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職業(yè)衛(wèi)生管理制度精選(十二篇)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):31

職業(yè)衛(wèi)生管理制度精選

第1篇 職業(yè)衛(wèi)生管理制度精選

職業(yè)衛(wèi)生管理制度

職業(yè)衛(wèi)生管理制度

為了認(rèn)真貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,防治職業(yè)病,保護(hù)我公司職工的健康及其相關(guān)權(quán)益,改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境,搞好職業(yè)衛(wèi)生工作,經(jīng)職業(yè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論,制定本職業(yè)衛(wèi)生管理制度:

一、各部門、各車間在公司總經(jīng)理、職業(yè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,履行各自職責(zé),做好職業(yè)病防治工作。建立好本單位的職業(yè)衛(wèi)生管理檔案及有關(guān)檔案,并妥善保存。

二、嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)病危害項目申報的規(guī)定。

三、依法履行向職工職業(yè)病危害告知義務(wù)。與職工簽訂勞動合同時,將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇如實告知職工,并在勞動合同中寫明。并以標(biāo)志、公告等形式提高職工對職業(yè)病危害的防范意識。

四、依法執(zhí)行建設(shè)項目“三同時”審查制度,按照《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的規(guī)定進(jìn)行職業(yè)病危害的預(yù)評價、審查認(rèn)可、職業(yè)病危害控制效果評價、驗收認(rèn)可等程序。

五、對產(chǎn)生職業(yè)病危害的工作場所逐步采取技術(shù)改造、配備必要的防護(hù)設(shè)施、防護(hù)用品等,落實各項防護(hù)措施,積極改善勞動條件。向職工提供符合職業(yè)病防治要求的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個人防護(hù)用品。

六、定期、不定期組織對各部門、各車間職業(yè)病防治措施落實情況的檢查,對查出的問題及時處理,或上報領(lǐng)導(dǎo)小組處理,落實部門按期解決。

七、依法組織對職工進(jìn)行上崗前、在崗期間、離崗時的職業(yè)健康檢查,發(fā)現(xiàn)有與從事的職業(yè)有關(guān)的健康損害的職工,及時調(diào)離原崗位,并妥善安置。依法組織本單位職業(yè)病患者的診療。

八、依法組織對職工的職業(yè)衛(wèi)生教育與培訓(xùn)。

九、組織開展對本單位各作業(yè)場所的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測,建立好本單位的職業(yè)病危害因素監(jiān)測檔案,并妥善保存。

十、定期委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對作業(yè)場所進(jìn)行職業(yè)病危害檢測與評價,檢測與評價結(jié)果及時向衛(wèi)生行政部門報告,并向職工公布。

十一、建立應(yīng)急救援預(yù)案,成立應(yīng)急救援分隊,落實職責(zé),以利急需,嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)病危害事故報告制度。

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二一四年六月六日

第二篇:職業(yè)衛(wèi)生管理制度

職業(yè)衛(wèi)生管理制度

為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病的危害,防治職業(yè)病,保護(hù)員工健康及其相關(guān)權(quán)益,促進(jìn)公司的經(jīng)濟(jì)發(fā)展,依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和市、區(qū)預(yù)防職業(yè)病的有關(guān)文件規(guī)定,結(jié)合公司的具體情況制定本制度。

一、成立職業(yè)病防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),依法開展職業(yè)病防治工作。

二、為員工創(chuàng)造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件,并采取措施保障員工獲得職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)。

三、凡從事接觸有職業(yè)危害作業(yè)的員工,要認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識,遵守職業(yè)病防治的法律、法規(guī)和操作規(guī)程。

四、對從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的員工,定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查,如不適應(yīng),及時調(diào)離本崗位。不安排未成年工、孕期、哺乳期的女工從事接觸有職業(yè)病危害的作業(yè)。

五、建立、健全本單位的職業(yè)衛(wèi)生管理檔案和職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,并如實記錄員工的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果等。

六、工會組織配合本單位積極開展職業(yè)衛(wèi)生的宣傳教育和培訓(xùn),并對職業(yè)病防治工作提出意見和建議。

七、認(rèn)真接受衛(wèi)生行政部門的檢查指導(dǎo),對行政管理部門提出的問題和建議,認(rèn)真研究,積極整改。

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第三篇:職業(yè)衛(wèi)生管理制度

1、目的:為了預(yù)防、控制、消防職業(yè)痛危害,防治職業(yè)病,保護(hù)職工的健康

2、范圍:全體員工

3、責(zé)任者:安全部、制造部、中央研究所、工程部、采購銷售部、行政保衛(wèi)科

4、程序:

4.1總則

4.1.1職業(yè)衛(wèi)生工作堅持“預(yù)防為主,防治結(jié)合,分類管理,綜合治理”的方針,實行“公司監(jiān)督、部門負(fù)責(zé)、分級管理,定期考核”的管理體制。企業(yè)內(nèi)部相關(guān)部門各負(fù)其責(zé)相互協(xié)作,做好職業(yè)衛(wèi)生工作。

4.1.2第四條企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作實行一把手負(fù)總責(zé),企業(yè)對產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)責(zé)任。職責(zé)衛(wèi)生管理部門對本企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作的監(jiān)督管理與考核負(fù)責(zé)。

4.1.3職業(yè)衛(wèi)生工作是企業(yè)安全、健康、環(huán)境(hse)管理的重要組成部分,企業(yè)在執(zhí)行hse管理體系過程中,必須按本規(guī)定做好職業(yè)衛(wèi)生(請您繼續(xù)關(guān)注制度大全www.haoword.com)有關(guān)工作。

4.1.4各級工會組織應(yīng)依法維護(hù)職工享有的職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利,組織實施對本單位職業(yè)病防治工作的民主管理和群眾監(jiān)督。

4.1.5企業(yè)對在職業(yè)衛(wèi)生工作中成績突出的個人或單位給予獎勵。

4.2機(jī)構(gòu)與管理

4.2.1公司安全部在集團(tuán)公司安全生產(chǎn)委員會的領(lǐng)導(dǎo)下,主管職業(yè)衛(wèi)生工作。公司健康安全科在安全部領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生日常管理的具體工作。

4.2.2企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督委員會負(fù)責(zé)指導(dǎo)職業(yè)衛(wèi)生工作,應(yīng)有領(lǐng)導(dǎo)分管職業(yè)衛(wèi)生工作。

4.2.3內(nèi)部應(yīng)建立職業(yè)衛(wèi)生“管理網(wǎng)絡(luò)”,負(fù)責(zé)各級職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)督管理工作。

4.2.4建立職業(yè)衛(wèi)生工作例會制度。制定計劃,研究工作,布置任務(wù),通報企業(yè)有毒有害作業(yè)場所監(jiān)測、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育及勞動防護(hù)檢查考核、職業(yè)衛(wèi)生隱患檢查及治理等情況。

4.2.5應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定,依法參加工傷社會保險,確保職工能依法享受工傷社會保險的有關(guān)待遇。

4.2.6職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作所需經(jīng)費(包括健康監(jiān)護(hù)費、職業(yè)病診療康復(fù)傷殘費、塵毒監(jiān)測儀器設(shè)備購置費、監(jiān)測費、職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育費、培訓(xùn)費、管理費、職業(yè)病危害調(diào)查費、職防科研費等)應(yīng)列入企業(yè)年度資金計劃,??顚S?,其經(jīng)費支出在生產(chǎn)成本中據(jù)實列支。

4.2.7工會、人事、生產(chǎn)、技術(shù)和設(shè)備等管理部門,在其崗位責(zé)任制中應(yīng)列入相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任條款,協(xié)助作好職業(yè)衛(wèi)生工作。

4.3職業(yè)病危害前期預(yù)防

4.3.1應(yīng)加強(qiáng)新建及改、擴(kuò)建工程建設(shè)項目的職業(yè)衛(wèi)生“三同時”監(jiān)督管理工作。應(yīng)建立建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”管理審批程序,職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)參加建設(shè)項目的設(shè)計審查。

4.3.2按照國家有關(guān)法規(guī)的要求,建設(shè)項目在可行性論證階段,應(yīng)開職業(yè)病危害預(yù)評價的有關(guān)工作,并按有關(guān)規(guī)定報批。建設(shè)項目在設(shè)計階段,設(shè)計單位應(yīng)充分考慮和落實職業(yè)病危害預(yù)評價報告中提出的有關(guān)建議和措施,應(yīng)同時建立相應(yīng)的職業(yè)病危害評價等檔案。

4.3.3建設(shè)項目在竣工驗收前,應(yīng)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價工作,并按國家有關(guān)規(guī)定辦理職業(yè)衛(wèi)生驗收手續(xù),對不符合職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)病防護(hù)要求的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施,必須整改直至達(dá)標(biāo),否則不得投入生產(chǎn)。

4.3.4建立健全企業(yè)職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案,每年至少進(jìn)行一次應(yīng)急救援模擬演練,同時進(jìn)行講評并持續(xù)改進(jìn)。

4.3.5建立職業(yè)病危害事故報告制度。發(fā)生嚴(yán)重職業(yè)病危害情況和中毒事故時,應(yīng)及時報告集團(tuán)公司和地方主管部門,準(zhǔn)確提供有關(guān)情況,并配合做好救援救護(hù)及調(diào)查工作。

4.3.6做好防塵、毒、射線、噪聲以及防氮氣窒息等防護(hù)設(shè)施的管理、使用、維護(hù)和檢查,確保其處于完好狀態(tài),未經(jīng)主管部門允許,不得擅自拆除或停止使用;應(yīng)根據(jù)作業(yè)人員接觸職業(yè)病危害因素的具體情況,為職工提供有效的個體職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品。企業(yè)應(yīng)建立職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施及個體防護(hù)用品管理臺賬。

4.3.7不得將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給不具備職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件的單位和個人。不具備職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件的單位和個人亦不得接受產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)。

4.3.8可能造成職業(yè)病或職業(yè)中毒的作業(yè)環(huán)境、導(dǎo)致職業(yè)病危害事故發(fā)生或擴(kuò)大的職業(yè)衛(wèi)生隱患,應(yīng)納入企業(yè)安全隱患治理計劃,按《事故隱患治理項目管理規(guī)定》(中國石化安〔xx〕166號)和《事故隱患限期整改責(zé)任制》(中國石化安〔xx〕250號)執(zhí)行,并由各職業(yè)安全衛(wèi)生管理部門牽頭負(fù)責(zé)整改。

4.4勞動用工及職業(yè)健康檢查管理

4.4.1在與員工簽定勞動合同時,應(yīng)將工作過程中或工作內(nèi)容變更時可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害、后果、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件等內(nèi)容如實告知職工,并在勞動合同中寫明,不得隱瞞。違反此規(guī)定,職工有權(quán)拒簽勞動合同,企業(yè)不得解除終止原勞動合同。

4.4.2所有員工都有維護(hù)本單位職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個人職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品的責(zé)任和義務(wù),發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患及可疑情況,應(yīng)及時向有關(guān)單位和部門報告,對違反職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治法律法規(guī)以及危害身體健康的行為應(yīng)提出批評、制止和檢舉,并有權(quán)提出整改意見和建議。

4.4.3不得因員工依法行使職業(yè)衛(wèi)生正當(dāng)權(quán)利和職責(zé)而降低其工資、福利等待遇,或者解除、終止與其訂立的勞動合同。

4.4.4企業(yè)應(yīng)對從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)人員進(jìn)行上崗前、在崗期間、離崗和退休職業(yè)健康檢查,以及特殊作業(yè)體檢、企業(yè)不得安排未進(jìn)行健康檢查的人員從事接觸職業(yè)病危害作業(yè),不得安排有職業(yè)禁忌證者從事禁忌的工作。

4.4.5企業(yè)人力資源部應(yīng)根據(jù)新招聘及調(diào)換工種人員的職業(yè)健康檢查結(jié)果,以及健康安全科鑒定意見安排其相應(yīng)工作。

4.4.6對職業(yè)健康檢查中查出的職業(yè)病禁忌癥以及疑似職業(yè)病者,患者所在企業(yè)應(yīng)根據(jù)健康安全科提出的處理意見,安排其調(diào)離原有害作業(yè)崗位、治療、診斷等,并進(jìn)行觀察。

4.4.7職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)按規(guī)定建立健全職工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,并按照國家規(guī)定的保存期限妥善保存。檔案內(nèi)容應(yīng)包括員工的職業(yè)史、既往史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等個人健康資料、相應(yīng)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。

4.4.8對在生產(chǎn)作業(yè)過程中遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的職工應(yīng)及時組織救治或醫(yī)學(xué)觀察,并記入個人健康監(jiān)護(hù)檔案。

4.4.9體檢中若發(fā)現(xiàn)群體反應(yīng),并與接觸有毒有害因素有關(guān)時,職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)及時組織對生產(chǎn)作業(yè)場所進(jìn)行勞動衛(wèi)生學(xué)調(diào)查,并會同有關(guān)部門提出防治措施。

4.4.10所有職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理意見,均需如實記入職工健康監(jiān)護(hù)檔案,并由職防部門自休檢結(jié)束之日起一個月內(nèi),反饋給有關(guān)單位并通知體檢者本人。

4.4.11應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行女工勞動保護(hù)法規(guī)條例,及時安排女工健康體檢。安排工作時應(yīng)充分考慮和照顧女工的生理特點,不得安排女工從事特別繁重或有害婦女生理機(jī)能的工作;不得安排孕期、哺乳期(嬰兒一周歲內(nèi))女工從事對本人、胎兒或嬰兒有危害的作業(yè);不得安排生育期女工從事有可能引起不孕癥或婦女生殖機(jī)能障礙的有毒作業(yè)。

4.5作業(yè)場所管理

4.5.1應(yīng)建立生產(chǎn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測與評價考核制度。定期對生產(chǎn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測與評價,檢測評價結(jié)果存入單位職業(yè)衛(wèi)生檔案,定期向所在地衛(wèi)生行政部門匯報,并向員工公布。

4.5.2應(yīng)加強(qiáng)對工藝設(shè)備的管理,對易產(chǎn)生泄漏的設(shè)備、管線、閥門等應(yīng)定期進(jìn)行檢修和維護(hù),杜絕或減少跑、冒、滴、漏。企業(yè)在生產(chǎn)活動中,不得使用國家明令禁止、或可能產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的設(shè)備和材料。

4.5.3對不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的作業(yè)場所應(yīng)立即采取措施,加強(qiáng)現(xiàn)場作業(yè)防護(hù),提出整改方案,積極進(jìn)行治理。對嚴(yán)重超標(biāo)且危害嚴(yán)重又不能及時整改的生產(chǎn)場所,必須停止生產(chǎn)運行,采取補救措施,控制和減少職業(yè)病危害。

4.5.4要在可能產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害作業(yè)崗位的醒目位置,設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明,警示說明應(yīng)當(dāng)闡明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防及應(yīng)急救治措施。

4.5.5要在可能發(fā)生急性職業(yè)危害的有毒有害作業(yè)場所按規(guī)定設(shè)置警示標(biāo)識、報警設(shè)施、沖洗設(shè)施、防護(hù)救急器具專柜,設(shè)置應(yīng)急撤離通道和必要的泄險區(qū),同時做好定期檢查和記錄。

4.5.6生產(chǎn)崗位職工從事有毒有害作業(yè)時,必須按規(guī)定正確使用防護(hù)用品,嚴(yán)禁使用不明性能的物料、試劑和儀器設(shè)備,嚴(yán)禁用有毒有害溶劑洗手和沖洗作業(yè)場所。

4.5.7加強(qiáng)對檢維修場所的職業(yè)衛(wèi)生管理。對存在嚴(yán)重職業(yè)危害的生產(chǎn)裝置,在制定停車檢修方案時,應(yīng)有職防人員參與,提出對塵、毒、噪聲、射線等的防護(hù)措施,確定檢維修現(xiàn)場的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)范圍和要點。對存在嚴(yán)重職業(yè)危害的裝置檢維修現(xiàn)場應(yīng)嚴(yán)格設(shè)置防護(hù)標(biāo)志,應(yīng)有相關(guān)人員做好現(xiàn)場的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)工作。

4.5.8要加強(qiáng)檢維修作業(yè)人員的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品的配備和現(xiàn)場沖洗設(shè)施完好情況的檢查。

4.5.9對承擔(dān)檢維修的特殊工種(放射、電焊、高空作業(yè)等)人員,必要時需組織檢維修前體檢,發(fā)現(xiàn)健康狀況不適者,應(yīng)立即通知不得從事該項工作,避免職業(yè)傷害。

4.5.10要加強(qiáng)檢維修現(xiàn)場塵毒檢測監(jiān)控工作。企業(yè)應(yīng)根據(jù)檢維修現(xiàn)場情況與職防部門聯(lián)系檢測事宜,隨時掌握現(xiàn)場塵毒濃度,及時做好防護(hù)工作。

4.5.11做好檢維修后開工前的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施防護(hù)效果鑒定工作,重點對檢維修后的放射源防護(hù)裝置、防塵防毒防噪聲衛(wèi)生設(shè)施的整改等情況進(jìn)行系統(tǒng)檢查確認(rèn),減少開車運行時的意外職業(yè)傷害。

4.5.12應(yīng)加強(qiáng)對勞動防護(hù)用品使用情況的檢查監(jiān)督,凡不按規(guī)定使用勞動防護(hù)用品者不得上崗作業(yè)。

4.6職業(yè)病診斷與管理

4.6.1職業(yè)病的診斷與鑒定工作由企業(yè)統(tǒng)一管理。職業(yè)病診斷和鑒定由企業(yè)和當(dāng)事人如實提供有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生情況,按法定程序取得職業(yè)病診斷、鑒定的有關(guān)資料。

4.6.2要加強(qiáng)對職業(yè)病病人的管理,實行職業(yè)病病人登記報告管理制度,發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人時,要按有關(guān)規(guī)定向地方政府衛(wèi)生行政部門和集團(tuán)公司報告。

4.6.3應(yīng)安排職業(yè)病患者進(jìn)行醫(yī)療和療養(yǎng)。對在醫(yī)療后被確認(rèn)為不宜繼續(xù)在原崗位作業(yè)或工作的,由安全部提出調(diào)整崗位意見后,由有關(guān)部門和單位按有關(guān)規(guī)定辦理。

4.6.4職業(yè)病患者的診療、康復(fù)和復(fù)查等費用以及傷殘后有關(guān)待遇和社會保障,應(yīng)依照國家和集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.6.5對疑似職業(yè)病的職工應(yīng)及時進(jìn)行診斷,在其診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的費用按職業(yè)病待遇辦理,同時在此期間不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。

4.7職業(yè)健康教育與培訓(xùn)

4.7.1安全生產(chǎn)委員會應(yīng)定期研究職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作。各級領(lǐng)導(dǎo)和崗位職工都必須熟悉本崗位職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治職責(zé),掌握本崗位及管理范圍內(nèi)職業(yè)病危害情況、治理情況和預(yù)防措施。

4.7.2主管部門要組織對職業(yè)衛(wèi)生管理人員進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)知識與法律法規(guī)的教育培訓(xùn)工作。結(jié)合生產(chǎn)實際,每年至少組織一次學(xué)習(xí),舉辦專題培訓(xùn)和學(xué)習(xí)講座,提高職業(yè)衛(wèi)生管理人員的業(yè)務(wù)水平和管理水平。

4.7.3要對全體職工進(jìn)行職業(yè)病防治的法規(guī)教育和基礎(chǔ)知識培訓(xùn)與考核。要組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹國家的職業(yè)病防治法規(guī)、條例及中國石化的規(guī)章制度,樹立法制觀念,提高遵紀(jì)守法意識。班組每季度在安全活動中安排一次職業(yè)衛(wèi)生知識學(xué)習(xí)活動,并做好記錄。

4.7.4生產(chǎn)崗位管理和作業(yè)人員必須掌握并能正確使用、維護(hù)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個體職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品,掌握生產(chǎn)現(xiàn)場中毒自救互救基本知識和基本技能,開展相應(yīng)的演練活動。

4.7.5從事職業(yè)病危害作業(yè)崗位職工必須接受上崗前職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治法規(guī)教育、崗位勞動保護(hù)知識教育及防護(hù)用具使用方法的培訓(xùn),經(jīng)考試合格后方可上崗操作。

4.7.6要做好生產(chǎn)檢維修前的職業(yè)衛(wèi)生教育與培訓(xùn),結(jié)合檢維修過程中會產(chǎn)生和接觸到的職業(yè)病危害因素及可能發(fā)生的急性中毒事故,重點掌握自我防護(hù)要點和急性職業(yè)病危害事故情況下的緊急處理措施。

4.8附則

4.8.1企業(yè)對外來施工人員和長期雇用的勞務(wù)工的職業(yè)衛(wèi)生管理可參照本規(guī)定執(zhí)行。

4.8.2對放射線、噪聲、劇毒品等職業(yè)病危害因素的防護(hù)管理,按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.8.3應(yīng)按照本規(guī)定,結(jié)合實際情況,制定本部門職業(yè)衛(wèi)生工作管理辦法和實施細(xì)則。

4.8.4銷售部參照本規(guī)定,制定相關(guān)管理辦法。

4.8.5本規(guī)定解釋權(quán)歸公司安全部。其他未盡事宜按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第四篇:職業(yè)衛(wèi)生管理制度

職業(yè)衛(wèi)生管理制度

1、新員工上崗時必須進(jìn)行體檢,只有在體檢合格后才能就業(yè)、上崗。不得安排有禁忌癥的人員從事危險、有害作業(yè)。

2、對從業(yè)人員進(jìn)行安全教育和培訓(xùn),保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識,熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè)。

3、生產(chǎn)、經(jīng)營場所設(shè)置警示標(biāo)志,以加強(qiáng)職工安全生產(chǎn)意識。

4、存在有毒有害物質(zhì)場所設(shè)置通風(fēng),排毒,凈化系統(tǒng),使作業(yè)場所環(huán)境塵毒濃度達(dá)到衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

5、營運車輛要配有急救箱和相應(yīng)的個人防護(hù)用品。

6、正確穿戴個人勞動防護(hù)用品,并保管好,維護(hù)好 ,正確使用。駕駛車輛期間嚴(yán)禁穿短衣,短褲,裙子,高跟鞋,拖鞋和赤膊等。

7、加強(qiáng)從業(yè)人員的安全教育,使得員工對危險有害物質(zhì)有防范意識;制定安全操作規(guī)程,并配備專(兼)職安全員負(fù)責(zé)日常檢查,監(jiān)督安全工作。

8、為維護(hù)女員工的合法權(quán)益,減少和解決女員工在作業(yè)過程中因生理特點造成的特殊困難,必須對女員工實行特殊保護(hù)措施。

第五篇:職業(yè)衛(wèi)生管理制度

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職業(yè)衛(wèi)生管理制度

1. 目的

為加強(qiáng)公司職業(yè)健康管理,預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,防治職業(yè)病,保護(hù)職工身體健康,特制定本制度。

2. 適用范圍

本制度適用于公司各廠、部室和子公司。

3引用文件

3.1《中華人民共和國職業(yè)病防治法》

3.2《職業(yè)病危害項目申報管理辦法》

3.3 gbz158-2014《工作場所職業(yè)病危害警示標(biāo)識》

3.4《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定》

3.5《職業(yè)病危害因素分類目錄》

3.6《工傷保險條例》

4術(shù)語和定義

4.1職業(yè)病危害:對從事職業(yè)活動的勞動者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。

4.2職業(yè)?。簞趧诱咴诼殬I(yè)活動中,因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和有毒有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。

4.3職業(yè)禁忌:勞動者從事特定職業(yè)或者接觸特定職業(yè)病危害因素時,比一般人群更易于遭受職業(yè)病危害和罹患職業(yè)病或者導(dǎo)致原有自身疾病加重,或者在從事作業(yè)過程中誘發(fā)可能導(dǎo)致對本人生命健康構(gòu)成危險的疾病的個人特殊生理或者病理狀態(tài)。

職責(zé)

5.1公司總經(jīng)理審批職業(yè)病防治計劃和實施方案。

5.2財務(wù)部負(fù)責(zé)提供必要的職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)費,保障職業(yè)病防治工作的正常開展。

5.2公司安環(huán)部組織并實施全公司的職業(yè)病防治工作,建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度。負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生檔案和職工健康監(jiān)護(hù)檔案的管理工作。

5.3公司工會負(fù)責(zé)女職工健康檢查的組織和實施以及監(jiān)督職業(yè)病防治工作。

5.4人力資源部負(fù)責(zé)新進(jìn)廠職工健康檢查的組織和實施以及對職業(yè)病、職業(yè)禁忌人員的用工管理。

5.5安環(huán)部負(fù)責(zé)對特殊作業(yè)人員健康活動情況進(jìn)行監(jiān)督。負(fù)責(zé)各單位崗位粉塵和放射線的檢測。

5.6安環(huán)部和勞資部共同制定職業(yè)病防治計劃和實施方案。

5.7安環(huán)部負(fù)責(zé)制定職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。

5.8各單位負(fù)責(zé)本單位職業(yè)健康工作的安排、布置和協(xié)調(diào)工作。

6管理內(nèi)容及要求

6.1職業(yè)病危害項目申報

6.1.1相關(guān)單位按《職業(yè)病危害因素分類目錄》確認(rèn)職業(yè)病危害項目,填寫《職業(yè)病危害項目申報表》,并報安環(huán)部。

6.1.2安環(huán)部對相關(guān)單位上報的職業(yè)病危害項目審核、匯總,按《職業(yè)病危害項目申報管理辦法》向政府主管部門申報。

6.1.3建設(shè)項目應(yīng)在試運行開始后2個月內(nèi)向安環(huán)部申報職業(yè)病危害項目。

6.1.4因技術(shù)、工藝、材料、停產(chǎn)等變更導(dǎo)致原申報的職業(yè)病危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生改變的,所在單位/部門應(yīng)在變更后20日內(nèi)向安環(huán)部申報變更內(nèi)容。

6.2職業(yè)健康檢查

6.2.1上崗前、在崗期間、離崗時職業(yè)健康檢查由職工所在單位填寫并執(zhí)行《從事有害作業(yè)人員體檢記錄表》,檢查項目按《職業(yè)健康檢查項目及周期》執(zhí)行。職業(yè)健康檢查由所在單位組織安排,由工人醫(yī)院具體實施,不能檢查的項目由工人醫(yī)院委托有職業(yè)健康檢查資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)具體實施。

6.2.2工人醫(yī)院每年對在職職工進(jìn)行一次健康普查。

6.2.3針對女工的健康檢查由工會組織,每年進(jìn)行一次婦科檢查。

6.2.4有毒有害氣體、毒物、強(qiáng)腐蝕物質(zhì)、刺激物質(zhì)、射線泄漏和高溫等對職工健康造成急性危害時,應(yīng)進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

6.2.5檢查結(jié)果由有資質(zhì)的衛(wèi)生部門體檢完后及時書面告之相關(guān)單位,由相關(guān)單位告之本人。在體檢中發(fā)現(xiàn)的疑似職業(yè)病患者,由工人醫(yī)院通知其所在單位和職工本人。

6.2.6在崗期間職業(yè)健康檢查及患職業(yè)病和疑似職業(yè)病人員復(fù)查由工人醫(yī)院制定年度計劃并組織實施。

6.2.7對需要復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察的職工,所在單位應(yīng)當(dāng)按照檢查機(jī)構(gòu)要求的時間安排其復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察。

6.2.8《從事有害作業(yè)人員體檢記錄表》由安環(huán)部保管。

6.3職業(yè)病診斷和職業(yè)病患者權(quán)利保障

6.3.1在職工體檢中發(fā)現(xiàn)職業(yè)病或職業(yè)禁忌癥患者,工人醫(yī)院要及時通知所在單位,所在單位必須將其調(diào)離禁忌工作崗位。并按《工傷保險條例》、《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定》定期復(fù)查,落實職業(yè)病待遇。

6.3.2 職業(yè)病人員調(diào)離或在職死亡,所在單位應(yīng)及時書面通知安環(huán)部。

6.4塵毒監(jiān)測

6.4.1監(jiān)測點的確定 各單位上報需檢測粉塵、高溫、噪聲、毒物、放射線的崗位,由安監(jiān)部確定。

6.4.2監(jiān)測的實施

6.4.2.1安環(huán)部負(fù)責(zé)每年組織對崗位粉塵濃度監(jiān)測一次。

6.4.2.2每年7、8、9月份,安環(huán)部組織對各單位高溫監(jiān)測點進(jìn)行一次監(jiān)測。

6.4.2.3安環(huán)部每年對各單位噪聲監(jiān)測點進(jìn)行一次噪聲監(jiān)測。

6.4.2.4安環(huán)部每年對各檢測點的毒物進(jìn)行一次監(jiān)測。

6.4.2.5放射線的監(jiān)測按《放射防護(hù)工作管理制度》執(zhí)行。

6.4.2.6安環(huán)部不能監(jiān)測的項目,委托有監(jiān)測資質(zhì)的單位檢測。

6.5塵毒治理

6.5.1每年12月25日以前,安環(huán)部根據(jù)本年度的塵毒監(jiān)測結(jié)果,制定下一年度的塵毒

治理計劃和實施方案報主管領(lǐng)導(dǎo)審批后,相關(guān)單位按要求進(jìn)行落實。安環(huán)部督促檢查,未完成者按《安全生產(chǎn)獎懲和責(zé)任追究制度》考核。

6.5.2 個人防護(hù)

6.5.2.1在塵毒崗位的工作人員必須佩戴相應(yīng)的個人防護(hù)用品。

6.5.2.2各單位在每年的高溫季節(jié)前應(yīng)向高溫崗位職工提供防暑降溫飲料、藥品等防護(hù)用品。

7發(fā)放

本制度發(fā)放至公司領(lǐng)導(dǎo)、各廠、部室和子公司。

第2篇 勞動保護(hù)職業(yè)衛(wèi)生管理制度

一、個人防護(hù)

1、廠根據(jù)國家以及上海市的有關(guān)規(guī)定發(fā)給工人工作服。

2、根據(jù)工作需要供給工作帽、安全帽、口罩、手套、護(hù)目鏡等防護(hù)用品。

3、在有粉塵場所工作的工人,廠應(yīng)根據(jù)實際工作需要,供給有關(guān)勞動防護(hù)用品。

4、工作中發(fā)生有毒的粉塵或煙氣,導(dǎo)致傷害口腔、鼻腔、眼睛、皮膚的,應(yīng)供給防護(hù)藥膏或保健。

5、在噪音、強(qiáng)光、輻射和飛濺火花、碎片、刨削場所工作的工人,按規(guī)定供給防護(hù)用品或防護(hù)措施。

6、經(jīng)常站在有水或其它液體地面上工作的工人,按規(guī)定供給水靴或防水鞋等。

7、經(jīng)常在露天工作的工人按規(guī)定供給防曬、防雨和防寒的勞動保護(hù)用品。

二、廠區(qū)

1、人行道和車行道應(yīng)平坦、暢通,夜間有足夠的照明、道路和鐵道交叉處必須有醒目的警告標(biāo)志,信號裝置和落桿。

2、廠區(qū)應(yīng)保持清潔,做好綠化工作。

3、建筑物必須堅固安全,損壞、危險的設(shè)施應(yīng)及時修理。

三、工作場所

1、工作場所應(yīng)保持整齊清潔、溫度、濕度合乎勞動保護(hù)要求,光線應(yīng)充足。

2、產(chǎn)生的有害氣體、粉塵或煙霧不應(yīng)超過國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

3、地面、墻壁和天花板都應(yīng)保持完好。

4、在高溫條件下工作的人員,由廠供給鹽汽水或其它清涼飲料。

5、工作場所應(yīng)根據(jù)工作需要設(shè)置洗手設(shè)備。

6、產(chǎn)生粉塵及各種有害物質(zhì)的工作場所應(yīng)設(shè)吸塵器或防塵設(shè)施。

7、對產(chǎn)生噪音以及震動的工作場所,安裝隔音板和減震設(shè)施。

四、生產(chǎn)輔助設(shè)施

1、公司提供免費食宿,確保員工吃好、吃飽。

2、設(shè)置更衣室、休息室、婦女衛(wèi)生間等生產(chǎn)輔助設(shè)施,并保持完好和清潔。

3、為更好的方便員工,更衣室內(nèi)設(shè)有洗衣機(jī),以便員工清潔衣物。

4、對從事特種作業(yè)的職工必須經(jīng)過專門的培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格放可上崗。

5、職工在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。對違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)的行為,職工有權(quán)拒絕執(zhí)行。對危害生命安全和身體健康的行為有權(quán)提出批評、檢舉和控告。

6、對未成年工和女職工,特別是女職工經(jīng)期、孕期要實行特殊勞動保護(hù),不安排其從事高處、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞工強(qiáng)度的勞動。

7、企業(yè)積極創(chuàng)造條件,改善集體福利。提高勞動者的福利待遇。

8、依法對職工在勞動過程中發(fā)生的傷亡事故和職工的職業(yè)病情況進(jìn)行統(tǒng)計、報告和處理。

五、檢查與考核

辦公室經(jīng)常檢查車間生產(chǎn)安全衛(wèi)生的防護(hù)工作,發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的給予記錄檔案,對于考核不及格的班組追究班組負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

第3篇 兼職職業(yè)安全衛(wèi)生員安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度

(一)協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級關(guān)于職業(yè)安全衛(wèi)生的指示、規(guī)定、制度。做好基層安全管理工作,并負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查安全規(guī)章制度的執(zhí)行情況。

(二)接受職業(yè)安全衛(wèi)生管理部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo),積極參加職業(yè)安全衛(wèi)生管理部門組織的安全活動和業(yè)務(wù)會議,向職業(yè)安全衛(wèi)生管理部門如實反映職業(yè)安全衛(wèi)生情況,提供改進(jìn)安全工作的建議,并負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)本部門班組安全員開展好經(jīng)常性的安全活動。

(三)積極宣傳勞動保護(hù)工作方針、 政策和職業(yè)安全衛(wèi)生知識,負(fù)責(zé)對新工人、實習(xí)、代培人員進(jìn)行部門級安全教育,組織本部門員工進(jìn)行安全操作規(guī)程、安全知識的學(xué)習(xí),負(fù)責(zé)建立和管理本部門有關(guān)安全檢查、安全教育、事故登記等各項職業(yè)安全衛(wèi)生的原始記錄,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織開展職業(yè)安全衛(wèi)生競賽活動,做好有關(guān)安全獎懲方面的工作。

(四)協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織開展安全日查、周查,并經(jīng)常進(jìn)行現(xiàn)場安全檢查,仔細(xì)檢查事故隱患,制止違章行為,遇有危及人身安全、財產(chǎn)安全和可能導(dǎo)致火災(zāi)、爆炸等事故的作業(yè)情況,有權(quán)先行停止操作,并及時報告領(lǐng)導(dǎo)處理。

(五)參加對本部門受壓容器、行車等重點設(shè)備的技術(shù)性安全檢查,參加制定本部門臨時危險作業(yè)的安全措施方案,監(jiān)督有關(guān)人員嚴(yán)格遵守。督促本部門特殊工種人員及時參加安全技術(shù)培訓(xùn)。

(六)參加本部門研究制定新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、設(shè)備大修以及新建、擴(kuò)建、改造工程項目中的安全技術(shù)措施,并督促實施。同時參加本部門工程驗收和試運轉(zhuǎn)工作。

(七)參加本部門傷亡事故的調(diào)查、分析、處理,及時進(jìn)行本部門事故登記、報告,協(xié)助本部門領(lǐng)導(dǎo)制定預(yù)防事故的措施。督促有關(guān)人員按“四不放過”的原則做好事故處理方面的各項工作。

第4篇 某熱電公司建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生三同時管理制度

為了預(yù)防、控制和消除建設(shè)項目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和《建設(shè)項目職業(yè)病危害分類管理辦法》等法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定,結(jié)合本公司實際情況特制定本制度:

一、本公司新建、改建、擴(kuò)建建設(shè)項目和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)等項目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的,職業(yè)健康安全部將在可行性論證階段委托職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)做項目職業(yè)病危害預(yù)評價,并提交衛(wèi)生行政部門對職業(yè)病危害預(yù)評價報告進(jìn)行審核。

二、建設(shè)項目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施所需費用應(yīng)當(dāng)納入建設(shè)項目工程預(yù)算,并與主體工程同時設(shè)計,同時施工,同時投入生產(chǎn)和使用。

三、設(shè)計單位提交的建設(shè)項目可研報告應(yīng)有職業(yè)衛(wèi)生專篇的內(nèi)容,初步設(shè)計中應(yīng)有職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計專篇的內(nèi)容。

四、可能產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的建設(shè)項目,設(shè)計單位應(yīng)按照建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告書的要求在初步設(shè)計中編制職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計專篇,職業(yè)健康安全部將向衛(wèi)生行政部門提交職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計專篇進(jìn)行衛(wèi)生審查,經(jīng)審查同意后方可施工。

五、設(shè)計單位要嚴(yán)格按照經(jīng)衛(wèi)生行政部門審批的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計專篇和審查批復(fù)的要求,在設(shè)計圖紙中落實各項職業(yè)病防護(hù)措施,項目建設(shè)單位要嚴(yán)格按照設(shè)計圖紙進(jìn)行施工,確保職業(yè)病防護(hù)設(shè)施質(zhì)量可靠。

六、建設(shè)項目在竣工驗收前,熱源部將委托具有資質(zhì)的評價單位在12個月內(nèi)對建設(shè)項目進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價,并按規(guī)定向衛(wèi)生行政部門申請建設(shè)項目當(dāng)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工驗收。對不符合職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)病防護(hù)要求的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施,項目部必須整改直至符合規(guī)定,否則不得投入生產(chǎn)。

七、建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價、職業(yè)病危害控制效果評價職業(yè)健康安全部應(yīng)委托取得省級以上人民政府衛(wèi)生行政部門資質(zhì)認(rèn)證的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行。

八、職業(yè)健康安全部按照《建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生審查規(guī)定》和衛(wèi)生行政部門的要求在項目職業(yè)病危害預(yù)評價審核、防護(hù)設(shè)施設(shè)計專篇審查、竣工驗收中提交相應(yīng)的申請材料。

九、職業(yè)健康安全部應(yīng)組織相關(guān)部門參加建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”的評審,并建立相應(yīng)的“三同時”審批檔案。

十、建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價、防護(hù)設(shè)施審查、控制效果評價、防護(hù)設(shè)施竣工驗收報告書、批復(fù)文件或函等原件由職業(yè)健康安全部移交給設(shè)計單位和項目部,并做好相關(guān)交接手續(xù)。

第5篇 職業(yè)衛(wèi)生三同時管理制度

為了預(yù)防、控制和消除建設(shè)項目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和《建設(shè)項目職業(yè)病危害分類管理辦法》等法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定,結(jié)合我礦實際情況特制定本制度:

一、新建、改建、擴(kuò)建建設(shè)項目和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)等項目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的,安全科將在可行性論證階段委托職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)做項目職業(yè)病危害預(yù)評價,并提交衛(wèi)生行政部門對職業(yè)病危害預(yù)評價報告進(jìn)行審核。

二、建設(shè)項目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施所需費用應(yīng)當(dāng)納入建設(shè)項目工程預(yù)算,并與主體工程同時設(shè)計,同時施工,同時投入生產(chǎn)和使用。

三、設(shè)計單位提交的建設(shè)項目預(yù)案應(yīng)有職業(yè)衛(wèi)生的內(nèi)容,初步設(shè)計中應(yīng)有職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計的內(nèi)容。

四、可能產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的建設(shè)項目,設(shè)計單位應(yīng)按照建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告書的要求在初步設(shè)計中編制職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計專篇,安全科將向衛(wèi)生行政部門提交職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計專篇進(jìn)行衛(wèi)生審查,經(jīng)審查同意后方可施工。

五、設(shè)計單位要嚴(yán)格按照經(jīng)衛(wèi)生行政部門審批的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計專篇和審查批復(fù)的要求,在設(shè)計圖紙中落實各項職業(yè)病防護(hù)措施,項目建設(shè)單位要嚴(yán)格按照設(shè)計圖紙進(jìn)行施工,確保職業(yè)病防護(hù)設(shè)施質(zhì)量可靠。

六、建設(shè)項目在竣工驗收前,安全科將委托具有資質(zhì)的評價單位在12個月內(nèi)對建設(shè)項目進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價,并按規(guī)定向衛(wèi)生行政部門申請建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工驗收。對不符合職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)病防護(hù)要求的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施,項目部必須整改直至符合規(guī)定,否則不得投入生產(chǎn)。

七、建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價、職業(yè)病危害控制效果評價安全科應(yīng)委托取得省級以上人民政府衛(wèi)生行政部門資質(zhì)認(rèn)證的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行。

八、安全科按照《建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生審查規(guī)定》和衛(wèi)生行政部門的要求在項目職業(yè)病危害預(yù)評價審核、防護(hù)設(shè)施設(shè)計專篇審查、竣工驗收中提交相應(yīng)的申請材料。

九、安全科應(yīng)組織相關(guān)部門參加建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”的評審,并建立相應(yīng)的“三同時”審批檔案。

十、建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價、防護(hù)設(shè)施審查、控制效果評價、防護(hù)設(shè)施竣工驗收報告書、批復(fù)文件或函等原件由安全科移交給設(shè)計單位和項目部,并做好相關(guān)交接手續(xù)。

十一、本規(guī)定解釋權(quán)歸鐵礦安全科。每年按鐵礦規(guī)定對其合規(guī)性進(jìn)行評估修訂。

十二、本制度自頒布之日起施行。有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生“三同時”的其他規(guī)定按照國家現(xiàn)行的法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和鐵礦職業(yè)衛(wèi)生管理制度執(zhí)行。

第6篇 企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施管理制度3

企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施管理制度(三)

1、職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施系指為保障員工身心健康、預(yù)防職業(yè)衛(wèi)生事故、防止事故擴(kuò)大,以及在應(yīng)急情況下?lián)岆U救災(zāi)而設(shè)置的設(shè)備、設(shè)施、器材等。

2、職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施實行部門監(jiān)督和專業(yè)管理相結(jié)合的管理方法。

3、設(shè)備管理部門(人員)要建立完整的職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施檔案,制定其檢修、維護(hù)、保養(yǎng)及更新制度。

4、設(shè)備管理部門(人員)負(fù)責(zé)組織職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施施工及投用前的檢查、驗收;負(fù)責(zé)審核制定年(季)度檢修計劃;負(fù)責(zé)運行狀況、檢維修質(zhì)量的檢查;將職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施的完好使用情況列為設(shè)備考核評比的內(nèi)容,確保安裝率、使用率、完好率達(dá)到百分之百。

5、組織編制、修訂職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施的技術(shù)操作規(guī)程,其工藝指標(biāo)必須符合相關(guān)要求。

6、根據(jù)工藝要求,如有必要,須建立嚴(yán)格的安全聯(lián)鎖系統(tǒng)的管理制度。生產(chǎn)期間安全聯(lián)鎖系統(tǒng)應(yīng)100%投入使用。

7、報警器應(yīng)由取得國家和行業(yè)規(guī)定的相應(yīng)資質(zhì)的單位校驗。

8、職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)施設(shè)備的使用部門要嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,按照安全裝備和安全附件的用途及配置數(shù)量,安裝、放置在規(guī)定的使用位置,確定管理人員和維護(hù)責(zé)任,不允許挪作他用。

9、結(jié)合生產(chǎn)實際,組織對操作人員進(jìn)行正確使用職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施的技術(shù)培訓(xùn),定期開展崗位練兵和應(yīng)急演練,提高員工使用安全裝備的能力。

10、執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施的更新、檢修、停用(臨時停用)、報廢、拆除申報程序,未經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)和部門批準(zhǔn),嚴(yán)禁擅自拆除、停用(臨時停用)職業(yè)衛(wèi)生安全設(shè)備設(shè)施。

第7篇 職業(yè)衛(wèi)生管理制度操作規(guī)程

1.職業(yè)衛(wèi)生管理制度

1.1認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,貫徹執(zhí)行衛(wèi)生部《職業(yè)衛(wèi)生健康檢查管理規(guī)定》和《山東省職業(yè)病防治條例》以及《淄博市職業(yè)病防治監(jiān)督辦法》等有關(guān)衛(wèi)生法律法規(guī),提高職業(yè)病防治的法制意識,高度重視職業(yè)性健康體檢工作。

1.2搞好防塵防毒工作,必須預(yù)防為主,因地制宜、群策群力、科學(xué)性的綜合治理。必須堅持生產(chǎn)副總和總工程師主管,安全環(huán)保、衛(wèi)生共同配合一起抓。

1.3日常生產(chǎn)中要把安全、健康和關(guān)心生產(chǎn)統(tǒng)一起來,切實的把防塵防毒工作列入日程中去,生產(chǎn)與摿椒工作也必須進(jìn)行撐逋,在設(shè)計新建項目或技改項目中也必須進(jìn)行撊。

1.4要按國家規(guī)定,在每年安排生產(chǎn)計劃時,一定要考慮生產(chǎn)中要完善的防塵防毒所采取技術(shù)措施所需要的經(jīng)費、設(shè)備、器材等。

1.5凡在生產(chǎn)和加工過程中,產(chǎn)生有毒有害物質(zhì)或者噪音,振動、幅射等都必須采取有效措施,如采用新工藝、新技術(shù)、設(shè)備機(jī)械化、自動化、密閉化或隔離搖控操作等措施。

1.6工業(yè)撊的治理和檢測應(yīng)接受環(huán)保部門的監(jiān)督指導(dǎo);防塵、防毒、噪音、振動、幅射等治理和檢測應(yīng)接受職防部門的監(jiān)督指導(dǎo)。

1.7有粉塵有毒物的車間、崗位,應(yīng)有沖刷地面和墻壁的設(shè)施,車間地面要平整,易于沖刷、排水溝要保持通暢。

1.8加強(qiáng)計劃檢修,提高檢修質(zhì)量,杜絕跑冒滴漏,在有塵毒的車間要求泄漏率在千分之三以下,對排毒防塵的通排風(fēng)裝置要有專人管理,不準(zhǔn)擅自移置他用或拆除。

1.9有毒有害崗位的防護(hù)器材專用柜,如防毒面具、防護(hù)衣、膠鞋、長膠手套等,應(yīng)有專人保管,車間內(nèi)設(shè)的更衣室、更衣柜等設(shè)施應(yīng)加以保護(hù),制訂管理制度,確保安全使用。

1.10公司應(yīng)對有毒有害崗位的員工定期安排體檢,對患有職業(yè)中毒病者,應(yīng)給予治療,對職業(yè)禁忌過敏人員調(diào)換工種。生產(chǎn)崗位發(fā)生急性中毒時衛(wèi)生人員應(yīng)立即奔赴現(xiàn)場及時搶救。

2.操作規(guī)程

2.1由安全處具體負(fù)責(zé)廠職業(yè)衛(wèi)生的管理。

2.2對員工和各級管理人員做好勞動衛(wèi)生宣傳教育工作,使他們了解生產(chǎn)性有害因素的危害性和可防性,人人參與勞動衛(wèi)生工作,控制和消除生產(chǎn)性有害因素。

2.3由質(zhì)管處負(fù)責(zé)每月對有毒有害崗位職業(yè)有害因素進(jìn)行監(jiān)測一次,對出現(xiàn)不合格結(jié)果的單位及時通知其限期整改。

2.4公司每年一次對有毒有害崗位員工安排職業(yè)健康查體,建立員工健康檔案,對患有職業(yè)中毒病者,給予監(jiān)護(hù)治療。對新工人進(jìn)行崗前健康檢查,不得安排有職業(yè)禁忌癥的員工從事禁忌作業(yè)。對離崗員工進(jìn)行健康檢查,對發(fā)現(xiàn)患有職業(yè)病的人員予以治療。

第8篇 職業(yè)健康和工業(yè)衛(wèi)生管理制度

1? 目 的

為貫徹執(zhí)行《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等國家法律、法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,加強(qiáng)對唐山市西北片區(qū)bt建設(shè)項目職業(yè)病防治和工業(yè)衛(wèi)生管理的控制,特制定本制度。

2? 范 圍

本制度適用于唐山市西北片區(qū)bt建設(shè)項目職業(yè)健康和工業(yè)衛(wèi)生管理。

3? 規(guī)范性引用文件

《中華人民共和國職業(yè)病防治法》國家主席【2002】第60號令

《建設(shè)項目勞動安全衛(wèi)生監(jiān)察規(guī)定》勞動部【1996】第3號令

《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理辦法》衛(wèi)生部【2002】第23號令

4? 職責(zé)

4.1? 工程項目管理部總經(jīng)理是總承包項目職業(yè)健康、工業(yè)衛(wèi)生管理的第一責(zé)任人,其他項目部領(lǐng)導(dǎo)在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,對其分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的職業(yè)健康、工業(yè)衛(wèi)生管理工作負(fù)責(zé)。

4.2? 工程項目管理督查部是職業(yè)健康、工業(yè)衛(wèi)生管理的歸口管理部門,負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查各bt承包商職業(yè)健康、工業(yè)衛(wèi)生管理的執(zhí)行情況以及日常的控制,并建立相應(yīng)的管理檔案。

4.3? bt承包商項目經(jīng)理為本項目部職業(yè)健康、工業(yè)衛(wèi)生管理的第一責(zé)任人,對本項目部的職業(yè)健康、工業(yè)衛(wèi)生管理工作全面負(fù)責(zé)。

4.4? 工程項目管理部、項目監(jiān)理部負(fù)責(zé)監(jiān)督bt承包商在工程建設(shè)期間的職業(yè)病防治與工業(yè)衛(wèi)生設(shè)施、費用的落實。

5? 內(nèi)容和要求

5.1? 基本要求

5.1.1? 業(yè)主在與bt承包商簽訂合同時,應(yīng)同時包括職業(yè)健康、工業(yè)衛(wèi)生設(shè)施、經(jīng)費使用說明。

5.1.2? 在項目施工階段,工程項目管理部、項目監(jiān)理部定期組織對bt承包商職業(yè)病防治、工業(yè)衛(wèi)生管理的監(jiān)督檢查,督促bt承包商落實職業(yè)病防治和工業(yè)衛(wèi)生設(shè)施同步設(shè)計、建設(shè)、投入使用。

5.1.3工程項目管理部、項目監(jiān)理部監(jiān)督bt承包商對職業(yè)病、工業(yè)衛(wèi)生傷害事故應(yīng)急救援預(yù)案的培訓(xùn)演練。

5.2? 職業(yè)病的防治

5.2.1? bt承包商應(yīng)當(dāng)對從事有毒有害作業(yè)人員進(jìn)行勞動衛(wèi)生知識和相應(yīng)法律法規(guī)的教育培訓(xùn),掌握有毒有害作業(yè)的操作規(guī)程和防護(hù)方法。督促作業(yè)人員遵守職業(yè)病防治法律法規(guī)、規(guī)章制度和操作規(guī)程規(guī)定。并建立相應(yīng)的檔案。

5.2.2? 落實有毒有害作業(yè)場所(含高溫作業(yè))勞動保護(hù)措施和設(shè)施、設(shè)備的經(jīng)費。

5.2.3? 為作業(yè)人員提供個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品,指導(dǎo)作業(yè)人員正確使用職業(yè)病防治設(shè)備和個人防護(hù)用品。

第9篇 宣鋼有限公司職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治管理制度

1、目的

1.1為預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害,預(yù)防職業(yè)病,保護(hù)全體員工的身體健康及其相關(guān)權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,結(jié)合公司實際情況,制定本制度。

1.2職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作堅持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針,實行分類管理、綜合治理的原則。

2、適用范圍

本制度適用于貴航特鋼有限公司的職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治管理工作。

3、術(shù)語

3.1職業(yè)危害因素:指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。職業(yè)危害因素包括:職業(yè)活動中存在的各種有害的化學(xué)、物理、生物因素以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他有害因素。

3.2職業(yè)?。褐赣萌藛挝坏膭趧诱咴诼殬I(yè)活動中,因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒有害物質(zhì)等因素而引起的,并列入國家公布的職業(yè)病名單的疾病。

3.3有害作業(yè)崗位:是指員工在生產(chǎn)勞動或者其它職業(yè)活動中,接觸到職業(yè)病危害因素的崗位。

3.4職業(yè)健康監(jiān)護(hù):主要包括職業(yè)健康檢查、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理等內(nèi)容。職業(yè)健康檢查包括上崗前、在崗期間、離崗時和應(yīng)急的健康檢查。

3.5職業(yè)病危害因素監(jiān)測和檢測:監(jiān)測是指用人單位通過運用一定的方法或手段對作業(yè)場所的職業(yè)危害因素是否影響勞動者健康及其動態(tài)變化予以測定;檢測是職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)等進(jìn)行的測定,并出具職業(yè)病危害檢測報告,作為行政執(zhí)法的事實依據(jù)。

4、機(jī)構(gòu)設(shè)置

公司成立職業(yè)衛(wèi)生管理領(lǐng)導(dǎo)小組,公司經(jīng)理任組長,主管職業(yè)健康安全副經(jīng)理任副組長,各分公司及有關(guān)部門的主要負(fù)責(zé)人為組員;生產(chǎn)安環(huán)部為職業(yè)衛(wèi)生的日常管理機(jī)構(gòu)。

5、職責(zé)

5.1職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé):

5.1.1貫徹、落實國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作的法律、法規(guī),并將此工作列入企業(yè)管理的重要內(nèi)容。

5.1.2審定職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治工作的目標(biāo)以及實現(xiàn)目標(biāo)的方案,并定期監(jiān)督檢查方案的落實情況,解決各部門關(guān)系協(xié)調(diào)、所需資金落實等問題。

5.2生產(chǎn)安環(huán)部職責(zé):

5.2.1宣傳、貫徹國家的有關(guān)法律、法規(guī),并監(jiān)督實施。

5.2.2確定公司的職業(yè)危害因素監(jiān)測點,負(fù)責(zé)組織開展對作業(yè)場所及崗位職業(yè)病危害因素的監(jiān)測、檢測與評價工作,對超標(biāo)場所,分析原因,提出整改方案,監(jiān)督整改。

5.2.3負(fù)責(zé)職業(yè)病危害項目申報工作,負(fù)責(zé)公司職業(yè)衛(wèi)生檔案的建立工作;

5.2.4負(fù)責(zé)開展職業(yè)衛(wèi)生教育工作,普及和提高全體員工的職業(yè)衛(wèi)生知識,提高自救、互救能力。

5.2.5負(fù)責(zé)組織對公司新、改、擴(kuò)建設(shè)項目的職業(yè)病危害預(yù)評價和職業(yè)病危害控制效果評價,在初步設(shè)計階段對職業(yè)衛(wèi)生專篇進(jìn)行審查。

5.2.6負(fù)責(zé)在職員工職業(yè)病檔案的管理工作。

5.2.7負(fù)責(zé)對申請職業(yè)病診斷(鑒定)所需材料的審核、確認(rèn)工作。

5.2.8負(fù)責(zé)組織開展對粉塵、噪聲等職業(yè)病危害因素超標(biāo)嚴(yán)重的作業(yè)場所及崗位治理方案的調(diào)研和治理工作。

5.3綜合辦職責(zé)

5.3.1負(fù)責(zé)對新入廠員工上崗前的健康體檢和員工離崗前的職業(yè)健康體檢工作。

5.3.2負(fù)責(zé)對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人,應(yīng)調(diào)離原崗位,并妥善安置。

5.3.3負(fù)責(zé)組織每兩年一次的職工健康體檢和接害職工每年一次的職業(yè)健康檢查工作。。

5.4設(shè)備技術(shù)部

5.4.1負(fù)責(zé)組織對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害相關(guān)的建設(shè)項目設(shè)計方案審查。

5.4.2配合生產(chǎn)安環(huán)部開展職業(yè)病危害預(yù)評價、控制效果評價等工作。

5.5各單位職責(zé)

5.5.1負(fù)責(zé)本單位職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病預(yù)防工作。

5.5.2協(xié)助生產(chǎn)安環(huán)部做好職業(yè)健康檔案的歸檔工作。

6、職業(yè)危害申報制度

6.1生產(chǎn)安環(huán)部根據(jù)公司存在的職業(yè)危害因素或者因建設(shè)項目、改變生產(chǎn)工藝或原材料等可能產(chǎn)生新的職業(yè)危害因素,及時如實地向上級政府主管部門申報,接受監(jiān)督。

6.2申報的主要內(nèi)容有:公司的基本情況;作業(yè)場所職業(yè)危害因素種類、濃度或強(qiáng)度;產(chǎn)生職業(yè)危害的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料;職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施,應(yīng)急救援設(shè)施。

7、職業(yè)防護(hù)(防塵、防毒、防噪)管理制度

7.1職工享有下列職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利。

7.1.1獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)的權(quán)力;

7.1.2獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)的權(quán)力;

7.1.3了解工作場所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防護(hù)措施的權(quán)力;

7.1.4要求公司提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品,改善工作條件的權(quán)力;

7.1.5對違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)及危及生命健康的行為提出批評、檢舉和控告的權(quán)力;

7.1.6有權(quán)拒絕違章指揮、進(jìn)行沒有職業(yè)病防護(hù)措施的作業(yè)的權(quán)力;

7.1.7參與用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作的民主管理,對職業(yè)病防治工作提出意見和建議權(quán)力。

7.2職業(yè)防護(hù)(防塵、防毒、防噪)

7.2.1預(yù)防措施

7.2.1.1新建、改建、擴(kuò)建工程項目的主管部門負(fù)責(zé)其職業(yè)衛(wèi)生“三同時”工作,并確保職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時驗收和投產(chǎn)使用。

7.2.1.2生產(chǎn)安環(huán)部組織并委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對總廠新、改、擴(kuò)建設(shè)項目進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評價、控制效果評價以及評審工作。

7.2.1.3要根據(jù)預(yù)防為主、全面規(guī)劃、因地制宜、綜合治理的原則,編制防塵、防毒、防噪規(guī)劃,并納入年度安全技術(shù)措施計劃和長遠(yuǎn)規(guī)劃,逐步消除塵、毒、噪危害。

7.2.1.4進(jìn)入有毒有害崗位作業(yè)人員,必須事先進(jìn)行防毒知識教育,掌握有毒物質(zhì)的毒性、中毒急救互救知識、防護(hù)器材的使用知識,并經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。

7.2.2生產(chǎn)過程中的控制

7.2.2.1對作業(yè)場所散發(fā)出的有害物質(zhì),應(yīng)加強(qiáng)通排風(fēng),并采取回收利用、凈化處理等措施,未經(jīng)處理不得隨意排放。

7.2.2.2對可能產(chǎn)生有毒、有害物質(zhì)的工藝設(shè)備和管道,要加強(qiáng)維護(hù),定期檢修,保持設(shè)備完好,杜絕跑、冒、滴、漏。

7.2.2.3若改變產(chǎn)品原材料或工藝流程,可能使塵毒等危害增加者,要采取可靠的預(yù)防性措施,按照變更管理的要求進(jìn)行管理。

7.2.2.4防塵防毒設(shè)施,必須加強(qiáng)維修管理,確保完好和有效運轉(zhuǎn)。

7.2.2.5對塵毒危害嚴(yán)重、測定超過國家規(guī)定衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的作業(yè)場所,應(yīng)當(dāng)及時給予有效的治理。有害作業(yè)現(xiàn)場必須配備必要的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施,并對其進(jìn)行經(jīng)常性維護(hù)、檢修,定期檢測防護(hù)效果,確保正常使用,不得擅自拆除或者停止使用。

7.2.2.6要認(rèn)真做好防塵、防毒、防噪聲工作,采取綜合措施,消除塵、毒、噪危害,不斷改善勞動條件,保障職工的安全健康,防止職業(yè)病的發(fā)生。

7.2.2.7為接觸塵、毒、噪等有害因素的員工配備適宜有效的個體勞動防護(hù)用品,并監(jiān)督使用。

7.2.2.8在具有酸、堿等腐蝕性物質(zhì)或化學(xué)燒傷危險的場所應(yīng)設(shè)沖洗設(shè)施。

7.2.3職業(yè)衛(wèi)生管理

7.2.3.1必須貫徹執(zhí)行有關(guān)保護(hù)婦女的勞動法規(guī),安排工作要充分考慮婦女的生理特點。

7.2.3.2接害作業(yè)崗位的職工應(yīng)進(jìn)行上崗前、在崗期間職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)。

7.2.3.3不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查及職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)知識培訓(xùn)的員工、職業(yè)禁忌癥者,從事產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的崗位作業(yè)。

7.2.3.4對工作場所存在的各種職業(yè)危害因素進(jìn)行定期監(jiān)測和檢測,工作場所各種職業(yè)危害因素檢測結(jié)果必須及時進(jìn)行公布。根據(jù)要求對崗位粉塵、噪聲、高溫及其它有毒有害物質(zhì)每年監(jiān)測一次。

7.2.3.5對疑似職業(yè)病的員工需要上報職防機(jī)構(gòu)診治的,由生產(chǎn)安環(huán)部和綜合辦提供職業(yè)接觸史和現(xiàn)場職業(yè)衛(wèi)生情況,到具有職業(yè)病診療資格的職防部門進(jìn)行檢查、診斷。

7.2.3.6對接觸塵毒噪等職業(yè)危害的員工進(jìn)行醫(yī)學(xué)監(jiān)護(hù),包括上崗前的健康檢查、在崗時的定期職業(yè)健康檢查、離崗及退休前的職業(yè)健康檢查;職業(yè)健康檢查結(jié)束后相關(guān)管理人員要將檢查結(jié)果與所在崗位的職業(yè)危害病危害因素檢測結(jié)果一并存入職工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。

7.2.3.7工作場所發(fā)生危害員工健康的緊急情況,責(zé)任單位應(yīng)立即組織該場所的員工進(jìn)行應(yīng)急職業(yè)性健康檢查,并采取相應(yīng)處理措施,并同時立即上報公司安全保衛(wèi)處。

7.2.3.8存在職業(yè)危害的崗位要制定出相應(yīng)的職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程,專兼職安全衛(wèi)生管理人員嚴(yán)格監(jiān)督崗位操作人員按章操作。

7.2.3.9有毒有害工作場所的醒目位置應(yīng)設(shè)置有毒有害因素告示牌,注明崗位名稱、有毒有害因素名稱、國家規(guī)定的最高允許濃度、監(jiān)測結(jié)果、預(yù)防措施等。

7.2.3.10除按要求對國家規(guī)定的職業(yè)病進(jìn)行報告外,發(fā)生急性中毒事故應(yīng)立即向上級政府主管部門報告,并在規(guī)定時間內(nèi)寫出書面現(xiàn)場調(diào)查報告書,報告書內(nèi)應(yīng)有分析、有結(jié)論、有改進(jìn)措施。

8、職業(yè)病診斷與上報

8.1生產(chǎn)安環(huán)部將申請職業(yè)病診斷(鑒定)所需材料備齊后交政府安監(jiān)部門。

8.2其余事項按國家《工傷保險條例》規(guī)定執(zhí)行。

9檢查與考核

生產(chǎn)安環(huán)部負(fù)責(zé)對各單位的職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治工作的監(jiān)督檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,按公司有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核。

第10篇 職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施管理制度

宗旨和定義:

為了加強(qiáng)對職業(yè)病防護(hù)設(shè)施與職業(yè)病防護(hù)用品的監(jiān)督管理,使職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和職業(yè)病衛(wèi)生防護(hù)用品在使用時符合國家標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求,以控制或者消除職業(yè)病危害因素,保障勞動者的健康,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的有關(guān)規(guī)定,制定本制度。

本制度所稱的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施(以下稱“防護(hù)設(shè)施”),是指以控制或者消除生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素為目的,采用通風(fēng)凈化系統(tǒng)或者采用吸除、阻隔等設(shè)施以阻止職業(yè)病危害因素對勞動者健康影響的裝置和設(shè)備。

具體細(xì)則:

建立、健全職業(yè)病防護(hù)設(shè)施責(zé)任制,對職業(yè)病危害因素采取有效防護(hù)措施。

第一條(使用防護(hù)設(shè)施要求)

對有職業(yè)病危害因素的作業(yè)環(huán)境采取有效的防護(hù)設(shè)施,保障勞動者工作環(huán)境的職業(yè)病危害因素溶度(強(qiáng)度)符合國家的職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求。

第二條(購置防護(hù)設(shè)施要求)

不得使用沒有生產(chǎn)企業(yè)、沒有產(chǎn)品名稱、沒有職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)檢測報告的防護(hù)設(shè)施產(chǎn)品。

第三條(防護(hù)設(shè)施效果檢測)

自行或委托有關(guān)單位對存在職業(yè)病危害因素的工作場所設(shè)計和安裝非定型的防護(hù)設(shè)施項目的,防護(hù)設(shè)施在投入使用前應(yīng)當(dāng)經(jīng)具備相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)檢測、評價和鑒定。

未經(jīng)檢測或者檢測不符合國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的防護(hù)設(shè)施,不得使用。

第四條(建立技術(shù)檔案)

對防護(hù)設(shè)施應(yīng)當(dāng)建立防護(hù)設(shè)施技術(shù)檔案管理:

(一)防護(hù)設(shè)施的技術(shù)文件(設(shè)計方案、技術(shù)圖紙、各種技術(shù)參數(shù)等);

(二)防護(hù)設(shè)施檢測、評價和鑒定資料;

(三)防護(hù)設(shè)施的操作規(guī)程和管理制度;

(四)使用、檢查和日常維修保養(yǎng)記錄;

(五)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)評價報告。

第五條(日常維護(hù))

對防護(hù)設(shè)施進(jìn)行定期或不定期檢查、維修、保養(yǎng),保證防護(hù)設(shè)施正常運轉(zhuǎn),每年應(yīng)當(dāng)對防護(hù)設(shè)施的效果進(jìn)行綜合性檢測,評定防護(hù)設(shè)施對職業(yè)病危害因素控制的效果。

第六條 (知識培訓(xùn)和指導(dǎo))

對勞動者進(jìn)行使用防護(hù)設(shè)施操作規(guī)程、防護(hù)設(shè)施性能、使用要求等相關(guān)知識的培訓(xùn),指導(dǎo)勞動者正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)施。

第八條(擅自拆除或停用)

不得擅自拆除或停用防護(hù)設(shè)施。如因檢修需要拆除的,應(yīng)當(dāng)采取臨時防護(hù)措施,并向勞動者配發(fā)防護(hù)用品,檢修后及時恢復(fù)原狀。經(jīng)工藝改革已消除了職業(yè)病危害因素而需拆除防護(hù)設(shè)施的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)所在地同級衛(wèi)生行政部門確認(rèn),并在職業(yè)病防治檔案中做好記錄。

第11篇 職業(yè)衛(wèi)生高溫防治管理制度

職業(yè)衛(wèi)生高溫防治管理制度

1、采掘工作面空氣溫度不得超過26℃,機(jī)電設(shè)備硐室的空氣溫度不得超過30℃;當(dāng)空氣溫度超過時,應(yīng)當(dāng)縮短超溫地點工作人員的工作時間,并給予高溫保健待遇。

2、采掘工作面的空氣溫度超過30℃、機(jī)電設(shè)備硐室的空氣溫度超過34℃時,應(yīng)當(dāng)停止作業(yè)。

3、井巷工程施工時,工作面及空氣溫度超過規(guī)定時應(yīng)采取以下措施:

(1)加強(qiáng)通風(fēng),提高風(fēng)速,適當(dāng)增大風(fēng)量。

(2)隔絕熱源。

(3)減濕降溫或增濕降溫。

(4)人員集中處可采用壓氣引射器、水風(fēng)扇,增加人體舒適感。

(5)當(dāng)上述措施不足以消除井下熱害時,可采用人工制冷降溫。

第12篇 煤礦職業(yè)衛(wèi)生檔案與職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度

根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的規(guī)定,結(jié)合本礦的實際,制定本管理制度。

1 對礦各科室區(qū)隊建立職業(yè)衛(wèi)生檔案,員工個人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,簡稱“兩檔”,由專人管理。

2 職業(yè)衛(wèi)生檔案包括:

2.1 礦屬各單位職業(yè)衛(wèi)生記錄卡;

2.2 礦屬各單位接觸職業(yè)病危害因素人員一覽表;

2.3 礦屬各單位接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)人員登記卡;

2.4 職業(yè)病危害、職業(yè)中毒登記卡;

2.5 職業(yè)病危害因素監(jiān)測結(jié)果匯總資料;

2.6 職業(yè)病危害因素程度分級管理登記表;

2.7 職業(yè)中毒事故報告和事故處理表等;

2.8 職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、文件、監(jiān)督文書清單及有關(guān)文本;

2.9職業(yè)衛(wèi)生管理方針、計劃、目標(biāo)、方案、程序、指導(dǎo)書、管理制度;

2.10 職業(yè)衛(wèi)生專(兼)職管理組織、職能及人員分工;

2.11建設(shè)項目職業(yè)病危害管理檔案;

2.12 職業(yè)病預(yù)防控制措施技術(shù)檔案;

2.13 職業(yè)病防護(hù)設(shè)施、防護(hù)用品檔案;

2.14 職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育匯總資料;

2.15 職業(yè)病應(yīng)急救援預(yù)案及演習(xí)有關(guān)資料;

3 員工個人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案

3.1 員工的職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史;

3.2 作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結(jié)果;

3.3 職業(yè)健康檢查結(jié)果、職業(yè)禁忌證名單及處理情況;

3.4 職業(yè)病診斷、職業(yè)病病例登記表等員工個人健康資料;

3.5 職業(yè)健康監(jiān)護(hù)委托書或合同;

3.6 職業(yè)性健康檢查工種及人員名單;

3.7 職業(yè)病人處理、安置情況匯總資料。

4 “兩檔”資料按檔案管理要求建立目錄、統(tǒng)一編號、專冊登記。分永久、長期、短期三種期限及時歸檔;

5 “兩檔”資料字跡清楚、圖表清晰、文字正確、語言表達(dá)準(zhǔn)確;

6 根據(jù)本礦人員變動,及時補充完善“兩檔”,各表卡每年十一月三十日前,系統(tǒng)審查完善一次;

7 “兩檔”內(nèi)的資料按照要求每三年復(fù)核一次;及時錄入職業(yè)危害因素測定結(jié)果、員工個人職業(yè)健康檢查結(jié)果,并及時分析;

8 員工離開單位時,有權(quán)索取個人健康檔案及其相關(guān)資料,檔案室應(yīng)如實地、無償?shù)靥峁?,并在所提供的?fù)印件上蓋章;

9 職業(yè)病診斷,鑒定單位需提供有關(guān)“兩檔”資料時,檔案室應(yīng)如實提供;

10 檔案室對各部門移交上來的職業(yè)衛(wèi)生健康檔案,要進(jìn)行認(rèn)真檢查,歸檔的案卷要填寫移交目錄,雙方簽字、及時編號登記、入庫保管;

11 檔案工作人員對檔案的收進(jìn)、移出、銷毀、管理、借閱使用等情況要進(jìn)行登記。檔案工作人員調(diào)離時,必須做好交接手續(xù);

12 職業(yè)衛(wèi)生檔案庫房要堅固安全。做好防盜、防火、防蟲、防鼠、防高溫、防潮和通風(fēng)工作,并有應(yīng)急措施。職業(yè)衛(wèi)生檔案庫要設(shè)專人管理,定期檢查清點,如發(fā)現(xiàn)檔案破損、變質(zhì)時要及時修補、復(fù)制;

13 使用職業(yè)衛(wèi)生健康檔案的人員應(yīng)當(dāng)愛護(hù)檔案,確保檔案的完好,嚴(yán)禁任何人員對檔案進(jìn)行涂改、污損、轉(zhuǎn)借和擅自翻印;

14 本制度最終解釋權(quán)歸礦安全管理科。每年根據(jù)流程對其合規(guī)性進(jìn)行評估修訂;

15 本制度自下發(fā)之日起實行。

職業(yè)衛(wèi)生管理制度精選(十二篇)

職業(yè)衛(wèi)生管理制度職業(yè)衛(wèi)生管理制度為了認(rèn)真貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,防治職業(yè)病,保護(hù)我公司職工的健康及其相關(guān)權(quán)益,改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境,
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