第1篇 營銷經(jīng)理/項(xiàng)目經(jīng)理/高級經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

一、崗位職責(zé)

1、承擔(dān)分公司業(yè)績指標(biāo)并努力達(dá)成，統(tǒng)籌部門的業(yè)務(wù)進(jìn)展情況；

2、關(guān)注本部門業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理，客服經(jīng)理等工作開展情況，個(gè)人發(fā)展方向；

3、對本部門客戶進(jìn)行回訪，疑難、異常問題解決；

4、管理本部門人員的日常工作進(jìn)度；

5、搜集整理本項(xiàng)目的客戶資料，建立客戶資源庫；

6、協(xié)助本項(xiàng)目部總經(jīng)理，幫助項(xiàng)目經(jīng)理等分析客戶情況，參與拜訪和組織報(bào)價(jià)等；

7、聯(lián)系并拜訪客戶；

8、投標(biāo)資料的準(zhǔn)備；

9、項(xiàng)目立項(xiàng)報(bào)告及開發(fā)方案的撰寫；

11、合同談判與簽訂；

12、項(xiàng)目落地后的操作方案準(zhǔn)備；

二 二、工作內(nèi)容

1、建立客戶資源庫；

2、項(xiàng)目客戶的開發(fā)；

3、客戶分析、市場調(diào)研及組織報(bào)價(jià)；

4、投標(biāo)資料的準(zhǔn)備；

5、項(xiàng)目立項(xiàng)報(bào)告及開發(fā)方案的撰寫；

6、操作方案的制定；

7、完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他臨時(shí)性任務(wù)。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-4年經(jīng)驗(yàn)

第2篇 營銷咨詢項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

一、崗位職責(zé)

1、項(xiàng)目前期診斷及合同簽訂

2、制定項(xiàng)目總體方案并組織評審

3、制定項(xiàng)目計(jì)劃并組織實(shí)施

4、客戶方項(xiàng)目經(jīng)理關(guān)系協(xié)調(diào)及溝通

5、項(xiàng)目組成員的工作安排及考評

6、所有交付件的評審,確保交付質(zhì)量

7、項(xiàng)目的回款

8、項(xiàng)目組成員的團(tuán)隊(duì)建設(shè)

9、項(xiàng)目總結(jié)及公司知識庫的更新

10、配合咨詢項(xiàng)目市場營銷

二、任職資格

1、營銷、管理、經(jīng)濟(jì)、人力資源管理等碩士以上,38歲以下

2、有帶項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的成功經(jīng)驗(yàn)

3、有很強(qiáng)的目標(biāo)感及敬業(yè)精神

4、具有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理及計(jì)劃管理能力

5、高層客戶溝通能力、高層關(guān)系處理能力

6、項(xiàng)目總體方案的設(shè)計(jì)及匯報(bào)能力

7、對特殊問題有及時(shí)處理的能力

8、知名科技企業(yè)三年以上營銷管理管理經(jīng)驗(yàn)(必須具備)

9、有5個(gè)以上營銷管理咨詢項(xiàng)目經(jīng)歷(必須具備)

三、晉升通道

助理顧問----咨詢顧問----咨詢項(xiàng)目經(jīng)理--咨詢項(xiàng)目總監(jiān)----公司合伙人

第3篇 營銷咨詢項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)要求

職位描述：

【崗位職責(zé)】

1、獨(dú)立主持營銷咨詢項(xiàng)目工作，對項(xiàng)目的質(zhì)量、進(jìn)度、客戶滿意度負(fù)責(zé)；

2、帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員完成咨詢項(xiàng)目的實(shí)施及交付工作；

3、負(fù)責(zé)咨詢團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與成員培養(yǎng)，營造和諧的咨詢團(tuán)隊(duì)氛圍，不斷提升項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力；

4、參與咨詢項(xiàng)目打單及項(xiàng)目商務(wù)，如客戶深度跟進(jìn)、組織開展投標(biāo)、現(xiàn)場述標(biāo)等商務(wù)活動(dòng)；

5、承擔(dān)公司內(nèi)部課題或者培訓(xùn)課程的開發(fā)、設(shè)計(jì)與實(shí)施；

6、主持優(yōu)化營銷咨詢模塊產(chǎn)品、工具和方法，提高管理咨詢生產(chǎn)技術(shù)及標(biāo)準(zhǔn)。

【崗位要求】

1、本科及以上學(xué)歷，管理學(xué)或理工科相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，碩士優(yōu)先；

2、35－42歲，五官端正、形象職業(yè)；

3、有企業(yè)營銷管理、運(yùn)營管理等方面中高層管理經(jīng)驗(yàn)或咨詢顧問經(jīng)驗(yàn)；

4、有強(qiáng)烈的敬業(yè)精神、工作責(zé)任心，有優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力以及團(tuán)隊(duì)意識；

5、良好的口頭表達(dá)及書面表達(dá)能力，演講演示水平高；

6、能熟練操作電腦，精通powerpoint、word、excel等辦公軟件；

7、能適應(yīng)高強(qiáng)度工作，接受出差。

歡迎有激情、有夢想的人加入我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)，百思特咨詢?yōu)槟峁V闊的發(fā)展空間，在這里您可以放飛自己的夢想，一起共創(chuàng)美好明天，有您更精彩!我們?yōu)槟峁?/p>

1、卓越咨詢團(tuán)隊(duì)：公司擁有專業(yè)化的平臺以及來自ibm、華為、三星、騰訊等知名企業(yè)管理層的行業(yè)資深精英顧問團(tuán)隊(duì)，他們集成行業(yè)與標(biāo)桿經(jīng)驗(yàn)，追求與客戶共同進(jìn)步；

2、職業(yè)發(fā)展空間：

公司實(shí)行導(dǎo)師培養(yǎng)機(jī)制，所有新進(jìn)員工均可獲得資深顧問指導(dǎo)；

公司統(tǒng)一化平臺管理與運(yùn)作，尊重員工的價(jià)值，多元化的職業(yè)通道；

多重機(jī)會(huì)：第三方機(jī)構(gòu)輸出人才、外派優(yōu)秀企業(yè)掛職、員工創(chuàng)業(yè)多元支持等。

3、豐富的在職學(xué)習(xí)：

公司具有諸如海外游學(xué)、商學(xué)院培訓(xùn)、專家講座、案例、項(xiàng)目管理等多元化的人才學(xué)習(xí)培養(yǎng)計(jì)劃，能夠讓每位員工在不斷提高專業(yè)水平的同時(shí)，獲得國際化的行業(yè)頂尖視野；

4、多元福利機(jī)制：

按國家規(guī)定繳納社保與公積金，額外提供商業(yè)保險(xiǎn)，年度健康體檢（一年以上員工）、過節(jié)禮、文體娛樂活動(dòng)、員工生日慰問、年度公司旅游等。

第4篇 營銷規(guī)劃郵購業(yè)務(wù)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)范本

1.負(fù)責(zé)開拓新商戶,并對已開展業(yè)務(wù)的商戶進(jìn)行管理,協(xié)助并監(jiān)督商戶在操作流程中的問題,及時(shí)反饋并給予修正。

2.發(fā)現(xiàn)市場熱點(diǎn),跟進(jìn)消費(fèi)者喜愛的商品,找到合作商戶進(jìn)行此類商品的市場面或銷售面合作。

3.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)操作各環(huán)節(jié)流程的制定,協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)流程中出現(xiàn)的作業(yè)不流暢問題,及時(shí)修改,加快處理效率。

4.經(jīng)營客群屬性的分析、各類數(shù)據(jù)報(bào)表的分析及整理等,并對業(yè)務(wù)發(fā)展中出現(xiàn)的問題及時(shí)溝通和調(diào)整。

第5篇 營銷項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

項(xiàng)目營銷經(jīng)理 遠(yuǎn)孚物流 遠(yuǎn)孚物流集團(tuán)有限公司,遠(yuǎn)孚物流,遠(yuǎn)孚物流集團(tuán),遠(yuǎn)孚 職責(zé)

1、在直屬上司指導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)新客戶的開發(fā),現(xiàn)有客戶的維護(hù)與二次開發(fā),項(xiàng)目正常的運(yùn)行;

2、配合運(yùn)營人員撰寫運(yùn)作方案,并對方案予以可行性評估;

3、主持開發(fā)項(xiàng)目的最終談判;

4、定期對新開發(fā)的客戶,現(xiàn)有客戶的運(yùn)營狀況檢查,并撰寫客戶運(yùn)營報(bào)告;

5、對項(xiàng)目運(yùn)行成本做預(yù)、決案;并對預(yù)案與決案差額做分析報(bào)告,為下次方案制定作參考;

6、公司產(chǎn)品的推廣與企業(yè)宣傳;

7、其他領(lǐng)導(dǎo)交代的事項(xiàng)。

職位要求

1、大?；蛲葘W(xué)歷以上,市場營銷專業(yè)或物流管理專業(yè)優(yōu)先;

2、26歲至35歲;

3、三年以上物流行業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年以上同類崗位管理經(jīng)驗(yàn);

4、熟練掌握基礎(chǔ)辦公軟件、專業(yè)系統(tǒng)軟件;

5、良好的溝通能力、良好服務(wù)意識與團(tuán)隊(duì)管理意識;

6、具有積極主動(dòng)的工作意識,能獨(dú)立思考,與積極的團(tuán)隊(duì)激勵(lì)技能;

7、能適應(yīng)不定期的出差(全國)。