第1篇 咨詢顧問農(nóng)業(yè)類崗位職責要求
職位描述：
1、負責項目的技術方案編寫、標書的準備、講解及用戶答疑等工作；
2、配合銷售經(jīng)理完成與用戶的技術交流、技術方案宣講、演示等工作；
要求：
1、至少有1年左右的農(nóng)業(yè)類技術方案的撰寫工作經(jīng)驗；
2、農(nóng)學類?？埔陨蠈I(yè)；
3、具有良好的文字能力、溝通能力和抗壓能力。
公司福利
1、良好的辦公環(huán)境；2、享受國家法定節(jié)假日；3、雙休；
4、五險一金；5、節(jié)日福利；6、旅游基金；7、生日活動；8、員工股權激勵。
能吃苦耐勞，抗壓能力強，愿意接受階段性加班
面試時要求：攜帶發(fā)表論文或證明文字功底的材料；
第2篇 語培留學咨詢顧問崗位職責要求
職責描述：
1、負責對客戶日常的電話咨詢、面詢進行留學的問題解答；
2、負責與客戶溝通，了解客戶相關背景情況，為申請學生設計切實可行的留學方案；
3、做好和客戶良好溝通的基礎上，促成簽約；
4、負責客戶在辦理流程中的監(jiān)督，及部門間協(xié)調與溝通。
職位要求：
1、大專及以上學歷，能承受一定的工作壓力；
2、學習能力強，能夠較快的掌握留學方面的信息；
3、畢業(yè)于美國院?；蚝Ｍ饬魧W背景者優(yōu)先，有一定的留學咨詢及教育咨詢銷售或電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
第3篇 集團咨詢顧問崗位職責
工作職責:
1.全國財務項目售前支持,根據(jù)企業(yè)實際情況及財務管理水平,進行財務信息化建設總體規(guī)劃;
2.根據(jù)客戶需求及目標,進行財務項目的需求分析及業(yè)務流程診斷分析,設計出基于金蝶云蒼穹財務產(chǎn)品及財務管理模式的企業(yè)解決方案;
3.參與相關的市場活動,進行產(chǎn)品推廣。定期更新產(chǎn)品宣傳資料,做好營銷傳播與培訓;
4.財務原型客戶應用案例包裝與宣傳。
任職資格:
1.財務管理專業(yè)大學本科以上學歷;
2.熟悉國際會計準則,精通財務管理理論和應用,對集團財務內(nèi)部的管理和流程比較熟悉并有自己的認識;
3.在企業(yè)中作過財務共享中心、資金、預算、合并報表、稅務、內(nèi)控、審計等方面的中高級管理工作;具有acca/cpa/pmp認證更佳;
4.有咨詢領域相關工作經(jīng)驗,良好的需求分析能力、表達能力、交往溝通能力、學習能力和組織能力,能夠與企業(yè)各級管理人員有效溝通,建立高層信任;
5.有過乙方工作經(jīng)驗者優(yōu)先,能適應全國出差。
工作職責:
1.全國財務項目售前支持,根據(jù)企業(yè)實際情況及財務管理水平,進行財務信息化建設總體規(guī)劃;
2.根據(jù)客戶需求及目標,進行財務項目的需求分析及業(yè)務流程診斷分析,設計出基于金蝶云蒼穹財務產(chǎn)品及財務管理模式的企業(yè)解決方案;
3.參與相關的市場活動,進行產(chǎn)品推廣。定期更新產(chǎn)品宣傳資料,做好營銷傳播與培訓;
4.財務原型客戶應用案例包裝與宣傳。
任職資格:
1.財務管理專業(yè)大學本科以上學歷;
2.熟悉國際會計準則,精通財務管理理論和應用,對集團財務內(nèi)部的管理和流程比較熟悉并有自己的認識;
3.在企業(yè)中作過財務共享中心、資金、預算、合并報表、稅務、內(nèi)控、審計等方面的中高級管理工作;具有acca/cpa/pmp認證更佳;
4.有咨詢領域相關工作經(jīng)驗,良好的需求分析能力、表達能力、交往溝通能力、學習能力和組織能力,能夠與企業(yè)各級管理人員有效溝通,建立高層信任;
5.有過乙方工作經(jīng)驗者優(yōu)先,能適應全國出差。
第4篇 咨詢職業(yè)咨詢顧問崗位職責
職業(yè)咨詢顧問 日常工作職責:
1、充分理解客戶需求,完成客戶崗位職責的分析;
2、制定完善的人才尋訪方案;通過電話、網(wǎng)絡或電子郵件等渠道來搜尋候選人;
3、負責甄選、評估候選人,向客戶提供專業(yè)化、標準化以及系統(tǒng)的人才推薦報告;
4、協(xié)調和推動客戶進一步安排候選人的面試并及時反饋面試結果;
5、協(xié)助雙方進行薪資談判及后續(xù)跟蹤服務;
6、協(xié)調客戶和被錄用者之間良好的關系,關注被錄用者的職業(yè)發(fā)展。
要找的就是你:
1. 全日制本科及以上學歷的優(yōu)秀職場人(優(yōu)秀的定義由你自己主宰),性格外向,懂得溝通的藝術,對待工作有激情
2. 強大的自我驅動力,做事不用推不用催,對于幫助別人做職業(yè)規(guī)劃具有濃厚的興趣
3. 可以hold住短時間,大規(guī)模的學習過程,可以接受加班
加分/優(yōu)先考慮項:
1.英語口語及閱讀能力優(yōu)秀者優(yōu)先考慮;
2.有過獵頭實習或工作經(jīng)驗或hr招聘經(jīng)驗;
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那就趕緊加入我們吧~ 日常工作職責:
1、充分理解客戶需求,完成客戶崗位職責的分析;
2、制定完善的人才尋訪方案;通過電話、網(wǎng)絡或電子郵件等渠道來搜尋候選人;
3、負責甄選、評估候選人,向客戶提供專業(yè)化、標準化以及系統(tǒng)的人才推薦報告;
4、協(xié)調和推動客戶進一步安排候選人的面試并及時反饋面試結果;
5、協(xié)助雙方進行薪資談判及后續(xù)跟蹤服務;
6、協(xié)調客戶和被錄用者之間良好的關系,關注被錄用者的職業(yè)發(fā)展。
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3. 可以hold住短時間,大規(guī)模的學習過程,可以接受加班
加分/優(yōu)先考慮項:
1.英語口語及閱讀能力優(yōu)秀者優(yōu)先考慮;
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第5篇 人才咨詢顧問崗位職責要求
職位描述：
（1）根據(jù)項目要求，承擔或參與項目相關人力測評咨詢模塊工作;
（2）與客戶、項目成員內(nèi)部進行良好溝通及協(xié)作;
（3）根據(jù)項目要求，負責或參與相應項目成果的培訓及實施跟蹤;
崗位要求：
1、學歷：碩士學歷及以上優(yōu)先;
2、專業(yè)：企業(yè)管理類、人力資源管理類、房地產(chǎn)及建筑類相關專業(yè)等;
3、形象：五官端正，形象職業(yè)，氣質良好
4、經(jīng)驗：3年以上咨詢、企業(yè)人力開發(fā)、人力測評工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮，其中至少含1年以上管理工作經(jīng)驗
5、能力：具備系統(tǒng)的分析、邏輯推理、溝通和項目推動能力，具有高度的責任感、事業(yè)心、良好的心理素質和團隊合作精神，能迅速融入公司文化與團隊氛圍；做事嚴謹、踏實、仔細、認真；具備良好的口頭表達、書面表達能力及演講演示水平；具有較強的學習能力，能承受較大的壓力和挑戰(zhàn)；能熟練操作電腦，精通powerpoint、word、excel等辦公軟件。
第6篇 售前咨詢顧問崗位職責要求
崗位職責：
1. 配合銷售人員與客戶進行技術交流，方案介紹、演示；
2. 根據(jù)客戶需求進行方案架構設計、配制報價制作、方案文檔撰寫。
3. 根據(jù)項目投標，包括制作標書，參加講標和技術答辯等；
4. 根據(jù)公司產(chǎn)品特性，撰寫根據(jù)技術文檔、演示方案以及成功案例說明。
職位要求：
1. 3年以上，男女不限。
2. 工作有激情，能勝任出差；
3. 熟練使用ppt等工具給客戶介紹公司業(yè)務、產(chǎn)品和方案；
4. 熟練掌握會計業(yè)務，能與客戶交流業(yè)務，有hrp項目經(jīng)驗優(yōu)先；
5. 有文檔編寫功底，能編寫各種售前支持資料。
第7篇 咨詢顧問崗位職責要求
崗位職責：
1、參與咨詢項目實施全過程，完成各項分配任務、使用各種工具獨立完成相關分析；
2、與客戶進行深度溝通，完成咨詢報告、方案的撰寫，以及咨詢工具的開發(fā)；
3、在咨詢項目中參與思路的形成和方案制定并完成主要的實施工作；
4、協(xié)助公司持續(xù)不斷地在企業(yè)管理專業(yè)領域及咨詢領域進行知識創(chuàng)新；
5、能夠針對項目運作的具體思路、方法、技能等提出改進和創(chuàng)新建議；
6、項目內(nèi)容包括但不限于戰(zhàn)略規(guī)劃與商業(yè)模式、收購兼并、上市輔導、資本規(guī)劃、股權激勵、組織發(fā)展、人才培養(yǎng)與發(fā)展、薪酬激勵、績效管理等。
崗位要求：
1.碩士及以上學歷，經(jīng)管、金融、人力資源、財稅、法律專業(yè)為佳；
2.2年以上咨詢行業(yè)工作經(jīng)驗，或3年以上企業(yè)相關職能部門工作經(jīng)驗（有券商或上市輔導工作或股權激勵咨詢經(jīng)驗優(yōu)先）；
3.對1-2個行業(yè)有深入理解及項目經(jīng)驗，敏銳的商業(yè)洞察；
4.熱愛咨詢工作、敬業(yè)、有責任心、熱愛挑戰(zhàn)、能承受較大的工作壓力；
5.邏輯性強，快速學習和研究能力強，擅長公開演講、主持或提案；
6.形象氣質佳；
7.熟練掌握各類辦公軟件，ppt設計能力強。
第8篇 海外生殖醫(yī)療咨詢顧問崗位職責要求
職責描述：
1、主要進行相關海外生子、海外醫(yī)療咨詢工作：
2、接受公司分配客戶資源，接待ivf(試管嬰兒）的醫(yī)療咨詢工作，為客戶講解相關政策、公司以及產(chǎn)品優(yōu)勢、套餐價格及服務明細等，密切跟蹤回訪，促成簽單；
3、協(xié)助簽單客戶后期簽證及出行的相關輔助溝通工作；
4、維系長期穩(wěn)定的客戶關系；
5、完成公司和上級主管臨時安排的其他工作任務。
職位要求：
1、優(yōu)先錄取有海外生子、海外生殖醫(yī)療、早教機構移民留學、教育培訓等相關行業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)秀人士；
2、有很好的理解能力，具備相當?shù)挠H和力和溝通能力；
3、邏輯思維清晰，能準確理解和回答客戶問題，與人溝通靈活應變，會運用情感進行溝通；
4、跟進客戶主觀能動性強，勤勉，能高度自覺保持跟進客戶的密度及強度；
5、普通話標準嫻熟；
6、對孕產(chǎn)知識及美國，加拿大本土情況有一定了解。
第9篇 北美留學咨詢顧問崗位職責要求
職位描述：
1、負責接待客戶，回答客戶提出的問題，為客戶提供美加留學業(yè)務咨詢服務
2、負責收集和保留客戶的信息，維護客戶關系
3、負責為客戶留學個性方案的設計
4、負責收取和檢查客戶申請資料，與客戶簽訂留學合同
5、跟蹤客戶申請進程和其他相關后續(xù)服務
職位要求：
1、本科以上學歷，英語四級水平以上，有相關工作經(jīng)驗1-2年者及海歸優(yōu)先，具有較強的銷售意識
2、熟練掌握留學專業(yè)知識及國外大學的動態(tài)政策信息
3、能熟練使用計算機各種相關的辦公軟件
4、具有良好的溝通能力和團隊合作精神，有較強的服務意識
5、性格活潑開朗，工作積極主動，能夠承擔一定的工作壓力
公司福利：
1.五險一金；
2.每月固定交通補助；
3.員工生日、結婚、生育禮金；
4.節(jié)日禮品、節(jié)假日帶薪休假；
5.公司年度游；
6.每年定期免費體檢；
7.旺季加班餐、遲到券、額外獎勵帶薪年假；
8.夏季高溫補貼；
9.轉正員工可免費上語言培訓課程；子女在新航道上優(yōu)加課，入職滿一年免班級學費，未滿一年則享受折扣。員工配偶在新航道學習，享受同等福利。
第10篇 環(huán)保咨詢顧問崗位職責
職責描述:
負責環(huán)保一企一策咨詢服務工作。
負責企業(yè)排污許可咨詢服務工作。
第11篇 留學咨詢顧問澳大利亞崗位職責職位要求
職責描述：
1、根據(jù)公司下達業(yè)績目標，挖掘開拓挖掘并開發(fā)潛在客戶，充分了解客戶需求并根據(jù)其需求形成相應的銷售策略，完成業(yè)績指標；
2、保留客戶信息及時回訪并與簽約客戶維護客戶關系；
3、了解客戶需求并未其制定完善留學計劃，方案；
4、 與客戶簽訂留學合同， 收取并檢查客戶資料；
5、 協(xié)助文案部根據(jù)所簽客戶的個人情況申請院校；
6、負責開拓新的市場及渠道，挖掘潛在客戶
職位要求：
1、 本科以上， 行業(yè)經(jīng)驗3年以上， 有留學背景優(yōu)先，有澳大利亞留學者優(yōu)先；
2、 熟悉澳大利亞留學申請；
3、 形象專業(yè)，氣質佳，普通話標準，思維敏捷， 語言組織能力表達力強
4、 具有良好的團隊協(xié)作精神， 能夠承擔工作壓力， 工作態(tài)度細致認真
5、 擁有自身資源者優(yōu)先
6、 認可并遵從企業(yè)文化，有較強責任心及事業(yè)心，抗壓能力強，愿與公司長期共同發(fā)展。
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經(jīng)驗
第12篇 特級咨詢顧問崗位職責
1、負責招生工作:開發(fā)、維護目標客戶,通過會議營銷和電話銷售的方式完成招生業(yè)績指標。
2、為高中的家長和學生制定升學規(guī)劃:高考志愿填報的方法及技巧;自主招生政策的解讀、準備;港澳臺升學流程;高三學生心理壓力輔導等(由專業(yè)的老師制訂方案)
3、負責分校日常報表整理。
任職資格:
1、本科及以上學歷,教育學、工商管理、市場營銷學優(yōu)先
2、熱愛教育事業(yè)
3、有教育培訓類行業(yè)工作背景優(yōu)先
4、善于與人交流,表達清晰,言行舉止大方得體,有一定的綜合分析能力
5、有強烈的使命感,有責任心,有良好的團隊協(xié)作精神,有較強的抗壓能力。
