第1篇 物業(yè)保潔主管崗位工作職責10

物業(yè)保潔主管崗位工作職責(十)

崗位名稱:保潔主管

主要職責與權限:

1、服從領導,模范帶頭,以身作則,積極帶領保潔員完成上級交給的各項任務。

2、全面負責所轄項目內的清潔衛(wèi)生工作的安排,每日做好檢查記錄并及時向領導匯報。

3、負責做好保潔員的思想教育、法紀教育工作,組織保潔員學習業(yè)務知識。

4、提交項目內除'四害'和消菌殺蟲等工作計劃,組織安排保潔員完成此項工作。

5、每日檢查監(jiān)督保潔工作效果、評定工作績效,搞好環(huán)境衛(wèi)生。

6、堅持每日巡查項目內衛(wèi)生,勸阻和制止不衛(wèi)生、不文明的現(xiàn)象和行為。

7、經常聽取業(yè)主的意見和建議,不斷改進工作。

8、完成領導交辦的其他工作。

第2篇 物業(yè)保潔綠化部主管崗位職責

物業(yè)項目保潔綠化部主管崗位職責

一、按照公司經營管理目標和行業(yè)標準,組織落實各項清潔、綠化服務的具體工作,制定本部門工作計劃。保潔服務工作流程,綠化管理服務工作流程。

二、協(xié)助物管處主任規(guī)范部門員工崗位職責范圍,及考核標準,按月對員工工作情況考核并以業(yè)主的滿意為主要考核依據。

三、負責做好本部門員工的思想教育和專業(yè)培訓和規(guī)范化服務指導,提高員工整體素質,使之達到行業(yè)要求標準。

四、觀察和掌握員工的工作情緒,批評、糾正、指導及評估員工的工作質量。

五、按照行業(yè)標準擬定清潔綠化管理的實施方案、驗收標準、綠化工具、設備的使用情況,隨時檢查各區(qū)域、各清潔、綠化任務的完成情況,發(fā)現(xiàn)不足之處或衛(wèi)生死角及時組織清潔返工。

六、接洽各種清潔、綠化業(yè)務,為公司創(chuàng)收。

七、做好維修報告(包括清潔絕對化機具、公共區(qū)域水、電、照明、消防設備等)呈報工程維修部。

八、提交部門年度工作總結。

第3篇 bc學校物業(yè)保潔主管崗位職責

學校物業(yè)保潔主管崗位職責

保潔主管在學校和物業(yè)管理處的領導下,全面負責學校的整體環(huán)境衛(wèi)生工作,其職責如下:

一、負責保潔工作的現(xiàn)場管理,及時了解保潔員工的思想和生活動態(tài),解決疑難問題,并定期向管理處回報。

二、熟悉校園內的樓棟數(shù)量,樓座排列,道路分布及面積,公共設施設備的數(shù)量及分布。

三、實行工作檢查制度,包括:自查、互查、主管檢查、管理處定期大檢查四級檢查制度。

四、嚴格按照保潔操作規(guī)程,操作標準及評分標準進行檢查。每天巡視校園兩遍,有效制止違章操作,現(xiàn)場督導保潔工作,考核結果切實與員工工資掛鉤。

五、合理配置校內保潔器具及清掃工具的數(shù)量,合理配備保潔人員,確保校內不留衛(wèi)生死角。

六、負責每周保潔例會的組織工作,宣傳公司的企業(yè)文化及各項規(guī)章制度。

七、負責保潔員工的崗位技能培訓工作。

九、帶領保潔各班完成學校、管理處安排的臨時工作。

**物業(yè)**附中管理處

20**年8月18日

第4篇 某大廈物業(yè)保潔綠化主管崗位職責

大廈物業(yè)保潔綠化主管崗位職責

報告上級:客服部經理

督導下級:保潔公司駐場主管/綠化小組

崗位職責:

1、按照物業(yè)管理企業(yè)的管理方針、目標和任務,制定環(huán)境衛(wèi)生的保潔計劃,組織安排各項環(huán)境衛(wèi)生保潔的具體工作。

2、全面負責管理區(qū)域內的清潔衛(wèi)生工作的安排,做好每日巡檢記錄,及時向客服部經理進行匯報。

3、對保潔服務供方的服務質量進行監(jiān)督檢查,熟悉相關合同(協(xié)議)的內容,監(jiān)督檢查履行情況,落實公司對服務供方的管理要求,達到公司的工作標準。

4、提交管理區(qū)域內除'四害'、消殺工作的計劃,并落實實施。

5、經常在管理區(qū)域內巡查,做到每日檢查各區(qū)域、各保潔任務的完成情況,并根據不同情況及時做出相應的處理意見。發(fā)現(xiàn)不足之處要及時組織人員返工;發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生死角,要及時調配人員予以清除。

6、根據管理文件的規(guī)定,落實質檢頻次,確保質檢質量,發(fā)現(xiàn)服務供方的不合格問題,及時要求整改,并進行驗證。

7、負責對保潔員進行勞動技能、專業(yè)知識及儀容儀表的培訓,提高員工整體素質。

8、定期向物業(yè)客服部匯報有關情況,聽取有關建議和意見,積極改進工作

9、認真完成領導交辦的其他工作。

第5篇 物業(yè)保潔主管崗位職責

崗位職責:

.1、負責協(xié)助項目經理對基層保潔員的崗位技能培訓;

2、負責物業(yè)保潔項目行政后勤管理;

3、負責協(xié)助項目經理對基層保潔員的招聘;

4、協(xié)助項目經理完成日常工作。

崗位要求:

1、物業(yè)保潔行業(yè)3年以上經驗,年齡30-45歲;

2、數(shù)量使用常用辦公軟件;

3、具有一定的溝通能力;

4、身體健康,無不良嗜好。

第6篇 某商城物業(yè)保潔主管崗位職責

商城物業(yè)保潔主管崗位職責

1、負責公司的具體保潔工作;

2、負責垃圾清運管理工作;

3、要做好與市、區(qū)環(huán)保部門的聯(lián)系工作,并與之建立良好關系;

4、負責制定保潔內各項規(guī)章制度并不斷的使其完善;

5、負責制定廣場保潔工作計劃(可按年、季、月、周、日進行安排);

6、對保潔人員的行為進行監(jiān)管;

7、負責定期配備、檢查保潔部內的清潔設備和清潔工人的服裝;

8、認真完成部門經理安排的各項工作,并自覺維護公司利益。

第7篇 醫(yī)院物業(yè)保潔部主管崗位職責內容

醫(yī)院物業(yè)保潔部主管崗位職責

保潔部主管在管理中心經理的領導下,負責實施醫(yī)院區(qū)域保潔綠化工作,美化、凈化就醫(yī)環(huán)境。具體崗位職責如下:

1、監(jiān)督落實保潔班和綠化班工作,根據檢查綠化班對各種綠化物養(yǎng)護工序,保證綠化物的正常生長。

2、熟悉醫(yī)院樓宇結構、單元戶數(shù)、樓座排列,車行道、人行道分布及面積,綠化地分布及面積。

3、堅持高質量、高標準,制定行車道、人行道、樓梯走道、各科室、重要地段、大堂和綠化地的保潔的具體作業(yè)程序和保潔標準,檢查考核評分標準和獎懲措施,經管理中心經理批準后組織實施。

4、合理配置醫(yī)院內垃圾桶數(shù)量、分布地點,垃圾轉運車、清掃工具數(shù)量及保管場所,合理配備保潔人員,醫(yī)院內不留衛(wèi)生死角。

5、醫(yī)院保潔工作實行劃片分區(qū)包干作業(yè)管理,做到員工之間任務劃定清楚,責任明確,檢查、考核標準公開,獎懲兌現(xiàn)。

6、嚴格本部門考勤制度。保潔員每天定時集中講評,對全年出全勤、無遲到早退員工,報請管理中心經理給予獎勵。安排好員工節(jié)日期間的探親活動,確保醫(yī)院保潔工作有條不紊。

7、堅持每天巡視醫(yī)院二遍,有效制止醫(yī)院內亂貼字畫廣告,外墻亂寫亂畫,亂倒(拋)垃圾,隨地吐痰等不良現(xiàn)象,培養(yǎng)醫(yī)患者愛護醫(yī)院環(huán)境清潔衛(wèi)生的自覺行為,現(xiàn)場督導保潔工作。

8、經常檢查科室、重點區(qū)域,落實分片責任制度。

9、嚴格保潔工作檢查制度,實行自查、互查、主管檢查、經理抽(暗)查、管理中心定期大檢查五級檢查制度,檢查、考核結果切實與員工收入掛鉤。堅持把責任區(qū)域、責任人、考核評分定期公開,廣泛接受醫(yī)患人員監(jiān)督。

10、定期組織員工學習,關心員工文化生活,倡導在平凡崗位上,干出不平凡事跡。

11、完成管理中心經理交辦的其他任務。

第8篇 小區(qū)物業(yè)保潔主管崗位職責10

小區(qū)物業(yè)保潔主管崗位職責(十)

保潔主管必須全面負責協(xié)調清潔衛(wèi)生以及環(huán)境綠化等各方面的各項工作,帶領部門員工認真貫徹執(zhí)行公司的各項管理方針、政策、指示、規(guī)定等,堅持為業(yè)主服務。堅持在小區(qū)內不留清潔、衛(wèi)生死角。

1.指導、編排及監(jiān)察清潔工之工作;

2.制訂、安排日常及定期之工作計劃表;

3.提供計劃及制訂各項工序,以配合整體進度;

4.對各種機器及物料之性能深入了解,能靈活運用,提高清潔水準及效率;

5.巡視小區(qū)內各項工作水準,認真督促員工,及時改善不足之處,保持良好的工作形象;

6.定期向公司領導報告清潔情況及商討改善;

7.提高員工之工作知識及技巧,以達更佳效果;

8.遵守小區(qū)安全條例及防止工作意外,免傷員工及他人;

9.有系統(tǒng)地貯藏及記錄物料機器,免使浪費損壞;

10.收發(fā)物料,定期清點;

11.處理業(yè)主之有關投訴;

12.人手不足時,必須直接參與,以保證準時完成工作;

13.保守公司秘密,嚴格遵守保密制度,確保本部門文件/資料的安全;

14.遵守公司各項規(guī)章制度;

15.完成上級領導指派的其他工作。

第9篇 物業(yè)保潔中心項目主管崗位職責標準

物業(yè)保潔中心項目主管崗位職責

1.報告上級

保潔服務中心經理、經理助理

2.督導下級

保潔領班、保潔員

3.聯(lián)系部門

物業(yè)管理部、安保部

4.清潔問題全權負責。

5.檢查下屬日常工作。

6.對員工進行技能培訓。

7.制訂物料采購計劃及設備采購計劃并上報。

8.審批下屬員工升職及降級。

9.檢查領班及保潔員工作,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,并做記錄、上報。

10.及時將上級所提出的要求傳達給領班及保潔員,并監(jiān)督領班及保潔員對領導要求完成的狀況。

11.溝通其它各職能部門關系。

12.記錄當班期間內各員工考勤情況。

13.檢查并控制物品消耗情況。

14.每月做物品消耗匯總。

第10篇 ss城物業(yè)保潔中心主管崗位職責

現(xiàn)代城物業(yè)保潔中心主管崗位職責:

1.督導保潔員工按操作規(guī)程及工作標準做好保潔工作。

2.每日檢查各區(qū)域、各清潔任務的完成情況,發(fā)現(xiàn)不足之處要及時組織清潔返工。

3.經常在區(qū)內巡查,發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生死角,應及時調配人員、予以徹底清掃。

4.配合管理中心主管、擬定清潔管理的實施方案。

5.對一些專用清潔設備進行使用指導,隨時檢查和保養(yǎng)清潔設備。

6.定期檢查人員的考勤,做好各項工作的監(jiān)督、檢查、評比;

7.監(jiān)督檢查項目內公共區(qū)域清潔工作。

8.定期對部門員工進行業(yè)務知識培訓和考核;

9.在保證工作質量的前提下,積極控制清潔用物料之消耗、降低成本。

10.積極協(xié)調承包公司與本部門之間的關系,確保乙方保質保量完成園區(qū)清潔工作。

11.完成經理交付的其他工作。