2024年黨風廉政建設工作計劃報告怎么寫

一、引言與背景 在新的一年里，黨風廉政建設工作將繼續(xù)作為我們黨的一項重要任務，旨在維護黨的純潔性，強化黨內監(jiān)督，提升黨的執(zhí)政能力。2024年的黨風廉政建設工作計劃應以深化反腐敗斗爭、加強黨內法規(guī)制度建設、強化監(jiān)督機制為核心，注重實效，注重預防。

二、主要目標

1. 提升黨員廉潔自律意識：通過教育引導，增強全體黨員的紀律觀念和法制意識。

2. 完善制度建設：修訂和完善相關法規(guī)，形成嚴密的制度體系，堵塞腐敗漏洞。

3. 強化監(jiān)督力度：建立健全監(jiān)督網絡，確保權力運行在陽光下。

4. 嚴肅查處違紀違法行為：堅決打擊腐敗行為，保持高壓態(tài)勢。

三、具體措施

1. 加強廉政教育：定期開展廉政學習活動，通過案例分析、專題講座等形式，提升黨員的廉政意識。

2. 制度完善與執(zhí)行：梳理現(xiàn)有制度，補充缺失，強化制度執(zhí)行力，確保制度落地生根。

3. 建立全面監(jiān)督機制：整合紀檢監(jiān)察、審計等部門資源，形成縱橫交錯的監(jiān)督網絡。

4. 深化信息公開：推進政務公開，接受社會公眾監(jiān)督，提高工作的透明度。

5. 打造舉報平臺：暢通群眾舉報渠道，鼓勵群眾參與反腐敗斗爭。

四、責任落實

1. 明確職責分工：各部門要明確自身在黨風廉政建設中的職責，形成齊抓共管的工作格局。

2. 強化考核評價：建立科學的考核評價機制，將黨風廉政建設納入績效考核，激勵干部廉潔從政。

3. 定期檢查與評估：定期對黨風廉政建設工作進行檢查，評估工作成效，及時調整工作策略。

五、保障機制

1. 組織保障：成立黨風廉政建設領導小組，協(xié)調各方力量，推動工作落實。

2. 人力資源：配備足夠的專職人員，確保工作的專業(yè)性和連續(xù)性。

3. 資金支持：保障黨風廉政建設所需的資金，確保各項工作的順利開展。

開頭結尾怎么寫

開頭：

尊敬的各位領導、同事們：

在新的征程上，黨風廉政建設是我們黨永葆生機活力的重要保證。2024年，我們將以更加堅定的決心和扎實的行動，持續(xù)推進黨風廉政建設，打造風清氣正的政治生態(tài)。

結尾：

讓我們攜手并進，以更高的政治站位，更實的工作作風，更嚴的紀律要求，共同推動2024年黨風廉政建設工作邁上新臺階，為實現(xiàn)全面從嚴治黨的目標貢獻力量。讓我們以實際行動，展現(xiàn)共產黨人的擔當和使命，為人民謀幸福，為民族謀復興！

2024年黨風廉政建設工作計劃報告范文

第一篇 2024年黨風廉政建設工作計劃報告450字

一、黨風廉政建設責任制工作

1、做好20__年度全鄉(xiāng)黨風廉政建設責任制考核工作;

2、制定20__年黨風廉政工作要點;

3、農村基層黨風廉政建設示范村復檢驗收;

4、召開年終紀檢監(jiān)察工作總結會，進行評優(yōu)樹模;

二、宣傳教育工作

5、做好網絡管理和維護工作，堅持及時更新網頁;

6、關注和做好反腐__輿情信息特別是公眾_網絡信息的收集工作，按管理歸屬做好及時上報工作;

7、積極向中、省、市、縣各大網站及報刊報送工作信息;

8、謀劃20__年全年宣教工作重點;

三、制度建設工作

9、謀劃20__年制度建設工作思路;

四、監(jiān)督檢查工作

10、對全鄉(xiāng)各單位上班情況進行檢查，對存在問題的單位進行紀律作風整頓;

五、源頭治理工作

11、制定《__鄉(xiāng)貫徹十_屆中央政治局改進工作作風密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定的實施辦法》;

六、糾風工作

12、對政風行風測評結果進行匯總;

13、對全鄉(xiāng)優(yōu)化環(huán)境工作進行評估;

七、查辦案件工作

14、指導鄉(xiāng)直、村部辦案工作;

15、繼續(xù)做好群眾來信來訪工作，抓好信訪件的初核;

16、做好糾風、執(zhí)法監(jiān)察、優(yōu)化環(huán)境各項工作投訴案件的查處。

第二篇 縣委辦報送<黨風廉政建設責任制措施>;;;的報告2000字

中共XX縣委辦公室

關于報送《貫徹落實黨風廉政

建設責任制措施》的報告

縣黨風廉政建設責任制領導小組：

現(xiàn)隨文報來我辦《貫徹落實黨風廉政建設責任制措施》，請審示。

專此報告。

中共XX縣委辦公室

2005年6月15日

中共XX縣委辦公室

貫徹落實黨風廉政建設責任制措施

為了深入貫徹落實黨風廉政建設責任制規(guī)定，進一步明確領導班子和領導干部黨風廉政建設責任制，切實加強縣委辦公室黨風廉政建設，根據縣黨風廉政建設責任制領導小組的要求，結合實際，特制定如下措施：

一、目標任務

1、貫徹落實中、省、市、縣關于黨風廉政建設的部署和要求，分析研究本單位的黨風廉政狀況，研究制定黨風廉政建設工作計劃和措施，并組織實施。

2、貫徹落實黨和國家黨風廉政建設法規(guī)制度，結合本單位各部位的工作性質和特點，確定黨風廉政建設工作重點，制定本單位的黨風廉政建設規(guī)定和制度，標本兼治，綜合治理，完善管理機制和監(jiān)督機制，從源頭上預防和治理腐敗。

3、定期組織辦公室全體黨員和干部學習“三個代表”重要思想和黨風廉政建設法規(guī)，堅持長期開展保持共產黨員先進性教育和廉政教育，確保受教育面達到100%以上，做到警鐘長鳴，防患于未然。

4、開好領導班子民主生活會，繼續(xù)實行領導班子、領導干部民主評議制度，評議結果記入領導干部廉政檔案。對群眾反映的問題及時認真研究解決，接受組織和群眾監(jiān)督。

5、帶頭執(zhí)行中央和省、市、縣關于制止奢侈浪費的有關規(guī)定，堅持會議審批制度，嚴格控制會議次數、規(guī)模和人數；嚴格接待標準，盡量少花錢多辦事；嚴格交通工具和通訊工具的管理使用，不用公款大吃大喝，嚴肅查處違紀行為。

6、堅持政治立場，嚴守黨的機密，自覺維護縣委工作大局和形象，嚴禁打著領導旗號為自己或別人辦有悖于黨風廉政建設規(guī)定和違反黨紀政紀的事情，管好配偶和子女，依法辦事，在廉潔自律、清政勤政上做出表率。

7、強化監(jiān)督，對辦公室領導班子和領導干部廉潔從政情況以及掛靠機構、隸屬機構和辦公室內設各股、隊、室黨風廉政建設執(zhí)行情況嚴格進行監(jiān)督、檢查和考核，并支持、配合執(zhí)紀執(zhí)法機關搞好本單位的黨風廉政建設工作。

二、主要措施

1、健全機構，加強領導。為進一步加強黨風廉政建設工作領導，確保責任制措施的全面落實和年度目標任務的順利完成，縣委辦公室進一步充實和加強黨風廉政建設責任制領導小組，下設辦公室，XXX同志擔任組長，XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX為成員，XXX同志具體負責相關工作。領導小組負責本辦公室黨風廉政建設的組織實施、措施落實、檢查督促和考核獎懲。

2、分工負責，齊抓共管。按照“誰主管誰負責”、“一級抓一級”的原則，對今年辦公室黨風廉政建設主要任務進行分解細化、分類排隊，按領導工作分工和各部位工作性質，將具體目標任務量化硬化到每位領導，具體落實到每個部位，提出明確要求和量化指標，各部位要依據具體目標任務，制定詳細實在的計劃和措施，形成有效的落實機制。

3、認真組織，抓好落實。堅持把黨風廉政建設和辦公室的工作緊密結合起來，同部署、同檢查、同考核、同落實。定期組織領導班子成員和全體干部學習有關法規(guī)和規(guī)定，適時召開專題民主生活會，分析干部隊伍在黨風廉政建設方面存在的問題，全面落實黨風廉政建設責任制措施，班子成員之間、干部職工之間相互監(jiān)督，相互幫助，共同提高，合力塑造一支政治可靠、業(yè)務過硬、清正廉潔、無私奉獻的高素質的辦公室干部隊伍。

4、督促檢查，搞好考核。按照主要領導負總責，班子成員各司其職，共同負責的原則，督促辦公室各部位認真按照黨風廉政建設責任制措施進行逐項落實，檢查辦公室班子成員和全體干部在思想上、言行上以及工作中、生活中是否存在問題。對檢查和反映出來的問題追究責任，限時糾正。問題嚴重的，及時向縣紀檢部門匯報。加強黨風廉政工作考核，堅持平時考核與年度考核結合，把黨風廉政考核與領導干部年度考核結合起來，與辦公室一般干部的公務員年度考核結合起來，與辦公室對部位的工作考核結合起來，作出綜合評價，作為干部任用和獎勵的重要依據。

三、領導責任

根據辦公室黨風廉政建設目標任務，按照辦公室領導分工負責的原則，實施主要領導對黨風廉政建設負總責，其它領導對職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任，同時對有關專項工作負專項責任的機制。

1、XXX：對辦公室黨風廉政建設負總責。

2、XXX：主要負責控制會議和嚴格接待標準，管理車輛和通訊工具，嚴格財務管理和資金使用，制止奢侈浪費；承擔分管行政股、信訪接待室、車隊和后勤事務管理所黨風廉政建設的領導責任。

3、XXX：主要負責會議、文件控制，組織干部職工學習；承擔綜合股、信息股、機要室、保密局黨風廉政建設的領導責任。

4、XXX：主要負責會議、文件控制，組織干部職工學習；承擔秘書股、督查室黨風廉政建設的領導責任。

5、XXX：承擔保密局黨風廉政建設領導責任。

6、XXX：承擔督查室黨風廉政建設領導責任。

7、XXX：承擔機要室黨風廉政建設領導責任。

8、XXX：承擔后勤事務管理所、炊事班黨風廉政建設領導責任。

中共XX縣委辦公室

2005年6月15日

第三篇 #####關于落實黨風廉政建設責任制的自查報告1250字

#####關于落實黨風廉政建設責任制的自查報告

我們按照《##2024年黨風廉政建設工作要點》、《###2024年黨風廉政建設預防職務犯罪責任考核表》及#紀文[2024]13號《關于對2024年落實黨風廉政建設責任制工作情況開展檢查督辦的通知》的文件精神要求，對我局上半年的黨風廉政建設和反腐敗工作進行了認真的自查，現(xiàn)將工作情況報告如下：

一、基本情況

半年來我局按照####的統(tǒng)一部署，認真貫徹了國務院和省委、省政府廉政建設電視電話會議、##市紀委第五次全會精神，根據《___、國務院關于實行黨風廉責任制的規(guī)定》、《###2024年黨風廉政建設工作要點》、《###2024年黨風廉政建設預防職務犯罪責任考核表》和#辦發(fā)[2024]10號文件精神要求，始終把黨風廉政建設和反腐敗工作納入局黨組工作的重要議事日程，把黨風廉政建設和反腐敗工作融入到保持共產黨員先進性教育活動中，對黨風廉政建設責任進行了分解落實，組織全局人員重點學習了胡錦濤同志在中紀委五次全會上的重要講話、中紀委書記吳官正所作的工作報告、《____章程》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預__敗體系實施綱要》、《____黨內監(jiān)督條例（試行）》、《____紀律處分條例》和《____黨員權利保障條例》；組織觀看了《警鐘》、《痛悔》等警示片，對全體人員進行了理想信念、廉潔從政、“兩個務必”及反腐__理論知識的教育。局長李照善同志結合我們國內、黨內的情況及工作實際，就如何加強和改進黨的作風建設、深入開展反腐敗斗爭作了題為《加強基層黨風廉政建設、有效懲治和預__敗》的專題講座。結合今年開展的保持共產黨員先進性教育活動，對照黨章規(guī)定的黨員義務和黨員領導干部的基本條件、新時期保持共產黨員先進性的基本要求和我局黨員先進性標準的具體條款（局班子成員8條、普通黨員6條），全體班子成員都認真地撰寫了自己的述職述廉報告，并在全體干職工大會上進行了述職述廉，得到了全體干部職工的一致肯定，使我局的黨風廉政建設和反腐敗工作得到了很好的貫徹落實，增強了全體人員的道德約束力，牢固樹立了無產階級世界觀、人生觀、價值觀及正確的權利觀、地位觀和科學的發(fā)展觀。

二、主要做法與體會

（一）明確責任。實行黨風廉政建設責任制，首要的是明確責任，按職責抓落實。我們按照######黨風廉政建設的部署和要求，對黨風廉政建設責任進行了分解落實，針對黨風廉政建設的責任及任務不同，在局機關內部分三個層面，既局黨組書記與黨組成員、各股室負責人及一般工作人員之間都簽定了責任書，建立了橫向到邊、縱向到底的責任網絡。在局領導班子中，明確了班子成員黨風廉政建設崗位職責，始終把黨風廉政建設納入局黨組工作的重要議事日程，按照分工負責的原則，堅持黨組書記、局長帶頭抓、負總責；紀檢組長具體抓、負直接責任；其他成員協(xié)同抓，各負其責，建立了橫向到邊、縱向到底的責任網絡。局黨組堅持定期分析研究我們黨風廉政建設的形勢，部署工作，制定措施，做到黨風廉政建設和反腐敗工作事事有人抓、件件有落實，有力地確保了黨風廉政建設工作任務的圓滿完成。

第四篇 領導班子履行黨風廉政建設主體責任情況報告7450字

區(qū)紀委：

__年，我局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，本著“以民為本，為民解困，為民服務”的工作宗旨，堅決貫徹黨的__大、__屆三中、__全會和省委__屆四次全會、市委__屆三次全會精神，緊緊圍繞中央紀委、省紀委、市紀委、區(qū)紀委全會安排部署，牢固樹立法治思維和黨紀意識，全面落實黨風廉政建設主體責任?，F(xiàn)將一年來領導班子履行黨風廉政建設主體責任情況報告如下。

一、主動履職盡責，切實擔負政治責任

我局始終把黨風廉政建設和反腐敗斗爭作為重要政治任務，擺在重要位置，切實增強主體責任意識，以高度的政治責任感和使命感，主動履職、強化領導、常抓不懈。

（一）黨組統(tǒng)籌謀劃，黨政齊抓共管。我局始終堅持把黨風廉政建設作為黨的建設和治理體系建設的重要內容，納入年初民政工作目標統(tǒng)籌考慮，融合推進。黨組會2次、中層干部例會6次專題研究和安排部署黨風廉政建設相關工作，每季度開展黨性黨風黨紀和廉潔從政教育2次以上，以區(qū)民政局、局黨組名義印發(fā)黨風廉政建設相關文件21份，及時研究目標任務、工作計劃和具體舉措，指導全局反腐__工作持續(xù)推進。同時，支持區(qū)紀委派（出）紀檢監(jiān)察機構的監(jiān)督責任，形成反腐__合力。

（二）主要領導帶頭，成員各盡其責。局主要負責人堅持率先垂范、以身作則，切實履行“第一責任人”職責，始終做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦，先后8次在全局性會議上就黨風廉政建設提要求、作部署，帶頭講廉政黨課2次，年初與分管領導簽訂黨風廉政建設責任書，帶頭確保了黨風廉政建設各項規(guī)定落到實處。局班子其他成員切實擔負起分管范圍內反腐__建設職責，嚴格履行“一崗雙責”，確保了黨風廉政建設各項規(guī)定落到實處，各分管領導與分管科室之間簽訂黨風廉政建設責任書，對責任范圍、責任內容、責任追究、責任期限進行明確的界定，結合日常業(yè)務工作親自研究布置、親自推動落實，切實取得了實效。同時，積極開展各類專題學習，組織黨員干部集中學習13次，參加學習黨員干部326人次（其中領導宣講2次，理論學習9次，先進典型教育2次）；開展實踐課堂活動5次，參加黨員干部158人次。進一步加強黨風廉政建設的調研檢查，形成落實“兩個責任”的共識，主要負責同志和紀檢組長分別簽訂主體責任書和監(jiān)督責任書2份。

（三）立足權責對等，構建責任體系。根據區(qū)委、區(qū)政府《關于建設廉潔__的意見》和《__市__區(qū)建立健全懲治和預__敗體系暨建設廉潔____-2024年實施意見》、《__市__區(qū)__年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工》要求，制定并印發(fā)《__市__區(qū)民政局建立健全懲治和預__敗體系暨建設廉潔民政__-2024年實施意見》、《關于印發(fā)__市__區(qū)民政局__年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工的通知》，細化工作項目3大類30項，分別明確責任領導、牽頭部門、協(xié)辦單位、具體任務和完成時限。認真落實《關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施意見（試行）》，明確主體責任和監(jiān)督責任具體內容，確保責任對等、權責清晰、履責到位。

（四）加強日常督查，推動責任落實。按照黨風廉政建設責任制相關要求，定期不定期對局機關科室、局屬各事業(yè)單位落實黨風廉政建設責任制情況開展督查，促進責任落實。認真落實“述責述廉”相關要求，明確要求班子成員、局機關各科室、局屬各事業(yè)單位負責人撰寫述責述廉報告交局紀檢組備案，年底將召開全體干部職工大會進行集中述責述廉。今年，局主要負責人參加區(qū)委、區(qū)政府分管領導主體責任約談2次。

二、發(fā)揚“亮劍”精神，切實改進工作作風

今年，我局扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，深入貫徹落實中央八項規(guī)定和省委省政府“十項規(guī)定”、市委市政府“十項實施辦法”和區(qū)委區(qū)政府“關于改進工作作風密切聯(lián)系群眾的實施辦法”相關規(guī)定，以實際行動反“四風”，改作風，樹立為民、務實、清廉的形象。

（一）不折不扣執(zhí)行重大決策部署。認真貫徹落實《關于重大決策部署貫徹執(zhí)行情況監(jiān)督檢查的實施意見》、《中央和省委、市委領導同志、區(qū)委主要領導同志批交辦事項辦理落實工作細則》等文件，確保思想、行動與中央、省、市、區(qū)保持高度一致。認真貫徹落實黨的__屆三中、__全會和省委__屆四次全會、市委__屆三次全會、區(qū)委、區(qū)紀委相關工作會議精神，按要求報送貫徹落實情況的報告及信息材料，確保政令暢通、令行禁止。對我局承擔的加強社會組織培育發(fā)展、深化“三社”互動、健全防災減災體制機制、深化新型城鄉(xiāng)基層治理機制創(chuàng)新等4項全面深化改革任務，制定工作方案，開展基層調研8次，草擬《__區(qū)關于培育和發(fā)展社會組織的意見》、《__區(qū)深化“三社互動“工作實施方案》，啟動全區(qū)自然災害風險地圖繪制工作，建立全區(qū)自然災害基本生活救助指揮體系，健全全區(qū)自然災害生活救助指揮信息系統(tǒng)，確保改革取得實效。加強對__年重點工作的督促檢查，完成省、市、區(qū)為民辦實事民生工程14項，對中央、省、市、區(qū)關于改進工作作風密切聯(lián)系群眾相關規(guī)定貫徹落實和黨的群眾路線教育實踐活動開展情況、區(qū)委經濟工作暨城鎮(zhèn)化工作會議、公共服務滿意度測評等立項督辦件認真辦理。

（二）扎實開展教育實踐活動。按照區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)一安排部署和“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的活動總要求，3月26日召開我局機關黨的群眾路線教育實踐活動動員會議后，我局認真遵循邊學邊查、邊聽邊查、邊議邊改、邊查邊改、邊改邊建的教育實踐活動方針，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，成效明顯。召開黨員干部集中學習會議16次，上報信息31條，編發(fā)簡報12期；收集黨組領導班子“四風”問題及其他意見建議133條，建立班子問題臺賬51個；清理解決以會慣會、脫離群眾、缺少擔當等領導班子“四風”方面突出問題35個。對遵守黨的政治紀律方面、“四風”方面、關系群眾切身利益和聯(lián)系服務群眾“最后一公里”方面等突出問題提出了28項整改措施，以著力解決黨員干部中“四風”突出問題為重點，加強作風建設，努力打造一支“和群眾走得最近、與群眾感情最親、為群眾辦事最實”的民政干部隊伍，加快建設人民滿意的服務型現(xiàn)代民政，使全局廣大黨員干部思想進一步提高、作風進一步轉變、黨群干群關系進一步密切，為民務實清廉形象進一步樹立，達到了自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的目標，取得了預期成效。

（三）動真碰硬開展正風肅紀工作。制定《區(qū)民政局黨的群眾路線教育實踐活動正風肅紀工作方案》，圍繞區(qū)委“12個突出問題”和正風肅紀專項行動，結合民政工作實際，重點突出“五著力、五整治、五解決”:一是著力減輕基層負擔，整治“遙控指揮”，解決政績觀不正確的問題。二是著力提升作風效能，整治“庸懶散拖”，切實解決執(zhí)行不力的問題。三是著力提高工作效率，整治“吃拿卡要”，切實解決救災救濟、村級公共服務資金使用等方面侵害群眾切身利益的問題。四是著力規(guī)范行政執(zhí)法程序，整治“濫用職權”，切實解決行政行為不規(guī)范的問題。五是著力把關“三公”經費使用，整治“鋪張浪費”，切實解決亂發(fā)錢物的問題。“三公”經費同比下降51%，無違規(guī)借用、占用企業(yè)用車和超標配備公務用車情況，處級領導、科級干部及一般工作人員嚴格按照12平方米和6平方米的標準配備辦公用房，嚴肅治理領導干部“走讀”。整治“文山會?！保职l(fā)文數量和會議數量在去年基礎上分別減少9%、11%。

（四）著力長效健全作風建設機制。堅持用制度管權管事管人，不斷強化建章立制工作，結合黨的群眾路線教育實踐活動，新建采購管理制度、臨聘人員管理辦法、關于實行黨員領導干部黨的群眾路線教育實踐活動聯(lián)系點制度等8個，修改完善__區(qū)城市社區(qū)公共服務和社會管理專項資金使用管理辦法、__市__區(qū)民政局領導干部廉潔自律規(guī)定等制度17個，廢止了與新形勢不相適應的制度3個。按照__區(qū)貫徹落實《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》實施細則、__市__區(qū)行政事業(yè)單位差旅費管理辦法、__區(qū)黨政機關國內公務接待管理辦法等相關要求，制定完善我局的公務接待等管理辦法，逐步構建起了科學規(guī)范、系統(tǒng)完備、長效管用的作風建設制度機制體系。

三、堅持正本清源，推進懲防體系建設

按照《__市__區(qū)建立健全懲治和預__敗體系暨建設廉潔____-2024年實施意見》及我局制定的《__市__區(qū)民政局建立健全懲治和預__敗體系暨建設廉潔民政__-2024年實施意見》，深入推進懲治和預__敗體系建設，積極構建具有民政工作特色的懲防體系基本框架。

（一）強化權力制約和監(jiān)督。堅持科學民主決策，嚴格執(zhí)行“三重一大”事項決策程序，加強風險防控和監(jiān)督管理，推行民主集中制，“三重一大”事項決策全程紀實、重要情況報告、主要領導末位表態(tài)等制度，實行決策終身負責制。重大決策、重要事項決定和實施前，廣泛聽取基層群眾、工作對象、服務對象、民政政風行風監(jiān)督員等方面的意見；重大人事任免充分醞釀并征求紀檢組的意見，按照規(guī)定程序進行報批。深化行政審批制度改革，對我局審批服務事項再次進行清理，老年優(yōu)待證辦理權力下放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），縮短低保審批時限，優(yōu)化審批流程，將低保辦理時限由75天縮短至45天，報審材料由原來的10個減少為4個。

（二）深化“三權”制度改革。從保證權力陽光運行、民主監(jiān)督、規(guī)范執(zhí)行等方面入手，加強財經權、人事權、資源權“三權”管理，努力將權力關進制度的籠子。進一步加強固定資產登記與管理，今年，我局按照區(qū)政府統(tǒng)一安排搬至新政務中心集中辦公，原婚姻登記處搬至原區(qū)人社局一樓_大廳，原養(yǎng)老中心部分資產移交區(qū)建設局使用，在完成全部搬遷和移交后，我局對資產進行再次清理，科室負責人簽字確認所有資產管理，對需要進行報廢的資產按照規(guī)定程序進行報廢處理。加強“三公”經費管控，增強預算約束，穩(wěn)妥推進收支預決算信息公開，主動接受社會監(jiān)督。建立人事權規(guī)范運行的長效機制，認真貫徹落實《關于進一步規(guī)范干部人事工作的意見》相關要求，結合實名制管理工作，對局機關、局屬事業(yè)單位的基本情況、正編人員情況、編外人員等信息進行認真梳理，完善實名制管理系統(tǒng)，嚴格按照區(qū)委編辦“三定”方案內容，按規(guī)定配備使用干部。進一步規(guī)范物資采購行為，對于局內采購的各類物資，嚴格按照區(qū)政府采購相關規(guī)定，對列入政府統(tǒng)一采購的物資均通過公共資源交易中心統(tǒng)一采購，今年采購帳篷、救災用兩折床、自動充氣墊、雨具、照明設備、救生衣、救生繩、鐵鏟等救災物資，使用資金9.295萬元；“送溫暖”冬令物資采購（大米、棉被、菜油），使用資金54.895萬元；采購無軌檔案密集架，使用資金5.5711萬元；采購復印機、電腦、相機等，使用資金5.416萬元。對于未列入政府集中采購的各類貨物類、工程類、服務類事項，我局制定了《__市__區(qū)民政局采購管理制度》，明確相關規(guī)定和監(jiān)管紀律。

（三）創(chuàng)新推進廉政風險防控。按照區(qū)紀委統(tǒng)一安排，我局作為區(qū)級崗位廉政風險防控信息化平臺建設試點單位，按照“七步工作法”要求，逐一落實職權清單、流程圖、風險點、風險等級、崗位、防控措施等內容，確定外部職權36項，內部管理職權48項，繪制流程圖84幅，確定風險點540個，制定防控措施834條。目前，按照工作安排，已完成平臺基礎數據的錄入工作，風險防控平臺啟動運行，各項工作穩(wěn)步推進，同時建立健全崗位廉政風險信息化防控合理性審查、發(fā)揮查辦案件預__敗作用等配套制度機制，實現(xiàn)對全部人員、全部職權、全部過程的“三全”防控，積極預防職務犯罪。

（四）支持紀檢監(jiān)察機關嚴肅懲治腐敗。積極支持紀檢監(jiān)察派出機構工作，在局辦公室配備專門人員從事紀檢監(jiān)察工作，配齊設施設備，保證工作正常開展。

四、踐行“三視三問”，努力維護群眾權益

認真踐行“三視三問”群眾工作法，著力為群眾解難題、辦實事，黨群干群關系得到了進一步密切。

（一）以創(chuàng)新精神完善聯(lián)系服務群眾機制。落實“2+6”“1+4”聯(lián)系幫扶群眾模式，全局5名副處級及以上領導干部共幫扶困難群眾10名、聯(lián)系普通群眾30名，32名機關干部共幫扶困難群眾32名、聯(lián)系普通群眾128名，集中走訪60余次（720余人），解決生產生活等關系群眾切身利益實際生活困難12個，群眾滿意率達100%。全面完成以“解難題、辦實事、排民憂”為主題的“一把手”主題活動，共“優(yōu)化低保審批流程”服務事項1項，結合民政工作實際，班子還向社會公開提高“五保”人員生活保障標準達480元/人/月、進一步優(yōu)化社會救助審批工作流程等6項公開。已受理各級交辦并納入局領導包案的信訪事項5件，已結案息訪5件，息訴息訪率100%，并按要求將相關材料錄入了全國信訪信息系統(tǒng)。在區(qū)公眾信息網子網站、政務公開欄公開投訴方式，設立意見箱1個，每兩月召開一次鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）民政干部工作例會、一個季度召開一次村（社區(qū)）民政工作人員培訓會，進一步暢通了民意收集渠道。

（二）以果敢作風查糾損害群眾利益行為。按照省委、市委以及區(qū)委在黨的群眾路線教育實踐活動中集中開展“走基層、解難題、辦實事、惠民生”活動安排部署，區(qū)民政局采取“建賬、議賬、銷賬、曬賬、評賬”“五步工作法”，扎實推進困難群眾重點賬的運行管理，實現(xiàn)了困難群眾重點賬“應建盡建、議賬及時、銷賬有序”。我局共收集881戶困難群眾信息（其中包括了低保戶、低保邊緣戶以及特殊困難家庭），并根據問題解決的難易程度進行分類，確定了869件鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）或部門能夠自行解決的問題，12件鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）或部門系統(tǒng)自身無法解決需要互相協(xié)調配合或由區(qū)級領導協(xié)調解決的問題，納入全區(qū)困難群眾重點賬，我局共召開專題議賬會議4次，議賬881件，議賬率達到100％；由我局牽頭協(xié)調的12件區(qū)級困難群眾重點賬已全部銷賬，銷賬率100%，并及時對辦結情況進行了公示，實現(xiàn)了臺賬真建立、問題真解決、群眾真滿意的目標。今年，我局開展社會救助、惠民政策縮水走樣專項整治，對全區(qū)5877名在冊低保對象進行了全面復查，經復查，共清理出不符合條件的低保381戶949人。

（三）以為民情懷持續(xù)增進民生福祉。我局始終把民政民生事業(yè)擺在突出位置，急人民所急，想人民所想，真正惠及到廣大人民群眾。一是進一步健全了社會救助體系。修改完善《__市__區(qū)社會救助體系實施意見》和《__市__區(qū)關于進一步完善城鄉(xiāng)困難群眾臨時救助實施辦法》，擴大了救助范圍，對因病等情況造成臨時生活困難的適當提高了救助標準，將救助金額高限由5000元提高到10000元；試點完成壓縮低保審批流程，減少報批材料，將低保辦理時限由75天縮短至45天。二是建立了科學完善的優(yōu)撫對象服務工作機制。8月份開始，在5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和5個村（社區(qū)）開展優(yōu)撫對象服務機制建設試點工作，目前已全部完成。三是完善了養(yǎng)老服務機制。我區(qū)農村五保供養(yǎng)經費從__年1月1日起，由每月每人340元調整到每月每人480元；建成紅陽玉帶社區(qū)微型養(yǎng)老機構、大彎革新村居家養(yǎng)老服務中心等10所社會養(yǎng)老機構并投入運營，公建民營養(yǎng)老機構建成并投入運營，17個日間照料中心全面完成建設，清泉鎮(zhèn)牌坊村互助養(yǎng)老院全面建成投入運營，人和、福洪兩所敬老院遷建工程已提請區(qū)政府__屆第55次常務會議審議通過，預計年底開工建設；__年11月印發(fā)了《__區(qū)購買居家養(yǎng)老服務實施方案》和《__區(qū)開展老人信息調查工作實施方案》，目前正在抓緊實施。四是改革了社會組織登記備案制度。對行業(yè)協(xié)會商會類、科技類、公益慈善類、城鄉(xiāng)社區(qū)服務類社會組織實行直接登記。優(yōu)化審批流程，審批時限由原來的60個工作日壓縮至5個工作日內，__年新增社會組織50個。五是推進了基層民主政治建設。全面完成新__屆村（居）委會換屆選舉工作，制定印發(fā)了《關于進一步規(guī)范村（居）務公開的通知》，修定了《__區(qū)城市社區(qū)公共服務和社會管理專項資金使用管理辦法（__年版）》，對__年各社區(qū)公服資金使用情況進行專項審計。六是提高了社會事務管理水平。全面做好全國第二次地名普查的前期準備工作，抓好對新建路、建筑物等標志標牌設置，加強地名標志標牌維護管理，對全區(qū)18個建筑物進行備案；積極做好與新都區(qū)創(chuàng)“青新”平安邊界線工作。

此外，我局編印了1萬冊《民政業(yè)務便民服務手冊》，發(fā)放到全區(qū)11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、個村（社區(qū)），極大地方便了群眾了解和辦理民政相關事項。

__年，我局共支出147.78萬元自然災害生活補助資金，主要用于補助7.9暴雨洪澇災害受農戶住房恢復重建工作、采購“送溫暖”冬令救濟物資及帳篷等救災物資；全區(qū)城鄉(xiāng)困難群眾住院累計救助3663人次，支出392萬元；城市低保累計保障9008人次，累計支出低保金266.34萬元；農村低保累計保障51215人次，累計支出低保金1228.02萬元；農村五保供養(yǎng)支出1111.4萬元；臨時救助累計救助102人次，累計發(fā)放臨時救助金31.9萬元。社區(qū)快速救助累計救助327人次，累計發(fā)放社區(qū)快速救助金17.34萬元；發(fā)放優(yōu)撫對象撫恤和定期生活補助金1300余萬元；發(fā)放居家養(yǎng)老服務費、老人長壽金等108.96萬元，惠及10656人次。

五、落實“三嚴三實”，選好用好黨員干部

堅持“好干部”標準和“三嚴三實”要求，鮮明“重品行、重實干、重公認”的用人導向，嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，著力建設黨和群眾需要、符合改革發(fā)展所需的高素質干部隊伍。

（一）深化干部人事制度改革。嚴格執(zhí)行《干部選拔任用條例》和區(qū)選拔任用干部實施意見，今年按規(guī)定程序新選拔任用科級干部11名，組織報送非定向推薦區(qū)管副職領導干部擬提拔使用人選1名。

（二）強化干部日常管理。嚴格執(zhí)行《____黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《____紀律處分條例》、《黨政主要領導干部和國有企業(yè)領導人員經濟責任審計規(guī)定》、《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》、《關于對配偶子女均已移居國（境）外的國家工作人員加強管理的暫行規(guī)定》等規(guī)定，按照“五個專項治理”要求，我局對超職數配備干部、領導干部個人有關事項報告、配偶和子女已移居國（境）外國家工作人員、領導干部出國（境）、領導干部經商辦企業(yè)或在企業(yè)兼（任）職等情況進行了全面自查，今年，我局班子成員按規(guī)定對個人有關事項進行報告，并組織班子成員簽訂《關于嚴格執(zhí)行領導干部出國（境）有關規(guī)定的書》5份，組織科級及以上干部簽訂拒收不受紅包禮金書20份，嚴格貫徹落實中央制定的防止奢侈浪費“八項規(guī)定”、廉潔自律“六不準”以及省、市、區(qū)關于改進干部作風相關規(guī)定等黨風廉政的要求。按照區(qū)委組織部統(tǒng)一要求，對我局公務員、參照公務員管理人員檔案進行了補充完善，對確定的16名重點崗位重點人員持有的護照進行統(tǒng)一管理。

（三）逗硬干部選拔任用監(jiān)督。認真落實中組部《關于加強干部選拔任用工作監(jiān)督的意見》、《黨政領導干部選拔任用工作責任追究辦法（試行）》，嚴格把關干部選拔任用各個環(huán)節(jié)。對新選拔任用科級干部進行任前廉政談話，堅決糾正不敢擔當、為官不為、庸懶散浮拖等現(xiàn)象。

六、強化宣傳教育，營造良好思想氛圍

我局堅持把黨風廉政建設和反腐敗宣傳教育工作納入黨的宣傳思想和干部教育培訓工作總體部署，納入中心組學習計劃，切實加強反腐__宣傳教育，營造了崇廉尚潔的良好廉政文化思想氛圍。

（一）搭建廉政文化宣傳平臺，開展廉政文化進農村進社區(qū)活動。利用qq群、政務微博、廉潔__微信、婚姻登記處led屏、公眾信息網子網站、oa辦公系統(tǒng)、廉政文化墻、反腐__宣傳月等形式，開展形式多樣的廉政文化宣傳活動，搭建良好宣傳平臺，共同推進反腐__輿論宣傳工作，營造了良好的輿論氛圍。

第五篇 關于黨風廉政建設工作情況自查自糾的報告1900字

關于黨風廉政建設工作情況自查自糾的報告

縣紀委：

根據縣紀委《關于堅持群眾路線反對“四風”推進黨風廉政建設工作開展監(jiān)督檢查的通知》（_紀辦[20__]24號）要求，我委對本單位宣傳學習、園區(qū)建設規(guī)章制度、財務方面規(guī)章制度、黨政正職監(jiān)督、公務用車、經費開支、基層工作開展及聯(lián)村幫戶等方面情況進行自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：

一、各項制度執(zhí)行情況

（一）宣傳學習

在年初，管委會全體干部一起學習了列行節(jié)約的《中央八項規(guī)定》、《省十項規(guī)定》和《縣十二項規(guī)定》等，并在工作中嚴格按照規(guī)定進行落實，按照黨風廉政從政的要求，規(guī)范公務活動；學習爭做人民滿意服務員、群眾路線教育、市三次全會精神、縣紀委四風問題案件查辦工作方案等相關文件精神，整頓“四風”，形成了良好的，正派的工作作風；學習《省紀委、監(jiān)察廳關于嚴格監(jiān)督執(zhí)行剎住中秋、國慶期間公款吃喝送禮等不正之風的通知》，并交流學習心得。

（二）黨政正職監(jiān)督

我委制定了嚴格的中層領導以上干部議事制度，每兩月召開一次，重點解決和商議園區(qū)建設中的重大問題，堅持民主集中制原則，做到集體決策、分工負責，在具體工作中，分工不分家，相互協(xié)作，相互支持，相互監(jiān)督。在強有力的班子帶領下，園區(qū)建設各項工作開展有序，委領導重抓班子、帶隊伍有力；人、財、物管理規(guī)范；重大事項、重大工程建設、大額資金使用的監(jiān)督程序嚴格按照要求落實；中層以上領導干部均不存在違紀違法的情況。

（三）財務制度

我委制定了嚴格的財務管理制度，財務實行統(tǒng)一領導，統(tǒng)一管理，財政監(jiān)管，嚴格控制支出，嚴格執(zhí)行《縣財政資金管理使用辦法》規(guī)定。自覺接受審計單位及上級財務管理部門的檢查督促，堅決杜絕公款私存、拖欠公款和私設“小金庫”的現(xiàn)象，財務收支做到日清月結。委機關財務日常收支等手續(xù)由副主任審簽、主任審簽后報帳，財務人員每月底前向主要領導和分管領導報報財務報表；園區(qū)建設資金?？顚簦O置了財務總監(jiān)和財務會計崗位，由縣財政局派駐人員管理，資金撥付按照相關程序和項目建設進度進行監(jiān)督和管理。

（四）經費開支

我委嚴格財經支出管理，所有經費開支實行審簽負責制，由分管領導審簽，再由主要領導簽字后方可到財務室報帳；臨聘人員（駕駛員）工資補助按現(xiàn)行辦法有關規(guī)定執(zhí)行；出差費用需預支的也需經領導同意后到財務室預支，然后據實報銷。管委會全體干部職工自覺遵守“八項規(guī)定”，嚴禁公車私用、公款旅游、公款送禮吃喝，不接受企業(yè)及管理服務對象提供的吃請，嚴禁賭博等行為，形成風清氣正的工作態(tài)度。

（五）公務用車

由辦公室負責派車，并填寫派車單，經主要領導和分管領導同意，首先保證工作用車。車輛維修，均先填寫送修單，書面列項申報，由辦公室審定并送主任、副主任認定簽字后在指定地點修理，車輛維修后，辦公室也都及時與修理廠對維修情況校對，雙方同意后才開具發(fā)票。

（六）基層工作

一是今年加大了園區(qū)黨建工作開展情況，并成立了萬象黨支部和興川變壓器黨支部，開展園區(qū)基層黨建工作，發(fā)揮基層黨員的先鋒模范作用；二是將“縣級部門聯(lián)系基層制度和深入開展干部奔跑下基層.爭做人民滿意服務員”活動以及開展“院壩服務進萬家”活動進行認真貫徹落實，由主任帶隊先后兩次前往柳池鄉(xiāng)官渡村看望、慰問當地群眾，解決幫扶存在的困難，并推薦一名副主任任村副書記，聽取群眾心聲。

二、存在的主要問題

一是對黨風廉政建設規(guī)章制度執(zhí)行的認識要進一步加深，對新形勢下的黨風廉政建設要有新的認識、新的思路。

二是制度建設仍需加強，在如何加強管理和建設方面要進一步探索和實踐。

三、下一步工作打算

我委嚴格按照縣委、縣紀委的部署和要求，標本兼治，綜合治理，立足于防范，加強教育和監(jiān)督。在近段將主要抓好以下幾項工作：

（一）強化學習意識，提高自身免疫力。

在全委干部中開展落實《紀律處分條例》為內容的黨紀黨規(guī)教育和以《黨風廉政建設準則》為重點的權力觀教育；繼續(xù)每月開展黨課教育，抓好超前教育、警示教育，使黨員干部時刻保持清醒頭腦，提高自律意識。

（二）強化監(jiān)督意識，加強對黨員干部的管理。

從實際出發(fā)，認真落實縣紀委有關規(guī)定，嚴格制度和紀律約束，加大對領導干部從政行為、落實廉潔自律各項規(guī)定的監(jiān)督力度。

（三）強化責任意識，全力為企業(yè)服好務。

增強園區(qū)建設主人翁意識，樹立一心一意服務園區(qū)思想，提高服務能力，積極為入園企業(yè)及項目業(yè)主服務，協(xié)助辦理相關手續(xù)，提供便捷、快速的行政服務。

（四）強化大局意識，認真履行黨風廉政建設責任制。

增強黨風廉政建設責任制意識，完善考評制度，落實責任追究制度，對不落實或不正確履行黨風廉政建設規(guī)章制度的有關規(guī)定的，要追究紀律責任。

第六篇 黨風廉政建設方面的自查報告1450字

綜合報告如下:

1、結合實際貫徹執(zhí)行科學發(fā)展觀和黨的路線方針政策，保持人防工作又好又快發(fā)展。2024年是雨花面臨機遇與挑戰(zhàn)的突出之年。從人防角度看，南京火車南站建成使用和岱山保障房建設等，帶來大量外來人口和應急疏散難度;區(qū)內老舊小區(qū)與城中村并存，人防基礎設施不足，小區(qū)停車困難等，直接影響防空防災和平戰(zhàn)結合水平。為此，區(qū)人防辦黨員干部特別是主要領導，積極思考、基層調研、外出學習，出臺了《順勢因勢推進區(qū)域人防融合發(fā)展的思考與對策》，形成了把人防工作的重心放在跟著群眾期待走、盯著服務工作抓的共識。雨花人防的這些思路與措施，得到上下兩個方面的贊揚與肯定，《城市應急》、《金陵了望》雜志刊文作了介紹。一年來，人防建設在全市人防系統(tǒng)和全區(qū)工作大局中合情、合軌、合拍和有力、有序、有效地運行。人防辦先后被市人防評為人防專業(yè)隊演練組織和人防進社區(qū)全覆蓋先進單位。

2、貫徹落實懲防體系工作規(guī)劃實施意見及要求，堅持從落實制度入手，拓展從源頭上防治腐敗工作。2024年區(qū)人防辦籌劃年度任務、對接上級要求最早的工作是黨風廉政建設計劃。元旦、春節(jié)前，集中組織學習上級關于黨風廉政建設規(guī)定和要求，制訂了轉作風、治頑癥、抓落實的五條措施，區(qū)級機關工委、紀檢三室在檢查和調研中認為，人防辦雖是小單位，但抓黨風廉政建設卻做到了小中見大。在此基礎上，著眼懲防并舉、源頭治理，強化盡職意識、大局意識、服務意識、責任意識、紀律意識，設定“警戒線”、控住“風險點”，完善問事必問人、問人必問責、問責問到底的問責制度，做到規(guī)范而不僵化、出新而不出軌，一年來，五項重點工作都由“一把手”負監(jiān)督之責，分管副主任具體負責，科長和科員各有其責，特別是在項目經費上完善制度、定期公示，確保了工作不出問題、干部不犯錯誤。

3、糾正損害群眾利益的不正之風，解決群眾最關心、最直接最現(xiàn)實的利益問題，著力保障和改善民生。人防工作與民生利益聯(lián)系日益緊密，這也是人防提升影響力的機遇所在。區(qū)人防辦在去年組織15個社區(qū)創(chuàng)建達標的基礎上，今年又有35個社區(qū)完成目標任務;在全區(qū)公開搖號為6250個家庭發(fā)放應急救援包，積極協(xié)助做好康盛花園社區(qū)15000平方米地下車庫建設前期準備;我們在人防進社區(qū)中推進“三爭一創(chuàng)”工作，對口幫扶梅山街道中興路社區(qū)，做好開發(fā)區(qū)天后村貧困戶幫扶工作。十一月份在區(qū)級機關組織的支部論壇上交流了經驗體會，市人防辦編印的《南京人防進社區(qū)工作風采紀實》突出介紹了雨花人防的做法。今年有2個街道、4個社區(qū)、6名人防工作者受到市人防辦表彰。此外，2024年“小金庫”治理落實，公車私用現(xiàn)象減少。到目前為止，人防辦沒有人員因公出國境，沒有干部進入選拔任用程序，沒有發(fā)生侵占群眾利益和干部違紀問題。

作風硬，人防興。區(qū)人防辦以__大精神為指導，著眼解決黨員干部工作中存在的浮躁不實之弊，努力做到干部清正、機關清廉、政治清明，制定長效制度，用新的思路、好的載體、活的機制，調動黨員干部保持清正廉潔和創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

思想實。好中求快，抓好人防向民防的轉型升級，提升黨員干部在服務發(fā)展、服務民生、服務群眾中走在前列的精氣神。

定位實。補齊短板，解決人防干部結構的突出矛盾，抓好一線隊伍“打全場”，發(fā)揮二線作用“守好門”，管住病休人員“不出丑”。

目標實。防災為民，破解老舊小區(qū)人防工程建管難題，在人防工作進社區(qū)、解決小區(qū)停車難、防災減災中發(fā)揮恰當作用。

措施實。強化問責，全員全程負責到具體事，問責到具體人，遏制不執(zhí)行、虛執(zhí)行、遲執(zhí)行、亂執(zhí)行等行為的出現(xiàn)。

第七篇 法院2024黨風廉政建設自檢自查報告10350字

基層法院廉政建設責任制工作做得好壞，直接關系司法作風能否得到根本轉變，關系人民法院和法官在人民群眾中的形象，關系到審判工作服務黨的中心工作的職能作用的發(fā)揮。為進一步做好法院的黨風廉政建設責任制工作，將一崗雙責兩個責任落到實處，我們對當前基層法院的廉政工作進行了總結回顧、分析研判，以求得基層人民法院的黨風廉政建設工作再上新臺階。

一、法院黨風廉政建設責任制總體情況及經驗做法

近年來，宜陽縣法院堅持以鄧小平理論、三個代表重要思想為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，先后組織開展了黨員先進性教育、社會主義法治理念教育、社會主義榮辱觀教育、大學習、大討論活動、學習實踐科學發(fā)展觀活動、群眾路線教育實踐活動和三嚴三實專題教育活動等一系列主題教育活動，黨風廉政建設和反腐敗工作始終保持健康有序、向縱深發(fā)展的良好態(tài)勢，為法院的改革發(fā)展注入新的活力。尤其近兩年來，我院在上級法院和紀委領導、監(jiān)督下，認真貫徹落實上級紀檢工作要求和最高人民法院五個嚴禁，從打造過硬隊伍、規(guī)范司法行為、傾力司法為民等方面入手，狠抓自身黨風廉政建設工作，認真履行憲法和法律賦予的審判職責，全力促進司法公正，20pc年至20pc年上半年，全院共受理各類案件4375件，審執(zhí)結3852件，結案率88%，為社會提供有力司法保障，為全縣的社會穩(wěn)定和經濟發(fā)展做出了積極貢獻。

(一)堅持四個強化，落實兩個責任

近年來，宜陽縣法院狠抓司法作風，大力加強黨風廉政建設和反腐敗工作，較好的落實了兩個責任，贏得了社會各界的廣泛認同。我們經驗做法就是牢牢堅持了四個強化：

1、強化紀檢監(jiān)督責任。

落實紀檢監(jiān)督責任是落實主體責任的重要保證。充分運用投訴舉報、群眾信訪、司法巡查、審務督察等工作平臺，查找違紀違法問題線索，做到有案必查、有責必問、有錯必究，一查到底，絕不姑息。共接收群眾舉報和上級批轉17件，經調查核實6起，對相關干警5人給予了政紀處分，做到了對違法違紀零容忍。在查處違法違紀案件的同時，注重發(fā)揮典型案例的警示教育作用，堅持做到案件查結后及時通報，及時總結，及時教育，達到了查處一起案件、教育一批干警的目的。同時，紀檢監(jiān)察部門必須要確保自身廉潔，樹立正確監(jiān)督觀，敢于動真碰硬，為此，我們配齊配強紀檢監(jiān)察隊伍，給予充分的物質保障，設置了紀檢組、監(jiān)察室、督查辦，紀檢干部人數達到了7人之多，要求紀檢監(jiān)察部門定期向黨組報告工作落實情況，力求以科學的制度設計、嚴格的制度執(zhí)行、有力的檢查懲處結合起來，真正維護和發(fā)揮責任制的權威性、實效性。

2、強化教育監(jiān)督管理。

一是嚴格執(zhí)行了六項內部管理：干警去向公示制度、面部識別考勤制度、分區(qū)辦公制度、工作日著裝制度、周一升國旗制度和領導帶班制度;二是實行隨案廉政勤政監(jiān)督卡制度，要求每一起案件都要主動接受當事人和群眾的監(jiān)督;三是開展廉政親情寄語活動，通過家庭和親情助推廉政建設;四是建設清風茶社，實行三杯茶制度，對新提拔同志進行任前廉政談話，對被投訴舉報的干警誡勉談話，通過喝清茶、紅茶和苦丁茶這三杯茶分別教育引導警示干警嚴守紀律、嚴守規(guī)矩、嚴守底線、公正司法;五是開展七查七看七查七糾和嚴格規(guī)范司法確保公平正義等系列活動，通過查擺問題、典型案件大討論規(guī)范執(zhí)法行為，嚴格司法作風;六是實行周五領導領學制度，每周五下午組織集體學習，加強干警政治思想、宗旨觀念和遵規(guī)守紀教育;七是堅持文化建院、文化育警，建設警示教育室，分別打造了黨風廉政文化、行為規(guī)范文化等八大文化長廊，以濃厚的文化氣息傳遞司法正能量，熏陶和感染每一位干警;八是實行工作八小時外的重大事項報告制度，強化對干警業(yè)外活動的監(jiān)督管理;九是堅持群眾路線，深化司法為民，堅持問題導向，完善工作制度，全面提升司法服務水平，堅決糾正損害群眾利益、傷害群眾感情的不正之風。

3、強化領導直接責任。

落實一崗雙責，各部門領導對本部門黨風廉政建設負有直接責任，一旦有干警違反了工作紀律或者廉政紀律，我們不僅要求本人在中層會議上作檢討，而且其所在的部門領導也必須在中層會議上作檢討。這樣的制度倒逼各部門領導在日常工作中必須耳聰目明，要緊緊圍繞人民法院中心工作，認真履行一崗雙責職責，始終不放松對本部門干警思想動態(tài)的把握以及開展廉潔自律教育，對身邊人員的廉潔問題要早發(fā)現(xiàn)、早提醒，讓同志們真正明白嚴是愛、寬是害的道理。

4、強化黨組主體責任。

為落實黨組主體責任，每月一次黨組會，每季度一次中層會，每半年一次全體干警會，專題研究和部署黨風廉政建設工作;年初要和班子成員簽訂黨風廉政建設目標責任書、至上而下層層簽訂廉政承諾書;開展黨課活動，我本人一年至少要給全體干警上兩次黨課，班子成員要給分管部門上兩次專題黨課。作為黨組書記，我本人在貫徹好民主集中制的基礎上，時刻不忘開展批評和自我批評，認真抓班子、從嚴帶隊伍，做到敢抓敢管、真抓真管、嚴抓嚴管。對黨風廉政建設重要工作親自部署、重大問題親自過問，重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦。其他黨組成員要發(fā)揮好帶動作用，既要以身作則，帶頭嚴格執(zhí)行各項紀律和要求，防微杜漸，潔身自好;又要守土有責，通過領導帶動，一級抓一級，層層傳壓力。我們要求，單位內部凡是帶長的，層層都有主體責任，層層都要落實主體責任，從而保證黨組的主體責任落到實處。通過活動的深入開展，我院審判工作作風得到明顯好轉，干警的社會主義法治理念明顯增強，法官廉潔執(zhí)法意識得到明顯提高，內部管理有效加強，全院的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力進一步增強，辦案質量、辦案效率、群眾滿意率都有了較大幅度提高，收到了預期成效。

(二)嚴守八項規(guī)定，堅決革除四風

1、扎實開展學教活動，著力提升干警素質。

深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，認真落實中央八項規(guī)定。在學習教育、聽取意見環(huán)節(jié)出實招，在查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)動真格，在整改落實、建章立制環(huán)節(jié)重實效，在解決群眾反映突出的問題上下功夫，在革除四風問題上不留情，查擺整改問題12項17條，建章立制16項，制定下發(fā)了《宜陽縣人民法院關于完善立案工作若干規(guī)定》、《宜陽縣人民法院關于加強紀律若干要求》、《加強黨組成員調研工作若干意見》、《宜陽法院關于做好判后答疑工作若干規(guī)定》《宜陽縣人民法院從優(yōu)待警實施辦法》，司法作風明顯好轉。深入開展三嚴三實教育活動，要求全體干警要以三嚴三實這把尺子，對照焦裕祿精神這面鏡子，按照守好做人做官的本分、珍惜平安的生活、掌好用好審判權、以工作實效取信于民四句話要求，要嚴字當頭，實處入手，不斷加強學習，補足精神之鈣強化道德修養(yǎng)，筑牢立身之本;秉公用權，強化對權利的監(jiān)督制約;堅持實事求是，勇于擔當實干，真正把三嚴三實的要求內化于心、外化于行，以高度的政治責任感、使命感，良好的精神狀態(tài)和扎實的工作作風，切實做到司法為民、公正司法，努力做一名無愧于時代的好干部、好法官。為抓好業(yè)務學習，持續(xù)開展周五領導領學活動，每周五下午組織集體學習，加強干警政治理論、宗旨觀念、廉潔勤政和遵規(guī)守紀教育，增強了干警的服務意識、大局意識、法紀意識、效率意識。

2、開展專項活動，確保規(guī)范司法公平正義。

針對審判工作中出現(xiàn)的形式主義、工作不實的問題，今年我院開展嚴格規(guī)范司法，確保公平正義專項活動，專設活動設立六個工作小組，分別從卷宗質量評查、超審限案件專項治理、裁判文書評查、庭審活動評查、案件質量評查和典型案件大討論等六個方面進行專項治理，已抽查卷宗120案，對5起瑕疵卷宗進行了通報;對臨近審限的13起案件發(fā)出了催辦令;評選公布了十佳優(yōu)秀裁判文書和十大瑕疵文書;隨機對20起案件的庭審活動進行了評查;舉行典型案件大討論活動3次，自查互查出不規(guī)范執(zhí)法司法行為和現(xiàn)象共計8大項、76條，要求各部門對照自身工作進行反思整改;探討了關于民間借貸、道路交通事故糾紛的四類具體典型案例，通過對典型案例和審判工作中發(fā)現(xiàn)的新問題、新情況進行研討，凝聚了共識，形成指導性意見，進一步規(guī)范了辦案程序、規(guī)范了法官自由裁量權，確保同案同判，有效解決了執(zhí)法辦案標準不一、司法不嚴的問題。

3、響應中央號召，積極穩(wěn)妥推進司法改革。

針對當前社會上出現(xiàn)的為官不為的不良苗頭、官僚主義在一定范圍內依然沒有根除的實際情況，20pc年，我們按照中央的要求和最高法院的決策部署，堅持分步實施、穩(wěn)妥推進，大膽進行了司法改革，實行了主審法官、合議庭辦案責任制，落實誰審理、誰裁判，誰辦案、誰負責的工作原則。召開了主審法官選任大會，經過公開述職、民主測評、業(yè)務考試等環(huán)節(jié)，公開選任了33位主審法官、11位法官助理，在原有庭室的基礎上組建了15個專業(yè)化合議庭團隊，法官的工作積極性明顯提高、責任心明顯增強，辦案周期明顯縮短，和去年同期案平均辦案周期縮短20天，同時服判息訴率提升了1.6個百分點，發(fā)還改判率下降了1個百分點。其他各項主要審判指標同比去年有了明顯提高，我院的審判權運行機制改革取得初步成效，為官不為、官僚作風的問題基本上得到了根除。

4、堅持科學管理，著力提升審判質效。

針對工作中存在的思想懈怠、推諉扯皮等不良問題，全面加強了審判管理：一是以質效評估為導向，實現(xiàn)審判管理的科學化。以評估指標數據為依據，每周發(fā)布一次審判執(zhí)行態(tài)勢，每月對審判工作的總體情況進行一次分析講評，總結經驗，查找不足，研究解決問題。同時不定期對指標數據的異常變化、審判工作中存在的突出問題開展專項態(tài)勢分析，使評估指標體系真正成為加強和改進審判工作的重要抓手。二是以案件評查為突破口提升審判質效。堅持逐案質量評查。要求各業(yè)務庭必須在每月20日前將上一統(tǒng)計月內已結案件卷宗集中送交審監(jiān)庭評查。評查員從案件流程管理、審執(zhí)程序、證據認定、法律適用、實體處理、文書質量、卷宗裝訂等情況進行評查計分，納入目標考核。對評查中發(fā)現(xiàn)的案件質量或不規(guī)范問題，逐案填寫《案件質量評查意見表》，反饋給案件承辦人要求立即改正補正，同時每季度召開一次案件質量通報會，全院通報評查案件質量評查情況。20pc年1-6月份評查各類卷宗960案，規(guī)范了司法行為，審判質效成績同比去年明顯提升?？茖W的審判管理促使干警思想懈怠、推諉扯皮的現(xiàn)象得到了糾正。

5、強化訴訟服務，著力方便群眾訴訟。

為將司法為民、服務群眾的宗旨落到實處，這里加強了三項建設：(1)訴訟服務中心實現(xiàn)一站式服務。全面加強訴訟服務中心建設，充分發(fā)揮訴訟服務中心訴訟服務、糾紛化解和糾紛分流三大職能作用，具體包括：訴訟引導、訴前釋明、便民服務、立案審查、訴訟費收取、執(zhí)行款支付、司法救助、法律援助、查詢咨詢、材料收轉、判后答疑、信訪接待、訴前保全、訴前調解、領導接訪、約見法官、司法確認、訴前分流、繁簡分流、案件分流、排期開庭、案件速裁等22項功能，真正實現(xiàn)一站式服務，讓當事人走進一個廳，事情全辦清。(2)全面實行立案登記制。充分保障當事人訴權，堅持有案必立、有訴必理，切實破解人民群眾立案難。一是實行立案登記卡制度。對依法應該受理的一審民事起訴、行政起訴和刑事自訴，實行立案登記制。對起訴、自訴，應當一律接收訴狀，出具注明收到日期的書面憑證立案登記卡。二是實行雙保證制度。為防止虛假訴訟、惡意訴訟等違法濫訴行為，實行雙保證制度，對違法濫訴者堅決依法打擊。三是實行立案雙軌制。當事人可以到立案庭立案，也可以到所屬的人民法庭立案。

6、落實司法公開，回應群眾關切。為

加強黨風廉政建設，努力將司法公開工作做實做細，主動接受各界的監(jiān)督：(1)推進陽光司法，司法公開又有新進展。積極打造司法公開三大平臺，裁判文書上網215份，庭審視頻網絡直播68案，進一步增強了司法的透明度。繼續(xù)辦好《天平之聲》電視欄目，截止20pc年6月份，已連續(xù)播出電視節(jié)目126期;連續(xù)向社會各界編發(fā)手機報93期;推進微博微信微視三微一體建設，向微信公共平臺編發(fā)法院信息6期，進一步深化了司法公開。(2)牢牢依靠群眾，保障人民群眾參與司法。加強代表委員聯(lián)絡，邀請人大代表、政協(xié)委員參加庭審評議32案76人次，見證執(zhí)行11案23人次。保障人民群眾參與司法，依靠人民群眾公正司法，對185名人民陪審員實行了分區(qū)域管理，堅持兩便原則、隨機抽取、保障權利，充分發(fā)揮了人民陪審員的工作積極性。同時，積極邀請人民觀審團旁聽庭審、見證執(zhí)行，不斷增強審判執(zhí)行工作的透明度，共組織人民觀審團參與審理疑難案件17件，有力地推進了司法民主。

(三)構建懲防體系，確保四個不為

1、強化廉潔規(guī)范機制，確保法官不敢為。

把落實黨風廉政建設工作作為一把手工程來抓，實行院長負總責，主管院領導分工抓，紀檢組具體抓，中層負責人協(xié)同抓，政工、機關黨委、團組織配合抓，指標同時細化至各業(yè)務部門，分解到具體的崗位和個人，層層簽訂責任狀，形成法官廉潔監(jiān)督網絡。開辦清風茶社，通過喝清茶、紅茶、苦丁茶，健全三項法官警示談話制度。即：警示提醒制度，對群眾反映有不廉潔行為和違規(guī)違紀行為，經調查了解屬于苗頭性、傾向性問題，及時提醒談話，告誡警示;責令糾錯制度，對輕微違規(guī)違紀行為，經調查核實后可處分可不處分的，本著懲前毖后、治病救人的原則進行批評訓誡，督促其限期強制改正;任職談話和上崗談話制度。我們對新提拔的11名中層干部進行了任職談話。被談對象結合本職崗位就廉潔司法作出承諾，談話記錄存入個人廉政檔案。改變考評方式，考核的主體由上級考核為主轉變?yōu)橄录墱y評為主，讓群眾對領導班子和班子成員及中層負責人的黨風廉政建設情況進行民主測評。對廉潔勤政、實績突出的給予獎勵或提拔重用;對因敷衍塞責以致發(fā)生問題的部門和領導干部，不但要追究當事人的責任，而且要追究分管領導的責任。在年度考核述職的同時，班子成員和中層負責人對自己職責范圍內黨風廉政建設和個人廉潔自律情況，向組織和干警做公開陳述，接受群眾測評。

2、加強廉政文化建設，教育法官不愿為。

一是寓教于會，增強法官廉潔教育的影響力。把黨風廉政教育寓于各種會議之中，通過召開會議及時把精神傳達到干警，讓干警自己教育自己。特別注意通過召開高標準的民主生活會進行相互幫助教育。結合社會主義法治理念教育、群眾路線教育實踐活動和三嚴三實教育活動，先后召開了民主生活會，開展了批評與自我批評。通過廣泛征詢對班子建設的意見和對班子個人的意見、建議。班子成員抱著有則改之，無則加勉的態(tài)度對照檢查，認真剖析整改，共同得到了提高。二是寓教于標，增強法官廉潔教育的號召力。把教育寓于向典型人物的學習之中，注意把宣傳先進典型如任長霞、宋魚水、李其宏等同身邊典型結合起來，為大家樹立起學習的標桿，激發(fā)干警學先進，趕先進，取得很好的教育效果。三是寓教于幫，增強法官廉潔教育的親和力。常年堅持開展四必訪活動來關心干警的實際生活，即干警家庭生活困難必訪，干警生病住院必訪，干警婚、喪大事必訪，干警家屬子女就業(yè)入學必訪。關心干警的政治進步，特別注重加強年輕干部的培養(yǎng)、重用。四是寓教于樂，增強法官廉潔教育的吸引力。不斷加強廉政文化建設，建設了警示教育室，注意把黨風廉政教育寓于豐富多彩的文娛活動之中，以健康、高尚、文明的活動來煥發(fā)人的精神，陶冶人的情操。如通過成立審判理論調研小組和文學寫作小組，干警經常交流寫作成果與體會，十分活躍。近兩年以來，全院在市級以上報刊發(fā)表各類宣傳調研文章500余篇，推動了全院廉政文化建設。

3、廉潔制約機制，監(jiān)督法官不能為。

一是進一步完善了法院政務管理的權力配置與權力分解。合理調整權力結構，防止權力過于集中，特別是對分管人、財、物的熱點職位的權力運行進行分散，實行多崗、多人交叉負責，相互牽制;嚴格實行權力運行責任追究，實行辦案責任制，對權力運作失誤，要追究權力行使者的直接責任;嚴格堅持集體領導、民主決策。黨組決定事項，必經集體討論，按照少數服從多數的原則進行表決。如對重大項目安排、大額資金使用、重要人事安排等問題嚴格按規(guī)定程序運作，不搞臨時動議。對涉及干警評先評優(yōu)、晉級晉職等切身利益的事情，必先廣泛征求意見，有的直接交給干警民主管理。二是進一步加強對審判管理和監(jiān)督。實行辦案流程公開制度，將辦案程序及辦理期限制成公示牌，懸掛于辦公場所醒目位置，方便群眾了解、監(jiān)督;實行案件質量跟蹤監(jiān)督檢查制度。抽調業(yè)務骨干，成立案件質量評查小組，每月一次評查卷宗，評查情況每月一次通報，并根據評查情況計入考評總分;建立法官績效考評制度。對于出現(xiàn)信訪案件確定責任的及出現(xiàn)違法違紀行為的，對所在部門按照規(guī)定扣除相應年終考評分數，對個人實行一票否決。三是進一步加強法官隊伍的管理。實行法官業(yè)內監(jiān)督與業(yè)外監(jiān)督相結合，加強八小時外廉政監(jiān)督。建立律師聯(lián)席會議制度。每年至少召開2次聯(lián)席會議，廣泛征求律師意見建議;加強干警家庭助廉，實行廉政親情寄語，促使內助們幫助干警把好廉政關實施籬笆工程。推行審判工作廉政監(jiān)督卡和執(zhí)行工作監(jiān)督卡，立案時向當事人發(fā)放，由當事人結案時填寫交回，紀檢監(jiān)察部門跟蹤監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)苗頭，及時反映處理。

4、廉潔激勵機制，實現(xiàn)法官不必為。

在當前政策允許的范圍內，堅持從優(yōu)待警：一是注重干警政治成長。截至目前，全院63名法官中，其中31名解決了正副科級職級待遇，比例達50%。今年又已提請縣委、人大任命了9名副庭長。二是改善干警工作條件。辦公樓安裝了中央空調，使全院干警一年四季能在氣溫宜人的環(huán)境下辦公。4年內建成的城關、北城、蓮莊三個面積為1000平方米左右的標準化人民法庭已投入使用，法庭內水電氣一應俱全。投資100余萬元購置了10余臺警用車輛，其中優(yōu)先為四個人民法庭、三個執(zhí)行部門配備了七輛一汽大眾警車，大大改善了辦案條件。三是關心干警身體健康。在院財務緊張的情況下，每年為全院所有人員檢查身體。四是成立了廉政公務灶，解決了干警們的吃飯問題，生活待遇進一步提高和改善。院黨組為干警工作、生活創(chuàng)造一個良好的環(huán)境，從而使干警們倍加珍惜現(xiàn)在的工作，主動進行自律，遇事三思而行，杜絕貪念，廉潔司法，收到釜底抽薪之效。

二、法院黨風廉政建設存在的主要問題及原因

在全面推進深化改革的新時期，尤其是司法改革的陣痛期，人們的信仰、信念受到經濟利益觀念的沖擊發(fā)生變化，容易滋生腐敗行為。法院系統(tǒng)一部分工作人員經不起考驗，思想信念、執(zhí)法理念、個人價值觀在一定程度上發(fā)生了改變。這些問題雖然只是發(fā)生在極少數法院工作人員身上，但其后果和損失難以估量。當前，法院黨風廉政建設和反腐敗工作仍存在以下主要問題。

(一)為大局服務，為人民司法理念有待進一步加強。

受利益關系、分配方式、生活方式和區(qū)域差異的影響，相互攀比、追求個人利益最大化、價值觀嚴重錯位。有的當事人與律師進行不正當交往，有些工作人員就案辦案，只求案結了事，不顧社會效果，給國家、集體和另一方當事人的合法權益造成損害，給社會造成新的不穩(wěn)定因素，甚至導致涉法涉訴信訪、上訪案件發(fā)生。產生上述問題的原因就是服務發(fā)展大局、服務人民群眾的理念沒有入心入腦，沒有落實到具體的行動上。連年的主題教育活動和平常的黨風廉政教育，在個別工作人員中只流于形式，走了過場，沒有觸及其靈魂。

(二)監(jiān)督職能作用還未能得到充分發(fā)揮。

一是由于體制和機制上的不健全和完善，紀檢監(jiān)察機構職能作用不能充分發(fā)揮，在一定程度上削弱了監(jiān)督工作的效果。二是法院內部紀檢監(jiān)察制度操作性不強，導致執(zhí)法監(jiān)察不經常、內容不全面、程序不到位、監(jiān)督措施還不夠有力，制約機制還不夠健全。中層以上干部一崗雙責落實不到位，遲到早退、違反會風會紀等一般違紀現(xiàn)象得不到徹底根除。

三、法院黨風廉政建設應采取的對策

(一)進一步強化職業(yè)道德、法紀廉政教育。

一個人的職業(yè)價值取向，道德水準和精神追求，決定著其生存價值和行為取向，所有走上犯罪道路的人，都是思想認識和道德水準出了問題。沒有正確的人生觀、價值觀和利益觀，不滿生活現(xiàn)狀，不思工作進取，就會滑向深淵。因此，加強職業(yè)道德、法紀廉政教育，做好深入細致的思想政治工作，是筑牢拒腐防變思想道德防線的重要前提。要針對法院工作人員的思想狀況，把握好新形勢下思想政治工作的規(guī)律和特點，不斷豐富教育內容，創(chuàng)新教育方式，保證教育覆蓋面，使教育真正入耳入腦入心，切實提高針對性和實效性。要加強理想信念教育和宗旨教育，使全體法院工作人員牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和科學發(fā)展觀;要不斷加強預防職務犯罪教育，使全體法院工作人員知法守法，嚴格司法，廉潔司法;要不斷加強司法職業(yè)道德教育，重點抓好先進典型示范教育和反面典型案例警示教育;要抓住逢年過節(jié)、婚喪喜慶、群眾有意見、社會有反映的時機，有的放矢地開展反腐__教育，使全體法院工作人員樹立以廉為榮、以貪為恥的思想，進一步增強法紀觀念、廉政意識、司法風險意識，筑牢拒腐防變的思想道德底線。

(二)加快制度創(chuàng)新和機制完善。

隨著經濟形勢的不斷發(fā)展，腐敗的手段、方式花樣翻新，必須認真研究新形勢下腐敗現(xiàn)象發(fā)生的特點和規(guī)律，針對權力運行的薄弱環(huán)節(jié)和腐敗多發(fā)易發(fā)的部位，推進從源頭上預防和懲治腐敗的制度改革和創(chuàng)新。要按照中紀委、最高法院的要求，在建立健全明確的責任機制、有效的教育機制、嚴格的制度保障機制、嚴密的監(jiān)督制約機制、嚴肅的懲治機制、科學的評估預警機制等六個機制的基礎上進行深入研究，逐步拿出符合法院工作實際的具體辦法和措施。要進一步完善審判工作流程管理，執(zhí)行工作流程管理，評估、拍賣、變賣財產流程管理等制度，不斷提高司法業(yè)務規(guī)范管理水平;要進一步健全民主決策制度，完善集體領導和個人分工負責制、黨組議事規(guī)則，增強決策的民主性和透明度，防止暗箱操作和個人說了算;努力深化干部人事制度改革，健全民主、公開、競爭、擇優(yōu)的選人用人機制，保證優(yōu)秀人才脫穎而出，保證把那些政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過的干部選拔到領導崗位上來，為推動司法事業(yè)的發(fā)展提供堅強的組織保證;要完善財物管理制度，進一步改進經費支出審批辦法，認真落實收支兩條線規(guī)定，加強大宗物品采購和工程招投標的管理，努力形成按制度辦事、靠制度管人的機制。

(三)強化監(jiān)督制約機制。

沒有監(jiān)督的權力容易滋生腐敗。因此，必須把科學配置權力和有效監(jiān)督結合起來，改進監(jiān)督方式，加大監(jiān)督力度，強化過程監(jiān)督，形成嚴密的監(jiān)督網絡。要不斷完善黨組民主生活會制度、領導干部重大事項報告制度、勤廉公示制度、談話和誡勉制度、任中和離任審計制度等一系列黨內民主監(jiān)督制度;紀檢監(jiān)察部門要積極發(fā)揮職能作用，切實履行監(jiān)督職責，要大膽監(jiān)督，敢于監(jiān)督;要主動接受地方黨委和人大、政協(xié)的監(jiān)督，依靠他們支持，構建內外監(jiān)督平臺，形成嚴密的監(jiān)督網絡;要進一步推進審務公開和司法責任制，實現(xiàn)由審理者裁判，由裁判者負責的審判權運行機制，實行文明和陽光操作，加強對司法權和行政管理權的監(jiān)督;要在構建糾、評、建機制和建立黨風廉政監(jiān)督員等監(jiān)督制度的基礎上，加大信訪和輿論監(jiān)督力度，把權力置于嚴密的監(jiān)督之下，不斷增強權力行使的公開透明度，創(chuàng)造人民群眾能夠監(jiān)督、方便監(jiān)督、敢于監(jiān)督的條件，切實增強監(jiān)督實效。

(四)落實黨風廉政責任制，堅持標本兼治綜合治理。

治標以解決已經發(fā)生的腐敗現(xiàn)象為切入點，治本則以從源頭上預防和治理腐敗為著眼點。在治標方面，首先要加大查辦案件的力度，其次就是抓好中央關于制止奢侈浪費八項規(guī)定的落實。在治本方面，除抓好思想教育、職業(yè)道德教育、加強班子建設和強化監(jiān)督外，應在制度建設和落實黨風廉政建設責任制上下功夫。要針對市場經濟條件下在如何運用權力，對待金錢和物質享受等問題上容易發(fā)生思想質變的現(xiàn)實，加強研究制訂出一套切實可行的制度，建立一個步步設防的監(jiān)督制約機制，使其不想以權謀私，不能以權謀私，不敢以權謀私。只有這樣，才能把黨風廉政建設和反腐敗工作不斷推向深入。

(五)黨風廉政建設要激勵和制約同步。

針對法院工作實際，要不斷健全和完善黨風廉政建設考核和責任追究制度，要做到激勵和制約同步，使其獲得與責任和貢獻相符合。激勵必須與考核制約同步，不能只講報酬，不講奉獻，只講增加收入，不講貢獻與責任。激勵要到位，考核要嚴格，使其勞有所得，最大限度調動工作人員的積極性。全面考評各項指標完成的業(yè)績和盡職情況，用真實的貢獻核實其應得的報酬。對年度目標任務完成好，黨委、政府和人民群眾評價好的同志給予相應的廉政工作獎勵;對那些由于違法違規(guī)等人為因素給國家、集體和人民群眾造成重大損失的、給法院造成嚴重影響、黨委、政府評價低、人民群眾反映強烈的人，不僅要扣其所得，還應依法追究其責任。只有這樣，黨風廉政建設和反腐敗工作才能有序推進，健康發(fā)展。

(六)加大案件查處力度。

預防和懲治是反腐__工作相輔相成、相互促進的兩項重要工作，進行有效預防本身就要求實行嚴肅懲治，而實行嚴肅懲治又有利于有效預防。懲治有力，才能增強教育的說服力、制度的約束力和監(jiān)督的威懾力。一方面，要以解決人民群眾反映的突出問題為重點，嚴肅查處司法不廉、違規(guī)司法等行為，堅決防止和糾正損害群眾利益的不正之風;另一方面，嚴格責任追究，加大責任追究力度，不僅要堅決查處法院工作人員違紀違法案件，而且要嚴肅追究疏于管理、失職瀆職的領導干部責任，真正從源頭上鏟除滋生腐敗的土壤，努力把法院的黨風廉政建設工作提升到一個新的水平。

總之，在抓管理、帶隊伍、強審判的總體工作思路指引下，通過全院同志的共同努力，我院較好地完成了黨風廉政建設責任制各項工作目標，雖然在落實一崗雙責兩個責任等廉政建設方面做出了一點成績，但是與上級的要求和人民群眾的期待自知還存在一定的差距。廉政建設是一項經常性的工作，必須常抓不懈。在下步的工作中，我們決心在縣委和縣委政法委的領導下，在人大和上級法院的監(jiān)督指導下，認真貫徹縣黨風廉政建設工作會議精神，更加嚴格要求自己，要求全院干警。從自身做起，在以身作則的同時，狠抓全院干警隊伍廉政建設，努力造就一支過硬的法官隊伍，充分發(fā)揮審判職能，為我縣全面實現(xiàn)小康社會的目標提供更加優(yōu)質的法律服務，做出自己應有的貢獻！

第八篇 關于落實黨風廉政建設責任制情況的自查報告550字

關于落實黨風廉政建設責任制情況的自查報告

市委黨風廉政建設領導小組：

根據哈黨廉辦發(fā)[2002]1號、3號文件精神和《關于報送今年上半年落實黨風廉政建設責任制自查報告的通知》要求，我局黨風廉政建設領導小組對各單位（部門）黨風廉政建設責任制的落實情況進行了認真檢查，現(xiàn)將情況報告如下。

一、自查情況

（一）調整機構，落實責任，健全落實黨風廉政建設責任制的工作機制

1、調整機構。機構改革結束后，我局黨組對局黨風廉政建設領導小組進行了調整，局黨組書記、局長擔任黨風廉政建設責任制領導小組的組長，四位副局長為黨風廉政建設小組的副組長，小組成員由機關黨委、紀檢監(jiān)察室、人事處、辦公室、宣教處、監(jiān)測站負責人組成，辦公室設在紀檢監(jiān)察室。

2、落實責任。局黨組將落實黨風廉政建設責任制工作列入了領導班子的重要議事日程，將黨風廉政建設、精神文明建設和本局業(yè)務工作同時部署、同時檢查、同時考核。局黨組書記、局長為黨風廉政建設第一責任人，實行黨政一把手親自抓、負總責，主管領導分工負責，'一崗雙責'的責任制。黨風廉政建設第一責任人同各單位（部門）負責人簽定了黨風廉政建設目標責任狀，對黨風廉政工作實行目標管理，納入局年終目標考核，對考核不達標的單位（部門），取消其一把手評先資格，并追究分管領導責任，形成責任明確、層層負責的工作機制和格局。

第九篇 深化創(chuàng)新機關黨風廉政建設調研報告2300字

深化創(chuàng)新機關黨風廉政建設調研報告

為深入貫徹落實中紀委三次全會、自治區(qū)紀委四次全會和地、縣兩級黨風廉政建設工作會議精神，以學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，努力構建符合_____縣實際的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預__敗體系，深入推進機關黨風廉政建設和反腐敗工作，在廣大黨員干部中形成“以廉為榮、以貪為恥”的良好氛圍，_____縣直機關工委在縣直機關60個黨支部中加強黨風廉政建設工作，結合實際，通過五項措施筑牢黨員領導干部拒腐防變的思想防線。

一、縣直機關黨風廉政建設的現(xiàn)狀

_____縣直機關現(xiàn)有黨支部72個（其中包括12個老干黨支部），在職黨員559名。近幾年來，機關工委通過進一步完善了黨風廉政建設責任目標和工作機制。明確黨風廉政建設的責任分工，把黨風廉政建設和反腐敗各項工作任務，逐項分解落實到各部門、各分管領導，做到每項工作責任到人。同時制定了黨風廉政責任追究制度，下發(fā)給縣直各黨支部，明確規(guī)定黨政一把手是黨風廉政建設的第一責任人，負總責。通過責任分工，增強了領導干部的責任意識，促進分工任務的落實。加強了黨風廉政責任制落實情況的檢查指導和考核。年初抓黨風廉政責任制的工作部署，年中抓檢查，對檢查結果做出通報。嚴格責任追究，對違紀的黨員干部嚴肅處理。通過樹立榜樣、輿論導向，激發(fā)了縣直機關黨員干部職工學習先進人物愛崗敬業(yè)、不求索取、無私奉獻的職業(yè)道德，為做好自己今后的工作樹立了正確的人生觀、價值觀，起到了積極地推動作用。

二、機關黨風廉政建設應重點解決的問題

機關黨員干部是縣委、政府各項決策部署的具體執(zhí)行者，黨風廉政建設問題，是關系到執(zhí)政黨執(zhí)政能力建設的一個重大問題。執(zhí)政黨的執(zhí)政能力又通過政府及其組成部門表現(xiàn)出來。如何加強機關黨風廉政建設，提升執(zhí)政的能力，健全黨內監(jiān)督機制、黨內生活制度和加強黨員教育是機關工委必須解決好的問題。

三、加強和改進機關黨風廉政建設的具體措施和辦法

一是貫徹落實黨風廉政建設責任制。把縣直機關黨風廉政建設擺在更加重要的位置，提出新的、更高的要求，努力抓好各項工作部署的落實。進一步健全黨風廉政建設責任制工作機制，完善任務分解體系。將黨風廉政建設工作與業(yè)務工作同部署、同檢查、同落實、同考核、同獎懲。認真落實“一崗雙責”要求，班子成員齊抓共管，共同抓好本單位黨風廉政建設各項工作的貫徹落實，班子及黨政一把手每年有落實黨風廉政建設責任制情況專題匯報。根據縣黨風廉政建設工作會議精神，結合實際，認真研究黨風廉政建設工作任務，與縣直機關黨總支、直屬黨支部簽訂目標責任書，定期檢查了解黨風廉政建設責任制的執(zhí)行情況。

二是加強領導干部廉潔自律。加大對縣直機關全體黨員干部的教育監(jiān)督力度，在實事求是上做文章，在開拓創(chuàng)新上下功夫，使黨風廉政建設和反腐敗工作任務明確、責任落實。堅持做到強化政治理論修養(yǎng)，增強清正廉潔意識，突出立黨為公、執(zhí)政為民的政治責任感。認真執(zhí)行黨內監(jiān)督條例，加強對黨員干部的監(jiān)督。嚴格執(zhí)行廉政承諾、民主生活會、述職述廉、誡勉談話、黨員領導干部個人重大事項報告等制度。認真開展黨內詢問和質詢制度。充分發(fā)揚黨內民主，積極推進黨務公開。主要針對群眾干部敏感的熱點、難點工作，增加工作透明度，努力提高干部廉潔自律的自覺性和反腐__的主動性。把群眾監(jiān)督、黨內監(jiān)督和領導班子內部監(jiān)督結合起來，切實提高民主生活會的質量。加強對“三不”黨員、基本合格黨員、不合格黨員、違紀違法黨員的教育和處置力度，及時向工委報告組織處理意見。

三是抓好黨風廉政建設宣教活動。進一步完善反腐__“大宣教”工作格局，積極配合縣紀檢委共同開展好構建黨風廉政建設大宣教格局，把黨風廉政建設宣傳教育與精神文明和政治文明建設相結合，切實加強基層黨風廉政宣傳教育。堅持正面教育和反面教育相結合，通過開展學習王瑛等優(yōu)秀黨員干部廉政勤政先進事跡和開展警示教育，提高黨員干部廉潔意識。黨風廉政教育宣傳要常抓不懈。努力探索建立反腐__教育的長效機制。在機關黨組織中積極開展全方位、多層次、寬領域的廉政文化進機關活動，在廣大黨員干部中形成“以廉為榮、以貪為恥”的良好氛圍。

四是提高組織建設。進一步抓好《____黨和國家機關基層組織工作條例》的落實，嚴格黨內組織生活，提高“三會一課”質量，積極探索黨內監(jiān)督的有效形式，進一步加強黨內監(jiān)督，加強黨員的組織觀念教育，提高黨員的思想覺悟和政治水平。嚴格按照《黨員權利保障條例》，保障黨員權利的正確行使和不受侵犯，緊密結合本單位實際，圍繞管住、管好“權、錢、人”，針對問題易發(fā)、多發(fā)部位，加強制度建設和制度創(chuàng)新，形成結構合理、配置科學、程序嚴密、相互制約的權力運行監(jiān)督機制。深入貫徹落實《建立健全懲治和預__敗體系20__年—20__年工作規(guī)劃》，加大推進反腐__治本抓源頭工作的開展。扎實推 進基層黨組織懲治和預__敗體系建設，努力從源頭上預防和治理腐敗。

五是落實責任追究。部門（單位）領導班子要加強對責任制落實情況的檢查考核，進一步完善各項工作制度，創(chuàng)新廉政建設工作，明確政策界限，規(guī)范工作程序，增強責任制的可操作性和有效性。不斷強化責任考核和獎懲機制，對落實好的要進行表揚獎勵，對落實不好的要批評教育，并限期改正，堅持做到有獎有罰。嚴格執(zhí)行各項紀律，對違反和不履行責任制規(guī)定以及因失教、失管、失察、失職、瀆職行為造成一定后果和影響的，嚴格按照《____紀律處分條例》以及《黨風廉政建設責任追究實施辦法》規(guī)定要求，進行責任追究。開展黨風廉政建設工作群眾滿意程度測評，群眾對黨風廉政建設和反腐敗工作及領導班子廉潔自律情況應達到基本滿意。及時總結推廣黨風廉政建設中好的做法和經驗，不斷把黨風廉政建設工作引向深入。

第十篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)長關于黨風廉政建設責任制的工作報告2400字

鄉(xiāng)鎮(zhèn)長關于黨風廉政建設責任制的工作報告

我根據縣委、縣政府、縣紀委《關于對各級領導班子及其成員執(zhí)行黨風廉政建設責任制情況進行考核的通知》的要求，現(xiàn)將本人20__年落實黨風廉政建設責任制情況匯報如下：

一、加強理論學習，提高拒腐防變能力。

深刻認識在新的歷史時期加強政治理論、業(yè)務知識、黨紀政紀條規(guī)學習的重要性和緊迫性。學習中著重抓好四個方面：一是學習政治理論。認真學習馬列主義、___思想、鄧小平理論和黨的十七大重要思想。做到在思想政治上同___保持高度一致，同上級黨委、政府的重大決策保持高度一致；二是學習黨風廉政有關規(guī)定。認真學習胡錦濤___在中央紀委二次全會上的重要講話和中央紀委二次全會精神，認真學習《廉政準則》“八項規(guī)定”等黨紀法規(guī)。充分認識到黨風廉政建設關系到黨的生死存亡，從而增強了憂患意識、紀律意識、宗旨意識和責任意識，增強了拒腐防變的能力。三是學習先模人物典型事跡。以任長霞、鄭忠華等先模人物為榜樣，學習他們立黨為公、無私奉獻、執(zhí)政為民的精神，牢固樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀，進一步堅定信念和加強黨性修養(yǎng)，不斷增強責任感、使命感。四是注重加強知識更新。當今世界經濟社會形勢日新月異，本人努力做到在思想上與時俱進，認真學習市場經濟、經濟管理、法律法規(guī)、科技文化等新等知識，不斷使自身思想素質和業(yè)務水平跟上新形勢發(fā)展的客觀要求。同時。在抓好自身學習的基礎上，按上級黨委要求，認真配合鎮(zhèn)黨委書記組織好鎮(zhèn)班子成員、廣大黨員干部開展黨風、黨紀教育，不斷增強了全鎮(zhèn)黨員干部勤政廉政意識。

二、突出重點狠抓關鍵

實施黨風廉政建設責任制，根本在落實，關鍵在行動。在認真分析、研究責任目標的基礎上，不斷加大工作力度，真正在落實上下功夫，靠實際行動求成效。

第一，抓依法行政。我把貫徹實施《行政許可法》工作作為促進依法行政，建設法治政府，加強鎮(zhèn)域經濟環(huán)境建設的重要歷史契機。帶頭學習《行政許可法》，多次在政府各種會議上進行宣傳貫徹。要求認真開展對行政許可項目、許可依據、許可實施機關和許可收費的清理工作。同時，積極推進工商登記互聯(lián)審批和基本建設項目聯(lián)合審批兩項改革，完善了各類行政許可審批程序，擴大了基本建設聯(lián)合審批范圍。對不依法執(zhí)行《行政許可法》的人員進行了責任追究。二是積極推進財政體制改革。定期不定期召集財政部門研究財政工作，落實“收支兩條線”規(guī)定，針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政收支矛盾突出，運轉非常困難的情況，科學制定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政收支方案，為鎮(zhèn)財政增收節(jié)支指明了方向。第二，抓重點領域。多次在項目工作會上，把廉政建設作為必講內容，要求必須嚴格按照有關規(guī)定和要求做好項目的監(jiān)管工作。我在工程建設中嚴格執(zhí)行《衡南縣工程建設項目招投標管理辦法（試行）》，始終堅持公開、公平、公正的原則，堅決杜絕招投標活動中的違規(guī)行為。通過公開招標、邀請招標、談判采購、詢價采購等多種采購方式，今年全鎮(zhèn)的物資、辦公用品的采購為鎮(zhèn)財政節(jié)約開支近萬元。第三，抓政策落實。認真落實中央的各項支農惠農政策。其一，強化退耕還林和公益林資金的發(fā)放。今年3月份對全鎮(zhèn)的退耕還林和公益林發(fā)放情況進行了一次全面清查，依法維護了農民利益。強化制度落實，責任到人，確保了今年我鎮(zhèn)林區(qū)管護無盜伐、濫伐、毀林開墾、亂占林地等不良現(xiàn)象的發(fā)生。其二，扎實做好糧食直補督查工作。與各村簽訂了糧補發(fā)放責任狀，及時糾正了個別村用直補資金抵扣村公益款的現(xiàn)象，確保了我鎮(zhèn)的糧補資金嚴格按照“五到戶”、“六個不準”的要求，全部及時足額發(fā)放到農戶手中。其三，開展救災救濟款物和低保資金的發(fā)放使用情況督查，保證了專款專用，解決受災群眾的生產、生活和災后重建中遇到困難，充分發(fā)揮其維護社會穩(wěn)定的作用。其四，責成鎮(zhèn)紀委、經管等部門，開展了清理工作。堅持標本兼治、以清理促管理的原則，清理與完善相結合，積極幫助各村針對清理中發(fā)現(xiàn)的問題分析原因，堵塞漏洞，加強制度建設。全鎮(zhèn)43個村共清理出3個村4名村干部有借占公款，涉及金額6706.43元，其中已收回4669.07元，占借款總額的85.37%。

三、強化自律意識，努力勤政廉政。

一年來，我堅持以自律為本，以廉潔從政為起點，正確處理“自律”與“他律”的關系。日常工作和生活中，對自己從嚴要求，時時保持清醒頭腦，不斷強化自律意識，努力做到“自重、自省、自警、自勵”。積極起好表率作用。自重，就是珍重自己的言行、人格和名譽，不說不做自輕自賤、與領導干部要求不相符合的言行。作為鎮(zhèn)長、黨委副書記，我能時刻牢記肩負的職責，不出沒燈紅酒綠場所，不在人際交往中低級庸俗，不在處理個人和他人利益時只考慮個人，時刻珍惜黨員干部的名譽，不忘人民的重托；自省，就是時常反省自己思想行為是否符合黨和人民的利益。經常提醒自己和教育家屬以及身邊工作人員，在公務接待往來、待 人接物方面時時保持清醒的頭腦和恪守嚴格的界限，做到防微杜漸，防范于末然；自警，就是用黨的紀律和國家的法律法規(guī)約束自己，警告自己不要有任何越軌的行為。作為一名國家公務員不僅要知法懂法，還要時時對照違紀違法案件中的反面典型，從中吸取教訓，警告自己時刻以黨的利益為重，不用公款為自己贏取私利，不為利、權、色所誘惑；自勵，就是始終保持旺盛的斗志和振奮的精神狀態(tài)。始終做到成績面前不滿足，失敗面前不氣餒；工作上高標準，生活上低要求。并正確認識和處理奉獻精神與利益原則的關系、黨的事業(yè)與個人價值的關系、全局利益與局部利益的關系，為此，我時時自勵，始終以新的精神狀態(tài)投入到工作中來。

總結一年來個人廉潔自律等方面的情況，本人雖然在廉潔自律和日常工作中做了一點有益的工作，取得了一些成效，但對照縣委、政府的要求還有差距，主要表現(xiàn)在：一是在學習上注重個人學習的多，對班子其他成員督促的少；二是在壓縮非生產性開支方面，還需加大力度；三是工作方法上抓主要問題的多，次要工作過問較少。所有這些問題，都有待于在今后工作中加以克服。

第十一篇 關于統(tǒng)計局黨風廉政建設自查報告2350字

____年，__區(qū)統(tǒng)計局圍繞統(tǒng)計工作實際，按照“標本兼治、整體推進”的工作目標，認真落實黨風廉政建設責任制，以黨的群眾路線教育實踐活動為契機深化作風建設，以“把權利關進制度的籠子里”為要求推進制度建設，較好地完成了黨風廉政建設各項任務，為開創(chuàng)統(tǒng)計工作新局面提供了堅強保證。

一、加強領導，明確廉政責任

局黨組高度重視黨風廉政建設，根據統(tǒng)計工作實際，認真研究并制定黨風廉政建設年度計劃、工作目標和具體措施。進一步加強“一把手”負總責，落實“一崗雙責”，抓好廉政責任分解。建立黨風廉政建設責任制網絡體系，堅持年度簽訂黨風廉政建設責任書。同時加強日常監(jiān)督，每半年對本單位落實黨風廉政建設責任情況進行一次檢查，年末由局黨組對局機關各科室及下屬單位黨風廉政建設工作進行量化考核，并將考核結果與評先評優(yōu)、職務晉升掛鉤。

二、嚴明紀律，確保政令暢通

局黨組嚴格遵守黨的政治紀律，在政治原則、政治立場、政治觀點和執(zhí)行黨的路線方針政策上，堅決與___和上級黨委保持高度一致。始終堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗、基本要求，自覺學習遵守黨章。嚴格執(zhí)行黨內政治生活紀律，堅決貫徹民主集中制，注重發(fā)揚民主，堅持集體決策，自覺按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事。

對待___和上級黨組織的決定，在行動上保持高度一致。認真執(zhí)行中央、上級黨委各項工作部署，堅決做到令行禁止，確保政令暢通。團結帶領全局廣大黨員干部，把思想和行動統(tǒng)一到中央決策和上級黨委的要求上來，全面推進統(tǒng)計事業(yè)健康發(fā)展。中央“八項規(guī)定”出臺后，局黨組帶頭嚴格執(zhí)行、帶頭改進工作作風，提倡厲行節(jié)約，嚴控“三公”經費支出。

配合做好“五水共治”、“三改一拆”等重點工作的學習宣傳，讓全局干部職工了解“五水共治”、“三改一拆”工作是省委、省政府推出的重大決策部署，必須充分認識這項工作的重要性和緊迫性，認真完成區(qū)委、區(qū)政府布置的“五水共治”、“三改一拆”等工作任務。

三、按照規(guī)定，選拔任用干部

認真抓好選拔任用干部制度的學習貫徹落實，在選拔任用干部過程中，按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》，嚴把任職資格審核關，執(zhí)行干部管理權限和任用程序，由局黨組集體討論決定，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的任用原則，在民意調查、民主測評和干部本人任職意愿的基礎上，力求把政治立場堅定、思想品德好、工作能力強、業(yè)務水平高、綜合素質優(yōu)秀的人才選拔上來，努力打造一支“政治強、業(yè)務精、作風正、素質高”的統(tǒng)計干部隊伍。堅持新任干部任前廉政教育和廉政談話制度，沒有因選人用人上的不正之風和腐敗問題被立案查處的情況發(fā)生。

四、抓住重點，強化監(jiān)督管理

切實將黨風廉政建設各項規(guī)定落實到統(tǒng)計實際工作中，將權力關進籠子，從源頭上防止腐敗的發(fā)生。局黨組帶頭不折不扣地執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委“__條辦法”和“六項禁令”、市委“__條措施”和正風肅紀“十項規(guī)定”以及區(qū)委《落實中央關于改進工作作風密切聯(lián)系群眾有關規(guī)定》。按照區(qū)委組織部、區(qū)紀委的要求，領導干部認真報告?zhèn)€人有關事項，接受組織監(jiān)督。開展重點防控科室管理，做到在統(tǒng)計執(zhí)法、統(tǒng)計違法違紀行為處罰、統(tǒng)計數據匯集公開等環(huán)節(jié)上確保程序合法、實事求是、依法公正、合理裁量。建立廉政風險預警機制，加強廉政風險點的收集、分析和研判，及時發(fā)出預警信息，做到廉情動態(tài)及時掌握、及早應對，提升預防力。

五、創(chuàng)新手段，優(yōu)化統(tǒng)計服務

圍繞組織實施第三次全國經濟普查、開展固定資產投資統(tǒng)計方法制度改革試點等重點工作，加強監(jiān)督檢查，確保統(tǒng)計工作各項部署的落實。加強統(tǒng)計監(jiān)測，對區(qū)域內__家重點工業(yè)企業(yè)就工業(yè)生產、設備利用情況等進行監(jiān)測，及時反映工業(yè)經濟運行過程中出現(xiàn)的新情況、新問題，為區(qū)委、區(qū)政府制定政策和進行經濟管理提供科學統(tǒng)計參考。開展環(huán)保、食品、藥品、文體、城管、物業(yè)等十項政府工作滿意度調查，做好中層負責人效能評價工作，有效增強政府工作的針對性和有效性。密切關注全區(qū)經濟運行態(tài)勢，提供高質量的經濟分析文章__篇，為區(qū)委、區(qū)政府科學決策提供參考。編印完成《__輝煌三十年》一書，通過數字篇和文字篇內容充分展示__三十年來經濟社會發(fā)展取得的各項成果。

六、強化教育，改進工作作風

按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，深入開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動，提振全局黨員干部的精氣神，提高新形勢下做好群眾工作的能力。局領導班子帶頭示范，堅持高標準、嚴要求，正視問題、正風肅紀。

加強班子自身建設，按照上級要求落實民主生活會、領導干部報告?zhèn)€人重大事項、廉政教育談話、述職述廉等制度的落實。深入學習黨章和《____黨員領導干部廉潔從政若干準則》，引導黨員干部把黨章和《廉政準則》作為自己的行為基線，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。第一時間貫徹落實十八屆四中全會、十八屆中央紀委四次全會精神。一年來，局干部均未發(fā)生和發(fā)現(xiàn)違法違紀等不良現(xiàn)象。

總結回顧一年來的工作，雖然我們在黨風廉政建設和反腐敗工作上取得了一些成績，但與區(qū)委、區(qū)紀委的要求還有一定的差距，與企業(yè)和群眾的期望還有一定的差距，主要是表現(xiàn)在認識上存在有“統(tǒng)計部門是清水衙門，黨風廉政建設、反腐敗與我們關系不大”的麻痹思想，對改進黨風廉政建設和反腐敗工作的方法上還不夠創(chuàng)新等。我們將以深化和鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果為契機，繼續(xù)按照區(qū)委部署要求，振奮精神、銳意進取、攻堅克難、真抓實干，努力開創(chuàng)黨風廉政建設工作新局面，為__率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化，建設幸福美好新家園，躋身全國第一方陣做出應有的貢獻。

統(tǒng)計局黨風廉政建設自查報告

第十二篇 檢察院2024黨風廉政建設自查報告4050字

今年以來，我嚴格按照上級黨風廉政建設的要求，不斷加強本院黨員干部的黨風廉政學習和教育，始終保持清醒的頭腦，與時俱進，恪盡職守，廉潔自律，帶領院黨組一班人充分發(fā)揮領導干部的表率作用，共同營造勤政廉潔、奮發(fā)向上的工作環(huán)境，確保了黨風廉政建設工作的落實。

一、抓單位黨風廉政建設責任制的主要情況

⒈堅持以加強思想教育為基礎，切實提高干部廉潔自律的自覺意識。

在黨風廉政建設工作中，我院黨組始終堅持標本兼治，不斷加大治本力度，注重在打牢思想基礎上下功夫。緊緊圍繞全縣工作形勢，結合工作實情、行業(yè)特點和干部職工的思想實際，開展多種形式的廉政教育和法制宣傳教育。一是堅持做到四個結合，即理論灌輸和專題教育相結合，增強教育的吸引力，感染力;針對性與預防性相結合，把小事當大事抓，把苗頭當隱患抓;普遍教育與重點教育相結合，逢會必講，常抓不懈;正面疏導與反面警示相結合，做到警鐘長鳴。二是積極開展集中教育整頓活動。今年我院根據縣委及上級院的統(tǒng)一部署，認真開展了保持共產黨員先進性的學教活動和規(guī)范執(zhí)法行為，促進執(zhí)法公正的集中教育整頓活動，在全院干警中積極開展公正執(zhí)法教育、思想信念教育以及艱苦奮斗的傳統(tǒng)教育和為民服務的宗旨教育，增強拒腐防變的能力。在今年保持共產黨員先進性教育活動中，我院被縣上評為先進集體，受到了縣委的表彰。三是樹立典型，發(fā)揮榜樣作用。我院十分注重學習執(zhí)法如山、不謀私利的先進典型和敢于碰硬、頂住說情風、默默奉獻、甘于清貧、勤廉兼優(yōu)的優(yōu)秀人物事跡，使全院黨員干部學有榜樣，趕有目標，通過組織學習全國模范檢察官劉邦鬧、方工、白云等同志的先進事跡，使全院上下形成了廉潔奉公、愛崗敬業(yè)的濃厚氛圍，爭先進和做好事氛圍越來越濃。在中梁巖崩事故搶險救災工作中，我院被評為先進集體，兩名干警被評為先進個人，受到縣委、縣府的表彰。四是認真開展紀律作風教育整頓，加強隊伍作風建設，堅持日常性對干警進行針對性批評教育。我院結合各項教育活動的開展，根據不同時期干警的思想狀況，對干警的思想作風建設有針對性地加以改進，使部分干警存在的作風散漫、辦事拖踏、馬虎從事的狀況得到了根本好轉。

⒉加強領導，嚴格管理，增強責任意識。

一是把黨風廉政建設工作擺到全院工作的突出位置，納入到全院總體工作思路當中制定了《縣人民檢察院黨風廉政建設實施意見》、《黨風廉政建設責任追究制》等各項管理制度及獎懲措施，把黨風廉政建設作為純潔干部隊伍、維護司法公正的頭等大事和重要的政治任務狠抓落實。二是落實領導責任，成立了縣人民檢察院黨風廉政建設責任制領導小組形成了一把手負總責、副職領導分工協(xié)作、齊抓共管的責任網絡。并按照工作分工對黨風廉正建設工作進行了細化落實了檢察長、副檢察長和科室負責人的思想政治工作責任制，層層簽定《黨風廉政建設責任書》明確落實了具體的責任人真正做到責任、工作、指導、監(jiān)督、追究五個到位，認真落實一崗雙責，形成了一級抓一級、層層抓落實的黨風廉政建設管理模式。二是把黨風廉政建設作為全院干警年度考核的重要內容，把對責任制的檢查同干部考核工作緊密結合起來，在年度考核中實行廉政建設一票否決制，對因工作抓得不力而造成嚴重后果和惡劣影響的，按照制度層層追究相關人員的責任。

⒊整章建制，完善制度，提高黨風廉政建設責任制的約束力。

從加強管理、強化紀律、嚴肅查處上入手，一是建立內外監(jiān)督制約機制。今年，我院在過去已有的《加強八小時以外思想政治工作意見》、《案件跟蹤監(jiān)督制度》、《中層以上干部述職述廉制度》、《廉政談話制度》、《廉潔自律評議、考核、追究制度》、《領導干部個人重大事項報告制度》的基礎上，又研究制定了《二○_____年黨風廉政建設規(guī)劃》、《黨風廉政建設和反腐敗分工責任制》，切實加強對干警的教育、監(jiān)督和管理，全面提高干部隊伍的政治思想素質。二是進一步完善制度，規(guī)范執(zhí)法行為。今年我院組織人員對歷年來的刑事賠償案件進行了專項清理，檢察委員會對清理出的案件進行了逐案分析總結，查找發(fā)生錯案的原因，研究減少和杜絕發(fā)生錯案的對策，根據查找出來的問題對本院原《錯案責任追究規(guī)定》和《檢察委員會議事規(guī)則》不完善的地方進行了修訂補充，強化了對錯案責任的追究，規(guī)范了檢察委員會議事規(guī)程。

⒋堅持學習制度、勤于學習，提高黨風廉政建設的自覺性。

一是堅持政治理論學習制度，每周星期五定期組織全院干警參加的學習、討論、交流活動，加強政治理論及檢察人員職業(yè)紀律、職業(yè)道德的學習，對干警進行世界觀、人生觀、價值觀的教育。并要求全院干警學習做到四有，即有計劃、有記錄、有考核、有學習心得，以增強學習的實效。二是完善了《黨組民主生活會制度》，在民主生活會上，每位黨組成員都把自己堅持黨性、端正黨風、維護黨紀特別是保持廉潔以及廉政建設責任制工作完成情況作為重要匯報內容，開展批評直呼其名、直言其事、直指其過，扭轉了我院民主生活會會風差、說話軟、精力不集中，自我批評只談情況不及痛處、批評別人含糊其詞拐彎抹角等不良現(xiàn)象和庸俗習氣，使民主生活會達到了互相幫助、共同提高的目的。三是班子成員堅持雙重組織生活，堅持以普通黨員身份參加所在黨小組的組織活動，經常性主動到業(yè)務科室聽取干警對自己個人及分管工作的意見和建議，廣開言路，吸納意見，自覺接受干群監(jiān)督。四是組織全院干警觀看反腐__警示教育片，在我院經費十分緊張的條件下擠出資金為干警購買廉政教育學習資料，將中央紀委、中央政法委、上級檢察院近年來制定的有關黨紀、檢紀及廉潔自律規(guī)定匯編成《廉潔從檢手冊》印發(fā)給全院干警學習，使全院干警不斷增強廉潔從檢意識和自覺接受監(jiān)督的意識。五是以創(chuàng)建學習型檢察院活動和各項教育活動為載體，促進干警不斷增強正確履行憲法和法律賦予的各項職責、維護法律統(tǒng)一正確實施的本領。我院堅持缺什么補什么、學以致用的原則，結合干警的思想狀況和工作實際，多次有針對性的組織干警集中學習和自學政治理論和檢察業(yè)務，努力建設一支高素質的檢察隊伍。

⒌加強監(jiān)督，切實規(guī)范執(zhí)法行為和執(zhí)法作風。一是認真落實___關于《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預__敗體系實施綱要》，對辦案工作嚴格實行一案三卡的追蹤監(jiān)督管理，對重大案件實行錯案責任追究制度，并加強干警八小時以外和辦案第一線廉政建設的管理;二是嚴格規(guī)范案件管理，今年我院根據工作實際修訂完善了《職務犯罪偵查辦案規(guī)則》，認真貫徹落實高檢院《起訴案件質量標準》、《不起訴案件質量標準》以及《主訴檢察官辦案責任制》、兩高一部《關于適用普通程序審理被告人認罪案件的若干意見(試行)》等工作規(guī)定，積極探索構建適合未成年人犯罪特點的捕訴工作方式等機制建設，從程序和制度上保證案件質量，促進我院執(zhí)法能力和執(zhí)法水平的進一步提高。

二、個人廉潔自律情況

⒈樹牢宗旨意識，轉變工作作風。進一步牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，切實轉變工作作風，改進工作方法，深入基層，深入群眾，全年先后深入到尖山、文峰、鳳凰等地與干警一起開展各項檢察工作，切實為群眾辦好事辦實事，解決群眾實際生產生活中的困難。在教育活動中，帶頭深入基層訪貧問苦，為貧困群眾和下崗職工捐資近元，并組織倡導全院干警為貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)和群眾捐助洋芋種、農肥以及現(xiàn)金等價值萬元。堅持檢察長接待日制度，認真堅持了每月的檢察長接待日活動，熱情接待和妥善處理群眾的來信來訪先后接待和處理來信來訪多件(次)。

⒉堅持公正執(zhí)法，反對司法腐敗。在執(zhí)法辦案中，嚴格執(zhí)行兩法和辦案紀律規(guī)定，自覺遵守高檢院、重慶市院廉潔從檢硬性規(guī)定等職業(yè)紀律和領導干部廉潔自律規(guī)定，增強反腐敗斗爭意識，將反腐敗工作變?yōu)樽杂X行動，融入日常生活、工作之中，時刻繃緊這根弦，防微杜漸，堅持廉潔從政，始終踐行領導干部廉潔自律的有關規(guī)定，做到了以身作則，嚴于律己，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做。具體體現(xiàn)在工作中的三無現(xiàn)象：無收受財物現(xiàn)象，在節(jié)假日期間和辦理婚喪喜慶等事情上都能夠按照有關規(guī)定嚴格要求自己，從未發(fā)生過利用節(jié)假日和婚喪喜慶等事宜收受禮金禮品、借機斂財等違紀行為;無以權謀私、以案謀私現(xiàn)象，嚴格依法辦事，沒有辦關系案、人情案、金錢案，堅決杜絕執(zhí)法辦案中的腐敗行為。在管住自己的同時，還加強對身邊工作人員的教育和管理，堅決不允許他們打著單位的旗號謀取私利;無奢侈浪費現(xiàn)象，自覺按照中央、市關于黨政機關厲行節(jié)約、制止奢侈浪費行為的各項規(guī)定，一律按照少花錢、多辦事、成大事的原則進行辦理，堅決制止各種鋪張浪費行為。

⒊堅決實行科學決策，民主決策，民主管理。對單位的各項重大事項工作，無論是黨組議事，還是對重大案件的討論決定，都嚴格按照議事規(guī)則和辦案規(guī)程辦理，并堅持貫徹執(zhí)行民主集中制，尊重班子成員意見，堅持集體領導，民主決策，從不搞一言堂，以提高民主決策科學決策的水平。對單位人員的職務調整、崗位安排等，都是在群眾推薦基礎上，經過組織考察，由負責政工、人事的同志提出初步意見，經集體研究后報組織部門審批，沒有違反組織程序進行。

⒋樹堅持學習制度，加強理論修養(yǎng)。按照縣委和本院黨組的安排，自覺按要求參加了兩級中心學習組的集中學習，主動參加了機關支部的集中學習，積極投入保持共產黨員先進性等集中教育整頓活動中。在今年我院保持共產黨員先進性教育活動中，我個人撰寫學習心得篇，調研文章篇，讀書筆記萬余字，還為全院干警講解了《新時期保持共產黨員先進性的基本要求》的專題黨課。同時堅持做好經常性的個人自學，學習中注重聯(lián)系思想和工作實際，認真對照檢查，不斷加強總結，以加強世界觀的改造，促進工作的健康發(fā)展。⒌廣泛交心談心，接受干群監(jiān)督。在工作中，我十分注意發(fā)揚民主，相信和依靠群眾，自覺接受群眾監(jiān)督，積極組織召開和參與民主生活會及所在黨小組的組織活動，堅持不定期與干警進行交心談心活動，以接受批評和開展自我批評的誠意，引導他們坦誠相見，暢所欲言。對待群眾的意見，都能從促進工作健康發(fā)展的高度，以有則改之，無則加勉的積極態(tài)度虛心接受，認真對待。