的調(diào)查與處理;參與重大質(zhì)量事故的處理;
11、參加工程結(jié)構(gòu)驗(yàn)收與竣工驗(yàn)收,項(xiàng)目竣工后半個(gè)月內(nèi)提交施工管理工作全面總結(jié)。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,建筑工程、工程管理、工程經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),熟悉office使用;
2、具備5年以上裝飾裝修企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),三年以上現(xiàn)場施工管理、技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉合同管理,具備二級(jí)(含)以上注冊建造師執(zhí)業(yè)資格、中級(jí)技術(shù)職稱以上。
4、了解企業(yè)管理、項(xiàng)目管理、施工管理、施工技術(shù)、合同管理、成本管理、質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全管理體系、與工程建設(shè)相關(guān)的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。
5、熟悉公司管理制度、工程項(xiàng)目管理業(yè)務(wù)流程;了解國內(nèi)外建筑行業(yè)項(xiàng)目管理現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢。
6、有較好的發(fā)現(xiàn)問題與解決問題的能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、能夠承擔(dān)較大的工作壓力。
上市公司 正式勞動(dòng)合同 五險(xiǎn)一金 項(xiàng)目獎(jiǎng)金 績效獎(jiǎng)金 每年一次調(diào)薪
