建筑公司安全、文明施工管理制度（十二篇）

發(fā)布時間：2024-11-29 查看人數：87

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建筑公司安全、文明施工管理制度

第1篇建筑公司安全、文明施工管理制度

為確保工程質量，清除安全隱患，做到文明施工，認真貫徹“安全第一，預防為主”方針，特制定以下各項處罰制度。

一、各施工小組的管理人員，在施工期間嚴禁喝酒后到工地進行施工，違者每發(fā)現一次罰款50元。

二、嚴禁各施工小組所使用的運料車輛無證駕駛，違者罰施工小組負責人200元。

三、嚴禁用拉料車輛拉民工上下班(四輪、三輪車)違者每發(fā)現一次罰款200元。

四、在業(yè)主的檢查中發(fā)現的問題而受到的處罰，公司將依據處罰金額加倍罰款。

五、每一次檢查中，發(fā)現質量不合格，返工至合格為止，并罰款100元。

六、在高空作業(yè)或基坑內作業(yè)中必須采取安全防護措施，消除安全隱患，違者每發(fā)現一次罰款300元。

七、施工小組施工現場無安全警示牌、和配合比牌及有關標示牌，罰款100元后并補全。

八、施工小組在施工現場每天都要向民工進行安全交底，如安全教育不到位、安全警告不到位，發(fā)生了意外事故，責任自負。

九、未盡事宜根據實際具體情況進行處罰。

工程項目名稱：

施工小組負責人：

2023年月日

第2篇建筑公司安全生產教育培訓制度5

建筑公司安全生產教育培訓制度(五)

為了貫徹'安全第一、預防為主'的方針,逐步提高全體員工的安全素質及自我保護能力,自覺地遵守國家發(fā)布的各項安全法律、法規(guī)、有關的各項安全操作規(guī)程、防止傷亡事故的發(fā)生,必須廣泛開展安全生產宣傳教育、學習培訓工作,使各級領導和廣大員工真正認識到安全生產的重要性、必要性,掌握安全生產、文明施工的科學技術知識,牢固樹立安全每的思想,嚴格按照各項安全生產規(guī)章制度、操作規(guī)程開展生產活動,確保公司的安全生產與文明施工,特制訂本安全教育培訓制度,并于即日起施行。

一、本企業(yè)全員培訓的對象、時間和內容

1.本企業(yè)職工每年必須接受一次專業(yè)性的安全培訓。

①總經理(法人代表)企業(yè)主要負責人、項目經理除取得安全管理資格證書外每年接受上級安全主管部門的安全培訓一次,時間不得少于30學時。

②公司安全員、專職安全管理人員除取得安全管理資格證書外,每年接受上級安全主管部門的安全培訓一次,時間不得少于40學時。

③公司其它各級各部門管理人員每年接受培訓時間不得少于20學時。

④公司的特殊工種在取得相應的上崗操作證及接受上級安監(jiān)、勞動部門的規(guī)定年審培訓外,每年仍須接受有針對性的安全培訓,時間不少于20學時。

⑤公司其它職工每年接受的安全培訓不少于15學時。

⑥公司的待崗、轉崗、換崗的職工在重新上崗前必須接受安全培訓,不少于20學時。

⑦對于分包單位的項目負責人安全管理人員、及職工必須相應的參加安全教育與培訓,一般參加本公司項目施工達3個月以上時必須接受專業(yè)性的教育培訓。

⑧嚴格執(zhí)行全員安全教育培訓及先培訓、后上崗制度,新承包的工程先培訓后開工制度,實行經常性的培訓教育制度。

2.具體培訓內容:

①安全生產思想教育:認真學習國家頒布的有關安全生產的法律、法規(guī)、方針政策、規(guī)范、標準、條例、制度及省市建設安監(jiān)主管部門發(fā)布的有關規(guī)定。

②安全知識教育:從企業(yè)的基本生產概況、施工工藝、主要施工方法、危險區(qū)、危險源的識別、各類不安全因素、勞動衛(wèi)生、職業(yè)病的防治等有關安全生產的基本防護知識方面開展。

③安全技能的教育:結合各種專業(yè)特點,實施安全操作規(guī)范、操作的技能培訓,促使廣大員工熟悉各工種、安全技術操作規(guī)程、機械設備安全操作規(guī)程、掌握各種安全操作技能。

④安全生產的法制教育:認真學習'建筑法、安全生產法、建設工程安全生產管理條例'等法律法規(guī),開展事故教育,在事故條例分析中吸取教訓,明確安全事故發(fā)生的危害性,以激發(fā)人們自覺遵紀守法,杜絕各類違章指揮、違章作業(yè)行為。

⑤安全教育要體現'六性':即全員性;全面性;針對性;成效性;發(fā)展性;及經常性。并結合安全事故的反面事例及安全先進的典型事例進行正反兩方面的安全示范教育,以利取長補短,保障安全生產。

二、新工人必須通過三級安全教育、培訓,時間不少于50學時。

1.公司級的安全培訓教育(一級),時間不少于15學時。

主要內容是:

①安全生產的重要意義,國家關于安全生產的方針政策,法律法規(guī)、標準、規(guī)程和企業(yè)制訂的安全生產規(guī)章制度,勞動紀律等。

②企業(yè)發(fā)生的典型事故案例的分析。

③現場工傷事故發(fā)生后的急救、處理常識和應急措施、公司制訂的應急救援預案的一般措施及規(guī)定。

2.項目部的安全培訓教育(二級),時間不少于15學時。

主要內容是:

①項目部安全生產規(guī)章制度、勞動紀律及現場安全生產注意事項。

②各工種及有關機械設備的安全操作規(guī)程。

③防護用品用具發(fā)放標準及使用知識與方法。

④常用施工機具設備的使用、維護、保養(yǎng)常識及有關使用規(guī)定。

⑤工傷事故發(fā)生后的應急處理及項目部制訂的現場應急救援預案示例。

3.班組的安全培訓教育(三級),時間不少于20學時。

主要內容是:

①班組安全生產管理制度和安全生產活動要求。

②本班組相應的安全技術操作規(guī)程、機械設備操作規(guī)程。

③個人的防護用品、用具的使用、維護知識。

④針對本班組的安全生產特點進行安全技術措施的交底。

⑤本班組曾經發(fā)生事故的條例分析及教訓,發(fā)生工傷事故的應急處理。

4.新工人在接受三級教育后必須進行考試考核合格,填寫三級教育卡,在項目部作留存,項目竣工后交由公司安監(jiān)部門存檔。

三、對采用'四新'作業(yè)及有危害性作業(yè)工人的培訓

1.對采用新技術、新工藝、新設備、新產品施工和變換工種時,要對操作人員進行新的相應的操作規(guī)程培訓和新崗位安全教育,一般不少于10學時。

2.對從事有塵毒危害作業(yè)的工人,要進行塵毒危害防治知識的教育培訓,一般不少于10學時,并應通過考試合格后方可上崗作業(yè)。

四、安全教育培訓的實施與管理

1.公司主要負責人(經理、副經理、技術負責人)、項目經理、專職安全員的安全培訓工作,具體由省市建設行政主管部門及安全監(jiān)督管理機構負責組織實施,并應組織參加本企業(yè)的各項安全生產教育培訓。

2.特殊工種人員安全生產培訓由市、區(qū)建設行政主管及勞動、安監(jiān)部門組織實施,并參加本企業(yè)組織的各項安全生產教育培訓。

3.本公司所有員工都必須參加企業(yè)組織的安全生產教育與培訓。

4.公司實行安全培訓教育登記制度,建立健全全體職工的安全培訓教育檔案,沒有接受教育培訓的員工不得從事施工作業(yè)及施工管理工作。

5.本企業(yè)的安全生產培訓教育經費從企業(yè)職工教育經費中列支。

五、本公司安全生產教育培訓制度于即日起實施。

第3篇建筑公司安全技術措施管理制度

第一條為了不斷提高公司的安全技術管理水平，改善勞動條件，防止工傷事故、消除職業(yè)病和職業(yè)中毒等危害，保護職工在生產過程中的安全與健康，制定本制度。

第二條各級領導、工程技術人員、有關業(yè)務人員，必須熟悉、掌握安全生產的有關法律法規(guī)、技術標準，在管理施工生產技術的同時，管理好安全技術工作。總工程師、主任工程師以及項目技術負責人對各級施工生產的安全技術負責。

第三條施工組織設計或施工方案中，必須編制安全技術措施。

第四條安全技術措施的內容要全面，有針對性，根據工程特點、施工方法、勞動組織和作業(yè)環(huán)境等具體情況提出具體內容要求。

第五條對于專業(yè)性較強的工程項目，如土方工程，基坑支護、模板工程、腳手架工程、施工用電、物料提升機、外用電梯、塔式起重機、起重吊裝等必須單獨編制專項施工方案。

第六條對于結構復雜，作業(yè)危險性大，特性較強的工程如腳手架、拆除工程等，除編制專項安全施工方案，還應有設計計（驗）算和詳圖。

第七條必須按照公司編制施工組織設計（施工方案）的權限規(guī)定，按各部門、各人員的職責，編制、審批安全技術措施，未經審批的不準施工。

第八條施工方案經審批后，必須遵照執(zhí)行，不得隨意變更。如遇特殊情況，需要變更時，應由編制人出具變更通知書，審批人簽字后方可生效。

第九條施工現場的施工負責人，在分項工程施工前必須向分項作業(yè)負責人書面安全技術交底，各持一份，工地安全員根據安全技術交底內容檢查落實情況。安全技術交底的內容應符合施工、安裝和生產的具體情況，交底內容要全面，有針對性和可操作性。

第十條施工現場架體、設備安裝完畢后，必須由項目經理、技術負責人組織工長、項目安全員、施工安裝負責人共同驗收，確認符合標準、規(guī)范等要求后，認真填寫驗收單，履行簽字手續(xù)，方可投入使用。

第十一條各項驗收單的填寫必須符合現場實際情況，內容要量化。存在問題必須經整改后重新驗收。

第4篇建筑公司施工現場安全設施管理制度

第一章總則

第一條為貫徹'安全第一、預防為主、綜合治理'的方針,確保在施工現場生產過程中的人身和財產安全,減少事故的發(fā)生,加強施工現場危險作業(yè)環(huán)境及作業(yè)過程中安全防護設施的有效使用和管理,制訂本制度。

第二條本制度適用于本公司承接的所有施工現場全過程安全設施、設備的管理和控制。

第三條施工現場的安全設施、設備必須由工程項目部負責統籌規(guī)劃,制訂相應的安全設施、設備計劃并實施,建立相應的安全設施保證體系。

第四條工程項目部作為工程施工安全管理的責任主體,應按國家有關規(guī)定落實施工現場安全設施、設備所需費用,并?？顚Ｓ?。

第二章安全設施、設備的內容、范圍

第五條安全設施、設備的內容、范圍:

1)為安全而重新布置或改裝的機械和設備;

2)電器設備安裝的防護性接地或接中性線的裝置,以及其他防止觸電的設施;

3)為安全而設低電壓照明設備;

4)鍋爐、壓力容器、壓縮機械及各種有爆炸危險的機械設備的保險裝置和信號裝置(安全閥、自動控制裝置、水封安全器、水位表、壓力計等);

5)升降機和起重機械上各種防護裝置及保險裝置(如安全卡、安全鉤、安全門、過速限制器、門電鎖、安全手柄、安全制動器),橋式起重機設置固定的著陸平臺和梯子;升降機和起重機械為安全而進行的改裝;

6)各種聯動機械和機械之間、工作場所的動力機械之間、建筑工地上為安全而設的信號裝置,以及在操作過程為安全而進行聯系的各種信號裝置;

7)在施工生產區(qū)域內危險處裝置的標志、信號和防護設施;

8)在施工人員可能到達的洞、坑、溝、升降口、漏斗等處安設的臨時防護裝置;

9)在施工生產區(qū)域內,施工人員經常往來的地點,為安全而設置的通道及便橋;

10)在高處作業(yè)時,為避免物料墜落傷人而設置的工具箱以及防止人員墜落的防護網、繩;

11)在腳手架、井架(龍門架)外圍封閉的防護網;

12)為防止塌方采取的支護措施;

13)高處作業(yè)的上下通道及防護措施;

14)立體交叉施工作業(yè)區(qū)域的隔離措施;

15)在建工程與周圍人行通道及民房的防護隔離設施;

16)在建工程的外邊緣與外電架空線路的隔離防護設施;

17)防火、防毒、防爆、防雷等安全設施。

第三章安全設施、設備策劃

第六條根據工程項目的結構、環(huán)境、技術含量和施工風險程度等因素,由項目經理牽頭,匯同工程技術負責人、安全專業(yè)管理人員、施工負責人實施安全設施、設備策劃,策劃內容如下:

1)確定整個施工過程中應執(zhí)行的安全技術標準、規(guī)范。

2)確定危險部位和過程,對風險較大和專業(yè)性較強工程項目進行安全論證。同時采取相適應的安全技術措施,并得到有關部門的認可;

第七條根據安全設施策劃結果編制安全技術措施計劃,對所須安全設施的結構形式、材料、設置要求等可在施工方案中完整獨立體現。

第八條工程項目施工前,安全措施計劃須報經公司安全主管部門審核確認。

第四章采購(安全設施所需的材料、設備及防護用品)

第九條工程項目部將施工安全設施所需的材料、設備及防護用品列出計劃清單,交由公司物資供應站統一采購管理。

第十條公司物資供應站應向工程項目部提供的安全設施所需的材料、設備及防護用品檢驗合格的相關資料,否則工程項目部不得投入使用。

第十一條工程項目部對分包方自行采購的安全設施所需的材料、設備及防護用品應實行控制。

第十二條公司物資供應站應對供應商進行評價。

1、根據能否滿足安全設施所需的材料、設備及防護用品要求的能力選擇供應商。

2、根據采購的安全設施所需的材料、設備及防護用品的重要性,從以下幾方面對供應商進行評價:

1)對供應商所生產的安全設施所需的材料、設備及防護用品,驗證是否取得生產許可證;

2)驗證企業(yè)生產的安全設施所需的材料、設備及防護用品的相關證件;

第十三條工程項目部對安全設施所需的材料、設備及防護用品,應與公司物資供應站簽訂供貨合同,合同中明確規(guī)定供貨和檢驗方式。

第五章過程檢驗

第十四條現場安全設施、由工程項目部統籌規(guī)劃,根據施工方案中的安全措施計劃負責建立、管理。

第十五條按安全措施計劃的要求,對施工現場的安全設施、設備進行檢驗,只有通過檢驗的設施、設備才能安裝和使用。

第十六條工程項目部安全專業(yè)管理人員應編制安全措施計劃,組織相關管理人員對下列內容檢查、驗收:

1)對施工過程中所需的安全設施及防護用品的驗證;

2)對一般腳手架工程的搭設(含外圍封閉),按施工組織設計(或專項作業(yè)方案)規(guī)定的要求分層驗收;

3)對特殊類腳手架的搭設,按施工組織設計(或專項作業(yè)方案)規(guī)定的要求進行分層驗收,并報請上級安全主管部門復查;

4)對施工過程中的安全設施,如通道防護棚;電梯井內隔離排或安全網;腳手架外圍封閉、上下通道、上層施工通道;'四口'、'五臨邊'的防護設施;懸挑鋼平臺;高處作業(yè)的上下通道、人員行走防護設施、作業(yè)點的防護措施;外挑安全網等搭設、組裝完畢后須進行檢查驗收。

5)對專項編制的安全技術措施落實檢查;

第十七條工程項目部施工技術負責人應根據施工臨時用電組織設計組織相關人員及分包單位負責人對臨時用電設施進行檢查、驗收;

第十八條工程項目部設備負責人應根據施工組織設計(施工方案),組織相關人員及分包單位負責人對下列內容檢查驗收:

1)對施工機械及施工機具,按規(guī)定進行檢查、驗收,并責成施工單位對設備進行維護,保持機械的完好;

2)對危險性較大的起重、升降設備(如塔式起重機),必須上報上級有關部門,由其通知有關法定部門檢測;

3)對井架和龍門架、施工升降機(人貨兩用電梯)等垂直運輸設備的組裝、搭設按規(guī)定進行檢查、驗收,并報請公司安全部復查;

第十九條上述各類檢查和檢驗完畢后工程項目部須填寫驗收記錄。

第六章施工過程的控制

第二十條施工作業(yè)人員操作前,應由該項目技術員對施工人員進行安全技術交底,雙方簽字認可;

第二十一條工程項目部安全專業(yè)管理人員、項目施工負責人應督促施工作業(yè)人員,做好班后清理工作以及對作業(yè)區(qū)域的安全防護設施進行檢查;

第二十二條搭設或拆除安全防護設施、腳手架、起重機械或其它設施、設備,必須經工程項目部確認同意。如當天未能完成時,應做好局部收尾,并設置臨時安全措施。

第二十三條工程項目部應根據安全措施計劃中確定的危險部位和過程,責成分包單位落實監(jiān)控人員,確定監(jiān)控措施和方式,實施重點監(jiān)控,必要時應連續(xù)監(jiān)控。

1、應把危險性較大的懸空作業(yè)、起重機械安裝和拆除、腳手架搭設和拆除、井架(龍門架)、塔吊等垂直運輸設備的安裝和拆除、施工升降機(人貨兩用電梯)的組裝定為危險作業(yè),實施重點監(jiān)控;

2、在拆除現場安全防護設施前應通知工程項目部,由其確認可拆除時,方可拆除。因拆除后影響該區(qū)域或后工序的施工安全,應服從安排,予以保留,不得以任何理由拒不執(zhí)行。

第二十四條在工序交接中,應由項目部施工技術負責人和安全專業(yè)管理人員組織交接雙方負責人,對現場的安全設施進行驗收、確認。

第七章事故隱患的控制

第二十五條工程項目部應對存在隱患的安全設施、過程和行為進行控制,確保不合格設施不使用、不合格過程不通過、不安全行為不放過。

第二十六條對事故隱患應由項目部安全專業(yè)管理人員匯同項目部相關人員進行處理。處理方式:

1、停止使用、封存;

2、指定專人進行整改以達到規(guī)定要求;

3、進行返工,以達到規(guī)定要求;

4、對有不安全行為的人員進行教育或處罰;

5、對不安全生產的過程重新組織。

第5篇 x建筑公司安全生產教育培訓管理制度六

建筑公司安全生產教育培訓管理制度(六)

一、為增強企業(yè)職工安全意識和自我保護能力,提高安全素質,確保安全生產,特制定本制度。

二、本制度適用于公司、工程項目所有從事建筑施工的人員。

三、公司勞資教育部門負責教育培訓管理工作。

四、公司全體員工必須參加定期或不定期安全生產教育培訓。

1.企業(yè)法人代表、項目負責人每年參加建設部或省、市安全培訓學習一次,學習時間不少于30學時。

2.安全專業(yè)管理人員每年參加省、市安全培訓學習一次,時間不少于40學時。

3.其他管理人員和技術人員每年參加省、市安全培訓學習一次,時間不少于20學時。

4.工人的安全知識、安全技能訓練學習時間每人不少于20學時。

5.上述人員的學習成績記錄在安全教育培訓卡上,成績合格者方可上崗。

五、新工人入場必須經過三級安全教育:即公司一級、工程項目二級、班組三級安全教育:

1.公司一級的安全培訓教育主要內容為國家的安全生產方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)范、標準和企業(yè)規(guī)章制度。

2.工程項目進行第二級安全生產教育培訓,其主要內容:工地制度、現場環(huán)境、工程特點及存在不安全因素等。

學習時間不少于15學時。

3.班組進行第三級安全生產教育培訓,其主要內容:本工程安全操作規(guī)程、勞動紀律、事故教訓、本班制度等,學習時間不少于20學時。

4.以上教育培訓考核成績作為錄用先決條件。

六、變換工種的職工要進行安全教育培訓,主要內容是擬到工種安全操作規(guī)程、作業(yè)環(huán)境、勞動紀律、技能訓練,經考試合格者方可變換。

七、特種工程(電工、焊工、架子工、機操工、起重工、打樁和機動車司機、塔吊司機及指揮、人貨兩用電梯和起重司機,司爐工、爆破工及其他從事特殊作業(yè)的工人)取得特種作業(yè)證的,仍然要參加安全教育培訓,每年一次,時間不少于15學時。

八、根據本制度,每年由勞資(教育)部門列出培訓計劃,進行培訓教材和師資準備,并監(jiān)督實施。

九、凡是經教育培訓的人員考試不合格者應參加第二次學習(學習時間誤工費和學費自理),如果二次不合格,

第6篇建筑公司安全生產隱患排查制度

為進一步實踐和樹立科學發(fā)展觀,確立安全發(fā)展的理念,嚴格落實建設部關于建筑安全隱患排查治理的工作部署,推動安全生產責任制和檢查責任制的落實,全面排查整治事故隱患和薄弱環(huán)節(jié),認真解決存在的突出問題,逐步建立健全隱患排查治理長效機制,減少建筑安全事故總量,有效防范和遏制安全生產事故的發(fā)生,特制定本制度。

一、公司各分公司、辦事處和項目部應當建立健全建筑安全生產隱患排查治理監(jiān)管組織機構和制度,進一步開展安全生產隱患排查治理活動,督促給施工現場深入排查各類隱患。應全面落實安全生產責任制和檢查責任制,做到“三防”(防漏查、防錯判、防瞞報)、“四到位”(全面排查到位、責任主體到位、整改措施到位、公司職能部門監(jiān)管到位)。

二、隱患排查治理的內容:一是建筑施工安全法規(guī)、標準規(guī)范和規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況;二是各在建工程項目的安全生產責任制和責任追究制的建立和落實;三是安全生產費用的提取和使用;四是危險性較大工程特別是深基坑工程、高大模板工程、建筑起重機械設備以及腳手架工程等安全專項方案的編制、專家論證和實施情況;五是安全培訓教育情況,特別是農民工、特種作業(yè)人員培訓教育和“三類人員”的培訓考核及持證上崗;六是應急救援預案的制定、演練以及有關物資、設備配備和維護情況;七是建筑施工企業(yè)、項目部和班組安全隱患定期巡查記錄和自查、自改和銷案的有關情況;八是事故報告和處理,及對有關責任單位和責任人的追究和處理情況。

三、隱患排查治理重點以防范腳手架、建筑起重機械事故和規(guī)范安全防護用品的使用為重點,主要內容為,一是模板支撐系統的施工方案的編制、審批、專家論證、交底、驗收等情況;二是建筑起重機械的備案登記、安裝、拆卸、檢測、驗收、使用、維修保養(yǎng)等情況;三是安全帽、安全帶和安全網等安全防護用品的采購、查驗、檢測、使用情況。

四、隱患排查治理工作應做到“三個結合”:堅持把隱患排查治理工作與建筑安全專項整治重點結合起來,解決建筑施工現場安全生產的突出問題;堅持與日常建筑安全生產監(jiān)督管理結合起來,嚴格建筑安全生產許可,加大動態(tài)監(jiān)管力度;堅持與科技進步結合起來,提高建筑施工安全質量標準化管理水平,禁止使用淘汰落后的設備和技術,加大安全投入,推進安全技術改造,夯實安全管理基礎。

五、公司職能主管部門必須加大對施工現場的安全監(jiān)督檢查和處罰力度,強化安全生產責任制,提高監(jiān)督檢查效能。應及時開展隱患排查治理“回頭看”工作,并突出重點,加強對建筑起重設備、基坑支護與降水、土方開挖、高大模板及腳手架、施工用電等重大危險源的監(jiān)督檢查,加強對臨邊和洞口防護的監(jiān)督檢查,切實消除施工現場存在的重大隱患。

六、公司職能部門每月應對各建筑施工現場的安全生產隱患進行排查,監(jiān)督各項目部對排查出的隱患立即進行整治,確保整改驗收合格,達到安全生產的狀態(tài)。對查出的隱患應逐一登記建檔,分類分級進行整治管理,整改工作要定人、定時間、定措施,對重特大事故隱患要實行掛牌整改,重點監(jiān)控。對整改不力、隱患不能及時消除的施工現場應責令立即停止施工和停工整頓;對因整改不力而導致發(fā)生事故的,按有關法律法規(guī)嚴肅追究責任單位及責任人的責任,構成犯罪的依法移交司法機關追究其刑事責任。

七、公司安全處每季度負責對各項目部安全生產隱患排查治理情況組織一次督查,重點督查各項目部階段性的安全生產隱患排查治理工作布置、會議記錄、工作總結及對上次安全隱患問題的整改落實情況,發(fā)現有未整改或重復出現類似的問題,將嚴肅處理。同時將安全生產隱患排查工作的督查結果納入總公司對各項目部年度安全生產目標管理工作考核。

八、各項目部應建立健全預防和處置安全生產事故的應急管理機制,做到迅速反應、果斷應對、依法處置。要加強應急救援指揮機構和專兼職應急救援隊伍的建設,不斷提高應對突發(fā)事件的能力。

九、公司成立了以法人代表為組長的安全生產隱患排查治理組織機構,明確各部門的職責,進一步強化安全生產責任。每個月召開隱患排查治理工作會議,總結階段性地排查整治工作的成果,及時研究和制定有關防范措施,部署階段性排查工作的任務和重點整治內容,確保排查整治工作取得實效。

十、建立健全安全生產隱患排查治理保證體系,制定切實可行的安全生產隱患排查制度,對排查工作要做到有計劃、有目標、有措施、有效果。公司職能部門要督促、指導各項目部及時組織開展階段性安全生產隱患自查排查工作。在排查工作開展期間,進一步完善有關安全生產規(guī)章制度,完善危險性較大專項施工方案的專家論證制度,最大限度杜絕施工現場重大安全生產隱患的產生。

十一、建立重大危險源監(jiān)控機制和重大隱患排查治理機制及分級管理機制,有效防范和遏制重特大事故的發(fā)生。

第7篇建筑公司安全生產檢查制度8

建筑公司安全生產檢查制度(八)

1、公司安全生產領導班子每月組織一次安全生產大檢查,查出隱患,下達整改通知書,制訂整改措施。

2、項目部組織班子人員,每十天組織一次大檢查,發(fā)現不安全隱患,及時整改,并填寫整改報告書。

3、施工班組每天堅持召開班前活動會,總結安全生產情況,分析正反兩方面的典型教育,安排安全生產注意事項,班前班后對作業(yè)環(huán)境安全狀況進行檢查。

4、施工現場每個職工在作業(yè)前都要對施工機具和作業(yè)環(huán)境進行自檢、互檢、交接檢活動。

5、安全員、各工種工長隨時隨地檢查指導安全生產工作。

6、對檢查出工人不執(zhí)行安全規(guī)章制度者,進行批評教育。

7、對重大不安全隱患,要及時整改,有必要時上報公司安全科。

第8篇建筑公司安全教育培訓制度9

建筑公司安全教育培訓制度(九)

一、為認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,加強職工安全教育工作,增強職工的安全意識和安全防護能力,減少傷亡事故的發(fā)生,根據相關要求,結合實際制定安全培訓教育制度。

二、安全培訓教育形式

1、公司內部教育分為公司級、項目級、隊級三級培訓形式。

2、公司主要領導、公司安全管理人員、項目主要領導、項目安全管理人員以及特種作業(yè)人員盡可能集中培訓,集中培訓與自學相結合,采用多種培訓教育形式使其全面掌握安全管理理論知識和操作技能的“應知應會”知識以及國家有關的法律法規(guī)。

3、集中培訓優(yōu)先選用具有國家、地方有關部門認可的具有安全培訓資質的單位,必要時聯合本單位上級部門舉辦培訓班,借聘社會力量如安全管理專家,有資質的安全管理培訓教師授課。

4、公司其它人員的安全培訓堅持按職能劃分,自學為主,日常安全知識講解等形式進行;項目其它人員由項目主要領導和安全管理人員組織安全管理人員專門上課,并結合不定期的安全意識教育來提高全員的安全防范技能和意識。

5、一般職工轉換崗位、職工待崗后重新上崗以及新進場人員的安全培訓教育,以項目部自行組織培訓為主,公司有關部門參與培訓教育。

6、通過多種形式使公司所有人員得到安全教育,培訓教育次數每年人均達到一次以上。

三、公司機關管理人員安全培訓教育

1、公司主管安全工作領導每年接受省、地、市及其它有關部門安全教育培訓時間,不得少于30個學時。

2、公司專職安全管理人員除按照建教(1991)522號文《建設企事業(yè)單位關鍵崗位持證上崗管理規(guī)定》的要求,取得崗位合格證書并持證上崗外,每年還必須接受安全專業(yè)技術業(yè)務培訓,時間不得少于40個學時。

3、其他管理人員和技術人員每年接受安全培訓的時間,不得少于20個學時。

四、項目部員工必須定期接受安全培訓教育。每年必須接受一次以上的安全培訓教育。堅持先培訓,后上崗的制度。

1、項目經理每年接受安全培訓的時間,不得少于30個學時。

2、項目專職安全管理人員除按照建教(1991)522號文《建設企事業(yè)單位關鍵崗位持證上崗管理規(guī)定》的要求,取得崗位合格證書并持證上崗外,每年還必須接受安全專業(yè)技術業(yè)務培訓,時間不得少于40個學時。

3、項目部其他管理人員和技術人員每年接受安全培訓的時間,不得少于20個學時。

4、安全質量環(huán)保部會同人力資源部,對新招聘的大學畢業(yè)生進行公司級安全教育。每年安全教育培訓時間不得少于20個學時,主要內容有:

⑴黨和國家制定的安全生產方針、政策和規(guī)程。

⑵安全生產法則、標準和法制觀念。

⑶本單位施工過程及安全生產規(guī)章制度、安全紀律。

⑷本單位安全生產形勢及歷史上發(fā)生的重大事故案例及應吸取的教訓。

⑸發(fā)生事故后如何搶救傷員,排險、保護現場和及時進行報告。

5、項目經理和專職安全員對本項目人員,尤其對新入場人員進行二級安全教育即現場規(guī)章制度和遵章守紀教育。每年安全教育培訓時間不得少于15個學時,主要內容有:

⑴本項目部施工生產特點施工安全基本知識。

⑵公司施工、生產現場、安全生產管理制度、規(guī)定及安全注意事項。

⑶本工種的安全技術操作規(guī)程。

⑷高處作業(yè)、機械設備、電氣安全基礎知識。

⑸防火、防毒、防塵、防爆知識及緊急情況安全處置和安全疏散知識。

⑹防護用品發(fā)放標準及防護用品、用具使用的基本知識。

⑺對在場職工冬、雨季及節(jié)假日前后安全教育,做到不違章操作。

6、施工隊長和專職安全員組織對班組人員,尤其對新工人及調換工種的人員進行安全操作及班組安全制度、紀律的三級安全教育。每年安全教育培訓時間不得少于15個學時,主要內容有:

⑴本班組作業(yè)特點及安全操作規(guī)程。

⑵班組安全活動制度及紀律。

⑶愛護和正確使用安全防護裝置、設施及個人勞動防護用品。

⑷本崗位易發(fā)生事故的不安全因素及防范對策。

⑸本崗位的作業(yè)環(huán)境及使用的機械設備、工具的安全要求。

7、特殊工種(包括電工、焊工、司爐工、起重工、爆破工、廠內駕駛等)在通過專業(yè)技術培訓取得崗位操作證后,每年仍須接受由安全質量環(huán)保部協同上級部門及地方安監(jiān)部門對特殊工種舉辦的安全技術學習班。每年安全教育培訓時間不得少于20個學時,學習的主要內容有:

⑴學習掌握本工種作業(yè)的基本知識。

⑵特種作業(yè)存在的不安全因素,曾出現過的典型事故案例及應吸取的教訓。

⑶特種作業(yè)安全操作技術和規(guī)定,防范事故的措施。

⑷各種特種作業(yè)對環(huán)境條件、職工身體素質、技術素質的具體要求,安全防護設備的配置、維修和使用常識。

五、公司級領導負責組織中層管理人員的教育培訓。每年安全教育培訓時間不得少于15個學時,主要內容有:

⑴安全生產方針、政策、法規(guī)和安全生產的意義、任務。

⑵本公司安全施工生產特點、制度和本職崗位責任制的具體內容。

⑶一般安全技術知識,違章作業(yè)和違章指揮的界限。

⑷工傷事故調查處理的規(guī)程和事故發(fā)生后應做的善后工作。

六、項目部組織施工現場的安全宣傳教育。隧道、大橋等施工現場必須設立醒目的安全標語口號,施工人員駐地必須設立板報和安全警示牌,作業(yè)場所、庫房要設立安全警示牌。

七、項目部必須建立員工的安全培訓教育檔案,沒有接受安全教育的員工,不得在施工現場從事作業(yè)或者管理活動。安全教育記錄卡附后。

八、員工安全培訓教材,可以使用《全員安全管理》、《施工安全技術與管理》、《施工項目安全管理手冊》、《施工安全理論與實踐》、《鐵路工程施工安全技術規(guī)程》(上、下冊)、《建筑施工安全檢查標準實施指南》、《特種工培訓教材》等。

九、公司定期組織對生產一線專業(yè)人員的安全教育培訓,確定“安全第一,預防為主”的指導思想,通過有效地開展“安全月”、“百日無事故”等活動,推動施工現場安全教育經?；⑷罕娀椭贫然?。

第9篇建筑公司安全部管理制度

建筑工程公司安全部管理制度

為保證公司安全生產、文明施工、環(huán)境保護、職業(yè)健康安全工作順利進行,完成本年度管理目標確定的各項指標的實現,在總結過去的安全管理經驗的基礎上,不斷完善補充,提高安全文明管理水平和持續(xù)改進,加強安全生產、文明施工、環(huán)境保護、職業(yè)健康安全工作的管理,特制定此安全管理制度。

1.安全部長崗位職責

1.1貫徹國家有關安全生產的法律法規(guī)和方針政策,執(zhí)行國家相關行業(yè)標準和技術規(guī)范,落實公司各項規(guī)章制度。

1.2及時發(fā)放上級主管部門的文件,并監(jiān)督項目部對行業(yè)相關標準、技術規(guī)范和公司各項規(guī)章制度的落實情況。

1.3組織參與公司及項目部規(guī)章制度、技術措施、操作規(guī)程、施工方案和救援預案的編審工作,負責公司招投標所需要的文件。

1.4負責安全生產管理目標制定工作。

1.5負責簽訂公司與項目部的安全生產責任狀和安全總交底。

1.6負責施工現場安全文明施工的總體規(guī)劃和具體部署。

1.7組織參與施工現場重大危險源的識別和評價工作,制訂預防控制措施。

1.8監(jiān)督勞動保護用品的采購、發(fā)放和使用。

1.9監(jiān)督指導各項目部安全員的內外業(yè)和日常安全生產管理工作,對失職行為進行批評和教育。

1.10 對施工現場重要的分部分項工程進行監(jiān)督指導或旁站。

1.11 定期組織開展在建工程的安全生產檢、復查工作,糾正違章指揮、違規(guī)作業(yè),對存在較大安全隱患的有權責令停產、限期整改并上報公司主要領導。

1.12 定期組織安全員進行安全生產評比活動,總結交流管理經驗,并表彰先進。

1.13 負責在建工程的分段驗收和各項目部安全生產責任制落實情況的評價與考核。

1.14 組織落實安全文明樣板工地的申報,對施工現場特殊部位或節(jié)點進行圖像采集和存檔。

1.15 組織落實各項目部的特殊工種和從事有職業(yè)健康危害的作業(yè)人員定期進行身體健康檢查。

1.16 組織或參與安全生產事故的調查處理工作。

1.17 負責與上級相關主管部門包括安全監(jiān)察站、省市安全協會、勞動局、環(huán)保局、工會、綜合執(zhí)法局、建筑市場監(jiān)察大隊、交易中心的業(yè)務往來和溝通,協調工程的開工、復工、檢查和竣工工作。

1.18 負責工程停工和竣工后安全內業(yè)資料的收集審核工作。

1.19 負責本部門管理體系的運行工作。

1.20 負責配合各相關部門的溝通與協調工作。

2.安全員崗位職責

2.1全面負責施工現場安全生產和文明施工工作的管理與實施。

2.2認真貫徹國家有關安全生產的法律法規(guī)、方針政策和地方法規(guī)、文件,執(zhí)行國家和地方的相關行業(yè)標準、技術規(guī)范和企業(yè)管理制度。

2.3認真落實企業(yè)和項目的安全生產責任制及安全生產規(guī)章制度。

2.4參與本項目的施工組織設計和專項施工方案以及各項操作規(guī)程、救援預案的編制,并對其在施工中的執(zhí)行情況進行督促和檢查。

2.5負責制訂本項目安全生產管理目標,并定期進行考核和評價。

2.6制訂安全生產教育培訓計劃,定期開展多種形式的安全教育活動,對班組活動進行檢查和指導,做好施工人員及特殊工種的三級安全教育、健康教育和專項教育,做好新工人的安全技術培訓、考核和發(fā)證工作。

2.7配合建設單位做好安全開工、復工和竣工的手續(xù)審批備案工作。

2.8認真執(zhí)行勞動保護用品的發(fā)放標準,并對使用情況進行監(jiān)督。

2.9參與施工現場腳手架和防護網的搭設、施工機具的安裝、臨時用電設施的設置和模板等重點分部、分項工程的旁站、檢查及量化驗收工作。

2.10 負責對施工現場作業(yè)區(qū)和生活區(qū)進行日常巡視和檢查,并做好記錄,堅決制止違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動紀律的行為。

2.11 如發(fā)現重大安全隱患有權令其暫停生產,并立即向項目經理和公司安全部門報告,對說服勸阻無效時,有權越級上報。

2.12 配合公司和上級安全監(jiān)察部門現場檢查指導,并協助項目經理做好接待工作,對下達的整改意見要虛心聽取,認真回復。

2.13 參與工傷事故的調查處理,做好工傷事故的統計、分析和取證,并將取證材料及時上報到公司安全部。

2.14 負責項目部的安全保衛(wèi)工作,對門衛(wèi)和更夫進行日常檢查。

2.15 對進出場的設備、設施進行簽字備案,并對其周轉、維修、保養(yǎng)等工作進行檢查。

2.16 負責本項目部安全內業(yè)資料的收集整理和分類存檔工作。

2.17 負責與公司管理體系運行有關資料的收集和整理。

2.18 負責項目部業(yè)績材料的存檔工作。

2.19 配合項目部其他人員做好安全生產的監(jiān)督檢查工作。

3.各分部、分項工程的安全生產管理

3.1施工前準備

3.1.1 安全員要協助項目經理對施工現場作業(yè)區(qū)和生活區(qū)的臨時設施進行布置。

3.1.2 項目部組織機構、各種操作規(guī)程,安全生產責任制等板圖及時上墻。

3.1.3 現場圍檔、燈廂式安全門、六牌一圖、防火工具和宣傳圖板的設置。

3.1.4 需購置新設備的,要及時向公司上報設備采購計劃。

3.1.5 已進場的設備要制訂維修保養(yǎng)計劃,定期保養(yǎng),填好記錄。

3.1.6 工程開工前,由項目經理組織項目部成員(包括專業(yè)班組)成立危源辨識小組,根據本工程特點、施工工藝、場地布置等情況全面進行危險源辨識,編制重大事故救援預案和應急演習計劃,安全員參與編制,并且上報公司審批。

3.1.7 及時對進場的施工人員進行三級安全教育培訓、考核和發(fā)證,與作業(yè)班組及個人逐級簽定安全生產責任狀,將安全生產責任落實到人。

3.1.8 臨時用電的安裝配置和維護管理必須符合規(guī)范規(guī)定,實行三相五線制及兩級保護,宿舍照明一律使用36v以下安全電壓,各種設備保證做到'一機一閘一漏一箱'。配電箱零線應重復接地,施工現場內不少于3處,接地電阻不大于l0 q,保護零線與工作零線分開,工作接地電阻不大于4 q,室內線路及燈具高度不低于2.4m,現場維護電工必須每周測試漏電保護器,并且填寫用電檔案,檔案填寫應真實,有專人管理。

3.2基礎工程

3.2.1 土方開挖前,安全員必須向建設單位索要施工現場及毗鄰區(qū)域的供水、排水、供電、供氣、供熱、通信、廣播電視等地下管線資料,并保證資料的真實、準確、完整,如無此資料,安全員有權拒絕施工。

3.2.2 按照技術人員提供基坑支護方案和基礎施工方案監(jiān)督檢查。

3.2.3 在基坑周圍設置1.2m高標準護欄,作業(yè)人員上下要有專用馬道。

3.2.4 在安全教育時對深基坑施工的針對性要加強。

3.2.5 在施工現場危險部位設置明顯的安全警示標志。

3.2.6 在基坑邊堆放物料時,物料堆與基坑邊緣的水平距離必須大于1.5m,高度不得超過l.5m。

3.2.7 要密切注意基坑及周圍土質情況的變化,如有異常,要立即停止施工,并上報項目經理。

3.2.8 加強對樁基礎工程的安全監(jiān)督管理。

3.3主體工程。

3.3.1 腳手架工程施工前,工程技術人員必須編制腳手架施工方案,架子工持上級有關部門發(fā)放的有效證件上崗,按照方案進行施工。禁止違章作業(yè)及酒后作業(yè)。密目網必須用尼龍繩連接并且保證密實。腳手架內跳板要鎖牢,不得有探頭板,上料平臺要有限定荷載的標牌,搭設時不能與架體連結,不能超出額定荷載。腳手架搭設一步架驗收一次,并填寫好記錄。搭設后由項目經理組織有關人員進行驗收。主體施工時,嚴禁私拆亂卸架體的扣件和拉結點,如違章罰款200元/次。

3.3.2 模板工程施工前必須由工程技術人員編制模板施工方案,按照方案具體實施。支撐的間距、拉桿的步距要合理有序,邊梁的外模板支撐不能與架體相連接。拆模前操作班組長必須有技術人員出具的拆模通知單,按照通知單的規(guī)定進行拆模。如有違反,罰款2000元/次。

3.3.3 混凝土施工前應先進行安全技術交底,說明施工的部位及需要注意的事項。塔吊吊運砼或布料機澆筑砼時,卸料不能集中,以免超出模板的額定荷載,振搗人員必須穿絕緣靴,戴絕緣手套。電源線架設不能拖地。如違反其中一項負激勵

100元/次。

3.3.4 砌筑工程:基礎砌筑時,應經常檢查基坑土質變化情況,有無裂縫現象,砌筑材料堆放時要離坑邊lm以上。在樓層施工時,材料堆放嚴禁超過額定荷載,如有特殊要求需要超過荷載時,必須經過驗算采取有效加固措施后方可進行堆放施工。在架體上施工時,堆磚高度不得超過2層側磚,同一塊腳手板上的操作人員不得超過2人。同一垂直面內上下交叉作業(yè)時,必須設置安全擋板,操作人員必須戴好安全帽。

3.4裝飾工程

3.4.1 室內抹灰使用的鐵、木馬凳必須搭設平穩(wěn)牢固,操作平臺上堆放的物料不得過于集中,腳手架上不得有探頭板,不得將腳手板支靠在門窗或采暖管道上。嚴禁向窗口外隨意拋投物品。使用手持電動工具時必須穿絕緣鞋和戴絕緣手套等勞動保護用品。電動設備及照明燈具安裝應符合規(guī)范要求并裝設漏電保護器。違反其中一項罰款100元/次。

3.4.2 室外抹灰交叉作業(yè)時,作業(yè)人員必須按規(guī)定正確系好安全帶,必須檢查腳手板是否牢固可靠,不牢固的或有探頭板的應及時處理。在腳手架上工作時,工具不許隨便亂扔,材料堆放不得超載,不得隨意拆除腳手架支護結構和護欄,如妨礙施工必須經工長批準后由架子工負責拆除。密目網嚴禁提前拆除,必須超出作業(yè)層一步架。違反其中一項負激勵l00元/次。

4.文明施工和環(huán)境保護管理

4.1新開工的項目部在進場前必須將施工現場平面圖,五小設施的規(guī)劃報到公司安全部審批,現場的各種宣傳形式及各種板牌,按上級各有關部門和公司統一的要求執(zhí)行。

4.2施工現場的大門、圍擋、五小設施的建設必須按《哈爾濱市建設工程安全文明施工現場管理規(guī)定》和公司統一要求執(zhí)行。

4.3為了防止污染環(huán)境,節(jié)能降耗,禁止原煤散燒,各項目部食堂必須使用液化氣與電飯鍋。

4.4宿舍、食堂、淋浴室和水沖式廁所等處要有管理制度,設專人負責衛(wèi)生管理,淋浴室設防爆燈,防爆開關。

4.5加強防火工作,各項目部根據承建面積的大小,必須按防火要求配備防火工具,高層建筑設消防水源,每層留有消防水源接口。

4.6辦公區(qū)、生活區(qū)等處必須設公司統一式樣的垃圾箱,有專人負責管理,施工現場做到工完場清,建筑垃圾、生活垃圾分開,個別建筑垃圾需要留在施工現場的要堆放整齊,注明標識。

4.7施工現場禁止兒童入內,禁止男女混居。每發(fā)現一人罰款l000元/次。

4.8各項目部要合理設計施工現場的排水工作,保證現場不存水、不積水,對施工中產生的污水,排放到沉淀池內,經沉淀后將清水進行循環(huán)使用,做好節(jié)能工作,自來水隨用隨關,人走燈滅,節(jié)約用水、用電等。

4.9各項目部認真貫徹執(zhí)行環(huán)境保護法律法規(guī)和標準,利用板報等宣傳形式對工人進行文明施工和環(huán)保守法教育,使每個工人做到知法、懂法、守法的文明職工。

5.'四口'、'五臨邊'的防護

5.1 '四口'防護:板與墻的洞口必須設置牢固的蓋板,防護欄桿、安全網、電梯井口必須設工具化、定型化的固定柵欄門,電梯井內每隔兩層設一道安全網,施工現場通道附近的各類洞口與坑槽邊,除設防護欄桿與安全警示標志外,夜間還應設紅燈示警。

5.2'臨邊'防護:基坑周邊無欄桿或欄板的陽臺、料臺與平臺周邊、雨篷與挑檐邊,無外腳手架屋面與樓層周邊等處都必須設防護桿,上桿離地面高1.2m,下桿離地面高0.6m,立柱間距2m,分層設施工的樓梯151和梯段邊必須安裝臨時護欄,頂層樓梯口安裝正式防護欄桿。

5.3凡是對'四口'、'五臨邊'及施工現場防護設施私自拆除或搞破壞行為者負激勵500元/次。

6.機械設備管理

6.1塔吊、施工升降機等大型機械設備的安全裝置、保險和限位器等必須齊全、靈敏、可靠,安拆必須有方案、審批手續(xù)齊全,安拆隊伍必須有資質,安裝后請上級有關部門進行檢測驗收,并辦理運行牌照后方可使用。

6.2各項目部必須建立各種機械設備檔案,嚴格按機械設備檔案管理制度執(zhí)行,并將設備的合格證、生產許可證、準用證等復印件全部納入檔案之內,如不建立檔案的安全員罰款50元/項。

6.3各項目部設備管理員必須在每月l8日前對現場的設備進行檢查,并將設備檢查月報表及安全文明施工評分表報到公司安全部,不按期報表負激勵50元/次。

6.4對機械設備的規(guī)定和所有表格的填寫按公司體系運行管理手冊要求執(zhí)行。

6.5各種機械設備的作業(yè)場所必須有操作規(guī)程和負責人牌,定人、定機、定崗,并做好運行記錄,標明設備標識,檢查設備無標識的對安全員負激勵50元/臺。

6.6必須嚴格按照說明書和操作規(guī)程進行操作和使用,如有違反且造成嚴重后果的,要追究相關人員的經濟責任和法律責任。

7.安全內業(yè)檔案的管理

7.1項目部全部使用內業(yè)微機管理,上崗人員必須熟練操作計算機,能夠獨立操作。

7.2安全內業(yè)要詳實、全面、有針對性。

7.3所有簽字必須本人親筆,不能代簽,如有代簽,代簽人與應簽字人各罰款50元/次。

7.4所有安全技術交底和安全教育的受教育人應全面,包括更夫、炊事員、門衛(wèi)等。

7.5各種驗收表、評分表的數據或結果必須量化處理。

7.6建立健全安全內業(yè)檔案,嚴禁借閱,待交工時歸檔交到公司安全部,資料不全或借閱檔案者負激勵l000元/人。

7.7加大項目部的獎罰制度,對違章作業(yè)、違章指揮的要嚴肅處理,將罰款票據報到公司財務部統一扣款。

7.8每名安全員在工程竣工前將本工程的安全總結及年終時的年終總結報到公司,逾期不報者負激勵200元/人。

7.9各項目部在施工期,每月至少組織一次由項目經理主持召開的安全生產例會(內容包括安全教育、法制教育、安康杯競賽、安全生產月等)并做好會議記錄。

7.10 加強安全隱患的整改力度,公司及安全部對各項目部下達的安全檢查指令書由項目經理組織有關人員按要求嚴格及時整改,并將隱患整改記錄報公司安全部,安全部進行復檢,對不按期整改的項目部,針對情節(jié)輕重負激勵l00~500元/次。

8.加強相關安全管理

8.1加強特種作業(yè)人員的管理,特種作業(yè)人員必須按期參加上級有關部門組織的安全培訓,嚴格執(zhí)行本崗位的安全操作規(guī)程,持證上崗必須人證相符,并且將所有特殊工種人員證件的復印件存到安全檔案里,堅決杜絕無證上崗的現象,如項目部使用無證人員上崗,則停止其工作,并對項目負責人負激勵200元/人。

8.2加強勞保用品的管理,各項目部必須按標準要求及時向職工發(fā)放各種勞保用品并形成記錄,施工現場所有人員要正確使用'三保'用品。

8.3加強用工管理,項目部在用工前必須按照上級各有關部門規(guī)定到勞動部門辦理用工勞動合同,并且為職工辦理意外傷害保險資格證書。

8.4加強治安管理,施工現場打仗罰款2000元/次,情節(jié)嚴重的送公安部門處理。

9.違規(guī)的處理辦法

9.1違反正確使用'三寶'的處理標準

9.1.1 不正確佩帶安全帽的經理、項目經理罰款200元/次,工長、專業(yè)分包隊長、班組長、技術負責人、安全負責人罰款l00元/次,其它管理人員罰款50元/次,職工罰款20元/次,不系下頜帶的同不戴安全帽同樣處理。

9.1.2 不正確佩帶安全帶的對操作者罰款200元/次,班組長罰款200元/次。

9.1.3 私自拆除和改變腳手架的拉結點,'四口''五臨邊'防護密目網和兜網連接的罰款200元--500元/次。

第10篇建筑公司安全檢查制度

建筑集團公司安全檢查制度

①公司每月組織安全生產大抽查及檢查。

②施工隊每半個月組織安全生產檢查。