第1篇 機技術工程師崗位職責

崗位職責:

1.負責客戶產(chǎn)品的測試工作,重要客戶使用情況不滿意時,重新調(diào)試,測試機器并得到客戶的認可;

2.銷售過程中拿機器到客戶現(xiàn)場作調(diào)試從而贏得客戶的認可;

3.及時了解行業(yè)動態(tài),調(diào)查同行特點,制作與同行比較表供營業(yè)人員使用;

4.根據(jù)領導指示,對特定行業(yè)進行售前銷售工作。

以上工作積累后,做如下方面工作調(diào)整

5.銷售人員開發(fā)新系統(tǒng)銷售機會時,一同前往客戶處了解客戶需求,確認現(xiàn)場,產(chǎn)品信息等并提供特制化系統(tǒng)方案;

6.根據(jù)系統(tǒng)方案,和供應商溝通技術要求和成本,確保方案的可行性,技術和成本無法滿足時尋找合適供應商;

7.制作確認成本,工藝,圖紙,提供給銷售人員作報價參考;

8.系統(tǒng)方案接單后,制作詳細規(guī)格書并下發(fā)公司內(nèi)部,開始制作;

9.制定方案進度表,協(xié)同相關部門確保按時生產(chǎn),安裝及調(diào)試;

10.客戶處驗收時,負責與客戶技術溝通。

具體條件:

1.大專以上學歷,機電一體化或機械專業(yè)畢業(yè);

2.年齡25-35歲之間,2年以上機械技術工作經(jīng)驗;

3.英語聽,讀,寫精通;

4.工作任勞任怨,勤奮好學,有一定協(xié)調(diào)能力;

第2篇 煤礦生產(chǎn)技術處機電組崗位責任職責范圍

一、在公司經(jīng)理的領導下,負責煤業(yè)公司機電安全技術工作。

二、負責監(jiān)督、檢查公司各礦的主扇、主絞、主皮帶、壓風機等大型設備運行情況,確保安全運轉。

三、負責監(jiān)督、檢查公司各礦的供電系統(tǒng),包括變電所、開閉所、井下電氣系統(tǒng)的運行情況,確保正常供電。

四、負責公司各礦每月的設備、大型材料及配件計劃的技術審查。

五、負責參與公司各礦主要生產(chǎn)環(huán)節(jié)的設備選型。

六、負責落實檢查公司各礦每年兩次的停電檢修計劃。

七、負責公司各礦每季度機電質量標準化的評比驗收工作。

第3篇 綜采隊機電技術員崗位職責

1、認真貫徹執(zhí)行機電技術、方針、決定，嚴格按操作規(guī)程、機電設備檢修標準、完好標準進行檢查與維修，確保機電設備始終在完好狀態(tài)下運轉或達到安裝標準要求。

2、服從領導、聽從指揮，模范執(zhí)行各項規(guī)章制度，工作當中不違章指揮和違章作業(yè)，創(chuàng)造性的做好本職工作，并針對生產(chǎn)管理、經(jīng)營管理中有關機電問題，提出具體意見，當好助手。

3、堅持跟班，及時聽取機電職工反映的意見，當班巡回檢查不少于3次，當發(fā)生大型機電事故或更換大型部件時，必須制定出安全技術措施，親自組織人員，盯在現(xiàn)場，確保不影響生產(chǎn)。

4、組織人員搞好綜采面交接驗收，搞好機電設備基礎管理工作，確保機電設備、帳、卡、薄四對口。

5、認真組織落實各項機電管理制度，嚴格進行檢查與考核落實制度，不講情面，不當老好人。

6、抓好機電班各項工作，電器設備消滅失爆，消滅大型機電事故發(fā)生，機電設備完好率98%以上，主要設備臺臺完好。

7、經(jīng)常組織機電職工安全學習、安全教育和業(yè)務學習，協(xié)助有關單位和人員搞好機電職工業(yè)務培訓。

8、做好機電設備備品、備件的計劃管理，對井下備品、備件做到心中有數(shù)，杜絕因缺少備品備件影響生產(chǎn)的事故。對需要加工或履行的設備或配件，及時出圖加工。

9、加強設備油脂管理，經(jīng)常檢查油脂情況，嚴格按規(guī)定組織人員取樣試驗。

10、對發(fā)生的機電事故，要組織人員認真按照“四不放過”的原則進行分析處理，確保機電設備安全運轉。

11、主動接受業(yè)務部門監(jiān)督檢查，搞好設備衛(wèi)生，做到文明生產(chǎn)。

12、與其它隊搞好協(xié)作，搞好小改小革和先進動手術及先進設備的推廣和應用。

第4篇 機修技術員崗位職責

職責描述:

1.主要負責設備電氣方面檢修、巡檢、點檢及臨時工作任務,公司辦公等各類水電設施

2.根據(jù)設備說明書內(nèi)容,通過設備故障統(tǒng)計分析,及時合理補充維修備件,減少因等待備件造成設備停機

3. 根據(jù)車間相關要求,通過正確填寫工作記錄、故障報修單等文件

4. 熟悉設備的結構性能、技術規(guī)范,按計劃對設備電氣部分進行維護和**,保障設備正常運行

5. 指導設備操作人員完成設備的使用及簡單**工作

6. 新設備進廠的水電氣準備

任職資格:

1. 24-40歲,技校以上學歷;

2. 3年以上機械維修電工相關工作經(jīng)驗;

3. 有一定的電氣設備維修、維護**經(jīng)驗,持高低壓電工操作證。

4. 動手能力強,能及時處理電力故障

5. 能看懂plc軟件,并能簡單修改維護者優(yōu)先

第5篇 機械技術崗位職責

機械技術員 天津市新中醫(yī)療器械有限公司 天津市新中醫(yī)療器械有限公司,新中醫(yī)療器械,新中 1、負責技術文件、作業(yè)文件的編制、管理;

2、負責產(chǎn)品設計和開發(fā);

3、負責文件的歸口管理;

4、負責本部門記錄的收集、整理和移交;

5、負責產(chǎn)品的測繪;

6、完成上級領導交辦的其他事項。

崗位要求:熟練使用自動化辦公軟件和cad、ug制圖軟件,熟悉機加工設備及加工工藝,熟練掌握文檔管理。

第6篇 機電隊技術人員崗位規(guī)范職責

1 主要職責

1.1認真執(zhí)行國家及上級制定的有關標準、條例、規(guī)程、規(guī)范和各項規(guī)章制度。

1.2協(xié)助技術主管負責分管工程施工項目,在安全、技術質量方面負責,嚴格按技術規(guī)范要求施工,保證不發(fā)生質量事故及重大安全事故。

1.3對所負責的工程項目,施工前了解該項目的技術要求,并提出現(xiàn)場施工的具體措施,施工順序安排、編排施工進度及安全注意事項。

1.4負責向施工人員作好技術交底,并檢查、監(jiān)督、落實施工措施執(zhí)行情況。

1.5在施工過程,發(fā)現(xiàn)不符合技術要求時,要及時提出處理意見或向主管領導請示匯報。

1.6做好施工技術記錄,并負責該項工程竣工資料整理。

2 任職條件

2.1堅持四項基本原則,堅持改革開放,具有高度的工作責任感和事業(yè)心。

2.2遵紀守法,忠于職守,謙虛謹慎,熱愛本職工作。

2.3具有中專以上文化程度或具有初級專業(yè)專業(yè)技術職務任職資格,并取得崗位培訓證書。

2.4熟悉機電設備、機械管理等本職責范圍內(nèi)的工作。

2.5具有一定的語言、文字表達能力,能撰寫簡練的報告、總結等文字材料。

2.6 能分析處理機電、機械的一般故障,及時解決施工生產(chǎn)中遇到的技術問題。

第7篇 機械技術員崗位安全崗位職責

1 范圍本標準規(guī)定了機械技術員崗位的工作程序和安全工作內(nèi)容。本標準適用于機械技術員崗位的安全工作。2 實施工作標準

3 執(zhí)行本標準有關規(guī)定3.1 對車間設備技術人員、維修人員、操作人員進行機械專業(yè)培訓時，培訓內(nèi)容應包括機械安全技術措施的相關內(nèi)容。3.2 機械技術員應在自己的崗位上，認真履行安全職責，對本崗位的安全作業(yè)負直接責任。3.3 認真學習和遵守各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，嚴格遵守勞動、操作、工藝、施工和工作紀律。3.4 設備檢查過程中發(fā)現(xiàn)異常情況，應正確分析、判斷，及時處理各種異常狀態(tài)（事故隱患），把事故消滅在萌芽狀態(tài)。發(fā)生事故時，及時并如實地向上級及主管部門報告，按事故預案正確處理，并保護好事故現(xiàn)場，做好詳細記錄。3.5 禁止違章指揮，有權拒絕違章作業(yè)的指令，對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。4 附則

第8篇 起重機技術員/工程師崗位職責職位要求

職責描述：

崗位職責： 1.機械、機電、電氣控制等相關專業(yè)，專科以上學歷，要求有工作經(jīng)驗。

2.熟練使用cad等軟件，有單雙梁、橋門式起重機相關經(jīng)驗優(yōu)先。 3.精通單雙梁、橋門式起重機相關設計及相關知識，； 4.了解國內(nèi)外起重機行業(yè)制造加工方面的發(fā)展趨勢，對起重機安裝及配件有深入的了解。

職位要求： 1.歡迎起重機行業(yè)的技術部人員加入，我司將以優(yōu)厚的待遇來歡迎您的到來！ 2.工作地點：鄭州。

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第9篇 機電技術服務崗位職責內(nèi)容

1.負責機電產(chǎn)品技術標準調(diào)研。

2.國內(nèi)外行業(yè)組織、標準認證機構的基礎調(diào)研,并向會員企業(yè)提供相應的技術終詢服務。

3.負責技術服務中心網(wǎng)站日常更新維護。

4.負責重點機電產(chǎn)品技術指南編制。

第10篇 技術服務工程師崗位職責機械機器設備

1.負責新產(chǎn)品的技術轉化,減速機組裝的作業(yè)指導。

2.負責改進生產(chǎn)流程,提高工作效率。

3.負責減速機和電機產(chǎn)品零配件的設計。

4.定期進行產(chǎn)品質量分析,設定改進計劃,提高產(chǎn)品水平。

5.負責銷售和客戶的技術支持、售后服務,并提供全面的解決方案。

6.負責員工的技術培訓。

第11篇 裝機技術員崗位職責

崗位職責:

1、對電腦各種硬件、軟件熟悉,能跟按照客戶要求安裝整機并獨立完成硬件安裝和軟件兼容性測試;

2、負責客戶電腦維修問題處理和故障排除,確保機器正常運行;

3、協(xié)助倉庫主管處理內(nèi)倉整理、出貨等事宜;

4、制作,管理裝機軟件包、系統(tǒng)等;

5、其他主管交代的事項。

任職資格:

1、中專以及上學歷,喜好玩電腦,有一年以上電腦裝機經(jīng)驗,熟悉掌握計算機各種軟硬件:

2、可獨立進行安裝、調(diào)試及故障排除;

3、耐心細致,工作主動,執(zhí)行力強,具有強烈的團隊合作精神和客服服務意識。

第12篇 無機技術員崗位職責

無機非金屬材料技術員 山東廣垠新材料有限公司 山東廣垠新材料有限公司,廣垠 1、無機非金屬材料專業(yè),博士上學歷,國家重點院校學生優(yōu)先錄用2、氧化鋯結構陶瓷及陶瓷粉體研究方向

3、熟練運用公司產(chǎn)品,解答客戶的提問并落實問題

4、與相關部門緊密配合,協(xié)調(diào)溝通

5、了解客戶服務需求信息,進行有效跟蹤,做好售前、售后指導和服務工作

第13篇 發(fā)動機技術主管崗位職責職位要求

職責描述：

崗位要求： 職位要求：

（1）本科及以上學歷，理工科專業(yè)（機械、發(fā)動機、車輛、工程熱力學、熱能及動力工程、材料專業(yè)）

（2）日語2級以上（聽說讀寫能力佳）

（3）有相關工作經(jīng)驗 者優(yōu)先

（4）能夠熟練使用日常辦公軟件

（5）性格開朗，有較強的溝通能力，良好的團隊合作能力

崗位職責職位要求人數(shù)：1名，24～30歲

崗位職責：

（1）中國生產(chǎn)的發(fā)動機的供應商調(diào)查

（2）針對發(fā)動機零部件的國產(chǎn)化設計及聯(lián)絡工作

（3）與合資公司的生產(chǎn)部門及發(fā)動機部門進行改良討論，并解決品質問題

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無工作經(jīng)驗

第14篇 計算機技術員崗位職責

從事商超的軟件與硬件實施,培訓及維護工作。計算機專業(yè),懂數(shù)據(jù)庫,有軟件實施工作經(jīng)驗者與駕駛證者優(yōu)先。男女不限,單休。有節(jié)假日。

第15篇 機器人技術員崗位職責

工作職責:

1、協(xié)助工程師完成產(chǎn)品的裝配與研發(fā)工作

2、按時完成工程師交付的裝配工作

3、協(xié)助工程師完成相關測試工作

4、完成上級交付的其他工作

5、參與實驗室的5s管理工作

任職資格:

1、大專以上學歷,理工科機械相關專業(yè);

2、1~2年工作經(jīng)驗;

3、熟悉機械制圖、實圖等基礎知識,會使用cad、solidworks制圖軟件;

4、office軟件的使用,有鉗工證優(yōu)先

第16篇 機運技術組崗位職責

1.在機運科長的組織領導下負責編制機電，運輸技術規(guī)程和安全措施。

2.負責編制運輸設備的檢修，維護計劃。

3.負責機運設備技術測試工作。

4.負責機運人員的技術培訓，提高機運人員的業(yè)務素質和管理水平。

5.參與機運安全檢查。

第17篇 機技術經(jīng)理崗位職責

1.制定本部門組織架構及各職位職務說明書;

2.制訂、修訂技術部的工作程序和規(guī)章制度并監(jiān)督嚴格執(zhí)行;

3.制定本部門年度工作計劃并對工作計劃進行組織、領導、協(xié)調(diào)、控制;

4.及時指導、處理、協(xié)調(diào)和解決新產(chǎn)品試制和生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術問題;

5.審批技術文件和標準

6.協(xié)調(diào)鑄造和加工技術關于產(chǎn)品ecn和試制工作安排,制定工作計劃,組織技術力量解決專項工藝技術問題;

7.組織新產(chǎn)品的apqp過程;推進技術工藝持續(xù)改進工作

8.完成上級臨時下達的各項任務。

知識、技能、能力及特質要求:

1.精通ts標準和apqp過程

2.熟悉spc及msa方法;

3.精通機加生產(chǎn)過程;

4.良好的項目組織協(xié)調(diào)及溝通能力。

教育和經(jīng)驗:

1.本科以上學歷

2.機械類專業(yè)

2.機械制造行業(yè)工作十年以上;汽車零部件制造行業(yè)尤佳。

3.部門管理負責三年以上;

4.技術管理五年以上

第18篇 有機合成技術崗位職責

有機合成技術員

有機合成技術員

工作職責:

1、準確理解項目目標以及技術要領,進行必要的技術資料學習,做好實驗準備工作,包括試劑訂購,儀器準備等。

2、熟練開展實驗工作,包括開設反應,觀察實驗現(xiàn)象,監(jiān)控反應過程,按要求完成實驗記錄、圖譜處理以及文檔上傳工作,并對實驗數(shù)據(jù)進行分析總結,得出相應的實驗結論。

3、熟悉工作中所涉及的sop(標準操作規(guī)程), 熟練使用實驗設備(包括gc,hplc 等),并按要求對實驗設備進行維護。

4、遵守公司和研發(fā)各項規(guī)章制度,正確使用個人防護用具,并根據(jù)化學試劑的性質,規(guī)范安全地使用化學品。

5、保持實驗場所的安全整潔,積極參與公司及研發(fā)組織的實驗室日常安全衛(wèi)生及精益管理活動。

6、完成上級及公司安排的其他任務。

職位要求:

1、本科學歷,化學或藥學專業(yè),有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

2、具備扎實的有機化學基礎理論知識。

3、熟悉有機合成單元操作,能獨立進行實驗,了解基本的譜圖分析知識(核磁,質譜,紅外等)。

4、良好的學習和接受新知識的能力,善于自我學習。

5、具有良好的團隊合作精神。

6、工作積極主動,嚴謹和高效,責任心強,服從公司的工作安排。

7、良好的中英文讀寫能力,能獨用英文進行實驗記錄。

有機合成技術員

工作職責:

1、準確理解項目目標以及技術要領,進行必要的技術資料學習,做好實驗準備工作,包括試劑訂購,儀器準備等。

2、熟練開展實驗工作,包括開設反應,觀察實驗現(xiàn)象,監(jiān)控反應過程,按要求完成實驗記錄、圖譜處理以及文檔上傳工作,并對實驗數(shù)據(jù)進行分析總結,得出相應的實驗結論。

3、熟悉工作中所涉及的sop(標準操作規(guī)程), 熟練使用實驗設備(包括gc,hplc 等),并按要求對實驗設備進行維護。

4、遵守公司和研發(fā)各項規(guī)章制度,正確使用個人防護用具,并根據(jù)化學試劑的性質,規(guī)范安全地使用化學品。

5、保持實驗場所的安全整潔,積極參與公司及研發(fā)組織的實驗室日常安全衛(wèi)生及精益管理活動。

6、完成上級及公司安排的其他任務。

職位要求:

1、本科學歷,化學或藥學專業(yè),有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

2、具備扎實的有機化學基礎理論知識。

3、熟悉有機合成單元操作,能獨立進行實驗,了解基本的譜圖分析知識(核磁,質譜,紅外等)。

4、良好的學習和接受新知識的能力,善于自我學習。

5、具有良好的團隊合作精神。

6、工作積極主動,嚴謹和高效,責任心強,服從公司的工作安排。

7、良好的中英文讀寫能力,能獨用英文進行實驗記錄。

第19篇 計算機應用技術崗位職責

1、細致耐心,具有較強的溝通能力和親和力,善于學習;

2、計算機應用技術相關專業(yè)(包括網(wǎng)絡、軟件、數(shù)字媒體等),碩士研究生學歷,有多年相關工作經(jīng)驗者可適當放寬資本科學歷;

3、熟悉軟件開發(fā)、python與人工智能、計算機/機器視覺、網(wǎng)店裝修與運營、思科/華為網(wǎng)絡技術等其中任一模塊,優(yōu)先考慮。

第20篇 計算機維護技術員崗位職責

工作內(nèi)容:

負責客戶電腦維修問題的處理和故障排除,懂得裝機,能處理各種軟硬件問題。

技能要求:

1、有一年以上電腦維修經(jīng)驗,能獨立熟練進行上門維修;

2、有駕照者優(yōu)先。