第1篇 主任設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)完成所承擔(dān)的大中型項(xiàng)目的售前、招投標(biāo)以及深化設(shè)計(jì)各階段工作;
2、編制招投標(biāo)文件,繪制初步設(shè)計(jì)方案圖和設(shè)備材料配置清單;
3、根據(jù)投標(biāo)要求,做好系統(tǒng)產(chǎn)品的選型工作,并提供預(yù)估成本;
4、參與對投標(biāo)文件的評審和技術(shù)答疑工作;
5、輔助部門經(jīng)理建立、優(yōu)化并實(shí)施設(shè)計(jì)流程、設(shè)計(jì)體系、設(shè)計(jì)模板及設(shè)計(jì)資料庫;
6、配合項(xiàng)目作好工程驗(yàn)收,并配合項(xiàng)目做好對客戶的技術(shù)培訓(xùn)工作。
崗位要求:
1、電氣自動化、計(jì)算機(jī)、通信、電子信息等專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、了解建筑智能化弱電及各子系統(tǒng),熟悉相關(guān)設(shè)計(jì)配合界面
4、具備良好的技術(shù)講解和講標(biāo)能力;
5、有主持過不少于2個100萬金額以上的設(shè)計(jì)合同的設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),或者不少于3個1500萬金額以上的智能化弱電工程項(xiàng)目的投標(biāo)技術(shù)工作和深化設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第2篇 設(shè)計(jì)室主任崗位職責(zé)
職位描述:
1、主導(dǎo)部門結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作;
2、結(jié)合客戶需求/加工工藝/裝配工藝/成本/公差分析等并能應(yīng)用于產(chǎn)品設(shè)計(jì)中,優(yōu)化設(shè)計(jì);
3、運(yùn)用各仿真軟件及理論計(jì)算方法評估產(chǎn)品散熱可靠性、抗振可靠性、電磁屏蔽等;
4、協(xié)同事業(yè)部進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā),了解客戶需求并制定方案和設(shè)計(jì)計(jì)劃。
5、設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)和非標(biāo)模塊及加固機(jī)箱系統(tǒng)并對產(chǎn)品測試予以技術(shù)支持。
6、分析和解決設(shè)計(jì)及生產(chǎn)中產(chǎn)生的問題;
7、主導(dǎo)公司結(jié)構(gòu)相關(guān)預(yù)研項(xiàng)目,提升部門及公司競爭力;
8、指導(dǎo)資淺工程師;
9、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行部門績效考核,提升效率。
任職資格:
1、機(jī)械、材料及理工相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、8年以上電力電子/工控/軍工模塊及系統(tǒng)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
3、有散熱及動力學(xué)仿真分析經(jīng)驗(yàn);
4、有標(biāo)準(zhǔn)或非標(biāo)加固機(jī)箱、機(jī)柜系統(tǒng)產(chǎn)品方面經(jīng)驗(yàn);
5、熟練操作proe、autocad、office、floehrm或icepak、ug-nx或ansys等軟件。
6、有部門管理經(jīng)驗(yàn)尤佳。
7、較強(qiáng)的執(zhí)行力,能承受國防科技企業(yè)工作壓力。
第3篇 工程公司設(shè)計(jì)主任工程師崗位職責(zé)
建筑工程公司設(shè)計(jì)主任工程師崗位職責(zé)
崗位概述:負(fù)責(zé)本專業(yè)設(shè)計(jì)方案的技術(shù)指導(dǎo)和質(zhì)量審核。
崗位職能(請補(bǔ)充)
崗位職責(zé)
1.協(xié)助主任領(lǐng)導(dǎo)本部門的生產(chǎn)、技術(shù)、安全和質(zhì)量管理工作;
2.參與工程設(shè)計(jì)原則方案討論,提出推薦方案,確定本專業(yè)的主要設(shè)計(jì)原則、計(jì)算原則和方法,負(fù)責(zé)解決設(shè)計(jì)中的技術(shù)問題和專業(yè)配合問題;
3.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)的工序管理;
4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)主要設(shè)計(jì)人員編制各階段設(shè)計(jì)的事先指導(dǎo)文件,并確保文件的完整和正確;
5.組織本專業(yè)中間檢查,校審本專業(yè)設(shè)計(jì)成品,對本專業(yè)的主要技術(shù)原則的質(zhì)量負(fù)責(zé);
6.組織搜集本專業(yè)國內(nèi)外技術(shù)發(fā)展的新動態(tài),協(xié)助主任擬訂本專業(yè)技術(shù)發(fā)展規(guī)劃;
7.制訂本專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、科研、標(biāo)準(zhǔn)化和業(yè)務(wù)建設(shè)計(jì)劃,并組織實(shí)施;
8.組織本專業(yè)組的技術(shù)會議、技術(shù)討論、質(zhì)量檢查和質(zhì)量分析活動,負(fù)責(zé)本組質(zhì)量信息反饋以及完成所分管的本專業(yè)質(zhì)量管理工作,負(fù)責(zé)撰寫專業(yè)質(zhì)量分析報(bào)告;
9.負(fù)責(zé)就本專業(yè)設(shè)計(jì)協(xié)調(diào)與業(yè)主方及施工單位之間的關(guān)系;
10.認(rèn)真努力、如期完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
思想道德
堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的方針政策,有高度的責(zé)任心和事業(yè)心,實(shí)事求是,密切聯(lián)系群眾,全心全意為人民服務(wù);
堅(jiān)持原則,秉公辦事,忠于職守,嚴(yán)格管理;以身作則,清正廉潔,顧全大局,忠誠盡責(zé)。
職業(yè)素質(zhì)
能正確領(lǐng)會有關(guān)的方針、政策、法令,正確理解有關(guān)規(guī)程、規(guī)范和各項(xiàng)規(guī)章制度;
具有組織、安排、調(diào)度本組人員進(jìn)行生產(chǎn)、質(zhì)量管理、業(yè)務(wù)建設(shè)、技術(shù)攻關(guān)等能力;
具有獨(dú)立主持大中型發(fā)電工程土建專業(yè)設(shè)計(jì)的能力,具有分析、判斷和評價(jià)本專業(yè)設(shè)計(jì)方案和實(shí)施方案的能力;
具有對本專業(yè)設(shè)計(jì)方案、技術(shù)原則和關(guān)鍵性技術(shù)問題做出決策的能力;
具有闡述專業(yè)技術(shù)原則口頭表達(dá)能力,具有撰寫專業(yè)報(bào)告、設(shè)計(jì)小結(jié)的能力;
具有處理本專業(yè)與其它專業(yè),以及與外單位之間的關(guān)系的能力。
身體素質(zhì)身心健康,精力充沛,能夠承受本崗位的工作壓力。
第4篇 副主任設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)景觀項(xiàng)目概念設(shè)計(jì)和方案設(shè)計(jì)的方案評審以及擴(kuò)充設(shè)計(jì)和施工圖設(shè)計(jì)的圖紙審查,并提出優(yōu)化方案,對效果圖、模型、動畫制作進(jìn)行效果控制;
2、景觀施工深化圖紙、材料的審批及施工材料的認(rèn)定;
3、景觀植物苗木的選擇、配置、封樣和現(xiàn)場確認(rèn);
4、作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)各方的溝通聯(lián)系,協(xié)調(diào)各專業(yè)在技術(shù)上的矛盾;
5、對整個設(shè)計(jì)的全過程進(jìn)行把控,并解決相關(guān)技術(shù)問題。
任職資格:
1、重點(diǎn)院校景觀設(shè)計(jì)專業(yè)、城市規(guī)劃、風(fēng)景園林等專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具有5年以上景觀設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)(特別優(yōu)秀者不受年限限制);
2、具有良好的景觀設(shè)計(jì)、手繪能力,能獨(dú)立完成方案設(shè)計(jì),具有較好的項(xiàng)目管理和組織協(xié)調(diào)能力;
3、具有大型園林綠化景觀工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、有良好的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)精神及溝通協(xié)調(diào)能力;
5、熟練使用相關(guān)設(shè)計(jì)軟件。
平衡的工作:雙休制、享受法定帶薪假期
便利的交通:地鐵1號線騾馬市站d出口處
優(yōu)厚的福利:(包括但不僅限于)
具有良好的晉升機(jī)制,提供廣闊的晉升平臺
規(guī)范福利項(xiàng)目-5險(xiǎn)1金(公積金繳納比例24%)
特色福利項(xiàng)目-免費(fèi)工作午餐、全面健康體檢、生日禮金、三節(jié)禮金
第5篇 主任級設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)
資深主任級框架斷路器(acb)設(shè)計(jì)師 主要負(fù)責(zé)(框架)斷路器產(chǎn)品的研發(fā)設(shè)計(jì)工作。
1.性別不限,全日制本科及以上學(xué)歷;
2.機(jī)械、電機(jī)電器相關(guān)專業(yè)畢業(yè),熟悉(框架)斷路器產(chǎn)品的原理、結(jié)構(gòu)、性能及材料的分析;
3.8年以上(框架)斷路器產(chǎn)品方面的研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立負(fù)責(zé)新品研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)佳;
4.熟悉行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),熟練操作ug軟件;
5.英語四級以上,溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神良好。 主要負(fù)責(zé)(框架)斷路器產(chǎn)品的研發(fā)設(shè)計(jì)工作。
1.性別不限,全日制本科及以上學(xué)歷;
2.機(jī)械、電機(jī)電器相關(guān)專業(yè)畢業(yè),熟悉(框架)斷路器產(chǎn)品的原理、結(jié)構(gòu)、性能及材料的分析;
3.8年以上(框架)斷路器產(chǎn)品方面的研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立負(fù)責(zé)新品研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)佳;
4.熟悉行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),熟練操作ug軟件;
5.英語四級以上,溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神良好。
第6篇 設(shè)計(jì)主任工程師崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)地產(chǎn)項(xiàng)目的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作。
招聘要求:
1、工民建、土木、工程管理相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、具8年+設(shè)計(jì)院結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立解決復(fù)雜技術(shù)問題的能力;
3、熟悉國家各項(xiàng)設(shè)計(jì)規(guī)范及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),具備大型房地產(chǎn)項(xiàng)目結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)全過程經(jīng)驗(yàn);
4、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通能力及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,能承受較大工作壓力。
主要職責(zé):
負(fù)責(zé)地產(chǎn)項(xiàng)目的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作。
招聘要求:
1、工民建、土木、工程管理相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、具8年+設(shè)計(jì)院結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立解決復(fù)雜技術(shù)問題的能力;
3、熟悉國家各項(xiàng)設(shè)計(jì)規(guī)范及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),具備大型房地產(chǎn)項(xiàng)目結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)全過程經(jīng)驗(yàn);
4、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通能力及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,能承受較大工作壓力。
第7篇 結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)主任工程師崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)地產(chǎn)項(xiàng)目的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作。
招聘要求:
1、工民建、土木、工程管理相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、具8年+設(shè)計(jì)院結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立解決復(fù)雜技術(shù)問題的能力;
3、熟悉國家各項(xiàng)設(shè)計(jì)規(guī)范及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),具備大型房地產(chǎn)項(xiàng)目結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)全過程經(jīng)驗(yàn);
4、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通能力及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,能承受較大工作壓力。
主要職責(zé):
負(fù)責(zé)地產(chǎn)項(xiàng)目的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作。
招聘要求:
1、工民建、土木、工程管理相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、具8年+設(shè)計(jì)院結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立解決復(fù)雜技術(shù)問題的能力;
3、熟悉國家各項(xiàng)設(shè)計(jì)規(guī)范及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),具備大型房地產(chǎn)項(xiàng)目結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)全過程經(jīng)驗(yàn);
4、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通能力及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,能承受較大工作壓力。
第8篇 規(guī)劃設(shè)計(jì)主任崗位職責(zé)
1. 城鄉(xiāng)規(guī)劃或建筑學(xué)專業(yè)本科學(xué)歷;
2. 有大型城市新區(qū)概念規(guī)劃、旅游地產(chǎn)規(guī)劃、控制性詳細(xì)規(guī)劃類項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
3. 具有城市規(guī)劃相關(guān)工作5年以上工作經(jīng)驗(yàn),能夠帶領(lǐng)項(xiàng)目組完成大型規(guī)劃項(xiàng)目的設(shè)計(jì);
4. 具有良好的城市規(guī)劃理論素養(yǎng)和項(xiàng)目前期策劃能力;
5. 具有較強(qiáng)的方案能力和專業(yè)技能,有獨(dú)特設(shè)計(jì)理念,對規(guī)劃設(shè)計(jì)有濃厚興趣和執(zhí)著追求;
6. 具有獨(dú)立把控及匯報(bào)重大項(xiàng)目的能力,思維縝密、條理清晰,良好的計(jì)劃執(zhí)行能力,較強(qiáng)的主動性、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神;
7. 具備較強(qiáng)的組織能力和內(nèi)外溝通能力,善于領(lǐng)會客戶需求,善于與客戶及項(xiàng)目設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)溝通;
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)大型規(guī)劃類項(xiàng)目整體把握、指導(dǎo)與審核,并進(jìn)行項(xiàng)目進(jìn)程和進(jìn)度管理;
2. 組織團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目前期策劃、定位研究及規(guī)劃方案設(shè)計(jì);
3. 作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)和甲方的溝通、聯(lián)系及方案匯報(bào)工作;
4. 作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)與建筑、景觀等專業(yè)的協(xié)調(diào)配合合作。
第9篇 規(guī)劃主任設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)
規(guī)劃設(shè)計(jì)院-主任暖通設(shè)計(jì)師 國瑞 北京國瑞興業(yè)地產(chǎn)股份有限公司,國瑞,國瑞 任職資格及要求:
具備統(tǒng)招暖通相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具備8年以上設(shè)計(jì)院和地產(chǎn)公司工作經(jīng)歷,其中至少2年的地產(chǎn)公司設(shè)計(jì)管理經(jīng)歷,熟悉政策法規(guī)和建筑設(shè)計(jì)規(guī)范、驗(yàn)評標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)規(guī)定,具備較強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作精神、設(shè)計(jì)理念、創(chuàng)新與溝通能力;注冊設(shè)備工程師及水暖兼做者優(yōu)先;有大型公建項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)、有超高層、醫(yī)院、酒店項(xiàng)目經(jīng)歷者優(yōu)先。
工作任務(wù):
做為建筑工程項(xiàng)目的設(shè)備專業(yè)負(fù)責(zé)人,協(xié)同項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)全過程本專業(yè)的設(shè)計(jì)管理,進(jìn)行方案評審,設(shè)計(jì)成本管控,審查設(shè)計(jì)成果,解決項(xiàng)目設(shè)計(jì)及建設(shè)過程中的專業(yè)技術(shù)問題。建立本專業(yè)設(shè)計(jì)及管理標(biāo)準(zhǔn),參與研發(fā)工作。
第10篇 工程公司設(shè)計(jì)部主任崗位職責(zé)說明書
建筑工程公司設(shè)計(jì)部主任崗位職責(zé)說明書
崗位概述(請補(bǔ)充)
崗位職能(請補(bǔ)充)
崗位職責(zé)
1.全面負(fù)責(zé)本部門的技術(shù)、安全和質(zhì)量管理工作;
2.負(fù)責(zé)組織設(shè)計(jì)人員完成工程設(shè)計(jì)任務(wù),并負(fù)責(zé)有關(guān)的設(shè)計(jì)質(zhì)量、安全和進(jìn)度;
3.組織、召集工程設(shè)計(jì)原則方案討論;
4.組織設(shè)計(jì)人員編制有關(guān)的設(shè)計(jì)文書;
5.負(fù)責(zé)、組織相關(guān)新技術(shù)的引進(jìn)、吸收、研發(fā)和應(yīng)用工作,負(fù)責(zé)編寫公司技術(shù)發(fā)展規(guī)劃;
6.組織設(shè)計(jì)人員確定工程的技術(shù)方案、系統(tǒng)設(shè)備的技術(shù)規(guī)范;
7.負(fù)責(zé)開展項(xiàng)目的前期開發(fā)工作;
8.負(fù)責(zé)工程的施工設(shè)計(jì)和現(xiàn)場設(shè)計(jì)服務(wù);
9.貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo),負(fù)責(zé)并組織設(shè)計(jì)質(zhì)量計(jì)劃;
10.參與經(jīng)營采購工作,協(xié)助完成相關(guān)工作;
11.負(fù)責(zé)編寫設(shè)計(jì)部崗位的管理制度、設(shè)計(jì)質(zhì)量管理制度;
12.負(fù)責(zé)制定和實(shí)施本部門和培訓(xùn)計(jì)劃;
13.負(fù)責(zé)制訂本部門管理制度和工作目標(biāo),并監(jiān)督實(shí)施;
14.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門與公司內(nèi)外有關(guān)部門的關(guān)系;
15.負(fù)責(zé)本部門員工的業(yè)務(wù)和思想教育,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神;
16.認(rèn)真努力、如期完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
思想道德
堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的方針政策,具有一定的政策理論水平、有高度的責(zé)任心和事業(yè)心,實(shí)事求是,密切聯(lián)系群眾,全心全意為人民服務(wù);
堅(jiān)持原則,秉公辦事,忠于職守,嚴(yán)格管理;
以身作則,清正廉潔,顧全大局,忠誠盡責(zé)。
職業(yè)素質(zhì)
具有對有關(guān)建設(shè)方針、技術(shù)政策、各項(xiàng)指令,全面理解并結(jié)合實(shí)際貫徹執(zhí)行的能力;
具有對工作中的重大問題分析、判斷、評價(jià)、指導(dǎo)和決策的能力;
具有對生產(chǎn)、質(zhì)量、安全與行政管理工作的組織、指揮能力;
具有較強(qiáng)的語言和文字表達(dá)能力,善于做好思想工作,具有撰寫、修改、審核各類行政、技術(shù)文稿的能力;
具有與有關(guān)部門洽談合同,協(xié)商、交往的能力,具有正確處理本部門與其他部門和建設(shè)、施工、運(yùn)行單位之間關(guān)系的能力。
身體素質(zhì)身心健康,精力充沛,能夠承受本崗位的工作壓力。
第11篇 主任裝修設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)
精裝修主管/副主任設(shè)計(jì)師 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌精裝修設(shè)計(jì)管理和協(xié)調(diào)工作,管理設(shè)計(jì)供方,提供專業(yè)技術(shù)支持,配合各相關(guān)部門和單位有效開展工作,完成項(xiàng)目既定工作計(jì)劃,編制、更新和推廣應(yīng)用設(shè)計(jì)管理體系和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)成果。 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌精裝修設(shè)計(jì)管理和協(xié)調(diào)工作,管理設(shè)計(jì)供方,提供專業(yè)技術(shù)支持,配合各相關(guān)部門和單位有效開展工作,完成項(xiàng)目既定工作計(jì)劃,編制、更新和推廣應(yīng)用設(shè)計(jì)管理體系和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)成果。
第12篇 建筑主任設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)
職位描述:
1. 解讀任務(wù)書并與業(yè)主溝通,把握項(xiàng)目要點(diǎn)。
2. 提出設(shè)計(jì)方案,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)深化和完善。
3. 指導(dǎo)年輕設(shè)計(jì)師的發(fā)展方案和深化設(shè)計(jì)。
4. 獨(dú)立對外匯報(bào)方案。
5. 參與項(xiàng)目的全過程咨詢,并適當(dāng)運(yùn)用可持續(xù)設(shè)計(jì)、bim設(shè)計(jì)。
職位要求:
1. 建筑學(xué)專業(yè)本科或以上學(xué)歷,海外學(xué)歷優(yōu)先。
2. 5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)。有專長的設(shè)計(jì)領(lǐng)域(例如商業(yè)、辦公、醫(yī)院等)。
3. 設(shè)計(jì)能力突出。
4. 富有工作熱情和團(tuán)隊(duì)精神。
5. 熟練掌握autocad, sketchup等軟件,最好有運(yùn)用revit, rhino, 3dmax的能力?；蛘呤掷L能力出眾。
6. 良好的中英文會話和書寫能力。
7. 需附上作品集。
