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安全管理控制工作程序怎么寫(十二篇)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):74

安全管理控制工作程序怎么寫

第1篇 安全管理控制工作程序怎么寫

1.0 目的

為有效開展安全防范工作,消除安全隱患,貫徹'安全第一,預防為主'的方針,確保人身、財產(chǎn)和設備安全。

2. 0 范圍

適用于物業(yè)集團所管轄各物業(yè)公司(管理處)轄區(qū)范圍內的安全管理。

3. 0 職責3.1 物業(yè)集團總經(jīng)理全面負責安全管理工作的領導,各分管領導負責相關單位安全管理工作的具體領導。

3. 2 各物業(yè)公司(管理處)負責人為本物業(yè)區(qū)域安全管理工作第一責任人。

負責安全管理領導小組的組建,任命小組成員,并承擔相應的安全責任。

3. 3 保安部經(jīng)理為園區(qū)治安、消防、車輛安全管理的直接責任人,負責組織安全防范方案、應急預案的制定和實施。

3. 4 工程維護部經(jīng)理負責園區(qū)設備安全的管理,定期檢查,制定維護保養(yǎng)計劃并組織實施。

3. 5 各物業(yè)公司(管理處)部門負責人為部門安全責任人,負責本部門安全管理工作。

3. 6 業(yè)務總部負責對各單位、各部門安全管理工作進行業(yè)務指導,組織培訓,提供技術支持,并完善相關安全管理制度。

3. 7全面質量管理辦公室(簡稱'全質辦')負責對各單位安全管理工作進行檢查、監(jiān)督和考核。

4.0 工作內容

4.1安全管理組織

4.1.1物業(yè)集團負責人兼任安全管理領導小組主任,為本集團安全管理工作主要責任人,對集團的安全管理工作負全面領導責任。

負責審定頒發(fā)本集團各項安全管理制度。

負責對集團安全管理中的重大隱患的整改、監(jiān)督。

負責任命各部門及物業(yè)公司(管理處)的安全管理責任人,簽訂《安全管理責任書》。

4.1.2各部門、物業(yè)公司(管理處)負責人任安全管理領導小組副主任,為本部門、物業(yè)公司(管理處)第一責任人,負直接領導責任,

4.1.3各部門、物業(yè)公司(管理處)負責人負責本部門、本單位安全管理工作的布置、安排等具體實施,貫徹落實各項安全管理規(guī)章制度。

4.1.4業(yè)務總部負責物業(yè)集團安全組織機構圖的編制和更新,報物業(yè)集團領導審核后,報集團公司審批。

4.1.5業(yè)務總部負責安全管理規(guī)章制度的編制、完善和修訂,負責安全措施、安全保障的策劃與落實,對各部門、物業(yè)公司(管理處)的安全管理工作進行指導,收集資料、編寫教材,組織培訓。

4.1.1全質辦為安全管理常設機構,全質辦主任負責主持物業(yè)集團安全管理的日常工作。

全質辦對物業(yè)集團安全管理工作進行全面的檢查、督辦、落實,定期通報各單位安全管理情況。

4.1.2全質辦對公司安全管理規(guī)章制度的執(zhí)行情況實行經(jīng)常性的監(jiān)督檢查。

按季度內容檢查表實行安全檢查,每半年組織一次安全大檢查,對發(fā)現(xiàn)的事故隱患,要認真落實整改。

對重大安全隱患要及時處理,并以書面形式上報公司領導。

4.2 安全管理項目

4.2.1 治安管理

a.保安部為治安管理的直接責任部門,負責園區(qū)治安監(jiān)控、巡邏,治安突發(fā)事件的處理,協(xié)助、配合公安部門、居委會做好本社區(qū)的治安工作。

b.治安管理具體按《治安管理程序》執(zhí)行。

4.2.2 消防管理

a.消防工作實行“預防為主,防消結合”的方針,落實“誰主管,誰負責”的原則,建立公司、管理處、班組三級防火責任制,逐級簽訂《安全管理責任書》。

b.由保安部負責消防安全的管理工作,組織進行消防安全大檢查,及時督促整改,消除安全隱患。

c.保安部設立專職消防專員,負責園區(qū)消防安全工作,進行消防安全宣傳,編制消防預案,定期組織進行消防演練。

d.工程維護部負責消防設備的維修保養(yǎng),協(xié)助保安部做好消防安全工作。

e.消防管理具體按《消防管理程序》執(zhí)行。

4.2.3 車輛管理

a.保安部負責園區(qū)車輛停放和交通安全的管理,引導園區(qū)車輛有序停放,保證車輛和行人的安全。

b.保安部對園區(qū)車輛進行登記,收取服務費用。

c.車輛管理具體按《停車場管理程序》執(zhí)行。

4.2.4 設備安全管理

a.由工程維護部負責園區(qū)設備設施的安全管理工作,工程維護部經(jīng)理為設備安全管理第一責任人。

b.加強對有毒、有害、易燃、易爆等危險物品和特種設備的管理,確保所使用的設備設施符合國家的安全標準規(guī)范。

c.各系統(tǒng)工程師定期組織培訓,提高員工的安全意識,防微杜漸。

d.系統(tǒng)工程師編制設備維護保養(yǎng)計劃,按計劃組織實施,確保設備的正常運行。

e.對設備設施的管理具體按《設備設施綜合管理程序》執(zhí)行。

4.3 建筑物安全管理

建筑物安全管理按《房屋本體維護管理程序》執(zhí)行。

4.4 安全操作管理

4.4.1 工程維護部所有技術人員都必須做到持證上崗,對設備進行操作時須做好安全防范措施,嚴格遵守相關操作規(guī)程。

4.4.2 保安人員熟練使用消防器材,操作消防設備。

4.4.3 綠化機具要指定專人負責管理,定期進行維修保養(yǎng)。

綠化員須經(jīng)培訓合格后方可使用、操作綠化機具。

4.4.4 其它設施、機具的操作要嚴格按照使用說明書和注意事項進行。

4.5 工程施工安全管理

4.5.1 各物業(yè)公司(管理處)在工程施工前編制方案,進行施工組織,做好安全防范措施,工程質量符合相關技術規(guī)范。

4.5.2 對外委工程項目,各單位須做好工程安全監(jiān)管工作,消除安全隱患。

4.6 安全標識管理

4.6.1 各物業(yè)公司(管理處)對公共區(qū)域安全防范的重點部位設置警示標識、可能引發(fā)人身傷亡事故的部位或場所要設置統(tǒng)一規(guī)范、文明禮貌、用語簡明且醒目的警示標識,告示注意事項,明確禁止行為。

同時,對以下部位強化防范措施:

a.游泳池、水景、親水平臺:應標明水深,照明及線路應有防漏電裝置;

b.兒童娛樂設施、健身設備:應在醒目位置設置使用說明標示牌,注明使用方法、注意事項等,部分須注明生產(chǎn)企業(yè)名稱,提供質保承諾和維修電話;

c.假山、雕塑:應標明禁止攀爬等行為;

d.樓宇玻璃大門:應有醒目的防撞條等防護措施及警示標識;

e.電梯:應設有安全使用和故障注意事項的標識,維修養(yǎng)護時應設置圍護措施;

f.電表箱、消防箱:應保持箱體、插銷、表具和器材完好,設置警示標識;

g.水箱、水池:應加蓋或加門并上鎖;

h.窨井、水污水處理池:應保持蓋板完好,維修養(yǎng)護時應設置圍護和警示標識;

i.垃圾堆放:應規(guī)定生活和建筑垃圾分類堆放,建筑垃圾實行袋裝化;

j.挖溝排管:應標明施工期、設置圍護和警示標識;

l.腳手架:應確保穩(wěn)固、警示標識明確、行人出入口有防護、底擋笆牢靠。

m.提醒居民對雨篷、花架、曬衣架、空調室外機架等部位及陽臺扶手擺放花盆、吊掛雜物等行為,強化自我安全防范。

4.6.2 對安全標識的管理可參照《標識和可追溯性管理程序》執(zhí)行。

5.0 相關文件

5.1《設備設施綜合管理程序》(qp-

6.3-01)

5.2《治安管理程序》(qp-7.

5.1-08)

5.3《消防管理程序》(qp-7.

5.1-09)

5.4《停車場管理程序》(qp-7.

5.1-11)

5.5《房屋本體維護管理程序》(qp-7.

5.1-17)

5.6《標識和可追溯性管理程序》(qp-7.

5.3-01)6.0 記錄表格

6.1《房屋安全普查記錄表》(qr-7.

5.1-07-01)

6.2《工程施工安全檢查表》(qr-7.

5.1-22-02)

6.3《安全管理領導小組》(qr-7.

5.1-22-03)

6.4《安全管理責任書》(qr-7.

5.1-22-04)

第2篇 商貿(mào)流通企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作規(guī)范

一、安全生產(chǎn)基礎管理

1、證照齊全,依法經(jīng)營

依法設立,各種證照齊全有效;生產(chǎn)經(jīng)營活動符合核準、許可范圍;無違規(guī)轉讓、出租證照行為。

2、安全生產(chǎn)管理機構及人員

按規(guī)定設置安全生產(chǎn)管理機構或配備專職或者兼職的安全生產(chǎn)管理人員。從業(yè)人員在1000人以上的,設置安全生產(chǎn)管理機構,并按照不低于從業(yè)人員千分之三比例配備專職安全生產(chǎn)管理人員;從業(yè)人員在300人以上不足1000人的,設置安全生產(chǎn)管理機構或者配備不低于2人的專職安全生產(chǎn)管理人員;從業(yè)人員30人以上不足300人的,配備專職安全生產(chǎn)管理人員;從業(yè)人員30人以下的,配備專職或兼職安全生產(chǎn)管理人員

3、安全生產(chǎn)責任制

(1)單位主要負責人安全管理職責。企業(yè)主要負責人(法定代表人、實際控制人或者主要經(jīng)營管理者)是本單位安全生產(chǎn)第一責任人,對本單位安全生產(chǎn)及其主體責任的落實負全面責任。其職責是建立、健全本單位安全生產(chǎn)責任制;組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程;保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施;督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作,及時消除生產(chǎn)安全事故隱患;組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應急救援預案;及時、如實報告生產(chǎn)安全事故;組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓計劃。

企業(yè)分管安全生產(chǎn)的負責人是本單位安全生產(chǎn)直接責任人,對本單位安全生產(chǎn)及其主體責任的落實負直接責任;企業(yè)其他負責人對各自分管業(yè)務范圍內的安全生產(chǎn)及其主體責任的落實負領導責任。

(2)各部門、各崗位職責。建立健全本單位各部門、各崗位安全生產(chǎn)責任制,逐級明確安全職責,確定各級、各崗位安全責任人。

4、安全生產(chǎn)規(guī)章制度

(1)安全生產(chǎn)教育培訓制度。通過多種形式開展經(jīng)常性的安全宣傳與培訓,對新上崗員工或有關從業(yè)人員進行上崗前安全培訓。消防管理人員、消防控制室值班人員和消防設施操作維護人員應經(jīng)過消防職業(yè)培訓,取得相關資格證書(明),持證上崗。

(2)安全生產(chǎn)檢查及事故隱患排查制度。建立巡查和檢查制度,確定巡查和檢查人員、內容、部位和頻次。商場在營業(yè)期間,應當至少每兩個小時對營業(yè)區(qū)域進行1次安全巡視。營業(yè)開始前和結束后,應當進行全面檢查,并做好巡查和檢查記錄,巡查和檢查人員及其主管人員應在記錄上簽名。巡查和檢查應及時糾正違法違章行為,消除火災隱患,無法整改的應立即報告,并記錄存檔。

(3)安全生產(chǎn)例會制度。建立安全生產(chǎn)例會制度,處理涉及安全生產(chǎn)方面的重大問題,研究、部署、落實本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作計劃和措施。安全生產(chǎn)例會每月至少1次,并形成會議紀要和決議。

(4)生產(chǎn)安全事故報告和處理制度。主要內容包括:事故報告應當及時、準確、完整,任何單位和個人對事故不得遲報、漏報、謊報或者瞞報。事故的調查處理應當堅持實事求是、尊重科學的原則,及時、準確地查清事故經(jīng)過、事故原因和事故損失,查明事故性質,認定事故責任,總結事故教訓,提出整改措施,并對事故責任者依法追究責任。

(5)安全生產(chǎn)獎勵和懲罰制度。主要內容包括:事故責任的認定以及對事故責任人的處理意見,處理意見應當包括給予其行政處罰、處分的依據(jù)、種類、決定機關等內容。

(6)勞動防護用品配備和管理制度。生產(chǎn)經(jīng)營單位應當按照國家標準或者行業(yè)標準為從業(yè)人員無償提供合格的勞動防護用品,并指導和督促從業(yè)人員正確佩戴、使用。

(7)消防管理制度。健全安全疏散設施管理制度,明確消防安全疏散設施管理的責任部門和責任人,定期維護、檢查,確保安全疏散設施符合要求;健全消防設施管理制度,明確消防設施管理的責任部門和責任人,明確消防設施的檢查內容和要求,明確消防設施定期維護保養(yǎng)要求。

(8)值班制度。消防控制室應明確值班人員的職責,制定每日24小時值班制度和交接班的程序與要求,以及設備自檢、巡檢的程序與要求;消防控制室內不得堆放雜物,應保證其環(huán)境滿足設備正常運行的要求;應明確值班人員遇到特殊情況的處置步驟和要求;明確值班記錄要求。

5、安全教育培訓

(1)主要負責人和安全管理人員教育培訓。本單位主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員必須依法參加安全生產(chǎn)培訓并考核合格。

(2)從業(yè)人員教育培訓。主要內容包括:安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)章;安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程;崗位安全操作技能;安全設備、設施、工具、勞動防護用品的使用、維護和保管知識;生產(chǎn)安全事故的防范意識和應急措施、自救互救知識;生產(chǎn)安全事故案例;新員工“三級”安全教育;相關人員進行轉崗、復工教育及全員安全技能教育。

(3)特種作業(yè)人員培訓。特種作業(yè)人員應依法取得特種作業(yè)操作資格證書。

6、安全生產(chǎn)管理檔案

(1)安全生產(chǎn)培訓記錄。對安全生產(chǎn)教育和培訓的情況進行記錄,記錄至少保存2年。

(2)安全檢查、巡查記錄。檢查和巡查應包括:用火、用電有無違章情況;安全出口、疏散通道是否暢通,有無鎖閉;安全疏散標志、應急照明是否完好;常閉式防火門是否處于關閉狀態(tài),防火卷簾下是否堆放物品;消防設施、器材數(shù)量是否充足,放置是否合理,質量是否完整有效;消防標志是否完好清晰;消防安全重點部位人員在崗情況;電梯使用、室內外重物墜落情況;旋轉門安裝運行是否符合行業(yè)安全規(guī)范及檢查保養(yǎng)情況等。

(3)勞動防護用品配備和管理記錄。生產(chǎn)經(jīng)營單位應當建立健全勞動防護用品的管理制度,并做好采購、驗收、保管、發(fā)放、使用、報廢記錄。

(4)安全生產(chǎn)獎懲記錄。生產(chǎn)經(jīng)營單位落實安全生產(chǎn)獎勵和懲罰制度的記錄。

(5)安全生產(chǎn)會議記錄。安全生產(chǎn)例會制度,定期研究本單位安全生產(chǎn)工作;制定有效的安全生產(chǎn)措施,并對措施的落實情況進行檢查的記錄。

(6)火災隱患及其整改情況記錄。隱患排查及整改措施情況記錄。

(7)應急預案的演練記錄。年度應急預案制定、完善、備案情況,演練計劃制定、實施、報告情況。

(8)工傷社會保險繳費記錄。生產(chǎn)經(jīng)營單位必須依法參加工傷社會保險,為從業(yè)人員繳納保險金。

7、特種設備管理

(1)管理制度。應按規(guī)定建立特種設備安全管理制度和崗位安全責任制度。

(2)保養(yǎng)記錄。設備應按規(guī)定進行日常維護保養(yǎng)并有記錄。

(3)特種作業(yè)人員證件。安全管理人員和作業(yè)人員證件應在有效期內。

8、安全生產(chǎn)資金保障

生產(chǎn)經(jīng)營單位應按照規(guī)定標準提取安全生產(chǎn)費用,專項用于安全生產(chǎn)。

二、安全生產(chǎn)現(xiàn)場管理

1、設備設施

(1)警告標志。各商貿(mào)企業(yè)應設置符合要求的緊急疏散標志并保證疏散通道暢通,照明正常。在具有危險因素的場所和設施、設備上設置明顯的安全警示標志,便于從業(yè)人員和社會公眾辨識。

(2)安全設備。安全設備的設計、制造、安裝、使用、檢測、維修、改造和報廢,應當符合國家標準或者行業(yè)標準。生產(chǎn)經(jīng)營單位必須對安全設備進行經(jīng)常性維護、保養(yǎng),并定期檢測,保證正常運轉。維護、保養(yǎng)、檢測應當作好記錄,并由有關人員簽字。

(3)一般設備。生產(chǎn)經(jīng)營場所和設備、設施符合有關安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的規(guī)定和國家標準或者行業(yè)標準的要求。

2、消防設施、設備管理

(1)安全指示標志。營業(yè)區(qū)域內的安全出口和疏散通道及其轉角處應當設置發(fā)光疏散指示標志。指示標志應當能夠在斷電且無自然光照明時,指引疏散位置和疏散方向。指示標志應當設置在安全出口的頂部和疏散通道及其轉角處距地面高度1米以下的墻面上;設置在疏散通道上的指示標志的間距不應大于20米。

(2)應急照明。營業(yè)區(qū)域內的安全出口、疏散通道和重點部位應當設置應急照明燈。

(3)安全出口、疏散通道。營業(yè)區(qū)域內的安全出口數(shù)目、安全疏散距離、疏散門和疏散通道的寬度應當符合國家標準或者行業(yè)標準。

營業(yè)區(qū)域內應當設置主要疏散通道和輔助疏散通道。主要疏散通道應當直接通向安全出口,其寬度不得小于3米;輔助疏散通道的寬度不得小于2米。當一層營業(yè)廳建筑面積小于500㎡時,主要疏散通道的凈寬度可為2米,其他疏散通道凈寬度為1.5米。疏散通道內不得設置攤位或者堆放貨物。

疏散門應當向疏散方向開啟,安全出口處不得設置門檻,不得采用卷簾門、轉門、吊門和側拉門。門口不得設置門簾、屏風等影響疏散的遮擋物。常閉式疏散門應當能夠正常開啟與關閉。

消防車通道應保持24小時暢通。

(4)無購物出口。設有集中收銀區(qū)的經(jīng)營單位應當在收銀區(qū)設置無購物出口,其寬度不得小于1.5米,并設置明顯標志。營業(yè)區(qū)域內的購物筐和購物車應當及時清理。

(5)消防中控室。消防控制室必須實行每日24小時專人值班制度,每班不少于2人。消防控制值班室內不得堆放雜物,應保證其環(huán)境滿足設備正常運行的要求;應具備消防設施平面布置圖、完整的消防設施設計、施工和驗收資料、滅火和應急疏散預案等。消防控制室值班記錄應完整,字跡清晰,保管完好。

(6)消防設施與器材。消防設施與器材不得遮擋影響使用或者被挪作他用;常閉式防火門應處于開啟狀態(tài),防火卷簾下不得堆放物品影響使用。

(7)避雷系統(tǒng)。投入使用后的防雷裝置實行定期檢測制度。防雷裝置檢測應當每年1次,對爆炸危險環(huán)境場所的防雷裝置應當每半年檢測1次。

3、電源管理

(1)用電安全制度。健全用電防火安全制度,明確用電防火安全管理的責任部門和責任人;電氣設備的采購要求;電氣設備的安全使用要求;電氣設備的檢查內容和要求;電氣設備操作人員的崗位資格及其職責要求。

用電安全應符合安全規(guī)定,有正式電工安裝、維修。不準亂拉亂接電線,不準超負荷用電,不準使用不合格的電料及保險裝置。生產(chǎn)、營業(yè)性用電線路與照明用電線路應分開,營業(yè)時間結束時必須切斷生產(chǎn)、營業(yè)性用電電源。

應經(jīng)常開展用電安全檢查,對電線、電器設備等每年至少要全面徹底檢查一次,發(fā)現(xiàn)電線老化、破損、絕緣不良等不安全情況,及時維修更換。

不準擅自增加用電設備。嚴禁在柜臺內、附屬倉庫、堆貨場等地,安裝使用電爐、電熱杯、電飯鍋、電燙斗等電熱器具。

變配電室內環(huán)境整潔,設備間不應存放與運行無關的閑散器材和私人物品,禁止無關人員進入場地。值班室不應設置、使用寢具、灶具。變配電室從業(yè)人員應持有效特種作業(yè)操作證上崗。變配電室應有出入登記簿,其從業(yè)人員應正確穿戴絕緣鞋。

(2)配電箱、柜。配電箱金屬可開啟門與框架應用裸線編織銅線連接。配電箱內開關應標明被控設備編號、名稱或操作位置。配電箱內插座回路應安裝漏電保護。用電設備和電氣線路的周圍應留有足夠的安全通道和工作空間。電氣裝置附近不應堆放易燃、易爆和腐蝕性物品。嚴禁遮擋配電箱、柜。

(3)電氣線路。應采用雙層絕緣的護套絕緣導線。嚴禁使用雙絞線。導線敷設應距地1.8米以下并穿管保護。插頭與插座(含移動的插座)保護接地極應有保護接地。電氣設備必須有接地保護。臨時用電線路必須安裝漏電保護裝置。

4、特種設備現(xiàn)場管理

特種設備管理人員和專職操作人員應持有相關部門核發(fā)的統(tǒng)一格式的特種設備作業(yè)資格證書。

特種設備應有使用登記證和檢驗合格標志,并按規(guī)定固定在特種設備的顯著位置。

應建立特種設備安全管理、維護保養(yǎng)和自行檢查制度,按照國家規(guī)定進行自行檢查和日常維護保養(yǎng)并作出記錄。

5、場所環(huán)境

(1)餐飲場所操作間安全。爐火、煙道等設施與可燃物之間應采取有效的防火隔熱措施。嚴禁擅自拆除、改裝、遷移、安裝室內燃氣管道設施;嚴禁使用明火檢查燃氣泄漏;嚴禁將燃氣管道作為負重支架或者電器設備的接地導線。

餐飲經(jīng)營單位操作間的集煙罩和煙道入口處1米范圍內,應當每日進行清洗。中餐操作間的排油煙管道應當每季度至少清理1次,清理應當做好記錄。

(2)營業(yè)區(qū)域。根據(jù)營業(yè)區(qū)域內設施的承載負荷或者營業(yè)場所的核定人數(shù)控制人員進入。

(3)庫房管理。經(jīng)營單位的庫房不得設置移動式照明燈具,不得使用碘鎢燈、超過60瓦的白熾燈等高溫照明燈具。燈具與貨物的間距不得小于0.5米。日光燈的鎮(zhèn)流器應當采取隔熱、散熱等防火措施。

庫房內敷設的配電線路,需穿金屬管或用非燃硬塑料管保護。電氣設備應當符合防爆要求。倉庫應當設置醒目的防火標志。

庫存物品應當分類、分垛儲存,每垛占地面積不宜大于100平方米,垛與垛間距不小于1米,垛與墻間距不小于0.5米,垛與梁、柱間距不小于0.3米,主要通道的寬度不小于2米。危險物品應當單獨存放,專人管理。

6、從業(yè)人員操作行為

(1)特種作業(yè)人員持證上崗。特種作業(yè)人員依法取得特種作業(yè)操作資格證書。

(2)“三違”行為。杜絕違章指揮、違章操作、違反勞動紀律的行為。

(3)個人防護用品佩戴。從業(yè)人員應當按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動防護用品使用規(guī)則,正確佩戴和使用勞動防護用品

(4)生產(chǎn)經(jīng)營單位應對實施作業(yè)許可證管理的動火作業(yè)、進入受限空間作業(yè)、破土作業(yè)、臨時用電作業(yè)、高處作業(yè)等危險性作業(yè),嚴格履行審批手續(xù)。

三、隱患治理

生產(chǎn)經(jīng)營單位是事故隱患排查治理的責任主體,其單位主要負責人(法定代表人、實際控制人或者主要經(jīng)營管理者)是本單位事故隱患排查治理的第一責任人,對本單位事故隱患排查治理工作全面負責,應當履行下列職責:

1、建立隱患排查工作機制,確立各部門、各崗位隱患排查治理和監(jiān)控職責。明確單位負責人、部門負責人、班組負責人和具體崗位從業(yè)人員的事故隱患排查治理責任范圍,并予以落實。

2、建立專項資金使用制度。設立隱患治理專項資金,所提取安全費用重點用于隱患治理。

3、建立隱患定期排查制度。定期組織安全生產(chǎn)管理人員、工程技術人員和其他相關人員排查事故隱患。事故隱患實行分級管理,對排查出的事故隱患,按照事故隱患的等級進行登記,建立事故隱患信息檔案,并按照職責分工實施監(jiān)控治理。對查出的一般事故隱患應立即組織整改。

4、建立重大隱患整改報告制度。對查出的重大隱患,應制定整改方案、落實整改資金、明確整改期限、指定專人負責、采取監(jiān)控及應急措施,并及時向安全監(jiān)管部門和行業(yè)主管部門報告。

5、建立事故隱患報告和舉報獎勵制度。對發(fā)現(xiàn)、排除和舉報事故隱患的有功人員應給予物質獎勵和表彰。

6、建立隱患排查治理統(tǒng)計分析和報送制度。每季、每年對本單位事故隱患排查治理情況進行統(tǒng)計分析,統(tǒng)計分析表應由主要負責人簽字,并按規(guī)定向有關部門報送書面統(tǒng)計分析表。

四、應急管理

1、建立健全應急管理體系

在主要負責人領導下,設置或明確應急管理領導機構、辦事機構,配備人員開展應急管理工作。

2、編制應急預案

根據(jù)要求結合實際,編制內容簡明、實用、有針對性的應急預案。

3、加強預案管理

根據(jù)有關法律、法規(guī)、標準的變動情況,應急預案演練情況,以及企業(yè)作業(yè)條件、設備狀況、產(chǎn)品品種、人員、技術、外部環(huán)境等變化情況,及時評估和補充修訂完善預案。企業(yè)應急預案按照“分類管理、分級負責”的原則報當?shù)卣鞴懿块T和上級單位備案,并告知相關單位。

4、開展預案演練

根據(jù)自己的實際情況,制定年度應急演練計劃,并組織開展預案演練。應急演練每半年至少演練1次,并做好記錄。加強對演練情況的總結分析,不斷改進應急管理工作。

5、應急救援

建立應急救援組織或者配備志愿者應急救援人員,安全生產(chǎn)關鍵崗位的職工要掌握應急處置方法。

制定應急物資保障方案,儲備必要的應急救援設備、器材等,做到數(shù)量充足、品種齊全、品質可靠。

五、促銷活動管理

1、審批備案。舉辦大型促銷活動(3000人以上)的單位須向當?shù)毓膊块T辦理相關的許可手續(xù),到商務主管部門備案,場所、設施符合消防安全要求,進行了安全風險預測或者評估,并制定安全工作方案和處置突發(fā)事件應急預案。

2、安全職責。建立并落實安全責任制度,確定安全責任人,明確安全措施、崗位職責;配備了與活動安全工作需要相適應的專職安保等專業(yè)安全工作人員;安全工作人員的數(shù)量、崗位職責明確;組織實施現(xiàn)場安全工作,開展安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時消除;對參加大型活動的人員進行安全教育,及時勸阻和制止妨礙大型促銷活動秩序的行為;接受公安等政府有關部門的指導、監(jiān)督和檢查,及時消除安全隱患。

3、場地安全。能保證大型促銷活動場所、設施符合國家安全標準和消防安全規(guī)范,安全出入口和安全通道設置明顯的指示標識,并保證暢通。根據(jù)安全要求設立安全緩進通道和必要的安全檢查設備、設施,配備應急廣播、照明設施,并確保完好、有效,保證安全防范設施與大型促銷活動安全要求相適應,臨時搭建、安裝、懸掛的設施、設備符合安全要求,場所建筑和設施的消防安全措施已落實,有車輛停放、疏導措施,不得擠占、挪用停車設施,并維護安全秩序。

4、工作要求。有現(xiàn)場秩序維護、人員疏導措施,現(xiàn)場安全工作人員應掌握安全保衛(wèi)工作方案和處置突發(fā)事件應急預案的全部內容,現(xiàn)場安全工作人員能夠熟練使用應急廣播和指揮系統(tǒng),現(xiàn)場安全工作人員能夠熟練使用消防器材,熟知安全出口和疏散通道位置,理解本崗位應急救援

第3篇 某學校安全教育及衛(wèi)生管理工作報告

我自提拔為領導以來,一直負責本校安全教育及衛(wèi)生管理工作。我校安全工作在上級有關部門的正確指導下,堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則,通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面,從而切實保障師生安全和財產(chǎn)不受損失,維護學校正常的教育教學秩序。我現(xiàn)在把其中的一些做法總結如下:

一、領導重視 措施有力

為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,學校校長直接抓,分管領導具體抓,學校前后勤工作人員具體分工負責組織實施。

二、制度保證 措施到位

1、建立安全保衛(wèi)工作領導責任制和責任追究制。由學校校長負責,將安全保衛(wèi)工作做為相關責任人目標考核的重要內容,并進行嚴格考核,嚴格執(zhí)行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關責任人的責任。

2、簽訂責任書。學校與班主任簽訂責任書,明確各自的職責。學校還與學生家長簽訂了安全責任書,明確了家長應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。

3、不斷完善學校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立學校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度,并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及學生管理、領導值周、值日值班()、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、體育器材檢查等規(guī)章制度。嚴禁私自組織學生集體服用藥品和保健品,嚴禁組織學生從事不符合安全工作有關規(guī)定的危險性活動,嚴禁教師個人利用假期(日)私自帶學生外出,在校外開展的社會實踐活動要堅持就近、徒步原則。對涉及學校安全保衛(wèi)的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。

4、建立學校安全意外事故處置預案制度。學校建立事故處置領導小組,制定了意外事故處置預案制度。

三、齊抓共管 群防群治

學校安全教育工作是一項社會性的系統(tǒng)工程。我們積極社會和家庭密切配合,組織開展了一系列道德、法制教育活動,取得了良好的教育效果。

四、加強教育,促進自護

要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點,經(jīng)常性地對學生開展安全教育,特別是抓好了交通、大型活動、食品等的安全教育。

1、認真做好安全教育周工作。學校安全教育周以校園安全為主題,在安全教育周期間,學校組織學習安全教育工作管理制度,對校內易發(fā)事故類型、重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作。

2、開展豐富多彩的教育活動。利用班會、少先隊活動、活動課、學科滲透等途徑,通過講解、演示和訓練,對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用學校廣播、黑板報、文化櫥窗等宣傳工具及舉行主題班會、講座等形式開展豐富多彩的安全教育。學校積極推行一周安全提醒(),學校利用周例會和周一升旗活動時間,小結上周安全工作,強調安全事項。通過《致家長的一封信》的公開信,增強家長的安全意識。通過教育提高廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。

3、提倡學生步行上學,特別冬天路滑,對學生騎車上學情況進行清查,嚴禁學生騎自行車上學。

五、加強檢查,及時整改

開展常規(guī)檢查。每學期開學以后,學校把安全教育工作作為重點檢查內容之一。汛前,學校對校舍進行全面的安全檢查。同時,積極配合衛(wèi)生局對學校食堂、飲水衛(wèi)生進行檢查。冬季,學校對電線等進行防火安全檢查。

六、存在的主要問題和下步的打算

我們在安全保衛(wèi)方面做了一些工作,安全保衛(wèi)工作得到加強,但是安全保衛(wèi)工作的難度越來越大,學校安全保衛(wèi)工作的形勢仍然比較嚴峻。

1、社會育人環(huán)境存在不利于師生安全的因素。近幾年來,在各級黨委政府的領導下,通過有關職能部門的集中綜合整治,學校周邊環(huán)境有明顯的好轉。但是,社會上的不安定因素和不良文化對師生安全的影響還比較大,試圖干擾學校及學生的社會惡勢力和人員還存在,社會上的黃、賭、毒、非法出版的圖書、音像對學生的影響還非常大。

2、學校安全工作的難度不斷增大。學生中獨生子女越來越多,獨生子女在家庭中往往受保護較多,而缺乏生活經(jīng)驗。學生作為社會的弱勢群體,多數(shù)自我保護意識和安全防范能力低,大大增加了學校安全工作的難度。

今后,我們將進一步重視安全保衛(wèi)工作,及時解決安全保衛(wèi)工作中發(fā)現(xiàn)的新問題,不斷提高我校安全保衛(wèi)工作水平。

近年來,學校堅持“健康第一”的指導思想,全面貫徹《學校體衛(wèi)工作條例》,緊緊圍繞“一切為了學生的健康成長”這個中心,全面開展學校衛(wèi)生工作。經(jīng)過全體師生的共同努力下,學校校園環(huán)境優(yōu)美、整潔,學生的衛(wèi)生意識進一步增強,形成良好的衛(wèi)生習慣,衛(wèi)生工作成效突出,現(xiàn)就我校的衛(wèi)生工作匯報如下:

(一)健全機構,強化管理

學校成立了以校長為組長,我為副組長,各班室主要負責人和校醫(yī)務室負責人為成員的學校衛(wèi)生工作領導小組,對學校衛(wèi)生工作進行統(tǒng)一部署,統(tǒng)一指導和檢查工作,少先隊大隊部組織衛(wèi)生評比組,進行日常衛(wèi)生工作檢查,班級設立衛(wèi)生管理員,負責檢查班級的衛(wèi)生工作,學校衛(wèi)生工作形成學校、年段、班級三級衛(wèi)生管理網(wǎng)絡,確保學校衛(wèi)生工作有序、有效地開展。

(二)加大宣傳教育力度,增強學生的衛(wèi)生意識

學校衛(wèi)生教育是素質教育的一個重要組成部分,我校歷來高度衛(wèi)生教育工作,衛(wèi)生教育我們著重抓:一是利用“遠教”設備播放健康教育片,利用紅領巾廣播站播放健康教育材料;二是利用校宣傳欄每月舉辦一期衛(wèi)生教育專刊,??逃齼热莞鶕?jù)不同時期,不同季節(jié)的氣候特點,常見病、易發(fā)病的特點來確定,增強教育效果;三是學校一直堅持開設健康教育課,把健康教育滲透到教學之中,每周0.5課時的健康教育進入課堂,做到有教師、有教材、有實施、有成效。四是結合季節(jié)氣候變化情況和流行病發(fā)病情況傳發(fā)相關的防治教育宣傳材料,做到有針對性開展健康教育活動;五是結合寒暑假、節(jié)假日等長假,印發(fā)告家長書,爭取家長的密切配合,做好學生的安全衛(wèi)生教育,提高教育的范圍和成效。六是開展“珍愛生命”主題教育活動;七是各班主任利用班隊會時間每月進行一次以健康教育為主題的班隊會活動;八是利用國旗下的講話宣傳“遠離零食,防止病從口入”等道理。

(三)養(yǎng)成衛(wèi)生習慣 優(yōu)化、美化校園環(huán)境

學校校園衛(wèi)生環(huán)境是學校工作的一個窗口,我校歷來重視校園環(huán)境衛(wèi)生工作,校園衛(wèi)生我們認真做好兩手抓,一手抓清掃,一手抓保潔,學校堅持一天兩掃兩檢查制度,要求各班學生每天上午和下午班級和衛(wèi)生區(qū)各打掃一次,學校組織學生衛(wèi)生評比員每天檢查兩次,學校行政組成的衛(wèi)生評比組每月不定期檢查兩次,要求各班教室,桌椅擺放整齊,衛(wèi)生工具擺放有序,學生桌子抽屜整潔無雜物。與此同時,我們還重視抓好學生衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成教育,要求學生不隨地吐痰,不亂扔果皮紙屑,要求學生做到見垃圾就撿,自覺養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,讓保潔成為學生的自覺行為,確保學校環(huán)境衛(wèi)生。

幾年來,經(jīng)過全體師生的共同努力,學校未曾發(fā)生群體性的常見病、傳染病,校園衛(wèi)生狀況良好,成績屬于過去的,明天我們將繼續(xù)努力。

第4篇 生產(chǎn)現(xiàn)場安全工作管理規(guī)定

第一章 總 則

第一條 為了貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,保證人身安全,防止意外事故發(fā)生,保證生產(chǎn)現(xiàn)場工作有序進行,確保正常生產(chǎn)秩序,根據(jù)集團公司、電力行業(yè)有關規(guī)定和公司實際情況,制定本制度。

第二條 生產(chǎn)現(xiàn)場在企業(yè)安全管理中占有十分重要的地位,它是企業(yè)安全管理的重要組成部分,是整個安全管理工作的基礎,同時也是安全管理工作的最終落腳點,從生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理工作的好壞可看出企業(yè)安全管理的水平。加強生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理必須從控制人的不安全行為和控制物的不安全狀態(tài)入手(簡稱“兩個控制”),消滅事故隱患,達到本質安全。

第二章 生產(chǎn)廠房及工作現(xiàn)場注意事項

第三條 生產(chǎn)廠房應設有土建設施平面的單位面積荷重量及荷重限度。

第四條 生產(chǎn)現(xiàn)場停放的乙炔瓶,氧氣瓶其放置地點必須無明火及火星濺落。周圍無易燃物品。乙炔瓶及氧氣瓶的間距不小于8米?,F(xiàn)場儲備使用的乙炔瓶每處不得超過5瓶。

第五條 燃燒室內拉設110v或220v臨時照明,要在燃燒室外部設置隨時切斷電源的刀閘。

第六條 進入凝結器工作,需要專用的爬梯,平臺或牢固的梯子上下。

第七條 高溫高壓部位,在運行中發(fā)生泄漏,不得任意打開保溫敲擊檢查,如必須打開檢查應視具體情況,經(jīng)生產(chǎn)副總經(jīng)理批準才能進行。如需帶壓堵漏需經(jīng)總工批準并采取可靠安全措施后方能工作。

第八條 一切檢修工作結束后,必須認真清理工作現(xiàn)場,徹底清除易燃易爆物品,做到工完、料凈、場地清及“三無三齊三不亂”。

第九條 工作人員進入現(xiàn)場要著工作服、戴安全帽,不準穿短褲、背心、裙子、高跟鞋(2~5公分)、涼鞋。女工的長發(fā)要盤在帽子內。

第十條 使用和搬運濃酸或強堿性物品的工作人員,要熟悉物品的性質和操作方法、要帶口罩、著耐酸堿橡膠手套、戴防護眼鏡,穿橡膠圍裙(耐酸堿服)及長筒膠靴。

第十一條 禁止用肩扛、背馱、抱住的方法搬運濃酸、堿溶液的器皿。

第十二條 使用濃酸的一切操作,必須在室外或寬闊和有強力設備通風良好的室內進行。

第十三條 當濃酸散在室內時,要先用堿中和,再用水沖洗,或用泥土吸收,掃除后再用水沖洗。

第十四條 酸堿罐頂部不準站人,酸堿罐周圍要設為欄及明顯標志。

第十五條 酸、堿罐如有玻璃液位計,要裝金屬護罩。

第十六條 生產(chǎn)廠房內外必須保持清潔完整。

第十七條 在樓板和結構上打孔或在規(guī)定地點以外安裝起重滑車或堆放重物等,必須事先經(jīng)過生產(chǎn)技術部的審核許可。規(guī)定放置重物及安裝滑車的地點應標以明顯的標記(標出界限和荷重限度)。

第十八條 禁止利用任何管道懸吊重物和起重滑車。

第十九條 生產(chǎn)廠房內外工作場所的井、坑、洞或溝道,必須覆以與地面齊平的堅固的蓋板。在檢修工作中如需將蓋板取下,必須設臨時圍欄。臨時打的孔、洞施工結束后,必須恢復原狀。

第二十條 所有升降口、大小孔洞、樓梯和平臺,必須裝設不低于1050毫米高的欄桿和不低于100毫米高的護板。如在檢修期間需將欄桿拆除時,必須設臨時遮攔,并在檢修結束時將欄桿立即裝回。

第二十一條 所有樓梯、平臺、通道、欄桿都應保持完整,鐵板必須鋪設牢固。鐵板表面應有紋路以防滑跌。

第二十二條 門口、通道、樓梯和平臺等處,不準放置雜物,以免阻礙通行。電纜及管道不應敷設在經(jīng)常有人通行的地板上,以免妨礙通行。地板上臨時放有容易使人絆跌的物件(如鋼絲繩等)時,必須設置明顯的警告標志。地面有灰漿泥污,應及時清除,以防滑跌。

第二十三條 生產(chǎn)廠房內外工作場所的常用照明,應該保證足夠的亮度。在裝有水位計、壓力表、真空表、溫度表、各種記錄儀表等的儀表盤、樓梯,通道以及所有靠近機器轉動部分和高溫表面等的狹窄地方照明,無須光亮充足。在操作盤,重要表計(如水位計等),主要樓梯通道等地點,還必須設有事故照明。此外,還應在工作地點備有相當數(shù)量的完整手電筒,以便必要時使用。

第二十四條 禁止在工作場所存儲易燃物品,例如:汽油、煤油、酒精等。在運行中所需小量的潤滑油和日常需用的油壺、油槍,必須存放在指定的儲藏室內。

第二十五條 生產(chǎn)廠房應備有帶蓋的鐵箱,以便放置擦拭材料,用過的擦拭材料應另放在廢棉紗箱內,定期清除。

第二十六條 在油管的法蘭盤和閥門的周圍,如敷設有熱管道或其他熱體,為了防止漏油而引起火災,必須在這些熱體保溫層外面再包上鐵皮。不論在檢修或運行中,如有油漏到保溫層上面,應將保溫層更換。油管應盡量少用法蘭盤連接。在熱體附近的法蘭盤,必須裝有金屬罩殼。禁止使用塑料墊或膠皮墊。油管的法蘭和閥門以及軸承,調速系統(tǒng)等應保持嚴密不 漏油。如有漏油現(xiàn)象,應及時修好;漏油應及時拭凈,不許任其留在地面上。

第二十七條 生產(chǎn)廠房內外的電纜,在進入控制室,電纜夾層、控制柜,開關柜等處的電纜孔洞,必須用防火材料嚴密封閉。

第三章 防護欄桿管理規(guī)范

第二十八條 防護欄桿是防止誤入帶電設備區(qū)域,防止靠近帶電設備以保證不小于安全距離;防止高空平臺、人員通道,升降口等危險場所發(fā)生墜落;防止跨越傳輸設備的一種安全設施。

第二十九條 常設防護欄桿

(一)下列地點必須設常設防護欄桿。

1、戶外敞開式升壓站各級電壓配電裝置必須分別設立獨立的常設防護欄桿,進出口門應加鎖。

2、獨立單元設備如主變壓器,高備變等。

3、廠房內的所有升降口、孔洞、樓梯和沿平臺等場所敞開邊緣的部位,并設置100mm高的防護板(樓梯除外)。

4、傳輸皮帶兩側通道。

5、無罩轉動設備周圍。

(二)常設防護欄桿的規(guī)范

1、防護欄桿的高度不得低于1050mm,在疏散通道或特殊危險場所的防護欄桿可適當加高,但不應超過1200mm。

2、橫桿與上下構件的間距不得大于380mm。

3、立桿間距不得大于1000mm。

4、傳輸皮帶通道兩側的防護欄桿應高出皮帶底面400mm,立桿間距不得大于1000mm,橫桿間距不大于200mm.

5、防護欄桿端部必須設置立柱或與建筑物牢固連接。

6、防護欄桿的全部構件采用性能不低于a3f的鋼材制作。防護欄桿的結構應全部采用焊接,焊接要求應符合《鋼結構焊接規(guī)范》。

7、防護欄桿必須涂防銹漆,并按gb2894-82《安全標志》涂表面漆。

第三十條 臨時防護欄桿

(一)臨時防護欄桿可分為鋼結構式及警示式兩種。

(二)下列地點必須設臨時鋼結構防護欄。

1、檢修工作期間需拆除原設防護欄桿部位。

2、檢修工作期間新增加的臨時平臺,臨空面。

3、檢修工作期間需臨時打開的平臺,地面蓋板。

4、臨時鋼結構防護欄桿規(guī)范應符合第二十九條的規(guī)定。

(三)下列地點應設網(wǎng)狀(繩)臨時警示式防護圍欄。

1、檢修工作期間為規(guī)范工作人員活動范圍。

2、高壓試驗為防止行人接近的高壓電源。

3、檢修工作期間的臨時起吊場地。

4、臨時防護欄上應根據(jù)臨時防護圍欄的用途掛設警告牌,如止步,高壓危險等。

第四章 檢修現(xiàn)場安全管理規(guī)定

第三十一條 檢修場地

(一)檢修場地應拉紅白相間的圍欄繩,與運行設備有明顯隔離標志,并留有出入口。

(二)檢修場地應鋪塑料布或膠皮。

第三十二條 檢修電源

(一)分路檢修電源回路,宜安裝觸電保安器。

(二)電源線一般不得有接頭,如有接頭應放在定制的盒內,并標明電源接頭。

(三)電源開關的外殼應完整,不準有殘缺和破損。

(四)電源線應擺放整齊,平行線段應盡可能捆在一起。

第三十三條 檢修場地照明

(一)廠房的固定照明燈泡應齊全完好。

(二)檢修地點臨時固定照明,應安裝在固定的架子上,架子應穩(wěn)固,高度不應小于2.5m。

(三)檢修地點移動照明,應采用手提行燈。工作人員接觸大塊金屬面(如在汽機,發(fā)電機,鍋爐容器內)手提行燈應使用安全電壓。

(四)照明燈一般采用橡皮絕緣線,不應有接頭。

第三十四條 檢修地點防火

(一)電、氣焊特別金屬切割,必須采用防止火星噴濺的措施。

(二)檢修現(xiàn)場應設置“禁止煙火”的標示牌。

(三)檢修現(xiàn)場應按滅火對象臨時配置適當數(shù)量的滅火器材。

(四)氧氣、乙炔瓶、電焊機必須存放在遠離檢修現(xiàn)場的固定位置。

第三十五條 檢修通道

(一)檢修現(xiàn)場必須劃出有明顯標志的檢修通道,并保證通道暢通。

(二)鍋爐平臺、步道不準堆放設備部件和工具材料。

(三)檢修通道上方有施工時,應架設防止高空落物的屏蔽通道或搭設安全網(wǎng)。

(四)臨時架設的橋式通道,應堅固并有符合安全要求得欄桿,懸掛承載量和嚴禁堆放物品的標志。

(五)檢修通道上的坑洞除設臨時圍欄外,夜間還應懸掛紅色照明燈和“當心坑洞”標志。

第五章 電氣工作安全注意事項

第三十六條 電氣工作人員必須具備的條件

(一)經(jīng)醫(yī)師鑒定,無妨礙工作的病癥(且至少每兩年檢查身體一次),不是色盲,講話清楚并經(jīng)領導批準。

(二)具備必要的電氣知識,熟悉部頒安規(guī)(發(fā)電廠和變電所,熱機、電力線路三部分)并經(jīng)考試合格。

(三)會緊急救護,特別要學會觸電急救。

(四)酒后和精神不振者不準進入現(xiàn)場進行電氣工作。

(五)新入廠人員必須經(jīng)安全知識教育,考試合格后方可進入現(xiàn)場隨同工作,不準單獨在電氣設備上工作。

第三十七條 電氣工作人員每年至少進行一次安全工作規(guī)程考試。

第三十八條 6kv小車開關在試驗位置時,不論合閘或斷開位置,該系統(tǒng)均視為帶電設備。

第三十九條 電氣值班人員不得參加設備檢修工作,事故及緊急情況處理時,可配合檢修人員進行檢修設備的傳動試驗或進行一般缺陷處理工作。人身與設備的安全距離應按電業(yè)安全工作規(guī)程執(zhí)行(設備檢修后的拉、合閘,傳動試驗應由電氣值班人員配合進行)。

第四十條 檢修后的6kv小車開關及二次回路作傳動試驗時,開關必須在柜外。試驗的工作負責人必須與該系統(tǒng)上工作的有關班組取得聯(lián)系,并令其離開檢修設備(已拆開開關下部線頭的除外)方可進行。

第四十一條 任何情況下禁止約時停送電。

第四十二條 非電氣人員及運行(電專業(yè))的學員和實習人員、參觀人員,進入高壓設備區(qū)域,必須有專人監(jiān)護,不得移動和超過遮攔,觸及設備,并按規(guī)定保持安全距離。

第四十三條 允許單獨巡視的人員可以單獨進行高壓設備的巡視。

第四十四條 值班人員需要移開或越過遮欄應有值班電工及以上職務的人員在場監(jiān)護,但必須遵守安規(guī)(發(fā)電廠和變電所部分)表1的安全距離。

第四十五條 值班人員對高壓設備的巡視,應按規(guī)定時間及線路進行。做到檢查到位不漏點、不離線。遇有特殊情況如大風,雷雨,高溫季節(jié),設備異常情況和檢修后初投入運行的設備應重點檢查。

第四十六條 值班人員巡視期間發(fā)生事故應立即與控制室聯(lián)系聽候命令;若系本人引起,應立即將情況匯報班長或值長,聽候命令進行處理,禁止擅自處理(危及人身和設備安全時除外)。

第四十七條 夜間熄燈檢查高壓設備需兩人進行,其中一人必須具有值班電工及以上職務人員。

第四十八條 進入高低壓開關室巡視設備或工作,須將門用自動鎖關閉。

第四十九條 管理單位要制定220kv升壓站出入制度,出入升壓站要隨時鎖門。

第五十條 各高壓開關室鑰匙應備三把,由主控電氣值班人員負責保管,按值移交。一把為事故處理專用(緊急情況用),一把為值班人員檢查設備用,一把可借給有權單獨巡視的人員和工作負責人使用,但必須登記當日歸還。

第五十一條 允許持有專用鑰匙的人員,須經(jīng)總經(jīng)理和安監(jiān)部門批準,所持鑰匙不準轉借,調離公司時交回。

第五十二條 在升壓站內進行非電氣工作時,必須由電氣專業(yè)人員監(jiān)護并辦理工作票手續(xù)。

第五十三條 在升壓站內進行電焊作業(yè)時,禁止用接地網(wǎng)代替焊接地線,應采用雙線制。

第五十四條 升壓站接地網(wǎng)要定期測試。

第六章 施工作業(yè)人員的安全管理規(guī)定

第五十五條 嚴禁因工作聯(lián)系失誤,造成誤停、誤送電,或誤啟、停設備。

第五十六條 嚴禁未做好安全措施或制動措施,即在轉動部件上或可能轉動設備內部工作。

第五十七條 嚴禁在未采取安全措施的輸煤皮帶上站立或跨越皮帶。

第五十八條 嚴禁不驗電接地、不掛接地線就違章作業(yè)。

第五十九條 電氣操作,監(jiān)護應認真履行監(jiān)護職責,與操作人一道操作,嚴禁脫離監(jiān)護崗位從事其他工作。

第六十條 電氣倒閘操作應認真核對設備名稱、編號、位置、狀態(tài)。

第六十一條 嚴禁使用不合格的絕緣工具和電氣工具;

第六十二條 電氣操作,裝設的接地線要符合《安規(guī)》要求。

第六十三條 設備檢修,應按規(guī)定辦理工作票,嚴格執(zhí)行工作監(jiān)護制度,工作人員不準擅自擴大工作范圍。

第六十四條 非電工嚴禁從事電氣作業(yè),只有具備帶電作業(yè)資格人員方可進行帶電作業(yè)。

第六十五條 工作負責人在工作票所列安全措施全部實施完畢后方可允許工作人員作業(yè),并向工作班成員交代工作內容和安全措施。

第六十六條 嚴禁電氣設備檢修,約時停送電。

第六十七條 設備檢修完畢,辦理工作票終結手續(xù)方可恢復設備運行;未采取可靠措施不準進行試車工作。

第六十八條 在帶電設備附近進行起吊作業(yè),要有足夠的安全距離,并加強監(jiān)護。

第六十九條 在溝道和金屬容器內工作,應使用安全電壓照明,并加強監(jiān)護。

第七十條 安全工器具的使用應按規(guī)定進行操作。

第七十一條 使用金屬外殼電動工具應有可靠的接地,移動電源盤應裝漏電保護器,并戴好絕緣手套。

第七十二條 高空作業(yè)應系好安全帶。

第七十三條 高空作業(yè)搭設的腳手架應符合《安規(guī)》的要求。

第七十四條 使用的安全帽、安全帶、絕緣工器具、起重工器具必須驗收合格方可使用。

第七十五條 嚴禁擅自拆除孔洞蓋板、欄桿、隔離層,若工作需要必須拆除上述設施時,應加設明顯標志并及時恢復。

第七十六條 嚴禁憑借欄桿、腳手架、瓷件、管道等起吊物件。

第七十七條 嚴禁運行中將轉動設備的防護罩打開,或將手伸入遮攔內,戴手套或用抹布對轉動部分進行清掃或進行其它工作。

第七十八條 嚴禁在機械的轉動、傳動部分保護罩上坐、立、行走,或用手觸摸運轉中機械的轉動、傳動、滑動部分及旋轉中的工件。

第七十九條 嚴禁非操作工操作起重設備(指需專人操作的起重設備)。

第八十條 應正確使用勞動保護用品,如使用砂輪、車床時要戴護目眼鏡,使用鉆床、打大錘時嚴禁戴手套等。

第八十一條 嚴禁攜帶火種進入易爆、易燃區(qū),嚴禁在易爆、易燃區(qū)吸煙、穿帶鐵釘?shù)男取?/p>

第八十二條 動火作業(yè)應辦理動火工作票。

第八十三條 氫、油區(qū)作業(yè)應有防止產(chǎn)生火花的措施,嚴禁在氫、油區(qū)使用鐵制工具。

第八十四條 嚴禁未履行有關手續(xù)即對有壓力、帶電、充油的容器及管道施焊。

第八十五條 在金屬容器內同時進行電焊、氣焊、氣割或進行其它工作,入口處應有人監(jiān)護,監(jiān)護人員數(shù)量及所處位置應符合《電業(yè)安全工作規(guī)程(熱力和機械部分)》的規(guī)定。

第八十六條 鍋爐水壓試驗時,無關人員嚴禁在周圍逗留。

第八十七條 現(xiàn)場濾油應安排專人看管,并有防漏、防火的可靠措施。

第八十八條 特殊崗位人員在工作過程中應按規(guī)定正確著裝。

第八十九條 進入易造成人員窒息的環(huán)境或區(qū)域工作時要采取可靠的防范措施。

第九十條 嚴禁酒后上崗工作或駕駛車輛。

第九十一條 發(fā)現(xiàn)他人有違反“安規(guī)”,或有足以危及人身和設備安全的行為,應立即制止。

第七章 進公司參觀或聯(lián)系業(yè)務等外來人員安全管理規(guī)定

第九十二條 凡進公司參觀或聯(lián)系業(yè)務等外來人員必須持有單位介紹信或其他有效證件,進公司大門必須持證件在門崗進行登 記,辦理手續(xù)。

第九十三條 外來參觀、學習、檢查、指導等人員一般應先與總經(jīng)理辦公室洽談,由總經(jīng)理辦公室負責聯(lián)系有關部門進行配合。進入現(xiàn)場,必須進行危險有害因素、應急事項等的告知,并在有關人員陪同下方可進入。并履行入廠、離廠書面簽字確認手續(xù)。

第九十四條 進入現(xiàn)場的參觀、學習、檢查、指導等人員,必須戴好安全帽,著裝符合進入生產(chǎn)現(xiàn)場的規(guī)定要求。

第九十五條 陪同參觀、學習、檢查、指導等的人員應事先交代有關安全注意事項和參觀紀律。

第九十六條 進入生產(chǎn)現(xiàn)場的參觀、學習、檢查、指導等人員必須在公司陪同人員的統(tǒng)一指揮下,按指定的路線參觀,不準私自行動,不準進入警戒線內。

第九十七條 進入生產(chǎn)現(xiàn)場參觀、學習、檢查、指導等人員禁止在集控室同監(jiān)盤的工作人員談話、詢問設備運行情況。

第九十八條 凡禁止參觀靠近、觸摸的設備周圍應劃黃色警戒線。

第九十九條 禁止在高壓、高溫閥門、看火門、水位計等可能受到燙傷的地方停留。

第八章 集控室管理規(guī)定

第一百條 未經(jīng)批準的任何外來人員不準進入集控室。

第一百零一條 除有關領導及生產(chǎn)管理人員、運行值班人員外,其他任何人不能未經(jīng)批準隨意進入集控室。

第一百零二條 上級領導來公司檢查工作時,由公司領導或安全監(jiān)察部、生產(chǎn)技術部、運行部領導陪同可進入集控室。

第一百零三條 檢修人員只有在辦理好有關工作的工作票,并經(jīng)值長同意后才能進入集控室現(xiàn)場工作(外來施工人員必須開具工作票)。

第一百零四條 檢修人員辦理工作票只能在工作票辦理室內辦理,未經(jīng)允許,檢修人員一般不得隨意進出集控室。檢修人員的檢修工具以及其他防護用品等不得帶入集控室(集控室內的工作除外)。

第一百零五條 熱工或電氣人員如要了解機組dcs等系統(tǒng)缺陷情況,只能使用值長站的電腦,不得在操作員站上隨意調換畫面。一般情況下可向值長或班長了解情況,不得直接干擾監(jiān)盤人員工作。

第一百零六條 培訓、實習人員須經(jīng)考試合格后方可進入集控室,任何時候都不準上盤。

第一百零七條 參觀、學習人員必須到總經(jīng)部、人力資源部、安全監(jiān)察部辦理參觀、學習手續(xù),佩戴參觀、學習證并由我公司有關部門人員陪同,方可接洽;且必須離操作或儀表盤1米以上。

第一百零八條 任何人不得在集控室內影響、干擾監(jiān)盤人員正常工作;監(jiān)盤人員坐姿應端正、規(guī)范,嚴禁嚼檳榔、吃零食等。

第一百零九條 如遇事故或異常處理,除當班運行值班人員及生產(chǎn)系統(tǒng)領導現(xiàn)場指揮外,其他人員必須自覺、無條件退出集控室。

第一百一十條 一般情況下,集控人員只能在集控會議室或餐廳室內用餐,集控室內嚴禁吃零食零餐。

第一百一十一條 集控人員安全帽、茶杯、手套、常用工具(如閥門扳手、測振儀、測溫儀、榔頭、警示牌等)、安全工器具、各種表紙、各種文件夾等必須定置管理,使用完畢后整齊放回原處,嚴禁亂丟亂放,有關柜門應及時關好。

第一百一十二條 集控人員的交接班應按“交接班制度”執(zhí)行,班前、班后會在集控會議室或交接班室進行。

第一百一十三條 集控室是一個嚴肅的值班場所,應隨時保持干凈、整潔、明亮,嚴禁任何人在集控室吵鬧、喧嘩、追逐,任何人不得作出有悖于集控室工作氛圍和文明形象的舉止言行。

第一百一十四條 任何集控運行人員均有權制止違反上述規(guī)定的行為,對不聽勸阻者有權報告部門或安全監(jiān)察部處理。

第九章 其他管理事項

第一百一十五條 違反本規(guī)定者,若屬違章行為按照公司《反違章管理實施細則》給予處罰,其余將視情節(jié)輕重給予100~1000元的罰款。

第一百一十六條 以上各條款制定及解釋權歸公司安全監(jiān)察部。

第5篇 發(fā)電安全管理工作評價辦法

第一條為認真落實****公司開發(fā)有限公司《2023年安全工作意見》(以下簡稱《意見》),加強安全工作過程管控,健全安全管理評價考核體系,對公司各單位安全管理工作開展情況進行客觀、全面、公平、合理的評價,促進公司安全管理工作水平的提升,鞏固和提高“兩抓一建”工作成果,制定本辦法。

第二條本辦法根據(jù)國家電網(wǎng)公司、****公司開發(fā)公司安全生產(chǎn)規(guī)程規(guī)定以及《意見》明確的安全工作思路、目標和任務,將2023年安全管理工作評價內容分為5類26項,每項列出具體評分標準(見附表),作為各發(fā)電單位貫徹公司安全工作部署,落實《意見》各項要求的綜合評價標準。

第三條安全管理工作評價分為目標評價和過程評價兩部分,其中“安全目標”針對安全事故(事件)發(fā)生情況,過程評價包括對“安全重點工作、日常管理工作、其他和獎勵”完成情況。

第四條安全管理工作評價在嚴格執(zhí)行安全事故考核有關規(guī)定的同時,將《意見》落實情況及日常安全工作開展情況納入評價,作為檢驗各發(fā)電單位安全工作成效的綜合指標,引導各單位全面抓好安全生產(chǎn)各項工作,確保實現(xiàn)2023年安全工作目標。

第五條企業(yè)負責人年度業(yè)績安全指標考核得分最高為19分,年底減去安全管理工作目標評價扣分與安全管理過程評價扣分,所得分數(shù)為企業(yè)負責人年度業(yè)績安全指標考核得分(最低為0分)。安全管理工作目標評價(1-7項)實行扣分辦法,年底扣分之和得出年度安全管理目標評價扣分;安全管理過程評價(8-26項)實行加分和扣分相結合的辦法,年底最終考核累計扣分與獎勵得分之和乘以0.19系數(shù),得出年度安全管理過程評價扣分。

第六條公司安全監(jiān)察部根據(jù)各單位月度安全生產(chǎn)和安全重點工作開展情況,進行評價考核,每月10日前將考核結果以正式文件下發(fā)各單位,同時在安全監(jiān)督信息系統(tǒng)上公布。

第七條本辦法適用于公司系統(tǒng)各發(fā)電企業(yè)。

第八條本辦法由****公司開發(fā)有限公司安全監(jiān)察部負責解釋。

附表

****公司開發(fā)有限公司2023年發(fā)電安全管理工作評分表

序號項目評分標準
一、安全目標
1安全百日個數(shù)比公司規(guī)定每少1個扣5分。
2不發(fā)生人身重傷、死亡事故死亡1人,扣19分;每重傷1人扣5分。
3不發(fā)生五級及以上電網(wǎng)、設備事故①每發(fā)生1起一般及以上電網(wǎng)、設備事故,扣19分;

②每發(fā)生1起五級電網(wǎng)、設備安全事件,扣10分;

③每發(fā)生1起六級電網(wǎng)、設備安全事件,扣5分;

④每發(fā)生1起七級電網(wǎng)、設備安全事件,扣2分;

⑤每發(fā)生1起八級電網(wǎng)、設備安全事件,扣1分。

4不發(fā)生火災事故①每發(fā)生1起一般及以上火災事故,扣19分。

②發(fā)生火災事件的,根據(jù)后果扣3~10分。

5不發(fā)生六級及以上信息系統(tǒng)事件每發(fā)生1起,按照事故性質和后果扣2~8分。
6不發(fā)生本企業(yè)負主要及同等責任的重大交通事故每發(fā)生1起,按照事故性質和后果扣3~19分。
7不發(fā)生對公司造成較大影響的安全事件每發(fā)生1起,按照事件性質和責任大小扣5~19分。
二、安全重點工作
8“安全年”活動①未成立安全年活動組織機構,扣10分;

②未細化“安全年”活動方案,扣5分;

③各單位主要負責人未對活動親自部署、未親自督辦,扣5分;

④沒有分管領導具體負責,扣5分;

⑤未制定分級管控目標,扣5分;

⑥未落實具體措施和要求,每項扣0.5-1分;

⑦活動開展不務實、走形式,每項扣0.5-1分;

⑧無活動記錄,每次扣0.1-0.5分;

9安全性評價①安評查出問題未制定整改計劃和措施,每項扣1分;

②安評查出問題未按期完成,每項扣1分;

③自查評開展不深入、不徹底的,每項扣0.2-1分。

10隱患排查治理①未制定隱患排查治理實施細則,扣10分;

②隱患排查治理工作機制不健全,扣0.1-0.5分;

③隱患排查治理責任落實不到位,扣0.1-0.5分;

④隱患治理未做到閉環(huán)管理,每項扣0.2-0.5分;

⑤未按期完成隱患治理,每項扣0.5-1分;

11安全設施標準化①未成立組織機構,扣10分;

②未制定安全設施標準化實施方案,扣5分;

③未按計劃完成安全設施標準化工作,每項扣0.2-1分;

④安全設施配置不完善或不符合標準要求,每項扣0.1-0.5分;

⑤安全設施標準化試點,未按期通過國網(wǎng)驗收,扣20分。

12安全生產(chǎn)反違章①未成立反違章組織機構,扣10分;

②反違章制度不健全,扣5分;

③反違章監(jiān)督檢查不到位,每發(fā)現(xiàn)1次扣0.1-0.5分;

④未對反違章檢查進行月度總結,每次扣0.2分;

⑤未建立反違章處罰管理檔案,每項扣0.3分;

⑥未對發(fā)生的違章現(xiàn)象進行深入分析、處罰,每發(fā)現(xiàn)1次扣0.1-0.5分;

⑦未及時對違章現(xiàn)象進行曝光,每發(fā)現(xiàn)1次扣0.1分。

三、日常管理工作
13安全監(jiān)督體系建設①未設置獨立的安全監(jiān)督機構,扣20分;

②未按公司要求配置安全監(jiān)督人員,扣1-2分。

14安全例行工作①企業(yè)負責人“四個一”要求落實不滿足要求,每項扣1分;

②未召開季度安委會,每次扣5分;

③未召開月度安全分析會,每次扣5分;

④未召開安監(jiān)網(wǎng)例會,每次扣5分;

⑤安全分析會會議紀要不符合公司要求,每次扣0.2-0.5分;

⑥未召開班前會、班后會,每次扣0.2分;

⑦安全日學習流于形式、內容空洞,每次扣0.1-0.5分;

⑧未發(fā)布《月度安全簡報》,每次扣0.2分。

⑨上級布置的安全專項活動未及時組織傳達實施,每次扣1-5分。

15“兩措”管理①未制定“兩措”年度計劃,扣10分;

②未按計劃實施“兩措”,每項扣2分。

16應急管理工作①未按公司要求健全應急預案管理體系,扣10分;

②未按公司要求制定總體應急預案和專項預案,每項扣1分;

③未按要求完成應急預案備案工作,每項扣2分;

④未制定應急演練和培訓計劃,扣2-5分;

⑤未按計劃開展應急演練和培訓,每項扣0.5-2分;

17安全教育培訓①公司對各單位領導干部的安全法律法規(guī)、規(guī)程制度、《安規(guī)》考試,每出現(xiàn)1人次考試不及格,扣1分;

②未制定企業(yè)安全教育培訓計劃,扣5分;

③未按培訓計劃實施,每項扣1分。

18春、秋季及其他專項安全大檢查活動開展①未制定春秋季安全檢查工作計劃,扣10分;

②檢查表及檢查標準制定不全面,每項扣0.2-0.5分;

③對自查以及公司督查發(fā)現(xiàn)問題整改落實不到位,每項扣0.1-2分。

19定期報送工作①各類報表、報告、總結以及公司要求上報的其他材料未按要求上報,每次扣0.2-0.5分

②報送材料不符合公司要求,每次扣0.2-0.5分;

20安全事故、突發(fā)事件報告①發(fā)生機組狀態(tài)轉變,未按規(guī)定時限、要求上報,每次扣1分;

②發(fā)生安全事故或突發(fā)事件,未按規(guī)定時限、要求上報,根據(jù)事件性質,每次扣1-5分;

③發(fā)生瞞報,根據(jù)事件性質,每次扣10-100分。

21不安全事件調查處理①發(fā)生不安全事件單位未按照“四不放過”原則進行調查、分析、處理,每次扣1-5分;

②整改措施不落實,重復發(fā)生相同不安全事件的,根據(jù)事件性質,每次扣1-5分;

③未按時報送事故調查報告,每次扣3分。

22公司安排的其他工作完成情況不滿足要求扣0.1-5分
四、其他
23基層單位工作不到位,對公司造成負面影響根據(jù)性質不同,每次扣1-10分。
五、獎勵
24安全管理典型經(jīng)驗被公司推廣每項加1-2分
25出色完成公司安排的工作任務每項加1-2分
26單位獲得國家電網(wǎng)或省級以上級別先進安全獎項(含安全專項活動)每項加3-5分

第6篇 安全風險預控管理委員會工作職責范本

1、認真貫徹執(zhí)行集團公司及上級各部門有關建立安全風險預控管理體系的方針、政策和指示精神,并督促公司各單位認真貫徹執(zhí)行。

2、領導公司安全風險預控管理體系推行工作,研究分析公司安全風險預控管理體系工作形勢,及時提出具體的實施辦法。

3、負責組織建立起行之有效的安全風險預控管理體系工作機制,保證體系持續(xù)有效運行的人、財、物等各種資源的配置。

4、負責審定公司安全風險預控管理體系工作規(guī)劃,年度工作計劃,階段工作目標,對集團公司下達的控制目標進行分解與細化,對落實情況進行檢查、總結。

5、負責審核公司各單位安全風險預控管理體系文件、標準和措施,批準并組織實施。

6、負責定期召開安全風險預控管理工作例會,研究解決階段性體系運行過程中出現(xiàn)的問題,總結、部署階段性工作。

7、負責對公司安全風險預控管理工作推行情況進行動態(tài)檢查,深入現(xiàn)場調查研究,對存在的突出問題提出限期整改意見,本單位解決不了的及時上報集團公司請求解決。

8、負責審定安全風險預控管理績效考核方案,并根據(jù)考核結果,實施有效的獎勵或懲罰,督促和監(jiān)督各相關部門制定相應改進措施。

9、負責定期向上級各部門匯報安全風險預控管理工作開展情況,提供安全生產(chǎn)信息。

第7篇 切實加強安全管理確保企業(yè)安全生產(chǎn)——淺談煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作

0 前言

“安全第一,預防為主”是我國的安全生產(chǎn)方針。安全生產(chǎn)是我國的一項基本國策,安全生產(chǎn)關系到人民群眾的生命財產(chǎn)安全,關系到改革發(fā)展和穩(wěn)定的大局。黨和國家領導人歷來高度重視安全生產(chǎn)工作,近年來采取了一系列重大措施,不斷加強安全生產(chǎn)工作,隨著《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》的頒布實施,企業(yè)的安全生產(chǎn)工作尤其是煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)工作越來越得到高度重視??倳洀娬{,各級黨委和政府要牢牢樹立“責任重于泰山”的觀點。

煤炭工業(yè)在我國國民經(jīng)濟中占有極其重要的地位,長期以來,黨和國家對煤礦工業(yè)給予了高度重視?,F(xiàn)在我國已成為世界第一產(chǎn)煤大國,由于煤炭開采幾乎都是井下作業(yè),屬于特殊工種作業(yè),井下條件復雜多變,時時刻刻都要與“瓦斯、煤塵、頂板、水災、火災”等五種自然災害作斗爭。由于我國煤礦高瓦斯礦井多,瓦斯事故時有發(fā)生,(據(jù)專家統(tǒng)計死亡3人以上的煤礦事故中瓦斯事故比例接近70%,死亡10人以上的煤礦事故中瓦斯事故達到90%以上)可見煤礦事故時刻威脅著礦工的生命安全和正常生產(chǎn),所以為了確保安全生產(chǎn),我們必須切實加強煤礦企業(yè)的安全管理。

安全管理是企業(yè)管理的一個重要組成部分,它是為實現(xiàn)安全生產(chǎn)而組織和使用人力、物力和財力等各種資源的過程。它利用計劃、組織、指揮、協(xié)調、控制等管理機能,控制來自自然界的、機械的、物質的不安全因素及人的不安全行為,避免發(fā)生傷亡事故,保證職工的生命和健康,保證生產(chǎn)順利進行。

在安全理論中把傷亡事故的致因歸之為人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)。要杜絕事故的發(fā)生就必須在安全管理上下功夫,特別是要加強對人的管理,要采取強有力的措施,排查隱患,落實整改,把事故消滅于萌芽狀態(tài)。

當前,我國煤礦企業(yè)的發(fā)展正處于一個非常時期,安全生產(chǎn)的好壞,直接關系到國民經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展,關系到全國人民的根本利益,所以我們要牢記“多出煤不出事”的安全生產(chǎn)工作思路,全方位,多角度地加強煤礦企業(yè)的安全管理,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的偉大戰(zhàn)略。本文就當前煤礦企業(yè)的生產(chǎn)安全狀況,以及主要存在的一些具體問題加以闡述,最后提出解決問題的具體措施。文中提及的不妥之處望讀者多多包涵并提出寶貴意見。

一、國內煤礦安全生產(chǎn)形勢

我國煤炭生產(chǎn)的突出特征之一是點多面廣,集中化程度低。2003年全國共有各類礦井28000處,平均每處礦井年產(chǎn)規(guī)模僅為5.86萬噸。其中84戶國有重點煤礦的600處礦井,平均年產(chǎn)規(guī)模為135萬噸;國有地方煤礦為11.6萬噸;鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦僅為2.1萬噸。煤礦企業(yè)是安全生產(chǎn)的責任主體,煤礦安全是我國安全生產(chǎn)工作的重中之重,始終受到黨中央、國務院高度重視,自黨的十六大以來,以為總書記的黨中央的領導同志,對煤礦安全工作的重要批示就多達90多件、120余條。一個時期以來,黨和政府相繼采取一系列重大舉措,使煤礦安全工作得到了切實的加強和改進。據(jù)統(tǒng)計,全國安全生產(chǎn)事故數(shù)和死亡人數(shù)同比分別下降了17%和0.25%。但是安全生產(chǎn)形勢仍然很嚴峻,今年1月一11月全國發(fā)生特別重大事故9起,死亡503人,其中煤礦企業(yè)發(fā)生4起,死亡254人,分別占的比例是44.4%和50.1%;特大事故發(fā)生105起,死亡1517人,其中煤礦企業(yè)發(fā)生29起,死亡433人,所占的比例是27.6%和28.5%。尤其是河南大平煤礦“10.20”特重大瓦斯事故截至11月7 13已經(jīng)有144名礦工遇難,另外4人下落不明;河北邯鄲武安德盛煤礦“10.20”特大透水事故截至11月7 13 15時水位下降到+26.93m,比最高水位下降了36.94m,井下被困的29人仍下落不明,這兩起事故,給我國的煤炭安全生產(chǎn)敲響了一個更加緊迫的警鐘。從總體上看,國內煤礦安全生產(chǎn)形勢主要表現(xiàn)在以下幾點:

(一)事故總量過高,損失嚴重。2003年世界煤炭產(chǎn)量約50億噸,煤礦事故死亡總數(shù)約8000人。當年我國的煤炭產(chǎn)量約占全球的35%,事故死亡人數(shù)則占近80%。2003年我國煤礦平均每人每年產(chǎn)煤321噸,全員效率僅為美國的2.2%、南非的8.1%;而百萬噸死亡率則是美國的100倍、南非的30倍。今年即使控制在3以下,與世界上先進產(chǎn)煤國家相比,差距仍然不小。

(二)特大事故尚未得到有效遏制。從2001年到2004年10月底,全國煤礦共發(fā)生一次死亡10人以上的特大事故1 88起,平均7.4天一起;其中一次死亡30人以上的特別重大事故28起,平均50天一起。最近一段時間,連續(xù)發(fā)生4起特大事故。特別是鄭煤集團大平礦“10.20”瓦斯事故,死亡、失蹤148人,給人民生命財產(chǎn)帶來了巨大損失。

(三)是塵肺病危害嚴重,煤礦職業(yè)衛(wèi)生形勢嚴峻。煤炭行業(yè)是職業(yè)危害最嚴重的行業(yè)。全國煤礦目前統(tǒng)計的塵肺病患者為60萬人。2003年,國有重點煤礦新報告塵肺病1.2萬例,約占當年井下工人總數(shù)的1.5%。地方國有煤礦和鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦沒有建立報告制度??紤]到這兩類煤礦的通風防塵和勞動保護條件,按其從業(yè)人員為200萬人、塵肺病患病率為國有重點煤礦的一倍計算,塵肺病患者每年大約為6萬人。估計全國煤礦每年新增加塵肺病患者超過7萬人。此外,風濕、腰脊勞損等職業(yè)疾病,在煤礦也普遍存在。

二、我國煤礦安全生產(chǎn)存在的具體問題:

(一)生產(chǎn)力發(fā)展不均衡,技術和安全保障水平比較低

我國目前既有達到或接近世界先進水平的現(xiàn)代化大煤礦,也有各方面條件比較差的中小型礦井。2003年全國采煤機械化程度僅為45%。為數(shù)相當多的小煤礦,開采方式落后,設施設備簡陋,從業(yè)人員素質較低,安全沒有保證。經(jīng)過這些年的整頓,小煤礦的技術面貌雖然有所改善,但差距仍然很大。全國58%的小煤礦仍采用巷采和手工方式開采,效率低下,傷亡事故多發(fā)。2003年小煤礦產(chǎn)量約占全國總產(chǎn)量的37%,事故死亡人數(shù)則高達76%。今年前三個季度小煤礦共發(fā)生一次死亡10人以上的特大事故19起,死亡323人,事故起數(shù)和死亡人數(shù)分別占全國煤礦同類事故的73%和74%。

(二)煤礦安全生產(chǎn)基礎薄弱,安全管理漏洞多

經(jīng)過五十多年的開發(fā)生產(chǎn),許多國有重點煤礦相繼進入衰老報廢高峰期?!熬盼濉薄ⅰ笆濉逼陂g新開工礦井很少。多數(shù)煤炭企業(yè)依靠老礦挖潛或者超能力生產(chǎn)來維持產(chǎn)量規(guī)模,目前國有重點煤礦超能力7700萬噸,無能力礦井生產(chǎn)6500萬噸。加上前些年煤炭市場低迷,企業(yè)經(jīng)濟困難,安全欠賬普遍較多。截至2003年底,原國有重點煤礦安全欠賬仍高達164億元,其中安全工程86億元,安全設施設備78億元。目前全國約有三分之一的國有煤礦存在程度不同的采掘失調和水平接續(xù)緊張問題;主要生產(chǎn)設備老化、超期服役的約占三分之一,隱患相當嚴重。直至目前,包括部分國有大礦在內的多數(shù)煤礦,安全生產(chǎn)的基礎仍相當薄弱,在防范傷亡事故特別是重特大事故方面,仍然是缺乏把握的。

(三)高瓦斯礦井多,瓦斯災害嚴重

與各主要產(chǎn)煤國家相比,我國的煤炭賦存條件較差。主要依靠井工開采,高瓦斯礦井多。目前全國共有高瓦斯礦井、煤與瓦斯突出礦井約9000多處,占礦井總數(shù)的30%左右。其中國有重點煤礦258處,占重點煤礦礦井總數(shù)的46%。隨著開采深度的延伸,煤層瓦斯含量逐漸增加,防治難度越來越大。專家分析,采深每增加10米,溫度升高1度,而且煤層壓力增大,煤與瓦斯突出的危險性增高。近兩年,通過貫徹“十二字方針”,瓦斯防治工作有了很大進展,但差距仍然較大。特別是在煤與瓦斯突出的機理、預測、監(jiān)控等方面,都有許多問題需要深入研究和探索。對瓦斯突出礦井的界定,也存在一些認識和技術上的問題。

(四)從業(yè)人員文化水平低,整體素質較差

過去一段時間,大家普遍認為煤礦安全技術落后,重體力勞動較多,招收從業(yè)人員時,只從體能方面考慮,忽視了對文化程度的要求,造成從業(yè)人員文化素質普遍較低,特別是近幾年隨著用工制度改革,煤礦職工隊伍的構成發(fā)生了很大變化。大量使用農(nóng)民工、農(nóng)民輪換工、協(xié)議工、臨時工,并且已經(jīng)成為井下一線工作的主力軍。據(jù)調查某礦的職工文化程度,全礦4100人中,初中以下文化程度約占78%,高中及以上學歷的約占22%,其中大、中專畢業(yè)生只占7%。對生產(chǎn)一線的職工而言,他們的文化程度則更低,有的甚至根本就沒念過書,這些人是直接從農(nóng)民中招進來的協(xié)議工、臨時工、農(nóng)民輪換工,這一代礦工在主人翁責任意識、敬業(yè)精神、紀律觀念、技術水平、嚴細作風等方面,都需要加強培養(yǎng)和鍛煉。雖然人礦時經(jīng)過一定的安全技術知識培訓,但由于自身的文化水平低,整體素質較差,加之一部分人存在一種短期思想,所以對培訓的內容掌握很少或者就無法掌握,這樣在生產(chǎn)過程中“三違”現(xiàn)象相當普遍,深深地埋下了嚴重的人為隱患,直接威脅著安全生產(chǎn)。比如:在大平“10.20”礦難中死亡人數(shù)的95%都是民工。另外據(jù)統(tǒng)計,無論是國有煤礦還是地方鄉(xiāng)鎮(zhèn)小煤礦,容易發(fā)生工傷事故往往總是農(nóng)民工,占97%,這些明顯的事實,值得人們反思。

(五)煤炭市場供求關系導致超負荷生產(chǎn)

中國是世界上最大的煤炭消費國和生產(chǎn)國。國家安監(jiān)局稱現(xiàn)在1/3的國有煤礦生產(chǎn)負荷過重,這不僅增加了事故隱患,也為可持續(xù)發(fā)展帶來壓力,按照中國今年煤炭安全生產(chǎn)的最好情況的估計,每百萬噸死亡為4人的話,到2023年中國因為煤礦安全生產(chǎn)事故最少死亡人數(shù)為8800多人,最多可能達到1.1萬多人,而到2023年實際煤產(chǎn)量有可能突破22億噸的下限。業(yè)內專家認為,在如此短時間內使生產(chǎn)事故死亡人數(shù)大幅度下降是有很大難度的,因此在市場需求的拉動下,煤炭產(chǎn)量規(guī)模增長勢頭強勁。但是也要清醒地看到,目前煤炭經(jīng)濟形勢只是恢復性、階段性好轉,一些結構性、體制性深層次矛盾和問題,并沒有從根本上得到解決。安全與生產(chǎn)的矛盾將會更突出,為滿足未來國民經(jīng)濟對能源的需求,我們要處理好安全與生產(chǎn)的關系,生產(chǎn)必須安全,安全確保生產(chǎn),只有在不出事故的情況下才能談生產(chǎn)、談效益,否則就是空談、浮夸。一旦出了傷亡事故,無論挖出多少煤,損失都將是巨大的,因此在煤炭求大于供的市場中應堅持適度原則,堅持安全第一的思想。

(六)職工冒險行為突出和安全意識淡薄

從目前煤礦企業(yè)的用工制度方面來看,無論是國有還是鄉(xiāng)鎮(zhèn)小煤礦在生產(chǎn)一線工作的工人,他們進礦的目的就是為了多苦點錢去養(yǎng)家糊口,這些職工的文化素質普遍低下,對國家有關法律法規(guī)知之甚少,對安全方面的知識和技術不了解、不掌握,不懂得安全作業(yè)規(guī)程,自主保安和相互保安的能力較弱,并且普遍存在僥幸心理,冒險蠻干,人為失誤,安全意識淡薄,“三違”現(xiàn)象突出,事故隱患嚴重存在。

三、加強煤礦企業(yè)安全管理工作的措施

1、提高認識,明確指導思想

我國煤礦企業(yè)的業(yè)主和從業(yè)人員要充分認識安全生產(chǎn)工作的重要性。搞好安全生產(chǎn)工作,切實保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全,維護廣大人民群眾的根本利益。做好煤礦的安全生產(chǎn)工作是我國全面建

設小康社會,統(tǒng)籌經(jīng)濟社會全面發(fā)展的重要內容,是企業(yè)生存發(fā)展的基本條件。各企業(yè)、各部門要把安全生產(chǎn)作為一項長期艱巨的任務,警鐘長鳴,常抓不懈,從全面貫徹落實“****”重要思想的高度,充分認識加強安全生產(chǎn)工作的重要意義和現(xiàn)實緊迫性,動員全社會力量齊抓共管,全力推進。

明確指導思想。我國煤礦企業(yè)要認真貫徹“****”重要思想,適應全面建設小康社會的要求和完善社會主義市場經(jīng)濟體制的新形勢,堅持“安全第一、預防為主”的基本方針。各級、各部門要按《安全生產(chǎn)法》辦事,加大執(zhí)法力度,配足執(zhí)法人員,做到依法辦礦、依法治礦。同時還要大力實施科技興安戰(zhàn)略,積極采用先進的安全管理方法和安全生產(chǎn)技術,努力實現(xiàn)煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)狀況的根本好轉。

2、綜合治理瓦斯,嚴防事故發(fā)生

針對我國高瓦斯礦井多、事故災害嚴重這一問題,我們要堅持以瓦斯防治為重點,加強礦井“一通三防”,狠抓“先抽后采、監(jiān)測監(jiān)控、以風定產(chǎn)”十二字方針的貫徹落實。瓦斯事故具有破壞力強、影響巨大的特點。一旦發(fā)生,往往天塌地陷,礦毀人亡;驚天動地、牽動大局。鄭煤集團大平礦“10.20”瓦斯爆炸事故發(fā)生后,從中央領導到普通群眾,都予以高度關注。國內外輿論的反映更為強烈。不僅給人民群眾生命財產(chǎn)造成慘重損失,而且直接影響煤炭工業(yè)和煤礦安全工作的總體形象,影響社會穩(wěn)定大局。

瓦斯事故是有規(guī)律的,這種規(guī)律是可以認識和把握的。煤礦瓦斯的產(chǎn)生、聚集和爆炸,需要一定的前提和條件。只要防治工作到位,事故是可以避免的。治理瓦斯的十二字方針,反映了對瓦斯防治客觀規(guī)律的認識,概括了瓦斯治理的三個最基本環(huán)節(jié)。我們要以“一通三防”和瓦斯治理為重點,開展安全專項集中整治。我們要把瓦斯看作是懸在煤礦頭頂?shù)囊话牙麆?,稍有不慎就可能造成嚴重后果;要把防治瓦斯作為頭等大事,擺在煤礦安全工作重中之重的位置上,作為最重要的環(huán)節(jié)來抓。當前,在經(jīng)濟持續(xù)增長的形勢下,煤炭工業(yè)要當機立斷,從講政治、保穩(wěn)定的高度,采取行之有效的措施綜合治理瓦斯,嚴防事故的發(fā)生,確保安全生產(chǎn)。強調要吸取教訓,采取過硬措施,做到“四個結合”,把好“三個關口”,堅決遏制重特大事故特別是瓦斯事故的發(fā)生。要對各類煤礦“一通三防”情況進行全面的分析排查,凡“一通三防”工作存在問題、瓦斯事故隱患嚴重的煤礦,要及時采取整改措施;切實加強重大危險源監(jiān)控和重大隱患整改治理工作,所有“一通三防”重大隱患和問題,都要建檔登記,建立整改責任制,做到整改內容、整改標準、整改措施、時間進度和責任人“五落實”。同時,要重視加強煤礦安全應急救援基地和隊伍建設,建立瓦斯事故和各類事故的預警機制和應急預案。

3、狠抓“三違”,從源頭上杜絕事故

在安全理論中把傷亡事故的致因歸之為人的不安全行為和物的不安全狀態(tài),但是筆者認為最根本的原因是人的不安全行為導致事故的發(fā)生,因為安全系統(tǒng)的三大要素是人、機、環(huán)境,而人是第一位的。人的因素在事故的發(fā)生過程中起著至關重要的作用,也就說,事故的發(fā)生已經(jīng)走入了一種“人為化”趨勢。其中傷亡事故原因模式主要表現(xiàn)在如下:

從以上模式中可以知道:機器是人操作的,安全裝置是人維護的,只有當人的操作、維護出現(xiàn)失誤或差錯時,機器、安全裝置才會出現(xiàn)故障。因此,各類因為人和物相互作用而出現(xiàn)的事故,主要還是人的因素造成的事故,在某種意義上可以說,大多事故的發(fā)生都是人為的結果,之所以人們說“車禍、車禍,都是人禍”也證明了這個道理。在煤礦事故中,由于其工作環(huán)境的特殊,人為因素引起的事故是舉不勝舉,據(jù)統(tǒng)計無論是國有煤礦,還是鄉(xiāng)鎮(zhèn)小煤礦,人為因素所引起的事故高達88.3%。對煤礦事故而言,人為事故主要表現(xiàn)在“三違”現(xiàn)象方面,職工存在僥幸心理,省能心理,利益欲望,所以要杜絕事故的發(fā)生,必須要狠反“三違”,在對人的管理上下大功夫,從源頭上杜絕事故。

4、采取安全管理措施,強化職工安全意識 煤礦工人工作環(huán)境艱苦惡劣,文化知識水平有限,“要錢不顧命”思想嚴重,安全意識淡薄,事故頻繁發(fā)生。為此,要采取強有力的安全管理措施,目的也在于強化職工安全意識,確保安全生產(chǎn),筆者認為要加強以下三個方面的工作力度:

首先,煤礦企業(yè)應在安全管理中實行重獎重罰,因為在煤礦防保條件還不十分完善,職工技術素質還比較低的情況下,重獎重罰是強化安全管理工作,實現(xiàn)安全生產(chǎn)的有效手段之一。

其次,強化現(xiàn)場管理,促進安全生產(chǎn)。淄博礦務局曾總結了這方面的管理經(jīng)驗,他們主要從以下幾個方面著手:(1)把安全工作擺在首位;(2)狠抓班長職能轉變,從體制上落實安全;(3)嚴格管理,從制度上保證安全;(4)狠抓薄弱環(huán)節(jié),從措施上保證安全。

最后,加強安全教育和安全培訓,強化工人的安全意識,具體做就是新招進礦的工人,要進行安全知識教育,出了事故組織安全分析會,平時一周有一次安全學習,每天都要進行安全宣傳教育,定期進行安全檢查等,從而提高安全管理人員和從業(yè)人員的安全意識,從“要我安全”轉為“我要安全”,從多方位,多角度去強化安全管理,確保安全生產(chǎn)。

5、查處隱患,落實整改

同志曾經(jīng)說過“隱患勝于明火,防范勝于救災,責任重于泰山”。事故的發(fā)生往往是從一個一個的隱患中發(fā)展而來的,隱患是事故發(fā)生的導火線,一旦查出隱患,并馬上落實整改,我們會把事故消滅于萌芽狀態(tài),否則,必遭滅頂之災。所以對待隱患不要“以善小而不為”。針對這個問題,我國煤礦各企業(yè)和有關部門應該采取措施分別查處礦山的危險源點、采空區(qū)以及尾礦庫,還有地表塌陷區(qū),對查處的隱患及時落實整改措施,確保安全生產(chǎn)。

6、要加強基層和基礎工作

要把安全工作的重心放在基層區(qū)隊和班組。班組要有兼職安全檢查員。確保安全生產(chǎn)各項方針政策、法律法規(guī)和指示指令,在煤礦貫徹到底。要從建立標準體系、對標達標、考核獎懲等環(huán)節(jié)著手,把煤礦安全質量標準化活動廣泛開展起來,深入持久地堅持下去,盡快建成一批安全質量標準化樣板礦井、樣板區(qū)隊和樣板班組,夯實煤礦安全工作的基礎。

7、貫徹“科技興安”戰(zhàn)略,不斷提高煤礦安全科技水平

科學技術是第一生產(chǎn)力,也是推動煤礦安全工作的巨大動力。建立煤礦安全長效機制,必須依靠科技進步,實現(xiàn)安全科技基礎研究、科研成果推廣應用和安全管理水平的同步提高。

煤礦企業(yè)應重視抓好煤礦安全科學技術基礎研究。最近發(fā)生的一些事故,暴露出我們在煤礦安全科學技術基礎研究上的薄弱環(huán)節(jié),主要表現(xiàn)在對煤與瓦斯突出、沖擊地壓、瓦斯煤塵爆炸,以及華北地區(qū)奧陶紀灰?guī)r突水等災害的形成與發(fā)展機理,還缺乏科學的認識,現(xiàn)有理論及其技術措施,還不能有效地防范瓦斯災害等事故的重復發(fā)生。為此,要結合安全生產(chǎn)技術保障體系建設,整合和壯大安全科技資源,充分發(fā)揮科研機構、大專院校及其專家學者的作用,圍繞制約煤礦安全的重大基礎研究課題,特別是礦井突發(fā)動力的災害機理等,組織開展科研攻關,提高我國煤礦安全科技理論水平。

8、做好職業(yè)衛(wèi)生防護,保護職工的身體健康

人們在生產(chǎn)勞動中常常接觸到有毒有害因素,即在職業(yè)環(huán)境中存在的不安全因素。例如:化學毒物、物理因素、生物污染、生產(chǎn)性粉塵等,這些有害因素在一定條件下可對人造成有害影響,損害勞動者的健康,統(tǒng)稱為職業(yè)危害。其內容包括職業(yè)病、與工作有關的疾病及工傷三類。對煤礦企業(yè)而言,主要是矽肺病,以及職業(yè)性耳鼻喉病。據(jù)調查煤礦礦井在井下工作面打眼放炮過程中,粉塵濃度高,另外風鉆發(fā)出的噪聲嚴重超標,天長日久必定會發(fā)生職業(yè)病害,所以為了切實保護勞動者的身心健康,應該加強做好職業(yè)衛(wèi)生防護,確保安全生產(chǎn)。

9、推進人才戰(zhàn)略

中國人世后,煤礦安全面臨著許多機遇,同時面臨著許多挑戰(zhàn),企業(yè)間的競爭說到底就是人才的競爭,一個企業(yè)要發(fā)展、要壯大,必須要有一支強有力的高素質人才隊伍。但是隨著市場經(jīng)濟體制的建立,以及高等教育改革以來,像煤礦這樣艱苦的行業(yè)要想吸引人才,并留住人才是一個難點。煤炭行業(yè)應該尊重人才尊重知識,應該千方百計引進大中專畢業(yè)生到煤礦企業(yè)工作。筆者認為,作為一個煤礦企業(yè),不能是“人到用時方恨少”,而是要實實在在地解決問題,為人才的引進、使用、培養(yǎng)、提高做好工作,才能“為有源頭活水來”。

四、搞好煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)工作的重要意義

(一)有利于貫徹“****”重要思想、加強黨的執(zhí)政能力建設??倳洀娬{,要以向人民高度負責的精神,切實做好煤礦安全工作。全國人民和廣大煤炭職工,都在盼望煤礦安全狀況得到改善。我們必須發(fā)奮努力,把煤礦安全工作抓上去。搞好安全生產(chǎn),是政府履行社會管理和市場監(jiān)管職責的基本內容。煤礦安全狀況的好壞,直接反映了各級黨委、政府和企業(yè)黨政班子決策指導、綜合協(xié)調、宏觀和微觀管理煤礦安全工作的能力。提高煤礦安全工作水平,是加強黨的執(zhí)政能力建設的一個重要課題。

(二)有利于體現(xiàn)安全與效益的關系。當今的社會講究的是市場經(jīng)濟,一切以經(jīng)濟建設為中心,鄧小平同志說過:“發(fā)展才是硬道理”。社會要進步,民族要繁榮,國家要富強,這些都離不開發(fā)展,發(fā)展靠什么呢在當今的國情下,發(fā)展只有靠經(jīng)濟,經(jīng)濟干上去了,一切困難都會迎刃而解,但是發(fā)生事故造成人員傷亡和財產(chǎn)損失,將對企業(yè)信譽產(chǎn)生極大的負面影響,造成巨大的經(jīng)濟損失,同時國家法律將對管理人員和法人代表追究相應的法律責任,若企業(yè)生產(chǎn)被中斷,在這種情況下來講發(fā)展,講效益,豈不是荒謬。所以安全與效益是辯證統(tǒng)一的,安全確保效益,安全促進效益,安全是第一位的。

(三)有利于推動全國安全生產(chǎn)狀況穩(wěn)定好轉。近年來煤礦事故在全國工礦企業(yè)事故中所占比例,一直在50%左右。今年以來情況有所改善,前三個季度煤礦事故起數(shù)和死亡人數(shù),分別占全國工礦企業(yè)的25%和35%。這個比例仍然是相當高的。煤礦安全直接影響和決定著全國安全工作的大局。煤礦的工作搞好了,全國的工作就取得了主動。實現(xiàn)我國煤礦安全狀況的穩(wěn)定好轉,保障煤炭工業(yè)的協(xié)調健康發(fā)展,確保國家一次性能源的穩(wěn)定生產(chǎn)和有效供應,是歷史賦予我們的使命。

(四)有利于增強國民經(jīng)濟建設。2003年底,全國生產(chǎn)礦井和在建礦井的產(chǎn)量為16.7億噸(其中有安全保障能力的產(chǎn)量為12億噸)。通過改造挖潛,到2023年可達到18.7億噸;到2023年,可維持在15億噸。有關機構分析,2023年和2023年,我國的煤炭供需缺口分別為3億噸和8億噸。未來7一17年內,國內煤炭市場的總體趨勢是供求緊張,煤炭工業(yè)面臨新的發(fā)展機遇。

(五)有利于提高廣大人民的生活水平。黨的十六大把全國人民奔小康作為會議的主要內容之一,但是奔小康不是嘴上說了算,而是要體現(xiàn)在實際行動中,體現(xiàn)在人民的收入水平上,體現(xiàn)在人民的生活質量上。煤炭工業(yè)的興旺為我國農(nóng)村富余勞動力提供了創(chuàng)業(yè)、就業(yè)的機會。因此,煤炭企業(yè)的安全生產(chǎn)直接關系著人民生活水平的提高。

第8篇 某高中值班工作安全管理規(guī)定

高級中學值班工作安全管理規(guī)定

(一)、值班人員應熟悉學校各重要部位所在的位置,以確保發(fā)生情況及時應對。

(二)、值班人員應確保于當日7:30至次日7:30,在監(jiān)控室通過熒屏監(jiān)控全校安全情況,不得擅離崗位,在崗時不得關燈,下班后關好燈及門窗。

(三)、關注'110'紅外報警器布防。有特殊情況與相關科室人員聯(lián)系后及時做撤防處理,待人員離開防區(qū)后及時布防,并做好記錄。

(四)、值班人員在當班日內無論有無情況都應做好每天的值班記錄并及時反饋。

(五)、當發(fā)現(xiàn)有刑事、治安案件或火災等突發(fā)事件,應立即報警,并同時向學校有關部門負責人報告。

(六)、做好室內及設備的清潔衛(wèi)生工作。

(七)、嚴守保安紀律,保護相關密碼。

第9篇 某某市道路運輸安全生產(chǎn)管理工作要點

2023年全市道路運輸行業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的指導思想:深入學習全省、全市道路運輸工作會議精神,堅持以科學發(fā)展觀為指導,貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”方針,努力提高安全生產(chǎn)管理水平,促進道路運輸安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。

一、加強宣傳

(一)廣泛開展宣傳活動。根據(jù)道路運輸行業(yè)特點,大力宣傳道路運輸安全生產(chǎn)有關法律法規(guī)。以從業(yè)人員為主要對象,普及安全常識,增強安全意識,培育安全文化。開展形式多樣的宣傳活動,積極營造安全生產(chǎn)良好氛圍。

(二)認真組織培訓活動。以《安徽省道路運輸安全違法行為處罰處分辦法》和道路運輸安全生產(chǎn)有關法規(guī)為主要內容,以運輸企業(yè)負責人和安全管理人員以及運管機構負責安全工作的人員為重點培訓對象,提高從業(yè)人員素質。

(三)深入開展“安全生產(chǎn)年”活動。繼續(xù)開展以“三項行動”“三項建設”為主要內容的“安全生產(chǎn)年”活動。

二、加強體制機制建設

(一)利用市、縣組建交通運輸部門的機遇,爭取對道路運輸安全監(jiān)管工作的更大支持。在運管機構定崗定編過程中,進一步加強安全監(jiān)管工作力量。市運管處力爭成立道路運輸安全生產(chǎn)監(jiān)督管理科室。

(二)落實基層交管站安全監(jiān)管職責。以加強農(nóng)村道路運輸安全監(jiān)管為重點,堅持監(jiān)管重心下移,確保道路運輸安全監(jiān)管深入農(nóng)村基層,完善網(wǎng)絡,消除盲區(qū)。

(三)加大安全生產(chǎn)投入,改善安全監(jiān)管人員履職條件。根據(jù)道路運輸安全生產(chǎn)監(jiān)管工作需要,為監(jiān)管人員配備必要的設備、器材,積極推進安全生產(chǎn)信息化建設,提高監(jiān)管工作能力和效果。

(四)加強與有關部門的配合。積極與公安交警、安全監(jiān)管等部門搞好溝通與協(xié)作,完善信息共享機制,健全道路運輸安全綜合監(jiān)管體系。

三、積極培育本質安全型企業(yè)

(一)嚴格市場準入。認真執(zhí)行交通運輸部有關規(guī)章以及《道路運輸管理工作規(guī)范》,對新開業(yè)的企業(yè),凡是安全生產(chǎn)達不到規(guī)定條件的,堅持實行一票否決。對事故多發(fā)的企業(yè),及時進行整頓,對安全生產(chǎn)不符合相關規(guī)定的企業(yè)限期整改,直至取締。新增省、市際客運班線繼續(xù)實行服務質量招投標,并堅持把安全狀況作為企業(yè)投標的首要條件。

(二)鼓勵企業(yè)通過兼并、聯(lián)合、重組等方式做大做強。積極引導和推動運輸企業(yè)公司化、集約化改造,重點客運企業(yè)公司化經(jīng)營比例達到51%。優(yōu)化現(xiàn)有班線的車型結構,年內省、市際營運班線的中高級客車比例達到85%。

(三)突出抓好重點運輸企業(yè)安全監(jiān)管。要著重在健全制度、完善措施、提高管理工作針對性上下功夫??瓦\企業(yè)要切實抓好客運源頭安全管理,旅游客運企業(yè)要落實好對營運車輛的運行管理,危險品運輸企業(yè)要從改進企業(yè)管理入手,通過分類指導、整體推進,實現(xiàn)全面提高安全管理水平的目標。要認真研究城市公交、農(nóng)村運輸?shù)陌踩芾韱栴}。

(四)規(guī)范運輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理。進一步完善以責任制為核心的安全生產(chǎn)制度,以營運車輛和營運駕駛員管理為重點的安全生產(chǎn)措施,以事故隱患排查治理為基礎的事故預防機制。引導企業(yè)建立安全生產(chǎn)的自我約束和自我管理機制,督促企業(yè)加大安全投入,提高安全水平,落實安全生產(chǎn)風險抵押金和安全費用制度,加強安全生產(chǎn)自律管理。堅持安全生產(chǎn)目標管理,嚴格落實安全生產(chǎn)崗位責任,完善安全生產(chǎn)獎懲激勵機制。

四、嚴格道路運輸駕駛員從業(yè)資格管理

(一)積極做好《安徽省道路運輸駕駛員從業(yè)資格管理規(guī)定》宣貫工作,認真開展道路運輸駕駛員誠信考核,建立道路運輸駕駛員誠信“黑名單”制度,推進道路運輸駕駛員誠信體系建設。

(二)按照準入從嚴、信息可靠、查詢方便的原則,完善從業(yè)資格管理聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng),搭建道路運輸駕駛員數(shù)據(jù)庫和公共查詢網(wǎng)絡平臺。

(三)推進道路運輸駕駛員從業(yè)資格考試標準化考點建設,嚴格從業(yè)資格考試考核員持證上崗制度,完善道路運輸駕駛員從業(yè)資格管理工作的內部監(jiān)督機制。

(四)繼續(xù)規(guī)范駕校經(jīng)營行為,嚴厲打擊非法培訓活動,嚴格教學管理,提高培訓質量。建立駕校和教練員信譽考核制度,認真開展年度考核工作,對不合格的駕校進行整改,對不合格的教練員進行離崗培訓。

五、規(guī)范營運車輛技術管理

(一)繼續(xù)做好營運貨車準入管理的技術把關工作。加大對“大噸小標”、“小噸大標”以及不符合軸載標準車輛的監(jiān)管,對不符合標準的車輛一律不得發(fā)放《道路運輸證》。

(二)進一步規(guī)范營運客車類型劃分和等級評定工作。嚴格執(zhí)行交通行業(yè)標準《營運客車類型劃分及等級評定》(jt/t325-2006),加強源頭管理,定期向社會發(fā)布不達標車型預警信息,引導道路運輸企業(yè)購置符合國家安全技術標準的車輛。

(三)加強汽車綜合性能檢測站的監(jiān)管。規(guī)范汽車綜合性能檢測站管理,不定期地開展明查暗訪活動,杜絕其只收費不檢測、出具虛假檢測報告以及漏項和減項行為。規(guī)范車輛技術等級評定工作,嚴格執(zhí)行檢測報告自動評級規(guī)定。規(guī)范檢測數(shù)據(jù),督促各檢測站要嚴格按照要求上報檢測圖片監(jiān)控數(shù)據(jù),杜絕車輛不上線檢測出具檢測報告的行為。

(四)加強車輛維護的監(jiān)管。開展車輛二級維護質量監(jiān)督抽查,對二級維護企業(yè)加強監(jiān)管,凡達不到資質的和不能實現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)上報的不得允許進行二級維護作業(yè)。同時,將通過信息化手段加大二級維護監(jiān)管力度,在條件較好的城市進行圖片監(jiān)控試點。

六、全力抓好上海世博會安全保衛(wèi)工作

(一)建立完善安全保衛(wèi)工作責任制。確保上海世博會期間安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn),確保所有進滬車輛安全可靠,是上海世博會安全保衛(wèi)工作的兩大目標。運管機構要成立相關組織機構,主要負責人親自負責,切實加強對安全保衛(wèi)工作的組織領導,全力以赴,切實加強監(jiān)管。要制定周密工作方案,層層分解目標,在細化任務的基礎上明確具體責任人員,做到安全保衛(wèi)工作統(tǒng)一領導、分工明確、運轉順暢、任務落實。

(二)嚴格落實運輸企業(yè)安全保衛(wèi)工作主體責任。運輸企業(yè)在全面加強安全生產(chǎn)管理的同時,要突出抓好進滬運輸車輛和有關從業(yè)人員的管理。危險貨物運輸和客運企業(yè)(包括旅游客運企業(yè))要落實上海世博會進滬車輛登記備案制度、一車一檔和行車日志的審核管理制度,每日按時向當?shù)剡\管機構報備進滬車輛運行情況,切實把上海世博會各項道路運輸安全保障措施落到實處??瓦\站、旅游客運企業(yè)及包車客運經(jīng)營者要嚴格執(zhí)行旅客實名登記制度和行包安全檢查制度。

(三)強化對進滬車輛及其駕駛員的安全監(jiān)管。運管機構要嚴格按照上海世博會進滬客車等級和危險貨物運輸車輛年限的要求,加快車輛更新或調整;嚴格審核進滬運輸車輛駕駛員、押運員的從業(yè)資格。運輸企業(yè)要加強對駕駛員、乘務員、押運員等從業(yè)人員的安全教育,切實增強司乘人員的安全意識,杜絕安全違法行為。

(四)強化對汽車客運站的安全監(jiān)管。各汽車客運站要認真貫徹《汽車客運站安全生產(chǎn)規(guī)范》,嚴格落實“三不進站、五不出站”要求。二級以上汽車客運站要全面完成封閉式管理,配備旅客行包安全檢查設備和視頻監(jiān)控設備,確保安全檢查效果。不具備行包儀器安檢條件的二級以下客運站必須對進滬旅客進行人工逐包檢查,嚴禁易燃易爆危險品進站上車。始發(fā)上海班線的客運站必須落實旅客實名登記制度,二級以上客運站要設置專用候車區(qū)和專用進站口。

第10篇 對搞好班組安全管理工作的探討

安全問題一直是各個企業(yè)密切關注的敏感話題,在鋼鐵行業(yè)尤其要增強安全意識,提高自我防范能力,把“安全第一,預防為主”的方針落到實處。作為生產(chǎn)第一線的煉鋼班組,如何把班組的安全工作做深入、做徹底,則是提高班組安全技能和管理水平的關鍵。

一、 班組安全工作存在的問題

1、定期安全活動的認識不足

往往有這樣的想法:認為安全活動只是一種形式上的需要,是領導布置的任務,走走過場就行了,久而久之,有了麻痹大意的思想,致使班組安全活動不能定期進行或弄虛作假,編造活動記錄的現(xiàn)象也屢見不鮮。

2、安全活動的內容形式缺乏多樣化

在煉鋼各班組的安全活動中,活動內容單一、無針對性是普遍現(xiàn)象。大部分班組只是一味地學習事故或聽取領導講話等,而不習慣于到現(xiàn)場結合實際進行現(xiàn)場分析、危險點評估,不注重現(xiàn)場討論和彼此的思想溝通。

3、對班組安全活動的檢查不嚴

班組的工作可以說每一天都在和安全打交道。能否把安全貫徹到人心,安全活動的質量是至關重要的。有關領導應該經(jīng)常下到班組,與人員溝通思想,交換意見,形成思想互動模式,監(jiān)督安全活動的開展。

因此要從班長做起重視安全工作。班長作為班組安全的第一責任人,對班組的安全管理工作負主要責任。首先要從思想上端正態(tài)度,不搞形式主義,以身作則把安全制度、組織措施落實到施工中去。哪怕一向很簡單的工作也不要忽略了安全的重要性,做到工作中有安全檢查,違章糾錯,之后有安全小結、安全評估,使班組的安全工作形成制度化。其次作為安全員的安全責任不容忽略。身為安全員要具備比較全面的安全知識和技能,要有很強的安全知識認知度。在實際工作中不斷地對班組生產(chǎn)安全提出合理的建議,始終有與時俱進的安全思想,確保安全管理常抓不懈,安全措施有效落實。安全員對安全工作是否負責直接關系到班組安全責任意識的整體水平。

二、.班組安全管理要堅持以人為本,要認識到位

一切管理活動的核心是人,班組要實現(xiàn)有效的安全管理,必須以人為本。抓安全,抓根本,就是要抓“人”。所以,班組安全管理的首要任務就是教育班組成員,認真學習領會有關安全的規(guī)程制度,遵守規(guī)章制度,接受已有事故教訓,克服麻痹思想,樹立“我要安全”的思想意識。要深刻認識安全生產(chǎn)的重要性、緊迫性和艱巨性,堅持“以人為本”開展安全教育是搞好安全生產(chǎn)的關鍵,始終堅守“安全第一,預防為主”的指導思想。在此基礎上,制定和實施有效的政策與規(guī)章,確保安全實踐活動的正確性。平常的班組安全管理存在以下情況:班組長一手抓安全,一手抓技術,并且還承擔具體的生產(chǎn)任務,如果面臨班組點多線廣的工作點,往往會出現(xiàn)顧此失彼。因此,班組安全管理是班組其它各項活動的前提和保證,搞好班組安全管理,對完成企業(yè)生產(chǎn)目標,提高企業(yè)整體素質,保持企業(yè)旺盛活力,提高企業(yè)安全管理水平有著十分重要的意義。

首先,要選擇好合格的班組長人選。班組長是企業(yè)基層組織的工作核心,他們是聯(lián)結上下關系的橋梁,號稱“兵頭將尾”,是班組安全生產(chǎn)的第一責任人,企業(yè)大部分安全策略都由他們來具體組織實施。

其次,要落實好班組的安全責任制。俗話說“沒有規(guī)矩,不成方圓”。安全責任制是企業(yè)各項安全制度的核心,班組是最基層的生產(chǎn)組織,因而落實好班組的安全責任制是是搞好企業(yè)安全生產(chǎn)的基石。首先要在制度上明確班組長是班組的安全生產(chǎn)第一責任人,對班組的安全生產(chǎn)工作負全面領導責任。通過建立一崗一責制,明確班組成員在安全工作中的責任和權利,理順關系,形成一個嚴密高效的安全管理責任系統(tǒng),做到人人各負其責,班組的安全生產(chǎn)才能真正落到實處;其次層層落實安全生產(chǎn)責任制,簽訂安全責任書。把企業(yè)安全工作任務,分解落實到每個崗位,有個性化、有差異化地制定安全生產(chǎn)責任書,按照三級崗位責任制(單位與部門、部門與班組、班組與個人)的原則簽訂,使每位職工明確了安全工作中的具體任務,牢固樹立起責任和權利意識,為安全生產(chǎn)打下堅實的基礎。

第三,嚴格加強班組現(xiàn)場管理。企業(yè)把班組安全工作的重點放在現(xiàn)場,是企業(yè)把整個安全生產(chǎn)目標轉化為實施運作的有效途徑。班組現(xiàn)場管理嚴格按照三抓(抓早、抓小、抓苗頭)的原則從源頭上治理“三違”(違章操作、違章指揮、違反勞動紀律),做好崗位日檢和班組周檢工作,通過高標準、嚴要求、勤檢查等手段從根本上預防和消除各類危險源。班組現(xiàn)場安全生產(chǎn)按照6s(整理、整頓、清潔、清掃、素養(yǎng)、安全)管理的要求進行

第四要抓好班組安全學習制度。工段要對各班組安全日活動次數(shù),活動日學習的內容,因事未到者補課的辦法以及出勤考核等方面作具體的規(guī)定并確保實施,做到學習有計劃、記錄有檢查、評比有標準、激勵有機制。廣泛開展“我為安全生產(chǎn)敬一言”安全合理化建議活動和“遵章守紀保安全”承諾簽名活動,充分激發(fā)職工做好安全活動的主人翁意識,實現(xiàn)“要我安全”到“我要安全”的思想轉變。

第五,做好各種臺帳的記錄工作。班組應對重大危險源加強安全監(jiān)督和檢查,特種設備的年檢和特種作業(yè)人員的取證過程進行控制和管理,交接班記錄、設備檢查表、安全活動日學習等記錄要建立詳細準確的臺帳。對安全檢查時發(fā)現(xiàn)的問題、時間、整改情況以及安全學習的討論發(fā)言等都要認真記錄,這不僅是設備出現(xiàn)異常和發(fā)生事故后第一手的資料,也充分體現(xiàn)了一個班組的管理水平。

第六,抓好反習慣性違章工作. “安全第一,預防為主、綜合治理”是安全生產(chǎn)的總方針,是反習慣性違章的基本準則。反習慣性違章應根據(jù)預防為主的原則,在了解、摸清習慣性違章根源的情況下,提前做出防范措施,才能防止事故或將事故減少到最低限度。首先進行提前預防,在新職工上崗前要做好三級安全教育工作,對其進行安全思想、安全技術及安全規(guī)程教育,樹立安全第一的思想,提高他們的安全意識和技術素質,培養(yǎng)他們自覺遵守規(guī)章制度的好習慣,從而為反習慣性違章打下良好的基礎。其次抓住不安全苗頭,把習慣性違章消滅在萌芽狀態(tài)。由于習慣性違章作業(yè)的形成,有一個滋生和蔓延的過程,在其滋生階段就予以糾正,比已形成習慣性后再糾正容易的多。因此,班組管理人員應具有很強的預見性,善于發(fā)現(xiàn)習慣性違章的苗頭,本著“四不放過”的原則,早抓快抓,盡快根除。

綜上所述,做好班組安全管理工作,思想上應當牢固樹立“安全責任重于泰山”的觀念,實施中注重從“嚴”、從“細”、從“實”,確保班組成員做到“三不傷害”(我不傷害別人,我不傷害自己,我不被別人傷害),堅持以人為本,防范于未然,實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

新區(qū)天車:孫樹

2011-7-17

搞好班組安全文化建設的意義

要搞好班組安全文化建設離不開企業(yè)領導的高度重視以及一個良好的氛圍,還有班組管理采取的各種安全活動,教育培訓等等形式,它對一個企業(yè)的發(fā)展壯大有著重大的意義。

1. 班組安全文化建設是企業(yè)安全生產(chǎn)管理的基礎

班組安全文化建設在企業(yè)安全生產(chǎn)管理建設中顯示出舉足輕重的作用。安全事故常發(fā)生在班組,因此,班組要提高安全意識,把安全生產(chǎn)放在各項工作的首要位置,作為頭等大事來抓。班組安全文化建設就是通過各種載體、手段或有效形式,把先進的管理理念、安全技能,潛移默化地融入每個職工的頭腦中,使每位員工樹立安全意識和正確的安全價值觀,從而使安全管理人人參與,做到橫到邊、縱到底,不留死角,就會使大家站在每個人的立場和工作崗位角度,主動發(fā)掘其所在作業(yè)場所中可能存在的一切危險因素,確保班組安全生產(chǎn),從而推進企業(yè)安全管理。

2. 搞好班組安全文化建設是搞好班組管理的前提首先要

重視安全文化能極大地促進安全管理,而安全管理的水平又決定著安全文化的開展是否具有成效。首先,班組管理的目標,是如何充分調動全員的積極性和主動性,共同搞好安全生產(chǎn)這個系統(tǒng)工程,這也是營建安全文化工作目的所在。其次,優(yōu)秀的班組安全文化,可以不斷完善和健全制度文化建設,充分調動職工的工作積極性,增強責任感和榮譽感。

3. 搞好班組安全文化建設有利于企業(yè)安全生產(chǎn)奮斗目標的實現(xiàn)

由于班組成員對崗位都很熟悉,容易對潛在隱患事先辨識出來,加以控制和解決,有利于隱患排查和整改,從根本上防止事故的發(fā)生。任何員工都不愿意受到傷害,都希望安全。如果把這種愿望化作一種精神財富,提倡“大家一起來向零事故、零傷害挑戰(zhàn)”,成為班組人員的共同意志,就容易得到班組成員的一致?lián)碜o,有利于企業(yè)安全生產(chǎn)奮斗目標的順利實現(xiàn)。

4. 積極促進員工隊伍素質的整體提高

在安全管理中,人是第一要素,在安全生產(chǎn)中起著決定性作用。因此,杜絕人的不安全行為,控制物的危險狀態(tài)是安全管理的重要環(huán)節(jié)。班組安全文化建設就是采用有效形式和工作方法,使安全管理全員參與,通過安全教育、安全培訓、安全活動的進行,讓員工了解安全文化的內涵及作用,使廣大員工成為安全文化的傳承者,增強安全事故的控制和解決能力,提高安全事故預防能力,才能防范事故于未然。

5. 推進企業(yè)安全工作不斷邁上新臺階

班組安全管理水平直接反映了企業(yè)安全生產(chǎn)管理的水平。同時班組處在基層施工一線,扎實有效地搞好班組安全管理,對企業(yè)安全生產(chǎn)局勢的穩(wěn)定起到了關鍵的作用。與此同時,班組安全管理和安全文化也在不斷創(chuàng)新和改進,在總結經(jīng)驗基礎上,積極借鑒和吸收先進的管理方式,會不斷得到充實、完善和提高,從而體現(xiàn)出班組安全文化的真正內涵和重要作用。

總之,班組安全文化的建設是企業(yè)安全管理的核心,有效地創(chuàng)造安全生產(chǎn)環(huán)境和事故預防機制,使安全管理科學發(fā)展、提高和升華,是企業(yè)安全管理工作的重要舉措,是企業(yè)安全生產(chǎn)邁上新臺階的一項基礎性、戰(zhàn)略性工程。只有將人的行為可靠性提高到安全文化的高度來認識,才能提高員工的安全自我保護意識,增強員工的自我保護的能力,達到最佳水平的安全結果,從而促進企業(yè)安全生產(chǎn)狀況的持續(xù)穩(wěn)定和企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

第11篇 中學教師安全工作目標管理責任書

戍上中學教師安全工作目標管理責任書

安全工作責任重于泰山。學校安全工作事關社會穩(wěn)定和學校的教育教學秩序。為加強學校安全防范工作,強化學校管理,消除安全隱患,杜絕安全事故的發(fā)生,營造良好安寧的教育、教學環(huán)境,做好學生安全管理工作,特擬定教師創(chuàng)建安全文明校園工作目標管理責任書,由學校與各教師簽訂。

1、教師上課期間或配班帶班期間與班主任教師同為班級的安全直接責任人。

2、每節(jié)上課時教師要了解班級學生的出勤情況,特別是在教室外上課的,教師每節(jié)課都要認真清點人數(shù),對無故缺勤的學生要及時了解缺勤原因,及時查找,若有異常,應與班主任及時取得聯(lián)系,以便及時通知學生家長。

3、在任何情況下,教師都不得諷刺、挖苦、辱罵、毆打學生,不得體罰或變相體罰學生,不得侮辱學生的人格。課上發(fā)生的事故,應由教師自行處理。

4、教師應科學地布置課后作業(yè),減輕學生課業(yè)負擔,不得以任何名義向學生亂收費或有償帶生。

5、教師不得讓有心臟病、高血壓等疾病或體質虛弱的學生參加劇烈體育勞動技能活動,在體育、勞動技能活動中要時刻關注學生的身體健康。

6、體育教師上課前嚴格檢查體育鍛煉場地、器械。學生要在體育教師的指導監(jiān)督下使用體育器械。學校的教學設施、設備不得隨意外借。

7、科學教師在教授實驗課時,涉及到電、毒、腐蝕、可能爆炸等教學內容方面,教師要對學生加強安全教育、指導與防范。

8、組織學生外出活動或參觀,必須經(jīng)過學校批準后方可進行,不得私自組織學生郊游等各種活動。

9、教師發(fā)現(xiàn)學生有違紀違規(guī)或做不安全的游戲、活動時,應當及時予以制止。發(fā)現(xiàn)有人教唆、脅迫、引誘未成人違法犯罪的,應當及時向學校報告。

10、要保管好自己的錢、財、物。有發(fā)現(xiàn)閑雜人員進入校園,要留心盤問,并動員其離開校園。要認真做好“四防”工作(防火、防盜、防事故、防破壞)。

11、教師要注意用火、用電安全。上班期間不得上網(wǎng)聊天、游戲、登錄非法網(wǎng)站等。

12、本責任書以學年度為限,對目標責任實行誰主辦,誰負責。對因玩忽職守,違反有關規(guī)定,造成事故的,學校將追究責任人責任。

學校:教師:

年 月 日

第12篇 道路危險貨物運輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作規(guī)范

1 總則

1.1 為加強安全生產(chǎn)工作,明確企業(yè)安全生產(chǎn)經(jīng)營主體責任,保障人民生命和財產(chǎn)的安全,促進道路運輸業(yè)的健康發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、國務院《危險化學品安全管理條例》、《中華人民共和國道路運輸條例》及交通部《道路貨物運輸及站場管理規(guī)定》、《道路危險貨物運輸管理規(guī)定》等有關規(guī)定,結合我省實際,制定本規(guī)范。

1.2 本規(guī)范適用于安徽省境內所有從事道路危險貨物運輸?shù)钠髽I(yè)和從業(yè)人員。

1.3 道路危險貨物運輸安全生產(chǎn)必須貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,實行企業(yè)負責、行業(yè)管理、國家監(jiān)察、群眾監(jiān)督的管理體制。

1.4 道路危險貨物運輸企業(yè)應加強對安全生產(chǎn)工作的領導,建立健全各項管理制度,完善制度落實的各項規(guī)范措施,鼓勵安全生產(chǎn)方面的科研、教育事業(yè)的發(fā)展,推廣先進技術和管理經(jīng)驗,普及安全生產(chǎn)知識,不斷提高安全生產(chǎn)水平。

1.5 任何單位和個人都有維護安全生產(chǎn)、遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)和本規(guī)范的義務,對違反法律、法規(guī)和本規(guī)范的行為,有權檢舉和控告。對安全生產(chǎn)工作做出顯著成績或搶救人民生命財產(chǎn)避免事故發(fā)生做出貢獻的,應給予表彰和獎勵。

2 企業(yè)制度管理

道路危險貨物運輸企業(yè)應建立完善的管理體制,設立必要的職能機構,明確工作職責,落實各項制度,全面加強企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作。

2.1 企業(yè)安全生產(chǎn)責任制度

2.1.1 企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作主要職責

(1)道路危險貨物運輸企業(yè)是安全生產(chǎn)責任主體,法定代表人是安全生產(chǎn)第一責任人,分管安全工作的領導是本單位安全生產(chǎn)的常務領導,對第一責任人負責,具體組織開展日常安全管理工作。

(2)道路危險貨物運輸企業(yè)必須貫徹執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī),建立健全安全生產(chǎn)責任制,改善勞動條件,做到安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。

(3)道路危險貨物運輸企業(yè)的生產(chǎn)設施和輔助設施以及有毒有害、易燃易爆物品的生產(chǎn)、儲運,必須符合國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的規(guī)定和安全生產(chǎn)標準。

(4)道路危險貨物運輸企業(yè)承運危險貨物必須與托運人簽訂運輸合同,明確托、承運雙方責任與義務,嚴格按照國家有關規(guī)定注明由托運人提供的貨物名稱、種類、特性、包裝標準、防范措施及注意事項等。

(5)道路危險貨物運輸企業(yè)必須對職工進行安全生產(chǎn)教育、培訓。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育、培訓或雖經(jīng)安全生產(chǎn)教育、培訓,但考核不合格的,不得上崗作業(yè)。

安全生產(chǎn)的特種作業(yè)人員必須接受專門培訓,經(jīng)考核合格取得特種作業(yè)證書,方可上崗作業(yè)。

(6)道路危險貨物運輸企業(yè)必須向職工發(fā)放保障安全生產(chǎn)所需的勞動防護用品,對從事有職業(yè)危害作業(yè)的職工應當進行定期的健康檢查。

(7)道路危險貨物運輸企業(yè)必須按國家有關規(guī)定,從產(chǎn)品銷售額或營業(yè)額中提取安全技術措施專項費用。安全技術措施專項費用的使用必須符合國家有關規(guī)定,不得挪作他用。

(8)道路危險貨物運輸企業(yè)法定代表人和安全員必須經(jīng)過考核合格,具備安全生產(chǎn)專業(yè)知識,具有領導安全生產(chǎn)和處理事故的能力。

(9)道路危險貨物運輸企業(yè)安全生產(chǎn)工作人員必須具備必要的安全生產(chǎn)專業(yè)知識。

(10)道路危險貨物運輸企業(yè)的職工在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。

職工對企業(yè)管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè),有權拒絕執(zhí)行;對危害生命安全和身體健康的行為,有權提出批評、檢舉和控告。

(11)道路危險貨物運輸企業(yè)法定代表人應當定期向職工代表大會或職工大會報告安全生產(chǎn)工作,發(fā)揮職工的監(jiān)督作用。

本單位工會依法維護職工安全生產(chǎn)的合法權益,組織職工對企業(yè)的安全生產(chǎn)工作進行監(jiān)督。

(12)道路危險貨物運輸企業(yè)必須制定事故防范措施,并組織落實。企業(yè)發(fā)生事故,必須立即組織搶救,防止事故擴大,減少人員傷亡和財產(chǎn)損失,保護好事故現(xiàn)場,并按國家有關事故報告的規(guī)定,及時報告有關部門。

(13)道路危險貨物運輸企業(yè)應加大安全生產(chǎn)資金投入,建立安全“三金”(安全事故互助金、安全風險抵押金、安全獎賠預提金),并建立健全激勵和約束機制,確保各項安全生產(chǎn)工作開展。

(14)法律、法規(guī)規(guī)定的其它職責

2.1.2 企業(yè)經(jīng)理(主要負責人)安全生產(chǎn)主要職責

(1)企業(yè)經(jīng)理為安全生產(chǎn)第一責任人,對本企業(yè)安全生產(chǎn)工作負全面的組織領導責任。

(2)認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī),建立健全安全生產(chǎn)責任制,改善勞動條件,做到安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。

(3)認真組織實施安全生產(chǎn)責任制和崗位安全生產(chǎn)責任制,逐級簽訂安全生產(chǎn)目標責任書。

(4)組織制定和審定本企業(yè)安全生產(chǎn)計劃、勞動保護管理制度和安全技術操作規(guī)程。

(5)組織企業(yè)開展職工安全知識、業(yè)務技能、操作規(guī)程的培訓和教育,實施安全培訓制度,考核勞動保護工作。

(6)組織制定完善各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和各種應急預案,建立和完善企業(yè)安全生產(chǎn)各種基礎資料檔案。

(7)組織落實開展安全檢查,對安全隱患進行整改,消除事故隱患,改善勞動條件,完善防火防爆設施和設備。

(8)發(fā)生事故時第一時間趕到事故現(xiàn)場,采取措施,防止事故擴大,減少損失,在規(guī)定時間內上報事故情況,對事故進行認真調查、處理、分析,按照“四不放過”的原則(事故原因不查清不放過,事故責任者得不到處理不放過,職工不吸取教訓不放過,整改措施不落實不放過)查明原因,嚴肅處理。

(9)加大安全生產(chǎn)資金投入,落實安全“三金”(安全事故互助金、安全風險抵押金、安全獎賠預提金),并建立健全激勵和約束機制。

(10)法律法規(guī)規(guī)定的其他職責。

2.1.3 分管安全經(jīng)理及其他經(jīng)理安全生產(chǎn)主要職責

分管安全工作的經(jīng)理是本單位安全生產(chǎn)的常務領導,對第一責任人負責,具體組織開展日常安全工作,第一責任人外出不在本地時,對安全工作負全面責任;其他經(jīng)理負責所屬分管部門、科室、班組的安全生產(chǎn)管理工作。

2.1.4 企業(yè)所屬有關部門、科室、班組的安全生產(chǎn)主要職責

對安全生產(chǎn)負有監(jiān)督管理職責的企業(yè)部門、科室、班組的負責人,是本單位部門、科室、班組安全生產(chǎn)工作的第一責任人,對本單位部門、科室、班組業(yè)務范圍內的安全生產(chǎn)工作負領導職責;副職對其分管工作中涉及的安全生產(chǎn)事項負分管領導責任。

(1)貫徹執(zhí)行國家和省、市有關安全生產(chǎn)的方針、政策和法律、法規(guī)、規(guī)章。

(2)負責具體實施本部門的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作,依法實施安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查,認真排查事故隱患,并監(jiān)督整改,有效地防范重、特大安全事故發(fā)生。

(3)定期向公司安全領導小組匯報安全生產(chǎn)工作情況,及時將安全生產(chǎn)工作中存在的問題報告分管經(jīng)理或安全生產(chǎn)領導小組,并提出相應的建議和意見。

(4)認真做好安全生產(chǎn)宣傳、教育和培訓工作,積極參加上級有關部門組織的各種安全生產(chǎn)宣傳教育活動。

(5)接到發(fā)生職責范圍內的重特大安全事故報告后,立即向企業(yè)安全領導小組報告,并派員趕赴事故現(xiàn)場,協(xié)助有關部門組織救援,防止事故擴大。

(6)做好死亡事故的統(tǒng)計分析工作,及時向企業(yè)安全領導小組辦公室報送安全事故統(tǒng)計報表。

(7)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他安全生產(chǎn)職責。

2.1.5 企業(yè)安全科(部門)安全生產(chǎn)主要職責

(1)根據(jù)上級布置,結合本企業(yè)安全生產(chǎn)情況向公司領導適時提出相應的建議、意見,及時轉發(fā)上級有關安全文件。

(2)負責企業(yè)年度安全工作計劃和年終安全生產(chǎn)考核。

(3)負責對企業(yè)所屬各單位(部門)、科室、班組安全生產(chǎn)責任制的落實、安全產(chǎn)生法律、法規(guī)執(zhí)行等情況進行監(jiān)督、檢查。

(4)負責組織召開安全生產(chǎn)例會;組織安全生產(chǎn)檢查;在上級主管部門和企業(yè)安全領導小組領導下,協(xié)調處理、調查收集發(fā)生的重特大事故有關資料,督促有關單位(部門)、科室、班組落實安全生產(chǎn)隱患整改;承辦安全生產(chǎn)領導小組交辦的事項和日常工作。

(5)組織開展安全活動、安全教育和培訓,總結推廣先進經(jīng)驗,編印安全生產(chǎn)信息。

(6)在發(fā)生重特大道路交通事故時,會同有關部門按照“四不放過”的原則參與事故調查和處理,并及時按規(guī)定上報、提供有關資料。

(7)做好本企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理和檢查工作,做好春運、黃金周期間安全生產(chǎn)監(jiān)督管理和檢查,做好防汛、抗旱、戰(zhàn)備應急預案和準備工作,積極參加安全月、反三違月等活動,依法查處“三違”(違章指揮、違章操作、違反勞動紀律)行為。

(8)負責收集安全生產(chǎn)方面的有關資料,并做好對有關資料存檔工作。

(9)負責制定完善本企業(yè)各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,落實安全生產(chǎn)責任制,并實施安全監(jiān)督、檢查。制定完善道路運輸交通事故、自然災害和其它突發(fā)事件等的道路運輸應急預案。

(10)法律、法規(guī)規(guī)定的其它職責。

2.1.6 企業(yè)專職或兼職安全員職責

(1)協(xié)助企業(yè)經(jīng)理、分管安全經(jīng)理和安全科長(部門負責人)工作,并對其負責,具體組織落實安全生產(chǎn)責任制和崗位安全生產(chǎn)責任制,當好“安全”參謀,并對分管的安全工作承擔與其職責、權限相應的責任。

(2)積極協(xié)助科長及上級領導做好宣傳和貫徹有關安全生產(chǎn)的方針、政策和法律、法規(guī)、規(guī)章和企業(yè)各項安全管理規(guī)章制度、措施,定期組織安全學習,抓好從業(yè)人員的安全學習、教育、培訓、管理工作。

(3)積極協(xié)助科長及上級領導制訂本企業(yè)安全工作計劃和安全防范措施,組織各項安全活動和安全競賽,定期做好各階段的工作總結,并及時收集、統(tǒng)計、整理有關安全生產(chǎn)資料,及時向上級領導匯報。

(4)積極協(xié)助科長及上級領導組織企業(yè)開展職工安全知識、安全技術、操作規(guī)程的培訓和教育,實施安全培訓制度,考核勞動保護工作。

(5)有權拒絕上級不符合安全生產(chǎn)的指令和意見。

(6)積極協(xié)助科長及上級領導和有關部門、班組開展落實各項安全檢查,消除事故隱患,改善勞動條件,改進完善安全生產(chǎn)設施和設備。

(7)按規(guī)定及時上報事故情況,發(fā)生重特大事故需及時趕赴事故現(xiàn)場,采取果斷措施,防止事故擴大,減少損失,同時報告企業(yè)安全領導小組。按照“四不放過”的原則,會同有關部門做好事故處理、善后和結案工作,同時做好事故車輛的估價、預算和索賠工作。

(8)建立完善各種安全生產(chǎn)基礎資料檔案,如實登記運輸事故臺帳。

(9)辦理上級領導委托和交辦的其他安全生產(chǎn)管理事項。

(10)法律、法規(guī)規(guī)定的其他職責。

2.2 企業(yè)主要管理制度

2.2.1 安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查制度

2.2.2 勞動防護制度

2.2.3 安全生產(chǎn)學習培訓制度及實施計劃

2.2.4 消防安全管理制度

2.2.5 安全工作例會制度

2.2.6 安全生產(chǎn)基金保障管理制度

2.2.7 安全生產(chǎn)責任追究制度

2.2.8 事故報告與處理制度

2.2.9 基礎資料管理制度

2.2.10 值班制度

2.3 危貨運輸專用車輛管理制度

2.3.1 專用停車場管理制度

2.3.2 車輛及設施維修和檢查制度

2.3.3 危險品槽車清洗消毒制度

2.3.4 車輛動態(tài)監(jiān)控管理制度

2.4 危貨運輸從業(yè)人員管理制度

2.4.1 從業(yè)人員安全學習制度

2.4.2 駕駛員管理制度

2.4.3 押運員管理制度

2.4.4 駐外車輛、從業(yè)人員管理制度

2.5 從業(yè)人員安全生產(chǎn)操作規(guī)程

2.5.1 駕駛員安全生產(chǎn)操作規(guī)程

2.5.2 押運員安全生產(chǎn)操作規(guī)程

2.5.3 裝卸管理人員安全操作規(guī)程

附錄1:企業(yè)各項制度(供企業(yè)參照)

3 企業(yè)檔案管理

危貨運輸企業(yè)應建立規(guī)范的管理檔案和臺帳等文本資料,做到一車一檔,一人一檔,并加強檔案、臺帳等基礎資料的管理,及時進行更新、補充,確保檔案資料的完整性、準確性。

3.1 企業(yè)主要檔案

3.1.1 企業(yè)檔案

由企業(yè)基本信息、規(guī)章制度文本、質量信譽考核檔案構成。

(1)企業(yè)基本信息內容:包括企業(yè)名稱、法人代表姓名、道路運輸經(jīng)營許可證、工商執(zhí)照、分公司名稱及所在地、從業(yè)人員數(shù)量、危貨運輸車輛數(shù)量等;

(2)規(guī)章制度文本內容:結合企業(yè)實際,并參照國家有關規(guī)定和本規(guī)范企業(yè)制度管理制定的企業(yè)各項制度。

(3)質量信譽考核檔案:

企業(yè)質量信譽考核檔案應認真按照相關表格填寫,并按類將相關材料原件附后歸檔。

a.企業(yè)基本情況,包括企業(yè)名稱、法人代表姓名、道路運輸經(jīng)營許可證、工商執(zhí)照、分公司名稱及所在地、從業(yè)人員數(shù)、危貨運輸車輛數(shù)量等;

b.交通責任事故情況,包括每次交通責任事故的時間、地點、肇事車輛、肇事原因、駕駛人員、死傷人數(shù)及后果、事故責任認定書;

c.違章經(jīng)營情況,包括每次違章經(jīng)營的時間、地點、車輛、責任人、違章事實、查處機關及行政處罰決定書;

d.服務質量情況,包括每次服務質量投訴的投訴人、投訴內容、投訴方式、營運車輛車牌號、責任人、受理機關、曝光媒體名稱、社會影響及核查處理情況;

e.國家規(guī)費繳納情況,包括企業(yè)應繳運管費、養(yǎng)路費、貨運附加費的金額和實際繳納的情況;

f.企業(yè)按法律、法規(guī)要求投保承運人責任險情況,包括應投保承運人責任險的車輛數(shù)量、應繳保險費用、應投保金額及實際投保的情況、承運人保險單;

g.完成政府指令性運輸任務的情況,包括下達任務的部門、完成任務的時間、投入運力數(shù)量、完成運量及是否符合要求等情況;

h.企業(yè)穩(wěn)定情況,包括每次影響社會穩(wěn)定事件的時間、主要原因、事件經(jīng)過、參加人數(shù)、上訪部門、社會影響和處理情況;

i.企業(yè)管理情況,包括使用gps、行車記錄儀等科技設備的營運車輛數(shù)量和車牌號,車輛噴涂統(tǒng)一標識和外觀、企業(yè)服務人員統(tǒng)一服裝以及獲得省部級以上榮譽稱號的情況。

附錄2:年度企業(yè)質量信譽考核登記表及相關表格

3.1.2 車輛技術檔案

車輛技術檔案內容包括:

(1)車輛技術登記表(按全省統(tǒng)一格式制作)

(2)專用車輛照片

(3)道路運輸證(復印件)

(4)車輛行駛證(復印件)

(5)道路運輸危險貨物安全卡(根據(jù)車輛運輸介質制作)

(6)罐體車輛的罐體檢測報告單(復印件或原件)

(7)承運人責任險保單或合同(復印件或原件)

(8)安全生產(chǎn)目標管理責任書

(9)車輛登記證書(復印件)

(10)車輛技術等級評定檢測報告

(11)機動車二級維護竣工檢測單

(12)機動車維修竣工出廠合格證

(13)駕駛員從業(yè)資格證(復印件)

(14)押運員從業(yè)資格證(復印件)

3.1.3 從業(yè)人員管理檔案

從業(yè)人員包括:駕駛員、押運員、裝卸管理人員

(1)從業(yè)資格證復印件

(2)身份證復印件

(3)駕駛證復印件

(4)違章記錄登記表

3.2 企業(yè)主要臺帳

3.2.1 車輛管理臺帳

危險貨物運輸企業(yè)應每月定期對車輛管理信息進行一次更新登記,確保車輛信息準確、完整。

車輛臺帳內容包括:車輛牌照號碼、廠牌車型、牽引車牽引力、核定載質量、經(jīng)營范圍、車輛行駛證號和審驗有效期、車輛道路運輸證號和審驗有效期、標志頂燈編號、動態(tài)監(jiān)控設備使用情況、承運人責任險保險日期和有效期、罐體檢測日期和有效期、二級維護記錄、對應駕駛員和押運員姓名及聯(lián)系電話等。

附錄3:安徽省道路危險貨物運輸企業(yè)車輛管理臺帳

3.2.2 從業(yè)人員管理臺帳

危險貨物運輸企業(yè)應每月定期對從業(yè)人員管理信息進行一次更新登記,確保從業(yè)人員信息準確、完整。

從業(yè)人員臺帳內容包括:駕駛員和押運員姓名、身份證號、駕駛證編號和有效期、駕駛員從業(yè)資格證編號和有效期、押運員從業(yè)資格證編號和有效期、對應車輛牌號碼等。

附錄4:安徽省道路危險貨物運輸企業(yè)從業(yè)人員管理臺帳

3.2.3 車輛動態(tài)監(jiān)控管理臺帳

危險貨物運輸企業(yè)應每日定時對車輛動態(tài)監(jiān)控信息進行一次更新登記,確保車輛動態(tài)監(jiān)控信息準確、完整。

車輛動態(tài)監(jiān)控臺帳內容包括:監(jiān)控時間、車輛牌號、車輛位置、車輛行駛速度、監(jiān)控情況、處理情況等。

附錄5:安徽省道路危險貨物運輸企業(yè)車輛動態(tài)監(jiān)控管理臺帳

3.2.4 車輛安全檢查臺帳

危險貨物運輸企業(yè)應每周定時對車輛進行一次安全檢查,確保車輛技術狀況良好。

車輛安全檢查臺帳內容包括:監(jiān)控時間、車輛牌號、車輛位置、車輛行駛速度、監(jiān)控情況、處理情況等。

附錄6:安徽省道路危險貨物運輸企業(yè)車輛安全檢查臺帳

3.3 企業(yè)主要制度記錄

3.3.1 安全生產(chǎn)學習記錄

危險貨物運輸企業(yè)應按照安全生產(chǎn)學習制度,組織從業(yè)人員定期開展學習活動,認真做好學習紀錄。

安全生產(chǎn)學習記錄內容包括:學習時間、學習地點、學習方式、參加人員、參加人員簽名、未到人員原因、學習內容等。

附錄7:安徽省道路危險貨物運輸企業(yè)安全生產(chǎn)學習記錄簿

3.3.2 安全生產(chǎn)例會記錄

危險貨物運輸企業(yè)應每月定期召開安全生產(chǎn)例會,分析安全形勢,解決存在問題,認真做好會議記錄。

安全生產(chǎn)例會記錄內容包括:會議時間、會議地點、參加人員、參加人員簽名、未到人員原因、會議內容等。

附錄8:安徽省道路危險貨物運輸企業(yè)安全生產(chǎn)例會記錄簿

3.3.3 安全生產(chǎn)檢查記錄

危險貨物運輸企業(yè)應每月至少一次對本企業(yè)的安全生產(chǎn)情況進行全面檢查,認真做好檢查記錄。

安全檢查記錄內容包括:檢查時間、參加人員、參加人員簽名、被檢部門負責人簽名、檢查內容、存在問題、整改意見等。

附錄9:安徽省道路危險貨物運輸企業(yè)安全生產(chǎn)檢查記錄簿

4 企業(yè)日常管理

4.1 車輛和從業(yè)人員管理

運輸車輛和從業(yè)人員檔案資料要齊全有效,及時更新,做到一車一擋,從業(yè)人員與車輛要相對固定;運輸車輛和從業(yè)人員臺帳每季度向市級和轄區(qū)運管部門上報一次。

4.2 安全會議

企業(yè)安全生產(chǎn)例會每月不得少于一次,特殊情況隨時召開;定期與不定期組織從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)宣傳教育活動(組織集體學習、發(fā)短信和宣傳資料等方式);參加學習人員要簽名,同時做好學習相關記錄和資料存檔工作。

4.3 培訓教育

企業(yè)要結合實際制定培訓計劃,并按照培訓計劃進行培訓,做好有關資料存檔工作。培訓內容主要有:國家有關法律法規(guī)和安全知識、職業(yè)道德教育、業(yè)務技能、安全生產(chǎn)操作規(guī)程等方面的培訓。

4.4 安全檢查

企業(yè)負責人、負有安全責任的有關部門(科室)和人員對企業(yè)內部安全生產(chǎn)要開展定期與不定期的檢查,排查治理安全生產(chǎn)隱患,督察整改效果,確保安全。企業(yè)安全檢查每周不得少于一次。

做好檢查記錄和存檔工作,發(fā)現(xiàn)隱患要及時整改,一時不能整改的要制定整改措施,指定專人負責,同時要做好隱患登記臺帳和相關資料存檔工作。做到有檢查、有結果。

企業(yè)要做到出車前后對車輛技術狀況、標志標識、應急防護設備、車輛、從業(yè)人員有關證件等進行檢查,同時要求駕駛員、押運員要做好運輸途中的安全檢查。

檢查內容主要包括:安全生產(chǎn)責任制和各項制度落實、車輛技術狀況、通訊工具、車輛安全標志標識、安全設施設備配備、從業(yè)人員從業(yè)資格等情況、專用停車場地、辦公場所、基礎資料檔案管理等(即企業(yè)安全生產(chǎn)各個部位、各個環(huán)節(jié)全面檢查)。重點部位、重點環(huán)節(jié)、重點時期要進行重點檢查。

安全管理控制工作程序怎么寫(十二篇)

1.0 目的為有效開展安全防范工作,消除安全隱患,貫徹'安全第一,預防為主'的方針,確保人身、財產(chǎn)和設備安全。2. 0 范圍適用于物業(yè)集團所管轄各物業(yè)公司(管理處)轄區(qū)范圍內的
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