第1篇 會(huì)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)工作內(nèi)容

會(huì)務(wù)經(jīng)理職位要求

1.教育培訓(xùn): 會(huì)務(wù)營銷、管理學(xué)、廣告學(xué)等專業(yè)本科以上學(xué)歷。

2.工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上會(huì)務(wù)專員工作經(jīng)驗(yàn);需要具備大型活動(dòng)及品牌策劃和規(guī)劃經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)的策劃能力和撰稿能力;能夠獨(dú)立完成的策劃方案,策劃、組織并實(shí)施過大型市場(chǎng)活動(dòng);熟悉會(huì)議、市場(chǎng)活動(dòng)策劃流程和實(shí)施過程。

會(huì)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)/工作內(nèi)容

1.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展會(huì)務(wù)服務(wù)工作,了解掌握會(huì)務(wù)信息,制訂服務(wù)方案;

2.確定會(huì)議主題,擬定會(huì)議策劃案和具體操作方案,制定會(huì)議時(shí)間表;

3.制定會(huì)議預(yù)算,包括交通費(fèi)用、住宿、會(huì)議室廳費(fèi)用、餐飲等費(fèi)用;

4.制定會(huì)議宣傳策略,并實(shí)施公關(guān)宣傳推廣,提高會(huì)議影響;

5.落實(shí)場(chǎng)地,指揮布置會(huì)場(chǎng);

6.邀請(qǐng)適合的客戶參加,與客戶溝通聯(lián)絡(luò);

7.調(diào)配會(huì)務(wù)專用車輛,派車接機(jī)(車);

8.安排會(huì)場(chǎng)服務(wù)人員,對(duì)照會(huì)議備忘錄,落實(shí)服務(wù)細(xì)節(jié);

9.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人力資源合理調(diào)配,以及團(tuán)隊(duì)風(fēng)格確立和保持。

第2篇 會(huì)務(wù)經(jīng)理/主管崗位職責(zé)及職位要求

會(huì)務(wù)產(chǎn)業(yè)是國際化大都市不可或缺的組成部分。隨著我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和對(duì)外開放的加深，高層次會(huì)務(wù)組織和接待人員成為一種“稀缺”資源。會(huì)務(wù)經(jīng)理被譽(yù)為企業(yè)形象和聲譽(yù)的守夜人，主要負(fù)責(zé)市場(chǎng)公關(guān)活動(dòng)的策劃與實(shí)施監(jiān)督。作為企業(yè)信息的制造者、傳遞者和最終發(fā)布者，會(huì)務(wù)經(jīng)理是企業(yè)的一個(gè)窗口，幾乎涉及整個(gè)企業(yè)以及與企業(yè)相關(guān)的方方面面。

會(huì)務(wù)經(jīng)理/主管職位要求

1.會(huì)務(wù)營銷、管理學(xué)、廣告學(xué)等專業(yè)大專以上學(xué)歷。

2.3年以上會(huì)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上管理經(jīng)驗(yàn)；

3.需要具備大型活動(dòng)及品牌策劃和規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的策劃能力和撰稿能力；

4.能夠獨(dú)立完成的策劃方案，策劃、組織并實(shí)施過大型市場(chǎng)活動(dòng)；

5.熟悉會(huì)議、市場(chǎng)活動(dòng)策劃流程和實(shí)施過程。

會(huì)務(wù)經(jīng)理/主管崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)部會(huì)議、市場(chǎng)活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，配合各地區(qū)展會(huì)的準(zhǔn)備與實(shí)施；

2.負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)隊(duì)伍進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)及相關(guān)醫(yī)學(xué)知識(shí)的培訓(xùn)與支持；

3.產(chǎn)品學(xué)術(shù)資料的編寫、制作，并收集與產(chǎn)品資料有關(guān)的信息反饋；

4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)宣傳材料的制作和審核；

5.了解行業(yè)及產(chǎn)品信息與動(dòng)態(tài)，為學(xué)術(shù)推廣提供相關(guān)支持；

6.與產(chǎn)品相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)科帶頭人一起開發(fā)專題學(xué)術(shù)報(bào)告，帶動(dòng)產(chǎn)品的宣傳推廣；

7.定期統(tǒng)計(jì)、分析市場(chǎng)相關(guān)數(shù)據(jù)。

第3篇 會(huì)務(wù)執(zhí)行經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位要求:

1、大專以上學(xué)歷,具備人力資源服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

2、兩年以上現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)的策劃執(zhí)行工作經(jīng)驗(yàn),熟悉招聘會(huì)操作流程、活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)布置以及大型活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行經(jīng)驗(yàn);

3、具有優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、及文字表達(dá)能力;

4、較強(qiáng)的執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和高度的責(zé)任心。

崗位職責(zé):

1、策劃招聘會(huì)實(shí)施方案,整合并優(yōu)化資源,配合項(xiàng)目進(jìn)行宣傳工作;

2、負(fù)責(zé)招聘會(huì)的具體執(zhí)行工作,包括組織實(shí)施、活動(dòng)邀請(qǐng)、會(huì)場(chǎng)布置、項(xiàng)目協(xié)調(diào)、現(xiàn)場(chǎng)控制以及會(huì)后數(shù)據(jù)收集整理工作;

3、項(xiàng)目執(zhí)行期間與客戶保持有效溝通,維護(hù)客戶關(guān)系;

4、進(jìn)行重點(diǎn)行業(yè)調(diào)研分析,通過各種媒介渠道開發(fā)新的人才資源,形成行業(yè)人才儲(chǔ)備庫 。