第1篇 維修車間主任崗位職責內容

1、負責維修車間職工的安全教育,不違章指揮,確保人身和設備安全。

2、及時傳達公司和分廠有關文件精神,使上策下達,溝通及時做到工作不脫節(jié)。

3、負責設備點檢、包機、設備全員化管理的推進,做到事故預知預控,對發(fā)生的設備問題進行仔細的事故分析并拿出預防措施。

4、設備四大標準的執(zhí)行,并在實踐中提出改進意見。

5、掌握設備的運行狀況和劣化趨勢。提出檢修計劃,組織好設備的點檢定修和搶修。

6、組織職工的業(yè)務學習和技術練兵,加強職工職業(yè)技能和道德素質培養(yǎng)。

7、掌握設備的技術參數(shù),提出合理化建議和技術改造的實施。不定期組織設備聯(lián)查并對隱患進行整改。

8、提出備品備件計劃并按規(guī)定日期上報。

9、現(xiàn)場衛(wèi)生和備品備件的定置擺放。

第2篇 維修電氣儀表車間主任崗位職責內容

崗位目的:依據(jù)車間管理制度和操作規(guī)范,全面主持車間的日常工作,確保車間各項維修任務安全、及時完成,為站生產運行提供有利支持。

工作職責:

1.貫徹執(zhí)行站各項管理制度,合理安排維修任務。

2.制定并完善車間各項規(guī)章制度和操作規(guī)程。

3.貫徹、執(zhí)行站上的成本控制目標,加強對車間原材料使用的控制。

4.負責對車間職工調配,監(jiān)督、考核、激勵。

5.組織職工開展思想教育、業(yè)務技能培訓。

6.負責車間設備及財產管理。

7.協(xié)調內外部關系,處理車間突發(fā)事件。

工作要求:

1.建立健全車間各項管理制度及應急預案,并監(jiān)督落實。

2.根據(jù)任務需要,合理組織人員進行維修。

3.杜絕違規(guī)操作、違紀事件發(fā)生。

4.確保在提高質量的前提下不斷降低生產成本。

5.不斷提高車間職工業(yè)務技術水平、思想覺悟。

6.車間各種原始記錄、報表真實、準確、完整,并按要求存檔、上報。

7.在車間內形成和諧團結、積極上進的工作氛圍。

第3篇 維修車間主任崗位職責

1、負責維修車間職工的安全教育，不違章指揮，確保人身和設備安全。

2、及時傳達公司和分廠有關文件精神，使上策下達，溝通及時做到工作不脫節(jié)。

3、負責設備點檢、包機、設備全員化管理的推進，做到事故預知預控，對發(fā)生的設備問題進行仔細的事故分析并拿出預防措施。

4、設備四大標準的執(zhí)行，并在實踐中提出改進意見。

5、掌握設備的運行狀況和劣化趨勢。提出檢修計劃，組織好設備的點檢定修和搶修。

6、組織職工的業(yè)務學習和技術練兵，加強職工職業(yè)技能和道德素質培養(yǎng)。

7、掌握設備的技術參數(shù)，提出合理化建議和技術改造的實施。不定期組織設備聯(lián)查并對隱患進行整改。

8、提出備品備件計劃并按規(guī)定日期上報。

9、現(xiàn)場衛(wèi)生和備品備件的定置擺放。

第4篇 維修電氣儀表車間主任崗位職責

崗位目的：依據(jù)車間管理制度和操作規(guī)范，全面主持車間的日常工作，確保車間各項維修任務安全、及時完成，為站生產運行提供有利支持。

工作職責：

1．貫徹執(zhí)行站各項管理制度，合理安排維修任務。

2．制定并完善車間各項規(guī)章制度和操作規(guī)程。

3．貫徹、執(zhí)行站上的成本控制目標，加強對車間原材料使用的控制。

4．負責對車間職工調配，監(jiān)督、考核、激勵。

5．組織職工開展思想教育、業(yè)務技能培訓。

6．負責車間設備及財產管理。

7．協(xié)調內外部關系，處理車間突發(fā)事件。

工作要求：

1．建立健全車間各項管理制度及應急預案，并監(jiān)督落實。

2．根據(jù)任務需要，合理組織人員進行維修。

3．杜絕違規(guī)操作、違紀事件發(fā)生。

4．確保在提高質量的前提下不斷降低生產成本。

5．不斷提高車間職工業(yè)務技術水平、思想覺悟。

6．車間各種原始記錄、報表真實、準確、完整，并按要求存檔、上報。

7．在車間內形成和諧團結、積極上進的工作氛圍。