第1篇 履約工程師崗位職責

工作職責:

1、對地產(chǎn)集團系統(tǒng)合同履約監(jiān)督、維權(quán)取證、付款審核工作;

2、按計劃對地區(qū)公司、下屬公司進行每月的履約檢查及每季度的專項檢查;

3、按要求組織完成索賠事項審核;

4、按計劃對地區(qū)公司、下屬公司組織業(yè)務培訓,提供專業(yè)咨詢;

5、負責匯總、處理和上報地產(chǎn)集團系統(tǒng)履約監(jiān)督及維權(quán)取證情況;

6、對重點合同嚴重違約情況的調(diào)查,并出具合同履約提示函、建議函、調(diào)查報告及檢查報告;

7、領(lǐng)導安排的其他工作。

任職資格:

1、27~45歲,工程管理相關(guān)專業(yè)全日制統(tǒng)招本科及以上學歷;

2、3年以上建設(shè)、施工、監(jiān)理單位工作經(jīng)驗,熟悉現(xiàn)場進度、質(zhì)量、成本控制等相關(guān)工作;

3、熟悉建筑施工流程,具備監(jiān)控工程施工履約及維權(quán)取證能力,有預決算工作經(jīng)驗優(yōu)先;

4、具備較強的文字表述能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力,工作細致嚴謹、責任心強。

第2篇 合同履約工程師崗位職責

工作職責:

1、對地產(chǎn)集團系統(tǒng)合同履約監(jiān)督、維權(quán)取證、付款審核工作;

2、按計劃對地區(qū)公司、下屬公司進行每月的履約檢查及每季度的專項檢查;

3、按要求組織完成索賠事項審核;

4、按計劃對地區(qū)公司、下屬公司組織業(yè)務培訓,提供專業(yè)咨詢;

5、負責匯總、處理和上報地產(chǎn)集團系統(tǒng)履約監(jiān)督及維權(quán)取證情況;

6、對重點合同嚴重違約情況的調(diào)查,并出具合同履約提示函、建議函、調(diào)查報告及檢查報告;

7、領(lǐng)導安排的其他工作。

任職資格:

1、27~45歲,工程管理相關(guān)專業(yè)全日制統(tǒng)招本科及以上學歷;

2、3年以上建設(shè)、施工、監(jiān)理單位工作經(jīng)驗,熟悉現(xiàn)場進度、質(zhì)量、成本控制等相關(guān)工作;

3、熟悉建筑施工流程,具備監(jiān)控工程施工履約及維權(quán)取證能力,有預決算工作經(jīng)驗優(yōu)先;

4、具備較強的文字表述能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力,工作細致嚴謹、責任心強。