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第1篇生產(chǎn)工崗位職責(zé) 第2篇生產(chǎn)工藝工程師崗位職責(zé)制藥公司 第3篇工區(qū)總工程師安全生產(chǎn)工作崗位職責(zé) 第4篇科室工作人員主任科員副主任科員科員辦事員安全生產(chǎn)崗位職責(zé) 第5篇鑄造廠操作工安全生產(chǎn)崗位職責(zé) 第6篇生產(chǎn)準(zhǔn)備工藝技術(shù)員崗位職責(zé)要求 第7篇生產(chǎn)工程師崗位職責(zé) 第8篇生產(chǎn)技術(shù)總工程師崗位職責(zé) 第9篇生產(chǎn)工崗位職責(zé)工作內(nèi)容及任職資格要求 第10篇總工程師瓦斯治理安全生產(chǎn)崗位職責(zé) 第11篇生產(chǎn)廠長崗位職責(zé)工作內(nèi)容 第12篇質(zhì)檢部崗位職責(zé)和安全生產(chǎn)工作職責(zé) 第13篇生產(chǎn)組長崗位工作職責(zé) 第14篇生產(chǎn)技術(shù)部專工崗位職責(zé) 第15篇工程項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責(zé) 第16篇生產(chǎn)技術(shù)部副經(jīng)理工作崗位職責(zé) 第17篇生產(chǎn)工程師崗位職責(zé)職位要求 第18篇建筑工地安全員安全生產(chǎn)崗位職責(zé) 第19篇礦山分管安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)人的崗位職責(zé) 第20篇生產(chǎn)輔助工崗位職責(zé)
第1篇 生產(chǎn)工崗位職責(zé)
工藝/制程工程師pe 新產(chǎn)品生產(chǎn)線規(guī)劃
擔(dān)任新產(chǎn)品介紹工程師
良好的故障排除能力
了解激光or光學(xué)、光通訊的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)
了解pcba制造工藝
必須是一個(gè)“hands on”的人、
能夠協(xié)調(diào)多個(gè)部門完成指定任務(wù) 此職位明年三月需要出差美國,希望英語口語方面良好 新產(chǎn)品生產(chǎn)線規(guī)劃
擔(dān)任新產(chǎn)品介紹工程師
良好的故障排除能力
了解激光or光學(xué)、光通訊的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)
了解pcba制造工藝
必須是一個(gè)“hands on”的人、
能夠協(xié)調(diào)多個(gè)部門完成指定任務(wù)
第2篇 生產(chǎn)工藝工程師崗位職責(zé)制藥公司
1.制定和執(zhí)行相關(guān)生產(chǎn)工藝的sop。
2.負(fù)責(zé)病毒疫苗純化、注射劑分裝、細(xì)胞培養(yǎng)工作。
3.按gmp要求組織安排相關(guān)工序生產(chǎn)。
第3篇 工區(qū)總工程師安全生產(chǎn)工作崗位職責(zé)
1在工區(qū)負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下,指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作,對(duì)本工程生產(chǎn)經(jīng)營中的安全生產(chǎn)負(fù)技術(shù)責(zé)任。
2認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、地方關(guān)于安全生產(chǎn)的現(xiàn)行相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章以及標(biāo)準(zhǔn)。
3組織編制和審定施工技術(shù)組織方案,必須貫徹安全技術(shù)、衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合本工程特點(diǎn),主持安全技術(shù)總交底。
4參加或組織編制施工組織設(shè)計(jì),編制、審查施工方案時(shí),要制定、審查安全技術(shù)措施,保證其可行性與針對(duì)性,并隨時(shí)檢查、監(jiān)督、落實(shí)。
5主持制定技術(shù)措施計(jì)劃和季節(jié)性施工方案時(shí),要制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施并監(jiān)督執(zhí)行;及時(shí)解決執(zhí)行中出現(xiàn)的問題。
6主持安全防護(hù)設(shè)施和設(shè)備的驗(yàn)收;發(fā)現(xiàn)設(shè)備、設(shè)施的不正常情況應(yīng)及時(shí)采取措施;嚴(yán)格控制不符標(biāo)準(zhǔn)的防護(hù)設(shè)備、設(shè)施投入使用。
7推行新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新結(jié)構(gòu)時(shí),必須事先訂出安全措施,經(jīng)批準(zhǔn)后方可實(shí)施,同時(shí)要組織上崗人員的安全技術(shù)培訓(xùn)、教育。認(rèn)真執(zhí)行相應(yīng)的安全技術(shù)措施與安全操作工藝、要求,預(yù)防施工中因化學(xué)物品引起的火災(zāi)、中毒或其新工藝實(shí)施中可能造成的事故。
8組織本工區(qū)的危險(xiǎn)源辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)控制策劃,并組織編寫相關(guān)的安全控制方案及措施。
9參加因工傷亡及重大未遂事故的調(diào)查,從技術(shù)上分析事故原因,提出防范措施、意見。
10督促相關(guān)部門按時(shí)上報(bào)安全技術(shù)資料,并對(duì)其準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。
第4篇 科室工作人員主任科員副主任科員科員辦事員安全生產(chǎn)崗位職責(zé)
(一)按照本部門崗位的職責(zé)分工,開展安全生產(chǎn)工作;
(二)在日常工作中,具體落實(shí)安全生產(chǎn)方針、政策;
(三)承辦領(lǐng)導(dǎo)安排安全生產(chǎn)工作;
(四)依照職權(quán),向部門分管領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)相關(guān)安全生產(chǎn)工作;
(五)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它安全生產(chǎn)工作。
第5篇 鑄造廠操作工安全生產(chǎn)崗位職責(zé)
一、在鑄造廠認(rèn)真學(xué)習(xí)、理解和嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,努力提高安全意識(shí),積極參加安全生產(chǎn)的教育和培訓(xùn),不違章作業(yè),對(duì)本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。
二、精心操作,嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律,做好各項(xiàng)記錄,認(rèn)真執(zhí)行交接班制度。
三、正確分析、判斷和處理各種事故苗頭,把事故消滅在萌芽狀態(tài),發(fā)生事故時(shí),按預(yù)案處理并及時(shí)如實(shí)地向上級(jí)報(bào)告,保持好現(xiàn)場,并做好記錄。
四、發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)處理和報(bào)告。
第6篇 生產(chǎn)準(zhǔn)備工藝技術(shù)員崗位職責(zé)要求
1、 負(fù)責(zé)鋼包冷、熱修操作規(guī)程的制訂和修改工作。
2、 負(fù)責(zé)鋼包新工藝、節(jié)能烘烤的開發(fā)和實(shí)施。
3、 負(fù)責(zé)鋼包新材料的實(shí)驗(yàn)、運(yùn)用跟蹤和實(shí)驗(yàn)總結(jié)。
4、 負(fù)責(zé)全廠耐火材料計(jì)劃初審及計(jì)劃申報(bào),及時(shí)掌握各種材料消耗,定期分析耐火材料消耗,為廠長決策提供依據(jù)。
5、 負(fù)責(zé)鋼水a(chǎn)r站處理工藝相關(guān)管理工作。
6、 牽頭組織鋼包事故分析并提出改進(jìn)辦法。
7、 按要求完成廠、科下達(dá)的臨時(shí)性工作
第7篇 生產(chǎn)工程師崗位職責(zé)
1、 具有機(jī)械加工、電氣電子等相關(guān)知識(shí);
2、 熟悉燈具生產(chǎn)工藝流程與裝配、緊固工藝,清楚燈具工藝問題產(chǎn)生的常見原因;
3、 具有工藝改進(jìn)與質(zhì)量管理知識(shí),如 q7,n7,ie改善 等;
4、 具有良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析能力、創(chuàng)新思維能力;
5、 優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠有效的維護(hù)團(tuán)隊(duì)關(guān)系;
6、 熟悉燈具行業(yè)各項(xiàng)認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn),電腦操作熟練;
7、較強(qiáng)的邏輯思維能力;有獨(dú)立運(yùn)作工作的能力,能夠指導(dǎo)與培訓(xùn)他人。
崗位職責(zé):
1) 負(fù)責(zé)推進(jìn)部門工藝改進(jìn)工作及新工藝方法引進(jìn)的具體實(shí)施。
2) 組織制定工藝管理標(biāo)準(zhǔn),建立工藝改進(jìn)系統(tǒng),不斷提升工藝管理水平及能力;
3) 在產(chǎn)品方案設(shè)計(jì)階段,通過工藝設(shè)計(jì),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品與模塊的安全性、可靠性、人性化;
4) 在小批量試生產(chǎn)階段,驗(yàn)證產(chǎn)品與模塊的安全性、可靠性、人性化,完善工藝設(shè)計(jì),并實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化;
5) 在量產(chǎn)階段,依據(jù)工作目標(biāo)及與標(biāo)桿企業(yè)的差距,通過工藝設(shè)計(jì),持續(xù)提升產(chǎn)品與模塊的安全性、可靠性及人性化;
6) 組織引進(jìn)新工藝管理方法、工具,提高工藝管控水平,提高品質(zhì)保證能力;
7) 監(jiān)控工藝進(jìn)行動(dòng)作分析,縮小動(dòng)作幅度;
8) 監(jiān)控指導(dǎo)員工技能考核程序及標(biāo)準(zhǔn),促進(jìn)員工技能的提升;
9) 監(jiān)控生產(chǎn)過程減少生產(chǎn)浪費(fèi);
第8篇 生產(chǎn)技術(shù)總工程師崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、根據(jù)公司決策層制定的公司發(fā)展戰(zhàn)略,支持并保障其功能領(lǐng)域內(nèi)公司目標(biāo)的達(dá)成;
2、根據(jù)藥品法規(guī)的要求,完善分公司固體制劑生產(chǎn)技術(shù)管理體系;
3、負(fù)責(zé)分公司固體制劑生產(chǎn)系統(tǒng)工藝、技術(shù)管理工作;
4、產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程、工藝標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等文件的制定審核。
任職資格:
1、藥學(xué)、制藥工程或相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、5 年以上固體制劑類規(guī)模企業(yè)的藥品生產(chǎn)、質(zhì)量管理或研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);熟練掌握口服固
體制劑各種劑型工藝和工業(yè)化生產(chǎn)的流程;
3、熟悉常用固體口服制劑生產(chǎn)所用設(shè)備的原理、性能,具有成功解決制劑生產(chǎn)工藝(特別
是工藝放大生產(chǎn)和技術(shù)轉(zhuǎn)移過程中)問題能力和經(jīng)驗(yàn);
4、熟練掌握國內(nèi)藥品gmp 及注冊法規(guī)和技術(shù)指導(dǎo)原則的相關(guān)要求,熟悉歐美、ich 的產(chǎn)
品研究、質(zhì)量評(píng)價(jià)等指導(dǎo)原則要求;
5、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、一定的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、較強(qiáng)的分析和解決問題的能力,溝通表達(dá)
能力較好;
6、有歐美日等國外申報(bào)或認(rèn)證經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人士優(yōu)先。
工作職責(zé):
1、根據(jù)公司決策層制定的公司發(fā)展戰(zhàn)略,支持并保障其功能領(lǐng)域內(nèi)公司目標(biāo)的達(dá)成;
2、根據(jù)藥品法規(guī)的要求,完善分公司固體制劑生產(chǎn)技術(shù)管理體系;
3、負(fù)責(zé)分公司固體制劑生產(chǎn)系統(tǒng)工藝、技術(shù)管理工作;
4、產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程、工藝標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等文件的制定審核。
任職資格:
1、藥學(xué)、制藥工程或相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、5 年以上固體制劑類規(guī)模企業(yè)的藥品生產(chǎn)、質(zhì)量管理或研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);熟練掌握口服固
體制劑各種劑型工藝和工業(yè)化生產(chǎn)的流程;
3、熟悉常用固體口服制劑生產(chǎn)所用設(shè)備的原理、性能,具有成功解決制劑生產(chǎn)工藝(特別
是工藝放大生產(chǎn)和技術(shù)轉(zhuǎn)移過程中)問題能力和經(jīng)驗(yàn);
4、熟練掌握國內(nèi)藥品gmp 及注冊法規(guī)和技術(shù)指導(dǎo)原則的相關(guān)要求,熟悉歐美、ich 的產(chǎn)
品研究、質(zhì)量評(píng)價(jià)等指導(dǎo)原則要求;
5、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、一定的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、較強(qiáng)的分析和解決問題的能力,溝通表達(dá)
能力較好;
6、有歐美日等國外申報(bào)或認(rèn)證經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人士優(yōu)先。
第9篇 生產(chǎn)工崗位職責(zé)工作內(nèi)容及任職資格要求
生產(chǎn)工工作職責(zé)
崗位職責(zé):
1.現(xiàn)場工藝消耗的測定,擬定工藝消耗標(biāo)準(zhǔn);
2.新產(chǎn)品量產(chǎn)質(zhì)量及工時(shí)追蹤確認(rèn);
3、ie設(shè)備、汽車零件、燈飾工業(yè)工程制程改善推動(dòng)及跟進(jìn);
企業(yè)對(duì)生產(chǎn)工要求
以下內(nèi)容來自制度大全企業(yè)對(duì)生產(chǎn)工的職責(zé)要求
崗位職責(zé)及任職資格a
1 公司提供免費(fèi)中餐和晚餐,上晚班有免費(fèi)夜宵或夜宵補(bǔ)助,有提供免費(fèi)住宿(水電費(fèi)自付);2 工作時(shí)間:實(shí)行兩班工作制,每班12小時(shí)(其中包含中餐和晚餐各半小時(shí)),實(shí)際工作時(shí)間為11小時(shí)左右,每月至少休息4天(正常每周日休息,實(shí)際根據(jù)訂單情況休息4-8天,具體休息時(shí)間由車間經(jīng)理依據(jù)生產(chǎn)訂單的情況輪休)。3 薪資(按照26天核算):實(shí)行產(chǎn)量與績效考核工資,工資按次月工資發(fā)放,月薪3000-5000元(具體工資依不同工段崗位具體確定,實(shí)行個(gè)人能力及工作崗位不同工資不同制度);正常工作3個(gè)月后公司會(huì)為其購買社保,社保費(fèi)用部分由個(gè)人支付。
第10篇 總工程師瓦斯治理安全生產(chǎn)崗位職責(zé)
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》和《防治煤與瓦斯管理細(xì)則》;審查瓦斯治理安全生產(chǎn)管理制度,審查制定各工種瓦斯治理安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制。
2、總工程師對(duì)瓦斯治理工作負(fù)技術(shù)責(zé)任,協(xié)助礦長做好防治瓦斯工作,全面平衡瓦斯治理工作。
3、加強(qiáng)防治瓦斯工作技術(shù)管理,負(fù)責(zé)組織編制年度防治瓦斯措施計(jì)劃;負(fù)責(zé)組織編制、審批、實(shí)施、檢查防治瓦斯工作規(guī)劃、計(jì)劃和措施。
4、每月至少一次組織檢查瓦斯治理措施的實(shí)施情況,并協(xié)調(diào)解決存在的問題。
5、每月至少組織召開一次瓦斯治理辦公會(huì)議,解決瓦斯治理工作中存在的問題,布置下一步的瓦斯治理工作。
6、負(fù)責(zé)組織科技攻關(guān),推廣使用瓦斯治理新技術(shù)。
7、經(jīng)常深入井下,了解掌握瓦斯治理情況,解決瓦斯治理工作中的重大問題。
8、加大科技投入,進(jìn)行礦井瓦斯治理和瓦斯抽放研究,提高礦井瓦斯治理水平。
9、組織編制礦井瓦斯治理災(zāi)害處理計(jì)劃和預(yù)防措施,礦井發(fā)生瓦斯事故時(shí),負(fù)責(zé)制定搶險(xiǎn)技術(shù)措施,負(fù)責(zé)對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查分析。
第11篇 生產(chǎn)廠長崗位職責(zé)工作內(nèi)容
生產(chǎn)廠長職位要求
1、企業(yè)管理或機(jī)械類食品相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷。
2、具備五年以上相關(guān)崗位生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任生產(chǎn)副總或廠長相關(guān)崗位3年以上;
3、熟悉生產(chǎn)運(yùn)作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉is9001質(zhì)量體系、iso14000環(huán)境管理體系,了解5s現(xiàn)場管理,具備全面的生產(chǎn)理念和豐富的生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
5、接受過安全生產(chǎn)、設(shè)備管理、財(cái)務(wù)管理、運(yùn)營管理等方面的相關(guān)培訓(xùn)。
生產(chǎn)廠長崗位職責(zé)/工作內(nèi)容
1.領(lǐng)導(dǎo)編制工廠的總體發(fā)展規(guī)劃,審定年度生產(chǎn)經(jīng)營綜合計(jì)劃,提出各個(gè)時(shí)期工廠的奮斗目標(biāo)和中心工作及重大措施方案,使企業(yè)不斷增強(qiáng)活力,開拓前進(jìn)。
2.加強(qiáng)生產(chǎn)管理,不斷提高企業(yè)管理素質(zhì),確保全面完成任期責(zé)任目標(biāo)和年度方針目標(biāo),不斷提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
3.切實(shí)做好廠區(qū)環(huán)境保護(hù)工作,保證安全文明生產(chǎn)。
4.貫徹“各盡所能”,按勞分配的原則。正確處理員工之間利益關(guān)系使職工收入逐年增長,廣泛聽取員工意見,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。
5.協(xié)助副總經(jīng)理做好公司的人事工作,合理安排分配好公司生產(chǎn)員工。
6.督促檢查各崗位人員工作任務(wù)的完成情況。
7.全面負(fù)責(zé)公司的安全生產(chǎn)工作,定期對(duì)公司員工進(jìn)行安全教育提高員工安全生產(chǎn)意識(shí)。
第12篇 質(zhì)檢部崗位職責(zé)和安全生產(chǎn)工作職責(zé)
1、 建立健全質(zhì)量管理體系并組織有效運(yùn)行.
2、 分解細(xì)化質(zhì)量目標(biāo)指標(biāo),編制、報(bào)批質(zhì)量計(jì)劃、項(xiàng)目創(chuàng)優(yōu)計(jì)劃,開展qc小組活動(dòng),做好優(yōu)質(zhì)工程的和優(yōu)質(zhì)qc小組的申報(bào)工作,做好計(jì)量管理。
3、 負(fù)責(zé)分項(xiàng)、分部、單位工程的劃分和審批,施工過程檢驗(yàn)和試驗(yàn)、最終檢驗(yàn)和試驗(yàn),嚴(yán)格執(zhí)行自、互檢制度,負(fù)責(zé)施工質(zhì)量的過程控制和監(jiān)管。
4、 負(fù)責(zé)資料收集和整理,交工和竣工資料的編報(bào)和歸檔工作。
5、 負(fù)責(zé)不合格品和不合格項(xiàng)的控制。參與質(zhì)量事故的調(diào)查、分析及處理。
6、 嚴(yán)格實(shí)施“質(zhì)量一票否決”制度。
7、 負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與控制工作。
8、 負(fù)責(zé)傳遞上級(jí)、顧客和相關(guān)方的信息,做好內(nèi)部溝通工作。認(rèn)真做好質(zhì)量統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作。負(fù)責(zé)本部門的信息管理工作。
第13篇 生產(chǎn)組長崗位工作職責(zé)
生產(chǎn)組長的工作職責(zé)
1 確保安全生產(chǎn)
2 組織協(xié)調(diào)好員工,確保生產(chǎn)計(jì)劃順利進(jìn)行
3 保證并提高生產(chǎn)質(zhì)量品質(zhì)
4 不斷提高生產(chǎn)效率
5 傳達(dá)各種指示
6 發(fā)現(xiàn),反饋出現(xiàn)的問題,調(diào)節(jié)好員工的心態(tài)
7 評(píng)估及激勵(lì)下層員工
8 完成各種報(bào)表,控制記錄,首件三檢
9 維護(hù)現(xiàn)場工作秩序,各種紀(jì)律
10 提高機(jī)器與物料的工作效率,降低成本
第14篇 生產(chǎn)技術(shù)部專工崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)分管專業(yè)的安全技術(shù)方面的工作。
2.經(jīng)常深人現(xiàn)場、班組,監(jiān)督檢査作業(yè)中的安全、技術(shù)措施落實(shí)情況,指導(dǎo)專業(yè)做好各項(xiàng)安全技術(shù)管理工作。
3.對(duì)采用的新工藝、新技術(shù)、使用的新材料及新出現(xiàn)的安全技術(shù)問題,按照具體要求督促實(shí)施。并負(fù)責(zé)編制、審査安全技術(shù)規(guī)程和操作規(guī)程等。
4.審查分廠(分公司)設(shè)備大修,非標(biāo)準(zhǔn)檢修、更改工程或重要施工項(xiàng)目的安全技術(shù)措施。指導(dǎo)、檢查分廠(分公司)編制的安全技術(shù)措施的實(shí)施情況,認(rèn)真履行設(shè)備檢修驗(yàn)收職責(zé)。
5.參加安全大檢査和專業(yè)性安全檢查,做好分管專業(yè)的安全技術(shù)資料、臺(tái)賬、圖紙的管理工作。
6.參加涉及設(shè)備損壞事故的調(diào)查、分析工作,從技術(shù)方面提出防范措施。
第15篇 工程項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責(zé)
生產(chǎn)/工程項(xiàng)目經(jīng)理 惠州德賽信息科技有限公司 惠州德賽信息科技有限公司,德賽信息科技,德賽 1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,8年以上大型電子廠工作經(jīng)驗(yàn),其中5年以上同崗位工作管理經(jīng)驗(yàn)
2、對(duì)電子產(chǎn)品pcba及成品組裝、測試、包裝有豐富經(jīng)驗(yàn),能有效解決生產(chǎn)過程中的異常問題
3、熟悉電子產(chǎn)品的生產(chǎn)流程、品質(zhì)控制、生產(chǎn)力提升,熟悉smt、插件、測試工藝
4、具備豐富的生產(chǎn)管理、工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)
5、良好的溝通表達(dá)能力,計(jì)劃協(xié)調(diào)能力,敬業(yè)精神,團(tuán)隊(duì)合作精神
第16篇 生產(chǎn)技術(shù)部副經(jīng)理工作崗位職責(zé)
一、崗位名稱: 生產(chǎn)技術(shù)部副經(jīng)理
二、直接上級(jí): 生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理
三、下屬部門: 設(shè)備科(電工班、機(jī)修班)
四、工作本職: 公司的技術(shù)、質(zhì)量管理工作
五、主要職責(zé):
1.技術(shù)支持體系的建立與完善;《工藝、技術(shù)規(guī)程》的審定;
2.質(zhì)量管理體系的建立;
3.認(rèn)證管理工作;
4.《生產(chǎn)許可證》工作、 安全監(jiān)察工作;
5.大修、改造方案的審核;
6.技改項(xiàng)目管理、實(shí)施工作;
7.設(shè)備檔案管理工作;
8.本系統(tǒng)《規(guī)章制度》的制訂、執(zhí)行和檢查;
9.本系統(tǒng)主管的提名和員工的聘用。
第17篇 生產(chǎn)工程師崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
1. 負(fù)責(zé)工程部門的規(guī)劃,人員組織以及與相關(guān)部門的工作協(xié)調(diào);
2. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝優(yōu)化和改善,并推進(jìn)新技術(shù)、新工藝以及新設(shè)備的導(dǎo)入;
3. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的制造方案并導(dǎo)入量產(chǎn),負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)文件的開發(fā)、編寫、維護(hù)及更新;
4. 負(fù)責(zé)分析和解決制造過程中出現(xiàn)的所有質(zhì)量問題,提出并監(jiān)督相應(yīng)改進(jìn)措施的實(shí)施;
5. 負(fù)責(zé)規(guī)劃生產(chǎn)設(shè)備或生產(chǎn)線的布局,提高生產(chǎn)自動(dòng)化能力,升級(jí)生產(chǎn)平臺(tái);
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-4年經(jīng)驗(yàn)
第18篇 建筑工地安全員安全生產(chǎn)崗位職責(zé)
1、熟悉安全管理?xiàng)l例,掌握安全管理技術(shù),執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主”的方針,針對(duì)不同分部、分項(xiàng)工程制定管理計(jì)劃和措施,制定安全生產(chǎn)管理目標(biāo),并督促實(shí)施。
2、組織職工學(xué)習(xí)技術(shù)操作規(guī)程,及時(shí)傳達(dá)貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)技術(shù)生產(chǎn)的規(guī)定或要求,提高職工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。
3、深入施工現(xiàn)場,發(fā)現(xiàn)事故苗頭,及時(shí)糾正,對(duì)違反安全操作規(guī)程和安全制度的應(yīng)立即制止,并按安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰的規(guī)定進(jìn)行處理。
4、參加審查施工技術(shù)方案,設(shè)備安裝驗(yàn)收。對(duì)各班組、工種進(jìn)行安全技術(shù)交底同時(shí),做好入場職工的“三級(jí)”安全教育。
5、認(rèn)真填好安全日記和安全生產(chǎn)的會(huì)議或活動(dòng)的記錄,整理好各種安全資料。
6、完成項(xiàng)目經(jīng)理交辦的其他工作。
第19篇 礦山分管安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)人的崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)本單位安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管工作,督促落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制;
2.監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作和隱患排查治理工作;
3.監(jiān)督檢查本單位各部門負(fù)責(zé)人、管理人員和從業(yè)人員的安全生產(chǎn)宣傳、教育和培訓(xùn)工作;
4.督促做好作業(yè)場所的勞動(dòng)保護(hù)工作,預(yù)防和消除職業(yè)病危害;
5.負(fù)責(zé)對(duì)本單位違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度的行為啟動(dòng)內(nèi)部責(zé)任追究程序;
6.發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,立即啟動(dòng)預(yù)案,趕赴現(xiàn)場,組織搶救,保護(hù)現(xiàn)場,做好善后工作;
7.督促本單位依法組織對(duì)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的職工上崗前、在崗期間和離崗時(shí)進(jìn)行職業(yè)健康檢查,并為職工建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。
第20篇 生產(chǎn)輔助工崗位職責(zé)
1.身體健康,無不良嗜好。
2.吃苦耐勞,能接受夜班,加班等。
3.服從管理,接受公司安排工作。
4.年齡在40歲以下。