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工程管理總裁助理崗位職責(zé)(十二篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-29 查看人數(shù):21

工程管理總裁助理崗位職責(zé)

第1篇 工程管理總裁助理崗位職責(zé)

1、具有良好的組織、協(xié)調(diào)與溝通能力;豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

2、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)道德;較強(qiáng)的敬業(yè)、好學(xué)精神;

3、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

4、熟悉并掌握相關(guān)的施工規(guī)范、驗(yàn)收規(guī)范、技術(shù)規(guī)范及相關(guān)的法律法規(guī);

5、熟悉并掌握工程的造價(jià);

6、熟悉并掌握工程管理的流程與方法;

7、具有三年以上施工管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

主要職責(zé):

1、有豐富的水處理相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),協(xié)助總裁推行iso管理體系并跟蹤執(zhí)行;

2、協(xié)助總裁對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理,協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系;

3、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況,提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、分析意見及改進(jìn)建議;

4、協(xié)助總裁各項(xiàng)日常事務(wù)。

5、較強(qiáng)的內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)能力及獨(dú)立工作能力;

6、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正、具有親和力,工作表現(xiàn)優(yōu)異者,公司將作為重點(diǎn)骨干進(jìn)行培養(yǎng);

第2篇 供應(yīng)管理工程師崗位職責(zé)

sqe(供應(yīng)商質(zhì)量管理工程師) 上海阿為特精密機(jī)械股份有限公司 上海阿為特精密機(jī)械股份有限公司,阿為特 1、機(jī)械專業(yè)背景或有機(jī)械加工檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上(主要能讀懂機(jī)械圖紙);

2、熟悉常用材料的表面處理工藝或要求,尤其是鋁合金材料的表面處理要求;

3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力;

4、熟悉iso體系要求并能獨(dú)立完成供應(yīng)商質(zhì)量體系審核工作;

5、熟練掌握8d報(bào)告要求,并通過8d整改報(bào)告來輔導(dǎo)供應(yīng)商做好質(zhì)量改進(jìn)工作;

第3篇 工程管理工程崗位職責(zé)任職要求

職責(zé)描述:

主要負(fù)責(zé)公司工程開發(fā)及管理、土地相關(guān)工程項(xiàng)目工作,包括但不限于負(fù)責(zé)對(duì)公司土地、房產(chǎn)等工程開發(fā)項(xiàng)目的預(yù)算、經(jīng)濟(jì)性分析、招投標(biāo)等,并組織施工,對(duì)項(xiàng)目開發(fā)建設(shè)全過程進(jìn)行監(jiān)控、管理和協(xié)調(diào)。

任職要求:

1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

2、工民建、水利工程、市政道路橋梁工程等工程類相關(guān)專業(yè),1名,2年以上施工現(xiàn)場(chǎng)管理或設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)2名。

3、工程師及二級(jí)建造師優(yōu)先。

工程管理工程崗位

第4篇 工程管理教師崗位職責(zé)任職要求

工程管理教師崗位職責(zé)

工程管理教師 大連東軟信息 大連東軟信息學(xué)院,東軟崗位要求:

1.學(xué)歷:博士研究生學(xué)歷,具有海外留學(xué)或工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

2.專業(yè):本、碩、博均為管理科學(xué)與工程相關(guān)專業(yè),或工程管理(it項(xiàng)目管理方向)相關(guān)專業(yè)。

3.工作經(jīng)驗(yàn):具有項(xiàng)目管理工作或信息系統(tǒng)工程開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

4.綜合素質(zhì):

(1)通過國(guó)家英語六級(jí)考試,具有較強(qiáng)的口語表達(dá)能力。

(2)身體健康,熱愛高等教育事業(yè)。

(3)具有良好地溝通和表達(dá)能力,具有團(tuán)隊(duì)合作及奉獻(xiàn)精神。

工程管理教師崗位

第5篇 產(chǎn)品數(shù)據(jù)管理工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

任職要求:

1、軟件、計(jì)算機(jī)、通訊等理工科相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、具有3年配置管理或產(chǎn)品數(shù)據(jù)管理經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)管理;

4、熟悉配置管理與產(chǎn)品數(shù)據(jù)管理知識(shí),熟練掌握svn、plm等數(shù)據(jù)管理平臺(tái)的操作與管理;

5、熟悉系統(tǒng)與信息安全知識(shí);

6、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力及良好的溝通能力,良好的主動(dòng)學(xué)習(xí)能力及執(zhí)行力。

第6篇 工程管理部項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

職責(zé)描述:

負(fù)責(zé)工程管理相關(guān)工作,財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作

任職要求:項(xiàng)目經(jīng)理:中級(jí)職稱,一級(jí)或二級(jí)建造師,有3-5年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

財(cái)務(wù)管理:中級(jí)職稱,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

工程管理部項(xiàng)目經(jīng)理崗位

第7篇 品質(zhì)管理工程師崗位職責(zé)描述崗位要求

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查生產(chǎn)過程質(zhì)量參數(shù)符合性,根據(jù)工藝參數(shù)特性,設(shè)定檢查頻次。

2、對(duì)不合格工藝要求的參數(shù)進(jìn)行報(bào)告、分析、跟蹤、監(jiān)督改善直至解決問題。

3、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)部門的產(chǎn)品質(zhì)量事故的分析和改善,并及時(shí)提交產(chǎn)品質(zhì)量報(bào)告,跟蹤驗(yàn)證改善效果。

4、負(fù)責(zé)不合格產(chǎn)品的確認(rèn)和處置,并組織記錄、報(bào)告、標(biāo)識(shí)、審核跟進(jìn)處理不良品,以防止不良品的非預(yù)期使用。

5、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理系統(tǒng)的維護(hù),確保其持續(xù)有效,不斷改進(jìn)。

職位要求:

1、大專以上(含大專)學(xué)歷,機(jī)械或質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)。

2、具有良好的溝通能力。

3、熟練使用電腦和常用辦公軟件 。

4、具有良好的表達(dá)、溝通能力,協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力。

5、工作踏實(shí)、細(xì)致認(rèn)真,思維敏銳、責(zé)任心強(qiáng),團(tuán)隊(duì)合作能力好,能承受工作壓力。

6、優(yōu)先。

福利待遇:

1、簽訂正式勞動(dòng)合同,提供5險(xiǎn)。

2、公司提供免費(fèi)食宿。

3、節(jié)假日員工福利,員工生日福利。

4、不定期提供團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)。

5、員工享受帶薪年假。

6、每年組織員工境內(nèi)境外旅游(優(yōu)秀員工)。

第8篇 高級(jí)配置管理工程師崗位職責(zé)任職要求

高級(jí)配置管理工程師崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)研發(fā)效能平臺(tái)和相關(guān)工具的架構(gòu)與實(shí)現(xiàn),能夠準(zhǔn)確把握業(yè)務(wù)需求,參與系統(tǒng)設(shè)計(jì),負(fù)責(zé)核心代碼的實(shí)現(xiàn);

2. 負(fù)責(zé)搭建,維護(hù)配置管理系統(tǒng),編寫自動(dòng)化腳本和工具,引入新的配置管理工具,并不斷優(yōu)化;

3. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的基線管理,分支管理,版本管理,編譯管理,發(fā)布管理,備份恢復(fù)等工作;

4. 持續(xù)跟進(jìn)優(yōu)化配置管理相關(guān)規(guī)范及流程,協(xié)助解決開發(fā)過程中發(fā)現(xiàn)的各種與配置相關(guān)問題;

崗位要求:

1. 精通主流ci/cd 工具鏈的搭建與維護(hù)(gerrit / repo / jenkins / jira / docker / confluence等),對(duì)其安裝、配置、運(yùn)行、維護(hù)、災(zāi)備方案熟練掌握,可獨(dú)立解決系統(tǒng)出現(xiàn)的問題;

2. 熟悉python語言,有過 gerrit,repo 二次開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3. 熟悉java語言,有過atlassian(jira、confluence)系列平臺(tái)二次開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3. 5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有安卓項(xiàng)目配置管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

4. 有自動(dòng)化構(gòu)建系統(tǒng)、配置管理系統(tǒng)、監(jiān)控報(bào)警平臺(tái)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5. 對(duì)團(tuán)隊(duì)內(nèi)各種工具進(jìn)行統(tǒng)一管理,有效整合,提升研發(fā)效能;

6. 關(guān)注技術(shù)動(dòng)態(tài),對(duì)技術(shù)有熱情;有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,心態(tài)積極,能主動(dòng)融入團(tuán)隊(duì);工作職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)研發(fā)效能平臺(tái)和相關(guān)工具的架構(gòu)與實(shí)現(xiàn),能夠準(zhǔn)確把握業(yè)務(wù)需求,參與系統(tǒng)設(shè)計(jì),負(fù)責(zé)核心代碼的實(shí)現(xiàn);

2. 負(fù)責(zé)搭建,維護(hù)配置管理系統(tǒng),編寫自動(dòng)化腳本和工具,引入新的配置管理工具,并不斷優(yōu)化;

3. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的基線管理,分支管理,版本管理,編譯管理,發(fā)布管理,備份恢復(fù)等工作;

4. 持續(xù)跟進(jìn)優(yōu)化配置管理相關(guān)規(guī)范及流程,協(xié)助解決開發(fā)過程中發(fā)現(xiàn)的各種與配置相關(guān)問題;

崗位要求:

1. 精通主流ci/cd 工具鏈的搭建與維護(hù)(gerrit / repo / jenkins / jira / docker / confluence等),對(duì)其安裝、配置、運(yùn)行、維護(hù)、災(zāi)備方案熟練掌握,可獨(dú)立解決系統(tǒng)出現(xiàn)的問題;

2. 熟悉python語言,有過 gerrit,repo 二次開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3. 熟悉java語言,有過atlassian(jira、confluence)系列平臺(tái)二次開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3. 5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有安卓項(xiàng)目配置管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

4. 有自動(dòng)化構(gòu)建系統(tǒng)、配置管理系統(tǒng)、監(jiān)控報(bào)警平臺(tái)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5. 對(duì)團(tuán)隊(duì)內(nèi)各種工具進(jìn)行統(tǒng)一管理,有效整合,提升研發(fā)效能;

6. 關(guān)注技術(shù)動(dòng)態(tài),對(duì)技術(shù)有熱情;有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,心態(tài)積極,能主動(dòng)融入團(tuán)隊(duì);

高級(jí)配置管理工程師崗位

第9篇 工程部設(shè)備管理工程師工作崗位職責(zé)

部門/車間:設(shè)備工程部崗位名稱:_設(shè)備管理工程師 崗位人數(shù):1人

職務(wù) / 工種:設(shè)備管理工程師 工作地點(diǎn):設(shè)備工程部

直接上級(jí)的職務(wù): 設(shè)備工程部經(jīng)理直接下屬的職務(wù):

工作目標(biāo):1.確保設(shè)備管理體系工作順利穩(wěn)定進(jìn)行;2.根據(jù)iso9001體系要求,完成本部門需要完成的工作;3.根據(jù)實(shí)際需要,對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)

工作內(nèi)容說明:

定期性工作: 1.負(fù)責(zé)設(shè)備管理考核領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作;2.對(duì)生產(chǎn)車間的設(shè)備管理工作進(jìn)行考核;3.設(shè)備管理的日常檢查工作;4.iso管理體系工程部承擔(dān)的工作;5.編寫設(shè)備

年度檢修計(jì)劃并督促和檢查維修車間完成情況;6.編寫設(shè)備日常保養(yǎng)計(jì)劃并監(jiān)督和檢查生產(chǎn)

車間完成情況;7.負(fù)責(zé)特種設(shè)備(動(dòng)力設(shè)備、供電設(shè)備、供水設(shè)施)的監(jiān)控和維護(hù)保養(yǎng)的制訂、監(jiān)督和檢查工作;8.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間設(shè)備管理員的管理和考評(píng)工作;9.負(fù)責(zé)設(shè)備方面的員

教育培訓(xùn)工作;10.負(fù)責(zé)各車間設(shè)備管理工作的指導(dǎo)和考核工作;11.技術(shù)檔案的整理和保管

工作;12.合同管理工作;13.設(shè)備方面固定資產(chǎn)的統(tǒng)計(jì)和管理工作;

非定期性工作: 1.工程部安排的設(shè)計(jì)工作;2.設(shè)備故障的鑒定和確認(rèn)工作;3.新設(shè)備

入廠的檢查確認(rèn)工作;4.報(bào)廢設(shè)備的鑒定和確認(rèn)工作;5.其他臨時(shí)交辦的工作;

負(fù)責(zé)的設(shè)備及物料: 公司特種設(shè)備、設(shè)備管理體系、iso9001管理體系設(shè)備部分、相應(yīng)的辦公設(shè)備和文件資料

職責(zé)概要:負(fù)責(zé)設(shè)備管理工作、特種設(shè)備管理、員工培訓(xùn)、iso管理體系設(shè)備工程部分管

設(shè)備工程部分管的工作

通常每天工作時(shí)數(shù): 8小時(shí) 需否輪班:否

通常每人每天可完成的崗位工作量: 公司每天需要開展的設(shè)備管理工作

工作環(huán)境: 戶外工作;外地工作;海外工作;室內(nèi)一般辦公室所具之環(huán)境

工作中容易引致的危險(xiǎn),如機(jī)器 √舉重物 √ 高溫 √ 高壓毒氣 √

高空工作 √ 其他

工作中需接觸的部門: 生產(chǎn)部、品質(zhì)部、人力資源部、安環(huán)部、行政部

擔(dān)任此職位需具備的資格或條件:

個(gè)人特征: 勤奮刻苦、仔細(xì)認(rèn)真、辦事嚴(yán)謹(jǐn)、有高度的工作熱情、服從安排

教育程度: 大專以上文化程度

工作經(jīng)驗(yàn): 有五年以上大型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有設(shè)備管理工作經(jīng)驗(yàn)

知識(shí)、技能: 1.有較強(qiáng)的語言和書面表達(dá)能力,能夠從事員工培訓(xùn)和文件管理工作;2.有

較高的設(shè)備管理理論知識(shí)和實(shí)踐能力;3.有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)繪圖和文字處理能力

受過職業(yè)或特殊培訓(xùn): 設(shè)備管理專業(yè)培訓(xùn)、機(jī)械、電子和自控方面的專業(yè)培訓(xùn)

適應(yīng)力: 能適應(yīng)高強(qiáng)度、高壓力的工作,能夠根據(jù)工作需要加班;

判斷力: 能夠根據(jù)自身的專業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),對(duì)工作中出現(xiàn)的具體問題做出準(zhǔn)確的判斷;

體力(如:身高、機(jī)敏程度、健康狀況等):身體健康,無不良嗜好

儀表及談吐:

人際交往能力: 善于表達(dá),有較強(qiáng)的溝通能力

其他: 能夠遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,作風(fēng)正派,服從指揮

(崗位直接上級(jí)擬寫,部門負(fù)責(zé)人審核,人力資源部復(fù)核,總經(jīng)理批準(zhǔn)。)

批準(zhǔn):復(fù)核:審核:擬寫:

日期:日期:日期:日期:

第10篇 培訓(xùn)管理工程師崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、一同協(xié)作建設(shè)網(wǎng)易游戲知識(shí)管理實(shí)踐體系,輔助企業(yè)戰(zhàn)略落地;

2、持續(xù)完善和迭代游戲領(lǐng)域知識(shí)庫(kù),尤其強(qiáng)化國(guó)際化實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)分享;

3、推進(jìn)員工(尤其是外籍員工)間的知識(shí)分享與互動(dòng)交流,幫助其快速學(xué)習(xí)發(fā)展;

4、進(jìn)入一流研發(fā)團(tuán)隊(duì),幫助打造學(xué)習(xí)型組織,并提供卓越知識(shí)管理服務(wù)。

任職要求:

1、對(duì)企業(yè)知識(shí)管理有濃厚興趣,有激情、有興趣一起成就知識(shí)管理事業(yè);

2、掌握企業(yè)知識(shí)管理理念、體系和方法,對(duì)知識(shí)管理工具也有較深入的理解;

3、以用戶為中心的服務(wù)態(tài)度,認(rèn)真細(xì)致、負(fù)責(zé)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖鍪聭B(tài)度 ;

4、具備良好的統(tǒng)籌能力,能夠全流程推進(jìn)新舉措,取得新業(yè)績(jī)點(diǎn);

5、 有比較突出的跨部門溝通能力,以及較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);

6、 有知識(shí)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,重點(diǎn)考慮歐美外籍員工。

第11篇 工程合同管理師崗位職責(zé)

1、一年以上工作經(jīng)歷,資料或合同管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、熟悉合同的管理,善于進(jìn)行各種資料的收集、整理、歸檔工作;3、能熟練運(yùn)用辦公軟件,熟練使用excel、word文檔;4、為人誠(chéng)懇,做事認(rèn)真,有良好的協(xié)調(diào)溝通能力,能夠在一定的壓力下工作;5、有良好的協(xié)作與團(tuán)隊(duì)精神,為人正直,有責(zé)任心;6、 完成上級(jí)主管臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù);根據(jù)需要而分配或調(diào)整的工作。

第12篇 系統(tǒng)集成工程師/系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師崗位職責(zé)、要求以及未來可以發(fā)展的方向

系統(tǒng)集成工程師又稱為系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師,是指進(jìn)行數(shù)據(jù)庫(kù)的安裝和維護(hù)、數(shù)據(jù)平臺(tái)的安裝、配置和使用,以及各種應(yīng)用服務(wù)器的安裝配置的人員。

系統(tǒng)集成工程師/系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師崗位職責(zé)

1.與產(chǎn)品規(guī)劃人員溝通,掌握產(chǎn)品需求及變更;

2.進(jìn)行數(shù)據(jù)庫(kù)的安裝和維護(hù);

3.進(jìn)行數(shù)據(jù)平臺(tái)的安裝、配置和使用;

4.安裝和配置各種應(yīng)用服務(wù)器;

5.撰寫相關(guān)工作日志和技術(shù)摘要。

系統(tǒng)集成工程師/系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師崗位要求

1.計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2.具有一定的工作經(jīng)驗(yàn);

3.具備良好的數(shù)據(jù)庫(kù)、服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)安全等相關(guān)知識(shí)儲(chǔ)備;

4.熟練掌握相關(guān)軟件安裝、維護(hù)技術(shù)和各項(xiàng)性能優(yōu)化技術(shù);

5.具有系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師職業(yè)資格證書;

6.具有嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和獨(dú)立的工作能力;

7.具有一定的進(jìn)度規(guī)劃和管理能力。

系統(tǒng)集成工程師/系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師發(fā)展方向

在企業(yè)中,系統(tǒng)集成工程師的上級(jí)一般是it項(xiàng)目經(jīng)理、產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理或技術(shù)經(jīng)理,因此該職位人員可加強(qiáng)自身專業(yè)素質(zhì)和管理能力,爭(zhēng)取向職位上級(jí)晉升!

工程管理總裁助理崗位職責(zé)(十二篇)

1、具有良好的組織、協(xié)調(diào)與溝通能力;豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);2、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)道德;較強(qiáng)的敬業(yè)、好學(xué)精神;3、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;4、熟悉并掌握相關(guān)的施工規(guī)范
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  • 工程管理總裁崗位職責(zé)(十二篇)99人關(guān)注

    工作職責(zé):1、 負(fù)責(zé)組織管理集團(tuán)所有工程項(xiàng)目;2、 負(fù)責(zé)工程建設(shè)和技術(shù)質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)工作,組織建立及完善各項(xiàng)制度和流程;3、 審核、審議權(quán)限內(nèi)項(xiàng)目工程建 ...[更多]

  • 設(shè)計(jì)管理工程師崗位職責(zé)(十二篇)
  • 設(shè)計(jì)管理工程師崗位職責(zé)(十二篇)99人關(guān)注

    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)建筑專業(yè)前期技術(shù)調(diào)研;2.編寫各階段建筑設(shè)計(jì)任務(wù)書;草擬項(xiàng)目設(shè)計(jì)指導(dǎo)書,組織完成項(xiàng)目的規(guī)劃、建筑設(shè)計(jì)方案,與設(shè)計(jì)單位溝通;3.參與工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì) ...[更多]

  • 管理總工程師崗位職責(zé)任職要求(五篇)
  • 管理總工程師崗位職責(zé)任職要求(五篇)99人關(guān)注

    1、負(fù)責(zé)三電系統(tǒng)需求開發(fā)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和日常管理,盡快完成公司電控系統(tǒng)研發(fā)流程及體系建設(shè);2、主持新能源汽車電控系統(tǒng)開發(fā)工作,vcu/bms/inverter 設(shè)計(jì)開發(fā)及驗(yàn)證、電控 ...[更多]

  • 工程項(xiàng)目管理主管崗位職責(zé)任職要求(十二篇)
  • 工程項(xiàng)目管理主管崗位職責(zé)任職要求(十二篇)99人關(guān)注

    工程項(xiàng)目管理主管崗位職責(zé)崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)校園建設(shè)項(xiàng)目,包含管理精裝修施工,跟進(jìn)建筑、園林、室內(nèi)施工,并對(duì)工程質(zhì)量進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)管理和技術(shù)把控;2.負(fù)責(zé)梳理校園建設(shè)項(xiàng)目 ...[更多]

  • 品質(zhì)管理工程師崗位職責(zé)(十二篇)
  • 品質(zhì)管理工程師崗位職責(zé)(十二篇)98人關(guān)注

    崗位職責(zé):1、 平臺(tái)可售賣品質(zhì)規(guī)劃:結(jié)合行業(yè)情況和客戶需求制確定平臺(tái)可售賣品質(zhì)范圍;2、 質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制定:制定行業(yè)不同品質(zhì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),提高平臺(tái)商品品質(zhì);3、 質(zhì)量控制 ...[更多]

  • 工程管理負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)任職要求(十二篇)
  • 工程管理負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)任職要求(十二篇)98人關(guān)注

    職責(zé)描述:1. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌建立、完善及實(shí)施各項(xiàng)目工程管理體系與工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系;2. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)各項(xiàng)目進(jìn)行工程管理規(guī)劃,審核項(xiàng)目工程管理規(guī)劃書;3. 制定與審核重大施工 ...[更多]

  • 工程管理專責(zé)崗位職責(zé)(十二篇)
  • 工程管理專責(zé)崗位職責(zé)(十二篇)97人關(guān)注

    招聘基本條件1.身體健康,無重大疾病史;五官端正,形象氣質(zhì)佳。2.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、敬業(yè)精神和責(zé)任意識(shí);具備崗位需要的溝通、協(xié)調(diào)、分析、決策能力;具有創(chuàng)新意識(shí); ...[更多]