第1篇 經(jīng)理助理/商務(wù)內(nèi)勤/財(cái)務(wù)內(nèi)勤崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)客戶信息錄入，產(chǎn)品入庫、出庫單子開具

2、每月與往來公司財(cái)務(wù)對賬

3、協(xié)助銷售經(jīng)理完成客戶訂單下達(dá)

4、協(xié)助其他部門工作

任職資格：

1、學(xué)歷不限，行政管理或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

2、有較好的溝通表達(dá)能力及服務(wù)意識，具有兩年及以上行政助理的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

3、工作有條理，細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心，辦事嚴(yán)謹(jǐn)；

4、熟練電腦操作及office辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識；

工作時(shí)間：朝九晚六。周末單休。節(jié)假日全休。

試用期工資2500，轉(zhuǎn)正后交五險(xiǎn)一金。

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第2篇 商業(yè)經(jīng)理助理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

(一)制度與計(jì)劃

1.制定公司非醫(yī)療方向業(yè)務(wù)開拓方向,制定業(yè)務(wù)開發(fā)、盡職調(diào)查、項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)及最終項(xiàng)目合同簽約等工作流程與管理制度,明確風(fēng)險(xiǎn)控制點(diǎn)與合規(guī)目標(biāo),并監(jiān)督執(zhí)行;

2.根據(jù)公司業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃與目標(biāo),制定工作任務(wù)與實(shí)施計(jì)劃和步驟;

3.根據(jù)公司下達(dá)的年度業(yè)績指標(biāo),組織開展業(yè)務(wù)的區(qū)域劃分工作,行業(yè)劃分工作,目標(biāo)的分解工作。

(二)業(yè)務(wù)開發(fā)

1.組織開展目標(biāo)市場研究與選擇,組織專家資源,編制和落實(shí)年度市場開發(fā)計(jì)劃;

2.執(zhí)行公司下發(fā)的價(jià)格規(guī)定,與目標(biāo)客戶洽談保理業(yè)務(wù)意向;

3.組織制定重點(diǎn)客戶或重點(diǎn)項(xiàng)目的開發(fā),新客戶或新項(xiàng)目的開拓實(shí)施方案,并予以執(zhí)行;

4.組織項(xiàng)目盡職調(diào)查,查驗(yàn)保理業(yè)務(wù)相關(guān)方的身份、資質(zhì)等各項(xiàng)材料的真實(shí)性與準(zhǔn)確性;

5.針對客戶合作意向,組織材料編寫項(xiàng)目審查報(bào)告,提交風(fēng)險(xiǎn)管控等相關(guān)部門審核;

6.針對風(fēng)險(xiǎn)管控審核后的意見及方案,組織簽訂相關(guān)保理合同;

7.根據(jù)合同規(guī)定,配合運(yùn)營部門落實(shí)放款審核,做好協(xié)調(diào)公司內(nèi)部的放款流程工作。

(三)后期維護(hù)

1.負(fù)責(zé)保理業(yè)務(wù)工作,確保放款的及時(shí)性與準(zhǔn)確性;

2.負(fù)責(zé)資金計(jì)劃與管理工作,確保資金計(jì)劃的準(zhǔn)確性與真實(shí)性;

3.維護(hù)行業(yè)客戶關(guān)系,定期回訪重要客戶,收集客戶需求并制定針對性解決方案;

(四)團(tuán)隊(duì)管理

1.定期組織開展績效指標(biāo)完成情況的總結(jié)會,分析并提出相關(guān)工作的優(yōu)化改進(jìn)措施;

2.指導(dǎo)并發(fā)揮保理公司從業(yè)人員的工作能力,組織落實(shí)從業(yè)人員的教育培訓(xùn),提升其崗位履職能力。

(五)其他管理工作

1.完成保理相關(guān)檔案的整理、日常管理與歸檔工作;

2.配合租賃公司相關(guān)部門完成工作;

3.完成其他領(lǐng)導(dǎo)交辦工作事項(xiàng)。

【任職資格】

1.在公司任職期間未受過任何形式的行政處分;

2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,211、985等重點(diǎn)院校優(yōu)先;

3.具備五年及以上相關(guān)業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)及兩年及以上輔助部門管理相關(guān)工作的經(jīng)驗(yàn);

第3篇 總經(jīng)理助理/秘書崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力作好經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù)。

2、負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。

3、協(xié)助經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。

4、能獨(dú)立處理突發(fā)事件，或當(dāng)老板不在時(shí)能主動處理一些緊迫事務(wù)

5、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。

任職資格：

1、公關(guān)、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，大?；蛞陨蠈W(xué)歷；

2、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強(qiáng)的判斷與決策能力，計(jì)劃和執(zhí)行能力；

3、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，為人誠實(shí)可靠、品行端正；

4、熟練使用辦公軟件

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第4篇 財(cái)務(wù)總經(jīng)理助理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、協(xié)助統(tǒng)籌物業(yè)集團(tuán)的財(cái)務(wù)整理和預(yù)算編制

2、對接外部審計(jì)師,參與籌備子公司上市

3、完成公司安排的其他工作和任務(wù)。

職位要求:

1、四大會計(jì)師事務(wù)所4-7年工作經(jīng)驗(yàn),注冊會計(jì)師優(yōu)先、參與過香港ipo審計(jì)項(xiàng)目以及有相關(guān)行業(yè)背景優(yōu)先,物業(yè)管理公司更佳

2、溝通能力強(qiáng),能與集團(tuán)各部門和外部審計(jì)師配合開展工作

3、個(gè)人上進(jìn)心強(qiáng)、穩(wěn)定性強(qiáng),且事業(yè)目標(biāo)和集團(tuán)發(fā)展契合度高

4、英語聽說讀寫流利。

第5篇 商務(wù)部經(jīng)理助理崗位職責(zé)

商務(wù)部經(jīng)理助理 遼寧中新自動控制集團(tuán)股份有限公司 遼寧中新自動控制集團(tuán)股份有限公司,中新股份,中新 1、工作職責(zé)以采購為主;

2、電氣、自動化相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;

3、具有5年以上工業(yè)自動化采購經(jīng)驗(yàn);

4、英語四級以上的優(yōu)先考慮。

第6篇 發(fā)展助理總經(jīng)理崗位職責(zé)

戰(zhàn)略發(fā)展總經(jīng)理/助理總裁 1、大型集團(tuán)化公司的戰(zhàn)略研究和管理崗位經(jīng)驗(yàn),有豐富的戰(zhàn)略研究、行業(yè)分析經(jīng)驗(yàn),擁有甲乙雙方的戰(zhàn)略規(guī)劃工作歷練;

2、熟悉大健康領(lǐng)域;

3、經(jīng)濟(jì)、金融背景;

4、至少帶過 10 人以上的團(tuán)隊(duì); 1、大型集團(tuán)化公司的戰(zhàn)略研究和管理崗位經(jīng)驗(yàn),有豐富的戰(zhàn)略研究、行業(yè)分析經(jīng)驗(yàn),擁有甲乙雙方的戰(zhàn)略規(guī)劃工作歷練;

2、熟悉大健康領(lǐng)域;

3、經(jīng)濟(jì)、金融背景;

4、至少帶過 10 人以上的團(tuán)隊(duì);

第7篇 質(zhì)量控制部經(jīng)理助理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

1.機(jī)械設(shè)計(jì)和制造等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

2.三年以上質(zhì)量管理體系審核或質(zhì)量管理體系建設(shè)工作經(jīng)歷；

3.熟悉質(zhì)量管理體系審核業(yè)務(wù)的操作流程，熟悉iso9001質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)；

4.有內(nèi)審員資格證書或經(jīng)過國家認(rèn)可的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)并獲得質(zhì)量管理體系培訓(xùn)證書者優(yōu)先；

5.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力和文字書寫能力，具備較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-4年

第8篇 總經(jīng)理助理的崗位職責(zé)、任職資格以及注意事項(xiàng)

總經(jīng)理助理含義

總經(jīng)理助理(generalmanagerassistant)，是總經(jīng)理的工作助手，是總經(jīng)理命令的執(zhí)行人員，同時(shí)也是總經(jīng)理的參謀，幫助總經(jīng)理分析并解決問題。是領(lǐng)導(dǎo)與下級的溝通橋梁。一般說來，總經(jīng)理助理既是管理者又是領(lǐng)導(dǎo)者。

總經(jīng)理助理崗位職責(zé)

總經(jīng)理助理是總經(jīng)理的智囊，負(fù)責(zé)幫助總經(jīng)理解決問題和公司內(nèi)部的協(xié)調(diào)工作，其崗位職責(zé)如下：

1.完成總經(jīng)理交代的任務(wù)，負(fù)責(zé)辦公室的全面工作;

2.協(xié)助配合總經(jīng)理工作，與總經(jīng)理保持工作方向一致;

3.在總經(jīng)理的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)企業(yè)管理工作的安排和監(jiān)督;

4.負(fù)責(zé)文件的分類呈送，送請領(lǐng)導(dǎo)審批完畢后轉(zhuǎn)回相關(guān)部門;

5.做好重要公司會議記錄;

6.負(fù)責(zé)總經(jīng)理的工作日程安排以及預(yù)約工作，及時(shí)提醒總經(jīng)理的日常行程;

7.根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，制定人力資源戰(zhàn)略計(jì)劃，并負(fù)責(zé)人力資源的日常招聘工作;

8.負(fù)責(zé)公司的績效考核。

總經(jīng)理助理注意事項(xiàng)

總經(jīng)理助理負(fù)責(zé)公司的一些日常事務(wù)，在工作中應(yīng)該注意一些工作方式及工作禁忌：

1.堅(jiān)決杜絕好奇心，不是自己應(yīng)該管的問題堅(jiān)決不過問、不打聽;

2.按時(shí)完成工作;

3.搞好與下屬的關(guān)系，工作有效率和能被很好的執(zhí)行，需要助理與公司下屬員工搞好關(guān)系，不要因?yàn)榧墑e職位而對下屬挑剔或頤指氣使;

4.當(dāng)好教練，做好示范。自己做好標(biāo)桿表率，為下屬以后工作樹立典范;

5.注意管理影響公司聲譽(yù)、形象、大局的事情，涉及員工個(gè)人私事的事情不要插手;

6.要有容人之心，愛惜人才，不要打小報(bào)告;

總經(jīng)理助理任職條件

1.工商管理、企業(yè)管理、行政管理或者相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2.參加過財(cái)務(wù)、人力資源、企業(yè)管理等相關(guān)培訓(xùn);

3.3年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，曾擔(dān)任助理職位為佳;

4.具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力;

5.良好的中英文寫作能力;

6.良好的計(jì)劃和綜合分析能力。

總經(jīng)理助理職業(yè)發(fā)展

總經(jīng)理助理是一個(gè)能鍛煉人的工作，能在工作中迅速學(xué)習(xí)到很多知識和經(jīng)驗(yàn)，以后可以朝助理總經(jīng)理、總經(jīng)理職位發(fā)展。任何職業(yè)的發(fā)展都離不開個(gè)人的勤奮努力，不斷的學(xué)習(xí)和積累，快速提高自己的各方面能力。

總經(jīng)理助理年薪

總經(jīng)理助理已經(jīng)是管理職位，年薪收入比較客觀，一般在10萬-30萬，也有企業(yè)以50萬的年薪招聘總經(jīng)理助理。

第9篇 總經(jīng)理助理工作地點(diǎn)：北京崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助總經(jīng)理完成重要來賓、合作伙伴的來訪接待、商務(wù)隨行及合作事項(xiàng)的跟進(jìn)等工作；

2、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行客戶資源整合，組織市場活動，建立與客戶的良好合作關(guān)系；

3、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)的日常行程、商務(wù)會議的安排、協(xié)調(diào)、溝通等工作；

4、協(xié)助總經(jīng)理處理突發(fā)、緊急事務(wù)；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

職位要求：

1、本科學(xué)歷，年齡30-40歲，能適應(yīng)短期出差；

2、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心，形象氣質(zhì)佳，無不良嗜好，細(xì)心、耐心，具有良好的溝通和表達(dá)能力，具有一定的銷售管理經(jīng)歷；

3、熟練運(yùn)用office辦公軟件。

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無工作經(jīng)驗(yàn)

第10篇 廣告銷售經(jīng)理助理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)客戶的需求,整合公司資源為客戶提供品牌推廣方案,并協(xié)調(diào)各部門落實(shí)執(zhí)行;

2、維護(hù)客戶關(guān)系,并積極拓展新客戶,持續(xù)為客戶提供有競爭力的營銷策略服務(wù);

3、完成公司制定的銷售任務(wù)并協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo)。

崗位要求:

1、有1年以上互聯(lián)網(wǎng)或廣告行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn),有家居類客戶優(yōu)先。

2、了解業(yè)內(nèi)數(shù)據(jù)分析等各類通用工具、方法、及應(yīng)用策略;

3、邏輯及思路清晰,有較強(qiáng)溝通協(xié)作能力、文檔撰寫能力;

4、良好的職業(yè)道德、素養(yǎng)及操守,樂于嘗試新鮮事物。

5、經(jīng)驗(yàn)不足者可先任銷售助理

第11篇 圖書經(jīng)理助理崗位職責(zé)

我需要的崗位是圖書產(chǎn)品的產(chǎn)品經(jīng)理,也就是圖書策劃編輯,主要工作內(nèi)容是圖書產(chǎn)品的策劃與開發(fā),包括作者資源開發(fā)、圖書產(chǎn)品出版管理、推廣策劃等;選題開發(fā)方向?yàn)榛ヂ?lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理及運(yùn)營經(jīng)理類圖書,需要您了解互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理與運(yùn)營經(jīng)理的工作內(nèi)容,能開發(fā)相關(guān)作者資源,策劃相關(guān)圖書產(chǎn)品。 ,boss 孟飛 6k-9k 誠聘

第12篇 物業(yè)經(jīng)理助理崗位職責(zé)范本

物業(yè)經(jīng)理助理崗位職責(zé)

1.協(xié)調(diào)經(jīng)理完成本管理處的各項(xiàng)工作。

2.認(rèn)真完成所分管的各項(xiàng)工作。

3.當(dāng)經(jīng)理不在時(shí)，代理經(jīng)理進(jìn)行工作。

4.有權(quán)向經(jīng)理提出建議對下屬人員進(jìn)行獎懲。

5.遵照勞動部門人事有關(guān)規(guī)定，在公司編制計(jì)劃，按程序辦理管理處招、調(diào)員工的事務(wù)工作，對部門中的私招濫雇行為進(jìn)行處理。

6.有權(quán)處理顧客對其分管工作范圍內(nèi)的投訴。

7.有權(quán)處理分管工作范圍內(nèi)的突發(fā)事件。

8.有權(quán)自行安排下屬工作人員的各項(xiàng)工作。