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業(yè)務項目負責人崗位職責(十二篇)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):87

業(yè)務項目負責人崗位職責

第1篇 業(yè)務項目負責人崗位職責

崗位職責:

1、負責整個項目的業(yè)務拓展、客戶維護、銷售團隊搭建及日常管理、

2、負責汽車用鋼板系列及其剪切配送等相關業(yè)務

崗位要求:

1、大專以上學歷,必須擁有三年以上汽車鋼板、剪切配送的業(yè)務銷售工作經驗,

2、有汽車類配套廠相關資源和相關經驗優(yōu)先

3、要擁有銷售理念及團隊帶領經驗及理念,對銷售管理頗有建樹;

4、有對工作充滿熱情,良好的溝通表達能力,較強的坑壓能力,團隊合作精神佳;

5、持駕駛執(zhí)照對業(yè)務拓展更加有利;

6、有服務福建省內客戶開拓/服務經歷。

第2篇 金融業(yè)務項目經理崗位職責

崗位描述

1、承攬開發(fā)項目及承做執(zhí)行公司項目;

2、資產管理、投融資項目為主,并開展金融同業(yè)合作業(yè)務;

3、各類金融融資工具業(yè)務;

任職條件要求

1、法律、金融、財務、投資等相關專業(yè)研究生以上學歷;一年以上金融、投融

資相關工作經驗;具有證券基金等金融從業(yè)資格者優(yōu)先;

2、具有項目的開發(fā)能力,具有一定的金融產品研發(fā)設計能力;了解熟悉債務融

資工具和市場業(yè)務模式;

3、具有良好的執(zhí)行力、團隊協(xié)作精神,工作認真、踏實誠信、責任感強,具備良好的職業(yè)素養(yǎng);

4、具有與本企業(yè)發(fā)展相一致的職業(yè)規(guī)劃;進入公司后能夠做長期執(zhí)業(yè)規(guī)劃。

第3篇 業(yè)務助理項目部崗位職責職位要求

崗位職責

1.撰寫會議通知、會議記要、日常聯(lián)絡和工作報告;

2.負責工程項目部各類文件制作;

3.負責工程項目部各類文檔的管理及竣工資料整理;

4.負責工程項目部日常事務的聯(lián)絡工作;

5.負責公司工程類文件資料的管理及維護工作;

6.負責工程檔案的制作及電子文檔的管理工作;

7.負責項目中材料采購工作,協(xié)調供應商與現(xiàn)場對接人員;

8.完成領導交辦的其它工作。

職位要求:

1.相關專業(yè)??埔陨蠈W歷,2年以上同崗位工作經驗,工作有責任心、良好的人際溝通和獨立工作能力,工作嚴謹敬業(yè);

2.熟練掌握辦公軟件,有良好的文字編輯處理能力;

3.具有文檔,檔案編輯管理經驗者優(yōu)先.;

4、會使用cad軟件優(yōu)先錄用

崗位要求:

學歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1-3年

第4篇 高收益業(yè)務項目經理市場類崗位職責內容

1.負責監(jiān)測并掌握國內外信用卡及相關行業(yè)生息業(yè)務及功能的開發(fā)和運營狀況,根據(jù)國內信用卡市場發(fā)展狀況規(guī)劃開發(fā)并包裝上市新的生息理財產品和功能。

2.利用數(shù)據(jù)庫信息,對現(xiàn)有生息業(yè)務和功能使用客戶進行深度分析,挖掘每項生息業(yè)務的客群特征及使用者行為特征,為生息業(yè)務的經營提供參考依據(jù)。

3.根據(jù)每項業(yè)務的發(fā)展目標和計劃,策劃、組織、配合高收益業(yè)務營銷,協(xié)調并組織項目實施,跟蹤項目執(zhí)行進度,反饋項目執(zhí)行結果。

4.負責信用卡生息業(yè)務日常跟蹤和數(shù)據(jù)報表。

第5篇 政府業(yè)務項目顧問/項目經理崗位職責要求

職位描述:

1、負責客戶、市場等基礎信息的收集和整理,并完成基礎數(shù)據(jù)的研究分析工作;

2、負責項目方案制定,協(xié)助項目經理完成市場開發(fā)、項目洽談、招投標等商務工作;

3、負責項目執(zhí)行,協(xié)助項目經理完成項目實施工作;

4、負責產品開發(fā)、咨詢知識累積,協(xié)助項目經理完成項目報告的撰寫工作;

5、完成領導交辦的其它工作任務。

崗位要求:

1.全日制碩士及以上學歷,管理類專業(yè)優(yōu)先;

2.具備1~3年管理咨詢或銷售顧問經驗,具有客戶開發(fā)能力與渠道營銷經驗者優(yōu)先;

3.為人正直、踏實,有挑戰(zhàn)精神和責任心,團隊協(xié)作精神好,有較強的溝通表達能力且勇于承擔工作壓力;

4.有良好的社會關系并有志致力于人力資源管理咨詢服務優(yōu)先。

工作時間:9:00-17:30

福利待遇:雙休+法定假日+福利年假+帶薪病假+5險1金+商業(yè)醫(yī)療保險+年節(jié)福利+團隊活動+績效獎金+年終獎+專業(yè)培訓+廣闊的晉升通道!

第6篇 工程項目業(yè)務崗位職責

業(yè)務經理(基礎工程項目) 1.負責公司各類工程項目的業(yè)務承接;

2.負責業(yè)務開發(fā)及項目客戶回訪;

3.負責年度、季度的業(yè)績目標、計劃、措施并對其完成負責;

4.負責組織召開項目承接前的論證會議及招標文件的評審;

5.針對自己承接的項目配合項目部辦理相關工作;

6.完成上級領導交辦的其它工作任務。

項目涉及:項目有地下連續(xù)墻、樁基礎、深基坑等,行業(yè)涉及有橋梁、房建、工業(yè)基礎、地鐵等 1.負責公司各類工程項目的業(yè)務承接;

2.負責業(yè)務開發(fā)及項目客戶回訪;

3.負責年度、季度的業(yè)績目標、計劃、措施并對其完成負責;

4.負責組織召開項目承接前的論證會議及招標文件的評審;

5.針對自己承接的項目配合項目部辦理相關工作;

6.完成上級領導交辦的其它工作任務。

項目涉及:項目有地下連續(xù)墻、樁基礎、深基坑等,行業(yè)涉及有橋梁、房建、工業(yè)基礎、地鐵等

第7篇 國際業(yè)務項目助理崗位職責

崗位職責:

1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略發(fā)展目標,協(xié)助部門總經理制定相應工作計劃并組織實施;

2、全面負責海外及再保險業(yè)務及渠道的開拓及維護;

3、負責海外保險市場信息收集;

4、組織并負責海外及再保業(yè)務的排分、結算、服務及問題處理;

5、團負責團隊培訓,包括但不限于海外及再保險業(yè)務的操作實務;

6、負責組織整理海外及再保業(yè)務資料的整理與分析;

7、其他臨時性工作。

任職資格:

1、本科及以上學歷;

2、具有3年以上再保險業(yè)務經驗(含國際業(yè)務),具有再保險合約經驗者優(yōu)先;

3、商務英語口語、書寫流利,專四以上。

第8篇 汽車業(yè)務拓展項目崗位職責

汽車行業(yè)業(yè)務拓展經理/項目經理 職位概述:

專注汽車經銷商人力資源管理領域中面臨的戰(zhàn)略、財務及運營等領域的風險管理服務

洞悉汽車行業(yè),特別是經銷商相關業(yè)務輔導及人員培養(yǎng)方面的行業(yè)動態(tài)及發(fā)展趨勢

協(xié)助對客戶資源的有效管理及業(yè)務機會的跟進工作

有效協(xié)調行業(yè)相關資源,結合德勤服務平臺為客戶打造可落地的服務交付方案

經驗要求:

至少對汽車行業(yè)下列領域之一有深入的理解:

經銷商業(yè)務運營能力提升

經銷商人員能力培養(yǎng)

8年以上的汽車行業(yè)經驗,其中至少5年以上培訓及輔導業(yè)務開拓經驗

深入了解經銷商培訓輔導管理體系

熟悉經銷商培訓及輔導類項目的執(zhí)行流程,包括商管理及服務交付

良好的資源協(xié)調及組織能力,適應多任務的交付能力及抗壓能力

具備良好的交流能力,以及優(yōu)良的中英文口頭和書面表達能力

市場、經濟及管理相關領域本科學歷或以上 職位概述:

專注汽車經銷商人力資源管理領域中面臨的戰(zhàn)略、財務及運營等領域的風險管理服務

洞悉汽車行業(yè),特別是經銷商相關業(yè)務輔導及人員培養(yǎng)方面的行業(yè)動態(tài)及發(fā)展趨勢

協(xié)助對客戶資源的有效管理及業(yè)務機會的跟進工作

有效協(xié)調行業(yè)相關資源,結合德勤服務平臺為客戶打造可落地的服務交付方案

經驗要求:

至少對汽車行業(yè)下列領域之一有深入的理解:

經銷商業(yè)務運營能力提升

經銷商人員能力培養(yǎng)

8年以上的汽車行業(yè)經驗,其中至少5年以上培訓及輔導業(yè)務開拓經驗

深入了解經銷商培訓輔導管理體系

熟悉經銷商培訓及輔導類項目的執(zhí)行流程,包括商管理及服務交付

良好的資源協(xié)調及組織能力,適應多任務的交付能力及抗壓能力

具備良好的交流能力,以及優(yōu)良的中英文口頭和書面表達能力

市場、經濟及管理相關領域本科學歷或以上

第9篇 某寫字樓項目保安主管崗位職責含停車場業(yè)務

寫字樓項目保安主管崗位職責(含停車場業(yè)務)

1、在保安消防科長的直接領導下,負責對寫字樓的消防安全管理方面及全面 負責停車場收費管理工作;

2、執(zhí)行公司及部門管理制度,完善保安班及停車場收費管理制度。熟悉精通 寫字樓的客戶結構分布及重點崗位人員安排;

3、制定并實施年度工作計劃、月度工作計劃,主持召開月度、周例會會議及 月度培訓,組織員工完成各項工作任務,組織寫字樓客戶業(yè)主進行年度消防安全培 訓,完成年度工作總結

4、每日確認保安、停車場收費員日呈表及值交班記錄本,對實踐工作的問題 點提出改善意見和預防改善措施方案;

5、負責停車場票據(jù)管理和收入明細管理及與實業(yè)公司財務相關工作協(xié)調,負 責部門安全工作的落實實施,日常點檢工作的抽查確認,班組排班考勤工作,兼大 堂收發(fā)工作;

6、指導各班組實施工作,督查勞動紀律,檢查當班期間的工作情況,制定和 實施員工相關業(yè)務、形象、服務基準等培訓工作;

7、保安班樓層點檢表點檢及裝修點檢的確認、崗位勤務工作狀況檢查、指導 和停車場收費系統(tǒng)故障并寫字樓公共設備設施協(xié)助維修確認;

8、協(xié)調與商場保安消防科安全管理政府部門相關事宜;

9、負責保安班制度、工作流程及ojt年度修改;

10、29樓職工健身中心管理;

11、外委錦日作業(yè)標準日常點檢確認;

12、外來送餐送水送花人員辦證和抽查;

13、負責寫字樓消防安全隱患整改;

14、執(zhí)行和完成上級交予的其它工作任務。

第10篇 項目業(yè)務助理崗位職責

崗位職責:

1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略發(fā)展目標,協(xié)助部門總經理制定相應工作計劃并組織實施;

2、全面負責海外及再保險業(yè)務及渠道的開拓及維護;

3、負責海外保險市場信息收集;

4、組織并負責海外及再保業(yè)務的排分、結算、服務及問題處理;

5、團負責團隊培訓,包括但不限于海外及再保險業(yè)務的操作實務;

6、負責組織整理海外及再保業(yè)務資料的整理與分析;

7、其他臨時性工作。

任職資格:

1、本科及以上學歷;

2、具有3年以上再保險業(yè)務經驗(含國際業(yè)務),具有再保險合約經驗者優(yōu)先;

3、商務英語口語、書寫流利,專四以上。

第11篇 項目拓展業(yè)務經理崗位職責

工作職責:

1、針對快速發(fā)展的功能食品領域,深入挖掘終端消費者的需求,提出新產品開發(fā)的需求,推動立項,領導新產品開發(fā)項目

2、制定新產品推廣的方案并執(zhí)行,和銷售團隊合作,快速成功推廣新產品

3、制定新產品銷售工具,把配方,產品的技術語言,轉化為面對終端消費者的語言,包括提煉產品賣點,體感和口感測試,原料差異化挖掘,功效性數(shù)據(jù),文獻資料支持等等

4、和銷售團隊合作,拜訪重點客戶,攻克重點項目

5、提出并推動配方專利的申請

6、制作并推廣健康解決方案,涵蓋產品,服務,銷售工具,演示方法等等

7、和培訓部門合作,組織客戶培訓

8、代表公司參與行業(yè)會議并發(fā)言

任職資格:

1、本科以上學歷

2、醫(yī)藥學、食品營養(yǎng)、生化學或相關專業(yè)

3、正直誠信,結果導向,良好的溝通能力,團隊合作

4、b to c的思維能力,把產品和技術的語言轉化成to c的語言

5、深入的保健品和藥學的知識

6、熟練運用office等辦公軟件

第12篇 業(yè)務項目總監(jiān)崗位職責

業(yè)務項目部總監(jiān) 1.根據(jù)區(qū)域戰(zhàn)略,制定業(yè)務項目部戰(zhàn)略方針:收集、整理、分析競爭對手資料;統(tǒng)籌新項目開發(fā)的狀況并滿足客戶的sop;

2.部門工作計劃管理:根據(jù)公司的年度經營方針目標,制訂本部門的方針目標;制定并審核預算;

3.負責公司的業(yè)務項目流程的規(guī)劃、制定:根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,提出業(yè)務經營目標市場發(fā)展規(guī)劃等;

4.項目開發(fā)管理:主導新項目開發(fā)管理;支持新項目前期評審、成本核算;規(guī)劃新項目生產、人工、投資等需求,建立有效項目團隊等;

5.客戶服務及關系維護;

6.量產維護:評估項目工藝量產的可行性;推動現(xiàn)場的問題點改善及現(xiàn)場效率提升等;

7.部門人員管理及人才梯隊建設;

8.日常工作:向公司呈報內部報表;對報價進行審核;重點審核月度營業(yè)額與回款額等。 1.根據(jù)區(qū)域戰(zhàn)略,制定業(yè)務項目部戰(zhàn)略方針:收集、整理、分析競爭對手資料;統(tǒng)籌新項目開發(fā)的狀況并滿足客戶的sop;

2.部門工作計劃管理:根據(jù)公司的年度經營方針目標,制訂本部門的方針目標;制定并審核預算;

3.負責公司的業(yè)務項目流程的規(guī)劃、制定:根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,提出業(yè)務經營目標市場發(fā)展規(guī)劃等;

4.項目開發(fā)管理:主導新項目開發(fā)管理;支持新項目前期評審、成本核算;規(guī)劃新項目生產、人工、投資等需求,建立有效項目團隊等;

5.客戶服務及關系維護;

6.量產維護:評估項目工藝量產的可行性;推動現(xiàn)場的問題點改善及現(xiàn)場效率提升等;

7.部門人員管理及人才梯隊建設;

8.日常工作:向公司呈報內部報表;對報價進行審核;重點審核月度營業(yè)額與回款額等。

業(yè)務項目負責人崗位職責(十二篇)

崗位職責:1、負責整個項目的業(yè)務拓展、客戶維護、銷售團隊搭建及日常管理、2、負責汽車用鋼板系列及其剪切配送等相關業(yè)務崗位要求:1、大專以上學歷,必須擁有三年以上汽車鋼
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