第1篇 項(xiàng)目管理工程崗位職責(zé)任職要求

項(xiàng)目管理工程崗位職責(zé)

項(xiàng)目管理工程師(自動化方向) 聯(lián)想電子科技成都 成都聯(lián)想電子科技有限公司，聯(lián)想 崗位描述:

1. 基于項(xiàng)目管理的理論，承擔(dān)工廠自動化/智能升級相關(guān)設(shè)備導(dǎo)入的項(xiàng)目管理工作

2. 主持編制項(xiàng)目管理實(shí)施規(guī)劃，并對項(xiàng)目目標(biāo)/資源/報(bào)告等進(jìn)行項(xiàng)目系統(tǒng)管理

3. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目啟動-項(xiàng)目規(guī)劃-項(xiàng)目執(zhí)行-項(xiàng)目監(jiān)控-項(xiàng)目收尾的全過程項(xiàng)目管理

4. 建立工廠自動化/智能升級設(shè)備項(xiàng)目的項(xiàng)目管理體系，并組織實(shí)施

5. 收集工程資料，準(zhǔn)備結(jié)算資料，參與項(xiàng)目驗(yàn)收

6. 與項(xiàng)目相關(guān)部門溝通，對項(xiàng)目結(jié)果負(fù)責(zé)

任職資格:

1. 學(xué)歷本科及以上，2年以上項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備pmp證書

2. 自動化硬件設(shè)備行業(yè)背景，熟悉制造業(yè)以及iot相關(guān)知識

3. 優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力，善于團(tuán)隊(duì)合作

4. 熟練使用office等辦公軟件:

項(xiàng)目管理工程崗位

第2篇 計(jì)劃項(xiàng)目管理崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)編制固定資產(chǎn)投資計(jì)劃的編制、審核上報(bào)。

2.分解下達(dá)建設(shè)項(xiàng)目計(jì)劃,檢查實(shí)施執(zhí)行情況。.

3.參與工程項(xiàng)目條款談判,審查可行性報(bào)告。

4.負(fù)責(zé)單項(xiàng)投資計(jì)劃下達(dá)和組織計(jì)劃實(shí)施。

5.參與工程項(xiàng)目招標(biāo)、投標(biāo)、評標(biāo)、開標(biāo)等工作。

第3篇 管理流程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

管理流程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)部項(xiàng)目經(jīng)理(流程優(yōu)化與財(cái)務(wù)管理) ? support business expense & compliance through regional financial kpi management (15%)

? provide training and consultant to foster and reinforce mind-set of full compliance of both financial and be policy (10%) – provide training and consultant to ensure full understanding and execution of financial and be policy， tax regulation and activity management.

? support business spending optimization (10%) - provide professional expenses analysis and training to support lob to meet expenses budget and optimize spending

? compliance of business ethics (5%) – build up business ethics culture in compliant with fcpa， rdpac code and be sop in china through training and consulting. perform audit against expense claim and marketing activities as well as case investigation to ensure a be compliant environment in region china

? project (35%) - independently and objectively manage projects to achieve the effective and efficient operation， the reliable of financials and compliance with laws and rules.

? continuously improvement of the work procedures (25%) - ensure the optimal performance being delivered in the most efficient and effective manners. 英文工作語言，讀寫流利，口語可以溝通。財(cái)務(wù)專業(yè)與工作背景，數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)，良好的溝通能力。 ? support business expense & compliance through regional financial kpi management (15%)

? provide training and consultant to foster and reinforce mind-set of full compliance of both financial and be policy (10%) – provide training and consultant to ensure full understanding and execution of financial and be policy， tax regulation and activity management.

? support business spending optimization (10%) - provide professional expenses analysis and training to support lob to meet expenses budget and optimize spending

? compliance of business ethics (5%) – build up business ethics culture in compliant with fcpa， rdpac code and be sop in china through training and consulting. perform audit against expense claim and marketing activities as well as case investigation to ensure a be compliant environment in region china

? project (35%) - independently and objectively manage projects to achieve the effective and efficient operation， the reliable of financials and compliance with laws and rules.

? continuously improvement of the work procedures (25%) - ensure the optimal performance being delivered in the most efficient and effective manners.

第4篇 科研項(xiàng)目管理專員崗位職責(zé)任職要求

科研項(xiàng)目管理專員崗位職責(zé)

職責(zé)描述: 1、 負(fù)責(zé)事業(yè)部對接總部對外項(xiàng)目; 2、 充分理解國家及地方各委辦基金資助政策，負(fù)責(zé)資助項(xiàng)目的申報(bào)與管理; 3、 管理事業(yè)部相關(guān)的中央政府及地方各相關(guān)部門的項(xiàng)目、行業(yè)協(xié)會及橫向企業(yè)的項(xiàng)目以及大學(xué)及研究所相關(guān)的項(xiàng)目的進(jìn)度、經(jīng)費(fèi)等事務(wù)。職位要求: 1、 大學(xué)本科以上學(xué)歷，電子類、管理類文理相關(guān)專業(yè);3年經(jīng)驗(yàn)左右 2、 具有項(xiàng)目管理或市場拓展能力，具有公共關(guān)系及政府資助項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、 英語讀、寫、說熟練，計(jì)算機(jī)文秘處理能力強(qiáng)，文字功底扎實(shí)。

科研項(xiàng)目管理專員崗位

第5篇 供應(yīng)鏈管理項(xiàng)目崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、 新市場拓展項(xiàng)目管理:負(fù)責(zé)新市場供應(yīng)鏈搭建的項(xiàng)目管理和執(zhí)行推進(jìn);

2、 新產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目管理:負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)在供應(yīng)鏈端到端的項(xiàng)目管理和全國范圍內(nèi)的協(xié)同推進(jìn);

3、 極佳的團(tuán)隊(duì)合作意識和協(xié)調(diào)溝通能力,對事項(xiàng)優(yōu)先性有合理的判斷和安排。

4、 具有豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)及通過pmp認(rèn)證者優(yōu)先考慮,熟練的office操作能力(ppt,excel,project,viso)

5、 有大中型企業(yè)pmp證書優(yōu)先,有供應(yīng)鏈管理和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

6、 裝飾建筑材料、家居家具品類采購經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

崗位要求:

1.具有豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)及通過pmp認(rèn)證者優(yōu)先考慮,熟練的office操作能力(ppt,excel,project,viso);

2.有大中型企業(yè)pmp證書優(yōu)先,有供應(yīng)鏈管理和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3.裝飾建筑材料、家居家具品類采購經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

第6篇 敏捷項(xiàng)目管理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

工作職責(zé)：

職責(zé)描述：

1.開展和推動敏捷開發(fā)流程，結(jié)合產(chǎn)品與團(tuán)隊(duì)實(shí)際情況，制定有針對性的效率提升方案，引入優(yōu)秀研發(fā)方法、工具和創(chuàng)新方法等，并推進(jìn)落地；

2.在項(xiàng)目過程中，提供必要的培訓(xùn)，例如面向?qū)ο笤O(shè)計(jì)、持續(xù)集成、單元測試、需求分析等；

3.參與并了解研發(fā)項(xiàng)目管理體系的建設(shè)和優(yōu)化（流程、標(biāo)準(zhǔn)、制度等），并通過數(shù)據(jù)化結(jié)果分析，提出建設(shè)性改進(jìn)建議；

4.深入項(xiàng)目、項(xiàng)目集、項(xiàng)目組合的過程管理，控制項(xiàng)目進(jìn)度、風(fēng)險(xiǎn)、質(zhì)量；

5.根據(jù)數(shù)據(jù)化結(jié)果輔助部門內(nèi)項(xiàng)目經(jīng)理提升工作方法和工作效能；

6.檢驗(yàn)新方法、工具執(zhí)行情況并持續(xù)改進(jìn)。

任職要求：

1.全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)信息及管理類相關(guān)專業(yè)，參加過正規(guī)敏捷教練培訓(xùn)，包括但不限于acp、scrum master、prince2等；

2.3年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，具備it/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)研發(fā)信息化系統(tǒng)建設(shè)及成功案例；

3.熟悉scrum、xp、kanban等敏捷實(shí)踐或熟悉cmmi、ipd、傳統(tǒng)瀑布項(xiàng)目流程；

4.熟悉業(yè)界的研發(fā)管理、項(xiàng)目管理相關(guān)的趨勢、動態(tài)；

5.具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、溝通與表達(dá)能力、總結(jié)能力和推動能力，具備戰(zhàn)略思維、大局觀；

6.熟練使用課件制作軟件，并熟練掌握培訓(xùn)技巧；

7.具備成功實(shí)施團(tuán)隊(duì)敏捷轉(zhuǎn)型經(jīng)驗(yàn)/豐富的敏捷工程實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

第7篇 項(xiàng)目物業(yè)管理處護(hù)衛(wèi)部主管崗位職責(zé)

項(xiàng)目管理處護(hù)衛(wèi)部主管崗位職責(zé)

崗位名稱:護(hù)衛(wèi)部主管

直接上級:管理處經(jīng)理

直接下級:班長、消防專員

主要職責(zé)

1.0負(fù)責(zé)本管理處物業(yè)范圍內(nèi)的安全管理工作,向管理處經(jīng)理及公安機(jī)關(guān)負(fù)責(zé),全面負(fù)責(zé)護(hù)衛(wèi)部的日常工作。

2.0不定期召開護(hù)衛(wèi)部例會及班長會議,傳達(dá)公司和管理處的指示,下達(dá)工作要求。

3.0每日負(fù)責(zé)本管轄區(qū)內(nèi)護(hù)衛(wèi)工作的檢查、督導(dǎo),處理護(hù)衛(wèi)值勤中的具體問題。

4.0如有特殊情況或緊急事件,護(hù)衛(wèi)主管應(yīng)立即協(xié)調(diào),調(diào)動人員進(jìn)行處理。

5.0護(hù)衛(wèi)主管不定期檢查管轄區(qū)各崗位值班情況,每月夜間查崗不少于三次。

6.0對違反規(guī)定的護(hù)衛(wèi)員進(jìn)行批評教育,對玩忽職守、違紀(jì)違章的護(hù)衛(wèi)員提出處理意見并上報(bào)管理處。

7.0對不稱職的本部人員提出調(diào)整或辭退建議。

8.0根據(jù)工作實(shí)際需要,對管轄區(qū)各崗位護(hù)衛(wèi)員進(jìn)行調(diào)整。

9.0負(fù)責(zé)組織本部門護(hù)衛(wèi)員業(yè)務(wù)技能、軍訓(xùn)及考核工作。

10.0查閱工作記錄、工作報(bào)告,及時(shí)了解掌握護(hù)衛(wèi)部各方面情況,督促當(dāng)日的報(bào)刊、信件的收發(fā)。

11.0經(jīng)常同上級交換意見,反映下屬意見和建議,以使工作順利進(jìn)行。

12.0完成上級交辦的其他工作。

基本要求

1.0管轄區(qū)域無重大責(zé)任事故。

2.0客戶滿意率達(dá)到85%。

第8篇 項(xiàng)目管理人員崗位職責(zé)

項(xiàng)目管理人員(崗位職責(zé))

[招聘部門:不限]

職位描述

1、25-35周歲,大專(含)以上學(xué)歷,工民建相關(guān)專業(yè);

2、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的施工、質(zhì)量、材料、安全、設(shè)備、資料等管理。

3、負(fù)責(zé)控制與協(xié)調(diào)施工進(jìn)度;

4、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場及過程中各方的溝通協(xié)調(diào);

5、正直、敬業(yè)、執(zhí)行力強(qiáng)、能吃苦耐勞

項(xiàng)目管理人員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)、質(zhì)量的方針、政策、法律、法規(guī)及上級的有關(guān)文件、規(guī)定,并做好宣傳教育工作;

2、貫徹落實(shí)企業(yè)的管理方針與管理目標(biāo);

3、對項(xiàng)目部進(jìn)行質(zhì)量交底、簽訂責(zé)任書;

4、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場安全防護(hù)、現(xiàn)場管理、消防保衛(wèi)、場容衛(wèi)生、環(huán)境保護(hù)及料具碼放、臨時(shí)用電、機(jī)械設(shè)備使用方面及相關(guān)內(nèi)業(yè)資料的檢查與管理,及時(shí)消除項(xiàng)目安全隱患,杜絕重大安全事故的發(fā)生;

5、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目部上報(bào)的質(zhì)量事故處理、安全事故處理提供專業(yè)支持;

6、指導(dǎo)項(xiàng)目部開展質(zhì)量安全管理工作;

7、完成公司交辦的其他事項(xiàng)。

任職要求:

1、28歲以上工程類或工程管理類相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

2、三年以上建筑工程工作經(jīng)驗(yàn),有質(zhì)量安全工作經(jīng)驗(yàn),熟悉工地現(xiàn)場安全工作流程、標(biāo)準(zhǔn)等;

3、原則性強(qiáng),良好的執(zhí)行力和溝通能力;

4、有高度的責(zé)任心;

5、具有組織協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的溝通能力,具有較強(qiáng)的質(zhì)量驗(yàn)收、安全檢查能力

6、熟悉政府相關(guān)部門對項(xiàng)目安全質(zhì)量的管理辦法。

7、有供貨商資源的優(yōu)先

項(xiàng)目管理人員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)對成本把控;

任職要求:1、有預(yù)算工作經(jīng)驗(yàn);

2、有施工工作經(jīng)驗(yàn);

3、從事過投資、資金、合同、運(yùn)營方面工作;

4、有造價(jià)員證書,有二級建造師證書優(yōu)先錄用;

項(xiàng)目管理人員(崗位職責(zé))

[英語要求:不限][職稱要求:不限]

職位描述

崗位職責(zé):

主要負(fù)責(zé)公司化工建設(shè)項(xiàng)目的管理工作,具體包括以下內(nèi)容:

1、參與項(xiàng)目前期調(diào)研工作,進(jìn)行現(xiàn)場走訪和文件查詢整理工作,形成調(diào)查報(bào)告;

2、參與項(xiàng)目中招投標(biāo)的管理,對招投標(biāo)的過程進(jìn)行監(jiān)控,整理匯總項(xiàng)目采購合同,并制作資金使用計(jì)劃;

3、匯總項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)使用情況及對項(xiàng)目的進(jìn)度進(jìn)行管理,制作報(bào)表,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋情況;

4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格:

1、本科以上學(xué)歷,儀表、電氣、煉油、石油化工等相關(guān)專業(yè);

2、一年以上從事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力;

4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;

5、身體健康,能長時(shí)間出差。

項(xiàng)目管理人員(崗位職責(zé))

職位描述

1、對弱電智能化、消防、安防工程相關(guān)等有一定認(rèn)識和經(jīng)驗(yàn)。 2、為人正直,作風(fēng)正派,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),熱愛學(xué)習(xí)、對新事物接受能力強(qiáng),能吃苦耐勞,有工作責(zé)任心。 3、有良好的團(tuán)隊(duì)意識和合作精神,有較強(qiáng)的綜合素質(zhì)與溝通組織協(xié)調(diào)能力。 4、熟練操作cad制圖;或?qū)ad制圖有一定基礎(chǔ)。 5、掌握施工方案、組織設(shè)計(jì)及項(xiàng)目預(yù)算。 6、工作時(shí)間:9:00到5:30,周末雙休,節(jié)假日按國家規(guī)定放假。

項(xiàng)目管理人員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃的編制、修改個(gè)調(diào)整工作;

2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的分解、跟蹤、調(diào)度及協(xié)調(diào);

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本管控、設(shè)計(jì)更改成本分析;

4、對項(xiàng)目監(jiān)理的資料工作定期進(jìn)行監(jiān)督檢查;

5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司各種合同文件的日常管理工作,包括整理、分類、歸檔、監(jiān)督執(zhí)行等;

6、其他相關(guān)文件、資料的管理;

7、完成上級安排的其他工作。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷,工商管理專業(yè)等相關(guān)專業(yè);

2、熟悉smt、插件、電器裝配等生產(chǎn)流程;

3、25歲以上,三年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,從事過項(xiàng)目管理者優(yōu)先;

4、熟練使用erp系統(tǒng)作業(yè),熟練應(yīng)用office辦公軟件;

5、具備項(xiàng)目管理、法律法規(guī)、公關(guān)技巧等;

6、具備優(yōu)秀的人際理解能力、邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力、敏銳洞察能力、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、踏實(shí)敬業(yè)、團(tuán)隊(duì)精神、良好的職業(yè)道德。

項(xiàng)目管理人員(崗位職責(zé))

職位描述

職位要求 :

1、大專以上學(xué)歷,管理信息類、電子信息類、計(jì)算機(jī)軟件類等相關(guān)專業(yè);

2、負(fù)責(zé)組織、管理及監(jiān)督公司所建項(xiàng)目的全部流程;

3、具備較強(qiáng)的計(jì)劃、分析、組織協(xié)調(diào)與溝通能力。

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)協(xié)助公司參與項(xiàng)目投標(biāo)工作;

2、負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目合同要求,做好項(xiàng)目的組建工作;

3、負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目合同要求和公司項(xiàng)目管理目標(biāo)的要求,編制項(xiàng)目總體工作計(jì)劃并實(shí)施;

4、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量、進(jìn)度和安全管理工作,確保項(xiàng)目預(yù)期目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

5、處理和協(xié)調(diào)與項(xiàng)目相關(guān)各方的關(guān)系。

項(xiàng)目管理人員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):代甲方管理施工現(xiàn)場。

任職要求:1.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5-10年

2.熟悉施工現(xiàn)場

3.(1)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理,對工程技術(shù)、質(zhì)量體系文件運(yùn)行、質(zhì)量管理工作全面負(fù)責(zé),同時(shí)也是質(zhì)量管理的直接責(zé)任者。

(2)根據(jù)工程規(guī)模的劃分和公司有關(guān)規(guī)定,主持編制項(xiàng)目經(jīng)理部施工組織總設(shè)計(jì),按公司程序文件中職責(zé)權(quán)限規(guī)定審核項(xiàng)目單位工程施工組織設(shè)計(jì)、審批項(xiàng)目專項(xiàng)技術(shù)方案、項(xiàng)目作業(yè)技術(shù)指導(dǎo)書,組織施工圖自審、參與會審和重點(diǎn)工程、重點(diǎn)施工部位、關(guān)鍵工序及季節(jié)性施工方案的技術(shù)交底,并負(fù)責(zé)在施工過程中組織檢查、控制、掌握系統(tǒng)性情況。

(3)主持工程技術(shù)人員學(xué)習(xí)和貫徹技術(shù)規(guī)范、操作規(guī)程、技術(shù)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及各項(xiàng)科技管理制度,并組織檢查其執(zhí)行情況,主持質(zhì)量檢查評審活動。

(4)負(fù)責(zé)組織制定提高工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)的技術(shù)措施,定期與不定期的組織檢查,處理施工技術(shù)、質(zhì)量問題,召開質(zhì)量、安全事故分析會,并對轄區(qū)職權(quán)范圍內(nèi)事故拍板定論,做到不推不卸,屬職權(quán)范圍以外的事故處理,要及時(shí)書面呈報(bào)上級,按批示辦理,做好經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)總結(jié)工作。

項(xiàng)目管理人員(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):全日制大專以上學(xué)歷,有相關(guān)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)、人力資源管理或工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

任職要求: 1.負(fù)責(zé)地市市場、運(yùn)營、綜合管理工作;

2.按照運(yùn)營管理部整體指標(biāo)分解部門工作指標(biāo),并確保指標(biāo)達(dá)成;

3.靈活應(yīng)變、善于溝通、能處理日常工作的突發(fā)狀況和風(fēng)險(xiǎn)事件;

4.迥然不同統(tǒng)計(jì)員工考勤、考核、做好日常管理工作;

5.積極配合公司及領(lǐng)導(dǎo)做好本職工作。

工作時(shí)間:周一至周五,周末雙休。

第9篇 科技項(xiàng)目管理崗位職責(zé)要求

職責(zé)描述：

該職位隸屬于公司綜合管理部，核心工作是從事政府項(xiàng)目和科技項(xiàng)目的申報(bào)與管理工作，具體工作內(nèi)容包括：

1、密切關(guān)注相關(guān)政策與項(xiàng)目申報(bào)信息，統(tǒng)籌政府科技項(xiàng)目的管理工作，包括項(xiàng)目的申報(bào)、立項(xiàng)、評審與驗(yàn)收等工作。包括建立規(guī)范的項(xiàng)目管理和申報(bào)驗(yàn)收制度、編寫項(xiàng)目材料、統(tǒng)籌關(guān)聯(lián)部門（如技術(shù)部門、財(cái)務(wù)部門等）和人員做好工作分工等。

2、負(fù)責(zé)企業(yè)資質(zhì)認(rèn)定與管理工作。制定公司（含各地子公司）資質(zhì)認(rèn)定的工作計(jì)劃，完成相關(guān)資質(zhì)認(rèn)定，并長期跟蹤資質(zhì)的管理和年審工作。

3、負(fù)責(zé)公司與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的諸如商標(biāo)、專利、軟著的申請與認(rèn)定工作。

4、負(fù)責(zé)申請政府的各種獎(jiǎng)項(xiàng)和補(bǔ)貼。

5、與政府關(guān)聯(lián)機(jī)構(gòu)做好溝通和聯(lián)絡(luò)的工作。

職位要求：

1、本科以上學(xué)歷，三年以上政府、院校、高新科技項(xiàng)目申報(bào)工作經(jīng)驗(yàn)；

2、熟悉政府、院校、及高新技術(shù)企業(yè)相關(guān)項(xiàng)目申報(bào)流程，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；

3、熟悉項(xiàng)目申報(bào)政策、標(biāo)準(zhǔn)與流程，能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目申報(bào)；有申報(bào)國家及有關(guān)部門的科技項(xiàng)目產(chǎn)品相關(guān)資質(zhì)申報(bào)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

4、文筆佳，擅長各類政府申報(bào)文件及項(xiàng)目計(jì)劃書的撰寫，能獨(dú)立草擬各類項(xiàng)目申報(bào)資料；

5、性格開朗，對外公關(guān)、協(xié)調(diào)、溝通能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的承受壓力的能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作性。

第10篇 物業(yè)項(xiàng)目管理中心事務(wù)助理崗位職責(zé)

物業(yè)項(xiàng)目管理中心事務(wù)助理崗位職責(zé)

事務(wù)助理在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,組織領(lǐng)導(dǎo)員工對樓宇、公共設(shè)施、治安、交通、綠化、清潔等實(shí)施全面管理,并向項(xiàng)目經(jīng)理和住戶負(fù)責(zé)。

1負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)工作的策劃、指導(dǎo)、監(jiān)督、把關(guān)。

2負(fù)責(zé)每月向項(xiàng)目經(jīng)理提交工作計(jì)劃及工作總結(jié)。

3負(fù)責(zé)對員工進(jìn)行定期、不定期考核,向項(xiàng)目經(jīng)理提交本部門員工的工作績效報(bào)告。

4向項(xiàng)目經(jīng)理提交用人計(jì)劃。

5積極參加時(shí)事政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),自覺地遵守國家和地方的法律、法令、政策以及管理中心的各項(xiàng)規(guī)章制度。

6堅(jiān)守崗位,按時(shí)上下班,著裝整齊,持證上崗,熱情接待住戶和來訪客人,對

住戶的投訴要有耐心解釋,及時(shí)處理(一般在24小時(shí)內(nèi)處理完畢)。投訴處理率達(dá)100%。

7熟悉住宅區(qū)樓宇的結(jié)構(gòu)、樓宇的排列、單元數(shù)、戶數(shù);管線的走向;各種設(shè)備操

作方法和開關(guān)位置;樓宇和公共設(shè)施的維修養(yǎng)護(hù)要領(lǐng)和常見故障、常用維修辦法;住戶的各類、數(shù)量、居住人員情況;督促員工及時(shí)收繳管理費(fèi),收繳率達(dá)99%。

8熟悉地方有關(guān)物業(yè)、市容衛(wèi)生、綠化、治安、消防等管理規(guī)定,并能熟練運(yùn)用;負(fù)責(zé)制訂住宅區(qū)管理服務(wù)工作計(jì)劃,監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查本處維修、綠化、治安、清潔、消殺等員工做好本職工作,保證住宅區(qū)內(nèi)各項(xiàng)管理指標(biāo)達(dá)到市、省、國家文明住宅區(qū)要求,負(fù)責(zé)處理住宅區(qū)內(nèi)重大違章、違法、違章行為和重大突發(fā)事件;懂得發(fā)生火警、電梯困人、臺風(fēng)、治安案件時(shí)的應(yīng)急處理辦法,并且能夠有效及時(shí)地組織、安排處理。

9堅(jiān)持定期詳細(xì)巡查住宅區(qū),檢查本部門及其它部門工作,發(fā)現(xiàn)存在及潛在問題,及時(shí)安排處理并改進(jìn)有關(guān)工作。

10負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督建立健全員工檔案管理制度,定期查詢檔案情況,如有檔案不全或丟失情況,應(yīng)及時(shí)組織補(bǔ)全。

11督導(dǎo)有關(guān)員工向住戶宣傳國家的方針政策,及時(shí)傳達(dá)政府和公司的各項(xiàng)通知、規(guī)定,配合公安機(jī)關(guān)、居委會搞好人口管理和計(jì)劃生育工作。

12完成管理中心經(jīng)理交待的其它任務(wù)。

第11篇 項(xiàng)目技術(shù)管理崗位職責(zé)任職要求

項(xiàng)目技術(shù)管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、編制或?qū)徍隧?xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃，組建項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)，確立項(xiàng)目階段性目標(biāo)，控制項(xiàng)目過程、進(jìn)度、質(zhì)量、成本等，履行項(xiàng)目合同;

2、根據(jù)項(xiàng)目要求及工作情況，對項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的人員構(gòu)成進(jìn)行有效調(diào)整，定期評價(jià)組織成員，描述項(xiàng)目各主要人員的職責(zé)范圍，確定團(tuán)隊(duì)管理制度的能力;

3、指導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)按項(xiàng)目操作流程開展項(xiàng)目工作，有清楚的行動方向;

4、作為項(xiàng)目組統(tǒng)一對外接口，與客戶及其它職能部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，確保項(xiàng)目的順利實(shí)施;

5、組織召開項(xiàng)目開發(fā)各階段評審會議，判定項(xiàng)目階段性成果及下階段目標(biāo)。

任職資格:

1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，汽車、機(jī)械、電子類相關(guān)專業(yè);

2、三年以上動力電池或整車廠項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有商用車項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、熟悉整車控制策略或電池管理系統(tǒng)，了解catia、cad等二維、三維設(shè)計(jì)軟件;

4、熟悉ts16949產(chǎn)品體系開發(fā)流程和過程控制方法;

5、關(guān)注細(xì)節(jié)、具備較好溝通協(xié)調(diào)能力、有較強(qiáng)責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神，執(zhí)行力強(qiáng)。崗位職責(zé):

1、編制或?qū)徍隧?xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃，組建項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)，確立項(xiàng)目階段性目標(biāo)，控制項(xiàng)目過程、進(jìn)度、質(zhì)量、成本等，履行項(xiàng)目合同;

2、根據(jù)項(xiàng)目要求及工作情況，對項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的人員構(gòu)成進(jìn)行有效調(diào)整，定期評價(jià)組織成員，描述項(xiàng)目各主要人員的職責(zé)范圍，確定團(tuán)隊(duì)管理制度的能力;

3、指導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)按項(xiàng)目操作流程開展項(xiàng)目工作，有清楚的行動方向;

4、作為項(xiàng)目組統(tǒng)一對外接口，與客戶及其它職能部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，確保項(xiàng)目的順利實(shí)施;

5、組織召開項(xiàng)目開發(fā)各階段評審會議，判定項(xiàng)目階段性成果及下階段目標(biāo)。

任職資格:

1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，汽車、機(jī)械、電子類相關(guān)專業(yè);

2、三年以上動力電池或整車廠項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有商用車項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、熟悉整車控制策略或電池管理系統(tǒng)，了解catia、cad等二維、三維設(shè)計(jì)軟件;

4、熟悉ts16949產(chǎn)品體系開發(fā)流程和過程控制方法;

5、關(guān)注細(xì)節(jié)、具備較好溝通協(xié)調(diào)能力、有較強(qiáng)責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神，執(zhí)行力強(qiáng)。

項(xiàng)目技術(shù)管理崗位

第12篇 項(xiàng)目管理科長崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1. 負(fù)責(zé)me中心海外項(xiàng)目的全面管理,對所承接的各項(xiàng)目從方案規(guī)劃開始到移交生產(chǎn)運(yùn)營部門的全過程負(fù)有管理責(zé)任;

2. 負(fù)責(zé)整體把控項(xiàng)目集內(nèi)各項(xiàng)目的規(guī)劃、預(yù)算制定、進(jìn)度計(jì)劃,質(zhì)量評審,變更管理,資源調(diào)度,風(fēng)險(xiǎn)管控等工作;

3. 負(fù)責(zé)主持部門級的各項(xiàng)會議及匯報(bào)工作;

4. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)me中心內(nèi)外部關(guān)系,主導(dǎo)跨部門的溝通,支持項(xiàng)目經(jīng)理和項(xiàng)目工程師的工作;

5. 支持部長的管理工作,解決項(xiàng)目問題,總結(jié)項(xiàng)目狀態(tài),改進(jìn)項(xiàng)目管理方法和流程;

6. 負(fù)責(zé)管理下屬團(tuán)隊(duì)成員,對團(tuán)隊(duì)成員工作負(fù)有指導(dǎo),培訓(xùn),檢查,監(jiān)督的責(zé)任,負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和團(tuán)隊(duì)能力提升。

任職要求:

大學(xué)本科及以上學(xué)歷

項(xiàng)目管理、機(jī)械工程、車輛工程等專業(yè)畢業(yè)

pmp、p2等資格認(rèn)證優(yōu)先,有海外工作或?qū)W習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

熟練使用office辦公軟件、熟悉常用汽車設(shè)計(jì)軟件

熟悉汽車整車開發(fā)流程、汽車制造生產(chǎn)體系、項(xiàng)目管理體系

10年以上汽車整車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、策劃能力,責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和建設(shè)能

出色的英語讀寫能力;cet-6及以上