2024年9月述職述廉報告怎么寫

一、工作概述

1. 履行職責情況：詳細列出領導班子在2024年9月的主要工作內(nèi)容，包括政策制定、項目推進、團隊管理等方面的具體行動。

2. 成效展示：列舉具體的數(shù)據(jù)和事例，展示領導班子在這一時期的工作成果，如完成的項目數(shù)量、達成的目標、改進的流程等。

3. 面臨的挑戰(zhàn)：提及期間遇到的問題和困難，以及應對措施，體現(xiàn)領導班子的應變能力和解決問題的能力。

二、廉潔自律

1. 廉政建設：描述領導班子在廉潔自律方面的舉措，如制度建設、警示教育、自我監(jiān)督等。

2. 行為規(guī)范：分享領導班子成員遵守廉潔紀律的情況，是否有違規(guī)違紀行為，以及如何確保公正公平執(zhí)行職務。

3. 公開透明：闡述領導班子在信息公開、財務審計等方面的做法，以增加公眾的信任度。

三、團隊協(xié)作

1. 團隊建設：介紹領導班子如何提升團隊凝聚力，如團隊培訓、溝通機制的建立等。

2. 決策過程：說明重大決策的制定過程，體現(xiàn)民主集中制原則和團隊智慧的運用。

3. 成員評價：簡要評價每位領導班子成員的表現(xiàn)，強調(diào)他們的貢獻和改進空間。

四、未來規(guī)劃

1. 工作方向：明確下一步的工作重點，包括短期和長期的目標。

2. 改進計劃：針對存在的問題，提出具體的改進措施和時間表。

3. 希望與期待：表達對團隊和組織未來的期望，以及對自身領導能力提升的決心。

開頭結尾怎么寫

開頭：

尊敬的全體同仁，大家好！回顧2024年9月，我們的領導班子團結一致，積極進取，致力于推動各項工作的進展。在此，我們向大家匯報本月的工作情況，廉潔自律的實踐，以及團隊協(xié)作的成效。

結尾：

展望未來，我們將持續(xù)深化職責履行，強化廉潔自律，提升團隊協(xié)作效能。我們深知，每一步的進步都離不開每一位同事的支持與配合。讓我們攜手共進，為實現(xiàn)組織的長遠目標不懈努力。感謝大家的理解與支持，期待我們在接下來的日子里共創(chuàng)輝煌！

以上是2024年9月的述職述廉報告，我們將以此為鑒，不斷進步，不斷提高。謝謝大家！

2024年9月述職述廉報告范文

第一篇 2024年9月述職述廉報告6950字

20__年，__縣縣委始終把黨風廉政建設和反腐敗工作放在全縣改革發(fā)展穩(wěn)定的大局中，按照市委、市紀委提出的“突出重點、突出創(chuàng)新、突出實效”的工作思路，切實履行黨風廉政建設職責，標本兼治，創(chuàng)造性開展工作，全面推進了我縣黨風廉政建設和反腐敗斗爭的深入開展?，F(xiàn)將2024年黨風廉政建設工作情況報告如下：

一、圍繞責任落實，大力推進黨風廉政建設責任制

我縣以黨風廉政建設責任制為龍頭，把責任落實放到首要位置，做到“四個突出”，形成了一級抓一級，層層抓落實，齊抓共管的黨風廉政建設工作格局。

(一)突出責任分解，強化領導班子和領導干部黨風廉政建設職責。年初，抽調(diào)紀檢、監(jiān)察、組織、宣傳等有關部門深入基層，對黨風廉政建設責任制工作進行了專題調(diào)研，制定出臺了《淇縣2024年度黨風廉政建設責任目標》和《2024年全縣黨風廉政建設責任制工作安排意見》，對全縣各級各部門領導班子和領導干部特別是“一把手”應承擔的黨風廉政建設目標任務及相關責任作出明確規(guī)定，確保目標和責任落實到位。今年以來，全縣共落實縣委、縣政府目標26項，落實鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、區(qū))和縣直單位目標11項。特別是縣紀委、縣委辦公室等承擔專項目標任務的22個單位，根據(jù)部門工作性質(zhì)和職責范圍，共分解制定專項責任目標55項，從而明確了各個責任人在具體崗位上的具體責任，一旦出現(xiàn)問題，就對號入座，實施追究。在全縣紀檢監(jiān)察工作會議上，縣委主要領導分別和各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、區(qū))，縣直各單位一把手簽定了黨風廉政建設責任書。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、區(qū))、縣直各單位都按照縣委、縣政府下達的責任目標，層層分解，逐級簽訂責任書，形成了內(nèi)容具體、涵蓋周密、科學合理、縱橫交錯的目標責任體系。

(二)突出責任追究，確保黨風廉政建設責任制工作的權威。我縣在繼續(xù)落實省、市委確定的“八項追究重點”的基礎上，進一步健全了責任追究實施辦法和協(xié)調(diào)機制。建立了黨風廉政建設責任制聯(lián)席會議制度，定期召開由紀檢、組織、信訪、審計及公、檢、法等部門參加的聯(lián)席會議，多渠道收集責任追究線索，切實做到失職必究、失察必究和工作不力必究。我們把責任追究的具體形式分為誡免談話、組織處理、紀律處分和法律制裁四大類，嚴格實施責任追究。2024年，全縣共實施責任追究8起，追究有關人員18人，其中給予黨政紀處分8人，組織處理10人，有效維護了黨風廉政建設責任制工作的權威和嚴肅性。

(三)突出宣傳教育，營造加強黨風廉政建設的濃厚氛圍。我縣始終堅持懲防并舉、注重預防的方針，把黨風廉政建設宣傳教育工作納入全縣宣傳思想工作的大局，通過法規(guī)教育、榜樣教育和警示教育，構筑“大宣教”格局。一是深入開展《條例》宣傳教育活動。充分發(fā)揮黨風廉政宣傳教育聯(lián)席會議的作用，通過制作版面、懸掛標語、設立咨詢臺、開辟一把手訪談電視專欄、舉辦書法展和培訓班等形式，深入開展兩個《條例》學習宣傳活動，先后電視訪談鄉(xiāng)鎮(zhèn)局委一把手39人，培訓副科級以上干部410名，有效增強了全縣各級黨員干部的紀律意識。二是深入開展榜樣教育。以向梁雨潤、任長霞同志學習為契機，在縣電視臺、朝歌通訊等媒體上開辟專欄，在全縣進行黨風廉政建設大討論，使全縣黨員干部受到了深刻的黨性黨風黨紀教育。三是深入開展警示教育。作為提高黨員干部責任意識的重要手段，認真組織全縣黨員干部觀看了《王懷忠的兩面人生》等警示教育片，并利用近幾年來我縣查處的大案要案警示教育全縣黨員干部。對個別不聽招呼、違規(guī)違紀和工作失職的領導干部實行免職和待崗，對個別工作拖拉、作風疲沓和廉潔自律方面存在問題的領導干部進行了誡勉談話。2024年全縣共進行誡勉談話20余人次，有效提高了各級領導班子和領導干部切實履行職責、搞好黨風廉政建設工作的責任感和自覺性。

(四)突出分口負責，努力構建齊抓共管的工作格局。2024年以來，我們不斷創(chuàng)新工作方式方法，逐步形成了人人有責、各負其責的工作規(guī)范。對于縣級領導班子和領導干部，明確要求：縣級領導干部黨風廉政建設的責任和任務分解，在常委會上通過，以縣委文件下發(fā);每位常委每年要召開兩次專題會議，聽取分管部門一把手黨風廉政建設工作匯報;對分管部門節(jié)日期間的黨風廉政建設工作要打招呼，提要求;對分管部門年度落實黨風廉政建設責任制的情況要做出評價，提出要求;涉及分管部門的黨風廉政建設工作任務，分管的常委要親自過問，認真指導，幫助解決工作中出現(xiàn)的問題;年終考核，要聽取分管部門班子成員的述職述廉。對于科局級領導干部，明確提出：鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、區(qū))黨委書記、縣直單位黨組織負責人對本地區(qū)、本單位黨風廉政建設負總責，行政一把手負全責，強化對基層站所工作人員的監(jiān)督和管理，切實解決基層干部作風方面存在的問題。從而形成了一級抓一級、層層抓落實，主管主抓、部門配合、齊抓共管的強大合力。

二、圍繞經(jīng)濟建設，深入開展反腐__三項工作

工作中，緊緊圍繞發(fā)展這一執(zhí)政興國的第一要務，堅持圍繞經(jīng)濟發(fā)展抓黨風廉政建設，抓好黨風廉政建設促進經(jīng)濟發(fā)展這個基本思路，狠抓領導干部廉潔自律、糾正部門和行業(yè)不正之風、查處大案要案三項工作，取得了較好成效。

(一)以解決群眾關心的熱點問題為重點，深入開展廉潔自律專項治理。圍繞領導干部執(zhí)行“四大紀律、八項要求”情況，針對群眾關心的“三大問題”，深入開展了三項廉潔自律專項治理。一是嚴肅清理和查處領導干部用車中存在的問題。按照市紀委清理超標準配備使用公務用車的要求，對1999年6月以后縣處級領導機關配備和使用的公務用小轎車20輛、鄉(xiāng)科級機關公務用小轎車48輛、面包類小汽車157輛進行了逐一清查，并對其中超標的4輛小轎車進行了糾正。同時，對群眾反映強烈的公車參與紅白喜事、接送子女上下學問題進行集中整治，不論涉及到哪個單位、哪位領導的車輛，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，在當天電視新聞中曝光，嚴肅處理，先后對15部違紀車輛公開處理，基本剎住了這股歪風，受到了群眾的一致好評。二是迅速解決少數(shù)財供人員工資中存在的問題。我縣利用一個月的時間，在全市率先集中清理糾正了財供人員調(diào)離、離崗、受處分甚至已故后仍在領取工資及個別人員超標準、超范圍享受補貼的現(xiàn)象。通過各單位自查、逐單位普查、接受群眾舉報、進行個別調(diào)查等方式，全縣共查出有問題人員154人?？h委提出，涉及到的人員，不論是縣級領導干部還是一般干部，不論是在職干部還是退休干部，一視同仁，全部在規(guī)定期限內(nèi)整改。至11月份，涉及到的154人工資全部整改完畢，年可為財政節(jié)約資金103萬元。特別是重點查處了旅游局文管所多領工資案、原造紙廠廠長臧金秀多領工資案，對有關人員進行了嚴肅處理，在全縣引起了較大反響。三是集中治理領導干部涉及錢物的有關問題。認真開展治理領導干部收受現(xiàn)金、有價證券、支付憑證及黨員干部參與賭博的“兩項治理”活動，共清理、收繳有價證券28萬余元。集中清理了黨政領導干部拖欠公款問題，全縣共清理出拖欠公款14萬余元，涉及8個單位、37人，目前已基本償還到位。同時，對我縣10名在企業(yè)兼職的黨政領導干部進行了及時糾正，涉及人員全部辭去兼任職務。通過開展廉潔自律專項治理，有效糾正了領導干部廉潔自律方面存在的問題，全縣廣大黨員干部廉潔自律意識和為民辦事的公仆意識進一步增強，黨群干群關系進一步融洽。

(二)以優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境為主題，不斷加大糾風治亂力度。緊緊圍繞發(fā)展第一要務，堅持出重拳、狠治理，不斷加大糾風治亂力度，進一步優(yōu)化了經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。一是成立經(jīng)濟發(fā)展保護委員會，保護企業(yè)合法權益。設立了“效能監(jiān)察聯(lián)動中心”，下設“環(huán)境治理投訴中心(即經(jīng)濟110)”、“經(jīng)濟環(huán)境監(jiān)察室”、“效能監(jiān)察室”三個科室，作為常設機構負責經(jīng)濟環(huán)境治理工作。11月份，我縣專門舉行了重點企業(yè)掛牌保護授牌儀式，對首批確定的10戶企業(yè)進行掛牌重點保護。同時制定出臺了優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境“五不準”規(guī)定，徹底消除了執(zhí)收執(zhí)罰部門對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的干擾。二是嚴格管理各種檢查、執(zhí)收、執(zhí)罰行為。嚴格執(zhí)行涉企檢查收費許可證、執(zhí)收執(zhí)罰審批制等企業(yè)保護制度，凡需到企業(yè)檢查、收費、罰款的事項，必須經(jīng)縣經(jīng)保委批準，否則，企業(yè)有權拒絕。同時，縣紀委深入25個有證照審批權的單位認真開展證照、經(jīng)營服務性收費和社團組織收費“三項清理”活動。經(jīng)過清理，全縣共保留有法律法規(guī)依據(jù)的證照121種，取消證照3種，依法降低了1種證照的收費標準。三是搞好對有關單位的評議和監(jiān)督。今年以來，先后在人大代表、政協(xié)委員、企業(yè)廠長經(jīng)理和個體商戶以及農(nóng)村群眾代表等不同層次的人群中對執(zhí)法執(zhí)紀部門進行公開評議，共發(fā)放調(diào)查問卷2200余份，征求意見和建議100余條。深入開展“納稅人評議職能部門”和“爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務單位”的“一評一創(chuàng)”活動，評出了優(yōu)質(zhì)服務十佳單位，促進了服務水平的提高。四是嚴肅查處干擾破壞經(jīng)濟環(huán)境案件。今年以來，共查處各類干擾破壞經(jīng)濟環(huán)境案件17件，給予黨政紀處分15人。特別是從嚴從重查處了“2·29”、“3·12”兩起公路三亂案件，對8名責任人分別給予了辭退、調(diào)離、免職及相應的黨政紀處分，在全縣引起較大反響。

(三)以查處阻礙經(jīng)濟發(fā)展的案件為突破口，嚴厲懲處腐敗分子。一年來，緊緊圍繞工作大局，全力整合辦案力量，著力推行案件協(xié)作區(qū)制度，不斷加大信訪舉報和案件檢查工作力度，有力推動了全縣反腐敗斗爭的深入開展。一是切實加強信訪舉報。縣委、縣政府領導堅持信訪接待日制度，輪流接訪，做到有訪必接，有案必批。對信訪件，縣委、縣政府主要領導和分管領導高度重視，對重要案件線索都提出了具體的批辦意見。今年以來，僅縣委、縣政府領導就批示信訪件211件次，有效解決了一大批群眾反映的熱點、難點問題，查處了一批有問題的人員。縣紀委信訪案件按期結案率和優(yōu)質(zhì)結案率均達到100%，被省紀委監(jiān)察廳評為全省紀檢監(jiān)察信訪工作先進單位。二是嚴肅查辦案件。今年以來，縣、鄉(xiāng)紀委共立案37件，結案37件，優(yōu)質(zhì)結案率達95%以上;給予黨政紀處分37人，其中科級干部7人;上交財政收入30萬元，為國家和集體挽回經(jīng)濟損失500余萬元。特別是對原縣商業(yè)局某副局長到企業(yè)吃、拿、卡、要破壞經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境案，縣供電公司、自來水公司“1·12”擅自停電停水行政亂作為案，朝歌鎮(zhèn)西街小學職稱評定違規(guī)案，縣供銷社、縣教育進修學校個別人員違犯計劃生育政策案、廟口鄉(xiāng)上曹村截留坐支計劃生育罰款案等案件的處理，有力地震懾了腐敗分子，遏制了腐敗現(xiàn)象，維護了黨紀、政紀的權威。

三、圍繞關口前移，不斷深化反腐敗抓源頭工作。

始終把源頭治腐作為加強黨風廉政建設的重中之重，堅持不斷深化改革、完善機制，加大治本工作力度，努力實現(xiàn)反腐敗關口前移。

(一)深化三項改革，從制度上預__敗。一是以創(chuàng)新行政審批方式為重點，深化行政審批制度改革。今年以來，全縣共廢止行政許可事項20項，納入日常工作事項67項，最大限度地降低了市場準入的門檻。在此基礎上，我縣還不斷強化行政服務中心的職能，積極探索“一站式集中審批”、“網(wǎng)上并聯(lián)審批”等新方式，實行聯(lián)合審批和個體經(jīng)營登記備案制，進一步提高了辦事效率。今年以來，中心共辦理行政審批及辦證事項7518件，接受咨詢 5200余件。二是以加快實施國庫集中收付制度為重點，深化財政管理體制改革。在去年設立13個會計核算站的基礎上，今年又對8個鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、區(qū))全面推行會計集中核算制度，建立會計核算站，集中辦理鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、區(qū))政府及其二級機構資金收付業(yè)務。深化部門預算改革，對縣直單位預算內(nèi)、外各項財政資金和其他收入，實行統(tǒng)一管理，統(tǒng)籌安排，進一步細化預算標準定額，提高收支透明度，增強了預算編制的科學性。深化政府采購。政府采購規(guī)模得到進一步擴大，2024年通過詢價采購、競爭性談判等方式完成采購金額1200萬元，節(jié)約資金150萬元，節(jié)約率11.1%。三是以改革干部選拔任用方式為重點，推進干部人事制度改革。作為省委組織部干部人事制度改革試點縣，我們制定了《關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職實行縣委全委會無記名投票表決的實施意見(試行)》，并于今年6月對6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)的10名黨政正職進行了全委會票決，在全縣引起了較好反響。不斷創(chuàng)新后備干部的選拔培養(yǎng)方式，對科局級后備干部實行了考任分離，經(jīng)過綜合素質(zhì)測試，按照10%的比例，取消了15名后備干部資格。積極探索科局級后備干部和優(yōu)秀青年干部培養(yǎng)使用機制，出臺了《關于選派科局級后備干部和優(yōu)秀青年干部到農(nóng)村任職鍛煉的意見》，選派33名科局級后備干部和13名優(yōu)秀青年干部到農(nóng)村擔任大學生村官，經(jīng)過一段時間的工作，有11名同志被提拔為副科級干部。強力推進了中層干部競爭上崗，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)和部分縣直單位進行了競爭上崗，優(yōu)化了干部隊伍結構。進一步規(guī)范了黨政機關借調(diào)人員程序和辦法，嚴肅了組織人事紀律。

(二)完善工作機制，夯實農(nóng)村黨風廉政建設基礎。一是以規(guī)范村情民意懇談會為重點，加強鄉(xiāng)村干部隊伍作風建設。出臺了《關于深化村情民意懇談會的若干制度的意見》、《淇縣村情民意懇談會工作規(guī)范》等一系列規(guī)章制度，建立健全了約束和制約機制，為村情民意懇談會的開展提供了制度上的保障，從而使懇談會真正成為改進干部作風、密切干群關系的有效方式。為了能夠及時幫助群眾解決實際問題，全縣各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、區(qū))普遍開通了村情民聲服務電話，定期在全縣各行政村開展村情民意懇談會，變上訪為下訪;在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)各工作小區(qū)設立信訪接待站，進一步深化、鞏固了農(nóng)村“雙基”工作成果，維護了農(nóng)村大局穩(wěn)定。我縣的這一做法被河南日報、新華網(wǎng)等媒體推廣。二是以規(guī)范村級財務為重點，約束村干部的經(jīng)濟行為。深入開展了村帳、村財“雙代管”和村務公開大檢查，嚴格實行村帳鄉(xiāng)管、村財代管，取消了村級招待費，處理和糾正了一批農(nóng)村干部大吃大喝和各種奢侈浪費現(xiàn)象。并出臺了《關于進一步規(guī)范農(nóng)村財務管理工作的通知》、《關于印發(fā)<淇縣農(nóng)村村務公開制度>;的通知》，使村級財務管理進一步走上了規(guī)范化軌道。三是以促進團結協(xié)調(diào)為重點，加強村級班子建設。為解決村兩委不協(xié)調(diào)的問題，研究制訂了《淇縣農(nóng)村“兩委”工作規(guī)則》，明確了村兩委各自的職責，規(guī)范了村級事務的決策主體、議事范圍和工作制度，大大提高了村級決策水平，有效維護了村級穩(wěn)定。為改善村級班子結構，提高整體素質(zhì)，今年再次選拔了104名“大學生村官”到102個村任職，使“大學生村官”總數(shù)達到了235名，全縣175個行政村村村配備了有大專以上學歷的高素質(zhì)村干部，為提高村級班子的戰(zhàn)斗力和拒腐防變能力打下了基礎。

(三)減輕農(nóng)民負擔，切實維護群眾利益。一是切實搞好糧食直補工作。為確保全縣兌付工作的順利開展，組織紀檢、審計、農(nóng)業(yè)等單位逐鄉(xiāng)檢查，嚴格按照公開、公平、公正的原則，認真貫徹落實省、市直補政策，及時解決直補工作中遇到的疑難問題，全年共兌付直補資金369萬元，為促進村級黨風廉政建設奠定了基礎。二是全力推進農(nóng)業(yè)稅降稅工作。認真落實原省委書記___同志調(diào)研時的指示精神，不折不扣地把各項政策落實到位，全年共征收農(nóng)業(yè)稅639.5萬元，減負473.6萬元，農(nóng)民人均減負21元。三是縣紀委組織有關部門，對我縣1999年以來征用農(nóng)民集體土地補償費用管理使用情況進行了監(jiān)督檢查，向有關部門提出整改建議20余條，糾正存在問題8個，為國家挽回經(jīng)濟損失20多萬元，確保各項補償足額發(fā)放到位，維護了農(nóng)民群眾的合法權益。

四、圍繞提高執(zhí)政能力，不斷加強和改進效能監(jiān)察。

堅持把效能監(jiān)察作為改進工作作風、提高工作效率、推動工作落實的重要手段，不斷完善機制，狠抓落實，有效提高了各級各部門的執(zhí)政能力。

(一)著眼于提高效能監(jiān)察整體水平，不斷健全領導機制和工作機制。為強化效能監(jiān)察的權威，專門成立了以縣委常務副書記為主任，縣委副書記兼紀委書記為常務副主任的督查委員會;整合縣紀委效能監(jiān)察室、縣委督查室、縣政府督查室和縣委組織部干部監(jiān)督科的力量，成立督查中心，“四室聯(lián)動”，負責全縣的效能監(jiān)察工作。公布效能監(jiān)察舉報電話，設置效能監(jiān)察投訴箱，初步形成了效能監(jiān)察舉報投訴網(wǎng)絡。結合工作實際，制定出臺了《淇縣效能監(jiān)察工作實施方案》和效能投訴、一年雙評、結果運用、責任追究等相關的配套辦法，為效能監(jiān)察的順利實施打下了基礎。

(二)著眼于提高工作效率，強化績效考評。堅持把效能監(jiān)察與干部考核相結合，把年終考核和日常督查相結合，把工作效率與工作成績相結合，把中心工作與整體目標相結合，形成了一套相對完善的績效考評機制?？冃Э荚u通過對干部的德、能、勤、績采取定量分析的方法進行不間斷的跟蹤、考核、記錄、積累，以述職來檢查目標完成情況，以測評和公開評議來強化民主監(jiān)督，以公示來推進政務公開，以失職追究來嚴格工作紀律，以績效考評來促進效能的提高，從而增強了效能建設工作的實際效果。

(三)著眼于促進工作落實，搞好重點工作的督查。始終堅持效能監(jiān)察要緊緊圍縣繞委、縣政府的重大決策進行的方針，在提高工作效能的同時，推動全縣重點工作的開展。今年以來，督查中心全候地對六項重點工作開展跟蹤問效，督促落實，并及時將工作進展情況、工作中存在的癥結和對推進工作的建議反饋給縣委、縣政府，有效推動了六項重點工作的落實。同時，組織對大項目建設、經(jīng)濟環(huán)境治理、招商引資、干部作風和企業(yè)改制等五個方面進行了專項效能監(jiān)察。通過抓不落實的事，查不落實的人，切實糾正了個別單位不作為、亂作為及慢作為等現(xiàn)象，進一步提高了工作效率。今年全縣共實施效能監(jiān)察責任追究5起，追究領導班子2個，追究責任人員6人。

2024年，盡管我縣黨風廉政建設和反腐敗工作取得了一些成績，但與省、市委的要求還有一定差距，在今后的工作中，我縣要繼續(xù)以“三個代表”重要思想為指導，以全國黨風廉政建設責任制工作電視電話會精神為動力，不斷探索做好新形勢下黨風廉政建設工作的新路子，進一步把黨風廉政建設工作抓緊抓好、抓出成效，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。

特此報告。

第二篇 2024年9月工商所長述職述廉報告3100字

在工商所所長及各位領導的正確指引下，本人認真貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持以代表國家進行市場監(jiān)管為中心，踏實工作，盡職盡責開拓工商事業(yè)，使自身建設和各項工作都取得積極成效，較好地完成了領導交給的各項工作任務。下面，將自己一年來思想和工作情況作以匯報。

一、加強學習，適應新環(huán)境

本人2024年剛到工商所，通過了解、學習和思考，我深感做好工商工作責任重，壓力大。因為單位涵蓋了n個科級以上部門和擔負著市場監(jiān)管的重任;同時，由于我對單位一些情況不熟，對基層干部不熟，以及干部對工作的要求不熟，因此感到開展工作壓力大。但是，正因為責任重，我才要努力強化做好工商工作的責任意識，把工商工作的總要求和基層干部對工商工作的需求融入工作當中，努力把壓力轉(zhuǎn)化為做好工商工作的動力。

一是理清思路——進入新角色。工作做得好不好，首先要看思路清不清。思想決定行動，我開始重新定位自己，穩(wěn)定心態(tài)，笑對新環(huán)境。新崗位，新環(huán)境，必須要有新姿態(tài)、新思維、新作為。因此，我靜下心來思考新工作，盡快掌握與新崗位有關的政策、法規(guī)和業(yè)務知識，并深入到工作中去，仔細調(diào)查研究，摸透情況，為起步掌握第一手資源。

二是定好標準——履行新職責。本人堅持利用雙休日、晚間等休息時間看書學習、跟蹤了解中央和各地推進我國工商事業(yè)改革發(fā)展的新探索、新動向。并且注意把握好三點：一是從我地區(qū)實際出發(fā)。無論是制訂長遠規(guī)劃，還是確立近期目標，都要貫徹實事求是的原則，在結合上動腦筋、做文章、下功夫，使規(guī)劃既符合上級精神，又貼近本地區(qū)本單位實際，使其具有針對性和可行性。二是要保持相對連續(xù)的工作作風。要用辯證的觀點對待老班子的工作思路、前任的工作方法，做到揚長避短，合理取舍，保持工作的連續(xù)性。對符合本地區(qū)本單位實際、切實有效的工作思路和方法，要繼承和發(fā)揚。凡是被實踐證明是正確的思路或規(guī)劃，都應毫不猶豫地繼續(xù)貫徹，保持相對穩(wěn)定，在繼承中發(fā)展，在穩(wěn)定中完善。

二、恪盡職守，推動工商事業(yè)發(fā)展

工商系統(tǒng)作為市場經(jīng)濟秩序的維護者，在維護市場經(jīng)濟中起著不可忽視的作用，2024年度，單位本著服務當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展，貫徹落實各項優(yōu)惠政策和便民措施的情況下，加大對各類違法經(jīng)營的行為打擊力度，維護社會市場的經(jīng)濟秩序，針對民生工程，對人民有利的企業(yè)予以支持和幫助。按照領導分工安排，我主要工作負責單位的內(nèi)務、辦公室、財務、工會，同時協(xié)助部門登記、消協(xié)綜合等工作。一年來，我以勤勞奮進的精神、實事求是的作風干好本職工作，使分管的各項工作進展順利，呈現(xiàn)良好的發(fā)展態(tài)勢。

一是學工商業(yè)務，提高自身的業(yè)務素質(zhì)。剛開始我分管的科室是業(yè)務部門，工作中時時處處要與業(yè)務打交道，對工商行政管理業(yè)務不熟悉，是難以做好工作的。為提高自己的業(yè)務素質(zhì)，我堅持讀書看報，特別是《工商行政管理半月刊》、《中國工商報》、《工商導刊》等系統(tǒng)內(nèi)報刊，堅持有空必看;國家總局、省市局信息網(wǎng)站時時關注瀏覽，努力通過多渠道了解最新政策動態(tài)，掌握最新法律法規(guī)知識，學習外地先進經(jīng)驗、做法，為自己做好工作提供指導和借鑒。

二是學做人，提高自身的品德修養(yǎng)。作為一名主任科員，面對上下左右，實在是個不好當?shù)慕巧诠ぷ髦?，我時刻告誡自己要有全身心投入的熱情，有甘于嘗盡“各種滋味”的吃苦信念和不居功的超越自我精神，在實踐中不斷加強修養(yǎng)，練好“內(nèi)功”。首先是找準位置，正確處理與領導和同事的關系，不爭權、不爭利、不爭名、不爭位，注意維護領導的權威和同事的團結，主動與領導和其他成員溝通思想和工作，虛心聽取他們的意見和建議，誠懇地向他們學習，做到心往一處想，勁往一處使。在所里集體研究重大問題和進行重大決策時，主動當參謀提建議，對決策議定事項，屬于自己分管的工作，大膽承擔任務，認真組織落實;遇到情況及時匯報、及時通氣，做到不缺位、不越位。其次是樹立服務意識。“千難萬難服務難，上下左右協(xié)調(diào)難”，堅持克服人手少、任務重的實際困難，樹立較高的思想境界和良好的服務意識，淡泊名利，寵辱不驚，守得住清貧，耐得住寂寞，抵得住誘惑，受的住委屈，全心全意做好各項工作，做到吃苦不叫苦，有難不怕難，有累不喊累，受氣不賭氣，兢兢業(yè)業(yè)推進各項工作有條不紊開展。

三是盡職盡責，為工商事業(yè)謀發(fā)展。本人在單位負責的比較雜，一是強化規(guī)范意識，就是把辦公室的各項工作、各個步驟、各個環(huán)節(jié)，用科學、合理的機制和制度加以規(guī)范，并以制度保證全體工作人員都能嚴格、自覺地按照規(guī)范開展工作。辦公室是機關公務和社會活動的樞紐，事務繁雜，聯(lián)系廣泛，矛盾集中，常常會遇到一些急需解決但又十分棘手的問題，所以有必要建立一套為其使命任務所必需、與其工作特點相適應的規(guī)章制度，來規(guī)范所有的人和事，使工作的各個環(huán)節(jié)都置于有效的控制之下。為此，我們出臺了文件打印、接待用餐、秘書人員工作制度，通過各項規(guī)章制度的制定，不斷強化每個辦公室人員的規(guī)范意識，使工商工作處處有章法，人人懂規(guī)矩;使辦公室每個同志工作有序、行為規(guī)范。二是協(xié)助所長努力把好財務收支關，保證有限的資金用在刀刃上。堅決執(zhí)行“收支兩條線”，實現(xiàn)了財務審批“一支筆”，把有限的資金用得其所，做到規(guī)范有序，有法可依，有章可循。同時，對財務工作進行了認真的監(jiān)督，確保我們工商工作的順利進行。三是關心和幫助同事的生活，做到對同事及家屬的婚喪嫁娶和有病住院，都能及時向領導反映，親自到場看望，并盡力幫助困難。

三、嚴格要求，加強黨風廉政建設

工商局是代表國家進行市場監(jiān)管和行政執(zhí)法的部門，因此，在工商所工作以來，本人始終重視廉政工作，從未放松對自己的要求。一年來，我時時處處按照黨風廉政建設責任制和黨的組織紀律從嚴要求自己，自覺抵制不正之風，提高政治鑒別力和__拒變能力。一是堅持認真貫徹落實“黨風廉政建設責任制”，嚴格執(zhí)行“黨員領導干部廉潔從政若干準則”的各項規(guī)定。嚴格按照胡錦濤___提出的為官務實、清廉的要求，真正做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀，始終做到重事業(yè)、淡名利，堅持講真話、辦實事、求實效。二是堅持理論學習，不斷增強政治敏銳性。建立并堅持執(zhí)行每周固定學習制度，組織和參加單位開展的多種形式集體學習活動，注重把工作和黨風廉政建設結合起來。三是堅持民主集中制，注意維護黨委的權威。作為主任科員，本人始終重視配合領導班子的團結，最大限度地發(fā)揮自身作用。我經(jīng)常告誡家人和身邊的人，無論在任何情況下都要穩(wěn)得住心神、抗得住誘惑、經(jīng)得起考驗，堅持做到警鐘長鳴，防微杜漸。

工商工作從表面上看，平淡無奇，水波不興，只是轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)商店，逛一逛商場，至多就是收收費，沒什么新花樣，沒什么新舉措，可你仔細一想，這項工作聯(lián)系著千家萬戶，是構建和諧社會的一項福民工程。不信你看，幾十年如一日從事的把好市場準入關、商品質(zhì)量關，例如，開展的食品安全專項整治、進銷貨臺帳制度、索證索票建賬制度、食品安全檢測還有全系統(tǒng)開展的“作風建設年”活動以及市級“文明單位”的創(chuàng)建等工作無不體現(xiàn)出工商工作親民、為民、務實的工作理念。

以上是本人一年來思想和工作情況，雖然取得了一些成績，但離黨和人民的要求還有距離，還有許多不足之處需要進一步改進和提高。我并虛心接受各位領導和同志們的批評和監(jiān)督，并真誠地希望大家給予更多指導和支持，幫助我進一步改進、提高。我相信新的一年，面對新的形勢和新的任務，我們所的業(yè)績一定會較去年有長遠的進步，創(chuàng)造新的輝煌，為我市實現(xiàn)經(jīng)濟社會的又好又快發(fā)展做出更大貢獻。

工商所長2024年述職述廉報告

第三篇 2024年9月領導述職述廉報告2500字

中共海林市委書記 馬里

(2024年11月)

兩年來，在上級黨委、政府的正確領導下，團結帶領全市人民，緊緊圍繞“追趕跨越，振興崛起”的戰(zhàn)略目標，以速度改變海林、項目振興海林、民本立足海林、作風成就海林，踏實、樸實、務實、落實地踐行“讓海林人民生活得更加美好”的莊嚴承諾，推進經(jīng)濟和社會各項事業(yè)呈現(xiàn)出追趕跨越的良好態(tài)勢。2024年地區(qū)生產(chǎn)總值預計實現(xiàn)82億元，增長15%;全口徑財政收入有望突破10億元，增長42.8%，實現(xiàn)兩年翻一番;城鎮(zhèn)固定資產(chǎn)投資預計完成55億，招商引資到位資金預計完成45億元，分別是兩年前的2.2倍和3.6倍;城鎮(zhèn)居民可支配收入和農(nóng)民人均純收入預計實現(xiàn)11832元和7605元，分別是兩年前的1.34倍和1.37倍。綜合實力在全省“十強縣”排名中實現(xiàn)了一年進一位，2024年列全省第七位，今年有望進入前五位。

兩年來，相繼被評為全國科技進步先進縣、全國計劃生育優(yōu)質(zhì)服務縣、全國民族團結進步先進縣，成功創(chuàng)建中國優(yōu)秀旅游城，入選中國特色魅力城市。海林的發(fā)展得到了各級領導的認可和多方的關注，兩年間先后有48人次省部級領導到海林視察指導工作，18個地市縣區(qū)到海林參觀考察。我本人先后被授予全國科技進步工作先進個人、民族工作先進個人，全省新農(nóng)村建設工作先進個人，被省政府授予“春雷行動”護農(nóng)衛(wèi)士，多次獲得牡丹江市人民政府“嘉獎”。

一、把解放思想作為第一先導，科學謀劃市域經(jīng)濟發(fā)展思路。堅持把解放思想作為破解一切發(fā)展難題的“w能鑰匙”，提出“逼著換思想，花錢買觀念”。在全市倡導開展了“解放思想大討論”、“三個走出去”等活動，推進各級干部解放思想、開闊視野、“洗腦換腦”，進一步強化了速度意識、項目意識、工作高標準意識，使“追趕跨越、勇于創(chuàng)新、敢

于擔當”成為全市各級干部的自覺追求，堅定了實施追趕型、跨越式發(fā)展戰(zhàn)略的信念。提出并完善了“總量倍增、位次前移、殷實和諧”的總目標和“一年起步，三年跨越，五年步入振興崛起之路”的階段性目標。兩年來，海林始終保持了高速發(fā)展的強勁態(tài)勢。在上半年縣域經(jīng)濟監(jiān)測中，海林主要指標名列“十強”前茅。目前，市四次黨代會確定的目標有些已經(jīng)提前完成。

二、把發(fā)展作為第一要務，千方百計抓投入上項目。把抓投入、促增長作為推進跨越發(fā)展的關鍵，以大投入促進大發(fā)展、大跨越。一是深入實施招商引資“一號工程”，加速項目聚集。堅持經(jīng)濟工作項目化，項目核心抓招商。連續(xù)三年開展“項目建設年”，實施小分隊招商、干部掛職招商、部門駐點招商、專業(yè)招商“四輪驅(qū)動”，推進“二分之一工作法”，保證全市一半以上精力跑項目。我每年外出招商都在100天以上，帶動全市構建起遍布發(fā)達地區(qū)的招商網(wǎng)絡。堅持“招大引強”，由我擔任全市招商總指揮，聚焦重點區(qū)域、重點產(chǎn)業(yè)、重點企業(yè)，采取“登門拜、泡展會、聯(lián)協(xié)會、重點盯”等方式，鎖定戰(zhàn)略投資者。幾年來幾乎跑遍了全國所有知名地板企業(yè)和行業(yè)協(xié)會，參加了幾乎所有木業(yè)產(chǎn)業(yè)的展會活動。目前全國五大電力公司有三家與海林開展戰(zhàn)略合作，世界500強的宜家木業(yè)，世界第三、亞太最大的家具企業(yè)臺升國際，亞洲木地板骨干企業(yè)盈彬大自然，國內(nèi)行業(yè)領軍企業(yè)香港力成相框等相繼落戶海林。兩年來，全市開復工千萬元以上項目93個，計劃總投資159.6億元，現(xiàn)已完成投資48億元。二是推進城市園區(qū)“雙升級”戰(zhàn)略，提升綜合實力。在城市升級上，按照牡丹江城市副中心的定位，啟動實施了“五城同創(chuàng)”，加快建設北方生態(tài)文明城。兩年來，累計投入28億元，用于城市建設。開展了棚草房改造、綠化林海大地、城鄉(xiāng)潔凈工程 “三個攻堅戰(zhàn)”，改造老城區(qū)，建設新城區(qū)，特色化開發(fā)城邊村屯。相繼建設了綠線控制82米的入城迎賓大道，投資3500多萬美元的五星級酒店，投資1.3億元的全省縣級首家污水處理廠等一批標志性工程。拆遷棚戶區(qū)面積40萬平方米，開發(fā)商品房120萬平方米。建設了雪原公園、站前廣場、開源廣場、人民廣場、互通區(qū)廣場等一批廣場綠地，新造林地3.9萬畝，新增城區(qū)綠地155萬平方米，成為全省超額完成造林任務最多的縣市，明年有望進入國家園林城行列。在園區(qū)升級上，按照項目承載區(qū)和特色新城區(qū)的“雙重定位”，加快推進園區(qū)建設。兩年來，共計融資5.85億元，進行“水電路訊熱”和亮化、綠化等基礎設施建設，園區(qū)道路總里程達到35公里，形成了“九縱四橫”的道路網(wǎng)架，實現(xiàn)了新老城區(qū)全面對接，基本完成了12平方公里全配套。目前，入?yún)^(qū)企業(yè)總數(shù)達到52戶，總投資28億元，年內(nèi)可實現(xiàn)稅收2億元，榮獲“全國十大誠信開發(fā)區(qū)”稱號，正在向國家級開發(fā)區(qū)邁進。三是以“兩區(qū)四帶”為牽動，實現(xiàn)新農(nóng)村建設集群式發(fā)展。以基礎設施和村容村貌綜合整治為重點，加快推進“兩區(qū)四帶”建設，使全市68%的村實現(xiàn)了整體提升，在全省率先實現(xiàn)了集群式發(fā)展。實施龍頭帶動戰(zhàn)略，相繼引進了北味食品、東度參業(yè)等29戶龍頭企業(yè)，帶動基地42萬畝，建成了全國最大的猴頭菇生產(chǎn)基地、全國第二大甜葉菊生產(chǎn)基地、全省最大的西洋參基地、全省最大的五味子基地、全省東南部最大的棚室提子基地。兩年來，財政共投入2500萬元，撬動各類投資2億元，開展了泥草房改造、飲水安全、村級浴池等“十項工程”，極大地改善了村容村貌。通村路硬質(zhì)化率、自來水入戶率、農(nóng)村磚瓦化率分別達到100%、91%和97%。

三、把為民謀利作為第一追求，全力構建和諧海林。堅持不要群眾得不到實惠的增長，帶著感情抓好民生工作，不斷提高人民群眾的幸福指數(shù)。一是統(tǒng)籌發(fā)展社會事業(yè)。實施“教育強市”戰(zhàn)略，啟動建設了新子榮小學、幼教中心，被評為全省“兩基”先進市，高考本科上線率連續(xù)七年位居牡丹江同類學校榜首。開展“方便就醫(yī)”行動，新型合作醫(yī)療參合率達99%，報銷比例和綜合補償比例均排在全省前列。加強社會保障工作，養(yǎng)老保險、失業(yè)保險參保率均達到100%。持續(xù)開展“送溫暖、獻愛心”活動，每年都開展全市性慈善募捐活動，兩年共募集慈善基金500多萬，基本實現(xiàn)困難群體救助全覆蓋。二是開展利民工程。兩年來，圍繞創(chuàng)業(yè)就業(yè)、幫困救助、愛心助學等方面，共計開展了50件利民實事，累計投入達3.3億元，并組織四家班子領導牽頭負責推進，年初向群眾承諾，年末向群眾述職，得到了群眾的認可，密切了干群關系。三是全力創(chuàng)建平安海林。牢固樹立“穩(wěn)定是第一責任的理念，深入開展創(chuàng)建“平安海林”活動，全面加強社會治安綜合治理，扎實推進“書記大接訪”，有效化解了一批信訪積案。加大生產(chǎn)安全、交通安全、食品安全等專項整治力度，有效遏制了重特大安全事故的發(fā)生，為跨越發(fā)展創(chuàng)造了和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

第四篇 2024年9月警察述職述廉報告1400字

我叫__，是__社區(qū)(駐村)民警，按照上級公安機關《關于進一步深化社區(qū)和農(nóng)村警務建設的實施意見》的要求和“警力下沉、警務前移”的原則，我從2024年5月份開始一直在__警務室工作。近一年來，__警務室各方面工作得到了上級有關部門的高度重視和__管委會、鎮(zhèn)黨委、政府的關心，得到了社區(qū)干部和社區(qū)群眾的大力支持，現(xiàn)將工作匯報如下：

一、立足平臺，形成領導重視的社區(qū)警務機制

為做好社區(qū)警務工作，我們根據(jù)__社區(qū)的特點，因地制宜，制定工作方案，找準工作中的突出問題，及時將__警務社區(qū)的工作要求和困難向所領導及__鎮(zhèn)黨委、政府匯報，并得到黨委、政府的大力支持，把__社區(qū)警務室作為打開__工作的起點，重點推進，努力在__構建一個和諧警民關系的平臺，以點帶面，全面鋪開。鎮(zhèn)黨委分管領導多次在所領導的陪同下深入社區(qū)警務室了解情況，及時解決工作中遇到的困難，拔?？罱鉀Q社區(qū)警務建設的硬件問題，把社區(qū)警務建設納入到黨委、政府的議事日程，形成了以望華樓社區(qū)警務建設為突破點，以城帶鄉(xiāng)，全面推進的工作局面。

二、立足本職，把社區(qū)警務室建成聯(lián)系群眾的紐帶

我們結合社區(qū)警務工作的特點，按照“四統(tǒng)一五規(guī)范”的要求，將社區(qū)警務的內(nèi)容、承諾事項、工作紀律、規(guī)章制度上墻;對照“八清五熟”規(guī)定制定了工作臺帳和警務活動，制作了行業(yè)管理一本簿(即根據(jù)轄區(qū)服務行業(yè)的管理統(tǒng)一制作臺帳，實行民警上門登記、查詢、管理的工作制度)，防范提示一張板(即在社區(qū)警務室設立警務公開欄和防范提示牌)。通過警務社區(qū)平臺，方便群眾上門辦事、咨詢、求助、了解治安動態(tài)。平時深入居民家中，街頭門面，了解群眾所“盼”，傾聽群眾心聲;即堅持勤記錄，平時記日志、會議記安排、學習記要點;堅持勤問民，對轄區(qū)的特困家庭、留守兒童、失足青少年常關注，與學校、居委會建立“手拉手”互助行動，幫助他們解決實際困難。平時我定期慰問轄區(qū)孤寡老人，我們堅持把本職工作做“好”，把社區(qū)警務工作做“精”，把群眾的事辦“實”，以真心取信于民。

三、立足社區(qū)，積極打造__社區(qū)群防技防網(wǎng)

作為社區(qū)民警、駐村民警，日常工作在社區(qū)(駐村)警務室，要與社區(qū)干部融為一體，拉近與群眾距離，才能打造出與群眾能進得了門、交得了心、說得上話、辦得了事的社區(qū)民警服務網(wǎng)。通過與群眾“零”距離接觸，為認真落實社會治安專項整治行動。

為及時掌握好轄區(qū)治安動態(tài)，我們立足于社區(qū)還主動承擔起信息員、調(diào)解員、宣傳員、服務員的重任。與蕪湖東源新農(nóng)村開發(fā)股份有限公司的保安人員通力合作，最近我所主動為社區(qū)的居民安裝電子狗紅外線，發(fā)揮群防技防網(wǎng)作用。今年一季度，__社區(qū)刑事、治安案件的發(fā)案率于去年同期相比下降30%。

四、立足民情，努力構建和諧相通的警民關系

用心去干好社區(qū)警務、盡心去為社區(qū)服務，這是我們社區(qū)民警體會出的“心”的作用?，F(xiàn)在__警務室的民警輔警 “放下架子、擺正位置、沉下身子”下社區(qū)，化解企業(yè)與居民、政府與居民的矛盾，調(diào)動社區(qū)群眾維護社會治安、支持__的建設發(fā)展。__警務室實行“一站式”服務，把辦理流動人口暫住手續(xù)、辦理特行許可證、分發(fā)居民身份證等日常工作引入到社區(qū)(駐在村)，進行現(xiàn)場辦公，解答群眾疑問，增進了與群眾感情。社區(qū)(農(nóng)村)警務雖然工作繁雜，在各級領導的高度重視下，各項工作均取得了新突破，但這些與領導要求，與同志們的期望肯定還有差距。我決心在以后的工作中從規(guī)范入手抓創(chuàng)新;從素質(zhì)入手抓提升，決心以嶄新的面貌再次創(chuàng)造社區(qū)警務的新輝煌，決不辜負領導和同志們對我的厚望。

第五篇 2024年9月警察個人述職述廉報告1400字

2024年以來，在分局黨委的堅強領導下，在大隊支部的正確帶領下，我深入學習實踐科學發(fā)展觀，緊密圍繞“保增長、保民生、保穩(wěn)定”的中心，堅持以壓降警情為中心，以服務企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展為支撐，以隊伍正規(guī)化建設為保證，認真圍繞自身職責，協(xié)助支部主要領導貫徹執(zhí)行上級指示精神，積極穩(wěn)妥、開拓創(chuàng)新地落實各項工作，不斷增強群眾安全感和滿意度，較好完成了各級領導交辦的工作任務?？偟膩碚f，自身綜合素質(zhì)得到提升，現(xiàn)將我個人的思想、行為、工作具體匯報如下：

一、政治堅定，以身作則，認真務實。作為一名公安基層戰(zhàn)斗單位的副科職干部，我能嚴格要求自己，在政治理論學習方面狠下功夫，不斷提高自身政治素質(zhì)和理論水平。認真學習貫徹黨的十七大和十七屆六中全會精神，深入學習胡錦濤___在慶祝____成立90周年大會上的重要講話，深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“治庸問責優(yōu)投”工作，自覺踐行科學發(fā)展觀，忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律。緊密圍繞各個時期的中心工作，堅決貫徹執(zhí)行上級部門的工作部署，做到政令、警令暢通;服務經(jīng)濟建設，服務黨委、政府中心工作的意識不斷增強;嚴格貫徹落實民主集中制，講團結，講大局，講奉獻，積極協(xié)助主要領導抓好各項工作的落實;嚴格落實“社會主義法治理念教育集中進行紀律作風整頓活動”、正規(guī)化建設以及“三基”建設等有關工作，以分局和大隊支部的部署為中心、重點，工作重在抓落實，沒有發(fā)生有令不行、有禁不止、欺上瞞下等問題。

二、積極探索，勤奮工作，忠于職守。作為一名分管刑偵、治安、法制、綜合、信息化等多項業(yè)務的副大隊長，我能夠帶著干，領著干，督著干，在推進政法“三項重點工作”和公安“四項建設”中銳意進取，開拓創(chuàng)新，帶動民警同志們?nèi)S護社會政治、治安穩(wěn)定，做到基礎工作扎實，破案打擊有力，突出的治安問題得到及時整治，較好地完成了各項目標任務，在創(chuàng)建“警民關系最和諧城市”活動中較好地發(fā)揮了帶頭作用。

一年來，我?guī)ьI民警同志們查破各類扒竊案件20余起，共打擊各類違法人員20余人，刑事拘留22人，行政拘留5人，破獲千元以上刑事案件10余起，破獲市局督辦案件2起。另外，我們還順利完成了中山大道反扒專項整治、出租車專項整治、“農(nóng)博會”、“食博會”安全保衛(wèi)、辛亥革命保衛(wèi)、“百日會戰(zhàn)”、消防安全檢查、十一國慶黃金周保衛(wèi)、漢街保衛(wèi)、張學友演唱會保衛(wèi)、國際車展保衛(wèi)、武漢國際啤酒節(jié)保衛(wèi)、臺灣名品博覽會保衛(wèi)、創(chuàng)業(yè)趕集會保衛(wèi)、黃陂木蘭山廟會保衛(wèi)等多項階段性任務達60余次。一年來，本人積極協(xié)助大隊主要領導撰寫了30余份政工、綜合材料，并有多篇工作簡報被分局網(wǎng)頁首頁刊發(fā)。本人所分管的法制工作始終在分局名列前茅。本人還堅持與治安民警一起深入到一線車間和司售人員中間，維護他們的正當權益，為他們排憂解難、化解糾紛，以創(chuàng)建和諧社會及以人為本的思想，將矛盾發(fā)現(xiàn)在基層、解決在基層。一年來，共進行安全檢查30余次，調(diào)解糾紛達30余起，處置群體性事件達10余次，在公交站點收繳管制刀具8把，仿真槍5把，通過工作摸排收繳土銃一把，為凈化公交環(huán)境作出了貢獻。在工作中，堅持立警為公、執(zhí)法為民，全心全意為人民服務，正確行使職權，自覺接受組織和群眾監(jiān)督，服務人民群眾，始終正確行使職權，不游離在法律和政策之外，始終把群眾的利益放在首位，切實做到嚴格、公正、文明和理性、平和、規(guī)范執(zhí)法。

今年9月期間，本人在武漢市公安局警事訓練基地參加警銜晉督培訓，因?qū)W習刻苦、表現(xiàn)優(yōu)異被授予了“優(yōu)秀學生干部”和“優(yōu)秀學員”榮譽稱號。

第六篇 2024年9月庫管述職述廉報告1150字

各位領導：

大家好！

很榮幸被二位領班看好選為優(yōu)秀員工，非常感謝上級領導對我工作的肯定與信任，感謝公司提供給我一個成長的平臺，感謝二位領班的精心栽培，讓我在工作中不斷學習，不斷的進步，才能取得今天的好成績?；厥讖倪M倉庫至今，公司陪伴我走過很重要的一個階段，使我懂得了很多。在此我向公司尊敬的領導以及親愛的同事們表示衷心的感謝，有你們的協(xié)助才能使我在工作中得心應手，也因有你們的幫助，才能令我在公司的發(fā)展上一個臺階。下面我將就職成品庫倉管員以來的的工作情況匯總?cè)缦拢?/p>

一、認認真真，吃苦耐勞，做好本職工作。

一是遵從倉庫崗位職責，堅持做好出貨工作，保證發(fā)貨的準確無誤，盡量完善工作以保證零投訴;二是做好入庫接受，保證庫存數(shù)據(jù)的準確，確保庫存數(shù)據(jù)達到實實在在的百分百;三是完成二位領班臨時安排的工作與積極參與整理工作，深化工作安全意識，提出各項合理化意見。及時與業(yè)務和生產(chǎn)部溝通聯(lián)系，保證物流系統(tǒng)正常有序的進行。記得去年7。8月由于倉儲飽和，大批量的成品堆積在了籃球場，用彩條布蓋著作為臨時貯存，給發(fā)貨帶來極大的不便。天氣熱，找貨難，費時間，對我們來講無非是嚴酷的考驗。后來由于彩條布會滲水進去淋濕產(chǎn)品，我們毫無怨言，便蓋上了兩層篷布，因為我們知道我們守護的是整個公司的勞動果實，肩上背負著舉足輕重的責任，所以盡管來來往往倉庫的工作者甚多，盡管工作條件再怎么惡劣，我都選擇留下，留在這里做這份讓我覺得自豪的工作。經(jīng)過我們持之以恒的整頓，現(xiàn)在的工作環(huán)境已經(jīng)大大的改善了，但我們吃苦耐勞的精神永遠是我們工作的支柱。

二、嚴于律已，自覺遵守各項制度

嚴格遵守倉庫的各項制度。謹記領導的指示和批評并付諸于實際，不遲到，不早退，不曠工。做事要謹慎認真，向領導匯報的仔細檢查，日常工作要記錄并及時上報;待人處事要有禮貌，對待同事要坦誠寬容;嚴肅辦公室紀律，工作不懈怠，不玩游戲、不閑聊、不做與工作內(nèi)容無關的事情。一直相信倉庫是個對人要求高的地方，所以更嚴格要求自己要認真的對待工作中的每件事。由于始終抱著學習的心，取長補短，不斷改善自己的不足，才能換來今日發(fā)貨零投訴 庫存準確率百分百的基本要求。

四、未來的工作方向與志向

1.一如既往抓發(fā)貨。要更細化的，更明朗的理清發(fā)貨流程。要不斷總結提高，完善。

2，要不斷提高修養(yǎng)，樹立良好的企業(yè)形象，要提高自己的服務意識和辦事效率，明確自己的工作重點與工作目標。

3，對倉庫存在的問題不斷提出積極及合理化意見。

例如倉庫倉儲飽和問題 發(fā)貨流程 成品倉貯存重新規(guī)劃問題都是后續(xù)在工作中應該好好深思探討并付諸實際行動的。

通過一年多的努力，我看到了倉庫各個方面都有較大的改善，也更有信心更有干勁跟隨二位領班把倉庫的各項工作做得更完美！

第七篇 2024年9月農(nóng)業(yè)人述職述廉報告1750字

幾年來，在鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下，在縣農(nóng)牧科技局的直接指導下，在單位同志的共同努力下，圍繞年初制度的工作目標，攻堅克難，狠抓落實，現(xiàn)將一季度來的思想和工作情況總結如下：

一、加強政治思想學習，不斷提高自己的政治理論水平

單位全體工作人員一直把政治學習放在首要位置，認真學習十八大和十八屆三中全會精神，踐行黨的群眾路線教育活動，宣傳新時期黨的路線、方針、政策以及各項法律法規(guī)，做到思想上成熟，政治上同黨委政府保持高度一致性，擺正自己的位置，遇事及時向領導請示，努力做到不越位、不爭權、不推諉，時刻與鎮(zhèn)領導和同志們搞好團結，做到大事講原則，小事講風格，努力樹立一個農(nóng)村基層干部的良好形象。注重業(yè)務學習，努力提高業(yè)務工作能力，積極參加各級、各部門組織的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)適用技術培訓，學習新技術、新技能、補充新鮮血液，爭做一個合格的基層農(nóng)技干部。

二、響應號召，積極主動，配合鎮(zhèn)黨委政府抓好農(nóng)業(yè)中心業(yè)務工作

(一)加強科技向?qū)?，完善了村級科技服務組織。

在鎮(zhèn)黨委、政府高度重視下，每村下派一名農(nóng)業(yè)服務中心干部包村、一名村級畜牧技術員，解決了村級農(nóng)技服務組織斷層現(xiàn)象。

(二)當好黨委政府抓農(nóng)業(yè)科技工作的參謀，搞好農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整，促進農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收。

板橋鎮(zhèn)是一個農(nóng)業(yè)鎮(zhèn)，農(nóng)業(yè)基礎比較薄弱，實現(xiàn)農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效，必須從科技入手;板橋鎮(zhèn)也是一個旅游鎮(zhèn)，是全省鎮(zhèn)村旅游業(yè)重點打造之鎮(zhèn)。今年，圍繞鎮(zhèn)黨委、政府提出的“十二五”期間的“5531”發(fā)展目標，即5000畝無公害蔬菜、5000噸畜牧產(chǎn)品、3000畝經(jīng)果林其中1000畝精品水果、及縣規(guī)劃我鎮(zhèn)“三個萬元”工程建設基地“萬元田”任務1200畝的年初目標。根據(jù)板橋鎮(zhèn)實際情況，突出重點，發(fā)揮優(yōu)勢，準確分析，制定板橋鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)相關工作年度發(fā)展規(guī)劃，為黨委政府領導抓農(nóng)業(yè)工作獻計獻策。

(三)認真做好各項業(yè)務工作。

1、做好沼氣建設工作。農(nóng)村沼氣建設是一項惠農(nóng)工作，今年，縣局分我鎮(zhèn)的新建指標任務是48口，目前已完成34口，預計4月份將全面完成。

2、做好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目申報及招商引資相關工作。圍繞產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整，結合郝家灣古寨旅游開發(fā)，全力打造休閑農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)建設。

3、做好農(nóng)業(yè)實用技術推廣、培訓工作。安排鎮(zhèn)糧增工程核心示范點兩個：一是棗樹坪村水稻示范點50畝;二是毛壩村玉米示范點50畝。計劃實施水稻糧增工程2000畝、玉米糧增工程2000畝、測土配方施肥技術指導6000畝，普及各類農(nóng)業(yè)適用技術、農(nóng)業(yè)標準化生產(chǎn)技術。今年，發(fā)放農(nóng)作物種植技術宣傳資料100余份。

4、做好農(nóng)機推廣工作。組織中心干部對全鎮(zhèn)的拖拉機、小農(nóng)機具等進行了一次全面統(tǒng)計，做到底數(shù)清，對點服務。

5、做好農(nóng)牧產(chǎn)品質(zhì)量、沼氣、農(nóng)機、農(nóng)資市場等相關安全工作。認真開展農(nóng)牧產(chǎn)品質(zhì)量檢測工作、安排落實春防工作、農(nóng)資市場的清理排查2次、針對中小學營養(yǎng)餐開展農(nóng)產(chǎn)品農(nóng)殘化驗1次等相關工作。

6、制定2024年“三個萬元”工程實施方案，將任務分解落實到單位技術指導干部人頭上，分村分點帶動實施。

三、認真做好黨委政府交辦的其他中心工作

分派單位職工認真做好鎮(zhèn)黨委政府安排的計劃生育、脫貧攻堅、石材征地等工作。

四、廉潔自律，樹立好基層干部形象

1、筑牢思想防線。在廉潔自律方面嚴格要求，號召單位職工加強廉政知識學習，做到警鐘長鳴，通過學習先進事跡，從正面典型查找自己的不足，揚長避短，始終保持一名基層干部的基本質(zhì)。

2、嚴格按紀律規(guī)范自己及單位職工。堅持執(zhí)行黨政路線方針政策，嚴守黨的紀律，堅決維護樹立黨委、政府的威信，認真學習《____黨員干部廉潔從政若干規(guī)定》，向黨員看齊，管好自己，引導好職工，不謀私利，并嚴格執(zhí)行。

五、工作中存在不足

一是學習有待進一步加強，特別是業(yè)務學習，科技更新滯后，不能及時注入新鮮血液，要加強計算機、農(nóng)業(yè)知識、農(nóng)村財務管理類知識的更新和學習。

二是工作開展有待進一步加強，很多工作還只停留在安排上，沒有落實到實處，干部沒有沉下去，工作開展沒有實質(zhì)性的效果。

三是工作方法上有待進一步改進，工作主動性不夠，僅局限于完成鎮(zhèn)領導和上級部門交辦的工作任務，沒有大膽地創(chuàng)新去開展工作。

針對不足，在今后的工作中，中心全體工作人員將會不斷加強學習，發(fā)揚優(yōu)勢，克服不足，腳踏實地，大膽創(chuàng)新，扎實工作，勤政廉潔，為板橋鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展貢獻自己的一份力量。

農(nóng)業(yè)人述職述廉報告2024年

第八篇 2024年9月校長述職述廉報告1500字

回顧過去的一學年 ，我能始終牢記黨的宗旨，全心全意為教職工服務，認真學習“三個代表”重要思想，自覺踐行科學發(fā)展觀，嚴格按照“三嚴三實”的要求規(guī)范自己的言行，積極投身“兩學一做”活動，努力做到心無旁鶩干工作，遇事頂硬抓落實。作為班子成員，能顧全大局，服從大局，服務大局，做到分工不分家、補臺不拆臺，到位不越位，客觀、公正、公平地處理各項事務。堅持以人為本，團結全體同志，力求思路清晰，確保工作到位。

負責學校監(jiān)委會工作，時刻擺正自己的位置，始終保持清醒的頭腦，自覺接受群眾監(jiān)督，廉潔自律，善作善成，及時關注教職工關心的熱點問題，妥善解決偶發(fā)事件，一學年未出現(xiàn)重大舉報及群體上訪事件。作為__市廉潔文化示范校，不斷鞏固學校正文化建設成果，大力弘揚正文化的育人水準，正文化微課設計已上報南通參評。

分管學?？倓蘸笄诠ぷ?，堅持安全第一，注重防治并舉。及時消除安全隱患，全年未出現(xiàn)任何安全責任事故，學校被評為南通市安全先進集體;堅持規(guī)范操作，注重程序合法。所有工程項目委托市待建中心承辦，所有采買和日常維修一律實施招投標，有效杜絕了人為決策、暗箱操作的不良弊端;堅持節(jié)約為先，注重實用為本。在全市中小學率先實施節(jié)水節(jié)電改造項目，安裝電磁閥分區(qū)域、分時段供水，采用時控裝置分時段、分區(qū)域供電，在確保教學、實訓、生活所需水電的同時，與過去同期相比，全年節(jié)省水電費80多萬元;堅持創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，注重合理匹配?？倓仗幐鶕?jù)教學需要，精心設計了講臺、書柜，使教室內(nèi)環(huán)境燃燒一新。食堂配備了先進的捏包機、自制消毒柜、環(huán)保電鍋爐，達到了減員增效的喜人成效。去年下半年全市61所學校申報創(chuàng)建a級示范食堂，最終評審通過5家，我校榜上有名。堅持“四化”標準，注重因地制宜。綠化不貪大，美化不貪洋，香化求脫俗，亮化保平安。由于科學統(tǒng)籌，合理布局，學校面貌日新月異;堅持營養(yǎng)配餐，注重衛(wèi)生可口。學校食堂堅持營養(yǎng)配餐標準，適時調(diào)整膳食結構，花色品種多樣，師生滿意度高。今年4月份，學校成功承辦__市學校首屆廚藝大賽，我校分獲團體、個人第一名。

分管成人高教處電大開放教育及奧鵬遠程教育的工作，明確了“穩(wěn)定規(guī)模、教學支持、平安考試”三位一體、協(xié)調(diào)推進的辦學理念。面對成人招生下行壓力不斷增大的新形勢，及時組織成教處一幫人研究生源動態(tài)，主動深入工礦企業(yè)，服務到人、服務到位、送教上門，去年成人招生1400多人，連續(xù)七年保持南通第一、全省領先。針對成人學員特點，及時解決工學矛盾，加大平時面授、網(wǎng)上輔導、論文指導、論文答辯力度，全面提升教學質(zhì)量。注重考試安全，杜絕替考，嚴禁作弊，保證了各類考試無事故、無差錯、無舉報。由于成績突出，去年__電大被評為全國優(yōu)秀學習中心，并被奧鵬總部拍成專題片在全國宣傳。

分管學校財務工作，在全校師生員工的共同努力下，全面完成了全年財政預算指標。嚴格遵守財務規(guī)章制度，制訂了費用申報及審批流程，嚴禁手續(xù)不全、先斬后奏的票據(jù)報支。不折不扣執(zhí)行八項規(guī)定及“三公”經(jīng)費的使用規(guī)定，將經(jīng)費的支出額度控制在財政預算的指標范圍內(nèi)。堅持專款專用原則，杜絕“小金庫”和“賬外賬”現(xiàn)象，不挪用、不擠占專項資金，保證了學校各項工作的有序運行。

一學年來，在各級領導的親切關懷下，在全體教職工的大力支持下，學校各方面工作取得了長足發(fā)展，我本人也取得了一定成績，但是對照優(yōu)秀黨員的要求仍存在一定差距，迎難而上的勇氣、動真碰硬的魄力還有待進一步增強。在今后工作中，我還需不斷學習，敢于擔當，面對新常態(tài)、永葆創(chuàng)造力，真正做一個名副其實的“三嚴三實”的好干部和“兩學一做”的好黨員，為學校事業(yè)健康、有序、持續(xù)發(fā)展作出自己更大的貢獻。

第九篇 2024年9月述職述廉報告區(qū)長1300字

我叫___，現(xiàn)任開拓三區(qū)區(qū)長職務，在20__年工作中。在公司黨委的正確領導和廣大職工的監(jiān)督下，認真履行了職責落實廉政建設責任制。兌現(xiàn)了年初的廉政承諾。下面就將自己一年來的黨風廉政建設情況述職如下：

一、注重自我修養(yǎng)，做一個廉潔高尚的人

今年以來，我牢牢構筑自己的思想道德和紀律防線，正確行使手中的權力，做到廉潔從政，勤政為民。

平時注重黨性鍛煉和德操修養(yǎng)，堅持政治學習，注重自我改造，恪守廉潔勤政，以身作則地自覺做到政治上不說糊涂話、不做出格的事。對黨和人民的事業(yè)充滿信心，始終保持旺盛的工作熱情，珍惜崗位，熱愛本職，勤業(yè)敬業(yè)，用一個共產(chǎn)黨員、特別是一基層領導的標準嚴格要求、告誡自己，鞭策、激勵自己，早上班晚下班、加班加點;從不搞特殊化;堅持在工作中對自己實行“約法三章”：第一、凡要求別人做到的，我首先帶頭做好。工作上履行職責，團結協(xié)作，分工不分家，遇事不推諉，心往一處想，勁往一處使;第二、凡要求別人不能違反的，我本人帶頭遵守。大至黨紀國法，小到處事為人;第三、在政治上做明白人，在生活上做廉潔人，在工作上做帶頭人。

二.不斷加強學習，提高自身的素質(zhì)，做__的表率。

今年來，始終按時參加各級黨組織的學習活動，通過學習對%26laquo;____紀律處分條例%26raquo;和%26laquo;黨章%26raquo;的有關內(nèi)容有了更深的理解與認識。特別是學習了胡錦濤提出的“八榮八恥”和“十七大的報告”有關內(nèi)容，使自己對廉政建設的重要性有了更高的認識。廉政是黨的執(zhí)政之基、形象之本。做為礦山基層的一名區(qū)長要認識到自己的行為直接影響著整個班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，關系著單位的發(fā)展。為了把好廉政關我不僅管好自己還要經(jīng)常提醒其它成員講原則樹正氣，用互相支持理解融入的理念去認識和落實廉政工作，保證了我區(qū)07年度內(nèi)沒有任何違規(guī)違紀現(xiàn)象發(fā)生。

三.積極推行民主集中制建設，完善監(jiān)督渠道

為了保證黨風廉政建設工作的落實，在區(qū)班子始終堅持民主集中制。在區(qū)內(nèi)的所有重大事項全部采用班子集體研究確定，不獨斷專行，防止個人的情感偏差。在年初的承包方案和各項機制的確定，都必須通過班子會和職代會。每月的獎金分配上嚴格按照機制執(zhí)行，特別是在加獎方面要經(jīng)過班子會研究確定。真正做到民主公開，防止了由于個人問題給單位造成負面影響。在這一問題得到了全體職工的支持，調(diào)動了各級管技人員得積極性和主動性。為我區(qū)各項指標得圓滿完成奠定了基礎。

四.認真推行區(qū)務公開，提高職工的信任度和滿意度

為了保證廉政建設的開展，在區(qū)內(nèi)管理上實現(xiàn)公平、公正、公開。自今年以來我們始終堅持做好區(qū)務公開工作，每月的獎金、津貼、獎罰等重大事項都必須在15日前在會議室內(nèi)的專用欄上公布。對于公司的各項專用獎勵要連同分配辦法一并公布。大膽的接收群眾監(jiān)督。該項工作的深入落實取得了較好的效果，我們的工作得到了職工的認可理解與支持，消除了各種不穩(wěn)定因素，調(diào)動了廣大員工的積極性。

盡管一年來在廉政建設上取得了一點成績，但距離黨的要求還差很遠。工作上還有許多不足。在今年的工作上還要在學習上多下功夫不斷追求深度和廣度，不斷提高黨性修養(yǎng)，為更好的完成本職工作提供思想保障。

2024年度區(qū)長述職述廉報告

第十篇 2024年9月黨總支書記述職述廉報告1100字

一年來，任學校黨總支書記，嚴格執(zhí)行黨內(nèi)法規(guī)，落實上級組織、教育主管部門的各項要求，圍繞工作目標、工作計劃，不斷推進各項工作的有效落實。

能注重學習，學習黨章黨規(guī)、學習系列講話，做到真學、真懂，思想上、行動上時刻和___保持一致，和黨的方針政策、法律法規(guī)以及各級主管部門的各項要求保持一致。自覺做到廉潔自律，一直以來保持著平常的心態(tài)，保持著一貫的做法，堅守著自己做人做事的底線，主動適應新常態(tài)的各項要求，時時以《條例》、《準則》檢點自己，查找不足，嚴格要求。不斷改進工作作風，圍繞“四風”突出問題、不嚴不實問題清單，反復對照、不斷整改，結合“兩學一做”學習教育，查擺問題，制定措施，積極予以整改，不斷追求以良好的形象，過硬的作風引領團隊、影響他人。積極做好本職工作，參與學校重點工作，盡己所能，積極配合、主動承擔，不斷推進各項工作的有序開展。

負責學校黨建工作，能加強研究，不斷完善學校黨建工作的組織體系和制度體系，構建黨風廉政建設的責任體系。按照學期(年度)工作計劃，結合當前實際，每月組織制定月度黨建工作要點，對照目標任務逐項予以落實;“三會一課”正常有序開展，既有總支統(tǒng)一安排的內(nèi)容，又有各支部個性內(nèi)容，強化了基本的組織生活制度，組織了各支部委員的集中培訓，并對各支部的臺帳資料進行了檢查與規(guī)范;嚴格按市委督導組的要求落實“兩學一做”學習教育各個環(huán)節(jié)的各項工作，及時完成各項工作任務，做到規(guī)定動作不走樣，創(chuàng)新活動求實效、有特色，并按上級要求不斷推進常態(tài)化制度化建設的各項舉措;參與學校重點工作、項目的組織與督查，在各項活動中發(fā)揮學校黨組織的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

分管學校督導室，不斷進行學校督導工作的研究與探討，積極構建學校辦學質(zhì)量的監(jiān)控體系和評價機制，認真疏理學校督導工作的要點，常態(tài)的督查與監(jiān)控運行機制已基本形成。嚴格落實上級督導部門的各項工作任務，配合做好責任督學到校督導的各項工作，積極協(xié)助上級教育主管部門對學校的視導、檢查與評估，并督促做好相關整改工作;常規(guī)督導工作貫串于教育教學全過程，每大周均安排有內(nèi)容、項目，多種形式、多種途徑了解學校教育教學工作的實際情況，強化對各教學部的檢查考核;專項督導工作針對關健時點、重點內(nèi)容進行督導，做到有方案、有過程、有結果、有反饋意見，并實時跟蹤整改情況;積極組織相關“教診改”文件精神的學習與研究，并將按上級主管部門的工作要求、時序安排扎實推進落實。

主要存在問題：理論水平不高，大局意識仍需進一步增強;崇德修身不實，密切聯(lián)系群眾的作風有待進一步改進;作用發(fā)揮不夠，敢于擔當、勇于負責的意識需進一步提升。以上不足，將在今后的學習工作中切實予以整改。

第十一篇 2024年9月述職述廉報告1500字1500字

尊敬的各位領導：

你們好！

很感激你們能夠在百忙之中抽出寶貴的時間來看我的述職報告！

我叫夏青，來我們公司已經(jīng)三個月，我在洗車這個崗位上工作。時光如流水，轉(zhuǎn)眼間三個月已經(jīng)過去了，這三個月對于剛走出校園的我有著非常大的影響。，三個月的考驗，我多了幾份成熟了，少了往日稚嫩的心態(tài)，從而能夠更快的去適應社會，懂得了處事，不在像以前那么魯莽，學會了與同事共同相處，共同工作，知道如何定位自己，對待自己的工作。再此，還得感謝各位領導及同事的教導與支持！

回想起三個月洗車工作，心中很有感觸，此時所寫的的述職報告可以說是對自己三個月來工作的一次體驗，一次總結，是和各位領導與同事及自己心靈的一次溝通。也很有幸能夠去洗車這個崗位上來鍛煉自己，讓我對工作有了一個全新的態(tài)度。做為一名洗車工，我認識到了作為洗車的重要性，意識到了自己工作的職責，以及如何來對待自己的工作。我想可以將我這幾個月的工作分為三個階段來評述。

第一階段是一個適應期，在剛來公司的時候，因為缺少工作經(jīng)驗而且對公司的各種流程都不太熟悉，所以有時會出一些小問題，讓自己的工作有點被動，后來經(jīng)過我們主管及同事的指導，我慢慢的總結了一些經(jīng)驗，從基本做起。記得有一次，由于我的失職，在快下班的時候，對自己放松了要求，在擦漆面過底邊的時候我隨意已過，也沒有去檢查，客戶過來提車發(fā)現(xiàn)了上面有泥，由于我的失職給公司抹黑，使我明白了100-1=0，從那件事以后，我做事變得更細心，學會了更進一步去考慮問題，所以我也在不斷進步，不斷提高自己的辦事效率。

第二階段是一個成長期，沒有前段時間工作時的緊張與拘束，能夠更好的去開展自己的工作，更加認真的去對待自己的工作。雖然我每天都在重復著相同的工作，雖然都是一些簡單而又細小的的工作，但每一個細節(jié)對于我來說都不是那么簡單。接待好每一位客戶，讓他們信服我們的服務質(zhì)量。讓他們敬重我們公司的形象。這一切都體現(xiàn)出了我們公司的服務理念——用心服務，創(chuàng)造卓越。我想只有本著這樣的服務理念，我們才能把自己的工作做得更好。

第三階段是個成熟期，在經(jīng)歷一段時間的考驗后，我能夠更好的融入公司，把自己當做公司的主人，去發(fā)現(xiàn)問題，思考問題，去關注公司的健康成長。在工作之余，我經(jīng)常去與公司的同事溝通，了解。當我有什么不懂的地方請教時，他們會都真誠的幫我解答。雖然現(xiàn)在天氣冷了，我們這些兄弟們對工作激情猶如往常一樣熱情激昂。讓我對公司有了更高的評價，因此我對自己的工作也更有信心。所以在與客戶交流時變得更加主動些，而往往也會得到一些想不到的收獲。有一次與一位客戶聊的很投機，最后發(fā)現(xiàn)他是我老鄉(xiāng)，他說我們公司的服務質(zhì)量不錯他也會經(jīng)常來的，我也算交了個朋友。還有一次，有一位客戶在我們公司門前徘徊，我上前去與他交流，他說他想做保養(yǎng)但對我們公司不熟悉，于是我為他介紹下我們公司的情況，最他來我們公司做了保養(yǎng)，這樣又為我們公司增加了一位新客戶。所以，作為洗車我們要學會站在公司的角度去發(fā)現(xiàn)，思索問題，公司的每一位員工也應該如此，只有這樣我們公司才能走得更遠，走得更高。

即將進入車間，又將面臨著更多的機遇與挑戰(zhàn)，但我相信自己，我也一定會珍惜機遇勇于接受挑戰(zhàn)的，如能有幸進入車間，我一定會克服年輕的浮躁心態(tài)從點滴做起，向師傅虛心請教，向同事學習，逐步提高自己的技能。在工作中學會積極主動不怕吃苦，腳踏實地的去學習，繼續(xù)增強自己的綜合素養(yǎng)，做一名合格的中鑫之寶員工。

非常感謝公司給了我一個常識的機會，因為這是我走校園后的第一份正式工作，我一定會好好珍惜。既然公司選擇了我，作出了付出，我也會盡力為公司創(chuàng)造應有的價值。生命中需要感恩，我也會用感恩的心來回報公司。

第十二篇 2024年9月小學教師個人述職述廉報告1000字

本學期學校實際工作需要，我承當了五年級一個班的美術教育教學工作?，F(xiàn)對一學年度工作總結如下：

一、激發(fā)學生學習美術的興趣

興趣是學習美術的基本動力。教師應充分發(fā)揮美術教學特有魅力，使課程內(nèi)容呈現(xiàn)形勢和教學方式都能激發(fā)學生的學習興趣，并使這種興趣轉(zhuǎn)化成持久的情感態(tài)度。同時將美術課程內(nèi)容與學生的生活經(jīng)驗緊密聯(lián)系在一起，強調(diào)了知識和技能在幫助學生美化生活方面的作用，使學生在實際生活中領悟美術的獨特價值。

二、培養(yǎng)學生基本的美術素養(yǎng)

在美術教學中，我注重面向全體學生，以學生發(fā)展為本，培養(yǎng)他們的人文精神和審美能力，為促進學生健全人格的形成，促進他們?nèi)姘l(fā)展奠定良好的基礎。因此，我選擇了基礎的、有利于學生發(fā)展的美術知識和技能，結合過程和方法，組成課程的基本內(nèi)容。同時，要課程內(nèi)容的層次性，適應不同素質(zhì)的學生，使他們在美術學習過程中，逐步體會美術學習的特征，形成基本的美術素養(yǎng)和學習能力，為終身學習奠定基礎。

三、培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識

在美術教學中培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識，首先應注意保護學生的獨特的個性，并給予學生發(fā)揮個性的自由。消泯學生的個性，千人一面，是創(chuàng)造活動之大忌。應該鼓勵學生在個性的基礎上大膽地表現(xiàn)，鼓勵學生對他人的藝術作品發(fā)表自己與眾不同的見解。在思維方法上，應該注意采用與創(chuàng)造性密切相關的發(fā)散思維、類比思維、想象思維等。另外，美術課程中還要努力設計一些具體的程序和方法來培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)造能力。

四、重視學生的自我評價

我們今天的教育的主要任務已不是再灌溉多少現(xiàn)成的知識，而必須讓學生能夠拿著自己的“杯子”用自己的方法不斷地找適合于他(她)的“水”，即學會學習，形成一種“可持續(xù)發(fā)展”的學力。也就是能在新的社會發(fā)展的情境下，能夠不斷地發(fā)現(xiàn)社會中的或自己發(fā)展過程中存在的問題，能夠為解決這一問題去學習、尋找有用的信息，能通過分析和思考作出判斷，再創(chuàng)造性地設計出解決問題的方案，并在實踐的過程中不斷地反思和評價，不斷地進行改進或完善，直到這一問題的真正解決。

五、教師自身素質(zhì)的培養(yǎng)

教學之余，我除認真參加學校及教研組組織的各種政治業(yè)務學習外，還訂閱了教育教學刊物，從理論上提高自己，完善自己，并虛心向其他教師學習 ，取人之長，補己之短。從而使自己更好地進行教育教學工作上 能更快地適應二十一世紀的現(xiàn)代化教學模式。

2024年度小學教師個人述職述廉報告