第1篇 財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)全集團(tuán)各財(cái)務(wù)系統(tǒng)規(guī)則的統(tǒng)籌規(guī)劃和編寫;

2、負(fù)責(zé)編寫和制定財(cái)務(wù)系統(tǒng)相關(guān)制度;

3、收集用戶意見,從中挖掘、梳理業(yè)務(wù)需求,提出優(yōu)化產(chǎn)品業(yè)務(wù)流程及功能的建議,提升用戶體驗(yàn);

4、根據(jù)業(yè)務(wù)的變更和發(fā)展,根據(jù)系統(tǒng)使用情況、結(jié)合系統(tǒng)功能點(diǎn),主動(dòng)提出優(yōu)化建議;基于業(yè)務(wù)并結(jié)合經(jīng)驗(yàn),設(shè)計(jì)可執(zhí)行的實(shí)現(xiàn)方案設(shè)計(jì);

5、能夠承擔(dān)大型項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)

任職要求:

1、知識(shí)技能:

(1)精通核算、預(yù)算、資金等財(cái)務(wù)領(lǐng)域知識(shí)之一;

(2)熟悉erp實(shí)施交付方面的相關(guān)知識(shí);

2、工作經(jīng)驗(yàn):

(1)有大型企業(yè)財(cái)務(wù)核算、預(yù)算、資金等財(cái)務(wù)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),有財(cái)務(wù)共享中心業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者更佳;

(2)熟悉大型企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管控運(yùn)作模式;

(3)具備大型項(xiàng)目交付管理能力更佳;

3、優(yōu)先條件:

(1)有大型集團(tuán)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)咨詢及流程梳理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

(2)有數(shù)據(jù)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先

第2篇 財(cái)務(wù)報(bào)表管理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

(1)負(fù)責(zé)中科院企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表信息管理;

(2)負(fù)責(zé)審核中科院企業(yè)定期報(bào)送的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);

(3) 負(fù)責(zé)中科院企業(yè)月度報(bào)表報(bào)送工作(上報(bào)財(cái)政部月度系統(tǒng));

(4)負(fù)責(zé)中科院企業(yè)年度財(cái)務(wù)決算報(bào)表報(bào)送工作(上報(bào)財(cái)政部久其財(cái)務(wù)決算系統(tǒng));

(5)負(fù)責(zé)組織國科控股持股企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表(年度、半年度、季度)審計(jì);

(6)配合完成下屬企業(yè)財(cái)務(wù)稽核等工作。

任職要求:

(1)審計(jì)、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)本科(含)以上學(xué)歷;

(2)具備中級(jí)會(huì)計(jì)師(含)以上職稱,注冊(cè)會(huì)計(jì)師或高級(jí)會(huì)計(jì)師優(yōu)先;

(3)年齡40歲以下,具有5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

(4)熟悉國家企業(yè)會(huì)計(jì)制度及會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,熟悉財(cái)務(wù)合并報(bào)表編制,有大型會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

(5)熟練操作財(cái)政部久其財(cái)務(wù)決算系統(tǒng),熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件;

(6)能夠獨(dú)立開展工作,能夠適應(yīng)不定期出差。

請(qǐng)瀏覽公司官網(wǎng),了解招聘信息,填寫官網(wǎng)相關(guān)表格后發(fā)送到指定郵箱,完成應(yīng)聘。

第3篇 財(cái)務(wù)合同管理崗位職責(zé)任職要求

職責(zé)描述:

1、銷售價(jià)格及訂單的系統(tǒng)維護(hù)與更新;

2、做好訂單的跟蹤及客戶維護(hù)工作;

3、能夠熟悉準(zhǔn)確地錄入合同信息，包括合同基本信息、價(jià)格更新等情況;

4、對(duì)臨時(shí)價(jià)格、非常規(guī)價(jià)格能夠?qū)崟r(shí)跟蹤、分析并制作報(bào)告;

5、協(xié)助處理日常事務(wù)，快速徹底的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù);

6、具備一定的法律常識(shí);

7、能夠積極主動(dòng)的完成領(lǐng)導(dǎo)交待的事宜;精確徹底的達(dá)到目標(biāo)。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷，商貿(mào)、會(huì)計(jì)、法律、統(tǒng)計(jì)或相關(guān)專業(yè);

2、一年及以上合同管理、商務(wù)、銷售助理、項(xiàng)目助理或客戶服務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，從事過汽車行業(yè)優(yōu)先;

3、熟練使用erp，crm，能看懂英文資料;

4、工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)能夠承受一定的工作壓力;

5、工作熱情、主動(dòng)、踏實(shí)、好學(xué)，具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通協(xié)調(diào)能力及高度的責(zé)任感，肯鉆研;

6、良好的溝通能力，注重整體利益， 具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

財(cái)務(wù)合同管理崗位

第4篇 財(cái)務(wù)管理主管崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1 協(xié)助建立和優(yōu)化財(cái)務(wù)管理體系

2 協(xié)助年度預(yù)算的編制和控制;

3 提供公司決策支持,進(jìn)行財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析;

4 負(fù)責(zé)管理報(bào)表編制;

5 負(fù)責(zé)整體稅務(wù)籌劃;

6 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)信息化系統(tǒng)計(jì)劃;

7 組織完成財(cái)務(wù)信息化系統(tǒng)的實(shí)施;

8 組織財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)的日常運(yùn)行維護(hù),并負(fù)責(zé)整體的財(cái)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)運(yùn)維

9 完成上級(jí)安排的其他工作;

10 提供業(yè)務(wù)支持。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,中級(jí)以上職稱,注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先

2、5年以上相關(guān)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)

3、熟悉投融資法律規(guī)范、投融資運(yùn)作模式、財(cái)務(wù)和市場(chǎng)分析方法;

4、了解企業(yè)并購、資產(chǎn)重組、資本運(yùn)作等相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)優(yōu)先;

5、掌握法律、財(cái)務(wù)、稅務(wù)等相關(guān)知識(shí),具有風(fēng)控意識(shí);

6、具有優(yōu)秀的分析能力,能根據(jù)科技公司規(guī)劃,進(jìn)行相應(yīng)的投融資計(jì)劃分析

第5篇 財(cái)務(wù)管理出納崗位職責(zé)范本

1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、上級(jí)主管部門的財(cái)經(jīng)方針、政策,嚴(yán)格遵守金融紀(jì)律,保證總公司貨幣資金合理、完整、安全。

2.負(fù)責(zé)總公司貨幣資金的收、付款業(yè)務(wù)和對(duì)賬工作,收有憑付有據(jù),相關(guān)手續(xù)必須齊全。登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,做到日清月結(jié)。及時(shí)清點(diǎn)庫存,按月和銀行對(duì)賬,做到賬款相符、賬賬相符。

3.管理好各種與現(xiàn)金、銀行收付款業(yè)務(wù)有關(guān)的印章、印鑒,保管好各種支票,有價(jià)證券應(yīng)視同現(xiàn)金管理。

4.按時(shí)到稅務(wù)局申報(bào)當(dāng)月營(yíng)業(yè)稅和其他有關(guān)稅種項(xiàng)目。

5.辦理好與貨幣資金業(yè)務(wù)有關(guān)的其他業(yè)務(wù),完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第6篇 建筑學(xué)院財(cái)務(wù)管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)

建筑工程學(xué)院財(cái)務(wù)管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)(4):

一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的財(cái)經(jīng)法規(guī)、政策、以及各項(xiàng)財(cái)會(huì)制度,遵守國家各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律。

二、更新知識(shí),更新觀念,用先進(jìn)的理念、科學(xué)文化知識(shí)管理財(cái)務(wù)和收費(fèi)工作。

三、負(fù)責(zé)學(xué)校綜合財(cái)務(wù)預(yù)算的編制及上報(bào)工作。

四、負(fù)責(zé)政府采購計(jì)劃的編制及其管理工作。

五、針對(duì)工作中存在的問題,起草、制定財(cái)務(wù)管理文件。

六、認(rèn)真執(zhí)行收支兩條線的有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)學(xué)校學(xué)費(fèi)的繳存及領(lǐng)撥工作 。

七、認(rèn)真執(zhí)行票據(jù)管理規(guī)定,收費(fèi)項(xiàng)目申報(bào)及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的具體執(zhí)行,并進(jìn)行票據(jù)及時(shí)核銷審驗(yàn)。

八、組織安排好學(xué)校各項(xiàng)學(xué)費(fèi)、住宿費(fèi)及其他各項(xiàng)費(fèi)用的收取及查詢工作。

九、負(fù)責(zé)學(xué)校稅款的申報(bào)和上繳。

十、負(fù)責(zé)后勤集團(tuán)上繳及撥付款項(xiàng)的審核與執(zhí)行。

十一、協(xié)助人事處、會(huì)計(jì)科等單位做好職工醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)及扣款工作。

十二、負(fù)責(zé)銀行、財(cái)政局、稅務(wù)局、物價(jià)局、統(tǒng)計(jì)局等報(bào)表的送交工作。

十三、組織科內(nèi)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),研究業(yè)務(wù),不斷提高管理水平。

十四、豐富校園網(wǎng)財(cái)務(wù)處網(wǎng)站的內(nèi)容,完善各種網(wǎng)上查詢業(yè)務(wù),不斷提高會(huì)計(jì)電算化管理水平。

十五、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

第7篇 財(cái)務(wù)管理咨詢顧問崗位職責(zé)任職要求

財(cái)務(wù)管理咨詢顧問崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)管理咨詢顧問 職責(zé):

1、承接主導(dǎo)財(cái)務(wù)咨詢類的項(xiàng)目。

2、與客戶進(jìn)行專業(yè)性的討論， 界定和解決問題。

3、善于與客戶高管溝通， 幫助客戶主管理解和實(shí)施解決方案。

4、參與公司自選方案的撰寫，完善咨詢方案。

5、根據(jù)項(xiàng)目執(zhí)行方案，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)幫助方案落地轉(zhuǎn)化。

崗位要求:

1、擁有較強(qiáng)的邏輯思維能力、學(xué)習(xí)能力和表達(dá)能力 善于溝通以及人際關(guān)系的能力

2、具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

3、適應(yīng)項(xiàng)目不定期出差和臨時(shí)出差。 職責(zé):

1、承接主導(dǎo)財(cái)務(wù)咨詢類的項(xiàng)目。

2、與客戶進(jìn)行專業(yè)性的討論， 界定和解決問題。

3、善于與客戶高管溝通， 幫助客戶主管理解和實(shí)施解決方案。

4、參與公司自選方案的撰寫，完善咨詢方案。

5、根據(jù)項(xiàng)目執(zhí)行方案，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)幫助方案落地轉(zhuǎn)化。

崗位要求:

1、擁有較強(qiáng)的邏輯思維能力、學(xué)習(xí)能力和表達(dá)能力 善于溝通以及人際關(guān)系的能力

2、具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

3、適應(yīng)項(xiàng)目不定期出差和臨時(shí)出差。

財(cái)務(wù)管理咨詢顧問崗位

第8篇 財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)任職要求

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)監(jiān)督管理集團(tuán)各外派財(cái)務(wù)人員的財(cái)務(wù)管理與會(huì)計(jì)核算工作;

2、建立科學(xué)、系統(tǒng)符合異地公司實(shí)際情況的財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;

3、負(fù)責(zé)集團(tuán)各外派財(cái)務(wù)人員的考核工作;

4、建立異地公司的定期檢查制度，對(duì)異地公司財(cái)務(wù)核算及財(cái)務(wù)制度執(zhí)行進(jìn)行定期檢查;能適應(yīng)短期出差;

5、宣導(dǎo)公司財(cái)務(wù)制度，對(duì)接與指導(dǎo)外派財(cái)務(wù)人員日常工作;

6、其他集團(tuán)總部財(cái)務(wù)交辦的工作。

7、如會(huì)計(jì)人員變動(dòng)時(shí)，能短期臨時(shí)接替會(huì)計(jì)崗位工作。

任職要求:

1、統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè)，中級(jí)以上職稱以上優(yōu)先;

2、工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，且具備3年以上管理經(jīng)驗(yàn); 有地產(chǎn)、影視類工作經(jīng)驗(yàn)為佳;

3、年齡在35周歲以下;

4、出色的內(nèi)控、內(nèi)審管理能力和經(jīng)驗(yàn);

5、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，業(yè)務(wù)敏感，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維，較強(qiáng)的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

6、具備較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，良好的表達(dá)能力;

7、具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守;

8、有外派財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮

財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)崗位

第9篇 財(cái)務(wù)管理崗位崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)管理崗位 1、主持項(xiàng)目公司日常財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)及稅務(wù)管理工作,管理監(jiān)督基礎(chǔ)財(cái)務(wù)的工作質(zhì)量;

2、維護(hù)項(xiàng)目公司的會(huì)計(jì)核算體系、會(huì)計(jì)核算制度及財(cái)務(wù)管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行;

3、定期組織資產(chǎn)清查盤點(diǎn),保證財(cái)產(chǎn)安全;

4、完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)結(jié)算、會(huì)計(jì)核算,上報(bào)財(cái)務(wù)執(zhí)行情況,為管理層提供分析數(shù)據(jù);

5、定期清理往來帳戶,及時(shí)催收和清償款項(xiàng),做好帳務(wù)核對(duì),組織審計(jì)工作;

6、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培養(yǎng),制定財(cái)務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo),做好績(jī)效考核管理。 1、本科及以上學(xué)歷

1、主持項(xiàng)目公司日常財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)及稅務(wù)管理工作,管理監(jiān)督基礎(chǔ)財(cái)務(wù)的工作質(zhì)量;

2、維護(hù)項(xiàng)目公司的會(huì)計(jì)核算體系、會(huì)計(jì)核算制度及財(cái)務(wù)管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行;

3、定期組織資產(chǎn)清查盤點(diǎn),保證財(cái)產(chǎn)安全;

4、完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)結(jié)算、會(huì)計(jì)核算,上報(bào)財(cái)務(wù)執(zhí)行情況,為管理層提供分析數(shù)據(jù);

5、定期清理往來帳戶,及時(shí)催收和清償款項(xiàng),做好帳務(wù)核對(duì),組織審計(jì)工作;

6、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培養(yǎng),制定財(cái)務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo),做好績(jī)效考核管理。

第10篇 財(cái)務(wù)管理經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、 項(xiàng)目日常業(yè)務(wù)溝通、月度收費(fèi)報(bào)賬審核,項(xiàng)目各類應(yīng)收應(yīng)付款核對(duì);

2、 月底各項(xiàng)目各類費(fèi)用審核、付款;

3、 負(fù)責(zé)所管項(xiàng)目及公司稅款的準(zhǔn)確計(jì)提、稅務(wù)申報(bào)及相關(guān)事務(wù);

4、 針對(duì)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)情況,出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)及監(jiān)控;

5、 每月提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)至共享入賬及定期檢查財(cái)務(wù)共享中心關(guān)于項(xiàng)目賬務(wù)核算準(zhǔn)確性;

6、 日常項(xiàng)目審計(jì)對(duì)接及問題跟蹤;

7、 提交公司規(guī)定各類表格、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作;

8、 定期對(duì)公司往來款項(xiàng)進(jìn)行清理,為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)部門提供相關(guān)的報(bào)表;

9、 憑證整理、文件歸檔。

任職要求:

1、財(cái)務(wù),會(huì)計(jì),經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,持有會(huì)計(jì)中級(jí)證書資格等財(cái)務(wù) 相關(guān)證書優(yōu)先;

2、會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)扎實(shí),做過總賬、財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上;

3、熟悉財(cái)務(wù)軟件操作及辦公軟件操作;

4、良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力;

5、具有獨(dú)立工作和學(xué)習(xí)的能力,工作認(rèn)真細(xì)心。

第11篇 財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)稅務(wù)日常業(yè)務(wù)辦理,完成納稅申報(bào);

2、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)分析。

3、負(fù)責(zé)各類項(xiàng)目資料提供。

第12篇 項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)任職要求

項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)

項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理 中國五冶集團(tuán)有限公司機(jī)械電氣安裝工程分公司 中國五冶集團(tuán)有限公司機(jī)械電氣安裝工程分公司，五冶職位描述:

負(fù)責(zé)資金類項(xiàng)目管理等。

任職條件:

1、財(cái)務(wù)類專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有投融資項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書或中級(jí)及以上職稱。

項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理崗位