第1篇 2023年5月市委辦公室工作總結(jié)

市委辦公室工作總結(jié)

20xx年是我市全面進入全省“十強縣(市)”的關(guān)鍵之年，也是市委辦公室各項工作再上新臺階的重要一年。一年來，在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，市委辦公室堅持從適應(yīng)新形勢和新任務(wù)的工作要求出發(fā)，以為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)為宗旨，展現(xiàn)一流精神風貌、樹立一流工作作風、爭創(chuàng)一流工作業(yè)績，圓滿完成了各項工作任務(wù)，為我市經(jīng)濟發(fā)展、社會進步做出了新的貢獻。

一、大力推進干部素質(zhì)提升，不斷提高思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平

一年來，市委辦積極適應(yīng)新形勢、新任務(wù)和新要求，始終把創(chuàng)建學習型機關(guān)放在突出位置。一是規(guī)范理論學習。按照中央、省、市的統(tǒng)一部署，認真參加了第二批深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。按照“規(guī)定動作不走樣，自選動作有創(chuàng)新”的要求，在學習實踐中開展了“十個一”活動，即班子主要領(lǐng)導(dǎo)做一個學習報告，參加一次《開卷有益》節(jié)目錄制，組織一次學習實踐活動知識測試，開展一次調(diào)研活動，開展一次解放思想討論交流會，召開一次領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會，召開一次黨員專題組織生活會，組織一次走訪慰問活動，組織一次與兄弟縣市黨委辦公部門政務(wù)交流活動，開展一次“政務(wù)工作優(yōu)效服務(wù)競賽”。通過開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，全體干部職工的理論水平、創(chuàng)新意識、實踐能力、廉政意識都得到不同程度的提高。二是創(chuàng)新學習載體。為切實提高干部職工綜合素質(zhì)，按照市委秘書長、市委辦公室主任許家利的要求，在全體政務(wù)人員中開展了“六個一”活動，即撰寫調(diào)研報告、做一次輔導(dǎo)講座、進行一次演講、有省級采用的信息、有牡市級以上采用的綜合類文章、進行一系列學習成果考試，并把結(jié)果做為年終評優(yōu)的一個重要依據(jù)。在“六個一”活動的推動下，政務(wù)人員調(diào)查研究、綜合分析的能力，溝通上下、協(xié)調(diào)各方的能力，捕捉信息、快速反映的能力，密切合作、團結(jié)共事的能力不斷提高，逐步形成了“自我加壓爭著學，組織要求促著學，同志之間牽著學，科室之間比著學”的良好學習氛圍，構(gòu)建了一支提筆能寫、開口能說、遇事能辦的一流干部隊伍。三是明確學習方法。探索科學、有效、適用的學習方法，確保學有所用、學有所得。①堅持個人自學，每名干部每周學習時間不少于5小時，每年至少精讀2本理論書籍，做讀書筆記不少于5萬字，撰寫體會文章以上。②堅持集體學習，每月至少組織一次集中學習，每次2-3小時。③堅持理論與實踐相結(jié)合，先后組織全體黨員干部到福祿鄉(xiāng)、興源鎮(zhèn)、下城子鎮(zhèn)、穆棱經(jīng)濟開發(fā)區(qū)等地，實地考察項目建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)、展覽館建設(shè)。④堅持外出學習培訓(xùn)，向高水平看齊，先后有15名同志參加了國家、省、市舉辦的信息、機要、保密、新農(nóng)村建設(shè)學習培訓(xùn)班，學習了先進的工作經(jīng)驗、工作理念和工作方法。⑤堅持嚴格考核，定期檢查學習筆記、學習記錄、撰寫理論文章等情況，并把考核結(jié)果當作年終考評的一個重要依據(jù)。

二、發(fā)揮參謀助手作用，圍繞市委中心工作搞好政務(wù)服務(wù)

(一)綜合調(diào)研工作扎實有效。緊緊圍繞招商引資、項目建設(shè)、綏穆新城、新農(nóng)村建設(shè)等重點工作，組成多個調(diào)研組深入基層調(diào)查研究，較好地掌握了第一手資料，起草了一批有份量的調(diào)研報告，為領(lǐng)導(dǎo)科學決策提供了方向性、前瞻性、借鑒性的依據(jù)。一年來，高質(zhì)量地完成了市委四屆五次、八次全會報告以及全市農(nóng)村工作會議、建設(shè)百年慶典暨經(jīng)貿(mào)洽談大會、建黨88周年慶祝大會、綏穆新城建設(shè)暨“準備之冬”推進會等會議領(lǐng)導(dǎo)講話、匯報、文件的撰寫，總文字量達100余萬字。完成調(diào)研類、經(jīng)驗類文章20余篇，其中《眾人劃槳興穆棱》、《關(guān)于穆棱市打造成為沿邊開放先導(dǎo)區(qū)戰(zhàn)略節(jié)點的實踐與思考》、《穆棱在改革創(chuàng)新中奮進》、《關(guān)于綏穆新城建設(shè)的實踐與思考》等文章分別在《中華兒女》、《奮斗》、《調(diào)查研究》、《工作交流》、《牡丹江日報》、《新農(nóng)村》等刊物上發(fā)表。

(二)信息報送工作全省領(lǐng)先。牢牢把握黨委系統(tǒng)信息主渠道作用，加強對省委、市委信息報送和對下信息采集工作，全面反映我市工作動態(tài)和成果，切實為各級黨委和領(lǐng)導(dǎo)提供信息服務(wù)。一是建設(shè)高素質(zhì)信息員隊伍。采取參加全省信息工作培訓(xùn)班、邀請牡丹江市信息科領(lǐng)導(dǎo)為全市90余名信息員授課、深入基層黨委進行信息工作講座等方式，進一步提高了全市各單位領(lǐng)導(dǎo)的重視程度和信息工作人員的素質(zhì)。二是建立信息采集長效機制。確定25個經(jīng)濟工作和20個社情民意信息重點報送單位，每季度對各單位信息采用情況進行通報并下發(fā)下季度信息需求要點，每年對先進單位和個人進行表彰獎勵，在后備干部選拔中優(yōu)先推薦優(yōu)秀信息員。根據(jù)不同階段的工作重點，采取定向約稿、信息會戰(zhàn)等方式，提高信息的針對性的采用率。全年共采集信息1000余條，下發(fā)《工作交流》40期，上報《穆棱信息》251條。三是尋求與上級黨委的契合點。認真研讀省委、牡市委工作重點，報送與之相契合的、我市成果比較突出的工作信息。全年被省委采用17條、牡丹江市委采用50條，有信息得到牡丹江市委書記徐廣國簽批，《穆棱市金融生態(tài)城市建設(shè)取得新進展》、《穆棱市實施擴權(quán)強鎮(zhèn)初見成效》等信息經(jīng)徐廣國書記簽批轉(zhuǎn)發(fā)全市推廣學習。2022年，穆棱市黨委系統(tǒng)信息質(zhì)量系數(shù)列牡丹江市第一名，在全省各縣(市)中采用量也名列前茅，得到省委信息處通報表揚，市委書記趙連鈞也多次對信息工作做出指示并給予表揚。

(三)圍繞中心工作謀大事、議大事。緊跟領(lǐng)導(dǎo)的思路和脈搏，從本職工作出發(fā)，圍繞中心工作謀大事、議大事。一是成功申辦城市名片。為提升我市在全省、全國的知名度，按照市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)的要求，我市參加了“中國民營經(jīng)濟最佳投資市”和“中國金融生態(tài)城市”的評選。為確保申報成功，市委辦指定專人負責參評，加強與組委會溝通，撰寫參評材料，市委秘書長、市委辦公室主任許家利五赴北京與組委會溝通相關(guān)事宜。在“中國金融生態(tài)城市”網(wǎng)上投票環(huán)節(jié)，市委辦組成五個小組由副主任帶隊，深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市直單位、中省直各單位、中小學校等號召投票，并動員各單位職工發(fā)動親友、網(wǎng)友幫助投票。在20天有效投票時間內(nèi)，我市共獲選票1276309票，始終高居排行榜前十位。經(jīng)過不懈努力，我市獲得了“中國民營經(jīng)濟最佳投資市”和“中國金融生態(tài)城市”稱號，這兩張城市名片含金量高、影響力大，成為我市對外宣傳的主打品牌，在全國、全省產(chǎn)生了極大的影響力和號召力。二是創(chuàng)新資訊服務(wù)平臺。為切實發(fā)揮市委辦資政、議事智囊作用，創(chuàng)辦了《領(lǐng)導(dǎo)參閱》、《穆棱通訊》刊物，圍繞國內(nèi)外發(fā)展熱點問題進行詳細解析。開通了“市委辦快訊”短信平臺，堅持每天通過手機為市領(lǐng)導(dǎo)提供一條國際國內(nèi)最新資訊短信，深受領(lǐng)導(dǎo)好評。全年累計編發(fā)《領(lǐng)導(dǎo)參閱》72期、《穆棱通訊》12期、“市委辦快訊”170條，有多項內(nèi)容得到領(lǐng)導(dǎo)簽批，轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)決策。三是進行重大項目的前期運作。對領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注、尚未形成項目建議的苗頭性信息進行研討，為領(lǐng)導(dǎo)提供豐富的可行性研究材料。按照市委主要領(lǐng)導(dǎo)的部署，先后對佛教、太陽能博物館、太陽能光伏發(fā)電、汽車博物館、智庫建設(shè)進行了研討，收集了15萬余字的資料，目前，佛教旅游和電動汽車項目已開始運作。

三、加強協(xié)調(diào)溝通，確保市委日常工作高效運轉(zhuǎn)

(一)會務(wù)和接待工作務(wù)實高效。在會務(wù)工作中，堅持提前準備、分工負責、層層把關(guān)，做到會場布置整潔莊嚴，會場服務(wù)細致周到，會議材料齊備無差錯。先后組織了市委四屆五次、八次全會及各種專項會議60余場，實行會議通知到人、指定座席、會中核對、會后通報等方式，進一步嚴明了會議紀律，保證了會議效果。在接待工作中本著熱情、周到、節(jié)儉的原則，能夠周密布置、協(xié)調(diào)各方、精心操作、有條不紊、萬無一失，圓滿完成了省委第五巡視組、齊齊哈爾市、鶴崗市、黑河市、牡丹江市委組織部、龍江縣、孫吳縣、綏芬河市、寧安市、林口縣等各類檢查、考察接待任務(wù)20余項。

(二)文件運轉(zhuǎn)規(guī)范快捷。公文處理工作是機關(guān)運轉(zhuǎn)的重要組成部分，主要抓了五個環(huán)節(jié)。一是規(guī)范。不斷完善制度，先后制定了《市委辦文件處理制度》、《印信管理使用制度》、《文件傳閱制度》、《文件收發(fā)制度》、《檔案管理制度》等，健全了《收發(fā)文登記簿》、《借閱登記簿》等各種表簿，掌握文件行蹤，確保送出有登記，收回有核點，避免文件橫傳。二是效率。在每日三取三送、急件隨送隨取的基礎(chǔ)上，根據(jù)實際情況酌情篩選文件、根據(jù)文件輕重緩急設(shè)置不同顏色的文件夾、領(lǐng)導(dǎo)外出靈活處理公文等措施，加快公文運轉(zhuǎn)速度。三是督辦。對領(lǐng)導(dǎo)批示件逐字進行記錄和分析，需要辦理結(jié)果的轉(zhuǎn)到市督考辦，其他傳閱件由文書及時轉(zhuǎn)辦。四是指導(dǎo)。出臺了《進一步規(guī)范黨委系統(tǒng)公文處理工作的意見》(穆辦發(fā)〔2022〕34號)，從發(fā)文數(shù)量、質(zhì)量、審批程序上進行了明確規(guī)定，從源頭上把好文件政策關(guān)、體式關(guān)。每年組織相關(guān)人員到各黨委和市委各單位檢查文件運轉(zhuǎn)，發(fā)現(xiàn)問題及時指出并限時改正。五是保密。配備密碼柜，存放密級文件和印信，做到秘級文件不在領(lǐng)導(dǎo)辦公室過夜。全年制發(fā)市委文件15份，市委辦文件36份，處理上級各類文件3600多份。

(三)妥善處理群眾來信來訪。一是快速接訪，嚴格操作程序。把好接待關(guān)，熱情接待對來訪群眾，做到一張笑臉、一把座椅、一杯熱茶、一句熱心話，耐心傾聽訴求，認真做好登記;把好疏導(dǎo)化解關(guān)，對情緒激動和群訪、鬧訪的來訪群眾，對及時進行疏導(dǎo)和說服教育，做好穩(wěn)控工作，防止發(fā)生意外。二是快速處理，提高辦事效率。對來訪群眾所反映的問題能解決的當時解決，解決不了的及時聯(lián)系信訪辦和有關(guān)部門進行答復(fù)、處理，對影響較大的疑難問題及時上報市委,并及時將市委領(lǐng)導(dǎo)的批件送達相關(guān)部門和個人，防止事態(tài)升級。三是強化督辦，嚴格責任追究。對相關(guān)部門不重視或辦理工作不力導(dǎo)致信訪人不滿或引起重訪、越級纏訪的，以文件形式給予通報批評。一年來，共接待上訪群眾100余批，500余人次，來信20余件，直接解決和協(xié)助解決問題近百件,沒有拖延和失誤差錯現(xiàn)象，受到了來訪群眾的好評，實現(xiàn)了為群眾解難、為領(lǐng)導(dǎo)分憂的工作目標。

(四)扎實做好后勤保障。一是改善辦公條件和環(huán)境。投資2萬余元購買電腦、激光打印機、u盤、錄音筆等辦公設(shè)備，提高了工作速度和質(zhì)量。投資10萬余元，維修了供水管線、供電線路和樓內(nèi)衛(wèi)生間，更換了辦公樓和會議室照明用燈，粉刷了常委(擴大)會議室，更新了音響等設(shè)備。帶頭落實市委、市政府“庭院綠化工程”，加強庭院作物日常的澆水、施肥、除草、修剪、植保等養(yǎng)護工作，新栽植地錦、山杏、水蠟、金絲柳等綠化植物500余株，庭院綠化、美化、香化水平不斷提高。二是切實加強安全保衛(wèi)工作。建立安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度，加強門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火安全檢查等各項工作。為各樓層配備了消防設(shè)施，安裝了監(jiān)控、報警器等防盜設(shè)備，嚴格管理外來人員，機關(guān)內(nèi)禁止散發(fā)商業(yè)傳單、廣告和推銷產(chǎn)品。在市委辦內(nèi)部建立了政務(wù)值班制度，全體政務(wù)工作人員24小時不間斷值班，確保與上級、與基層單位保持暢通的聯(lián)系渠道，確保為市委領(lǐng)導(dǎo)提供更加周到的服務(wù)。今年9月，牡丹江市委辦秘書科主要領(lǐng)導(dǎo)對我辦政務(wù)值班情況進行了檢查，給予了充分肯定。三是積極推進節(jié)約型機關(guān)建設(shè)。為倡導(dǎo)低碳生活，降低能源消耗，實現(xiàn)機關(guān)安全運轉(zhuǎn)，向市委機關(guān)干部發(fā)出《節(jié)約能源、維護安全》倡議書，提倡機關(guān)干部節(jié)約能源，在用電、用水、用熱等方面率先垂范，節(jié)約辦公，安全辦公，將事故隱患消滅于萌芽之中。

(五)新農(nóng)村幫建卓有成效。今年，按照市委、市政府的統(tǒng)一安排，市委辦公室?guī)头鱿鲁亲渔?zhèn)南站村。本著“提高素質(zhì)是關(guān)鍵，注重實干謀發(fā)展”的幫建思路，在南站村農(nóng)民素質(zhì)培養(yǎng)、文化設(shè)施建設(shè)和硬件建設(shè)等方面積極協(xié)調(diào)項目、資金，投入電腦、書籍等物資，改善村辦公和學習條件，拓寬農(nóng)村增收渠道。積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門爭取項目，完成了投資38萬元的三里屯1.5公里白色路面硬化，鋪設(shè)自來水主管道4400延長米，治理河道500延長米，修筑農(nóng)田道1000延長米。市委辦在經(jīng)費緊張的情況下，投入2萬余元為南站村購買各類圖書980本，購買了一臺聯(lián)想電腦和聯(lián)想歡樂學堂軟件、殺毒軟件，發(fā)放農(nóng)業(yè)資料、安全生產(chǎn)資料5000余份。

四、加強班子和隊伍建設(shè)，營造團結(jié)共事的工作氛圍

加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，努力形成團結(jié)拼搏、勇于進取、扎實奮進的工作氛圍。

(一)規(guī)范工作規(guī)程，以制度管理人?？偨Y(jié)工作經(jīng)驗，不斷完善工作規(guī)程，使各項工作便于操作，便于管理，有章可循。一是劃分崗位職責。對各個科室、各個崗位的職責任務(wù)、目標要求進行量化分解，責任到人，切實做到平時分工明確，任務(wù)具體，各盡其職，各負其責;忙時有人牽頭，相互協(xié)作，重點突破，使辦公室各項工作既有分工，又有協(xié)作，始終保持高效快速有序運轉(zhuǎn)。二是規(guī)范工作程序。對會務(wù)、行文、調(diào)研、機要、保密等各項工作程序作了詳細的規(guī)定，避免工作的隨意性和盲目性，減少了工作紕漏。三是健全規(guī)章制度。出臺理論學習、文件傳閱、政務(wù)值班、安全保衛(wèi)、財務(wù)管理等13項工作制度，有效避免了以往辦事憑經(jīng)驗、工作無章法的狀況。在日常工作中，堅持從工作的大局考慮每一個細小問題，力求把每一件事情都考慮得更周全，安排得更細致，處理得更完善。

(二)實行民主集中制，以團結(jié)凝聚人。一是建設(shè)團結(jié)和諧的領(lǐng)導(dǎo)班子。在班子內(nèi)部認真執(zhí)行民主集中制，充分發(fā)揚民主，做到集體領(lǐng)導(dǎo)，分工協(xié)作。大事講原則，小事講風格，成績共享，責任共擔。加強與干部群眾的交流和溝通，營造寬松、舒暢、和諧的工作環(huán)境。二是創(chuàng)造優(yōu)良的工作條件。始終把吸引、培養(yǎng)和用好人才作為一項重大戰(zhàn)略任務(wù)來抓，積極做好干部選用、培養(yǎng)、輸送工作，加速人員流動，保持整體活力。切實關(guān)心干部職工的前途和生活，用事業(yè)留人，用感情留人，用適當?shù)拇隽羧?。在用人上，不論資排輩，強調(diào)人盡其才;在工作上，放心放手，讓大家在實踐中勵煉成長;在環(huán)境上，努力營造尊重知識、尊重人才、尊重勞動的濃厚氛圍，真正把辦公室打造成為快速成長成材、實現(xiàn)人生價值的最佳舞臺。2022年，有1名南開大學畢業(yè)生到市委辦工作，4名同志得到提拔重用。三是加強隊伍作風建設(shè)。針對市委辦公室的工作性質(zhì)進行職業(yè)道德教育。要求全體干部職工時刻維護領(lǐng)導(dǎo)和自身的形象，時時約束自己的言行，不該說的不說，不該做的不做，不給領(lǐng)導(dǎo)出難題，不給基層找麻煩。甘于清貧，耐得寂寞，能以平常心對待榮譽、待遇和利益。

(三)加強精神文明建設(shè)，以和諧塑造人。加強機關(guān)精神文明建設(shè)，培養(yǎng)黨員干部品行高尚、樂觀向上的精神。狠抓黨支部戰(zhàn)斗堡壘建設(shè)，不斷增強組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。完成支部改選，精心選擇政治素質(zhì)高、熱心服務(wù)的黨員進入支部;根據(jù)工作需要設(shè)立黨小組，以黨小組為單位加強學習和活動。做好組織發(fā)展工作，加強對入黨積極分子、考察對象和預(yù)備黨員培養(yǎng)、教育和考察，做到成熟一個，發(fā)展一個，發(fā)展新黨員1名，按期轉(zhuǎn)正1名。為黨員干部創(chuàng)造展示的平臺，組織參加秧歌匯演、職工運動會、縣慶百年征文和演講比賽等活動。發(fā)動干部職工參加無償獻血和扶貧解困活動，全體黨員干部在助學、助殘、救災(zāi)等活動中捐款1萬余元，起到了模范帶頭作用。

過去的一年，市委辦公室的各項工作取得了較好的成績，市委辦先后獲得全省保密法制宣傳教育工作先進集體、全省《保密工作》通聯(lián)先進單位、牡丹江市黨政系統(tǒng)密碼工作先進單位、牡丹江黨委系統(tǒng)信息工作先進集體、牡丹江市保密工作先進集體、牡丹江市檔案工作先進集體、穆棱市2022年度績效考評優(yōu)秀單位、穆棱市2022年度項目招商優(yōu)質(zhì)服務(wù)單位、穆棱市新農(nóng)村幫建先進單位、穆棱市百年慶典先進單位、穆棱市維護社會穩(wěn)定工作先進單位等榮譽20余項,有16人次先后獲得省、市多項榮譽稱號。這些成績和榮譽的取得，是市委領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)和高度重視的結(jié)果，是全市各單位大力支持和配合的結(jié)果，更是辦公室全體干部職工共同努力的結(jié)果。工作中也存在一些不足：一是隨著形勢的變化以及領(lǐng)導(dǎo)要求的不斷提高，參謀助手作用有待加強;二是走出去、走下去，深入基層調(diào)查研究不夠，與基層聯(lián)系有待加強;三是創(chuàng)新意識不夠強，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的水平有待提高;四是辦公室干部的綜合素質(zhì)有待提高。在今后的工作中，為確保市委各項工作高效運轉(zhuǎn)，市委辦將不斷創(chuàng)新工作理念和工作方法，著力創(chuàng)建學習型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、務(wù)實型、廉潔型機關(guān)，努力打造公正廉潔、便捷高效、規(guī)范嚴謹、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的機關(guān)第一窗口形象，努力把各項工作提高到更高的水準，為市委工作的高效快捷運轉(zhuǎn)做出積極貢獻。

年度市委辦公室工作總結(jié)

xx年是我市全面進入全省“十強縣(市)”的關(guān)鍵之年，也是市委辦公室各項工作再上新臺階的重要一年。一年來，在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，市委辦公室堅持從適應(yīng)新形勢和新任務(wù)的工作要求出發(fā)，以為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)為宗旨，展現(xiàn)一流精神風貌、樹立一流工作作風、爭創(chuàng)一流工作業(yè)績，圓滿完成了各項工作任務(wù)，為我市經(jīng)濟發(fā)展、社會進步做出了新的貢獻。

一、大力推進干部素質(zhì)提升，不斷提高思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平

一年來，市委辦積極適應(yīng)新形勢、新任務(wù)和新要求，始終把創(chuàng)建學習型機關(guān)放在突出位置。一是規(guī)范理論學習。按照中央、省、市的統(tǒng)一部署，認真參加了第二批深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。按照“規(guī)定動作不走樣，自選動作有創(chuàng)新”的要求，在學習實踐中開展了“十個一”活動，即班子主要領(lǐng)導(dǎo)做一個學習報告，參加一次《開卷有益》節(jié)目錄制，組織一次學習實踐活動知識測試，開展一次調(diào)研活動，開展一次解放思想討論交流會，召開一次領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會，召開一次黨員專題組織生活會，組織一次走訪慰問活動，組織一次與兄弟縣市黨委辦公部門政務(wù)交流活動，開展一次“政務(wù)工作優(yōu)效服務(wù)競賽”。通過開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，全體干部職工的理論水平、創(chuàng)新意識、實踐能力、廉政意識都得到不同程度的提高。二是創(chuàng)新學習載體。為切實提高干部職工綜合素質(zhì)，按照市委秘書長、市委辦公室主任許家利的要求，在全體政務(wù)人員中開展了“六個一”活動，即撰寫調(diào)研報告、做一次輔導(dǎo)講座、進行一次演講、有省級采用的信息、有牡市級以上采用的綜合類文章、進行一系列學習成果考試，并把結(jié)果做為年終評優(yōu)的一個重要依據(jù)。在“六個一”活動的推動下，政務(wù)人員調(diào)查研究、綜合分析的能力，溝通上下、協(xié)調(diào)各方的能力，捕捉信息、快速反映的能力，密切合作、團結(jié)共事的能力不斷提高，逐步形成了“自我加壓爭著學，組織要求促著學，同志之間牽著學，科室之間比著學”的良好學習氛圍，構(gòu)建了一支提筆能寫、開口能說、遇事能辦的一流干部隊伍。三是明確學習方法。探索科學、有效、適用的學習方法，確保學有所用、學有所得。①堅持個人自學，每名干部每周學習時間不少于5小時，每年至少精讀2本理論書籍，做讀書筆記不少于5萬字，撰寫體會文章以上。②堅持集體學習，每月至少組織一次集中學習，每次2-3小時。③堅持理論與實踐相結(jié)合，先后組織全體黨員干部到福祿鄉(xiāng)、興源鎮(zhèn)、下城子鎮(zhèn)、穆棱經(jīng)濟開發(fā)區(qū)等地，實地考察項目建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)、展覽館建設(shè)。④堅持外出學習培訓(xùn)，向高水平看齊，先后有15名同志參加了國家、省、市舉辦的信息、機要、保密、新農(nóng)村建設(shè)學習培訓(xùn)班，學習了先進的工作經(jīng)驗、工作理念和工作方法。⑤堅持嚴格考核，定期檢查學習筆記、學習記錄、撰寫理論文章等情況，并把考核結(jié)果當作年終考評的一個重要依據(jù)。

二、發(fā)揮參謀助手作用，圍繞市委中心工作搞好政務(wù)服務(wù)

(一)綜合調(diào)研工作扎實有效。緊緊圍繞招商引資、項目建設(shè)、綏穆新城、新農(nóng)村建設(shè)等重點工作，組成多個調(diào)研組深入基層調(diào)查研究，較好地掌握了第一手資料，起草了一批有份量的調(diào)研報告，為領(lǐng)導(dǎo)科學決策提供了方向性、前瞻性、借鑒性的依據(jù)。一年來，高質(zhì)量地完成了市委四屆五次、八次全會報告以及全市農(nóng)村工作會議、建設(shè)百年慶典暨經(jīng)貿(mào)洽談大會、建黨88周年慶祝大會、綏穆新城建設(shè)暨“準備之冬”推進會等會議領(lǐng)導(dǎo)講話、匯報、文件的撰寫，總文字量達100余萬字。完成調(diào)研類、經(jīng)驗類文章20余篇，其中《眾人劃槳興穆棱》、《關(guān)于穆棱市打造成為沿邊開放先導(dǎo)區(qū)戰(zhàn)略節(jié)點的實踐與思考》、《穆棱在改革創(chuàng)新中奮進》、《關(guān)于綏穆新城建設(shè)的實踐與思考》等文章分別在《中華兒女》、《奮斗》、《調(diào)查研究》、《工作交流》、《牡丹江日報》、《新農(nóng)村》等刊物上發(fā)表。

(二)信息報送工作全省領(lǐng)先。牢牢把握黨委系統(tǒng)信息主渠道作用，加強對省委、市委信息報送和對下信息采集工作，全面反映我市工作動態(tài)和成果，切實為各級黨委和領(lǐng)導(dǎo)提供信息服務(wù)。一是建設(shè)高素質(zhì)信息員隊伍。采取參加全省信息工作培訓(xùn)班、邀請牡丹江市信息科領(lǐng)導(dǎo)為全市90余名信息員授課、深入基層黨委進行信息工作講座等方式，進一步提高了全市各單位領(lǐng)導(dǎo)的重視程度和信息工作人員的素質(zhì)。二是建立信息采集長效機制。確定25個經(jīng)濟工作和20個社情民意信息重點報送單位，每季度對各單位信息采用情況進行通報并下發(fā)下季度信息需求要點，每年對先進單位和個人進行表彰獎勵，在后備干部選拔中優(yōu)先推薦優(yōu)秀信息員。根據(jù)不同階段的工作重點，采取定向約稿、信息會戰(zhàn)等方式，提高信息的針對性的采用率。全年共采集信息1000余條，下發(fā)《工作交流》40期，上報《穆棱信息》251條。三是尋求與上級黨委的契合點。認真研讀省委、牡市委工作重點，報送與之相契合的、我市成果比較突出的工作信息。全年被省委采用17條、牡丹江市委采用50條，有信息得到牡丹江市委書記徐廣國簽批，《穆棱市金融生態(tài)城市建設(shè)取得新進展》、《穆棱市實施擴權(quán)強鎮(zhèn)初見成效》等信息經(jīng)徐廣國書記簽批轉(zhuǎn)發(fā)全市推廣學習。xx年，穆棱市黨委系統(tǒng)信息質(zhì)量系數(shù)列牡丹江市第一名，在全省各縣(市)中采用量也名列前茅，得到省委信息處通報表揚，市委書記趙連鈞也多次對信息工作做出指示并給予表揚。

(三)圍繞中心工作謀大事、議大事。緊跟領(lǐng)導(dǎo)的思路和脈搏，從本職工作出發(fā)，圍繞中心工作謀大事、議大事。一是成功申辦城市名片。為提升我市在全省、全國的知名度，按照市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)的要求，我市參加了“中國民營經(jīng)濟最佳投資市”和“中國金融生態(tài)城市”的評選。為確保申報成功，市委辦指定專人負責參評，加強與組委會溝通，撰寫參評材料，市委秘書長、市委辦公室主任許家利五赴北京與組委會溝通相關(guān)事宜。在“中國金融生態(tài)城市”網(wǎng)上投票環(huán)節(jié)，市委辦組成五個小組由副主任帶隊，深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市直單位、中省直各單位、中小學校等號召投票，并動員各單位職工發(fā)動親友、網(wǎng)友幫助投票。在20天有效投票時間內(nèi)，我市共獲選票1276309票，始終高居排行榜前十位。經(jīng)過不懈努力，我市獲得了“中國民營經(jīng)濟最佳投資市”和“中國金融生態(tài)城市”稱號，這兩張城市名片含金量高、影響力大，成為我市對外宣傳的主打品牌，在全國、全省產(chǎn)生了極大的影響力和號召力。二是創(chuàng)新資訊服務(wù)平臺。為切實發(fā)揮市委辦資政、議事智囊作用，創(chuàng)辦了《領(lǐng)導(dǎo)參閱》、《穆棱通訊》刊物，圍繞國內(nèi)外發(fā)展熱點問題進行詳細解析。開通了“市委辦快訊”短信平臺，堅持每天通過手機為市領(lǐng)導(dǎo)提供一條國際國內(nèi)最新資訊短信，深受領(lǐng)導(dǎo)好評。全年累計編發(fā)《領(lǐng)導(dǎo)參閱》72期、《穆棱通訊》12期、“市委辦快訊”170條，有多項內(nèi)容得到領(lǐng)導(dǎo)簽批，轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)決策。三是進行重大項目的前期運作。對領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注、尚未形成項目建議的苗頭性信息進行研討，為領(lǐng)導(dǎo)提供豐富的可行性研究材料。按照市委主要領(lǐng)導(dǎo)的部署，先后對佛教、太陽能博物館、太陽能光伏發(fā)電、汽車博物館、智庫建設(shè)進行了研討，收集了15萬余字的資料，目前，佛教旅游和電動汽車項目已開始運作。

三、加強協(xié)調(diào)溝通，確保市委日常工作高效運轉(zhuǎn)

(一)會務(wù)和接待工作務(wù)實高效。在會務(wù)工作中，堅持提前準備、分工負責、層層把關(guān)，做到會場布置整潔莊嚴，會場服務(wù)細致周到，會議材料齊備無差錯。先后組織了市委四屆五次、八次全會及各種專項會議60余場，實行會議通知到人、指定座席、會中核對、會后通報等方式，進一步嚴明了會議紀律，保證了會議效果。在接待工作中本著熱情、周到、節(jié)儉的原則，能夠周密布置、協(xié)調(diào)各方、精心操作、有條不紊、萬無一失，圓滿完成了省委第五巡視組、齊齊哈爾市、鶴崗市、黑河市、牡丹江市委組織部、龍江縣、孫吳縣、綏芬河市、寧安市、林口縣等各類檢查、考察接待任務(wù)20余項。

(二)文件運轉(zhuǎn)規(guī)范快捷。公文處理工作是機關(guān)運轉(zhuǎn)的重要組成部分，主要抓了五個環(huán)節(jié)。一是規(guī)范。不斷完善制度，先后制定了《市委辦文件處理制度》、《印信管理使用制度》、《文件傳閱制度》、《文件收發(fā)制度》、《檔案管理制度》等，健全了《收發(fā)文登記簿》、《借閱登記簿》等各種表簿，掌握文件行蹤，確保送出有登記，收回有核點，避免文件橫傳。二是效率。在每日三取三送、急件隨送隨取的基礎(chǔ)上，根據(jù)實際情況酌情篩選文件、根據(jù)文件輕重緩急設(shè)置不同顏色的文件夾、領(lǐng)導(dǎo)外出靈活處理公文等措施，加快公文運轉(zhuǎn)速度。三是督辦。對領(lǐng)導(dǎo)批示件逐字進行記錄和分析，需要辦理結(jié)果的轉(zhuǎn)到市督考辦，其他傳閱件由文書及時轉(zhuǎn)辦。四是指導(dǎo)。出臺了《進一步規(guī)范黨委系統(tǒng)公文處理工作的意見》(穆辦發(fā)〔xx〕34號)，從發(fā)文數(shù)量、質(zhì)量、審批程序上進行了明確規(guī)定，從源頭上把好文件政策關(guān)、體式關(guān)。每年組織相關(guān)人員到各黨委和市委各單位檢查文件運轉(zhuǎn)，發(fā)現(xiàn)問題及時指出并限時改正。五是保密。配備密碼柜，存放密級文件和印信，做到秘級文件不在領(lǐng)導(dǎo)辦公室過夜。全年制發(fā)市委文件15份，市委辦文件36份，處理上級各類文件3600多份。

(三)妥善處理群眾來信來訪。一是快速接訪，嚴格操作程序。把好接待關(guān)，熱情接待對來訪群眾，做到一張笑臉、一把座椅、一杯熱茶、一句熱心話，耐心傾聽訴求，認真做好登記;把好疏導(dǎo)化解關(guān)，對情緒激動和群訪、鬧訪的來訪群眾，對及時進行疏導(dǎo)和說服教育，做好穩(wěn)控工作，防止發(fā)生意外。二是快速處理，提高辦事效率。對來訪群眾所反映的問題能解決的當時解決，解決不了的及時聯(lián)系信訪辦和有關(guān)部門進行答復(fù)、處理，對影響較大的疑難問題及時上報市委,并及時將市委領(lǐng)導(dǎo)的批件送達相關(guān)部門和個人，防止事態(tài)升級。三是強化督辦，嚴格責任追究。對相關(guān)部門不重視或辦理工作不力導(dǎo)致信訪人不滿或引起重訪、越級纏訪的，以文件形式給予通報批評。一年來，共接待上訪群眾100余批，500余人次，來信20余件，直接解決和協(xié)助解決問題近百件,沒有拖延和失誤差錯現(xiàn)象，受到了來訪群眾的好評，實現(xiàn)了為群眾解難、為領(lǐng)導(dǎo)分憂的工作目標。

(四)扎實做好后勤保障。一是改善辦公條件和環(huán)境。投資2萬余元購買電腦、激光打印機、u盤、錄音筆等辦公設(shè)備，提高了工作速度和質(zhì)量。投資10萬余元，維修了供水管線、供電線路和樓內(nèi)衛(wèi)生間，更換了辦公樓和會議室照明用燈，粉刷了常委(擴大)會議室，更新了音響等設(shè)備。帶頭落實市委、市政府“庭院綠化工程”，加強庭院作物日常的澆水、施肥、除草、修剪、植保等養(yǎng)護工作，新栽植地錦、山杏、水蠟、金絲柳等綠化植物500余株，庭院綠化、美化、香化水平不斷提高。二是切實加強安全保衛(wèi)工作。建立安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度，加強門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火安全檢查等各項工作。為各樓層配備了消防設(shè)施，安裝了監(jiān)控、報警器等防盜設(shè)備，嚴格管理外來人員，機關(guān)內(nèi)禁止散發(fā)商業(yè)傳單、廣告和推銷產(chǎn)品。在市委辦內(nèi)部建立了政務(wù)值班制度，全體政務(wù)工作人員24小時不間斷值班，確保與上級、與基層單位保持暢通的聯(lián)系渠道，確保為市委領(lǐng)導(dǎo)提供更加周到的服務(wù)。今年9月，牡丹江市委辦秘書科主要領(lǐng)導(dǎo)對我辦政務(wù)值班情況進行了檢查，給予了充分肯定。三是積極推進節(jié)約型機關(guān)建設(shè)。為倡導(dǎo)低碳生活，降低能源消耗，實現(xiàn)機關(guān)安全運轉(zhuǎn)，向市委機關(guān)干部發(fā)出《節(jié)約能源、維護安全》倡議書，提倡機關(guān)干部節(jié)約能源，在用電、用水、用熱等方面率先垂范，節(jié)約辦公，安全辦公，將事故隱患消滅于萌芽之中。

(五)新農(nóng)村幫建卓有成效。今年，按照市委、市政府的統(tǒng)一安排，市委辦公室?guī)头鱿鲁亲渔?zhèn)南站村。本著“提高素質(zhì)是關(guān)鍵，注重實干謀發(fā)展”的幫建思路，在南站村農(nóng)民素質(zhì)培養(yǎng)、文化設(shè)施建設(shè)和硬件建設(shè)等方面積極協(xié)調(diào)項目、資金，投入電腦、書籍等物資，改善村辦公和學習條件，拓寬農(nóng)村增收渠道。積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門爭取項目，完成了投資38萬元的三里屯1.5公里白色路面硬化，鋪設(shè)自來水主管道4400延長米，治理河道500延長米，修筑農(nóng)田道1000延長米。市委辦在經(jīng)費緊張的情況下，投入2萬余元為南站村購買各類圖書980本，購買了一臺聯(lián)想電腦和聯(lián)想歡樂學堂軟件、殺毒軟件，發(fā)放農(nóng)業(yè)資料、安全生產(chǎn)資料5000余份。

四、加強班子和隊伍建設(shè)，營造團結(jié)共事的工作氛圍

加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，努力形成團結(jié)拼搏、勇于進取、扎實奮進的工作氛圍。

(一)規(guī)范工作規(guī)程，以制度管理人?？偨Y(jié)工作經(jīng)驗，不斷完善工作規(guī)程，使各項工作便于操作，便于管理，有章可循。一是劃分崗位職責。對各個科室、各個崗位的職責任務(wù)、目標要求進行量化分解，責任到人，切實做到平時分工明確，任務(wù)具體，各盡其職，各負其責;忙時有人牽頭，相互協(xié)作，重點突破，使辦公室各項工作既有分工，又有協(xié)作，始終保持高效快速有序運轉(zhuǎn)。二是規(guī)范工作程序。對會務(wù)、行文、調(diào)研、機要、保密等各項工作程序作了詳細的規(guī)定，避免工作的隨意性和盲目性，減少了工作紕漏。三是健全規(guī)章制度。出臺理論學習、文件傳閱、政務(wù)值班、安全保衛(wèi)、財務(wù)管理等13項工作制度，有效避免了以往辦事憑經(jīng)驗、工作無章法的狀況。在日常工作中，堅持從工作的大局考慮每一個細小問題，力求把每一件事情都考慮得更周全，安排得更細致，處理得更完善。

(二)實行民主集中制，以團結(jié)凝聚人。一是建設(shè)團結(jié)和諧的領(lǐng)導(dǎo)班子。在班子內(nèi)部認真執(zhí)行民主集中制，充分發(fā)揚民主，做到集體領(lǐng)導(dǎo)，分工協(xié)作。大事講原則，小事講風格，成績共享，責任共擔。加強與干部群眾的交流和溝通，營造寬松、舒暢、和諧的工作環(huán)境。二是創(chuàng)造優(yōu)良的工作條件。始終把吸引、培養(yǎng)和用好人才作為一項重大戰(zhàn)略任務(wù)來抓，積極做好干部選用、培養(yǎng)、輸送工作，加速人員流動，保持整體活力。切實關(guān)心干部職工的前途和生活，用事業(yè)留人，用感情留人，用適當?shù)拇隽羧恕Ｔ谟萌松?，不論資排輩，強調(diào)人盡其才;在工作上，放心放手，讓大家在實踐中勵煉成長;在環(huán)境上，努力營造尊重知識、尊重人才、尊重勞動的濃厚氛圍，真正把辦公室打造成為快速成長成材、實現(xiàn)人生價值的最佳舞臺。xx年，有1名南開大學畢業(yè)生到市委辦工作，4名同志得到提拔重用。三是加強隊伍作風建設(shè)。針對市委辦公室的工作性質(zhì)進行職業(yè)道德教育。要求全體干部職工時刻維護領(lǐng)導(dǎo)和自身的形象，時時約束自己的言行，不該說的不說，不該做的不做，不給領(lǐng)導(dǎo)出難題，不給基層找麻煩。甘于清貧，耐得寂寞，能以平常心對待榮譽、待遇和利益。

(三)加強精神文明建設(shè)，以和諧塑造人。加強機關(guān)精神文明建設(shè)，培養(yǎng)黨員干部品行高尚、樂觀向上的精神。狠抓黨支部戰(zhàn)斗堡壘建設(shè)，不斷增強組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。完成支部改選，精心選擇政治素質(zhì)高、熱心服務(wù)的黨員進入支部;根據(jù)工作需要設(shè)立黨小組，以黨小組為單位加強學習和活動。做好組織發(fā)展工作，加強對入黨積極分子、考察對象和預(yù)備黨員培養(yǎng)、教育和考察，做到成熟一個，發(fā)展一個，發(fā)展新黨員1名，按期轉(zhuǎn)正1名。為黨員干部創(chuàng)造展示的平臺，組織參加秧歌匯演、職工運動會、縣慶百年征文和演講比賽等活動。發(fā)動干部職工參加無償獻血和扶貧解困活動，全體黨員干部在助學、助殘、救災(zāi)等活動中捐款1萬余元，起到了模范帶頭作用。

過去的一年，市委辦公室的各項工作取得了較好的成績，市委辦先后獲得全省保密法制宣傳教育工作先進集體、全省《保密工作》通聯(lián)先進單位、牡丹江市黨政系統(tǒng)密碼工作先進單位、牡丹江黨委系統(tǒng)信息工作先進集體、牡丹江市保密工作先進集體、牡丹江市檔案工作先進集體、穆棱市xx年度績效考評優(yōu)秀單位、穆棱市xx年度項目招商優(yōu)質(zhì)服務(wù)單位、穆棱市新農(nóng)村幫建先進單位、穆棱市百年慶典先進單位、穆棱市維護社會穩(wěn)定工作先進單位等榮譽20余項,有16人次先后獲得省、市多項榮譽稱號。這些成績和榮譽的取得，是市委領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)和高度重視的結(jié)果，是全市各單位大力支持和配合的結(jié)果，更是辦公室全體干部職工共同努力的結(jié)果。工作中也存在一些不足：一是隨著形勢的變化以及領(lǐng)導(dǎo)要求的不斷提高，參謀助手作用有待加強;二是走出去、走下去，深入基層調(diào)查研究不夠，與基層聯(lián)系有待加強;三是創(chuàng)新意識不夠強，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的水平有待提高;四是辦公室干部的綜合素質(zhì)有待提高。在今后的工作中，為確保市委各項工作高效運轉(zhuǎn)，市委辦將不斷創(chuàng)新工作理念和工作方法，著力創(chuàng)建學習型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、務(wù)實型、廉潔型機關(guān)，努力打造公正廉潔、便捷高效、規(guī)范嚴謹、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的機關(guān)第一窗口形象，努力把各項工作提高到更高的水準，為市委工作的高效快捷運轉(zhuǎn)做出積極貢獻。

延伸閱讀:

工作總結(jié)種類

根據(jù)不同的分類標準，可將總結(jié)分為許多不同的類型。

①按范圍分，有班組總結(jié)、單位總結(jié)、行業(yè)總結(jié)、地區(qū)總結(jié)等。

②按內(nèi)容分，有工作總結(jié)、教學總結(jié)、學習總結(jié)、科研總結(jié)、思想總結(jié)、項目總結(jié)等。技術(shù)工作總結(jié)③按時間分，有月份總結(jié)、季度總結(jié)、半年總結(jié)、年度總結(jié)、一年以上的時期總結(jié)等。

④按性質(zhì)分，有全面總結(jié)、專題總結(jié)等。

區(qū)分以上總結(jié)的種類，目的在于明確重心、把握界限、為構(gòu)思寫作提供方便。但上述分類不是絕對的，相互之間可以相容、交叉。如《大學1999年度工作總結(jié)》，按性質(zhì)講是工作總結(jié)，按范圍講是單位總結(jié)，按時間講是年度總結(jié)，按內(nèi)容講是全面總結(jié)。同時，大學的工作總結(jié)不可能不涉及教學和科研，那么它也包容了教學總結(jié)和科研總結(jié)的成份。這說明在總結(jié)的分類上，應(yīng)靈活掌握，不必過于拘泥。

第2篇 2023年4月市委辦公室工作總結(jié)

【工作總結(jié)】以工作總結(jié)、半年總結(jié)和季度總結(jié)最為常見和多用。就其內(nèi)容而言，工作總結(jié)就是把一個時間段的工作進行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價、總分析、總研究，并分析成績的不足，從而得出引以為戒的經(jīng)驗?？偨Y(jié)是應(yīng)用寫作的一種，是對已經(jīng)做過的工作進行理性的思考。

市委辦公室工作總結(jié)范文

今年前四月，xx市委辦公室緊緊圍繞市委的決策部署，自覺服從服務(wù)于全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局，突出發(fā)揮參謀助手、協(xié)調(diào)綜合、督促檢查、信訪接待和后勤保障的五大主要職能，不斷強化管理，轉(zhuǎn)變作風，開拓創(chuàng)新，銳意進取，市委辦公室的工作質(zhì)量和服務(wù)水平均有較大提升，各項工作任務(wù)按時完成，并取得一定成效。在具體工作中，我們突出抓了以下幾個方面

一、抓學習，強素質(zhì)

市委辦公室是市委的核心部門和窗口單位，其特殊地位決定了辦公室人員必須具備過硬的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。今年來，我們圍繞提高全室人員的素質(zhì)，適應(yīng)新形勢下黨委辦公室工作的需要，狠抓全室干部學風建設(shè)。

一是明確自學與集中學習具體要求。市辦黨組每月初根據(jù)市委、市管委的中心工作和上級相關(guān)要求，確定全室干部學習主題，規(guī)定重點學習篇目和學習內(nèi)容，并以通知形式通報到每一位干部。學習方式是自學與集中學習相結(jié)合。要求每一位干部每天必須保證兩個小時的自學時間，并有學習筆記或心得體會。市辦黨組每周至少安排半天，組織全室干部進行集中學習。同時，堅持定期檢查調(diào)閱，每季度進行一次全室理論測試，每半年開展一次述學和評學活動，對干部職工學習情況進行考核測評，并納入年度考核和評優(yōu)選先。

二是開展“向書本學習，向?qū)嵺`學習”活動。向書本學習，我們的辦法是向全室人員贈送兩本書，即《新加坡為什么能》和《廉政準則》，以此為導(dǎo)向，引導(dǎo)全室干部在干好本職工作，干好手中的工作的同時，擠出時間從書本中多學點知識，多掌握些理論。向?qū)嵺`學習，我們的做法是按照市委要求，積極組織全室干部深入基層、走進群眾，開展大走訪活動，從與廣大群眾打交道中學習群眾工作方法。市委辦明確規(guī)定了黨組成員、組室主任、一般干部具體下村組、社市、企業(yè)的天數(shù)和撰寫民情日記的篇數(shù)，從而，從下基層調(diào)研中掌握市情民意，為市委決策講真話，道實情。同時，從解決基層的實際問題中了解自己實踐經(jīng)驗的不足。大走訪活動中，全室干部全部下到基層，從實踐中經(jīng)受了鍛煉，獲得了提高。

三是采取多種形式培養(yǎng)干部。主要是三種形式：一種形式是分批將新提拔的副科實職以上領(lǐng)導(dǎo)干部安排到市信訪辦掛職鍛煉半年，今年安排了第一批三位副科級干部;二種形式是分期安排全市辦公室系統(tǒng)的干部到市辦信息中心、綜調(diào)室、秘書組等進行跟班學習，培養(yǎng)辦公室干部，提高全市辦公室系統(tǒng)工作人員的整體工作水平;三種形式是外出學習。千方百計創(chuàng)造條件，選派工作人員外出學習。先后選派4名文秘人員參加了省市舉辦的專題培訓(xùn)班或掛職鍛煉，選派了紀檢組長到市委黨校學習。

二、抓管理，促規(guī)范

今年來，我們堅持把完善制度、創(chuàng)新機制、強化管理作為激發(fā)辦公室活力，推進辦公室工作規(guī)范化、標準化和高效化的有效手段。

(一)完善管理制度。堅持把制度建設(shè)作為抓管理促規(guī)范的基礎(chǔ)性工作，建立健全了業(yè)務(wù)管理、黨務(wù)人事管理和后勤管理三個方面的制度。業(yè)務(wù)管理制度主要包括業(yè)務(wù)工作制度、會議制度、公文辦理制度、政務(wù)公開制度、服務(wù)承諾制度等;黨務(wù)人事管理制度主要包括黨務(wù)活動制度、理論學習制度、干部培養(yǎng)制度、干部評議制度、廉潔自律制度;后勤管理制度主要包括財務(wù)管理制度、考勤制度、環(huán)境衛(wèi)生制度、值班工作制度、接待工作制度、公務(wù)活動禮儀制度、保密工作制度、檔案管理制度、車輛管理制度、安全保衛(wèi)制度等。

(二)健全目標體系。主要是三個方面：一是明確崗位制度，分層次制定出領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部和一般干部等全員崗位職責及目標;二是細化工作目標。依據(jù)市委、市管委的決策及年初確定的任務(wù)目標，制定年度工作特別是中心工作應(yīng)達到的基本目標，并根據(jù)現(xiàn)有基礎(chǔ)和條件，制定整體或單項工作在全市、全市乃至全省爭先創(chuàng)優(yōu)的目標;三是加強標準化建設(shè)。根據(jù)同行業(yè)、同崗位的先進水平，對每項工作都制定具體的工作標準，明確工作內(nèi)容、完成時限和質(zhì)量要求。同時，制訂了機關(guān)工作人員行為規(guī)范，嚴格實行“禁牌禁酒令”，要求工作人員做到上班不打牌、下班不賭博，工作日午間不得飲酒、更不得酗酒。

(三)強化考核監(jiān)督。依據(jù)執(zhí)行制度履行崗位職責和落實責任目標情況，對全室干部的學習、紀律以及崗位職責履行情況實行嚴格的量化考核，責酬掛鉤，真獎實罰。尤其是加大了對文秘人員的文字材料起草、信息、督查、調(diào)研工作、機要人員值班、文電處理、后勤人員崗位職責履行情況的考核力度，提出了具體的量化指標及分值比例，如規(guī)定文秘人員每人每年需向市門戶老秘網(wǎng)報送信息12條，在市級以上報刊發(fā)表調(diào)研文章、通訊報道等，這些考核辦法的建立完善，一系列軟任務(wù)變成了硬指標，將全員的工作效能與切身利益充分結(jié)合起來，激發(fā)了全室人員爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性和主動性。同時，加強市辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子成員內(nèi)部監(jiān)督和干部職工監(jiān)督，通過民主生活會、半年及年度責任目標考核、干部職工評議等形式，分析工作成效，制定改進措施，促進工作落實。

三、優(yōu)環(huán)境，激活力

辦公室工作是一份清貧而艱苦的工作，要使干部職工始終保持旺盛的活力和良好的精神狀態(tài)，愛崗敬業(yè)，無私奉獻，必須不斷優(yōu)化辦公室工作“軟”和“硬”兩個方面的環(huán)境，為全室干部搭建展示能力和才干的舞臺，達到“用事業(yè)留人，用感情留人，用適當?shù)拇隽羧?rdquo;的理想目標。

一是大力提拔重用優(yōu)秀干部。大力提拔重用“靠得住、有本事、辦實事”的干部，形成良好的用人導(dǎo)向，激勵干部爭先創(chuàng)優(yōu)，努力上進。今年來，向市委推薦了10余名優(yōu)秀干部，5名干部受到重用和提拔，1名80后干部被提拔為市招商旅游局局長，成為全市最年輕的縣一級正科級行局一把手。同時從市招商旅游局選調(diào)1名思想素質(zhì)和能力水平較強的干部到市辦公室工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和市直單位也積極加強辦公室隊伍建設(shè)，一半以上單位都適當調(diào)整了辦公室人員，使全市辦公室系統(tǒng)的整體水平有較大幅度提升。

二是積極開展談話談心活動。采取市辦公室一把手與副職談心、副職與所分管的科室負責人談心，科室負責人與本科室工作人員談心的辦法，消除隔閡、融洽氛圍、提出建議、改進工作。今年來，每個層次都開展了8次以上談話談心活動，全室形成團結(jié)合作的良好工作氛圍。

三是努力改善辦公條件。想方設(shè)法改善辦公室工作條件，通過政府采購，做到了人手一臺電腦，每個科室一臺打印機，工作條件大為改善;實行物業(yè)化管理，市辦公大樓室內(nèi)外和前坪綠化帶每天都保持整潔舒適，今年來，一直著手創(chuàng)國優(yōu)的基礎(chǔ)性工作。

四、抓服務(wù)，提效能

黨委辦公室作為黨委的綜合辦事機構(gòu)和參謀服務(wù)部門，其服務(wù)水平的高低，直接關(guān)系到黨委重大工作部署的落實，關(guān)系到全市各項工作的順利推進。今年來，我辦以加強機關(guān)規(guī)范化管理為契機，狠抓業(yè)務(wù)工作，強化政務(wù)服務(wù)，統(tǒng)籌推進綜合調(diào)研、參謀決策、辦文辦會、信息報送、督查落實、信訪維穩(wěn)、機要檔案等工作，為市委決策和全市各項工作的有序推進提供了良好服務(wù)。

一是調(diào)查研究深入精煉。我老秘網(wǎng)市作為益陽市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展試驗市，市委、市政府賦予了一系列先行先試的優(yōu)惠政策，我老秘網(wǎng)市在推進統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展方面所做的一些工作引起了省、市領(lǐng)導(dǎo)的高度關(guān)注。圍繞統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展這一大課題，我辦充分挖掘辦公室的智力資源，圍繞土地流轉(zhuǎn)、涉農(nóng)資金整合使用等各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注點以及社會矛盾的突出點、群眾意見的集中點，精選課題，深入調(diào)研，不斷提高決策服務(wù)水平，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供重要依據(jù)。今年來，經(jīng)分管市辦公室工作的市領(lǐng)導(dǎo)提議，確定了8個調(diào)研專題，先后安排有關(guān)人員深入基層開展調(diào)研，其中城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展、低保發(fā)放等調(diào)研工作已全面展開，與市人大政協(xié)聯(lián)工委辦公室就大通湖市自來水廠運營情況、大通湖市電排分布現(xiàn)狀及管理情況共同撰寫了調(diào)研報告，打造國家農(nóng)產(chǎn)品戰(zhàn)略物資儲備基地的調(diào)研報告進入領(lǐng)導(dǎo)決策視野。

二是政務(wù)服務(wù)嚴密優(yōu)質(zhì)。辦文工作按照“質(zhì)量第一、效率優(yōu)先、規(guī)范操作”的要求，不斷提高質(zhì)量和效率，在保證質(zhì)量、程序規(guī)范的前提下，創(chuàng)新工作方法，推行限時辦結(jié)制，切實提高了公文處理時效。會議服務(wù)周到細致。會務(wù)職責范圍內(nèi)的會議，都制定了周密詳細、操作性強的工作流程，做到了會場布置整潔莊嚴、生活安排簡不奢侈、會議材料齊無差錯。今年，市委辦牽頭組織的北京經(jīng)促會、廣州經(jīng)促會的成立，大通湖市與湖南農(nóng)業(yè)大學校市合作簽約儀式均得到了市委的充分肯定和表揚。實行領(lǐng)導(dǎo)活動呈報制度，對黨委、政府成員的重要工作和重要活動預(yù)先安排，便于領(lǐng)導(dǎo)的工作安排和相互銜接，努力提高領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)的辦事效率。保密工作全面落實保密工作責任制，完善涉密載體定點銷毀制度和涉密電腦定點維修制度，強化涉密人員、涉密載體和涉密計算機管理，未出現(xiàn)任何紕漏。黨史檔案工作抓好了資料清理、歸檔、立卷工作，原農(nóng)場檔案資料的歸集任務(wù)基本完成。后勤接待工作崇儉戒奢，認真落實財務(wù)會審聯(lián)簽、用車里程量化、接待經(jīng)費包干等制度，積極深化機關(guān)后勤服務(wù)社會化改革，壓縮行政開支，提升保障能力。圓滿完成了省委書記、省長周強來市視察，省市其他領(lǐng)導(dǎo)來市檢查視察工作等等接待任務(wù)。

三是督促檢查嚴格落實。圍繞統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、建市十周年慶典、保障性住房建設(shè)、招商引資、立項爭資、支持企業(yè)發(fā)展等重點工作，以及市委、市管委會議議定事項落實情況、領(lǐng)導(dǎo)批示件等，采取定期督查與跟蹤督查相結(jié)合，明查與暗訪相結(jié)合的方式，深入開展專項督查，促進了市委、市管委重大決策落實。

四是信息報送快速準確。深入挖掘市域經(jīng)濟社會發(fā)展中的典型和經(jīng)驗，特別是市委部署的工作，反映市情民意，有效發(fā)揮服務(wù)黨委決策的參謀助手作用;健全信息報送網(wǎng)絡(luò)，完善重大信息由市辦公室歸口審核報送工作機制，市委辦對信息中心明確規(guī)定每天上稿信息不少于兩條，每月上稿經(jīng)驗文章兩篇以上。鎮(zhèn)(場)、市直部門都明確了分管領(lǐng)導(dǎo)、設(shè)立了專(兼)職新聞信息員，明確了各自職責和任務(wù)，有效解決了緊急信息遲報、漏報、瞞報、誤報等問題，信息報送做到了及時、全面、準確、安全。

五是信訪維穩(wěn)及時有效。堅持以人為本，做到有訪必接、有信必復(fù)。與此同時，加強信訪機構(gòu)建設(shè)，認真組織開展矛盾糾紛排查活動、書記大接訪活動，確保各類社會矛盾發(fā)現(xiàn)得早、控制得住、化解得了。1—4月，轄市內(nèi)未發(fā)生規(guī)模越級材夜思事件，信訪案件辦結(jié)率100%，信訪總量、規(guī)模集訪的人次和批次同比均有所下降。

總之，今年來，我們的工作取得了一定成績，也贏得了市委領(lǐng)導(dǎo)及社會各界的肯定，但是由于種種客觀條件的制約，我們的工作還面臨諸多困難和問題。一是文秘人員的質(zhì)量和水平還有待于進一步提高。服務(wù)職能的發(fā)揮還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，工作創(chuàng)新的力度還不夠大。二是由于人員緊張，工作效率不高的問題也比較突出。這些問題，我們將在今后的工作中認真研究解決。

通過實踐，我們也探索了一系列辦公室工作的新思維，新理念，得到了一些寶貴的啟示。我們深深體會到，辦公室工作是一項全局性、綜合性和統(tǒng)攬性很強的工作，必須緊扣中心圍繞大局，不斷創(chuàng)新思維，改進作風，強化服務(wù)，提高效能，才能更好地履行自身職能，才能展示出自身的作用和旺盛的活力。因此，在新形勢下，辦公室工作必須突出以下三個方面。

一是必須堅持以提高工作效能為前提。辦公室是黨委工作的綜合部和聯(lián)絡(luò)部，辦公室開展的信息調(diào)研，督促檢查，文秘政務(wù)，后勤保障等工作都屬于服務(wù)工作。關(guān)鍵就是要注重工作的效率、效果和效能。就是要嚴要求、快節(jié)奏、高效率、高質(zhì)量。因此，在參謀決策上，要統(tǒng)籌兼顧，提早謀劃，想領(lǐng)導(dǎo)之未想，謀領(lǐng)導(dǎo)之未謀，及時準確的開展調(diào)查研究，收集整理信息，為黨委決策搞好超前謀劃，在文字材料上簡潔明了，抓主抓重，提倡“短、平、快”，杜絕“假、大、空”，在督查落實上，要突出重點，找準薄環(huán)節(jié)，果斷迅速，講求實效。在綜合協(xié)調(diào)上，要立足大局，兼顧各方，多商量，重推理，既努力體現(xiàn)上級要求，又要兼顧各方利益，在后勤保障上，要未雨綢繆，后勤先行，確保工作正常高效運轉(zhuǎn)。

二要始終堅持以轉(zhuǎn)變作風為關(guān)鍵。黨委辦公室是“窗口”部門，黨委辦公室的作風關(guān)系到黨和政府的形象。好的作風，就是一個巨大的政治優(yōu)勢和寶貴的精神財富。因此，必須堅持不斷改進黨委辦公室的工作作風，強化勤政為民的意識，以良好的風度展示辦公室的精神風貌，不論是辦事、辦會、辦文，還是開展調(diào)查研究，督促檢查，都要從實際出發(fā)，唯實名實，防止搞形式主義，教條主義和官僚主義。要堅決克服會議多，文件多，事務(wù)性應(yīng)酬多的“三多”問題，切實做好協(xié)調(diào)安排，抓好關(guān)口，保證領(lǐng)導(dǎo)集中力量謀大局，抓大事。要帶著感情做群眾工作，切實克服衙門作風，始終心系群眾，心系基層，千方百計為群眾排憂解難，以良好的作風贏得群眾的信任和支持。

三要始終堅持以強化管理為保證。辦公室猶如一部機器，文稿起草、文件核校、公文處理、會議安排、機要保密、安全警衛(wèi)、后勤接待等各項工作，都是這部機器上的零部件。要使辦公室工作的這部機器上的所有零部件始終處于良好狀態(tài)，保證整個機器的最佳運轉(zhuǎn)，就必須建立一套科學的管理方式和工作手段，進行規(guī)范化運作，提高制度化、規(guī)范化、科學管理水平,要嚴格制度約束，用制度管人，按制度辦事，做到人人責任分明，處處有章可循，事事一辦到底。要理順工作關(guān)系，合理、科學地確定內(nèi)部工作分工、任務(wù)銜接和業(yè)務(wù)聯(lián)系，縮短辦事流程，簡化中間環(huán)節(jié)，加快工作節(jié)奏。每一項工作都要從全局出發(fā)，確保辦公室日常運轉(zhuǎn)的靈敏、高效和有序。

。。。。年是我市農(nóng)村信用社深化改革至關(guān)重要的一年。一年來，在聯(lián)社的正確領(lǐng)導(dǎo)下，辦公室緊緊圍繞管理、宣傳、服務(wù)、學習等工作重點，立足服務(wù)，強化管理，充分發(fā)揮好辦公室工作的承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用，較好地完...

xx年，在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的積極配合下，在辦公室全體成員的熱情幫助下，我著力從辦公室工作的實際特點出發(fā)，堅持以服務(wù)為宗旨，不斷加強自身的素質(zhì)建設(shè)，切實轉(zhuǎn)變工作作風，在克服諸多困難的情況下，認真履行自己的工作職...

一、轉(zhuǎn)變角色，盡快適應(yīng)政府辦公室工作環(huán)境 從鄉(xiāng)鎮(zhèn)到政府辦公室工作對我來說是一次難得的機會，盡快完成角色轉(zhuǎn)變，是做好本職工作的前提。工作中，我細心向科長和其他同事請教，多向科內(nèi)外同志學習，用心觀察、用心揣摩。

xx年，巡防管理辦公室在區(qū)委、區(qū)政法委的正確領(lǐng)導(dǎo)下和市巡防處的精心指導(dǎo)下，在各街道綜治辦的協(xié)助下，不斷加大巡防隊伍正規(guī)化、素質(zhì)化建設(shè)，帶領(lǐng)全區(qū)69個社區(qū)636名巡防隊員以三個代表和xx大精神為指導(dǎo)，牢固樹立守土有責，保一方平安的思...

辦公室工作年度總結(jié)時光荏苒，歲月如梭，在公司全體同仁的共同努力和見證下，我們風雨同行、同舟共濟，即將迎來3月16日的泰威十五周年。

市政府辦公室工作總結(jié)xx年年，市政府辦公室在市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以三個代表重要思想為指導(dǎo)，解放思想，轉(zhuǎn)變作風，扎實工作，主動參與政務(wù)，規(guī)范管理事務(wù)，努力搞好服務(wù)，較好地發(fā)揮了聯(lián)絡(luò)中樞、協(xié)調(diào)紐帶、參謀助手和后勤保障作用，圓滿...

20xx年，我所在省廳、局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以三個代表重要思想和黨的十六大精神為指導(dǎo)，嚴格按照司法部黨組提出的三個絕對不能、四個絕對不允許和廳黨委提出的正、實、嚴、快、高、保六字要求，認真落實省局各項工作部署，堅持以創(chuàng)建為統(tǒng)攬，...

我是xxxx年8月從市長電話中心到市行政便民中心辦公室主持工作的。一年多來，在市行政便民服務(wù)中心黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各科室和各窗口同志們的大力支持協(xié)作下，認真履行工作職責，努力做好本職工作，較好地完成了xxxx年工作目標，現(xiàn)將一年...

第3篇 2023年10月市委辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)

市委辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)

一年來，在市委的直接領(lǐng)導(dǎo)下，市委辦公室努力適應(yīng)新形勢和新任務(wù)的要求，以“三個服務(wù)”（為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)）為宗旨，以“三個滿意”（讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、讓基層滿意、讓群眾滿意）為目標，注重發(fā)揮辦公室領(lǐng)導(dǎo)左右手、參謀部和后勤部的作用，狠抓工作落實和作風轉(zhuǎn)變，有力的促進了各項工作的開展。

一、抓學習，努力提高素質(zhì)

一年來，我們把學習擺在突出位置，本著急用先學實用自學的原則注重突出了五個方面學習：一是學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想及科學發(fā)展觀，不斷提高理論水平，增強了工作的自覺性。特別是xx大過后，我們組織班子成員進行了深入學習，在深刻理解xx大精神實質(zhì)、領(lǐng)會會議精神、落實會議精神等方面得到了極大提高。二是學習政策法規(guī)，進一步提高了政策水平，增強了法制觀念。三是學習市場經(jīng)濟，提高了為市委當參謀的能力。四是學習實用科技。突出抓了計算機的操作，每個人都能熟練的掌握了計算機的使用技術(shù)。五是學習公文寫作。從主任到科員每個人都要會寫材料，都要具備文字綜合能力。

二、抓管理，嚴格行為規(guī)范

為充分發(fā)揮市委辦公室牽頭、協(xié)調(diào)、管理的職能，參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)，我們把深化內(nèi)部管理，加強辦公室的自身建設(shè)放在十分重要的位置，常抓不懈，嚴格規(guī)章制度，明確行為規(guī)范，著力向管理要質(zhì)量、要效益、要水平、要形象。

一是狠抓制度建設(shè)，重點解決規(guī)范化、程序化問題。在認真總結(jié)多年來工作經(jīng)驗基礎(chǔ)上，通過各科室認真討論，主任辦公會認真研究，對辦公室工作制度做了進一步明確，對各科室、各個崗位的職責任務(wù)、目標要求、工作程序等都做了明確具體規(guī)定。一切事情按照制度規(guī)定辦理，力求規(guī)范化、程序化，努力做到職責明確，有條不紊，運轉(zhuǎn)有序，全面提高辦公室的工作質(zhì)量和工作效率。

二是不斷加強隊伍建設(shè)。針對辦公室工作人員在思想、作風、紀律等方面存在的問題，進一步明確了辦公室服務(wù)宗旨，要求工作人員從形態(tài)、言語、待人、辦事等各個方面進行了改進，改善了工作作風和服務(wù)態(tài)度，提高了工作效率。為解決辦公室工作人員不足的問題，經(jīng)辦公室主要領(lǐng)導(dǎo)研究，在全市公務(wù)員中開展廣泛調(diào)查，挑選了2名優(yōu)秀年輕公務(wù)員進入辦公室隊伍，在增強隊伍活力的同時，也增強了整個辦公室隊伍的實力，確保了辦公室工作更有效地開展。

三、抓業(yè)務(wù)，認真履行職責

辦公室的工作涉及面廣，工作量大，要取得明顯成效，就必須善于在被動之中爭主動，抓住工作中的重點、難點和弱點進行突破。

（一）在提高綜合調(diào)研服務(wù)上下功夫。準確把握領(lǐng)導(dǎo)意圖，抓好文字綜合工作。在工作中，把握工作熱點、難點和重點，掌握情況；把握領(lǐng)導(dǎo)的思路，協(xié)助完善；把握領(lǐng)導(dǎo)思想的閃光點，加以深化；多角度捕捉領(lǐng)導(dǎo)意圖，綜合歸納。在文稿起草把關(guān)中，力求使綜合文字材料體現(xiàn)最新思想和最高水平，體現(xiàn)對基層的針對性和指導(dǎo)性。在我的組織下，全年共起草各類較為重要的會議材料、領(lǐng)導(dǎo)講話、匯報材料等70余篇。圍繞市委的中心工作，抓住社會熱點、難點問題組織相關(guān)科室進行深入調(diào)研，完成了調(diào)研報告。按時限要求，整理編發(fā)《九辦通報》9期，及時準確地向有關(guān)部門和單位傳達了市委會議精神。