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第1篇農(nóng)業(yè)個人工作總結-總結報告 第2篇農(nóng)業(yè)大學社會實踐總結報告 第3篇2023年暑期農(nóng)業(yè)銀行實習總結報告 第4篇農(nóng)業(yè)機插秧推廣育、插秧階段2023年總結報告 第5篇農(nóng)業(yè)技術員年終總結報告 第6篇生態(tài)農(nóng)業(yè)示范縣建設工作總結報告 第7篇農(nóng)業(yè)銀行實習生的報告總結 第8篇省農(nóng)業(yè)廳學習實踐科學發(fā)展觀活動總結報告 第9篇認識實習報告:農(nóng)業(yè)機械實習總結 第10篇農(nóng)業(yè)技術員個人年度工作總結報告 第11篇農(nóng)業(yè)生產(chǎn)人員年度工作總結報告 第12篇農(nóng)業(yè)局實踐科學發(fā)展觀活動總結報告 第13篇區(qū)農(nóng)業(yè)局2023年黨建工作總結報告 第14篇農(nóng)業(yè)銀行員工工作總結報告 第15篇2023年農(nóng)業(yè)銀行年終總結報告 第16篇農(nóng)業(yè)銀行實習報告:農(nóng)業(yè)銀行實習報告總結 第17篇農(nóng)業(yè)銀行第三季度工作總結報告 第18篇最新農(nóng)業(yè)辦蹲點服務組總結報告
第1篇 農(nóng)業(yè)個人工作總結-總結報告
一年來,本人在航城鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,在市農(nóng)業(yè)局的精心指導下,按照“三個代表”的要求,以推動農(nóng)業(yè)結構調(diào)整和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化為主線,以促進農(nóng)民增收減負為主要內(nèi)容,積極推廣先進的農(nóng)業(yè)科學技術,進一步鞏固和加強農(nóng)業(yè)基礎地位?,F(xiàn)將本人一年來思想、工作總結
一、思想政治方面。一年來,本人堅持抓學習,認真學習“三個代表”重要思想、十五屆六中全會精神以及各種黨的基本理論,認真領會剛剛閉幕的黨的十六大精神,堅持四項基本原則,不斷加強黨性黨風教育,保持政治上的堅定性,堅持學以致用,以理論指導實踐,進一步提高自己駕馭工作的能力。不斷增強全心全意為人民服務的宗旨意識,在思想、行動上和黨中央保持高度一致。
二、業(yè)務方面。認真學習中央、省、市有關農(nóng)業(yè)政策和法規(guī),經(jīng)常性地學習各種先進的農(nóng)業(yè)科學技術,努力提高自身業(yè)務素質(zhì)。針對我鎮(zhèn)耕地銳減的情況,積極調(diào)整農(nóng)業(yè)結構,著力提高農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量,加快引進和推廣優(yōu)良品種,逐步實現(xiàn)農(nóng)產(chǎn)品的優(yōu)質(zhì)化。充分利用“三石”山區(qū)豐富的自然資源,積極開發(fā)石燕、石屏休閑觀光農(nóng)業(yè),不斷加快農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)步伐。積極開展試驗示范,強化信息服務,支持種糧大戶,加強技術指導,接受群眾咨詢,及時完成上級下達的各項任務,積極配合本站工作人員,做好推廣示范工作,較好的完成了年初制定的“一師一項目”工作,做到年初有方案,年終有總結。
一年來,本人上級領導的關心支持下,服務“三農(nóng)”的素質(zhì)得到了很大的提高,但與上級領導和廣大群眾的要求還有一定的差距,在以后的工作中,本人將繼續(xù)加強理論學習,積極深入田間地頭實踐,掌握先進的農(nóng)業(yè)科學技術,更好地為農(nóng)民服務。
第2篇 農(nóng)業(yè)大學社會實踐總結報告
帶著上述疑問,我們開始了調(diào)查.在調(diào)查中,我們得到了另外一句話:百姓花小錢,政府獲小利.為什么會這么說呢?
每人每年交10元錢,確實不算一個大數(shù)目,上交的這部分錢歸誰所有呢?毫無疑問,是政府.按理說,農(nóng)民交錢之后,如果需要到醫(yī)院就醫(yī),政府就應該再把這部分錢拿出來交給醫(yī)院,才算是真正減輕了農(nóng)民負擔.然而事實是怎樣的呢?
在本地的農(nóng)村醫(yī)保政策中有這樣的規(guī)定:只有病人住院才能給予部分報銷,并且在當?shù)匾矝]有固定的醫(yī)療點,這就意味著只有大病才能享受到醫(yī)保,而像感冒發(fā)燒之類的小病,在當?shù)氐脑\所醫(yī)治是得不到報銷的.然而,縱觀農(nóng)村的現(xiàn)實,我們不難發(fā)現(xiàn),百姓一年中就醫(yī)的大多恰恰就是感冒發(fā)燒之類的小病,為了不耽誤農(nóng)事,他們都是在當?shù)氐脑\所抓點藥了事,但醫(yī)治這些不起眼的小病花的錢累計起來對他們來說也不再是小數(shù)目,所以說,事實上他們的醫(yī)療負擔絲毫未被減輕.就此看來,”農(nóng)民花小錢,政府獲小利”的說法的確不是空穴來風.
那到底怎樣才能使農(nóng)村醫(yī)保行之有益,真正實現(xiàn)”政府出錢,醫(yī)院獲利,農(nóng)民得保障”呢?
從我們調(diào)查的過程中,發(fā)現(xiàn)了以下幾個問題:
一是政策本身存在的問題.
我們首先要肯定國家實施農(nóng)村醫(yī)保這一政策的利好出發(fā)點:讓所有農(nóng)民都得到實惠,獲得保障.但區(qū)域的差異使之存在必然有局限性.它不可能實現(xiàn)貧富差距大的區(qū)域優(yōu)惠措施不同,優(yōu)惠比列不同.另一方面,對報銷地點,報銷方式的限制,使目標群體少之又少,因而在某種意義上來說就失去了該政策存在的本質(zhì)意義.
二是在實施過程中存在的問題.
當政策在上傳下達的過程中,很多時候只剩下了簡單的傳達,關心的只是有多少人參與到了這項政策,而未關心到參與這項政策的百姓有幾人得到了實惠,因此說他們忽視了最關鍵的步驟:向參與者宣傳政策的意義以及如何行使他們的這一權利.這樣一來,農(nóng)民只是聽說了一項政策,然后參與了,而當真正需要時卻不知該如何行使.
三是農(nóng)民自身的問題.
許多農(nóng)民平時很少去關心政府的政策,只是跟風般的參與,然后棄之一邊,或者等待優(yōu)惠自己來到家里,更有甚者覺得自己家里根本用不上,所以不必關心.然而當突發(fā)事件,突發(fā)疾病出現(xiàn)時才慌了手腳,只夠抱怨醫(yī)療費用高昂,而不知道政府的政策可以減輕他的負擔.
從這幾個存在的問題出發(fā),我們也不難找到解決問題最簡單有效的方法:
一.國家政策的提出要盡可能能夠?qū)崿F(xiàn)因地而宜.根據(jù)區(qū)域不同,貧富差距,百姓意識等方面提出對應的實施政策.針對醫(yī)保這一問題,政府應該使可報銷地點小化,譬如:加強對鄉(xiāng)村診所的管理,然后賦予鄉(xiāng)村診所農(nóng)村醫(yī)保的報銷權利.同時使可報銷范圍更廣泛,例如:感冒,頭疼發(fā)燒等小疾病.
二.在上傳下達的實施過程中,一定要牢抓宣傳關,確保每一位民眾都了解與自己利益相關的政策,確保每一位民眾在需要時都能有條不紊的行使自己的權利.
相信,只要做到以上幾個方面,我們的調(diào)查就不會再暴露出那么多讓人感慨又讓人心酸的問題,那句”政府出錢,醫(yī)院獲利,農(nóng)民得保障”也才能讓百姓認可.
第3篇 2023年暑期農(nóng)業(yè)銀行實習總結報告
轉(zhuǎn)眼已經(jīng)實習一個月了,曾經(jīng)懷念睡覺睡到自然醒的生活。但是現(xiàn)在農(nóng)行緊張有序的實習生活讓我一改從前自由散漫的作風,自覺融入到這個優(yōu)良的工作環(huán)境中去。生活節(jié)奏變得規(guī)律,每天準時上下班,上學時候的散漫、輕松的日子一去不復返。
我是在北京西路的新街口支行實習,報到的第一天,有點緊張,也有點激動,我受到了顧行長的熱情接待,他與我進行了一番意味深長的談話.從他的話語和笑容中我能感覺到這個和諧而又熱情的團隊。隨后行長安排我對公服務的崗位。
在師傅和領導的關心和支持下,我各方面進步都很快,對銀行工作也有了一個全新的認識。在銀行工作首先要抱著“認認真真工作,堂堂正正做人”的原則,在實習崗位上勤勤懇懇,盡職盡責。上班期間要認真準時地完成自己的工作任務,不能草率敷衍了事.
一顆浮躁的心歸于平靜,但不缺乏激情。從學校走入社會的我有一顆不安靜的心,而從事工作后,我的體會就是個人的發(fā)展和能力的進步不僅需要高超的技能,更需要對工作的忠誠和以工作為中心的職業(yè)精神,即做事能沉得下心。這主要體現(xiàn)在日常工作的許多小事上,從細節(jié)處入手。在金融市場激烈競爭的今天,除了要加強自己的理論素質(zhì)和專業(yè)水平外,更應該加強自己的業(yè)務技能水平,這樣我們以后才能在工作中得心應手,更好的為廣大客戶提供方便、快捷、準確的服務。
同時,我也領悟到學生和社會工作者的區(qū)別。工作說不辛苦那是假的,參加工作后讓我進一步領悟到生活中的本質(zhì)東西,即你要成功,你想得到你所希望的狀態(tài),首先你必須付出12分的努力。實習以后,我才真正體會父母掙錢的來之不易,而且開始有意識地培養(yǎng)自己的理財能力?!霸诖髮W里學的不僅是知識,更是一種叫做自學的能力”。參加實習后才能深刻體會這句話的含義。除了英語和計算機操作外,課本上學的理論知識用到的很少。在這個信息爆炸的時代,知識更新太快,靠原有的一點知識肯定是不行的。我要在以后的工作中勤于動手慢慢琢磨,不斷學習不斷積累。遇到不懂的地方,虛心請教他人,并做好筆記認真的去理解分析。沒有自學能力的人遲早要被社會所淘汰!
這次實習,除了讓我對農(nóng)業(yè)銀行的基本業(yè)務有了一定了解,并且能進行基本操作外,我覺得自己在其他方面的收獲也是挺大的。作為一名一直生活在單純的大學校園的我,這次的實習無疑成為了我踏入社會前的一個平臺,為我今后踏入社會奠定了基礎。
我覺得工作后每個人都必須要堅守自己的職業(yè)道德和努力提高自己的職業(yè)素養(yǎng),正所謂做一行就要懂一行的行規(guī)。在這一點上我從師傅那里深有體會。比如,有的業(yè)務辦理需要身份證件,雖然客戶可能是自己認識的人,他們也會要求對方出示證件,而當對方有所微詞時,他們也總是耐心的解釋為什么必須得這么做?,F(xiàn)在銀行已經(jīng)類似于服務行業(yè),所以職員的工作態(tài)度問題尤為重要.
從這次實習中,我體會到了實際的工作與書本上的知識是有一定距離的.。雖然這次實習的業(yè)務多集中于比較簡單的前臺對公會計業(yè)務,但是,這幫助我更深層次地理解銀行會計的流程,核算程序提供了極大的幫助,使我在銀行的基礎業(yè)務方面有了一個比較全面的了解。尤其是會計分工,對于農(nóng)業(yè)銀行防范會計風險有著重要的意義,其起到了會計之間相互制約,互相監(jiān)督的作用,也有利于減少錯誤的發(fā)生,避免錯帳。俗話說,千里之行始于足下,這些最基本的業(yè)務往往是不能在書本上徹底理解的,所以基礎的實務尤其顯得重要.從這次實習中,我體會到,如果將我在大學里所學的知識與更多的實踐結合在一起,用實踐來檢驗真理,使一個本科生具備較強的處理基本實務的能力與比較系統(tǒng)的專業(yè)知識,這才是我學習與實習的真正目的。
我最欣賞把撒哈拉沙漠變成人們心中綠洲的三毛,也最欣賞她一句話:即使不成功,也不至于成為空白。成功女神并不垂青所有的人,但所有參與、嘗試過的人,即使沒有成功,他們的世界也不是一份平淡,不是一片空白。實習的工作是忙碌的,也是充實的。生活的空間,須借清理挪減而留出,心靈的空間,則經(jīng)思考領悟而擴展。當我轉(zhuǎn)身面向陽光時,我發(fā)現(xiàn)自己不再陷身在陰影里。我開始學著從看似機械重復的實習工作中尋找快樂,我快樂實習工作著,游刃有余。
附:最煩瑣的事——授權,每天至少說上幾十遍。
最過癮的事——蓋章,“砰砰”的很有氣勢。
玩的事——校對印章,鍛煉眼力。
最刺激的事——等運鈔車,荷槍實彈的護衛(wèi)好威武。
最有意思的事——帶客戶驗證保險箱的指紋。
第4篇 農(nóng)業(yè)機插秧推廣育、插秧階段2023年總結報告
市農(nóng)機辦:
我縣今年的水稻機插秧技術推廣工作,在縣委、縣政府的高度重視和市級業(yè)務部門的正確指導下,圍繞“水稻高產(chǎn)示范和農(nóng)民節(jié)本增收”工作主線,堅持“增產(chǎn)增收”推廣宗旨,按照“農(nóng)戶滿意、機手樂意”兩大目標,經(jīng)過認真努力,精心實施,推廣任務完成較好,技術實施到位率高,育秧和機插質(zhì)量得到了有效保證;目前秧苗長勢良好,農(nóng)民群眾感到滿意?,F(xiàn)將育、插秧階段主要情況報告如下:
一、主要工作成效
(一)目標任務超額完成
今年,市政府目標辦下達給我縣的機插秧推廣面積為4萬畝,縣政府下達面積為4.2萬畝,實際完成機插秧面積5.15萬畝,占市政府目標任務的128.8,較上年增長1.54萬畝。市政府目標辦下達的插秧機推廣任務為90臺,實際完成插秧機推廣任務118臺,占任務數(shù)的131.1,較上年增長53臺。
(二)推廣發(fā)展態(tài)勢良好
今年,我們立足當年推廣,著眼長遠發(fā)展,努力夯實技術發(fā)展基礎,使機插秧技術表現(xiàn)出了良好的發(fā)展態(tài)勢和前景,全縣機插秧推廣呈現(xiàn)出“三大亮點”、“四大特色”:
1、三大亮點:一是“遍地開花”。機插秧推廣示范區(qū)域覆蓋了全縣33個鄉(xiāng)鎮(zhèn);示范推廣機插秧的行政村數(shù)量占到全縣行政村總數(shù)的三分之一以上,達到了110個;很多山區(qū)老人在家門口看到“機器插秧”后,嘴上都重復著毛主席的一句話:“農(nóng)業(yè)的根本出路在于機械化”。二是規(guī)模凸現(xiàn)。全縣連片1000畝以上的機插秧面積達到了2.2萬畝,連片200-1000畝的機插秧面積達到了1.9萬畝;集中示范、規(guī)模示范的效果得到了充分展示。三是“燎原”態(tài)勢明顯。今年的機插秧推廣過程中,無論是干部、還是群眾,理解的多了、支持的多了、贊許的多了,發(fā)怨言、出難題、反對的少了,不少農(nóng)戶、很多種植大戶都表示明年也要搞機插秧。從平壩到山區(qū),機插秧發(fā)展的“燎原”態(tài)勢已經(jīng)形成。
2、四大特色:一是“園區(qū)化特色”。在全縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設示范區(qū)的10個鄉(xiāng)鎮(zhèn),在水稻高產(chǎn)創(chuàng)建1個萬畝、10個千畝示范片范圍內(nèi),全面實行超級稻品種、機械耕作、機械插秧、配方施肥、統(tǒng)防統(tǒng)治、水稻機收、機械化秸稈還田技術集成與綜合配套應用,突出水稻生產(chǎn)的“園區(qū)化”特色,增強了示范帶動效應。二是“山區(qū)化”特色。今年,以推廣山區(qū)適用的手扶兩行插秧機為契機,加大山區(qū)和深丘地方的機插秧示范推廣力度,既解決了部分山區(qū)農(nóng)民因外出務工人員多而出現(xiàn)的“插秧難”問題,也調(diào)動了山區(qū)農(nóng)民發(fā)展機耕、機收的積極性。三是
“集中化”特色。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)普遍實行了育秧相對集中,機插相對連片并集中人力、精力搞好技術培訓與技術指導等方式,有效保證了機插秧推廣效果。四是“保姆化”特色。今年,縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)機農(nóng)技技術人員均以認真負責的態(tài)度強化技術服務到位到戶,切實當好“技術保姆”,在群眾中留下了良好的“口碑”。
“技術員下田,育秧機插就不難”,便是老百姓對機插秧“技術保姆”的由衷贊嘆。
(三)推廣機制進一步完善
在今年的機插秧推廣過程中,我們不僅注重推廣面積的增加,而且注重了推廣機制的創(chuàng)新,著力完善“五項機制”、推行“六個結合”、實行“八個統(tǒng)一”,已取得了成功經(jīng)驗。
1、完善“五項機制”。一是政府推動機制。今年,縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)各級人民政府對機插秧推廣工作高度重視,力擔技術推廣“倡導者”的責任,加大了技術宣傳和工作考核力度,并紛紛給予推廣經(jīng)費支持,有效保證了人員到位、措施到位和任務落實。二是項目聯(lián)動機制。推行機插秧推廣與水稻高產(chǎn)創(chuàng)建、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)建設等農(nóng)業(yè)發(fā)展項目聯(lián)動機制,統(tǒng)籌規(guī)劃,統(tǒng)一實施,既爭取了領導重視和經(jīng)費支持,也讓老百姓樂于接受。三是能人帶動機制。充分發(fā)揮水稻種植大戶、農(nóng)機大戶、科技示范戶和種田能手的觀念和技能優(yōu)勢,使他們成為機插育秧和機具操作的骨干力量,從而增強了輻射帶動效應。四是效益驅(qū)動機制。通過對農(nóng)戶實行價格優(yōu)惠(每畝商品機插秧只收育秧費及農(nóng)資費20元,機插一畝秧苗只收作業(yè)費40元),對機手提供“作業(yè)訂單”的方式,讓農(nóng)戶得到了實惠,讓機手增加了效益;既調(diào)動了農(nóng)民采用機插秧的積極性,也加快了插秧機具的發(fā)展速度。五是效果促動機制。針對往年機插秧推廣出現(xiàn)的“立枯病”難防、“漏插率”偏高的兩大弊端,今年采取了一系列技術措施,保證了機插育秧質(zhì)量和機插效果,從而使更多的農(nóng)戶開始接受機插秧技術。
2、推行“六個結合”。今年,我縣采取了政府推動與市場驅(qū)動相結合、農(nóng)機與農(nóng)藝相結合、機插秧推廣與水稻生產(chǎn)全程機械化發(fā)展、農(nóng)業(yè)發(fā)展項目、新農(nóng)村建設和大戶培育相結合,這“六個結合”的推行,使得機插秧推廣工作更加順利、更富有成效。
3、實行“八個統(tǒng)一”。我們以專業(yè)合作社為載體,實行了統(tǒng)一品種、統(tǒng)一育秧、統(tǒng)一機耕、統(tǒng)一機插、統(tǒng)一配方施肥、統(tǒng)一機防、統(tǒng)一機收、統(tǒng)一農(nóng)資采購和余糧銷售的“八統(tǒng)一”推廣模式,從制度層面上為加快新技術推廣提供了保障。
(四)育插秧技術更加成熟
通過不斷探索和總結,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在“立枯病”早防早治、營養(yǎng)土培肥、營養(yǎng)土摻客沙或客泥調(diào)整土質(zhì)、苗期施肥、培育壯秧等方面的技術措施更加成熟;全縣今年的機插秧苗素質(zhì)明顯提高,機插“空穴率”明顯降低,機插質(zhì)量和效果讓老百姓更加滿意。
(五)水稻生產(chǎn)全程機械化發(fā)展明顯提速
今年,在水稻生產(chǎn)全程機械化1個萬畝示范片、10個千畝示范點上,在40個農(nóng)機化示范村建設中,均將機插秧推廣作為了關鍵環(huán)節(jié)加以推進,其機插秧面積達到了全縣機插面積(5.15萬畝)的82。機插秧技術的連片推廣,既促進了農(nóng)機化示范工作的開展,也使水稻生產(chǎn)全程機械化發(fā)展明顯提速。
二、推廣工作舉措
(一)強化組織領導與責任落實
一是加大政府的組織領導和支持力度。由縣政府辦公室發(fā)文將推廣任務分解下達到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府,并明確責任單位和工作要求;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)再將任務分解下達到各村,同時建立推廣組織機構,明確工作任務和責任人員??h政府撥出72萬元??钣糜跈C插秧推廣工作經(jīng)費補貼、育秧軟盤補貼和10的插秧機縣級購機資金補貼。20多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實了機插秧推廣宣傳培訓經(jīng)費共45萬元。二是層層加強工作考核。將機插秧推廣列為農(nóng)機化工作重點內(nèi)容,實行縣政府對鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、縣農(nóng)委對鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府對村組干部層層考核,以保證工作責任落實、任務落實。三是加強工作檢查與督促??h委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)領導多次深入機插區(qū)域了解情況并指導工作,保證了各項工作任務的全面落實??h農(nóng)委領導帶領技術人員,經(jīng)常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組進行檢查督導,深入農(nóng)戶進行座談交流,與基層干部一道,針對存在問題,共商解決辦法,切實督促工作到位。
(二)大力加強技術宣傳培訓工作
今年,我縣廣泛開展了機插秧技術的推廣宣傳活動,爭取農(nóng)戶對推廣工作的理解和支持,使推廣工作得以順利開展。主要開展了兩個階段的集中宣傳活動。一是開展了任務落實階段的集中宣傳活動。全縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作會、春耕春播現(xiàn)場會后,縣級部門及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)共開展會議宣傳94次,深入村組宣傳150多次,發(fā)放宣傳資料3XX余份。二是狠抓了機械插秧階段的集中宣傳工作。春耕時節(jié),機插新聞成為了我縣春耕生產(chǎn)的重頭戲,機插秧工作共在《××報》、《××日報》、××電視臺、××電視臺宣傳報道20多次。特別是在4月15日至30日的機插高峰期間,縣電視臺天天可見機插畫面,日日可聽機插新聞,在全縣農(nóng)村中產(chǎn)生了廣泛的影響。
層層加強集中培訓、現(xiàn)場培訓是我縣推廣工作的又一做法。一是縣農(nóng)委對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務中心主任、農(nóng)技、農(nóng)機技術人員進行了機插育秧技術集中培訓,編發(fā)培訓資料7000余份。二是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務中心分別對村組干部、科技示范戶、育秧大戶、育秧技術指導人員進行了技術集中培訓,編發(fā)技術資料8000余份;深入村組現(xiàn)場培訓3200人次。三是縣農(nóng)委于機插前又對全縣插秧機操作人員共180多人進行了為期3天的集中理論培訓和田間操作實訓。通過逐級宣傳培訓,廣大農(nóng)戶基本掌握了技術要領及注意事項,有效保證了今年大面積示范推廣獲得成功,全縣機插育秧和插秧質(zhì)量明顯好于往年。
(三)切實加大技術指導服務力度
深入農(nóng)戶、深入田間加強技術指導與服務,縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級普遍實行了技術人員分片負責責任制,農(nóng)機及農(nóng)技人員付出了艱苦的努力。育秧期間,縣機插秧技術指導小組人員分片負責,天天巡回于各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及村組,以集中育秧區(qū)域為重點,加強育苗觀察,加強技術指導;特別是在低溫寒潮時段,更是精心指導,確保了不爛秧死苗;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務中心技術人員更是起早貪黑,深入農(nóng)戶傳授技術,深入田間發(fā)現(xiàn)問題,及時采取針對性的防病和肥水管理措施,確保了秧苗素質(zhì)。機插期間,全縣組織縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)機農(nóng)技技術人員130多人,天天工作在田間,安排機插順序,排除機具故障,指導機具調(diào)整,下田示范操作,督查機插質(zhì)量,實行全程跟機服務,哪怕是一臺機,一處田塊出現(xiàn)問題,也要及時前往解決,其服務態(tài)度令人感動,服務質(zhì)量令人稱贊。自4月12日開始至5月18日結束,全縣共完成機插秧面積5.15萬畝(其中首次在油菜田中推廣機插面積1800畝),其機插質(zhì)量和效果得到了老百姓的充分肯定。
(四)不斷探索不斷創(chuàng)新技術模式
為進一步探索和創(chuàng)新技術模式,今年我縣開展了院壩育秧試驗(育秧軟盤下面鋪3厘米厚砂墊層保濕)、壯秧劑與旱育保姆效果對比、立枯病防治藥效對比(敵克松、廣枯靈、立枯凈對比)試驗、遮陽網(wǎng)防高溫對比試驗,已取得了成功經(jīng)驗,從而為全縣大面積推廣積累了更多更好的技術經(jīng)驗。實踐表明:采用營養(yǎng)土土質(zhì)調(diào)整以保證使用砂壤土做營養(yǎng)土,并提高播種均勻度,是保證插秧機取秧均勻和減少漏插的主要措施。提前培肥營養(yǎng)土,是提高秧苗素質(zhì)的較好方法。采用酸性土壤(ph值不大于6),是提高秧苗抗逆性、防止生理性爛秧死苗的有效途徑。
第5篇 農(nóng)業(yè)技術員年終總結報告
為改革創(chuàng)新與建設基層農(nóng)業(yè)技術推廣體系,提高農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化率,增強農(nóng)民吸納應用科技能力,根據(jù)上級業(yè)務部門的統(tǒng)一部署和本單位的具體安排,多年來,嚴格按照“一流的工作標準,工作制度、工作效果、工作經(jīng)驗”的指導思想,早計劃、早安排、早落實,采取有力的工作措施,農(nóng)業(yè)科技指導工作取得了一定的成效?,F(xiàn)將工作總結如下:
一、工作基本情況
創(chuàng)新高效農(nóng)業(yè)技術推廣與培訓模式,探索高效農(nóng)業(yè)推廣新機制。依托農(nóng)民實用知識和實用技術培訓工程,采用傳統(tǒng)方法與現(xiàn)代手段相結合,開展對科技示范戶的培訓。同時我直接面對示戶,針對實際情況進行實用技術指導,增強示范戶的實用性和可操作性。
建立核心試驗田、示范田、示范戶、示范基地,使新技術、新品種得到展示,起到以點帶面、點面結合的輻射帶動作用,使廣大農(nóng)民看到了科技帶來生產(chǎn)方式的根本轉(zhuǎn)變,科技是農(nóng)民走上富裕道路的根本途徑。
進行全程和全方位技術服務,提高了示范戶的科技能力。我與示范戶互相交流,示范戶遇到技術以及生活上的難題,多次深入田間地頭,手把手、面對面地為示范戶進行技術指導和技術服務,受到示范戶的好評。
二、工作成效
通過直接送科技入戶,增加了我直接入田頭,進入生產(chǎn)第一線的時間和機會,使我更能深入淺出地了解當前高效農(nóng)業(yè)生產(chǎn)狀況和農(nóng)民需求,便于更好地開展工作。同時,又可以通過對“三農(nóng)”工作的調(diào)查研究,查找問題,研究對策,為領導決策當好參謀。
科技入戶接近了我們農(nóng)技人員與農(nóng)戶之間的距離,同志式的農(nóng)技推廣使農(nóng)戶更易于接受,樂于接受。通過開展宣傳、培訓、田頭指導、科技咨詢等科技入戶方式,既為廣大農(nóng)民樹立了綠色農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)經(jīng)營理念,又為農(nóng)民解決生產(chǎn)中遇到的實際問題和困難。
科技入戶促進了農(nóng)業(yè)科技工作的開展。在農(nóng)技人員入戶的同時,我也把農(nóng)業(yè)新技術的試驗示范工作直接帶到農(nóng)戶中,試驗與應用相結合,讓農(nóng)戶也直接參與到農(nóng)業(yè)新技術試驗中,聽取農(nóng)戶意見,采納農(nóng)戶建議,使農(nóng)業(yè)新技術更具實用性。
在今后的工作中,我將繼續(xù)有效的開展科技指導工作,同時做好工作總結,獲得寶貴的第一手資料,通過努力,讓農(nóng)民群眾切實提高對科技知識的利用率,為農(nóng)民增產(chǎn)增收做出自己的貢獻。
第6篇 生態(tài)農(nóng)業(yè)示范縣建設工作總結報告
安吉縣地處浙江省西北部天目山北麓,太湖水系西苕溪發(fā)源地,是上海黃浦江源頭??偯娣e1886平方公里,總?cè)丝?5萬人,其中農(nóng)村人口38萬人,全縣設10個建制鎮(zhèn)5個鄉(xiāng)。境內(nèi)山地丘陵、河谷平原縱橫交錯,地勢南高北低,是典型的“七山二地一水”山區(qū)縣。安吉屬亞熱帶季風氣候,雨水充沛,光照充足,四季分明,生物資源豐富,全縣擁有竹林面積67000公頃、名貴稀有白茶園2000公頃,是全國著名的“中國竹鄉(xiāng)”、“中國白茶之鄉(xiāng)”。
改革開放以來,我縣農(nóng)業(yè)取得了巨大的發(fā)展,農(nóng)產(chǎn)品實現(xiàn)了由長期短缺到總量大體平衡,豐年有余的歷史性跨越,農(nóng)村總體已進入小康階段。但是,在發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟,追求資源最大的經(jīng)濟效益時,忽視了環(huán)境效益,農(nóng)業(yè)開發(fā)不同程度帶來了山林植被的破壞,加劇水土流失。同時,化肥、農(nóng)藥等農(nóng)業(yè)投入品的不合理使用,造成了農(nóng)業(yè)面源污染。以上種種,制約了我縣農(nóng)業(yè)、農(nóng)村經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展。
1996年以后,安吉人開始重新審視自己,發(fā)現(xiàn)安吉發(fā)展經(jīng)濟的最大優(yōu)勢是環(huán)境。只有依托良好的生態(tài)環(huán)境,變環(huán)境優(yōu)勢為經(jīng)濟優(yōu)勢,安吉的經(jīng)濟發(fā)展才有出路,于是就逐步樹立了“經(jīng)濟生態(tài)化”的理念,最后確立了“生態(tài)立縣—生態(tài)經(jīng)濟強縣”的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。2000年我縣在省農(nóng)業(yè)廳的推薦下被國家農(nóng)業(yè)部、國家計委、財政部、科技部等七部委局列為“全國第二批生態(tài)農(nóng)業(yè)示范建設縣”,使我縣進入了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟生態(tài)化的全新發(fā)展時期。
五年來,我們在各級領導、專家的關心和支持下,按照項目建設合同要求,積極開展工作,認真組織實施,今年5月,我們開展自查驗收,認為已基本達到生態(tài)農(nóng)業(yè)示范縣建設標準。現(xiàn)總結報告
一、主要建設成效
通過近五年的生態(tài)農(nóng)業(yè)示范縣建設,促進了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟與生態(tài)環(huán)境的和諧發(fā)展,促進了一、二、三產(chǎn)業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展,獲得了較好的生態(tài)效益、經(jīng)濟效益和社會效益。一是以循環(huán)經(jīng)濟為核心的生態(tài)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系初見成效。全縣重點培育了筍竹、白茶、畜禽、種苗四大主導產(chǎn)業(yè),促進了農(nóng)業(yè)結構戰(zhàn)略性調(diào)整。全縣現(xiàn)有農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)1700多家,農(nóng)村專業(yè)合作組織60多個,年農(nóng)產(chǎn)品銷售收入40多億元。外向型農(nóng)業(yè)發(fā)展勢頭強勁,頂新、旺旺、養(yǎng)生堂等知名企業(yè)落戶安吉,農(nóng)產(chǎn)品出口值達9.1億元。安吉白茶、“黃浦源”冬筍等無公害、綠色、有機農(nóng)產(chǎn)品在上海、杭州等大中城市擁有較高的知名度,全縣無公害農(nóng)產(chǎn)品市場占有率達60%以上,農(nóng)產(chǎn)品農(nóng)藥殘留達標率100%,2002年我縣獲得農(nóng)業(yè)部頒發(fā)的“全國無公害農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)示范基地縣達標單位”稱號。二是以環(huán)境優(yōu)美為特征的農(nóng)業(yè)生態(tài)安全體系基本形成。全縣森林覆蓋率和植被覆蓋率分別達到71%和73%,農(nóng)林病蟲害綜合防治率達90%,全縣空氣質(zhì)量山區(qū)農(nóng)村始終保持為一級,城鎮(zhèn)也在二級以內(nèi)。西苕溪干流水質(zhì)從原來的ⅴ類、劣ⅴ類提高到目前的ⅲ類以上,被國家水利部、國家環(huán)保總局授予全國水土保持生態(tài)環(huán)境建設示范先進縣、全國生態(tài)示范區(qū)稱號。三是以標準化為基礎的生態(tài)農(nóng)業(yè)監(jiān)督服務體系日趨完善。建立了抽檢和自檢相結合的農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測網(wǎng)絡,完善了重大動植物疫病應急防控機制和生態(tài)環(huán)境動態(tài)監(jiān)測網(wǎng)絡。農(nóng)業(yè)標準化水平進一步提升,先后獲得國家林業(yè)標準化示范縣和國家農(nóng)業(yè)標準化示范園區(qū)等稱號。四是以城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展為格局的農(nóng)村生態(tài)體系初步顯現(xiàn)。生態(tài)農(nóng)業(yè)與生態(tài)工業(yè)、生態(tài)旅游相互促進、協(xié)調(diào)發(fā)展,竹制品和轉(zhuǎn)椅二大支柱產(chǎn)業(yè)在全國市場占有率分別達30%和40%,發(fā)展以“中國大竹?!?、“竹博園”、“中南百草園”等以農(nóng)業(yè)觀光為特色的生態(tài)旅游,旅游收入達5億元。城市化建設加速推進,城市化水平從五年前的29.6%提高到39.5%。加快城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展,建成生態(tài)示范村173個,受益人口25萬。2002年我縣被建設部授予中國人居環(huán)境范例獎稱號。2003年實現(xiàn)國內(nèi)生產(chǎn)總值70.15億元,比1999年增16.84億元,年均增長6.3%;縣財政總收入7.01億元,比1999年增5.29億元,年均增長61.5%;農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值13.66億元,比1999年增5.95億元,年均增長4.23%;全縣農(nóng)民人均純收入達5402元,比1999年增1646元,年均增長8.8%。城鎮(zhèn)居民可支配收入和農(nóng)民人均純收入五年均翻了一番多。據(jù)全國縣域基本競爭力評價中心的評價,安吉在全國的排名從第一屆(2000年)的234名上升到第三屆(2002年)的178名??h域經(jīng)濟國際化程度排名居全省第19名。生態(tài)農(nóng)業(yè)的建設,推動了生態(tài)經(jīng)濟的發(fā)展,使安吉從25個欠發(fā)達縣中脫穎而出,經(jīng)濟社會發(fā)展駛?cè)肓丝燔嚨馈?/p>
二、基本做法
(一)推進農(nóng)業(yè)結構戰(zhàn)略性調(diào)整,加快生態(tài)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。
一是大力實施種子種苗工程,推進農(nóng)業(yè)結構戰(zhàn)略性調(diào)整。調(diào)整種養(yǎng)業(yè)區(qū)域布局,著力培育筍竹、白茶、畜禽、種苗四大綠色農(nóng)業(yè)主導產(chǎn)業(yè)。其中筍竹年產(chǎn)值42億元,占全國的14%,排名全國第一。安吉白
第7篇 農(nóng)業(yè)銀行實習生的報告總結
農(nóng)業(yè)銀行實習生的報告總結
一、實習單位簡介
中國農(nóng)業(yè)銀行是四大國有銀行之一,是中國金融體系的重要組成部分,總行設在北京。在國內(nèi),中國農(nóng)業(yè)銀行網(wǎng)點遍布城鄉(xiāng),資金實力雄厚,服務功能齊全,不僅為廣大客戶所信賴,已成為中國最大的銀行之一。在海外,農(nóng)業(yè)銀行同樣通過自己的努力贏得了良好的信譽,被《財富》評為世界500強企業(yè)之一。
二、實習過程
此次實習的目的在于通過在農(nóng)業(yè)銀行的實習,掌握銀行業(yè)務的基本技能,熟悉銀行日常業(yè)務的操作流程以及工作制度等。實習過程主要包括以下幾個階段:
(二)學習銀行的基本業(yè)務流程,主要包括以下方面:銀行的儲蓄業(yè)務,如活期存款、整存整取、定活兩便等;銀行的對公業(yè)務,如受理現(xiàn)金支票,簽發(fā)銀行匯票等;銀行的信用卡業(yè)務,如貸記卡的開戶、銷戶、現(xiàn)金存取等;聯(lián)行業(yè)務;借款業(yè)務等。
(四)總結實習經(jīng)過,并填寫實習鑒定表,寫實習報告。
總的來說中國農(nóng)業(yè)銀行的規(guī)章制度還是比較全面的,它具體規(guī)定了職員的操作規(guī)范及行為守則。
其次給我留下最深刻的印象是現(xiàn)代銀行在人民的日常生活中扮演的角色,已不僅僅局限于儲蓄及放貸,與此同時,現(xiàn)代銀行的服務涉及到人民生活的方方面面,交保險,充話費,交罰單,買基金,炒股票,外匯,理財……夸大一點就是“只有你想不到的,沒有銀行辦不到的”。
下面談談我在農(nóng)行的工作經(jīng)歷,開始幾天主要是跟在指導老師后面看,看指導老師具體怎么操作,大概看了3天,了解了銀行柜面服務的全套流程,由于農(nóng)行有規(guī)定:非工作人員不得操作,并且我非農(nóng)行人員,是不可接觸現(xiàn)金的。所以剛開始我的任務就是指導客戶填單子等類似于大堂經(jīng)理的工作。
然后,我開始學習儲蓄業(yè)務。現(xiàn)在,農(nóng)業(yè)銀行儲蓄業(yè)務實行的是柜員負責制,就是每個柜員都可以辦理所有的儲蓄業(yè)務,即開戶、存取現(xiàn)金、掛失、解掛、大小鈔兌換,、受理中間業(yè)務等。憑證不再像對公業(yè)務部門那樣在會計之間傳遞,而是每個柜員單獨進行帳務處理,記帳。但是每個柜員所制的單據(jù)都要交予相關行內(nèi)負責人先審核,然后再傳遞到上級行“事后稽核”。而學習柜員間每天交接工作時的對賬是必不可少的,對賬時除了要核對現(xiàn)金賬實是否相符外,還要查看重要空白憑證是否缺失,傳票是否連續(xù)等等。而柜員間對賬也是很有程序的,一般先清點現(xiàn)金,然后再是清點重要空白憑證如存折,銀行卡,存單等。
經(jīng)過三天時間的學習后,我開始學習銀行的會計業(yè)務,即針對企業(yè)的業(yè)務。對公業(yè)務的會計部門的核算(主要指票據(jù)業(yè)務)主要分為三個步驟,記帳、復核與出納。這里所講的`票據(jù)業(yè)務主要是指支票,包括轉(zhuǎn)帳支票與現(xiàn)金支票兩種。對于辦理現(xiàn)金支票業(yè)務,首先是要審核,看出票人的印鑒是否與銀行預留印鑒相符,方式就是通過電腦驗印,或者是手工核對(我實習的銀行設備不是很跟得上科技的進步,還使用的是手工核對);再看大小寫金額是否一致,出票金額、出票日期、收款人要素等有無涂改,支票是否已經(jīng)超過提示付款期限,支票是否透支,如果有背書,則背書人簽章是否相符,值得注意的是大寫金額到元為整,到分則不能在記整。對于現(xiàn)金支票,會計記帳員審核無誤后記帳,然后傳遞給會計復核員,會計復核員確認為無誤后,就傳遞給出納,由出納人員加蓋現(xiàn)金付訖章,收款人就可出納處領取現(xiàn)金(出納與收款人口頭對帳后)。轉(zhuǎn)帳支票的審核內(nèi)容同現(xiàn)金支票相同,在處理上是由會計記帳員審核記帳,會計復核員復核。這里需要說明的是一個入帳時間的問題?,F(xiàn)金支票以及付款行為本行的轉(zhuǎn)帳支票(如與儲蓄所的內(nèi)部往來,收付雙方都是本行開戶單位的)都是要直接入帳的。而對于收款人、出票人不在同一家行開戶的情況下,如一些委托收款等的轉(zhuǎn)帳支票,經(jīng)過票據(jù)交換后才能入帳,由于縣級支行未在當?shù)厝嗣胥y行開戶,在會計賬上就反映在“存放系統(tǒng)內(nèi)款項”科目,而與央行直接接觸的省級分行才使用“存放中央銀行款項”科目。而我們在學校里學習中比較了解的是后者。還有一些科目如“內(nèi)部往來”,指會計部與儲蓄部的資金劃撥,如代企業(yè)發(fā)工資;“存放系統(tǒng)內(nèi)款項”,指有隸屬關系的下級行存放于上級行的清算備付金、調(diào)撥資金、存款準備金等。而我們熟知的是“存放中央銀行款項”,則是與中央銀行直接往來的省級分行所使用的會計科目。一些數(shù)額比較大的款項的支取(一般是大于或等于5萬元)要登記大額款項登記表,并且該筆款項的支票也要由會計主管簽字后,方可支取。
負責記帳的會計每天早上的工作就是對昨天的帳務進行核對,如打印工前準備,科目日結單,日總帳表,對昨日發(fā)生的所有業(yè)務的記帳憑證進行平衡檢查等,一一對應。然后才開始一天的日常業(yè)務,主要有支票,電匯等。在中午之前,有票據(jù)交換提入,根據(jù)交換軋差單編制特種轉(zhuǎn)帳借、貸方憑證等,檢查是否有退票。下午,將其他工作人員上門收款提入的支票進行審核,加蓋“收妥抵用”章,交予復核員錄入計算機交換系統(tǒng)。在本日業(yè)務結束后,進行日終處理,打印本日發(fā)生業(yè)務的所有相關憑證,對帳;打印“流水軋差”,檢查今日的帳務的借貸方是否平衡。最后,軋帳。這些打印的憑證由專門的工作人員裝訂起來,再次審查,看科目章是否蓋反、有無漏蓋經(jīng)辦人員名章等,然后裝訂憑證交予上級行進行稽核。這樣一天的會計工作也就告一段落了。
關于信用卡業(yè)務。信用卡按是否具有消費信貸(透支)功能分為信用卡與借計卡。信用卡又按持卡人是否向發(fā)卡銀行交納準備金分為貸計卡與準貸計卡。貸計卡是銀行授予持卡人一定的信用額度,無需預先交納準備金就可在這個額度內(nèi)進行消費,銀行每月會打印一張該客戶本月消費的清單,客戶就可以選擇全部付清或支付部分,如果選擇后者,則未付清部分作為銀行的短期借款以復利計。而準貸計卡則是交納一定的準備金,然后銀行再授予其一定的消費額度的一種信用卡。借計卡是沒有透支功能的,但可以進行轉(zhuǎn)帳結算,存取,消費的一種卡;并且這種卡不需要復雜的審核過程,只需要在現(xiàn)場填寫一份申請領用書即可馬上領到借計卡。信用卡還可以按使用對象分為單位卡與個人卡;按信用等級分為金卡與普通卡。
銀行借款業(yè)務。由于目前的實際情況,中小企業(yè)融資難,盡管央行一再出臺有關鼓勵銀行向中小企業(yè)借款的方案,但是,在各個銀行內(nèi)部都有嚴格的控制。農(nóng)行也是如此。所以,銀行目前也投入了個人借款領域。需要注意的是,銀行的個人借款業(yè)務并不是直接將款貸給個人,而是與商家簽訂一定的協(xié)議,其實是將款貸給商家,然后商家把商品賣給個人,個人再還款給銀行。銀行在與商家簽訂協(xié)議時,審查商家的證件是否齊全。而個人要向銀行提供有關的收入證明,身份證明等。一般都是以購買的標的物作為抵押,最常見的就是動產(chǎn)抵押(如汽車借款)和不動產(chǎn)抵押(如住房借款)。信貸部門實行的是審貸分離制,就是進行借款客戶開發(fā)與具體發(fā)放借款,審核借款可能性的工作人員是各司其職的。
我認為改革就要有一個強有力的改革小組,建立有效的激勵約束機制、競爭機制和薪酬考核機制,能夠調(diào)動人的積極性。在改革中,同時要注意成本效益原則,還要注意責權利相結合原則。
三、農(nóng)行銀行的管理上的問題與存在的弊端
目前,銀行由行政管理向經(jīng)營管理轉(zhuǎn)變,各銀行紛紛開展應用及管理系統(tǒng)的開發(fā)建構,表明銀行信息化建設重點由綜合業(yè)務系統(tǒng)擴展到管理水平的管理信息系統(tǒng),信息化建設的目標由原來的提高業(yè)務處理效率過渡到提高經(jīng)營決策和綜合管理水平,由于農(nóng)行本身對管理的認識起步較低,較晚。因此,出現(xiàn)了眾多管理上的問題:
(二)職能相近的機構重復設置;部門之間的目標不同,導致一體化進程受阻;管理者不熟識各類業(yè)務產(chǎn)品,業(yè)務經(jīng)營上有盲目性。因此有人提議用事業(yè)部制代替矩陣制,進行扁平化管理。
(一)人情大于制度??赡苁鞘苤袊鴥汕攴饨ㄖ贫鹊挠绊懀m然銀行業(yè)的制度是比較完善的,但真正能做到的卻很少,從我看到的文件,我知道這一直是農(nóng)行的一個軟肋。
(三) 銀行考核項目太多太雜,而且不科學合理,導致銀行內(nèi)部為了爭業(yè)績,造假嚴重。
(五)柜員服務態(tài)度有待提高。在臨柜實習的那一個多星期,經(jīng)??梢钥吹焦駟T想許聊天,而且柜員都比較有時間觀念,時刻看著是不是到下班的時間了,這都極大的降低了農(nóng)行的社會影響力,以及在人們心中的形象。在銀行業(yè)日益激烈的今天,只有以人為本,以客戶為上帝才能立于不敗之地。
這次實習給了我一次很好的學習機會,我覺得銀行業(yè)還是應該加強自身的管理力度,做好監(jiān)督工作,完善管理條例及施行方法,做到以客戶為上帝,堅決杜絕職業(yè)犯罪,在日益開放的中國銀行業(yè)大環(huán)境下才能立于不敗之地。
四、小結
“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行?!痹诙虝旱膶嵙曔^程中,我深深的感覺到自己所學知識的膚淺和在實際運用中的專業(yè)知識的匱乏,剛開始的一段時間里,對一些工作感到無從下手,茫然不知所措,這讓我感到非常的難過。在學??傄詾樽约簩W的不錯,一旦接觸到實際,才發(fā)現(xiàn)自己知道的是多么少,這時才真正領悟到“學無止境”的含義。
“千里之行,始于足下”,這近一個多月短暫而又充實的實習,我認為對我走向社會起到了一個橋梁的作用,過渡的作用,是人生的一段重要的經(jīng)歷,也是一個重要步驟,對將來走上工作崗位也有著很大幫助。向他人虛心求教,遵守組織紀律和單位規(guī)章制度,與人文明交往等一些做人處世的基本原則都要在實際生活中認真的貫徹,好的習慣也要在實際生活中不斷培養(yǎng)。
實習中有苦有甜,平坦的大道上多個門檻是種挑戰(zhàn)也是一種機遇,這個門檻也許是障礙也許是通向另一個世界的門票。
當我實習結束的時候,再回首那綠色的麥穗的時候,看到那熱情洋溢的一張張笑臉的時候,我知道銀行里還有好多好多要學的!
第8篇 省農(nóng)業(yè)廳學習實踐科學發(fā)展觀活動總結報告
同志們:
為扎實開展深入學習實踐科學發(fā)展觀試點活動,全面提高全省農(nóng)業(yè)科學發(fā)展水平,自今年4月份以來,我廳嚴格按照中央和省委的統(tǒng)一部署和要求,高度重視,精心組織,周密部署,扎實推進,較好地完成了試點活動學習調(diào)研、分析評議、解決問題和完善制度四個階段的各項規(guī)定動作,創(chuàng)造性的開展了自選動作,極大地提高了全廳廣大黨員干部特別是領導干部貫徹落實科學發(fā)展觀的執(zhí)行力、操作力和創(chuàng)新力,切實解決了一些全省農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和廳屬單位改革發(fā)展穩(wěn)定的實際問題,建立健全了農(nóng)業(yè)科學發(fā)展的體制機制,真正實現(xiàn)了干部受教育、發(fā)展上水平、群眾得實惠的目標。下面,我代表廳黨委報告廳深入學習實踐活動試點工作主要情況:
一、活動取得的主要成效
在省委的正確領導和省委巡回指導組的精心指導下,在全廳廣大黨員干部的共同努力下,試點活動工作取得了初步成果,具體體現(xiàn)在以下五個方面:
(一)形成了貫徹落實科學發(fā)展觀的重要共識
通過認真學習和深入調(diào)研,我廳廣大黨員特別是黨員領導干部進一步解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,改革創(chuàng)新,形成了貫徹落實科學發(fā)展觀的重要共識:
1、在進一步增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性上形成了共識。大家更加深刻地認識到,科學發(fā)展觀是馬克思主義中國化的最新理論成果,是同馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想既一脈相承又與時俱進的科學理論,是我國經(jīng)濟社會發(fā)展的重要指導方針,是發(fā)展中國特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰(zhàn)略思想。進一步加深對科學發(fā)展觀的理解,深刻領會科學發(fā)展觀的本質(zhì)、內(nèi)涵和基本要求,并付諸平時日常工作,具有重大意義。因此,我們要進一步增強學習貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性,更加自覺地用科學發(fā)展觀統(tǒng)領全省農(nóng)業(yè)的發(fā)展,要緊緊圍繞提高對科學發(fā)展觀的理解力、執(zhí)行力、操作力和創(chuàng)新力,進一步加強自身建設和農(nóng)業(yè)系統(tǒng)干部隊伍建設,著力轉(zhuǎn)變不適應、不符合科學發(fā)展觀的思想觀念。具體要做到:堅定發(fā)展信心不動搖,咬住發(fā)展目標不偏移,狠抓項目建設不放松,以思想的大解放促進事業(yè)的大發(fā)展,以觀念的大更新推動工作的大跨越,努力開創(chuàng)我省農(nóng)業(yè)又好又快發(fā)展的新局面。
2、在加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展是貫徹落實科學發(fā)展觀的首要任務上形成了共識??茖W發(fā)展觀的第一要義是發(fā)展。近年來我省農(nóng)業(yè)取得了可喜的發(fā)展成效,但與全國兄弟省市相比,我省仍然只是農(nóng)業(yè)比重比較大的省份,而并不是真正意義上的農(nóng)業(yè)強省,發(fā)展不充分依然是最主要的矛盾。為此,必須把進一步加快農(nóng)業(yè)發(fā)展、提升現(xiàn)代農(nóng)業(yè)水平、做強農(nóng)業(yè)經(jīng)濟作為貫徹落實科學發(fā)展觀的首要任務,始終堅持“三個著眼于”。即:一是著眼于增加農(nóng)民收入。發(fā)展的根本目的是為了增加農(nóng)民收入,使農(nóng)民在農(nóng)業(yè)發(fā)展過程中能夠得到更多的實惠;二是著眼于確保江西對國家糧食安全的貢獻不減少。糧食始終是最重要的戰(zhàn)略物資,糧食安全始終是國家安全最重要的組成部分。江西作為全國糧食主產(chǎn)區(qū),穩(wěn)定糧食發(fā)展,保證對國家糧食安全的貢獻不減少,保持糧食主產(chǎn)區(qū)的地位不動搖,意義十分重大;三是著眼于江西的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。要按照“順應市場、因地制宜、發(fā)揮資源優(yōu)勢和特色”的原則,加快優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展,做大特色產(chǎn)業(yè)規(guī)模,培育一批競爭力強、市場前景好、有全國影響的特色產(chǎn)業(yè)。
3、在促進農(nóng)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展是貫徹落實科學發(fā)展觀的基本要求上形成了共識。加強農(nóng)業(yè)基礎設施建設,提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力,促進農(nóng)業(yè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展,是貫徹落實科學發(fā)展觀的基本要求。促進農(nóng)業(yè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展,關鍵要做到“五個突出”。一是突出農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化。要大力推進糧、豬等大宗農(nóng)產(chǎn)品的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營步伐,培育壯大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè),提高產(chǎn)業(yè)化整體水平,特別是要根據(jù)產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢,重點培育幾個產(chǎn)值過十億的龍頭企業(yè);要大力發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社,提高農(nóng)民組織化程度。二是突出農(nóng)業(yè)規(guī)模經(jīng)營。要加大土地規(guī)范流轉(zhuǎn)引導力度,積極探索流轉(zhuǎn)機制,大力發(fā)展適度規(guī)模經(jīng)營,提高規(guī)模效益,增加農(nóng)民收入。三要突出改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件。要集中力量,整合資金,開展標準農(nóng)田建設;要切實抓好冬季農(nóng)業(yè)生產(chǎn),擴大綠肥種植,提高農(nóng)田地力。四要突出農(nóng)業(yè)技術推廣。重點要推進農(nóng)技推廣體系改革,抓好農(nóng)民技術培訓,創(chuàng)新科技服務體制機制。五要突出保護生態(tài)環(huán)境。要大力發(fā)展循環(huán)農(nóng)業(yè),提高資源使用效率;要控制化學品投入,降低有害物殘留,減少面源污染。
(二)取得了一批推進農(nóng)業(yè)科學發(fā)展的調(diào)研成果
為解決好影響和制約農(nóng)業(yè)科學發(fā)展的突出問題,活動試點期間,我廳采取領導領題、部門選題和單位協(xié)作的方式,緊緊圍繞影響農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的熱點和難點問題,組織黨員領導干部深入基層,深入群眾,開展了廣泛深入的調(diào)研活動。全廳先后派出了28個調(diào)研組,訪問農(nóng)戶1600余人次,召開座談會158個,收集意見建議300余條,形成調(diào)研報告140多篇。這些調(diào)研成果,對指導我省農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展必將發(fā)揮積極作用。8位廳領導分別就科學構建鄉(xiāng)鎮(zhèn)公益性農(nóng)業(yè)技術推廣體系、建立農(nóng)民增收長效機制、加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展、提高糧食綜合生產(chǎn)能力、強化農(nóng)民培訓、發(fā)展外向型農(nóng)業(yè)、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展以及建設資源節(jié)約和環(huán)境友好型農(nóng)業(yè)等8個關系到江西農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的重大課題進行了調(diào)查研究,摸清了情況,發(fā)現(xiàn)了問題,提出了諸多具有指導性的意見和建議;在廳領導的帶領下,廳機關各部門、廳屬各單位也都結合自身工作和實際,針對本行業(yè)或本單位存在的一些熱點和難點問題,選定了150多個課題進行了專題調(diào)研,并形成了一批有較高價值的調(diào)研成果。如圍繞加快場所發(fā)展,通過調(diào)研,省蠶茶所和紅壤所結合實際情況,轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念,創(chuàng)新發(fā)展思路,創(chuàng)造性地提出了建設“江西省現(xiàn)代農(nóng)業(yè)展示區(qū)”和“中國紅壤科技展示園”的設想,旨在展示江西農(nóng)業(yè)發(fā)展成果,打造全省具有示范作用的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)“六個基地”以及集科研、示范、培訓、科普、休閑于一體的紅壤科技園區(qū)。經(jīng)廳里研究同意,“兩園”已開始總體規(guī)劃和布局設計。
(三)切實解決了群眾迫切需要解決的突出問題
自試點活動開展以來,我廳始終立足于農(nóng)業(yè)發(fā)展實際情況,著力在解決影響和制約農(nóng)業(yè)科學發(fā)展的突出問題上下功夫,在解決群眾反映強烈的突出問題上下功夫,切實讓干部群眾感受到學習實踐活動帶來的新變化,真正做到了取信于民,讓群眾得到了實實在在的實惠。
1、積極開展了農(nóng)業(yè)科技推廣。一是圍繞發(fā)展特色農(nóng)業(yè)、循環(huán)農(nóng)業(yè)、生態(tài)農(nóng)業(yè),重點推廣了測土配方施肥技術等八項技術,建立了省級首席專家制、縣級專業(yè)技術人員責任制、鄉(xiāng)級技術員負責制三級技術服務責任體系,大力開展農(nóng)業(yè)科技入戶和科技推廣,建立農(nóng)業(yè)科技示范戶5萬戶,其中國家級農(nóng)業(yè)科技示范戶11556戶;二是大力推進農(nóng)業(yè)生產(chǎn)全程機械化。上半年全省水稻插秧機達到1000多臺,完成機插面積65.9萬畝;投入春耕生產(chǎn)農(nóng)業(yè)機具45.63萬臺套,機耕面積1500萬畝。
2、大力實施了項目帶動戰(zhàn)略。一是為降低今年冰凍災害對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)造成的嚴重影響,我省通過科學謀劃大項目,積極主動爭項目,僅上半年就爭取項目資金12.03億元,其中救災和災后重建中央財政資金2.8億元。二是為了加快推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展,認真組織實施了財政支持現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展項目,在財政部和農(nóng)業(yè)部的大力支持下,爭取中央財政項目資金1.5億元。三是為了加快開放型農(nóng)業(yè)發(fā)展,我省農(nóng)業(yè)進一步加大了對外開放和招商引資力度。共引進國內(nèi)外項目157個,合同資金61億元,實際進資30.1億元,增長3.7%。其中引進合同金額5000萬元以上的大項目23個,上億元的項目7個。贛港、贛臺農(nóng)業(yè)合作取得新成就,江西(香港)農(nóng)業(yè)經(jīng)貿(mào)活動周簽約項目20個,簽約金額1.87億美元。
3、全力推進了民生工程。一是開展了村級動物防疫員業(yè)務培訓,提高了村級防疫人員的業(yè)務水平,增強了動物疫病防控能力;二是實施了農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓,全省共培訓農(nóng)村勞動力105296人,實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)94766人,轉(zhuǎn)移率90%;三是在30個縣15000個村開展新型農(nóng)民培訓,培訓學員達到798574人次;四是加快了農(nóng)村沼氣建設。充分利用畜禽糞便和農(nóng)作物秸稈為原料,加大了沼氣建設力度,全省新建農(nóng)村沼氣戶數(shù)52663戶,鄉(xiāng)村清潔工程建設50個;五是扎實開展了農(nóng)資打假工作。共檢查農(nóng)資生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)(門店)7010個,整頓各類農(nóng)資市場663個。
4、扎扎實實為民辦實事。在學習實踐活動過程中,我廳始終堅持邊學邊改、邊查邊改,著力解決群眾反映強烈的突出問題,得到了群眾的好評。據(jù)統(tǒng)計,我廳實際投入資金942.9萬元,為群眾辦實事90件。如針對廳農(nóng)業(yè)場所歷史遺留問題,擠出了20萬元資金,為省鄧家埠水稻原種場解決了部分職工提出的免除果樹種植債務本息的歷史遺留問題;針對灣里區(qū)熊協(xié)藩同志能否享受省級勞模待遇的歷史遺留問題,我廳多次赴省檔案局查找依據(jù)、向總工會咨詢,終于圓滿解決了這一問題。
(四)建立健全了推進農(nóng)業(yè)科學發(fā)展的體制機制
為進一步構建貫徹落實科學發(fā)展觀的長效機制,保障全省農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展,我廳加大了有利于農(nóng)業(yè)發(fā)展的體制機制建設。
1、強化了支農(nóng)惠農(nóng)政策。一是改進了補貼方式。在全國率先改進完善補貼方式,將早稻良種補貼、糧食直補和農(nóng)資綜合補貼由原來的按計稅面積改為按實際種植面積補貼。二是首次實行了種糧大戶補貼。為進一步培育和發(fā)展種糧大戶,促進糧食生產(chǎn)規(guī)?;l(fā)展,不斷提高糧食產(chǎn)業(yè)化發(fā)展水平,努力實現(xiàn)糧食增產(chǎn),確保國家糧食安全,從今年起,我省對種糧在50畝以上的大戶實行直接補貼制度。三是擴大了農(nóng)機購機補貼范圍。為加快推進農(nóng)業(yè)機械化,提高機械化生產(chǎn)水平,從今年起,補貼通用類機具從七大類29種擴到了九大類33種,增加了畜牧機械和漁業(yè)機械的清淤機、投餌機、增氧機等品種,提高了補貼標準。四是開展了果茶良種苗木補貼。為提高果茶良種覆蓋率,改善果茶品質(zhì),增強市場競爭能力,我省今年對全省新植果茶良種實行了補貼,優(yōu)質(zhì)果苗補貼標準為每株補貼2元,無性系優(yōu)質(zhì)茶苗補貼標準為每株補貼4分。
2、完善了加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的機制。一是為加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展,代省政府草擬了《關于進一步扶持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)加快發(fā)展的意見》。二是建立了監(jiān)測信息統(tǒng)計制度,完善了省級龍頭企業(yè)評審辦法,新認定省級龍頭企業(yè)407家。三是繼續(xù)完善了與農(nóng)村信用社的風險補償機制,促成省農(nóng)發(fā)行信貸支持龍頭企業(yè)額度5.76億元。四是鼓勵“龍頭企業(yè)+農(nóng)民專業(yè)合社+農(nóng)戶”聯(lián)結機制的發(fā)展,引導龍頭企業(yè)與農(nóng)戶形成相對穩(wěn)定的購銷關系,并召開了合作經(jīng)濟組織經(jīng)驗交流會,制定了《貫徹落實農(nóng)村合作社財務管理制度實施意見》。
3、推動了農(nóng)業(yè)科學發(fā)展。一是提出了百億增糧工程。為充分挖掘我省糧食生產(chǎn)潛力,發(fā)揮江西在保障國家糧食安全的重要作用,按照科學發(fā)展的要求,在總結全省糧食生產(chǎn)工作和分析糧食增產(chǎn)潛力的基礎上,編制完成了《江西省新增百億斤優(yōu)質(zhì)稻谷生產(chǎn)能力建設規(guī)劃方案》。二是為進一步加快推進鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟試驗區(qū)農(nóng)業(yè)發(fā)展,規(guī)劃編制了《中國鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟試驗區(qū)農(nóng)業(yè)發(fā)展規(guī)劃》,并邀請權威專家、學者在北京進行科學論證,確定了“五個區(qū)”的戰(zhàn)略定位和三大發(fā)展目標,提出了十大優(yōu)勢和特色產(chǎn)業(yè)、九類重大建設項目。三是為加快推進茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展,整合茶葉品牌資源,形成茶葉核心競爭力,重振江西茶葉輝煌,代省政府草擬了《關于整合茶葉品牌,推進江西茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展的意見》。
4、創(chuàng)新了干部考核管理機制。一是為切實調(diào)動干部的積極性,提高干部的凝聚力、創(chuàng)造力和執(zhí)行力,加強干部的交流和專業(yè)技術隊伍的管理,廳黨委正在制定《關于進一步加強和改進干部人事工作的意見》;二是為切實提高各級領導班子和領導干部科學發(fā)展的能力,加強我廳干部隊伍的考核與管理,廳黨委正在制定《省農(nóng)業(yè)廳機關部門、廳直屬單位領導班子和領導干部綜合考核評價實施辦法(試行)》;三是為更好地發(fā)揚黨內(nèi)民主,進一步提高科學決策、民主決策、依法決策水平,將進一步完善廳黨委議事規(guī)則。
(五)保持了農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟又好又快發(fā)展
在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的強力推動下,今年上半年,我省戰(zhàn)勝了歷史罕見的低溫雨雪冰凍災害和5月底以來先后遭遇兩次強降雨、一次強臺風襲擊災害,頂住了農(nóng)資上漲的壓力,克服了復雜多變國內(nèi)外環(huán)境的不利影響,農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟呈現(xiàn)出“三個超出預期”的特點。
1、糧食生產(chǎn)超出預期。據(jù)統(tǒng)計,今年全省早稻種植面積2078.3萬畝,增加19.5萬畝,總產(chǎn)155億斤,比去年增產(chǎn)6億斤左右,增幅3.85%,超過1984年,創(chuàng)歷史最高記錄。
2、農(nóng)業(yè)整體發(fā)展形勢超出預期。一是主要農(nóng)產(chǎn)品全面增長。預計上半年全省經(jīng)濟作物播種面積1777.5萬畝,增加29.5萬畝,其中果園面積660萬畝,新增10萬畝;肉類總產(chǎn)量143.1萬噸,增長5.99%,其中生豬出欄1369萬頭,增長5.1%;水產(chǎn)養(yǎng)殖面積589.5萬畝,產(chǎn)量90.3萬噸,分別增長11.54萬畝、5.96萬噸。二是產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營快速發(fā)展。預計上半年273家省級龍頭企業(yè)實現(xiàn)銷售收入443億元,帶動農(nóng)戶360萬戶,分別增長10%、11%。三是農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展勢頭強勁。上半年新增771家,達到2434家,成員27917戶,出資總額46億元,發(fā)展數(shù)量位居全國前列。
3、農(nóng)民收入增長超出預期。據(jù)統(tǒng)計,上半年全省農(nóng)民現(xiàn)金收入2051元,增加307.5元,比去年同期增長17.6%。其中轉(zhuǎn)移性收入129.19元,增79.33%,說明國家高度重視“三農(nóng)”工作,投入不斷增加。
特別是四川汶川特大地震災害發(fā)生后,我廳把學習實踐科學發(fā)展觀活動與以實際行動支援災區(qū)抗震救災有機結合起來,發(fā)揚“一方有難、八方支援”的精神,在災后的第二天上午,就主動組織了捐款活動,共捐款25.504萬元,接著又積極響應號召,組織黨員自愿繳納“特殊黨費”74.696萬元。在兩次捐款過程中,廳領導發(fā)揮了帶頭和表率作用,在領導干部的帶動下,全廳黨員干部和職工積極奉獻愛心,涌現(xiàn)出許多感人的典型人物和事例。有的離、退休老同志不顧自己年老體弱,拄著拐杖到廳捐款點奉獻自己的愛心;有的廳屬農(nóng)場企業(yè)干部職工在自己月收入很低、生活極為困難的情況下,擠出生活費支援災區(qū)。據(jù)統(tǒng)計,我廳干部職工先后兩次共計5200多人次向災區(qū)捐款100.2萬元。
二、主要做法和體會
自試點活動開展以來,我廳廣大黨員干部始終按照中央和省委的統(tǒng)一部署和要求,以高度的責任感、飽滿的熱情、務實的態(tài)度、創(chuàng)新的精神,積極參與試點活動,扎扎實實完成各項規(guī)定動作,使試點活動圓滿結束。歸納起來,有以下幾個特點:
1、注重思想發(fā)動,加強組織領導是搞好試點活動的前提條件。一是堅持加強組織領導。我廳為加強對活動試點的組織領導,及時成立了活動試點領導小組,組建了辦公室,并根據(jù)領導班子、單位黨員數(shù)量等情況,將廳屬單位分為一類單位和二類單位,進行分類指導,確保試點活動有組織的進行。二是堅持按照規(guī)定的四個步驟,有計劃分步驟組織實施。根據(jù)省委活動試點方案的要求,結合農(nóng)業(yè)工作實際情況,制定了深入學習實踐科學發(fā)展觀學習試點活動實施方案并按要求報省委試點工作領導小組批復,在活動方案的每個階段又及時制定具體工作方案和時間安排表,保證各階段重點突出、環(huán)環(huán)相扣、壓茬推進、扎實進行。三是堅持思想發(fā)動。在每個階段開始,我廳都召開了動員大會,進行充分思想動員,做到思想統(tǒng)一,行動一致;每個階段中,都召開了情況調(diào)度會,掌握試點活動進度情況,加強督促指導,確?;顒禹樌M行;每個階段結束后,都召開總結大會,進行深入總結,以便及時發(fā)現(xiàn)問題,改正不足,為試點活動順利進行奠定基礎。
2、注重領導帶頭,發(fā)揮表率作用是搞好試點活動的重要保證。我廳各級領導尤其是縣處級以上領導班子和黨員領導干部,在學習、調(diào)研、宣講和征求意見等環(huán)節(jié)做到了“四個帶頭”,率先垂范,有力地推動了活動的深入開展。一是帶頭學習。廳領導班子把開展學習作為搞好活動的一項重要工作任務,先后組織了兩次中心組理論學習,廳級黨員領導干部結合自身學習體會進行了發(fā)言。在廳領導班子的帶動下,全廳各級領導班子共組織了中心組理論學習76次。二是帶頭宣講。廳級干部每人都掛點聯(lián)系了一個廳屬單位,并多次到聯(lián)系點作專題輔導報告,用科學發(fā)展觀為指導解決實際問題。三是帶頭征求意見。廳領導一方面積極參與廳里召開的座談會征求意見,另一方面帶頭在市、縣調(diào)查研究時,采取個別談話、召開座談會等形式廣泛征求意見。在廳領導的帶動下,廳機關部門、廳屬單位領導班子及黨員領導干部也相應地開展了廣泛征求意見活動。四是帶頭領題調(diào)研。結合全省農(nóng)業(yè)工作實際,我廳確定了8個課題為廳級領導干部調(diào)研課題,廳領導分別根據(jù)各自分管的工作進行了領題,并多次率有關處室的負責同志,深入基層,開展調(diào)研。廳機關各部門、廳屬各單位的領導也紛紛結合工作實際,擬定調(diào)研課題,開展了專題調(diào)查研究。
3、注重正面教育,加強理論武裝是搞好試點活動的堅實基礎。我廳緊緊圍繞思想發(fā)動和理論武裝兩項重點,始終把理論學習放在重要位置,堅持理論學習與試點活動的各個階段有機結合,努力把握科學發(fā)展觀的精神實質(zhì),在學習內(nèi)容上,做到了“三必學”。即:胡錦濤___、省委蘇榮書記講話精神必須學,中央、省委有關文件精神必須學,《毛澤東、鄧小平、江澤民論科學發(fā)展》、《科學發(fā)展觀重要論述專題摘編》和《深入學習實踐科學發(fā)展觀活動縣級以上領導干部學習文件篇目》的重要文獻必須學;在方法上,做到了“三結合”,即:集中學習與個人自學相結合、導學與促學相結合、理論學習與專業(yè)學習相結合。通過高標準、嚴要求的學習,全廳所有在職在崗黨員每人都撰寫了1萬字以上的讀書筆記,每位副處以上黨員領導干部還結合自身業(yè)務工作,撰寫了一篇學習心得體會。
4、注重開門納諫,走群眾路線是搞好試點活動的有效手段。為把影響和制約農(nóng)業(yè)科學發(fā)展的問題找準摸透,我廳堅持走群眾路線,吸收群眾參與,組織好群眾評議,并多形式、多途徑征求了社會各界的意見和建議,力求在“廣”字上做文章。一是向全省各市、縣(區(qū))農(nóng)業(yè)部門和相關部門下發(fā)了征求意見函,廣泛征求全省農(nóng)業(yè)系統(tǒng)的意見和建議;二是在廳辦公樓設置了征求意見箱,廣泛征求廳系統(tǒng)干部職工的意見和建議;三是在網(wǎng)絡上公布了征求意見電子信箱和電話號碼,廣泛征求社會各界的意見和建議。據(jù)統(tǒng)計,全廳各級黨組織共召開征求意見座談會148次,參加座談2550人次;共發(fā)放征求意見函1700份,征求到意見476條。
5、注重實踐特色,創(chuàng)新活動載體是搞好試點活動的關鍵環(huán)節(jié)?;顒右婚_始,我廳就緊緊圍繞農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作實際,著力在突出實踐特色上下功夫,把開展學習實踐科學發(fā)展觀活動與推動農(nóng)業(yè)發(fā)展上臺階、上水平相結合,與解決群眾反映強烈的實際問題相結合,大膽創(chuàng)新自選動作,在全省農(nóng)業(yè)系統(tǒng)大力開展了“三進五必訪”活動,組織省、市、縣農(nóng)業(yè)干部走出機關,到農(nóng)村去、到基層去、到生產(chǎn)一線去,“進農(nóng)民庭院、進龍頭企業(yè)、進田間地頭”,搞服務、辦實事、促發(fā)展,做到全省50畝以上種糧大戶必訪、省級以上龍頭企業(yè)必訪、正式登記的農(nóng)民專業(yè)合作社必訪、萬頭以上養(yǎng)豬大戶必訪、50畝養(yǎng)殖水面漁民必訪,提高了農(nóng)業(yè)科學服務水平。
6、注重邊查邊改,解決突出問題是搞好試點活動的根本目的。在試點活動中,我廳始終把解決好影響和制約農(nóng)業(yè)科學發(fā)展的突出問題以及群眾反映迫切需要解決的突出問題作為學習實踐科學發(fā)展觀的出發(fā)點和落腳點,堅持邊查邊改,切實轉(zhuǎn)變不適應、不符合科學發(fā)展的思想觀念。在邊整邊改過程中,充分考慮了問題的輕重緩急和難易程度,對于具備條件的,馬上進行解決;對通過努力能夠解決的,提出了明確的解決期限;對涉及多部門和單位的問題,積極探索了聯(lián)動解決問題的有效方式。如針對6月份部分地區(qū)出現(xiàn)的強降雨天氣,我省及時啟動了應急預案,加強了與氣象部門的溝通,加強雨情監(jiān)測、災情調(diào)度、病蟲害尤其是稻瘟病和兩遷害蟲的預測預報等,并及時組織了農(nóng)業(yè)技術人員深入一線開展指導,確保了早稻豐產(chǎn)豐收。
7、注重統(tǒng)籌兼顧,做到兩手抓兩不誤是評價試點活動成效的重要標準。深入學習實踐科學發(fā)展觀,目的在于以科學發(fā)展觀為指導,推動當前農(nóng)業(yè)工作。試點活動時期正值農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作繁忙時期,我廳統(tǒng)籌兼顧,堅持“兩手抓”,做到“兩不誤”,一手抓農(nóng)業(yè)生產(chǎn)指導,一手抓學習實踐科學發(fā)展觀試點活動,采取了一系列更加直接、更加有力的措施,全力推進農(nóng)業(yè)生產(chǎn),全省農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟繼續(xù)保持了平穩(wěn)較快發(fā)展的態(tài)勢,取得了“三個超出預期”。
三、鞏固和發(fā)展試點活動成果
總體看,我廳深入學習實踐科學發(fā)展觀試點活動取得了明顯成效,基本上達到了預期目的,但與省委的要求和廣大人民群眾的期望相比,還有一定的差距。主要表現(xiàn)在:一是查找問題還不夠深入,強調(diào)客觀原因較多,查找主觀原因較少,群眾參與程度有差距;二是統(tǒng)籌推進的力度不夠,對如何學習、實踐、建制有機結合起來研究得不深;三是對整改難度大、需要時間長的問題,可能會出現(xiàn)畏難情緒。
學習實踐科學發(fā)展觀,作為一項集中教育活動是有時間性的,但作為加強黨的建設、推動科學發(fā)展的戰(zhàn)略任務是沒有時間性的,是一項長期任務,需要不斷深化、不斷提高、不斷探索、不斷創(chuàng)新。我們必須以這次試點活動為契機,按照整改落實方案要求,不斷完善體制機制,扎扎實實做好每一項工作,切實把科學發(fā)展觀貫徹落實到每個部門、每個人的工作實踐中去,進一步深化和鞏固這次學習實踐活動成果。重點要在以下五個方面下功夫:
(一)在抓糧食生產(chǎn)上下功夫,著力提高糧食綜合生產(chǎn)能力。一是突出重點,提高土地產(chǎn)出能力。積極擴大“單改雙”面積,提高糧食生產(chǎn)復種指數(shù),并集中項目資金,加強標準糧田和農(nóng)業(yè)基礎設施建設,重點抓好“三區(qū)一片” 55個糧食主產(chǎn)縣,帶動和促進全省糧食生產(chǎn)的發(fā)展。二是高產(chǎn)創(chuàng)建,提高科技支撐能力。認真組織實施“糧食高產(chǎn)創(chuàng)建年”活動,落實“一增四推”關鍵技術措施,即合理增加穗數(shù),推廣輕型高效栽培技術、病蟲害統(tǒng)防統(tǒng)治技術、配方施肥技術和機械化作業(yè)技術,扎實提高糧食單產(chǎn)水平。三是加強監(jiān)管,提高政策保障能力。狠抓各項強農(nóng)惠農(nóng)政策落實和宣傳發(fā)動,加強各項補貼政策的監(jiān)管力度,完善直補、良種補貼、綜合直補辦法,并盡快啟動種糧大戶補貼,充分發(fā)揮政策激勵效應,讓廣大農(nóng)民切實享受到政策帶來的實惠,進一步調(diào)動農(nóng)民種糧積極性,穩(wěn)定擴大糧食播種面積。四是強化領導,提高行政推動能力。進一步加強糧食生產(chǎn)的組織領導,建立目標責任制,從提高效益上刺激農(nóng)民種糧,從完善機制上激勵基層干部抓糧,從健全體系上調(diào)動基層農(nóng)技人員興糧,千方百計確保糧食生產(chǎn)目標的實現(xiàn)。
(二)在抓產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營上下功夫,著力提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營水平。一是加快農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織建設。積極引導、幫助農(nóng)民加快組建農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織,完善和配套合作經(jīng)濟組織的章程和制度,不斷提高農(nóng)民的專業(yè)化生產(chǎn)與合作程度、農(nóng)民參與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營的程度,力爭建立和完善1000家農(nóng)民專業(yè)合作社;積極支持農(nóng)民創(chuàng)辦土地股份合作社,鼓勵土地依法自愿有償流轉(zhuǎn),推進適度規(guī)模經(jīng)營。二是做大做強龍頭企業(yè)。要堅持集中多方力量、實行有限目標重點扶持的原則,進一步完善龍頭企業(yè)扶持辦法,扶持一批重點龍頭企業(yè)的重大項目,培育壯大龍頭企業(yè),推進“雙十雙百雙千”工程。三是完善利益聯(lián)結機制。大力推進“龍頭企業(yè)+農(nóng)民專業(yè)合作社+農(nóng)戶”的經(jīng)營模式和實行利益共享、風險共擔的經(jīng)營機制,鼓勵龍頭企業(yè)采取最低保護價、設立風險資金、利潤返還等多種形式,與農(nóng)戶建立更加緊密的利益關系,努力把松散型基地建設成緊密型、可控性基地。四是組織實施品牌發(fā)展戰(zhàn)略。以龍頭企業(yè)為載體,運用市場化手段,打破區(qū)域、部門、所有制界限,推動同類品牌整合。加大對“雙十”、“雙百”企業(yè)創(chuàng)建中國馳名商標、中國名牌產(chǎn)品和中國名牌農(nóng)產(chǎn)品、省著名商標、江西名牌產(chǎn)品和江西名牌農(nóng)產(chǎn)品的扶持力度。
(三)在抓農(nóng)業(yè)安全生產(chǎn)上下功夫,著力推進綠色生態(tài)江西建設。一是牢固樹立以人為本、節(jié)約資源、保護環(huán)境的觀念,增強嚴格保護與合理利用土地資源的意識。加強農(nóng)用土地資源的保護,加快果業(yè)、茶葉等山地經(jīng)濟作物發(fā)展和水面資源開發(fā),提高土地產(chǎn)出率。二是控制化學品投入。大力開展測土配方施肥,減少化肥用量,提高肥料利用率;開展生物防治病蟲害,加強飼料添加劑等化學品投入監(jiān)管,降低有害物殘留,減少面源污染。三是推廣循環(huán)農(nóng)業(yè)模式。堅持“預防為主,保護優(yōu)先”的原則,把握好保護與開發(fā)的度,避免走先破壞、后治理的老路,對重要生態(tài)功能保護區(qū)實施搶救性保護,對重點資源開發(fā)區(qū)實施強制性保護,對生態(tài)良好地區(qū)實行積極性保護。大力推廣生態(tài)健康養(yǎng)殖、糞渣烘干、污水發(fā)酵、秸稈氨化和有機肥生產(chǎn)技術,控制大型養(yǎng)殖場的環(huán)境污染。四是加強農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管。積極開展農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全管理評先活動,把農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全管理工作貫穿于農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、流通的全過程;開展“贛鄱農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全行”活動,提高農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管效率;推進農(nóng)業(yè)綜合執(zhí)法規(guī)范化建設,促進產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
(四)在抓自身建設上下功夫,著力提升領導農(nóng)業(yè)科學發(fā)展能力。一是加強干部理論學習。大力開展加強干部學習培訓工作的“五個一”活動。從今年開始,廳里每年舉辦一期處級干部理論學習專題研討班,舉辦一場市場經(jīng)濟知識專題講座,舉辦一場政策法規(guī)知識專題講座,舉辦一場農(nóng)業(yè)新知識專題講座,開展一個解放思想主題學習教育活動,大力提升全廳干部綜合素質(zhì)和貫徹落實科學發(fā)展觀的能力。二是加強干部管理。進一步強化干部管理規(guī)章制度建設,加大干部培訓和交流的力度,真正把那些想事的、干事的并且能干成事的干部用到合適的崗位上來。三是加強干部黨風廉政建設。認真落實黨風廉政建設責任制和領導干部廉潔自律各項規(guī)定,著力提高廣大干部職工的廉潔自律意識。四是推進廳屬場所改革。以積極爭取落實有關社保、醫(yī)保政策為著力點,努力改善民生,進一步加快廳屬場所改革步伐,積極探求發(fā)展之道,促進改革、發(fā)展、穩(wěn)定有機統(tǒng)一。
(五)在抓整改落實上下功夫,進一步鞏固和發(fā)展試點活動成果。為確保活動試點取得實實在在的成效,各部門各單位要按照整改方案的要求,切實抓好整改落實工作,確保整改落實到位。一是進一步完善和落實相關制度。要善于總結學習實踐活動中的成功做法和經(jīng)驗,并以制度規(guī)范的形式固定下來,堅持下去,使之制度化、常態(tài)化;對已制定的整改制度,要進一步加大落實力度,鞏固和發(fā)展活動試點成果。二是認真抓好整改落實。要進一步落實整改方案中提出的廳主要領導負總責、分管廳領導具體抓、責任處室具體落實的整改工作機制,做到一級抓一級,層層抓落實,確保各項整改措施落實到位;廳試點辦要加強對負責整改落實情況的督促檢查,并及時向廳黨委報告落實情況;切實落實整改督查機制,廳屬一類試點單位要在一定范圍內(nèi)印發(fā)整改方案,并將整改情況采取多種形式在一定范圍內(nèi)通報,廣泛接受干部群眾的監(jiān)督,落實監(jiān)督機制。
同志們,深入學習實踐科學發(fā)展觀活動試點工作已圓滿結束,我們一定要以此為契機,繼續(xù)加強學習,提高認識,擴大共識,把學習實踐活動融入日常工作并延續(xù)下去,鞏固和發(fā)展學習實踐活動成果,為推動農(nóng)業(yè)科學發(fā)展,加速江西崛起而繼續(xù)努力奮斗。
第9篇 認識實習報告:農(nóng)業(yè)機械實習總結
認識實習報告范文:農(nóng)業(yè)機械實習總結
通過實習使我們了解和掌握本專業(yè)的實際生產(chǎn)知識,了解大型農(nóng)業(yè)機械的工作原理,性能,培養(yǎng)我們的動手能力及在生產(chǎn)實際中調(diào)查研究,觀察問題,分析問題和解決實際生產(chǎn)問題的能力和方法,為后繼專業(yè)課的學習和畢業(yè)設計奠定良好的基礎。
這一階段主要是在交通樓內(nèi)由本學院教授為我們講解農(nóng)業(yè)機械的基礎知識,并配合以實驗室實物參觀。
1. 犁結構和播種機械
(1)犁的種類及特點:
犁的應用廣泛,種類繁多,按動力可分為畜力犁和機力犁;按與拖拉機掛結的形式可分為牽引犁、懸技犁和半懸掛犁:按重量可分為輕型犁和重型犁;技用途分可分為旱地犁、水田犁、果園犁、灌木一沼澤地犁等。
我國機引犁根據(jù)其適用地區(qū)不同可分南方水田犁和北方早作犁兩大系列。每—系列依其強度及適于土壤比阻值范圍不同,又分多種型號。南方水田犁系列主要為中型犁,水旱耕通用,耕深一般為16—22cm,單犁體耕寬為20。25cm。北方系列犁可分為中型犁和重型犁兩類,耕深范圍是18—30cm。單犁體耕寬為25。35cm.犁體數(shù)為2—5個。中型犁適用于地表殘茬較少的輕質(zhì)和中等土壤,重型犁適用于殘茬較多的黏重土壤。
(2)犁的工作部件:
犁的工作部件有犁體、小前犁和犁刀。
1.犁體 犁體是鏵式犁的主要工作部件.一般由犁鏵、犁壁、犁側(cè)板及犁桿、犁托組成。犁錐、犁壁、犁托等部件組成一個整體,通過犁修安裝在犁架上。犁體的作用是切土、破碎和翻轉(zhuǎn)土壤,達到覆蓋雜草、殘茬和疏松土壤的目的。犁鏵主要起入土、切土作用,常用的有鑿形、梯形和三角形犁拌。
2.小前犁 小前犁位于主犁體左前方.將土垡上層部分土壤、雜分耕起.并先使主垡片的翻轉(zhuǎn)落入溝底.從而改善了主犁體的翻垡質(zhì)量。在雜草少、土壤較松的熟地耕作時,可以不用小前犁。小前犁主要有鏵式、切角式和圓盤式三種結構形式。
3.犁刀 犁刀通常裝在最后—個主犁體和小前犁的前方。它的功用是沿垂直方間切開土壤,防止溝墻塌落.犁刀有圓犁刀和直犁刀兩種,直犁刀工作阻力較大,適用于特種犁。圓犁刀切土阻力小,不易不易掛草和堵塞,應用較廣。
2.谷物收獲機械
聯(lián)臺收割機的構造和工作過程
谷物聯(lián)合收獲機 該機構造如圖所示。工作時,作物在撥禾輪的扶持作用下,被切割器切割.割下的作物在撥禾輪的鋪放作用下,倒在收割臺上。收割臺推運器將作物從兩側(cè)向割臺中部集中,伸縮扒指將作物送到傾斜輸送器,如有石塊或堅硬物,則落入滾筒前的集石槽內(nèi);作物進入脫粒裝置,在紋桿式滾筒和凹板的作用下脫粒。大部分脫出物(谷粒、穎殼、短碎莖稈)經(jīng)凹板柵格孔落到階梯抖動板上;莖稈在逐稿輪的作用下拋送到鍵式逐稿器上經(jīng)鍵式逐稿器和橫向抖草器彈齒的翻動,使莖稈中夾帶的谷粒分離出來,經(jīng)鍵箱底部滑到抖動板上,鍵面上的長莖稈被排出機外。落在抖動板上的脫出物,在向后移動的過程中,穎殼和碎莖稈浮在上層。谷粒沉在下面。脫出物經(jīng)過抖動板尾部柵條,又被放松分離,進入清糧篩,在篩子的抖動和風扇氣流的作用下,將大部分穎殼、碎莖桿等吹出機外、未脫凈的穗頭經(jīng)尾篩落如雜余推運器.經(jīng)升運器進入脫粒裝置再次脫粒;通過清糧篩篩孔的谷粒.由谷粒推運器和升運器送入糧箱。
3.玉米收割機械。
工作時,分禾器將秸稈導入秸桿輸送裝置,在撥禾鏈的撥送和挾持下,經(jīng)縱臥輥前端的導錐進人摘穗間隙,摘下果穗,落人第一升運器送向升運輥,摘下殘存的莖葉,落入剝皮裝置。剝下苞皮的干凈果穗落入第二升運器,送如機后的拖車中。剝下的苞皮及夾在其中的籽粒、碎斷莖葉一起落入苞皮螺旋推運器,在內(nèi)外運送過程中,籽粒通過底殼上的篩孔落入籽?;厥章菪七\器中,經(jīng)第二升運器,隨同清潔的果穗送入機后的拖車中,苞皮被送出機外。
4.水稻插秧機械。
下圖即為一插秧機的圖片:(看不到了~)
插秧機的構造:
1. 秧箱 秧箱的主要功能是承載秧苗,與送秧機構,分插機構等配合,完成供,送,分秧工序。
2.分插機構 分插機構是插秧機的主要工作部件之一,在其他機構的配合下,完成分插秧動作。
3.供秧機構 它的任務是使秧門口經(jīng)常保有足夠的秧苗,供分插器分取。
4.機架
5.劃板或船體
6.其他輔助部分和動力驅(qū)動部分
第10篇 農(nóng)業(yè)技術員個人年度工作總結報告
為改革創(chuàng)新與建設基層農(nóng)業(yè)技術推廣體系,提高農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化率,增強農(nóng)民吸納應用科技能力,根據(jù)上級業(yè)務部門的統(tǒng)一部署和本單位的具體安排,多年來,嚴格按照“一流的工作標準,工作制度、工作效果、工作經(jīng)驗”的指導思想,早計劃、早安排、早落實,采取有力的工作措施,農(nóng)業(yè)科技指導工作取得了一定的成效?,F(xiàn)將工作總結如下:
一、工作基本情況
創(chuàng)新高效農(nóng)業(yè)技術推廣與培訓模式,探索高效農(nóng)業(yè)推廣新機制。依托農(nóng)民實用知識和實用技術培訓工程,采用傳統(tǒng)方法與現(xiàn)代手段相結合,開展對科技示范戶的培訓。同時我直接面對示戶,針對實際情況進行實用技術指導,增強示范戶的實用性和可操作性。
建立核心試驗田、示范田、示范戶、示范基地,使新技術、新品種得到展示,起到以點帶面、點面結合的輻射帶動作用,使廣大農(nóng)民看到了科技帶來生產(chǎn)方式的根本轉(zhuǎn)變,科技是農(nóng)民走上富裕道路的根本途徑。
進行全程和全方位技術服務,提高了示范戶的科技能力。我與示范戶互相交流,示范戶遇到技術以及生活上的難題,多次深入田間地頭,手把手、面對面地為示范戶進行技術指導和技術服務,受到示范戶的好評。
二、工作成效
通過直接送科技入戶,增加了我直接入田頭,進入生產(chǎn)第一線的時間和機會,使我更能深入淺出地了解當前高效農(nóng)業(yè)生產(chǎn)狀況和農(nóng)民需求,便于更好地開展工作。同時,又可以通過對“三農(nóng)”工作的調(diào)查研究,查找問題,研究對策,為領導決策當好參謀。
科技入戶接近了我們農(nóng)技人員與農(nóng)戶之間的距離,同志式的農(nóng)技推廣使農(nóng)戶更易于接受,樂于接受。通過開展宣傳、培訓、田頭指導、科技咨詢等科技入戶方式,既為廣大農(nóng)民樹立了綠色農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)經(jīng)營理念,又為農(nóng)民解決生產(chǎn)中遇到的實際問題和困難。
科技入戶促進了農(nóng)業(yè)科技工作的開展。在農(nóng)技人員入戶的同時,我也把農(nóng)業(yè)新技術的試驗示范工作直接帶到農(nóng)戶中,試驗與應用相結合,讓農(nóng)戶也直接參與到農(nóng)業(yè)新技術試驗中,聽取農(nóng)戶意見,采納農(nóng)戶建議,使農(nóng)業(yè)新技術更具實用性。
在今后的工作中,我將繼續(xù)有效的開展科技指導工作,同時做好工作總結,獲得寶貴的第一手資料,通過努力,讓農(nóng)民群眾切實提高對科技知識的利用率,為農(nóng)民增產(chǎn)增收做出自己的貢獻。
第11篇 農(nóng)業(yè)生產(chǎn)人員年度工作總結報告
20xx年即將過去,作為8月23號才到公司報道的新人,感覺很幸運能夠到公司這個適合自己的發(fā)展舞臺上來發(fā)揮一些自己的力量。作為新人,到達安吉后體驗到的是安吉這一片作為剛起步基地的工作氣氛,做事干脆,領導做的決策相當?shù)膱詻Q和果敢,一步一步都走的踏實。我喜歡這樣的氣氛。下面就作工作總結如下:
一、強化理論學習,不斷提高自身綜合素質(zhì)
來到公司之后,工作期間處理完日常的工作內(nèi)容,我在工作之余一直重視理論知識的學習與加強。學習大田蔬菜管理、學習節(jié)水灌溉農(nóng)業(yè)新技術、學習關于農(nóng)業(yè)類、農(nóng)資類的相關基礎知識、以及蔬菜病蟲害的預報與提前預防。參加了安吉縣第4、5次的稻飛虱統(tǒng)防統(tǒng)治回憶,積極與同事進行交流和學習,提高自己綜合知識技能的儲備。
二、努力工作,按時完成各項工作任務
進入剛到公司之后,主要是協(xié)助韋蒲雄的工作。這段時間工作主要是兩個分為階段,第一階段是進行基地初期的開發(fā),主要包括是沈先恒后期花菜苗的養(yǎng)護、道路和排水的設計,基地第一批土地的旋耕、和種植承包商的交涉,使他們投入到公司生產(chǎn)、使基地能初步的進行生產(chǎn)農(nóng)事操作。第二階段是100畝花菜的定植,56畝西蘭花的育苗,這段時間是最忙的時候,因為是公司第一次上規(guī)模的生產(chǎn),生產(chǎn)標準、農(nóng)資、人工、突發(fā)事件都需要我們是一線去監(jiān)督和處理的。
韋蒲雄調(diào)任重慶后,我主要是負責這156畝的管理,主要是與承包商種植田畝的統(tǒng)計上報和工資結算、灌溉水道的疏通、病蟲害防治和日常生產(chǎn)和采收的人員調(diào)配。到目前為止花菜共采收25畝左右,產(chǎn)量為75000斤。后期花菜生長良好,預計采收時間為12月下旬。
三、認真做好本區(qū)域生產(chǎn)臺賬記錄工作
農(nóng)事生產(chǎn)的同時,我們做一份生產(chǎn)臺帳記錄農(nóng)作物的生產(chǎn)情況,包括種植的品種、種植面積、前茬作物、生產(chǎn)標準、肥料使用記錄、農(nóng)藥使用記錄、銷售記錄等。規(guī)范公司的生產(chǎn)標準,做成一套系統(tǒng)的體系,來形成企業(yè)文化。盡量使用少使用農(nóng)藥,使用低毒、低殘留的農(nóng)資來確保公司產(chǎn)品的質(zhì)量。
基層工作,做為一個新人,我以為只是技術這道檻,進入到公司我才發(fā)現(xiàn)實際工作千絲萬縷,瑣事很多,需要我用過去多一倍的時候去和工作環(huán)境中的人去接觸和磨合。過去的時間里有收獲,也暴露出了很多問題,比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,我將用全新的狀態(tài)投入到新的工作,揚長避短,爭取發(fā)揮出更好的水平,為秀山美地的建設貢獻一份自己的力量。
第12篇 農(nóng)業(yè)局實踐科學發(fā)展觀活動總結報告
農(nóng)業(yè)局實踐科學發(fā)展觀活動總結報告
縣委學科辦:
_____縣農(nóng)業(yè)局在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中,按照“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”的要求,緊密結合自身實際,學習工作兩手抓、兩不誤、兩促進。堅持以解決人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題為重點。始終做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀,把發(fā)展的目的真正落實到滿足人民的需要、實現(xiàn)人民利益、提高人民生活水平上。8月13日,組織了群眾滿意度測評會,有51人參會,發(fā)出《_____縣農(nóng)業(yè)局學習實踐科學發(fā)展觀群眾滿意度測評表》51份,收回51份,經(jīng)統(tǒng)計,綜合評價滿意率達98%。
一、高度重視,精心組織,確保學習實踐活動扎實開展
局黨委高度重視,把深入學習實踐科學發(fā)展觀工作作為一項重大政治任務,擺上重要議事日程,堅持貫徹中央、省、州和縣委的要求部署與單位工作實際有機結合,強化領導,廣泛動員,精心組織,狠抓落實,力求規(guī)定動作不走樣,自選動作有創(chuàng)新。
(一)加強領導,精心組織,學習實踐活動緊鑼密鼓逐步推向深入
一是強化組織領導。從3月中旬以來,縣農(nóng)業(yè)局認真?zhèn)鬟_縣委的決定精神,及時成立了活動領導小組,形成了主要領導親自抓、分管領導具體抓、班子成員認真抓,一級抓一級,層層抓落實的工作格局。精心制定了學習實踐活動實施方案,為把方案落到實處,又細化制定了12個具體配套方案。規(guī)定每階段都有具體的要求、階段安排和階段成果,每一個關鍵環(huán)節(jié)、每一個重要步驟,都召開黨委會進行研究,每進入一個新的階段,局黨委都召開由全體黨員干部參加的轉(zhuǎn)段大會,制定了做好階段工作的通知,對上一階段的活動情況進行認真總結,對下一階段工作進行動員部署,前后銜接,環(huán)環(huán)相扣,便于落實、督促和檢查,把各項工作部署安排落到實處,保證了學習實踐活動的正常開展。
二是明確學習實踐活動的主題和載體。結合農(nóng)業(yè)部門特點,緊密聯(lián)系我縣農(nóng)業(yè)實際,經(jīng)反復討論,征求意見,提出了以“科學發(fā)展,強農(nóng)富民”為活動主題;使學習實踐活動更貼近“三農(nóng)”實際,更體現(xiàn)農(nóng)業(yè)特色,更符合部門工作要求。3月27日召開了動員大會,讓大家對學習實踐活動的指導思想、目標要求、主要原則、重點任務和工作步驟有了更準確的把握,為開展好學習實踐活動奠定了堅實的基礎。
(二)強化學習,深入調(diào)研,不斷提高運用科學發(fā)展理論武裝頭腦和解決問題的能力和水平
一是堅持把學習貫穿始終,切實提高對科學發(fā)展觀的認識。黨委堅持把強化理論武裝作為學習實踐活動的基礎性工作來抓,把理論學習放在重要位置,把學習看成是一種覺悟、一種責任、一種政治要求和政治行為。同時引導廣大黨員干部積極正確認識和把握當前形勢,堅定走科學發(fā)展道路的信心和決心,以學習實踐活動的成效推動經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展。
二是以“科學發(fā)展、強農(nóng)富民”主題實踐活動為載體,扎實深入開展調(diào)研。黨委重點突出面向“三農(nóng)”的實踐特色,積極開展“科學發(fā)展、強農(nóng)富民”主題實踐活動,圍繞加強現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設,以制度創(chuàng)新促進農(nóng)業(yè)增效農(nóng)民增收,探索以新的理念和思路破解農(nóng)村農(nóng)業(yè)發(fā)展難題。局屬各黨支部把主題實踐活動貫穿學習調(diào)研階段全過程,開展了扎實深入的學習調(diào)研和座談活動。同時還組織召開了20xx年全縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作會議。
(三)發(fā)揚民主,集中民智,形成高質(zhì)量的分析檢查報告
一是聽取群眾意見,找準突出問題。農(nóng)業(yè)局在全縣范圍內(nèi)廣泛開展了“我為_____農(nóng)業(yè)科學發(fā)展建言獻策”的主題活動,借零距離接觸群眾,推廣農(nóng)業(yè)適用科學技術之機,真心實意與老百性交朋友、認親戚,在全縣范圍內(nèi)向廣大農(nóng)民朋友了解生產(chǎn)過程中到底缺什么、盼什么?走訪了210名農(nóng)民朋友,收到意見和建議共計179條(次),通過認真梳理、分析、歸納、匯總后發(fā)現(xiàn)廣大農(nóng)民群眾有盼買上廉價的放心農(nóng)用物資、盼科技服務到位、盼科技干部作風轉(zhuǎn)變、盼農(nóng)機“保姆”下鄉(xiāng)、盼吃上放心安全的食品五個方面的盼望。同時,通過設置意見箱、召開座談會、開通熱線電話、發(fā)放征求意見表、農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)開設專欄等多種形式,開門納諫,廣泛征集社會各界人士的意見和建議。發(fā)放250份征求意見表,收集整理意見38條。目前,已整改并落實。
二是分析總結。學習實踐活動一開始,局學習實踐活動領導小組就把形成高質(zhì)量的分析檢查報告作為重要環(huán)節(jié)來抓,主要負責人全程主持報告的撰寫工作。首先,深入細致、撰寫分析檢查報告。充分運用解放思想學習討論活動和學習調(diào)研階段的成果,緊密聯(lián)系自身思想和工作實際,對照科學發(fā)展觀的要求,認真對制約我縣農(nóng)業(yè)事業(yè)發(fā)展存在的問題進行深刻剖析,撰寫領導班子分析檢查報告。其次,積極組織群眾評議領導班子分析檢查報告。6月16日,縣農(nóng)業(yè)局召開學習實踐科學發(fā)展觀領導班子分析檢查報告評議會。公布了我局領導班子分析檢查報告的內(nèi)容,接受黨員、群眾和社會各界人士的評議和監(jiān)督,與會全體人員對農(nóng)業(yè)局領導班子分析檢查報告進行了現(xiàn)場評議,通過評議,縣委第 十指導檢查組給予了充分肯定,認為農(nóng)業(yè)局推動農(nóng)業(yè)發(fā)展認識到位、決心大、后勁足,同意報告。
三是注重民主團結,認真開好領導班子專題民主生活會。5月27日上午,縣農(nóng)業(yè)局黨員領導干部“學習實踐科學發(fā)展觀”專題民主生活會順利召開。會上,局領導班子成員對照科學發(fā)展觀的要求,結合自身思想和工作實際,進行了認真的分析檢查,開展了批評與自我批評,找到了差距,正視了問題,明確了思路,形成了共識,初步提出了整改思路和措施。
(四)率先垂范,身先士卒,帶頭學習實踐科學發(fā)展觀
我局黨員領導干部在學習實踐活動中發(fā)揮先鋒模范作用,9名領導干部建立9個基層聯(lián)系點,分別多次深入聯(lián)系點指導學實踐活動。在引導學習、總結規(guī)律、解決難題、鼓舞士氣等方面取得明顯實效。一是領導干部帶頭作學習科學發(fā)展觀專題報告,與基層黨員干部現(xiàn)場互動交流,有效幫助黨員干部提高認識水平。二是領導干部帶頭總結制約科學發(fā)展的規(guī)律性問題,積極推動“三農(nóng)”工作創(chuàng)新發(fā)展。三是領導干部帶頭深入基層幫助解決實際難題,為基層單位科學發(fā)展提供有力指導。四是領導干部帶頭關心黨員干部學習工作生活,鼓舞基層黨員干部不斷提高戰(zhàn)斗力。在分析檢查階段,局黨委委員分別指導參加聯(lián)系點的專題民主生活會,重點審閱各單位班子分析檢查報告,避免寫成工作總結。深入民主生活會現(xiàn)場,增強指導檢查的實效性。在整改落實階段,督促聯(lián)系單位將整改落實方案進行細化,并以表格形式逐一責任到人,確保學習實踐活動各環(huán)節(jié)不走過場,真正落到實處。
(五)親切關懷,科學指導,增強指導學習實踐活動的責任感
縣委第十指導檢查組高度重視對我局學習實踐活動的指導和檢查,明確要求我局把握落實十七屆三中全會精神契機,為全縣實踐科學發(fā)展觀活動做出好的示范。組長王德生同志出席了動員大會,強調(diào)學習實踐活動要堅持“重實效,防止走過場”,“重實踐、防止空對空”,對我局整改落實方案進行了審核。第十組指導組對我局提高專題民主生活會質(zhì)量的指導。給予了充分肯定,認為是一次高質(zhì)量的民主生活會,提出了很多好的指導性意見。
二、學習實踐活動的主要成果
為了大地的豐收,大力發(fā)揚“埋頭苦干、創(chuàng)新實干、率先垂范”的_____精神。學習實踐取得以下成果:
(一)學習實踐活動的思想成果:黨員干部受教育
一是通過學習,開闊了思路,提高了認識。黨員干部認真學習十七屆三中全會精神、《毛澤東、鄧小平、江澤民論科學發(fā)展》和《科學發(fā)展觀重要論述摘編》及有關學習資料,通過學習,對當前農(nóng)村改革發(fā)展的歷史方位有了新認識,增強了我局黨員干部從事“三農(nóng)”工作的責任感、使命感,撰寫心得體會9。
二是通過調(diào)研,主動查找差距。分析了我縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作與先進地區(qū)差距的深層次原因,增強了我局黨員干部推動科學發(fā)展的憂患意識和緊迫感。黨員領導干部帶頭撰寫調(diào)研報告,各支部也結合實際分別撰寫調(diào)研報告。
三是加強宣傳,營造濃厚的學習實踐活動氛圍。通過內(nèi)部簡報及時反映學習實踐活動最新進展情況,向上級推薦典型經(jīng)驗。目前,局學科辦簡報發(fā)出29期81條信息。上中國農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)的有1條、上中央農(nóng)廣校網(wǎng)的有3條、上云南農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)的有17條、上省農(nóng)廣校14條、上紅河日報3條、上縣委學科辦簡報的有2條、上_____之窗的有7條。通過局學科辦的簡報,使局系統(tǒng)各單位學有榜樣、做有照樣。同時,廣大黨員干部對開展學習實踐科學發(fā)展觀活動重要性的認識更加深刻,對科學發(fā)展觀基本理論知識的掌握更加全面,對貫徹落實科學發(fā)展觀的基本要求和具體內(nèi)容更加明確。大家一致表示,一定要把科學發(fā)展觀理論轉(zhuǎn)化為促進各項工作的強大動力,進一步解放思想,轉(zhuǎn)變觀念。
第13篇 區(qū)農(nóng)業(yè)局2023年黨建工作總結報告
2022年,區(qū)農(nóng)業(yè)局黨總支部高舉鄧小平理論偉大旗幟,深入學習實踐科學發(fā)展觀,緊緊圍繞我區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作目標要求,從理論學習、作風建設、業(yè)務開展等方面,大力加強內(nèi)部管理,全面夯實黨總支部各項基礎工作,團結帶領廣大黨員干部職工,開拓創(chuàng)新,積極投身到社會主義新農(nóng)村建設的具體實踐中,認真做好黨建的各項工作,真正發(fā)揮了黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用,現(xiàn)將情況總結如下:
一、加強理論學習,增強黨員隊伍整體素質(zhì)
抓好“學習型”機關建設,重點加強干部職工的政治理論、業(yè)務知識、法制知識等教育培訓,提高干部職工的整體素質(zhì)。一是認真組織學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、xx大精神;加強學習《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》等黨紀條規(guī);學習《xx屆中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》、《貫徹落實實施辦法》、省紀委《關于整治庸懶散奢等不良風氣,切實改進工作作風的意見》,市委辦公室、市府辦公室《關于印發(fā)xx市“正風肅紀”行動工作方案的通知》,《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》等黨內(nèi)法規(guī),進一步提升黨員隊伍的整治理論水平,增強黨員隊伍的政治意識、大局意識、廉潔自律意識和遵紀守法觀念。二是深入學習黨和國家的各項路線、方針、政策,研討領會其中的深刻內(nèi)涵,認真學習貫徹區(qū)委領導講話和有關會議精神,提高全體黨員規(guī)范宣傳執(zhí)行黨和國家政策的能力。三是深入學習農(nóng)業(yè)法律、法規(guī),現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技應用以及農(nóng)村經(jīng)濟管理等業(yè)務知識,提高全體黨員的業(yè)務水平。2022年,區(qū)農(nóng)業(yè)局黨總支部共組織黨員學習活動10次,集中學習篇目達2,參加學習黨員人數(shù)達500多人次。同時,堅持集中學習與自學相結合,嚴肅學習紀律,嚴格學習考勤,對重要內(nèi)容組織分組討論,確保了學習實效。通過學習,大大提高了黨員干部的思想政治覺悟,堅定了共產(chǎn)主義理想信念,黨員隊伍的整體素質(zhì)得到明顯提升。
二、加強作風建設,提升黨員隊伍為民辦事能力
一是持之以恒地推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入扎實開展。如開展以“為民、務實、清廉”為主要內(nèi)容的“機關聯(lián)系基層、干部聯(lián)系群眾”主題教育實踐活動,以“下基層、進農(nóng)戶、辦實事”為載體,問政于民、問計于民、問需于民,切實發(fā)揮黨員干部服務中心、服務大局、服務人民的重要作用;開展了以“嚴紀律、正作風、促廉潔”為主題的紀律教育學習月活動,對黨員干部開展理想信念教育、作風紀律教育、政治品質(zhì)和道德品行教育,夯實黨員干部和公職人員廉潔從政的思想基礎,引導黨員干部弘揚優(yōu)良作風,解決突出問題,保持清廉本色;開展民主評議政風行風活動,通過問卷、網(wǎng)上調(diào)查、上門走訪、開座談會等各種方式及區(qū)直行評團幫查找的形式,多渠道收集服務對象和社會各界的意見建議,深入查找我局政風行風建設存在的問題,精心研究制定整改方案,并狠抓方案落實,切實改善我局的政風行風。通過各項活動的開展切實轉(zhuǎn)變工作作風,提高服務基層、服務農(nóng)村、服務群眾的水平和效率。二是加強民主集中制建設。做到分工負責,又注重團結協(xié)作,大事講原則,小事講風格,不斷增強黨員領導集體的凝聚力、戰(zhàn)斗力。三是建立健全工作管理制度。修訂完善包括黨風廉政建設責任制實施細則、廉政談話制度、行政事務管理若干規(guī)定、公務用車制度、財會管理制度、機關及事業(yè)單位人事管理若干規(guī)定、政務公開制度、信訪工作制度、計算機網(wǎng)絡安全保密制度、關于加強本單位計劃生育工作的若干規(guī)定、檔案綜合管理制度、領導干部保密工作責任制的規(guī)定、民主評議政風行風工作制度等19項內(nèi)部規(guī)章制度,堅決用制度管權、管人和管事,同時大力抓好黨員干部職工的教育,提高他們執(zhí)行制度的自覺性,使各項工作逐步規(guī)范化、制度化。四是大力加強黨風廉政建設。嚴格黨員教育管理,通過對省內(nèi)外重大反腐倡廉正反典型案件事例的剖析學習以及區(qū)紀委暗訪組暗訪發(fā)現(xiàn)我局干部職工存在的上班遲到、吃早餐現(xiàn)象通報學習,廣泛開展了黨員警示教育活動,認真分析查找我局黨員干部目前在廉政自律、工作作風和工作紀律執(zhí)行上存在的問題,并深入分析其背后的原因,使黨員特別是黨員領導干部做到了自省、自重、自勵、自警。五是重點加強了對入黨積極分子和發(fā)展對象、預備黨員的教育管理工作,按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結構、慎重發(fā)展”的新時期黨員發(fā)展工作方針,嚴把黨員“入口關”,正確處理黨員數(shù)量和質(zhì)量的關系。今年,黨支部新發(fā)展了預備黨員一名。
三、加強業(yè)務開展,扎實做好各項農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作
我局黨總支部帶領廣大黨員干部職工忠實履行全心全意為人民服務的宗旨,深入學習實踐科學發(fā)展觀,積極發(fā)揮模范帶頭作用,深入基層、深入農(nóng)村,立足本職,開拓創(chuàng)新,全面貫徹落實中央一號文件精神以及中央、省、市、區(qū)的一系列“三農(nóng)”工作部署,積極開展生態(tài)文明村建設,不折不扣落實各項強農(nóng)惠農(nóng)政策,著力加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展,認真抓好扶貧“雙到”工作,扎實推進農(nóng)業(yè)農(nóng)村各項工作,促進了全區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,為建設美麗幸福新xx作出了積極貢獻。
(一)穩(wěn)定發(fā)展糧食生產(chǎn),切實保障農(nóng)產(chǎn)品有效供給。
一是嚴格落實糧食生產(chǎn)責任制。認真落實市確定的各項目標任務,確保糧食播種面積和產(chǎn)量穩(wěn)定。今年,我區(qū)糧食播種面積預計14.18萬畝,總產(chǎn)預計5.75萬噸;蔬菜種植面積預計2.8萬畝(含復種)總產(chǎn)預計6.44萬噸;經(jīng)濟作物(花生)種植面積預計1.37萬畝,總產(chǎn)預計0.25萬噸;水果作物種植面積預計6.3萬畝,總產(chǎn)預計4.35萬噸;花卉園藝預計種植面積預計0.38萬畝。二是抓好糧食高產(chǎn)示范創(chuàng)建活動。抓好“六領導”辦點示范活動,早、晚造落實水稻示范點五個,面積2萬畝,總產(chǎn)1.02萬噸;同時,繼續(xù)抓好省級水稻高產(chǎn)創(chuàng)建項目,在腰古鎮(zhèn)創(chuàng)建1萬畝的水稻高產(chǎn)示范片,總產(chǎn)0.52萬噸。三是抓好強農(nóng)惠農(nóng)政策落實。嚴格落實種糧補貼、良種補貼政策,2022年,我區(qū)種糧補貼共3.75萬戶,受益農(nóng)民人數(shù)達15.45萬人,補貼金額1120.22萬元。良種補貼面積14.69萬畝,補貼金額217.8萬元;認真抓好農(nóng)機購置補貼工作,今年申請農(nóng)機購置補貼的農(nóng)戶有62戶,使用中央購機補貼資金7.51萬元;深入開展涉農(nóng)亂收費專項治理,規(guī)范各項涉農(nóng)收費制度,減輕農(nóng)民負擔。四是抓好政策性水稻保險工作。2022年,我區(qū)政策性水稻保險實現(xiàn)全覆蓋,承保戶數(shù)44625戶,承保面積75362畝,完成上級任務的100﹪。通過該項工作開展,大大減少農(nóng)戶因災損失,促進農(nóng)村和諧穩(wěn)定。
(二)大力推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化,加快發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)。
一是農(nóng)業(yè)家庭規(guī)模經(jīng)營逐年增加,生產(chǎn)基地漸成規(guī)模。目前,我區(qū)共有農(nóng)村家庭規(guī)?;?jīng)營戶3476戶,省級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)2個,一村一品專業(yè)村2個,優(yōu)勢特色農(nóng)產(chǎn)品基地,已漸成規(guī)模并逐年擴展,全區(qū)城郊型農(nóng)業(yè)基地總面積達到29萬畝。二是新培育了一批農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化組織。今年,新增農(nóng)民專業(yè)合作社13個,目前,共有農(nóng)民專業(yè)合作組織47個,農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織注冊資金達1660萬元,擁有固定資產(chǎn)1268萬元,輻射帶動農(nóng)戶12090戶;3家市級農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)正抓緊申報,目前,全區(qū)區(qū)級以上農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)共有33家,市級以上農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)9家,農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)擁有固定資產(chǎn)總值7000多萬元,年銷售收入1.8億元,帶動農(nóng)戶12500戶。三是大力發(fā)展和實施農(nóng)業(yè)無公害生產(chǎn)和農(nóng)業(yè)標準化生產(chǎn)。在推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展中,注重“精品、”戰(zhàn)略。目前,有無公害農(nóng)產(chǎn)品認證14個,綠色食品認證1個,有機食品認證2個,省級無公害農(nóng)產(chǎn)品基地8個;新建成xx區(qū)綠色蔬菜標準化示范區(qū)1個,并計劃在思勞鎮(zhèn)建設一個面積600畝的芥蘭標準化示范區(qū)。
(三)積極開展生態(tài)文明村建設,進一步推動農(nóng)村加快發(fā)展。
一是大力發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,優(yōu)先發(fā)展無公害、綠色、有機農(nóng)產(chǎn)品,積極培育優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè),通過建立“一鎮(zhèn)一業(yè)”和“一村一品”,讓農(nóng)村經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展;二是積極籌集建設資金,將村級公益事業(yè)建設一事一議財政獎補項目的資金統(tǒng)籌安排到生態(tài)文明村建設中,今年,全區(qū)申報的139個的一事一議項目建設符合一事一議財政獎補范圍,涉及63個村委會,受益人口49543人;三是根據(jù)各鎮(zhèn)各村的實際情況,加大技術支持和資金扶持,大力推廣戶用沼氣池建設,為農(nóng)村提供清潔能源,凈化村居環(huán)境。
(四)加大市場監(jiān)管力度,提高依法護農(nóng)水平。
一是加強農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管。圍繞國家農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管示范縣創(chuàng)建工作,經(jīng)常性地開展以種子、肥料、農(nóng)藥為主的專項整治行動,今年以來共出動執(zhí)法人員360人(次)檢查農(nóng)資經(jīng)營門店153間(次)查處違法經(jīng)營肥料、農(nóng)藥店3間,挽回經(jīng)濟損失3萬元;同時加強對蔬菜水果生產(chǎn)基地、農(nóng)產(chǎn)品交易市場的蔬菜水果農(nóng)藥殘留檢測,共抽檢蔬菜樣本2353份,合格率99.79%。二是加強農(nóng)機執(zhí)法。認真開展農(nóng)機“打非治違”專項行動,同交警聯(lián)合執(zhí)法2次,檢查拖拉機15臺,查處違規(guī)拖拉機4臺,糾正違規(guī)拖拉機4臺;認真開展農(nóng)業(yè)安全生產(chǎn)“百日行動”,結合拖拉機、聯(lián)合收割機年檢審、登記和發(fā)證等工作,進一步強化農(nóng)機管理,促進農(nóng)機安全生產(chǎn),今年,拖拉機、聯(lián)合收割機注冊登記、換發(fā)牌證共83臺。
(五)加快科普推廣步伐,著力普及先進實用技術
一是加大科技培訓力度。利用市級水稻病蟲害綠色防控示范區(qū)項目、基層農(nóng)技推廣建設項目、“水肥一體化”灌溉施肥技術示范與推廣項目等項目,積極為農(nóng)民充電,提高農(nóng)民依靠科技致富的能力,真正把服務送入農(nóng)村,把技術帶到田間地頭。共培訓13場次,培訓1014人次,發(fā)放技術資料2536份冊。二是加大新技術推廣力度。推廣良種良法,全區(qū)種植優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)、高抗病蟲的水稻主推品種“兩優(yōu)”的面積達95%,軟盤育苗拋秧面積達75%,化學除草面積達95%;推廣應用測土配方施肥,在全區(qū)設立測土配方施肥示范片10個,示范面積4500畝,推廣配方施肥面積65000畝。三是加大機械化推廣力度。積極指導和引導農(nóng)民購買適合先進的農(nóng)業(yè)機械,已辦理各類機具63臺(套)。四是加大發(fā)展無公害生產(chǎn)和農(nóng)業(yè)標準化生產(chǎn)力度,全區(qū)無公害蔬菜面積已增加到6300畝,水果標準化生產(chǎn)示范種植面積達3500畝。五是加大疫情防控力度。通過建立1萬畝水稻綜合防治示范區(qū),組建應急防治專業(yè)隊,編寫農(nóng)作物重大病蟲害發(fā)生防治信息等,指導農(nóng)民使用新技術并及時防控疫情,確保農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全。
(六)加大項目爭取力度,努力改善農(nóng)業(yè)發(fā)展環(huán)境。
今年,我局大力爭取中央、省、市各類項目資金,狠抓各類項目的貫徹落實,改善了農(nóng)業(yè)發(fā)展環(huán)境。主要工作包括:
1.實施2022年基本農(nóng)田整治項目,面積500畝,項目總投資50萬元,在xx區(qū)安塘街大云村委會實施,項目已基本完成。
2.實施2022年度農(nóng)田水利基本建設(小陂頭)項目,灌溉面積600畝,總投資15萬元,在xx區(qū)腰古鎮(zhèn)黃崗塱村實施,項目已基本完成。
3.實施2022年度農(nóng)田水利基本建設(農(nóng)田整治)項目,整治面積600畝,總投資60萬元,在xx區(qū)腰古鎮(zhèn)永昌村實施,項目已基本完成。
4.抓好xx區(qū)腰古鎮(zhèn)2022年度高標準基本農(nóng)田建設項目,建設規(guī)模4000畝,項目總投資600萬元。(其中省級資金480萬元、區(qū)級資金120萬元)到目前止,已完成項目立項、招投標工作,爭取今年12月份動工。
5.抓好xx區(qū)2022年熱作標準化生產(chǎn)示范園項目申報工作。
6.實施好市級水稻病蟲害綠色防控示范區(qū)項目,項目總投資20萬元,建立了總面積1萬畝的綜合防治示范區(qū),示范區(qū)中心區(qū)面積連片3000畝,帶動輻射面積3萬畝。
7.做好省級財政農(nóng)業(yè)科技推廣“水肥一體化”灌溉施肥技術示范與推廣項目。省級補助專項資金25萬元,在我區(qū)都楊鎮(zhèn)的火龍果果場進行“水肥一體化”灌溉施肥技術示范推廣,示范面積300畝,推廣面積2000畝。目前,該項目已完成示范展示工作,現(xiàn)進入技術推廣階段。
8.做好2022年基層農(nóng)技推廣服務體系補助項目,項目總投資44萬元。到目前為止,項目已完成總?cè)蝿盏?0%,力爭在2022年1月份完成我縣2022年基層農(nóng)技推廣服務體系建設項目建設。
9.做好2022年度中央基層農(nóng)技推廣體系改革與建設補助項目,項目總投資80萬元。目前,該項目3方面的工作正按項目實施方案有序進行中,已完成補助農(nóng)用物資的投標采購和發(fā)放工作,農(nóng)技人員培訓和下鄉(xiāng)補助也正開展落實中。補助資金使用32.16萬元,資金使用率40.2%。
10.抓好沼氣服務網(wǎng)點和大中型沼氣池建設工作。xx區(qū)祥順養(yǎng)殖場的大中型沼氣建設項目,該項目正有序展開,已完成沼氣池主體建設工作,力爭在2022年12月份進行設備安裝;xx區(qū)良基生態(tài)養(yǎng)殖場的大中型沼氣建設項目、xx區(qū)農(nóng)村沼氣鄉(xiāng)村服務網(wǎng)點建設項目,目前正在進行項目的初步設計或項目招投標工作。
(七)抓好扶貧“雙到”,確保相關工作順利開展。
一是認真做好了我區(qū)貧困村迎接省對2022-2022年度扶貧“雙到”三年幫扶考核驗收工作,全區(qū)8個貧困村順利通過了省的考評驗收,取得了好成績,全區(qū)貧困村和貧困村的貧困戶達到100%脫貧。二是做好了市對我區(qū)2022-2022年度88個非貧困村的考核驗收,全區(qū)1962戶貧困村外的貧困戶全部達到脫貧目標,同時組織開展了我區(qū)對全區(qū)非貧困村2022-2022年度三年幫扶的考核驗收工作。三是做好了上報省、市扶貧“雙到”先進單位和先進個人的推薦評選工作。完成了區(qū)扶貧”雙到”工作推薦表彰先進單位和先進個人的工作,區(qū)扶貧辦被市委、市政府授予xx市扶貧開發(fā)“雙到”工作“先進單位”。四是制定了新一輪全區(qū)扶貧“雙到”工作方案,在全區(qū)全面開展新一輪扶貧開發(fā)工作。五是全面開展全區(qū)農(nóng)村低收入住房困難戶住房改造建設工作,省下達我區(qū)今年任務共260戶,到目前已全部竣工完成,完成年度任務的100%。六是認真做好2022年度“大禹杯”競賽項目的實施建設工作,2022年省共下達我區(qū)“大禹杯”競賽項目共2個,每個30萬元。目前項目已建設完成。七是2022至2022年我局扶貧雙到對口幫扶安塘紅營村委,三年間,我局累計共投入幫扶資金超過43萬多元,56戶貧困戶2022年人均年收入達7415元,比幫扶前增長4920元,增幅達197%,脫貧率達100%,2022年6月我局被區(qū)委區(qū)政府授予“扶貧雙到工作先進單位”稱號。八是我局新一輪扶貧雙到的對口幫扶村是腰古鎮(zhèn)黃崗塱村委,相關工作正在有序開展。
(八)抓好創(chuàng)國衛(wèi)工作,確保國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建成功。
按照市委、市政府的總體工作部署和市、區(qū)創(chuàng)衛(wèi)辦的總體要求,我局作為牽頭責任單位掛鉤高峰社區(qū)創(chuàng)國衛(wèi)工作。自創(chuàng)國衛(wèi)工作開展以來,我局高度重視,精心籌備,迅速開展行動。一是加強愛國衛(wèi)生組織管理。成立高峰社區(qū)創(chuàng)衛(wèi)工作領導小組,負責部署、指導、督辦高峰社區(qū)的創(chuàng)衛(wèi)工作,并出臺《高峰社區(qū)創(chuàng)衛(wèi)工作方案》,明確各網(wǎng)格化單位在創(chuàng)衛(wèi)工作中的具體責任,提升社區(qū)衛(wèi)生管理水平;二是加強健康教育和宣傳動員工作。多次深入社區(qū)(村)商鋪進行健康教育活動以及做好宣傳發(fā)動工作,呼吁大家共同參與創(chuàng)衛(wèi),提高了群眾參與創(chuàng)衛(wèi)的自覺性;三是加強社區(qū)衛(wèi)生專項整治和管理工作。針對社區(qū)存在的問題及時進行整改,安排干部職工每天做好各責任地段的輪值工作,并聘請20多名保潔人員做好社區(qū)的保潔,同時組織各網(wǎng)格化單位定期開展“創(chuàng)國衛(wèi)環(huán)境衛(wèi)生清潔大行動”,通過多方努力,高峰社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生面貌得到較大改觀。
四、存在問題及下一步工作設想
我局黨總支部雖然做了大量工作,也取得一定成效,但是在實際工作中仍存在許多問題和不足,主要有:一是理論教育缺乏深度,存在聯(lián)系實際不夠?qū)?、形式不夠新、方法不夠活。二是思想上缺乏闖勁,工作中開拓創(chuàng)新不夠。三是業(yè)務開展過程中仍有許多做得不夠到位的地方,如農(nóng)業(yè)基礎設施仍需進一步加大建設投入和管護力度;農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)和農(nóng)民專業(yè)合作組織量少質(zhì)弱,集約化程度低,輻射帶動能力不強;扶貧開發(fā)工作的長效機制有待進一步建立和完善;農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法工作缺乏專項資金等。
第14篇 農(nóng)業(yè)銀行員工工作總結報告
轉(zhuǎn)眼間從進入銀行那時算起已經(jīng)滿了第二年。兩年時間說長不長,說短也不短。時間讓我對于銀行有了更加深入的了解,也讓我通過自身的學習、領導和同事的教育幫助,提升自己的業(yè)務技能,更加勝任自己從事過和正在從事的崗位工作。
最近這一年,我作為一名銀行員工,親身感受了銀行股改給我們的日常工作、生活帶來各方面的巨大變化——如經(jīng)濟增加值、關鍵績效考核指標等概念的引入,使經(jīng)營部門的經(jīng)營理念真正從過去只注重量的擴張轉(zhuǎn)變?yōu)樽⒅刭|(zhì)的提升,以及由此帶來的崗位分工和收入分配的顯著變化。各種規(guī)章制度的出臺,對于我們銀行“規(guī)范經(jīng)營”提出了許多更為明確和細化的要求,工作中注重細節(jié)管理、精細化管理,針對違法違規(guī)行為,也有了更多的預防和懲戒措施,特別是行內(nèi)開展的“違法違規(guī)行為專項整治活動”向我們再一次地敲響了警鐘——工作不僅要做得“好”、“快”還要“合法”、“合規(guī)”,不僅要懂得“亡羊補牢”,重要的還在于“未雨綢繆”。
末,我報名并經(jīng)行內(nèi)的擇優(yōu)選聘有幸被調(diào)動至地審批組擔任合規(guī)性審查崗工作。從南區(qū)支行理財中心的個貸綜合崗轉(zhuǎn)到原先從未接觸過的以公司類信貸和個人大額信貸業(yè)務為主的審批組合規(guī)性審查崗,這個跨度不可謂不大。但領導的教育關心、同事的幫助指導和我個人的自學努力下,通過閱讀相關書籍、解讀文件規(guī)章,我很快渡過了起初的不適應,迅速地融入到現(xiàn)在的崗位角色中。
從初至7月末,我總計完成了109筆公司類貸款、3筆公司類授信業(yè)務的合規(guī)性審查工作,合計金額47435.2624萬元;完成了67筆公司類信用等級評定的合規(guī)性審查,其中aa級29筆、a級34筆、bbb級4筆;完成332筆個人類貸款的接收、送審、下發(fā)決策意見工作,合計金額6463.475萬元。較好地完成了本崗位的工作任務要求。地審批組屬于行內(nèi)審批部門,面對的都是行內(nèi)的經(jīng)營部門,受理審批銀行信貸經(jīng)營部門報送的各類信貸業(yè)務。
因此,樹立內(nèi)部客戶理念,把經(jīng)營部門作為我們所服務的客戶,為客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效、規(guī)范的服務,是我作為一名審批組合規(guī)性審查人員最基本的要求。在日常業(yè)務中,我總是盡自己的最大努力幫助經(jīng)營部門工作,耐心解答他們對于審批中存在的各種疑問,并時常通過各種合規(guī)、有效的渠道與他們進行溝通,了解經(jīng)營部門的現(xiàn)實情況和問題,及時向領導、專審進行匯報,盡可能幫助解決審批與經(jīng)營由于信息不對稱造成的矛盾,為行領導與專審的有效決策提供依據(jù),實現(xiàn)銀行利益的最大化。地審批組是行內(nèi)一個日常工作量較大、工作較為繁忙的一個部門。如何提高工作效率,更好地完成工作要求,是我經(jīng)常思考的問題。我在工作中發(fā)現(xiàn),大量工作時間都是消耗在一些相對機械的簡單重復勞動中,如在合規(guī)性審查工作中對申報單位一些財務指標的驗算,計算比較簡單,但要檢查多個單位的多個財務指標也要花費合規(guī)性審查人員相當多的時間和精力。
我通過自學,運用我們常用的電子表格軟件中的公式與函數(shù)編制了一張表格,只需要將企業(yè)的資產(chǎn)負債表、現(xiàn)金流量表中的有關數(shù)據(jù)填入表格,相應的各年度財務指標如資產(chǎn)負債率、流動比、速動比、利潤率、本息保障倍數(shù)、抵押率、擔保率等數(shù)據(jù)就能自動計算生成,極大地方便了工作、提高了效率。我還把這張表格與周圍的同事、經(jīng)營部門的同事共享,力求大家都能更高效的工作。我還將部門內(nèi)部許多相關的報表進行了關聯(lián)共享,相互取得所需數(shù)據(jù),消除了很多重復勞動,也使許多數(shù)據(jù)更為精確;把一些常用表單進行了優(yōu)化,本著簡單、易用的設計,在規(guī)定的位置錄入數(shù)據(jù),電腦就能自動生成相應的規(guī)范頁面供使用了。
此外,我在許多工作流程的細節(jié)上想點子、找方法,在符合有關規(guī)章制度的前提下簡化流程、提高效率,更好地完成工作要求。審批組的工作,是一項全面而細致的工作,需要對全行的各項業(yè)務都有深入的了解。加強對各類文件和制度的學習,是我履崗最基本的要求;積極參加行內(nèi)、部門內(nèi)組織的各種定期不定期的專題培訓和例會、學習會,則是對我業(yè)務素質(zhì)的全面提高。
在地分行與地人壽保險公司共同舉辦的“盈向未來”客戶經(jīng)理培訓班上,我學到了不少營銷的技巧、與人溝通的方式,明白了團隊協(xié)作的至關重要;在由地分行組織、省分行有關部門領導與相關業(yè)務人員講解的“銀行優(yōu)勢產(chǎn)品與營銷”培訓班上,我對于銀行的各類信貸業(yè)務有了明確而充分的認識,知道了哪些是應該重點向客戶推薦的,哪些是正在開發(fā)并著力推廣的,以及如何辦理,有何優(yōu)勢與不足;在省分行組織的由總行資深貸款審批人講解的全省專職貸款審批人培訓班上,我對于原先工作中一直整理文章由存在的一些難點、盲點都有了一些全新的理解,如對于企業(yè)集團應該在哪些地方加強關注,對于一個企業(yè)的財務報表要從多個方面進行分析解讀,從一些表面的績優(yōu)或是績差中發(fā)現(xiàn)企業(yè)的真實狀況,合理判斷,認識到自己的工作與崗位的重要性與任務的艱巨性——需要通過我們扎實有效的工作來當好“銀行資產(chǎn)的看門人”。
除此之外,每當有新的有關行內(nèi)發(fā)文,我也認真參加部門內(nèi)的例會和學習會,學習文件精神,在工作中落到實處。特別是有時還請來行內(nèi)相關部門人員現(xiàn)場講解業(yè)務中的疑難點,更是我學習的好時機。學習制度、理解制度、在制度的要求下辦事,掌握全方位的知識,了解政策變化、行業(yè)風險,才能在審批組崗位上成為一名合格的職業(yè)人。在做好本職工作之余,我作為地分行系統(tǒng)團委的宣傳委員,參加了團委組織的多項活動。將行內(nèi)員工特別是廣大青年團員的美文佳作、學習心得推薦給大家,是我與另幾位團刊《青年風采》的小編們共同努力的方向。我組織搜集各類優(yōu)秀的稿件,對原稿進行合適的排版、美化,套上精美的插畫與底紋,最后上掛網(wǎng)站上與大家一同分享,得到了廣大團員的好評。其中大量佳作被省分行《西湖周刊》選取上掛,為全省的銀行系統(tǒng)所了解。系統(tǒng)團委組織的“規(guī)范化陽光服務演示”,我積極參與了多份演示文稿的編寫工作,提出的一些建議與意見也為領導與同事認同和采納。整理文章:
時代在變、環(huán)境在變,銀行的工作也時時變化著,每天都有新的東西出現(xiàn)、新的情況發(fā)生,這都需要我跟著形勢而改變。學習新的知識,掌握新的技巧,適應周圍環(huán)境的變化,提高自己的履崗能力,把自己培養(yǎng)成為一個業(yè)務全面的銀行員工,更好地規(guī)劃自己的職業(yè)生涯,使我所努力的目標。當然,在一些細節(jié)的處理和操作上我還存在一定的欠缺,我會在今后的工作、學習中磨練自己,在領導和同事的指導幫助中提高自己,發(fā)揚長處,彌補不足。
第15篇 2023年農(nóng)業(yè)銀行年終總結報告
xx年,大關支行在市分行、縣委、政府的正確領導下,以科學發(fā)展觀為指導,全面貫徹落實盛市分行年初工作會議精神和各階段的工作部署,以加快有效發(fā)展、提升發(fā)展質(zhì)量為第一要務,圍繞以經(jīng)濟增加值為核心的績效考評體系,加快業(yè)務經(jīng)營轉(zhuǎn)型,提升各項業(yè)務的競爭力,推進內(nèi)部機制改革,增強風險控制能力,加強員工隊伍建設,加大企業(yè)文化建設,推動全行各項工作健康發(fā)展。
一、主要工作及成效
(一)堅持“存款立行”方針不動遙大關經(jīng)濟基礎薄弱,存款總量小,針對這一實際,支行黨委認真進行了冷靜、客觀的分析,制定了切合實際的考核和激勵措施,立足一個“早”字,認真開展了“春天行動”,取得了一定的成效。但二季度以來,受周邊經(jīng)濟環(huán)境的影響,儲蓄存款嚴重,總量大幅度下滑,儲蓄和各項存款雙雙負增長。下半年,支行采取了一些階段性的激勵措施,各項存款止跌回升,年末各項存款較上年增長了2234萬元。
(二)加大貸款的投放力度,努力提升有效規(guī)模。
圍繞壯大有效信貸規(guī)模核心,突出信貸運作的質(zhì)量與效率,加強系統(tǒng)聯(lián)動能力建設,靈活運用“三農(nóng)”信貸服務政策,協(xié)同推進公司類、農(nóng)業(yè)類、個人類業(yè)務,堅決在安全性前提下拓寬優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)業(yè)務營銷渠道,積極拓展a___以上法人信貸客戶與抵押足值、風險可控、還款第一來源可靠的個人信貸客戶,加強營銷住房按揭貸款和個商可循環(huán)使用信用,堅決控制新增不良貸款。全年累計發(fā)放貸款21131.6萬元,累計收回法人貸款1125.7萬元,實現(xiàn)凈投放xx5.9萬元,有效防止資產(chǎn)剝離后的信貸“空心化”現(xiàn)象,提高了創(chuàng)利能力。
(三)有序開展職業(yè)道德教育活動
為全面落實全市農(nóng)行xx年工作會議精神,緊扣“3510”戰(zhàn)略目標,全力落實股份制改革、業(yè)務經(jīng)營轉(zhuǎn)型、精細化管理各項工作任務,準確把握戰(zhàn)略發(fā)展重點,深化建設“又好又快的發(fā)展行”,確保實現(xiàn)股份制銀行經(jīng)營機制的良好開局。根據(jù)市分行《關于開展xx年職業(yè)道德教育活動的通知》(農(nóng)銀昭發(fā)〔xx〕59號)文件要求,結合本行實際,制定了相應的實施方案,于xx年3月23日至4月23日,開展了以“自信自強、提升自我”為主題的職業(yè)道德教育活動?;顒悠陂g,依次開展了:“學好一本書”、“聽好一堂講座”、“做好一次警示教育”、“學好總行、省行和市分行年度工作報告”、“寫好讀書筆記”等階段活動。通過活動開展順利,對全行員工進行了一次系統(tǒng)的學習,提高了各自的思想覺悟和業(yè)務能力,達到了預期的目的。
(四)切實開展案件專項治理,努力提高內(nèi)控管理水平
為切實加強管理,有效防范案件發(fā)生,實現(xiàn)標本兼治,大關支行根據(jù)上級行有關文件精神,結合本行實際,制定了《案件專項治理工作實施方案》,明確了各部門的職責,確定了治理活動的重點,針對支行控險的薄弱環(huán)節(jié),決定在對賬管理、檔案管理、員工行為排查、印章管理、信貸管理及各類內(nèi)外部檢查發(fā)現(xiàn)問題的整改六個方面進行重點治理。
為確保案件專項治理活動抓好、抓實,抓出效果,我們采取了以下措施:
1.對xx年的七項專項治理活動的回頭看,查缺補漏,建立長效機制,鞏固好去年治理的成果。
2.開好兩月一次的內(nèi)控風險分析評價例會,明確每次會議的主題,做好會前準備,確保會議質(zhì)量。
3.提高各業(yè)務部門自律監(jiān)管的質(zhì)量。
4.強化員工排查、崗位輪換、強制休假、領導干部帶班查看錄像等相關制度的執(zhí)行。
5.做好各種內(nèi)外部檢查發(fā)現(xiàn)問題的整改,提高整改的及時性和整改的質(zhì)量。
(五)黨建和隊伍建設取得新進展。
支行對黨風廉政建設責任制量化考核辦法進行了進一步修訂和完善,發(fā)出“領導干部廉潔從政考評表”46份,對支行黨委班子和領導干部廉潔從政情況進行了___測評;開展了先進性教育活動“回頭看”和“xxxx”社會主義榮辱觀教育,鞏固和擴大了整改成果;規(guī)范化管理工作更加深入,員工的業(yè)務技能和服務質(zhì)量進一步提高;充分發(fā)揮群團工作職能,對老干部、離退休干部員工的關心和服務措施更加細化,有力凝聚了隊伍力量;進一步抓好了基層黨組織建設和企業(yè)文化建設,發(fā)展2名預備黨員和1名發(fā)展對象,同時堅持以健康向上的文體活動來豐富員工業(yè)余生活,提高員工素質(zhì),凝聚隊伍力量,并下大力氣開展員工知識培訓,使員工隊伍的能力和素質(zhì)得到進一步提高。
(六)轉(zhuǎn)變觀念,廉潔自律,切實加強黨風廉政建設。
1.認真抓好黨委中心組學習。為使黨風廉政建設責任制學習活動和業(yè)務工作同時進行,做到兩不誤,班子成員堅持集體學習,在集體學習的基礎上開展自學。黨委班子始終堅持自覺地用黨的紀律約束自己,規(guī)范自己的行為,全面貫徹執(zhí)行各項金融方針政策,牢固樹立依法合規(guī)經(jīng)營的思想,履行好自己的職責,在思想作風、經(jīng)營作風、工作作風等方面起好帶頭作用。
2.加強黨風廉政建設責任制考核制度。一是強化領導班子對黨風廉政建設的領導責任。大關支行黨委重視黨風廉政工作,認真貫徹落實黨風廉政建設的各項規(guī)定,進一步明確了支行黨委班子領導分工和責任分解,真正把黨風廉政建設責任制落實到了具體崗位、具體的人。二是建立和完善案件查處責任制。農(nóng)行大關縣支行建立了“查處、教育、立案”工作責任制,認真落實對員工的排查工作。支行按照《金融機構內(nèi)部控制指導原則》加強內(nèi)控制度建設,強化監(jiān)督制約機制,加大責任追究制度,從源頭上預防違法違紀案件。
3.加強隊伍建設和企業(yè)文化建設,為業(yè)務健康發(fā)展提供有力保障。根據(jù)市分行《中國農(nóng)業(yè)銀行昭通市分行企業(yè)文化大討論活動實施細則》精神,支行著重從以下幾個方面抓好這項工作:(1)繼續(xù)抓好黨風廉政建設和警示教育、反腐倡廉教育。(2)繼續(xù)抓好企業(yè)文化建設,特別是要以此次企業(yè)文化建設大討論為契機,加強農(nóng)行社會形象建設,鞏固和增進“走近農(nóng)行,感受親切”的服務理念與服務規(guī)范,進一步挖掘農(nóng)行服務文化的深刻內(nèi)涵,提高員工素質(zhì),凝聚隊伍力量,展示農(nóng)行風貌。(3)抓好基層黨組織的建設,增強黨員的政治意識和責任意識,努力提升基層黨支部的戰(zhàn)斗力,密切干群關系,發(fā)揮基層黨組織在農(nóng)行改革與發(fā)展中的帶頭作用和先鋒模范作用。
(七)深入基層,聯(lián)系群眾,充分發(fā)揮工會組織作用。
大關支行歷來注重工會組織建設,xx年加大了對工會基礎設施的投入,為全行員工開展各項娛樂活動提供必要的場所和設施。
1.xx年,大關支行按照全行員工意愿,在市分行工委的幫助下改造了原來的工會場所和設施,使廣大員工在工作之余有了一個較好的娛樂環(huán)境,對員工放松身心有著較大的好處。
2.工會充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢,積極倡導“健康生活、快樂工作”的理念,按照員工的意愿,依靠員工適時組織開展形式多樣的工會活動,豐富員工文化生活,增強農(nóng)行凝聚力。
3.繼續(xù)開展送溫暖活動,慰問困難員工及其家屬,向全行每位員工在生日時送上一定的禮金,在員工生病住院期間進行探視,代表組織對員工的關心、愛護,從而激勵員工樹立“愛行如家”的思想意識,為農(nóng)行的改革發(fā)展多做貢獻。
二、存在的困難和問題
(二)不良貸款反彈壓力加大。12月末全行不良貸款占比為23.98%,這是在剝離不良資產(chǎn)后面臨的重大挑戰(zhàn)。由于不良貸款邊清邊增、前清后增的現(xiàn)象時有發(fā)生,使不良貸款反彈形勢十分嚴峻。
(四)市場拓展力度還需要加強。今年制約我行發(fā)展的主要矛盾仍然是存、貸款業(yè)務,拓展能力和市場競爭能力仍須加強。服務理念還需進一步改善,個別柜員缺乏全局意識,主動性不強,態(tài)度也不好,造成客戶投訴。
(六)內(nèi)控治理還需進一步加強?;A管理、規(guī)范化治理及柜面業(yè)務等方面,從金融監(jiān)管門組織的歷次檢查、審計和我行自身組織的自律監(jiān)管檢查中看,都還存有薄弱環(huán)節(jié),甚至有的問題反復出現(xiàn),整改還不徹底。
三、下步工作計劃
xx年我行經(jīng)營遇到了前所未有的困難,發(fā)展嚴重滯后,從客觀上看是縣城經(jīng)濟發(fā)展緩慢,經(jīng)濟總量小的原因,但主觀上看還是努力不夠,方法不多,市場競爭和拓展能力不足所致。新的一年,我們將認真分析形勢,明確工作重點,扭轉(zhuǎn)工作的被動局面。
(二)進一步加大宣傳力度,提高服務質(zhì)量和水平,大力吸收存款。采取有力措施,爭取絕對增量與市場占比取得明顯優(yōu)勢。努力確保儲蓄存款存量和增量市場份額在縣級金融機構穩(wěn)中有升。
(四)把加強內(nèi)部管理作為重點,以此增強全行各項業(yè)務的合規(guī)、合法性。進一步加大業(yè)務主管部門自律監(jiān)管力度,堅持處罰與處分相結合,預防各種違規(guī)操作,打擊業(yè)務經(jīng)營中弄虛作假行為,提高經(jīng)營成果的真實性、合法性和有效性。
(六)切實做好黨風廉政建設工作、黨建工作和群團工作,消除安全隱患,為業(yè)務經(jīng)營創(chuàng)造安全運行的環(huán)境。營造有感染力、凝聚力的企業(yè)文化,培養(yǎng)政治合格、素質(zhì)過硬、作風優(yōu)良的員工隊伍。
第16篇 農(nóng)業(yè)銀行實習報告:農(nóng)業(yè)銀行實習報告總結
農(nóng)業(yè)銀行實習報告:農(nóng)業(yè)銀行實習報告總結
一、實習單位簡介
中國農(nóng)業(yè)銀行是四大國有銀行之一,是中國金融體系的重要組成部分,總行設在北京.在國內(nèi),中國農(nóng)業(yè)銀行網(wǎng)點遍布城鄉(xiāng),資金實力雄厚,服務功能齊全,不僅為廣大客戶所信賴,已成為中國的銀行之一.在海外,農(nóng)業(yè)銀行同樣通過自己的努力贏得了良好的信譽,被《財富》評為世界500強企業(yè)之一.中國農(nóng)業(yè)銀行蓬安縣支行是在地方經(jīng)濟建設中發(fā)揮著極其重要的作用,以優(yōu)美的環(huán)境,豐富的金融產(chǎn)品,竭誠為各類企事業(yè)單位和城鎮(zhèn)個人客戶提供安全,快捷的全方位優(yōu)質(zhì)金融服務.中國農(nóng)業(yè)銀行實行總分行制,為一級法人,總行是全行經(jīng)營決策、風險控制、內(nèi)部監(jiān)督、財務核算以及人力資源管理的中心。總級分支機構為非獨立核算單位,在總行授權范圍內(nèi)開展其經(jīng)營管理活動,對總行負責。中國農(nóng)業(yè)銀行大力實施人才強行戰(zhàn)略,努力探索建立符合現(xiàn)代商業(yè)銀行要求的人力資源激勵與約束機制。高度重視人才的招聘,培養(yǎng),選拔和應用,不斷提高人力資源管理科學化,制度化和規(guī)范化水平。
xx年,正式啟動人才培養(yǎng)工程,制定了人才培養(yǎng)工程五年規(guī)劃,把建設“三支隊伍”(經(jīng)營管理,專業(yè)技術,崗位技能人才隊伍),培養(yǎng)“五類人才”(決策人才,管理人才,專業(yè)技術人才,市場營銷人才,崗位操作人才),作為全含人才隊伍建設的重點。著力構建全員學習,全過程學習,終生學習的組織體系&管理制度,不斷改善員工對于的整體素質(zhì)和結構,努力建設學習型銀行。高度重視員工培訓工作,不斷提高員工整體素質(zhì)。在組織開展全員培訓的基礎上,重點抓好中高級管理人才培訓&專業(yè)技術人才培訓,全面完成高級管理人員emba核心課程培訓,精心組織高級管理人員赴境外培訓,通過各種途徑豐富培訓方式,提高培訓質(zhì)量,遠程培訓網(wǎng)絡建設取得實質(zhì)性進展。
二、實習經(jīng)歷及心得
7.11到7.26期間,我通過面試有幸進入中國農(nóng)業(yè)銀行蓬安縣支行實習,雖然實習的時間不長,我卻在這寶貴的時間里學到了好多東西,豐富并實踐了大學的理論知識,同時也深感自己知識面的匱乏,鑒定了我積極學習的信念。在工作中,工作態(tài)度的轉(zhuǎn)變是我學到的重要的一筆人生財富?!凹夹g水平只能讓你達到一定的層次,而為人出事的態(tài)度及對工作認真負責的態(tài)度才是提升你的真正法寶?!贝艘幌捊o我上了實習的第一課。在實習期間,我虛心學習,認真工作,認真完成工作任務,并與同事建立了良好的關系,得到了行里員工的一致認可。在實習中,我學習了農(nóng)行改革的各案例,并發(fā)現(xiàn)了改革中的問題,結合本專業(yè)的學習。
(二)跟業(yè)務員學習操作
在學習了各種相關知識的同時,我還積極向業(yè)務員學習。因為現(xiàn)在銀行是實行的柜員制,所以我并沒有機會去進行操作,但是就是從旁邊的學習中,我學到了工作之外的東西。當銀行提出從以產(chǎn)品創(chuàng)新為中心到以顧客為中心轉(zhuǎn)變的原則時,就是對業(yè)務員的挑戰(zhàn)和考驗。業(yè)務員所要求的不僅是熟練的業(yè)務操作,更應懂得如何同顧客交流,為顧客服務,服務優(yōu)于管理,一個好的管理者更是一個好的服務者。起初對于那種一張報紙,一杯茶的管理者的生活在這徹底改變,報紙是了解客戶,了解銀行的手段。茶是服務于客戶的?!皠?chuàng)建學習性組織,爭做學習型員工”每個員工勤奮學習的精神,帶動著銀行業(yè)務的廣泛開展。
(一)收入分配問題
目前,各家銀行都在改革的旗號下制定了許許多多分配機制,并且總行、省行、市行、縣區(qū)行誰有誰的,美其名曰“績效考核”、“分配掛鉤”。其實質(zhì)就是將大家的工資集中起來,重新分配,每月只發(fā)七、八百元的生活費,然后從上向下分配任務,而分配的任務基層總有完不成的項目,這樣你的工資理所當然拿不全;即使你其他項目超額完成任務,但獎的沒有扣的多;或者你全面完成了任務,甚至效益比上年有較大增長,但因你的上級主管行未全面完成任務,你照樣拿不全工資,這就出現(xiàn)了基層行利潤增加了而工資反而卻降低了的中國特色的笑話,也就是說:不管怎樣干基層一線那些創(chuàng)造價值、創(chuàng)造利潤的員工你都不能將核定的屬于你的那些工資拿走。那么造成上述奇怪現(xiàn)象的原因何在?其實質(zhì)就是層層“圈錢”!也就是上級管理行層層“圈”下面基層行員工的辛苦錢據(jù)為己有。那么上級行為何要這樣做呢?私利使之然!企業(yè)名義掩蓋下的腐敗機制使之可以然!試想如果每一位員工都將自己的薪水拿了,上級行、管理層他們還能多拿嗎?以g行為例,一個地處西北落后省份的市行的行長年薪可拿20萬至30萬,付行長可拿10到20萬;省行行長可拿50到80萬;省行的經(jīng)理們可拿10到20萬;省行的一般員工可拿6到8萬元;總行行長及經(jīng)理們的年薪就不用再提了。而一線基層員工卻只拿1到2萬元。就這1到2萬元你還要每天必須提前到網(wǎng)點,每晚推后下班,還要犧牲雙休日加班,外加各種存款、基金、保險、各類卡的營銷任務后方可得到。而財政部核定的農(nóng)行的工資總額是相對固定且逐年增長的,那么上級行只有層層將基層行員工的工資扣下來集中起來,以績效考核的辦法重新分配,那些行長們、經(jīng)理們及上級管理行員工們的高薪才有著落,才拿了高薪還讓你有關部門查不出來。其實,績效考核就是層層盤剝職工的代名詞,就是在企業(yè)名義下將少數(shù)人變相分錢表面合法化的遮羞布。這也就是為何一聽到又有新的改革措施出臺基層員工便苦不堪言又將被掠一層油花,而領導們喜不自禁又將多切一塊肉的緣故。一苦一樂你就知道這幾年的銀行改革特別是g行的改革帶給員工的除了下崗、分流、買斷、內(nèi)退、減薪和越來越重的任務及沉重的心理壓力外,便是任務越重、責任越大而薪水卻越減越低的心理失衡;而帶給行長們、經(jīng)理們的則是成倍成倍的工資翻翻。象這種所謂的改革職工如何能擁護而領導們又如何不喜歡?!
(一)管理信息化的實質(zhì)是管理中深層次的內(nèi)容用到信息化的過程,必然涉及流程改革,涉及各管理主客體利益的調(diào)整,因而阻力較大。并且,中國銀行業(yè)現(xiàn)在只注重于增加業(yè)務品種,如何提高業(yè)務處理效率,對于后臺管理成本管理涉足較淺。因此建立一個包括財務管理,人力資源管理等在內(nèi)的強大的銀行后臺管理信息系統(tǒng)成為未來幾年改革的主旋律。
(三)縱向分工細,管理鏈條長,整體服務效率低,橫向部門多,職能單一,整體服務力低,人力資源配置效率低下。
我認為改革就要有一個強有力的改革小組,建立有效的激勵約束機制、競爭機制和薪酬考核機制,能夠調(diào)動人的積極性。在改革中,同時要注意成本效益原則,還要注意責權利相結合原則。
五、小結
“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行?!痹诙虝旱膶嵙曔^程中,我深深的感覺到自己所學知識的膚淺和在實際運用中的專業(yè)知識的匱乏,剛開始的一段時間里,對一些工作感到無從下手,茫然不知所措,這讓我感到非常的難過。在學??傄詾樽约簩W的不錯,一旦接觸到實際,才發(fā)現(xiàn)自己知道的是多么少,這時才真正領悟到“學無止境”的含義。
“千里之行,始于足下”,這近半個月短暫而又充實的實習,我認為對我走向社會起到了一個橋梁的作用,過渡的作用,是人生的一段重要的經(jīng)歷,也是一個重要步驟,對將來走上工作崗位也有著很大幫助。向他人虛心求教,遵守組織紀律和單位規(guī)章制度,與人文明交往等一些做人處世的基本原則都要在實際生活中認真的貫徹,好的習慣也要在實際生活中不斷培養(yǎng)。
實習中有苦有甜,平坦的大道上多個門檻是種挑戰(zhàn)也是一種機遇,這個門檻也許是障礙也許是通向另一個世界的門票。
當我實習結束的時候,再回首那綠色的麥穗的時候,看到那熱情洋溢的一張張笑臉的時候,我知道銀行里還有好多好多要學的!
第17篇 農(nóng)業(yè)銀行第三季度工作總結報告
轉(zhuǎn)眼間20xx年第三季度的工作即將結束了,為了更好的完成今后的各項工作,現(xiàn)將前一階段的工作做一下簡要的總結與回顧,如有不妥之處,還希望領導及同志們批評指正:
一、堅持理論學習,提高自己的思想理論水平
自己樹立了正確的世界觀、人生觀,能夠自覺的學習黨的方針政策,與黨的思想保持高度的一致性,認真學習和貫徹農(nóng)業(yè)銀行的各項規(guī)章制度;利用業(yè)余時間自覺、認真的學習農(nóng)行員工的各項管理條例;嚴格遵守內(nèi)控管理的各項規(guī)章制度。按照工作的各項操作規(guī)程去做,保質(zhì)保量的完成好自己負責的各項具體工作。時刻加強政治理論知識的學習,通過學習與工作,不斷提高自己的政治理論水平。
二、踏實工作,從日常的點滴做起
認真學習票據(jù)集中提回處理的業(yè)務管理辦法和操作規(guī)程。使我更進一步掌握相關業(yè)務知識和業(yè)務流程。我每天從事的主要工作是,負責武清支行、開發(fā)支行、大港支行、和平支行、河東支行、河西支行以及南開支行七家支行的票據(jù)清分。每日利用票據(jù)真?zhèn)舞b別儀針對票據(jù)的防偽特征進行真?zhèn)舞b別,并且憑借經(jīng)驗判斷有的企業(yè)的預留印章是否為原子印章同時與開戶銀行聯(lián)系,經(jīng)確認預留印章為原子印的票據(jù)作退票處理并且做好相關記錄,直至該賬戶作變更印鑒,把好票據(jù)能否及時準確記帳的第一關。我還要負責每場提回票據(jù)的人工分揀、清分掃描、磁碼補錄、磁碼平衡、實物扎平、支票錄入、轉(zhuǎn)出票據(jù)審核等工作,負責貸方票據(jù)磁碼補錄工作。負責每場提回的武清支行、開發(fā)支行、大港支行、和平支行、河東支行、河西支行以及南開支行七家支行的票據(jù)整理、背書打碼、塑封編號。負責貸方票據(jù)磁碼補錄工作。在工作中我深知這個工作的重要性與風險性,對待每張支票的驗印和審核工作我都能認真負責,仔仔細細的驗印,審票,按時完成票據(jù)審核任務。
對提回的貸方票據(jù)拆剪后,讓貸方票據(jù)及時進入流程,保證票據(jù)及時性。對提回貸方票據(jù)保證帳號與戶名相符及時給客戶入帳。積極提高同城票據(jù)集中提回處理業(yè)務工作效率和工作質(zhì)量,保證業(yè)務差錯率目標為零。在工作中我不斷的學習,工作步調(diào)和大家保持一致,與其他團隊成員一起,共同保質(zhì)保量完成這一重要任務。
三、嚴于律己,用自己的行動為農(nóng)行増輝在紀律方面從不遲到早退,嚴格執(zhí)行運營管理部的員工行為守則和安全保衛(wèi)工作制度,愛護工作環(huán)境,注重儀容儀表,時時刻刻維護農(nóng)行的形象。通過對自己一個季度工作的總結與回顧,看到了自己取得的一點點成績,當然這與領導及同志的關心與幫助是分不開的,更不能成為自己驕傲的資本,我在今后的工作中,
將更要嚴格的要求自己,不斷地總結成功的經(jīng)驗和失敗的教訓,克服自身的不足,不斷完善和充實自己,踏踏實實做好每一天的工作。提高自己業(yè)務水平,與同事及領導同甘苦,多理解,勤溝通,在領導的帶領下團結一致,以認真、及時、負責、嚴謹?shù)膽B(tài)度完成領導交辦的各項工作,用自己的實際行動為我們的團隊奉獻我的光和熱。
以上是我對近期工作的總結如有不妥之處還懇請領導及同事們批評指正!
第18篇 最新農(nóng)業(yè)辦蹲點服務組總結報告
最新農(nóng)業(yè)辦蹲點服務組總結報告
按照縣委統(tǒng)一安排,農(nóng)業(yè)辦6名局領導干部分別帶隊,深入到后城鎮(zhèn)進行蹲點調(diào)研,現(xiàn)將蹲點服務行動開展情況、推進舉措和工作成效總結報告如下:
一、深入蹲點村扎實開展工作
1、調(diào)查民情,掌握第一手資料。我辦蹲點服務工作組多次深入到村民家中,深入到老黨員、老干部、五保戶、低保戶家中,充分了解村情民意。工作組召開了村兩委干部、村民代表座談會,詳細了解了每村的基本情況,為村編制切實可行的發(fā)展規(guī)劃奠定基礎。
2、召開宣講培訓會,主要是從群眾路線教育實踐活動的意義、目的、措施等內(nèi)容方面進行學習,并下發(fā)了一些黨的群眾路線教育實踐活動學習資料,通過宣講,讓群眾更深刻了解黨的方針政策及我縣的一些惠農(nóng)具體舉措,并在醒目地方張貼了明白紙,密切黨群干群關系。
3、入戶走訪,主要走訪了致富能手、貧困戶、了解他們內(nèi)心的發(fā)展想法和貧困戶的困難,對他們提出的訴求,積極解答、對能力范圍內(nèi)的馬上給予解決,對能力范圍之外一時不能解決的,積極創(chuàng)造條件加緊解決,對他們反映的問題進行了梳理、歸納、建立了民情臺賬。
4、發(fā)放了農(nóng)業(yè)辦干部連心卡,卡上表明了服務干部姓名、聯(lián)系電話、技術專長。
二、推進措施
1、舉辦大培訓。農(nóng)業(yè)辦多次組織單位的技術骨干深入到蹲點服務的幾個村進行農(nóng)業(yè)技術培訓,主要是針對冬春季節(jié)缺雪少雨,指導群眾抗旱保墑、優(yōu)良品種選擇上、配方施肥等方面進行培訓,引導群眾科學種植。在作物生產(chǎn)期定時不定時的到田間進行指導。
2、培育科技示范戶。通過入戶調(diào)查,在每村致富種植能手中選擇了5戶科技示范,并為科技示范戶送去科技示范肥及優(yōu)良種子,通過種植致富能手的示范種植,幫帶其他農(nóng)戶調(diào)結構,促增收。
3、慰問困難群眾。農(nóng)業(yè)辦在中秋節(jié)、重陽節(jié)等重要節(jié)日組織干部到蹲點村對困難群眾、老黨員進行慰問,送上愛心、送去關懷,帶去溫暖,讓他們度過快樂祥和的節(jié)日。并組織和引導有條件的干部到幾個村蹲點對孤寡老人、貧困學生進行捐助。
三、工作成效
2014年農(nóng)業(yè)辦負責對國家級貧困村后城鎮(zhèn)青羅口村進行駐村幫扶工作,根據(jù)農(nóng)業(yè)辦實際情況,對青羅口村開展了力所能及的幫扶工作,到目前為止,共為青羅口村辦了如下實事:
1、為青羅口村提供了價值25萬元的秸桿壓縮機一臺,不但使村里每年堆積如山的'玉米秸桿得到壓縮處理,提高了附加值,而且對環(huán)境保護和春冬防火起到了不可估量的作用。
2、為全村每戶村民發(fā)放價值320元的太陽灶一個,總計250個,共計8萬元。
3、在村里實施了3000畝投資5萬元的玉米高產(chǎn)創(chuàng)建項目一個。
4、在村里實施了投資2萬元的新品種玉米試種項目一個。
5、投資1萬元對全村土壤進行取樣化驗,用以指導配方施肥的實施。
6、投資3000元對村里18歲以上,60歲以下村民進行科技培訓,以提高他們的科技素質(zhì),用以脫貧致富。
以后工作中,農(nóng)業(yè)辦蹲點服務組將會從蹲點服務村實際情況出發(fā),發(fā)揮本地優(yōu)勢,力爭做到最大限度的幫扶工作,廣泛宣傳國家惠農(nóng)政策,為農(nóng)民提供更多的農(nóng)業(yè)技術指導,結合本單位實際,為老百姓辦實事,辦好事,更好的為我縣的“三農(nóng)”工作服務。