第1篇 干部崗位職責

正處級崗位職責

(1)主持本部門黨務或行政的全面工作,對本部門的工作進行規(guī)劃、組織、管理、決策、實施及檢查、督促和評估,并對學校工作提出建設性意見;

(2)貫徹學校決定、決議,協(xié)調(diào)和配合其他部門做好有關工作,完成學校對本部門要求的各項工作任務,保證學校政策和整體工作在本部門的貫徹和落實;

(3)制定并實施本部門的目標責任制,建立健全本部門的內(nèi)部管理制度;

(4)認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制,廉潔自律;

(5)加強思想政治教育, 樹立全心全意為人民服務的思想,關心群眾生活,為師生員工辦實事、好事,解決他們工作、學習和生活中的實際問題。

(6)對本部門安全穩(wěn)定、防火、計劃生育等重大問題負責,并依法行政;

(7)發(fā)表三篇論文或調(diào)研報告在院內(nèi)外重要研討會上交流;或主筆起草以學校文件形式下發(fā)的有關規(guī)章制度及改革方案三項以上;

(8)兼有教學、科研任務工作的正職人員,其專業(yè)技術職務聘用條件及崗位職責按學校的相關要求執(zhí)行;

(9)完成崗位職責、聘用目標和領導交辦的其它任務,考核合格。

副處級崗位職責

(1)協(xié)助本部門正職分管本部門有關工作,參與本部門工作的規(guī)劃、組織、管理、決策、實施及檢查、督促和評估;

(2)協(xié)助本部門正職貫徹學校決定、決議,執(zhí)行學校黨委、行政和職能部門、本部門主要領導交辦的有關任務,保證學校政策和整體工作在本部門的貫徹和落實;

(3)對學校工作提出建設性意見和創(chuàng)新的工作思路,研究本部門有關工作的改革發(fā)展與建設;

(4)樹立全心全意為人民服務的思想,認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制,廉潔自律;對本人分管的重大問題負責并依法行政;

(5)兩篇論文在有關期刊上發(fā)表或在校內(nèi)外重要研討會上交流;或主筆起草以學校文件形式下發(fā)的有關規(guī)章制度及改革方案兩項以上;

(6)完成本職工作、聘用目標和領導交辦的其它任務,考核合格。

班干部崗位職責干部崗位職責(2) | 返回目錄

班級文化:班干部崗位職責

班長職責:

1、上課時喊起立,坐下,負責管理班級日志。

2、負責班級全面工作,團結全體班干部,團結同學,嚴以律已,在班干部和同學中起表率作用。著重抓好班上的紀律、學習等方面的工作。

3、負責制訂班級的每月目標

4、總的調(diào)配其他班干部的工作?？己吮景喟辔刹康姆展ぷ?/p>

5、把班級中出現(xiàn)的問題和成績及時匯報給班主任。

6、處理各種偶發(fā)事件,并采取相應措施,把處理意見匯報給班主任,或請班主任指導解決。

7、定時召開班委會,并且須在會前明確開會的大致目的和綱要,如班主任不出席會議,還須把會議記錄交給班主任,及時讓班主任了解會議的內(nèi)容。

8、 負責收交全班周記和家校聯(lián)系本,并及時送和發(fā)。

9、和副班長一起做好每月的班級考評工作。(每月最后一天完成)

10、負責給值日班長的一周工作打分、統(tǒng)計和考核。

副班長:

1、負責值日班長的一周小結、一月小結(交班主任處審閱并簽名)。

2、督促各隊長分片管好課堂紀律協(xié)助班長工作,當班長不在時代理其工作。檢查記錄本班同學執(zhí)行校規(guī)校紀情況,促進班級優(yōu)良風氣的形成。

4、協(xié)助班長做好值日班長的總結工作,并統(tǒng)計每周的扣分和加分。

5、負責計劃、組織班會活動,每學期至少兩次。

學習委員:

1、在課代表請假時,接替課代表的工作。

2、負責每日統(tǒng)計班級的作業(yè)收交情況,及抄襲作業(yè)現(xiàn)象。

3、負責期中、期末的成績統(tǒng)計、排名及獎勵等工作的評定。

4、每學期組織兩次表彰會。

5、負責對各課代表的管理和考核,并評定他們的工作表現(xiàn)。

6、及時和課代表一起溝通學生和老師之間的教與學。抓好同學的學習成績。

7、提高自身素質(zhì),掌握良好的學習方法并做好推廣工作,主動幫助同學,在班中建立良好的學習風氣。

衛(wèi)生委員:

1、及時督促值日生每天分三次清潔教室,一是早上到校后7點30分前,二是午飯后,三是下午放學后。

2、分配班級的各項值日工作,每次和值日小組長一起給值日工作做一個總結。確定加分和減分。

3、負責管理分配星期一大掃除工作和檢查各小組的大掃除情況,不得造成扣分。

a、合理安排人員,親自監(jiān)督并親自加入大掃除,要求整齊。

b、大掃除完畢要全方位檢查,要求無漏洞。

c、對大掃除中不負責的同學進行批評教育

4、負責每天教室的整潔、整理工作。

5、每次檢查必須做到及時詢問和登記。

負責管理四項紅旗中的衛(wèi)生紅旗。每天留意評分板,如有教室清潔被扣分,要落實到各項,并要求第二天值日生加強注意。

宣傳委員:

1、負責班級黑板報和櫥窗的刊出工作,保證黑板報質(zhì)量。

2、建立通訊組,向校網(wǎng),廣播站和校運動會宣傳組的送稿。

4、負責教室的布置和美化,辦好教室后墻的光榮榜。

5、負責班中的各宣傳告示,主題班會的主題書寫。

6、按時參加校召開的宣傳委員工作會議,完成有關任務。

7、整理好班級的名人名言并及時公布。

文娛委員:

1、組織好教唱活動。

2、組織好每學期的文娛活動。

3、負責學校下達的各種文娛比賽,并取得佳績。

4、搞好主題班會中文藝節(jié)目的穿插工作。

生活委員:

1、做好出勤登記并于每周匯總一次并呈班長閱后交班主任

2、每學期收繳班級活動費,并控制好班費的開支。(開支需班主任簽名)

3、班級每月使用的經(jīng)費必須在布告欄中張貼說明。

4、管理班級的自行車停放,以及停車牌的領用。

5、做好公物的保管工作和公物損壞的賠償工作。

6、做好各項收費和物品的分發(fā)工作。

7、負責購買班中的各項所需用品,并需班主任的簽,不得將班費轉借他人。

體育委員:

1、積極組織全班同學參加體育活動。

2、組織同學們積極做課間操:

a、體育委員必須準時集好本班隊伍并提前到操場。

b、跑步時必須使全班保持好一定速度,口號響亮,與前后班保持一定距離,隊伍整齊、安靜。

c、做操時監(jiān)督同學們認真做操,把每一個動作做到位。

d、離場時令本班隊伍保持安靜、整齊。

3、配合體育老師準時上好體育課:

a、在老師到場前,把隊伍整理好,清點好人數(shù)。

b、帶領同學做好各項準備動作。

c、協(xié)助老師做好各項訓練,遇特殊情況及時報告。

d、課后,帶領同學收拾好材料。

4、積極帶領同學參加課外活動。

a、帶隊出操時負責整理隊伍。

b、負責管理體育課的紀律。

c、負責活動課的器具管理,不得造成器具丟失,一旦丟失,必須及時上報班主任,并在當天補上。

5、負責抓班級訓練工作,體育達標 優(yōu)秀率,合格率力爭前列。

6、定責管理四項紅旗的兩操,尤其是課間操的集合和做操的質(zhì)量,必須使其不扣分。

7、運動會期間、越野跑期間負責進行集訓。

8、學校組織各大型活動,體育委員必須積極配合,組織全班人員積極參加。

課代表:

1、負責各科作業(yè)本的收集、發(fā)放,早上7點30前將本子交各科任老師,并做好作業(yè)情況記錄一式三份(一份交老師,一份交學習委員,一份自己保留)并及時將情況向學習委員和教師匯報。

2、對于沒有及時交的作業(yè)一定要負責催交。

3、在上該科的課前及時聯(lián)系老師,幫助老師拿好教學用品。并檢查同學課前準備。

4、輔導該科差生,對不能按時完成作業(yè)者要通報任課教師,制止作業(yè)抄襲現(xiàn)象。

5、如該門課需去其他地方上,負責整隊并將班級安靜帶至指定教室。

小組長:

1、負責及時收發(fā)作業(yè)本子包括及時督促訂正。并做好統(tǒng)計及時向課代表匯報。

2、協(xié)同班長選出本組的最佳同學。

3、分配本組值日生工作,督促同學及時打掃衛(wèi)生。

a、做好一日三掃

b、每節(jié)下課后要有值日生擦黑板,要求擦干凈且不占用上課時間.

c、每天值日分工必須安排掃地,擦講臺,擦黑板,拖地,倒垃圾等。

d、做值日時,生活委員要督促值日生清潔,要求各值日生認真對待。

e、注意包干區(qū)的保潔工作,安排好值日同學進行保潔。

值日班長工作職責

1、當天負責的值日班長爭取在全班同學前到崗,督促檢查工作。要求負責人站在講臺上,維持紀律,督促大家進行自修。

2、課前預備鈴響后,督促大家做好課前準備工作,維持課前紀律,靜等老師來上課。

3、上課時隨時注意周圍的同學,有與上課不協(xié)調(diào)的行為應立即加以制止。

4、下課后,提醒值日生擦干凈黑板,每節(jié)下課應檢查班級衛(wèi)生保潔工作,對亂丟亂仍現(xiàn)象加以制止,并督促該生進行衛(wèi)生打掃。

5、做眼操時,督促大家及時閉眼,做操時不允許有同學動作、行為嚴重越軌,造成班級不必要的扣分。

6、中午、下午自修課時,維持紀律,做好記錄及時評出最佳小組。

7、傍晚放學配合值日組長檢查衛(wèi)生,等待值周生的檢查,離開教室前關好燈,門窗。

8、認真寫好一日小結,詳細記錄一天當中發(fā)生的事情,做到公正、公平。

9、如果有集合、出操等大型活動時,應配合班長做好組織工作,提醒大家做到靜、齊、快,進場時絕對不能講話。

10、每日負責的值日班長應寫好“班級日記”,對班級當中一天內(nèi)的情況進行一次全面地總結,并寫出自己的意見和建議,總結于放學前交于班主任處進行查閱。

三年級班干部崗位職責干部崗位職責(3) | 返回目錄

三年級班干部崗位職責

中隊長職責:

1、上課時喊起立,坐下,負責管理班級日志。

2、負責班級全面工作,團結全體班干部,團結同學,嚴以律已,在班干部和同學中起表率作用。著重抓好班上的紀律、學習等方面的工作。

3、負責制訂班級的每月目標。

4、總的調(diào)配其他班干部的工作?？己吮景喟辔刹康姆展ぷ鳌?/p>

5、把班級中出現(xiàn)的問題和成績及時匯報給班主任。

6、處理各種偶發(fā)事件,并采取相應措施,把處理意見匯報給班主任,或請班主任指導解決。

7、定時召開班委會,并且須在會前明確開會的大致目的和綱要,如班主任不出席會議,還須把會議記錄交給班主任,及時讓班主任了解會議的內(nèi)容。

8、 負責收交全班周記和家校聯(lián)系本,并及時送和發(fā)。

9、 和其他班委一起做好每月的班級考評工作。(每月最后一天完成)

10、負責給其他班委的一周工作打分、統(tǒng)計和考核

學習委員:

1、在課代表生病時,接替課代(文章轉貼自實用工作文檔欄目) 表的工作。

2、負責每日統(tǒng)計班級的作業(yè)收交情況,及抄襲作業(yè)現(xiàn)象。

3、負責期中、期末的成績統(tǒng)計、排名及獎勵等工作的評定。

4、每學期組織兩次表彰會。

5、負責對各課代表的管理和考核,并評定他們的工作表現(xiàn)。

6、及時和課代表一起溝通學生和老師之間的教與學。抓好同學的學習成績。

7、提高自身素質(zhì),掌握良好的學習方法并做好推廣工作,主動幫助同學,在班中建立良好的學習風氣。

生活委員:

1、做好出勤登記并于每周匯總一次并呈中隊長閱后交班主任。

2、及時督促值日生每天分三次清潔教室,一是早上到校后7點30分前,二是午飯后,三是放學。

3、分配班級的各項值日工作,每次和值日小組長一起給值日工作做一個總結。確定加分和減分。

4、負責管理分配星期一大掃除工作和檢查各小組的大掃除情況,不得造成扣分。

a、合理安排人員,親自監(jiān)督并親自加入大掃除,要求整齊。

b、大掃除完畢要全方位檢查,要求無漏洞。

c、對大掃除中不負責的同學進行批評教育。

5、負責每天教室的整潔、整理工作。

6、每次檢查必須做到及時詢問和登記。

7、做好公物的保管工作和公物損壞的賠償工作。

8、做好各項收費和物品的分發(fā)工作。

負責管理四項紅旗中的衛(wèi)生紅旗。每天留意評分板,如有教室清潔被扣分,要落實到各項,并要求第二天值日生加強注意。

宣傳委員:

1、負責班級黑板報和櫥窗的刊出工作,保證黑板報質(zhì)量。

2、建立通訊組,向校網(wǎng),廣播站和校運動會宣傳組的送稿。

4、負責教室的布置和美化,辦好教室后墻的光榮榜。

5、負責班中的各宣傳告示,主題班會的主題書寫。

6、按時參加校召開的宣傳委員工作會議,完成有關任務。

7、整理好班級的名人名言并及時公布。

文體委員:

1、組織好教唱活動。組織好每學期的文娛活動。

2、負責學校下達的各種文娛比賽,并取得佳績。搞好主題班會中文藝節(jié)目的穿插工作。

3、積極組織全班同學參加體育活動。

4、組織同學們積極做課間操。

a、體育委員必須準時集好本班隊伍并提前到操場。

b、跑步時必須使全班保持好一定速度,口號響亮,與前后班保持一定距離,隊伍整齊、安靜。

c、做操時監(jiān)督同學們認真做操,把每一個動作做到位。

d、離場口令本班隊保持安靜、整齊。

3、配合體育老師準時上好體育課:

a、在老師到場前,把隊伍整理好,清點好人數(shù)。

b、帶領同學做好各項準備動作。

c、協(xié)助老師做好各項訓練,遇特殊情況及時報告。

d、課后,帶領同學收拾好材料。

5、積極帶領同學參加課外活動。

a、帶隊出操時負責整理隊伍。

b、負責管理體育課的紀律。

c、負責活動課的器具管理,不得造成器具丟失,一旦丟失,必須及時上報班主任,并在當天補上。

6、負責抓班級訓練工作,體育達標 優(yōu)秀率,合格率力爭前列。

7、定責管理四項紅旗的兩操,尤其是課間操的集隊和做操的質(zhì)量,必須使其不扣分。

8、運動會期間、越野跑期間負責進行集訓。

9、學校組織各大型活動,體育委員必須積極配合,組織全班人員積極參加。

課代表:

1、負責各科作業(yè)本的收集、發(fā)放,早上7點30前將本子交各科任老師,并做好作業(yè)情況記錄一式三份(一份交老師,一份交學習委員,一份自己保留)并及時將情況向學習委員和教師匯報。

2、對于沒有及時交的作業(yè)一定要負責催交。

3、在上該科的課前及時聯(lián)系老師,幫助老師拿好教學用品。并檢查同學課前準備。

4、輔導該科差生,對不能按時完成作業(yè)者要通報任課教師,制止作業(yè)抄襲現(xiàn)象。

5、如該門課需去其他地方上,負責整隊并將班級安靜帶至指定教室。

值日班長工作職責

1、當天負責的值日班長爭取在全班同學前到崗,督促檢查工作。要求負責人站在講臺上,維持紀律,督促大家進行自修。

2、課前預備鈴響后,督促大家做好課前準備工作,維持課前紀律,靜等老師來上課。

3、上課時隨時注意周圍的同學,有與本課不協(xié)調(diào)的行為應立即加以制止。

4、下課后,提醒值日生擦干凈黑板,每節(jié)下課應檢查班級衛(wèi)生保潔工作,對亂丟亂仍現(xiàn)象加以制止,并督促該生進行衛(wèi)生打掃。

5、做眼操時,督促大家及時閉眼,做操時不允許有同學動作、行為嚴重越軌,造成班級不必要的扣分。

6、中午、下午自修課時,維持紀律,做好記錄及時評出最佳小隊。

7、傍晚放學配合值日組長檢查衛(wèi)生,等待值周生的檢查,離開教室前關好燈,門窗。

8、 認真寫好一日小結,詳細記錄一天當中發(fā)生的事情,做到公正、公平。

9、如果有集合、出操等大型活動時,應配合班長做好組織工作,提醒大家做到靜、齊、快,進場時絕對不能講話。

10、每日負責的值日班長應寫好“班級日記”,對班級當中一天內(nèi)的情況進行一次全面地總結,并寫出自己的意見和建議,總結于放學前交于班主任處進行查閱。

第2篇 招聘儲備干部崗位職責

xxxx年校園招聘儲備干部(營銷管理類—應屆生) 中企動力科技股份有限公司南京分公司 中企動力科技股份有限公司南京分公司,中企動力 職責描述:培養(yǎng)方向:在全國83家分公司直營中心培養(yǎng)具備區(qū)域直營,渠營,電營、項目管理、團隊管理等綜合能力的管理銷售綜合性人才

任職資格:

1.xxxx年屆優(yōu)秀畢業(yè)生或者具備1-2年工作經(jīng)驗的優(yōu)秀人才,統(tǒng)招大學?？萍耙陨蠈W歷;

2.具備高度的工作熱情,積極主動,有良好的服務意識,抗壓能力,團隊協(xié)助能力強;

3.具體優(yōu)秀的領導能力或專業(yè)技術,有優(yōu)秀的學習能力,人際溝通能力,分析解決問題能力;

4.專業(yè)不限,熱愛銷售推廣和團隊管理,對高壓的快節(jié)奏的營銷類工作充滿興趣以及相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

南京分部招聘:10人

招聘流程:在線申請-初試-復試-入職溝通-發(fā)放offer

晉升渠道:儲備干部--商務代表--商務經(jīng)理--分公司總監(jiān)--區(qū)域總監(jiān)

第3篇 工藝儲備干部崗位職責

儲備干部(工藝科) 廣東惠潔寶電器有限公司 廣東惠潔寶電器有限公司,惠潔寶 招聘崗位:工藝儲備

招聘要求:大專以上學歷,積極向上

發(fā)展方向:車間工藝員,工藝工程師

工作內(nèi)容:

1、人力資源部負責應屆生崗位實習培養(yǎng)期內(nèi)的各項管理,各部門根據(jù)實習計劃安排專人跟進落實

2、應屆生接受3-6個月的基層實習鍛煉(主要到車間,熟悉公司運作情況);

3、人力資源部根據(jù)各部門用人需求和應屆生所學專業(yè)及個人意愿安排到相關部門。

第4篇 金融儲備干部崗位職責

金融儲備干部 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第二營銷服務部 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第二營銷服務部 1.品行端正,儀表大方,身體健康,談吐清晰,且具有完全民事行為能力。

2.學習和研究人壽保險,財產(chǎn)保險相關銷售及售后服務專業(yè)知識。

3.有意愿幫助他人實現(xiàn)人生創(chuàng)業(yè)目標。

4.有望成為優(yōu)秀的經(jīng)營管理和組織管理人員。

第5篇 高校處級干部崗位職責范例

正處級崗位職責 (1)主持本部門黨務或行政的全面工作,對本部門的工作進行規(guī)劃、組織、管理、決策、實施及檢查、督促和評估,并對學校工作提出建設性意見;(2)貫徹學校決定、決議,協(xié)調(diào)和配合其他部門做好有關工作,完成學校對本部門要求的各項工作任務,保證學校政策和整體工作在本部門的貫徹和落實;(3)制定并實施本部門的目標責任制,建立健全本部門的內(nèi)部管理制度;(4)認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制,廉潔自律;(5)加強思想政治教育, 樹立全心全意為人民服務的思想,關心群眾生活,為師生員工辦實事、好事,解決他們工作、學習和生活中的實際問題。(6)對本部門安全穩(wěn)定、防火、計劃生育等重大問題負責,并依法行政;(7)發(fā)表三篇論文或調(diào)研報告在院內(nèi)外重要研討會上交流;或主筆起草以學校文件形式下發(fā)的有關規(guī)章制度及改革方案三項以上;(8)兼有教學、科研任務工作的正職人員,其專業(yè)技術職務聘用條件及崗位職責按學校的相關要求執(zhí)行;(9)完成崗位職責、聘用目標和領導交辦的其它任務,考核合格。 副處級崗位職責(1)協(xié)助本部門正職分管本部門有關工作,參與本部門工作的規(guī)劃、組織、管理、決策、實施及檢查、督促和評估;(2)協(xié)助本部門正職貫徹學校決定、決議,執(zhí)行學校黨委、行政和職能部門、本部門主要領導交辦的有關任務,保證學校政策和整體工作在本部門的貫徹和落實;(3)對學校工作提出建設性意見和創(chuàng)新的工作思路,研究本部門有關工作的改革發(fā)展與建設;(4)樹立全心全意為人民服務的思想,認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制,廉潔自律;對本人分管的重大問題負責并依法行政;(5)兩篇論文在有關期刊上發(fā)表或在校內(nèi)外重要研討會上交流;或主筆起草以學校文件形式下發(fā)的有關規(guī)章制度及改革方案兩項以上;(6)完成本職工作、聘用目標和領導交辦的其它任務,考核合格。

第6篇 系統(tǒng)儲備干部崗位職責

制造系統(tǒng)儲備干部 桂林優(yōu)利特電子集團有限公司 桂林優(yōu)利特電子集團有限公司,優(yōu)利特,優(yōu)利特 一、崗位職責:

1.進行生產(chǎn)作業(yè)分析,制定作業(yè)說明書及相關規(guī)范,提高產(chǎn)品質(zhì)量、工作效率;

2.負責生產(chǎn)線改善,分析、處理現(xiàn)場問題;

3.貫徹實施提升生產(chǎn)能力與降低成本方面的持續(xù)改進;

4.生產(chǎn)的持續(xù)改進,7s施行及改善。

二、要求:

1.本科學歷,機械、電子相關專業(yè):

2.熟練計算機辦公軟件;

3.善于與人溝通,做事實事求是,細心,有強烈的責任心。

第7篇 戲劇干部崗位職責

1.在業(yè)務部主任領導下，根據(jù)分管的戲劇、小品、曲藝、雜技工作提出切實可行的年度工作計劃、活動方案，經(jīng)費預算，經(jīng)領導審批后，組織實施。協(xié)助文學干部做好專業(yè)雜志和書籍編輯出版工作。

2.協(xié)助業(yè)務部領導搞好戲劇創(chuàng)作，策劃組織舉辦群眾文學活動，組建示范性群眾業(yè)余文學團隊，組織戲劇知識、技能培訓輔導講座，負責戲劇專業(yè)工作數(shù)據(jù)統(tǒng)計和業(yè)務檔案材料收集等工作。

3.根據(jù)省一級文化館業(yè)務工作量化指標和文化館業(yè)務工作計劃制定戲劇工作計劃、規(guī)章制度和實施細則。負責組織實施，保證按時完成各項工作任務。

4.完成階段性、單項性、年度戲劇和個人工作總結，并向業(yè)務部主任報告，向部門成員述職。

組織區(qū)內(nèi)戲劇業(yè)余文藝骨干開展戲劇創(chuàng)作或交流活動(包括自身創(chuàng)作)，每月1次以上。

6.聯(lián)系團結廣大業(yè)余戲劇愛好者，組建業(yè)余戲劇、小品、曲藝、雜技團隊2支以上，并開展活動，發(fā)揮他們的積極作用。

7.結合業(yè)務舉辦講座、培訓班每年4期以上。幵展有償服務。

8.指導街文化站和基層各單位、社區(qū)、居民開展文化活動，每年60天次以上。并對口輔導2個街道文化站。

9.負責戲劇、小品、曲藝、雜技活動的策劃、組織、協(xié)調(diào)、舉辦工作。

10.配合部領導組織安排業(yè)余戲劇骨干及文化站業(yè)務人員參加文學藝術研討、學習、觀摩、培訓、交流活動。

11.做好戲劇業(yè)務工作，負責活動室的安全、衛(wèi)生工作。

12.按月統(tǒng)計并匯報戲劇工作完成情況，發(fā)現(xiàn)問題及時采取適當措施，不斷改進工作，提高工作效率。

13.配合部領導做好與區(qū)內(nèi)、外，上、下級有關戲劇、小品、曲藝、雜技工作部門、人員和本館各部門、人員關系，協(xié)調(diào)好各項工作。

14.完成上級下達的工作任務和館、部領導交辦的臨時工作。

第8篇 研發(fā)儲備干部崗位職責

研發(fā)部儲備干部 深圳市英可瑞科技股份有限公司 深圳市英可瑞科技股份有限公司,英可瑞,英可瑞 要求:

工作經(jīng)驗0~2年內(nèi),電氣、自動化、電子科學與技術等對口專業(yè),本科學歷。

調(diào)整方向可能研發(fā)、前端采購、技術服務、銷售、物品、部門助理等崗位;

第9篇 人事局干部崗位職責

1.貫徹執(zhí)行國家與省有關人事管理的法律、法規(guī)和人事管理的地方性法規(guī)、規(guī)章,建立科學化、法制化的人事管理制度并進行監(jiān)督檢查;研究擬定全市人事制度改革規(guī)劃、方案;綜合管理機構改革人員定崗和分流等工作。

2.擬定全市國家機關、事業(yè)單位工作人員的總體規(guī)劃,提出結構調(diào)整的意見;編制全市國家機關、事業(yè)單位人員計劃和工資計劃。

3.統(tǒng)一管理全市專業(yè)技術人員和專業(yè)技術人員隊伍建設工作;負責

第10篇 中層干部黨風廉政建設崗位職責

1、對本單位、本科室的黨風廉政建設負責。

2、把黨風廉政建設列入工作的重要議事日程，使黨風廉政建設與安全生產(chǎn)和經(jīng)營管理工作聯(lián)系起來，同步進行。

3、總結布置工作時，要加強黨風廉政建設的內(nèi)容，堅持定期對黨風廉政建設各制度的落實情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報處理。

4、保證上級指示和礦上各項制度的落實，防止和糾正在定額管理、物質(zhì)采購、質(zhì)量驗收、工資、獎金分配扣罰款和申報批材料等方面出現(xiàn)的弄虛作假等不正之風。

5、嚴格遵守黨的紀律和國家的法律法規(guī)，教育管理好家庭成員和身邊工作人員，防止發(fā)生違法違紀和不廉潔問題。

6、對本到位單位出現(xiàn)的違法違紀案件有直接領導責任。

第11篇 金融儲備干部崗位職責職位要求

崗位職責：

1.根據(jù)部門業(yè)務計劃，搜集產(chǎn)業(yè)及客戶的動態(tài)訊息，積極進行市場營銷、業(yè)務開發(fā)；

2.協(xié)助辦理本部門各項管理事務，包括但不限于風險項目統(tǒng)計表、租金催收表等日常業(yè)務統(tǒng)計報表的匯總整理。

3.積極參與市場調(diào)研，行業(yè)分析的前期工作，收集資料，整理文件，落實相關調(diào)研工作。

4.完成上級安排的其他工作。

任職資格：

1．經(jīng)濟、財務、金融、營銷等相關專業(yè)本科及以上學歷，；

2.熱愛營銷工作，具有良好的市場拓展、財務分析、語言表達、溝通協(xié)調(diào)、團隊合作能力；

3.責任心強，工作認真細致，具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，抗挫能力和抗壓能力強；

4.了解融資租賃業(yè)務運作或相關金融市場情況的優(yōu)先；

5.實習期表現(xiàn)優(yōu)異的，畢業(yè)后可直接留用。

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無工作經(jīng)驗

第12篇 大學處級干部崗位職責

正處級崗位職責

(1)主持本部門黨務或行政的全面工作，對本部門的工作進行規(guī)劃、組織、管理、決策、實施及檢查、督促和評估，并對學校工作提出建設性意見;

(2)貫徹學校決定、決議，協(xié)調(diào)和配合其他部門做好有關工作，完成學校對本部門要求的各項工作任務，保證學校政策和整體工作在本部門的貫徹和落實;

(3)制定并實施本部門的目標責任制，建立健全本部門的內(nèi)部管理制度;

(4)認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，廉潔自律;

(5)加強思想政治教育， 樹立全心全意為人民服務的思想，關心群眾生活，為師生員工辦實事、好事，解決他們工作、學習和生活中的實際問題。

(6)對本部門安全穩(wěn)定、防火、計劃生育等重大問題負責，并依法行政;

(7)發(fā)表三篇論文或調(diào)研報告在院內(nèi)外重要研討會上交流;或主筆起草以學校文件形式下發(fā)的有關規(guī)章制度及改革方案三項以上;

(8)兼有教學、科研任務工作的正職人員，其專業(yè)技術職務聘用條件及崗位職責按學校的相關要求執(zhí)行;

(9)完成崗位職責、聘用目標和領導交辦的其它任務，考核合格。

副處級崗位職責

(1)協(xié)助本部門正職分管本部門有關工作，參與本部門工作的規(guī)劃、組織、管理、決策、實施及檢查、督促和評估;

(2)協(xié)助本部門正職貫徹學校決定、決議，執(zhí)行學校黨委、行政和職能部門、本部門主要領導交辦的有關任務，保證學校政策和整體工作在本部門的貫徹和落實;

(3)對學校工作提出建設性意見和創(chuàng)新的工作思路，研究本部門有關工作的改革發(fā)展與建設;

(4)樹立全心全意為人民服務的思想，認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，廉潔自律;對本人分管的重大問題負責并依法行政;

(5)兩篇論文在有關期刊上發(fā)表或在校內(nèi)外重要研討會上交流;或主筆起草以學校文件形式下發(fā)的有關規(guī)章制度及改革方案兩項以上;

(6)完成本職工作、聘用目標和領導交辦的其它任務，考核合格。

第13篇 日語儲備干部崗位職責

職位要求:

-計算機相關專業(yè)本科學歷, 211-985優(yōu)先,

-1年以上軟件行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,開發(fā)語言不限

-對接觸的業(yè)務有清晰的條理,邏輯思維能力強

-候補需有一定日語基礎,干部需日語流利

-能接受偶爾短期的赴日出差 完善的技術培訓和語言培訓、鼓勵員工取得相關資格認證

根據(jù)業(yè)務水平表現(xiàn),提供赴日培訓以及職位晉升機會

職位要求:

-計算機相關專業(yè)本科學歷, 211-985優(yōu)先,

-1年以上軟件行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,開發(fā)語言不限

-對接觸的業(yè)務有清晰的條理,邏輯思維能力強

-候補需有一定日語基礎,干部需日語流利

-能接受偶爾短期的赴日出差

第14篇 電影放映、音響、燈光專業(yè)干部崗位職責

1.在業(yè)務部主任領導下,根據(jù)分管的電影放映、舞臺、燈光、音響使用和專業(yè)設備保管,水、電維護、維修等工作提出切實可行的年度工作計劃,經(jīng)費預算,經(jīng)領導審批后,組織實施。

2.協(xié)助業(yè)務部領導做好電影放映、舞臺搭建、燈光安裝控制、音響裝配調(diào)試使用和專業(yè)設備保管,水、電的維護、維修等工作。

3.報據(jù)省一級文化館業(yè)務工作量化指標和文化館業(yè)務工作計劃,制定電影放映、舞臺、燈光、音響使用和專業(yè)及辦公設備保管工作,水、電的維護、維修等工作制度和實施細則。組織實施,保證按時完成各項工作任務。

4.結合業(yè)務開展有償服務。

5.指導街道文化站和基層各單位、社區(qū)、居民開展電影放映活動,每年60天次以上。

6.負責電影放映活動的策劃、組織、協(xié)調(diào)、舉辦工作。

7.做好電影放映活動室的安全(防火、防盜)、衛(wèi)生工作。

8按月統(tǒng)計并匯報電影放映工作完成情況,發(fā)現(xiàn)問題及時采取適當措施,不斷改進工作,提高工作效率。

9.配合部領導做好與區(qū)內(nèi)、外,上、下級有關電影放映工作部門、人員和本館各部門、人員關系,協(xié)調(diào)好各項工作。

10.完成階段性、單項性、年度電影放映、舞臺搭建、燈光、音響使用保管,水、電維護、維修工作總結。并向業(yè)務部主任報告。向部門成員述職。

11.完成上級下達的工作任務和館、部領導交辦的臨時工作。

第15篇 值班干部崗位職責要求

1、 實行24小時值班制度。

2、 值班干部負責當天的生產(chǎn)運行及突發(fā)事件的應急處理。

3、 掌握每天的生產(chǎn)運行參數(shù),對卸油和外輸情況要認真過問,做到心中有數(shù)并協(xié)調(diào)好各作業(yè)區(qū)卸油。

4、 每天對卸油車輛做好含水分析儀的監(jiān)測及瞬時對比樣的監(jiān)測。

5、 干部跟罐交接,并于次日早晨將記錄交接班干部,并當面交清前日遺留問題。

6、 值班干部要按時巡回檢查并督促崗位員工做好巡回檢查。

7、 負責督促當日安排崗位工作的落實及工作進度完成情況。

8、 做好當日安排工作的考核

第16篇 人事儲備干部崗位職責

儲備干部(人事方向) 深圳萬潤科技股份有限公司 深圳萬潤科技股份有限公司,萬潤科技,萬潤 招聘要求:

1.男女不限,本科學歷,人力資源管理相關專業(yè);

2.性格開朗,形象氣質(zhì)佳,親和力強,溝通表達能力強,有一定組織能力。

3.愿意從事人力資源基礎工作,學習能力強。

崗位職責:

1、作為儲備的人員,接受公司全方位的業(yè)務培訓和鍛煉;

2、根據(jù)工作安排,人力資源六大模塊多崗位輪崗學習;

3、協(xié)助招聘、培訓、考勤、入離職辦理等相關工作。

發(fā)展方向:

1.人事助理→人事專員→高級專員→主管;

2.提供上市公司發(fā)展平臺,輪崗學習機會;

3.hr專業(yè)化指導團隊,良好的學習地圖,引導個人成長;

第17篇 理財顧問儲備干部崗位職責職位要求

職位要求：

1.、工商管理、金融、經(jīng)濟學相關專業(yè)。

2、強烈的成功欲望，有良好的溝通技巧及表達能力.具備基本的職業(yè)道德素養(yǎng)和企業(yè)意識；

3. 善于溝通 有責任感 團隊合作

4、零基礎應聘者面試通過，可接受免費統(tǒng)一的專業(yè)培訓和專業(yè)人員的指導；

5、公司擁有完善的晉級制度，晉升全憑個人能力，職位越高，收入越高；

職責描述：

2、負責為客戶提供外匯智能交易理財?shù)暮侠砘ㄗh，為客戶實現(xiàn)資產(chǎn)保值增值；

3、負責向客戶提供與外匯經(jīng)紀業(yè)務相關的服務工作；

4、負責為客戶提供各種綜合性基礎理財咨詢服務；

5. 室內(nèi)辦公、提供定向客戶資源

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：經(jīng)驗不限

第18篇 班團干部崗位職責要求

一、團干部崗位職責

1.完成學校團委安排的日常工作。

2.負責班級的宣傳工作(主要是板報)。

3.負責班級文娛活動的組織。

4.指導、督促本班的衛(wèi)生工作。

5.督促、檢查教室白板提示欄,尤其是表揚與批評的落實情況。

二、輪值班長崗位職責

1.以身作則,爭當“三好學生”和“優(yōu)秀學生干部”。

2.班主任不在時,全面代行班主任的職責,負責班級的日常管理,完成學校和年級組交辦的任務。

2.組織召開班委會例會(一般在周日晚),研究本周班級工作,指導、檢查和督促班委會成員負責地開展工作。

3.負責督促、檢查《六不規(guī)定》和本班同學的衣著,維護班級形象。

4.負責組織電視校會、班會及小班課,負責教室白板提示欄的通知、表揚與批評。

5.在每周日的班會課上,代表輪值班委會總結本周班務工作。

6.主持記錄《班務日志》,要求客觀、公正,準確到人。

三、生活委員崗位職責

1.以身作則,爭當優(yōu)秀寄宿生。

2.全面負責本班生活方面的工作。

3.負責生活區(qū)的管理(包括檢查內(nèi)務衛(wèi)生、核查人數(shù)、按時熄燈、就寢后紀律等),同時兼任寢室長,做好本寢室的相關工作。

4.負責就餐的紀律,及時反饋同學們對伙食的意見和建議。

5.關心同學們的生活和健康狀況,及時向老師匯報。

6.負責班主任與生活區(qū)的聯(lián)系,每天及時向班主任和全班同學反饋生活區(qū)的考評情況,要求具體到寢室、具體到人。

7.其它與生活有關的事宜(如體檢、物品發(fā)放等)。

8.協(xié)助班長記錄《班務日志》,要求客觀、公正,準確到人。

四、紀律委員崗位職責

1.以身作則,做遵規(guī)守紀的模范。

2.全面負責管理教室的紀律,維持正常的學習秩序。尤其要嚴格管理自習課紀律,保持教室安靜。管理要具體到人。

3.負責維持集體活動的良好秩序,維護班級形象。

4.及時向班主任反饋班級紀律狀況。

5.負責眼操的組織,負責檢查校服、校牌的穿戴。

6.負責《德育積分》的考評和記錄。

7.協(xié)助班長記錄《班務日志》,要求客觀、公正,準確到人。

五、衛(wèi)生委員崗位職責

1.全面負責教室和室外責任區(qū)的衛(wèi)生工作,要求做到細心、周到。

2.對本組人員的衛(wèi)生責任進行合理分工,并負責督促落實。

3.檢查、督促每名同學的個人衛(wèi)生,注意室內(nèi)外公共衛(wèi)生的保持。

4.組織每周的大掃除。

5.負責教室的安全工作,如鑰匙、門窗、燈扇、電器等。

6.協(xié)助班長記錄《班務日志》,要求客觀、公正,準確到人。

六、學習委員崗位職責

1.全面負責本班的學習管理,負責課程表的調(diào)整和公布。

2.指導課代表的工作,督促作業(yè)的收發(fā),并及時聽取課代表對教學工作的意見和建議。

3.協(xié)調(diào)各學科的作業(yè)量,并負責與任課教師溝通。

4.及時了解同學們的學習狀態(tài),定期聽取同學們對教學的意見和建議,并向有關老師反饋。

5.負責組織與學習有關的班會課,組織對學習困難同學的幫助。

6.負責與學習有關的物品發(fā)放(如課本、文具等)。

7.協(xié)助班長記錄《班務日志》,要求客觀、公正,準確到人。

七、體育委員崗位職責

1.全面負責本班的體育工作。

2.負責早操、間操、體育課、體育活動的組織和管理,要求做到“快、靜、齊”。

3.作為領操員,認真、規(guī)范地做好廣播操,樹立班級的良好外部形象。

4.負責田徑運動會和各種體育比賽的組織。

5.負責集體活動的組織,以維護班級形象為己任。

第19篇 大學班干部崗位職責

大學班干部職責

一、班長職責

班長乃是全班同學的領頭羊,肩負著帶動全班同學發(fā)展進步的重要責任,必須各方面嚴格要求自己,起到表率作用。

1、組織協(xié)調(diào)各班委的工作,每2周召開班委會議;

2、組織召開每月一次的班會;

3、嚴格遵守教學秩序,協(xié)助任課老師維護教學紀律;

4、及時全面?zhèn)鬟_學院各項政策,保質(zhì)保量完成各項工作;

5、調(diào)動同學的積極性,組織開展對同學切實有益的各項活動;

6、及時了解班級同學的思想動態(tài)和各種例外情況,向班主任反映、匯報。

二、團支部書記職責

團支部書記是支部思想政治工作的第一負責人,首先要在思想上時刻同院黨委、團委保持高度一致,嚴格要求,認真部署,使自己所負責的工作符合院團委及系團總支的要求。及時了解同學當中的思想動態(tài),把握方向,并配合班長管理班級的各項事務。

1、組織協(xié)調(diào)各支委的工作,定期召開支委會議;

2、組織班級的政治理論學習;

3、組織支部“推優(yōu)” (推薦優(yōu)秀的共青團員為入黨積極分子)工作;

4、組織年度團員民主評議工作;

5、建立班級青年志愿者、社會實踐活動基地,開展各項志愿服務和社會實踐活動;

6、組織年度評優(yōu)工作。

三、學習委員職責

1、在學習中,學習委員應起到標兵作用,努力提高自身綜合素質(zhì);

2、協(xié)助任課老師課間整理作業(yè),找出未交者,報出名單;

3、課后能起到橋梁作用,向任課老師反映同學們學習中的難點,向同學們傳達老師的回復;

4、在特殊情況下,如老師生病或上課地點改動等,學習委員應起到聯(lián)絡員的作用,及時向班主任匯報并靈活處理而又不失原則;

5、負責班級課堂考勤,及時掌握遲到、早退、缺席者的名單,并在每周一向班主任口頭、書面匯報上一周班級出勤情況;

6、組織檢查、監(jiān)督班級同學晚自習情況;

7、努力提高班級的學習、學術氛圍,組織開展有利于提高同學學習能力、專業(yè)能力、英語能力的各項活動;

8、配合班長組織參加各種學術講座,組織班級內(nèi)部的學習交流。

四、生活委員職責

1、收取班費,存入銀行,并妥善管理,等到需要時再取出;

2、管理班費開支,班集體活動的開支或上繳院系的經(jīng)費可由班費報銷。若數(shù)額小于或等于50元,只要班長、支書簽字即可;若數(shù)額大于或等于50元,則必須班主任簽字方可使用。所購物品必須出示收據(jù)單;

3、每月班會向班級同學匯報一次班費使用情況,每學期末要將本學期班費收支情況整理出來,并在班會上予以通報;

4、配合班長做好本班的貧困生工作,包括建立檔案、辦理助學貸款、安排勤工崗位各種獎助學金的發(fā)放工作;

5、做好各項活動的后勤工作(如運動會的后勤保障,班級的衛(wèi)生督促學生打掃)。

五、體育委員職責

1、 組建班級各類球隊,參加院系比賽;

2、 組織有特長的同學參加學院運動會;

3、組織班級內(nèi)部各項體育活動,增強同學身體素質(zhì);

4、 協(xié)助班委做好本班其它工作。

第20篇 央企儲備干部崗位職責

職責描述:

一、【職業(yè)要求】

1、20—45周歲

2、學歷:中專以上;

3、熱情積極,有愛心,有責任感,學習能力強;

4、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力;

5、喜歡金融理財行業(yè);

6、有銷售,教師,會計師,人力資源,客戶服務等崗位從業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先;

二、【職業(yè)服務內(nèi)容】

將為企業(yè)單位,事業(yè)單位和個人客戶提供以下服務: 人壽保險(健康、意外、養(yǎng)老、教育基金、投資理財、儲蓄分紅、團體意外險等

1、享有公司幫員工免費購買的意外保險、定期壽險和住院醫(yī)療保險等綜合保障;

2、享有養(yǎng)老金補貼;

3、任職5周年以上享有長期養(yǎng)老津貼;

4、享有長期團隊管理,營銷知識,技能等專業(yè)培訓;

5、參加公司管理團隊,晉升主管/高級主管/經(jīng)理/市場總監(jiān)

6、優(yōu)先機會調(diào)入公司內(nèi)勤

三、【職業(yè)規(guī)劃】

公司將致力于把你培養(yǎng)成一個專業(yè)的職業(yè)經(jīng)理人,可以組建自己的專業(yè)的理財團隊,把你打造成收展部經(jīng)理,收展區(qū)總監(jiān)。

1、新人訓練:職前培訓、從業(yè)資格知識培訓、崗前培訓、銜接訓練,新人成長培訓

2、轉正培訓:專題訓練、提升訓練、拓展訓練、講師訓練

3、晉升培訓:經(jīng)營管理技能訓練、團隊管理培訓

4、參加公司的管理團隊

5、國壽終身免費金融培訓和管理培訓,全心全力打造職業(yè)經(jīng)理人透明的收入晉升機制,收入上不封頂,多勞多得.做到時間自由,空間自由,財務自由,心靈自由.