第1篇 生產廠長-崗位職責

廠長也有很多種職稱之分,有技術廠長,有生產廠長等。根據公司的生產產品,對于其廠長崗位職責的制定都不同,以下為生產廠長崗位職責說明,請參考。

1.堅決服從總經理的指揮,認真執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向總經理負責;

2.嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認真履行其工作職責;

3.組織生產、設備、安全、環(huán)保等制度擬訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行;

4.協(xié)助總經理編制公司中長期發(fā)展規(guī)劃,審定年度生產、銷售綜合計劃,提出季度工廠奮斗目標和中心工作及重大措施方案;

5.負責編制年、季、月度和平時作業(yè)、設備維修計劃及時組織實施、檢查、協(xié)調、考核;

6.負責設計工廠的改造計劃、設計工廠的產品布局和工序間的協(xié)調;

7.密切配合營銷部門,確保訂、定產品合同的履行;

8.配合組織審定技術管理標準,編制生產工藝流程,審核新產品開發(fā)方案,并組織試生產,不斷提高產品的市場競爭力;

9.負責抓好生產安全教育,加強安全生產的控制、實施、嚴格執(zhí)行安全法規(guī)、生產操作規(guī)程,即時監(jiān)督檢查,確保安全生產,杜絕重大火災、設備、人身傷亡事故的發(fā)生;

10.負責組織生產現場管理工作,重視環(huán)境保護工作,抓好勞動防護管理和制訂環(huán)保措施計劃;

11.加強管理,確保工廠各部門和各類人員職責、權限規(guī)范化,建立質量管理體系;

12.及時編制年、季、月度生產統(tǒng)計報表。認真做好生產統(tǒng)計核算基礎管理工作,重視原始記錄、臺賬、統(tǒng)計報表管理工作,確保統(tǒng)計核算規(guī)范化、統(tǒng)計數據的正確性;

13.督導工廠各部門的日常生產活動,定期召開有關會議,發(fā)現問題、分析原因,采取有效措施,確保生產線正常運轉;

14.抓好生產統(tǒng)計分析報告。定期進行生產統(tǒng)計分析、經濟活動分析報告會,總結經驗、找出存在的問題,提出改進工作的意見和建議,為公司領導決策提供專題分析報告或綜合分析資料;

15.負責做好生產設備、計量器具維護檢修工作。結合生產任務,合理的安排生產設備、計量器具計劃,確保設備維護保修所須的正常時間;

16.負責做好生產調度管理工作。強化調度管理、嚴肅調度紀律,提高一線管理人員生產專業(yè)知識和業(yè)務管理水平,平衡綜合生產能力,合理安排生產作業(yè)時間,平衡用電、節(jié)約能源;

17.抓好生產管理人員的專業(yè)培訓工作。負責組織質檢員、車間管理人員、統(tǒng)計員、車工等的業(yè)務指導和培訓工作,并對其業(yè)務水平和工作能力定期檢查、考核、評比;

18.貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標,積極減少廠區(qū)的各種成本,確保在提高產量、保證質量的前提下不斷降低生產成本;

19.認真抓好超領物料的損耗統(tǒng)計,必須做到“有因必補無因不批”的原則。

19.負責擬定本部門目標、工作計劃。組織實施、檢查監(jiān)督及控制;

20.按時完成公司領導交辦的其他工作任務。

第2篇 選礦廠生產廠長崗位職責

責任人：

責任內容：

1、 參與編制公司中長期生產發(fā)展規(guī)劃，編制并執(zhí)行年、季、月度生產計劃。

2、 負責全廠的日常及行政管理工作，并對總經理負責。

3、 負責全廠人員的工作狀態(tài)，指揮生產的正常有序運轉。

4、 負責組織全廠各項規(guī)章制度的制定，并監(jiān)督執(zhí)行。

5、 負責組織全廠各項規(guī)章制度的制定，并監(jiān)督執(zhí)行。

6、 負責組織對裝置的改造、維護及保養(yǎng)工作，對設備的定期檢修準確及時的作出決策

7、 及時召開生產會議，聽取各單位的工作匯報并及時給出處理意見。

8、 負責生產與銷售環(huán)節(jié)的溝通，及時調整生產方案。

9、 負責公司可持續(xù)發(fā)展的項目調查，為公司的進一步發(fā)展壯大提供可行性依據。

10、 完成公司交給的其它工作

第3篇 生產廠廠長-崗位職責

每于每一個生產工廠,管理好全廠的日常及行政工作,服從總經理的領導等工作都是廠長的崗位職責之一,以下介紹詳細的生產廠廠長崗位職責,請參考。

1.負責全廠的日常及行政管理工作,并對總經理負責。

2.負責全廠人員的工作狀態(tài),指揮生產的正常有序運轉。

3.負責組織全廠各項規(guī)章制度的制定,并監(jiān)督執(zhí)行。

4.負責對科長、主管的工作考核,切實做好獎懲工作,提高工作積極性。

5.負責組織對裝置的改造、維護及保養(yǎng)工作,對設備的定期檢修準確及時的作出決策。

6.及時召開生產會議,聽取各單位的工作匯報并及時給出處理意見。

7.負責生產與銷售環(huán)節(jié)的溝通,及時調整生產方案。

8.負責公司可持續(xù)發(fā)展的項目調查,為公司的進一步發(fā)展壯大提供可行性依據。

9.完成公司交給的其它工作。

第4篇 安全生產副廠長崗位職責

在廠長的領導下負責煉焦廠的安全生產以及工藝技術管理，確保各種工藝指標正常，保證安全生產。

1、協(xié)助廠長領導本單位的安全生產工作，對分管的安全工作負直接領導責任，積極支持安全部門開展工作。

2、組織職工學習安全生產法規(guī)、標準及有關文件，主持制定安全生產管理制度和安全技術操作規(guī)程，定期檢查執(zhí)行情況。

3、協(xié)助廠長做好安全生產例會的準備工作，對例會決定的事項，負責組織貫徹落實，同時部署安全生產的有關事項。

4、協(xié)助廠長做好煉焦廠生產現場的監(jiān)管和隱患排查整改工作；

5、協(xié)助廠長做好煉焦廠工藝及技術管理，崗位操作以及特殊操作；

6、協(xié)助廠長完善安全生產以及工藝管理制度，落實制度的執(zhí)行情況；

7、協(xié)助廠長做好安全生產工作，制定工藝技術改造方案；

8、負責修訂事故應急救援預案，并適時組織演練。

9、組織定期開展各種形式的安全檢查。發(fā)現重大隱患，立即組織有關人員研究解決，或向廠長及上級有關部門提出報告。在上報的同時，組織制訂可靠的臨時安全措施。

10、發(fā)生重傷及死亡事故，應迅速察看現場，及時準確地向上級報告。同時參與事故調查，確定事故責任，提出對事故責任者的處理意見。

第5篇 生產副總經理廠長崗位職責

崗位職責(下屬子公司招聘):

協(xié)助總經理完成生產運營管理工作,主要任務:

1、 負責生產部門的生產運營和人員管理;

2、 組織建立和完善生產指揮體系,編制和落實生產計劃,確?？冃Э己酥笜说耐瓿?

3、 負責相應規(guī)章制度、操作規(guī)程、培訓計劃等的制定和執(zhí)行。

4、 不斷優(yōu)化和完善管理程序,提高工作效率、降低生產成本。

5、 保證設備的可靠性,實現設備長周期穩(wěn)定運行;

6、 保證全廠安全生產,環(huán)保達標。

任職資格:

1. 大專以上學歷,電力相關專業(yè);

2. 10年以上相關工作經驗, 3年以上大中型垃圾焚燒或發(fā)電企業(yè)管理工作經驗,熟練電廠管理流程;

3. 了解國家相關法律、法規(guī)和政策;

4. 具備垃圾電廠運營管理能力;

5. 具備高度的工作責任心和主動性,較強的人際理解力和溝通協(xié)調能力;

6. 具備團隊領導和團隊合作能力,具有較強的判斷和決策能力

7. 具備良好的口頭及書面表達能力。

第6篇 生產廠長崗位職責及職位要求

生產廠長職位要求

1.企業(yè)管理或機械類食品相關專業(yè)，大專以上學歷。

2.具備五年以上相關崗位生產管理經驗，擔任生產副總或廠長相關崗位3年以上；

3.熟悉生產運作和管理，擁有豐富的生產管理、成本控制、質量管理、物流管理方面的經驗；

4.熟悉is9001質量體系、iso14000環(huán)境管理體系，了解5s現場管理，具備全面的生產理念和豐富的生產實踐經驗；

5.接受過安全生產、設備管理、財務管理、運營管理等方面的相關培訓。

生產廠長崗位職責

1.領導編制工廠的總體發(fā)展規(guī)劃，審定年度生產經營綜合計劃，提出各個時期工廠的奮斗目標和中心工作及重大措施方案，使企業(yè)不斷增強活力，開拓前進。

2.加強生產管理，不斷提高企業(yè)管理素質，確保全面完成任期責任目標和年度方針目標，不斷提高企業(yè)經濟效益。

3.切實做好廠區(qū)環(huán)境保護工作，保證安全文明生產。

4.貫徹“各盡所能”，按勞分配的原則。正確處理員工之間利益關系使職工收入逐年增長，廣泛聽取員工意見，建立健全各項規(guī)章制度。

5.協(xié)助副總經理做好公司的人事工作，合理安排分配好公司生產員工。

6.督促檢查各崗位人員工作任務的完成情況。

7.全面負責公司的安全生產工作，定期對公司員工進行安全教育提高員工安全生產意識。

第7篇 鈑金生產廠長崗位職責

1、全面負責工廠日常生產、運行等工作；

2、負責生產組織、安排、平衡綜合生產能力,合理安排作業(yè)時間及生產產能；

3、嚴格執(zhí)行生產計劃，控制生產進度，合理安排及調度各項任務，保證生產周期與產品交期；

4、負責產品質量把控，并對產品質量問題能果斷采取措施，不斷提高產品質量；

5、負責監(jiān)督生產現場安全管理,有效的實施6s管理工作；

6、組織落實、監(jiān)督、調控生產過程各項工藝、設備、成本、產量過程。

第8篇 工廠生產廠長崗位職責

1、全面負責工廠日常生產、運行等工作；

2、負責生產組織、安排、平衡綜合生產能力,合理安排作業(yè)時間及生產產能；

3、嚴格執(zhí)行生產計劃，控制生產進度，合理安排及調度各項任務，保證生產周期與產品交期；

4、負責產品質量把控，并對產品質量問題能果斷采取措施，不斷提高產品質量；

5、負責監(jiān)督生產現場安全管理,有效的實施6s管理工作；

6、組織落實、監(jiān)督、調控生產過程各項工藝、設備、成本、產量過程。

第9篇 地板生產廠長崗位職責

1、全面負責工廠日常生產、運行等工作；

2、負責生產組織、安排、平衡綜合生產能力,合理安排作業(yè)時間及生產產能；

3、嚴格執(zhí)行生產計劃，控制生產進度，合理安排及調度各項任務，保證生產周期與產品交期；

4、負責產品質量把控，并對產品質量問題能果斷采取措施，不斷提高產品質量；

5、負責監(jiān)督生產現場安全管理,有效的實施6s管理工作；

6、組織落實、監(jiān)督、調控生產過程各項工藝、設備、成本、產量過程。

第10篇 生產經理廠長崗位職責

生產經理/廠長 一)用 60 % 的時間做以下主要工作:

1、每日生產計劃的組織、實施、調度和檢查審核(按排副經理協(xié)助,以下協(xié)同);

2、巡查生產線、檢查各項“制度”、“程序文件”、“工作文件”“質量記錄”執(zhí)行情況,

對不合格項及時糾正;

3、側重產品質量和工作質量的檢討,對不合格項及時按“糾正、預防程序”的要求組織改進;

4、按規(guī)定審核簽批'生產異常單'、'材料異常單'、'領料單'、'退料單'、'請購單'等;

5、及時處理內部和部門間發(fā)出的“qit會議”決定、“聯絡單”及其它有關文件,并落實責任人,跟進結果;

6、及時處理重大的質量問題、交貨計劃問題、安全生產問題;

7、按公司制定的部門控制指標考核要求制定本部門的有關工作計劃,并組織實施總結,不斷改進提高;

8、按《生產部前線監(jiān)控作業(yè)規(guī)范》要求組織和檢查各級監(jiān)控工作,并統(tǒng)計分析作為生產部各級

管理人員工作改進和年度考評的依據;

9、會同有關部門及時處理客戶投訴;

10、及時處理廠長下達的各項任務。

11、管理下屬工作進度及勞動紀律、5s執(zhí)行狀況。

12、培訓下屬人員。

二)用 30 %的時間做以下主要工作:

1、協(xié)助主任提出的問題,使其得到落實

2、參加公司和部門間安排的會議

3、落實公司或部門確定要生產部執(zhí)行或處理的各項事宜

4、本部門持續(xù)改進項目的制定、組織、實施、檢查、跟進、鞏固

5、對統(tǒng)計報表的審核分析,作出品質、產能、培訓、勞動組織、紀律“5s”等各項工作的改進意見。

6、檢查全天工作完成情況,安排明天或近期工作

三)用 10 %的時間做與崗位環(huán)境因素相關的工作:

1、檢查輔料領用、發(fā)放、使用情況包括節(jié)約控制,如錫絲在5%之內,檢查廢棄物處理應符合管理規(guī)定。

2、組織周會或專題調查會檢討和及時調整工作。

3、處理員工建議、考評、調整有關工作。 一)用 60 % 的時間做以下主要工作:

1、每日生產計劃的組織、實施、調度和檢查審核(按排副經理協(xié)助,以下協(xié)同);

2、巡查生產線、檢查各項“制度”、“程序文件”、“工作文件”“質量記錄”執(zhí)行情況,

對不合格項及時糾正;

3、側重產品質量和工作質量的檢討,對不合格項及時按“糾正、預防程序”的要求組織改進;

4、按規(guī)定審核簽批'生產異常單'、'材料異常單'、'領料單'、'退料單'、'請購單'等;

5、及時處理內部和部門間發(fā)出的“qit會議”決定、“聯絡單”及其它有關文件,并落實責任人,跟進結果;

6、及時處理重大的質量問題、交貨計劃問題、安全生產問題;

7、按公司制定的部門控制指標考核要求制定本部門的有關工作計劃,并組織實施總結,不斷改進提高;

8、按《生產部前線監(jiān)控作業(yè)規(guī)范》要求組織和檢查各級監(jiān)控工作,并統(tǒng)計分析作為生產部各級

管理人員工作改進和年度考評的依據;

9、會同有關部門及時處理客戶投訴;

10、及時處理廠長下達的各項任務。

11、管理下屬工作進度及勞動紀律、5s執(zhí)行狀況。

12、培訓下屬人員。

二)用 30 %的時間做以下主要工作:

1、協(xié)助主任提出的問題,使其得到落實

2、參加公司和部門間安排的會議

3、落實公司或部門確定要生產部執(zhí)行或處理的各項事宜

4、本部門持續(xù)改進項目的制定、組織、實施、檢查、跟進、鞏固

5、對統(tǒng)計報表的審核分析,作出品質、產能、培訓、勞動組織、紀律“5s”等各項工作的改進意見。

6、檢查全天工作完成情況,安排明天或近期工作

三)用 10 %的時間做與崗位環(huán)境因素相關的工作:

1、檢查輔料領用、發(fā)放、使用情況包括節(jié)約控制,如錫絲在5%之內,檢查廢棄物處理應符合管理規(guī)定。

2、組織周會或專題調查會檢討和及時調整工作。

3、處理員工建議、考評、調整有關工作。

第11篇 安全生產領導小組副組長副廠長崗位職責

1、 積極擬定本廠安全生產責任制;

2、提擬本廠安全生產規(guī)章制度及操作規(guī)程;

3、正確使用好本廠安全生產投入的資金;

4、經常開展安全生產督促檢查,幫助指導按規(guī)程操作,糾正違章,消除隱患;

5、執(zhí)行“五查、五比、五同時”的現場救援預案,若發(fā)生事故要親臨現場指揮;

7、及時如實申報安全生產動態(tài)及事故或隱患情況;

8、積極參加事故“四不放過”的調查、分析、結案處理,并擬定防范補救措施。

第12篇 食品生產廠長崗位職責職位要求

職責描述：

1、具有全面組織、生產、協(xié)調的能力，具有能獨立解決生產中存在的重大質量、安全問題的指揮能力；

2、負責對生產進度的安排和生產過程中的監(jiān)控，對生產中出現的問題應及時采取措施予以解決，對問題隱患應及時采取預防措施；

3、根據生產部下達的生產計劃，組織車間生產，制定車間生產的具體計劃；

4、合理安排生產，確保車間批量生產，降低生產成本，提高勞動效率及經濟效益；

崗位要求

1、3年以上堅果類炒貨類的食品生產管理經驗者擇優(yōu)錄取；

2、熟悉食品行業(yè)產品質量規(guī)范與生產標準；

3、具有較強的品質管理，流程優(yōu)化，統(tǒng)籌組織管理的能力。

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：5-10年