2024年3月黨建工作述職報告怎么寫
一、工作概述
1. 開篇簡要回顧過去一年的黨建工作,強(qiáng)調(diào)主要任務(wù)和取得的成就,如黨員隊伍建設(shè)、黨組織活動開展、黨員教育等方面。
二、具體工作實施
2. 黨員隊伍建設(shè):詳細(xì)闡述黨員發(fā)展、培訓(xùn)、考核等環(huán)節(jié),包括新黨員的培養(yǎng)、老黨員的再教育,以及如何提升黨員的整體素質(zhì)。
3. 黨組織建設(shè):介紹黨組織的完善和優(yōu)化,如支部設(shè)置、黨小組活動、黨員大會的組織情況,以及黨組織在決策中的作用。
4. 黨建活動:列舉并分析舉辦的主要黨建活動,如主題黨日、學(xué)習(xí)研討會、志愿服務(wù)等,突出其教育意義和實際效果。
5. 黨風(fēng)廉政建設(shè):闡述黨風(fēng)廉政教育、監(jiān)督機(jī)制的建立和完善,以及反腐敗工作的開展情況。
三、問題與挑戰(zhàn)
6. 分析當(dāng)前黨建工作存在的問題,如黨員積極性不高、黨組織凝聚力不足、廉政建設(shè)的薄弱環(huán)節(jié)等,并給出改進(jìn)措施。
7. 描述面臨的挑戰(zhàn),如新時代背景下黨建工作的新要求、黨員隊伍的年輕化趨勢等,探討應(yīng)對策略。
四、未來規(guī)劃
8. 提出下一步的工作計劃,包括黨建工作的創(chuàng)新點、重點任務(wù)和預(yù)期目標(biāo),確保與上級黨組織的要求保持一致。
開頭結(jié)尾怎么寫
開頭:
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:
我代表本單位的黨建工作團(tuán)隊,向大家匯報2024年3月的黨建工作情況。過去的一段時間,我們堅持以黨的理論為指導(dǎo),扎實開展各項工作,力求將黨的精神內(nèi)化于心,外化于行。
結(jié)尾:
總結(jié)過去,我們深感任重道遠(yuǎn);展望未來,我們滿懷信心。我們將繼續(xù)以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,以更實的舉措推進(jìn)工作,不斷提升黨建工作的質(zhì)量和水平。期待在大家的支持和幫助下,我們的黨建工作能更上一層樓,為單位的發(fā)展提供堅強(qiáng)的政治保障。謝謝大家!
2024年3月黨建工作述職報告范文
第一篇 2024年3月黨建工作述職報告2550字
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),是落實黨的路線方針政策和各項任務(wù)的戰(zhàn)斗堡壘。作為__鎮(zhèn)黨委書記,我始終嚴(yán)格要求自己當(dāng)好黨建工作“第一責(zé)任人”,以貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),多措并舉,扎實推進(jìn)黨建工作,為經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)提供了良好的組織保障。
一、創(chuàng)新工作制度,完善農(nóng)村黨建工作的保障措施
我作為抓黨建“第一責(zé)任人”,在具體工作中,傾注足夠精力,及時協(xié)調(diào)解決農(nóng)村黨建工作中遇到的問題。通過調(diào)查研究,及時發(fā)現(xiàn)新情況、新問題,制定合理措施。一是制定科學(xué)工資考核制度來激勵村組干部想干事、會干事、為民辦實事的熱情;二是制定村級干部述職村民打分的“三公”考核制度來規(guī)范村干部的行為,使其主動接受廣大農(nóng)民群眾的監(jiān)督;三是制定干部素質(zhì)提升制度。全鎮(zhèn)每年進(jìn)行兩次以上的村干部素質(zhì)培訓(xùn)班,采取走出去與請進(jìn)來、理論知識與實地考察相結(jié)合等培訓(xùn)模式,努力實現(xiàn)理論與實踐的統(tǒng)一。四是制定新農(nóng)村建設(shè)黨建指導(dǎo)員制度,按照“責(zé)任到人、工作到村”的原則,從全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、站所選派一批優(yōu)秀黨員干部,派駐到村任新農(nóng)村建設(shè)黨建指導(dǎo)員,并實行主要領(lǐng)導(dǎo)包片制度。黨建指導(dǎo)員每月到村支部檢查指導(dǎo)工作不得少于2次,鎮(zhèn)黨委每月召開一次專題會議,聽取工作匯報,研究解決群眾反映的突出問題。一年來,針對鎮(zhèn)村實際情況,完成村屯美化綠化,共栽植紫穗槐200多萬株,紅皮云杉6萬株,綠化果樹1萬株;完成5個村的橋涵建設(shè),6個村的道路建設(shè),9個村的自來水改造工程,為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了保證,得到了群眾的好評。
二、加強(qiáng)基層組織建設(shè),提升村級班子凝聚力和戰(zhàn)斗力
一是我們把建設(shè)一支善謀發(fā)展、善帶民富的黨員干部隊伍,作為加強(qiáng)基層黨建的基礎(chǔ)性工作。實行末位主要領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)制,著力加強(qiáng)薄弱村治理轉(zhuǎn)化。如我鎮(zhèn)南黃泥河村委,班子渙散、戰(zhàn)斗力不強(qiáng),不能適應(yīng)新時期新農(nóng)村的各項工作,群眾很不滿意。對此,我們及時調(diào)整,選派一名優(yōu)秀機(jī)關(guān)干部任該村黨支部書記,本村退伍軍人任支部副書記,重新組建班子。實踐證明,新班子解決問題的能力強(qiáng)、處事公平、公正,得到廣大群眾的認(rèn)可。
二是我們把鞏固陣地建設(shè),作為夯實基礎(chǔ)的載體,實行村部標(biāo)準(zhǔn)化。對全鎮(zhèn)11個行政村村部進(jìn)行全面規(guī)范,配備了必要的辦公設(shè)施,累計投入資金10多萬元。經(jīng)過4年的努力,全鎮(zhèn)11個村村部全部建成并投入使用。依托村部這個平臺,通過公開欄、宣傳欄、廣播、板報等形式,廣大黨員在做好調(diào)解矛盾糾紛、疏導(dǎo)群眾心理、幫助群眾致富、有效服務(wù)農(nóng)民群眾中找到了用武之地,發(fā)揮了先鋒模范作用。
三是我們注重“以人為本”,建立黨內(nèi)激勵、關(guān)懷機(jī)制,著力提高基層黨員干部收入。推行村干部“c+_”的績效工資考核模式,提高村干部待遇。對出色完成鎮(zhèn)里認(rèn)可的突破性工作和新經(jīng)濟(jì)增長點的村干部,加大獎勵工資比重,實行浮動工資上不封頂,超出部分由政府從轉(zhuǎn)移支付調(diào)劑資金中解決,每年支付浮動工資近10萬元。從而激發(fā)農(nóng)村黨員干部干事、謀事的積極主動性。為提高村干部福利待遇,我們每年為其參加17.5萬元保額的人身和家財保險,對村干部因工作而造成的人身和財產(chǎn)損失,鎮(zhèn)黨委、政府盡一切可能采取幫扶,解決其后顧之憂。對成績優(yōu)異的村干部每年分批安排外出考察學(xué)習(xí)。
通過一系列激勵政策的落實,村級干部主動為民辦實事的熱情高漲,工作實績?nèi)〉蔑@著成效,促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。2024年,各村注重民生發(fā)展,完成修路、修橋、改水等民生工程158項,投入的人力、財力、物力折合人民幣4000余萬元。著力加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,全鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)總收入實現(xiàn)39,777萬元,比上年增長10%,農(nóng)民人均純收入實現(xiàn)6700元,上年增長17.5%。
三、重視黨員干部隊伍建設(shè),著力提高執(zhí)政能力
面對日益變化的農(nóng)村工作新形勢,針對鎮(zhèn)村干部“老辦法不頂用、新辦法不會用,軟辦法不管用、硬辦法不敢用”的問題,加強(qiáng)素質(zhì)培訓(xùn),提高干部的執(zhí)政能力。
一是開展農(nóng)村黨員“傳、幫、帶”活動。著重圍繞群眾致富無門路問題,實現(xiàn)黨員傳授技術(shù)、幫助農(nóng)民、帶動發(fā)展的目標(biāo)。按照分批分期進(jìn)行的原則,全鎮(zhèn)已有106名黨員參加了傳幫帶活動,他們以高度責(zé)任心和使命感,積極選定農(nóng)戶,確立幫扶產(chǎn)業(yè)項目,帶動了農(nóng)戶發(fā)展產(chǎn)業(yè),共組織養(yǎng)殖業(yè)培訓(xùn)370人次,種植業(yè)培訓(xùn)224人次,扶持煙葉、養(yǎng)牛等產(chǎn)業(yè)示范戶10戶,幫助15戶農(nóng)戶脫貧,18戶產(chǎn)業(yè)戶增收。真正實現(xiàn)帶動有變化、有效果,推動全鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。
二是嚴(yán)把黨員“入口關(guān)”。注重把素質(zhì)高、品德好、思想上進(jìn)、能致富的群眾吸納到黨組織中來,及時為黨組織補(bǔ)充新鮮血液,不斷壯大黨組織的力量。2024年,我鎮(zhèn)共發(fā)展黨員19名,35歲以下14名,占74%,致富能手6名,占32%。
三是加強(qiáng)村級后備干部隊伍建設(shè)。為選強(qiáng)配齊村級班子,我鎮(zhèn)改進(jìn)工作方式,創(chuàng)新工作思路,通過群眾推薦、個人報名進(jìn)行集中筆試、面試及組織考核,選拔43名村級后備干部。采取舉辦培訓(xùn)班、開展崗前培訓(xùn)和農(nóng)村實用技術(shù)培訓(xùn)及參觀考察等多種形式,提高村級后備干部的理論水平、政治素養(yǎng)和致富帶富能力。針對各村班子實際,選拔12名后備干部進(jìn)村掛職,擔(dān)任科技副主任、村主任助理職務(wù)。鎮(zhèn)黨委給予掛職鍛煉干部一定額度補(bǔ)助,保證他們安心學(xué)習(xí)工作。今年9月我們實施村級后備干部上掛實踐鍛煉,重點選拔出7名同志到鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)涉農(nóng)站所掛職鍛煉,旨在掌握新知識、積累新經(jīng)驗、掌握新本領(lǐng)。本著“能用則用,有機(jī)會就用”的原則,到目前為止,已有22名村級后備干部走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,占村后備干部的51%。
四、深化黨內(nèi)幫扶工程,帶動黨員創(chuàng)業(yè)致富
一是認(rèn)真分析黨員貧困戶生活狀況,建立農(nóng)村黨員貧困戶最低生活保障制度,按照“應(yīng)保則?!钡脑瓌t,把25名貧困黨員納入農(nóng)村居民最低生活保障范圍,為其生活提供必要的救濟(jì)。
二是建立輸血式扶貧和造血式幫扶制度。對因病因災(zāi)造成暫時性困難的黨員貧困戶,采取輸血式救助。在黨員結(jié)對幫扶的基礎(chǔ)上,“七、一”、“十一”前后,帶領(lǐng)黨員干部到貧困黨員家中走訪慰問,溝通聯(lián)系,交流思想,盡自己所能送錢送物,使貧困黨員體會到了組織的溫暖。對缺乏發(fā)展資金的黨員,采取扶持項目、政府協(xié)助無息貸款等模式進(jìn)行造血式幫扶。積極協(xié)調(diào)市勞動保障局和信用社,為8名發(fā)展煙葉產(chǎn)業(yè)黨員解決10萬元生產(chǎn)資金;為 2名發(fā)展養(yǎng)狐產(chǎn)業(yè)黨員解決15萬元資金;為2 名黨員養(yǎng)牛大戶解決養(yǎng)牛資金9萬元,真正體現(xiàn)黨委對黨員的關(guān)愛。
五、增強(qiáng)宗旨意識,樹立良好形象
作為黨委書記,我認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作職責(zé),切實加強(qiáng)班子成員及支部書記廉政教育和監(jiān)督檢查工作,有效地預(yù)防了違紀(jì)行為。
第二篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作述職報告7050字
過去的一年,是全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神,加快推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會和諧發(fā)展的重要一年,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在鄉(xiāng)黨委班子成員以及廣大黨員干部的自覺融入和探索實踐下,作為鄉(xiāng)黨委書記,我始終嚴(yán)格要求自己履行好黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé),堅持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的工作思路,求真求實,多措并舉,扎實推進(jìn)黨建工作,為本鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)提供了良好的組織保障,有序有力地促進(jìn)了各項工作的順利開展,____年度,鄉(xiāng)黨委被縣委表彰為全縣“先進(jìn)基層黨組織”?,F(xiàn)將一年來履職的具體情況匯報如下:
一、履職情況及工作成效
(一)主動攬責(zé),突出“一把手”的導(dǎo)向作用。一是履行好了書記職責(zé),做好了方向上的帶路人。為適應(yīng)好新常態(tài),我努力糾正過去“重經(jīng)濟(jì)、輕黨建”、“重部署、輕實踐”的慣性誤區(qū),實功實做。年初即與分管黨務(wù)書記一道,按照上級年度黨建工作目標(biāo)要求,研究細(xì)化年度工作計劃、目標(biāo)要求的方案性文件,待相對成熟后,才提交黨委會研究決定。二是履行好當(dāng)家職責(zé),做好服務(wù)上的帶頭人。一年來,我積極探索和履行好全鄉(xiāng)“當(dāng)家人”的職責(zé),努力為全鄉(xiāng)黨員排憂解難。大力寨村支部相對軟弱渙散,被列為基層黨組織幫扶對象,一段時期內(nèi),黨員干部灰心喪氣,斗志全無,原支書出走。我親自三次帶隊深入該村,背靠背的與黨員干部及群眾代表座談,找癥結(jié)、析原因、鼓信心。畫清整改思路和發(fā)展方向,選好配齊村級班子。今年,全村在新的村級班子領(lǐng)導(dǎo)下,貫通了戶戶通達(dá)的村社水泥路15公里,扭轉(zhuǎn)了落后的面貌,重新贏回了民心。三是做好紀(jì)律上的帶領(lǐng)人。年度內(nèi)對黨委班子成員進(jìn)行廉政談話兩批次,并對風(fēng)險崗位負(fù)責(zé)人進(jìn)行了專項約談,常敲警鐘,常吹警哨。先后多次通過會議通報、個別約談、班子訓(xùn)誡等方式對個別村干部財務(wù)不明、生活作風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)让珙^性問題及時施治,避免了錯誤的進(jìn)一步蔓延。
(二)精準(zhǔn)著力,突出“黨建關(guān)”的聚合作用。一是著力隊伍建設(shè)。我狠抓黨委班子建設(shè),強(qiáng)化____作用。始終不渝地抓住政治理論學(xué)習(xí)這個“先手”。組織黨委中心組集中學(xué)習(xí)18次,與黨委成員輪流上黨課,撰寫心得體會及調(diào)研文章38篇目,有效地提升了班子成員理想信念、主旨觀念、廉潔從政、科學(xué)發(fā)展的能力水平。修定和實行了黨委運行機(jī)制,制發(fā)了《黨委班子規(guī)則》,堅持落實好“三重一大”制度,在民主集中制的基礎(chǔ)上細(xì)化了黨委成員分工負(fù)責(zé)的責(zé)任體系,簽訂了責(zé)任書,確保了黨務(wù)政務(wù)的良好運行,有效地禁絕了過去“一言堂”、“家長作風(fēng)”、“腦內(nèi)決策”等不良政治生態(tài)的滋生和蔓延。建立了班子成員包聯(lián)和幫扶機(jī)制。每個黨委成員除了分管工作外,還另外包聯(lián)2-3個村,結(jié)對幫扶至少3名困難黨員或群眾,將包聯(lián)工作和幫扶村責(zé)任納入年度目標(biāo)體系。特別注重對班子成員廉政意識的教育。簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》和《只服務(wù)、不謀私》承諾,集中收看廉政警示教育主題影片,集體廉政談話、領(lǐng)導(dǎo)約談、紀(jì)委專項約談相結(jié)合,增強(qiáng)了班子成員廉政風(fēng)險防控水平。
(三)狠抓基層支部建設(shè),強(qiáng)化支部戰(zhàn)斗堡壘作用。我著力對支部書記的“能人型”培養(yǎng)。1村支書高思壽領(lǐng)導(dǎo)承辦好了場鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場,解決了我鄉(xiāng)場鎮(zhèn)長期以街代市、擁擠不堪的無序局面。2村支書何大武因工作出色,在全縣1000多個支書中脫穎而出,成為僅有的5名被縣委表彰的“五有愛民干部”支部書記。3村支書趙太勛、11村支書高超牽頭成立合作社,分別流轉(zhuǎn)土地300畝、200畝。并購入商品苗木及林業(yè)種養(yǎng)場。著力對黨支部“向心力”培養(yǎng):就在11個農(nóng)村黨支部剛剛換屆的時機(jī),鄉(xiāng)黨委通過目標(biāo)細(xì)化的方式,將基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)培育、民生改善等分解到村,各村競相發(fā)展,全面修通了全鄉(xiāng)長達(dá)90公里的串村入戶水泥路,群眾投資總額近2000萬元,沒有發(fā)生一起因修路引發(fā)的上訪事件。百姓心悅誠服,滿意度顯著上升,向心作用更加凸顯。
(四)狠抓黨員隊伍建設(shè),發(fā)揮黨員先鋒模范作用。我抓住群眾活動的契機(jī),充分運用黨員遠(yuǎn)程教育平臺,適時開展黨小組活動,切實加強(qiáng)了對黨員隊伍的教育和管理,涌現(xiàn)出一批讓老百姓交口稱贊的先進(jìn)典型。正覺寺村企業(yè)家、黨員王新,不僅捐資二十余萬元為家鄉(xiāng)修路,還主動回村承包土地200余畝,投資數(shù)百萬元建成了花園式休閑旅游農(nóng)場。大力寨村黨員陳天明,自費捐資十余萬元,拓寬了大力寨農(nóng)民樂園進(jìn)山公路,架設(shè)了300條上山水泥路階梯。
(五)著力作風(fēng)建設(shè),保證群教活動取得實效。按照活動總體要求,我較真碰硬,嚴(yán)格規(guī)定動作,精抓自選動作,確?;顒拥男Ч??;顒悠陂g,共調(diào)閱學(xué)習(xí)筆記200人次,收集學(xué)習(xí)心得500余篇,調(diào)研文章14篇,辦學(xué)習(xí)園地14個、出版8期次,展板展示30多批次;對全鄉(xiāng)1100戶在家群眾和70名離退休老同志、“兩代表一委員”實現(xiàn)100%登門走訪,對未在家的860戶群眾實現(xiàn)了電話走訪,收集整理群眾意見700余條,查擺問題11類100余件,收到督導(dǎo)組反饋意見20條,讓人民群眾真切感受到了黨的優(yōu)秀傳統(tǒng)的本質(zhì)回歸??h委組織部長楊方軍同志還親自出席了我鄉(xiāng)專題民主生活會并給予了高度評價。
(六)嚴(yán)明監(jiān)督責(zé)任,落實正風(fēng)肅紀(jì)各項工作。認(rèn)真落實“兩個責(zé)任”的目標(biāo)要求,切實履行好黨委主體責(zé)任,并建立起責(zé)任體系,全力支持紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任,激活反腐利器,始終把黨風(fēng)廉政責(zé)任制與反腐敗工作貫穿于作風(fēng)建設(shè)的全過程。重點放在推進(jìn)懲防體系建設(shè)方面,建立健全懲防體系隊伍,配備了村紀(jì)檢員和村監(jiān)督委員會主任,并聘請了政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員和民情聯(lián)絡(luò)員,避免了職責(zé)缺失和監(jiān)管缺位。發(fā)布了各級紀(jì)檢監(jiān)察舉報熱線,建立了村務(wù)信息手機(jī)短信平臺,全天候全領(lǐng)域接受社會監(jiān)督。抓住了案件查處這個手段,今年分別對一個村、一個中層部門負(fù)責(zé)人的違紀(jì)線索進(jìn)行了立案查處,并對上級反饋和群眾反映的相關(guān)線索進(jìn)行了研調(diào)核實,及時糾正和預(yù)防了一些苗頭性問題的蔓延,形成了高壓的震懾態(tài)勢。
二、存在的問題及原因
(一)黨建工作認(rèn)識不足。一是缺乏政治自覺。思想深處尚沒有形成黨建總攬全局的理念,對時下中央提出“黨要管黨,從嚴(yán)治黨”的總方針心存質(zhì)疑,甚至認(rèn)為當(dāng)下作風(fēng)建設(shè)的某些細(xì)微舉措有些矯往過正、小題大做。比如在治理“庸懶散浮拖”方面貫徹落實不夠徹底,自認(rèn)為只要有人坐班、有人接待就行了,因而對鄉(xiāng)干部放松了值班紀(jì)律要求,導(dǎo)致我鄉(xiāng)個別干部職工在便民服務(wù)中心值班期間玩手機(jī),被縣委督察通報。二是履職尚有缺失,黨政不分。把黨建等同于一般性務(wù)虛工作,主要精力著眼于讓上級領(lǐng)導(dǎo)賞眼和讓人民群眾立竿見影取得實惠的產(chǎn)業(yè)發(fā)展,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和民生改善等經(jīng)濟(jì)層面上,黨建這一手著力偏軟。比如在“走基層、兩維護(hù)”活動中,對干部下村入戶要求不實不嚴(yán),如5村走訪率低于50%,還有村干部走訪代替鄉(xiāng)干部走訪、電話走訪代替入戶走訪等現(xiàn)象,收集群眾意見建議數(shù)量在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)中相對偏少。
(二)黨建責(zé)任不明。一是“第一責(zé)任人”履職不到位。作為黨委書記,我還存在職責(zé)缺位,親力親為做得不夠,總負(fù)責(zé)和負(fù)總責(zé)發(fā)揮不充分,在具體工作上,副書記代辦、黨務(wù)人員代辦現(xiàn)象時有存在。比如在群教活動開展過程中,縣委督導(dǎo)組來檢查督導(dǎo)時,自己在匯報時對一些具體環(huán)節(jié)問題不清不明,只能大而化之。二是“一崗雙責(zé)”權(quán)責(zé)不明。黨委雖然分配了班子成員的分管領(lǐng)域,但在分管部門、分管村的責(zé)任落實上往往各行其是。抓黨建的分管職責(zé)、監(jiān)督職責(zé)的如何落實,目前還沒有一個清晰的、統(tǒng)一的考核方式。
(三)基層服務(wù)不接“地氣”。一是服務(wù)體系建設(shè)“走形式”。黨委服務(wù)基層黨支部,組織服務(wù)黨員、黨員服務(wù)群眾膚淺地停留在制度上墻、方案發(fā)文,實質(zhì)形同虛設(shè)。比如在村便民服務(wù)站的運行上,雖然安裝了座機(jī)服務(wù)電話并實行干部輪流座班制,但鄉(xiāng)上并沒有嚴(yán)格考核制度執(zhí)行情況,對便民服務(wù)站是否運行、運行好壞都不清楚;機(jī)關(guān)下村便民服務(wù)也是虎頭蛇尾。二是服務(wù)能力弱,大批農(nóng)村基層干部不能熟練掌握現(xiàn)代化服務(wù)設(shè)備操作技能,依賴鄉(xiāng)操作員,比如對黨員遠(yuǎn)程教育平臺的操作,還有4個村操作員至今都還不能獨立操作,離了鄉(xiāng)操作員就不行。
(四)干部隊伍建設(shè)滯后。一是不注重干部政治素養(yǎng)和能力水平的提升,在政治理論學(xué)習(xí)上,重數(shù)量不重素質(zhì),重形式不重實質(zhì);在能力培養(yǎng)上,沒有跟上適應(yīng)新形勢、新要求。習(xí)慣用“老三篇”指導(dǎo)新問題,“舊辦法”對付新局面。二是農(nóng)村“兩委”結(jié)構(gòu)不合理。在農(nóng)村干部隊伍建設(shè)上求穩(wěn)怕亂,結(jié)構(gòu)配備上沒有形成梯次結(jié)構(gòu),個別村出現(xiàn)青黃不接的現(xiàn)象。比如1村、7村兩個村“兩委”干部年齡超過60歲,出現(xiàn)后繼無人的狀況。三是忽視對年輕干部的培養(yǎng)。對鄉(xiāng)干部隊伍中的年輕人吹毛求疵,不放心壓擔(dān)子、給位子,致使其不安心工作甚至養(yǎng)成惰習(xí)。
(五)規(guī)章制度執(zhí)行不嚴(yán)。一是鄉(xiāng)村干部日常工作制度執(zhí)行不嚴(yán)。雖然按縣上要求制定了一些管理制度,卻以“人性化”管理為幌子放松對干部的要求,導(dǎo)致隨意缺席、溜崗溜號、遲到早退、態(tài)度生硬等問題一度十分盛行,自由散漫的工作作風(fēng)讓人民群眾微詞不斷。制度執(zhí)行不力、賞罰不明讓鄉(xiāng)村干部養(yǎng)成了“干與不干一個樣,干好干壞一個樣“的積弊陳習(xí)。二是“三會一課”等黨內(nèi)組織生活制度沒落實。個別支部長期不開組織生活會,不開展黨小組活動,黨員不屑找組織,組織不愿找黨員,外出黨員的流動管理制度形同虛設(shè),甚至有的支部連黨費都懶得去收,一年一度的黨費總是由村干部代繳,在今年黨員申報時還出現(xiàn)了個別村支部書記連本村黨員人數(shù)都不清楚的笑話。三是民主集中制執(zhí)行不力。我還存在一些“家長制”、“一言堂”作風(fēng),“拍腦門”決策時有發(fā)生。比如今年籌備市縣現(xiàn)場會時,就以時間緊為由,不召開黨委會集體研究,臨時與分管領(lǐng)導(dǎo)碰頭就拍板定下了投資十萬余元的鄉(xiāng)道路綠化方案。
(六)作風(fēng)建設(shè)整改不足。根據(jù)在教育實踐活動整改過程中縣督導(dǎo)組的反饋意見,作風(fēng)整改上還存在以下問題:一是在整改方案上“虛”,上報的整改方案未經(jīng)集體研究討論,由工作人員閉門造車,個別方案根本就沒有實際操作空間,甚至是有的責(zé)任人自己都不知道,整改方案流于形式,群眾知曉率不高,就無從監(jiān)督。二是在整改時限上“拖”,需立即整改的捎頭不見尾,限時整改的擱案頭,長期整改的束高閣。比如一村群眾反映的排灌渠不暢淹沒農(nóng)田問題,以資源緊為由至今未落實,導(dǎo)致群眾不斷上訪反映。三是在整改落實上“浮”,沒有深入問題實際動真格。比如11村群眾向巡視組反映村干部違規(guī)違紀(jì)案例,方案調(diào)查走訪材料形式后,長時間未有具體處理結(jié)果,致使群眾反復(fù)追訪。
(七)基層陣地建設(shè)缺乏保障。一是經(jīng)費保障投入不夠,各農(nóng)村黨組織除了財政預(yù)算的社會公益事業(yè)資金外,基本無其他渠道經(jīng)費,最基本的組織活動經(jīng)費,趨同于零,捉襟見肘是當(dāng)前農(nóng)村黨組織的真實寫照,有幾個村連一年一度的“七一”慶?;顒淤Y金都是村干部墊付。二是待遇保障投入偏低,隨著經(jīng)濟(jì)社會的飛速發(fā)展,物價水平持續(xù)攀升,村干部基本工資水平雖然有了提升,但根本就激發(fā)不起基層干部的工作熱情,無人當(dāng)、不愿當(dāng)?shù)默F(xiàn)實實際已嚴(yán)重威脅到了基層組織的正常運行,村干部流失現(xiàn)象普遍存在。三是陣地保障投入還需加強(qiáng),近年來,雖然通過災(zāi)后重建、特殊黨費援建等項目讓絕大部分村都建立了活動陣地,但其使用效益還沒有充分激活,沒有真正把醫(yī)療、文化、便民公共服務(wù)等整合起來。
針對以上出現(xiàn)的問題,我總結(jié)了幾個主要原因:一是對黨建工作重要性認(rèn)識不足。沒有形成“抓黨建就是抓政績”的理念,認(rèn)為抓黨建費力不討好,務(wù)虛不務(wù)實,領(lǐng)導(dǎo)看不到,群眾摸不著。對政治新常態(tài)認(rèn)識不到位,做主要領(lǐng)導(dǎo)時間久了,思維僵化,把當(dāng)下的“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”總要求混同于一般性口號,對黨面臨的執(zhí)政風(fēng)險估價不足,打不好基層黨建的“組合拳”。二是黨建工作責(zé)任制沒有徹底貫徹落實。我的責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識弱化,忽略了崗位上的職責(zé)對等,在落實“第一責(zé)任人責(zé)任”、“一崗雙責(zé)”等具體職責(zé)上大而化之、不落實處,這實質(zhì)上是“為官不為”的心態(tài)體現(xiàn)。三是基層服務(wù)理念不到位。這幾年來,我在黨建工作上習(xí)慣于“權(quán)力型”、“管理型”的工作理念,在如何把黨建工作向“服務(wù)型”轉(zhuǎn)型問題上缺乏思考。四是忽視了干部培養(yǎng)。與班子成員乃至干部隊伍之間相互交流、溝通不夠,對鄉(xiāng)上的年輕同志缺乏了解,認(rèn)為自己是鄉(xiāng)鎮(zhèn)“一把手”,很少主動去溝通,沒有拿出一套激勵干部干勁、發(fā)揮干部才能的辦法;下村入戶不夠深入,過于依賴村上的老干部、老同志,沒有大力發(fā)掘或培養(yǎng)有本領(lǐng)、愛家鄉(xiāng)、年紀(jì)輕的農(nóng)村黨員。五是作風(fēng)建設(shè)、建章立制不到位。我和黨委班子在制度執(zhí)行上思考和研究得不夠深入、不夠全面,存在因循守舊、得過且過的心態(tài),面對到諸如流動黨員管理、農(nóng)村支部過組織生活等具體問題時要么以文件代替落實,要么放松要求,沒有做好監(jiān)督檢查工作。六是基層保障不到位。農(nóng)村組織發(fā)展、陣地建設(shè)又缺人、又缺錢,最根本的原因還在于農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織空殼化,而鄉(xiāng)黨委還沒有找到一個健全的多渠道投入的體系;其次是沒有有效地整合各方資源,多頭管理各自行事,缺乏統(tǒng)籌規(guī)劃,造成資源浪費,沒有形成聚合效應(yīng)。
以上問題,反映了我在思想上還存在消極懈怠、弦律松弛的懈怠情結(jié),在學(xué)習(xí)上還存在淺嘗則止、消化不足的自滿情緒,在監(jiān)管上還存在要求不高、把關(guān)不嚴(yán)的過關(guān)情懷,在執(zhí)行上還存在謹(jǐn)嚴(yán)不足、要求放松的踏空危險。只有以嚴(yán)肅謹(jǐn)慎的態(tài)度解決這些問題,才能真正把黨建工作做出實績、做出成效。
三、下一步工作思路及打算
圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”目標(biāo),我將主要做好以下幾點工作:
(一)提升認(rèn)識,做好黨建工作宣傳教育。一是加大培訓(xùn)力度。鄉(xiāng)黨委要采取專題講座、報告會、考試等形式,積極在鄉(xiāng)村干部中開展黨建知識的學(xué)習(xí)宣講和教育培訓(xùn)工作。要統(tǒng)籌安排,分期分批將村支書輪訓(xùn)一遍,重點學(xué)習(xí)農(nóng)村黨員培養(yǎng)和黨員管理,學(xué)習(xí)后要安排主要領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)習(xí)成果進(jìn)行考核。設(shè)立組織生活考核記錄簿,每月對各支部“三會一課”開展情況、鄉(xiāng)村干部會議筆記情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。二是深入開展黨員知識進(jìn)農(nóng)村活動,發(fā)揮農(nóng)村黨員干部遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)、文化信息資源共享工程、鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站、農(nóng)家書屋、黨員活動室等設(shè)施和平臺作用,開展富有農(nóng)村特色的黨員文化活動。加強(qiáng)農(nóng)村黨員文化陣地建設(shè)。
(二)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),切實落實黨建工作責(zé)任。一是貫徹落實“第一責(zé)任人”職責(zé)。當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)者、執(zhí)行者、推進(jìn)者的角色,嚴(yán)格落實責(zé)任制,層層傳導(dǎo)壓力,責(zé)任分解到基層、落實到人。把黨建和產(chǎn)業(yè)發(fā)展等工作相結(jié)合,做到同部署、同落實、同檢查、同考核,并堅持親自部署、親自檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改。每季度親自主持召開黨建工作專題會議,對工作計劃、目標(biāo)要求、責(zé)任體系建設(shè)等全局性問題和關(guān)鍵環(huán)節(jié)等都親自把關(guān)。二是貫徹落實“一崗雙責(zé)”責(zé)任。我將親自主持并把關(guān)制定分線、分片、分塊的“一崗雙責(zé)”責(zé)任體系,和黨委成員一道簽訂“一崗雙責(zé)”責(zé)任書,確保到崗位、到人頭、到具體任目標(biāo)。加大責(zé)任考核和追究力度,要按照“一崗雙責(zé)”的相關(guān)原則,保證主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真完成牽頭工作和分工任務(wù)。
(三)全面提升服務(wù)理念和水平。一是以村“兩委”班子成員和基層站所負(fù)責(zé)人為重點,強(qiáng)化對村黨員干部和基層站所負(fù)責(zé)人的理論培訓(xùn)和技能培訓(xùn),引導(dǎo)基層黨員干部增強(qiáng)服務(wù)意識,務(wù)必保證他們掌握對各種現(xiàn)代設(shè)備的維護(hù)和使用,解決不適應(yīng)新方法、不符合新要求的問題。二是推行“便捷化、親情化、特色化、規(guī)范化、常態(tài)化”的“五化”服務(wù)型黨組織建設(shè)。開展親民愛民活動,在____年內(nèi)建設(shè)至少3個有影響、有特色的農(nóng)村服務(wù)型黨組織,保證“一好雙強(qiáng)”型村黨組織書記達(dá)到90%以上。三是鄉(xiāng)干部服務(wù)基層要“沉下去”。深入開展“領(lǐng)導(dǎo)掛點、部門包村、干部幫戶”活動,各基層站所、窗口服務(wù)部門每周應(yīng)當(dāng)有一次下村便民服務(wù)活動,分管領(lǐng)導(dǎo)直接帶隊并做好工作記錄;在各支部都建立起黨員義工隊伍,規(guī)定黨組織每月集中義務(wù)服務(wù)不少于1天,黨員每月義工服務(wù)時間不少于4小時,全面參與農(nóng)村道路的日常維護(hù)、小型水利的日常維修、自然災(zāi)害的應(yīng)急搶險等工作。
(四)維護(hù)團(tuán)結(jié),保障干部隊伍建設(shè)。一是點對點開展幫扶教育。鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員要同其負(fù)責(zé)村的“兩委”班子成員結(jié)成幫扶對子,幫助他們了解新政策、掌握新方法,提升做好新時期農(nóng)村黨建工作的能力。二是大力培養(yǎng)后備干部。每年新發(fā)展30歲以下年輕黨員2名,作為村級后備干部進(jìn)行培養(yǎng),采取集中培訓(xùn)、干部幫帶、供職鍛煉等多種形式,對后備干部進(jìn)行政治理論、工作能力和致富技能培訓(xùn)。對經(jīng)過一年以上的培養(yǎng)考察,表現(xiàn)突出的后備干部,按程序可作為村“兩委”候選人。
(五)加強(qiáng)制度建設(shè)與作風(fēng)建設(shè)整改力度。一是建立健全體現(xiàn)群眾路線的科學(xué)民主依法決策機(jī)制,加強(qiáng)黨委民主集中制和“三重一大”事項黨委會集體決策制度,保證黨內(nèi)的政治紀(jì)律嚴(yán)格落實。二是建立加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查,重點加強(qiáng)干部監(jiān)督、問責(zé)制度,黨建責(zé)任制和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等制度建設(shè),對領(lǐng)導(dǎo)干部違反紀(jì)律、法律的各項問題絕不姑息,嚴(yán)肅查處領(lǐng)導(dǎo)干部收受賄賂、以各種名義經(jīng)商入股、在企業(yè)兼職等行為。三是重視制度執(zhí)行力度,要根據(jù)我鄉(xiāng)的實際情況,分階段、分層次、分類型制定相應(yīng)目標(biāo)任務(wù)和推進(jìn)措施,增強(qiáng)基層黨組織制度建設(shè)的整體性、協(xié)調(diào)性、系統(tǒng)性、實效性,探索加強(qiáng)群眾監(jiān)督的有效途徑,充分發(fā)揮人民群眾的監(jiān)督作用。
(六)加強(qiáng)基層組織陣地保障。一是多渠道籌集活動保障資金。鼓勵有條件、有能力的村干部和支部黨員積極組織參與村集體經(jīng)濟(jì)建設(shè),擴(kuò)大現(xiàn)有合作社規(guī)模,發(fā)展新的專業(yè)合作社;通過外出黨員中的成功人士籌集黨建援助資金,為村一級的黨組織運轉(zhuǎn)和公共服務(wù)提供穩(wěn)定的人力、物力、財力保障。二是鄉(xiāng)村一體整合資源。將鄉(xiāng)村兩級便民服務(wù)機(jī)構(gòu)連接起來,加強(qiáng)統(tǒng)一規(guī)劃和資源整合,發(fā)揮現(xiàn)有場所和信息化資源功能,構(gòu)建上下聯(lián)動、層次清晰的便民服務(wù)體系,推動基層站所下村服務(wù)。
我將團(tuán)結(jié)黨委班子成員,與黨委班子成員一道,改進(jìn)方法,進(jìn)一步落實黨建工作責(zé)任制,完善制度,創(chuàng)新機(jī)制,強(qiáng)化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理,積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機(jī)制,大力推進(jìn)黨的基層組織先進(jìn)性建設(shè),切實增強(qiáng)黨的基層組織服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的能力,把的黨組建設(shè)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會穩(wěn)定都帶上一個新臺階!
第三篇 2024年鎮(zhèn)黨委書記黨建專項工作述職報告2300字
鎮(zhèn)黨委書記黨建專項工作述職報告
百舸爭流千帆競,盛世創(chuàng)建黨業(yè)興。過去的2024年,我們黨的建設(shè)、經(jīng)濟(jì)建設(shè)和各項事業(yè)都取得了舉世矚目的成就。我鎮(zhèn)按照區(qū)委提出的“轉(zhuǎn)變觀念、用活載體、完善機(jī)制,全面推進(jìn)基層組織建設(shè)”的黨建工作思路,強(qiáng)化措施,狠抓落實,努力提高全鎮(zhèn)基層黨建工作整體水平。下面,我就2024年度黨穿越小說網(wǎng) ___建工作述職如下,請大家評議,并提出寶貴意見。
一、轉(zhuǎn)變觀念,把基層黨建工作做為自身“第一要務(wù)”
就任黨委書記以來,我始終認(rèn)為書記抓黨建是自己責(zé)無旁貸的工作,是當(dāng)書記的“責(zé)任田”、“自留地”。在實際工作中,按照“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建,抓好黨建促經(jīng)濟(jì)”的方針,我重點做到了“三個堅持”。一是堅持帶頭履行書記職責(zé)。抓好黨委班子自身建設(shè),帶頭學(xué)習(xí),提高班子自身素質(zhì),發(fā)揮____作用。2024年,我鎮(zhèn)召開黨委會,專題研究黨建工作;研究制定了《2024年基層黨組織建設(shè)工作要點》,確定工作目標(biāo)。每次村干部會議,我首先調(diào)度的是村支書,問的第一件事就是“兩委”班子怎么樣,黨員群眾對黨委、支部有什么意見?用自己的行動影響大家,讓大家深知黨建工作的重要地位。二是堅持用制度規(guī)范黨建工作。在黨委會上,我提議制定了鎮(zhèn)科級以上黨員干部包村抓黨建工作責(zé)任制;把黨建工作進(jìn)行量化;制定了《鎮(zhèn)村級干部目標(biāo)管理考核辦法》這些措施,使我鎮(zhèn)黨建工作得到進(jìn)一步規(guī)范,并取得了很好的效果。三是堅持發(fā)揮好村支部書記的作用。農(nóng)村支部書記是整個農(nóng)村黨建工作的關(guān)鍵“角色”。2024年3月份,鎮(zhèn)黨委專門舉辦了一期黨政班子成員與村(社區(qū))支部書記參觀學(xué)習(xí)交流會。會上我們談體會、學(xué)方法,也讓他們感覺到了自身的責(zé)任。
二、黨建工作的主要做法
按照區(qū)委要求,結(jié)合本地實際,我鎮(zhèn)緊緊圍繞一條主線,突出兩個重點,落實三項措施,堅持四個結(jié)合,扎實開展農(nóng)村基層組織創(chuàng)建工作。
1.一條主線,就是以區(qū)委一號文件為主線,深入開展“五個好”鎮(zhèn)黨委和“五個好”村黨支部創(chuàng)建活動。
鎮(zhèn)黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)區(qū)委《關(guān)于創(chuàng)建農(nóng)村基層組織建設(shè)先進(jìn)區(qū)的實施意見》,并就如何加強(qiáng)全鎮(zhèn)的農(nóng)村基層組織建設(shè)、發(fā)揮黨員的先鋒模范作用進(jìn)行了認(rèn)真的討論。制定了《關(guān)于創(chuàng)建“五個好”鎮(zhèn)黨委的實施意見》、《鎮(zhèn)2024年度創(chuàng)建“五個好”鎮(zhèn)黨委工作計劃》等一系列文件,有效地加強(qiáng)了對全鎮(zhèn)黨組織創(chuàng)建工作的指導(dǎo)。為確保落實,鎮(zhèn)黨委研究成立了黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組及黨建工作考核考評領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)督促全鎮(zhèn)各項黨建工作措施的貫徹執(zhí)行。
組織各村、社區(qū)書記到周邊兄弟單位參觀學(xué)習(xí)三級聯(lián)創(chuàng)的先進(jìn)經(jīng)驗,利用建黨八十周年之機(jī)開展評比表彰活動。各村黨支部按照鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一部署和要求,結(jié)合自身實際,制定了切實可行的創(chuàng)建“五個好”村黨支部活動計劃,2024年讓所有的村、社區(qū)都要達(dá)到“五個好”的目標(biāo)要求,力爭全鎮(zhèn)的農(nóng)村基層組織建設(shè)水平要位于全區(qū)的前列。
2.突出抓好兩個重點。
(1)提高致富能力為重點,大力實施“雙培雙帶”先鋒工程。
實施“雙培雙帶”先鋒工程是抓經(jīng)濟(jì)工作與抓黨建工作的最佳結(jié)合點。首先,我們在全鎮(zhèn)對有幫帶能力的黨員、干部和愿意幫帶的發(fā)展能手,在去年摸底的基礎(chǔ)上進(jìn)行了再次排查,建好檔案,掌握底數(shù)。其次,樹立典型,抓好示范基地、示范戶建設(shè),充分發(fā)揮他們的典型引路作用。再次,對政治思想素質(zhì)高、帶動能力強(qiáng)的發(fā)展能手,作為重點對象,跟蹤培養(yǎng)、教育,引導(dǎo)他們積極向黨組織靠攏,具備條件的,及時發(fā)展入黨。今年,全鎮(zhèn)共有5名發(fā)展能手發(fā)展為預(yù)備黨員。
(2)以優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)為重點,做好發(fā)展黨員工作。
黨員發(fā)展是我們鎮(zhèn)村黨組織的一項經(jīng)常性的基礎(chǔ)工作。我們嚴(yán)格按照黨員發(fā)展的十六字方針,制定黨員發(fā)展計劃,重點做好在35歲以下、高中文化以上及女性群體中的黨員發(fā)展工作,嚴(yán)格執(zhí)行黨員發(fā)展預(yù)審制、公示制和責(zé)任追究制,全面推行發(fā)展黨員全程聯(lián)名推薦制。今年已發(fā)展的黨員和計劃發(fā)展的黨員中,35歲以下、高中文化以上、女性群體中黨員比例將嚴(yán)格控制在70、70、30以上。
3.改進(jìn)工作方法,創(chuàng)新工作手段,落實三項措施。
(1)陽光操作,規(guī)范運作,切實抓好黨務(wù)公開工作。
(2)認(rèn)真開展無職黨員設(shè)崗定責(zé)活動。
各村、社區(qū)針對每位無職黨員的實際情況,設(shè)立了“公益事業(yè)維護(hù)崗”、“法制宣傳崗”、“文明新風(fēng)宣傳崗”、“計劃生育監(jiān)督崗”等等十多個崗位,并明確了每個崗位的工穿越小說網(wǎng) ___作職責(zé)。同時,通過黨員自我選崗及黨組織定崗的方式,對全鎮(zhèn)86余名無職農(nóng)村黨員設(shè)了崗、定了責(zé)。
(3)全面推進(jìn)為民辦事全程代理制度。
按照區(qū)委要求,全鎮(zhèn)全面開展了為民辦事全程
代理制度,各村、社區(qū)、各單位設(shè)立了“為民辦事全程代理點”,實行掛牌服務(wù),同時還抽調(diào)專人辦公,就群眾提出服務(wù)要求,從受理、承辦到回復(fù)進(jìn)行全程無償服務(wù)。為確保工作的持久深入開展,鎮(zhèn)黨委還專門制定了督查考核制度,加強(qiáng)對全程代理各服務(wù)環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查,并將之列入創(chuàng)建“人民滿意基層站所”的考核內(nèi)容。該項工作開展以來,各村、各部門的辦事效率及工作作風(fēng)得到了明顯改善,也得到了群眾的普遍好評。
4.堅持四個結(jié)合,注重黨建效果。
(1)堅持與新農(nóng)村建設(shè)相結(jié)合。
以三清五改為主要內(nèi)容啟動了高速路沿線的鎮(zhèn)容村貌整治工程,投資60萬元完成了總桃康居新村基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè);投入80萬元新建了桃元敬老院,解決了全鎮(zhèn)五保老人拆遷后的后顧之憂;投入50萬元完成了總桃路的整治改造;投入75萬元完成了14.5公里長的村村通路基和澆油任務(wù);結(jié)合人飲工程投入30萬元接通了自來水,解決了新新社區(qū)1000多人的飲用水問題。
第四篇 2024年度黨建工作述職報告述職報告3250字
局機(jī)關(guān)黨委成立于2002年5月,2024年10 月因機(jī)構(gòu)改革更名為市發(fā)展和改革局機(jī)關(guān)黨委,目前有10個黨支部、183名黨員,其中離退休人員黨支部4個,黨員86名。2024年是實施固本強(qiáng)基工程三年規(guī)劃的第二年,在上級黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下,我忠于職守、認(rèn)真履行黨委書記的職責(zé),全面貫徹執(zhí)行黨的十六屆三中、四中全會精神和市委五屆二次、三次全會精神,深入扎實開展黨支部目標(biāo)管理責(zé)任制的達(dá)標(biāo)工作,積極完成各項任務(wù),在三個文明建設(shè)中取得好成績。2024年國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展實現(xiàn)預(yù)期目標(biāo),經(jīng)濟(jì)工作、黨建工作逐步走上科學(xué)化、規(guī)范化軌道,涌現(xiàn)大批先進(jìn)集體和先進(jìn)個人,市糧食儲備庫被省委、省政府和市委、市政府分別授予'精神文明建設(shè)先進(jìn)單位'稱號,被市總工會評為'先進(jìn)工會';市軍糧儲備庫被市委、市政府、珠海警備區(qū)授予'創(chuàng)建雙擁模范城工作先進(jìn)單位';九洲軍供站被市委、市政府授予'珠海市先進(jìn)集體';1人獲'廣東省五一勞動獎?wù)?、3人被評為市勞動模范或先進(jìn)工等。現(xiàn)將具體情況匯報
一、積極貫徹,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),大力推動黨支部工作目標(biāo)管理責(zé)任制工作。
(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹市直機(jī)關(guān)實施固本強(qiáng)基工程有關(guān)會議精神。組織直屬各支部認(rèn)真開展學(xué)習(xí)魏宏廣同志在市直機(jī)關(guān)2003年實施固本強(qiáng)基工程工作總結(jié)表彰大會上的講話精神和許佩華同志關(guān)于市直機(jī)關(guān)2003年度實施固本強(qiáng)基工程工作總結(jié)的報告精神,提高了大家的思想認(rèn)識,增強(qiáng)了貫徹工作的自覺性,有效地把實施固本強(qiáng)基工程落到實處。
(二)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),突出第一把手的責(zé)任。進(jìn)一步落實黨建工作責(zé)任制,成立黨委和支部實施固本強(qiáng)基工程領(lǐng)導(dǎo)小組,明確黨委、黨支部書記為第一責(zé)任人,副書記或支委為直接責(zé)任人,下設(shè)若干成員,各成員間又有明確分工,分別負(fù)責(zé)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)。形成書記親自抓,分管副書記具體抓,各司其職,一級抓一級,層層抓落實的責(zé)任體系,從組織和領(lǐng)導(dǎo)上保障2024年實施固本強(qiáng)基工程工作的順利進(jìn)行。
(三)建立了黨建工作責(zé)任制及班子成員聯(lián)系點制度。在制定實施固本強(qiáng)基工程開展黨支部工作達(dá)標(biāo)活動三年規(guī)劃基礎(chǔ)上,明確了黨委書記、副書記、黨委委員的分工或負(fù)責(zé)的基層聯(lián)系點,提出了責(zé)任要求,建立了責(zé)任追究制度。
(四)繼續(xù)抓好固本強(qiáng)基工程示范點工作,加大指導(dǎo)力度。市糧食儲備庫黨支部實施固本強(qiáng)基工程,為其它基層黨組織提供了相互學(xué)習(xí)和借鑒的平臺,被市委組織部、市直機(jī)關(guān)工委確定為實施固本強(qiáng)基工程示范點。2024年,我局機(jī)關(guān)黨委繼續(xù)積極配合上級黨委進(jìn)一步抓好這個示范點的工作。
1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),把抓好示范點工作擺到重要位置。按照黨委分工和安排,我與黨委副書記梁培忠同志認(rèn)真負(fù)起作為示范點聯(lián)系人的責(zé)任,經(jīng)常聽取示范點黨支部的工作匯報,一起研究示范點黨支部工作重點和年度工作安排,積極解決示范點實施固本強(qiáng)基工程中遇到的新情況和問題,使示范點黨支部的工作達(dá)到上級黨委不斷創(chuàng)新和提高的要求。
2.求真務(wù)實,以身作則,切實做好聯(lián)系示范點的群眾工作。積極與示范點的黨員群眾打成一片,了解和掌握基層黨員群眾思想狀況,注意傾聽黨員群眾的心聲,關(guān)心群眾的疾苦,正確引導(dǎo)群眾的思想認(rèn)識。提倡和鼓勵黨支部開展'一幫一','黨員聯(lián)系戶'等黨員聯(lián)系群眾的活動。
3.加強(qiáng)示范點黨支部班子建設(shè)。及時進(jìn)行示范點黨支部換屆選舉,選拔任用德才兼?zhèn)洹W(xué)歷高、年輕的干部充實到示范點黨支部班子和行政班子,從組織上加強(qiáng)示范點建設(shè)。
4.加強(qiáng)示范點軟硬件等配套建設(shè)。從資金、政策等方面給予傾斜和支持,加大示范點硬軟件建設(shè)力度,基本實現(xiàn)規(guī)范化管理,積極發(fā)揮示范作用。據(jù)不完全統(tǒng)計,到目前為止,市糧食儲備庫黨支部示范點熱情接待來參觀學(xué)習(xí)的兄弟單位和省內(nèi)外同行共86批,近1500人次,并為他們提供各種資料和信息,達(dá)到相互學(xué)習(xí)和提高的目的,促進(jìn)了實施固本強(qiáng)基工程的深入開展。
(五)努力完成2024年黨支部實施固本強(qiáng)基工程的達(dá)標(biāo)任務(wù)。珠海市糧食儲備庫、市軍糧儲備庫是我委第一批達(dá)標(biāo)的黨支部,不僅按時完成達(dá)標(biāo)任務(wù),還被評為達(dá)標(biāo)先進(jìn)。按照規(guī)劃要求,我委2024年實施固本強(qiáng)基的黨支部有三個:市局機(jī)關(guān)黨支部、市糧食企業(yè)集團(tuán)黨支部和市儲備糧管理中心黨支部。我委加強(qiáng)指導(dǎo),以典型引路,推動各支部之間的交流和學(xué)習(xí),先后組織這三個支部到兩個達(dá)標(biāo)先進(jìn)黨支部參觀學(xué)習(xí),形成一個學(xué)有榜樣,趕有目標(biāo),責(zé)任明確,要求到位的良好局面,鞏固和提高了實施固本強(qiáng)基工程的質(zhì)量,2024年80%黨支部實施固本強(qiáng)基工程達(dá)標(biāo)任務(wù)順利推進(jìn)。
二、抓好學(xué)習(xí),加強(qiáng)廉政建設(shè),提高領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員的思想政治素質(zhì)。
(一)堅持理論學(xué)習(xí),建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織。
1.堅持黨委中心組學(xué)習(xí)制度。制定了學(xué)習(xí)計劃,明確了學(xué)習(xí)任務(wù),采取黨委擴(kuò)大會集中學(xué)習(xí)和自學(xué)的形式,重點學(xué)習(xí)了'兩個條例'以及十六屆四中全會形成的《___關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》等內(nèi)容,進(jìn)一步加強(qiáng)了對'三個代表'重要思想、樹立科學(xué)發(fā)展觀、政績觀和實施固本強(qiáng)基工程重要性的認(rèn)識和理解,深入貫徹黨的十六屆三中、四中全會精神和市委五屆二次,三次全會精神,把黨員和群眾思想統(tǒng)一到___和市委中心工作上來。
2.鼓勵和支持黨員干部參加上級黨委舉辦的各類培訓(xùn)班、黨課學(xué)習(xí)班、發(fā)展對象學(xué)習(xí)班。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),造就了一批骨干,提高了黨組織和黨員的戰(zhàn)斗力和凝聚力,樹立和體現(xiàn)了思想建黨、作風(fēng)強(qiáng)黨,弘揚(yáng)主流和正氣的風(fēng)尚。
3.用各種典型特別是先進(jìn)典型加強(qiáng)對黨員干部的教育,使他們自覺樹立學(xué)習(xí)先進(jìn)人物的良好意識。號召黨員帶頭參與各種公益活動,如萬干扶萬戶、為印度洋海嘯受災(zāi)國捐款等。
(二)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,提高廉政意識。
1.抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作,樹立勤政廉政的觀念。
局黨組、黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真按照《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》的要求,嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律,正確行駛黨和人民賦予的權(quán)力,嚴(yán)格規(guī)范個人的行為,在審批投資項目、核準(zhǔn)收費標(biāo)準(zhǔn)等工作中,能堅持原則,依法辦事,在管好自己的同時,也能管好自己的配偶、子女和身邊工作人員,號召黨員干部主要是領(lǐng)導(dǎo)干部的家屬當(dāng)好'廉內(nèi)助',并簽訂承諾書。同時不斷加強(qiáng)班子作風(fēng)建設(shè),密切聯(lián)系群眾,與群眾打成一片,贏得了干部和群眾大力支持。
2.強(qiáng)化對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。認(rèn)真組織召開民主生活會,開展批評與自我批評,大力弘揚(yáng)求真務(wù)實的精神,堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,樹立正確的權(quán)力觀、政績觀,增強(qiáng)立黨為公、執(zhí)政為民的大局意識,并落實整改措施,群眾總體上較為滿意。進(jìn)一步實行政務(wù)公開制度
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,深化行政審批制度改革,清理行政許可項目,初步取消7項行政許可事項,將社會投資項目審批改為核準(zhǔn)和備案,改善機(jī)關(guān)作風(fēng)。進(jìn)一步嚴(yán)格了各級領(lǐng)導(dǎo)外出請示報告制度和因公出入境登記審批制度;初步建立紀(jì)委負(fù)責(zé)人同下級黨政主要負(fù)責(zé)人談話制度,取得較好的監(jiān)督效果。
3.組織開展紀(jì)律教育月活動。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤同志在中紀(jì)委三次全會上講話的精神,學(xué)習(xí)《____黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《____紀(jì)律處分條例》等,提高了大家抓好黨的作風(fēng)建設(shè)重要性的認(rèn)識。按照市紀(jì)委的部署,每年7月進(jìn)行一次警示教育,圍繞作風(fēng)重點,開展自查自糾、純潔黨風(fēng)、作風(fēng)等為主要內(nèi)容的教育活動。還組織黨員和入黨積極分子到革命根據(jù)地考察,親身接受革命傳統(tǒng)的再教育。通過紀(jì)律教育活動,不斷增強(qiáng)大家拒腐防變意識和能力。同時,加大宣傳教育力度,繼續(xù)抓好禁止黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部參與賭博的整治工作,引導(dǎo)黨員干部過健康的文娛生活。
4.堅持民主集中制和財務(wù)制度。認(rèn)真落實《干部任用條例》,按程序選拔好干部;堅持集體領(lǐng)導(dǎo),完善重大事項集體討論的規(guī)定;嚴(yán)格控制各項費用開支,提倡勤儉節(jié)約的作風(fēng),接待從簡;積極配合市工作小組做好經(jīng)營性物業(yè)、資產(chǎn)的清理登記、檢查工作。
5.建立信訪工作機(jī)制。積極做好進(jìn)一步拓寬信訪渠道,認(rèn)真受理舉報,2024年共受理3宗,都做到了認(rèn)真核實、及時反饋。在處理群眾來信來訪過程中,堅持懲處與保護(hù)相結(jié)合,及時為受到錯告或誣告的黨員干部澄清事實,對錯告者給予嚴(yán)肅的批評教育。由于加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè),我局全年沒有出現(xiàn)違紀(jì)違法現(xiàn)象,正氣得到了弘揚(yáng),邪氣得到了抵制。
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第五篇 銀行黨建工作述職報告模板1700字
自年初工作以來,在信用社領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心及全體同志的幫助下,我認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)技能,積極主動的履行工作職責(zé),較好的完成了本年度的工作任務(wù),在思想覺悟、業(yè)務(wù)素質(zhì)、操作技能、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方面都有了一定的提高。
現(xiàn)在的我已經(jīng)在銀行工作幾年了,可以說是對我們銀行的大大小小的事情都能夠做到知根知底,特別是我的工作業(yè)務(wù)水平方面,隨著時間的推移,我的工作能力越來越高,這是得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事多次贊揚(yáng)的,但是我并沒有驕傲和自滿,我會繼續(xù)努力的。
一年來,本人在支行黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,堅定政治信念,加強(qiáng)政治理論、法律法規(guī)、金融知識學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變工作理念,改進(jìn)工作作風(fēng),堅持廉潔自律,自覺遵紀(jì)守法,認(rèn)真履行職責(zé),以實際行動實踐“__”。
一、在勤的方面:
本人事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng),奮發(fā)進(jìn)取,一心撲在工作上;工作認(rèn)真,態(tài)度積極,雷厲風(fēng)行,勇挑重?fù)?dān),敢于負(fù)責(zé),不計較個人得失;工作勤勉,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨;無故不遲到、不早退。一年來,本人基本無休工齡假,節(jié)假日較常值班和加班,堅持每個月底參加營業(yè)室的加班,協(xié)調(diào)有關(guān)工作,審核有關(guān)報表。由于本人工作較忙,因而多次放棄了應(yīng)邀參加全國性學(xué)術(shù)交流和赴外考察活動的機(jī)會。
二、在績的方面:
本人工作思路清晰,計劃性、前瞻性、前導(dǎo)性強(qiáng);開拓進(jìn)取,經(jīng)常提出合理化建議并獲采納,完成較重的本職工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;講究工作方法,效率較高;能按時或提前完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,工作成績比較突出,效果良好。
三、在德的方面:
繼續(xù)深入學(xué)習(xí)、貫徹落實“__”重要思想,保持_員的先進(jìn)性,樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績綱,法紀(jì)、政紀(jì)、組織觀念強(qiáng),在大是大非問題上與___保持一致。認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制,顧全大局,服從分工,勇挑重?fù)?dān)。尊重一把手,團(tuán)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和廣大干部職工,思想作風(fēng)端正,工作作風(fēng)踏實,敢于堅持原則,求精務(wù)實,開拓進(jìn)取,切實履行崗位職責(zé),堅持依法行政,認(rèn)真負(fù)責(zé)分管和協(xié)管工作,大力支持一把手的工作,促進(jìn)支行三個文明建設(shè)的順利開展。
四、在能的方面:
熟悉和掌握國家的金融方針政策、金融法律法規(guī),能較好地結(jié)合實際情況加以貫徹執(zhí)行;較好地協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,充分調(diào)動員工的工作積極性,共同完成復(fù)雜的工作任務(wù);有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力,寫作水平較高,口頭表達(dá)能力較強(qiáng);文化知識水平較高,專業(yè)理論水平較強(qiáng),具有本職工作所需的基本技能;能通過調(diào)研發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)經(jīng)驗,提出建議,具有獨立處理和解決問題的能力;工作經(jīng)驗較豐富,知識面較寬。
根據(jù)分管工作和協(xié)管工作的職責(zé)、范圍和上級行的要求,一年來,本人先后組織開展現(xiàn)金管理情況檢查,《信貸登記咨詢系統(tǒng)管理辦法》執(zhí)行情況檢查,《_收繳、鑒定管理辦法》執(zhí)行情況檢查,并協(xié)調(diào)中心支局檢查科對轄區(qū)外匯指定銀行開展外匯業(yè)務(wù)檢查和對轄區(qū)外貿(mào)公司開展出口收匯核銷檢查。通過檢查,及時發(fā)現(xiàn)和糾正了有關(guān)問題,促進(jìn)了轄區(qū)金融機(jī)構(gòu)和外貿(mào)公司依法依規(guī)經(jīng)營和管理,較好地協(xié)調(diào)了各有關(guān)方面的關(guān)系。
本人具有較強(qiáng)的指導(dǎo)、管理、協(xié)調(diào)能力。在指導(dǎo)工作中,總是先認(rèn)真領(lǐng)會有關(guān)文件精神,深思熟慮,擬定一套工作方案;然后征求各方面的意見,集思廣益,把文件精神與實際情況結(jié)合起來,把個人的智慧與集體的智慧結(jié)合起來。在工作過程中,堅持靠前指揮,找準(zhǔn)工作重點、難點,抓住主要矛盾,有的放矢地解決問題,化解矛盾,牢牢把握工作的主動權(quán)。在管理工作中,堅持每月初主持召開一次分管、協(xié)管部門負(fù)責(zé)人會議,聽取上月工作情況匯報,研究當(dāng)月工作安排計劃;堅持每月對營業(yè)室、外管股進(jìn)行一次內(nèi)控制度執(zhí)行情況檢查,加強(qiáng)管理,督促內(nèi)控制度的落實。在協(xié)調(diào)工作中,堅持以人為本,充分發(fā)揮人的主觀能動性和團(tuán)隊精神,共同完成復(fù)雜、繁重的工作任務(wù)。
一年來,本人先后主持召開轄區(qū)金融機(jī)構(gòu)反洗錢工作會議、外匯管理工作座談會、經(jīng)濟(jì)金融運行情況分析會,協(xié)調(diào)縣政府召開國庫工作座談會。在上述會議上,分別組織學(xué)習(xí)有關(guān)金融方針政策,把“一個規(guī)定兩個辦法”、外匯管理政策、金融宏觀調(diào)控措施、帳戶管理、現(xiàn)金管理、國庫管理規(guī)定等傳導(dǎo)到轄區(qū)金融機(jī)構(gòu)和各有關(guān)部門,并通報相關(guān)的工作情況,分析存在問題,提出改進(jìn)意見,較好地發(fā)揮了基層人民銀行的貨幣政策傳導(dǎo)作用和窗口指導(dǎo)作用。
第六篇 街道黨委書記抓基層黨建工作述職報告3250字
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:
大家好
20__年,在區(qū)委和區(qū)委組織部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我以'三嚴(yán)三實'專題教育為契機(jī),圍繞落實全面從嚴(yán)治黨、認(rèn)真履行基層黨建工作'第一責(zé)任人'職責(zé),謀全局、抓重點,以實事求是、積極作為和敢于擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),堅定不移地對黨的基層組織工作真抓真管、細(xì)抓嚴(yán)管,取得了一定的成績。
一、履職主要工作
(一)深化調(diào)研,轉(zhuǎn)換思路,找準(zhǔn)基層黨建工作立足點
今年以來,按照全面從嚴(yán)治黨,加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)工作的要求,組織召開了黨工委會議研究黨建工作_次,其中有_次專題研究基層黨建工作。每半年集中組織調(diào)研__次,如__城改村遺留問題的解決,杜絕不作為,亂作為等損害群眾利益的事,隨時深入黨員群眾進(jìn)行調(diào)研。不斷拓展基層黨建思路,提升黨員干部的政治擔(dān)當(dāng),凝心聚力,使基層廣大黨員成為街道和諧發(fā)展的領(lǐng)航者。
(二)思想重視,真改實改,筑牢落實不斷整改的著力點
對20__年度述職評議考核中存在的_條問題,結(jié)合'三嚴(yán)三實'專題教育,及時銷號整改。一是主動帶頭到基層村、社區(qū)、企業(yè)黨組織跟蹤指導(dǎo)解決核心的關(guān)鍵問題;二是結(jié)合'軟弱渙散村黨組織整改'工作和'社區(qū)黨建示范點'建設(shè),對城市轉(zhuǎn)型社區(qū)中和城改社區(qū)創(chuàng)新了街道和村、社區(qū)的二級黨建管理網(wǎng)絡(luò),為兩個村、社區(qū)下派黨建工作者及幫扶干部__人;三是不斷挖掘非公黨建潛力,'兩個覆蓋'工作達(dá)到__%,非公黨建'鞏固提升年'活動取得實效。社區(qū)'評星定級、晉位提檔'創(chuàng)建三星及以上社區(qū)比例達(dá)到__%(__個社區(qū))。四是投資__多萬元傾情打造的_地區(qū)非公企業(yè)黨建服務(wù)中心已投入使用,必將解決外來務(wù)工黨員及先進(jìn)青年積極分子遠(yuǎn)離原黨組織,沒地方學(xué)習(xí)、沒人監(jiān)管、感受不到組織溫暖等問題。
(三)自覺帶頭,嚴(yán)格把關(guān),抓好'三嚴(yán)三實'教育成果轉(zhuǎn)化的關(guān)鍵點
在'三嚴(yán)三實'專題教育中 ,以第一責(zé)任人的政治擔(dān)當(dāng),思想重視,率先垂范,始終做到'九個帶頭',對班子專題研討發(fā)言稿多次集體討論、嚴(yán)格把關(guān),積極開展批評和自我批評__次。深挖根源,帶領(lǐng)大家抓好主體責(zé)任落實,以'發(fā)展和穩(wěn)定'中存在的問題為導(dǎo)向,集中組織交流討論__次,對照標(biāo)桿邊學(xué)邊查邊改問題__余人次,重點整治干部不作為、亂作為__起。每半年進(jìn)行_次干部作風(fēng)整治,約談基層干部__人次,真正讓群眾看到'三嚴(yán)三實'教育的真實成果。
(四)圍繞發(fā)展,惠民保穩(wěn),找準(zhǔn)基層黨建工作的服務(wù)點
我堅持把'抓書記、書記抓'作為履行主體責(zé)任的關(guān)鍵,堅持'十個指頭彈鋼琴':一是以富民工程為導(dǎo)向,最大限度謀取民生福利。化解發(fā)展問題和發(fā)展矛盾_多件次,組織黨群結(jié)隊幫扶、崗位認(rèn)領(lǐng)送溫暖__余人次,化解農(nóng)民工工資__起__多人次。二是落實回遷是最大的民生,全力以赴維護(hù)地區(qū)和諧穩(wěn)定。針對城改遺留問題,全年__余次召開專題會議對__、__和__等城改村遺留問題進(jìn)行集中研判,接待群眾來信來訪__人次,對群眾反映的問題,能解決盡力解決好,不能解決的做好說服勸解工作。三是重視溝通化解信訪壓力,多渠道穩(wěn)定信訪秩序。針對今年非正常上訪形勢嚴(yán)峻的實際,_余次約談開發(fā)商,主持召開各方協(xié)調(diào)會_次,對上訪重點對象采取'吸附、約談、穩(wěn)控、派駐、打擊、聯(lián)動、化解'七項舉措,盡力化解矛盾,維護(hù)地區(qū)穩(wěn)定。
(五)創(chuàng)新舉措,統(tǒng)籌規(guī)劃,找準(zhǔn)基層黨建薄弱環(huán)節(jié)的突破點
在學(xué)習(xí)和領(lǐng)會中、省、市、區(qū)委有關(guān)會議精神的基礎(chǔ)上,結(jié)合實際,在城改社區(qū)黨組織轉(zhuǎn)型中,重點引導(dǎo)社區(qū)黨組織圍繞新市民新需求,抓好服務(wù)型黨組織建設(shè),引導(dǎo)基層干部在化解矛盾,消除黨群、干群隔閡中敢于擔(dān)當(dāng),勇于擔(dān)當(dāng),善于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任意識。在非公企業(yè)黨建中,為_家黨員示范店授牌掛牌,公開黨員承諾,樹立黨員形象,引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展。率先打造非公企業(yè)黨建服務(wù)中心建設(shè),為外來務(wù)工黨員服務(wù)。在_家駐街黨組織之間,圍繞發(fā)展共同點和共振點,建立'大事共議、實事共辦、要事共決、急事共商'大工委工作制,共謀街道和諧穩(wěn)定發(fā)展。
(六)嚴(yán)守底線,嚴(yán)守規(guī)矩,把牢黨員教育管理的發(fā)力點
在黨員教育管理上,帶頭講黨課,每月最少組織_次干部廉政學(xué)習(xí)教育,班子每周不少于__次學(xué)習(xí)交流,經(jīng)常找黨員干部談心。將村、社區(qū)干部、駐街區(qū)'兩代表一委員'等也納入街道干部集中教育范疇,每月定期組織學(xué)習(xí)教育_次,全年__次請專家教授來街道講課,特別是十八屆五中全會召開后,及時邀請市委宣講團(tuán)團(tuán)長__來街道宣講,黨工委再組織班子成員到基層村、社區(qū)宣講,受教育黨員干部__多人次。引導(dǎo)黨員干部算好人生'七筆帳'(政治、經(jīng)濟(jì)、家庭、名譽(yù)、親情、自由、健康)。在嚴(yán)肅黨內(nèi)生活上,在__個社區(qū)建立了居民監(jiān)督委員會,建立信訪民情直通車信箱__個;聘請政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員_人。今年以來,共有_余名黨員參加了民主評議活動,未發(fā)現(xiàn)不合格黨員,納新__名黨員,為_名黨員轉(zhuǎn)正。在執(zhí)紀(jì)問責(zé)上,帶頭執(zhí)行中央'八項規(guī)定',堅持查辦案件'不縮手',履職盡責(zé)'共攜手',立足抓小、抓早、抓經(jīng)常、抓長遠(yuǎn),對上級轉(zhuǎn)辦_件線索,件件有答復(fù),件件有落實。
(七)超前保障,強(qiáng)基固本,踩準(zhǔn)基層基礎(chǔ)建設(shè)承重點
以社區(qū)黨組織示范點建設(shè)為重點,打造一流的黨建服務(wù)示范基地,全街道共投資__余萬元,完成__個村、__個社區(qū)組織陣地的新建和裝修,增添、更換了部分辦公設(shè)施、文體器材,完成基層'一部三室三站一場所'建設(shè),為__名離任主要干部發(fā)放生活補(bǔ)貼__萬元,為__個基層黨組織落實工作經(jīng)費__萬元,落實服務(wù)群眾專項經(jīng)費__萬元。
二、存在主要問題及原因分析
(一)抓基層黨組織干部教育管理上有'弱化'現(xiàn)象。個別單位對黨建工作重視不夠,還存在重經(jīng)濟(jì)、輕黨建的傾向,少數(shù)同志不愿意做黨務(wù)工作,用行政行為代替黨建工作,使黨建工作在有些單位有流于形式現(xiàn)象。我對這些同志的心理狀態(tài),沒有及時發(fā)現(xiàn)和教育,使得他們的主要精力集中抓經(jīng)濟(jì)工作及業(yè)務(wù)工作上,對黨建工作只是應(yīng)付、被動地去做,對黨建工作組織不力,抓得不緊,而支部活動被干部職工活動所代替。
(二)對基層組織教育活動的督查指導(dǎo)的時效性不夠。受限于基層事務(wù)較繁忙,有時沒有很好地執(zhí)行對基層黨組織的定期督查,致使部分基層黨組織放松組織生活制度的落實,存在重工作、輕學(xué)習(xí)的現(xiàn)象。在抓黨員思想教育中,往往注重學(xué)習(xí)的次數(shù)和'政治性',沒有很好地注重對黨員科學(xué)文化、基本技能、法制理念、文化素養(yǎng)的教育,導(dǎo)致一些基層黨組織干部業(yè)務(wù)理論一知半解,工作水平和能力平平,思想觀念陳舊落后,宗旨意識有所淡化。
(三)抓中心議大事不夠經(jīng)常。主要是對什么是中心、如何抓中心把握不準(zhǔn),特別是今年來嚴(yán)峻的信訪ww問題,嚴(yán)重干擾了中心工作的落實,造成大事議不透,小事議不完。在提高機(jī)關(guān)干部及基層黨組織的行政效率上還有很大的潛力沒有充分挖掘出來,辦事效率還有很大的提高空間。
(四)抓黨員先鋒意識有所放松。在培養(yǎng)提升基層黨組織核心作用和黨員先鋒模范作用方法還不夠多,管理有松懈現(xiàn)象,致使個別黨員放松了對自己的要求,日常工作中把自已等同于普通群眾,甚至面對個人利益同組織需要沖突,需要黨員發(fā)揮作用的時候擔(dān)當(dāng)精神不夠,長期以往,對基層黨組織的公信力有消極影響。
(五)克服基層黨建的難點發(fā)力不足。雖然已經(jīng)取得了一些成績,但捫心自問,在黨員教育管理突破,和增強(qiáng)基層黨組織解決問題的能力,穩(wěn)定村情社情等方面發(fā)力不夠,特別是城改回遷遺留問題解決效果還不夠理想。
對于街道黨建工作中存在的缺點和不足,究其原因,既有客觀的,也有主觀的,主要在我這個'第一責(zé)任人'。一是對抓黨建和抓中心工作的行政資源和人力資源的高效配置還不夠;二是抓黨建中投入的精力多,但未能完全轉(zhuǎn)化成100%的預(yù)期成果,力氣未用到'刀刃'上;三是抓黨建中創(chuàng)新還不夠。
三、下一步工作思路
一是以'三嚴(yán)三實'專題教育為契機(jī),加強(qiáng)黨員教育管理。不斷加大黨員干部集中輪訓(xùn)力度,新當(dāng)選干部崗前必須培訓(xùn),每年黨員干部集中輪訓(xùn)不少于_次,提高基層黨員干部處理工學(xué)矛盾的能力,集中解決基層黨員干部在學(xué)習(xí)中的懈怠情緒、厭學(xué)心理現(xiàn)象,樹立黨員的良好形象,把群眾團(tuán)結(jié)到黨組織周圍,增強(qiáng)各級黨組織的凝聚力。
二是進(jìn)一步落實黨建工作制。形成黨工委重黨建、抓黨建,人人過問黨建,各級書記溝通交流、和諧干事的良好氛圍,不斷提升街道各級抓黨建工作的合力。
謝謝大家
述職人:___
20__年__月__日
第七篇 公司黨委書記抓基層黨建工作述職報告2050字
這次兩級黨委書記抓基層黨建工作述職評議考核工作,是按照中央組織部和黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組要求開展的,是落實黨要管黨、從嚴(yán)治黨要求的實際行動,也是貫徹___關(guān)于“四個全面”戰(zhàn)略布局的重要舉措。通過述職,總結(jié)回顧去年以來的黨建工作,有利于鞏固和拓展教育實踐活動成果,推動鐵路企業(yè)黨的建設(shè)。
今天,我們花一天時間,聽取每個鐵路局黨委書記去年一年抓基層黨建工作情況的匯報,目的就是要表明我們堅定落實全面從嚴(yán)治黨要求,突出強(qiáng)調(diào)抓黨建必須抓責(zé)任制、抓責(zé)任制必須抓責(zé)任人、抓責(zé)任人首先要抓黨委書記這個第一責(zé)任人。同時,也是樹立一個導(dǎo)向,就是要聚精會神抓黨建,堅持不懈地抓好基層黨建工作,切實打牢鐵路深化改革、創(chuàng)新發(fā)展的基礎(chǔ)。
按照總公司黨組部署要求,各鐵路局黨委都高度重視這次抓基層黨建工作述職評議考核工作。在此之前,各單位都組織開展了所屬單位黨委書記抓基層黨建工作述職,進(jìn)行了評議考核。志國同志還專門聽取了總公司16家直屬單位黨委書記抓基層黨建工作述職,并進(jìn)行了點評。今天這次述職報告會,是在此前工作基礎(chǔ)上召開的,由鐵路局黨委書記向總公司黨組報告黨建工作??傮w上感到,大家對這次述職十分重視,作了認(rèn)真準(zhǔn)備,集中體現(xiàn)在組織有序、匯報緊湊上,體現(xiàn)在對基層黨建工作認(rèn)真總結(jié)、深入分析上,既客觀總結(jié)取得的成績又深刻分析存在的問題。
下面,在大家述職基礎(chǔ)上,我作個點評,并就抓好下一步基層黨建工作,講4點意見。
一、各鐵路局黨委書記認(rèn)真履行職責(zé),圍繞抓好基層黨建做了大量富有成效的工作
鐵路黨建工作具有優(yōu)良傳統(tǒng),組織體系健全,工作部署安排和推進(jìn)落實有序有力有效。但新形勢下也出現(xiàn)了很多新情況,從某種意義上說,鐵路黨的建設(shè)和黨組織作用發(fā)揮都亟待進(jìn)一步加強(qiáng)。近年來,黨組始終強(qiáng)調(diào)鐵路黨的建設(shè)的重要性,強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)黨建工作,強(qiáng)調(diào)充分發(fā)揮企業(yè)黨組織政治核心作用,強(qiáng)調(diào)鐵路局黨委書記、局長和領(lǐng)導(dǎo)班子對企業(yè)發(fā)展共同負(fù)責(zé)。各鐵路局黨委認(rèn)真貫徹黨組部署要求,鐵路局黨委書記認(rèn)真履職盡責(zé),切實負(fù)起了黨建工作第一責(zé)任人的責(zé)任。突出表現(xiàn)在,各位黨委書記帶頭學(xué)習(xí)貫徹______系列重要講話精神,用講話精神武裝頭腦、指導(dǎo)實踐,并組織開展大規(guī)模輪訓(xùn)工作,著力提高各級干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治素質(zhì);扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動,集中整治“四風(fēng)”,嚴(yán)肅了黨內(nèi)政治生活;扎實推進(jìn)運輸一線黨支部建設(shè)三年基礎(chǔ)工程,深化黨員“創(chuàng)崗建區(qū)”和黨內(nèi)品牌創(chuàng)建、“三無”競賽等活動,引導(dǎo)廣大黨員立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)。應(yīng)該講,各鐵路局黨委書記主責(zé)意識不斷增強(qiáng),堅持圍繞中心工作抓黨建,做了大量富有成效的工作。
一是能夠把第一責(zé)任扛在肩上,認(rèn)真履行抓基層黨建工作職責(zé)。在述職中,大家講的最多的是“責(zé)任”兩個字,都能夠把抓好黨建作為第一責(zé)任,既掛帥又出征,很好履行了黨建工作第一責(zé)任人責(zé)任。主要反映在兩個方面,首先是具有擔(dān)當(dāng)精神。近年來,我們工作中確實遇到了許多新問題新課題,包括黨建工作,也包括鐵路改革和安全生產(chǎn)、運輸經(jīng)營、鐵路建設(shè)等,但大家敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé)。在這個過程中,沒有聽到哪位鐵路局黨委書記說這個責(zé)任是行政的,或是別人的。其次是具有開拓進(jìn)取 精神。各單位黨建工作的抓法雖然各有特色,但都能體現(xiàn)一個共性特征,就是想辦法解決問題、創(chuàng)新發(fā)展。面對一些在傳統(tǒng)做法中找不到答案的黨建工作難題,大家都能夠結(jié)合新形勢新特點,采取新措施新辦法去解決,也用上了新手段新媒體,比如“手機(jī)報”“網(wǎng)上職工家園”等,這些做法都非常好。
二是能夠著眼鐵路改革發(fā)展全局,認(rèn)真謀劃基層黨建工作思路。鐵路政企分開之后,鐵道部轉(zhuǎn)為總公司,實行企業(yè)化經(jīng)營,我們清晰地界定了鐵路局市場主體的職能職責(zé),提出了走向市場的新要求。大家針對這些新情況新問題,主動開動腦筋,認(rèn)真思考黨建工作如何適應(yīng)新形勢新要求,自覺把基層黨建工作放到深化企業(yè)改革發(fā)展中來謀劃,堅持在鐵路改革發(fā)展實踐中來推進(jìn)。這一點,無論在日常工作中還是這次述職中,反映得都非常突出。
三是能夠堅持統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、相互促進(jìn)、相得益彰,全力推進(jìn)基層黨建工作。去年,全路黨建工作有兩個重點任務(wù),就是第二批教育實踐活動全面展開,運輸一線黨支部建設(shè)三年基礎(chǔ)工程啟動實施。各鐵路局黨委堅持從加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)入手,扎實推進(jìn)教育實踐活動,并以過硬作風(fēng)推動三年基礎(chǔ)工程。通過開展教育實踐活動,加強(qiáng)各級黨組織作風(fēng)建設(shè),為推進(jìn)三年基礎(chǔ)工程提供了強(qiáng)大動力,產(chǎn)生了很大的引領(lǐng)和推動作用。推進(jìn)三年基礎(chǔ)工程,又為深入開展教育實踐活動提供了很好的實踐載體。這兩項工作深入聯(lián)系在一起、融合在一起,二者既各有突破,又做到了整體推進(jìn)。
四是能夠結(jié)合實際創(chuàng)新抓基層黨建工作方法和靈活運用各種載體。這方面在大家述職中都有反映,有的還很生動。同志們能夠緊密結(jié)合實際,查找本單位黨建工作難點熱點問題,既注重繼承發(fā)揚(yáng)鐵路黨建工作優(yōu)良傳統(tǒng),又積極探索新形勢下做好黨建工作的有效途徑,充分運用各種新的方式和新的載體,做了許多帶有創(chuàng)新性的工作。在各位黨委書記述職中有大量這樣的事例,大家可以相互學(xué)習(xí)借鑒。
第八篇 關(guān)于銀行黨建工作的述職報告1550字
我作為黨組書記,能夠扎實履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé),加強(qiáng)支行黨的建設(shè)工作,為全面高效地履行基層央行職能提供了堅強(qiáng)的思想、政治和組織保障。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下,請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們評議。
一、以教育實踐為重點,統(tǒng)籌部署支行黨建工作
今年3月以來,支行黨組按照上級行統(tǒng)一部署開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動。在年初中支開完動員會后,我就分別召開了黨組會和行辦公會,對支行今年黨建工作進(jìn)行了全面部署。一是明確重點。是要認(rèn)真、積極、深入開展教育實踐活動,進(jìn)一步提高全行上下勤政廉政和作風(fēng)效能,確保以黨組領(lǐng)導(dǎo)班子為重點的全體黨員干部能夠深刻接受一次思想上的洗禮,促進(jìn)行為上的改進(jìn)。二是統(tǒng)籌開展。有效結(jié)合教育實踐活動全面加強(qiáng)基層黨組織的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐__建設(shè)和制度建立了全省首家金融系統(tǒng)志愿者分會,九月份成立了全國首個金融系統(tǒng)精神文明建設(shè)聯(lián)席會議,同時舉辦金融系統(tǒng)道德講堂,在全行黨員干部乃至全市銀行中積極倡導(dǎo)社會主義核心價值觀。
二、抓好干部隊伍建設(shè)管理,加強(qiáng)組織建設(shè)
我始終把隊伍建好、管理好作為落實黨要管黨、從嚴(yán)治黨的題中應(yīng)有之義,作為黨組的責(zé)任。在干部隊伍建設(shè)方面,我在去年年底今年年初時對部分股室負(fù)責(zé)人、員工進(jìn)行了一次調(diào)整,提拔1名副股長主持工作,3名正股長進(jìn)行了輪崗。從今年的履職情況來看,這次調(diào)整總體情況還是比較好的,中層干部的工作熱情得到有效激發(fā),履職效能顯著提高。在干部管理方面,一是通過教育實踐活動中認(rèn)真組織召開專題民主生活會和各黨小組專題組織生活會,進(jìn)一步嚴(yán)格了黨內(nèi)的政治生活和黨員組織生活制度。二是針對支行作風(fēng)建設(shè)中的一些不良問題和人員,我堅守從嚴(yán)治行理念,落實從嚴(yán)管理要求,通過點名通報、降低崗位系數(shù)津貼和責(zé)成相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行書面檢討反思的形式進(jìn)行了嚴(yán)肅處理,使得全體黨員的組織紀(jì)律意識得到了顯著增強(qiáng)。
三、夯實基礎(chǔ)立足履職,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)
一是夯實基礎(chǔ)。認(rèn)真、扎實組織開展教育實踐活動,發(fā)揮示范帶動作用,帶頭接受學(xué)習(xí)教育、帶頭查擺問題開展批評、帶頭落實整改,支行黨組班子和全體黨員干部都接受了一次群眾路線的教育。支行在教育實踐活動中的一些做法也受到了中支工作組肯定。10月召開全行大會,我就從深刻認(rèn)識抓紀(jì)律強(qiáng)作風(fēng)的重要性、紀(jì)律是什么、當(dāng)前紀(jì)律松散問題反應(yīng)了什么、怎么認(rèn)識上述問題和怎么辦5個方面對支行今后一段時期的作風(fēng)建設(shè)提出了想法和要求。支行的整體工作作風(fēng)也有了明顯改進(jìn)。二是立足履職。將教育實踐活動的最終落腳點著眼于普惠金融、民生金融上,并結(jié)合基層服務(wù)型黨組織建設(shè),切實解決金融聯(lián)系服務(wù)群眾最后一公里問題。多次聽取國庫會計股匯報并進(jìn)行實地調(diào)研,推動農(nóng)村金融綜合服務(wù)站提前完成全覆蓋。借鑒__中支成功經(jīng)驗,聯(lián)合市財政局開展全國首例縣級財政存款資金招投標(biāo)工作。創(chuàng)新建立與市場接軌的工業(yè)用地抵押融資評估機(jī)制,探索化解聯(lián)保、互保鏈難題新途徑,有效緩釋擔(dān)保風(fēng)險的傳導(dǎo)。
四、落實兩個責(zé)任重點,加強(qiáng)反腐__建設(shè)
一是作為黨組書記,我能夠按照要求,及時同班子成員和分管股室主要負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,并抓好落實和分解。11月,我要求各部門負(fù)責(zé)人結(jié)合如何履行好一崗雙責(zé)談體會、談感悟、做表率。將有能力、肯奉獻(xiàn)、敢擔(dān)當(dāng)、懂感恩、知敬畏作為新時期基層央行優(yōu)秀員工的標(biāo)準(zhǔn),在全行傳遞愛崗敬業(yè)的正能量。二是加強(qiáng)反腐__的宣傳教育。5月,組織全體干部職工參觀了__市沙家浜廉政教育館。5月和9月,組織全體中層干部和部分員工分兩批到位于__市看守所內(nèi)的__市反腐__警示教育基地參觀,接受生動形象的反腐__警示教育。7月1日,向支行中層以上干部每人贈送了一本《作風(fēng)新規(guī)口袋書》。9月11日,開展了金融系統(tǒng)預(yù)防職務(wù)犯罪講座,邀請__市預(yù)防職務(wù)犯罪工作指導(dǎo)委員會辦公室李平主任主講,增強(qiáng)筑牢預(yù)防職務(wù)犯罪的思想道德防線。
第九篇 基層黨組織書記黨建工作述職報告5400字
我于____年7月在一個特殊時期到場鄉(xiāng)工作,任職以來,我堅持以“抓黨建、保穩(wěn)定、增團(tuán)結(jié)、促發(fā)展”為思路,認(rèn)真開展各項工作,取得了一定成效。下面,我就____年度黨建工作作如下述職匯報:
一、做法及成效
(一)強(qiáng)化責(zé)任落實,健全規(guī)章制度,工作合力不斷凝聚。在鄉(xiāng)工作期間,年初召開了黨委會深入分析研討,制定了____年黨建工作計劃,把黨建工作列入村級考核的重要內(nèi)容。到場鄉(xiāng)后,完善了黨建工作例會制度,每月召開一次專題會議討論解決黨建工作方面的重點難點問題。建立了分級負(fù)責(zé)的責(zé)任體系,根據(jù)人事變動,重新成立了基層組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,調(diào)整了衛(wèi)生院及政府機(jī)關(guān)黨支部負(fù)責(zé)人,進(jìn)一步明確黨委班子成員分工,建立黨建工作黨員干部駐村制度,將聯(lián)村干部確定為黨建工作指導(dǎo)員,加強(qiáng)對名級黨組織的協(xié)調(diào)與指導(dǎo)。在全鄉(xiāng)形成了黨委書記全面抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,其他領(lǐng)導(dǎo)共同抓、機(jī)關(guān)及各村支部配合抓的良好格局。
(二)強(qiáng)化基層黨建,筑牢戰(zhàn)斗堡壘,執(zhí)政基礎(chǔ)不斷夯實。一是政治大局實現(xiàn)了團(tuán)結(jié)穩(wěn)定。提出“統(tǒng)一思想、穩(wěn)定人心、規(guī)范管理、加快發(fā)展”的思路,在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)廣泛宣傳,形成了正確的輿論導(dǎo)向;切實加強(qiáng)黨委班子建設(shè),充分發(fā)揮____作用;嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,完善黨委內(nèi)部的議事和決策機(jī)制,規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會,形成領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)共事的良好氛圍。二是后進(jìn)支部實現(xiàn)了晉位升級。和掛聯(lián)單位縣交通局一起,對后進(jìn)黨支部村黨支部進(jìn)行了整頓提升,制定了整頓提升方案,明確目標(biāo)、責(zé)任和措施,通過加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度,鞏固辦公陣地、幫助脫貧致富,實現(xiàn)了提檔升位。目前,該村引進(jìn)卓輪公司合理流轉(zhuǎn)土地600畝發(fā)展中藥材,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)得到有效調(diào)整。三是基層組織實現(xiàn)了固本強(qiáng)基。把管好、用好基層黨組織帶頭人作為開展黨建工作的重要抓手,配齊配強(qiáng)了15個支部的支部書記和支部委員,按上級規(guī)定落實了村級管理經(jīng)費,落實了村(社區(qū))黨支部書記“一定三有”政策,對兩路口、、環(huán)山等支部活動陣地實施了維修改建,實現(xiàn)了有錢辦事、有人管事、有場所議事,充分發(fā)揮了各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。四是工作方法實現(xiàn)了創(chuàng)新創(chuàng)造。一直以來,嚴(yán)格要求各村的駐村干部和村干部“學(xué)教互動”,村干部和駐村干部優(yōu)勢互補(bǔ),形成了機(jī)關(guān)干部和村干部“學(xué)教互動”的良好格局;統(tǒng)籌使用人才,讓2名大學(xué)生村官擔(dān)任村支部副書記,實現(xiàn)了資源共享;健全了鄉(xiāng)村互動的基層黨建工作考核評價體系,把鄉(xiāng)村互幫互助機(jī)制建設(shè)工作納入黨建目標(biāo)考核的重要內(nèi)容,年底互動考核,形成了齊抓共管、互動互促的工作局面。
(三)強(qiáng)化隊伍建設(shè),培育黨員先鋒,黨內(nèi)民主不斷擴(kuò)大。一是加強(qiáng)干部隊伍管理,干部作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。認(rèn)真貫徹落實省委“兩個意見”,深入推進(jìn)“四風(fēng)”整治、“七項專項治理”和“9+3+2”突出問題專項治理;堅持用制度管事管人,出臺并逗硬執(zhí)行《十項工作制度》,對干部上班情況實行一周一匯總、一月一通報,對不守紀(jì)律的干部給予通報批評,并嚴(yán)肅處理。到場鄉(xiāng)的這幾個月,鄉(xiāng)村干部工作、生活作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),機(jī)關(guān)效能進(jìn)一步提高,營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。二是加強(qiáng)黨員發(fā)展教育,模范作用進(jìn)一步發(fā)揮。嚴(yán)格按照“十六字”方針,年內(nèi)培訓(xùn)入黨積極分子15名,確定發(fā)展對象10名,新發(fā)展黨員12名,其中女黨員2名,30歲以下年輕黨員6名,充實了黨員干部隊伍;建立健全“服務(wù)、幫扶、管理、教育”四位一體的黨員服務(wù)管理機(jī)制;通過遠(yuǎn)教平臺、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等方式,對村支兩委干部教育培訓(xùn)70人次,實現(xiàn)了規(guī)范化管理。三是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),黨風(fēng)政風(fēng)進(jìn)一步純正。今年7月,鄉(xiāng)黨委與各支部重新簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,并加大了對各村的考核力度。同時,嚴(yán)格處理黨員干部違法違紀(jì)行為,嚴(yán)肅查辦各類案件。____年,共查辦黨員干部違紀(jì)案件3件,2名村干部受到黨內(nèi)警告處分,7名村干部受到誡勉談話和通報批評處理,黨風(fēng)政風(fēng)實現(xiàn)了大轉(zhuǎn)變。
(四)強(qiáng)化活動成效,夯實發(fā)展基礎(chǔ),經(jīng)濟(jì)社會加快發(fā)展。充分發(fā)揮黨委書記的模范帶頭作用,積極參與并不斷豐富活動載體,強(qiáng)化活動成效。一是帶頭抓學(xué)習(xí)促提升。將學(xué)習(xí)與實踐相結(jié)合,不斷提升黨員干部自身素質(zhì)和服務(wù)水平。一年來,共組織村支書、主任和鄉(xiāng)干部60人次到縣、到市參觀學(xué)習(xí),開展了理想信念、發(fā)展形勢、民主法制、四德教育、社會主義核心價值觀等宣傳教育,參觀了王坪烈士陵園;同時,還結(jié)合工作實際,認(rèn)真開展“結(jié)對幫扶”活動,鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)、聯(lián)村干部入村進(jìn)戶,為群眾解決生產(chǎn)生活等各類問題120余件。二是帶頭抓整改促落實。對在群教活動查找出的32個問題進(jìn)行了嚴(yán)肅整改并認(rèn)真堅持。同時,高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,帶頭認(rèn)真執(zhí)行《十項工作制度》;認(rèn)真開展“庸懶散浮拖”問題專項治理,干部職工工作積極性和責(zé)任感不斷提高;認(rèn)真開展整改落實“回頭看”活動,對未整改到位的問題重新查找和梳理,特別是對黨建工作“思想上不重視,抓班子建設(shè)不力,基層黨建滯后,廉政意識差、警示教育不及時”等方面的問題進(jìn)行了認(rèn)真反思總結(jié),并及時整改。三是帶頭抓產(chǎn)業(yè)促發(fā)展。按照“擴(kuò)大規(guī)模,提升效益”的發(fā)展思路,我們引進(jìn)的卓輪公司共投資5000萬元,種植核桃12000畝、芨根7000畝、百合1000畝。____年,我們的產(chǎn)業(yè)基地將擴(kuò)大至涉及環(huán)山、花山、、漁池梁等村共5萬畝,年產(chǎn)值將達(dá)到1億元,人均年增收將達(dá)5000元,吸引了上級部門、領(lǐng)導(dǎo)和周邊縣區(qū)、周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)多次來鄉(xiāng)考察學(xué)習(xí)。目前,已完成漁池梁村土地開挖2000畝,村土地開挖2000畝。此外,全鄉(xiāng)養(yǎng)殖業(yè)加快發(fā)展,新增規(guī)模養(yǎng)殖戶4戶,實現(xiàn)了上規(guī)模上水平。四是帶頭抓基礎(chǔ)強(qiáng)保障。堅持“開門”納諫,勇于直面問題和質(zhì)疑,理直氣壯的解決好關(guān)系群眾切身利益的問題,認(rèn)真做好穩(wěn)定協(xié)調(diào)工作。共處理上訪案件82件,接待上訪群眾600多人,信訪結(jié)案率達(dá)到96%以上;同時,加大民生改善力度,加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),硬化了八瓜山村村道路1.5公里,柏埡子村村道路3.6公里,修建了村、石婆山村、火焰溝村平板橋,全面實現(xiàn)了全鄉(xiāng)村村通水泥路,鄉(xiāng)村道路實現(xiàn)了全面暢通;完成了危舊房改造100戶,整治了場鎮(zhèn)下水道,硬化了文化廣場;鄉(xiāng)便民服務(wù)中心主體完工;耗資180萬元改造了場鎮(zhèn)用電;全面啟動了5個村的小農(nóng)水項目,完成了土地整理項目的前期工作。
二、問題及原因
對照上級要求,深刻反思一年的工作,我在抓黨建方面依然存在不少問題。主要表現(xiàn)在:
一是部分黨支部發(fā)展后續(xù)無力。由于農(nóng)村外出務(wù)工人員較多,村組干部配齊配強(qiáng)配優(yōu)很難,村“兩委”班子隊伍青黃不接,部分黨支部三會一課制度不完善、組織生活會、民主生活會堅持不經(jīng)常,黨員發(fā)展滯后,干部群眾反映強(qiáng)烈。如:村40歲以下的黨員在家的無一人,且多年未發(fā)展黨員,____年該村僅發(fā)展了1名60歲高齡的黨員,該村支部書記也達(dá)67歲,支部發(fā)展后勁不足。
二是部分黨員先鋒模范作用發(fā)揮較差。有的黨員黨性淡簿,日常工作中把自已等同于普通群眾,只顧局部利益,缺乏全局觀念;有的黨員工作缺乏熱情和積極性,得過且過,工作上不求進(jìn)取,少數(shù)黨員只繳納黨費不參加組織生活;有的黨費也要催繳,還有的甚至連黨費也不愿意按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)繳納;部分黨員干部理想信念動搖,甚至腐化墮落,喪失了黨員干部在廣大農(nóng)民群眾中的先鋒模范作用。
三是村級組織活動場所的建設(shè)、管理和使用需進(jìn)一步規(guī)范。場鄉(xiāng)共有16個村級黨組織,下半年,我們對部分活動陣地進(jìn)行了維修,但是在使用過程中,作用發(fā)揮不充分,辦公設(shè)備和部分圖書沒有得到充分使用和有效管理。此外,居委會、環(huán)山村、量洲壩等3個支部至今沒有活動陣地,其余支部沒有達(dá)到建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),配套設(shè)施還不夠完善,不能充分發(fā)揮服務(wù)黨員干部的作用。
四是監(jiān)督措施不完善、考核運用不充分。圍繞履行黨建工作責(zé)任制,雖然建立健全了一系列制度,但在實際運行過程中,缺乏及時有效的監(jiān)管的制約手段,存在強(qiáng)考核、弱問責(zé)的情況,獎勵主要停留在精神褒獎層面,問責(zé)還沒有真正起到應(yīng)有的警示和威懾作用。比如,陳思坪、雷春案件發(fā)生的根源就在于監(jiān)督不到位、警示不及時。
五是工作手段缺乏創(chuàng)新。部分黨支部書記對新形勢下落實好黨建工作責(zé)任制觀念不新、辦法不多、措施不力,對自身工作標(biāo)準(zhǔn)不高,不能認(rèn)真分析研究新情況、新問題,不能以創(chuàng)新的思路、有效的措施抓深抓實基層黨建工作。特別是對黨員教育管理、陣地建設(shè)資金匱乏、流動黨員管理難度大、后進(jìn)黨組織整頓乏力等問題缺乏有效措施。這些問題在場鄉(xiāng)各級黨組織中都是真實存在的,都需要在今后的工作中加以整改和解決。
通過認(rèn)真反思總結(jié),我在抓黨建工作中之所以存在上述問題,主要有以下幾方面原因:
一是思想認(rèn)識不深。我到任職時,鄉(xiāng)正處于社會輿論的風(fēng)口浪尖,市縣領(lǐng)導(dǎo)和全鄉(xiāng)群眾異常關(guān)注,是經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的一個特殊時期。為統(tǒng)一全鄉(xiāng)干部群眾思想,確保大局穩(wěn)定,我深入各村走訪調(diào)查,了解情況,剖析問題,思謀發(fā)展方向和舉措,在一段時間內(nèi)沒有把黨建工作和發(fā)展穩(wěn)定放在同等位置,對基層組織建設(shè)的重要性認(rèn)識不足,這是我對從嚴(yán)治黨黨要管黨的認(rèn)識不深刻的體現(xiàn)。
二是學(xué)習(xí)教育不夠。由于把工作主要精力放在了推動發(fā)展上,弱化了對黨員干部的培訓(xùn)教育,再加上交通不便,信息閉塞,許多支部遠(yuǎn)教平臺作用沒有得到有效發(fā)揮,黨員干部培訓(xùn)教育不及時,造成有的黨員干部不能適應(yīng)新形勢和新常態(tài),對農(nóng)村政策掌握不多,不懂農(nóng)村基層工作程序,遇到問題不知如何處理;有的對有關(guān)政策理解片面,把握不準(zhǔn),斷章取義;有的對如何依法履行職責(zé)不清楚,憑經(jīng)驗和主觀臆斷開展工作;個別村干部自律意識差,方法簡單,作風(fēng)粗暴,依法行政、依法辦事能力差;有的村干部宗旨觀念不強(qiáng),服務(wù)意識淡泊,利己思想嚴(yán)重,甚至違法違紀(jì),影響了在群眾心目中的形象。
三是管理機(jī)制欠缺。一方面制度不健全,缺乏針對性、可操作性的基層組織制度,工作無章可循,隨意性很大。有的雖有制度,但落實不好;另一方面管理機(jī)制不配套,對個別干部所謂“沒出大格”的“小節(jié)問題”批評教育不夠,平時“打招呼”,急時“念緊箍咒”少了,導(dǎo)致個別干部違紀(jì)違規(guī),同時沒有充分發(fā)揮警示作用,削弱了紀(jì)律的剛性約束力,沒有使紀(jì)律真正成為“帶電高壓線”。
四是現(xiàn)實條件不優(yōu)。場鄉(xiāng)是有2萬多人的二類大鄉(xiāng),過去鄉(xiāng)情復(fù)雜,群眾貧窮,全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)差。剛到時,基層組織基礎(chǔ)較差,大部分支部無陣地,黨員流動大,隊伍太散,也沒有認(rèn)真開展過組織生活;黨員干部干事創(chuàng)業(yè)激情不高,履職效果差,群眾對黨組織和干部缺乏信心,信訪率一直居高不下。這些現(xiàn)實問題為黨建工作的開展帶來了諸多制約。
三、下步打算
在今后的黨建工作中,我將嚴(yán)格按照相關(guān)要求,一如繼往地凝心聚力抓黨建,抓好黨建促發(fā)展。主要從以下幾個方面入手:
一是始終堅持履好職、盡好責(zé)。充分履行好鄉(xiāng)黨委書記的抓黨建工作的“主體責(zé)任”,圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”目標(biāo),改進(jìn)方法,加壓奮進(jìn),完善制度,創(chuàng)新機(jī)制,確保黨的組織建設(shè)上水平、上臺階。下一步,一是大力整頓軟弱渙散基層黨組織,進(jìn)一步鞏固辦公陣地,加強(qiáng)對農(nóng)村黨員特別是流動黨員的教育管理;二是加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè),力爭將環(huán)山村建成產(chǎn)業(yè)服務(wù)型黨組織“示范點”;三是切實加強(qiáng)對村級組織活動場所的建設(shè)、管理和監(jiān)督,定期對村級組織活動場所建設(shè)、管理和使用情況進(jìn)行檢查,對于私自挪用內(nèi)部設(shè)施,或是場所經(jīng)常閑置不用、使用不當(dāng)和管理無序的村,將及時整改,嚴(yán)格問責(zé)追究。
二是始終堅持抓班子、帶隊伍。認(rèn)真執(zhí)行民主集中制,嚴(yán)格按照黨內(nèi)規(guī)定的程序議事決策,建立健全議事協(xié)調(diào)制度,充分發(fā)揮班子成員參與黨建工作的積極性和創(chuàng)造性;堅持一個季度與每名機(jī)關(guān)黨員干部和支部書記談心交心1次,聽取意見,疏通思想,化解矛盾,解決問題,增強(qiáng)工作的凝聚力和戰(zhàn)斗力;有效整治“庸、懶、散、浮、拖”等問題,堅持遏制自由散漫、無故曠工、遲到早退、擅離職守行為,杜絕上班時間做與工作無關(guān)的事,激發(fā)積極向上的干事熱情。
三是始終堅持勤學(xué)習(xí)、提水平。進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度,使學(xué)習(xí)制度化、規(guī)范化、長效化。學(xué)習(xí)內(nèi)容上,堅持學(xué)理論與學(xué)業(yè)務(wù)相結(jié)合,學(xué)習(xí)方式上,堅持自學(xué)與討論、領(lǐng)學(xué)相結(jié)合;學(xué)習(xí)時間上,堅持每月2-3次專題學(xué)習(xí),每天自學(xué)半個小時。通過學(xué)習(xí)強(qiáng)化理論武裝,提升服務(wù)群眾和抓好黨建的能力與水平。
四是始終堅持抓教育、強(qiáng)黨性。主要是加強(qiáng)對黨員的教育和基層組織的管理。定期召開黨員干部大會,宣傳貫徹上級黨組織的重大決策部署,讓他們知時事、曉政策;組織黨員干部去川陜革命根據(jù)地紅軍烈士陵園和群眾工作室以及軍史陳列館拜謁、參觀、學(xué)習(xí),每人撰寫心得體會2篇以上,不斷提高黨性修養(yǎng),增強(qiáng)政治定力和公仆情懷。
五是始終堅持轉(zhuǎn)作風(fēng)、惠民生。深入開展“走基層”活動,樹立真情為民、真心利民的群眾意識。每名班子成員聯(lián)系2-3名貧困黨員,利用七一、國慶、元旦、春節(jié)等節(jié)假日開展慰問活動,為他們送去溫暖。此外,用滿腔熱情對待群眾、服務(wù)群眾,把解決好群眾生產(chǎn)生活中的具體問題放在重要位置,真心為群眾謀利,為群眾解難,幫他們致富。
六是始終堅持守清廉、樹形象。認(rèn)真學(xué)____一系列重要講話和中紀(jì)委三次全會精神,夯實勤政廉政的思想基礎(chǔ)。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”“一崗雙責(zé)”和“一案雙查”“雙約談”制度,扎實抓好作風(fēng)建設(shè),對違紀(jì)違法的人和事從嚴(yán)從實從快查處。帶頭落實中央“八項規(guī)定”,堅決抵制“四風(fēng)”侵蝕,努力做到工作上高標(biāo)準(zhǔn),生活上低水平,時時刻刻注意個人的品德修養(yǎng),慎獨、慎微、慎言、慎行,努力樹好自身形象。
____年場鄉(xiāng)“抓黨建、保穩(wěn)定、增團(tuán)結(jié)、促發(fā)展”的基礎(chǔ)已經(jīng)奠定,____年場鄉(xiāng)必將迎來加快發(fā)展的重要機(jī)遇。在今后的工作中,我將按照“從嚴(yán)治黨”的要求,繼續(xù)履行好鄉(xiāng)黨委書記的職責(zé),強(qiáng)化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理,積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機(jī)制,大力推進(jìn)服務(wù)型基層組織建設(shè),充分發(fā)揮黨的基層組織在深化改革、依法治理中的推動作用,為場鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。
第十篇 商務(wù)局黨建工作述職報告2750字
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),各位同志:
大家好!
20__年,我們認(rèn)真貫徹落實市委、市直工委有關(guān)精神,扎實抓好黨建工作,始終堅持以黨建促發(fā)展,充分發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用,不斷夯實基礎(chǔ),促進(jìn)商務(wù)事業(yè)科學(xué)發(fā)展,取得了明顯成效。下面我代表局黨總支作述職報告,請各位黨員評議:
一、強(qiáng)化思想政治學(xué)習(xí),提高黨員干部隊伍素質(zhì)
目前商務(wù)局黨總支下設(shè)黨支部34個,黨員403名,其中機(jī)關(guān)支部50人,老干支部74人,市商務(wù)執(zhí)法支隊支部22人,企業(yè)事業(yè)單位257人。始終堅持對黨員干部開展黨性、黨紀(jì)、黨風(fēng)教育,是提高黨員干部整體素質(zhì),增強(qiáng)其黨性觀念、法制觀念,提升其提高反腐__、拒腐防變能力的重要手段。為此,我們認(rèn)真做好了以下工作:
一是開展了集中學(xué)習(xí)整訓(xùn)活動。在整訓(xùn)活動中,采取理論學(xué)習(xí)、專家授課、分組討論、考核驗收等方式,廣泛開展了集中學(xué)習(xí)和討論,分層次的開展交心、談心活動,廣泛聽取意見和建議,開展思想交流、理論學(xué)習(xí)考試、樹立身邊典型張彭壽同志等活動,不斷強(qiáng)化學(xué)習(xí)整訓(xùn)效果;
二是成立干部夜校和青年干部讀書班。強(qiáng)化交流學(xué)習(xí),如在全市開展以保持黨的純潔性為主題的第十三個黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動中,邀請了市紀(jì)委張青同志給機(jī)關(guān)干部作《保持黨的純潔性、扎實推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)》的專題講座,組織全體干部觀看警示教育片《偏離坐標(biāo)的人生》和《忠誠與背叛》紅色電影,全面提_部隊伍政治修養(yǎng)、理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì);
三是開展了干部素質(zhì)再提高工程。通過組織全體機(jī)關(guān)干部野外拓展訓(xùn)練、“七一”主題演講比賽、“履行神圣職責(zé)、促進(jìn)商務(wù)跨越”主題演講比賽等形式多樣的活動,豐富了基層組織建設(shè)年活動內(nèi)容,著力提升干部職工政治理論素質(zhì)、品格修養(yǎng)素質(zhì)、職業(yè)能力素質(zhì)、創(chuàng)新能力素質(zhì)和敢為人先、勇于競爭的能力素質(zhì);
四是組織召開了局領(lǐng)導(dǎo)班子成員保持黨的純潔性專題民主生活會。每個班子成員對照保持“八個”純潔性要求進(jìn)行了認(rèn)真自查自糾,開展了批評與自我批評。班子成員在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面都爭當(dāng)排頭兵,紛紛把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺上重要位置,常抓不懈。在工作中,努力克服形式主義和官僚作風(fēng),勤儉辦事,堅持原則,起到了模范帶頭作用。
通過這些學(xué)習(xí)教育活動的開展,在系統(tǒng)內(nèi)營造了廉政文化的氛圍,加強(qiáng)了警示教育,構(gòu)筑了____的思想防線,收到了明顯的成效。
二、創(chuàng)新黨建活動方式,轉(zhuǎn)變黨員干部工作作風(fēng)
創(chuàng)新活動載體,以活動促黨建,以活動促廉潔,是我們開展黨建工作的一個重要抓手。
一是積極開展“三抓一促”主題實踐活動。通過開展和推進(jìn)“喜迎十八大、爭創(chuàng)新業(yè)績”暨“抓作風(fēng)、抓環(huán)境、抓落實、促跨越”主題實踐活動,著力提升機(jī)關(guān)干部素質(zhì),轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng),為實現(xiàn)商務(wù)跨越發(fā)展夯實思想基礎(chǔ)。20__年8月在市直機(jī)關(guān)“三抓一促”活動第二階段推進(jìn)會上,我們還作為先進(jìn)典型進(jìn)行了書面交流;年度我局被評為市直機(jī)關(guān)“三抓一促”活動先進(jìn)單位。
二是扎實開展優(yōu)化發(fā)展環(huán)境“十佳三差”評議活動。我們制定了《市商務(wù)局優(yōu)化環(huán)境“十佳三差”評議活動實施方案》,對社會、對公眾實行公開承諾,設(shè)立公眾信箱和“12312”投訴舉報熱線,制定了領(lǐng)導(dǎo)接訪制度和市商務(wù)局優(yōu)化環(huán)境“十佳三差”評議群眾監(jiān)督卡。
三是推進(jìn)基層組織建設(shè)年活動。我們對機(jī)關(guān)支部、老干支部、商務(wù)執(zhí)法支隊支部及企業(yè)支部的情況進(jìn)行了摸底調(diào)查,采取黨支部自評、總支評價、群眾評議的方法,促進(jìn)支部轉(zhuǎn)化升級。派駐了5名黨建聯(lián)絡(luò)員到兩新組織,指導(dǎo)企業(yè)組織建設(shè)。20__年8月,對局老干支部進(jìn)行了換屆選舉,產(chǎn)生了新一屆的老干支部。在“七一”紀(jì)念暨表彰大會上各支部共有14名同志獲得優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的光榮稱號。
三、健全各項規(guī)章制度,規(guī)范基層組織工作機(jī)制
圍繞抓班子、帶隊伍、促發(fā)展的總體思路,把嚴(yán)格執(zhí)行“四大紀(jì)律八項要求”作為抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的工作重點,結(jié)合“三抓一促”主題實踐活動和基層作風(fēng)建設(shè)年活動,相繼創(chuàng)新和完善了“崗位職責(zé)”“議事決策”“選拔任用”“考核評價”“監(jiān)督管理”“作風(fēng)建設(shè)”等在內(nèi)的六大類47項制度,包括局機(jī)關(guān)工作人員行為規(guī)范、局機(jī)關(guān)違反行為規(guī)范追究辦法、車輛管理制度、項目資金管理制度以及接待管理制度等,同時,還制發(fā)了《市商務(wù)局懲防體系手冊》,從而形成了一整套措施得力、體系完備、程序規(guī)范、監(jiān)督有力的制度體系,實現(xiàn)了對“人、才、物”管理的全覆蓋。通過制度建設(shè),強(qiáng)化了機(jī)關(guān)建設(shè)和服務(wù)能力,增強(qiáng)了黨組的性,提高了黨員干部的自覺性。
四、加強(qiáng)監(jiān)督,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識
廉政建設(shè)是黨建工作的重中之重,我局始終緊繃廉政建設(shè)之弦,高度重視,不斷加大反腐__工作力度,在全系統(tǒng)營造了風(fēng)清氣正的良好氛圍,沒有監(jiān)督的權(quán)力必然走向腐化,沒有監(jiān)督的自律必然流于形式。在抓責(zé)任落實、抓制度建設(shè)、抓教育自律的同時,我們始終沒有放棄監(jiān)督,堅持以他律促自律。一是加強(qiáng)黨務(wù)政務(wù)公開,強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督。一方面組織中層以上干部進(jìn)行述職述廉,并將廉潔從政情況作為目標(biāo)考核的重要內(nèi)容,另一方面嚴(yán)格實行領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度,紀(jì)檢部門隨時掌握領(lǐng)導(dǎo)干部子女經(jīng)商、配偶安置、婚嫁喪事等有關(guān)情況,領(lǐng)導(dǎo)干部出國、出境堅持嚴(yán)格審批。同時為認(rèn)真落實市委嚴(yán)肅干部人事紀(jì)律,我們組織全局黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度。二是規(guī)范辦事程序,提升辦事效率。為進(jìn)一步推行廉潔從政,一方面強(qiáng)化財務(wù)審批、項目申報、審批、檢查等環(huán)節(jié)管理,另一方面對“三公”消費和慶典情況進(jìn)行了清理,機(jī)關(guān)“三公”支出較去年有明顯的降低,商務(wù)項目資金安全有序。同時,按照“減程序、減時間、減費用”的要求,對行政權(quán)力和服務(wù)項目進(jìn)行了認(rèn)真清理,完成了我局三項審批職能的規(guī)范申報,切實解決審批程序復(fù)雜、重復(fù)審批等問題。
五、夯實黨建基礎(chǔ),商務(wù)工作在開拓創(chuàng)新中不斷發(fā)展。
由于我們堅持以黨建促工作,通過黨建抓手,充分發(fā)揮商務(wù)系統(tǒng)黨員模范先鋒作用,充分發(fā)揮黨組的戰(zhàn)斗力和堡壘作用,今年以來我市商務(wù)工作取得了有目共睹的成績,對外開放水平顯著提升,城鄉(xiāng)流通網(wǎng)絡(luò)呈現(xiàn)新貌,市場秩序得到有效凈化,商貿(mào)企業(yè)改制工作順利完成。全年來商務(wù)主要指標(biāo)均獲得顯著提升,進(jìn)出口完成4.29億美元,同比增長25%,總量居全省第10位。其中出口完成3.49億美元,同比增長36.4%,增幅位居全省第3位。實際直接利用外資3568萬美元,同比增長54.6%。省外資金完成296.7億元,同比增長121.9%。社會消費品零售總額實現(xiàn)551.04億元,同比增長15.8%,初步開創(chuàng)了商務(wù)工作新局面。
回顧近一年來的工作,雖然取得了一定的成效,但也存在不足之處。比如對黨建工作重點難點問題研究不夠,解決的辦法還不多,各黨組織之間工作不平衡,個別黨務(wù)工作者有畏難情緒等。____年我們將認(rèn)真貫徹落實黨的十八大精神,對照先進(jìn)找差距,高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求加強(qiáng)局黨總支自身建設(shè),建好隊伍,創(chuàng)新思路,改正作風(fēng),不辱使命,在市直工委的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在局黨組的高度重視下,發(fā)揮新的更大作用,為推動商務(wù)事業(yè)科學(xué)發(fā)展、跨越式發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。
謝謝大家!
述職人:___
20__年__月__日
第十一篇 抓基層黨建工作述職報告3100字
抓基層黨建工作述職報告
鄉(xiāng)黨委:
一年以來,我在鄉(xiāng)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,全面深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,認(rèn)真落實三會一課制度。作為黨建第一責(zé)任人,認(rèn)真學(xué)_______系列講話精神,著力抓好全村的基層黨組織建設(shè),以促黨建扶貧雙推進(jìn),并取得一定成效,現(xiàn)就一年的黨建工作做如下匯報:
一、 個人履職情況
(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),以上率下,加強(qiáng)組織建設(shè)。按照上級黨委對“兩學(xué)一做”的部署要求,結(jié)合我村實際,就在黨員中開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話、做合格黨員”學(xué)習(xí)教育制定方案。抓實學(xué)習(xí)討論,把“兩學(xué)一做”融入黨員日常學(xué)習(xí)教育,形成經(jīng)常性的學(xué)習(xí)制度。全年參加學(xué)習(xí)教育黨員94人,發(fā)放《黨章》《讀本》《準(zhǔn)則》《條例》等學(xué)習(xí)材料356份,把個人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合,專題輔導(dǎo)與討論交流相結(jié)合。集中開展黨課學(xué)習(xí)6次,黨員撰寫心得體會3。通過各村組廣播播放的形式,用仆拉語言反復(fù)宣傳____“七一”講話精神15余次。把黨員學(xué)習(xí)和參與討論的情況作為黨員積分制管理的重要內(nèi)容,保證學(xué)習(xí)時間,強(qiáng)化學(xué)習(xí)效果。全年完成民主評議黨員94名。積極組織組織生活會,通過學(xué)習(xí)討論,真正提高認(rèn)識,找到差距,明確方向,解決問題。在學(xué)習(xí)中,以身作則、率先垂范,帶頭參加學(xué)習(xí)討論、談體會、做好讀書筆記,確保學(xué)習(xí)內(nèi)容入腦入心。加強(qiáng)基層組織建設(shè),以為新農(nóng)村建設(shè)提供堅強(qiáng)的組織保障。
(二)注重黨員發(fā)展工作,嚴(yán)格黨員管理。積極按照新時期發(fā)展黨員的標(biāo)準(zhǔn)及鄉(xiāng)黨委的要求,指導(dǎo)檢查各支部做好非黨積極分子和預(yù)備黨員的教育培訓(xùn)和考察工作,有計劃地培養(yǎng)發(fā)展新黨員,確保黨員質(zhì)量,努力改善知識、年齡結(jié)構(gòu)?,F(xiàn)我黨總支共有正式黨員94名,預(yù)備黨員4名。其中女性黨員11名,35歲以下的黨員有12名,35歲以上至60歲的有61名,60歲以上黨員有21名,目前全體黨員中多數(shù)是老黨員,成老年化態(tài)勢,為此開展創(chuàng)新工作和新型式下黨的工作帶來不足。認(rèn)真實行黨員積分制管理,落實好主題黨日、黨員固定活動日等制度,進(jìn)一步規(guī)范“黨費收繳、三會一課、組織生活會、組織關(guān)系轉(zhuǎn)接”等黨務(wù)工作。全年共完成黨費收繳1025元,認(rèn)真開展黨組織關(guān)系集中排查,根據(jù)摸排和查找的情況,完善黨員名冊、黨員信息采集表98份,無一失聯(lián)黨員。全年按照民主公開,量化考評、獎懲結(jié)合的原則,認(rèn)真開展黨員積分工作4次,并進(jìn)行張榜公示,考核分?jǐn)?shù)均呈遞增趨勢,針對不同黨員的實際情況,提出黨員發(fā)揮作用的具體要求,不斷強(qiáng)化基層黨組織的政治功能和服務(wù)功能,實現(xiàn)“強(qiáng)組織、強(qiáng)隊伍、強(qiáng)業(yè)務(wù)、強(qiáng)作風(fēng)”目標(biāo)。持續(xù)抓好“六個嚴(yán)禁”專項整治,開展堅決糾正和防止“不作為、慢作為、亂作為”問題集中整治,全力營造風(fēng)清氣正、積極向上、和諧干事的發(fā)展環(huán)境。
(三)提前謀劃,做好換屆工作。作為黨建第一責(zé)任人,充分發(fā)揮總支書記的作用,在上級黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,為配強(qiáng)配齊領(lǐng)導(dǎo)班子,主動作為,提前謀劃,會前加強(qiáng)換屆紀(jì)律及流程宣傳,會后注重領(lǐng)導(dǎo)班子教育。通過幾個月的準(zhǔn)備與努力,順利完成村三委班子、團(tuán)總支、婦代會換屆工作。經(jīng)選舉產(chǎn)生魯姑母黨總支委員5名、黨總支書記1名,專職專選副書記1名,支部委員15名,支部書記5名。選出了有開拓創(chuàng)新精神的同志任領(lǐng)導(dǎo),帶領(lǐng)群眾脫貧致富。
(四)扎實開展黨建扶貧“雙推進(jìn)”。重點圍繞“與脫貧攻堅、宣傳執(zhí)行黨的政策、參加公益勞動、為群眾辦好事辦實事、帶頭移風(fēng)易俗”等方面作貢獻(xiàn)。七一慰問困難黨員(建檔立卡貧困戶)、老黨員30名,發(fā)放慰問金、慰問品共計22800元,春節(jié)慰問困難黨員(建檔立卡貧困戶)、老黨員20名,發(fā)放慰問金、慰問品共計4000元.增加兩委成員的向心力,發(fā)揮支委的堡壘作用,為加快魯姑母建設(shè)步伐,積極與駐村扶貧工作隊員配合,制訂和完善我村脫貧工作發(fā)展規(guī)劃。先后兩次組織黨員62名對建檔立卡貧困戶進(jìn)行民主評議,經(jīng)2024年1月、6月兩次精準(zhǔn)識別后,我村委會的建檔立卡貧困戶由年初的194戶、808人動態(tài)確定為148戶620人。全年共計發(fā)放產(chǎn)業(yè)補(bǔ)助資金115500元,外出務(wù)工補(bǔ)助36700元,受益人口679人。因地制宜發(fā)揮優(yōu)勢,加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和生產(chǎn)方式轉(zhuǎn)變,增加農(nóng)民收入。通過一年的努力發(fā)展,我村委會的人均收入由2024年的6900元提高到了2024年底的8142元,增幅達(dá)18%,經(jīng)濟(jì)發(fā)展取得了一定成效。在系列扶貧幫扶,產(chǎn)業(yè)致富增收的情況下,通過組織黨員群眾民主評議的方式,最終確定建檔立卡貧困戶2024年度脫貧145戶608人,2024年脫貧3戶12人。想方設(shè)法發(fā)展集體經(jīng)濟(jì),與掛鉤單位市林業(yè)局積極爭取項目,采取村集體出土地,林業(yè)局出資金的方式完成魯姑母水源林邊蘋果種植300畝,其中120余顆今年即可掛果,以集體參與分紅的方式增加集體收入,意在增強(qiáng)村級組織的凝聚力和為民辦事的能力和實力。
二、存在的主要問題
(一)責(zé)任意識、創(chuàng)新意識不強(qiáng)。在開展黨建工作中,單一注重文件要求的落實,在實際工作計劃方案中未能及時集合實際情況認(rèn)真思考,黨建工作的創(chuàng)新力度不夠。因考慮到村中黨員農(nóng)忙生產(chǎn)等因素限制,未能及時開展落實教育實踐活動,對加強(qiáng)流動黨員的管理思考不夠,辦法不多,對外出務(wù)工黨員情況掌握不及時,跟蹤不到位,未能及時對其進(jìn)行思想學(xué)習(xí)教育。工作中,重經(jīng)濟(jì),輕黨建的情況時有發(fā)生,對黨建工作的重視程度不夠,力度不夠,無針對性。
(二)開展工作,疏于督查。對上級黨委安排的工作,積極安排部署,但后期因疏于對各支部工作的指導(dǎo)督查落實,出現(xiàn)基層黨員教育不到,學(xué)習(xí)不夠深,未能及時準(zhǔn)確領(lǐng)會有關(guān)會議精神及要求,出現(xiàn)部分黨員存在思想疙瘩,奉獻(xiàn)意識模糊,未能履行黨員義務(wù),出現(xiàn)“不作為、慢作為、亂作為”的問題。
(三)未能突出發(fā)揮基層黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用,對農(nóng)村黨員的起先鋒模范作用的培養(yǎng)力度不夠。未能有效結(jié)合相關(guān)政策方針,積極落實紅色信貸政策,扶持有思想,有頭腦的黨員同志發(fā)展生產(chǎn),帶動周邊群眾致富。在基層扶貧黨建雙推進(jìn)年,未能有效發(fā)揮基層黨員的作用。
(四)未能充分發(fā)揮村級組織活動陣地的作用。認(rèn)真反思上述存在的問題,主要存在以下三個方面的原因:一是未能及時加強(qiáng)學(xué)習(xí),思想出現(xiàn)松弛。責(zé)任意識,擔(dān)當(dāng)意識不夠強(qiáng),對工作落實不及時。二是思想認(rèn)識不夠深刻。存在重工作安排,輕督促落實。重黨員發(fā)展,輕黨員教育;重經(jīng)濟(jì)發(fā)展,輕基層黨建。三是工作方式單一,缺乏創(chuàng)新。工作思路老化,對黨員內(nèi)部出現(xiàn)的系列問題,未能及時教育,黨員出現(xiàn)思想疙瘩,出現(xiàn)“不作為、慢作為、亂作為”問題。
三、 今后的工作計劃
在今后的工作中,我將按照上級黨委的部署,認(rèn)真落實黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求,切實履行主體責(zé)任,以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨建工作,在抓常抓細(xì)抓長上下功夫。
(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),堅定信念,以上率下,積極開展學(xué)習(xí)黨員教育工作。認(rèn)真落實各項方針政策,積極對各類文件進(jìn)行傳達(dá)學(xué)習(xí),切實增強(qiáng)黨員意識、樹立黨員形象,持續(xù)推動黨員作風(fēng)轉(zhuǎn)變。要用心用力,抓實抓細(xì),真正把黨員的思想政治建設(shè)抓在日常,嚴(yán)在經(jīng)常。
(二)強(qiáng)化責(zé)任意識,全面落實責(zé)任擔(dān)當(dāng)。認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人的主體責(zé)任,認(rèn)真嚴(yán)格完成黨員發(fā)展,黨員教育工作。深入督查落實各支部的組織生活開展情況,嚴(yán)把黨員發(fā)展關(guān),做好非黨積極分子和預(yù)備黨員的教育培訓(xùn)和考察工作,有計劃地培養(yǎng)發(fā)展新黨員。
(三)增強(qiáng)三委班子的凝聚力,增加三委成員的向心力,發(fā)揮支委的堡壘作用。堅持民主集中制的原則,不搞一言堂,所有事務(wù)都擺到桌面上,所有事情都保持高度的透明度,所有決策都是集體決議。
(四)積極謀劃,與駐村扶貧工作隊做好工作對接,爭取能與全鄉(xiāng)實現(xiàn)如期脫貧。在上級黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,不斷強(qiáng)化服務(wù)職能,加大經(jīng)濟(jì)建設(shè)投入,切實加強(qiáng)黨員電視化教育,加強(qiáng)婦女干部培訓(xùn)、團(tuán)干部培訓(xùn)和入黨積極分子培訓(xùn),充分發(fā)揮群團(tuán)組織的半邊天作用、助手和后備軍作用,在發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)揮重要作用,形成黨總支牽頭,群團(tuán)組織積極配合,廣大群眾支持和積極參加的工作格局,創(chuàng)造豐富的物質(zhì)文明,改善人民群眾的精神生活。
第十二篇 黨建工作個人年終述職報告4000字
黨建工作年度述職報告
在局、所黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,本人能以“三個代表”的重要思想和十六大精神為指導(dǎo),認(rèn)真實踐,深刻領(lǐng)會其精神和內(nèi)涵。2024年具體分管政治處、黨建工作。在工作中能以認(rèn)真負(fù)責(zé)的積極態(tài)度,勇于開拓的創(chuàng)新意識,嚴(yán)于律己的頑強(qiáng)作風(fēng),樂于吃苦的奉獻(xiàn)精神,積極協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo),和廣大民警一道,努力完成當(dāng)年的工作目標(biāo)和任務(wù)。
一、完成年度主要工作任務(wù)
(一) 圍繞《2024—2024年監(jiān)獄勞教人民警察隊伍建設(shè)規(guī)劃綱要》中的主要內(nèi)容,完成當(dāng)年度共31項中本人分解立項的14項主要工作。
(二) 結(jié)合2024年開展的“講警德、守警規(guī)、嚴(yán)警紀(jì)”為主題的公正文明執(zhí)法教育活動,認(rèn)真做好計劃安排,組織實施,督促檢查,完成教育活動的工作內(nèi)容,隊伍違紀(jì)率實現(xiàn)當(dāng)年“0”指標(biāo)。
(三) 認(rèn)真完成對全所副科以下“三個代表”重要思想培訓(xùn)和民警當(dāng)年度為期十天的警體訓(xùn)練任務(wù)工作。
(四) 認(rèn)真做好“樹組工干部形象”集中教育活動的安排,并結(jié)合公正文明執(zhí)法專項教育,同步進(jìn)行。
(五) 嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,認(rèn)真做好我所的競爭上崗、公開選拔任用6個職位的具體安排,組織實施和考核工作。
(六) 完成黨建工作的計劃安排考核、細(xì)則設(shè)定、責(zé)任狀簽訂以及定期考核檢查工作。
(七) 按規(guī)定程序認(rèn)真完成各支部的換屆選舉工作,同時完成對新任委員的培訓(xùn)工作,進(jìn)一步明確和規(guī)范各支部的組織發(fā)展、會議記錄、工作職責(zé)等項內(nèi)容。
(八) 結(jié)合中隊調(diào)整,做好民警調(diào)配、安排和思想政治工作。
(九) 建立所、科級后備干部庫,加強(qiáng)后備干部考察培養(yǎng),實行動態(tài)管理,建立和完善后備干部個人檔案資料收集工作。
二、年度工作的履職情況
(一) 圍繞主題,求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新,認(rèn)真落實活動各項內(nèi)容。
根據(jù)今年全省勞教系統(tǒng)開展的以“講警德、守警規(guī)、嚴(yán)警紀(jì)”為主題的公正文明執(zhí)法專項教育活動,我所也制定了相應(yīng)的活動實施意見,突出以學(xué)習(xí)教育為基礎(chǔ),以解決問題為重點,以建章立制為保障,以“五抓”落實好教育活動。
1、 抓好計劃安排。對今年開展的公正文明執(zhí)法教育活動,樹組工隊伍形象,黨建工作等項主要工作,都能做好事前與主管領(lǐng)導(dǎo)請示共商共議,征求意見,從領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、組織實施、計劃安排,同政工部門一道做好周密部署,使各項活動同步進(jìn)行。
2、 抓學(xué)習(xí)教育。突出公正文明執(zhí)法教育這一中心主題,注重抓好在民警隊伍中的“四項學(xué)習(xí)、三場座談和心得體會文章”為主要內(nèi)容的“八個一”教育形式和具體活動的落實工作。主要采取學(xué)與練結(jié)合、聽與看結(jié)合、談與學(xué)結(jié)合、學(xué)與考結(jié)合的多種多樣的學(xué)習(xí)形式,既豐富了學(xué)習(xí)內(nèi)容與形式的有機(jī)結(jié)合,改變了以往單一“說教”式的教育方式,使民警在學(xué)習(xí)中受教育,在教育中學(xué)到了知識,提高了認(rèn)識,增強(qiáng)了素質(zhì),民警隊伍實現(xiàn)了“六新一無”的目標(biāo)任務(wù)。
3、 抓督促指導(dǎo)。專項教育活動在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,并且成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,由政工部門具體抓好活動落實工作,在學(xué)習(xí)內(nèi)容、時間、要求、布置各部門的同時,利用各種會議進(jìn)行具體指導(dǎo),如開展的“什么是新時期的執(zhí)法觀”、“如何做到公正文明執(zhí)法”、“我向先進(jìn)學(xué)什么、如何做”等三場大討論、在規(guī)定的時間內(nèi),由各部門做好組織安排。
4、 抓檢查考核。主要以各季度安排的學(xué)習(xí)教育活動的內(nèi)容,查學(xué)習(xí)時間、次數(shù)、內(nèi)容、人員討論情況以及記載的規(guī)范程序等,并將作為部門年終政治學(xué)習(xí)的考核內(nèi)容之一。
(二) 圍繞中心,服務(wù)大局,精心履職,扎實抓好民警隊伍建設(shè)。
緊緊圍繞《2024—2024年監(jiān)獄勞教人民警察隊伍建設(shè)規(guī)劃綱要》這一中心,結(jié)合“三項”主要專題教育(即求真務(wù)實樹組工形象、民警隊伍依法行政、公正文明執(zhí)法)主要做了以下工作。
1、 結(jié)合目標(biāo),抓部署。圍繞《綱要》總體目標(biāo),結(jié)合“三項”主要專題教育,認(rèn)真做好計劃安排,分步實施,總體運作,做到統(tǒng)一部署、統(tǒng)一安排,統(tǒng)一學(xué)習(xí)、統(tǒng)一檢查。
2、 結(jié)合任務(wù),抓重點。一是改進(jìn)思想政治工作方法,有針對性做好一人一事的思想政治工作,領(lǐng)導(dǎo)全方位開展談心、談話和約談工作,加強(qiáng)疏通,增進(jìn)了解。二是定期政工例會、研究、分析,解決隊伍中存在的問題,做到有的放矢。三是從解決民警實際問題和困難入手,堅持慰問和走訪制度,共慰問、走訪25人次。
3、 結(jié)合工作抓立項。結(jié)合《綱要》主要內(nèi)容,重新分解立項細(xì)化31項工作,明確責(zé)任部門和領(lǐng)導(dǎo),并限時完成,本人共15項完成14項,其中1項時限未到。
4、 結(jié)合目的抓培訓(xùn)。圍繞打造學(xué)習(xí)型勞教所,樹立終身學(xué)習(xí)新理念,先后認(rèn)真組織全所副科以下民警的“三個代表”培訓(xùn)三批工作,做到全員參訓(xùn)。全年共組織黨務(wù)工作培訓(xùn)、行政許可法培訓(xùn)等各種學(xué)習(xí)教育216人次。
5、 結(jié)合實際抓建章。今年共完善科級后備干部談話以及動態(tài)檔案管理,“三談”(談心、談話、約談)制度規(guī)定,民警培訓(xùn)工作登記,支部工作目標(biāo)考核等制度規(guī)定,做到有章可循。
(三) 圍繞黨建,激發(fā)活力,增添動力,突出增強(qiáng)整體戰(zhàn)斗力。主要做了五個方面的工作
1、以健全組織為首要前提條件,完善支部建設(shè)。2月初將7個支部黨員調(diào)整到位后,即按《黨章》規(guī)定要求和程序進(jìn)行支部的換屆選舉工作,共產(chǎn)生20名支委,同時將黨委成員重新劃定了掛鉤部門。
2、以目標(biāo)責(zé)任狀為載體,突出領(lǐng)導(dǎo)的首位意識。在各部門主管領(lǐng)導(dǎo)與所長簽訂工作責(zé)任狀的同時,各支部書記與所黨委書記簽定了2024年度黨建工作目標(biāo)責(zé)任狀,使黨建工作職責(zé)明晰,責(zé)任到人,形成了黨委書記負(fù)責(zé)抓、分管副書記親自抓、各支部書記具體抓的齊抓共管的格局。
3、以細(xì)化量化為依據(jù),加大考核力度。將黨建工作的六個方面工作內(nèi)容,細(xì)化量化22項具體工作,形成黨建工作的具體化和規(guī)范化,做到考核有據(jù),并每半年對各支部進(jìn)行了系統(tǒng)的檢查考核。年底通過了市直機(jī)關(guān)黨工委組織的政法系統(tǒng)黨建工作檢查和考核。
4、以規(guī)范化、程序化為依托,進(jìn)一步完善各項工作要求。結(jié)合“黨務(wù)建設(shè)規(guī)范年”活動,進(jìn)一步明確規(guī)范各黨務(wù)工作干部的職責(zé)(支部書記組織、宣傳、紀(jì)檢等委員),統(tǒng)一規(guī)范《黨支部工作記錄本》、《發(fā)展黨員工作程序》等。
5、以所主要工作為重點,充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。今年在人事制度改革、競爭上崗、公開選拔任用、評先評優(yōu)、推薦上報評先特困補(bǔ)助等重要問題,均已支部為前提嚴(yán)格把好審查關(guān)、指標(biāo)關(guān)、平衡關(guān)。在今年組織的各項活動中,均以支部抓部門具體組織實施,收到了較好效果。尤其是我所民警黃旭新同志病重,生活困難,各支部積極組織捐款獻(xiàn)愛心活動,共捐10100元。
(四) 圍繞自身建設(shè),注重學(xué)習(xí),嚴(yán)于律己。
1、 努力學(xué)習(xí)的提升意識。認(rèn)真參加領(lǐng)導(dǎo)班子、黨委中心組、黨支部組織的各種學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)中做到通讀、筆記、撰寫心得體會以及調(diào)研文章有機(jī)相結(jié)合。全年重點摘抄筆記1、撰寫心得和調(diào)研文章。另外還根據(jù)所里安排2次為民警上專題教育課。
2、拓寬渠道的民主意識。拓寬和暢通民主渠道,是改進(jìn)工作的有效手段。一是通過黨委民主生活會,接受黨委成員的批評與自我批評;二是支部民主生活會,自下而上的收集評比意見;三是主動征求民警對工作的意見,聽取反映。針對批評意見以求真務(wù)實的態(tài)度,理性分析,正確對待,并在工作中加以改進(jìn)。
3、嚴(yán)于律己的廉政勤政意識。工作中能嚴(yán)于律己,吃苦奉獻(xiàn),廉潔勤政,嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制要求,努力完成所分管的各項工作,工作中注重“顧大局、講整體、重協(xié)調(diào)、求實效”。在班子成員中相互尊重,互相支持,相互理解,求同存異,做到“精心履職不越位,集體領(lǐng)導(dǎo)不缺位,分管工作不錯位,接受工作做到位”。
三、工作中存在的問題
1、仍須加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身的理論和業(yè)務(wù)水平,特別應(yīng)注意安全生產(chǎn)的長效意識,以確保場所的安全穩(wěn)定。
2、進(jìn)取意識和扎實工作仍須加強(qiáng)。工作有時求穩(wěn)且過,進(jìn)取精神不夠強(qiáng),自身仍須扎實有效地做好各項工作。
3、對民警隊伍中深層次的問題,沒有很好地去研究探討,解決一些帶根本性的問題。
四、整改的重點和措施
1、牢固為基層服務(wù)的意識,從解決實際問題出發(fā),幫助解決基層中最關(guān)心、最敏感的實際困難。著重抓好以《綱要》為主要內(nèi)容的隊伍規(guī)范化管理工作,盡力為基層提供有效的工作指導(dǎo)和協(xié)調(diào)保障。
2、要從思想、工作和生活上關(guān)心、支持、幫助民警,開展推心置腹的談心活動,在交流思想中談工作、談問題,增進(jìn)團(tuán)結(jié),做到對分管的部門和掛勾中隊的領(lǐng)導(dǎo)。每半年談心征求意見一次,傾聽基層的建議和意見。注重廉潔自律,自覺抵制和排除社會上的不正之風(fēng),做到自重、自省、自警、自勵,保持良好的形象。
3、堅持理論聯(lián)系實際。帶著問題學(xué),抓住重點學(xué)。并且要從本單位的實際出發(fā),著重學(xué)好本職業(yè)務(wù)知識,與實際相聯(lián)系,學(xué)用結(jié)合,使自己的理論修養(yǎng)、文化素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平上臺階,堅持每年撰寫調(diào)研報告1—,創(chuàng)造性地開展工作。
4、認(rèn)真貫徹和執(zhí)行好民主集中制,疏通民主渠道。廣泛聽取群眾意見,廣納善言,努力改進(jìn)工作,同時大膽開展批評與自我批評,注重提高決策的民主化、科學(xué)化水平。在研究一些重大事項之前,必須廣泛征求所分管部門意見,集思廣益,發(fā)揮集體的力量和作用,使決策更加科學(xué)化、合理化。
5、求真務(wù)實、扎實工作、開拓進(jìn)取。保持良好的工作作風(fēng),深入實際調(diào)查研究。傾聽基層意見,收集廣大干警反映、準(zhǔn)確掌握好情況,為決策把握依據(jù),使決策更加具有針對性、實效性和科學(xué)性,更好地指導(dǎo)具體工作。認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn),將所掌握的情況,撰寫出較全面的調(diào)查報告,提高自的的理論水平。
6、注重自身表率作用,嚴(yán)于律己,保持良好形象。工作中自覺遵守所規(guī)所紀(jì),要求群眾做到的自己首先做到,規(guī)定不能做、不能辦的事,堅決抵制、堅決不辦。同時自覺接受群眾的監(jiān)督。自覺遵守和堅持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),積極做好分管內(nèi)的工作。同時協(xié)助搞好其他工作,搞好領(lǐng)導(dǎo)間、同志間的協(xié)調(diào)和團(tuán)結(jié),以誠相待,以理服人。
本人決心今后在考慮工作目標(biāo)上下功夫,在抓好實際工作上下功夫,在取得更佳效果上下功夫,扎實做好工作。
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