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銷售專員+業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求(20篇范文)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-29 查看人數(shù):95

銷售專員+業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

第1篇 銷售專員+業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

技能要求:

市場(chǎng)管理,部門管理,團(tuán)隊(duì)建設(shè)

技能要求:

銷售,管理,業(yè)務(wù)

崗位職責(zé):

1、完成上級(jí)下達(dá)的銷售回款與工作目標(biāo);

2、在所轄的市場(chǎng)完成市場(chǎng)的分銷等工作;

3、按計(jì)劃及要求拜訪客戶,維護(hù)好原有客戶和良好的客情關(guān)系

4、收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與競(jìng)品信息,及時(shí)上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo);

5、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,挖掘有市場(chǎng)潛力的地區(qū)和客戶;

6、提升團(tuán)隊(duì)工作效率和綜合能力

任職資格:

1.具有一定的醫(yī)藥保健品銷售經(jīng)驗(yàn)和客戶溝通能力;

2.良好的決策能力與執(zhí)行能力;

3、??萍耙陨蠈W(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力;

5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

崗位要求:

學(xué)歷要求:高中

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1年經(jīng)驗(yàn)

第2篇 渠道/銷售經(jīng)理/業(yè)務(wù)經(jīng)理/營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé):

1、協(xié)助總經(jīng)理制定市場(chǎng)開發(fā)規(guī)劃,制定營(yíng)銷策略和銷售計(jì)劃,并組織實(shí)施;主持制訂和完善營(yíng)銷系統(tǒng)的工作流程和規(guī)章制度;

2、核查分析營(yíng)銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)等,及時(shí)調(diào)整銷售策略和計(jì)劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營(yíng)銷目標(biāo)和營(yíng)銷計(jì)劃;

3、協(xié)助總經(jīng)理建立和調(diào)整公司銷售組織、細(xì)分市場(chǎng)和銷售網(wǎng)絡(luò);

4、組建銷售團(tuán)隊(duì)并不斷提升團(tuán)隊(duì)能力,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)發(fā)掘客戶需求及購(gòu)買愿望,開拓市場(chǎng),開發(fā)新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍。

5、負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)重點(diǎn)客戶培養(yǎng)、新客戶開拓和大客戶挖掘等工作

6、負(fù)責(zé)公司重要銷售線索的管理與推進(jìn)及相關(guān)的商務(wù)談判、合同簽訂等工作;

7、負(fù)責(zé)市場(chǎng)公關(guān)、組織活動(dòng)的總體規(guī)劃;

8、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。

任職資格:

1、不限學(xué)歷,有能力你就來(lái),企業(yè)客戶開發(fā)、銷售經(jīng)驗(yàn),市場(chǎng)營(yíng)銷類專業(yè)、管理類專業(yè)優(yōu)先;;

2、具有勤奮、不屈不撓、永不放棄的執(zhí)著精神;

3、性格開朗、心胸寬廣、樂(lè)于助人;鉆研、樂(lè)于接受新事物,好學(xué)習(xí);

4、出色的溝通協(xié)調(diào)能力,認(rèn)同、熱愛銷售行業(yè).

5、豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)與團(tuán)隊(duì)管理能力。

6、熟練掌握辦公軟件系統(tǒng)。

7、有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨(dú)立開拓市場(chǎng)的能力;

8、堅(jiān)持公司營(yíng)銷管理原則,良好的執(zhí)行力;

福利待遇:

優(yōu)厚的福利!包括不限于:底薪+五險(xiǎn)+豐厚的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)+各項(xiàng)福利+年終獎(jiǎng)+分紅等!廣闊發(fā)展空間、十分突出的可發(fā)展為公司股東!公費(fèi)旅游等等

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1-3年

第3篇 業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

銷售高級(jí)業(yè)務(wù)經(jīng)理 一、 大專或以上學(xué)歷,具備5年以上大客戶(如oivo、oppo、小米、格力手機(jī)指定高頻電感資質(zhì))的市場(chǎng)營(yíng)銷業(yè)務(wù)精英及5年以上市場(chǎng)開拓工作經(jīng)驗(yàn);

二、 了解電源(變壓器)、高頻電感、適配器市場(chǎng)營(yíng)銷的相關(guān)理論知識(shí)以及自動(dòng)化推廣業(yè)務(wù);

三、 熟悉行業(yè)內(nèi)的主要客戶(大客戶)以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手以及擁有大客戶資源者;

四、 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力,能夠根據(jù)市場(chǎng)特點(diǎn)將銷售目標(biāo)落實(shí)到行動(dòng)計(jì)劃,負(fù)責(zé)廣東區(qū)域(或西部-成都、重慶)的業(yè)務(wù)市場(chǎng)的拓展,開發(fā)新的業(yè)務(wù)(自身須擁有一定的大客戶資源)擁有廣泛的客戶關(guān)系,能夠快速形成市場(chǎng)拓展和覆蓋;

五、 從事過(guò)電子的業(yè)務(wù)行業(yè)者優(yōu)先;

六、 主要針對(duì)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)大客戶開發(fā)維護(hù),’具備獨(dú)立獨(dú)立開發(fā)客戶的能力;

七、 工作態(tài)度積極,主動(dòng),有沖勁,能經(jīng)常出差,吃苦耐勞,電腦辦公軟件熟練。

一、 大專或以上學(xué)歷,具備5年以上大客戶(如oivo、oppo、小米、格力手機(jī)指定高頻電感資質(zhì))的市場(chǎng)營(yíng)銷業(yè)務(wù)精英及5年以上市場(chǎng)開拓工作經(jīng)驗(yàn);

二、 了解電源(變壓器)、高頻電感、適配器市場(chǎng)營(yíng)銷的相關(guān)理論知識(shí)以及自動(dòng)化推廣業(yè)務(wù);

三、 熟悉行業(yè)內(nèi)的主要客戶(大客戶)以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手以及擁有大客戶資源者;

四、 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力,能夠根據(jù)市場(chǎng)特點(diǎn)將銷售目標(biāo)落實(shí)到行動(dòng)計(jì)劃,負(fù)責(zé)廣東區(qū)域(或西部-成都、重慶)的業(yè)務(wù)市場(chǎng)的拓展,開發(fā)新的業(yè)務(wù)(自身須擁有一定的大客戶資源)擁有廣泛的客戶關(guān)系,能夠快速形成市場(chǎng)拓展和覆蓋;

五、 從事過(guò)電子的業(yè)務(wù)行業(yè)者優(yōu)先;

六、 主要針對(duì)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)大客戶開發(fā)維護(hù),’具備獨(dú)立獨(dú)立開發(fā)客戶的能力;

七、 工作態(tài)度積極,主動(dòng),有沖勁,能經(jīng)常出差,吃苦耐勞,電腦辦公軟件熟練。

第4篇 區(qū)域銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位要求:

(1)年齡:25-45周歲

(2)學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷

(3)工作經(jīng)驗(yàn)不限,歡迎有管理世界500強(qiáng)管理經(jīng)驗(yàn)者加入

(4)性格外向,具有較強(qiáng)的人際交往與溝通能力

(5)有良好的心理素質(zhì)和工作習(xí)慣,自律性好,有責(zé)任心

(6)有信用卡、證券、貸款等金融服務(wù)業(yè)及房產(chǎn)中介、汽車4s店、酒店服務(wù)、物業(yè)公司等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

薪酬福利:

1、辦公環(huán)境:豪華cbd寫字樓辦公,地鐵上蓋

2、公司定期組織員工旅游和戶外拓展活動(dòng),按國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日

3、完善的人才管理和廣闊的晉升發(fā)展空間與平臺(tái)

4、系統(tǒng)的人才培訓(xùn)技能提升及發(fā)展計(jì)劃,我們給予您崗位技能和能力素質(zhì)不斷提升的機(jī)會(huì):

a.新人培訓(xùn):崗前培訓(xùn)+專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)+營(yíng)銷技巧培訓(xùn)

b.晉升培訓(xùn):經(jīng)營(yíng)管理培訓(xùn)+團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn)

第5篇 網(wǎng)絡(luò)銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

1、根據(jù)公司提供的客戶資源,帶頭出業(yè)績(jī),帶頭去執(zhí)行;

2、合理的分解銷售任務(wù),完成個(gè)人的銷售目標(biāo);

3、協(xié)助上級(jí)執(zhí)行公司政策。

第6篇 業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售代表崗位職責(zé)

東莞市得翔實(shí)業(yè)有限公司成立于2002年,產(chǎn)品涵蓋包裝材料(紙托、紙箱、復(fù)合袋、塑膠袋、吸塑、epe、彩印系列),電子(模切、塑膠、),為客戶提供全方位的一站式的產(chǎn)品和服務(wù)。因業(yè)務(wù)發(fā)展現(xiàn)誠(chéng)招業(yè)務(wù)英才加入,公司環(huán)境及文化良好,交通便利,每周5天半工作制,期待你的加盟。

第7篇 建材銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

職位要求:

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售和推廣;

2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門任務(wù);

3、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)市場(chǎng)信息的收集和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;

4、管理維護(hù)客戶關(guān)系和長(zhǎng)期合作。

任職資格:

1、高中以上學(xué)歷,經(jīng)驗(yàn)不限;

2、反應(yīng)敏捷,表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,有親和力;

3、具備一定的市場(chǎng)分析、判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);

4、有責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

第8篇 營(yíng)銷總監(jiān)/銷售經(jīng)理/業(yè)務(wù)經(jīng)理/營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé):

1、協(xié)助總經(jīng)理制定市場(chǎng)開發(fā)規(guī)劃,制定營(yíng)銷策略和銷售計(jì)劃,并組織實(shí)施;主持制訂和完善營(yíng)銷系統(tǒng)的工作流程和規(guī)章制度;

2、核查分析營(yíng)銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)等,及時(shí)調(diào)整銷售策略和計(jì)劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營(yíng)銷目標(biāo)和營(yíng)銷計(jì)劃;

3、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)整公司銷售組織、細(xì)分市場(chǎng)和銷售網(wǎng)絡(luò);

4、不斷提升團(tuán)隊(duì)能力,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)發(fā)掘客戶需求及購(gòu)買愿望,開拓市場(chǎng),開發(fā)新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍。

5、負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)重點(diǎn)客戶培養(yǎng)、新客戶開拓和大客戶挖掘等工作

6、負(fù)責(zé)公司重要銷售線索的管理與推進(jìn)及相關(guān)的商務(wù)談判、合同簽訂等工作;

7、負(fù)責(zé)市場(chǎng)公關(guān)、組織活動(dòng)的總體規(guī)劃;

8、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。

任職資格:

1、不限學(xué)歷,有能力你就來(lái),企業(yè)客戶開發(fā)、銷售經(jīng)驗(yàn),市場(chǎng)營(yíng)銷類專業(yè)、管理類專業(yè)優(yōu)先;;

2、具有勤奮、不屈不撓、永不放棄的執(zhí)著精神;

3、性格開朗、心胸寬廣、樂(lè)于助人;鉆研、樂(lè)于接受新事物,好學(xué)習(xí);

4、出色的溝通協(xié)調(diào)能力,認(rèn)同、熱愛銷售行業(yè).

5、 豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)與團(tuán)隊(duì)管理能力。

6、 熟練掌握辦公軟件系統(tǒng)。

7、有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨(dú)立開拓市場(chǎng)的能力;

8、堅(jiān)持公司營(yíng)銷管理原則,良好的執(zhí)行力;

福利待遇:

優(yōu)厚的福利!包括不限于:底薪+五險(xiǎn)+豐厚的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)+各項(xiàng)福利+年終獎(jiǎng)+分紅等!廣闊發(fā)展空間、十分突出的可發(fā)展為公司股東!公費(fèi)旅游等等

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1-3年

第9篇 國(guó)際銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

國(guó)際銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理 特變電工山東魯能泰山電纜有限公司 特變電工山東魯能泰山電纜有限公司 1.負(fù)責(zé)目標(biāo)區(qū)域的市場(chǎng)開拓、合同簽約、賬款回收,完成年度分解承擔(dān)的銷售指標(biāo);

2.協(xié)助區(qū)域市場(chǎng)總監(jiān),完成目標(biāo)區(qū)域的市場(chǎng)開拓和銷售指標(biāo);

3.協(xié)助完成目標(biāo)信息、投標(biāo)報(bào)價(jià)、履約執(zhí)行、基礎(chǔ)管理、重點(diǎn)工作等;

4.加強(qiáng)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的調(diào)研分析,撰寫中標(biāo)失標(biāo)分析總結(jié);

5.負(fù)責(zé)完成區(qū)域市場(chǎng)總監(jiān)安排的其他工作。

第10篇 銷售經(jīng)理業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

國(guó)際業(yè)務(wù)部銷售經(jīng)理 奔騰楚天激光(武漢)有限公司 奔騰楚天激光(武漢)有限公司,奔騰楚天 你將從事:

- 負(fù)責(zé)激光切割和焊接設(shè)備的出口銷售工作

- 國(guó)別市場(chǎng)的開發(fā),代理商的尋找與維護(hù)

- 國(guó)外重要行業(yè)展會(huì)和行業(yè)推廣會(huì)的規(guī)劃和實(shí)施

- 完成既定的銷售目標(biāo)

你要具備:

- 2年以上機(jī)械相關(guān)銷售和外貿(mào)銷售經(jīng)驗(yàn)

-大專以上學(xué)歷

- cet-6及以上

- 有國(guó)外市場(chǎng)走訪,展會(huì),商貿(mào)洽談或外事接待經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

- 積極主動(dòng)的工作態(tài)度;抗壓能力強(qiáng)

- 熟練使用常用外貿(mào)工具如sns

- 中英文聽說(shuō)讀寫均要求熟練

我們提供:

1. 完善的培訓(xùn)體系

2. 完善的銷售技術(shù)支持體系,讓客戶的技術(shù)類問(wèn)題迎刃而解

第11篇 銷售代表業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

客戶經(jīng)理/銷售代表/業(yè)務(wù)員/客戶代表 深圳市國(guó)策房地產(chǎn)土地估價(jià)有限公司 深圳市國(guó)策房地產(chǎn)土地估價(jià)有限公司 1、維護(hù)公司的客戶,并開拓新的客戶和新的市場(chǎng);

2、根據(jù)客戶需求及時(shí)為客戶解答難題;

3、完成上級(jí)安排工作。

第12篇 業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)為公司開發(fā)新客戶和合作商,給客戶指定解決方案的銷售工作。

2、收集行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展、客戶需求、區(qū)域市場(chǎng)等信息。

3、負(fù)責(zé)收集潛在客戶信息,及時(shí)收集并反饋客戶信息和市場(chǎng)情況建立客戶檔案定期維護(hù)跟蹤。

4、負(fù)責(zé)組織與客戶進(jìn)行方案介紹、方案演示、投標(biāo)活動(dòng)、技術(shù)談判、商務(wù)談判、合同簽訂及回款。

5、外出拜訪客戶,推廣公司的服務(wù)和理念。

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

第13篇 人壽保險(xiǎn)區(qū)域銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

優(yōu)才區(qū)域銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位要求:

(1)年齡:25-45周歲

(2)學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷

(3)工作經(jīng)驗(yàn)不限,歡迎有管理世界500強(qiáng)管理經(jīng)驗(yàn)者加入

(4)性格外向,具有較強(qiáng)的人際交往與溝通能力

(5)有良好的心理素質(zhì)和工作習(xí)慣,自律性好,有責(zé)任心

(6)有信用卡、證券、貸款等金融服務(wù)業(yè)及房產(chǎn)中介、汽車4s店、酒店服務(wù)、物業(yè)公司等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

薪酬福利:

1、辦公環(huán)境:豪華cbd寫字樓辦公,地鐵上蓋

2、公司定期組織員工旅游和戶外拓展活動(dòng),按國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日

3、完善的人才管理和廣闊的晉升發(fā)展空間與平臺(tái)

4、系統(tǒng)的人才培訓(xùn)技能提升及發(fā)展計(jì)劃,我們給予您崗位技能和能力素質(zhì)不斷提升的機(jī)會(huì):

第14篇 金融產(chǎn)品銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

金融產(chǎn)品銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理工作職責(zé):

1、為公司潛在客戶提供保險(xiǎn)、投資及理財(cái)?shù)确?wù);

2、和團(tuán)隊(duì)一起對(duì)所負(fù)責(zé)的區(qū)域進(jìn)行公司品牌維護(hù)、公司形象宣傳以及市場(chǎng)開發(fā);

3、為客戶提供個(gè)性化的家庭保險(xiǎn)、理財(cái)及投資方案;

4、建立和管理區(qū)域團(tuán)隊(duì);

5.超2.8億優(yōu)質(zhì)客戶資源讓您無(wú)憂啟動(dòng)綜合金融市場(chǎng)。

入職要求:

1.大專及以上學(xué)歷,年齡25-50周歲(50歲以上特別優(yōu)秀者可放寬政策);

2.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、處理問(wèn)題能力、嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、勇于拓取;

3.身體健康、品行端正、有良好的服務(wù)意識(shí)、擁有清晰的人生目標(biāo);

4.抗壓能力強(qiáng),良好的親和力與團(tuán)隊(duì)合作精神;

5.從事過(guò)管理工作、售后服務(wù)工作、商戶主、企業(yè)主或有保險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

6.廣州市戶口或在廣州市居住1年以上者優(yōu)先。

7.管理學(xué)、法學(xué)、金融學(xué)、保險(xiǎn)學(xué)優(yōu)先。

第15篇 產(chǎn)品銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、為公司潛在客戶提供保險(xiǎn)、投資及理財(cái)?shù)确?wù);

2、和團(tuán)隊(duì)一起對(duì)所負(fù)責(zé)的區(qū)域進(jìn)行公司品牌維護(hù)、公司形象宣傳以及市場(chǎng)開發(fā);

3、為客戶提供個(gè)性化的家庭保險(xiǎn)、理財(cái)及投資方案;

4、建立和管理區(qū)域團(tuán)隊(duì);

5.超2.8億優(yōu)質(zhì)客戶資源讓您無(wú)憂啟動(dòng)綜合金融市場(chǎng)。

入職要求:

1.大專及以上學(xué)歷,年齡25-50周歲(50歲以上特別優(yōu)秀者可放寬政策);

2.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、處理問(wèn)題能力、嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、勇于拓取;

3.身體健康、品行端正、有良好的服務(wù)意識(shí)、擁有清晰的人生目標(biāo);

4.抗壓能力強(qiáng),良好的親和力與團(tuán)隊(duì)合作精神;

5.從事過(guò)管理工作、售后服務(wù)工作、商戶主、企業(yè)主或有保險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

6.廣州市戶口或在廣州市居住1年以上者優(yōu)先。

7.管理學(xué)、法學(xué)、金融學(xué)、保險(xiǎn)學(xué)優(yōu)先。

第16篇 渠道銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

渠道銷售業(yè)務(wù)主管/經(jīng)理 佛山市南海名杉木業(yè)有限公司 佛山市南海名杉木業(yè)有限公司,名杉 1.負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有裝飾公司/設(shè)計(jì)公司渠道的維護(hù)。

2.開拓新的渠道業(yè)務(wù),服務(wù)高端客戶。

3.按計(jì)劃拜訪設(shè)計(jì)公司和開發(fā)新客戶。

4.定期開拓新的樓盤客源,建立合作關(guān)系。

要求:

1.2年以上建材行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

第17篇 業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)新客戶和業(yè)主的開發(fā);

2、負(fù)責(zé)客戶與業(yè)主的接待與咨詢,提供顧問(wèn)式的咨詢服務(wù);

3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫字樓租賃的全過(guò)程,包括識(shí)別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過(guò)戶和老客戶經(jīng)營(yíng)等,促成業(yè)務(wù)成交;

任職資格:

1、大專(含)以上學(xué)歷,年齡20歲-35歲之間,男女不限,專業(yè)不限;

2、敏銳的洞察力,較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);

3、溝通能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力,工作積極主動(dòng),樂(lè)觀開朗;

4、做事認(rèn)真踏實(shí),為人正直誠(chéng)懇,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。

第18篇 藥品銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。任職資格:1、高中以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、醫(yī)、藥等相關(guān)專業(yè);2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力

第19篇 銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)銷售及推廣公司產(chǎn)品及服務(wù);

2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和渠道分析;

3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;

4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;

5、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;

6、負(fù)責(zé)新客戶開拓和老客戶的管理維護(hù);

其他要求

1、要求性別不限,年齡28-40歲,有展示行業(yè)同類崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn);

2、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),可獨(dú)立完成新客戶開據(jù)與管理,有客戶資源優(yōu)先;

3、責(zé)任心強(qiáng),積極上進(jìn),可滿足出差,敢于挑戰(zhàn)高薪;

4、服從公司調(diào)配,無(wú)工作區(qū)域要求;

5、抗壓能力強(qiáng),有良好的交際能力和吃苦耐勞的精神,能獨(dú)當(dāng)一面,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)。

第20篇 業(yè)務(wù)經(jīng)理汽車配件大客戶銷售崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé):

a.執(zhí)行公司各項(xiàng)政策,完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)和主機(jī)廠商務(wù)考評(píng)目標(biāo);b.建立一支有戰(zhàn)斗力的銷售服務(wù)隊(duì)伍;c.建設(shè)一個(gè)高效率的銷售網(wǎng)絡(luò);

1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)企業(yè)產(chǎn)品銷售服務(wù)工作。

2.根據(jù)企業(yè)的近期和遠(yuǎn)期目標(biāo)、財(cái)務(wù)預(yù)算要求,協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系,制定銷售計(jì)劃并組織實(shí)施,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)和主機(jī)廠商務(wù)考評(píng)目標(biāo)。

3.每月提交產(chǎn)品促銷活動(dòng)實(shí)施方案,組織人員、準(zhǔn)備材料,落實(shí)促銷活動(dòng)效果。

4.定期檢查銷售計(jì)劃實(shí)施結(jié)果,定期提出銷售計(jì)劃調(diào)整方案,報(bào)總經(jīng)理審批后組織實(shí)施。

5.定期走訪客戶,征求客戶意見,掌握銷售情況和市場(chǎng)動(dòng)態(tài),分析競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),調(diào)整產(chǎn)品銷售和服務(wù)策略,適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)需要。

6.培訓(xùn)和造就一支不同年齡和不同層次的產(chǎn)品銷售服務(wù)專業(yè)隊(duì)伍。

7.制定業(yè)務(wù)部管理制度、工作程序,并監(jiān)督貫徹實(shí)施。嚴(yán)格控制銷售費(fèi)用開支、簽發(fā)開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督銷售費(fèi)用的使用。

8.對(duì)銷售目標(biāo)和主機(jī)廠商務(wù)考評(píng)得分達(dá)成負(fù)責(zé)。

職位要求:

1、統(tǒng)招本科學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷或汽車專業(yè),從事同等崗位5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

2、了解汽車配件行業(yè),熟悉汽車主機(jī)廠運(yùn)作流程。

3、有在汽車主機(jī)廠或汽車配件銷售公司同等或以上職位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

崗位要求:

學(xué)歷要求:本科

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:5-10年

銷售專員+業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求(20篇范文)

職責(zé)描述:技能要求:市場(chǎng)管理,部門管理,團(tuán)隊(duì)建設(shè)技能要求:銷售,管理,業(yè)務(wù)崗位職責(zé):1、完成上級(jí)下達(dá)的銷售回款與工作目標(biāo);2、在所轄的市場(chǎng)完成市場(chǎng)的分銷等工作;3、按計(jì)劃及要求拜訪客…
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