第1篇 區(qū)域銷售主管崗位職責(zé)、要求以及未來可以發(fā)展的方向

區(qū)域銷售主管負責(zé)公司銷售部在某一省市或地區(qū)的銷售服務(wù)工作。完成公司銷售部在某一地區(qū)的銷售指標，負責(zé)該地區(qū)的市場開拓和搜集市場信息，負責(zé)該地區(qū)客戶的維護、回訪工作。

區(qū)域銷售主管崗位職責(zé)

1.負責(zé)產(chǎn)品的區(qū)域拓展、客戶發(fā)展、區(qū)域運營的策劃制定及執(zhí)行；

2.根據(jù)公司整體運營策略，提煉出適合各區(qū)域市場的運作模式；

3.與客戶建立良好關(guān)系，及時反饋客戶信息，滿足客戶需求，提高客戶滿意度；

4.制定銷售目標、市場拓展計劃，審核客戶的各種計劃并監(jiān)督執(zhí)行；

5.參與制定各類市場推廣方案并實施；

6.完成月度、季度和年底區(qū)域銷售預(yù)測，定期匯報工作情況；

7.建立完整的地區(qū)經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)，整合資源實現(xiàn)公司銷售總目標。

區(qū)域銷售主管崗位要求

1.市場營銷專業(yè)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；

2.受過市場營銷、產(chǎn)品知識、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟、公共關(guān)系、管理技能開發(fā)等方面的培訓(xùn)；

3.有企業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗；

4.有良好的市場判斷能力和開拓能力，有極強的組織管理能力；

5.熟練操作公軟件辦；

6.高度的工作熱情，良好的團隊合作精神；

7.較強的觀察力和應(yīng)變能力。

區(qū)域銷售主管發(fā)展方向

合格的銷售主管可以在商業(yè)，工業(yè)，服務(wù)業(yè)等各種企業(yè)發(fā)展，從大型企業(yè)到小型企業(yè)都需要專門的銷售經(jīng)理來管理銷售業(yè)務(wù)。

第2篇 區(qū)域經(jīng)理銷售崗位職責(zé)

銷售區(qū)域經(jīng)理 1. 完成指定區(qū)域的銷售工作;

2. 負責(zé)區(qū)域的回款工作;

3. 負責(zé)指定區(qū)域項目信息收集等工作;

4. 銷售團隊的日常管理。

5年左右工作經(jīng)驗、其中2年左右區(qū)域經(jīng)理(主管級)崗位經(jīng)歷,能有效管理銷售團隊。

熟悉工控自動化產(chǎn)品,如:接觸器、plc、變頻器、伺服等應(yīng)用。 1. 完成指定區(qū)域的銷售工作;

2. 負責(zé)區(qū)域的回款工作;

3. 負責(zé)指定區(qū)域項目信息收集等工作;

4. 銷售團隊的日常管理。

5年左右工作經(jīng)驗、其中2年左右區(qū)域經(jīng)理(主管級)崗位經(jīng)歷,能有效管理銷售團隊。

熟悉工控自動化產(chǎn)品,如:接觸器、plc、變頻器、伺服等應(yīng)用。

第3篇 服裝區(qū)域銷售崗位職責(zé)

1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比；

2、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作；

3、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣場的出樣規(guī)劃布置，整體形象的維護；

4、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定，產(chǎn)品零售價、標價的制訂，整體價格體系的維護；

5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進、銷、存情況，及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況；

6、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃，并制訂出相應(yīng)策略。

第4篇 嘉善區(qū)域銷售崗位職責(zé)

1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比；

2、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作；

3、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣場的出樣規(guī)劃布置，整體形象的維護；

4、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定，產(chǎn)品零售價、標價的制訂，整體價格體系的維護；

5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進、銷、存情況，及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況；

6、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃，并制訂出相應(yīng)策略。

第5篇 華北區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

華北區(qū)區(qū)域銷售經(jīng)理 1.負責(zé)編制各城市相關(guān)職能的發(fā)展規(guī)劃和實施計劃;

2.根據(jù)本區(qū)域的年度企業(yè)客戶長短租銷售目標,管理本區(qū)域內(nèi)城市的年度運作計劃和預(yù)算的編制、實施,提高區(qū)域城市銷售預(yù)測的準確性,并完成區(qū)域內(nèi)城市各項銷售指標;

3.指導(dǎo)所屬區(qū)域內(nèi)所有城市各級銷售經(jīng)理工作,管理區(qū)域銷售工作,負責(zé)組建區(qū)域銷售團隊,管理本區(qū)域內(nèi)銷售培訓(xùn)以及kpi考核工作;

4.負責(zé)開發(fā)和拓展區(qū)域性新客戶,維護部分全國性客戶及所轄區(qū)域業(yè)務(wù),監(jiān)控催收本區(qū)域應(yīng)收賬款; 1.負責(zé)編制各城市相關(guān)職能的發(fā)展規(guī)劃和實施計劃;

2.根據(jù)本區(qū)域的年度企業(yè)客戶長短租銷售目標,管理本區(qū)域內(nèi)城市的年度運作計劃和預(yù)算的編制、實施,提高區(qū)域城市銷售預(yù)測的準確性,并完成區(qū)域內(nèi)城市各項銷售指標;

3.指導(dǎo)所屬區(qū)域內(nèi)所有城市各級銷售經(jīng)理工作,管理區(qū)域銷售工作,負責(zé)組建區(qū)域銷售團隊,管理本區(qū)域內(nèi)銷售培訓(xùn)以及kpi考核工作;

4.負責(zé)開發(fā)和拓展區(qū)域性新客戶,維護部分全國性客戶及所轄區(qū)域業(yè)務(wù),監(jiān)控催收本區(qū)域應(yīng)收賬款;

第6篇 區(qū)域銷售代表西南崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

1.負責(zé)工業(yè)以太網(wǎng)交換機銷售，模塊銷售， 利用公司資源和自己資源，尋找并開發(fā)潛在的客戶，采用各種有效的溝通和公關(guān)方式促成合作。

2.主要開發(fā)西南區(qū)域內(nèi)相關(guān)行業(yè)客戶，及時了解行業(yè)信息，完成銷售目標。

3.主要開發(fā)全國電力行業(yè)、交通行業(yè)、平安城市、智慧校園等相關(guān)項目的客戶，信息收集。

崗位要求：

1，本科或以上學(xué)歷。25-35歲；

2，具有通訊行業(yè)和能源行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷和背景優(yōu)先，熟悉工業(yè)交換機，光模塊優(yōu)先。行業(yè)主要需熟悉電力，智能交通，市政管廊；

3、具有敬業(yè)精神，有強烈的競爭意識，能積極面對工作挑戰(zhàn)；

4，能適應(yīng)全國范圍內(nèi)出差。

5、公司總部在深圳，銷售人員可駐點西南。

面試時需提供以下材料：

1、學(xué)歷證、身份證等相關(guān)證書；

2、紙質(zhì)簡歷或電子版簡歷；

3、2年內(nèi)做過的典型案例。

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：2年經(jīng)驗

第7篇 西南區(qū)域銷售崗位職責(zé)

1. 制定銷售策略,完成銷售目標

2. 建立、維護客戶關(guān)系

3. 獨立或配合實施本銷售區(qū)域的產(chǎn)品開發(fā)及推廣

要求:

1. 大學(xué)本科或以上學(xué)歷,高分子或化工專業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

2. 身心健康、誠實守信、具有團隊協(xié)作精神;

3. 好學(xué)上進、充滿活力,有挑戰(zhàn)精神;

4. 可以與人順暢交流溝通,具有一定的協(xié)調(diào)能力

第8篇 銷售主管區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負責(zé)客戶的接待、咨詢;

2、識別客戶需求,提供合適產(chǎn)品,進行價格談判;

3、負責(zé)公寓、別墅、寫字樓的買賣與租賃的全過程,包括帶看、收意向、簽過戶及老客戶經(jīng)營等。

4、負責(zé)業(yè)務(wù)跟進、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護等后續(xù)工作;

5、負責(zé)公司產(chǎn)品的開發(fā)積累,與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。

任職資格:

1、統(tǒng)招大專(含)以上學(xué)歷,年齡20歲-35周歲之間,男女不限,專業(yè)不限,歡迎應(yīng)屆生;

2、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;能接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);

3、溝通能力強,普通話標準;有親和力,服務(wù)意識強、工作積極主動,樂觀開朗;

4、做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團隊精神;

第9篇 區(qū)域銷售代理崗位職責(zé)

1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比；

2、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作；

3、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣場的出樣規(guī)劃布置，整體形象的維護；

4、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定，產(chǎn)品零售價、標價的制訂，整體價格體系的維護；

5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進、銷、存情況，及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況；

6、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃，并制訂出相應(yīng)策略。

第10篇 區(qū)域銷售經(jīng)理銷售專員崗位職責(zé)

崗位要求:

1.從事企業(yè)級產(chǎn)品銷售、it行業(yè)銷售、企業(yè)級管理軟件或saas相關(guān)銷售,1年以上銷售工作;

2.有銷售部門管理崗位工作經(jīng)驗;

3.完成公司或上級下達的銷售任務(wù),有效的分解銷售指標;

4.組建銷售團隊,定期向市場中心匯報團隊工作情況;

5.定期組織團隊內(nèi)部的培訓(xùn),并且配合銷售專員拜訪重要客戶,定期對銷售專員工作進行檢查;

6.進行目標市場及目標客戶的分析與開拓,負責(zé)團隊的開發(fā)與維護客戶關(guān)系,及時發(fā)現(xiàn)并挖掘項目;

7.搜集市場信息,對地區(qū)內(nèi)的市場開拓行為負責(zé),同時根據(jù)市場信息制定區(qū)域銷售計劃,并跟蹤銷售計劃的執(zhí)行情況;

8.善于學(xué)習(xí)和分享,有團隊意識。

第11篇 奶粉區(qū)域銷售崗位職責(zé)

制定并推進實施全面的銷售戰(zhàn)略與銷售方案;領(lǐng)導(dǎo)、培養(yǎng)、激勵銷售隊伍,完成銷售目標。

崗位職責(zé):

1、參與制定公司的銷售戰(zhàn)略、具體的銷售計劃和進行銷售預(yù)測;

2、組織與管理銷售團隊,完成公司銷售目標;

3、招募、培訓(xùn)、激勵、考核下屬員工,并協(xié)助下屬員工完成下達的銷售任務(wù)指標;

4、發(fā)展與協(xié)同公司與合作伙伴的關(guān)系;

5、策劃并組織實施市場內(nèi)的營銷方案與市場推廣活動,并做好后續(xù)的拓展推廣工作;

6、拜訪經(jīng)銷商的主要決策人,找出合作伙伴,并指導(dǎo)相應(yīng)的銷售配合完成銷售意向。 職位描述:

制定并推進實施全面的銷售戰(zhàn)略與銷售方案;領(lǐng)導(dǎo)、培養(yǎng)、激勵銷售隊伍,完成銷售目標。

崗位職責(zé):

1、參與制定公司的銷售戰(zhàn)略、具體的銷售計劃和進行銷售預(yù)測;

2、組織與管理銷售團隊,完成公司銷售目標;

3、招募、培訓(xùn)、激勵、考核下屬員工,并協(xié)助下屬員工完成下達的銷售任務(wù)指標;

4、發(fā)展與協(xié)同公司與合作伙伴的關(guān)系;

5、策劃并組織實施市場內(nèi)的營銷方案與市場推廣活動,并做好后續(xù)的拓展推廣工作;

6、拜訪經(jīng)銷商的主要決策人,找出合作伙伴,并指導(dǎo)相應(yīng)的銷售配合完成銷售意向。

第12篇 區(qū)域銷售崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)：1，主動型銷售2，搭建社群 3，社群維護

崗位要求:我們需要年輕有活力，有團隊精神的?。?！

1，負責(zé)公司產(chǎn)品售前 售中 售后服務(wù)工作。

2，與客戶保持良好的溝通，及時跟蹤客戶的需求與反饋意見

3，能夠獨立進行銷售工作，具有一定的溝通和談判技巧，以及良好的服 務(wù)意識。

4，形象氣質(zhì)佳，品行兼優(yōu)，有一定的與人交往的能力

5，公司提供學(xué)習(xí)培訓(xùn)，有一定的晉升空間。

工作時間：每周一休，早8:00 — 晚5:00

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限