第1篇 產品管理專業(yè)崗位職責

戰(zhàn)略規(guī)劃專業(yè)管理經理 (產品方向) 1、技術、產品、工藝類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)機會的研究、分析與機會掃描:建立跟蹤研究機制;跟蹤科技發(fā)展、技術進步、行業(yè)/競爭對手的產品技術發(fā)展動態(tài);發(fā)現(xiàn)各種對公司發(fā)展有益的技術、產品創(chuàng)新機會。

2、技術、產品、工藝類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)機會的論證、決策:開展主題創(chuàng)新的創(chuàng)新機會論證;為自主創(chuàng)新的論證分析提供幫助;配合對創(chuàng)業(yè)進行初步論證,輔導詳細論證。

3、技術、產品、工藝類重點工作的識別、篩選、確定。

4、技術、產品、工藝類規(guī)劃和體系年度重點工作計劃的制定:負責制定公司中長期戰(zhàn)略規(guī)劃;組織制定公司的產品規(guī)劃、技術規(guī)劃、工藝規(guī)劃;組織、指導制定產品、技術、工藝類的年度重點工作計劃

5、落地管理平臺的建設與完善:搭建完善技術、產品、工藝類創(chuàng)新與重點工作的落地管理平臺、機制、流程、管理方法、工作標準。

6、主題創(chuàng)新的落地管理:組織制定目標、指標、落地計劃;開展過程支持、協(xié)調、跟蹤、驗證等工作,及時糾偏和改進;對創(chuàng)新工作進行評價,并推動考核兌現(xiàn)。

7、自主創(chuàng)新的落地管理:指導目標/計劃制定、過程管理、評價和考核。

8、創(chuàng)業(yè)的落地管理:配合制定目標、商業(yè)計劃書;配合開展過程管理;評價產品、技術、工藝方面的目標實現(xiàn)情況。

9、重點工作的落地管理:組織制定目標、指標、落地計劃;開展過程支持、協(xié)調、幫助工作,開展過程跟蹤、驗證、階段性回顧等工作,及時糾偏和改進;對重點工作進行評價,并推動考核兌現(xiàn)。 1、技術、產品、工藝類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)機會的研究、分析與機會掃描:建立跟蹤研究機制;跟蹤科技發(fā)展、技術進步、行業(yè)/競爭對手的產品技術發(fā)展動態(tài);發(fā)現(xiàn)各種對公司發(fā)展有益的技術、產品創(chuàng)新機會。

2、技術、產品、工藝類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)機會的論證、決策:開展主題創(chuàng)新的創(chuàng)新機會論證;為自主創(chuàng)新的論證分析提供幫助;配合對創(chuàng)業(yè)進行初步論證,輔導詳細論證。

3、技術、產品、工藝類重點工作的識別、篩選、確定。

4、技術、產品、工藝類規(guī)劃和體系年度重點工作計劃的制定:負責制定公司中長期戰(zhàn)略規(guī)劃;組織制定公司的產品規(guī)劃、技術規(guī)劃、工藝規(guī)劃;組織、指導制定產品、技術、工藝類的年度重點工作計劃

5、落地管理平臺的建設與完善:搭建完善技術、產品、工藝類創(chuàng)新與重點工作的落地管理平臺、機制、流程、管理方法、工作標準。

6、主題創(chuàng)新的落地管理:組織制定目標、指標、落地計劃;開展過程支持、協(xié)調、跟蹤、驗證等工作,及時糾偏和改進;對創(chuàng)新工作進行評價,并推動考核兌現(xiàn)。

7、自主創(chuàng)新的落地管理:指導目標/計劃制定、過程管理、評價和考核。

8、創(chuàng)業(yè)的落地管理:配合制定目標、商業(yè)計劃書;配合開展過程管理;評價產品、技術、工藝方面的目標實現(xiàn)情況。

9、重點工作的落地管理:組織制定目標、指標、落地計劃;開展過程支持、協(xié)調、幫助工作,開展過程跟蹤、驗證、階段性回顧等工作,及時糾偏和改進;對重點工作進行評價,并推動考核兌現(xiàn)。

第2篇 產品數據管理工程師職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

任職要求：

1、軟件、計算機、通訊等理工科相關專業(yè)本科及以上學歷；

2、具有3年配置管理或產品數據管理經驗；

3、熟悉計算機與網絡管理；

4、熟悉配置管理與產品數據管理知識，熟練掌握svn、plm等數據管理平臺的操作與管理；

5、熟悉系統(tǒng)與信息安全知識；

6、具有較強的邏輯思維能力及良好的溝通能力，良好的主動學習能力及執(zhí)行力。

第3篇 產品管理部長崗位職責產品管理部長職責任職要求

產品管理部長崗位職責

主要工作職責:

1、負責集團公司開發(fā)產品的質量體系搭建及標準制定。

2、統(tǒng)籌工程技術和項目進度管理、安質環(huán)管理、重大設計變更管理，督導工程項目質量管理體系的正常運行。

3、主導企業(yè)創(chuàng)新管理、產品標準化設計，新產品、新技術、新業(yè)務、新工藝、新材料的研發(fā)，技術支持與服務，客戶關系管理等。

4、負責把控項目工程安全質量，為企業(yè)提高核心競爭力提供支持。

資質要求:

1、建筑學、結構工程、工程管理等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷，中級以上職稱，有高級職稱資格者優(yōu)先;

2、8年以上工程管理、建筑設計管理、項目管理等相關工作經歷，5年以上團隊管理經驗;

3、掌握產品研發(fā)、規(guī)劃設計、工程建設、房地產行業(yè)相關的專業(yè)知識，了解房地產企業(yè)經營管理相關業(yè)務、工作流程，有較強的產品設計與管理的能力;

4、良熟悉國家相關行業(yè)政策法律法規(guī)，掌握項目規(guī)劃、建筑全過程以及相關的業(yè)務流程規(guī)范。

第4篇 產品管理經理崗位職責

（一）工作職責

為公司發(fā)展戰(zhàn)略的需要，規(guī)劃產品發(fā)展方向，制定產品長期發(fā)展與競爭策略，形成公司的產品體系；為產品管理的需要，制定新品開發(fā)計劃并監(jiān)督實施，和對現(xiàn)有產品的生命周期進行管理；為分公司產品管理提供支持與跨區(qū)域產品導入進行協(xié)調。

（二）主要工作內容

1、在公司發(fā)展戰(zhàn)略的指導下，制定產品長期發(fā)展與競爭策略；

2、根據現(xiàn)有產品的種類、品牌，結合公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定產品體系（即產品線）；

3、制定產品管理制度與方案；

4、管理產品生命周期，以能更好地調整產品策略，與管理產品線；

5、管理新品開發(fā)項目，完善新品開發(fā)流程；

6、根據決策需要，提出市場調研需求，指導市場調研專員對行業(yè)動態(tài)、競爭對手、消費者行為等內容進行調研；

7、結合公司發(fā)展戰(zhàn)略與市場調研結果，提出新品定義（產品規(guī)劃）、要滿足的市場需求，并指導產品研發(fā)設計人員開發(fā)產品；

8、提出新品定價方案，分析新品定價策略，協(xié)助公司領導、市場營銷部門制定營銷策略；

9、跟蹤新品上市銷售情況，及時對產品功能、定價進行調整；

10、根據銷售分析專員與業(yè)務員對市場、產品的分析，對現(xiàn)有產品進行升級、改進；

11、監(jiān)測產品成本變動，及時對成本變動做出合理對策，避免對產品的生產、銷售產生負面影響。

第5篇 產品供應商管理崗位職責

崗位職責:

1、負責社區(qū)o2o電商市場研究,深度挖掘和分析業(yè)主需求;

2、物業(yè)社區(qū)電商產品定位、架構與規(guī)劃,負責需求分析與設計,完成原型設計及prd撰寫;

3、負責與研發(fā)團隊緊密配合,推進產品評審、開發(fā)、測試、發(fā)布上線等相關工作;

4、推動并分析產品上線運營,持續(xù)優(yōu)化產品,提升公司業(yè)績;

5、能獨立負責并發(fā)起需求調研,完成需求分析,優(yōu)化產品功能及設計;

6、負責產品的用戶研究,提升用戶體驗;

7、規(guī)劃產品發(fā)展方向,制定產品的長期競爭策略。

崗位需求:

1、了解平臺型電商的訂單流程、支付流程、庫存管理、活動流程、退款/退貨流程;

2、了解平臺型電商的供應商管理流程,構建供應商管理體系;

3、了解支付系統(tǒng)流程、與第三方加盟商的清算流程等;

4、了解平臺電商分銷管理、分潤管理、活動促銷等機制,構建電商平臺分銷及分潤管理、活動促銷體系;

5、本科以上學歷,5年相關工作經驗;

6、具備知名互聯(lián)網電商平臺相關職位從業(yè)經驗者優(yōu)先(網易嚴選、千丁互聯(lián)、社區(qū)半徑、雅居樂、彩生活等)

第6篇 產品風險管理崗位職責

職位描述:

1.負責直銷銀行財富管理類產品相關風險管理制度的起草、修訂和審核;

2.跟蹤研究財富管理相關法律法規(guī)和監(jiān)管政策動態(tài),提出產品創(chuàng)新和管理建議;

3.按照業(yè)務與風險并行管理原則,開展財富管理產品全生命周期風險管理,參與產品創(chuàng)新調查和風險評估,審查業(yè)務創(chuàng)新和產品設計流程,進行相關風險事項提示,提出風險整改意見并督促整改,配合內外部風險檢查等。

第7篇 產品管理擔當崗位職責

1)對新產品按照要求進行上市流程管理

2)負責新產品上市過程中與研發(fā)和生產部門之間的對接協(xié)調

3)新產品作業(yè)標準、產品/原料標準的制定

4)設計實驗方案,對產品的相關參數進行檢測

5)工藝改善及變更點管理

6)負責產品的感官品評

任職要求:

1)本科及以上學歷,食品相關專業(yè)

2)踏實,動手能力強,肯鉆研學習或有特別技術專長

3)有產品研發(fā)2年以上工作經驗者優(yōu)先

第8篇 產品產品管理師崗位職責

職責描述:

1.規(guī)劃并執(zhí)行全球客戶品質相關專案;

2.擔任公司全球品質對外窗口,直接與客戶溝通,協(xié)調及追蹤完成相關事宜;

3.主導相關品質改善機制建構,爭取***qbr成績;

4.新專案rfq品質合約review及相關影響度評估。

任職要求:

1.本科以上學歷;

2.理工科或語言類畢業(yè),熟悉電腦、工程相關知識佳;

3.cet-6(含)以上,聽說讀寫能力強(對外客戶溝通必備);

4.有一年(含)以上電子行業(yè)相關工作經驗者及客戶英語溝通經驗(必備);

5.熟悉質量體系及相關知識,擁有一定的品質管理經驗(必備);

6.主動積極、踏實、負責及邏輯思考力佳;

7.熟悉office軟體操作(word/excel/ppt/visio)。

第9篇 產品編輯管理崗位職責

崗位職責:

1、與管理、銷售等密切配合,精選優(yōu)質旅游產品并上傳到旅游網站,并實時更新;

2、負責旅游專題的策劃、制作等;

3、熟悉網站營銷;

4、熟悉旅游網站管理,配合市場,編輯、上傳旅游產品。

5、熟悉ps,編輯圖片,制作logo等

6、有攜程、同程、淘寶旅行等旅游公司經驗優(yōu)先

任職資格:

1、踏實努力、責任心強、團隊意識強;

2、有一定互聯(lián)網工作經驗優(yōu)先;:

3、也可以提供培訓

第10篇 客戶產品管理崗位職責

職責描述:

1、負責挖掘和收集業(yè)務需求,設計及優(yōu)化crm產品,撰寫crm需求文檔,協(xié)調相關資源推進產品上線并進行產品業(yè)務驗收;

2、負責制定、優(yōu)化、實施crm產品的管理制度及業(yè)務流程,進行管理制度及業(yè)務流程的培訓、推廣。

3、負責分析客戶相關的各項指標,尋找客戶相關指標增長或者改進的方式方法,基于crm等客戶管理工具輸出客戶差異化管理策略。

4、完成領導交辦的其他工作。

任職要求:

1、學歷與專業(yè):本科,專業(yè)不限;

2、年齡與性別:35周歲以下(特別優(yōu)秀者,年齡要求可以放寬),男女不限;

3、工作經驗:5年以上客戶管理工作經驗;

4、素質能力及性格特征:具備團隊精神,出色的語言、溝通、組織和協(xié)調能力;負責或參與過crm產品設計、使用、運營經驗;具備基于數據洞察提出客戶類指標優(yōu)化建議的能力;

5、具備有銀行及金融機構信貸客戶管理經驗相關工作經歷者優(yōu)先;

第11篇 管理產品研發(fā)崗位職責

崗位職責:

1、負責保險產品研發(fā)工作;

2、完成需求論證、業(yè)務模式設計、產品定價、系統(tǒng)對接等產品研發(fā)全周期管理;

3、與外部機構對接,參與商務談判;

4、完成領導交辦的其他工作。

任職資格:

1、本科及以上學歷,保險、精算等相關專業(yè);

2、具備1年以上產品開發(fā)相關工作經驗;

3、熟悉財產保險條款及相關法律知識,掌握保險產品設計原理,對金融行業(yè)有整體了解;

4、具有較強的創(chuàng)新意識。

第12篇 產品與創(chuàng)新管理崗位職責任職要求

職責描述:

1、 牽頭或自主開發(fā)創(chuàng)新項目/產品，完成全流程的調研、設計和落實工作;

2、 通過走訪客戶，調研了解客戶的金融創(chuàng)新需求，并與業(yè)務部門共同設計新產品或優(yōu)化現(xiàn)有產品;

3、 保持本崗位工作流程的及時更新;

4、 完成領導交辦其他任務。