第1篇 財(cái)務(wù)管理主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1 協(xié)助建立和優(yōu)化財(cái)務(wù)管理體系
2 協(xié)助年度預(yù)算的編制和控制;
3 提供公司決策支持,進(jìn)行財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析;
4 負(fù)責(zé)管理報(bào)表編制;
5 負(fù)責(zé)整體稅務(wù)籌劃;
6 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)信息化系統(tǒng)計(jì)劃;
7 組織完成財(cái)務(wù)信息化系統(tǒng)的實(shí)施;
8 組織財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)的日常運(yùn)行維護(hù),并負(fù)責(zé)整體的財(cái)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)運(yùn)維
9 完成上級安排的其他工作;
10 提供業(yè)務(wù)支持。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,中級以上職稱,注冊會(huì)計(jì)師優(yōu)先
2、5年以上相關(guān)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)
3、熟悉投融資法律規(guī)范、投融資運(yùn)作模式、財(cái)務(wù)和市場分析方法;
4、了解企業(yè)并購、資產(chǎn)重組、資本運(yùn)作等相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)優(yōu)先;
5、掌握法律、財(cái)務(wù)、稅務(wù)等相關(guān)知識(shí),具有風(fēng)控意識(shí);
6、具有優(yōu)秀的分析能力,能根據(jù)科技公司規(guī)劃,進(jìn)行相應(yīng)的投融資計(jì)劃分析
第2篇 財(cái)務(wù)管理咨詢崗位職責(zé)任職要求
財(cái)務(wù)管理咨詢崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)研究大型企業(yè)財(cái)務(wù)管理方法論;
2. 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)管理咨詢;
3. 部分時(shí)間擔(dān)任大型客戶財(cái)務(wù)管理建設(shè)高價(jià)值售前主題專家;
4. 研究所及商業(yè)服務(wù)部門內(nèi)部顧問培養(yǎng)。
任職資格:
1. 四大、埃森哲、ibm等國際一流咨詢公司財(cái)務(wù)管理咨詢工作背景優(yōu)先;
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)研究大型企業(yè)財(cái)務(wù)管理方法論;
2. 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)管理咨詢;
3. 部分時(shí)間擔(dān)任大型客戶財(cái)務(wù)管理建設(shè)高價(jià)值售前主題專家;
4. 研究所及商業(yè)服務(wù)部門內(nèi)部顧問培養(yǎng)。
任職資格:
1. 四大、埃森哲、ibm等國際一流咨詢公司財(cái)務(wù)管理咨詢工作背景優(yōu)先;
財(cái)務(wù)管理咨詢崗位
第3篇 財(cái)務(wù)管理部部長崗位職責(zé)任職要求
財(cái)務(wù)管理部部長崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)管理部部長 1、組織制定并完善本部室職能領(lǐng)域內(nèi)的制度、流程、部門工作計(jì)劃及其它規(guī)范類文件;指導(dǎo)開展本部門員工培訓(xùn)、績效管等工作，協(xié)調(diào)本部門與其他部門的關(guān)系，推動(dòng)工作的順利開展;
2、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，為戰(zhàn)略規(guī)劃提供戰(zhàn)略規(guī)劃的充分的財(cái)務(wù)決策信息，并提出專業(yè)的財(cái)務(wù)管理意見;
3、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算、報(bào)價(jià)、預(yù)算、財(cái)務(wù)管理等工作，全面組織落實(shí)預(yù)算執(zhí)行的管理工作;
4、對公司實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控，提出公司開源節(jié)流，優(yōu)化資金占用的方案，嚴(yán)格監(jiān)控貨款的安全和回籠情況，承擔(dān)管理責(zé)任;并復(fù)核公司報(bào)送的相關(guān)資料，確保會(huì)計(jì)信息披露的規(guī)范性和合法;
5、根據(jù)國家及總部相關(guān)管理制度的要求，在公司范圍內(nèi)建立和健全有關(guān)財(cái)務(wù)管理與會(huì)計(jì)核算制度及實(shí)施細(xì)則，并組織落實(shí)。
任職資格:
1、45周歲以下，10年以上財(cái)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有大型國企或會(huì)計(jì)事務(wù)所任職經(jīng)歷優(yōu)先，3年以上大型國企同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、全日制本科以上學(xué)歷;
3、有豐富的會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理知識(shí);
4、熟悉資產(chǎn)管理的流程及制度，主管過清產(chǎn)核資、資產(chǎn)重組等業(yè)務(wù);
5、有較好的稅務(wù)籌劃能力，有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力、投資判斷能力;
6、具有中級會(huì)計(jì)師以上職稱。 1、組織制定并完善本部室職能領(lǐng)域內(nèi)的制度、流程、部門工作計(jì)劃及其它規(guī)范類文件;指導(dǎo)開展本部門員工培訓(xùn)、績效管等工作，協(xié)調(diào)本部門與其他部門的關(guān)系，推動(dòng)工作的順利開展;
2、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，為戰(zhàn)略規(guī)劃提供戰(zhàn)略規(guī)劃的充分的財(cái)務(wù)決策信息，并提出專業(yè)的財(cái)務(wù)管理意見;
3、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算、報(bào)價(jià)、預(yù)算、財(cái)務(wù)管理等工作，全面組織落實(shí)預(yù)算執(zhí)行的管理工作;
4、對公司實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控，提出公司開源節(jié)流，優(yōu)化資金占用的方案，嚴(yán)格監(jiān)控貨款的安全和回籠情況，承擔(dān)管理責(zé)任;并復(fù)核公司報(bào)送的相關(guān)資料，確保會(huì)計(jì)信息披露的規(guī)范性和合法;
5、根據(jù)國家及總部相關(guān)管理制度的要求，在公司范圍內(nèi)建立和健全有關(guān)財(cái)務(wù)管理與會(huì)計(jì)核算制度及實(shí)施細(xì)則，并組織落實(shí)。
任職資格:
1、45周歲以下，10年以上財(cái)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有大型國企或會(huì)計(jì)事務(wù)所任職經(jīng)歷優(yōu)先，3年以上大型國企同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、全日制本科以上學(xué)歷;
3、有豐富的會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理知識(shí);
4、熟悉資產(chǎn)管理的流程及制度，主管過清產(chǎn)核資、資產(chǎn)重組等業(yè)務(wù);
5、有較好的稅務(wù)籌劃能力，有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力、投資判斷能力;
6、具有中級會(huì)計(jì)師以上職稱。
財(cái)務(wù)管理部部長崗位
第4篇 物業(yè)管理公司財(cái)務(wù)部經(jīng)理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
物業(yè)管理公司財(cái)務(wù)部經(jīng)理(會(huì)計(jì))崗位職責(zé)
一、熟悉國家相關(guān)方針政策,作風(fēng)正派,辦事公道,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度,遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,恪守職業(yè)道德,為公司的財(cái)務(wù)活動(dòng)嚴(yán)格審查把關(guān),并對總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
二、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)公司經(jīng)營管理目標(biāo),制定財(cái)務(wù)管理制度、相關(guān)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)考核計(jì)劃,和各種費(fèi)用收支計(jì)劃。嚴(yán)格監(jiān)控執(zhí)行。
三、熟悉公司各物管項(xiàng)目,住宅的單元戶數(shù)、面積,以及相關(guān)項(xiàng)目的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),和計(jì)算辦法。
四、熟悉國家對行業(yè)執(zhí)行的稅收標(biāo)準(zhǔn),及其它費(fèi)用的管理要求。
五、熟練掌握記賬原則和方法,建立健全各種臺(tái)賬,并于每月二十五日做好本月財(cái)務(wù)核算、報(bào)表、對賬工作,呈報(bào)總經(jīng)理審核。
六、在財(cái)務(wù)管理中應(yīng)做到賬目清晰、手續(xù)齊全、賬賬相符、賬表相符、賬實(shí)相符、日清月結(jié)、準(zhǔn)確無誤。
七、規(guī)范化建立健全財(cái)務(wù)檔案,妥善保管,未經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn),其它人不得私自查閱財(cái)務(wù)檔案。
八、做好公司的財(cái)產(chǎn)、用具的保管和登記工作。按月向總經(jīng)理呈報(bào)公司財(cái)產(chǎn)進(jìn)出的月報(bào)表。保障公司的財(cái)產(chǎn)進(jìn)出賬實(shí)相符,往來有據(jù)。
九、合理地管好公司在商務(wù)活動(dòng)中所產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用 ,報(bào)銷入賬必需手續(xù)清楚。
十、定期分析資金往來及運(yùn)用情況,監(jiān)督公司合理地使用資金,保證資金安全。
十一、審查員工工資、資金和相關(guān)福利待遇的發(fā)放。
第5篇 財(cái)務(wù)管理部總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)組織公司財(cái)務(wù)管理工作。
2、負(fù)責(zé)公司資金管理、融資管理，對資金籌措、運(yùn)用和調(diào)配進(jìn)行統(tǒng)一管理。
3、負(fù)責(zé)組織公司預(yù)算管理工作。
4、負(fù)責(zé)建立健全會(huì)計(jì)核算體系，監(jiān)督指導(dǎo)公司的會(huì)計(jì)核算和稅務(wù)籌劃工作，審核公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)及費(fèi)用的支出。
5、與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、審計(jì)等外部機(jī)構(gòu)建立多樣的渠道。
任職要求:
1、財(cái)務(wù)管理及相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷。
2、有注冊會(huì)計(jì)師或注冊稅務(wù)師資格優(yōu)先考慮。
3、40歲以下，三年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有投資行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、通曉現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理知識(shí)及國家經(jīng)濟(jì)管理、金融監(jiān)管、企業(yè)財(cái)稅等相關(guān)政策法規(guī)，熟悉投資公司資金管理及投融資行業(yè)資本運(yùn)營模式。
5、具備很強(qiáng)的溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和公關(guān)能力，學(xué)習(xí)能力優(yōu)秀，綜合素質(zhì)高。
6、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，原則性強(qiáng)，思路清晰，善于開拓創(chuàng)新。
7、積極上進(jìn)，責(zé)任心和抗壓力強(qiáng)，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神。
8、從業(yè)經(jīng)歷中沒有不誠信或因工作評價(jià)被辭退的歷史。
財(cái)務(wù)管理部總經(jīng)理崗位
第6篇 房地產(chǎn)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)經(jīng)理 (偏房地產(chǎn)開發(fā)公司日常開支的管理) 上海云鋒投資管理有限公司 上海云鋒投資管理有限公司,云鋒 1、工作職責(zé):
根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及公司相關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)房地產(chǎn)開發(fā)公司的日常賬務(wù)管理;完成公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人交辦的工作。
2、學(xué)歷要求:
會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)本科或本科以上學(xué)歷,并獲相應(yīng)學(xué)位。
3、從業(yè)資格及要求:
熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和稅法知識(shí);熟練操作各類辦公軟件,熟練操作財(cái)務(wù)管理軟件;cpa優(yōu)先。
4、工作經(jīng)驗(yàn)要求:
5年以上房地產(chǎn)開發(fā)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
5、基本素質(zhì)和能力要求:
1) 良好的學(xué)習(xí)能力、表達(dá)能力;
2) 思路清晰、邏輯性強(qiáng),具備良好的分析能力;
3) 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
4) 抗壓能力強(qiáng);
5) 為人誠實(shí)正直。
第7篇 公司財(cái)務(wù)部往來管理崗位職責(zé)5
公司財(cái)務(wù)部往來管理崗位職責(zé)(五)
1.負(fù)責(zé)與各往來單位的款項(xiàng)結(jié)算與對賬工作。
2.負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理:合作供應(yīng)商(包括美亦等受托代銷業(yè)務(wù))合同管理、結(jié)算、嘉獎(jiǎng)提成、廣告、裝修、補(bǔ)貼、存貨進(jìn)價(jià)監(jiān)控、政策利用、與合作商品供應(yīng)商、勞務(wù)供應(yīng)商的往來(運(yùn)費(fèi)、包裝費(fèi)、委托加工費(fèi)等)。
3.負(fù)責(zé)超市管理、核算、對賬,按時(shí)結(jié)算款項(xiàng)。
4.負(fù)責(zé)存貨質(zhì)量、銷售品種分布、滯銷商品等分析。
5.負(fù)責(zé)短期借款、銀行貸款、職工集資款的核算與管理。
6.負(fù)責(zé)保證金、押金、應(yīng)收預(yù)收款的管理。
7.根據(jù)工作流程,復(fù)核并執(zhí)行對外匯款通知。
8.負(fù)責(zé)提交相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表,保證準(zhǔn)確及時(shí),報(bào)表包括(但不限于):庫存報(bào)表、商品銷售分析表、應(yīng)付帳款表、月度完成任務(wù)表、嘉獎(jiǎng)報(bào)表、廣告報(bào)表、大額資金使用報(bào)表、應(yīng)收帳款報(bào)表、其他應(yīng)收報(bào)表、其他應(yīng)付款報(bào)表等。
9.服從領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
第8篇 財(cái)務(wù)管理經(jīng)營性會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證的審核; 2、負(fù)責(zé)計(jì)提和攤銷數(shù)據(jù)的審核 3、負(fù)責(zé)本店財(cái)務(wù)報(bào)表的編制與上報(bào); 4、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)賬目與實(shí)物的核對; 5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)檔案的管理; 6、負(fù)責(zé)代收款網(wǎng)銀返還的授權(quán) 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)及相關(guān)專,工作1--3年; 2、熟練操作word、excel等辦公軟件及erp操作系統(tǒng); 3、熟悉國家各項(xiàng)財(cái)經(jīng)制度、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和稅務(wù)法規(guī); 4、性格開朗,善于溝通,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神; 5、工作細(xì)致、穩(wěn)重踏實(shí)、能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的責(zé)任感; 6、有良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立完成工作的能力,對財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)具有一定的敏感性;
第9篇 財(cái)務(wù)資金管理經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
財(cái)務(wù)資金管理經(jīng)理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)賬戶管理:包括不限賬戶維護(hù)，開戶關(guān)戶，銀行轉(zhuǎn)賬成本控制等;
2、負(fù)責(zé)過往資金分析，日后預(yù)算分析;
3、資金端投后管理:包括信息維護(hù)，警示還款時(shí)間，借款周報(bào)和借款月報(bào)等;
5、統(tǒng)計(jì)資金日報(bào)，周報(bào)和月報(bào);
6、日常資金收支結(jié)算。
崗位要求:
1、本科以上，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)，持中級會(huì)計(jì)師職業(yè)資格優(yōu)先;
2、5年以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上主管或財(cái)務(wù)經(jīng)理經(jīng)歷;
3、具備一定的財(cái)務(wù)分析能力，協(xié)助負(fù)責(zé)人進(jìn)行財(cái)務(wù)制度、流程建設(shè);
4、能夠獨(dú)立進(jìn)行賬務(wù)處理，熟練使用金蝶用友財(cái)務(wù)軟件;
5、具有良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力與自我驅(qū)動(dòng)能力;
6、工作嚴(yán)謹(jǐn)有條理，責(zé)任心強(qiáng)有執(zhí)行力，抗壓能力強(qiáng)。
第10篇 財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)崗位職責(zé)任職要求
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)店面收入的結(jié)算工作。?2、負(fù)責(zé)店面費(fèi)用報(bào)銷及憑證郵寄工作。?3、負(fù)責(zé)登記日記帳工作。?4、負(fù)責(zé)盤存工作。?5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)外勤工作。?6、游戲幣的管理工作。?7、負(fù)責(zé)門店招聘、培訓(xùn)及工資核算。?8、負(fù)責(zé)店總分配的其他工作。
任職要求:
1、大專以上文化程度;?2、能熟練使用office等辦公軟件;?3、可接受，能接受外派者優(yōu)先考慮!
財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)崗位
第11篇 財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)稅務(wù)日常業(yè)務(wù)辦理,完成納稅申報(bào);
2、負(fù)責(zé)經(jīng)營業(yè)務(wù)分析。
3、負(fù)責(zé)各類項(xiàng)目資料提供。
第12篇 財(cái)務(wù)管理財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)管理 奧康鞋業(yè) 浙江奧康鞋業(yè)股份有限公司,奧康國際,奧康鞋業(yè),浙江奧康,奧康 1、負(fù)責(zé)公司賬務(wù)核算,做到真實(shí)準(zhǔn)確完善;
2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)內(nèi)控,做好監(jiān)督審核管理工作,保障公司資金安全;
3、收集和制作各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析報(bào)表,形成分析報(bào)告向相關(guān)業(yè)務(wù)人員反應(yīng);
4、參與公司財(cái)務(wù)管理,完善財(cái)務(wù)相關(guān)管理制度;
5、負(fù)責(zé)區(qū)域公司稅務(wù)、繳納及關(guān)系處理;
任職資格:
1、 財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);有初級會(huì)計(jì)證優(yōu)先;
2、 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,吃苦耐勞
3、 熟練使用word、excel、ppt等辦公軟件
4、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
5、有較強(qiáng)的語言文字能力和溝通協(xié)調(diào)能力,
具有良好的敬業(yè)精神、職業(yè)道德操守和極強(qiáng)的主人翁意識(shí)和責(zé)任心;
6、能接受出差和外派優(yōu)先。
