第1篇 業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)-移動(dòng)

1.參與通信建設(shè)工程中設(shè)備按站點(diǎn)發(fā)運(yùn)的計(jì)劃組織、調(diào)度、配送、協(xié)調(diào)等工作。

2.與第三方物流合作進(jìn)行設(shè)備的出入庫(kù)管理、分撥及發(fā)運(yùn)工作。

3.負(fù)責(zé)跟蹤項(xiàng)目設(shè)備發(fā)運(yùn)實(shí)時(shí)信息及各種突發(fā)事件的協(xié)調(diào)。

4.負(fù)責(zé)返修設(shè)備的物流工作。

5.負(fù)責(zé)相關(guān)信息和相關(guān)文件的歸檔和匯總工作。

第2篇 票據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司票據(jù)業(yè)務(wù)(銀行承兌匯票)的全面管理工作,包括客戶開發(fā),維護(hù),票據(jù)業(yè)務(wù)流程梳理優(yōu)化,業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制,等;

2、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的團(tuán)隊(duì)組建,包括招聘環(huán)節(jié),培訓(xùn)環(huán)節(jié)的參與及組織;

3、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的市場(chǎng)調(diào)研,營(yíng)銷策劃實(shí)施,營(yíng)銷渠道建立,客戶維護(hù)等工作;

4、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的客戶營(yíng)銷開發(fā)工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo);

5、負(fù)責(zé)公司的人員管理,團(tuán)隊(duì)考核,文化建設(shè),團(tuán)隊(duì)凝聚力,制度執(zhí)行等日常管理。

任職資格:

1、全日制統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷,211、985院校優(yōu)先考慮;

2、7年以上金融,保險(xiǎn),銀行,證券等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),5年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

3、優(yōu)秀的渠道維護(hù)和市場(chǎng)開拓能力,能夠承擔(dān)工作壓力;

4、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)組建,輔導(dǎo),激勵(lì)和管理能力;

5、具備相應(yīng)的職業(yè)化修養(yǎng)與職業(yè)行為規(guī)范,自我管控及自我挑戰(zhàn)能力;

6、熟悉金融同業(yè)市場(chǎng),精通票據(jù)業(yè)務(wù),銀行支行行長(zhǎng)以上相關(guān)經(jīng)歷優(yōu)先考慮。

第3篇 電力工程業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

電力物資、設(shè)施、設(shè)備釆購(gòu)與銷售經(jīng)理,有電網(wǎng)公司運(yùn)檢部門工作經(jīng)驗(yàn)或有類似工作經(jīng)歷,歡迎供電系統(tǒng)退休人員加入。

第4篇 器材業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

1、根據(jù)公司安防監(jiān)控設(shè)備的營(yíng)銷策略與銷售定位,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,確立目標(biāo)用戶,制定并實(shí)施銷售計(jì)劃。

2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)政府、行業(yè)主管部門、技術(shù)專家的聯(lián)系工作,承擔(dān)區(qū)域內(nèi)重要用戶的開發(fā)、合作、維護(hù)的市場(chǎng)任務(wù)。

3、執(zhí)行公司管理制度與流程,保證公司資產(chǎn)安全,不斷提升公司產(chǎn)品在市場(chǎng)中的占有率,實(shí)現(xiàn)良好的用戶滿意度與美譽(yù)度。

4、完成公司交辦的其他事項(xiàng)。

任職資格:

1、25-35歲,大專以上學(xué)歷,3年以上銷售工作經(jīng)歷,有安防、監(jiān)控設(shè)備行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

2、具有良好的職業(yè)素質(zhì),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)與商務(wù)談判能力,擁有一定的榮譽(yù)感與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,品質(zhì)端正,敬業(yè)務(wù)實(shí),樂于學(xué)習(xí)。

第5篇 業(yè)務(wù)部副總經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、協(xié)助營(yíng)銷業(yè)務(wù)部總經(jīng)理制定與部門發(fā)展計(jì)劃;

2、建立并完善營(yíng)銷業(yè)務(wù)部培訓(xùn)體系,更新業(yè)務(wù)培訓(xùn)課程;

3、組織制定部門培訓(xùn)制度,并監(jiān)督執(zhí)行;

4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)教材開發(fā)與維護(hù);

5、建立營(yíng)銷業(yè)務(wù)部講師培養(yǎng)體系,為業(yè)務(wù)部長(zhǎng)期發(fā)展培養(yǎng)專業(yè)隊(duì)伍;

6、協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行有效的內(nèi)控及風(fēng)險(xiǎn)管理,確保業(yè)務(wù)培訓(xùn)的合規(guī)性;

8、整合營(yíng)銷業(yè)務(wù)部培訓(xùn)資源,為分支機(jī)構(gòu)營(yíng)銷業(yè)務(wù)部培訓(xùn)工作提供支持。

9、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷;

2、10年及以上壽險(xiǎn)工作經(jīng)歷;

3、8年以上個(gè)險(xiǎn)管理工作經(jīng)歷。

第6篇 國(guó)內(nèi)業(yè)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、全權(quán)負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)代理商的管理;完成公司下達(dá)的年度銷售任務(wù),并按月分解到各代理商;

2、完善代理商管理辦法和工作流程,并進(jìn)行有效的實(shí)施,確保各項(xiàng)工作順利進(jìn)行;

3、制定年度營(yíng)銷方案,得到代理商的積極配合和實(shí)施;提高服務(wù)意識(shí),積極與代理商建立有效的溝通渠道,提高工作效率,為公司樹立良好的口碑;

4、制定本部門的管理制度、工作流程,完善考核機(jī)制,確保工作順利開展;推動(dòng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),加強(qiáng)培訓(xùn),提高員工的凝聚力和戰(zhàn)斗力,培養(yǎng)出迎合公司發(fā)展的人才;

5、每年完成新地區(qū)、新渠道的開發(fā)工作,迅速提高品牌知名度;完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性事務(wù)。

6、將公司任務(wù)量按每個(gè)員工的實(shí)際情況分配到人,具體任務(wù)按月、季度考核并實(shí)時(shí)跟蹤每個(gè)人的銷售量和總業(yè)績(jī)量;制定并調(diào)整年底銷售指標(biāo)并按區(qū)域進(jìn)行月度分配及考核;

7、關(guān)注競(jìng)品發(fā)展趨勢(shì),提供相應(yīng)的經(jīng)營(yíng)策略,及時(shí)發(fā)現(xiàn)商機(jī),拓展市場(chǎng);

任職資格:

1、本科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、金融、經(jīng)貿(mào)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

3、杰出的領(lǐng)導(dǎo)和管理能力,豐富的客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn);

4、具有誠(chéng)信、負(fù)責(zé)人的品格,對(duì)行業(yè)有強(qiáng)烈的事業(yè)心;

5、能承擔(dān)工作的挑戰(zhàn)和壓力,積極進(jìn)取,注重績(jī)效;

6、具有良好的溝通能力,較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力,靈活、機(jī)智的處事能力;

7、有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。

競(jìng)升空間:區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理-總監(jiān)

第7篇 攝影業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.維護(hù)現(xiàn)有客戶,并積極通過各種渠道開發(fā)新的客戶,完成本崗位的業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù);

2.完善公司產(chǎn)品銷售渠道,對(duì)市場(chǎng)需求進(jìn)行分析、預(yù)測(cè),制定銷售計(jì)劃和指標(biāo);

3.與客戶進(jìn)行溝通,知曉客戶要求和設(shè)計(jì)的訴求點(diǎn);

4.開具工作單,與設(shè)計(jì)部影像部共同制定項(xiàng)目進(jìn)度表;

5.協(xié)助簽訂廣告合同,并監(jiān)督合同的執(zhí)行,同時(shí)負(fù)責(zé)合同的回款;

6. 產(chǎn)品銷售渠道推廣及銷售策劃;

7.嚴(yán)格對(duì)公司執(zhí)行工作任務(wù)和商業(yè)機(jī)密保密;

8.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

任職資格:

1、2年以上電器廣告、傳統(tǒng)媒體、互聯(lián)網(wǎng)廣告行業(yè)相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立的客戶管理和項(xiàng)目管理能力;

2、熟悉電器市場(chǎng)行情,對(duì)行業(yè)趨勢(shì)、未來走向有清晰的了解;

3、優(yōu)秀的口頭與書面表達(dá)能力,良好的人際交往能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

4、有一定的客戶資源,有良好的抗壓能力;

5、能夠熟練操作電腦以及相關(guān)辦公軟件。

第8篇 成品油業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

業(yè)務(wù)經(jīng)理(成品油) 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)江蘇地區(qū)成品油的市場(chǎng)開發(fā)和客戶維護(hù)。 2、做好區(qū)域內(nèi)客戶的管理和跟蹤,制定定期拜訪計(jì)劃。 3、完成公司制定的業(yè)績(jī)指標(biāo),協(xié)助公司制定業(yè)務(wù)規(guī)劃和營(yíng)銷戰(zhàn)略。 二,崗位要求: 1、50歲以下,男女不限。 2、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、電子商務(wù)、國(guó)際貿(mào)易、石油化工等專業(yè)優(yōu)先考慮。 3、有成品油銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 3、性格開朗,熱愛銷售,自我約束力強(qiáng),自學(xué)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。 4、敢于接受挑戰(zhàn)。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)江蘇地區(qū)成品油的市場(chǎng)開發(fā)和客戶維護(hù)。 2、做好區(qū)域內(nèi)客戶的管理和跟蹤,制定定期拜訪計(jì)劃。 3、完成公司制定的業(yè)績(jī)指標(biāo),協(xié)助公司制定業(yè)務(wù)規(guī)劃和營(yíng)銷戰(zhàn)略。 二,崗位要求: 1、50歲以下,男女不限。 2、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、電子商務(wù)、國(guó)際貿(mào)易、石油化工等專業(yè)優(yōu)先考慮。 3、有成品油銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 3、性格開朗,熱愛銷售,自我約束力強(qiáng),自學(xué)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。 4、敢于接受挑戰(zhàn)。

第9篇 業(yè)務(wù)跟單經(jīng)理崗位職責(zé)

資深貿(mào)易/外貿(mào)經(jīng)理/業(yè)務(wù)跟單經(jīng)理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:

招聘資深貿(mào)易/外貿(mào)經(jīng)理/業(yè)務(wù)跟單經(jīng)理 師父

1. 在“拜師有道”平臺(tái)擔(dān)任資深貿(mào)易/外貿(mào)經(jīng)理/業(yè)務(wù)跟單經(jīng)理 師父;

2. 填寫完善個(gè)人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證獲獎(jiǎng)證書發(fā)表的作品工作業(yè)績(jī)等);

3. 薪酬:徒弟的拜師學(xué)費(fèi)即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費(fèi);

4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));2).線下約定時(shí)間指導(dǎo);3).線上教學(xué);4).顧問咨詢指導(dǎo);5).其他方式。

5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對(duì)徒弟進(jìn)行一對(duì)一的教學(xué)服務(wù);

6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事貿(mào)易/外貿(mào)經(jīng)理/業(yè)務(wù)跟單經(jīng)理 等相關(guān)工作。

任職資格

1、3年以上從事貿(mào)易/外貿(mào)經(jīng)理/業(yè)務(wù)跟單經(jīng)理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、有較強(qiáng)語言表達(dá)與溝通能力,善于講解;

3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能解決學(xué)生的各種疑問;

4、有較強(qiáng)的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。

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第10篇 業(yè)務(wù)營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé)

銷售經(jīng)理/市場(chǎng)營(yíng)銷/業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:

招聘銷售/營(yíng)銷/市場(chǎng)拓展行業(yè)師父

1. 在拜師有道平臺(tái)擔(dān)任銷售/營(yíng)銷/市場(chǎng)拓展行業(yè)師父;

2. 填寫完善個(gè)人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證業(yè)績(jī)獲獎(jiǎng)證書發(fā)表的作品業(yè)績(jī)展示等);

3. 薪酬:徒弟的拜師學(xué)費(fèi)即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費(fèi);

4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));2).線下約定時(shí)間指導(dǎo);3).線上教學(xué);4).顧問咨詢指導(dǎo);5).其他方式。

5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對(duì)徒弟進(jìn)行一對(duì)一的教學(xué)服務(wù);

6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事銷售/營(yíng)銷/市場(chǎng)拓展行業(yè)工作人員。

任職資格

1、3年以上從事銷售/營(yíng)銷/市場(chǎng)拓展行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

2、有較強(qiáng)語言表達(dá)與溝通能力,善于講解;

3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能解決學(xué)生的各種疑問;

4、有較強(qiáng)的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。

第11篇 快消品業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

工作內(nèi)容:1、確保完成公司分配的銷售目標(biāo)和費(fèi)用核定指標(biāo);

2、執(zhí)行公司制定的營(yíng)銷方案,負(fù)責(zé)對(duì)營(yíng)銷費(fèi)用使用進(jìn)行全程監(jiān)管;

3、合理安排使用公司分配的業(yè)務(wù)管理費(fèi)用;

4、負(fù)責(zé)客戶網(wǎng)點(diǎn)的建設(shè)和維護(hù),并及時(shí)向公司或區(qū)域經(jīng)理反饋市場(chǎng)信息并提出營(yíng)銷策略建議;

5、評(píng)估下屬各單位各層面人員日常kpi的各項(xiàng)指標(biāo)及對(duì)指標(biāo)跟蹤考核;

職位要求:有快消品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

第12篇 業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售代表崗位職責(zé)

東莞市得翔實(shí)業(yè)有限公司成立于2002年,產(chǎn)品涵蓋包裝材料(紙托、紙箱、復(fù)合袋、塑膠袋、吸塑、epe、彩印系列),電子(模切、塑膠、),為客戶提供全方位的一站式的產(chǎn)品和服務(wù)。因業(yè)務(wù)發(fā)展現(xiàn)誠(chéng)招業(yè)務(wù)英才加入,公司環(huán)境及文化良好,交通便利,每周5天半工作制,期待你的加盟。