第1篇 事故管理制度與追究制度

第一節(jié) 事故管理制度

一、根據(jù)《中華人民共和國安全生產法》要求，為了及時了解和分析事故原因，掌握事故規(guī)律，吸取事故教訓，及時采取有效措施防止類似事故重復發(fā)生，明確事故管理程序及職責，特制定本制度。

二、本制度的事故指在生產經(jīng)營活動中發(fā)生并造成生產中斷、人員傷亡、財產損失或重大險肇事件。

三、安全環(huán)保部是所有事故的歸口管理部門，單位負責人是事故管理第一責任人。

四、按事故性質可將事故分為：

（一）責任事故：指違反自然規(guī)律、法令、法規(guī)、條件、規(guī)程等不良行為造成的事故。

（二）非責任事故：指不可抗拒自然因素或目前科學無法預測的原因造成的事故。

（三）蓄意破壞事故：個人主觀行為造成的事故。

五、按事故內容可將事故分為：

（一）火災事故：所有企業(yè)內部發(fā)生的與企業(yè)相關的著火事故。

（二）爆炸事故：企業(yè)生產過程中 生的意外爆炸，造成人員傷亡或財產損失的事故。

（三）交通事故：企業(yè)車輛及與企業(yè)人員有責任關系的車輛在行車中所造成的車輛損壞，物資損失和人員傷亡事故。

（四）設備事故：機械、動力、運輸?shù)仍O備（包括附件）、管道、電線、建（構）筑物設施以及儀器儀表、工具的非正常損壞，造成財產損失或影響生產的事故。

（五）污染事故：“三廢”處理裝置停用，工業(yè)裝置排放污染物，引起周圍人員中毒、死亡、農作物減產、樹木枯死和牲畜傷亡，影響污水處理裝置正常運行，造成損失的事故。

（六）急性中毒事故：由于生產過程中存在有毒物質在短期內大量侵入人體，使人員立即中斷工作并須進行急救的中毒事故（包括食物中毒）。

（七）重大險肇事故：發(fā)生事故的條件已經(jīng)具備，或雖然發(fā)生了事故，但因某原因僥幸或處理及時得當而未造成財物損失和人員傷亡的事故（如：設備嚴重超壓、超負荷、安全裝置失靈，高壓氣瓶高處跌落，機械設備失控，檢修中誤送電、誤啟動，大量泄漏有毒、有害、危險氣體或生產操作不正常，給設備帶來重大隱患或降低設備使用壽命的事故等）。

六、按事故傷害程度可將事故分為：

（一）輕傷：損失工作日低于105日的暫時性全部喪失勞動能力的傷害。

（二）重傷：永久性喪失勞動能力及損失工作日等于或超過105日的暫時性全部喪失勞動能力的傷害。

（三）一般傷亡事故：是指一次死亡1-2人的事故。

（四）重大傷亡事故：是指一次死亡3-9人的事故。

（五）特大傷亡事故：是指一次死亡10-29人的事故。

（六）特別重大傷亡事故：是指一次死亡30人及其以上的事故。

七、按工礦商貿企業(yè)職工傷亡事故類別可將事故分為：

（一）

1、物體打擊：指物體在重力或其他外力的作用下產生運動，打擊人體，造成人身傷亡事故，不包括因機械設備、車輛、起重機械、坍塌引發(fā)的物體打擊。

（二）車輛傷害：指企業(yè)機動車輛在行駛中引起的人體墜落和物體倒塌、下落、擠壓傷亡事故，不包括起重設備提升、牽引車輛和車輛停駛發(fā)生的事故。

（三）機械傷害：指企業(yè)機械設備運動（靜止）部件、工具、加工件直接與人體接觸引起的夾擊、碰撞、剪切、卷入、絞、碾、割、刺等傷害，不包括車輛、起重機械引起的機械傷害。

（四）起重傷害：指各種起重作業(yè)（包括起重機安裝、檢修、試驗）中發(fā)生的擠壓、墜落（吊具、吊重）物體打擊和觸電。

（五）觸電：包括雷擊傷亡事故。

（六）淹溺：包括高處墜落淹溺，不包括礦山、井下透水淹溺。

（七）灼燙：指火焰燒傷、高溫物體燙傷、化學灼傷（酸、堿、鹽、有機物引起的體內外灼傷）、物理灼傷（光、放射性物質引起的體內外灼傷）、不包括電灼傷和火災引起的燒傷。

（八）火災。

（九）高處墜落：指在高處作業(yè)中發(fā)生墜落造成的傷亡事故，不包括觸電墜落事故。

（十）坍塌：指物體在外力或重力作用下，超過自身的強度極限或因結構穩(wěn)定性破壞而造成的事故，如挖溝時的土石塌方、腳手架坍塌、堆置物倒塌等，不適用于礦山冒頂片幫和車輛、起重機械、爆破引起的坍塌。

（十一）冒頂片幫。

（十二）透水。

（十三）爆破：指爆破作業(yè)中發(fā)生的傷亡事故。

（十四）火藥爆炸。

（十五）瓦斯爆炸。

（十六）鍋爐爆炸。

（十七）容器爆炸。

（十八）其他爆炸。

（十九）中毒和窒息。

（二十）其他傷害。

八、事故處理原則：

（一）實事求是，尊重科學原則。

（二）公開、公正原則。

（三）四不放過”原則：“四不放過”是指事故原因沒有查清楚不放過；事故責任者沒有受到處理不放過；事故責任者和群眾沒有受到教育不放過；防范措施沒有落實不放過。

九、事故緊急處理：事故發(fā)生時，當事人和現(xiàn)場人員應認真做好報告、搶救和保護事故現(xiàn)場。一旦發(fā)生事故，當事人及現(xiàn)場人員要立即向事故發(fā)生部門（車間）、安全環(huán)保部和有關領導報告（發(fā)生火災，應先報警），同時立即設法控制事故蔓延和搶救傷員。

（一）事故發(fā)生后，要立即封鎖保護現(xiàn)場，除搶救需要外，禁止無關人員入內，防止人為或自然因素破壞現(xiàn)場；因搶救及防止事故擴大，必須移動現(xiàn)場物件的，要做出標志，繪制現(xiàn)場簡圖并寫出書面記錄或進行現(xiàn)場錄像，拍照；未經(jīng)安全管理部門或事故調查組現(xiàn)場勘察同意，不得借口任何理由擅自清理現(xiàn)場。

（二）有關領導和部門接到報告后，立即通知應急救援領導小組，啟動應急救援措施，組織搶救。

十、事故報告

（一）當事人或現(xiàn)場人員應向礦應急救援小組立即報告。

（二）傷亡事故（包括重傷事故）發(fā)生后按程序、按時限逐級上報，不得隱瞞不報、謊報、拖延報告；發(fā)生易燃、易爆、劇毒、放射等危險品流失、泄漏事故及時向有關部門報告；發(fā)生傷亡事故及重大設備事故必須在1小時內向集團公司和其他有關部門報告。

十一、事故調查

（一）設備事故由機電部（或技術部門）負責組織調查；交通事故由車輛管理部門負責組織調查；火災、易燃易爆危險化學物品事故均由保衛(wèi)部負責調查；其他人員傷亡事故由安全環(huán)保部負責組織調查，所有事故調查必須通知安全環(huán)保部派人參加。

（二）輕傷事故由安全環(huán)保部負責調查；重傷以上事故按國家規(guī)定執(zhí)行。

（三）事故調查人員在調查中，有權向發(fā)生事故單位及人員了解相關情況和索取有關資料，各部門及人員不得拒絕。

（四）調查組職責：負責搜集有關資料、證明材料（包括物證、人證材料、現(xiàn)場拍照、事故圖等），查明事故發(fā)生的過程、性質、原因、人員傷亡及經(jīng)濟損失情況；分析事故責任，確定責任者，并確定主要責任者；提出事故處理意見和防范建議；編寫事故調查報告，報告內容包括：事故經(jīng)過、基本事實、原因分析、責任分析、結論、處理意見、改進措施及其他相關附件材料。

（五）調查報告須經(jīng)全體調查組人員簽名，并提交事故單位、上級主管部門和主管領導。

十二、責任分析

事故責任分析是在事故原因分析基礎上進行的，進行責任分析的目的是使責任者吸取教訓，改進工作。事故責任分為：

（一）直接責任者：指其行為與事故發(fā)生有直接關系的人員。

（二）主要責任者：對事故的發(fā)生起主要作用的人員。

（三）領導責任者：指對事故的發(fā)生負有領導責任的人員。

第二節(jié)? 事故責任追究制度

第一條? 為加強公司安全生產管理工作，明確安全生產責任，嚴肅追究安全生產事故責任者，防止和減少安全生產事故，結合總部要求和公司實際情況，特制定本制度。

第二條? 各單位必須堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針和“分級負責，分區(qū)域負責”的原則，做到“誰的人員誰負責，誰的區(qū)域誰負責，誰的責任誰負責”。

第三條? 全體在職員工和施工隊作業(yè)人員必須對本崗位的安全生產負責，嚴格遵守公司各項安全管理制度和安全技術操作規(guī)程。

第四條? 各單位行政一把手對本單位的安全生產負全面責任，是本單位安全生產第一責任人；安全生產負責人負主要責任；班子其他成員負連帶責任。

第五條? 安全生產事故的分類：

（一）一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重傷，或者1000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故；

（二）較大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重傷，或者1000萬元以上5000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故；

（三）重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重傷，或者5000萬元以上1億元以下直接經(jīng)濟損失的事故；

（四）特別重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重傷（包括急性工業(yè)中毒，下同），或者1億元以上直接經(jīng)濟損失的事故。

第六條? 各單位嚴格加強安全生產管理，杜絕違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律，積極采取有效措施消除安全隱患，改善勞動條件，保證安全生產。

第七條? 鼓勵員工鉆研安全生產科學技術，提高自身安全素質，積極提出安全生產合理化建議。

第八條? 各生產單位要不斷完善各種安全生產管理制度和安全技術操作規(guī)程，做到有章可循；加強作業(yè)人員的安全教育培訓，提高員工的安全防范意識。

第九條? 各單位要強化全員安全教育培訓，尤其是安全管理人員和特種作業(yè)人員，必須做到100%持證上崗。

第十條? 公司每季度召開一次安全生產專題會議，研究解決生產中存在的主要安全問題；各生產單位每月召開一次安全生產專題會議，對生產中存在的安全隱患及時拿出整改措施，明確責任人和整改時間，并形成完整的會議紀要。

第十一條? 各生產單位每月對生產系統(tǒng)進行一次全面的安全大檢查，完善各種安全防護措施和保護裝置，對安全隱患必須按“三定”原則進行整改。

第十二條? 各單位必須加強對危險化學品、爆炸物品的管理，嚴格執(zhí)行管理制度，杜絕危險化學品、爆炸物品被盜、丟失。

第十三條? 各生產單位要加強對尾礦庫和采空區(qū)的安全管理，尤其在汛期對尾礦庫運行安全和井下易透水區(qū)域要加強防范，嚴防尾礦庫潰壩和采空區(qū)冒頂事故發(fā)生。

第十四條? 各生產單位必須制定切實可行的事故應急救援預案，并進行針對性演練，確保事故發(fā)生時能夠及時有效地進行救援。

第十五條? 事故發(fā)生后，事故基層單位要積極配合公司及上級部門對事故的調查，不得以任何方式阻礙和干涉事故調查。

第十六條? 事故發(fā)生后，事故基層單位要及時啟動事故應急救援預案，并采取一切有效措施進行科學救援，防止事故蔓延、擴大和再次發(fā)生，將事故損失降低到最低限度。

第十七條? 各生產單位對本單位的作業(yè)場所和“三違”人員有現(xiàn)場檢查和處罰的權力。

第十八條? 各單位根據(jù)本制度對本單位安全事故享有責任追究的權利，全體員工享有安全生產事故責任追究的建議權。

第十九條? 具有下列情況之一的，追究本單位領導及相關責任人責任：

（一）由于安全管理制度和安全技術操作規(guī)程不健全，員工無章可循而發(fā)生事故；

（二）違章指揮、強令作業(yè)人員冒險作業(yè)而造成事故；

（三）對員工和作業(yè)人員不按規(guī)定進行安全教育培訓，未經(jīng)考核合格、備案，擅自同意其上崗作業(yè)而發(fā)生事故；

（四）安全防護措施不全，設備檢查、維護不到位或設備超負荷運行而造成事故；

（五）施工組織不合理，使人員疲勞作業(yè)而造成事故；

（六）事故發(fā)生后，未積極采取一切有效措施進行科學救援，致使事故蔓延、擴大、傷害程度加劇或事故重復發(fā)生；

（七）對公司下發(fā)的安全隱患整改通知書，未按“三定”原則及要求進行及時整改；

（八）未執(zhí)行公司井下作業(yè)面《安全確認制度》或未按確認項目內容要求逐項進行確認；

（九）違反《危險化學品安全管理條例》和《爆炸物品管理條例》，造成危險化學品被盜、泄露和爆炸物品丟失、爆炸等安全事故；

（十）其他安全責任事故。

第二十條? 發(fā)生輕傷、重傷事故處罰如下：

輕傷事故處罰辦法：屬公司機關職能部門的，處罰本部門負責人50元；屬各采礦、選礦工程部的，處罰本單位安全生產第一責任人50元，并處罰本單位200元；

重傷事故處罰辦法：屬公司機關職能部門的，處罰本部門負責人200元；屬各采礦、選礦工程部的，處罰本單位安全生產第一責任人200元，并處罰本單位500元；

對瞞報事故的單位和個人，加倍處罰。

第二十一條? 發(fā)生任何性質的死亡1人事故，對事故單位班子成員和業(yè)務主管統(tǒng)一降職使用六個月（待遇享受隨職務變動），該單位安全生產第一責任人主持工作，六個月內未發(fā)生死亡事故，恢復原職；年內再次發(fā)生死亡事故，班子成員統(tǒng)一降為業(yè)務主管，業(yè)務主管降為員工。對相關責任人，給與相應的經(jīng)濟處罰。按事故責任的劃分，追究其他相關部門負責人的責任。

第二十二條 發(fā)生任何性質的死亡2人以上（含2人）事故，對事故單位班子成員統(tǒng)一降為業(yè)務主管，業(yè)務主管降為員工。

公司發(fā)生任何性質的死亡事故，對公司經(jīng)營層班子成員處罰依據(jù)董事會及集團公司相關規(guī)定執(zhí)行。

觸犯《刑法》的，由公安機關依法追究其刑事責任。

第二十三條? 外委施工隊發(fā)生輕傷、重傷事故，按照公司《安全風險抵押金管理制度》進行處罰。

第二十四條? 外委施工隊發(fā)生一起死亡1人事故，扣罰安全風險抵押金10-30萬元；發(fā)生一起死亡2人以上（含2人）事故，扣罰安全風險抵押金20--50萬元。公司有權解除與外委施工隊的工程承包合同，責令其停止生產，退出作業(yè)區(qū)域，否則，因此造成的損失全部由外委施工隊承擔。

第二十五條? 發(fā)生危險化學品被盜、泄露和爆炸物品丟失、爆炸等安全事故，在社會上造成惡劣影響的，對事故基層單位安全生產第一責任人和班子其他成員進行責任追究，并視情節(jié)輕重給予經(jīng)濟處罰；責任重大的責任人必須引咎辭職，并追究有關責任人行政責任或刑事責任。

第二十六條? 發(fā)生一般、重大設備事故，給公司造成一定經(jīng)濟損失的，對事故單位安全第一責任人、主要責任人和相關責任人給予行政處分，并對事故基層單位領導班子進行經(jīng)濟處罰。

第二十七條? 發(fā)生火災等其他安全事故，視情節(jié)輕重追究事故基層單位安全第一責任人、主要責任人和相關責任人的行政責任并進行經(jīng)濟處罰，直至追究刑事責任。

第二十八條? 本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行，公司原《安全生產事故責任追究制度》同時作廢。

第2篇 事故隱患排查與整改管理制度

加強事故隱患監(jiān)督管理，防止和減少事故，保障人民群眾生命財產安全，根據(jù)《安全生產法》及《安全生產事故隱患排查治理暫行規(guī)定》有關規(guī)定，特制定本制度。

1）公司法人代表對本單位事故隱患排查治理工作全面負責,應逐級建立并落實從主要負責人到每個員工的隱患排查治理和監(jiān)控責任制。

2）任何部門和個人發(fā)現(xiàn)事故隱患，均有權向公司主要負責人、分管領導、安監(jiān)部門和所在車間報告。各級領導或部門接到事故隱患報告后，應當按照職責分工立即組織核實并組織整改。

3）公司定期組織安全生產管理人員、工程技術人員和其他相關人員排查本單位的事故隱患，暫定每月進行一次排查。對各車間及部門進行排查時車間負責人必須參加。

4）對排查出的事故隱患，應當按照事故隱患的等級（分為一般事故隱患與重大事故隱患）進行登記，建立事故隱患信息檔案，并按照職責分工實施監(jiān)控治理。

5）應當建立事故隱患報告和舉報獎勵制度，鼓勵、發(fā)動職工發(fā)現(xiàn)和排除事故隱患，鼓勵社會公眾舉報。對發(fā)現(xiàn)、排除和舉報事故隱患的有功人員，應當給予物質獎勵和表彰。

6）公司對承包、承租單位之間應簽訂安全生產管理協(xié)議，明確各方對事故隱患排查、治理和防控的管理職責，負責統(tǒng)一協(xié)調和監(jiān)督管理的職責。

7）應當每季、每年對本單位事故隱患排查治理情況進行統(tǒng)計分析，并分別于下一季度15日前和下一年1月31日前向安監(jiān)部門和有關部門報送書面統(tǒng)計分析表。統(tǒng)計分析表應當由公司主要負責人簽字。

8）對于一般事故隱患，由車間負責人或者有關人員立即組織整改。整改期時間為5天，若工作量較大可適當延長，最長不超過10天。

9）對于重大事故隱患，由主要負責人組織制定并實施事故隱患治理方案。重大事故隱患治理方案應當包括以下內容：

（1）治理的目標和任務；

（2）采取的方法和措施；

（3）經(jīng)費和物資的落實；

（4）負責治理的機構和人員；

（5）治理的時限和要求；

（6）安全措施和應急預案。

10）公司根據(jù)實際情況，適時跟蹤檢查各單位安全隱患排查整改工作，督促落實整改工作。對無特殊原因拖延或不整改的部門及人員，公司將給予嚴肅處理。

11）生產經(jīng)營單位在事故隱患治理過程中，應當采取相應的安全防范措施，防止事故發(fā)生。

12）對于因自然災害可能導致事故災難的隱患，應當按照有關法律、法規(guī)、標準和本規(guī)定的要求排查治理，采取可靠的預防措施，制定應急預案。

13）應當保證事故隱患排查治理所需的資金，建立資金使用專項制度。

14）重大事故隱患治理工作結束后，應當組織本單位的技術人員和專家對重大事故隱患的治理情況進行評估，或委托具備相應資質的安全評價機構進行評估。

第3篇 計量室事故報告管理制度

計量室事故報告管理制度

本制度明確了儀器設備、人員安全和工作責任事故的分類和界定以及各種事故的發(fā)現(xiàn)、報告和處理的程序。

1、本制度所指事故，包括在計量檢定測試范圍內的儀器設備(包括儀器、工具損壞)、人員安全和工作責任事故等。

1、1儀器設備事故：工作過程中違章操作，造成計量標準及配套設備損壞或技術指標不滿足要求，以及非工作原因造成儀器設備的損壞。

1、2人員安全事故：工作過程中違反操作規(guī)程，造成人身傷害，甚至死亡。

1、3工作責任事故：工作過程中玩忽職守，造成檢測結果錯誤，并造成政治、安全、經(jīng)濟上的嚴重損失。

2.按照《石油工業(yè)企業(yè)安全生產管理規(guī)定》，事故劃分為一般事故、大事故、重大事故、特大事故。

3、事故發(fā)生后，當事人或發(fā)現(xiàn)人應采取緊急措施進行處理，防止事故擴大，并立即報告主管領導人，對故意拖延不報或弄虛作假、隱瞞事實真相者，一經(jīng)查明，嚴肅處理。

4、一切事故經(jīng)由事故責任人如實填寫事故分析報告，報告事故經(jīng)過及造成事故的原因、損失情況和采取補救措施。事故當事人應實事求是地寫出書面報告，說明事故發(fā)生的時間、地點、經(jīng)過、原因等，事故旁擊者予以證明，室負責人簽字，上報站領導。

5、對于一般事故，可由本單位領導會同有關人員調查了解，實事求是地對事故進行調查并做出結論，通知當事人并報告主管領導和業(yè)務部門。

6、對于非一般事故，由主管部門處理，給予當事人經(jīng)濟處罰或調離崗位、行政處分直到提請司法部門依法追究法律責任。

7、對于事故報告及處理結果的有關資料，建立管理檔案，及時存檔。

第4篇 事故報告及調查管理制度

1 目的

為加強生產安全事故報告和調查處理，進一步落實事故責任追究制度，防止和減少生產安全事故，根據(jù)《安全生產法》和《生產安全事故報告和調查處理條例》等法律法規(guī)，結合公司實際，特制定本管理制度。

2 適用范圍

適用于本公司員工以及在本公司區(qū)域內從事生產作業(yè)的單位、人員因各種原因發(fā)生死亡、重傷、輕傷、急性中毒、職業(yè)病、財產損失事故的報告處理。

3 定義

3.1 輕傷：指員工負傷休息一個工作日以上，低于105日的失能傷害。構不成重傷的傷害。不是負傷休息工作日而是指損失工作日

3.2 重傷：指損失工作日等于和超過105日的失能傷害。

3.3 一般事故：指一次事故死亡1-2人的事故。

3.4 較大事故：指一次事故死亡三人及以上的事故。

3.5 重大事故：指一次事故死亡十人及以上的事故。

3.6 特別重大事故：指一次事故死亡三十人及以上的事故。

4 職責

4.1 安全環(huán)境部負責本標準執(zhí)行情況的監(jiān)督，并視事故情況上報分管、主管領導，在征得公司主管領導批準后上報上級政府部門。

4.2 各職能部門負責落實、執(zhí)行本標準，對本部門的員工進行宣傳教育。

5 事故分類

5.1 生產（工藝）事故：指生產過程中，由于違犯工藝規(guī)程作法或操作不當?shù)仍斐稍?、半成品或成品損失的事故。

5.2 設備事故：指設備因非正常損壞，造成停機時間產量損失或修復費用達到規(guī)定數(shù)額的事故。

5.3 交通事故：指工作期間或因公外出由于違反交通運輸規(guī)則或由于其它原因，造成車輛損壞，人員傷亡或財產損失的事故。

5.4 火災事故：指凡失去控制并對財物和人身造成損害的燃燒現(xiàn)象，都為火災事故。

5.5 爆炸事故：指由于爆炸，造成國家財產損失或人員傷亡的事故。

5.6 傷亡事故：指企業(yè)職工在生產勞動過程中，發(fā)生的人身傷害，急性中毒或因此導致死亡的事故。

5.7 環(huán)境污染事故：由于生產、使用貯運或其它因素造成有毒、有害氣體、液體或固體廢棄物超標排放，使大氣、水體、土壤、人及其它植物等自然環(huán)境受到損害，為環(huán)境污染事故。

6 事故報告

6.1 報告程序

發(fā)生生產安全事故，最先發(fā)現(xiàn)者應立即向部門主管報告，而后迅速逐級報告到公司總經(jīng)理，公司總經(jīng)理、董事長接到報告后，在1小時內向當?shù)匕踩a監(jiān)督管理局和有關部門報告。 情況緊急時，事故現(xiàn)場有關人員可以直接向當?shù)匕踩a監(jiān)督管理局和有關部門報告。

事故報告后出現(xiàn)新情況的，應當及時補報。自事故發(fā)生之日起30日內，事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的，應當及時補報。道路交通事故、火災事故自發(fā)生之日起7日內，事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的，應當及時補報。

6.2 報告事故應當包括下列內容

（1）事故發(fā)生單位概況；

（2）事故發(fā)生的時間、地點以及事故現(xiàn)場情況；

（3）事故的簡要經(jīng)過；

（4）事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)（包括下落不明的人數(shù)）和初步估計的直接經(jīng)濟損失；

（5）已經(jīng)采取的措施；

（6）其他應當報告的情況。

6.3 外派出差人員發(fā)生事故應由本人或委托他人實時電話報告所在部門相關人員或部門負責人，所在部門相關人員隨即告知安環(huán)部、行政人事部，安環(huán)部上報公司。

7 事故調查

7.1事故發(fā)生后，由公司組織相關人員成立事故調查組，配合政府事故調查機構對事故進行調查。

7.2 事故調查組履行下列職責：

（1）查明事故發(fā)生的經(jīng)過、原因、人員傷亡情況及直接經(jīng)濟損失；

（2）認定事故的性質和事故責任；

（3）提出對事故責任者的處理建議；

（4）總結事故教訓，提出防范和整改措施；

（5）提交事故調查報告。

（6）事故調查組有權向相關部門和個人了解與事故有關的情況，如要求提供相關文件、資料、相關部門和個人不得拒絕。

（7）事故調查中發(fā)現(xiàn)涉嫌犯罪的，事故調查組應當及時將有關材料或者其復印件移交司法機關處理。

（8）事故調查組成員在事故調查工作中應當誠信公正、格盡職守，遵守事故調查組的紀律，保守事故調查的秘密。未經(jīng)公司工業(yè)安全小組組長允許，事故調查組成員不得擅自發(fā)布有關事故的信息。

（9）事故調查組應當自事故發(fā)生60日內提交事故調查報告：特殊情況下，經(jīng)負責調查的人民政府批準，提交事故調查報告的期限可以適當延長，但延長的期限最長不超過60日。

（10）事故調查報告應當附具有關證據(jù)材料。事故調查組成員應當在事故調查報告上簽名。

8 根據(jù)事故調查分析認定事故責任人。

8.1 根據(jù)事故性質和造成的后果，除按照政府事故調查組認定的責任及處理要求外，仍需依照公司《獎懲制度》對事故相關責任人進行處罰。

8.2 事故調查中發(fā)現(xiàn)安全隱患的，由安環(huán)部出具“事故（隱患）整改通知書”，相關部門班組必須根據(jù)期限進行整改。

9 其它要求

9.1 事故報告要真實、及時，不得遲報、漏報、瞞報。

9.2 公司應建立事故檔案，該項工作由公司安全管理部門負責。對所有事故調查分析的資料，如現(xiàn)場檢查記錄、照片、技術鑒定、化驗分析、會議記錄、儀表記錄、旁證材料、綜合調查材料及登記表、報告書等應妥善保管。

9.3 對不積極組織參加事故搶救、瞞報、遲報事故、偽造或者故意破壞事故現(xiàn)場、事故調查中弄虛作假的責任人將按照公司《獎懲制度》有關規(guī)定進行處理

10 相關記錄

《工傷事故登記表》

第5篇 事故隱患危險源管理制度

一、堅持“安全第一,預防為主”為方針,全廠(公司)各級必須加強對可能導致人身傷亡或者造成經(jīng)濟損失的事故隱患和生產(經(jīng)營)中能造成事故的能量即危險源進行嚴格管理和控制。

二、各班組、分廠(車間、工段、隊)一旦發(fā)現(xiàn)事故隱患和危險源,應立即向本廠(公司)安全生產管理部門匯報。必要時應報請有關機構對事故隱患或危險源進行評估或分級。

三、對事故隱患和危險源,本廠(公司)各級都要成立事故隱患整改小組或危險源整改管理小組,由本級主要負責人負責,并認真履行下列職責:

1、定期排查事故隱患和危險源,掌握事故隱患和危險源的分布、發(fā)生事故的可能性及其程度,負責事故隱患和危險源的整改與現(xiàn)場管理;

2、制定整改方案或整改措施,確定整改期限,責任到人,并組織實施;

3、對員工進行安全教育,組織應急處置預演;

4、隨時掌握事故隱患和危險源的動態(tài)變化;

5、保持消防器材、救護用品的完好有效。

四、對被確定為事故隱患和危險源的地點、部位和設備,應采取相應措施進行整改;對難于立即整改的,應采取防范、監(jiān)控措施,并逐級上報。

五、接至本廠(公司)、地方安全生產監(jiān)督管理部門下發(fā)的《重大事故隱患停產、停業(yè)整改通知書》時,應立即停產停業(yè),按有關要求進行整改。

六、對及時發(fā)現(xiàn)事故隱患和危險源,能積極整改并有效防止事故發(fā)生的分廠(車間、工段)、班組或個人,本廠(公司)將給予表彰和獎勵,對存在或發(fā)現(xiàn)事故隱患、危險源隱瞞不報的或整改不力的,要給予批評或經(jīng)濟制裁。

第6篇 事故隱患排查整改管理制度

加強事故隱患監(jiān)督管理,防止和減少事故,保障人民群眾生命財產安全,根據(jù)《安全生產法》及《安全生產事故隱患排查治理暫行規(guī)定》有關規(guī)定,特制定本制度。

1)公司法人代表對本單位事故隱患排查治理工作全面負責,應逐級建立并落實從主要負責人到每個員工的隱患排查治理和監(jiān)控責任制。

2)任何部門和個人發(fā)現(xiàn)事故隱患,均有權向公司主要負責人、分管領導、安監(jiān)部門和所在車間報告。各級領導或部門接到事故隱患報告后,應當按照職責分工立即組織核實并組織整改。

3)公司定期組織安全生產管理人員、工程技術人員和其他相關人員排查本單位的事故隱患,暫定每月進行一次排查。對各車間及部門進行排查時車間負責人必須參加。

4)對排查出的事故隱患,應當按照事故隱患的等級(分為一般事故隱患與重大事故隱患)進行登記,建立事故隱患信息檔案,并按照職責分工實施監(jiān)控治理。

5)應當建立事故隱患報告和舉報獎勵制度,鼓勵、發(fā)動職工發(fā)現(xiàn)和排除事故隱患,鼓勵社會公眾舉報。對發(fā)現(xiàn)、排除和舉報事故隱患的有功人員,應當給予物質獎勵和表彰。

6)公司對承包、承租單位之間應簽訂安全生產管理協(xié)議,明確各方對事故隱患排查、治理和防控的管理職責,負責統(tǒng)一協(xié)調和監(jiān)督管理的職責。

7)應當每季、每年對本單位事故隱患排查治理情況進行統(tǒng)計分析,并分別于下一季度15日前和下一年1月31日前向安監(jiān)部門和有關部門報送書面統(tǒng)計分析表。統(tǒng)計分析表應當由公司主要負責人簽字。

8)對于一般事故隱患,由車間負責人或者有關人員立即組織整改。整改期時間為5天,若工作量較大可適當延長,最長不超過10天。

9)對于重大事故隱患,由主要負責人組織制定并實施事故隱患治理方案。重大事故隱患治理方案應當包括以下內容:

(1)治理的目標和任務;

(2)采取的方法和措施;

(3)經(jīng)費和物資的落實;

(4)負責治理的機構和人員;

(5)治理的時限和要求;

(6)安全措施和應急預案。

10)公司根據(jù)實際情況,適時跟蹤檢查各單位安全隱患排查整改工作,督促落實整改工作。對無特殊原因拖延或不整改的部門及人員,公司將給予嚴肅處理。

11)生產經(jīng)營單位在事故隱患治理過程中,應當采取相應的安全防范措施,防止事故發(fā)生。

12)對于因自然災害可能導致事故災難的隱患,應當按照有關法律、法規(guī)、標準和本規(guī)定的要求排查治理,采取可靠的預防措施,制定應急預案。

13)應當保證事故隱患排查治理所需的資金,建立資金使用專項制度。

14)重大事故隱患治理工作結束后,應當組織本單位的技術人員和專家對重大事故隱患的治理情況進行評估,或委托具備相應資質的安全評價機構進行評估。

第7篇 事故事件管理制度

1 目的與適用范圍

1.1 目的

為加強生產安全事故報告和調查處理,防止和減少生產安全事故,根據(jù)《安全生產法》和《生產安全事故報告和調查處理條例》等法律法規(guī),結合本企業(yè)實際,特制定本管理制度。

1.2適用范圍

本制度適用本公司事故的報告、調查、分析處理和預防管理。

2 引用文件

2.1《中華人民共和國安全生產法》 (中華人民共和國主席令第70號)

2.2《生產安全事故報告和調查處理條例》(中華人民共和國國務院令第493號)

2.3《冶金等工貿企業(yè)安全生產標準化基本規(guī)范》安監(jiān)總管四〔2022〕128號

3 職責

3.1總經(jīng)理協(xié)助事故調查組工亡事故的搶救和調查處理,及時、如實向上級報告生產安全事故。

3.2總經(jīng)理助理協(xié)助總經(jīng)事組織重大事故的搶救和調查處理。

3.3生產部

3.3.1負責組織輕傷事故、重大未遂事故及中毒事故的調查、分析和處理。

3.3.2協(xié)助組織工亡事故的調查、分析工作。

3.3.3負責事故、事件的統(tǒng)計、分析和處理。

3.4工會

3.4.1參與工傷事故的調查和分析工作。

3.4.2負責重大事故的善后處理工作。

3.4.3代表員工和家屬對造成傷亡事故和財產損失的責任者,提出控告,追究其行政或法律責任。

3.5 綜合辦公室

3.5.1參與重大傷亡事故的調查、處理和收集報送工傷鑒定資料。

3.5.2負責員工工傷保險的辦理和地方社保機構協(xié)調相關事宜。

3.6相關部門

3.6.1配合對本單位各類事故、事件的調查、分析和處理。

3.6.2落實糾正和預防措施。

4 管理要求

4.1 事故等級劃分

根據(jù)生產安全事故造成的人員傷亡或者直接經(jīng)濟損失,事故一般分為以下等級:

4.1.1特大安全事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重傷(包括急性工業(yè)中毒,下同),或者1億元以上直接經(jīng)濟損失的事故;

4.1.2 重大安全事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重傷,或者5000萬元以上1億元以下直接經(jīng)濟損失的事故;

4.1.3較大安全事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重傷,或者1000萬元以上5000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故;

4.1.4一般安全事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重傷,或者1000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故。

4.1.5輕傷事故:構不成重傷、死亡的人身傷害事故。

4.2事故報告

4.2.1報告程序

1)發(fā)生生產安全事故,最先發(fā)現(xiàn)者應立即報告到安全管理人員或分管安全的領導或企業(yè)負責人。企業(yè)負責人接到一般及以上事故報告后,在1小時內向當?shù)匕踩a監(jiān)督管理局和有關部門報告。

2)情況緊急時,事故現(xiàn)場有關人員可以直接向當?shù)匕踩a監(jiān)督管理局和有關部門報告。

3)事故報告后出現(xiàn)新情況的,應當及時補報。自事故發(fā)生之日起30日內,事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的,應當及時補報。道路交通事故、火災事故自發(fā)生之日起7日內,事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的,應當及時補報。

4.2.2報告事故應當包括下列內容

(1)事故發(fā)生單位概況;

(2)事故發(fā)生的時間、地點以及事故現(xiàn)場情況;

(3)事故的簡要經(jīng)過;

(4)事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)(包括下落不明的人數(shù))和初步估計的直接經(jīng)濟損失;

(5)已經(jīng)采取的措施;

(6)其他應當報告的情況。

4.3事故的救援

4.3.1接到事故報告的科室及企業(yè)領導,在進行事故逐級上報的同時,應采取有效措施,或立即啟動事故相應的應急預案,組織搶險救援,防止事故擴大和財產損失。

4.3.2發(fā)生人身傷害事故,現(xiàn)場人員應立即采取有效措施,杜絕繼發(fā)事故,防止事故擴大,并立即將受傷人員用適當?shù)姆椒ê推骶甙徇\出危險地帶,并根據(jù)具體情況施行急救措施。在醫(yī)務人員未趕到現(xiàn)場前,現(xiàn)場人員不得停止對傷害人員的搶救和護理。

4.3.3事故發(fā)生后,要妥善保護事故現(xiàn)場和相關證據(jù),因搶救人員、防止事故擴大以及疏散交通等原因,需要移動事故現(xiàn)場物件的,要做出標志,繪制簡圖并做出書面記錄。

4.4事故調查處理

在事故調查處理中要堅持實事求是、尊重科學的原則,要嚴格按照“四不放過”的原則進行處理,追究相關人員責任。

4.4.1發(fā)生一般及以上等級事故,按照《生產安全事故報告和調查處理條例》的規(guī)定由相應級別政府組織調查,企業(yè)有關領導、部門以及事故發(fā)生單位要做好積極配合工作,對事故按照“四不放過”(事故原因不查清不放過、責任人員未處理不放過、整改措施未落實不放過、有關人員未受到教育不放過)的原則進行處理。

4.4.2發(fā)生輕傷事故,由公司主管領導負安全的領導組織調查。調查組由公司有關領導、生產部、事故部門、工會、綜合辦公室以及有關部門人員組成。

4.4.3事故調查的成員要求:應當具備有事故調查所需的知識和專長,并與所調查的事故沒有直接利害關系。

4.4.4調查組職責有:查明事故經(jīng)過、原因、人員傷害情況、直接經(jīng)濟損失,認定事故性質和事故責任,提出對責任者的處理意見,總結教訓,提出防范和整改措施等。

4.4.5在追究責任時要分清直接責任和領導責任,責任分析要嚴格按照以下步驟:

(1)按照事故調查確認的事實

(2)按照有關組織管理及生產技術因素,追究最初造成不安全狀態(tài)的責任。

(3)按照有關技術規(guī)定的性質、明確程度、技術難度,追究屬于明顯違反技術規(guī)定的責任,不追究屬于未知領域的責任。

(4)根據(jù)事故后果和責任應負的責任以及認識態(tài)度提出處理意見。

4.5事故事件統(tǒng)計與分析

4.5.1事故事件統(tǒng)計

發(fā)生一般及以上事故時按當?shù)匕脖O(jiān)管理部門的要求如實填寫和報送月度報表。 發(fā)生事故事件后及時填寫《事故事件統(tǒng)計表》。

并按季度對事故

4.5.2事故事件分析

按季度對事故事件進行分析,分析內容包括:事故事件類別、原因、發(fā)生頻率、損失費用等,并將統(tǒng)計分析結果報告公司主管安全領導和在安全領導小組會議上通報、宣傳欄中予以公布。

4.6事故事件回顧

每季度的全員安全會議中應對上季度事故事件發(fā)生的原因、防范措施進行討論,并將事故事件回顧記錄在《安全會議記錄》中。

5 記錄

5.1《傷亡事故、事件統(tǒng)計臺帳》

5.2 《事故、事件調查表》

6 附錄

本制度解釋權屬:***公司。

第8篇 重大事故隱患安全管理制度

第一章 總 則

第一條 為認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,加強對重大事故隱患的管理,預防重、特大事故的發(fā)生,根據(jù)《安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》、《重大事故隱患管理規(guī)定》等有關法律、法規(guī),特制定本辦法。

第二條 重大事故隱患是指可能導致重大人身傷亡或重大經(jīng)濟損失的事故隱患。

第三條 各工程公司(項目部)、承包單位及職能部室要認真履行職責,分工合作,積極配合,加強重大事故隱患的安全監(jiān)督檢查和管理,消除隱患,確保安全生產。

第二章 重大事故隱患管理規(guī)定

第四條 重大事故隱患實行責任主體管理與分級分類管理相結合的原則,集團公司安全管理部門負責指導和協(xié)調各單位重大事故隱患監(jiān)督管理工作;公司安全管理部負責本單位重大事故隱患排查和管理工作。

第五條 各工程公司(項目部)、承包單位作為安全生產責任主體,對本單位存在的重大事故隱患排查、評估、報告、監(jiān)控和整治全面負責。

第六條 重大事故隱患按照其可能造成人員傷亡程度和經(jīng)濟損失情況分為三級:

一級重大事故隱患,是指可能造成30人以上死亡,或者100人以上重傷(包括急性工業(yè)中毒),或者1億元以上直接經(jīng)濟損失的事故隱患。

二級重大事故隱患,是指可能造成10人以上30人以下死亡,或者 50人以上 100人以下重傷,或者 500o萬元以上1億元以下直接經(jīng)濟損失的事故隱患。

三級重大事故隱患,是指可能造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重傷,或者i000萬元以上5000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故隱患。

第七條 公司安全管理部排查或發(fā)現(xiàn)重大事故隱患后,應及時組織專業(yè)人員進行評估,編制《重大事故隱患報告書》,制定《重大事故隱患治理方案》,并在自排查發(fā)現(xiàn)重大事故隱患之日起20日內,將《重大事故隱患報告書》和《重大事故隱患治理方案》上報集團公司安全管理部門及上級有關部門。重大事故隱患報告書應包括以下內容:

(一)事故隱患類別;

(二)事故隱患等級;

(三)影響范圍;

(四)影響程度;

(五)整改措施;

(六)整改資金來源及其保障措施;

(七)整改目標。

第八條 公司成立隱患管理小組,小組由主管安全副經(jīng)理負責,立即采取相應的整改措施,難以立即整改的,應采取防范、監(jiān)控措施。隱患管理小組應履行以下職責:

(一)掌握本單位重大事故隱患的分布、發(fā)生事故的可能性及其程度,負責重大事故隱患的現(xiàn)場管理;

(二)制定應急計劃,并報上級部門備案;

(三)進行安全教育,組織模擬重大事故發(fā)生時應采取的緊急處置措施,必要時組織救援設施、設備調配和人員疏散演習;

(四)隨時掌握重大事故隱患的動態(tài)變化;

(五)保持消防器材、救護用品完好有效。

第九條 公司必須每年對重大事故隱患進行一次風險分析評估,根據(jù)其危險特性、發(fā)生事故的可能性及其嚴重性與后果做出定量或者定性的分析評價,并將評價報告按管理權限上報有關部門。

第十條 重大事故隱患進行辨識和評估后,公司根據(jù)安全評估結果和國家有關標準對重大事故隱患劃分等級,確定不同的管理權限和責任,制定相應的管理制度與控制措施。

第十一條 重大事故隱患實行分級監(jiān)控。按照“集團公司-銅城建設公司-分公司”三級分工,在各自職責范圍內做好監(jiān)控管理。

第十二條 建立重大事故隱患登記臺帳制度,及時掌握重大事故隱患數(shù)量與等級變化以及運行控制、安全管理與維護、人員培訓、安全責任落實等情況,有效控制引發(fā)事故的危險因素,消除違章作業(yè)和違章指揮現(xiàn)象。

第十三條 重大事故隱患所在工程公司(項目部)、承包單位必須制定事故應急救援預案,配備必要的應急器材與工具,每年至少進行一次應急救援演練,檢驗應急響應的有效性和時效性,并根據(jù)演練效果及時修改補充。

第十四條 公司實行重大事故隱患動態(tài)管理,對生產工藝條件、設備、材料、生產過程等因素發(fā)生變化后必須重新進行風險分析與安全評估,重新進行分級登記,修訂相關技術資料、文件與控制措施。

第十五條 重大事故隱患所在區(qū)域必須設置安全標識。

第三章 管理職責

第十六條 公司及所屬工程公司(項目部)、承包單位和有關部門領導對所轄區(qū)域內的重大事故隱患負安全管理責任。要重視重大事故隱患的管理、監(jiān)控和隱患治理工作,掌握本單位重大事故隱患分布及其動態(tài)變化情況,建立和完善應急救援組織和應急救援預案,制定相應的治理計劃和長遠規(guī)劃。

第十七條 重大事故隱患所在工程公司(項目部)、承包單位主要負責人必須保證本單位重大事故隱患的安全管理符合國家法律和標準,對本單位重大事故隱患的安全負責。在安排與之有關的工作時,做好安全防范措施,嚴禁違章指揮、冒險作業(yè)。

第十八條 對重大事故隱患負有實施監(jiān)督管理的各有關部門,必須嚴格執(zhí)行國家有關法律、標準,認真履行職責,做好分管工作。

(一)安全管理部要把重大事故隱患的管理、監(jiān)控、治理工作作為安全生產工作的重要內容,加強監(jiān)督檢查,根據(jù)國家有關標準、規(guī)定制定本單位重大事故隱患監(jiān)控實施方案和應急救援預案,明確責任部門和責任人,對重點監(jiān)控部位定期組織安全檢查和不定期巡查,掌握動態(tài)變化情況,并嚴格記錄備查,對相關單位、部門的管理工作進行檢查、協(xié)調;

(二)項目主管部門在新建、改建、擴建有重大隱患的設施和項目時,要嚴格執(zhí)行“三同時”制度,應優(yōu)先考慮對重大事故隱患的改進;

(三)計劃、質量部門負責重大危險源安全生產工作中的技術管理,為重大事故隱患安全管理提供技術服務,制訂本單位重大危險源技術操作規(guī)程;

(四)保衛(wèi)部門負責重大事故隱患部位的消防、保衛(wèi)工作,參與安全評價工作;

第十九條 有重大事故隱患的工程公司(項目部)、承包單位要加強監(jiān)督檢查,制定切實可行的重大事故隱患控制措施,指派專人落實,及時掌握動態(tài)變化情況,發(fā)現(xiàn)新問題及時處理,不能自行解決的要及時上報,確保安全運行。

第二十條 重大事故隱患崗位人員必須認真履行崗位安全生產責任制,熟練掌握重大事故隱患控制措施及應急救援預案,嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程和安全管理規(guī)章制度,發(fā)現(xiàn)隱患及時匯報,嚴禁違章作業(yè)。

第四章 罰則

第二十一條 由于崗位人員不負責任、玩忽職守、忽視安全、違反本辦法造成事故的,視其情節(jié)輕重給予所在單位經(jīng)濟處罰;給予責任人經(jīng)濟處罰、行政處分;觸犯刑法的依法追究其刑事責任。

第二十二條 由于單位領導或有關部門不認真履行職責、忽視安全、玩忽職守或者瀆職,造成管理混亂,發(fā)生事故的,視其情節(jié)輕重給予所在單位經(jīng)濟處罰;給予有關責任人經(jīng)濟處罰、行政處分;觸犯刑法的依法追究其刑事責任。

第五章 附則

第二十三條 本制度與上級有關規(guī)定相抵觸時,按上級規(guī)定執(zhí)行。

第二十四條 本制度由公司安全管理部負責解釋。

第二十五條 本制度自印發(fā)之日起施行。

第9篇 環(huán)保事故管理制度

為加強本廠環(huán)保事故管理,及時匯報和處置環(huán)保事故,避免事故進一步擴大,依據(jù)國家、地方政府有關規(guī)定、標準、制度,結合公司實際,制定本制度:

1、環(huán)境污染事故是指由于違反環(huán)境保護法的經(jīng)濟社會活動與行為,以及意外因素的影響或不可抗拒的自然災害等原因致使環(huán)境受到污染,人體健康受到危害,社會經(jīng)濟與人民財產受到損失,造成不良社會影響突發(fā)性事件。

2、環(huán)境污染事故可分為:水污染事故,大氣污染事故,噪聲與振動污染事故、固體廢棄物污染事故、農藥與有毒化學品污染事故、放射性污染事故等。

根據(jù)危害程序,環(huán)境污染事故可分為以下幾類:

2.1特大環(huán)境污染事故是指由于環(huán)境污染破壞行為,造成直接經(jīng)濟損失10萬元(含10萬元)以上,使人群發(fā)生明顯中毒癥狀,出現(xiàn)人員中毒死亡,因環(huán)境污染使當?shù)亟?jīng)濟、社會的正?；顒邮艿絿乐赜绊?對環(huán)境造成嚴重危害的事故。

2.2重大環(huán)境污染事故。是指由于環(huán)境污染或破壞行為,造成直接經(jīng)濟損失5萬元以上(含5萬元),10萬元以下(不含10萬元),人群發(fā)生中毒癥狀,人員發(fā)生明顯中毒癥狀或可能導致傷殘后果,因環(huán)境污染使社會安定受到影響,對環(huán)境造成較大危害的事故。

2.3較大環(huán)境污染事故。是指由于環(huán)境污染或破壞行為,造成直接經(jīng)濟損失在萬元(含萬元)以上,5萬元(不含5萬元)以下,人員發(fā)生中毒癥狀,引起工廠與群眾沖突,對環(huán)境造成危害的事故。

2.4一般環(huán)境污染事故。是指由于環(huán)境污染或破壞行為,造成直接經(jīng)濟損失在千元以上萬元以下(不含萬元)的事故。

2.5由于環(huán)境污染,使附近車間或工段人員感官受到刺激,影響正常工作的事故稱為環(huán)境污染事故。

3、事故發(fā)生后,事故現(xiàn)場有關人員應當立即向本單位負責人報告;單位負責人接到報告后,應當于1小時內向事故發(fā)生地縣級以上人民政府環(huán)境保護部門和有關部門報告。

4、報告事故應當包括下列內容:

4.1事故發(fā)生單位概況。

4.2事故發(fā)生的時間、地點、污染源、主要污染物質、經(jīng)濟損失數(shù)額、人員受害情況、事故類型、現(xiàn)場情況等。

4.3事故的簡要經(jīng)過。

4.4已經(jīng)采取的措施。

4.5其他應當報告的情況。

5、事故發(fā)生單位負責人接到事故報告后,應當立即啟動環(huán)保事故應急預案,或者采取有效措施,防止事故擴大,降低環(huán)境污染和財產損失。

6、發(fā)生環(huán)境污染事故的單位,要按“三同時”的原則,由總經(jīng)理和技術人員、環(huán)保員召開會議,認真分析事故原因,制定出防范措施。

7、一般環(huán)保事故發(fā)生后,當班人員應在24小時內寫出書面報告,重大或特大環(huán)境污染事故的報告分為速報、確報和處理結果報告三類。速報從發(fā)現(xiàn)事故后起,48小時以內上報;確報在查清有關基本情況后立即上報;處理結果報告在事故處理完后立即上報。

速報可通過電話、電報,必要時應派人直接報告。確報可通過電話或書面報告。處理結果報告采用書面報告。報告應采取適當?shù)姆绞?避免在當?shù)厝罕娭性斐捎绊憽?/p>

8、速報內容主要包括:環(huán)境污染事故的類型、發(fā)生時間、地點、污染源、主要污染物質,經(jīng)濟損失數(shù)額、人員受害情況等初步情況。

確報在速報的基礎上報告有關確切數(shù)據(jù),事故發(fā)生的原因、過程及采取的應急措施等基本情況。

處理結果報告在確報的基礎上,報告處理事故的措施、過程和結果,事故潛在或間接的危害、社會影響,處理后的遺留問題,參加處理工作的有關部門和工作內容,出具有關危害與損失的證明文件等詳細情況。

9、本廠環(huán)保管理部門應當保證報告內容的準確性與可靠性。當發(fā)現(xiàn)報告內容與實際情況有出入時,應立即糾正如實上報,任何單位和個人對事故不得遲報、漏報、謊報或者瞞報。

10、各類環(huán)境污染事故均應記入環(huán)保事故臺帳。

11、任何單位和個人不得阻撓和干涉對事故的報告和依法調查處理。

12、對事故報告和調查處理中的違法行為,任何單位和個人有權向安全生產監(jiān)督管理部門、監(jiān)察機關或者其他有關部門舉報,接到舉報的部門應當依法及時處理。

13、凡屬重大環(huán)境污染事故,市級環(huán)境保護部門除應及時報告同級人民政府外,還應同時報告省級環(huán)境保護部門;凡屬特大環(huán)境污染事故,市環(huán)境保護部門除應及時報告同級人民政府和省級環(huán)境保護部門外,還應同時報告國家環(huán)境保護局。

14、對違章操作,不聽勸阻,而發(fā)生重大污染事故,引起人身傷亡或造成巨大經(jīng)濟損失的單位和個人,要根據(jù)國家有關規(guī)定處理,構成犯罪的,移交刑事、司法部門處理。

第10篇 事故管理制度:事故分類和分級

第一條 事故分類。

1. 火災事故:在生產過程中,由于各種原因引起的火災,并造成人員傷亡或財產損失的事故。

2. 爆炸事故:在生產過程中,由于各種原因引起爆炸,并造成人員傷亡或財產損失的事故。

3.設備事故:由于設計、制造、安裝、施工、使用、檢維修、管理等原因造成機械、動力、電訊、儀器(表)、容器、運輸設備管道等設備及建(構)筑物等損壞造成損失或影響生產的事故。

4. 生產事故:由于指揮錯誤,或者違反工藝操作規(guī)程和勞動紀律,造成停產、減產以及井噴、跑油、跑料、串料的事故。

5. 交通事故:車輛、船舶在行駛、航運過程中,由于違反交通、航運規(guī)則或因機械故障等造成車輛、船舶損壞、財產損失或人身傷亡的事故。

6. 人身事故:除上述五類事故外,職工在勞動過程中發(fā)生的與工作有關的人身傷亡和急性中毒事故。

第二條 上報集團公司事故。

煉化企業(yè)上報集團公司事故:

1. 一般事故

凡符合下列條件之一者,為一般事故:

(1) 一次事故造成重傷1~9人;

(2) 一次事故造成死亡1~2人;

(3) 一次事故直接經(jīng)濟損失在10萬元及以上、100萬元以下(不含100萬元);

(4) 一次事故跑油、料在10噸以上。

(5) 一次事故造成3套及以上生產裝置或全廠停產,影響日產量的50%及以上。

2. 重大事故

凡符合下列條件之一者,為重大事故:

(1) 一次事故造成重傷10人及以上;

(2) 一次事故造成死亡3~9人;

(3) 一次事故造成直接經(jīng)濟損失100萬元及以上,500萬元以下(不含500萬元)。

3. 特大事故

凡符合下列條件之一者,為特大事故:

(1) 一次事故造成死亡10人及以上;

(2) 一次事故直接經(jīng)濟損失500萬元及以上。

油田企業(yè)上報集團公司事故:

1. 事故等級劃分

(1) 一般事故

凡符合下列條件之一,為一般事故。

a. 一次事故造成重傷1~9人;

b. 一次事故造成死亡1~2人;

c. 一次事故直接經(jīng)濟損失在10萬元以上,100萬元以下(不含100萬元)

(2) 重大事故

凡符合下列條件之一,為重大事故。

a. 一次事故造成重傷10人及以上;

b. 一次事故造成死亡3~9人;

c. 一次事故造成直接經(jīng)濟損失100萬元以上,500萬元以下(不含500萬元)

(3) 特大事故

凡符合下列條件之一,為特大事故。

a. 一次事故造成死亡10人及以上;

b. 一次事故造成直接經(jīng)濟損失500萬元以上;

c. 無控井噴事故。

2. 事故上報范圍

(1) 油田企業(yè)發(fā)生上述事故(包括負次要責會的交通事故),屬上報集團公司事故。

(2) 油田企業(yè)發(fā)生30噸以上跑油事故,管道儲運企業(yè)發(fā)生100噸以上跑油事故,淺海發(fā)生1噸以上跑油事故,均屬上報集團公司事故。

(3) 發(fā)生生產、設備事故和職業(yè)病、職業(yè)中毒方面的事故,由專業(yè)職能部門上報上級主管部門,并抄送同級安全部門。

第三條 重傷標準按勞動部《關于重傷事故范圍的意見》([60]中勞護文字第56號)執(zhí)行。

第四條 事故經(jīng)濟損失包括直接經(jīng)濟損失和間接經(jīng)濟損失:

1. 直接經(jīng)濟損失:人身傷亡后支出的費用、善后費用及財產損失價值。

(1) 人身傷亡后支出的費用、善后費用按《企業(yè)職工傷亡事故經(jīng)濟損失統(tǒng)計標準》(gb6721-86)執(zhí)行。

(2) 固定資產損失價值按下列情況計算:

① 報廢的固定資產,按固定資產凈值減去殘值計算;

② 損壞后能修復使用的固定資產,按實際損壞的修復費用計算。

(3) 流動資產損失價值按下列情況計算:

① 原材料、燃料、輔助材料等均按帳面值減去殘值計算;

② 成品、半成品、在制品等均以企業(yè)實際成本減去殘值計算。

(4) 火災損失按公安部《火災統(tǒng)計管理規(guī)定》(公通字[1996]82號)中火災損失額計算方法計算。

(5) 交通事故中的車輛、船舶損失按當?shù)乇ｋU公司理賠額計算。

2. 間接經(jīng)濟損失:停產、減產損失價值

停產期限計算從事故發(fā)生起至完全恢復正式生產止。

停產損失按企業(yè)產品的計劃成本計算。

多系統(tǒng)停產損失按各企業(yè)計劃成本計算。

第11篇 事故管理制度－總則

第一條 為嚴格事故管理，及時報告、統(tǒng)計、調查和處理事故，積極采取預防措施，防止事故發(fā)生，特制訂本制度。

第二條 本制度依據(jù)國務院《特別重大事故調查程序暫行規(guī)定》、《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定》等國家有關規(guī)定、標準，結合集團公司特點而制訂，適用于集團公司內企事業(yè)單位。

第三條 事故的報告、統(tǒng)計、調查和處理工作必須堅持實事求是、尊重科學的原則。

第12篇 熱電廠傷亡事故管理制度

一、適用范圍：本制度適用于濟南熱電有限公司明湖熱電廠傷亡事故管理工作。

二、內容：

1、工傷保險：企業(yè)按國家規(guī)定為所有從業(yè)人員參加工傷保險，按期交納保險費。

2、工傷事故控制指標：根據(jù)公司下達的工傷事故控制指標，將工傷事故事故控制在規(guī)定范圍內。

3、事故報告

（1）發(fā)生事故后，事故現(xiàn)場人員應當立即報告相關領導及安教處，按廠《事故應急救援預案》開展事故應急救援工作，要把事故損失、人員傷亡程度降到最低程度。同時應保護事故現(xiàn)場并及時對受傷人員進行救護處置。

（2）安教處接到事故報告后，應報告廠主管領導和部門，相關部門接到報告后，應視事故情況上報總公司。

（3）發(fā)生輕傷事故的部門應在調查、分析事故的基礎上，將《事故及異常情況報告表》一式三份，報安教處一份，部門自留1份，主管領導一份。

（4）發(fā)生重傷及其以上事故時，應立即上報總公司。

4、事故分類及調查、分析

（1）事故按嚴重程度通常分為：

a特別重大事故（造成30人以上死亡，或者100人以上重傷（包括急性工業(yè)中毒，下同））；

b重大事故（造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重傷）

c較大事故（造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重傷）；

d一般事故（造成3人以下死亡，或者10人以下重傷）。

所稱的“以上”包括本數(shù)，所稱的“以下”不包括本數(shù)。

（2）事故調查、分析和處理工作必須堅持實事求是、尊重科學、認真負責、公正、公開和“四不放過”的原則。

（3）輕傷事故由廠主要領導組織技術、生產、安全、工會等有關部門成立事故調查組開展事故調查、分析，并寫出事故調查報告。

（4）一般及其以上事故，企業(yè)積極配合國家有關部門及地方有關部門等組成事故調查組進行調查。

5、事故處理

（1）輕傷事故主要責任者和有關責任部門、責任人的行政或經(jīng)濟處罰按廠有關規(guī)定執(zhí)行。

（2）一般及其以上事故的處罰，按國家或地方有關法律法規(guī)處罰。

（3）對事故調查組提出的防范措施，廠主管領導組織審核后，由事故責任部門負責全面落實，預防同類事故的發(fā)生。

6、事故傷亡人員處理

（1）由廠相關部門對傷亡人員按國家工傷保險標準賠償并做好善后工作。

（2）如受傷人員住院治療需人員陪護時，由傷者所屬部門安排。

（3）公出外地發(fā)生工傷事故人員的差旅費、補助費由財務處按文件規(guī)定執(zhí)行。

（4）工傷人員的傷殘評定，由本人提出申請，安教處按國家規(guī)定報請傷殘鑒定。

7、事故資料歸檔、保存。

安教處負責整理工傷認定、鑒定資料的歸檔保存，其他資料由企管處負責歸檔。

三、考核：

按廠綜合考核細則執(zhí)行。