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黨組書記抓黨建工作述職報告最新十二篇

發(fā)布時間:2024-12-03 查看人數(shù):26

黨組書記抓黨建工作述職報告

黨組書記抓黨建工作述職報告怎么寫

一、黨建工作概述 在撰寫基層黨組書記的黨建工作述職報告時,首先要簡要介紹本年度基層黨組織的基本情況,包括黨員人數(shù)、組織架構、主要職責等,為后續(xù)內容提供背景。

二、黨建工作的主要任務 詳細列出本年度黨組織的主要工作目標和任務,如理論學習、組織建設、黨風廉政建設、服務群眾等方面的工作,確保涵蓋基層黨建工作的各個方面。

三、具體工作實施 針對每個工作任務,闡述具體的實施措施和方法,例如定期開展黨課學習、舉辦黨員活動、加強黨員教育、推進黨組織規(guī)范化建設等,注重實操性和可執(zhí)行性。

四、工作成效與亮點 列舉出本年度黨建工作取得的顯著成效,如黨員素質提升、黨組織凝聚力增強、服務群眾滿意度提高等,并突出亮點項目,如創(chuàng)新的學習模式、特色實踐活動等。

五、存在的問題與挑戰(zhàn) 誠實地分析當前黨建工作面臨的問題,如黨員參與度不高、工作方式創(chuàng)新不足等,并提出針對性的改進措施。

六、下一步工作計劃 展望未來,提出下一年度的黨建工作目標和計劃,包括持續(xù)改進的措施、新提出的創(chuàng)新點和預期成果。

開頭結尾怎么寫

開頭:

尊敬的領導、同事們:

我作為基層黨組書記,深感責任重大?,F(xiàn)將本年度我支部的黨建工作情況向大家匯報,以期共同探討、共同進步。

結尾:

在過去的一年里,我們雖然取得了一些成績,但深知仍有不足。在接下來的日子里,我們將繼續(xù)堅持以人民為中心的發(fā)展思想,強化黨組織建設,不斷提高黨員隊伍的戰(zhàn)斗力和凝聚力。期待在上級黨組織的指導下,全體黨員共同努力,推動我支部的黨建工作邁上新的臺階。感謝各位領導和同事們的理解和支持,讓我們攜手并進,共創(chuàng)輝煌!

以上是本年度的黨建工作述職報告,敬請批評指正。

黨組書記抓黨建工作述職報告范文

第一篇 黨組書記抓黨建工作述職報告最新2300字

一、履職工作特色和亮點

一是抓責任主體,確保有人管事。始終把黨建工作與經(jīng)濟社會發(fā)展同研究、同部署、同推進,經(jīng)常實地調研和走訪,確立了“一軸兩翼三縱三橫四化一體”黨建工作格局。創(chuàng)建高標準黨建示范點4個,走訪黨員群眾8600多人,黨代表工作室現(xiàn)場接待165次,群眾事務會商中心會商解決較大矛盾糾紛65起,積極推行“三票評議”村干部工作法,研究解決基層黨建問題56件。

二是抓干部隊伍,確保有人干事。以黨員“先鋒儲績”工作為重點,年內黨員干部公開事項2206件,走訪慰問老黨員236人;以“活思想、定崗責、領項目、架橋梁”活動為載體,扎實開展黨員冬訓、黨員設崗定責等工作,在無職黨員中設置12大類1126個崗位,積極為廣大黨員搭建干事創(chuàng)業(yè)的平臺,在具體工作中不斷提升能力素質。

三是抓機制創(chuàng)新,確保有章理事。強化落實黨風廉政建設黨委的主體責任和紀委的監(jiān)督責任,修編印發(fā)了《黨寨鎮(zhèn)貫徹落實中央八項規(guī)定制度匯編》,修訂完善制度125項,新建16項;民主評議黨員1407人,處置不合格黨員11人;健全完善約談制度,按照違紀程度發(fā)放藍色詢示卡7張、黃色提示卡4張和紅色警示卡1張,查辦違紀信訪案件8件,黨內處分1人;嚴格落實“四不直接分管”制度,堅持村級“零接待”,“三公”經(jīng)費全面下降。

四是抓工作落實,確保用心成事??嚲o加快發(fā)展之弦,鼓足跨越發(fā)展之勁,做到黨建工作與中心工作融會貫通、高效對接,進一步激發(fā)新__屆村干部干事創(chuàng)業(yè)的激情,確保換屆選舉后第一年在基礎設施建設、黨員教育管理和工作能力提升方面就有突破,在優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的關鍵環(huán)節(jié)和群眾最需要的關鍵鏈條上加強服務,為順利推進現(xiàn)代農業(yè)發(fā)展和基礎設施建設打好了基礎。

二、存在的主要問題及原因

拋開成績,冷靜反思,我鎮(zhèn)黨建工作存在的問題和不足主要表現(xiàn)在:

一是對黨建主業(yè)抓得不緊。黨建工作存在“說起來重要,做起來次要,忙起來不要”的現(xiàn)象,對黨建工作宏觀上指導多,對具體問題解剖少,對村干部隊伍建設提要求多,但參與對他們的教育培訓少。帶動黨支部書記抓黨建主業(yè)的措施不硬,部分黨支部書記重經(jīng)濟不注重黨建的思想嚴重,黨建工作擺不上應有的位置,抓黨建工作的方法、思路和措施不多,缺乏抓好黨建工作的責任和激情。

二是黨建工作機制不完善。黨建工作的考核獎懲辦法、黨員的教育管理制度、考核機制和激勵約束機制還不夠健全,黨建工作缺乏實施手段,號召力不強,推動力不夠。黨支部對后進黨員的反面作用熟視無睹、教育乏力,黨員議事決策的作用發(fā)揮不明顯,致使黨支部工作停滯不前。部分村陣地作用發(fā)揮不明顯,村級集體經(jīng)濟薄弱,公益事業(yè)開展不足。黨內監(jiān)督機制不夠健全,缺乏抓手,渠道不暢通,不合格黨員和違紀黨員得不到及時處理。

三是黨建工作內容不豐富。黨組織的吸引力和凝聚力不強,黨內組織生活制度不規(guī)范,批評和自我批評不能針鋒相對,民主評議黨員存在流于形式的現(xiàn)象。部分基層黨組織對黨員的思想教育缺乏針對性,教育內容枯燥,方式方法單一,滿足于政治說教,缺乏生機和活力。黨建工作的載體創(chuàng)新不夠,“抓點帶面”變成了“以點帶面”,忽視發(fā)揮黨員的典型帶動作用,黨建工作效果不明顯。

四是黨建工作保障不力。黨建工作經(jīng)費、人員保障措施不夠,部分黨支部書記對新形勢、新任務下的黨務工作難以適應,漠視黨員隊伍建設,對后進黨員缺乏轉化的信心和措施。黨建工作人員流動較大,黨務工作者接茬不續(xù),黨務管理制度不能有效銜接,難以承上啟下、綜合協(xié)調。

產(chǎn)生問題的主要原因主要有4個方面:一是我作為第一責任人,認為我鎮(zhèn)當前要繼續(xù)保持經(jīng)濟社會快速發(fā)展,就必須花大力氣抓項目,搞建設,發(fā)展經(jīng)濟,間接地包辦和代替了政府的部分工作,沒有回歸到自己的本職崗位上。二是黨組織在經(jīng)濟發(fā)展中的核心主體地位和引領作用不強,習慣于憑經(jīng)驗、老套路,用經(jīng)濟工作體現(xiàn)黨建成效,而不是用黨建成效體現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展成效。三是抓黨建缺乏韌性,對黨建工作缺乏一種常抓不懈的責任心、堅韌性和緊迫感。四是對黨建工作的制度落實不嚴格,只停留在制度上墻、做表面文章上,存在“形式大于效果”的錯誤認識。

三、下一步工作思路和主要措施

一是提高認識,創(chuàng)新黨建工作理念。按照“書記抓、抓書記”的要求,進一步健全落實黨組織書記抓黨建工作責任制,繼續(xù)推行“三票評議”村干部,形成“述職、考核、督導、追究”四位一體的黨建工作責任體系。深刻認識黨建工作的引領作用,把黨建工作做到黨員群眾關心的熱點上、放到作風的改進上、體現(xiàn)在各項工作的落實上。堅持“一軸兩翼三縱三橫四化一體”黨建工作思路,以“黨員干部一線爭模范,積極投身綠洲做貢獻”為主題,樹立“理直氣壯抓黨建、盡心盡職抓黨建”的思想,克服功利思想和浮躁心理,不斷增強黨組織的親和力與感召力。

二是強化管理,健全黨建工作機制。健全基層黨建工作責任制,把黨建作為整體工作重中之重,科學安排,深入研究,督促班子成員做好聯(lián)系支部的黨建工作,確保每周有2天時間在村社工作,形成齊抓共管的合力。建立基層黨建工作績效考核評價機制,以“黨代表工作室”和“群眾事務會商中心”為平臺,拓展民意表達渠道和意見處理渠道,提高服務發(fā)展、服務基層、服務群眾的能力。認真落實“三會一課”、“先鋒儲績”等黨員教育管理制度,更好地激發(fā)黨員的參與熱情和創(chuàng)造活力。

三是立足本職,豐富黨建工作內容。把綠洲現(xiàn)代農業(yè)試驗示范區(qū)作為農民黨員創(chuàng)業(yè)實踐的平臺,把全國環(huán)境優(yōu)美鎮(zhèn)作為機關黨員奉獻和服務的平臺,把全省發(fā)展改革試點和全省30個新型城鎮(zhèn)化試點作為黨員干部創(chuàng)先爭優(yōu)和作風轉變的平臺,創(chuàng)新黨建工作載體,豐富黨建工作內容,有效解決突出問題,形成“組織健全、作用突出、制度配套、保障有力”的黨建工作格局。結合黨員群眾的思想實際開展黨建活動,完善無職黨員設崗定責和黨員制度,突出針對性、實效性,在促進民生和諧、化解矛盾糾紛、推動重點工作等方面來體現(xiàn)黨建工作的成效。

第二篇 檢察院黨組書記、檢察長述職報告5000字

各位領導、各位同志:

下面,我就2003年度人民檢察院及我個人的工作情況,從兩個方面作述職報告如下,請與評議。

一、全院主要工作情況

2003年,縣檢察機關黨組在上級檢察機關及縣委的正確領導下,在縣人大及其常委會和人大代表的有力監(jiān)督下,在縣政府、政協(xié)、社會各界和人民群眾的關心支持下,以'強化法律監(jiān)督,維護公平正義'教育活動為載體,以“素質強檢人為本,業(yè)務立檢法為本,公正執(zhí)法民為本”為建院方針,團結帶領全院檢察干警認真學習、努力實踐“三個代表”重要思想,堅決貫徹黨的十六大和十六屆三中全會精神,緊緊圍繞全縣工作大局,公正執(zhí)法,加強監(jiān)督,全面正確履行檢察職能,奮力打造和創(chuàng)建具有平遙特色的學習型、專業(yè)型、服務型檢察機關,各項檢察業(yè)務都取得了新的成績。一年來,縣檢察機關的工作可以概括為這樣幾個方面:

1、依法打擊各類刑事犯罪,有力地維護了社會穩(wěn)定

二oo三年,我院共受理公安機關提請批準逮捕案件__案___人,經(jīng)審查批準逮捕案件__案___人,追捕_人,不批準逮捕__人,公安撤回案件_案_人。

共受理偵查機關移送審查起訴案件___案___人。經(jīng)審查移送市院審查起訴_案_人,向縣人民法院提起公訴___案___人,不起訴__人,退回公安補充偵查__案__人,正在審查_案__人。

2、查辦職務犯罪取得成效,促進了反腐敗斗爭深入發(fā)展

共受理貪污、賄賂等職務犯罪案件__件__人,立案偵查_件_人(涉嫌罪名分別為貪污_案_人,受賄_件_人,挪用公款_件_人),調查結案__案__人。結案率為100%。移送審查起訴_案_人,移送起訴率占立案數(shù)的100%。立案偵查瀆職、侵權等職務犯罪案件_案_人(涉嫌罪名分別為玩忽職守_案_人,失職造成珍貴文物流失_案_人),不予立案_案經(jīng)_人。通過辦案為國家挽回經(jīng)濟損失___萬元。在查辦職務犯罪案件中,共立案偵查科局以上領導干部_人;萬元以上案件_件_人,其中大案_件。立案偵查黨政機關、司法機關、行政執(zhí)法機關和經(jīng)濟管理部門工作人員_案_人,占立案數(shù)的_%。

3、全面加強訴訟監(jiān)督,維護了司法公正和法制統(tǒng)依法開展刑事立案監(jiān)督、偵查監(jiān)督、審判監(jiān)督和刑罰執(zhí)行監(jiān)督。

——監(jiān)督部門全年共要求公安機關說明不立案理由_件;對公安機關應當立案而未立案的,依法監(jiān)督立案_件;對應當逮捕而未提請逮捕的,決定追捕_人;對公安機關在偵查活動中的違法情況發(fā)出糾正意見_份。此外,偵查監(jiān)督工作在確保案質量上下功夫,向偵查機關發(fā)出《提供法庭證據(jù)意見書》__份,補充偵查意見_份,保證了批捕準確率的100%。與此同時,我們把降低不捕率作為重點,全年不批準逮捕__人,占到受理總人數(shù)的_%,與去年的__%相比,下降了__個百分點,使我院多年來案件不捕率偏高的現(xiàn)象有了明顯改觀。

——監(jiān)督部門充分運用職能,公訴介入偵查__案__人;對應當起訴而未移送起訴的,決定追訴_人,追訴漏罪_條;改變定刑_案__人;改變公安機關起訴意見為不起訴_人。

——刑罰執(zhí)行監(jiān)督部門全年共對平遙監(jiān)獄和平遙縣看守所進行安全檢察___余次,消除事故隱患_次;向監(jiān)獄、看守所和武警中隊方面提出檢察建議__次,糾正違法__次;審查提請減刑、假釋___人,起訴被監(jiān)管人員又犯罪案件_件_人,辦理申訴案_件(法院已糾正)。值得一提的是,在堅決糾正超期羈押方面,我們作出了'對訴訟環(huán)節(jié)快到期案件,駐所檢察人員必須做到及時催辦'的硬性規(guī)定,全年共催案件__案__人,實現(xiàn)了基層院無超期羈押的良好局面。

4、各項檢察業(yè)務都取得新進展

——受理民事行政案件_件,立案_件(其中建議市院提請抗訴并被采納_件,向法院提出再審檢察建議_件),終止審查_件,息訴_件,正在審查_件。

——受理各種來信來訪88件,其中:來信35件;來訪52件,電話舉報1件。屬舉報貪污賄賂、瀆職侵權類案件54件;控告類案件18件;申訴類案件16件。在受理的88件來信來訪中,轉本院反貪局15件,轉瀆檢科6件,轉民行科9件,轉偵查監(jiān)督科11件,轉公訴科1件,轉其他有關部門11件。舉報中心初查33件,初查結案32件(含去年結案2件)??厣陱筒榻Y案2件。正在初查3件。檢察長接待日共接待30余人次,批辦案件32件。

——政工、紀檢監(jiān)察、辦公室、法警隊等部門,都能夠圍繞檢察工作中心,認真開展工作,并取得了一定的成績,有些工作在全區(qū)還名列前茅

二、個人工作情況

我叫___,__歲,__市人,2003年8月在__縣第__屆人民代表大會上當選為__縣人民檢察院檢察長。此前任__縣人民檢察院檢察長。上述工作成績的取得,是縣委和上級檢察機關正確領導的結果,也是縣人大及其黨委會有力監(jiān)督和縣政府、政協(xié)、社會各界以及人民群眾支持的結果,更是我的前任及其院黨組和廣大檢察干警共同努力的結果。

到__后,我感受到了__縣改革開放的腳步,深深地為__的人文環(huán)境所吸引,更為縣委、縣政府確定的'六大重點工程'的膽略和魄力所折服;我感受到了縣檢察機關從班子到隊伍奮發(fā)向上的生機和良好的文化氛圍。作為初任__縣院的黨組書記、檢察長,如何盡快進入角色,當好一班之長,成為首當其沖的任務。在認真思考、深入調查研究的基礎上,確定了“上下齊努力,奮戰(zhàn)三個月,全面爭上游,奪取雙勝利”的工作思路和“奮力打造和創(chuàng)建具有平遙檢察特色的學習型、服務型、專業(yè)型檢察機關”的工作目標。“務實、創(chuàng)新,積極向上,真抓實干,真出成果。用‘人民選擇了我,我回報了什么/、‘歷史選擇了我,我留下了什么/激勵自己”?!安徽摮R?guī)性工作還是基礎性工作,從大處著眼,從小處著手,身體力行,調動各方積極性,奮力爭先”。按照這個工作思路和目標,自己做了這樣一些工作:

1、以教育活動為契機,突出加強了領導班子建設和隊伍建設

從今年6月份開始,高檢院決定在全國檢察機關開展了為期半年的“強化法律監(jiān)督、維護公平正義”專項教育活動,目的是解決隊伍建設和執(zhí)法活動中存在的突出問題。檢察事業(yè)的成敗關鍵在于有一支“公正執(zhí)法、依法辦案”的檢察隊伍。而一個團結務實、廉潔高效的領導班子在其中發(fā)揮著核心作用。為此,我們把堅持黨對檢察工作的絕對領導,保證檢察機關正確的政治方向作為重點,著重從班子成員中容易滋生的各種問題入手,加強了領導班子建設。在教育活動的過程中,通過民主生活會的形式,對照“三個代表”要求,自我剖析,誠納意見,認真整改,增強了班子的政治意識、大局意識和責任意識。通過修訂、完善了民主生活會、黨組民主決定議事規(guī)則、廉政勤政制度等各種規(guī)章制度,班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和解決自身問題的能力明顯增強。特別是在教育活動的整改階段,院黨組鄭重地專題研究班子建設問題,制定出臺了加強班子建設的“五帶頭”要求并向全院宣布了“五帶頭”承諾,請全院干警向我們看齊、對我們監(jiān)督,拉近了同廣大干警的距離,向心力明顯增強。檢察院黨組形成了更加團結、務實、廉潔的____。

檢察人員是執(zhí)法活動的主體,著力提高決定執(zhí)法水平高低和執(zhí)法活動成敗的檢察人員的政治素養(yǎng)、價值取向和業(yè)務功底,實現(xiàn)其全面發(fā)展是終極目標。為此,院黨組堅持了“素質強檢人為本、業(yè)務立檢法為本、公正執(zhí)法民為本”的建院建隊指導思想,確立了“嚴格內部管理、規(guī)范執(zhí)法行為、提高廉政自覺性”的工作思路,以實現(xiàn)公正執(zhí)法為目標,堅持高標準、嚴要求,從不斷提高廣大干警的政治素質、業(yè)務素質入手,建設高素質、專業(yè)化的檢察隊伍。

——以政治教育規(guī)劃為依托,通過有計劃、有安排、有形式、有陣地、有效果的政治思想作風教育,培養(yǎng)廣大干警愛崗敬業(yè)的優(yōu)良品質、克己奉公的奉獻精神和忠于法律的職業(yè)道德。實現(xiàn)對黨忠誠、對人民忠誠,做到“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”,執(zhí)法公正,使我們的干警樹立正確的人生理想、人生態(tài)度和人生價值。

——以業(yè)務培訓計劃為依托,抓基層、打基礎,大練基本功,實現(xiàn)勤政、廉明、業(yè)務精通,保證全面正確履行檢察職能。

——以制度建設為依托,規(guī)范和約束隊伍執(zhí)法行為,實現(xiàn)立身為正、作風優(yōu)良,忠于法律、忠于事實。

——以管理機制為依托,把依法建院與創(chuàng)新發(fā)展作為推動檢察工作的動力,實現(xiàn)檢察工作法制化、制度化、規(guī)范化建設與時俱進。營造團結拼搏、爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍。

在此基礎上,以黨組名義向全院干警提出“五點要求”作為言行規(guī)范,自我約束,使我院隊伍建設充滿了生機和活力。

2、以檢察改革為動力,加強執(zhí)法責任制的落實,實現(xiàn)司法公正和法制統(tǒng)作為一名基層院的檢察長,我始終認為辦案是檢察工作的生命線,執(zhí)法工作的好壞,事關司法公正和法制統(tǒng)一,更事關黨的威信,檢察機關的威信?;耍业饺魏?,針對性地做了如下工作:

——全面推行執(zhí)法責任制工作“一票否決制”,強化廣大干警的責任意識。

——成立檢委會辦公室,為檢委會的決策提供前期準備工作和依據(jù)。

——建立了主訴、主辦檢察官辦案責任制,實行辦案人員責、權、利的統(tǒng)一。

——擴充法警隊伍,規(guī)范了司法警察工作的管理制度,并納入了全院執(zhí)法責任制的運行體系。

——推行申訴案件首辦責任制。

——推行普通程序簡化審,公訴引導偵查等一系列的公訴改革。

——為促進執(zhí)法責任制的落實,我們加大了“兩錯”追究力度,從暢通發(fā)現(xiàn)“兩錯”渠道,明確“兩錯”責任認定標準和健全“兩錯”追究機構等方面都作了嚴格具體的規(guī)定,大大地增強了干警的工作責任心。

以上這些改革措施為正確履行法律監(jiān)督職能,公正司法、文明辦案,增強干警的責任都發(fā)揮了積極的作用。

與此同時,我們把堅持黨的領導、自覺接受人大監(jiān)督作為做好檢察工作的根本保證。緊緊圍繞縣委確立的“實施‘三大戰(zhàn)略’、推進‘四化進程’、加快‘三縣建設’步伐”的戰(zhàn)略目標和六大重點工程作為檢察工作的服務方向。對涉及檢察工作全局的重要部署、重大舉措、大案要案等問題都及時向黨委請示和報告,自覺置于黨的領導之下。在接受人大監(jiān)督方面,我們堅持了人大工作聯(lián)絡制度,成立了人大工作聯(lián)絡機構,使接受人大監(jiān)督工作進一步制度化、規(guī)范化、程度化。一年來共辦理上級檢察機關交辦案件13件,縣政法委交辦案件1件,人大交辦案件1件。

3、以營造“三個環(huán)境”為載體,努力改善辦公辦案環(huán)境,開創(chuàng)__檢察工作新局面

我到__檢察院后,第二個感受深刻的是機關的環(huán)境問題。也許是康寧街拆遷和其它等原因,一進院,給人一個不相稱的感覺,與周圍其他機關的建筑相比,形成明顯的落差。為此,我和同志們一道,結合__縣院的傳統(tǒng)優(yōu)勢和實際狀況,在改善機關辦公、辦案環(huán)境上提出了“立足自身、抓住三個環(huán)境,量力而行,分步實施,打造__特色檢察品牌,開創(chuàng)工作新局面”的工作思路。

——致力于硬環(huán)境。硬環(huán)境就是物要整潔,營造優(yōu)美的工作環(huán)境。它是一個機關行為、作風的直觀體現(xiàn),同時也透視著這個群體的思想、素質和文明程度。整潔、明快的環(huán)境讓人心情舒暢,反映到工作上能化為積極向上的工作動力和工作效率,這也就是物質和精神的能動作用。因此,我們投資了必要的資金,粉刷了辦公室、樓道,更換了部分辦公桌椅,重新規(guī)劃、布置了院容院貌,設置了辦公區(qū)域示意圖等相關設施,配備了垃圾桶等,使我院的硬環(huán)境有了初步改觀,一個清潔、衛(wèi)生舒心環(huán)境初步形成。

——精心打造檢察文化環(huán)境。___說過:“沒有文化的軍隊是愚蠢的軍隊”。先進的文化代表社會發(fā)展的方向。文化環(huán)境體現(xiàn)在行動上、工作中的每個細節(jié),它是一個單位和合力、價值取向的體現(xiàn),更是一個單位最核心的競爭王牌。為此,在塑造檢察文化上,我們先從細微處入手,把警言、警句、格言、習慣等先進的理念立體式、全方位展示在院內空間,形成一種濃厚的文化氛圍,讓干警在無意識中接受教育,充分利用無意識教育有效形式,把簡單的行為上升到理論的高度,使人們在互動中養(yǎng)成良好的修養(yǎng)、品位和行為習慣,通過這種修養(yǎng)、品位和習慣氛圍的熏陶折射到工作中,促進檢察人員的司法理念、價值觀念和人文素養(yǎng)全面發(fā)展。

——強化軟環(huán)境。軟環(huán)境是指人對工作的一種態(tài)度、取向。就是人要精神,全身心地投入工作。它是一種行為、精神、氛圍和形象,更可以上升為政治范疇。直接體現(xiàn)干警政治理想信念、人生價值取向,反映干警與時俱進、奮發(fā)有為、執(zhí)法無私、護法無畏、奉獻無悔的精神面貌和行為業(yè)績。

致力于硬環(huán)境是物質文明,打造檢察文化環(huán)境是精神文明,強化軟環(huán)境是政治文明,它們相互促進、互為作用,組成一個有機的結合體。使全院上下形成心齊、風正、氣順、勁足的氛圍。目前涌現(xiàn)出許多勤奮工作、真抓實干的亮點,干警精神面貌、工作恣態(tài)、學習狀況、作風紀律為之一新,呈現(xiàn)出一心為工作、一心謀發(fā)展,你追我趕的良好態(tài)勢。

4、嚴格要求,嚴以律己,加強廉政建設

工作中,我十分注重加強自己的人格修養(yǎng),要求別人做到的自己首先做到。嚴格執(zhí)行黨紀國法和檢察工作紀律,帶頭做到不說情、不吃請、不受賄。生活中艱苦樸素、廉潔自律,在思想上筑起拒腐防變的精神防線。不僅在工作日內嚴格約束,八小時之外我也不斷加強自我約束,同時對待自己的家屬子女嚴格要求,確保廉政建設上不發(fā)生任何問題。

第三篇 市水利局黨組書記、局長述職報告3000字

2024年,在市委、市政府的正確領導下,我與其它班子成員一道,認真學習黨的十六大和十六屆四中全會精神,深入貫徹“三個代表”重要思想,緊緊圍繞市委提出的“突出工業(yè)主導地位,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)協(xié)調發(fā)展,努力實現(xiàn)__經(jīng)濟發(fā)展新跨越”這一總體目標,求真務實、開拓進取,使我局的各項工作又上了一個新的臺階。在學習和實踐中,自己的思想水平和工作能力都有了一定的提高,現(xiàn)將一年來的工作和學習情況報告如下,請予評議。

一、 理清工作思路,明確發(fā)展目標。

近些年來,我市的水利建設取得了省“紅旗渠精神杯”十連冠的驕人業(yè)績,在成績面前,我始終不敢有絲毫懈怠,因為在新形勢下,只有不斷加強農田水利基礎設施建設,促進農業(yè)增效、農民增收,才能順利實現(xiàn)全面建設小康社會的宏偉目標。同時,在市場經(jīng)濟條件下,以水資源的可持續(xù)利用支持經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展,實現(xiàn)人與自然和諧相處,水利部門任重道遠,需要永不滿足,扎扎實實埋頭苦干。因此我和其他班子成員統(tǒng)一思想,即:抓住國家加大水利基礎設施建設的大好機遇,以省水利建設“紅旗渠精神杯”競賽為動力,按照科學規(guī)劃、統(tǒng)籌兼顧、標本兼治、綜合治理的原則,興利除害結合,防汛抗旱并舉,突出抓好節(jié)水灌溉、防洪除澇、水土保持、人畜飲水等重點工程建設,堅持以人為本,樹立全面、協(xié)調、可持續(xù)的發(fā)展觀,堅定不移地走可持續(xù)發(fā)展水利之路,為我市經(jīng)濟實現(xiàn)跨越式增長貢獻力量。

二、 堅持以發(fā)展為第一要務,推進各項工作全面開展。

一是扎實抓好農村水利基礎設施建設。2024年,我市農田水利建設完成新打配機井300眼,新修硬化渠道62公里,埋設地埋管道55公里,發(fā)展節(jié)水面積2.7萬畝(其中:小管出流面積500畝)。防洪除澇工程建設完成丹河堤防張坡、新店、北金村段治理工程;對北截排進行清淤疏浚;對護城澇河進行改道。人畜飲水工程建設共新打飲水深井12眼,埋設飲水管道7萬余米,解決了木樓、山王莊、常平等10個鄉(xiāng)鎮(zhèn),26個行政村,2.1萬人的飲水困難。山區(qū)水土保持工程建設新修小型水保工程55座,發(fā)展經(jīng)濟林2000畝,重點對趙寨山前坡地500畝經(jīng)濟林實施小管出流節(jié)水工程。共完成水土流失治理面積5平方公里。通過以上工程的建設,極大地改善了我市農田灌溉條件,提高了我市主要防洪除澇工程的防洪標準,改善了我市部分農村人畜飲水條件,使我市水利建設又上了一個新臺階。二是積極開展招商引資工作。出臺了水利局招商引資工作方案,將全年招商引資任務分解到各單位,落實到人,增強班子成員、局屬各單位及科室負責人的責任感和爭取項目資金的主動性。建立了水利項目庫。通過了解上級投資政策和信息,結合水利行業(yè)實際,擬定、篩選了一批既符合國家投資政策又結合__實際的水利工程項目,并積極做好工程的規(guī)劃設計,可研究報告等前期準備工作。今年以來,經(jīng)過全局干部職工的共同努力,共完成了國家節(jié)水灌溉項目(150萬元),省節(jié)水灌溉項目(58萬元),國家、省水土保持生態(tài)項目(385.8萬元),飲水安全項目(954萬元),淤地壩項目(2031萬元),八一水庫除險加固(960萬元)和逍遙水庫除險加固項目(2600萬元)申報的前期工作。共爭取到工程項目資金520萬元,為我市水利事業(yè)的發(fā)展注入了新的活力。三是切實做好防汛抗旱工作。完善了防汛方案和各類工程的防洪預案;認真開展汛前檢查,多次帶領工程技術人員深入全市轄區(qū)河道、水庫、堤防等進行徒步督查,協(xié)調沁河防辦、城區(qū)防辦、民政等部門,多次對各責任單位的防汛措施落實情況進行督查,確保了遷安救護措施、搶險隊伍及料物的落實。在春季抗旱工作中,和技術人員一道深入各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、辦事處及有關村(街)了解旱情,解決群眾澆地中遇到的實際問題,受到了群眾的歡迎。四是強化企業(yè)管理。在局屬企業(yè)管理工作中,繼續(xù)實行目標責任考核管理。在積極幫助企業(yè)擴大業(yè)務、增加效益的同時,堅持把安全生產(chǎn)放在重要位置,重點加大對企業(yè)安全隱患和整改工作的督查力度,確保了企業(yè)安全生產(chǎn),今年局屬企業(yè)經(jīng)濟效益、職工工資均比往年有了很大提高。同時,按照市委、市政府要求,今年把漁種場、鉆井隊作為企業(yè)改制的重點,采取積極措施,抽調人員組成工作組,在調查研究,摸清情況的基礎上,明確工作任務和時間進度,促進了企業(yè)改制工作穩(wěn)步推進。五是進一步規(guī)范行政行為。加大水法規(guī)的宣傳力度,利用世界水日和水法宣傳周,采取出動宣傳車、設立咨詢臺、懸掛宣傳標語等形式,廣泛宣傳《水法》、《水土保持法》、《防洪法》等水利法律法規(guī),營造良好的水利執(zhí)法氛圍。在水利執(zhí)法過程中,規(guī)范水利執(zhí)法人員的執(zhí)法行為,堅持做到以全市經(jīng)濟大局為重,行政審批工作按規(guī)定進入行政服務中心,杜絕“四亂”現(xiàn)象的發(fā)生,做到了規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法、公正執(zhí)法。全年共完成非稅收入50萬元。六是狠抓隊伍建設。加強干部隊伍的管理和教育,以“效能革命”活動為載體,積極開展“立足崗位做貢獻,加快發(fā)展比比看”活動,加強機關作風建設,進一步強化服務意識,大力弘揚“獻身、負責、求實”的水利精神,努力做好行業(yè)服務。堅持“人員、資金、技術”三下鄉(xiāng),搞好技術指導,實行了技術人員分包鄉(xiāng)、村制度,切實解決群眾用水問題。強化內部管理,重新修訂和完善了各項規(guī)章制度,進一步轉變機關工作作風,提高工作效率和服務質量,為做好新時期水利工作提供了強有力的紀律和作風保證。

三、 堅持民主集中制原則,增強班子凝聚力和戰(zhàn)斗力。

工作好不好關鍵在領導,一個單位工作的好壞取決于班子凝聚力和戰(zhàn)斗力的強弱。作為一“班”之“長”,工作中我十分注重發(fā)揮班子的整體效能。能夠帶頭堅持民主集中制的原則,遇事多通氣,多商量,注意聽取班子成員的意見,不搞個人說了算,注重集思廣益,集中集體智慧,進行科學決策、民主決策。凡要求大家做到的自己首先做到,要求大家不做的自己首先不做。工作中,注重調動和發(fā)揮班子成員的積極性,支持副職在分工范圍內大膽工作,平時和其它班子成員多交流思想,多溝通信息,遇到多與副職商量,不說不利于團結的話,不做不利于團結的事,理解和支持其它成員的工作,使其在其位,謀其事,盡其力,負其職。一年來,全體班子成員精誠團結,互助合作,促進了水利工作的順利開展。

四、 堅持從嚴要求自己,不斷提高自身素質。

作為單位的一把手,我深感責任重大,在思想上不敢有絲毫放松,在工作中不敢有絲毫懈怠,加強自身修養(yǎng),嚴格要求自己。一是加強學習。堅持學習馬列主義、___思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,領會黨的十六大、十六屆四中全會精神,學習社會主義市場經(jīng)濟知識、法律知識等,努力提高自己的理論和政策水平,提高駕馭全面工作的能力。二是求真務實。在工作中,堅持理論聯(lián)系實際,注重從實際出發(fā),不斷改進工作方法,經(jīng)常深入一線調查研究,掌握第一手資料,力求做到全面了解情況,提高決策的科學性。三是廉潔從政。牢記黨的宗旨,堅持執(zhí)政為民,不斷增強黨性修養(yǎng),按照黨員的標準嚴格要求自己,憑黨性干工作,辦事情講原則,清正廉潔,堂堂正正做人,踏踏實實做事,清清白白做官,并自覺與各種腐敗現(xiàn)象作堅決斗爭,不斷提高自己的拒腐防變能力。

一年來,在班子成員和全體水利干部職工的共同努力下,我做了一些應該做的工作,取得了一定的成績,但是也存在一些不足之處,如:政治理論學習有待進一步加強;重點水利項目資金爭取的力度還有待進一步加大等,這些都需要在今后的工作中加以不斷改進。我決心在今后的工作中,與時俱進、開拓創(chuàng)新,盡職盡責做好各項工作,為我市全面建設小康社會做出積極的貢獻。

第四篇 黨組書記黨建責任制述職報告5750字

一、牢記責任,高度重視,著力落實黨建第一責任人責任

作為黨建工作的第一責任人,我始終把抓好黨建工作作為首要職責,認真落實黨建工作和黨風廉政建設兩個主體責任,堅持主動抓黨建、帶頭抓黨建、自覺抓黨建,制定黨建工作方案,明確工作思路、目標任務和主要措施,帶頭履行黨建工作責任。一是重視牽頭組織。實行月例會制度,每月堅持召開組織生活會,定期研究黨建工作中存在的問題,及時分析、及時解決,對“雙聯(lián)”工作、“黨的群眾路線教育實踐活動”、機關干部“庸懶散浮拖”問題整治行動等主題實踐活動進行安排部署;二是重視全員提升。加大干部培訓力度,先后派員參加上級組織的培訓10余次;三是重視服務帶動。帶頭抓調查研究,抓業(yè)務工作指導,發(fā)動全體黨員干部每月深入基層不少于4次,搞好企業(yè)幫扶和服務工作,建立領導干部定點聯(lián)系制度,有效推進黨建工作扎實開展。四是重視黨建保障。加大黨建工作投入力度,切實落實黨建工作經(jīng)費、黨員教育培訓經(jīng)費、機關事業(yè)單位黨組織活動經(jīng)費、聯(lián)系點幫扶經(jīng)費等共計5萬元。

二、建強班子,帶好隊伍,著力加強基層黨組織和黨員隊伍建設

一是抓制度建設。我積極牽頭組織強化黨建目標管理,堅持從思想、作風、制度和廉政建設等方面著手,調整了班子成員職責分工,并進一步修訂完善了《商務局黨建工作績效考核評價制度》、《黨員服務承諾制》、《談心談話制度》、《縣商務局機關內部管理制度》等工作制度,大力推進基層黨組織標準化建設。

二是抓作風建設。緊緊圍繞工作考勤、崗位履職、優(yōu)質服務等方面狠抓干部作風建設,帶頭落實并執(zhí)行縣委《關于建立健全作風建設長效機制的意見》和《關于認真貫徹“三嚴三實”要求進一步加強黨員干部教育管理監(jiān)督的意見》以及縣委組織部《關于加強基層服務型黨組織建設的實施意見》,在提升機關服務水平和全員工作效率上下功夫。一是在學習上,確定每周五為局機關集中學習日,并嚴格執(zhí)行黨組中心組學習制度、干部職工每日1小時理論學習制度。二是在思想上,進一步強化思想統(tǒng)領、警示警醒,提升全局干部職工拒腐防變能力和全心全意為民服務的宗旨意識。三是在工作上,進一步固化敬業(yè)精神、精業(yè)態(tài)度、責任落實,努力提高全員工作效率。四是在生活上,加強與干部職工交流溝通,及時了解干部職工思想動態(tài),切實解決實際困難,消除干部內心隔閡,營造團結一家親的工作生活氛圍。

三是抓干部隊伍建設。進一步完善干部選拔任用制度,堅持“德才兼?zhèn)?、任人唯能”的原則,大力培養(yǎng)年輕干部擔任中層骨干;加強對黨建工作業(yè)務人員的培訓,切實提高黨務干部理論素養(yǎng)和工作能力,同時對系統(tǒng)內入黨積極分子加強教育培訓。抓好黨員培訓,開展對局機關和系統(tǒng)黨員干部學習《____章程》、社會主義核心價值觀、商務相關法律法規(guī)知識等學習教育培訓100余人次。

四是抓主題活動建設。積極開展“雙聯(lián)”活動。一是深入宣傳貫徹有關“雙聯(lián)”工作文件精神。組織帶領局機關工作人員深入聯(lián)系點,開展政策宣傳,法規(guī)宣傳。同時關心群眾的生產(chǎn)生活問題,幫助制定增收計劃,排查化解各類矛盾,促進農村穩(wěn)定及和諧社會建設。二是緊貼實際解民憂。深入聯(lián)系社區(qū)田壩子社區(qū)黨支部和鎮(zhèn)鄉(xiāng)幫扶聯(lián)系村隆盛鎮(zhèn)五一村,開展調查摸排工作,摸清了困難黨員、群眾、留守兒童底數(shù),積極籌集慰問經(jīng)費,精心制定走訪計劃,扎扎實實做好維穩(wěn)工作,把黨的溫暖、機關干部職工的愛心及時傳遞給困難群眾。三是圍繞行業(yè)職能辦實事。根據(jù)幫扶聯(lián)系村實際,辦群眾看得見、摸得著的實事。通過局內自籌、發(fā)動募捐等形式,多方籌措資金合計3萬元支持聯(lián)系社區(qū)和鎮(zhèn)鄉(xiāng)幫扶村兩委建設,并組織工作人員走訪慰問,認真了解慰問對象的家庭、生活、生產(chǎn)情況,為聯(lián)系村12戶困難黨員、群眾、留守兒童帶去米、面、油和慰問金等合計折價5000元。認真組織干部職工到社區(qū)開展雙報到志愿服務活動,機關黨員分別于3月29日、6月27日、9月26日、12月5日到各自所在社區(qū)黨支部開展街道文明勸導、街道保潔、政策法規(guī)宣傳、看望慰問困難群眾等活動,局機關黨支部到縣城區(qū)田壩子社區(qū)黨支部報到,并按社區(qū)黨支部安排開展活動。目前,全體在職11名黨員參加所在社區(qū)活動均達4次,參加人次達44人次,人均服務時數(shù)16小時以上。深入扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。一是緊扣“為民務實清廉”主題,緊密結合商務工作實際,精心選準活動載體并設計自選動作,認真制定活動方案,強化組織領導,夯實活動基礎;二是本著嚴格、認真態(tài)度,步步深入、層層遞進抓好理論學習和思想發(fā)動,借助集中學習、專題輔導、黨課教育、撰寫體會、組織測試等形式,抓好干部職工學習教育,努力實現(xiàn)黨章黨紀、黨的政策理論、___同志系列論述主旨和精髓入心入腦,切實提高黨員干部思想認識;三是對查擺剖析的黨建工作突出問題進行全面整改。目前,我局班子存在的干部隊伍建設、管理不嚴;理論學習應付多,“空對空”;脫離群眾、脫離實際;解決困難群眾問題不力;服務企業(yè)不主動等問題通過制定整改措施,落實具體責任人等方式,均已得到有效解決;四是切實正風肅紀,深入推進“9+6”突出問題專項整治。按照中央和省委、市委、縣委關于開展“四風”突出問題專項整治和9+6問題整治的部署要求,以及《縣黨的群眾路線教育實踐活動正風肅紀工作方案》﹙大委群組通〔____年〕1號﹚精神,我局結合商務工作實際,圍繞8個方面26項內容制定了《縣商務局黨的群眾路線教育實踐活動正風肅紀工作方案》,落實牽頭領導、具體責任股室,具體責任人開展專項整治,目前我局未出現(xiàn)一例違規(guī)、違紀行為。積極深入開展機關干部“慵懶散浮拖”問題專項整治活動,加強機關效能建設。全面深入推進機關效能建設,落實工作責任,強化工作措施,不斷推進工作作風的轉變、工作效率和工作水平的提高。圍繞“著力治庸提能;著力治懶增效;著力治散聚力;著力治浮求實;著力治拖加速”主題,共梳理出局班子存在“庸懶散浮拖”問題6條(不善學習、不思學習;工作任務完成不及時,工作不主動,服務不到位;遇到困難繞道走,事情來了相互推;心浮氣躁、精力不集中;群眾觀念淡薄,不愿深入基層;工作拖拉、效率低下),梳理出班子成員及干部職工存在“庸懶散浮拖”問題34條,針對存在的問題,制定出了整改措施和整改時限并在局宣傳欄進行公示,做到整治工作有方向、內容、目標和效果。嚴格執(zhí)行首問責任制、限時辦結制、“一次性”告知制等制度,認真落實“三會一課”、民主評議黨員等制度。

五是抓民主集中制建設。作為局黨組班子的領頭人,我認真執(zhí)行民主集中制,健全黨組工作機制和決策機制,探索建立黨組聯(lián)系支部、黨組成員聯(lián)系黨員、黨員聯(lián)系群眾的新途徑;暢通社情民意反映渠道,建立定期征求黨員群眾意見制度,及時掌握基層組織和黨員群眾訴求;堅持每個季度召開一次黨組民主生活會,把黨性分析作為會議的主要內容。完善落實民主集中制,對“三重一大”(即重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額度資金的使用)等事項均經(jīng)集體討論研究決定。進一步完善了黨務、政務公開制度。認真落實黨風廉政建設責任制,簽訂了目標責任書。堅持定期召開民主生活會、交心談心會,開展批評與自我批評,交流思想,促進班子團結和諧。

三、以抓黨建促業(yè)務工作,積極作為,推動商務工作取得新成效

(一)商務經(jīng)濟指標運行迎難而上,成績明顯。一是社會消費品零售總額:____年實現(xiàn)社會消費品零售總額51.6億元,同比增長12.5%。二是外貿進出口:____年完成外貿進出口5750萬美元,同比增長7.9%。三是服務業(yè)增加值:服務業(yè)增加值完成25.1億元,同比增長10%。四是引進利用外資:全年已完成引進利用外資235萬美元,圓滿完成市下達引進利用外資230萬美元目標任務。

(二)展會參與組織有力,成果豐碩。西博會、物博會取得歷史最優(yōu)成績。一是活動、展會參展的農產(chǎn)品、工業(yè)品、旅游產(chǎn)品數(shù)量增多至19個;二是參展的商品科技含量高,市場競爭力、市場潛力提升;三是合同訂單超億元;四是縣委縣政府更加重視,多次親臨指導,并組織110名科級干部、園區(qū)企業(yè)觀摩學習;五是展示展銷平臺特色亮點突出,市委、市政府領導非常滿意。

(三)市場整治措施有力,卓有成效。以創(chuàng)建“省級衛(wèi)生縣城”和城市管理工作“三大”行動為契機。按照城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作要求,制定了縣城區(qū)農貿市場整治工作方案,牽頭組織對縣城區(qū)8個農貿市場開展了專項整治,目前“省級衛(wèi)生縣城”的創(chuàng)建工作已通過省、市檢查組的檢查驗收。

(四)重點商貿項目服務到位,推進有序。____年,我局完成招商引資項目2個,完成鎮(zhèn)鄉(xiāng)農貿市場升級改造2個(卓筒井鎮(zhèn)、象山鎮(zhèn)),爭取國家項目資金120萬元完成鎮(zhèn)鄉(xiāng)商貿中心2個(河邊鎮(zhèn)、象山鎮(zhèn)),聯(lián)系服務重點項目4個。一是道地中藥材全球交易中心已開工建設,項目區(qū)涉及的古柏溪治理防洪堤土方已開挖達50%,已建設3000㎡可滿足300人使用的建設工人用房和辦公用房,項目水、電要素保障已協(xié)調到位,目前,該項目已完成總投資26520萬元;二是郪江新城商業(yè)綜合體已完成總投資6350萬元;三是九龍服裝城已開工建設,完成地基及地下車庫土方開挖,護壁完成80%,目前已完成總投資2050萬元;四是南方烽潤食品有限公司遷建項目,一期場平已完成,地勘已完成,正式進入建設期,目前已完成總投資780萬元。

四、存在的問題及原因分析

一是在學習上,仍然抓得不主動,政策理論水平有待進一步提高。二是抓黨建工作的思想還不夠開放,思路還不夠清晰,工作還欠創(chuàng)新。三是抓黨建工作精力還不夠集中。有日常事務性工作代替黨建的現(xiàn)象發(fā)生。四是干部隊伍管理還有待加強。對商務工作的新形勢、新任務、新要求,部分干部仍滿足于現(xiàn)狀,對發(fā)展環(huán)境的珍惜感和認同感不強,工作缺乏足夠的活力。五是商務系統(tǒng)、商貿企業(yè)非公黨建發(fā)展不理想,非公黨建工作活動開展不夠,廣大黨員歸屬感不強。

分析原因,主要有如下幾點。

(一)忽視理論武裝,理想信念弱化。認為自己有一定的工作閱歷,有一定的理論基礎,而且經(jīng)受住了實踐考驗,便忽視了對黨的最新理論成果的學習,特別是對____系列重要講話學得不深不透,沒有真正入腦入心。主觀上放松了世界觀的改造,對黨的新思想、新理論、新要求沒有及時掌握,跟不上形勢的步伐。以實際工作代替黨性鍛煉,以個性代替修養(yǎng),考慮自己得失多,考慮黨的事業(yè)少,奉獻意識淡化、奮斗精神消減,看到周圍一些成功人士,學歷不如自己、艱苦奮斗不如自己,但收入水平、生活環(huán)境、工作條件卻優(yōu)于自己,就產(chǎn)生了嫉妒和不平的思想,這實際是個人修身養(yǎng)性不到位所致,沒有“在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨”的問題意識和憂患意識。分析落馬的官員,正是由于他們黨性不純、作風不正、修養(yǎng)不到位,最終走向腐化墮落的深淵。實踐證明,加強黨性修養(yǎng)是我們一生的必修課,任何時候都不能懈怠,一刻也不能放松。

(二)黨建工作思路不清,創(chuàng)新意識不強。履行“一崗雙責”不到位,對黨建工作熱情不高、工作不實,對基層黨組織黨建工作只流于形式,處于被動應付。對黨的新思想、新理論、新要求沒有及時掌握,跟不上形勢的步伐。因而造成黨建工作的思想還不夠開放,思路還不夠清晰,工作還欠創(chuàng)新的問題。

(三)抓黨建工作精力還不夠集中。對推進商貿發(fā)展等業(yè)務工作看得重、抓得緊,對強化理論武裝、加強班子思想政治建設就缺乏了應有的重視,在政治理論學習的自覺性和系統(tǒng)性明顯降低。沒有做到在精神上及時“補鈣”,沒有“活到老學到老”的學習精神,對黨在新的歷史條件下面臨的考驗和危險認識不深不透,對經(jīng)濟社會發(fā)展中出現(xiàn)的一些新情況新問題敏銳性不強,對形形色色的腐朽沒落文化和社會思潮缺乏高度警醒,對“四風”問題抵制不堅決,對作風問題改進不深入。

(四)干部隊伍管理不嚴。在執(zhí)行黨的紀律的過程中,重制度建設,輕監(jiān)督執(zhí)行,沒有堅持好黨要管黨、從嚴治黨這一要求。存在一定程度的“人治”思想,沒有堅持用法治思維去推動解決問題。對執(zhí)行黨的紀律的極端重要性的認識不夠,對干部職工政治紀律教育不夠,執(zhí)行紀律沒有“踏石留印、抓鐵有痕”的決心和勁頭。在工作中,用感情代替了紀律,用批評代替了處罰。

五、創(chuàng)新思路,著力抓好今后黨建工作

今后我將認真總結,積極履職盡責,狠抓黨建工作。

(一)進一步加強學習,不斷提升抓黨建工作的能力和水平。以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,以改進自己的工作作風和工作方式、提高黨建工作成效為落腳點,堅持用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦,深入學習黨章黨史、學習黨的十八大系列精神和____講話精神,進一步完善和落實中心組學習和黨員干部大會制度,改進學習方法,豐富拓展學習內容,提高學習效果。加強日常學習筆記、讀書筆記的撰寫,堅持每周學習10小時以上、每月精讀一本書。

(二)錘煉黨性修養(yǎng)。堅定道路自信、理論自信、制度自信,不斷提高政治敏銳性、政治鑒別力、政治定力。在學習中不斷加強和鞏固自身執(zhí)政能力和水平,自覺踐行嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,不斷加強自身黨性修養(yǎng),增強黨性觀念,嚴守黨的紀律,凝聚起干事創(chuàng)業(yè)的強大精神力量。尤其要帶頭執(zhí)行民主集中制,帶頭開展批評和自我批評,充分調動班子成員的積極性和主動性,提高班子整體戰(zhàn)斗力。

(三)堅持學以致用。要發(fā)揚“喊破嗓子不如甩開膀子”的精神,在加強理論學習的同時不斷加強業(yè)務水平的提升,堅持從群眾中來到群眾中去,不斷加大對商貿經(jīng)濟發(fā)展問題的研究,以理論指導實踐,努力在內外貿一體化發(fā)展上取得實效。

(四)進一步明確責任,不斷探索和完善黨建工作長效機制。逐步建立健全與商務發(fā)展相適應的科學完善的黨建制度體系,將黨組織考核與群眾評議相結合,促進黨建的科學化、規(guī)范化和制度化。

(五)進一步突出重點,不斷深化黨建主題實踐活動。繼續(xù)深入開展好“走基層、解難事、辦實事、惠民生”、“雙報到”、“掛包幫”等主題活動,繼續(xù)深化黨的群眾路線教育實踐活動,幫助全局干部職工擺正心態(tài),增強服務意識,在全局上下形成力爭上游、你追我趕的良好氛圍。

(六)進一步強化管理,不斷增強班子和干部隊伍的工作合力。嚴格對領導班子和干部隊伍的管理和考核,進一步強化黨建工作責任,努力提升黨員隊伍素質,充分發(fā)揮民主、民智,努力增強班子和干部隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力和工作合力,切實為商務工作取得更大成績做出應有的貢獻。

(七)進一步加大商貿企業(yè)非公黨建發(fā)展。加快發(fā)展商貿流通企業(yè)非公黨建工作,積極組織發(fā)動商貿流通企業(yè)黨員圍繞企業(yè)發(fā)展創(chuàng)先爭優(yōu),發(fā)揮非公企業(yè)黨組織和黨員先進模范作用,促進生產(chǎn)經(jīng)營。鼓勵企業(yè)黨組織通過設立黨員示范崗、黨員責任區(qū)、開展合理化建議等活動,增強企業(yè)黨員的身份感、責任感和歸屬感,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,并帶動全體職工創(chuàng)先爭優(yōu),為企業(yè)發(fā)展注入強大動力。

第五篇 法院黨組書記2024年度述職報告2550字

區(qū)人民法院黨組書記、院長

根據(jù)2024—2024年度縣(市)區(qū)領導班子及領導干部考核工作方案的有關要求,我將2024年帶班子的主要工作和本人履行職責情況報告如下:

2024年,在區(qū)委的正確領導下,在區(qū)人大及其常委會和市中級法院的監(jiān)督指導下,在區(qū)政府的大力支持和區(qū)政協(xié)的民主監(jiān)督下,我和黨組一班人以實踐科學發(fā)展觀統(tǒng)領工作全局,以“人民法官為人民”和“服務年”等活動為載體,全面落實“從嚴治院、公信立院、科技強院”的工作方針,堅持保障當事人的合法權益與有效化解爭議并重,依法和諧審判與維護國家法律權威并舉,履行審判職責與優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境并行,大力加強和改進審判工作,以公開促公正、以公正促審判、以審判促穩(wěn)定,充分發(fā)揮審判工作在服務轄區(qū)經(jīng)濟追趕跨越的保障作用,各項工作邁出了堅實的步伐。我本人在2024年度先后被最高人民法院授予“全國法院網(wǎng)絡宣傳先進個人”,被牡丹江市中級法院授予“全市法院優(yōu)秀領導干部”等榮譽稱號。

要想保持全市先進行列,實現(xiàn)跨越式發(fā)展,就必須有一支能夠擔當發(fā)展重任的高素質干部隊伍,就必須在隊伍當中營造積極向上的精神,破解難題、迎難而上的勇氣,規(guī)范標準、穩(wěn)健務實的作風。

1、注重提高思想認識,找準問題明確方向。我與黨組一班人緊緊圍繞隊伍現(xiàn)狀,提出了“思想大解放、作風大轉變、效率大提高、工作大創(chuàng)新”的工作思路。要求全院干警不要停留在過去一年取得的成績上,而要對照其他先進法院深入剖析自身工作中存在的問題。年初以來,我院先后召開五次標準化對照剖析會,認真查找審判工作中存在的問題和差距。全院上下沒有從諸多的歷史遺留問題上找原因,而是在自身上,找問題查不足,并全面客觀的分析了以往工作的得與失。結合全省政法系統(tǒng)開展的“服務年”活動,不斷從思想和行為兩個層面上強化干警的服務認識,樹立用大局統(tǒng)領司法,用服務體現(xiàn)公信的工作理念,通過開展思想“大換位”,傾聽人民群眾的司法需求,查找與人民滿意標準的差距。干警的服務意識發(fā)生了新轉變,服務發(fā)展措施有了新增加,服務發(fā)展能力有了新提高。

2、注重推進文化建設,提高自信凝聚合力。為提高干警精氣神,提高凝聚力,今年3月底我院舉辦了以“深入學習實踐科學發(fā)展觀指導審判工作”為主題的演講活動。全院22名老中青三代法官登臺演講,占到干警總數(shù)的35。演講的內容緊緊圍繞科學發(fā)展觀這個主題,涵蓋了審判業(yè)務、司法警察、行政管理等多個業(yè)務部門的工作。通過這次演講活動,既鼓舞了士氣、激勵了斗志,又使全體干警對科學發(fā)展觀與司法審判工作的關系有了更加深刻的理解,區(qū)委、區(qū)人大等相關部門的領導出席了這次演講活動,并給予高度評價。我還組織干警利用節(jié)假日和上級開展的各項活動等時機,加強法院樓道文化建設,及時更換宣傳圖片。尤其在建國六十周年慶?;顒又?,專門制作了宣傳標語和宣傳板,積極營造和諧發(fā)展的良好氛圍。

3、注重加強隊伍建設,提高廉政勤政意識。我院能夠認真學習貫徹執(zhí)行最高法院下發(fā)的“五個嚴禁”,并專門為每人制作了印有此項內容的隨身攜帶的卡片,時刻警示每名干警。同時按照全省政法系統(tǒng)治理司法領域突出問題的電視電話會議精神、省法院召開的“法官廉政建設工程”推進會議和市委《關于在全市開展“講黨性、樹新風、優(yōu)環(huán)境、促發(fā)展”為主題的作風建設活動,扎實開展黨風廉政建設。同時進一步規(guī)范機關作風紀律,按照全市開展的“治庸治懶”活動的有關要求,不斷加強機關人員管理,早晚實行指紋打卡,每天都要對機關紀律包括庭審紀律進行檢查。我能夠時時處處做好表率作用,帶頭在元旦和年三十值班值宿。為全面提升各項工作,經(jīng)常加班加點。為不影響正常工作,黨組會、審判委員會全部改在雙休日召開,一次審判委員會研討案件,開到了晚上十二點。黨組成員的親力親為,給干警樹立了良好的勤政廉政形象。在黨組成員的感召下,全院法官的精神風貌煥然一新,有效帶動了各項審判工作的全面開展。

4、注重提升能力素質,打造優(yōu)秀審判團隊。堅持人才強院、從嚴治院的興院方針,努力做到以人為本,崇尚知識、尊重人才,建設一支德才兼?zhèn)?、肯奉獻、敢負責的法官隊伍和法院管理隊伍。在加強法學研究的同時,全力打造學習型法官,培養(yǎng)專家型人才,鼓勵法官向高學歷發(fā)展。2024年年初,我院榮獲全國法院網(wǎng)絡宣傳工作先進單位。2024年上半年發(fā)表調研論文90篇,被新聞媒體采納稿件25。我本人撰寫調研論文,其中國家級;撰寫新聞稿件2,其中國家級1。我還分別在全國法院開展的“望城杯”大學習大討論和“××杯”深入學習實踐科學發(fā)展觀兩次征文活動中獲得全國法院優(yōu)秀論文獎。在全市法院系統(tǒng)中我院調研、宣傳、信息工作分獲第一名。在“創(chuàng)建公信型法院”活動全市法院法官業(yè)務知識競賽中,我院六個專業(yè)全部進入復賽,民商和審監(jiān)專業(yè)均獲得了第一名,院總成績在全市基層法院中名列第一。

5、注重推進專項活動,深入開展司法服務。在2024年春節(jié)前夕全市開展的“一幫一”扶貧活動中,我?guī)ьI黨組成員和中層干部深入轄區(qū)貧困下崗職工家中進行慰問,為他們送去了糧油生活必備品,并積極幫助他們解決實際問題。在全國開展的“深入學習實踐科學發(fā)展觀”、全國法院開展的“人民法官為人民”和全省政法系統(tǒng)開展的“服務年”活動中,我積極帶領黨組班子及一線審判人員深入企業(yè)、院校、農村、機關、醫(yī)院、社區(qū)進行調研走訪,積極幫助企業(yè)和群眾解決涉法問題。針對轄區(qū)內醫(yī)院多、醫(yī)患糾紛多的實際情況,我們組織法官主動深入醫(yī)院舉辦了多次專題講座。根據(jù)轄區(qū)內院校多、為預防學生犯罪,還專門派法官積極配合院校開展了法制教育活動。重點企業(yè)的案件由我親自擔任審判長進行審理,使企業(yè)感受到我們在用心去服務。同時,我院成立了青年志愿法律服務小組,深入院校、企業(yè)、社區(qū)等人員密集的地方開展法律宣傳,使轄區(qū)各界真切感受到了“人民法官為人民”。今年7月27日至30日由中國法院網(wǎng)主辦我院承辦的“××杯”深入學習實踐科學發(fā)展觀征文頒獎活動暨“人民法官為人民”主題實踐活動經(jīng)驗交流研討會在牡丹江成功召開。我院的各項活動也得到了省市各級督導組的好評。

第六篇 xxxx年黨組書記抓基層黨建工作述職報告3250字

____年黨組書記抓基層黨建工作述職報告范本

__年,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,在局黨組成員和黨員干部的大力支持下,我切實履行黨建工作第一責任人的職責,堅持黨建工作和業(yè)務工作兩手抓、兩手硬,以'兩學一做'學習教育為契機,通過強化責任擔當、抓實學習教育、落實主體責任,把黨建工作抓實、抓細、抓到位,不斷提高招商局黨組的凝聚力和戰(zhàn)斗力,并有力的促進了招商工作的順利開展?,F(xiàn)就有關工作匯報如下:

一、履職工作特色和亮點

(一)強化責任擔當,狠抓黨建責任落實。我始終認真履行黨建'第一責任人'的職責,以從嚴治黨為重點,確保黨建各項工作全面得到落實。一是始終把黨建工作擺在全局工作重中之重的位置,堅持將黨建工作與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。并定期組織召開黨組會、支部會,研究解決黨建工作中的各種問題,高質量落實黨建工作各項任務。二是堅持身體力行,做好標桿。作為一名黨組書記,我要求自己凡事都要干在實處、走在前列,要求黨組成員做到的,我必帶頭做到;要求大家不做的,我必帶頭不做,處處以實際行動給大家做好表率。'桃李不言下自成蹊',在黨組的帶動下,敬業(yè)愛崗,不計得失成為我局的主旋律,向黨組看齊、向黨員看齊成為全局的自覺行動。三是積極做好黨建示范點工作。結合工作實際,充分利用現(xiàn)有場地,多形式開展黨建示范點建設工作,通過設立黨員活動室、創(chuàng)辦黨建學習園地、建立黨廉圖書室、制作黨建宣傳板,不斷提升黨建示范點的帶動促進作用。四是深入社區(qū)幫扶困難群眾,我?guī)ьI局黨組成員多次深入到謝軍社、謝秀珍、王桂珍、付安利等包抓的貧困戶家中,詳細了解他們的生產(chǎn)生活近況,聽取他們存在的困難和難處,勉勵他們克服困難、重振信心。同時局黨員干部深入到馬泉辦茂西、晨光、寶泉路北社區(qū)與社區(qū)居民攜手開展'創(chuàng)文'活動,聯(lián)幫聯(lián)建。今年我局共組織黨員干部參加志愿服務活動8次,人均累計服務時長60余小時,充分發(fā)揮了黨員模范作用。五是認真指導開好機關支部的'兩學一做'學習教育專題組織生活會。我嚴格按照區(qū)委的統(tǒng)一安排,認真查找存在問題,以普通黨員的身份參加支部活動和黨員民主評議,帶頭洗滌思想,提升境界,促進工作,進一步增強整個支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時,認真攥寫領導班子和個人的對照剖析材料,扎實做好局黨組領導班子專題民主生活會的各項準備工作。

(二)抓實學習教育,打牢思想政治基礎。我高度重視政治理論學習,始終把思想政治建設作為首要任務,緊扣黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會精神以及______系列重要講話精神,以'兩學一做'學習教育為抓手,組織學習。一是制定學習計劃。結合招商工作實際,先后制定了招商局《__年度理論學習計劃》、《__年春訓工作方案》、《'兩學一做'學習教育培訓計劃》和《學習貫徹十八屆六中全會精神學習計劃》,分階段確定學習重點和要求,并針對黨章、黨規(guī)和'三項機制'學習專門組織了測試,以考促學,保證了政治學習取得實效。二是切實落實'三會一課'等基本制度,先后多次召開黨組會議、支部會議,重點圍繞全區(qū)黨建工作20條,抓好局機關黨員管理,強化黨支部主體作用。三是黨組成員帶頭學,要求黨組成員先學一步、學深一步,對中央和省、市、區(qū)委的各項決定,分別安排不同黨組成員提前自學,吃透精神后,在全局分專題進行講學,一方面促使黨組成員下功夫吃透文件精神,也為同志們樹立了學習的榜樣,形成了好的學風。同時,我們還積極參加市級有關部分和區(qū)委干部夜校組織的學習,利用各種平臺拓展視野,與時俱進,確保全局黨員干部在思想上和政治上始終與___保持一致。

(三)落實主體責任,著力抓基層打基礎促黨建升級。作為黨組書記,我自覺在工作中落實主體責任。一是堅持'一崗雙責'責任制,在黨組內部進行黨建責任分工,要求每位黨組成員分別抓好分管科室的黨建工作,形成黨組書記抓全面負主要責任、分管領導抓分管負直接責任的領導機制和工作責任機制。二是嚴格落實民主集中制,堅持重大事項集體商議、民主決策,對局內的大項支出、人員的任命都提前溝通,會上表決,做到公開、透明。三是進一步完善內部管理各項規(guī)定,嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定和基層黨建要求先后修訂完善局機關黨建制度11項,機關管理制度16項,用制度管人管事,建立作風建設的長效機制。四是加強黨員管理。嚴肅黨內政治生活,帶頭講黨課、開展談心交心,并以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活會,接受黨員監(jiān)督,組織開展了4期黨組書記和支部書記講黨課,4期'兩學一做'專題討論。五是經(jīng)常性的開展黨建教育,強化黨員黨性意識。通過組織全體黨員干部收看《代價》、《永遠在路上》、《榜樣》、《打鐵還需自身硬》等專題教育片,教育黨員干部要自警、慎獨,做到警鐘長鳴。__年,我局黨支部轉正黨員1名,全額上交黨費6252元。

黨建工作也有力的推動了招商工作的高效開展。今年以來,我區(qū)先后引進了投資50億元的西工大無人機生產(chǎn)基地、15億元的西北藥品批發(fā)城、15億元的西__青年創(chuàng)業(yè)園、10.8億元的居然之家__店二期等一批重大項目,實現(xiàn)了全區(qū)招商引資工作的逆勢前行。今年6月,區(qū)人大常委會對全區(qū)招商引資和重點項目建設工作進行了專題調研和審議,并給予了充分肯定和高度評價。截止12月底,全區(qū)共引進項目107個,其中10億元以上項目6個,20億元以上項目2個,合同引進資金239.97億元,實際到位資金149.83億元,完成全年招商引資任務140億元的107.02%,超計劃進度7.02個百分點。

二、存在的主要問題及原因分析

一是政治理論學習的深度還有待進一步提高。理論學習上不夠深入、系統(tǒng),沒有真正做到消化吸收,達不到內化于心、植根于腦。究其根源,由于招商任務較重,黨組成員工作都很繁忙,有時存在業(yè)務工作擠占政治學習時間的情況,用于政治學習的時間不夠充足,致使政治學習的系統(tǒng)性不夠,影響了政治學習的效果。

二是在理論學習的方法和載體上還有待進一步創(chuàng)新。在理論學習上,還習慣運用老辦法、老套路,結合招商工作實際的方法和載體創(chuàng)新不多,形式比較單一,沒有創(chuàng)新載體。究其根源,作為黨組書記,雖然也認識到學習不僅僅是我個人的小事情,而是關乎我們招商隊伍的成長、培養(yǎng),全局工作創(chuàng)新發(fā)展,更是__經(jīng)濟發(fā)展的大事情。但在現(xiàn)實中,就是認識到?jīng)]有持之以恒地做到,把自己當作一個招商干部,忽視了班長之職,工作上不出差錯,完成任務就行。

三是基層黨建示范點保障條件有待進一步改善?;鶎狱h建陣地建設工作還不夠實,硬件相對滯后,保障條件有待改善。究其根源,由于受辦公條件的限制,我局的黨建示范點各項硬件設施無法做到集中設置,分別安放在多個科室,規(guī)范化建設方面存在一定差距。

三、下一步工作思路和措施

在今后工作中,我要進一步強化黨建工作'第一責任人'的角色定位,緊緊圍繞 '基層服務型黨組織' 建設,堅持從嚴治黨,認真履職盡責,不斷加強黨建工作標準化建設,推動我局黨建工作再上新臺階。

一是提高思想認識,切實履行'第一責任人'職責。牢固樹立'抓黨建是本職,不抓黨建是失職,抓不好黨建是不稱職'的責任意識,將黨建工作和招商工作同安排、同落實,做到謀劃全局工作時不忘黨建,部署全局工作時不忘黨建,推進工作時不忘黨建,把基層黨建工作時刻記在心上、扛在肩上、抓在手上,常抓不懈。

二是強化理論學習,不斷提高政治素養(yǎng)。堅持把學習作為一種責任、一種使命,不斷用黨的理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。以黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會精神以及______系列重要講話精神為重點,加強對黨的新理論、新論斷的學習和領會,結合實際深入思考,不斷提高新常態(tài)下做好基層黨建工作的能力。

三是增強創(chuàng)新意識,不斷開創(chuàng)黨建工作新局面。圍繞觀念創(chuàng)新和機制創(chuàng)新,認真研究黨建工作面臨的新情況和新問題,積極探索、大膽實踐,不斷創(chuàng)新黨建活動的載體和形式,使黨建工作更富成效、更具活力。

四是緊扣全區(qū)大局,做到黨建與招商工作兩促進。立足工作本職,做好黨建工作與招商工作的兩結合、兩促進,以黨建工作為抓手,通過全面提升黨組的科學謀劃能力、統(tǒng)籌協(xié)調能力、開拓創(chuàng)新能力和狠抓落實能力,打造一支作風優(yōu)良、能打硬仗的高素質干部隊伍,確保區(qū)委、區(qū)政府確定的____年招商引資任務全面完成。

第七篇 教育局黨組書記xxxx年黨建專項述職報告2350字

一年來,我履行基層黨建工作第一責任人職責,圍繞教育治理轉型抓黨建,通過抓好黨建促教育治理轉型,下面本人將教育局基層黨建工作述職如下:

一、履職工作情況

(一)落實黨建工作責任。主持召開24次局黨委會,研究部署黨建工作。建立完善貫徹執(zhí)行民主集中制、'五個一'基層聯(lián)系點和落實'三重一大'事項集體決策等9項制度。帶頭轉變作風,到天元區(qū)、市一中、市二中等聯(lián)系點現(xiàn)場辦公4次,協(xié)調解決市二中原址移交給天元區(qū)辦學等10個突出問題。給基層黨組織書記講黨課,在茶陵大洲村蹲點,到天元區(qū)大嶺社區(qū)開展志愿服務;籌措黨建幫扶資金40余萬元,支持幫扶點建設。牽頭在湖南志愿服務網(wǎng)注冊成立市教育局志愿服務隊。調研撰寫《市直學校領導干部退出機制調查報告》。組織基層黨組織書記'雙述雙評'。

(二)提高黨組織服務水平。創(chuàng)新基層黨組織陽光服務模式,建市、縣、校三級聯(lián)動的服務實體平臺和網(wǎng)上辦事大廳,全年受理各類服務事項1007件;這一做法被省委教育工委推廣到全省。拓寬黨員干部聯(lián)系服務群眾渠道,組織1345名黨員進131個社區(qū),認領服務崗位518個;組織機關干部開展'五個一'優(yōu)質服務競賽,組織'五進五訪'活動,創(chuàng)建'五型'機關;在學校開展'家訪萬人行'、'教育懇談會',收集建議835條。

(三)強化黨員教育管理。實施'雙培'工程,將23名優(yōu)秀中青年教師培養(yǎng)成為中共黨員。開展'三課一崗'競賽,樹黨員先鋒。組織90個基層黨支部2118名黨員參加了組織生活會和民主評議。在八中、中職開展處置不合格黨員試點。落實黨建工作保障,20個直屬單位黨建工作經(jīng)費預算83.7萬元;有黨員活動場所20個,面積2645平方米。落實黨風廉政建設責任制;開展廉政巡查10次,集體廉政談話4次,個人廉政談話120人次,誡勉談話8人次,內部通報批評3個單位3人次。

(四)提升問題整改實效。制定30項措施,落實了中央、省、市專項整治任務。采取7項措施,整改了黨委查擺的3個黨建工作問題。已完成黨委班子查擺的29個整改任務。整改了11所'公民不分'的民辦學校,清理了2408名'在編不在崗'公辦教師,黨員干部退出了在民辦教育機構的股份809萬元,規(guī)范了教輔資料的選用,根治了'搭車收費'現(xiàn)象。建立了《市教育局公務接待與公務考察實施細則》等29項制度。

二、存在的問題及原因

(一)投入的時間和精力與履職盡責要求有差距。沒有把黨建工作列入考核目標。重行政輕黨務,重教學輕黨建。黨建工作思考深度與調研力度不夠,工作與實際結合不緊密。沒有充分調動基層黨組織書記抓黨建工作的積極性、創(chuàng)造性,部分基層黨組織書記工作不在狀態(tài)。

(二)黨建工作保障與服務型黨組織標準有差距?;鶎狱h組織帶頭人隊伍建設有待加強,少數(shù)基層書記抓黨建工作原則性不強,存在不想管、不敢管、不會管的現(xiàn)象。黨建工作主動性不夠,憑經(jīng)驗辦事,未能與時俱進。20個直屬單位中有7個單位沒有書記職數(shù)。黨建工作經(jīng)費沒有列入預算。基層黨組織活動場所使用不充分。個別基層黨組織服務功能沒有得到發(fā)揮,聯(lián)系服務群眾制度不健全,黨員志愿服務與在職黨員進社區(qū)工作還缺乏長效機制。

(三)黨員教育管理與作用發(fā)揮有差距。一些基層黨組織制度不完善,管理松懈,支部組織生活不健全,'三會一課'制度堅持不好,個別支部存在著行政會、業(yè)務會與支部會兼顧開,支部大會不規(guī)范不嚴肅。有的班子民主生活會'辣味'不夠。有的支部開展民主評議黨員工作程序不到位,結果運用不充分。少數(shù)單位對黨員教育管理失之于寬、失之于軟,對黨員干部的教育監(jiān)督缺位。個別單位未按規(guī)定基數(shù)繳納黨費。少數(shù)黨員黨性意識淡薄,沒有起模范帶頭作用,甚至出現(xiàn)違紀違規(guī)問題。對常住外地的退休黨員教育管理缺乏有效舉措。

(四)作風建設與從嚴從實標準有差距。教育實踐活動總結大會召開后,少數(shù)單位負責人思想上有所放松,存在等待觀望情緒。個別單位的整改疲于應付,流于形式,有些問題的整改還沒有真正落到實處、改到深處。

產(chǎn)生以上問題,從主觀上找原因,主要有三個,一是思想認識不高。認為黨建工作是'虛功',是'軟指標',短期內難以產(chǎn)生看得見、摸得著的政績。二是創(chuàng)新精神不強。滿足于以會議落實會議、以文件貫徹文件,缺乏一抓到底、追究問責的狠勁。三是督促落實不力??荚u時看記錄、查資料、聽匯報較多,看現(xiàn)場、查實情較少,導致一些單位黨建工作圖形式、走過場。獎罰機制不健全,沒有真正起到鼓勵先進和鞭策后進的作用。

三、下一步推進黨建工作的打算

(一)全面擔負黨建工作的第一責任。牢固樹立抓好黨建就是最大政績的理念。定期召開黨委會,研究和部署黨建重點工作,協(xié)調解決重點問題。完善黨建工作考核細則。抓好基層黨組織書記履行黨建工作責任述職評議后的整改落實,近期組織一次集中督查。建立完善局機關、二級機構和直屬學校黨組織書記黨建工作述職評議制度。

(二)全面改進黨員干部的工作作風。組織黨員干部參加 '五進五訪'、志愿服務、教育懇談會、'家訪萬人行'活動;組織2期經(jīng)典誦讀、6期道德講堂、4期文化講壇。制定《教育局直屬單位黨員教育培訓三年規(guī)劃(____年)》。舉辦2期建工作培訓班,培訓100名黨務工作者。加強業(yè)余黨校建設,籌建'數(shù)字黨校',開發(fā)一批優(yōu)質微黨課,征集一批黨員教育創(chuàng)新案例。加強流動黨員的教育與管理。

(三)全面提升基層組織的服務水平。制定《教育局直屬單位基層服務型黨組織建設規(guī)劃(___年)》。配齊基層黨組織負責人?;I建學校黨建工作研究會。加大基層黨建工作保障力度,將黨建工作經(jīng)費列入年初預算,確保各級黨組織活動場所發(fā)揮效益。完善'三會一課'、民主評議黨員、領導干部雙重組織生活等制度。

(四)全面落實教育活動的整改舉措。整改工作實行'一周一小結、半月一報告、每月一通報'; 實施項目管理,組織團隊攻堅。成立4個督導組,開展定期督查與隨機抽查相、重點督查與單位自查。定期公布整改落實情況,接受社會監(jiān)督。抓好'在編不在崗'、'公民不分'等問題整改的后續(xù)工作。

述職人:____

____年__月__日

第八篇 教育局黨組書記2024年度個人述職報告950字

20__年_月1日,本人從市人社局交流到市教育局任職。一年來,本人在市委市政府的正確領導和同事們的大力支持下,始終以“三嚴三實”專題教育為動力,堅持依法行政、開拓創(chuàng)新、廉潔奉公,團結帶領干部職工努力工作,較好地完成了各項工作任務。

一、帶頭認真學習,努力提高自身素質水平

始終帶頭參加局機關和黨組中心組的各項學習活動,特別是 “三嚴三實”專題教育活動,突出學習了黨的十八屆四中、五中全會和______系列重要講話精神,自覺將思想行動統(tǒng)一到中央、省市的決策部署上來,理想信念和政治立場更加堅定。同時,認真學習黨的教育方針政策、教育教學業(yè)務等知識,做到學用結合,理論水平、文化素養(yǎng)和科學決策能力得到進一步提高。

二、帶頭勤奮工作,全面履行工作職責

在市人社局工作期間,積極落實各項就業(yè)政策,大學生創(chuàng)業(yè)孵化示范基地建設和創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作成效明顯,扎實做好機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險改革和基本工資調整工作,進一步完善醫(yī)?!癬_模式”,實現(xiàn)社保卡發(fā)放基本全覆蓋。做好人才引育工作,全市入選省“揚帆計劃”的相關項目170多個。強化勞動者權益保障,基本完成鎮(zhèn)街調解組織全覆蓋。到市教育局工作后,認真做好創(chuàng)建教育強市和國家義務教育基本均衡縣沖刺迎檢工作,教育創(chuàng)強各項工作全面完成,8個縣(市、區(qū))通過國家教育創(chuàng)均評估認定。積極落實特殊教育提升計劃,建設8所縣級特校。全面加快__教育基地建設,__幼專申設及其一期工程建設取得重大進展,寸金學院整體遷建和市二技校新校區(qū)項目的規(guī)劃及建設用地已落實。成功組織和抓好第十四屆省運會學校體育組的比賽、接待和宣傳等工作,實現(xiàn)了“保五爭四”的參賽目標。積極加強與駐湛高校的溝通合作,機關后勤保障工作也得到加強。

三、帶頭廉潔從政,切實落實黨風廉政建設責任

帶頭學習和遵守《準則》、《條例》等黨風廉政建設各項規(guī)定,認真落實黨風廉政建設責任制,當好廉潔從政表率。帶頭踐行“三嚴三實”,嚴格遵守中央八項規(guī)定,堅決反對“四風”、堅決推行“陽光招生”、堅決推動審批事項向窗口集中,強力整治教育亂收費。帶頭團結協(xié)作,嚴格執(zhí)行民主集中制。帶頭接受人大、政協(xié)和社會監(jiān)督,親自牽頭辦理人大代表建議和政協(xié)委員提案。

雖然本人取得了一定成績,但與組織要求和群眾期望還有較大距離,今后本人將加倍努力,力爭取得更大成效。

第九篇 2024終社區(qū)黨組織書記基層組織建設工作述職報告2500字

各位領導、同志們:

大家好!

一年來,在街道黨工委、辦事處的正確領導下,作為黨建第一責任人,我認真貫徹落實黨工委黨建工作目標要求,緊緊把握自身在社區(qū)黨建工作中牽好頭負總責,當表率的具體職責定位。按照“抓黨建、強基礎、聚合力、促發(fā)展”的工作思路,以開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動為契機,團結帶領社區(qū)廣大黨員干部群眾開拓創(chuàng)新、扎實工作,不斷提升黨建工作水平,推進社區(qū)各項事業(yè)向良好勢態(tài)發(fā)展。下面,我就履行祥倫社區(qū)黨建工作第一責任人職責情況述職如下:

一、落實責任,齊心協(xié)力抓黨建

社區(qū)黨委認真圍繞貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策及辦事處黨委決議、決策和重大部署。根據(jù)黨建工作總體安排,結合社區(qū)實際,作為基層抓黨建工作第一責任人,著重抓黨建工作并落到實處,做到重要情況親自掌握,重點工作親自落實,不斷健全黨建工作例會,民主生活會,黨員設崗定責,黨員干部履職承諾制等系列制度。在職黨員干部建立黨建工作聯(lián)系點,把黨建工作任務落實到每個班子成員身上,切實做到事事有人抓,人人有責任,件件有著落,形成齊心協(xié)力抓黨建的濃厚氛圍,凝心聚力促和諧的良好局面。

二、強化基礎,健全機制創(chuàng)黨建

一是按照黨員干部受教育,科學發(fā)展上水平,人民群眾得實惠的總體思路,認真組織開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,突出抓好以下幾方面工作:

1、著力提高黨員、干部的政治理論素養(yǎng)。以學習科學發(fā)展觀為重點,完善和落實社區(qū)黨委集中學習制度。利用社區(qū)黨員干部遠程教育,激勵老黨員講授愛國主義、集體主義為主要內容的黨課,邀請林管局老干部辦的文藝宣傳隊進社區(qū),帶領社區(qū)黨員到便民熱線“12349”參觀并座談等形式,不斷提高理論素養(yǎng),開闊視野,增強科學發(fā)展能力。

2、深入實施“雙培雙帶”活動。通過調查摸底,共有20名黨員分布在社區(qū)非公制企業(yè)中。同時,在摸底和交流過程中,發(fā)現(xiàn)了好多優(yōu)秀企業(yè)負責人和優(yōu)秀青年骨干都想加入____,其中有2名已提交了入黨申請書,被吸收為入黨積極分子,進行教育、考察、培養(yǎng),發(fā)揮他們懂經(jīng)營,有技術的特長,推動社區(qū)經(jīng)濟事業(yè)發(fā)展。

3、結合實際,圍繞學習實踐科學發(fā)展觀活動,對在職黨員開展“連心橋”結對幫困大學生活動。對老黨員、貧困黨員、身患嚴重疾病、長期臥床不起的黨員進行了摸底調查,在“七一、春節(jié)”,我們社區(qū)黨委對8名特困黨員進行節(jié)日慰問,為他們送去節(jié)日問候和節(jié)日禮物。社區(qū)黨委對5名身患疾病和行動不便的黨員開展了定期或不定期走訪慰問,對他們生活需求和精神需求,我們都會盡可能的滿足。組織社區(qū)黨員到林管局老干部參觀學習,不斷提高他們參與社區(qū)事務的積極性。針對林管局家屬樓環(huán)境及拆遷問題,召開了有關黨員座談會,及時了解民意,聽取各方意見和建議,促進黨群關系的和諧。

二是為了加強組織建設,進一步增強社區(qū)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,建設一支高素質的社區(qū)班子隊伍。我社區(qū)兩委班子成員配優(yōu)配強,把工作上有本事,作風上過得硬,廣大群眾信得過的干部選拔到社區(qū)班子隊伍中來,接受群眾和上級組織部門的監(jiān)督和考核,做到制度健全,形成班子成員分工明確,責任到人,各負其責的工作機制。建立健全基層黨組織建設,加強和規(guī)范對非公有制企業(yè)的黨建工作,完成了社區(qū)非公有制企業(yè)成立聯(lián)合黨支部的組建工作, 3個非公有制企業(yè)組建黨支部。嚴格執(zhí)行黨務公開、政務公開制度,堅持實行領導班子民主決策,定期召開班子會議對黨內、社區(qū)內的大事、要事進行民主協(xié)商,增強決策的公開化、科學化、合理化。以廉潔從政為重點,加強作風建設,保證黨組織風正源清。認真抓好黨風廉政建設,堅持黨員干部廉潔自律意識,通過觀看反腐__警示教育片,做到警鐘長鳴,自覺維護社區(qū)干部清正廉潔的良好形象。同時,社區(qū)黨委將廉政建設切實落實到各項工作中,社區(qū)黨委堅持在新華市場辦理小額貸款問題上,不走形式,不走過場,嚴把審批手續(xù),按審批制度予以辦理。對后備干部教育管理,開展培訓、工作交流、工作匯報,提高后備干部的整體素質和業(yè)務水平。

為了加強黨員隊伍建設,今年對社區(qū)黨員、流入黨員、流出黨員、非公有制企業(yè)黨員進行了信息摸底調查,2024年以來通過黨組織認真考察、教育和培養(yǎng),有1名發(fā)展對象現(xiàn)正在預備考察階段,不斷壯大黨員隊伍。對流入流出流動黨員登記造冊,定期聯(lián)系,確保不脫離黨組織。深入開展一年一度的評議黨員工作,通過評議,相互學習,不斷促進和提高黨員自身素質,永葆黨的先進性。

三、共駐共建,提升載體促黨建

社區(qū)黨委本著整合資源、共駐共建的原則,抓好活動場所建設,與社區(qū)共建單位林管局老干部辦協(xié)商,完善活動場所的管理和使用,發(fā)揮活動場所的作用,為抓好“三級聯(lián)創(chuàng)”,“五好五帶頭”活動奠定基礎。社區(qū)黨委與林管局老干部辦黨支部在“三八”“七一”“元旦”“春節(jié)”都會聯(lián)手組織開展群喜聞樂見的文藝匯演,及書法、繪畫、門球、乒乓球比賽。同時扎實開展社區(qū)黨員干部現(xiàn)代遠程教育培訓活動,堅持以用為本,學用結合,加強日常管理,提高收視率,增強收視效果,制訂好收看計劃。

四、創(chuàng)先爭優(yōu),突出實效推黨建

在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,努力探索推進黨建工作與經(jīng)濟社會工作的新經(jīng)驗、新做法,按照創(chuàng)新發(fā)展理念,強化發(fā)展措施,把社區(qū)物業(yè)服務部與社區(qū)基層黨建工作示范點結合起來,在林業(yè)4號樓化糞池塌陷及林業(yè)新5號樓外墻脫落的問題上,我們積極協(xié)調市房產(chǎn)局、區(qū)物管辦的領導,多次與林管局事務管理處溝通協(xié)調,市房產(chǎn)局免費計算了評估報告,林管局機關事務管理處負責申請房屋維修基金,幫助解決群眾實際困難,穩(wěn)定社區(qū)物業(yè)服務大局,為做好社區(qū)物業(yè)服務工作提供了保障,為推動祺我經(jīng)濟社會發(fā)展打下堅實基礎。

一年來,在抓基層黨建工作方面,我雖然做了一些工作,也取得了一些成效,但我也清醒的認識到與上級黨組織的要求和兄弟單位相比,仍然還存在著不容忽視的問題和一定的差距:班子成員和支部成員的政治核心作用有待加強;社區(qū)干部業(yè)務水平和政策水平有待提高;社區(qū)委硬件設施有待于投入。今后我一定提高抓基層黨建的認識,團結黨工委班子成員及聯(lián)系全社區(qū)黨員群眾,深入學習科學發(fā)展觀,提高為民辦事能力和水平,為努力開創(chuàng)我社區(qū)黨建工作新局面盡職盡責。

第十篇 黨組書記個人年終述職述廉報告3650字

黨組書記年終述職述廉報告

同志們:

20__年,是我各項工作承上啟下,加快發(fā)展,明顯進步的一年。一年以來,在省委、省政府的正確領導下,自己和黨組一班人能以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,把推動全改革、發(fā)展、穩(wěn)定的事業(yè)融入到貫徹落實黨的十六大和十六屆四中、五中全全會精神以及執(zhí)行黨的路線方針政策當中,融入到我省經(jīng)濟社會發(fā)展大局和省委、省政府的中心工作當中,統(tǒng)籌全局,把握重點,恪盡職守,積極作為,在領導班子各位成員的積極配合和全干部職工的大力支持下,做了一些工作?,F(xiàn)總結匯報如下,請大家評議。

一、加強學習,完善自我,提高執(zhí)政能力和水平。

我們黨是一個重視學習、善于學習的黨。胡錦濤同志強調,勤奮學習是共產(chǎn)黨員增強黨性、提高本領、做好工作的前提。作為一名領導干部,應把學習視為一種重要的政治責任和一項緊迫的政治任務,視為一種高尚的精神境界和一種良好的精神狀態(tài),通過堅持不懈地學習不斷加強黨性修養(yǎng),提高執(zhí)政本領,使自己成為一名合格的干部。一年來,以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機,著重加強了兩個方面的學習:一是學習思想政治理論,用科學理論武裝頭腦,指導實踐,推動工作。認真學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六屆四中、五中全會精神,學習了加強和改進黨的建設的有關理論和規(guī)定的文件,學習了黨章和黨的一系列路線方針政策等。通過學習,進一步增強了黨性觀念、全局觀念、紀律觀念、群眾觀念,提高了政治敏銳性,更加堅定了理想信念,自覺地遵守黨紀、政紀,做到廉政,為民務實;二是加強業(yè)務知識學習,提高工作的理論水平和組織能力。學習了行政管理、市場經(jīng)濟理論、世貿知識、以及我省的對外開放和政策等。通過學習,進一步解放了思想,更新了觀念,拓寬了工作視野,強化了市場意識、競爭意識和服務意識。在邊學習、邊總結、邊提高、邊指導中,有效地提高了自己的工作能力。

二、廉潔自律,端正作風,樹立領導干部良好形象。

黨風廉政建設關系黨的形象,關系人心向背,關系黨和國家的生死存亡。作為黨組書記,必須嚴格按照胡錦濤___提出的為官務實、清廉的要求,以身作則,率先垂范,不斷改進作風,堅持講真話、辦實事、求實效。真正做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀;始終做到重事業(yè)、淡名利,保持清正廉潔,自覺__拒變,堅決反對腐敗現(xiàn)象。具體來講,主要做到了以下幾個方面:一是認真學習兩個條例、領導干部廉潔自律規(guī)定等,積極參加省里和我組織的黨風廉政建設及警示教育活動,不斷增強黨風廉政建設的自覺性和緊迫性,始終做到自尊、自愛、自省、自警和自律,時刻保持清醒頭腦,不松懈麻痹大意,做到警鐘長鳴,筑牢__拒變防線;二是堅持過好組織生活會和民主生活會。嚴格按黨章規(guī)定和組織要求去做,增強黨紀、政紀觀念,自覺把自己置身于黨組和全干部職工的監(jiān)督之下;三是嚴格執(zhí)行我制定的各項黨風廉政建設的制度和規(guī)定,過好住房、用車、防奢、戒貪等廉政關,做到堂堂正正做人,清清白白做事;四是在管好自己的同時,也確保管好子女家屬和里其他同志;五是認真貫徹落實“八個堅持、八個反對”的要求,求真務實,開拓創(chuàng)新,保持良好的思想作風、學風、工作作風、領導作風和干部生活作風,使自己具備一個合格的黨員領導干部應有的優(yōu)良黨風、政風。

三、積極作為,潛心謀事,認真履行好工作職責。

在我,黨的領導體現(xiàn)在對黨的組織、宣傳、干部等各項工作的領導,同時也體現(xiàn)在領導行政、支持行政和保證行政上,通過各種形式實現(xiàn)對全改革與發(fā)展、行政、業(yè)務等各項工作的領導。當前,工作正處在一個重要的戰(zhàn)略機遇期,同時又面臨著推動事業(yè)發(fā)展的諸多新情況、新問題。作為黨組領導班子的成員,我深知責任重大、工作艱巨,深感知識、能力和經(jīng)驗不足,因而時常告戒自己要常懷謙恭之意、勤勉之心、進取之志,緊緊依靠黨組的集體智慧和全干部職工的力量,恪盡職守,謙虛謹慎,發(fā)揚民主,團結同志,認真履行好工作職責。這一年來,主要做了以下幾方面工作:

(一)搞好班子和干部隊伍建設。一是加強政治理論學習。進一步健全了黨組中心組有關學習制度。在學習過程中,遵守時間帶頭學習,班子成員也都能按照要求開展學習活動,從而保證了中心組學習真正取得實效;二是落實工作職責。今年,的到任大大加強了領導班子的力量。黨組根據(jù)我實際情況和班子成員各自特點,按照“科學分工,加強領導,提高行政效能”的原則,重新調整和優(yōu)化了班子成員的分工;三是強化民主集中制。進一步完善并認真實行領導班子集體領導和個人分工負責制,完善了黨組會議制度、辦公會議制度、領導干部重大事項請示報告等配套制度。對于重大事項、干部任免等問題均能堅持會前征求意見,個別醞釀,最后由集體討論決定;四是注重維護班子的團結和統(tǒng)一。能夠團結、帶領班子成員搞好工作。在日常工作中做到“大事講原則,小事講風格”,“求大同,存小異”,遇事多商量多溝通,努力營造一種真誠相待、寬松和諧的氛圍,建設一支和諧的班子;五是加強機關及屬中心、企業(yè)干部隊伍建設。進一步建立健全了干部任用選拔機制,積極支持政治上靠得住、工作上有本事、作風過得硬、群眾信得過的干部開展工作,使全系統(tǒng)的干部隊伍繼續(xù)保持了團結穩(wěn)定、求實求進的局面。

(二)抓好重大決策和對重點工作的檢查落實、督促指導。能夠圍繞省委、省政府的重大戰(zhàn)略部署和中心工作,以較強的前瞻性和預見性,統(tǒng)籌全局,科學謀劃,結合我實際,提出切實可行的工作思路、奮斗目標、工作重點和對策措施,并堅持做到?jīng)Q策前多方征求意見,再經(jīng)集體討論決定。對于落實省委、省政府有關指示精神、工作部署和我的各項重要工作,都能以較強的事業(yè)心和責任感,立足于抓早、抓實、抓主動,做到有部署、有檢查、有落實,特別注重調查研究和依靠領導班子的集體智慧和干部職工群眾的力量,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,保證了各項工作任務的完成。今年以來,重點抓了我保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動等黨建工作、干部隊伍建設、下鄉(xiāng)扶貧工作,以及指導了我“十一五”規(guī)劃的編制工作。

(三)落實好黨的工作責任制、黨風廉政建設責任制和反腐敗工作。一是堅持把落實黨的工作責任制和黨風廉政建設責任制工作擺在全工作中的重要地位,與其它工作一起部署、一起檢查、一起落實,一起納入工作目標責任制的考核。無論是總結上一年的工作,還是安排部署下一年的工作,都把兩項責任制的落實工作作為全工作重要組成部分;二是嚴格按照中央和省委部署扎扎實實開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,達到了“提高黨員素質,加強基層組織,服務人民群眾,促進各項工作”的目的,有力地促進了全系統(tǒng)的黨建和黨風廉政建設及反腐敗工作;三是制定了《20年機關黨的工作責任制實施辦法》、《20年落實“黨風廉政建設責任制和反腐敗”工作實施方案》,健全了機構,確定了目標,明確了責任。進一步修訂完善或重申了財務管理制度、民主理財和財務公示制度、專項資金使用制度和合同管理制度,以及里的各項工作制度和工作紀律;三是嚴格執(zhí)行黨建和黨風廉政建設的“一崗雙責”、“三會一課” 等領導體制和工作機制,充分發(fā)揮機關黨委的作用,保質保量開好組織生活會、民主生活會,認真抓好對黨員的思想政治理論和黨紀、黨規(guī)的教育;四是加強基層組織建設,通過嚴格實行目標責任制,形成了“黨組書記帶頭抓、分管領導重點抓、機關黨委具體抓、職能部室配合抓”的基層組織建設工作格局,有力地增強了基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

(四)做好思想政治工作和經(jīng)濟業(yè)務工作的結合。一年來,通過加強思想政治建設,解決了制約工作發(fā)展的一些思想、觀念、作風問題和歷史遺留問題,進一步增強了全廣大黨員干部和職工群眾凝心聚力、加快發(fā)展的決心、信心和能力,推動了工作的開展,達到了思想政治工作和經(jīng)濟業(yè)務工作相互促進、相互提高的效果。2024年,我的等工作都取得了新的比較大的發(fā)展。。

四、正視不足,再接再勵,更好地服務于事業(yè)。

一年來,能堅持做到勤政廉政、為民務實,團結黨組班子各位成員,和全廣大干部職工一道,為推動我各項事業(yè)的發(fā)展做了一些工作,但與“三個代表”的要求相比,與工作面臨的新形勢、新任務的要求相比,與干部職工群眾的要求相比,還存在差距和不足。一是理論學習和業(yè)務學習的廣度和深度還不能完全適應形勢發(fā)展的需要,表現(xiàn)在在面臨新情況、新問題時工作思路不夠開闊、辦法不夠多、方式方法有些滯后;二是思想解放程度不夠,表現(xiàn)為推動改革的步伐不夠大、不夠快,開拓創(chuàng)新的意識和力度有待進一步加強;三是深入基層、企業(yè)調研的時間、頻率、程度不夠,對部屬提工作要求多,生活上關心幫助少。在今后的工作中,我將進一步加強學習,用科學的理論和先進知識武裝頭腦,牢固樹立和堅持科學的發(fā)展觀和正確的政績觀,克服缺點、弱點和不足,勤政廉政,更好地服務于廣大干部和職工群眾,努力使自己成為一名組織上放心、人民群眾滿意的合格的黨的干部。

我的匯報就到這里,謝謝大家!

第十一篇 國土局|黨組書記|述職|述廉報告4050字

國土局|黨組書記|述職|述廉報告

國土局黨組書記述職述廉報告_____縣土管局和礦產(chǎn)局合并成立國土資源局以來,我由原礦產(chǎn)局局長轉任國土資源局黨組書記,主管機關黨的建設、礦產(chǎn)資源管理和地質災害防治工作。期間,我能夠始終堅持以“三個代表”重要思想嚴格要求自己,認真履行崗位職責,密切配合局長工作,擺正位置,維護團結,努力推進局里各項工作順利進展,切實為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展搞好服務。

20__年,是我們緊緊依靠縣委、縣政府的堅強領導和市國土資源局的正確指導,不斷加強機關規(guī)范化建設,大力推進依法行政,積極服務經(jīng)濟建設大局,各項工作逐漸步入規(guī)范有序、科學合理的良性發(fā)展軌道的重要一年。一年來,我能夠緊緊圍繞全縣工作大局和全局工作中心,堅持以隊伍建設為主線,突出抓好礦山安全管理和礦權市場建設,認真做好地質災害的預防和治理,嚴格貫徹執(zhí)行黨的廉政紀律,較好地完成了年度工作目標任務。

現(xiàn)將個人在20__年度的履職情況和貫徹落實黨風廉政責任制方面的情況簡要報告如下:

一、全面加強機關黨建工作,提高干部隊伍整體素質加強機關黨的建設,是提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位的關鍵所在。作為局黨建工作的第一責任人,我堅持把做好干部職工的思想政治工作擺在首要位置,從加強學習入手,積極采取各種形之有效的辦法,全力搞好機關黨的建設。

一是狠抓干部職工的理論知識學習。學習是保持我們的各項工作與時俱進的生命線。

一年來,圍繞創(chuàng)建學習型機關目標,進一步建立健全局機關以及各所的學習制度,并充分利用春訓會、局機關大會以及每周周五集中學習時間,集中組織或分散組織全體干部職工學習了黨的十六屆四中全會、縣鄉(xiāng)兩干會、全委會以及“中央一號文件”、“兩個條例”、中紀委三次會議公報等中省市縣重要會議、重要文件精神,努力把干部隊伍的思想統(tǒng)一到上級的精神意圖之中。同時,實行集體學習與個人自學相結合的辦法,全面落實每位干部職工的學習任務,要求人人有筆記、有心得體會,定期組織檢查。

在此基礎上,督促各股隊所分別建立學習園地,按階段展示每位干部職工的學習心得體會,大力營造濃厚的學習氛圍。目前,全局平均每人記學習筆記達2萬字以上,寫心得體會文章。

二是狠抓干部隊伍業(yè)務技能的提高。結合全局中心工作,堅持把每位干部職工崗位業(yè)務知識的學習與干部年度考核掛勾,層層落實各股隊所責任人責任,力求每位干部職工能夠熟練掌握業(yè)務知識,確保達到依法規(guī)范行政的效果。

全年共舉辦系統(tǒng)干部業(yè)務執(zhí)法培訓2次,《行政許可法》專題培訓1次,并選派37人參加了省市縣舉辦的行政執(zhí)法和《行政許可法》知識培訓。三是注重積極分子的發(fā)展和培養(yǎng)。

今年共吸收3名積極分子加入了黨組織,同時又確定4名同志為積極分子進行重點培養(yǎng)。四是積極開展支部共建活動。

按照縣直機關工委開展支部共建活動的要求,組織第

一、第二支部聯(lián)合與關口鎮(zhèn)蒿塔村黨支部開展共建活動。在活動中,兩個支部深入開展調查研究,積極幫助共建村理清發(fā)展思路,扶持產(chǎn)業(yè)發(fā)展,并動員機關29名黨員為該村部分貧困戶捐款4200元。

同時在建黨83周年之際,組織共建支部在蒿塔村開展慶祝活動,重溫入黨誓詞,宣講“一號文件”精神,座談產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路,并現(xiàn)場舉辦了以黨的知識和土地知識為主的知識競賽活動,收到了良好效果。五是抓好陣地建設。

今年在單位經(jīng)費十分緊張的情況下,通過爭取縣委組織部的支持,想方設法建起了規(guī)范化黨員活動室。六是切實加強干部隊伍作風建設。

全年先后兩次在系統(tǒng)干部隊伍中開展作風整頓,糾正了一些苗頭性、傾向性的問題。同時,緊緊圍繞全縣禁賭工作總體安排部署,及時成立領導小組及辦公室,認真安排系統(tǒng)禁賭工作,強化督促檢查,取得了良好的效果。

在做好以上工作的同時,今年,針對將要進行系統(tǒng)體制改革而帶來人心浮動的問題,及時組織召開黨組成員會議,認真分析研究干部隊伍的思想動態(tài),并與其他黨組成員一道,分頭與干部職工進行交流溝通,深入細致地做好干部思想工作,確保了干部隊伍思想的穩(wěn)定。

二、切實加強礦山安全管理,規(guī)范推進礦權市場建設安全工作是礦業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的重中之重,只有把安全工作做好了,才能夠有力促進企業(yè)達產(chǎn)達效,才能保持我縣礦產(chǎn)業(yè)的平穩(wěn)快速發(fā)展。為此,我堅持以抓礦山安全為主線,以抓探礦權、采礦權的招、拍、掛和企業(yè)年檢為重點,采取有效措施,全力促進礦山安全生產(chǎn),維持礦業(yè)市場正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。

一是全方位加強安全知識培訓。今年4月份,組織全縣礦山企業(yè)負責人和安全員集中進行安全管理知識和生產(chǎn)技能系統(tǒng)培訓,并聘請有關專家到會作專題講座,從而有力增強了礦山企業(yè)管理人員的安全意識,提高了加強安全管理的自覺性。

二是堅持搞好礦山安全和生產(chǎn)秩序巡查檢查。堅持每季度開展一次全面安全生產(chǎn)大檢查,及時消除安全生產(chǎn)隱患,力促企業(yè)達產(chǎn)達效。

全年共開展安全巡回檢查4次,檢查礦山企業(yè)74個,查出安全隱患780處,下發(fā)安全整改通知書83份,查封礦洞30個,查封采場4個,處理礦權糾紛10起。在檢查過程中,每到一個礦山企 業(yè),我們就立即召開礦主、管理人員和安全員座談會,發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場糾正,層層落實安全責任,減少安全事故發(fā)生。

三是搞好重點礦區(qū)綜合整治。對廟坪南沙溝、關口鎮(zhèn)關子溝鉛鋅礦區(qū)、公館鄉(xiāng)紅洞坡礦區(qū)3個重點,我們集中人力、集中時間開展綜合整治,徹底解決無證開采、亂采濫挖、越界開采、以探代采、開富棄貧等突出問題,及時調處礦山糾紛,大力規(guī)范礦山開采秩序和探礦、采礦行為。

通過嚴肅整治礦山開采行為,嚴格落實礦山安全管理措施,有力地保證了全縣礦山企業(yè)的正常生產(chǎn),并取得了全年無重大安全事故、一般安全事故較上年降低33的良好成績。四是大力推行探礦權、采礦權招拍掛工作,著力規(guī)范礦權市場建設。

今年,受市局委托掛牌出讓探礦權1宗,價款5萬元,掛牌出讓采礦權6宗,價款12.7萬元,原采礦證到期后協(xié)議出讓礦權11宗,價款18.45萬元。五是認真做好企業(yè)年檢工作。

堅持以檢促管,以管促改,加強監(jiān)督,從嚴管理。共年檢采礦許可證67家,核發(fā)許可證7家,結合年檢清收礦產(chǎn)資源補償費43萬元,全年征收礦產(chǎn)資源補償費100萬元,超額完成市局下達任務。

六是優(yōu)化投資環(huán)境。在礦業(yè)發(fā)展中,通過詳細編制礦產(chǎn)開發(fā)利用規(guī)劃,積極為采礦、探礦、選礦企業(yè)搞好優(yōu)勢服務,同時簡化辦事手續(xù),提高工作效率,認真落實招商引資各項優(yōu)惠政策,努力促進全縣礦業(yè)的健康發(fā)展。

現(xiàn)在,全縣共有采礦企業(yè)74家,探礦企業(yè)35家,選冶及深加工企業(yè)17家,礦業(yè)總產(chǎn)值達到5.8億元,較上年增長41.46。

三、全力做好地質災害防治,保障群眾生命財產(chǎn)安全地質災害防治事關人民群眾生命財產(chǎn)安全。切實做好地質災害防治,是一項十分嚴肅而又相當艱巨的工作。

對此,我主要從以下四個方面著手,周密部署,狠抓落實,確保不出任何問題。一是加強宣傳,努力提高廣大群眾的防災抗災意識。

充分利用會議、標語、印發(fā)宣傳資料、電視講座等形式,全方位、立體式地向廣大群眾宣傳地質災害防治知識,增強全民自覺防范意識。二是加大專兼職防滑人員培訓力度。

以各鄉(xiāng)鎮(zhèn)防滑工作人員為對象,邀請市局專家進行專業(yè)知識培訓,受訓人數(shù)達80余人;以礦山企業(yè)負責人為對象,以加強礦山地質環(huán)境保護為主題開展地質災害防治知識培訓,受訓人數(shù)達120人。三是進一步建立完善地質災害防治預案。

在全縣防災總預案的基礎上,督促28個鄉(xiāng)鎮(zhèn)結合自身實際情況編制了本區(qū)域的防災預案,逐點落實監(jiān)測人員、責任人、預警信號、人員及財產(chǎn)轉移路線等。同時,與氣象部門保持密切聯(lián)系,及時發(fā)布災害性天氣預報信息。

四是嚴格落實三項制度。以汛期為重點,堅決落實值班制度、災情速報制度、巡回檢查制度。

今年全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面檢查均在3次以上,縣局重點抽查、巡查重大災害隱患點80多次,及時掌握險情變化。通過這些措施的有效落實,使得今年的地質災害防治工作有條不紊,并取得了明顯的成績:投入150余萬元治理桐木中學滑坡地段,現(xiàn)已通過初驗;投資15萬元治理甘溪信用社辦公樓后滑坡點,現(xiàn)已基本消除隱患;由工商銀行旬陽分行投資20余萬元對上渡口工行家屬樓后堆積滑坡點進行了綜合治理;由財險旬陽分公司投資40萬元對其辦公樓后滑坡險段進行了有效治理;蜀河民族小學已籌措200余萬元搬遷。

四、嚴格遵守黨的各項紀律,牢筑拒腐防變思想防線作為一名黨員領導干部,我在工作、生活中能夠不斷強化自律意識,堅持按照“八個堅持、八個反對”要求,嚴格遵守《黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》和上級有關領導干部廉潔自律的各項規(guī)定,自覺抵制各種不良風氣,潔身自好,清廉為政。一是真抓實干,認真履行“一崗雙責”職責。

我在對全局黨風廉政建設負總責的基礎上,堅持按照誰主管誰負責的原則,層層落實廉政建設責任,一級抓一級,一級對一級負責。利用春訓會、干部隊伍作風整頓的機會,先后多次對干部隊伍廉潔自律情況提出要求,聽取股隊所負責人的匯報,并注意加強日常監(jiān)督管理。

二是嚴以律己,認真執(zhí)行“十不準”規(guī)定。對照十不準檢查,我都能夠認真貫徹執(zhí)行,沒有違犯。

沒有違規(guī)報差旅費、電話費、醫(yī)療費和收取各類津補巾、獎金、手續(xù)費等;沒有利用職務之便索賄受賄;沒有借個人私事大操大辦,借機斂財;沒有從事營利活動和辦企業(yè),單位購銷等經(jīng)濟活動都有相關人員具體辦理,自己從不插手;沒有公款旅游和參與高消費娛樂活動,沒有私帶公款、公章、文頭、有價票據(jù)外出辦事;沒有違規(guī)購建私房或參與土地買賣;沒有在專項資金和物資、項目扶持上以權謀私,優(yōu)親厚友;沒有以各種理由加重農民和企業(yè)負擔,也沒有亂收費;沒有揮霍公款、大吃大喝現(xiàn)象;沒有將單位公用財物據(jù)為己有或讓家屬親友使用。三是以身作則,嚴格遵守廉潔從政各項行為規(guī)范。

沒有利用職權和職務上的影響為自己、家人以及身邊工作人員謀取不正當利益,積極提倡艱苦創(chuàng)業(yè)、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng),帶頭厲行節(jié)約,制止奢侈浪費。在用人上,嚴格遵守組織人事紀律,不搞不正之風。

在重要事項的決策上,堅持民主集中制原則,堅持以黨委會集體意見為準,不搞個人說了算。在經(jīng)濟上,嚴格遵守財經(jīng)紀律,從不介入買賣關系,不向利益伸手。

在嚴管家人和身邊工作人員方面,堅持思想教育和日常監(jiān)督并重,家人和身邊工作人員在這方面也從未有過什么問題。

第十二篇 社區(qū)黨組織書記抓基層黨建工作述職報告2750字

社區(qū)黨組織書記抓基層黨建工作述職報告

20__年,在市委的堅強領導下,涼州區(qū)委認真貫徹黨要管黨、從嚴治黨方針,嚴格落實黨建工作責任,抓基層、建機制、強基礎、激活力,基層黨建工作得到進一步加強。

一、主要工作情況

一是健全完善機制,嚴格落實黨建主體責任。建立落實定期研究基層黨建工作制度,區(qū)委常委會先后4次專題研究基層黨建工作。制定實施貫徹從嚴治黨方針加強基層黨組織建設的實施意見,修訂完善基層黨建工作例會、定期報告、檢查通報、述職評議4項制度,按季度對基層黨建工作進行評比公示,年底基層黨組織書記向區(qū)委全委會述職,評議結果作為基層黨建考核的重要依據(jù),黨建工作在實績考核中的賦分權重達到20%。

二是選優(yōu)配強班子,筑牢基層組織戰(zhàn)斗堡壘。全面完成443個村“兩委”換屆工作。建立軟弱渙散黨組織定期篩查整頓機制,整頓轉化軟弱渙散黨組織159個。推進雙聯(lián)行動與基層黨建深度融合,選派132名機關干部擔任雙聯(lián)村黨支部副書記,選派27名機關黨員干部和37名大學生村官到貧困村、后進村工作。

三是從嚴教育管理,切實加強黨員隊伍建設。集中開展“專項整治月”活動,問題整改率達99.8%。發(fā)展黨員396名,培訓黨組織書記8583人(次),處置不合格黨員31名。研究制定涼州區(qū)村干部監(jiān)督管理辦法,查處村干部違紀違法案件71件104人。

四是堅持分類推進,著力加強基層組織建設。推進薄弱領域黨的建設,非公企業(yè)實現(xiàn)黨組織應建盡建,農村中小學校黨組織組建率達83.7%。開展固本強基創(chuàng)建基層服務型黨組織專項行動,建成鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道社區(qū)“一站式”服務大廳105個。深化“民情流水線”工程,建設“三維數(shù)字”社會服務管理中心,培樹“掌上西關”、“青鳥課堂”等黨建品牌。

五是創(chuàng)新活動載體,發(fā)揮黨員先鋒引領作用。開展“在職黨員進社區(qū)、志愿服務做奉獻”活動,全區(qū)13977名在職黨員到居住地社區(qū)報到,結成幫扶對子1520個,開展服務活動312場(次),解決群眾困難599件。深入推進先鋒引領行動,建成黨員示范棚1568個、黨員示范林1.7萬畝,帶動群眾新建設施農牧業(yè)7.35萬畝、特色林果15.36萬畝,新建新型農村社區(qū)住宅10209戶。

六是強化財政保障,著力夯實基層黨建基礎。深入推進統(tǒng)籌城鄉(xiāng)基層黨建示范區(qū)建設,籌資1017萬元新建村、社區(qū)綜合服務中心3個,新建、改建、維修村級活動場所27個,建成區(qū)域性鄉(xiāng)鎮(zhèn)示范黨校11所。建立健全村干部年薪待遇、離任補助等九項激勵機制,村干部年人均報酬增長到1.02萬元,村級組織公用經(jīng)費提高到1.5萬元,社區(qū)辦公經(jīng)費提高到2萬元,累計選拔190名優(yōu)秀村干部享受年薪待遇,為1735名離任村干部發(fā)放生活補助710萬元。

二、存在的主要問題及原因

一是對基層黨建工作研究不夠,學習黨建新理論、新知識不經(jīng)常、不深入、不系統(tǒng);對基層黨建工作中存在的問題掌握不透;結合區(qū)情,圍繞發(fā)展,推動基層黨建與中心工作深度融合不夠。

二是抓基層黨建職責落實不到位,對個別基層黨組織黨員教育監(jiān)督管理不到位、組織生活開展不規(guī)范等問題,思考研究不深,解決辦法不多,整治措施不硬。

三是黨建工作不夠平衡的問題仍然突出,“兩新”組織黨建工作相對薄弱,企業(yè)黨員流動性大、教育管理難的問題沒有得到根本解決,個別基層黨組織注重黨建示范點建設、忽視黨建工作均衡發(fā)展。

四是基層組織服務能力不足,基層黨組織服務群眾、服務發(fā)展、引領致富的載體不多、渠道不寬、成效不好;基層黨建工作活力不夠。

五是基層黨建投入保障不足,基層黨建工作基礎保障仍然比較薄弱,全區(qū)443個村中仍有66個“危舊”陣地,34個社區(qū)中9個社區(qū)租借辦公場所,農村、社區(qū)、“兩新”組織黨員教育培訓經(jīng)費沒有有效保障。

產(chǎn)生問題的主要原因:一是從嚴治黨的要求沒有完全落實到位,對抓基層黨建工作思想上重視不夠,基層黨組織書記主責主業(yè)意識不強,黨建工作制度落實不夠到位。二是向基層黨組織書記交任務、壓擔子、傳導壓力不夠,對基層黨組織負責人履行黨建工作職責督促指導力度不大。三是沒有真正樹立重視基層、大抓基層的鮮明導向,基層基礎保障上有等靠思想,下大力氣解決基層組織活動場所、經(jīng)費保障等方面問題的決心不夠。

三、下一步工作思路和主要措施

20__年,將全面落實從嚴治黨要求,強化抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職意識,認真履行區(qū)委主體責任和書記第一責任,健全黨委管黨建、書記抓黨建責任落實機制,聚精會神抓、親力親為抓、深入持久抓,嚴管干部,善待群眾,干好主業(yè),盡好主責,努力推動基層黨建工作再上新臺階。

一是強化從嚴管黨治黨責任。督促各級黨組織及其主要負責人強化主業(yè)主責意識,認真履行主體責任和第一責任。健全責任落實機制,進一步明確抓黨建的責任清單,細化到人、量化到崗,充分運用責任機制傳導壓力,推動形成黨委抓、書記抓、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。嚴格落實區(qū)委常委會定期聽取和研究黨建工作制度,每季度聽取一次鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和部門黨委書記專題匯報,全年開展基層黨建調研5次以上。

二是加強基層組織和黨員隊伍建設。牢固樹立抓基層強基礎的鮮明導向,分領域制定黨組織規(guī)范化建設標準,分類建立評價體系、開展評星定級。積極開展“五項爭創(chuàng)”活動,大力深化先鋒引領行動。按照不低于5%的比例從嚴整頓軟弱渙散黨組織,每年輪訓一次基層黨組織書記。嚴格落實發(fā)展黨員全程記實制度,切實提高發(fā)展黨員質量。制定從嚴管理黨員、民主評議黨員實施辦法,嚴格規(guī)范組織生活,認真落實三會一課、民主評議黨員等制度。

三是創(chuàng)新基層黨建活動載體。在農村開展產(chǎn)業(yè)鏈黨組織建設年活動,學習推廣民勤縣沙灘村黨建引領、產(chǎn)業(yè)富民經(jīng)驗,建成40個農村產(chǎn)業(yè)型黨組織示范點,新建8個農村社區(qū)型黨組織。在街道社區(qū)開展民情流水線工程深化拓展年活動,建成西大街三維數(shù)字社會服務管理中心,創(chuàng)建10個社區(qū)服務型黨組織示范點。在機關單位開展群眾滿意機關創(chuàng)建年活動,創(chuàng)建10個特色鮮明、群眾滿意的服務窗口。在“兩新”組織開展規(guī)范化建設年活動,擴大組織覆蓋,提升服務能力,激發(fā)社會活力,助推企業(yè)發(fā)展。

四是加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍建設。堅持正確用人導向,從嚴從優(yōu)建設鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍。修訂完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)科學發(fā)展業(yè)績考核辦法,科學劃分鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核類別,加大黨建考核力度,把黨建工作作為評價鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記政治素質和工作業(yè)績的重要標準。建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部巡回輪訓機制,探索實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部定期輪崗交流。落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部職務與職級并行、職級與待遇掛鉤制度,著力打造一支守信念、講奉獻、有本領、重品行的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍。

五是加大基層黨建投入力度。將黨建工作經(jīng)費全額納入財政預算,村級工作經(jīng)費增加到2萬元,城市社區(qū)工作經(jīng)費增加到10萬元,農村社區(qū)工作經(jīng)費增加到7萬元,村干部報酬增加到1.6萬元。繼續(xù)實施村干部九項激勵機制,全面完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)“五小工程”建設任務。區(qū)財政連續(xù)兩年每年安排600萬元資金,整合各類項目資金,徹底解決基層組織活動場所不達標問題。每年安排80萬元基層黨組織活動場所維修改造專項資金,建立黨員教育培訓專項經(jīng)費,為非公企業(yè)黨組織列支專項活動經(jīng)費,不斷提升基層組織基礎保障水平。

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