第1篇 賬款管理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排的年度、月度、周清收工作計(jì)劃,通過(guò)電話、信函、外訪等催收方式對(duì)逾期案件進(jìn)行催收;

2、催收記錄的系統(tǒng)錄入,及時(shí)上報(bào)催收情況,異?？蛻舾M(jìn)及初步處理建議的上報(bào);

3、逾期客戶的信息收集、上報(bào)及維護(hù),依據(jù)流程合規(guī)操作,確保催收質(zhì)量;

4、配合各業(yè)務(wù)部門(mén)處理其他相關(guān)事宜。

任職要求:1、年齡:23歲-35歲;

2、學(xué)歷:中專及以上學(xué)歷;

3、經(jīng)驗(yàn):一年以上工作經(jīng)驗(yàn),退伍軍人、有賬務(wù)或款項(xiàng)催收經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4、能力:工作勤奮、積極主動(dòng)、思維敏捷,具備良好的心里素質(zhì),優(yōu)秀的談判能力;較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力與應(yīng)對(duì)能力;能適應(yīng)高節(jié)奏及追求效率的工作環(huán)境。

第2篇 應(yīng)收賬款管理崗位職責(zé)任職要求

應(yīng)收賬款管理崗位職責(zé)

應(yīng)收賬款管理員 經(jīng)緯集團(tuán)圖騰企業(yè)咨詢 上海經(jīng)緯集團(tuán)圖騰企業(yè)咨詢有限公司，經(jīng)緯職位描述:

協(xié)調(diào)公司應(yīng)收賬款的相關(guān)工作，完善公司應(yīng)收款管理制度，根據(jù)應(yīng)收賬款管理制度組織開(kāi)展應(yīng)收賬款工作。

每月根據(jù)合同、開(kāi)票信息，與業(yè)務(wù)部、統(tǒng)計(jì)員、集團(tuán)公司財(cái)務(wù)部門(mén)核對(duì)進(jìn)賬數(shù)據(jù)，形成每月應(yīng)收賬款統(tǒng)計(jì)報(bào)表和收入統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

與公司各部門(mén)及時(shí)聯(lián)絡(luò)溝通應(yīng)收賬款信息，對(duì)客戶賬款到期及時(shí)提醒、逾期催收。

對(duì)公司在冊(cè)應(yīng)收賬款、回款數(shù)據(jù)及相應(yīng)信息進(jìn)行整理、匯總、分析工作。

完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

任職要求:

全日制本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)類(lèi)專業(yè)，有審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

精通辦公軟件，尤其能熟練操作excel，有一定的數(shù)據(jù)處理能力。

性格開(kāi)朗，擁有良好的心理素質(zhì)，抗壓力強(qiáng)。

具備良好的溝通技巧，有團(tuán)隊(duì)合作精神。

應(yīng)收賬款管理崗位

第3篇 應(yīng)收賬款管理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);

2、協(xié)助財(cái)務(wù)預(yù)算、審核、監(jiān)督工作,按照公司及政府有關(guān)部門(mén)要求及時(shí)編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表并報(bào)送相關(guān)部門(mén);

3、負(fù)責(zé)員工報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用的審核、憑證的編制和登帳;

4、對(duì)已審核的原始憑證及時(shí)填制記帳;

5、準(zhǔn)備、分析、核對(duì)稅務(wù)相關(guān)問(wèn)題;

6、審計(jì)合同、制作帳目表格。

任職資格

1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)大專以上學(xué)歷,持有會(huì)計(jì)證;

2、有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

3、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法,熟練使用財(cái)務(wù)軟件;

4、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;

5、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神;

6、能熟練使用辦公軟件。